第一篇：XX國稅局雙擁總結(jié)

XX縣國稅局

雙擁工作總結(jié)及工作計(jì)劃

認(rèn)真搞好雙擁工作，有利于國稅事業(yè)的和諧發(fā)展。今年來，我們把雙擁工作放在重要位置，納入國稅工作年度規(guī)劃，以各級(jí)雙擁工作的方針政策為指導(dǎo)，積極做好擁政愛民、擁軍優(yōu)屬工作，不斷增強(qiáng)全體國稅干部的國防意識(shí)。2010年以來，我局以各級(jí)雙擁工作的方針政策為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人的各項(xiàng)政策，切實(shí)做好雙擁工作。

一、雙擁工作總結(jié)

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視。我局將雙擁工作列入全局的總體工作，年初將其列入全年的工作計(jì)劃，與其他工作同部署同落實(shí)。今年以來我局立足國稅工作實(shí)際，在雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，充分認(rèn)識(shí)雙擁工作的重要意義和做好國稅系統(tǒng)轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員、退伍軍人管理服務(wù)工作和優(yōu)屬工作的重要性，認(rèn)真做好本系統(tǒng)轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人的管理服務(wù)工作和優(yōu)屬工作。國稅系統(tǒng)的廣大轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人在各自的工作崗位上，積極學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)，努力適應(yīng)稅收新環(huán)境，埋頭苦干，扎實(shí)工作，為完成各項(xiàng)國稅工作任務(wù)和振興國稅事業(yè)付出了極大努力，做出了突出貢獻(xiàn)。認(rèn)真落實(shí)轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人的各項(xiàng)政策和各項(xiàng)優(yōu)屬政策，進(jìn)一步發(fā)揮好全系統(tǒng)廣大轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人在國稅工作中的積極作用，提高了轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人的工作積極性，促進(jìn)了國稅事業(yè)的順利發(fā)展。

（二）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立組織，齊心協(xié)力，堅(jiān)持雙擁工作常抓不懈我局始終把“雙擁”工作擺在維護(hù)國家安全、社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要位置，常抓不懈。成立局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)全局“雙擁”工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。每季度定期召開“雙擁”工作會(huì)議，研究“雙擁”工作重大事項(xiàng)，部署“雙擁”工作任務(wù)。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，各科室負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)，各科協(xié)調(diào)配合，社會(huì)積極參與的新格局，廣泛開展軍民共建活動(dòng)，確保“雙擁”工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

（三）、注重學(xué)習(xí)，廣泛宣傳，弘揚(yáng)愛國主義精神，營(yíng)造良好氛圍。

1、積極開展多種形式的走訪慰問活動(dòng)。“八一”前夕，我局領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)職能科室，買上禮物，對(duì)全局轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人進(jìn)行了走訪慰問，受到廣大復(fù)員退伍軍人的普遍歡迎。同時(shí)組織召開了全局轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人座談會(huì)，積極聽取他們的意見和建議，及時(shí)研究和解決工作中的新情況、新問題，努力解決他們工作和生活中遇到的困難確保轉(zhuǎn)退軍人的各項(xiàng)管理工作落到實(shí)處。

2、加強(qiáng)對(duì)轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人工作的管理。在實(shí)際工作中，我們把轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人管理工作擺上重要議事日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和管理，常抓不懈，及時(shí)研究和解決工作中的新情況、新問題，確保此項(xiàng)工作不斷取得成效。注意弘揚(yáng)先進(jìn)典型，引導(dǎo)廣大轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)員退伍軍人向先進(jìn)模范學(xué)習(xí)，讓他們深入學(xué)習(xí)國稅系統(tǒng)內(nèi)身殘志堅(jiān)的老山前線一等功臣，全國稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)個(gè)人張群的先進(jìn)事跡，以張群同志為榜樣，不斷增強(qiáng)光榮感和責(zé)任感，始終保持革命軍人的本色，為國稅事業(yè)作出新的貢獻(xiàn)。

（四）、著力促進(jìn)雙擁工作的政策落實(shí)。我局作為稅務(wù)征收的職能部門,最近兩年陸續(xù)出臺(tái)了一些優(yōu)惠政策,我們要根據(jù)形勢(shì)的變化和雙擁工作的發(fā)展,對(duì)涉及到稅務(wù)工作的雙擁政策法規(guī)進(jìn)行梳理、清理,不斷完善,不斷配套,努力用完善配套的擁軍優(yōu)惠政策為自謀職業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部、隨軍家屬和退休士兵這一特殊群體排憂解難,在雙擁工作中積極發(fā)揮稅務(wù)的職能作用。

（五）、動(dòng)員我局全員積極參與和支持雙擁工作。雙擁工作貴在落實(shí)、重在基層。我局共有80名在職國稅干部,我們要廣泛開展行業(yè)擁軍,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮基層雙擁工作的積極性,按照“組織健全、政策落實(shí),活動(dòng)經(jīng)常,關(guān)系融洽”的要求,不斷擴(kuò)大雙擁的群眾基礎(chǔ),努力形成雙擁工作整體合力,促進(jìn)雙擁工作的落實(shí)和各級(jí)任務(wù)的完成。

二、雙擁工作計(jì)劃

1、繼續(xù)實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，量化工作，細(xì)化責(zé)任，分工明確，充分發(fā)揮雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組的作用。

2、繼續(xù)加強(qiáng)和完善各項(xiàng)工作措施，5月份、10月份進(jìn)行兩次全面檢查，重點(diǎn)檢查各項(xiàng)活動(dòng)的落實(shí)情況，切實(shí)把雙擁工作落到實(shí)處。

3、定期征求老干部、老復(fù)轉(zhuǎn)軍人、人武部領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，不斷完善措施，切實(shí)改進(jìn)工作。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)國稅人員的“雙擁工作”宣傳教育工作，不斷增強(qiáng)全局人員做好雙擁工作積極性和責(zé)任心。

5、加強(qiáng)與人武部、武警中隊(duì)等單位的聯(lián)系，互通有關(guān)信息，逐步建立起內(nèi)部與外部、本部門與其他部門、行業(yè)密切聯(lián)系的信息渠道。

6、繼續(xù)開展評(píng)選 “雙擁工作先進(jìn)單位”和“雙擁工作先進(jìn)個(gè)人”活動(dòng)，人人參與，齊抓共管。

二〇一一年六月二日

第二篇：國稅局雙擁工作經(jīng)驗(yàn)材料

將雙擁工作落實(shí)到復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作、生活中

我局自1993年以來，先后接收安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人一百余名，隨調(diào)家屬六十余名，安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人子女就業(yè)四十余名，解決住房七十余戶，為孩子解決戶口和上學(xué)問題四十五起，消除了復(fù)轉(zhuǎn)軍人的后顧之憂，得到了廣大軍轉(zhuǎn)一致贊譽(yù)和感激，使他們放下思想包袱，免去了許多煩心事，到國稅局如同到了“娘家”，心里踏實(shí)，不僅安心，而且舒心、順心，把百分之百的精力投入到稅收工作上，為國再立新功。如今在這個(gè)半軍事化的藍(lán)色方陣?yán)铮瑥?fù)轉(zhuǎn)軍人已成為國稅系統(tǒng)中一支重要的生力軍，他們恪盡職守，任勞任怨，如同璀璨的群星，正放射出耀眼的光芒。

