第一篇：農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作實施方案

**鎮(zhèn)2011年農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作

實施方案

為深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七大、十七屆五中全會，進一步提高農(nóng)村黨員干部隊伍的素質(zhì)和能力，建設(shè)適應(yīng)新形勢、新任務(wù)需要的高素質(zhì)農(nóng)村黨員干部隊伍，結(jié)合全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部隊伍建設(shè)實際，根據(jù)縣委組織部下發(fā)的《**2011年農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作實施方案》特制定**鎮(zhèn)2011年農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作實施方案。

一、指導(dǎo)思想

全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會這一主題，以增強黨員科學(xué)發(fā)展意識和“雙帶”能力為目標，培養(yǎng)和造就一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行，符合農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展需要的農(nóng)村黨員干部隊伍，為加快我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)步伐，推進“三化”進程提供組織、人才保障和智力支持。

二、目標任務(wù)

按照“全員培訓(xùn)、學(xué)以致用、分類指導(dǎo)、突出重點”的原則要求，2011年，對全鎮(zhèn)有學(xué)習(xí)、勞動能力的農(nóng)村普通黨員和入黨積極分子進行不少于10個學(xué)時的教育培訓(xùn)，其中黨性教育不少于三分之一的時間，將理想信念教育與能力建設(shè)貫穿黨員教育培訓(xùn)始終。到2011年底，有學(xué)習(xí)、勞動能力的農(nóng)村黨員熟練掌握1—2門致富實用技術(shù)；外出務(wù)工的黨員掌握1門以上就業(yè)技能；35％以上的農(nóng)村黨員戶成為科技示范戶；85％以上的黨員村 1

干部成為技能型人才，其中35%以上的黨員村干部基本達到農(nóng)民技術(shù)員或農(nóng)民技師的水平，使全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員的宗旨觀念明顯增強，致富帶富能力和收入水平明顯提高。

三、培訓(xùn)主要內(nèi)容

1、黨的十七屆五中全會、自治區(qū)黨委全會、市委全會和縣委全會精神學(xué)習(xí)

2、黨的基本知識，農(nóng)村基層組織建設(shè)知識；

3、鎮(zhèn)村換屆知識及換屆紀律學(xué)習(xí)；

4、政策法規(guī)、市場經(jīng)濟、經(jīng)營管理、經(jīng)濟業(yè)務(wù)等；

5、農(nóng)業(yè)新知識、新技術(shù)和標準化生產(chǎn)等；

6、專門技術(shù)、專門技能、經(jīng)營管理、市場知識、教學(xué)管理

7、勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)

四、培訓(xùn)形式

1、集中培訓(xùn)。以村級黨校為主陣地，整合資源，充分利用黨員遠程教育，緊密結(jié)合實際，積極組織廣大農(nóng)村黨員收看，讓他們隨時接受新知識、新技能。了解黨的路線、方針、政策。

2、以農(nóng)家課堂為抓手開展農(nóng)村先進實用技術(shù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理知識、農(nóng)村衛(wèi)生、農(nóng)產(chǎn)品市場信息和外出務(wù)工的基本常識等知識。

3、實踐培訓(xùn)。因地制宜，根據(jù)不同村、屯，結(jié)合實際，搞一些重實際，講實用，求實效的培訓(xùn)。選擇具有代表性和說服力典型進行現(xiàn)場教學(xué)，提高培訓(xùn)效果。請一些“土專家”、“田秀才”、“種植大王”現(xiàn)場傳授最新致富技術(shù)，組織黨員干部到先進地區(qū)或先進村考察學(xué)習(xí)，增強教育培訓(xùn)的吸引力和實效性。

在抓好以上培訓(xùn)的同時，要結(jié)合2011年開展的村“兩委”

換屆工作，加強《中華人民共和國村民委員會組織法》等有關(guān)村級換屆法律法規(guī)和政策的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使廣大黨員增強民主意識，堅持依法辦事，抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭參與村“兩委”換屆，確保村“兩委”換屆工作順利完成。換屆結(jié)束后，舉辦新當選村“兩委”成員培訓(xùn)班，時間安排在10月份，由鎮(zhèn)黨委組織實施。

五、培訓(xùn)措施

（一）村黨組織要深入開展調(diào)查摸底，了解黨員的培訓(xùn)需求，認真組織實施。堅持“以人為本”，切實做到“因需施教，因人施教，因時施教，因地施教”。要確保培訓(xùn)學(xué)用高效，（二）注重培訓(xùn)方式，講求實效。在培訓(xùn)過程中要深入調(diào)查研究，做到“有的放矢”。

建立和完善保障機制。建立和完善師資隊伍建設(shè)機制。建立和完善培訓(xùn)教材配套機制。努力建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合的師資隊伍，切實解決培訓(xùn)師資的問題。組織編寫適合黨員特點、簡明實用、通俗易懂的學(xué)習(xí)資料和教材。要進一步加強培訓(xùn)基地、師資庫、教材庫、案例庫建設(shè)，實現(xiàn)培訓(xùn)資源共享。

（三）健全制度，提升大培訓(xùn)科學(xué)化管理水平。建立完善考評機制，把農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作納入基層組織建設(shè)和“三級聯(lián)創(chuàng)”考評內(nèi)容。要認真做好培訓(xùn)登記、培訓(xùn)統(tǒng)計等工作，每季度按時上報《**農(nóng)村黨員大培訓(xùn)季報表(集中培訓(xùn))》、《**農(nóng)村黨員大培訓(xùn)季報表(專題專項培訓(xùn))》、《**農(nóng)村黨員大培訓(xùn)經(jīng)費落實情況季報表》、《**村“兩委”干部大培訓(xùn)季報表》、《**村“兩委”干部大培訓(xùn)經(jīng)費落實情況季報表》等表冊，對黨員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況次次有方案、有記錄、有簽到、有圖片或聲像資料

登記備案，健全農(nóng)村黨員大培訓(xùn)經(jīng)費使用報告制度，加強管理，提高效率，確保經(jīng)費專款專用。

六、保障措施

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委把農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作擺上重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，進一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委牽頭抓總，農(nóng)水、畜牧、司法、民政、婦聯(lián)、團委等部門共同推進。各黨組織要進一點提高認識，切實將農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)工作列入日程，確定專人負責(zé)，有組織、有計劃、有步驟地開展好此項工作。新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、大學(xué)生村官要繼續(xù)發(fā)揮在農(nóng)村黨員大培訓(xùn)中的重要作用。

（二）強化管理。要健全和完善農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作目標化管理責(zé)任制。各村都要制定培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)任務(wù)，確立培訓(xùn)目標，使任務(wù)層層分解，層層落實。培訓(xùn)工作的目標完成情況要列入黨建工作目標進行考核。

（三）保證經(jīng)費。把黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費納入財政預(yù)算，按照“財政撥一點、黨費支一點、部門出一點、企業(yè)和協(xié)會補一點”的要求，多渠道、多層次籌措培訓(xùn)資金。

