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強化黨性觀念認真守紀履職

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第一篇:強化黨性觀念認真守紀履職

強化黨性觀念,不斷提升守紀履職能力

通過這次學習深受教育,感覺黨性觀念得到強化,學習的緊迫感得到加強,對創建學習型黨組織有了進一步的認識。下面我就結合這次教育,淺談幾點感觸,有不到之處,敬請同志們批評指正。黨的十七屆四中全會從全面推進中國特色社會主義事業和黨的建設新的偉大工程全局出發,提出建設馬克思主義學習型政黨的重大戰略任務。前不久,中央發出《關于推進學習型黨組織建設的意見》,進一步明確了建設學習型黨組織的重要意義、總體要求、主要原則、工作內容、途徑方法。同時對我們提高黨性觀念和提升黨員干部的理論水平和實踐能力提出了更高的要求。

一、通過這次學習我感覺要強化黨性觀念就要在守紀履職中體現黨性風范

胡錦濤同志在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的講話指出,一個政黨過去先進,不等于現在先進,現在先進不等于永遠先進,要保持一名黨員的先進性,體現出立黨為公,執政為民的黨性風范,就必須嚴守黨紀,履職盡責。

首先樹立正確的理想追求。崇高的理想信念,是共產黨人堅定的思想基礎,是推動黨的事業的強大精神力量。正如鄧小平同志所說:“過去我們黨無論怎樣弱小,無論遇到什么困難,一直有強大的戰斗力,因為我們有馬克思主義和共產主義的信念,有了共同的理想,也就有了鐵的紀律,無論過去,現在和將來,-1-

這都是我們真正的優勢。”由此可以看出信念是成功的源泉,是艱苦的克星,是人生的航標。

(二)強化黨性觀念要在崗位上體現黨性。每個人都有自己的崗位,每個崗位都有自己特定的要求,分工不同,內容也不同,但是有一個標準是大家共有的就是要精通。武藝練不精,不算合格兵,我想如果武藝練不精,也不算好黨員。愛崗敬業才是黨性要求,也是道德要求。通過學習教育在自身存在以往總感覺對開展人武部工作就是落實征兵、整組、搶險救災“三大件”,“真打”用不著,“真練”比不上,“再怎么創新,也是老一套”的錯誤觀念認識得到糾正。

(三)強化黨性觀念就要認真守紀履職。強化黨性觀念絕不是一句空話,必須把落腳點放在實際工作生活上,放在實實在在的守紀履職上。對我們每個黨員干部來講自律更為重要,就是要自己約束自己,黨性修養之難,既難在社會的復雜,更難在人性的弱點,如果自己心中沒有欲望的誘惑,外界的影響是不會起作用的。

二、強化黨性觀念就要自覺推進學習型黨組織建設不斷提升能力素質

創建學習型社會,不斷增強自身綜合素質,提高工作效率,既是時代發展的迫切需要,實踐科學發展觀全面加強黨的建設的必然要求。其目的在于培養學習氛圍,營造不斷學習、不斷創新、不斷進步的精神風貌。真正使我們都能緊跟時代發展步伐,始終保持一種積極主動的學習狀態,并善于將學習行為轉化為創造性行為。

(一)我感覺學習是一輩子的事,人活到老,學到老,終身學習不是一句口號。當今世界是一個知識奔流、信息密集的社會。科技日新月異,知識增長速度越來越快,更新周期越來越短。過去那種“十年學習、終身受益”的觀念、“學無所用”的觀念、“不用不學”的觀念,已經成為當今社會發展的思想障礙,必須徹底清除。一是要樹立“責任創新”觀念。通過強化學習的大局意識、目的意識、成才意識,責任意識,以對黨的事業、對人民高度負責的光榮感、責任感、使命感去支配、指導學習。二是要樹立“應用創新”觀念。通過不斷的學習,不唯本本、不唯教條,逐步把理論知識、專業知識、科技知識轉化成創造性地分析問題、解決問題的能力,把知識創新轉化成實踐創新。三是要樹立“素質創新”觀念。有作為才有地位,只有不斷地加強自身學習,不斷用科學的理論武裝頭腦,不斷加強黨風廉政、黨紀國法、作風紀律等教育,才能在錯綜復雜、風云變幻的形勢面前,堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗不動搖,經受住各種考驗。通過樹立上述“三種創新”觀念,形成“學習、學習、再學習,創新、創新、再創新”的永久學習、終身學習觀念。我們的學習“只有起點,沒有終點”,要發揮表率作用,使終身學習真正成為“21世紀的生存觀念”。

(二)建設學習型黨組織就要規范更新黨員的學習內容。我部根據新形勢、新任務提出的新要求,結合本單位工作特點和實際,創建學習型機關。針對我們在工作中普遍感覺到有時存在著忙于事務,輕視學習的現象。黨委一班人分析研究認為,造成這種現象的原因客觀上是因為任務重、工作多、時間緊,而主觀上是因為對學習重視不夠,學習內容不規范,學習目標不明確,學習要求不具體,讓人感到學與不學差別不大或無從可學。因此根據我部實際情況重點抓好學習制度建立,堅持每周三集中學習,堅持人人參與,定期進行學習心得體會交流,和批閱制度。部黨委一班人為了更好的解決干部職工學習的問題,專門整理出一間房子做閱覽圖書室并及時更新圖書資料,讓干部職工有學習的場所,同時根據不同時期規范好一段時間內的學習內容,特別是用發展的觀點、創新的要求、更新的思路,不斷學習理論創新、制度創新、機制創新、科技創新的知識,讓黨員干部群眾學有所得,感到學習解渴管用,在工作實踐中嘗到學習的甜頭,從而激發學習興趣,形成濃厚的學習氛圍。

