第一篇：某醫院20年院慶文案

****醫院20年院慶宣傳策劃文案 封一****醫院

封二 20年院慶宣傳手冊

我們深愛著陽光，燦爛，溫暖，給我們希望

每天向太陽微笑，在絢麗芬芳的生活中徜徉

我知道

歡樂是人生的驛站

痛苦是生命的航程

我知道

當你心緒沉重的時候

最好的禮物

是送你一片寧靜的天空

你會迷惘

也會清醒

當夜幕低落的時候

你會感受到

有一雙溫暖的眼睛

我知道

當你拭干面頰上的淚水

你會燦然一笑

那時，我會輕輕對你說

走吧 你看

春色正明花氣正香

P1---P2, 主題：呵護生命的人

副題：醫者父母心，所做的一切，只為了——構筑起美好生活的生命

內容：除了親人外，還有他們憐惜你被病魔摧殘的生命，是醫務人員——這一特殊的社會群體在為人類提供醫療保健服務的社會實踐過程中所創造的全部物態服務文化和意態服務文化的總和。

他會板著臉問你是不是多喝了酒，是不是多吃了糖；他會皺著眉叫你不要經常熬夜，注意營養；他還會嚴厲的訓斥你，當你不愛惜身體，健康受到影響。

你有一點害怕他，她會拿起注射器要把針頭刺進你的皮膚；

你有一點喜歡他，他會讓你跑跳自如，生龍活虎；

但你可能不會想念他，在健康的時候，大概沒有人想念他。

感謝醫務工作者，醫我救我，擁有健康的生命才能快樂的生活。

P3---P8主題：家--圓

副題：家家戶戶 健康團圓

宣傳語：我愛我的家，兒子，女兒，我的他（她）??

內容：人最寶貴的是生命，但其實也很脆弱，平安幸福是我們每個人的心愿，維護家庭的完整是你我的責任，然而疾病的出現給美滿家庭打上層層陰影。

文案1：樹欲靜而風不止，子欲養而親不待——我的父母，我的至親，你們給了我生命，給我無私無盡的愛，我用最誠摯的心為你們祈禱：當我為人父母，還能時常聽你們念叨。

文案2：《藍色生死戀》凄美纏綿，是言情劇的經典。但我和你，絕不要成為那個愛情故事的主人公，我只想和你一起慢慢變老，直到我們老的那也去不了，直到兒孫滿堂跑??

文案3：孩子，你是我的心，你是我的肝，你是我生命的四分之三，我想看有一個優秀的男孩（女孩）牽起你的手，我想要抱著你的孩子聽他（她）叫我奶奶（爺爺），對我撒嬌耍賴，所以你可以不夠美麗，可以不夠聰明，但是你一定要健康幸福！

愛惜身體，珍惜健康，及時排除健康隱患，讓幸福生活像花兒一樣綻放！

P8----P12 主題： 忠于使命

副主題:我是一名****醫院的醫生

宣傳語：花開花落幾度寒暑，二十年的時光彈指一揮。月滿月虧潮漲潮落，二十年的歷程歲月章回。

內容：醫院的發展歷程及工作成績。

? ****醫院、成立于***年，坐落于****，是自治區唯一一所集醫療、教學、科研、預防為一體的三級甲等醫院。經過十幾年的艱苦努力和奮力拼搏，醫院已發展成為一所在**診斷治療方面學科齊全、技術力量雄厚、醫療設備先進、環境優美的大型現代化醫院。自治區**防治中心、自治區**防治辦公室、自治區**防治研究所（自治區重點實驗室）.? ****醫院擁有一批享譽區內外的老中青專家及學科帶頭人，以我區特高發**疾病為研

發重點，形成了**以手術治療，放射治療，藥物治療，介入治療，高能超聲聚焦治療（熱療）為特色的多學科綜合治療體系。**的診療在自治區處于領先水平，某些項目達到國內先進水平，個別項目達到國際先進水平。

?近幾年****醫院榮獲的各級各類榮譽有：

? *********各種榮譽

P13—P19

主題： 超越自己

宣傳語：不積跬步無以致千里，砥礪漫漫，必將春華秋實!