一、認(rèn)識(shí)上檔次，行動(dòng)下功夫

我局把復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作視為義不容辭的責(zé)任，做為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)來完成。

一是安置“三到位”。首先認(rèn)識(shí)到位，把安置工作看作黨中央、國務(wù)院和中央軍委交給的一項(xiàng)光榮而又艱巨的政治任務(wù)，做為落實(shí)“三講”要求，實(shí)踐“三個(gè)代表”思想的實(shí)際行動(dòng)，把它做為加強(qiáng)國防建設(shè)、保持軍隊(duì)穩(wěn)定的一件大事來抓，堅(jiān)決貫徹中央決策不走樣。其次感情到位，始終牢記人民解放軍是人民民主專政的堅(jiān)強(qiáng)柱石，把復(fù)轉(zhuǎn)軍人當(dāng)作自己的親人，愛國先擁軍，擁軍優(yōu)先按排好復(fù)轉(zhuǎn)軍人，安置工作做不好寢食不安，再難不能難復(fù)轉(zhuǎn)軍人，再苦也不能苦轉(zhuǎn)業(yè)軍人。其三工作到位，盡管在安置中遇到了各種各樣的困難，但市局黨組、領(lǐng)導(dǎo)始終高度重視復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作，把安置工作列入黨組議事日程，做為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一件大事抓緊抓好，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，由一把手親自抓，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，使整個(gè)安置工作有布置、有措施、有督促、有回音。把每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作做深做細(xì)，確保把安置政策落到實(shí)處，使分到國稅局的復(fù)轉(zhuǎn)軍人人盡其才，人到家安。

二是安置工作規(guī)范化。依據(jù)黨中央、國務(wù)院和中央軍委辦公廳關(guān)于《軍隊(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置意見》，我局專門制定了《復(fù)轉(zhuǎn)軍人接收安置辦法》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗培訓(xùn)措施》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人競(jìng)崗標(biāo)準(zhǔn)》和《復(fù)轉(zhuǎn)軍人管理規(guī)定》等六項(xiàng) 96條制度，使復(fù)轉(zhuǎn)軍人的接受、安置、培訓(xùn)、使用步入了規(guī)范化、制度化軌道。根據(jù)稅務(wù)部門崗位的特殊性和對(duì)稅務(wù)執(zhí)法者的特殊要求，每年接收的復(fù)轉(zhuǎn)軍人都由局黨組集體討論安置方案，由主管局長(zhǎng)親自把關(guān)，審閱復(fù)轉(zhuǎn)軍人的檔案，與每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人面對(duì)面交談，全面了解復(fù)轉(zhuǎn)軍人的實(shí)際情況，并由人事部門具體組織己耍裼怕加謾?o:p>

三是安置工作憑實(shí)際。由于國稅部門是為國聚財(cái)?shù)膱?zhí)法部門，對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)要求較高，每年到國稅部門工作的復(fù)轉(zhuǎn)軍人憑考試錄取，凡是被國稅部門錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人不是看“關(guān)系鐵不鐵、門子硬不硬”，而憑復(fù)轉(zhuǎn)軍人的真才實(shí)學(xué)，看他們的素質(zhì)高低。針對(duì)國稅的專業(yè)情況，制定了《接收復(fù)轉(zhuǎn)軍人考試考核錄用辦法》，包括報(bào)考條件、報(bào)考資格、考試內(nèi)容、考核辦法、接收計(jì)劃等內(nèi)容，將國說干部的選用程序、內(nèi)容全部公開，交給社會(huì)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人一本明白帳。考試采取筆試、面試、智力測(cè)試進(jìn)行，按照“公開、公平、公正”的原則，全部進(jìn)行“ 陽光操作”，在公開條件下考試錄取國家公務(wù)員，接受復(fù)轉(zhuǎn)軍人的監(jiān)督，使錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里踏實(shí)，未被錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里服氣，也使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人到地方后第一次償試到了“公平競(jìng)爭(zhēng)”的考驗(yàn)，為今后坦然面對(duì)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、常抓不懈，跟蹤問效

為提高復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)，使之適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要，我局狠抓復(fù)轉(zhuǎn)軍人培訓(xùn)，在“恒、尖”方面下苦功。

一是“恒”，立下恒心不松勁，以水滴石穿的精神煉真功。在這方面，我局主要抓了三個(gè)方面的工作：一是堅(jiān)持以制度管培訓(xùn)，市局黨組做出了《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)的決定》，制定了《關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人教育發(fā)展規(guī)劃》、《關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核管理辦法》、《關(guān)于公務(wù)員培訓(xùn)管理制度及目標(biāo)考核辦法》等一系列文件。每年年初，市局領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究復(fù)轉(zhuǎn)軍人的培訓(xùn)問題，制定當(dāng)年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，各縣區(qū)局也都相繼制定了具體落實(shí)措施，堅(jiān)持全面提高。幾年來，為了保證復(fù)轉(zhuǎn)軍人學(xué)習(xí)資料，市局堅(jiān)持把有關(guān)稅收專業(yè)書籍印發(fā)給每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人，人手一套。積極開展多層次、多渠道、多形式的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，每年復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗前，專門組織復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)稅校學(xué)習(xí)和上崗培訓(xùn)，提拔使用前必須進(jìn)稅校培訓(xùn)，到稽查局工作的復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)行專門培訓(xùn)。共舉辦培訓(xùn)班67期，培訓(xùn)700多人次，全系統(tǒng)復(fù)轉(zhuǎn)軍人每人輪訓(xùn)了3次以上。學(xué)習(xí)了《國家稅收》、《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》、《工業(yè)會(huì)計(jì)》、《微機(jī)操作》等方面的知識(shí)，組織復(fù)轉(zhuǎn)軍人聽取“國際形勢(shì)及世紀(jì)之交面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)”、“當(dāng)前形勢(shì)與體制改革及展望”、“參加WTO的準(zhǔn)備”等講座，使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人擴(kuò)大了眼界，激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情。三是堅(jiān)持以考試促進(jìn)學(xué)習(xí)。我們從1996年開始，每年進(jìn)行一次全系統(tǒng)政治業(yè)務(wù)統(tǒng)考，復(fù)轉(zhuǎn)軍人一律參加，各縣區(qū)局常年堅(jiān)持每月或每季一考，每次考試都與年終考核掛鉤，復(fù)轉(zhuǎn)軍人不例外，促進(jìn)了復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)的提高，大多數(shù)復(fù)轉(zhuǎn)軍人成為了國稅系統(tǒng)的“行家里手”。

