第一篇：離退休黨總支、工作處2006年上半年工 作 總 結 - 襄樊

2007年上半年離退休工作總結

在學院的正確領導下，離退休工作處以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以黨和國家關于離退休人員的方針政策為統領，緊緊圍繞學院的中心任務，按照2007年離退休工作要點，較好地完成了上半年工作計劃。

一、黨建及思想政治工作 1、1月份，召開黨總支擴大會議。傳達學習了學院中層干部會議精神和學院調資有關精神。

2、開展“創建和諧老年之家”活動，并出臺了《創建和諧老年之家的實施方案》，同時各校區認真學習宣傳，結合校區實際情況開展了創建活動。3、3月20日上午離退休工作處在建華階梯教室召開了情況通報會，向離休干部、退休教授、退休副縣及以上干部、老年支部委員、老協成員及其他人員通報了學院2006年有關重大情況。

4、根據院組發[2007]12號文件精神，開展了民主評議黨員和評選優秀黨員、優秀黨務工作者活動。有14人受到學院表彰，14人受到離退休工作處總支表彰。

5、組織離休干部參觀考察襄樊電廠和保健會所。

6、開展“我為評建做貢獻”活動，老同志們積極為學院的建設發展貢獻力量。

另外，各校區以學習文件、觀看報道、談體會等多種形式開展老年教育活動。

二、生活服務

1、春節期間，在學院黨委成員的帶領下，與有關部門走訪慰問樂57名離休干部、原校級領導和退休教授。各二級單位按照校辦文件要求，逐家逐戶走訪老同志，并為他們帶去了慰問品和組織的關懷、溫暖。老同志們從心里感到黨的溫暖和組織的關心。

2、落實了離休干部第一季度醫療費和老干部的降溫費。

3、上半年對生病住院的老同志進行探視，共計21人；對逝世的7名老同志，按政策進行撫恤喪葬；為20位老同志辦理了《湖北省老年優待證》，為2位退休縣級干部辦理了《襄樊市老干部優待證》。