P13—P16

副題：硬件設施(醫療設備)物質建設不斷提高

內容：硬件設施(醫療設備)****醫院為了不斷提高醫療質量和服務水平，始終貫徹“以病人為中心”的服務宗旨，多渠道籌資，先后投入1億余購進先進的醫療診治設備，其中擁有世界先進水平的全套進口放射治療設備，可開展國際先進水平的三維立體動態適形放療和動態調強治療及頭部X刀，**介入治療數字減影機、模擬定位機、胸腹腔鏡、高能超聲聚焦刀等大型**治療設備。擁有先進的診斷設備，如多層螺旋CT、ECT、高檔彩超、全套進口電子內窺鏡、全自動生化分析儀、全自動血球分析儀、TPS、乳腺鉬靶機、羅氏發光儀、電泳儀、尿沉渣檢測儀、酶標儀、病理圖文診斷儀、低溫冰箱及低溫離心機等。

P17—P19

副題：軟件設施(優質的服務、高超的醫療水平)精神建設逐步完善。醫院現有職工***余人，專業技術人員占***余人，其中高級專業技術人員***余人，中級***余人，享受國務院特殊津貼專家***人，自治區優秀專家***人。醫院為*****專科碩士研究生學位授權點,目前有博士研究生導師2人，碩士研究生導師30人。每年承擔***大學本科教學任務及研究生的培養工作。在院研究生二百余人，**學博士點有望在2007年申報成功。

P20---P2

4主題： 用誠信構筑醫院品牌

宣傳語：****醫院，像旗幟一樣矗立！

內容：用誠信構筑醫院品牌

品牌是一種名稱、標記或符號，或是它們的組合。對醫院來說，其產品是醫療服務，患者在醫院就醫購買和消費的是醫療服務。倡導誠信服務，講究信譽是醫務工作者最基本的職

業道德，它既可以給患者帶來好處，也可以給醫院帶來收益。誠信雖然不能為醫院帶來直接的經濟利益，但它是一種資源，也是一種品牌營銷戰略，對醫院的長遠發展有著巨大的促進作用。

? 突出質量誠信，構筑醫院品牌—醫療服務質量關系到病人的生命安全和身心健康，是檢

驗和衡量醫療服務工作的根本標準。加強醫療服務質量管理，不斷提高醫療服務質量是醫院各項工作的核心內容和永恒主題

? 注重誠信服務，構筑醫院品牌—醫院服務文化是醫院文化的主體，而情感和心理服務又

是醫院服務文化中最生動、最活躍的部分，對醫院文化建設與發展起著關鍵作用。醫務工作者應清楚地認識到，患者不僅需要高超的醫術、有效方便的治療，而且還需要溫暖與愛心，需要人道主義的關懷。

? 加強行風建設，構筑醫院品牌— 加強醫療衛生隊伍作風建設，建立開放式管理制度和

醫患溝通監督機制，保證醫患溝通渠道暢通；行業作風建設關系到群眾切身利益，關系到醫院的社會信譽和形象。醫院要通過加強學習教育，提高醫務人員的思想道德素質，培養和鍛煉一支醫德好、醫術精、醫風正的醫療衛生隊伍。

P25---P26

主題：相信未來！

內容：相信未來！請堅定地相信未來，相信不屈不撓的努力，不論未來是平坦還是泥濘，只要相信未來、熱愛生命！

只要明天還在只要春天還在我就不會悲哀

縱使黑夜吞噬了一切

太陽還可以重新回來

只要生命還在我就不會悲哀

縱使陷身茫茫沙漠

還有希望的綠洲存在只要明天還在我就不會悲哀

冬雪終會悄悄融化

春雷定將滾滾而來

第二篇：醫院院慶畫冊文案稿

七十周年畫冊架構 主題：七十華章

揚帆起航

C1沐浴黨恩 P1 院長書記致辭

金秋時節，惠風和暢，市人民醫院迎來了建院70華誕。這是一個歡欣鼓舞的盛大節日，更是繼往開來，推進醫院建設的新起點！我們謹代表醫院領導班子感謝各級領導、社會各界的支持和關注，感謝各位退離休老同志、全體干部職工的卓越貢獻和不懈努力，共同鑄筑起人醫輝煌的歷史，織就出一幅碩果豐收的金秋畫卷。