二是“尖”，努力培訓(xùn)軍轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)“尖子”，樹立學(xué)習(xí)樣板。一是搭臺(tái)，為“尖子”人才展示才華提供機(jī)會(huì)。1995年以來，我局共進(jìn)行了兩次全系統(tǒng)政治業(yè)務(wù)統(tǒng)考，對(duì)前15名復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)行了通報(bào)表彰，進(jìn)行了兩次“崗位技術(shù)比武”，選拔尖子參加省局競(jìng)賽。二是重獎(jiǎng)，發(fā)揮“尖子”人才的引導(dǎo)作用。對(duì)于在市局組織的考試中取得優(yōu)異成績(jī)的人員，該局一律通報(bào)表彰；對(duì)于在省局以上組織的考試競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績(jī)的人員，一律開表彰會(huì)，給受表彰人員披紅戴花。據(jù)統(tǒng)計(jì)，1995年以來，因業(yè)務(wù)考試競(jìng)賽成績(jī)突出，有8人被授予省、市級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)，其中復(fù)轉(zhuǎn)軍人有4人，在復(fù)轉(zhuǎn)軍人中有4人榮立3等功、12人受嘉獎(jiǎng)。在給予精神獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí)，還給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。三是重用，讓“尖子”人才發(fā)揮更大的作用。對(duì)德才兼優(yōu)的業(yè)務(wù)“尖子”優(yōu)先提拔重用，發(fā)揮他們精通業(yè)務(wù)的優(yōu)勢(shì)。1993年以來，有29名復(fù)轉(zhuǎn)軍人走上了科、局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，有107人走上了股、所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，深得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。

三、樹立正確用人導(dǎo)向，贏得了復(fù)轉(zhuǎn)軍人的支持

我局在復(fù)轉(zhuǎn)軍人的使用上做到以公心凝聚人心，樹正氣激勵(lì)士氣，對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人的具體選拔“不看佛面看僧面”，不講人情講實(shí)情。得到廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人的支持和擁護(hù)，激發(fā)了廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作熱情。

一是以“公”心用干部。復(fù)轉(zhuǎn)軍人是國家的寶貴財(cái)富，是黨的干部隊(duì)伍的重要組成部分。管好用好復(fù)轉(zhuǎn)軍人，不僅可以穩(wěn)定軍心，消除現(xiàn)役干部的后顧之憂，還可以為國家現(xiàn)代化建設(shè)提供雄厚的人才資源，優(yōu)化單位干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)。我局在復(fù)轉(zhuǎn)軍人的具體提拔選用上看品德品質(zhì)、看能力水平、看工作實(shí)績(jī)，只要有真才實(shí)學(xué)，有工作崗位需要，該提的堅(jiān)決提，該用的堅(jiān)決用。

這種正確的用人導(dǎo)向使所有復(fù)轉(zhuǎn)軍人看得分明：誰實(shí)實(shí)在在干工作，誰有真才實(shí)學(xué)，誰就會(huì)得到組織重用，各單位的“小氣候”形成全市國稅的大氣候。市局機(jī)關(guān)有7名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是軍轉(zhuǎn)干部，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員中60％以上是軍轉(zhuǎn)干部，20個(gè)區(qū)縣局長(zhǎng)，有8個(gè)是軍轉(zhuǎn)干部，其中復(fù)興區(qū)國稅局5個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員中復(fù)轉(zhuǎn)軍人占了80％，6個(gè)機(jī)關(guān)科室一把手有5個(gè)是復(fù)轉(zhuǎn)軍人，5個(gè)稅務(wù)所長(zhǎng)中復(fù)轉(zhuǎn)軍人占了4個(gè)，這些復(fù)轉(zhuǎn)軍人在各方面獲得的“認(rèn)可度”都很高，得到領(lǐng)導(dǎo)信任和重用，群眾信服、擁護(hù)、支持和配合，在他們的鼓舞和帶動(dòng)下，各單位士氣高昂，工作積極性高漲。

二是以“愛心”樹干部。在堅(jiān)持選好、用好復(fù)轉(zhuǎn)軍人的基礎(chǔ)上，注意用復(fù)轉(zhuǎn)軍人的模范人物的先進(jìn)事跡教育人、感染人。軍轉(zhuǎn)干部、復(fù)興區(qū)國稅局局長(zhǎng)王云，率先垂范，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，被復(fù)興區(qū)區(qū)政府評(píng)為“雙十佳”（十佳書記、十佳文明先進(jìn)個(gè)人），被國家稅務(wù)總局評(píng)為先進(jìn)工作者。人民稅務(wù)所所長(zhǎng)白振江1994年轉(zhuǎn)業(yè)到市直屬征收分局工作，豎年10月任征管科長(zhǎng)，他帶領(lǐng)全科干部職工，以法治稅，秉公執(zhí)法，克服重重困難，年年提前超額完成稅收任務(wù)，4年累計(jì)征收5億多元，多次被市委、市政府和省市國稅局分別授予“模范共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀公務(wù)員”、“優(yōu)秀稅務(wù)工作者”等榮譽(yù)稱號(hào)。99年他通過競(jìng)爭(zhēng)上崗任人民稅務(wù)所所長(zhǎng)，連續(xù)兩年評(píng)為省級(jí)文明稅務(wù)所，白振江本人也被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀稅務(wù)所長(zhǎng)，受到通報(bào)表彰。去年我局有18個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人由于工作突出榮立“三等功”，有56名復(fù)轉(zhuǎn)軍人被評(píng)為縣市局先進(jìn)工作者，優(yōu)秀公務(wù)員。我局通過大力宣揚(yáng)復(fù)轉(zhuǎn)軍人的模范事跡和奉獻(xiàn)精神，在全市國稅系統(tǒng)樹起一面面旗幟，通過復(fù)轉(zhuǎn)軍人的先進(jìn)事跡和模范言行，弘揚(yáng)正義正氣，凈化風(fēng)氣，感召和鼓舞其它國稅干部，創(chuàng)造了更新的業(yè)績(jī)。

二是以“誠”字架橋梁。復(fù)轉(zhuǎn)軍人不是國稅系統(tǒng)土生土長(zhǎng)的外來戶，為了贏得復(fù)轉(zhuǎn)軍人的理解和支持，我局以“誠”相待，架起了友誼連接的橋梁，其一注重做通、做好復(fù)轉(zhuǎn)軍人的思想工作，通過召開座談會(huì)、復(fù)轉(zhuǎn)軍人聯(lián)誼會(huì)，個(gè)別談心和深入基層走訪等形式，領(lǐng)導(dǎo)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人當(dāng)面真誠地溝通情況，交流思想，增進(jìn)理解，融洽了關(guān)系。有些復(fù)轉(zhuǎn)軍人在部隊(duì)是團(tuán)、營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)干部，到國稅局由于職位較少，只能安排到基層一般稅務(wù)干部，有些想法，我局通過做深入細(xì)致的思想工作，贏得了全體復(fù)轉(zhuǎn)軍人的理解和支持，從而平穩(wěn)順利地推進(jìn)了改革。其二注意與復(fù)轉(zhuǎn)軍人推心置腹地交朋友，局領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人接觸，把當(dāng)前國稅系統(tǒng)面臨的困難明明白白告訴大家，把領(lǐng)導(dǎo)在想什么、干什么實(shí)實(shí)在在跟復(fù)轉(zhuǎn)軍人講，以真誠打動(dòng)人、感染人，拉近了領(lǐng)導(dǎo)和復(fù)轉(zhuǎn)軍人的距離，增進(jìn)了彼此間的理解和信任，激發(fā)了廣大稅務(wù)干部的工作熱情。一些復(fù)轉(zhuǎn)軍人主動(dòng)給市局領(lǐng)導(dǎo)寫信，匯報(bào)思想工作情況，主動(dòng)為局黨組出主意、當(dāng)參謀，就加強(qiáng)稅收征管、提高稅收質(zhì)量、減少稅收差額、依法治稅和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等多方面提出400多條寶貴意見和建設(shè)性建議，積極為國稅事業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使全體復(fù)轉(zhuǎn)軍人把國稅系統(tǒng)看成一個(gè)家，共同抓工作、謀發(fā)展，同心協(xié)力戰(zhàn)勝困難，確保了稅收任務(wù)的圓滿完成。