第二篇：農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作情況匯報

農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作情況匯報

×××區(qū)建立農(nóng)村黨員“個性化”教育培訓(xùn)長效機制建立一種行之有效的、持之以恒的黨員干部教育培訓(xùn)機制，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的迫切需要。結(jié)合去冬今春開展的農(nóng)村黨員的培訓(xùn)工作，×××區(qū)以“送良種、獻技術(shù)、提素質(zhì)”為主題，通過實施“四三二一”工作方法，激發(fā)廣大農(nóng)村黨員和群眾學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的積極性，逐步建立農(nóng)村黨員培訓(xùn)教育的長效機制，取得了初步成效。

一、注重“四突出”，確保培訓(xùn)效果

一是突出一個“嚴”字，規(guī)范學(xué)習(xí)制度。建立了長效管理制度，為使黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化，讓學(xué)習(xí)培訓(xùn)真正起到了提高黨員素質(zhì)、永葆先進性的作用，該區(qū)嚴格執(zhí)行相關(guān)制度。如，堅持黨員崗位責(zé)任制度，把農(nóng)村黨員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的情況同樣納入黨員民主評議和無職黨員履責(zé)制進行定期考核和通報。健全幫教制度，對流出黨員明確責(zé)任人，實行“一聯(lián)一”；對老弱病殘及文化程度偏低的黨員指定輔導(dǎo)員，實行“一幫一”；對思想認識不到位或參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)懶散的黨員篩選幫教人，實行“一帶一”。尤其加強流動黨員的培訓(xùn)，明確村（社區(qū)）流動黨員聯(lián)絡(luò)員，建立定期匯報制度，要求聯(lián)絡(luò)員每季度至少要與流動黨員聯(lián)絡(luò)1次，及時寄發(fā)資料，定期反饋情況。

二是突出一個“土”字，增強實用效果。該區(qū)在培訓(xùn)農(nóng)民黨員師資隊伍方面，注意“就地取材”，發(fā)掘農(nóng)民身邊的“土教授”，逐步培養(yǎng)起一支有一定的理論功底，農(nóng)村知識豐富，能把黨的基本理論、基本路線、基本知識，特別是農(nóng)村實用技術(shù)，生動規(guī)范、深入淺出講授給農(nóng)村黨員并讓他們樂于接受的教員隊伍。如×××村庭院經(jīng)濟協(xié)會黨小組長×××與本村老黨員×××結(jié)對“幫帶”，以自己的親身體會動員他加入經(jīng)濟協(xié)會組織，學(xué)習(xí)養(yǎng)豬技術(shù)，并提供資金，購買優(yōu)良品種，推廣規(guī)模養(yǎng)殖，幫助其一家成為村中有名的養(yǎng)豬專業(yè)戶。全區(qū)農(nóng)村黨員通過“土專家”的帶動，建立與困難黨員和特困群眾結(jié)對幫帶機制，共有×××多名黨員和群眾接受了幫扶和農(nóng)科技術(shù)培訓(xùn)。

三是突出一個“深”字，樹立創(chuàng)優(yōu)意識。該區(qū)注重深化培訓(xùn)內(nèi)容和形式，從農(nóng)民協(xié)會成員中挑選了×××名黨性強、素質(zhì)好、能力強的黨員作為致富示范戶來培養(yǎng)，建立專門教育培訓(xùn)檔案，強化政治理論、法律知識、實用技術(shù)等方面的培訓(xùn)，不斷提高他們依法辦事、管理農(nóng)村事務(wù)的能力，提高他們正確分析、處理新時期人民內(nèi)部矛盾的能力，提高他們科技致富的本領(lǐng)。如×××村×××協(xié)會黨小組建立黨員致富“創(chuàng)星”評議機制，采用自評、互評、村民測評的方式開展黨員致富本領(lǐng)“星級”履職評比活動，把黨員爭創(chuàng)星級示范戶的工作納入年終民主評議黨員的內(nèi)容，群眾滿意度測評達不到90%的，當年即取消黨員致富“星級”資格，使農(nóng)村黨員學(xué)有榜樣、趕有目標。

四是突出一個“活”字，強化分類指導(dǎo)。該區(qū)改變過去不分層次、不分對象、統(tǒng)一模式、一鍋煮的經(jīng)濟發(fā)展方式，堅持分類培訓(xùn)，針對城郊結(jié)合部的特點，積極扶持農(nóng)民發(fā)展“庭院經(jīng)濟”和“農(nóng)家樂”、“漁家樂”項目。各鎮(zhèn)辦黨（工）委定期公布學(xué)習(xí)“菜單”，列出“必修”和“選修”內(nèi)容，讓農(nóng)村黨員根據(jù)自身需求，自主式選擇學(xué)習(xí)。×××工委更是發(fā)揮本級電子信息網(wǎng)的作用，由辦事處農(nóng)業(yè)站、司法所等部門及時下載、編輯適合農(nóng)村黨員需要的農(nóng)事答疑、信息快遞、技術(shù)推廣、致富經(jīng)等欄目，為黨員群眾傳經(jīng)送寶、解疑釋惑。區(qū)各職能部門精心篩選專家，建立人才庫，利用農(nóng)閑時節(jié)到田間地頭舉辦專家講座，定期為黨員群眾“輸血”。去冬以來，先后邀請自治區(qū)水果總站高級農(nóng)藝師×××教授、市科技局畜牧專家×××等農(nóng)業(yè)專家和教授舉辦培訓(xùn)班×××多期。

二、堅持“三統(tǒng)一”，創(chuàng)新培訓(xùn)體系

一是統(tǒng)一整合農(nóng)村黨員培訓(xùn)的教學(xué)資源。農(nóng)村黨員教育是一項具體、系統(tǒng)的工程，零打碎敲、突擊作戰(zhàn)已遠遠不能滿足當前農(nóng)民汲取知識的迫切需要。為了準確掌握第一手材料，區(qū)委組織專題調(diào)研，明確分工，對主管農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)的相關(guān)職能部門和教學(xué)資源進行具體的職能定位和資源的統(tǒng)一整合，規(guī)范各個職能部門的具體職責(zé)及所要達到的工作目標。各級黨組織分別制定黨員教育的長期、中期、短期計劃，把抓好農(nóng)村黨員教育作為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的“先導(dǎo)工程”真正列入重要議事日程，構(gòu)建區(qū)、鎮(zhèn)辦、村（社區(qū)）三級聯(lián)動培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。各涉農(nóng)部門在協(xié)助區(qū)委組織部抓好村支部書記教育培訓(xùn)的同時，依靠鎮(zhèn)辦黨（工）委，組建流動黨校，選派部分有經(jīng)驗的教師不定期深入到農(nóng)村一線進行巡回教育培訓(xùn)。各村黨組織也緊密結(jié)合黨員電教中心戶、農(nóng)村星火帶頭人等的培育，建立非常設(shè)性的黨員教育培訓(xùn)機構(gòu)和相對固定的培訓(xùn)陣地，實現(xiàn)了培訓(xùn)資源的有效整合。