(三)堅持立足實際、學以致用,使建設學習型黨組織的過程成為提升能力、推動工作的過程。學習的目的全在于運用,學習的成效要體現在推動實際工作上。建設學習型黨組織,重在學習、貴在實踐。要堅持向書本學習、向實踐學習、向群眾學習,善于帶著問題學、結合實際工作學,從實踐中汲取營養、提升智慧,在傾聽群眾的意見建議中找到解決問題的思路和辦法,提高

工作的系統性、預見性、創造性,真正把學習作為提升能力、推動工作的根本途徑。

重視學習、善于學習是我們黨的優良傳統和政治優勢,是推動黨和國家事業發展、從勝利走向勝利的重要保證。如果不加強學習、不抓緊學習,不能在學習中不斷提高自己,就難以勝任本職工作。只有在學習中進步,在思考中提升,在實踐中煅練才能更好的守紀盡職,守紀盡職是黨性所系,是使命所需,是為人之本,只有加強對黨的創新理論學習,不斷改善自我,完善自我,遵規守紀。盡職,才是一名合格黨員。

第二篇:認真履職盡責

“認真履職盡責、主動引領擔當”

專題組織生活會發言材料

重慶華建鐵路工程公司 秦毅

按照公司黨委召開專題組織生活會的總體安排,自己在參加路局第一期行政副職領導干部崗位培訓班專題學習、提高思想認識的基礎上,認真對照局黨委(2012)29 號文件對干部履職盡責、引領擔當提出的各項要求,針對本人思想和履行崗位職責中存在的主要問題進行深入自查反思剖析如下。

一、存在的主要問題

通過認真學校和思考,圍繞“認真履職盡責、主動引領擔當”主題,反思剖析自己在思想、素質、作風、工作方法等方面存在以下主要問題:

1.思想上:學習不深入、不系統,對上級精神領會不深,不能準確全面的貫徹上級工作要求;對鐵路新形勢新任務新要求存在一些模糊認識,簡單機械執行,結合工作不緊密,沒有牢固樹立大局意識、責任意識、憂患意識;對分管安全和集經工作存在求穩、畏難思想,化解工作矛盾、困難不力;履職盡責意識不強,責任心不夠,缺乏爭一流的精神和創新思維意識。2.素質上:政治理論素質不高,不善于用辯證法的觀點和方法論去分析解決問題;業務素質不高,不能做到精于勤,面對困難思路不寬、辦法不多;黨性修養不夠,宗旨意識不強,缺乏政治理論水平和業務專長,不能很好凝聚職工,引領職工圍繞安全經營穩定的重點和難點攻堅、進取。3.作風上:作風不深入,于職工交心談心較少,以身作則的表率作用發揮不好;于職工群眾聯系不緊密,職工思想和困難關切不夠,沒有準確摸準思想脈搏;工作上交任務多,交方法少,團結、引導發揮職工群眾的工作積極性、創造性不夠。4.工作方法上:工作方法簡單、粗放,工作原則堅持不好,工作標準起點不搞,要求不嚴,好人主義嚴重:注重結果,跟蹤過程、環節和協調配合上有“多一事不如少一事”的思想,有時強調客觀推諉責任,缺乏擔當意識和整體工作觀念。

二、產生問題的根源

針對自我反省查找的上述四個方面主要問題,認真分析產生問題的根源,主要反映出自己思想認識不到位,管理能力和工作水平不高,履行崗位職責素質能力不強,作為一名黨員領導干部引領擔當意識不夠,團結帶領職工群眾干工作創事業的本領不強,引領力、執行力不夠。

三、整改措施

如何從根本上解決這些問題?思考從以下方面努力和整改:

1.堅持學習,注重學習方法和思維方式的轉變,養成良好學習習慣,培養科學的學習方法和思考問題方法,增強黨性修養,提高政治理論水平,提高履職擔當的綜合素質,切實把上級工作部署、要求領會貫通并落實到工作崗位。2.牢固樹立大局意識、責任意識、擔當意識,緊緊圍繞笨單位黨政中心工作全面認真履行崗位職責,超前思考、科學謀劃分管工作,加強班子成員分工配

3.4.5.6.7.敢于責任、敢于擔當,積極發揮班子引領改革發展的整體功能。

按照主題實踐活動的要求,進一步著力管理能力和工作水平提高,切實轉變思想和工作作風,堅持群眾路線,激發民智和創新活力,在崗位實踐中認真落實一個“一體化”,三個“最大化”,有力推進多元化發展戰略。加強分管業務的經營管理和政治工作,有機融合,整體推進,切實服從服務于路局、公司改革發展大局。

堅持正確的世界觀和價值觀,把“認真履職盡責、主動引領擔當”作為組織對自己的基本要求,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,突出奉獻和引領,敢于挑擔子負責任,并作為自己的工作準則,作為推到工作創新的不竭動力。學習掌握領導科學和領導方法,提高工作駕馭能力、引領力、執行力,自覺維護公司改革發展穩定大局。

把修身立德、履職盡責和引領擔當作為自我長期要求,及時自我反省修正,勇于開展批評于自我批評,主動接受組織和職工群眾監督,始終保持積極向上的工作斗志,以實際行動和工作效果讓干部職工信服,爭做一名讓上級放心,讓職工群眾滿意、對組織和自己負責的合格黨員干部。