四是以“實(shí)”打基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人心貼心，局黨組成員經(jīng)常下基層、搞家訪，深入一線考察復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作生活情況，局長(zhǎng)韓月朝、主管局長(zhǎng)范先植了解熟悉每一名復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作單位、家庭住址、家庭成員和工作特長(zhǎng)，經(jīng)常與復(fù)轉(zhuǎn)軍人促膝談心，做復(fù)轉(zhuǎn)軍人的知心人，主動(dòng)為復(fù)轉(zhuǎn)軍人排憂解難。我局先后為147名有特殊困難的復(fù)轉(zhuǎn)軍人實(shí)行了救濟(jì)補(bǔ)助，救濟(jì)款項(xiàng)多達(dá)40多萬元，近幾年，有些企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益滑坡，企業(yè)自負(fù)盈虧、減員增效，許多復(fù)轉(zhuǎn)軍人家屬來自農(nóng)村，文化不高、年齡偏大，在這種情勢(shì)下下崗較多。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我局先后有有69名復(fù)轉(zhuǎn)軍人家屬下崗或失業(yè)，32名復(fù)轉(zhuǎn)軍人的子女在家待業(yè)，極大的影響了這些復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作積極性，同時(shí)也給他們的家庭生活帶來了沉重的負(fù)擔(dān)。為了解決復(fù)轉(zhuǎn)軍人的后顧之憂，我局市、縣（區(qū)）兩級(jí)人事部門急復(fù)轉(zhuǎn)軍人之所急，幫復(fù)轉(zhuǎn)軍人之所需，在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，利用稅務(wù)局的自身優(yōu)勢(shì)，采取“內(nèi)部挖潛，外部聯(lián)系”的辦法，憑著對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人的滿腔熱情，四處奔走游說于轄區(qū)政府部門和所有企業(yè)之間，通過消化吸收，解決了62名復(fù)轉(zhuǎn)軍人家屬和子女的工作，穩(wěn)定了他們的家庭，解決了他們工作的后顧之憂。

以上是我局在安置工作中的一些膚淺做法，與兄弟單相比還有一定距離，今后，我們將按照江主席關(guān)于把復(fù)轉(zhuǎn)軍人“接收好、安置好、培訓(xùn)好、使用好”的要求，針對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問題，認(rèn)真研究對(duì)策，把安置工作提高到一個(gè)新的層次。

第三篇：國稅局雙擁工作經(jīng)驗(yàn)材料

國稅局雙擁工作經(jīng)驗(yàn)材料

將雙擁工作落實(shí)到復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作、生活中

我局自1993年以來，先后接收安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人一百余名，隨調(diào)家屬六十余名，安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人子女就業(yè)四十余名，解決住房七十余戶，為孩子解決戶口和上學(xué)問題四十五起，消除了復(fù)轉(zhuǎn)軍人的后顧之憂，得到了廣大軍轉(zhuǎn)一致贊譽(yù)和感激，使他們放下思想包袱，免去了許

多煩心事，到國稅局如同到了“娘家”，心里踏實(shí)，不僅安心，而且舒心、順心，把百分之百的精力投入到稅收工作上，為國再立新功。如今在這個(gè)半軍事化的藍(lán)色方陣?yán)铮瑥?fù)轉(zhuǎn)軍人已成為國稅系統(tǒng)中一支重要的生力軍，他們恪盡職守，任勞任怨，如同璀璨的群星，正放射出耀眼的光芒。

一、認(rèn)識(shí)上檔次，行動(dòng)下功夫

我局把復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作視為義不容辭的責(zé)任，做為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)來完成。

一是安置“三到位”。首先認(rèn)識(shí)到位，把安置工作看作黨中央、國務(wù)院和中央軍委交給的一項(xiàng)光榮而又艱巨的政治任務(wù)，做為落實(shí)“三講”要求，實(shí)踐“三個(gè)代表”思想的實(shí)際行動(dòng)，把它做為加強(qiáng)國防建設(shè)、保持軍隊(duì)穩(wěn)定的一件大事來抓，堅(jiān)決貫徹中央決策不走樣。其次感情到位，始終牢記人民解放軍是人民民主專政的堅(jiān)強(qiáng)柱石，把復(fù)轉(zhuǎn)軍人當(dāng)作自己的親人，愛國先擁軍，擁軍優(yōu)先按排好復(fù)轉(zhuǎn)軍人，安置工作做不好寢食不安，再難不能難復(fù)轉(zhuǎn)軍人，再苦也不能苦轉(zhuǎn)業(yè)軍人。其三工作到位，盡管在安置中遇到了各種各樣的困難，但市局黨組、領(lǐng)導(dǎo)始終高度重視復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作，把安置工作列入黨組議事日程，做為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一件大事抓緊抓好，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，由一把手親自抓，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，使整個(gè)安置工作有布置、有措施、有督促、有回音。把每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作做深做細(xì)，確保把安置政策落到實(shí)處，使分到國稅局的復(fù)轉(zhuǎn)軍人人盡其才，人到家安。

二是安置工作規(guī)范化。依據(jù)黨中央、國務(wù)院和中央軍委辦公廳關(guān)于《軍隊(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置意見》，我局專門制定了《復(fù)轉(zhuǎn)軍人接收安置辦法》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗培訓(xùn)措施》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人競(jìng)崗標(biāo)準(zhǔn)》和《復(fù)轉(zhuǎn)軍人管理規(guī)定》等六項(xiàng)96條制度，使復(fù)轉(zhuǎn)軍人的接受、安置、培訓(xùn)、使用步入了規(guī)范化、制度化軌道。根據(jù)稅務(wù)部門崗位的特殊性和對(duì)稅務(wù)執(zhí)法者的特殊要求，每年接收的復(fù)轉(zhuǎn)軍人都由局黨組集體討論安置方案，由主管局長(zhǎng)親自把關(guān)，審閱復(fù)轉(zhuǎn)軍人的檔案，與每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人面對(duì)面交談，全面了解復(fù)轉(zhuǎn)軍人的實(shí)際情況，并由人事部門具體組織己耍裼怕加謾?o:gt;