二是統(tǒng)一建立農(nóng)村黨員培訓(xùn)的保障機制。區(qū)委、區(qū)政府在財政緊張的情況下，將農(nóng)村黨員培訓(xùn)經(jīng)費列入財政預(yù)算，并落實到位。區(qū)委組織部作為主管黨員教育培訓(xùn)工作的職能部門，切實負總責(zé)，指導(dǎo)鎮(zhèn)辦黨（工）委和基層黨支部層層建立自上而下相互對應(yīng)的黨員教育培訓(xùn)制度，根據(jù)農(nóng)村不同群體黨員的具體情況和具體對象，靈活運用辦班培訓(xùn)、專題討論、典型報告、電化教學(xué)、個別談心、讀書輔導(dǎo)、社會實踐、參觀考察等多種方式加強對黨員全方位的教育，用制度保證農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)經(jīng)常化、制度化，并從區(qū)代管黨費中劃撥一部分作為農(nóng)村黨員培訓(xùn)經(jīng)費，加強對這部分經(jīng)費使用的監(jiān)督。農(nóng)業(yè)局、科技局等涉農(nóng)部門專家和各級鄉(xiāng)土人才組成科技致富培訓(xùn)團，依托示范基地、鎮(zhèn)辦黨校和農(nóng)村黨員電化教育中心戶，深入農(nóng)村巡回講課，形成了基地學(xué)技術(shù)，黨校強素質(zhì)，電教增知識的交叉學(xué)習(xí)網(wǎng)。

三是統(tǒng)一對農(nóng)村黨員培訓(xùn)的考核檢查。區(qū)、鎮(zhèn)辦都把農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作作為黨建工作的主要目標之一進行量化考核，制定了詳細的考評細則，以制度規(guī)范培訓(xùn)中的調(diào)、管、評等環(huán)節(jié)的管理，實行嚴格的培訓(xùn)簽到、抽查、出勤通報、交流、評優(yōu)等制度。鎮(zhèn)辦黨（工）負責(zé)牽頭組織對下轄黨組織和黨員開展培訓(xùn)工作的督促和檢查，以“農(nóng)村黨員培訓(xùn)登記證”為主要依據(jù)，把考評結(jié)果與黨員個人參評優(yōu)秀黨員活動掛鉤。在考評主體構(gòu)成上，將職能部門的考評、黨員知識測試與黨外群眾評議相結(jié)合，尤其重視群眾對黨員培訓(xùn)工作的反饋意見。對于無故不參加培訓(xùn)的，實行限期補課制度，確保人不漏課、課不漏人。同時，在條件成熟的×××和××ד農(nóng)協(xié)學(xué)堂”中試行農(nóng)村黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)積分制、學(xué)習(xí)備案制，把黨員參訓(xùn)情況與選拔培養(yǎng)村級后備干部工作有效地銜接，調(diào)動了農(nóng)村黨員尤其是年輕黨員參訓(xùn)的積極性。

三、形成“二股力”，推動工作開展

一是狠抓綜合協(xié)調(diào)，增強農(nóng)村黨員培訓(xùn)的合力。各級黨組織層層成立黨員培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全培訓(xùn)聯(lián)席會議制度，由區(qū)委組織部牽頭，各相關(guān)部門共同參與，研究制定農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃及實施細則，明確培訓(xùn)目標、培訓(xùn)內(nèi)容、組織形式和工作職責(zé)，并將培訓(xùn)任務(wù)層層分解，在組織部門的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下由相關(guān)部門組織實施。同時，建立健全黨員干部教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標責(zé)任制和責(zé)任追究制，將黨員教育培訓(xùn)工作列入綜合工作目標管理的一項重要內(nèi)容。對履行職責(zé)和工作落實情況，嚴格督查，準確評價，對因主觀原因造成工作不力或失誤的追究責(zé)任，嚴肅處理。以此強化責(zé)任感，調(diào)動積極性，形成工作合力，整體推進農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作。

二是狠抓成果轉(zhuǎn)化，增強農(nóng)村黨員培訓(xùn)的推力。培訓(xùn)教育的目的在于提高黨員素質(zhì)、促進各項工作。因此，該區(qū)堅持把成果的轉(zhuǎn)化運用作為黨員培訓(xùn)教育長效機制的立足點和歸屬點，把推動發(fā)展和改革各項工作作為學(xué)習(xí)的主要落腳點和出發(fā)點，實現(xiàn)在工作中學(xué)習(xí)與學(xué)習(xí)中工作的有機統(tǒng)一。定期開展經(jīng)驗交流，把黨員培訓(xùn)教育活動中摸索出來的好經(jīng)驗、好做法，通過現(xiàn)場會等形式進行交流，讓其他單位取長補短、共享成果。尤其是對一些試點摸索出來的帶有普遍意義的好經(jīng)驗、好做法，經(jīng)過局部試點后全力推廣，帶動整體黨員培訓(xùn)教育水平的提高。并注重成果的應(yīng)用，把黨員培訓(xùn)教育中成熟的理性思考成果應(yīng)用到實際工作中，為構(gòu)建社會主義新農(nóng)村提供堅強的組織保證和思想保證。

四、實現(xiàn)“一目的”，發(fā)揮長效作用

扎實開展農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作，不斷探索農(nóng)村黨員培訓(xùn)的長效機制，實現(xiàn)了“一個目的”，就是全面提高農(nóng)村黨員的整體素質(zhì)。全區(qū)農(nóng)村黨員思想進一步解放，想富敢富、能富會富的人增多了，堅決擁護和支持黨的政策方針、積極落實上級工作部署的黨員增多了，全區(qū)各農(nóng)村形成想富敢富大膽富的創(chuàng)業(yè)氛圍。全區(qū)農(nóng)村黨員的綜合素質(zhì)也明顯提高。全區(qū)×××個村的黨組織負責(zé)人，“雙強”支書占100％，村“兩委”班子成員中70％是致富帶頭人，80％以上的農(nóng)村黨員擁有一技一長。同時，農(nóng)村黨員大培訓(xùn)使黨員的黨性意識和責(zé)任意識進一步增強，主動、帶頭參與“城鄉(xiāng)清潔工程”，積極推動“城鄉(xiāng)清潔工程”的實施。在×××的建設(shè)征地中，黨員爭先配合城區(qū)工作隊，進村入戶做群眾的思想工作。全區(qū)各村黨員群眾更是依靠信息、依靠知識、依靠觀念，及早計劃、及早安排今年的春耕春種工作，把學(xué)到的科技知識應(yīng)用于生產(chǎn)中，以“腦袋富”帶動“口袋富”，確保今年的增產(chǎn)增收。

第三篇：農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作情況匯報

實施“四三二一”工作方法

×××區(qū)建立農(nóng)村黨員“個性化”教育培訓(xùn)長效機制

建立一種行之有效的、持之以恒的黨員干部教育培訓(xùn)機制，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的迫切需要。結(jié)合去冬今春開展的農(nóng)村黨員的培訓(xùn)工作，×××區(qū)以“送良種、獻技術(shù)、提素質(zhì)”為主題，通過實施“四三二一”工作方法，激發(fā)廣大農(nóng)村黨員和群眾學(xué)科學(xué)、用科學(xué)的積極性，逐步建立農(nóng)村黨員培訓(xùn)教育的長效機制，取得了初步成效。

