第一篇：轉正考察材料

**同志考察材料

一、主要德才表現

1、注重加強政治理論學習。該同志極其重視自身思想政治素質的提高，認真學習毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀等黨的重要理論，從思想上、行動上積極向黨組織靠攏，與黨委、政府保持高度一致，具有較好的政策理論水平和業務素養。

2、善于學習，業務能力強。該同志平時善于學習，注重業務知識的學習和實際操作的結合，多動腦，多思考，注重在工作中總結。

3、工作認真、踏實，有責任心。該同志工作兢兢業業，對自己的工作盡職盡責。

4、為人親和，平易近人。該同志在工作和生活中都具有親和力，待人熱情誠懇，為人比較親和。

5、遵紀守法，清正廉潔。該同志能夠嚴格要求自己，認真學習并遵守法律法規，經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定，不斷增強自律意識，提高自身思想修養。

二、存在的不足

政治理論基礎還不夠扎實，業務知識還不夠全面，工 1

作方式還不夠成熟。

第二篇：轉正考察材料

XX同志按期轉正考察材料

XX，女，漢族，XXXX人，大專學歷。1900年0月生，1900年00月參加工作，2000年0月調入XXXXXXXX工作，2012年任ＸＸＸＸ副科級干部。

該同志是一位思想積極要求進步，業務工作能力較強，工作任務完成比較好的一位同志，具體表現如下：

政治立場堅定。該同志能夠深刻理解和貫徹執行黨的路線、方針、政策，能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹學習黨的十八大精神，擁護黨的領導，思想穩定。

工作作風扎實。該同志為人謙虛謹慎，善于聽取他人意見；嚴以律己、寬以待人；尊重領導、團結同事；從不遲到早退，遵守法律法規及處各項規章制度，堅持原則，廉潔自律，作風嚴謹。

工作實績突出。工作兢兢業業，認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，勇于創新；善于溝通、協調，有很強的組織能力和團隊協作精神，具有較強的適應能力。為了統計數據經常加班加點卻從不計較，能認真完成領導交辦的各項工作任務。自擔任副科級干部以來，堅持身體力行地發揮了不怕苦，不怕累認真負責的工作態度，圓滿完成了領導交予的各項任務，多次被評為先進工作者，工會積極分子，還被局評為局工會積極分子。遵紀守法好模范。該同志能夠從各方面嚴格要求自己，能自覺遵守處各項規章制度，講政治，顧大局。

存在的不足。工作中要繼續強化學習，全方位加強鍛煉，尤其是加強業務知識的鉆研，要不斷提高自身管理水平，做好本職工作。

民主推薦情況：００人參加會議推薦，得推薦票００票；００個人參加談話推薦，得推薦票００票。

鑒于該同志的表現，同意該同志任ＸＸＸＸＸＸＸＸ副科級干部。

考察人：

二〇一四年一月六日

第三篇：轉正考察材料

**同志轉正考察材料

注重學習，政治素質較高。政治立場堅定，始終旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致。在繁忙的工作之余，都能抽出時間來學習，認真學習法律法規、政治理論知識，努力加強社會主義理論體系學習，全面增強黨性，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把思想統一到黨的路線、方針、政策上來，注重提高自身綜合素質和執政水平。

擺正位置，維護班子團結。擺正自己的位置，工作中做到到位不越位，用權不專權，與黨委書記配合默契，大力支持、配合書記的工作，應該做好的工作不把矛盾上交，重要工作主動與書記通氣，注重善于發揮班子其他成員的作用，信任分管領導的工作，并給予大力支持，團結同志，與班子成員及同事關系都比較融洽。

敬業務實，工作經驗豐富。工作盡職盡責，踏踏實實，創造性地開展了大量的工作。做農村工作方式方法比較得當，為群眾辦了一些實實在在的事，辦事果斷、干脆，不拖泥帶水。抓工作雷厲風行，推動工作比較得力，效率較高，處理急難險等問題辦法較多，在占地拆遷、農村面貌整治等工作中，靠前指揮，親臨一線解決實際問題，每天堅持工作到深夜，取得了較好的成效，獲得了領導的好評。

公道正派，群眾基礎較好。為人誠懇隨和，富有親和力。敢 1

于承擔責任，敢于打破情面，帶頭執行上級工作部署及重大決策不折不扣。到村里工作，堅持不吃請，不增加基層負擔，在鎮機關及干部群眾中有較好的形象。

遵守制度，廉潔自律較好。帶頭執行各項廉政規定，做到清正廉潔，克已奉公，樹立了良好的鎮長形象。通過完善財務管理、公務接待等制度，在資金使用上做到勤儉節約，精打細算。經費使用時堅持原則，嚴把審批關。廉潔方面無不良反映。

民主測評情況：應參加民主測評人，實參加民主測評人，有效票張，得優秀票票。

第四篇：轉正考察材料

夏朝晨同志試用期考察報告

一、自然情況

夏朝晨，男，1985年03月出生，漢族，宿豫區保安鄉人，大學本科學歷，2007年7月參加工作，2009年07月加入中國共產黨。2010年9月錄用為國家公務員。

二、主要簡歷：

2000年9月-2003年7月 宿遷中學就讀

2003年10月-2007年6月淮海工學院土木工程系 2007年7月-2010年7月宿豫區曹集鄉天同庵居委會主任助理

2010年9月至今宿豫區曹集鄉政府辦事員

三、德才表現、工作實績和主要特長

1、始終與組織保持高度一致,嚴格遵守單位的各項規章制度。和同事們以誠相待，和睦相處，互相幫助。廉潔自律，嚴于律己，自警自勵，以實際行動貫徹執行黨風廉政建設。注重學習，積極提高自身能力和品德修養，首先是向領導學，學習領導做事的方法和效率；其次是向身邊的同志學特別是老同志，學習老同志的工作經驗，特別是處理農村矛盾的經驗和方法；第三，向書本學，及時了解國家最新的政策和精神，認真學習貫徹黨的十七大及十七屆四中、五中全會精神和“科學發展觀”重要思想，不斷提高自己的思想覺悟。