回首70年，自省立第四醫院從龍川縣遷至XX開始，寒暑磨礪，風雨洗禮，經歷改革開放，伴著時代變遷，幾度遷址改名。七十年歲月，人醫走過的是艱難而不平凡的歷程，多少代“人醫”人艱苦努力才開創出今天的嶄新局面，市人民醫院已成為一所集醫療、教學、科研、預防保健和康復為一體的大型三級甲等綜合醫院。

崢嶸歲月堪回首，輝煌業績當自豪。七十年間，人醫始終堅持“一切以病人為中心”的服務宗旨，始終把患者滿意當作第一標準，對大醫精誠、醫者仁心的不懈追求，治病救人、譽滿杏林，用實際行動詮釋著“重醫德、精醫術，愛病人，講奉獻”的院訓，唱響了一曲曲醫患和諧的動人樂章。70年積淀，70年歷練，既是一座里程碑，更是一個新起點。讓我們團結一致，以建院70周年為起點，吹響了“繼往開來、再創輝煌”的號角，不辜負社會各界和人民群眾的殷切期望，不忘初心、心系群眾，辦“人民”的好醫院，為本地區的衛生事業、為保障人民群眾的身體健康做出更大的貢獻！院

長： 黨委書記： C1沐浴黨恩 P3-12 共10P P3 領導關懷

歷年來，醫院的發展與前進，得到了各級領導的深切關懷和大力支持，一代又一代“人醫”人積極進取，不斷探索，追求卓越。國家級領導： 省級領導： 市： 局：C2源遠流長P13-16 4P 崢嶸歲月

歲月如歌，流轉經年，沐浴七十載砥礪滄桑，奠定七十年堅實基業。如今，人醫雄風不減，一代代的醫護專家始終秉承“重醫德，精醫術，愛病人，講奉獻”的院訓，銳意進取、開拓創新、勇攀高峰，在繼往開來的道路上續寫中國夢，為醫院發展導航、建設做出了不可磨滅的貢獻，締造了一個個歷史的里程碑。

P13

▲ 醫院舊址 P14 ▲ 70年代初

▲ 80年代初

▲ 1990年 P15 住院樓舊址

P16

88年我院“急救中心”已承擔本地區的急診任務，并被評全市綜合醫院急診工作第一名。早在80年代初期，我院護理部就獲全國衛生先進集體稱號。圖為

C2源遠流長 17-18 2P 醫院簡介(圖)

C2源遠流長 P17-18 醫院簡介

市人民醫院始建于1946年，前身是廣東省立第四醫院。于1951年2月更名為“廣東省粵中區中心衛生院”。次年4月正式命名為市人民醫院，沿用至今。

70年的風雨兼程，70年的銳意進取，市人民醫院創造出一個又一個挽救生命的奇跡，得到了社會各界及廣大人民群眾的認可和支持。重醫德、精醫術、講奉獻、愛病人，堅持“一切以病人為中心”的不懈追求，醫院用70年的光輝歲月譜寫成一曲華美篇章。C2源遠流長 P19-20 2P 醫院名稱沿革

歷任黨政領導名錄(照片？)C3仁心仁術P11-20 大醫精誠 專科建設——

專科興，醫院興；專科強，醫院強！醫療技術的創新和水平的提高有賴于專科建設。近年來，醫院通過不懈努力，有四個專科被評為廣東省臨床重點專科，醫療技術走在全市同級醫院前列，為實施名科名院戰略奠定了堅實的基礎。C3仁心仁術P11-20 大醫精誠 專科建設——市臨床重點專科

術業有專攻，技術創新是醫院不斷前進的動力。醫院各專科醫療技術歷經數十年的磨練，十八個專科被評為市臨床重點專科（含四個省重點專科），醫療專科品牌已深入民心。C3仁心仁術P11-20 大醫精誠 ——微創特色專科

C3仁心仁術P31-40 共10P？ 優質護理

護理團隊從80年代的全國先進護理集體一路走來，薪火相傳，勵精圖治，勇攀高峰，在省市各項競賽中屢獲殊榮。對整體護理、層級護理、專科護理、優質護理病區等不斷探索，落實責任包干制，優質護理惠澤四方。C3仁心仁術 P41-46 共8P？ 教學科研