四、對班子成員的意見或建議

二〇一二年五月十六日

關于召開公司領導班子“ 認真履職盡責、主動引領擔當”專

題組織生活會的通知

班子成員:

根據陳鐵委 [ 2012 ] 29號《關于在全局干部中開展‘認真履職盡責、主動引領擔當’主題實踐活動的通知》和成鐵委組點 [ 2012 ] 6號《關于開好局屬單位領導班子“認真履職盡責、主動引領擔當”專題組織生活會的通知》要求,為開好此次專題組織生活會,積極推進公司科學發展,切實提高領導干部政治理論水平、企業管理水平、駕馭復雜局面能力和引領發展能力,更好地發揮領導干部表率和引領作用。現將召開公司領導班子專題組織生活會有關事項通知如下:

一、會議時間 2012年5月25日

二、會議地點 公司二樓會議室

三、參加成員

公司領導班子成員、綜合管理部部長、黨委部部長、人力資源部部長

四、會議主題

以“認真履職盡責、主動引領擔當”為主題,加強公司領導班子干部隊伍建設,切實提高領導班子成員責任意識、履職能力、擔當精神,發揮班子整體功能,促進公司生產經營持續穩定發展。

五、有關要求

1.在開展領導班子專題學習、提高思想認識的基礎上,組織班子成員對照路局、局黨委對干部履職盡責、引領擔當提出的各項要求,結合個人思想工作以及身邊的一些典型事例,深入查找個人、領導班子以及公司干部隊伍在“認真履職盡責、主動引領擔當”中存在的問題,深刻剖析原因,積極開展批評于自我批評,有針對性地制定個人整改措施,研究制定加強公司領導班子及干部隊伍作風素質能力建設的措施。

2.領導班子要高度重視,精心組織,切實提高認識,端正態度,正視問題,加強整改,黨政主要領導對會議準備工作和班子副職的發言提綱要嚴格把關。

3.班子成員發言材料請于18日前報公司黨群部,由黨群部統一上報局黨委組織部。

公司黨群工作部

2012.5.8

關于做好領導班子專題組織生活會會前學習的通知

班子成員:

安裝路局、多元集團公司召開領導班子“認真履職盡責、主動引領擔當”專題組織生活會的有關要求,先將會前專題學習內容通知如下:

一、“關于在全局干部中開展‘認真履職盡責、主動引領擔當’主題實踐活動的通知”(成鐵委 [ 2012 ] 29號)。

二、“關于開好局屬單位領導班子‘認真履職盡責、主動引領擔當’專題組織生活會的通知”(成鐵委組電 [ 2012 ] 6號)。

三、武勇局長在路局2012年第一期領導干部崗位培訓班學員座談會上的講話“領導干部要善于謀劃善于引領”。

四、王曉州書記在路局2012年第一期領導干部崗位培訓班學員座談會上的講話“努力提升政治工作科學化水平”。

五、黎宏局長、趙建國總經理5月4日在全局非運輸企業電視電話會議上的講話。

六、“關于開好‘認真履職盡責、主動引領擔當’專題組織生活會的通知”(多司委電〔2012〕14號)。

七、人民鐵道報20120415期第A1版“轉變鐵路發展方式 推進鐵路科學發展——論鐵路現代化建設的必由之路”。

八、人民鐵道報20120421期A1版:“為經濟社會發展服務 為人民群眾服務——論鐵路科學發展的根本目標”。

請班子成員加強會前學習,切實領會精神,提高思想認識,為開好此次專題組織生活會作好準備。

公司黨委工作部

2012.5.10

第三篇:認真履職盡責

“認真履職盡責、主動引領擔當”學習心得體會

按照上級黨委文件精神,對教師履職盡責、引領擔當提出的各項要求,通過學習,現針對本人思想和履行崗位職責中存在的主要問題進行深入自查反思剖析如下:

一、存在的主要問題

通過認真學習和思考,圍繞“認真履職盡責、主動引領擔當”主題,反思剖析自己在思想、素質、工作方法等方面存在以下主要問題:

1.思想上:學習不深入、不系統,對上級精神領會不深,不能準確全面的貫徹上級工作要求;對學校新形勢新任務新要求存在一些模糊認識,沒有牢固樹立責任意識、憂患意識;履職盡責意識不夠強,缺乏爭一流的精神和創新思維意識。2.素質上:政治理論素質有待提高,不善于用辯證法的觀點和方法論去分析解決問題; 3.工作方法上:工作方法簡單,工作標準起點不高,要求不嚴,好人主義嚴重。

二、產生問題的根源

針對自我反省查找的上述三個方面主要問題,認真分析產生問題的根源,主要反映出自己思想認識不夠到位,管理能力和工作水平不高,履行崗位職責素質能力不強,作為一名黨員領導干部引領擔當意識不夠,團結帶領職工群眾干工作創事業的本領不強,引領力、執行力不夠。