二、老年活動

1、開展普及“健身球”活動。各校區為保證活動的順利開展均成立了教練組，共有近百位老同志參加“健身球”訓練。

2、文藝匯演籌備工作。在反復調研的基礎上，擬定了16個節目，對各校區承擔節目的數量做出了具體安排，各校區正在根據要求進行落實。

3、開展了豐富多彩的文體活動。

一月份：四個校區都派出人員參加了襄樊市舉辦的健身球、柔力球培訓班。

三月份：舉辦了學院體育麻將交流選拔賽、學院慶“三八”門球賽暨選拔賽。

四月份：組織參加市教育戰線體育麻將比賽、市教育戰線門球賽、襄樊市“新大陸”杯象棋比賽、襄城區春季門球賽和襄城區女子門球賽。

五月份：組織參加市教育戰線象棋圍棋比賽、襄樊市“爵王杯”女子門球賽、襄樊市“航泰杯”書畫展活動。

六月份：舉辦迎“七一”書畫展，共收到13人74幅作品（其中14幅參加市教育戰線書畫展）；安排老同志參加省2007年門球裁判員培訓班。

除了全院性的活動外，各校區還根據各自的實際情況開展了門球、麻將、書法、象棋、圍棋、慶“三八”郊游等活動。

三、發揮作用

1、關工委工作。組織學生參加省關工委“中華魂”（團結互助友愛 共建和諧社會）主題教育，決賽取得優異成績。

2、老年協會完善了服務網絡。

3、協助宣傳部召集學校合并組建前原四校老領導代表召開了校史編纂咨詢會。

4、辦好老年大學，進一步完善提高管理及教學機制。開辦了“312”經絡鍛煉法健身講座三次；足部保健培訓班二次；顏面望診保健培訓班一次。

5、有9名老同志積極參與了學校教學督導工作，為學校的改革建設發展發揮余熱。

6、部分老同志參與了校區活動室的寒假、“五一”、雙休日值班，發揮了自我服務、自我管理的作用。

四、工作人員隊伍建設

1、傳達學習《全省老干部工作會議精神》。

2、我處6名科級干部參加了學校舉辦的機關科級及以下干部培訓班。

3、學習了《領導干部要增強憂患意識公仆意識節儉意識》，工作人員交流了學習體會。

4、安排兩名工作人員參加湖北省第八屆老干部工作人員培訓班，就參加學習班的體會與大家進行交流。

5、平時處領導從寫作技能、政策把握等方面對工作人員進行指導、培訓，以提高工作人員的能力。

五、其它工作

1、完成了隆中校區室外健身器材的安裝工作。

2、確定了一名發展對象。

3、對中原校區老年支部委員作了調整。

4、協助資產管理處完成了對我處800元以上物資的核查清理工作。

5、積極爭取有關部門的支持，解決好了盛豐住宅區路燈問題和樓梯照明燈問題，方便了離退休人員通行。

6、隆中校區門球場的維修正在施工過程中。

離退休工作處 2007年7月2日

第二篇：XX年離退休工作處黨總支工作總結匯報

XX年離退休工作處黨總支工作總結匯報

一年來，在學校黨委的正確領導下，離退休工作處黨總支積極開展各項工作，取得了良好的成效，現就離退休總支工作的具體開展情況做如下匯報。

一、努力開展隊伍建設工作

一年來，結合離退休工作處的實際，在隊伍建設上，我們主要做了以下兩個方面的工作。一是強化隊伍的“三個意識”。一年來，我們先后召開四次會議，專門強調勞動紀律，督促大家緊張起來，杜絕松散現象，提高工作效率，使大家強化了守紀意識。為了使每一位職工，尤其是每個干部在崗位上發揮更好的作用，離退休黨總支主要領導面向全體職工，經常進行談心談話，有針對性地指導大家提高思想認識，改善服務方式，比如，和老同志接觸時什么話該說，什么話不該說，叮囑大家重視時刻做好解釋和咨詢工作，注意及時做好反饋工作等，使大家強化了服務意識。在日常工作中，老同志常常向我提出退休金、有關補貼和慰問金的發放問題，針對這一問題，黨總支主要領導叮囑同志們，盡管這項工作不是我們主管，但不要讓老同志自己去找有關部門，在做好解釋工作的同時，我們要親自去了解和協調，長期以來，不管我們怎么忙，都堅持這樣做。不但讓老同志在不跑腿的情況下，辦成了事，而且大大減輕了主管部門的壓力，同時也使同志們強化了大局意識。二是不斷強化離退休黨員隊伍氛圍。針對離退休黨員隊伍相對松散的實際狀況，我們不斷采取可行措施加強隊伍建設，在各支部支委實現年輕化建設目標的同時，我們也鼓勵各支部支委重視抓好支部建設，支委們積極實踐，為支部黨員們做了不少好事實事，比如，對年紀大，健康條件不好的老黨員，支部支委就到家去收黨費、對去世老黨員剩余的黨費，不管是多少，都及時返還給家人、對外地居住黨員，利用微信收取黨費、在選優評優時，主動把名額讓給普通黨員等，這些好的做法為創造支部良好氛圍，推動支部工作順利高效地開展發揮了重要作用。

二、認真做好思想政治工作

長期以來，我們十分重視面向離退休職工做好思想政治工作，把它貫穿到整個服務工作的全過程。主要做法，一是不斷強調思想政治工作的針對性和實效性。我們本著同老同志常接觸、多溝通的原則，采取入戶慰問、電話尋訪、面對面交談等方式對老同志個人情緒進行開導、對有關政策予以解釋、對老同志存在的實際問題幫助分析等，通過及時有針對性的思想工作，使老同志熔散了心結、改善了心境。二是控制輿情，落實意識形態責任制。通過經常和黨員干部談心交流、舉辦座談會、講座等方式引導黨員干部抒發傳遞正能量。通過對十八大以來國家事業和人民生活發生的巨大進步這一事實的宣講，鼓勵大家增強“四個意識”、堅定“四個自信”。通過加強對宣傳工作的管理，把好宣傳內容的關口，保證思想政治工作的健康開展。通過對xx習練者這個“重點人”和離退休隊伍輿情這個“重點事”的引導，通過對擁護什么、反對什么的是非觀念的廣泛宣傳。推動了離退休職工隊伍健康向上的氛圍的形成，推動了在職黨員干部意識形態責任觀念的強化。

