第一篇:2011年致教職工家屬的春節慰問信
致街道離退休教職工家屬的春節慰問信
尊敬的各位老領導、老同志及家屬同志們:
您們好!
一元復始,萬象更新。在充滿希望的新的一年即將到來之際,我謹代表城西街道黨工委、辦事處向全街道教育戰線的離退休老領導、老教師致以親切的慰問和最崇高的敬意!對你們退休后一如既往,熱情關心、支持教育事業表示衷心的感謝!
過去的一年里,街道全面貫徹黨的教育方針,落實“科教興街”的戰略思想,成立了以黨工委書記、主任為組長的教育工作領導小組,堅持每年召開一次黨政人議教專題會,每年為一所或一所以上學校解決一些力所能及的實際困難,每年教師節召開教師表彰大會,并慰問一部分教師代表。一年來,我們進一步加強素質教育,提高教學質量,深化教育改革,繼續以昂揚的斗志和飽滿的熱情,奮力爭先、頑強拼搏,在提高“普九”質量、抓好“控輟保學”工作、整治校園周邊安全環境及教育教學工作等方面取得了較好的成績。每年開學初,街主管部門都與各校簽訂《校園綜治責任書》和《學校安全責任書》,把學校安全工作職責分配到學校,責任落實到人,并開展豐富多彩、形式多樣的安全教育活動,提高全體師生的安全意識。目前,已有羅華中心小學等5所學校通過縣“平安校園”驗收。
按照教育現代化的要求,我們由政府牽頭,多渠道籌措學?;窘ㄔO所需配套資金,不斷增加教育經費投入,改善辦學條件,夯實教 1
育新一輪發展的基礎。近年來,投資629.5萬,其中添置教學儀器、普教儀器、圖書等65.2萬元,計算機、多媒體184.5萬元,基建、改造校舍379.8萬元。截止目前,投資200萬元的古六中學生食堂改造建設終于竣工,現已通過驗收,投入使用;共籌資50萬元的羅華中心校合樓安全加固工程已竣工;實驗幼兒園異地搬遷工程預計造價1000萬,政府撥款到位180萬,已于去年2月份開始動工。由于政府投入力度大,全街道中小學的辦學條件得到了明顯改善,為全面促進教育持續發展,提高整體辦學水平創造良好的條件。
過去的一年里,在上級教育主管部門和街道黨工委、辦事處的領導下,在全體教職工的共同努力下,我們圓滿地完成了教育教學目標任務,取得了豐碩成果。今年小學升初中率達100%,初中升高中率達96%,古六中和松吉中學考入重點高中87人,各項指標比往年都有提高,通過了“雙高普九”省里檢查驗收。其中古二小先后獲得省“行知實驗學?!薄ⅰ叭珖腊踩逃痉秾W?!?、“全國和諧校園先進學?!薄案=ㄊ≌\信教育進校園活動先進單位”等稱號,多名教師代表縣參加市教學比賽被評為“寧德市教壇新秀”稱號等等。這些成績是全體教職工共同努力取得的,也是你們關心支持的結果。在此,表示衷心的感謝!
回顧既往,令人歡欣鼓舞。展望新年,更感重任在肩。在新的一年里,我們將堅持把發展作為主題,以改革為動力,堅持以黨的十七屆四中全會、五中全會精神為指導,深入貫徹科學發展觀,統一思想、堅定信心、立足崗位、與時俱進。進一步解放思想,轉變觀念,樹立
科學的教育發展觀,強化學校德育工作,堅持依法治教,推進教育改革創新,努力提升辦學品位,全面提高教育教學質量,辦好人民滿意的教育。以更加昂揚的精神狀態,更加飽滿的工作熱情,開拓創新、勵精圖治,奮發進取,全面推進素質教育,加快推進教育現代化建設,努力開創我街道教育事業的新局面。
各位離退休老領導、老教師,同志們,新的一年充滿新的希望。我們必須高標準定位、高起點著陸、高效率落實,全體教職工將以新的姿態投入到工作當中,為城西教育事業的長足發展打下良好基礎而努力。讓你們和我們一道,團結起來,齊心協力,與時俱進,為再創我街道教育的新輝煌作出新的更大貢獻。
恭祝各位離退休老領導、老教師身體健康、合家幸福、新春快樂,萬事如意!