三、整改措施

如何從根本上解決這些問題?思考從以下方面努力和整改:1.堅持學習,注重學習方法和思維方式的轉變,養成良好學習習慣,培養科學的學習方法和思考問題方法,增強黨性修養,提高政治理論水平,提高履職擔當的綜合素質,切實把上級工作部署、要求領會貫通并落實到工作崗位。2.牢固樹立大局意識、責任意識、擔當意識,緊緊圍繞本單位黨政中心工作全面認真履行崗位職責,超前思考、科學謀劃工作,加強班子成員分工配合,敢于責任、敢于擔當,積極發揮班子引領改革發展的整體功能。3.按照主題實踐活動的要求,進一步著力管理能力和工作水平提高,切實轉變思想和工作作風,堅持群眾路線,激發民智和創新活力,在崗位實踐中認真落實各項工作。4.切實服從大局意識。5.堅持正確的世界觀和價值觀,把“認真履職盡責、主動引領擔當”作為組織對自己的基本要求,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,突出奉獻和引領,敢于挑擔子、負責任,并作為自己的工作準則,作為推到工作創新的不竭動力。6.學習掌握領導科學和領導方法,提高工作駕馭能力、引領力、執行力。7.把修身立德、履職盡責和引領擔當作為自我長期要求,及時自我反省修正,勇于開展批評與自我批評,主動接受組織和職工群眾監督,始終保持積極向上的工作斗志,以實際行動和工作效果讓教職工信服,爭做一名讓上級放心,讓教職工滿意、對組織和自己負責的合格黨員干部。

二〇一三年十月二十八日

第四篇:認真履職(改)

預防為主認真履職

扎實做好全鎮森林防火工作

中共肖營子鎮委員會

肖營子鎮人民政府

尊敬的各位領導,同志們:

大家好!肖營子鎮位于青龍滿族自治縣西南部,轄24個行政村,154個村民小組,總人口3.5萬。林業用地面積15.54萬畝,有林地面積10.9萬畝,其中生態公益林面積5.08萬畝,退耕還林0.71萬畝。多年來,肖營子鎮黨委、政府高度重視森林防火工作,始終把森林防火工作當作一件大事、要事來抓,遵循“預防為主、積極消滅”的方針,努力建立“立足基層、群防群治、自防自救”的森林防火機制,以“抓基層、抓基礎”為工作重點,努力做到宣傳教育工作到位、火源管理到位、責任落實到位、專業隊伍培訓到位,在鎮森林防火指揮部及廣大干部、群眾的共努力,近幾年沒有發生重大火災火情,防火工作取得了較好的效果。

一、以完善制度建設為切入點,確保森林防火工作制度化

肖營子鎮森林面積廣,防火工作任務重,壓力大。為確保全

年無火災,鎮黨委、政府加強了對防火工作的領導,通過不斷完善防火工作機制,使我鎮森林防火工作逐步走上制度化軌道。

一是明確分工,責任到人。強化對森林防火工作的組織領導,成立了《肖營子鎮森林防火應急中隊》,主管副鎮長任隊長,林業站站長任副隊長,相關股所站及各村負責人為成員,一旦發生 1

火情,及時組織人員趕赴現場,積極組織開展撲救工作,及時轉移火災現場的傷病員及疏散周圍群眾,最大限度保證人民群眾生命財產安全。同時,研究制定了《肖營子鎮森林防火工作實施方案》,落實領導負責制,形成了黨政一把手親自抓,分管領導具體抓,其他領導協助抓的工作機制,分工明確,任務到位,責任到人。

二是完善機制,逐級落實。我鎮制定和完善了《肖營子鎮森林火災綜合整治方案》、《肖營子鎮森林防火指揮部關于處理重大森林火災事故預案》等相關制度,制定并實施《肖營子鎮森林防火工作計劃》,每鎮政府與責任單位簽訂《肖營子鎮森林防火工作責任狀》,嚴格落實各項制度與防火責任制,做到逐級督促、逐級檢查,形成了一個完整的防火責任體系。通過落實責任制度,既增強了廣大干部對防火工作的責任感和緊迫感,同時也促進了群眾參與森林防火工作的主動性和積極性,有力地推動了全鎮森林防火工作的深入開展。

三是培訓到位,提高認識。鎮黨委政府多次召開調度會和各

村經驗交流會,對鎮撲火隊和護林員進行業務培訓,在撲火過程中講究方法,注意人身安全。號召各村、各企事業單位負責人克服麻痹思想和僥幸心理,提高思想認識,實現了森林防火工作齊抓共管的良好格局。同時在防火工作中,狠抓“三個第一”,即第一把火,第一肇事者,第一責任人,切實做到依法管火,依法治火。

二、以強化措施為著力點,推動森林防火工作落到實處

護林防火是事關人民生命財產安全的大事,鎮森林防火辦根據森林火災發生的特點,重點抓好以下三個環節的:

一是抓好森林防火工作宣傳。充分利用張貼宣傳標語、出動宣傳車等方式,把“護林防火人人有責”的觀點植根于群眾心中,充分調動全鎮群眾護林防火的主動性和積極性,變組織群眾防火為群眾主動防火。特別是在春季燎地邊、清明上墳、秋后整理土地等重要時節,加大督導宣傳力度,使廣大群眾充分認識違規用火可能造成的危害及其后果。同時將“3.4”作為全鎮的森林防火宣傳日,進行深入廣泛的宣傳。今年,全鎮已發放宣傳單10000余份;制作防火碑牌50座;出動宣傳車100多次,通過積極有效的宣傳,切實提高全社會的防火意識。

二是加大了對火源的管理力度。由鎮護林防火辦牽頭,相關

單位配合,成立了一支護林防火巡查隊。進入春、秋、冬季重點防火期后,開展野外用火巡查,對不符合規定和不利于安全的事故隱患,發現一起,糾正一起,有效地杜絕了發生火災的概率。同時做好火災事故隱患排查工作,對不符合防火要求的山林、重點企業進行整改,對整改不到位的單位和個人進行嚴肅批評并限期整改。