一、注重“四突出”，確保培訓(xùn)效果

一是突出一個“嚴”字，規(guī)范學(xué)習(xí)制度。建立了長效管理制度，為使黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化，讓學(xué)習(xí)培訓(xùn)真正起到了提高黨員素質(zhì)、永葆先進性的作用，該區(qū)嚴格執(zhí)行相關(guān)制度。如，堅持黨員崗位責(zé)任制度，把農(nóng)村黨員參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的情況同樣納入黨員民主評議和無職黨員履責(zé)制進行定期考核和通報。健全幫教制度，對流出黨員明確責(zé)任人，實行“一聯(lián)一”；對老弱病殘及文化程度偏低的黨員指定輔導(dǎo)員，實行“一幫一”；對思想認識不到位或參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)懶散的黨員篩選幫教人，實行“一帶一”。尤其加強流動黨員的培訓(xùn)，明確村（社區(qū)）流動黨員聯(lián)絡(luò)員，建立定期匯報制度，要求聯(lián)絡(luò)員每季度至少要與流動黨員聯(lián)絡(luò)1次，及時寄發(fā)資料，定期反饋情況。

二是突出一個“土”字，增強實用效果。該區(qū)在培訓(xùn)農(nóng)民黨員師資隊伍方面，注意“就地取材”，發(fā)掘農(nóng)民身邊的“土教授”，逐步培養(yǎng)起一支有一定的理論功底，農(nóng)村知識豐富，能把黨的基本理論、基本路線、基本知識，特別是農(nóng)村實用技術(shù)，生動規(guī)范、深入淺出講授給農(nóng)村黨員并讓他們樂于接受的教員隊伍。如×××村庭院經(jīng)濟協(xié)會黨小組長×××與本村老黨員×××結(jié)對“幫帶”，以自己的親身體會動員他加入經(jīng)濟協(xié)會組織，學(xué)習(xí)養(yǎng)豬技術(shù)，并提供資金，購買優(yōu)良品種，推廣規(guī)模養(yǎng)殖，幫助其一家成為村中有名的養(yǎng)豬專業(yè)戶。全區(qū)農(nóng)村黨員通過“土專家”的帶動，建立與困難黨員和特困群眾結(jié)對幫帶機制，共有×××多名黨員和群眾接受了幫扶和農(nóng)科技術(shù)培訓(xùn)。

三是突出一個“深”字，樹立創(chuàng)優(yōu)意識。該區(qū)注重 深化培訓(xùn)內(nèi)容和形式，從農(nóng)民協(xié)會成員中挑選了×××名黨性強、素質(zhì)好、能力強的黨員作為致富示范戶來培養(yǎng)，建立專門教育培訓(xùn)檔案，強化政治理論、法律知識、實用技術(shù)等方面的培訓(xùn)，不斷提高他們依法辦事、管理農(nóng)村事務(wù)的能力，提高他們正確分析、處理新時期人民內(nèi)部矛盾的能力，提高他們科技致富的本領(lǐng)。如×××村×××協(xié)會黨小組建立黨員致富“創(chuàng)星”評議機制，采用自評、互評、村民測評的方式開展黨員致富本領(lǐng)“星級”履職評比活動，把黨員爭創(chuàng)星級示范戶的工作納入年終民主評議黨員的內(nèi)容，群眾滿意度測評達不到90%的，當年即取消黨員致富“星級”資格，使農(nóng)村黨員學(xué)有榜樣、趕有目標。

四是突出一個“活”字，強化分類指導(dǎo)。該區(qū)改變過去不分層次、不分對象、統(tǒng)一模式、一鍋煮的經(jīng)濟發(fā)展方式，堅持分類培訓(xùn)，針對城郊結(jié)合部的特點，積極扶持農(nóng)民發(fā)展“庭院經(jīng)濟”和“農(nóng)家樂”、“漁家樂”項目。各鎮(zhèn)辦黨（工）委定期公布學(xué)習(xí)“菜單”，列出“必修”和“選修”內(nèi)容，讓農(nóng)村黨員根據(jù)自身需求，自主式選擇學(xué)習(xí)。×××工委更是發(fā)揮本級電子信息網(wǎng)的作用，由辦事處農(nóng)業(yè)站、司法所等部門及時下載、編輯適合農(nóng)村黨員需要的農(nóng)事答疑、信息快遞、技術(shù)推廣、致富經(jīng)等欄目，為黨員群眾傳經(jīng)送寶、解疑釋惑。區(qū)各職能部門精心篩選專家，建立人才庫，利用農(nóng)閑時節(jié)到田間地頭舉辦專家講座，定期為黨員群眾“輸血”。去冬以來，先后邀請自治區(qū)水果總站高級農(nóng)藝師×××教授、市科技局畜牧專家×××等農(nóng)業(yè)專家和教授舉辦培訓(xùn)班×××多期。

二、堅持“三統(tǒng)一”，創(chuàng)新培訓(xùn)體系

一是統(tǒng)一整合農(nóng)村黨員培訓(xùn)的教學(xué)資源。農(nóng)村黨員教育是一項具體、系統(tǒng)的工程，零打碎敲、突擊作戰(zhàn)已遠遠不能滿足當前農(nóng)民汲取知識的迫切需要。為了準確掌握第一手材料，區(qū)委組織專題調(diào)研，明確分工，對主管農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)的相關(guān)職能部門和教學(xué)資源進行具體的職能定位和資源的統(tǒng)一整合，規(guī)范各個職能部門的具體職責(zé)及所要達到的工作目標。各級黨組織分別制定黨員教育的長期、中期、短期計劃，把抓好農(nóng)村黨員教育作為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的“先導(dǎo)工程”真正列入重要議事日程，構(gòu)建區(qū)、鎮(zhèn)辦、村（社區(qū)）三級聯(lián)動培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。各涉農(nóng)部門在協(xié)助區(qū)委組織部抓好村支部書記教育培訓(xùn)的同時，依靠鎮(zhèn)辦黨（工）委，組建流動黨校，選派部分有經(jīng)驗的教師不定期深入到農(nóng)村一線進行巡回教育培訓(xùn)。各村黨組織也緊密結(jié)合黨員電教中心戶、農(nóng)村星火帶頭人等的培育，建立非常設(shè)性的黨員教育培訓(xùn)機構(gòu)和相對固定的培訓(xùn)陣地，實現(xiàn)了培訓(xùn)資源的有效整合。

二是統(tǒng)一建立農(nóng)村黨員培訓(xùn)的保障機制。區(qū)委、區(qū)政府在財政緊張的情況下，將農(nóng)村黨員培訓(xùn)經(jīng)費列入財政預(yù)算，并落實到位。區(qū)委組織部作為主管黨員教育培訓(xùn)工作的職能部門，切實負總責(zé)，指導(dǎo)鎮(zhèn)辦黨（工）委和基層黨支部

層層建立自上而下相互對應(yīng)的黨員教育培訓(xùn)制度，根據(jù)農(nóng)村不同群體黨員的具體情況和具體對象，靈活運用辦班培訓(xùn)、專題討論、典型報告、電化教學(xué)、個別談心、讀書輔導(dǎo)、社會實踐、參觀考察等多種方式加強對黨員全方位的教育，用制度保證農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)經(jīng)常化、制度化，并從區(qū)代管黨費中劃撥一部分作為農(nóng)村黨員培訓(xùn)經(jīng)費，加強對這部分經(jīng)費使用的監(jiān)督。農(nóng)業(yè)局、科技