第二篇:致教職工家屬慰問信
尊敬的家屬:
您好!
星移斗轉萬象新,又是神州草木春。值此歲序更迭,萬象更新之際,請首先接受我們最誠摯的慰問和祝福!
~年,是我市教育界以鄧小平理論為指導,按“三個代表”的要求,深入貫徹落實科學發展觀,積極推進基礎教育課程改革的一年。我們教師進修學校在教育局的直接領導下,在全體教職工的共同努力下,取得了輝煌的成績。
我們深深地知道,一年來,學校所獲得的諸多成績和榮譽中,凝結著全體教職工的智慧和汗水,體現了全體教職工的敬業和奉獻,也厚載著您的希冀、關愛、支持和鼓勵。我們學校的發展離不開您這位“幕后英雄”在家庭中所承受的擔子和付出的辛勞。在此,請允許我們發自肺腑地道一聲:謝謝,您辛苦了!讓我們對您的大力支持和無私幫助表示深深的敬意!
春節是合家團聚的日子,在這歡慶的日子里,讓我們積極相應市委市府關于“三禁”的號召,過一個文明祥和的新年。春上枝頭花競艷,家當盛世人同歡。讓我們張開雙臂,迎接新春的朝陽,同譜友誼的樂章!
再一次敬祝您和您的家人,新春快樂,全家幸福,萬事如意!
義烏市教師進修學校
~年1月28
第三篇:致全體教職工家屬的春節慰問信
您們好!凱歌辭舊歲,瑞雪迎新年。值此新春佳節來臨之際,我謹代表全校教職工以及我個人的名義向您表示親切地問候和良好的祝愿!衷心祝您節日快樂!萬事如意!剛剛過去的2005年是我校進行內部整頓、理順發展思路、重樹名校戰備目標的第一年,也是我們經受了各種考驗,克服重重困難,取得發展性新成就,實現歷史新跨越的一年。在各位家屬的支持下,全體教職工按照學校發展的規劃和要求,在教育教學、學生學習風貌等方面均取得了較大的進步,圓滿地完成了學校擬定的各項工作任務。我校從教學管理、新教法改革、公開課評比、骨干教師評選、教職工福利、校園文化(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)建設等方面起得了成效。教職工的辛勤勞動使我校在“四五”普法、“廉政文化進校園”、新課程改革等方面得到了州、縣有關部門的好評。驕人的成績飽含著我校教職工辛勤的勞動和汗水。您們的親人在自己的崗位上兢兢業業,忘我工作,開拓進取,勇挑重擔,為我校的發展奉獻自己的青春和力量。他們值得您們驕傲和自豪!良好的成績也凝聚著您對我校教職工的關心、支持和奉獻。正是因為有了您的付出,免除了他們的后顧之憂,他們才能以校為家,全身心的投入到自己的崗位工作中來;正是您的付出,我校教師才能用火熱的情懷熔化了學生們心頭上(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)的冰塊;正是您的付出,我校教師才能用真摯的目光喚起學生們挑戰困難的勇氣;正是您的付出,我校教師才能在燈光的陪伴下默默地耕耘。因此我校的所有榮譽也屬于您!在此,我真誠的向您道一聲:辛苦了!感謝您一年來為我校發展所付出的辛勤勞動與無私奉獻。展望未來,我們信心百倍。2006年是確立新起點、實現新發展的重要年。我們將圍繞學校發展目標,努力工作。宏偉目標的實現,依然需要您的理解、您的支持、您的奉獻。我相信,有了您的全力支持和參與,我們就一定能再創輝煌!再次祝您身體健康、全家幸福、吉祥如意!此致敬禮 ***民族中學 校長:***
第四篇:致教職工家屬的慰問信
文章標題:致教職工家屬的慰問信
尊敬的家屬:
您好!