三是強化責任追究制度。加強對各村防火工作的領導,明確

各村主要領導、護林員對森林火災負全責。對發生的火情火災,一查到底,查明原因。對責任人進行公開處理,并通報全鎮,切

實提高火案查明率和查處率。對于因思想認識不到位,存在麻痹僥幸思想,放松領導、疏于管理,致使發生特大森林火災,造成重大損失的,在追究肇事者責任的同時,一并追究相關責任人的責任。

四是完善撲火預案落實。我鎮不斷加強防火隊伍的建設和撲火設施的添置,做到有備無患。今春,我鎮根據防火形勢,進一步完善了撲火預案,調整充實了防火隊伍。防火期間,鎮領導班子輪流帶班,鎮林業站、黨政辦公室、各村護林人員全員在崗值班,及時上傳下達防火信息,確保防火工作落到實處。目前,全鎮共有24支義務撲火隊伍,1支專業森林消防中隊,時刻保持臨戰狀態,一旦發生火情,立即組織撲救,將火打早、打小、打了。

三、以十戶聯防組織為帶動點,促進封山禁牧工作有新突破 為進一步調動農民護林防火的積極性,我鎮建立了十戶聯防

組織,制定了規章制度,明確了聯防戶義務。在十戶聯防的基礎上,全鎮森林防火工作實現新突破。通過十戶聯防組織的帶動作用,促進村與村、戶與戶之間形成森林防火聯防機制,將各村林地按實際分布情況進行劃片管理,并制定出臺聯防機制。通過這種自我看護、自我撲救的聯防措施,增強自我防范的意識,使森林防火工作由被動化向自覺化轉變。

為了保護生態、鞏固退耕還林和荒山造林成果,我鎮將封山

禁牧工作列為護林防火的重要環節來抓,通過強化組織領導、廣泛宣傳教育、出臺優惠政策積極引導群眾推廣舍飼圈養模式,促

進了農牧業結構調整和畜牧飼養方式的轉變,使封山禁牧舍飼圈養逐步成為廣大農戶的自覺行為,從根本上解決了林牧矛盾突出的問題,也有力的促進了護林防火工作的開展。

今年,我鎮將一如既往地加強組織和領導,切實落實森林防火責任,抓好森林防火宣傳、教育工作,著力提高廣大群眾的防火意識,繼續加大森林防火基礎設施建設,進一步完善各類搶險應急預案,抓好防火期的防火工作,確保全鎮森林防火工作萬無一失,讓領導放心,讓群眾滿意。

謝謝大家!

第五篇:強化黨性觀念弘揚優良傳統

強化黨性觀念 弘揚優良傳統

共產黨員的黨性鍛煉,說到底是樹立和堅持正確的立場、世界觀的問題。要使自己成為一個真正的共產黨員,需要經過長期的磨練,要在學習馬克思主義理論的過程中,在建設有中國特色社會主義的群眾實踐中,在嚴格的黨內生活中,一生自覺地經受考驗.應牢牢堅持黨的基本路線,堅持以經濟建設為中心,努力發展社會主義生產力,把唯物主義觀點系統地運用到黨的各項活動中去,努力學習馬克思主義的世界觀和方法論,自覺地加強黨性的鍛煉和修養,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造,深刻認識正確把握“三個代表”的科學內涵,忠誠實踐身體力行“三個代表”重要思想,認真解決好理想信念和思想作風建設方面存在的多出問題,進一步增強執行黨的基本路線的堅定性,牢固樹立實踐的、全心全意為人民服務的宗旨,用馬克思主義的科學世界觀來武裝自己,努力使自己成為一名合格的共產黨員。

黨性修養是通過自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達到共產黨員黨性的某種程度。或者可以理解為是用共產黨員的黨性改變自我的過程,是黨員的本質改造,具有與時俱進的特性。

黨性是一個政黨固有的本性,是階層性最高和最會合的表現。中國共產黨是中國工人階層的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國社會主義事業的領導核心。它所固有的明顯區別于其他政黨的特性,構成了我們黨的黨性。黨性修養的主要內容主要包括:政治理論修養、組織規律修養、思想作風修養、文化知識修養、領導藝術修養和治理能力修養等等。

加強黨性修養是共產黨員按照黨性要求進行的自我改造、自我約束、自我教育、自我培養、自我提高、自我完善的過程。

黨的十七屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》對加強和改進新形勢下黨的作風建設特別是領導干部作風建設,提出了新的要求,作出了全面部署,強調指出,要弘揚黨的優良作風,大興密切聯系群眾之風,大興求真務實之風,大興艱苦奮斗之風,大興批評和自我批評之風,以堅強的黨性保證黨的作風建設。在目前我們開展的第三批深 入學習實踐科學發展觀活動中,面對省委提出的“轉型發展、安全發展、和諧發展”、的任務和要求,我們必須緊密聯系思想、工作和作風實際,認真學習領會《決定》精神,深刻理解加強領導干部黨性修養,樹立和弘揚良好作風的重要意義、基本要求和工作重點,以堅強的黨性和良好的作風推動科學發展。