三、存在的問題和改進思路

我們盡管在各項工作中取得了一些成績，但是，距離學校黨委的要求和老同志不斷增長的實際需求還有一定差距。在這次作風整頓活動中查找的問題主要為，一是班子建設問題。二是信息傳遞問題。三是社會參與問題。四是黨員管理問題。關于班子建設問題，是實際存在的，主要是總支班子中的老同志的年齡偏高，平均年齡82歲，已不適應參與總支工作。針對這個問題，我們也采取了相應的解決措施。主要是把相對年輕的支部委員充實到班子內，開擴大會議，參與決策，待學校召開黨代會，徹底解決這一問題。關于信息傳遞問題，我們已采取了切實措施，一是和小區物業進行了協調，今后有關信息要張貼到家屬區單元門上。二是創建離退休職工微信群，提高信息傳遞效率。關于社會參與問題，我們采取了切實可行的鼓勵措施，開展了深入細致的思想工作，目前已有14位老同志參與了關心下一代委員會的工作。關于黨員管理問題，主要是退休黨員離校居住導致的。針對這個問題，我們提出了如下解決方案，一是嚴格掌握黨員異地居住信息，方便聯絡。二是建立微信聯系，方便交納黨費。三是提醒異地長期居住黨員辦理組織關系轉移。

總之，盡管我們曾收獲了學校XX年和XX年兩年的先進黨組織榮譽稱號，但我們也沒有驕傲的理由，我們還要繼續努力，克服工作中存在的問題，以嚴謹求實的作風，以擔當創新的精神，為離退休工作的進步，為學校的發展做出不懈的努力。

第三篇：2016年離退休工作處黨總支工作計劃

2016年離退休工作處黨總支工作計劃

2016年離退休工作處(黨總支)工作思路

2016年以全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入學習貫徹總書記系列重要講話特別是視察xx重要講話精神，緊緊圍繞“四個全面”戰略布局，牢固樹立和貫徹五大發展理念，認真落實全國組織部長會議、老干部局會議部署和省委要求，堅持為黨的事業增添正能量的價值取向，把握大局大勢，突出工作重點，全力抓好落實，務求工作實效，激勵廣大離退休干部為建設“強富美高”新xx及“幸福經貿”校園貢獻智慧和力量。

一、常規工作：

（一）在校黨委領導下，認真宣傳、貫徹落實黨和政府有關離退休工作的方針、政策及有關規定，及時請示、匯報離退休工作。

1.學期初召開離退休黨總支支委會，召開全體離退休教職工大會及全體黨員大會。

2.認真組織好離退休人員學習黨的重要文件

（二）根據學校黨政工作要點，制定工作計劃、總結工作任務完成情況；組織編制財務預算，管理并合理使用財務下達的經費指標；建立健全離退休服務管理規章制度

1.制定2016離退休工作處（黨總支）工作計劃。

2.組織編制詳細的財務預算，合理使用經費，3.定期匯編印發離退休工作簡報和健康小常識

（三）做好離退休黨總支工作，發揮黨支部戰斗堡壘作用；做好離退休老同志的思想政治工作，認真傾聽并向校領導轉達離退休老干部對學校事業發展的意見和建議。

1.各黨支部開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育活動。

2.宣傳學習和貫徹落實中辦、國辦《關于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》精神。

（四）經常性走訪、看望生病和住院治療的離休老同志和退休老干部，關心離退休干部遺屬生活狀況，協助有關部門認真解決離退休老同志的實際困難；負責辦理離退休人員百年后事治喪工作