局等涉農(nóng)部門專家和各級鄉(xiāng)土人才組成科技致富培訓(xùn)團，依托示范基地、鎮(zhèn)辦黨校和農(nóng)村黨員電化教育中心戶，深入農(nóng)村巡回講課，形成了基地學(xué)技術(shù)，黨校強素質(zhì)，電教增知識的交叉學(xué)習(xí)網(wǎng)。

三是統(tǒng)一對農(nóng)村黨員培訓(xùn)的考核檢查。區(qū)、鎮(zhèn)辦都把農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作作為黨建工作的主要目標之一進行量化考核，制定了詳細的考評細則，以制度規(guī)范培訓(xùn)中的調(diào)、管、評等環(huán)節(jié)的管理，實行嚴格的培訓(xùn)簽到、抽查、出勤通報、交流、評優(yōu)等制度。鎮(zhèn)辦黨（工）負責(zé)牽頭組織對下轄黨組織和黨員開展培訓(xùn)工作的督促和檢查，以“農(nóng)村黨員培訓(xùn)登記證”為主要依據(jù)，把考評結(jié)果與黨員個人參評優(yōu)秀黨員活動掛鉤。在考評主體構(gòu)成上，將職能部門的考評、黨員知識測試與黨外群眾評議相結(jié)合，尤其重視群眾對黨員培訓(xùn)工作的反饋意見。對于無故不參加培訓(xùn)的，實行限期補課制度，確保人不漏課、課不漏人。同時，在條件成熟的×××和××ד農(nóng)協(xié)學(xué)堂”中試行農(nóng)村黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí)積分制、學(xué)習(xí)備案制，把黨員參訓(xùn)情況與選拔培養(yǎng)村級后備干部工作有效地銜接，調(diào)動了農(nóng)村黨員尤其是年輕黨員參訓(xùn)的積極性。

三、形成“二股力”，推動工作開展

一是狠抓綜合協(xié)調(diào)，增強農(nóng)村黨員培訓(xùn)的合力。各級黨組織層層成立黨員培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全培訓(xùn)聯(lián)席會議制度，由區(qū)委組織部牽頭，各相關(guān)部門共同參與，研究制定農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃及實施細則，明確培訓(xùn)目標、培訓(xùn)內(nèi)容、組織形式和工作職責(zé)，并將培訓(xùn)任務(wù)層層分解，在組織部門的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下由相關(guān)部門組織實施。同時，建立健全黨員干部教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標責(zé)任制和責(zé)任追究制，將黨員教育培訓(xùn)工作列入綜合工作目標管理的一項重要內(nèi)容。對履行職責(zé)和工作落實情況，嚴格督查，準確評價，對因主觀原因造成工作不力或失誤的追究責(zé)任，嚴肅處理。以此強化責(zé)任感，調(diào)動積極性，形成工作合力，整體推進農(nóng)村黨員培訓(xùn)工作。

二是狠抓成果轉(zhuǎn)化，增強農(nóng)村黨員培訓(xùn)的推力。培訓(xùn)教育的目的在于提高黨員素質(zhì)、促進各項工作。因此,該區(qū)堅持把成果的轉(zhuǎn)化運用作為黨員培訓(xùn)教育長效機制的立足點和歸屬點，把推動發(fā)展和改革各項工作作為學(xué)習(xí)的主要落腳點和出發(fā)點，實現(xiàn)在工作中學(xué)習(xí)與學(xué)習(xí)中工作的有機統(tǒng)一。定期開展經(jīng)驗交流,把黨員培訓(xùn)教育活動中摸索出來的好經(jīng)驗、好做法，通過現(xiàn)場會等形式進行交流,讓其他單位取長補短、共享成果。尤其是對一些試點摸索出來的帶有普遍意義的好經(jīng)驗、好做法，經(jīng)過局部試點后全力推廣,帶動整體黨員培訓(xùn)教育水平的提高。并注重成果的應(yīng)用，把黨員培訓(xùn)教育中成熟的理性思考成果應(yīng)用到實際工作中,為構(gòu)建社會主義新農(nóng)村提供堅強的組織保證和思想保證。

四、實現(xiàn)“一目的”，發(fā)揮長效作用

扎實開展農(nóng)村黨員大培訓(xùn)工作，不斷探索農(nóng)村黨員培訓(xùn)的長效機制，實現(xiàn)了“一個目的”，就是全面提高農(nóng)村黨員的整體素質(zhì)。全區(qū)農(nóng)村黨員思想進一步解放，想富敢富、能富會富的人增多了，堅決擁護和支持黨的政策方針、積極落實上級工作部署的黨員增多了，全區(qū)各農(nóng)村形成想富敢富大膽富的創(chuàng)業(yè)氛圍。全區(qū)農(nóng)村黨員的綜合素質(zhì)也明顯提高。全區(qū)×××個村的黨組織負責(zé)人，“雙強”支書占100％，村“兩委”班子成員中70％是致富帶頭人，80％以上的農(nóng)村黨員擁有一技一長。同時，農(nóng)村黨員大培訓(xùn)使黨員的黨性意識和責(zé)任意識進一步增強，主動、帶頭參與“城鄉(xiāng)清潔工程”，積極推動“城鄉(xiāng)清潔工程”的實施。在×××的建設(shè)征地中，黨員爭先配合城區(qū)工作隊,進村入戶做群眾的思想工作。全區(qū)各村黨員群眾更是依靠信息、依靠知識、依靠觀念，及早計劃、及早安排今年的春耕春種工作，把學(xué)到的科技知識應(yīng)用于生產(chǎn)中，以“腦袋富”帶動“口袋富”，確保今年的增產(chǎn)增收。

第四篇：唐鎮(zhèn)農(nóng)村黨員檔案整理工作實施方案

虞唐鎮(zhèn)農(nóng)村黨員檔案整理工作實施方案 為提升我鎮(zhèn)黨員檔案管理工作水平，實現(xiàn)黨員管理規(guī)范化管理，保護盒利用好黨員檔案資料，我鎮(zhèn)決定對全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員檔案進行一次全面整理，現(xiàn)將實施方案制定如下：

一、目標任務(wù)

1、嚴格按照有關(guān)規(guī)定，對確實的黨員檔案資料進行補齊，無法補齊的要求黨員填寫好黨員信息登記表并予以歸檔，對每名農(nóng)民黨員的檔案材料予以整理，形成規(guī)范的農(nóng)村黨員檔案。

2、建設(shè)好專門的農(nóng)村黨員檔案室，由黨政辦成麗負責(zé)日常管理和使用工作。

二、內(nèi)容及步驟

（一）準備工作（3月下旬）

成立檔案整理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由曹巍任組長，鄧紅梅、劉慈玲、成麗、劉娜、易明弘、劉康為成員，確保工作順利完成。

（二）檔案的收集整理（4月—6月）

按照歸檔要求，對黨員檔案資料進行收集整理，做好檔案收集、立卷、編號、裝盒等工作，對立卷的檔案進行分類存放，并編制好臺賬。

（三）完善硬件設(shè)施設(shè)備的建設(shè)（7月—8月）

合理建設(shè)好黨員檔案室，配齊檔案柜、防光窗簾等設(shè)備

設(shè)施，并將黨員檔案管理制度上墻。

（四）總結(jié)（9月—10月）

開展一次”回頭看”，認真檢查各項工作是否存在紕漏，并總結(jié)好經(jīng)驗教訓(xùn)，做好其他資料的收集整理。

二0一二年三月二十日

第五篇：2013民主評議黨員及農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作實施方案

關(guān)于開展2013年民主評議黨員及 農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作的實施方案