一、學習實踐科學發展觀,必須要有堅強的黨性和優良的作風作保證

領導干部是貫徹落實科學發展觀的骨干力量和關鍵所在,如果沒有堅強的黨性、優良的作風,科學發展就難以深入推進。當前,我們要按照十七屆四中全會精神,把加強領導干部黨性修養、樹立和弘揚良好作風擺在更加突出的位置,作為一項重大政治任務抓緊抓好,以堅強的黨性和優良的作風做好當前各項工作,切實推進科學發展。要不斷教育和引導領導干部加強黨性修養、培養優良作風的要求轉化為貫徹落實科學發展觀的自覺行動,妥善解決在貫徹落實科學發展觀過程中遇到的實際問題,靠堅強的黨性和優良的作風保證科學發展觀的貫徹落實。要把加強領導干部黨性修養和作風養成作為深入學習實踐科學發展觀活動的一項重要工作,把解決黨員領導干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題作為整改落實的重要內容,明確整改落實時限、目標、責任和要求,推動突出問題的解決,鞏固學習實踐活動成果。要緊緊圍繞保障和促進科學發展來增強黨性、改進作風,及時發現和糾正領導干部中存在的黨性不強、作風不正、執紀不嚴問題,切實轉變領導干部不適應不符合科學發展觀要求的思想觀念。要從科學發展的豐富實踐中探索和總結加強黨性修養、養成良好作風的好做法、好經驗,廣泛宣傳、大力推廣。進一步提高領導干部貫徹落實科學發展觀的水平和能力。

二、學習實踐科學發展觀,必須要把加強黨性修養扎實體現在觀念上、品行上、事業上、作風上去貫徹落實

領導干部作風問題,說到底是黨性問題,黨性純則作風端正,黨性不純則作風不正。一個人的觀念包括理想信念、宗旨觀念、組織觀念、紀律觀念等方面。黨性強,則觀念強。一個講黨性的領導干部,必定顧大局、識大體、講團結、講奉獻,絕對不會陽奉陰違,拉幫結派,爭權奪利,私欲膨脹。在當前,尤其要牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,堅持不懈地加強黨性修養,始終保持共產黨人的政治本色,發揚黨的光榮傳統和優良作風,按照科學 發展觀的要求,樹立正確的事業觀、工作觀、政績觀,腳踏實地、埋頭苦干,撲下身子,沉下心來,多干對發展有利的事情,多干對群眾有益的事情,多干起長效作用的事情。在品行上,對領導干部而言,黨性決定品行,品行體現黨性。我們黨的干部標準是德才兼備,以德為先。“德”的核心就是黨性。德高之人,品行高潔,追求的是高尚的立身處世待人接物的行為準則;無德之人,品行低劣,常被一己私利障眼,不擇手段,投機鉆營。我們的黨員干部絕大多數是黨性堅強、品德高尚的人,但也有一些人品道德差的人。政治上不堅定,用人上不公道,作風上不民主,處事上不正派,組織上不守紀,工作上不務實,這既是人品官德差的反映,也是不講黨性的表現。只有重視小節,留意小處,以嚴格的黨性要求自己,以肩負的重任鞭策自己,牢記“千里之堤毀于蟻穴”的古訓,才能始終保持共產黨人的浩然正氣。在事業上,一個把黨和人民的事業不掛在心上、不抓在手上的人還談什么黨性?在當前嚴峻經濟形勢面前,能否經受住考驗,開動腦筋,迎難而上,變挑戰為機遇,闖出一片新天地,這是對一個領導干部黨性強弱的最實際的檢驗。一個黨性強的干部,必定會有緊迫感,要牢固樹立過緊日子的思想,把有限的資金和資源用在刀刃上,用在發展經濟和改善民生上,以堅強的黨性和優良的作風帶領廣大黨員和群眾迎難而上、開拓進取、共克時限。一個講黨性的領導干部,必定求真務實,撲下身子實干;雷厲風行,高效率快干;爭創一流,高標準大干;開動腦筋,用心思巧干;知難而進,破難題苦干,絕不會干徒有虛名的事情、沒有實效的工程、勞民傷財的政績。領導干部只有加強黨性修養,樹立和弘揚良好作風,才能踏實做事、低調做人,勤勉敬業、實心干事。

三、學習實踐科學發展觀,必須要以優良作風扎實推進各項工作落到實處 堅強的黨性、優良的作風是最大的能力。加強領導干部黨性修養和作風養成,目的就是要提高領導干部的履職能力。要把加強領導干部黨性修養和作風養成作為提高領導干部履職能力的一個著力點。必須堅持一切從實際出發,準確把握經濟形勢發展的新變化新趨勢,深刻認識本單位的實際情況,作出的一切決策、確定的一切目標、制定的一切措施,都要符合客觀規律,決不能脫離實際。要把樹立正確政績觀作為重要內容,納入深入學習實踐科學發展觀活動,通過增強黨性、轉變作風、推進落實,使我們牢固樹立正確的政績觀,從而把 全部精力用在推動經濟社會又好又快發展上,努力創造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的政績。著力提升素質能力。干事業僅有滿腔熱情是不夠的,必須具有相適應的本領。如果腦袋空空、能力平平,只會紙上談兵、夸夸其談,什么實際問題也解決不了。面對新的局面,領導干部要自覺加強理論學習和實踐鍛煉,努力提高自身素質和能力。堅持在學習中提高,把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界,自覺地學,刻苦地學,持之以恒地學,努力學習科學理論,學習一切必備的新知識,用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。堅持在實踐中磨練,把科學理念與具體工作緊密結合起來,在實踐中經受磨練、積累經驗、提高能力,完善工作推進制度。弘揚優良作風、推進工作落實,必須以完善的制度作保障,健全推進工作落實的長效機制。嚴格實行工作責任制和責任追究制,對每項工作都要分解細化,做到定目標、定任務、定時限、定標準、定責任,對工作的每個環節都盯緊咬死,掌握實際情況,搞好具體指導,推動工作落實。確保政令暢通,確保問題解決,確保任務落實。當前,尤其要堅決剎住在有些干部中存在的“躁氣”、“惰氣”、“俗氣”三種不良習氣,促使黨員同志把精力和功夫集中到抓落實上,不喊嘩眾取寵的空口號,不做華而不實的表面文章,集中精力干事業、抓落實,一心一意謀發展、求實效。