三是安置工作憑實(shí)際。由于國稅部門是為國聚財(cái)?shù)膱?zhí)法部門，對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)要求較高，每年到國稅部門工作的復(fù)轉(zhuǎn)軍人憑考試錄取，凡是被國稅部門錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人不是看“關(guān)系鐵不鐵、門子硬不硬”，而憑復(fù)轉(zhuǎn)軍人的真才實(shí)學(xué)，看他們的素質(zhì)高低。針對(duì)國稅的專業(yè)情況，制定了《接收復(fù)轉(zhuǎn)軍人考試考核錄用辦法》，包括報(bào)考條件、報(bào)考資格、考試內(nèi)容、考核辦法、接收計(jì)劃等內(nèi)容，將國說干部的選用程序、內(nèi)容全部公開，交給社會(huì)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人一本明白帳。考試采取筆試、面試、智力測(cè)試進(jìn)行，按照“公開、公平、公正”的原則，全部進(jìn)行“陽光操作”，在公開條件下考試錄取國家公務(wù)員，接受復(fù)轉(zhuǎn)軍人的監(jiān)督，使錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里踏實(shí)，未被錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里服氣，也使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人到地方后第一次償試到了“公平競(jìng)爭(zhēng)”的考驗(yàn)，為今后坦然面對(duì)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、常抓不懈，跟蹤問效

為提高復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)，使之適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要，我局狠抓復(fù)轉(zhuǎn)軍人培訓(xùn)，在“恒、尖”方面下苦功。

一是“恒”，立下恒心不松勁，以水滴石穿的精神煉真功。在這方面，我局主要抓了三個(gè)方面的工作：一是堅(jiān)持以制度管培訓(xùn)，市局黨組做出了《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)的決定》，制定了《關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人教育發(fā)展規(guī)劃》、《關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核管理辦法》、《關(guān)于公務(wù)員培訓(xùn)管理制度及目標(biāo)考核辦法》等一系列文件。每年年初，市局領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究復(fù)轉(zhuǎn)軍人的培訓(xùn)問題，制定當(dāng)年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，各縣區(qū)局也都相繼制定了具體落實(shí)措施，堅(jiān)持全面提高。幾年來，為了保證復(fù)轉(zhuǎn)軍人學(xué)習(xí)資料，市局堅(jiān)持把有關(guān)稅收專業(yè)書籍印發(fā)給每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人，人手一套。積極開展多層次、多渠道、多形式的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，每年復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗前，專門組織復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)稅校學(xué)習(xí)和上崗培訓(xùn)，提拔使用前必須進(jìn)稅校培訓(xùn)，到稽查局工作的復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)行專門培訓(xùn)。共舉辦培訓(xùn)班67期，培訓(xùn)700多人次，全系統(tǒng)復(fù)轉(zhuǎn)軍人每人輪訓(xùn)了3次以上。學(xué)習(xí)了《國家稅收》、《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》、《工業(yè)會(huì)計(jì)》、《微機(jī)操作》等方面的知識(shí)，組織復(fù)轉(zhuǎn)軍人聽取“國際形勢(shì)及世紀(jì)之交面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)”、“當(dāng)前形勢(shì)與體制改革及展望”、“參加WTO的準(zhǔn)備”等講座，使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人擴(kuò)大了眼界，激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情。三是堅(jiān)持以考試促進(jìn)學(xué)習(xí)。我們從1996年開始，每年進(jìn)行一次全系統(tǒng)政治業(yè)務(wù)統(tǒng)考，復(fù)轉(zhuǎn)軍人一律參加，各縣區(qū)局

第四篇：邯鄲市國稅局雙擁工作總結(jié)

邯鄲市國稅局雙擁工作總結(jié)

2007年以來，在市雙擁辦的精心指導(dǎo)下，我局積極做好“軍政軍民團(tuán)結(jié)、擁政愛民、擁軍優(yōu)屬”工作，不斷增強(qiáng)全體國稅干部的國防意識(shí)，雙擁工作取得了一定的成績(jī)。現(xiàn)將有關(guān)工作匯報(bào)如下：

一、高度重視，確保雙擁工作扎實(shí)開展

做好雙擁工作關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。多年來，我局堅(jiān)持從講政治、講大局的高度，始終把軍民共建當(dāng)作國稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)重要組成部分，和精神文明建設(shè)一起規(guī)劃、一起部署，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保擁軍工作深入扎實(shí)開展。市局明確全市各級(jí)國稅局黨組主要負(fù)責(zé)人在雙擁工作中負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，親自負(fù)責(zé)雙擁工作的組織協(xié)調(diào)。同時(shí)進(jìn)一步健全組織網(wǎng)絡(luò)，要求各級(jí)國稅機(jī)關(guān)建立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，確保雙擁工作的順利開展。

二、立足實(shí)際，積極開展國防知識(shí)教育

我局結(jié)合“五五普法”、“六五普法”工作，廣泛組織學(xué)習(xí)《國防法》、《兵役法》、《國防教育法》及國家有關(guān)雙擁政策。結(jié)合稅務(wù)職業(yè)道德教育、公民道德建設(shè)教育、社會(huì)公德教育活動(dòng)，開展了社會(huì)主義、愛國主義、集體主義教育，觀看了冰雪霜凍、“5.12”汶川大地震救災(zāi)中解放軍可歌可泣的英雄事跡，通過知識(shí)競(jìng)賽等形式增強(qiáng)了全局干部職工愛國主義的光榮感、責(zé)任感、使命感。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育，全體國稅干部一致認(rèn)識(shí)到：建立鞏固的國防是現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù)，是維護(hù)國家安全統(tǒng)一和全面建設(shè)小康社會(huì)的重要保障；沒有強(qiáng)大的國防作后盾，就不可能贏得應(yīng)有的國際地位，甚至在政治、經(jīng)濟(jì)、外交等方面受制于人。作為國稅干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)人民軍隊(duì)“政治合格、軍事過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力”的優(yōu)良傳統(tǒng)和頑強(qiáng)作風(fēng)，立足崗位實(shí)際，以扎實(shí)細(xì)致的工作，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

三、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，軍稅多種形式攜手互動(dòng)