2、一年來主要做了以下幾方面工作：

（1）認真做好法治工作。一是指導村居開展“六 個一”工程；二是完善鄉村法治臺賬資料；三是開展

“3.8”、“18”廣場等各類普法活動。

（2）認真做好反邪教工作。一是加強宣傳，宣傳 反邪教知識，使群眾認識到邪教特別是實際神對社會和家庭的危害。二是加強排查和管控，處理和打擊邪教骨干分子。三是對已經誤入邪教的群眾，加強教育轉化工作。

（3）做好司法網上平臺報表上報。今年，司法系 統建立內網，社區矯正對象、安臵幫教對象的接收、以及日常報表都實現無紙化，都需從平臺錄入，單位安排我參加業務培訓，現已能熟練使用系統，按時上報司法所各類文件。

（4）做好領導安排的其他工作?；鶎诱ぷ魃?及面廣，經常有一些臨時性的工作需要突擊，我服從領導安排，認真完成領導交辦的各項任務。民政辦的社會保障人口錄入時間緊，任務重，全鄉400多戶，900多人，錄入系統較為繁瑣，單位領導張書記安排我到民政辦幫忙錄入，我加班加點錄入，確保了錄入工作提前完成。

3、本人熟悉工民建方面的知識，具備一定的業務技能。平時嚴格鍛煉處理實際問題的能力以及寫作能力，一年來，兩方面能力得到了一定的提高，在今后的工作中，繼續努力，以適應工作需要。

四、主要不足和需說明的問題

一年來我道德修養和工作能力得到了一定的提高，但是還存在著很多不足，比如工作效率不高，工作輕重緩急安排不合理，工作主動性也有待提高。

五、總體評價和建議

一、該同志有良好的道德修養，堅定的政治方向。

能與組織保持高度一致,實事求是,與時俱進，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,積極響應黨的號召，能運用正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀來指導工作和學習。能嚴格遵守單位的各項規章制度。能和同事們以誠相待，和睦相處，互相幫助。能廉潔自律，嚴于律己，自警自勵，以實際行動貫徹執行黨風廉政建設。

二、該同志綜合素質好，業務能力強，學習能力強。政治學習上，能認真學習領會“三個代表”重要思想和黨的十七大報告及十七屆四中、五中全會精神，注重理論和實踐相結合，將理論有效地運用于實際工作中。工作勤勤懇懇，吃苦耐勞。業務能力上，熟悉政法工作，能勝任政法方面的各項工作。

三、該同志愛崗敬業，認真負責。單位工作中涉及面廣，工作量大，該同志均能保質保量完成工作任務。對于單位其他工作，該同志能協助單位老同志做好各項工作，得到老同志的一致肯定。

經研究決定，同意該同志試用期滿按期轉正。

考察人員：

中共宿豫區曹集鄉黨委（黨組）

2011年9月27日

第五篇：公務員轉正考察材料

公務員轉正考察材料

公務員轉正考察材料

**，男，漢族，1988年4月出生，**省**市**縣人，大學本科學歷，2007年9月起就讀于華南農業大學木材科學與工程專業，于2011年7月畢業，獲木材科學與工程學士學位。2013年參加**省公務員考試，被錄用為我鎮公務員，試用期一年，**年10月期滿。

一、現實表現

1、道德修養良好，政治方向堅定。在單位組織的各項政治學習活動中能認真學習，認真分析總結自身情況，積極改進，將理論應用到實踐中。在平時工作生活中，嚴格遵守單位的各項>規章制度。能和同事們以誠相待，和睦相處，互相幫助。

2、綜合素質好，業務能力強。能夠積極主動地學習業務知識，較好地將學習的知識運用于實際工作中。能夠完成單位安排的各項業務工作。能夠勝任自身的本職工作，在力所能及的范圍內還能夠協助其他同志開展各項工作。

3、作風優良，廉潔自律。嚴格遵守《公務員法》，中央八項規定，始終堅持自警自勵，以學習提高自我，以學習增強貫徹執行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。

二、主要缺點與不足

缺乏刻苦長期堅持學習的精神，工作主動性還不強，性格比較內向，膽子較小，沒有農村干部強硬的風格，不能很好地統籌兼顧好工作，特別是深入群眾不多，還缺乏基層工作經驗。

三、民主測評情況

**年10月24日，**鎮政府全體機關干部、部分村書記、主任、鎮屬單位負責人共63人參加民主測評，得優秀票59張，占93.6%，稱職票4張，占6.4%，基本稱職票0張，不稱職票0張，棄權票0張；得同意轉正票62張，占98.4，得棄權票1張，占,1.6%。

考察中，共找部分鎮班子成員、機關干部、村書記主任、鎮屬單位負責人38人談話，均同意其按時轉為正式公務員。

考察組成員簽字：