醫院緊跟醫學先進技術發展前沿，與國內外多個著名醫療機構進行技術合作和學術交流，不斷擴大交流領域，每年開展新技術新項目數十項，C3仁心仁術 P41-46 共8P？

十大亮點

新一屆領導班子，帶領全院員工與時俱進，改革創新，攻堅克難，大刀闊斧改善醫療服務環境，優化醫療服務流程，提升醫療服務質量等，推出十大惠民舉措，深受患者好評。C3仁心仁術 P49-56 共8P 高精設備

醫院擁有先進診療儀器設備，全市首臺雙光子CT、最新一代西門子1.5T磁共振成像系統（MRI）、第四章 C4蓬萊杏香 醫院文化

醫院文化是醫院靈魂，以黨建帶動，提升工青婦，大力推進 “愛心之城”志愿服務，建立和培植社會主義核心價值觀，舉辦各種活動，加強醫院文化建設，營造溫馨、和諧的家園。

C5 繼往開來 展望未來

發展規劃圖

結束語：

第三篇：醫院院慶詩歌

XX醫院

----暨XX醫院建院65周年

昔日美麗的XX橋畔，如今高樓林立，車水馬龍，她似六月的夏花，綻放在這繁華的街市中，溫暖明媚，四季芬芳。

她肩負著神圣使命，日日夜夜，花開花落，用母親般溫暖的懷抱，守護著每個遼南半島的孩童，祛除病痛，保衛健康。

65個春夏秋冬，風雨崢嶸,代代傳承, 筆直的身軀巍然矗立，她有一個美麗的名字，XX市XX醫院。

第四篇：醫院院慶 征文

愛 在 產 科

——產00科 000

四十年的光陰，彈指一揮；四十年的歷程，歲月章回。而我如此有幸，能與您同在，能與您一起走過時光飛逝，白駒過隙。在丹桂飄香的十二月，我們?人民醫院迎來了四十周歲的生日。

從2005年我戴上了這頂圣潔的燕尾帽。經過十年朝朝暮暮的忙碌，經過十年在病房來來回回的穿梭，我明白了天使光環背后更多的是病人及其家屬期待的眼光，是一份沉甸甸的責任。然而，正是因為這份濃濃的期待、這份沉沉的責任，我們更有必要謹慎認真。見過太多人世間的生離死別，明白了我們的使命是與死神賽跑，正是因為這樣，我們也應該試圖在生命中的所有時刻努力的以快樂的心態，帶著愛、帶著欣賞去關注身邊的一草一石、一花一木。保持這樣的生活態度，必然會在生活中體會到許許多多未曾發現的美妙物質和人生領悟。

十年間作為一名手術室護士成長為產科護士長，我收獲了悲傷和喜悅,成長和感動, 從脆弱到果敢,從懵懂到干練,每一步都是淚水包裹著欣喜和驕傲.我讀到了人性的光輝,生命的尊嚴。雖然天空不留下鳥的痕跡，但我已飛過,雖然我很普通,但東平縣人民醫院卻給了我堅韌的蛻變.健康所系，生命相托。是醫務工作者一生的信仰。區區八個字，卻如烙印永遠鐫刻在我們心中。在網絡上搜遍了所有贊美醫生護士的文章，出現最多的關鍵詞無非是天使，犧牲，奉獻??太多優美華麗的段落像沉重的光環將我們籠罩。讓我不敢借用。是的，金色的光芒，健康的叮囑，生命的托付，讓我們這一身白衣，承載著多少純潔而美好的夙愿。生命中有多少不可承受的重量，我們的一言一行，一舉一動，對患者和家屬說得每一句話，給予的每一次目光的交流，執行的每一項診療和操作，在生命面前，顯得尤為重要。所以，只有以一顆慈悲、仁愛之心，才能在穿上潔白的工作服時，如一株溫黁的梔子花，散發脈脈清香，才能從戴上燕尾帽的那一刻起，像一枚淡雅的蘭花，圣潔而美麗，吐露絲絲入扣的芬芳。在病房、護士站、醫院的每一處角落，用愛駐守生命的堤岸，托舉新生的希望，抵御病魔和死亡的入侵。