我局注重結(jié)合國稅工作實(shí)際，把擁軍優(yōu)屬、擁政愛民巧妙結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)了軍地雙方的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互動(dòng)雙贏。一是組織開展“國防教育日”、“軍營(yíng)體驗(yàn)日”活動(dòng)。為使國稅干部了解部隊(duì)生活，學(xué)習(xí)部隊(duì)優(yōu)良作風(fēng)，我局先后于2007年6月和2009年4月組織干部進(jìn)行實(shí)彈射擊演練，到駐邯某部隊(duì)參觀學(xué)習(xí)內(nèi)務(wù)管理和國防知識(shí)，觀看軍事訓(xùn)練。部隊(duì)整潔的宿舍、食堂，設(shè)施齊全的活動(dòng)室和武器裝備室讓國稅干部在開闊視野的同時(shí)，感受到了部隊(duì)嚴(yán)格的日常管理、規(guī)范的制度建設(shè)。部隊(duì)?wèi)?zhàn)士良好的軍風(fēng)軍貌和奉獻(xiàn)精神使大家深受教育，促進(jìn)了干部工作紀(jì)律、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。二是聘請(qǐng)部隊(duì)官兵進(jìn)行內(nèi)務(wù)管理檢查。為強(qiáng)化機(jī)關(guān)建設(shè)、推進(jìn)規(guī)范化管理，我局于09年4月、9月兩次聘請(qǐng)駐邯某部隊(duì)?wèi)?zhàn)士對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理、網(wǎng)絡(luò)保密安全工作進(jìn)行了檢查并進(jìn)行打分考核，有效提高了國稅機(jī)關(guān)的內(nèi)務(wù)管理水平。三是把稅法知識(shí)送進(jìn)軍營(yíng)。我局派員到駐邯某部軍營(yíng)為他們上了一堂精彩的稅法知識(shí)課。講解員講述了稅收的歷史沿革、社會(huì)主義稅收的職能、基本稅制結(jié)構(gòu)、作用以及當(dāng)前的征管模式，講課結(jié)束后，還舉行了稅法知識(shí)有獎(jiǎng)問答，使全體官兵對(duì)稅收有了初步認(rèn)識(shí)。四是定期召開系統(tǒng)內(nèi)軍轉(zhuǎn)干部和軍屬座談會(huì)。針對(duì)國稅系統(tǒng)內(nèi)軍轉(zhuǎn)干部較多的情況，我局利用春節(jié)、建軍節(jié)等重大節(jié)日之際，向全體軍轉(zhuǎn)干部發(fā)去慰問信，組織召開復(fù)轉(zhuǎn)軍人座談會(huì)，到軍轉(zhuǎn)干部家中走訪慰問了解工作生活情況，幫助解決各種實(shí)際困難，鼓勵(lì)他們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良的革命傳統(tǒng)和作風(fēng)，恪盡職守，勇挑重?fù)?dān)，為國稅事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

做好“雙擁”工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)，今后，我局將努力探索新形勢(shì)下軍民共建的新思路、新方法、新舉措，軍地?cái)y手，譜寫更加輝煌的“雙擁”工作新篇章。

第五篇：國稅局雙擁工作經(jīng)驗(yàn)材料

國稅局雙擁工作經(jīng)驗(yàn)材料

國稅局雙擁工作經(jīng)驗(yàn)材料2007-02-02 21:56:

43將雙擁工作落實(shí)到復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作、生活中

我局自年以來，先后接收安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人一百余名，隨調(diào)家屬六十余名，安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人子女就業(yè)四十余名，解決住房七十余戶，為孩子解決戶口和上學(xué)問題四十五起，消除了復(fù)轉(zhuǎn)軍人的后顧之憂，得到了廣大軍轉(zhuǎn)一致贊譽(yù)和感激，使他們放下思想包袱，免去了許多煩心事，到國稅局如同到了“娘家”，心里踏實(shí)，不僅安心，而且舒心、順心，把百分之百的精力投入到稅收工作上，為國再立新功。如今在這個(gè)半軍事化的藍(lán)色方陣?yán)铮瑥?fù)轉(zhuǎn)軍人已成為國稅系統(tǒng)中一支重要的生力軍，他們恪盡職守，任勞任怨，如同璀璨的群星，正放射出耀眼 的光芒。

一、認(rèn)識(shí)上檔次，行動(dòng)下功夫

我局把復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作視為義不容辭的責(zé)任，做為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)來完成。

一是安置“三到位”。首先認(rèn)識(shí)到位，把安置工作看作黨中央、國務(wù)院和中央軍委交給的一項(xiàng)光榮而又艱巨的政治任務(wù)，做為落實(shí)“三講”要求，實(shí)踐“三個(gè)代表”思想的實(shí)際行動(dòng)，把它做為加強(qiáng)國防建設(shè)、保持軍隊(duì)穩(wěn)定的一件大事來抓，堅(jiān)決貫徹中央決策不走樣。其次感情到位，始終牢記人民解放軍是人民民主專政的堅(jiān)強(qiáng)柱石，把復(fù)轉(zhuǎn)軍人當(dāng)作自己的親人，愛國先擁軍，擁軍優(yōu)先按排好復(fù)轉(zhuǎn)軍人，安置工作做不好寢食不安，再難不能難復(fù)轉(zhuǎn)軍人，再苦也不能苦轉(zhuǎn)業(yè)軍人。其三工作到位，盡管在安置中遇到了各種各樣的困難，但市局黨組、領(lǐng)導(dǎo)始終高度重視復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作，把安置工作列入黨組議事日程，做為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的一件大事抓緊抓好，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，由一把手親自抓，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，使整個(gè)安置工作有布置、有措施、有督促、有回音。把每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作做深做細(xì)，確保把安置政策落到實(shí)處，使分到國稅局的復(fù)轉(zhuǎn)軍人人盡其才，人到家安。

二是安置工作規(guī)范化。依據(jù)黨中央、國務(wù)院和中央軍委辦公廳關(guān)于《軍隊(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置意見》，我局專門制定了《復(fù)轉(zhuǎn)軍人接收安置辦法》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗培訓(xùn)措施》、《復(fù)轉(zhuǎn)軍人競(jìng)崗標(biāo)準(zhǔn)》和《復(fù)轉(zhuǎn)軍人管理規(guī)定》等六項(xiàng)條制度，使復(fù)轉(zhuǎn)軍人的接受、安置、培訓(xùn)、使用步入了規(guī)范化、制度化軌道。根據(jù)稅務(wù)部門崗位的特殊性和對(duì)稅務(wù)執(zhí)法者的特殊要求，每年接收的復(fù)轉(zhuǎn)軍人都由局黨組集體討論安置方案，由主管局長(zhǎng)親自把關(guān)，審閱復(fù)轉(zhuǎn)軍人的檔案，與每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人面對(duì)面交談，全面了解復(fù)轉(zhuǎn)軍人的實(shí)際情況，并由人事部門具體組織己耍裼怕加謾

三是安置工作憑實(shí)際。由于國稅部門是為國聚財(cái)?shù)膱?zhí)法部門，對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)要求較高，每年到國稅部門工作的復(fù)轉(zhuǎn)軍人憑考試錄取，凡是被國稅部門錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人不是看“關(guān)系鐵不鐵、門子硬不硬”，而憑復(fù)轉(zhuǎn)軍人的真才實(shí)學(xué)，看他們的素質(zhì)高低。針對(duì)國稅的專業(yè)情況，制定了《接收復(fù)轉(zhuǎn)軍人考試考核錄用辦法》，包括報(bào)考條件、報(bào)考資格、考試內(nèi)容、考核辦法、接收計(jì)劃等內(nèi)容，將國說干部的選用程序、內(nèi)容全部公開，交給社會(huì)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人一本明白帳。考試采取筆試、面試、智力測(cè)試進(jìn)行，按照“公開、公平、公正”的原則，全部進(jìn)行“陽光操作”，在公開條件下考試錄取國家公務(wù)員，接受復(fù)轉(zhuǎn)軍人的監(jiān)督，使錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里踏實(shí)，未被錄取的復(fù)轉(zhuǎn)軍人心里服氣，也使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人到地方后第一次償試到了“公平競(jìng)爭(zhēng)”的考驗(yàn)，為今后坦然面對(duì)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、常抓不懈，跟蹤問效