1.制定年終慰問計劃并對困難、長期臥病的老同志進行慰問。

2.暑期走訪慰問離休老干部及重病老同志。

3.落實離休干部的相關生活待遇。

4.為八十歲、九十歲老同志祝壽。

（五）配合學校組織安排參加校內外會議和有關座談會，實現校黨委、行政與離退休工作承上啟下的橋梁作用；配合學校落實好離退休人員的政治和生活待遇。

1.按上級規定安排老干部外出療養。

2.組織本老同志的健康體檢活動。

3.配合校工會開展工會會員互助基金評議工作。

（六）配合有關部門拓展離退休人員發揮作用渠道，支持和引導他們在社會主義兩個文明建設與構建和諧中為社會、學校承擔力所能及的工作；負責學校關工委秘書處的工作。

1.召開學校關工委工作會議和骨干培訓及南京三片工作會議。

2.院關工委秘書處深入各委員單位和二級關工委開展調研，協助搭建工作平臺和運用活動載體。

（七）辦好離退休活動中心，開展適宜的文體活動，組織離退休人員外出參觀學習活動，豐富其精神文化生活。

1.鼓勵老同志參加本校集體文體活動。

2.組織離退休教職春季參觀學習。

3.引導老同志積極參與社區文體活動，適時開展校社老同志聯誼。

（八）加強學校離退休工作信息化建設，指導處室人員加強離退休人員數據庫上報、維護工作和離退休工作處網頁管理工作。

1.完成離退休工作處及院關工委相關資料的整理與歸檔工作。

2.完成離退休老干部年終統計報表的報送工作。

3.堅持經常更新離退處網站內容。

（九）加強離退休工作處自身建設，營造學習型、和諧型的工作氛圍，努力建設一支團結、高效的離退休工作隊伍。

1.學習貫徹中辦、國辦《關于進一步加強和改進離退休干部工作的意見》和老干部工作及關工委工作政策業務知識。

2.安排離退休工作者積極參加上級相關培訓學習。

3.注重工作中的交流探討，堅持工作周會（學習）制。

（十）完成上級組織和領導交辦的其他任務。

二、重點工作

聚焦“展示陽光心態、體驗美好生活、暢談發展規劃”主題開展活動。

1.組織開展慶祝中國共產黨成立95周年、紅軍長征勝利80周年系列活動。

2.開展慶重陽節及敬老月活動，安排離退休教職工秋季參觀學

3.組織開展第五屆夕陽紅趣味運動會活動。

三、創新工作

積極開展與駐地社區黨工委的共建活動

2016年2月29日

第四篇：離退休工作處工作總結

離退休工作處工作總結

一、認真貫徹落實上級教育部門和工會組織的決策部署，積極推進民主管理。

1、組織廣大教職工和工會會員認真學習貫徹黨的十八大、十七屆六中全會精神，學習中國特色社會主義工會發展道路理論、《高等學校教師職業道德規范》，《高等學校章程制定暫行辦法》、《學校教職工代表大會規定》，引導廣大教職工在“推進現代大學建設”中建功立業做貢獻。

2、會同校黨委宣傳部共同舉辦有近百名教職工和工會專兼職干部參加的《學校教職工代表大會規定》學習報告會。學習會邀請了省教育工會領導和學校領導出席，并邀請教代會研究會專家做專題輔導。還根據上級要求組織教職工參加《規定》知識競賽活動。

3、結合《規定》的學習，舉行教代會建設座談會，邀請省教育工會領導、省教代會研究會專家、兄弟院校工會同仁和學校部分學院黨委(總支)書記和工會專兼職干部就加強教代會建設和推進二級教代會工作進行研討。

4、召開學校行政與工會第三次聯席會議，共收集到涉及學校改革建設發展，民生建設和教職工普遍關注和要表達的各類議題79條，校工會歸納梳理后形成正式議題8項。

5、組織工會委員深入基層，采用多種形式積極調研，收集教職工對學校改革建設發展的意見和建議，以及教職工的思想動態和工作狀況。

6、召開教代會執委會兩次，討論通過學校“十二五規劃”的四個子規劃，討論審議了機電學院與科大訊飛合作辦學的相關協議。

二、貫徹“面、心、實”活動意見精神，積極推進幸福工程建設。

1、根據上級工會有關“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動意見精神，制定了我校的活動方案和步驟，召開相關會議組織學習貫徹。

2、注重人文關懷，大力開展幸福工程建設：①2012年春節前由學校黨政領導帶領工會等部門的同志分成七個組走訪慰問離休老干部、退休老領導、老教授、全國勞模;②學校領導率工會等相關部門負責同志慰問我校在市縣(區)掛職的干部和老師;③會同組織部、人事處共同對黨員、教職工中的幫扶送溫暖對象進行統籌研究，共向70多位教職工發放慰問金;④2012年春節期間，在學校行政的支持下為全校教職工(包括臨聘人員)發放過節慰問物品。⑤全年走訪慰問教職工170多人次。