產科科室從2002年建科到2014年產科壯大，擴展成三個病區，再到如今三個病區穩固發展，我們一直和她朝夕相伴。年復一年，日復一日，我和我的白衣戰友們總是一身白衣戰斗在臨床一線，白色的護士服和燕尾帽在歲月的洗禮中微微泛黃，但是，每次穿上它時，鏡子里面的形象總是讓我覺得這個職業的神圣和莊嚴。在產科，白色的燕尾恰似二月春風，裁剪出綠色的春光，生命的希望。

在產科工作的7年時間里，親身經歷的許多事情讓我體會到：從事醫療服務行業，使命感和責任感意味著對生命的敬仰和尊重。產科是個高危科室，孕婦的安全就意味著生命的延續，她們身上寄托著社會的希望。我們全科室用十八雙纖細而柔韌的手，撐起一片希望的藍天，我們甘愿做生命鐵軌上的養路人，保證每一條生命都能安全抵達這個幸福的世界。選擇產科，為前來住院的每一位孕產婦和患者服務，我們永不后悔。醫生護士的職業是最為平凡最為普通的職業，平凡的似路邊的一棵無名的小草，普通的似大海里的一滴水。但是，執著的我們，仍選擇了產科工作。因為在那神圣的工作服里，它所蘊藏的是溫情、是愛心、是責任。

我們知道：一個生命的誕生，懷胎40周，整整280天，這期間凝聚著父母親多少的心血，更是寄托了兩代人的期望。我們知道：對每個家庭來說，孩子的意義不僅僅是存在，更多的是完整，是延續，是憧憬，是未來。從住院的那天起，每收住一名產婦，就同時接收了一份希望、十份責任。胎心監測里，寶寶每一次的扣擊，都是傳遞安危的訊息。哪里有減速嗎？基線居高不下嗎？都要靠我們去觀察我們去發現，及時的匯報醫生，把握最佳的處理時機，為搶救寶寶爭奪每分每秒。當產婦低落時，是我們在鼓舞；當產婦焦躁時，是我們在撫慰。每個產婦的分娩過程截然不同，沒有一成不變的產程。我們不能也不愿停下學習的步伐，總在不停地摸索，不斷地積累。進展中的產程瞬息萬變，危險就在角落里窺視，整個分娩機轉要靠手感，經驗去判斷、去分析、去掌控。保護的手法、力度，雙手的配合：引導寶寶最貼合的姿勢，過濾寶寶第一口的呼吸。雖然很多時候24小時都不曾合眼；雖然逢年過節，團聚的飯桌上都有我們的缺席；雖然我們有時候甚至都不能見親人最后一面??但是每當看到產房外那一張張的笑臉，洋溢著親情，舒展著喜悅，我們覺得：一切辛苦都值了！我們知道：現在隨著人們生活水平的提高，巨大胎兒、臍帶繞頸、多胎等特殊病例逐年增加，難產率上升，患者本身就存在高風險。同時，在生孩過程中產婦有很多并發癥和合并癥，如妊娠合并心臟病、肝炎、糖尿病、高血壓疾病，前置胎盤，胎盤早剝，羊水栓塞等很多突發狀況發生，都會危及母子的生命安全，但是孕婦和家屬均認為：生孩子不是患病，到醫院去分娩，就進了保險箱，沒有任何問題。