為提高復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)，使之適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要，我局狠抓復(fù)轉(zhuǎn)軍人培訓(xùn)，在“恒、尖”方面下苦功。

一是“恒”，立下恒心不松勁，以水滴石穿的精神煉真功。在這方面，我局主要抓了三個(gè)方面的工作：一是堅(jiān)持以制度管培訓(xùn)，市局黨組做出了《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)的決定》，制定了《關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人教育發(fā)展規(guī)劃》、《關(guān)于復(fù)轉(zhuǎn)軍人政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核管理辦法》、《關(guān)于公務(wù)員培訓(xùn)管理制度及目標(biāo)考核辦法》等一系列文件。每年年初，市局領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究復(fù)轉(zhuǎn)軍人的培訓(xùn)問題，制定當(dāng)年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，各縣區(qū)局也都相繼制定了具體落實(shí)措施，堅(jiān)持全面提高。幾年來，為了保證復(fù)轉(zhuǎn)軍人學(xué)習(xí)資料，市局堅(jiān)持把有關(guān)稅收專業(yè)書籍印發(fā)給每個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人，人手一套。積極開展多層次、多渠道、多形式的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，每年復(fù)轉(zhuǎn)軍人上崗前，專門組織復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)稅校學(xué)習(xí)和上崗培訓(xùn)，提拔使用前必須進(jìn)稅校培訓(xùn)，到稽查局工作的

復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)行專門培訓(xùn)。共舉辦培訓(xùn)班期，培訓(xùn)多人次，全系統(tǒng)復(fù)轉(zhuǎn)軍人每人輪訓(xùn)了次以上。學(xué)習(xí)了《國家稅收》、《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》、《工業(yè)會(huì)計(jì)》、《微機(jī)操作》等方面的知識(shí)，組織復(fù)轉(zhuǎn)軍人聽取“國際形勢(shì)及世紀(jì)之交面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)”、“當(dāng)前形勢(shì)與體制改革及展望”、“參加的準(zhǔn)備”等講座，使廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人擴(kuò)大了眼界，激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情。三是堅(jiān)持以考試促進(jìn)學(xué)習(xí)。我們從年開始，每年進(jìn)行一次全系統(tǒng)政治業(yè)務(wù)統(tǒng)考，復(fù)轉(zhuǎn)軍人一律參加，各縣區(qū)局常年堅(jiān)持每月或每季一考，每次考試都與年終考核掛鉤，復(fù)轉(zhuǎn)軍人不例外，促進(jìn)了復(fù)轉(zhuǎn)軍人素質(zhì)的提高，大多數(shù)復(fù)轉(zhuǎn)軍人成為了國稅系統(tǒng)的“行家里手”。

二是“尖”，努力培訓(xùn)軍轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)“尖子”，樹立學(xué)習(xí)樣板。一是搭臺(tái)，為“尖子”人才展示才華提供機(jī)會(huì)。年以來，我局共進(jìn)行了兩次全系統(tǒng)政治業(yè)務(wù)統(tǒng)考，對(duì)前名復(fù)轉(zhuǎn)軍人進(jìn)行了通報(bào)表彰，進(jìn)行了兩次“崗位技術(shù)比武”，選拔尖子參加

省局競(jìng)賽。二是重獎(jiǎng)，發(fā)揮“尖子”人才的引導(dǎo)作用。對(duì)于在市局組織的考試中取得優(yōu)異成績(jī)的人員，該局一律通報(bào)表彰；對(duì)于在省局以上組織的考試競(jìng)賽中取得優(yōu)異成績(jī)的人員，一律開表彰會(huì)，給受表彰人員披紅戴花。據(jù)統(tǒng)計(jì)，年以來，因業(yè)務(wù)考試競(jìng)賽成績(jī)突出，有人被授予省、市級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)，其中復(fù)轉(zhuǎn)軍人有人，在復(fù)轉(zhuǎn)軍人中有人榮立等功、人受嘉獎(jiǎng)。在給予精神獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí)，還給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。三是重用，讓“尖子”人才發(fā)揮更大的作用。對(duì)德才兼優(yōu)的業(yè)務(wù)“尖子”優(yōu)先提拔重用，發(fā)揮他們精通業(yè)務(wù)的優(yōu)勢(shì)。年以來，有名復(fù)轉(zhuǎn)軍人走上了科、局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，有人走上了股、所級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，深得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。

三、樹立正確用人導(dǎo)向，贏得了復(fù)轉(zhuǎn)軍人的支持

我局在復(fù)轉(zhuǎn)軍人的使用上做到以公心凝聚人心，樹正氣激勵(lì)士氣，對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)軍人的具體選拔“不看佛面看僧面”，不講人情講實(shí)情。得到廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人的

支持和擁護(hù)，激發(fā)了廣大復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作熱情。

一是以“公”心用干部。復(fù)轉(zhuǎn)軍人是國家的寶貴財(cái)富，是黨的干部隊(duì)伍的重要組成部分。管好用好復(fù)轉(zhuǎn)軍人，不僅可以穩(wěn)定軍心，消除現(xiàn)役干部的后顧之憂，還可以為國家現(xiàn)代化建設(shè)提供雄厚的人才資源，優(yōu)化單位干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)。我局在復(fù)轉(zhuǎn)軍人的具體提拔選用上看品德品質(zhì)、看能力水平、看工作實(shí)績(jī)，只要有真才實(shí)學(xué)，有工作崗位需要，該提的堅(jiān)決提，該用的堅(jiān)決用。

這種正確的用人導(dǎo)向使所有復(fù)轉(zhuǎn)軍人看得分明：誰實(shí)實(shí)在在干工作，誰有真才實(shí)學(xué)，誰就會(huì)得到組織重用，各單位的“小氣候”形成全市國稅的大氣候。市局機(jī)關(guān)有名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是軍轉(zhuǎn)干部，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員中％以上是軍轉(zhuǎn)干部，個(gè)區(qū)縣局長(zhǎng)，有個(gè)是軍轉(zhuǎn)干部，其中復(fù)興區(qū)國稅局個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員中復(fù)轉(zhuǎn)軍人占了％，個(gè)機(jī)關(guān)科室一把手有個(gè)是

復(fù)轉(zhuǎn)軍人，個(gè)稅務(wù)所長(zhǎng)中復(fù)轉(zhuǎn)軍人占了個(gè)，這些復(fù)轉(zhuǎn)軍人在各方面獲得的“認(rèn)可度”都很高，得到領(lǐng)導(dǎo)信任和重用，群眾信服、擁護(hù)、支持和配合，在他們的鼓舞和帶動(dòng)下，各單位士氣高昂，工作積極性高漲。