3、關心關注青年教師生活和成長，利用青工委工作系統，會同在蕪兄弟院校成功組織青年教工聯誼活動。

4、為1100多名教職工辦理了團體意外互助保障，全年為教職工辦理意外傷害賠付和重病慰問共16起;慰問有子女參加高考的教職工家庭21戶;“六一兒童節”期間對我校附屬小學和幼兒園進行慰問。

5、暑假期間組織教職工以休養的形式分赴海南、張家界游覽，共有百余名教職工享受了休養權益。舉辦“暑期生活攝影展”，有近百幅作品參展。

6、組織全校教職工體檢工作。共有千余名教職工參加，參檢率超過90%。

7、對涉及教職工切實利益的工作進行源頭參與，派出工會委員參加教職工住房建設相關招標和考察工作。

三、堅持圍繞中心、服務大局，不斷加強教職工隊伍建設。

1、以重大節慶紀念日為契機，開展豐富多彩的系列教育活動：①組織廣大工會會員集中收看黨的十八大開幕盛況。②舉辦“慶國慶迎中秋”新教工聯歡座談活動;③“五一節”期間，召開多種形式座談會。

2、會同黨委組織部和黨委宣傳部組織召開師德建設座談會,要求進一步加強和推進學校師德師風建設工作。選派教師參加全省師德醫德演講比賽，獲得二等獎。

3、在學校教務處、科技處、人事處、現將中心、關工委等部門的支持下，舉辦了2012年青年教師教學基本功競賽、第十一屆青年教師優秀論文評比、第九屆教師課件大賽。

四、積極開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工文化生活。

1、配合校體委舉辦第31屆教職工田徑運動會，繼續深化項目改革，增加趣味運動項目和集體運動項目提高參與率。

2、利用女工委工作系統，組織120名教職工參加校運動會開幕式表演，表演視頻被學生傳上優酷網后點擊和轉載已突破6萬次。

3、舉辦了第十六屆教工排球賽、第十四屆教工乒乓球比賽;組織教工橋牌選拔賽，并組隊參加江南片橋牌團體賽。

4、采取下撥專項活動補助和獎勵經費、提供活動場所及服務等方式支持和鼓勵分工會開展活動。在繼續支持原有教職工協會的基礎上，積極推進教工協會俱樂部管理模式，新組建的協會均制定了協會章程，組建qq群和飛信群，運作十分成功。支持青工委、女工委開展適合群體特點的競賽活動。

五、深入實施“女職工素質提升建功立業工程”，不斷加強女工工作。深入貫徹《工會女職工委員會工作條例》，支持工會女工委結合女職工特點開展工作，深入實施“女職工素質提升建功立業工程”。

1、組織和動員廣大教職工參加“當好主力軍、建功‘十二五’”主題競賽活動，維護女教職工發展權益。

2、“三八國際婦女節”期間開展“那些幸福那些年”系列活動，包括“那些幸福那些年”主題聯歡會和同題博文大賽，倡導正確的人生觀和幸福觀。博文大賽利用學校紅色博客平臺，共有近500篇博文上傳，點擊量13400多次，從中評出最佳組織獎、優秀博文獎和最佳人氣獎共31篇。

3、堅持每年組織一次女教職工專項體檢，維護健康權益。

六、重視加強離退休工作，構建和諧校園。

1、進一步健全和完善老干部工作領導體制和工作機制，完成省委組織部、老干局對老干部工作檢查的自查。

2、召開離退休老干部座談會，學校領導通報學校工作，聽取意見和建議，進行溝通交流和政策解讀。

3、組織離退休黨員參與推薦出席黨的十八大代表人選工作;組織老同志參與XX區第六屆人大代表換屆選舉工作;配合學校組織人事部門及時落實黨的老干部政策，按時全額發放各項生活補貼;做好學校教職工住房政策的宣傳工作，完成老同志住房統計工作;為離退休人員統一辦理銀行卡和《老年證》;落實老干部閱文制度，做到送文件、送學習上門;全年登門慰問看望老同志120多人次。