四、加強黨性修養的具體方法

(一)樹立終身學習的觀念。黨的十六大和十六屆四中全會提出:要“形成全民學習、終身學習的學習型社會,促進人的全面發展。”共產黨員要始終站在時代的前列,在錯綜復雜的環境中保持政治上的清醒和堅定,在解放和發展生產力、推動社會全面進步的實踐中充分發揮先鋒模范作用,必須堅持不懈地學習、學習、再學習。學習能力是一個人提高修養、完善自我的重要能力,學習既是黨員干部自身發展的需要,又是適應黨的建設的需要,更是人民群眾對黨員的迫切要求,因此,我們應該養成勤于學習、善于思考、勇于創造的良好習慣。

一是要提高理論素質。無論是在解放戰爭時期,還是改革開放現代化建設時期,我們黨都有科學的理論作指導,并隨著社會的發展,黨的理論建設也是與時俱進,這些理論是在長期實踐中積累下來的先進經驗,是集體智慧的結晶,是被實踐證明了的先進理論,應大戰旗鼓的加以學習。要認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是要著重學習“三個代表”重要思想,用“三個代表”重要思想武裝頭腦、規范言行。通過學習,不僅可以進一步堅定共產主義的信仰,有堅定正確的政治方向,而且能幫助自己樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在學習的過程中,要發揚理論聯系實際的優良學風,切實結合中國特色社會主義建設的實際,結合個人思想的實際,學會運用鄧小平理論、“三個代表”重要思想的立場、觀點和方法,去研究新情況,解決新問題。二是要學習科學管理。通過學習,掌握管理的理論和方法,促使自己靜下心來思考和領悟,用理論來指導實踐,用實踐來印證理論的正確性。同時在學習的過程中,學習很多先進的管理經驗和管理方法。我認為,學習科學管理,就是要學習好的管理理念、管理方法、用人機制,有效地激勵被管理者和積極性和創造性,幫助他們最大程度地發揮自己的潛能;科學管理,就是要變管理為領導,用共同的愿景來培養大家的歸屬感,強調服務和貢獻的理念,同時為被管理者作出良好的示范;科學管理,就是要為被管理者提供更多的機會和更為廣闊的發展空間,同時合理分配資金和資源,放手讓被管理者施展拳腳,給與更為寬松的發展環境。

三是要多方涉獵各種知識。時代的發展變化對黨員修養提出了新的要求,新時期的共產黨員,不僅要學習科學的理論,科學的管理方法,而且要學習法制知識,強化民主法制觀念,成為一名學法、懂法、守法的黨員干部,提高依法行政的能力;要學習專業知識,不僅應該研究把握新時期我黨面臨的新形勢、新問題,而且應該了解當代黨員的思想特點、奮斗目標和價值追求,始終保持昂揚銳氣、蓬勃朝氣,堅持立足崗位、無私奉獻、創新實干,努力塑造黨員的良好形象;要學習文化、藝術等方面的知識,培養自己廣泛的興趣愛好,不斷擴大黨性修養的內涵,主動適應新時期社會對黨員干部的新要求,成長為一個有較高素養、較高水平的領導者。

(二)錘煉自身的思想品德。一個人有了理想,還一定要有情操,缺少情操,再崇高、再偉大的理想也是不能達到的。道德是一個人靈魂的力量,作為共產黨員應該通過加強修養,陶冶情操,提高素質,才能真正成為一個高尚的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人。

一是要有正確的世界觀、人生觀和價值觀。正確的價值觀,能決定一個人的思想品質和道德修養,而一個人的人品,往往是衡量一個人的首要方面。要將個人的價值追求和集體價值的實現相結合,當個人利益和集體利益發生沖突時,應始終以集體利益為重,以集體利益的實現為首要目標。要時刻牢記權力是人民賦予,始終葆有一顆為民服務的赤忱之心,堅持“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”,用正確的權力觀和政績觀指導實踐。

二是要與人為善、和諧共處。要始終堅持“從群眾中來,到群眾中去,一切為了群眾,一切依靠群眾”的群眾路線,深入群眾、關注民生、傾聽民意,始終做人民利益的維護者;要始終懷有對人民群眾敬畏之情和感恩之心,按照黨政所想、青年所需、共青團可為的觀念,思考和謀劃共青團工作,把代表和維護人民群眾的合法利益作為一切工作的出發點和落腳點;要始終懷有一顆善良之心,懷著一種博愛的精神來認識這個世界,始終看到和學習他人的長處,懂得真誠、寬容和理解,建立和諧的人際關系。

三是要做履行社會公德、家庭美德、職業道德的模范。作為共產黨員,要模范地履行“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民基本道德規范,要模范地遵守“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法”的社會公德,“愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的職業道德,和“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的家庭美德。時刻注重品德的修煉,將之作為人生最寶貴的財富,小心呵護、細心收藏、時時觀照、時時鞭策,用人格的魅力贏得大家的尊重與認可。

四是要加強黨內生活鍛煉。黨員在嚴格的黨內生活中加強黨性修養,要積極主動地參加黨內生活,切實履行好自己的職責;要積極主動地向黨組織匯報自己的思想、工作和學習情況,向黨組織講真心話,自覺地接受黨組織的指導和幫助;要積極開展批評和自我批評,在黨內生活中同各種不良傾向作斗爭。