星移斗轉萬象新,又是神州草木春。值此歲序更迭,萬象更新之際,請首先接受我們最誠摯的慰問和祝福!
200*年,是我市教育界以鄧小平理論為指導,按“三個代表”的要求,深入貫徹落實科學發展觀,積極推進基礎教育課程改革的一年。我們教師進修學校在教育局的直接領導
下,在全體教職工的共同努力下,取得了輝煌的成績。
我們深深地知道,一年來,學校所獲得的諸多成績和榮譽中,凝結著全體教職工的智慧和汗水,體現了全體教職工的敬業和奉獻,也厚載著您的希冀、關愛、支持和鼓勵。我們學校的發展離不開您這位“幕后英雄”在家庭中所承受的擔子和付出的辛勞。在此,請允許我們發自肺腑地道一聲:謝謝,您辛苦了!讓我們對您的大力支持和無私幫助表示深深的敬意!
春節是合家團聚的日子,在這歡慶的日子里,讓我們積極相應市委市府關于“三禁”的號召,過一個文明祥和的新年。春上枝頭花競艷,家當盛世人同歡。讓我們張開雙臂,迎接新春的朝陽,同譜友誼的樂章!
再一次敬祝您和您的家人,新春快樂,全家幸福,萬事如意!
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第五篇:致教職工家屬的慰問信
致教職工家屬的慰問信
致教職工家屬的慰問信
攀鋼八中小職工家屬朋友:
您好!
星移斗轉,歲月輪回,眨眼間我們又將迎來新的一年,在~年元旦、新春佳節即將來臨之際,學校黨政工代表全校師生向您致以節日的祝賀和最熱情的問候!
非常感謝您對親人事業的支持和幫助!過去的一年,全體教職工懷著沸騰的熱血,澎湃的激情,執著的追求,共同成就攀鋼八中小之宏偉大業,默默承受高強度的工作壓力以及由此引致的心理重負。非常感謝您給了親人承受這種壓力的精神力量,也非常感謝您將這
種壓力理解成追求個人事業的成功以及追求攀鋼八中小宏圖大業的實現所要付出的必需的代價。
有付出必然就有回報。在這一年里,由于學校班子的正確領導及全校教職工的共同努力,攀鋼八中小教育教學工作得到上級領導和社會的廣泛贊譽!在這一年里,我們上下一心、眾志成城、負重前行、不辱使命,一方面努力改善辦學條件和外部環境;另一方面充分發揮自身優勢、立足內部挖潛、緊緊咬住提高教學質量這座青山不放松,~完成了各項教育教學任務,全面出色地實現了全年奮斗目標,初四畢業年級更是以%的重高升學率再創歷史新高,并且創造了初中畢業會考連續十一年無平均40分以下特差生的輝煌歷史;學生在參加學科及其他各類競賽中有24人次獲得處級以上獎勵,其中,王利銘、鄧妮潔等同學獲全國英語競賽三等獎,楊尋同學獲全國中學生物理競賽省級二等獎;教職工在各級各類競賽中更是捷報頻
傳,先后有近五十人次獲處級以上獎勵。我們清楚地知道,是我們每位教職工的辛勤耕耘才保證了攀鋼八中小教育質量的穩步提高,但學校任何成績的取得,都離不開您的支持和無私奉獻。
您的親人是幸運的,因為在這里,教職工的特長和優勢得到了最大限度地發揮。
您的親人是幸福的,因為他們會得到同在您家庭一樣的溫馨。學校積極創設溫馨的人性化管理氛圍,注重以情感留人,以事業留人,以待遇留人。
成績只能代表過去,未來需要我們去開拓;在充滿希望和挑戰的~年里,我們有信心、有能力取得更加優異的辦學成績來回報您對親人對學校的支持和關愛,真誠地希望您能一如既往地支持親人的工作。
此致
祝您事事稱心,闔家幸福!
中共攀鋼八中小支部委員會
攀鋼第八中小學
攀鋼八中小工會委員會
二○○四年十二月二十九日