4、開展豐富多彩的適合老同志特點的文體活動;“重陽節”和“春節”為離退休教職工發放節日慰問品。

5、進一步做好關心下一代工作委員會工作。

①完善機構設置，成立了時政教育、黨建工作、教學督導、社團指導和心理教育五個工作小組，形成常態化工作模式，并開展了相應的工作，取得了很好的反響。

②召開關心下一代工作委員會會議，學習傳達十八大精神和中央、省教育關工委領導同志的講話精神，并結合學習貫徹十八大精神會同團委、圖書館舉行學生干部學習十八大座談會和圖書知識競賽等教育活動。

③實行二級關工委試點。

七、加強自身建設，推動工會工作再上新臺階。

1、深化黨政工共建教職工之家活動，積極支持二級小家建設。

2、為加強工會自身制度建設，會同黨委組織部出臺了《關于進一步加強工會分會組織建設的意見》，校工會根據意見精神下發《關于做好基層分工會換屆工作的通知》，以學校內改為契機，啟動分工會換屆工作，2013年初全面完成。本先后召開4次工會委員會會議研究工作和組織工會干部學習。

3、結合“保持黨的純潔性教育活動”，完成了工會和教代會風險防控工作。工會榮獲全省“工會財務先進集體”稱號。

過去的一年，我們還有很多工作需要改進，新的一年我們將認真學習貫徹黨的十八大精神，按照學校黨委行政的要求，努力調動和發揮廣大教職工的積極性和創造性，為推進我校民主管理，加快現代大學的建設而努力!

第五篇：離退休工作處上半年工作總結

按照學校XX年黨政工作要點、××省委老干部局XX年工作要求及XX年離退休工作處工作計劃，XX年離退休工作上半年工作總結下半年重點工作打算如下：

一、上半年工作總結：

01、進一步加強離退休黨支部建設。離退休黨總支半年來，堅持離退休工作中大事、要事召開黨總支會議集體討論研究決定，上半年，不定期的召開離退休黨總支會議4次，研究討論了離退休工作運行當中的重要事項，一經總支會議集體研究決定，便在離退休工作中執行落實。

黨支部書記、支部委員作為離退休黨員骨干，在黨的組織生活中起著不可替代的重要作用。離退休黨總支十分重視黨員骨干的培訓學習，3月，組織總支委員與支部委員赴南通為期二天的學習取經。離退休黨總支專門制定了詳細的學(范文大全歡迎你)習培訓行程，將中組部（中組發[XX]12號）文件、××離退休黨組織建設先進單位關于做好離退休黨員思想教育管理等文章匯編成冊發給每位參加學習培訓的黨員骨干供其學習用。南通一行，同志們受益匪淺。

從離退休黨員實際情況出發，本著有利于教育、有利于離退休黨員參加活動和發揮作用的原則，堅持每月4個黨支部分別黨組織集中活動一次，通過黨組織生活，黨員同志既了解了學校事業發展情況，學習黨和國家重要的文件精神，同時增強了黨組織觀念，加強了同志間的交流與溝通。

02、繼續認真落實離退休干部政治生活待遇。執行省政府蘇發[XX]8號文件精神，每月15日離休干部及廳局級退休干部閱文，4月請校領導向老干部通報學校事業發展情況，按學校要求安排離退休老領導、老同志參加學校重要會議和重大活動。上半年部門走訪看望生病住院或在家的老干部約25人次，建黨86周年前夕，組織紀念活動并代轉校黨政領導向每位建國前參加革命的老同志贈送紀念品。4月，請全國“兩會”代表，我校文獻所所長××教授向學校離退休人員做全國“兩會”會議精神報告，同時利用集中的機會，請校人事處解讀XX年離退休人員工資改革、上調的相關政策與實施辦法。

03、進一步做好離退休人員活動室建設。從有益于離退休人員身心健康的目的出發，增加活動室基礎建設與文化建設。以離退休人員活動室為依托，支持、關心中老年藝術團、離退休人員京劇興趣活動小組的建設與成長，京劇小組每周活動1-2次，藝術團常有排練，活動室優雅環境給予他們充分的信心和堅持下去的決心。平時離退休教職工來(范文大全歡迎你)校，走累了，走渴了，活動室都是他（她）們最好的去處。經過建設，活動室內的會議室已成為離退休黨組織活動、離退休工作中各種會議及學校相關部門涉及離退休教職工工作的重要場所。