二是以“愛心”樹干部。在堅(jiān)持選好、用好復(fù)轉(zhuǎn)軍人的基礎(chǔ)上，注意用復(fù)轉(zhuǎn)軍人的模范人物的先進(jìn)事跡教育人、感染人。軍轉(zhuǎn)干部、復(fù)興區(qū)國稅局局長(zhǎng)王云，率先垂范，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，被復(fù)興區(qū)區(qū)政府評(píng)為“雙十佳”（十佳書記、十佳文明先進(jìn)個(gè)人），被國家稅務(wù)總局評(píng)為先進(jìn)工作者。人民稅務(wù)所所長(zhǎng)白振江年轉(zhuǎn)業(yè)到市直屬征收分局工作，豎年月任征管科長(zhǎng)，他帶領(lǐng)全科干部職工，以法治稅，秉公執(zhí)法，克服重重困難，年年提前超額完成稅收任務(wù)，年累計(jì)征收億多元，多次被市委、市政府和省市國稅局分別授予“模范共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀公務(wù)員”、“優(yōu)秀稅務(wù)工作者”等榮譽(yù)稱號(hào)。年

他通過競(jìng)爭(zhēng)上崗任人民稅務(wù)所所長(zhǎng)，連續(xù)兩年評(píng)為省級(jí)文明稅務(wù)所，白振江本人也被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀稅務(wù)所長(zhǎng)，受到通報(bào)表彰。去年我局有個(gè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人由于工作突出榮立“三等功”，有名復(fù)轉(zhuǎn)軍人被評(píng)為縣市局先進(jìn)工作者，優(yōu)秀公務(wù)員。我局通過大力宣揚(yáng)復(fù)轉(zhuǎn)軍人的模范事跡和奉獻(xiàn)精神，在全市國稅系統(tǒng)樹起一面面旗幟，通過復(fù)轉(zhuǎn)軍人的先進(jìn)事跡和模范言行，弘揚(yáng)正義正氣，凈化風(fēng)氣，感召和鼓舞其它國稅干部，創(chuàng)造了更新的業(yè)績(jī)。

二是以“誠”字架橋梁。復(fù)轉(zhuǎn)軍人不是國稅系統(tǒng)土生土長(zhǎng)的外來戶，為了贏得復(fù)轉(zhuǎn)軍人的理解和支持，我局以“誠”相待，架起了友誼連接的橋梁，其一注重做通、做好復(fù)轉(zhuǎn)軍人的思想工作，通過召開座談會(huì)、復(fù)轉(zhuǎn)軍人聯(lián)誼會(huì)，個(gè)別談心和深入基層走訪等形式，領(lǐng)導(dǎo)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人當(dāng)面真誠地溝通情況，交流思想，增進(jìn)理解，融洽了關(guān)系。有些復(fù)轉(zhuǎn)軍人在部隊(duì)是團(tuán)、營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)干部，到國稅局由

于職位較少，只能安排到基層一般稅務(wù)干部，有些想法，我局通過做深入細(xì)致的思想工作，贏得了全體復(fù)轉(zhuǎn)軍人的理解和支持，從而平穩(wěn)順利地推進(jìn)了改革。其二注意與復(fù)轉(zhuǎn)軍人推心置腹地交朋友，局領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)與復(fù)轉(zhuǎn)軍人接觸，把當(dāng)前國稅系統(tǒng)面臨的困難明明白白告訴大家，把領(lǐng)導(dǎo)在想什么、干什么實(shí)實(shí)在在跟復(fù)轉(zhuǎn)軍人講，以真誠打動(dòng)人、感染人，拉近了領(lǐng)導(dǎo)和復(fù)轉(zhuǎn)軍人的距離，增進(jìn)了彼此間的理解和信任，激發(fā)了廣大稅務(wù)干部的工作熱情。一些復(fù)轉(zhuǎn)軍人主動(dòng)給市局領(lǐng)導(dǎo)寫信，匯報(bào)思想工作情況，主動(dòng)為局黨組出主意、當(dāng)參謀，就加強(qiáng)稅收征管、提高稅收質(zhì)量、減少稅收差額、依法治稅和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等多方面提出多條寶貴意見和建設(shè)性建議，積極為國稅事業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使全體復(fù)轉(zhuǎn)軍人把國稅系統(tǒng)看成一個(gè)家，共同抓工作、謀發(fā)展，同心協(xié)力戰(zhàn)勝困難，確保了稅收任務(wù)的圓滿完成。

四是以“實(shí)”打基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)與復(fù)轉(zhuǎn)軍

人心貼心，局黨組成員經(jīng)常下基層、搞家訪，深入一線考察復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作生活情況，局長(zhǎng)韓月朝、主管局長(zhǎng)范先植了解熟悉每一名復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作單位、家庭住址、家庭成員和工作特長(zhǎng)，經(jīng)常與復(fù)轉(zhuǎn)軍人促膝談心，做復(fù)轉(zhuǎn)軍人的知心人，主動(dòng)為復(fù)轉(zhuǎn)軍人排憂解難。我局先后為名有特殊困難的復(fù)轉(zhuǎn)軍人實(shí)行了救濟(jì)補(bǔ)助，救濟(jì)款項(xiàng)多達(dá)多萬元，近幾年，有些企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益滑坡，企業(yè)自負(fù)盈虧、減員增效，許多復(fù)轉(zhuǎn)軍人家屬來自農(nóng)村，文化不高、年齡偏大，在這種情勢(shì)下下崗較多。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我局先后有有名復(fù)轉(zhuǎn)軍人家屬下崗或失業(yè)，名復(fù)轉(zhuǎn)軍人的子女在家待業(yè)，極大的影響了這些復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工作積極性，同時(shí)也給他們的家庭生活帶來了沉重的負(fù)擔(dān)。為了解決復(fù)轉(zhuǎn)軍人的后顧之憂，我局市、縣（區(qū)）兩級(jí)人事部門急復(fù)轉(zhuǎn)軍人之所急，幫復(fù)轉(zhuǎn)軍人之所需，在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，利用稅務(wù)局的自身優(yōu)勢(shì)，采取“內(nèi)部挖潛，外部聯(lián)系”的辦法，憑著對(duì)復(fù)轉(zhuǎn)

軍人的滿腔熱情，四處奔走游說于轄區(qū)政府部門和所有企業(yè)之間，通過消化吸收，解決了名復(fù)轉(zhuǎn)軍人家屬和子女的工作，穩(wěn)定了他們的家庭，解決了他們工作的后顧之憂。

以上是我局在安置工作中的一些膚淺做法，與兄弟單相比還有一定距離，今后，我們將按照江主席關(guān)于把復(fù)轉(zhuǎn)軍人“接收好、安置好、培訓(xùn)好、使用好”的要求，針對(duì)新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問題，認(rèn)真研究對(duì)策，把安置工作提高到一個(gè)新的層次。