各村（社區(qū)）黨組織、駐鎮(zhèn)單位黨組織：

為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，全面貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀，進一步堅定廣大黨員理想信念，增強宗旨意識，抓好黨性教育，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，密切黨群血肉關(guān)系，加強和改進黨員隊伍作風(fēng)建設(shè)，按照《中共武勝縣委組織部關(guān)于認真做好今冬明春民主評議黨員及農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)“工作的通知》（武委組發(fā)〔2013〕3號）文件要求及我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就扎實抓好“今冬明春”民主評議黨員和農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作制定以下實施方案：

一、指導(dǎo)思想

堅持以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，以牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)為主線，遵循“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，結(jié)合服務(wù)型基層黨組織建設(shè)，扎實開展民主評議黨員和農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作，進一步發(fā)現(xiàn)和解決領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍中存在的突出問題，提升班子戰(zhàn)斗力和黨員隊伍整體素質(zhì)，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面跨越發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保證。

二、民主評議黨員工作

（一）評議對象

全鎮(zhèn)所有共產(chǎn)黨員，重點是機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、離退休黨員干部和農(nóng)民黨員。

（二）評議重點

主要解決黨員隊伍在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。主要包括：政治立場、方向和共產(chǎn)主義信念是否堅定，思想上、政治上是否始終與黨中央保持一致，是否樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和全心全意為人民服務(wù)思想，是否具有拒腐防變的能力，是否能夠正確處理國家、集體、個人利益之間的關(guān)系，是否遵紀守法、腳踏實地做好本職工作，是否密切聯(lián)系群眾，廉潔奉公，自覺維護人民群眾的利益，是否切實履行黨員應(yīng)盡的義務(wù)，是否認真完成黨組織所分配的工作，是否積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是否發(fā)揮了黨員的先鋒模范和示范帶頭作用等。

（三）評議要求

全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要自覺參加所在支部的民主評議，又要認真過好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，在解決突出問題方面為黨員作出表率。

科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要著力解決在堅持解放思想、實事求是的思想作風(fēng)，堅持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧的思想觀念，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，堅持黨的群眾路線，堅持民主集中制原則和用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人，支持和參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，反對“四風(fēng)”等方面存在的差距和不足。普通黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要著力解決在堅持黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨，密切同群眾的血肉聯(lián)系，艱苦奮斗，講實話、辦實事、求實效，支持和參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動等方面存在的突出問題。離退休黨員干部要著力解決宗旨意識、共產(chǎn)主義信念，尤其是在履行黨員義務(wù)等方面存在的突出問題和主要不足，克服“退休即退黨”的錯誤思想，牢固樹立“堅決跟黨走”的信心和決心，積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。農(nóng)村黨員要著力解決在執(zhí)行黨的農(nóng)村政策、遵紀守法和發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚等方面存在的問題，進一步增強帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，積極擁護黨在農(nóng)村的一系列政策和改革措施，積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，并在更新觀念、積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富等方面充分發(fā)揮先鋒模范作用。下崗職工黨員要著力解決在深化企業(yè)改革、產(chǎn)權(quán)關(guān)系轉(zhuǎn)變、加強黨性修養(yǎng)、顧全大局和維護社會穩(wěn)定過程中存在的主要問題和不足，理解和支持企業(yè)改革的有關(guān)政策，克服自身困難，自覺維護穩(wěn)定大局，積極做好其他職工的思想政治工作，不在企業(yè)改革過程中惹麻煩，添亂子。同時，要發(fā)奮圖強、轉(zhuǎn)變觀念，努力在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中當先鋒，實現(xiàn)再就業(yè)，積極爭做自立、自強、自尊的表率。

（四）評議標準 1．優(yōu)秀黨員的標準

優(yōu)秀共產(chǎn)黨員必須具備“五好”標準，即：

（1）理想信念好。擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治覺悟高，大局意識強，能認真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，堅持永遠跟黨走。

（2）思想作風(fēng)好。艱苦奮斗，克己奉公，吃苦在前，享受在后，反對“四風(fēng)”，反對拜金主義、享受主義和極端個人主義；遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，帶頭移風(fēng)易俗，在精神文明建設(shè)中發(fā)揮表率作用。

（3）崗位業(yè)績好。愛崗敬業(yè)，具有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，勇于承擔急難險重的工作任務(wù)，高質(zhì)高效地完成本職工作，在本職崗位上做出優(yōu)異成績。（4）服務(wù)群眾好。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，具有強烈的宗旨意識和服務(wù)意識；關(guān)心群眾，尊重群眾，向群眾學(xué)習(xí)，積極為群眾解難題、辦實事；積極參與“1+N”聯(lián)系服務(wù)群眾活動，對群眾態(tài)度熱情、文明服務(wù)，主動接受群眾監(jiān)督。

（5）履行義務(wù)好。堅持和維護黨的民主集中制，認真貫徹執(zhí)行《黨章》和黨組織的決議決定，積極完成組織分配的工作，對黨忠誠；遵紀守法，維護穩(wěn)定，堅持同不良風(fēng)氣、違紀違法行為作斗爭；積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，態(tài)度認真，成績突出，群眾滿意度高。

同時，還必須是本職工作的行家里手，本地區(qū)勤勞致富的帶頭人，在各方面都起好了先鋒模范作用，實績突出，黨員群眾公認，民主測評中優(yōu)秀票與合格票之和不低于95%，其中優(yōu)秀票不低于80%。2．合格黨員的標準

（1）認真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十八大及十八屆三中全會精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持四項基本原則，堅持改革開放，胸懷共產(chǎn)主義遠大理想，帶頭執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

（2）堅持黨和人民的利益高于一切，正確處理國家、集體、個人利益之間的關(guān)系，做到個人利益服從黨和人民的利益，局部利益服從整體利益。

（3）牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，聯(lián)系實際，深入基層，積極參加“1+N”聯(lián)系服務(wù)群眾活動，為群眾辦實事、辦好事，較好地完成各項工作任務(wù)。

（4）遵守各項規(guī)章制度，廉潔奉公，令行禁止，服從組織，聽從指揮，堅持原則，敢于同違法違紀的人和事作斗爭，在國家、集體以及人民生命財產(chǎn)遭受嚴重威脅時，不袖手旁觀或臨陣脫逃。