所以我們產科的醫務人員很難，一方面，面對的是生命攸關，一方面，又面對家屬的麻木和不解，在外人眼里看似簡單的工作，在我們內心卻是如履薄冰。

在這些年里，我親身經歷過不少產科急癥。有一次，一名產婦因為兇險性前置胎盤出血，主任當機立斷，馬上手術，但當胎兒與胎盤取出后，產婦卻出現了頑固的子宮出血、失血性休克生命垂危。我們全科人員立即全力以赴、奮力搶救，止血，補血、加強宮縮.....奮戰7個小時后，產婦終于生命體征穩定了，可以返回病房。而此時，疲憊饑餓交加的醫生返回科室后依然輪流為她持續按摩宮底。其中，參與搶救責任護士也懷有身孕。這個在家里也一樣被視為心肝寶貝的孕婦，卻忘記了自己，忘記了家人的叮嚀，而目標只有一個：搶救患者！返回病房后大家依然不肯放松警惕，持續心電監護，持續吸氧，持續腹腔引流，無論主任、主治醫生、護士長、值班護士，大家總是不定時去病房巡視觀察，給產婦和家屬以最親切的鼓勵和溫馨的安慰。經過三天的搶救處理觀察，產婦生命體征平穩，子宮復舊良好，終于轉危為安，當產婦病情平穩后一個輕輕的微笑；當看到酣睡在襁褓中宛如天使的孩子；當孩子父親嘴里永遠說不完的：“謝謝”時??突然間感覺所有的疲憊都化為烏有，畢竟最貴最美的是生命啊！

作為產科醫生和護士，我們不為在工作上得不到功勛而苦惱，不為急救病人剝奪我們珍貴的休息時間而埋怨。僅僅只為順利接產一個嬰兒，只為所有母親的健康而歡笑。產科的大門，一年三百六十五天敞開生命的綠色通道；產科的每一個日日夜夜都有我們忙碌而輕盈的身影，產科的所有人員、器械、設備、藥物永遠處于備用待命狀態。站好每一班崗，做好每一件事，是對病人負責最切實的體現。

永遠謹記冰心前輩的話:愛在左，情在右，走在生命兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴得花香彌漫，使穿花拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼！那一聲聲嬰兒的啼哭，那一段段患者和家屬的好評無不在無聲的訴說著我們產科醫護人員樂于奉獻的青春步履。我們用無悔青春和熱血，撐起了醫院產科的脊梁，用愛鑄就了產科的中流砥柱。在這個團結、融洽、協作向上的團隊里，我們會心懷仁愛之心一直戰斗在愛的產科！

四十年來滄海桑田，歲月變遷，唯一不變的是全院職工齊心協力，努力奮進的精神。身為醫院一分子，能在00000醫院四十周年院慶中送出的最樸實，也是最真誠的禮物就是——兢兢業業做好本職工作，用患者的口碑和高質量的醫療服務水平來給醫院發展的藍圖上描繪出最燦爛的一筆！

第五篇：醫院院慶方案(模版)

********醫院***周年院慶籌備工作方案

各科室：

2013年是我院開診***周年的喜慶年份，同時也適逢市重點工程——新外科綜合病房大樓竣工投入使用。為充分展示我院**年來的發展歷程和取得的輝煌成就、弘揚全院職工團結奮進、不斷超越的驕人風采，進一步增強全院職工的凝聚力、向心力和自豪感，經院領導班子研究，決定舉行院慶系列慶祝活動，全方位的向社會展示***、宣傳***。為了做好籌備工作，確保各項活動有序、順利開展，現制訂如下工作方案。

一、總體思路

（一）院慶主題

回顧歷史，展示成就，擴大影響，再創輝煌。

（二）指導思想

以科學發展觀為指導，以“傳承歷史、展示成就、凝心聚力、開拓未來”為宗旨，全方位展示***基本建設、學科建設、醫德醫風建設和科學管理、醫療技術發展的成就，弘揚***精神，彰顯***形象，提升***品牌，立足新起點，謀求新發展，增強廣大職工的自豪感和使命感，以更加飽滿的激情投身***事業，為***科學發展再創佳績！