(三)用科學發展觀指導實踐。科學發展觀是我們黨從新世紀新階段黨和國家事業發展全局出發提出的重大戰略思想,是科學認識當代中國發展變化、深刻總結國內外發展進程中經驗教訓的基礎上形成的,是全面建設小康社會偉大實踐的必然產物。共產黨員應全面準確地認識樹立和落實科學發展觀的重大 6 意義,才能更好地用科學發展觀統領經濟社會發展全局,不斷開創中國特色社會主義新局面。

一是要不斷加深對科學發展觀的理解。黨的十六大提出,要緊緊抓住本世紀頭20年的重要戰略機遇期,全面建設惠及十幾億人口的更高水平的小康社會。實現這一全面發展的目標,對我國經濟社會發展提出了更高更全面的新要求。面對新形勢新任務,以胡錦濤同志為總書記的黨中央堅持以毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,站在歷史和時代的高度,著眼于新的實踐,創造性地提出了以人為本、全面協調可持續的科學發展觀,為全面建設小康社會提供了與時俱進的指導思想。科學發展觀的提出,立足于統籌兼顧,實現又快又好的發展,既借鑒了世界各國發展經驗教訓、吸收人類文明進步新成果,又符合我國現階段經濟社會發展狀況和發展要求,是我們黨妥善應對我國經濟社會發展關鍵時期可能遇到的各種風險和挑戰的正確選擇。科學發展觀是我們黨在團結和帶領全國各族人民全面建設小康社會的偉大實踐中應用而生的,實踐基礎上的理論創新是社會發展和變革的先導,必將有力地推動實踐的發展。

二是要在實踐中落實科學發展觀。實踐是檢驗真理的惟一標準,人們的道德品質是在社會實踐中形成的,也只有在實踐活動和社會交往中才能表現出來。共產黨員加強修養,需要從書本上吸取理論和知識的營養,更需要到實踐中去經受鍛煉。當前,中國改革發展的任務還很艱巨,小康社會的建設發展還很不平衡,要實現全面建設小康社會的目標,任重而道遠。作為黨員應在實踐中堅持科學發展觀,用發展的眼光看世界,要不斷增強政治敏感性,按照黨賦予共青團的歷史責任,做好共青團的各項工作,鞏固黨的青年群眾基礎;要按照周恩來提出的“說真話,鼓真勁,做實事,收實效”的要求,堅持實事求是,不唯書、不唯上;要用創新的思路謀劃工作,既要正確理解和把握中央、區委、團市委的工作方向和重大決策,又要創新共青團的組織設置方式、團的活動內容和工作方式,敢于開拓、勇于負責、與時俱進、大膽創新,善于把黨的路線方針政策同具體情況相結合,創造性地開展工作。

(四)提高拒腐防變的能力。針對當前形勢任務和黨員隊伍的政治思想作風現狀,對共產黨員的要求不僅僅是要堅定共產黨員的共產主義信仰問題,更 重要的是黨員如何密切聯系群眾,為民服務,廉潔奉公,遵紀守法,自覺抵制拜金主義,個人主義和腐朽生活方式的侵蝕。現在,人民群眾最關注的問題,就是個別黨員的腐敗問題,產生這些問題的原因是多方面的,由于對權力缺乏有力的監督,加上個人法制意識的淡薄,黨性的扭曲與缺失,導致走上違法犯罪的不歸路。如何提高黨員的拒腐防變的能力,是當前黨組織比較重視的問題。

一是要慎獨自律。我認為黨員在個人獨處、無人監督的情況下,不僅不能放松對自己的要求,還要更加注意堅守自己的理想信念,非常小心地按照道德規范去做,而不是當面一套,背后一套;要堅持自己的原則,在外界不良信息侵蝕的情況下,始終保持清醒的頭腦,隨時警醒、告誡自己,不做有損國家和集體利益的事,不說有損黨員形象的話,對違反黨的原則的思想、違反黨紀國法的行為以及各種腐朽思想文化的影響警鐘長鳴;要自重、自省、自警、自勵,要經常對照黨章、黨內政治生活準則所規定的標準,剖析自己的言行,對自己作出實事求是的評價,發揚成績,糾正錯誤,就能夠不斷進步。修養是一個同自己頭腦中的消極思想和意識作斗爭、不斷超越和改造“舊我”的過程,要加強修養的自覺性,主動約束和控制自己的言行,不斷克服自身這樣那樣的不足,逐步實現更好的修養目標。

二是要堅持民主集中制。民主集中制是我們黨和國家的根本組織制度和領導制度,也是我們黨最重要的組織紀律和政治紀律。要認真貫徹、正確執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制,充分發揮各級黨組織和廣大黨員的積極性,集中集體的智慧,保證黨的決策的正確和有效實施,增強黨的紀律和戰斗力,使我們的事業順利前進。首先是要高度重視發展黨內民主,采取切實措施,保障黨章規定的黨員民主參與、民主選舉、民主決策、民主監督等民主權利得到正確而充分的行使,主動接受群眾監督;其次要拓寬黨內民主渠道,加強黨員對黨內事務的知情、了解和參與,重要文件黨內先傳達,重大問題黨內先討論,重大決策的實施黨內先動員,同時,重視聽取大家的意見,把來自群眾、來自基層、來自實踐的經驗集中起來,集思廣益,改進工作。

總之,提高共產黨員的黨性修養,不是一朝一夕的事情,是貫穿黨員終身的一項學習內容。但是我相信,只要正確認識黨性修養的重要性,并身體力行、持之以恒地加強黨性修養,一定能成為一名合格的共產黨員。

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