（5）積極參加黨的組織生活，自覺按時足額交納黨費，完成黨組織交給的各項任務(wù)，嚴守黨和國家機密。

（6）崇尚科學(xué)，反對邪教，不信宗教，自覺抵制封建迷信活動；遵紀守法，帶頭宣傳執(zhí)行黨的各項方針政策，并做好親屬的思想工作。

（7）群眾基礎(chǔ)較好，民主測評中優(yōu)秀票與合格票之和不低于80％。

除達到以上標準外，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還必須認真履行黨員義務(wù)并應(yīng)具備《黨章》規(guī)定的條件；黨政機關(guān)和事業(yè)單位黨員必須在本單位起到模范帶頭作用；企業(yè)黨員必須積極支持和參與企業(yè)改革、技術(shù)創(chuàng)新，較好地完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，積極維護本單位的穩(wěn)定和職工正當權(quán)益；社區(qū)黨員必須積極參與并支持社區(qū)黨組織的各項活動，組織和參與社區(qū)群防群治、維護社區(qū)穩(wěn)定、社區(qū)服務(wù)和文明單位創(chuàng)建活動；農(nóng)村黨員必須帶頭執(zhí)行黨和國家在農(nóng)村的一系列方針政策，遵守村規(guī)民約，帶頭移風(fēng)易俗，不參與宗族勢力活動和無原則的上訪活動；學(xué)校黨員必須是帶頭遵紀守法、認真鉆研業(yè)務(wù)、推動學(xué)校教育教學(xué)水平不斷提高的骨干力量；離退休黨員干部必須積極參與組織活動，為黨組織的自身建設(shè)和本地區(qū)的改革發(fā)展貢獻余熱，帶頭履行黨員義務(wù)，按時足額繳納黨費，始終保持共產(chǎn)黨人的高尚情操。3．不合格黨員的標準

（l）對黨的路線方針政策持懷疑、消極、抵制態(tài)度，散布消極的政治觀點，不支持、不參與本地本單位各項改革的。

（2）組織觀念淡薄，連續(xù)3個月以上不按期足額交納黨費和無故不參加黨的組織生活及各種活動，或消極執(zhí)行黨組織的決議、決定，不完成自己的本職工作和黨組織交辦的各項任務(wù)的。

（3）下崗職工黨員、離退休干部黨員及外出務(wù)工經(jīng)商的流動黨員半年以上不與所在黨組織聯(lián)系的。

（4）內(nèi)受到黨內(nèi)警告、嚴重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或行政警告、記過、記大過、降級、撤職、開除公職處分的。（5）工作作風(fēng)飄浮，“四風(fēng)”問題突出，弄虛作假，騙取榮譽和待遇，造成不良影響的。（6）組織紀律性較差，作風(fēng)自由散漫，擅離工作崗位，或連續(xù)曠工5天以上或一年內(nèi)累計曠工10天以上的。

（7）組織、指揮、參與尋釁鬧事以及未經(jīng)批準的集會、示威、游行、罷工等活動的；因本人教育、勸阻不力，造成家庭成員有違法違紀行為，或參與打架斗毆、上訪鬧事以及未經(jīng)批準的集會、示威、游行、罷工，造成惡劣影響和嚴重后果的。

（8）不講黨性原則，不顧全大局，帶頭或參與無理鬧訪、越級上訪，或在訴求過程中言行激烈，糾纏、侮辱、威脅、傷害工作人員，損害黨和黨員光輝先進形象的。（9）道德品質(zhì)敗壞，生活腐化，參與“黃賭毒”，婚喪大肆操辦，不講究社會公德和職業(yè)道德，不贍養(yǎng)老人，不撫養(yǎng)未成年子女，虐待家庭成員，群眾反映強烈的。（10）泄露黨和國家機密，造成重大損失的。

（11）組織或參加宗教、邪教組織活動，造成惡劣影響和嚴重后果的；妨礙國家工作人員依法執(zhí)行公務(wù)，經(jīng)勸阻不改正的；其他違反國家有關(guān)法律法規(guī)或村規(guī)民約，造成惡劣影響和嚴重后果的。

（12）違反計劃生育法有關(guān)規(guī)定，或非法收養(yǎng)子女的。

（13）不按規(guī)定繳納國家的各項稅費，或以各種手段逃稅、偷稅、漏稅的；其他違反國家法律法規(guī)或村規(guī)民約，造成較嚴重影響和后果的。（14）在工作考核中，定為不稱職的。（15）服務(wù)意識淡薄，對群眾感情冷漠，態(tài)度簡單粗暴，不關(guān)心群眾疾苦，損害群眾利益的；民主測評中優(yōu)秀票與合格票之和低于60%的。凡出現(xiàn)上述情形之一者，或不符合《黨章》規(guī)定的對共產(chǎn)黨員基本要求、拒絕或不能履行《黨章》中“八項義務(wù)”的，均應(yīng)評定為不合格黨員。

（五）方法步驟

民主評議堅持定性與定量相結(jié)合的原則，以黨支部為單位集中進行，對組織關(guān)系在本支部的外出黨員，支部應(yīng)采取通知本人回原單位或其他適當形式搞好民主評議。全鎮(zhèn)民主評議工作在2013年12月25日前全部結(jié)束，主要分以下步驟：

1．學(xué)習(xí)教育。全鎮(zhèn)各黨支部要采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、座談討論、重溫入黨誓詞等多種形式，組織黨員認真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會、省委十屆三次會議等重要精神，掌握思想武器，增強改進作風(fēng)的自覺性，以優(yōu)良的作風(fēng)搞好這次民主評議工作。

2．自我評價。黨員個人對照黨員條件和評議標準，從理想信念、政治立場、宗旨觀念、工作態(tài)度、廉潔自律、遵紀守法、團結(jié)同志、發(fā)揮模范作用等方面進行自查和剖析。主要是“四對照四看”：即對照宗旨，看理想信念牢不牢；對照黨的組織制度和紀律，看黨性黨紀觀念強不強；對照《黨章》規(guī)定的義務(wù)和權(quán)利，看履行義務(wù)好不好；對照先進典型，看發(fā)揮先鋒模范作用大不大。自我評價要形成個人總結(jié)材料，并主動征求黨內(nèi)外群眾意見。未轉(zhuǎn)出組織關(guān)系的流動黨員，單位黨組織應(yīng)提前通知他們按時返回參加評議，如因特殊情況不能返回的，應(yīng)向單位黨組織說明情況，寄回個人自我評價材料和供職單位提供的現(xiàn)實表現(xiàn)材料。3．黨內(nèi)外評議。召開支部黨員大會，主動邀請各界代表，認真開展黨內(nèi)外互評。在評議中，要重點圍繞履行義務(wù)、黨性修養(yǎng)、思想作風(fēng)等方面的問題開展嚴肅認真的批評和自我批評；要本著對黨和人民、對黨員本人負責(zé)的態(tài)度，敢于觸及矛盾和問題，開展積極的思想斗爭，并可以通過設(shè)置意見箱或同黨員個別談話等方式，讓黨員充分發(fā)表意見；要結(jié)合“三聯(lián)三評”制度，認真開展群眾評議黨員、黨員評議黨代表、黨代表評議黨委委員的活動。

4．組織考察。要把嚴肅處置不合格黨員作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，支委會要將各方面對每個黨員的評價和反映，進行實事求是的分析、鑒別和總結(jié)，形成組織意見，轉(zhuǎn)告本人，并及時召開支部大會，對照優(yōu)秀、合格和不合格黨員的標準，對每位黨員形成優(yōu)秀、合格和不合格的評議結(jié)論。

5．分類處理。經(jīng)評議認定為表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員，由黨組織給予表彰或授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號；對不合格黨員要采取限期改正、勸其退黨、黨內(nèi)除名等措施進行嚴肅處置，是預(yù)備黨員的要延長預(yù)備期或取消其預(yù)備黨員資格。對群眾關(guān)心或反映強烈的黨員在履行義務(wù)、黨性修養(yǎng)、思想作風(fēng)等方面存在的突出問題，應(yīng)以適當形式向群眾公布評議的情況和整改的措施。