（三）院慶原則

熱情，高雅，節儉、務實，難忘。

（四）慶典時間

2013年12月日，農歷月，星期。

（五）慶典地點

麗水大劇院

二、組織領導

為加強院慶活動的組織領導，確保院慶各項工作分階段有步驟的進行，擬成立“***周年院慶活動籌備工作領導小組”（以下簡稱領導小組）和7個專項工作組。

（一）領導小組

組長： 韋鐵民

副組長：邵初曉施建英

成員：鄭榮宗涂韶松曾春來呂耀軍黃亦良陳海泉邱偉文紀建松陳美芬吳麗仙 秘書：陳美芬（兼）

職責：

1． 負責研究確定整體活動方案，對各項重大活動事項及費用把關。

2． 負責策劃與推進院慶總體方案和工作計劃，對院慶工作小組的各項工作進程進行檢查和督促，協調各部門、各小組的工作以及對外聯絡。

3． 邀請上級領導以及社會名人為***周年院慶題詞。

4． 確定院慶慶典時間。

5． 確定院慶紀念品，負責院慶紀念品的策劃。

6． 負責院慶活動的經費預算及經費籌措。

（二）專項工作組

1．院慶秘書組：

分管領導：

負責人：

職責：

（1）設院慶專用LOGO。

（2）根據領導小組意見，提出參加院慶領導嘉賓名單，寄發參加院慶慶典邀請函，包括上級領導、上級***、周邊縣區***、縣直各單位、友好單位、***退休老領導等。

（3）負責起草院慶主題報告、上級領導致辭等文字材料；準備院慶慶典會議材料。

（4）接收友好單位、個人院慶活動聯系的來函、來電、來信、捐贈等。

（5）負責布置院慶慶典場所。

（6）負責嘉賓的食宿安排及接送。

（7）負責慶典活動接待工作的整體安排，確定參加院慶的領導和嘉賓。

（8）制定院慶日當天活動議程，編寫《院慶活動指南》，布置慶典會場。

（9）做好院慶系列活動檔案、資料的收集、整理與歸檔。

2.禮儀接待組：

分管領導：

負責人：

職責：

（1）負責禮儀培訓。

（2）負責聯系嘉賓、簽到、會場引導、安排座席及各項服務工作。

（3）負責來賓紀念品、畫冊、光碟、等物品的發放。

3.宣傳籌劃組：

分管領導：

責 任 人：

職責：

（1）編制院慶紀念畫冊。

（2）負責組織制作***周年院慶專題片。

（3）在院報、***網站開辟***院慶專題欄目和網頁。

（4）負責做好宣傳工作，及時宣傳報道院慶相關活動。

（5）組織演講征文稿件，修改演講征文稿件，印制演講征文冊子。

（6）負責撰寫報道***改革與發展的紀實文章，爭取在知名報刊上發表。

（7）落實各新聞媒體的邀請與接待，落實攝像、攝影工作，統籌對外宣傳報道內容。

4.學術活動組：

分管領導：

責 任 人：

職責：

（1）負責學術活動計劃實施，安排學術講座日程。

（2）負責聯系嘉賓參加***學術活動。

（3）負責與有關***學術活動的專業聯系，搞好學術活動組織工作。

5．文體活動組：

分管領導：

責 任 人：

職責：

（1）舉辦健身活動：健身走等。

（2）舉辦文化系列活動：我與中心***共成長系列講座、演講比賽、5.12護士節文藝晚會等。6．院志工作組：

分管領導：

責 任 人：

職責：

在******周年院慶之際，重新整理***資料，梳理***院史，為***歷史內涵及文化的推廣和傳播提供詳實資料，院史編撰成書可作為禮品饋贈領導及友好單位。院志辦負責編撰、出版院志。