04、組織離退休教職工外出參觀考察。3月，紀念3、8國際婦女節，組織離退休女同志游覽××玄武湖，4月，組織離退休人員近70人參觀游覽杭州西湖，為期二天。外出參觀考察經費，按離退休黨總支XX年12月集體研究的決定，當日 [page]往返由離退休人員活動經費全額支持，二日以上50%由活動經費中支持，決定通過實踐的檢驗得到了離退休教職工的歡迎。在參觀旅游經費方面，成行前詳細告知，成行后明細結算，無1人提出質疑。因部門內部人員減少，原訂5月份的參觀計劃未能實現。

05、加強與離退休教職工交流與溝通。圍繞學校黨政工作大局，部門通過各種離退休人員參與的會議、外出參觀考察等群體形式，充分向離退休人員告知學校近期事業發展情況，通過離退休工作處內部信息交流刊物（季刊）、部門網頁和面對面交流形式，介紹學校離退休工作，同時歡迎學校離退休教職工共同參與。上半年工作中，加強信訪工作力度，凡來訪的離退休人員及其家屬，均熱情接待，有問能答必答，暫時回答不了的必做備忘，通過了解相關情況有了答案及時回復本人或做好解釋說服工作。凡信件來訪，必有回信或根據來信者要求代其轉交收信部門或人員。認真做好信件來訪、回復的保存工作。

06、完成離退休黨總支黨建迎考材料工作。遵照校黨委關于XX年學校黨建迎考工作要求，離退休黨總支召開黨總支擴大會議，傳達學校黨建迎考工作布署及匯報離退休黨總支黨建迎考的工作程序。經過一個多月努力，6月中旬，離退休黨總支書記楊秋林同志向離退休黨總支匯報7月前上交學校迎考辦關于離退休黨總支8個框架的工作材料及離退休黨總支自查報告，并聽取意見與建議。根據黨總支同志們的充分意見與建議，進一步完善了迎考材料及自查報告。

07、支持和鼓勵離退休人員終身學習。進一步鼓勵離退休人員在個人身體力行的情況下選擇性的參加××省委老干部局或××市委老干部局下屬的老年大學（如金陵老年大學）的學習，同時通過各種方式加大宣傳力度，并切實做好離退休人員參加老年大學學習學校支持部分經費工作的落實。

08、關心孤寡老人，按學校所能為其多做工作。我校離退休孤寡老人5位，上半年部門走訪了4位退休孤寡老人，近距離的了解她（他）們生活近況與身體情況，關心她（他）們的想法和需要幫助的內容，與工會共同完成三節福利送貨到家，還分別聯系其所在的區民政、社區、街道，就近就地盡所能的幫助5位孤寡老人，協助學校共同做好工作。

09、關工委“幫教”工作。4月，全國關工委會議在××召開，5-6月，我校關工委根據XX年工作計劃，精心安排學校關工委部分成員代表我校關工委赴××少年管教所進行“幫教”工作內容，安排的過程中，得到××省監獄管理局、××少管所所領導及所教改科和學校心理系主任杜文東教授的熱情相助與大力支持。“幫教”活動內容主要有二(范文大全歡迎你)：

一、代表學校關工委向××少管所未成年服刑人員贈送文化學習用品；

二、請杜文東教授作題為《綻放你的個性--在改造自我中提高健康個性》的心理學講座，看到少管所的少年朋友們專心致志的聽課神情，確信我們本次工作是極有意義的。

10、加強學校離退休工作隊伍建設。本學期編制內4位同志有3位是自學校XX年“三定一聘”后上崗的“新同志”，離退休工作是做人的工作，其政策多，法律法規知識點多，事務性工作多，煩雜“小事”多，上半年部門繼續關心“新”同志的成長進步，3位同志努力盡快轉變工作角色，很快適應新崗位，新職責，盡職盡責地完成學校和部門交給的工作任務，學校方面及離退休人員均有良好的口碑。

11、按時按期完成學校交給的各項工作任務。

二、下半年重點工作打算：

01、8-9月，根據學校離退休人員實際情況及鼓勵更多離退休教職工參與，下半年對組織離退休人員外出參觀考察將實施新的組織方案，便于離退休教職工外出安全系數更大、有更多的選擇機會及更多的參與機會。