（六）不合格黨員處置辦法

處置不合格黨員，要采取“堅持標準、立足教育、區(qū)別對待、綜合治理”的方針，按照黨章和有關(guān)規(guī)定，視其情況，分別做出限期改正、勸其退黨、黨內(nèi)除名處理，一般應(yīng)遵循以下程序：

1．對在民主評議中初定為不合格黨員的主要問題進行核實，并整理成綜合材料。材料內(nèi)容一般包括：黨員簡況，主要問題，評議意見，本人態(tài)度等。

2．對被認定為不合格的黨員，由支委會根據(jù)不同情況，提出處置意見。黨支部要指定專人與被處置對象談話，指出存在的主要問題，并將有關(guān)事實材料同本人見面，聽取本人意見。3．召開支部大會討論。支委會向支部大會報告不合格黨員的主要問題、本人態(tài)度和處置意見；經(jīng)到會黨員充分討論后，采取舉手或無記名投票方式進行表決，以應(yīng)到會有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù)同意，形成對不合格黨員的處置決議（因故不能到會的黨員正式向支部提出書面意見的，應(yīng)統(tǒng)計在票數(shù)內(nèi)）。4．支委會應(yīng)及時將支部大會決議填寫在《處置不合格黨員呈報表》上，連同主要事實調(diào)查、證明材料一起報上級黨委審批。

5．黨委審批時，必須集體討論決定，審批結(jié)果應(yīng)及時通知報批的黨支部。

6．黨支部收到黨委批復(fù)文件后，及時與被處置對象談話，轉(zhuǎn)告上級黨委的審批意見，做好思想工作。7．召開支部大會，宣布黨委決定。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部被認定為不合格黨員，應(yīng)按干部管理權(quán)限，免去其所擔任的黨內(nèi)職務(wù)。對不假外出又長期不與黨組織聯(lián)系或多次通知而拒不返回參加民主評議的“三不”黨員，可由各基層黨委按有關(guān)規(guī)定處置，材料無須同本人見面，無須本人簽字。

對不合格黨員的處置，必須做到事實清楚，定性準確，處理恰當，手續(xù)完備。不合格黨員受到組織處置后，處置決定和《處置不合格黨員呈報表》及有關(guān)調(diào)查、證明材料，存入本人人事檔案，并將復(fù)印件報組織部備案；無人事檔案的，存入本人原所在黨組織的檔案。

三、農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作

（一）冬訓(xùn)時間（12月5日—12月25日）集中培訓(xùn)時間不得少于3天，個人自學(xué)不得少于18學(xué)時。按照安排鎮(zhèn)黨委將集中一天時間組織黨員進行培訓(xùn)（時間另行通知），屆時將邀請由組織部、紀委、政法委、黨校、農(nóng)辦等單位組成的農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”輔導(dǎo)宣講團同志到會宣講指導(dǎo)。

（二）冬訓(xùn)內(nèi)容

主要內(nèi)容是鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十八大、十八屆三中全會、省委十屆三次全會等精神，以及黨在農(nóng)村的路線、方針、政策，黨的基本知識，農(nóng)村實用技術(shù)、法律法規(guī)等知識。

（三）培訓(xùn)方法

主要采取集中培訓(xùn)、分散討論、支部學(xué)習(xí)、個人自學(xué)相結(jié)合，“走出去”、“請進來”的方式進行。

四、工作要求

（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。各黨支部切實把這次民主評議黨員和農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作，作為當前的一項重要工作來抓，強化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，要在時間、人力、財力和組織上保證工作順利開展，確保思想認識到位、工作措施到位、工作效果到位。

（二）搞好結(jié)合，務(wù)求實效。各黨支部要將民主評議黨員和農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”工作與學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神相結(jié)合，與黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，與深化服務(wù)型基層黨組織建設(shè)相結(jié)合，與年終工作總結(jié)和干部考評工作相結(jié)合，統(tǒng)籌推進，扎實開展。

（三）強化督導(dǎo)，及時總結(jié)。鎮(zhèn)黨委將落實專人聯(lián)系指導(dǎo)，督促各黨支部組織抓好民主評議黨員和黨員“冬訓(xùn)”工作，確保整個民主評議工作和黨員“冬訓(xùn)”工作不走過場，取得實效。

附件1：

黨員民主測評票 測評單位（蓋章）：時間：2013年月日 黨員姓名

所在支部

評定等次

優(yōu)秀

合格

不合格

注：“所在支部”欄應(yīng)按“XX支部”格式填寫；此票在收集匯總后留存黨支部備查。

附件2：

2013年民主評議黨員情況統(tǒng)計

l.黨支部總數(shù)個，開展民主評議黨員工作的支部數(shù) 個。

2.黨員總數(shù)人，其中正式黨員人，預(yù)備黨員 人，參加民主評議黨員數(shù)人。3.民主評議黨員等次情況： 優(yōu)秀人，合格人，不合格人。4.不合格黨員處置情況：

限期改正人，勸其退黨人，黨內(nèi)除名人。其中，農(nóng)村黨員人，企業(yè)黨員人，教師黨員

人，機關(guān)黨員人，街道社區(qū)黨員人；離退休黨員人，基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人，科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人。附件3：

支部2013年民主評議黨員情況統(tǒng)計

1.黨員總數(shù)人，其中正式黨員人，預(yù)備黨員 人，參加民主評議黨員數(shù)人。2.民主評議黨員等次情況： 優(yōu)秀人，合格人，不合格人。3.不合格黨員處置情況：

限期改正人，勸其退黨人，黨內(nèi)除名人。填報單位（蓋章）： 填報時間：年月日 附件4：

民主評議黨員表（2013 ）姓名

性別

出生年月

文化程度

民族

籍貫

入黨時間

工作單位及職務(wù)

本人在一年中的主要表現(xiàn)及今后努力方向

支部大會 意見

支部書記簽字或蓋章 年月日

本人 意見

簽字或蓋章 年月日

上級黨組織 審批意見

黨委蓋章 年月日

備注

注：此表留存各黨支部，被評為“優(yōu)秀”和“不合格”等次的，送鎮(zhèn)黨委備案。附件5：

處置不合格黨員呈報表 姓名

性別

年齡

入黨 時間

文化程度

工作單位及職務(wù)

主 要 表 現(xiàn)

支部大會討論意見

上級黨委審批意見

注：此表一式兩份，黨支部與鎮(zhèn)黨委各留存一份。附件6：

農(nóng)村黨員“冬訓(xùn)”情況統(tǒng)計 1.支部總數(shù)個，總支個。

2.黨員總數(shù)人，其中正式黨員人，預(yù)備黨員 人，參加“冬訓(xùn)”人，占

%。參訓(xùn)的農(nóng)村基層干部人，入黨積極分子人。3.授課情況（1個專題為1學(xué)時）： 總共學(xué)時，集中培訓(xùn)學(xué)時，分散討論學(xué)時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)授課學(xué)時，專家技術(shù)人員授課學(xué)時，致富帶頭人授課學(xué)時。4.外出參觀學(xué)習(xí)情況：

參觀學(xué)習(xí)次，共天，參加的黨員人，占黨員總數(shù)的 %。