7.后勤保障組：

分管領導：

責 任 人：

職責：

（1）負責院慶禮金、禮物的收取登記工作。

（2）負責制定院慶期間群體活動應急方案，做好來賓醫療保障及院內醫療突發事件的協調處理。

（3）負責***和各慶典活動場所的布置及氛圍營造，如氣球、橫幅、標語、條幅、彩旗、拱門、電子屏歡迎詞等。

（4）負責院內各活動場所用電保障、院內外環境保潔、車輛管理、安全保障等工作。

（5）負責院慶紀念品的采購工作。

三、院慶活動安排

擬定于2013年12月日為院慶日，根據院慶主題，整體活動分如下幾個部分進行：

1．文化建設系列活動：包括出版***院志、***周年院慶專題片、布置***文化長廊等。

2．圍繞院慶設計主題，各部門開展向院慶獻禮系列活動，如學術活動、服務活動、文體活動等。

3．專場義診活動（或學術活動）。

4．慶典儀式和慶典晚會。

四、院慶工作計劃

（一）啟動階段（2013年3月—4月）

1.成立院慶籌備領導小組和專項工作組。

2．確定院慶籌備工作方案、宣傳策劃方案和時間推進表。

3．確定院志、宣傳片的文字方案。

4．院報開設院慶專欄。

5．創建院慶專題網頁。

6．制訂院慶各類學術、文體活動、義診活動和服務活動等方案。

7．落實院慶活動的經費預算及經費籌措。

（二）實施階段（2013年5月—11月）

1．聯系領導、專家、知名人士題詞。

2．刊發***周年院慶公告。

3．確定并制作院慶紀念品及禮品袋。

4．確定慶典儀式及慶典晚會方案，征集、篩選慶典晚會節目。

5．完成***院志、***宣傳片、***文化長廊的制作。

6．按計劃完成各類學術、技術、文體、服務等系列活動。

7．確定參加院慶的領導和嘉賓，發出邀請函，接受并整理回執。

8．確定院慶接待方案、安排落實接待人員。

（三）沖刺階段（2013年11月1日—12月日）

1．再次確定領導、嘉賓和專家出席名單，細化接待方案、住宿方案，一對一落實接待聯絡員，進行接待工作培訓。

2．確定院慶慶典議程，完成領導講話稿、院慶指南編印等。

3．完成慶典大會會場布置及慶典晚會節目彩排。

4．確定院慶日報刊專版內容，聯系刊發。

5．確定來賓禮品袋物品并裝袋。

6．落實院慶日院外專家義診人員、義診地點，布置義診場地及配套設施，安排義診接待人員。

7.落實各新聞媒體的邀請與接待，落實攝像、攝影工作，統籌對外宣傳報道內容。

8．落實慶典期間捐款、捐物登記、保管場地、人員、開票等工作。

9．落實院慶期間群體活動應急方案及安全保障措施。

10.完成院區環境美化布置工作。

11.落實慶典期間車輛調度工作。

（四）慶典階段（2013年12月日）

1．做好慶典期間領導、嘉賓的接待工作。

2．“四個一”活動：（或交響音樂會）

一場慶典大會。綜合慶典當日上午舉行；

一場大型專家義診活動（或學術報告會）。綜合慶典當日下午舉行；

一場文藝演出（或音樂會）。綜合慶典當日晚上舉行；

一場答謝午宴。綜合慶典當日中午舉行。

3． 落實慶典期間醫療秩序、安全保衛、環境整潔、突發事件應對等工作。

（五）總結階段（2013年12月日－12月30日）

1．做好捐款、捐物的整理、登記和保管工作。

2．答謝各界來賓。

3．做好有關資料、圖片、音像制品的收集、整理、存檔。

4．總結、宣傳四十周年院慶的成效。

四、工作要求

1．院慶活動按統一領導、統籌規劃、分頭實施的原則。

2．***辦公室負責統籌工作，定期召開籌備各工作組分管領導和責任人會議，匯報籌備進展情況和下一步工作計劃。

3．各工作小組根據《方案》中各自的工作職責制定詳細的工作方案和工作計劃，各組明確個人責任、分工協作、及時溝通、互相配合開展工作，在規定時間內共同完成院慶活動任務。

交響音樂會：

●策劃：將慶典與交響音樂會有效融合，邀請富有實力的樂團演繹一場雄渾激昂的交響音樂會，一改傳統意義上慶祝大會輪番長篇講話、表彰、獎勵等慣用內容的單調與冗長，只用簡短的慶典致辭作為交響音樂會乃至整個建院***周年慶典活動啟動的引言和開始的序幕，開始場面以交響音樂會的強大陣容呈現，領導與嘉賓席設在會場前一至十排，領導及嘉賓上臺致辭可由白衣天使引領，交響樂隊即興配樂，時尚而富于動感。領導嘉賓致辭之后，交響音樂會將引領全場領導和嘉賓在跳蕩的音符與流轉的旋律中感知麗水市中心******周年的風雨歷程，激勵員工同心同德奔向新征程的斗志。宣傳重點應注重對外形象的效果處理上，除本單位相關人員外，注重邀請領導和嘉賓名單的全面斟酌，譬如邀請上級領導、兄弟單位領導、友好單位領導和各界友好人士等。同時注重現場布局和布置，譬如烘托氛圍的背景處理和鮮花標識等擺放，除靜態背景之外還可鏈接***形象多媒體，強調現場感染力，擴大影響力。考慮在曲目演奏和領導講話的形式策劃上與音樂團進行溝通，探討是否可以穿插2—3個***的節目。