第一篇：安全工作總結c

八月份安全工作總結及九月份安全工作安排

河南省******開發(fā)利用有限公司鄭州分公司

二〇**年八月二十九日

八月份安全工作總結及九月份安全工作安排

八月份以來，我們在省******公司和地煤公司的正確領導和支持幫助下，貫徹落實上級有關安全工作的指示和規(guī)定，以兼并重組工作為核心，積極推進兼并重組的各項工作，落實督促復工復產礦井的隱患整改工作，做好復工復產礦井特殊工種培訓以及安全管理人員換證工作,為礦井復工復產驗收奠定基礎?，F(xiàn)將八月份安全工作簡要總結如下：

一、關于八月份的安全工作 1、7月份省公司安全生產會議紀要落實情況

（1）認真學習《關于轉發(fā)<省政府國資委關于認真貫徹落實張德江副總理近期考察調研安全生產工作時重要講話精神的通知>的通知》（豫******辦?2011?21號）文件，按照“進一步加大持續(xù)的力度、提升的力度、統(tǒng)籌的力度、為民的力度，持續(xù)我省安全生產好的形勢、好的趨勢”和“安全生產要高度重視，認真負責，敢抓敢管，不徇私情，生產事故頻發(fā)的頑疾是可以解決” 的指示精神，進一步加強安全生產管理工作。

（2）嚴格按照礦井復工復產程序：先進行地面隱患整改，再進行井下隱患整改的要求，然后再進行復工復產。嚴格按照驗收標準要求，督促復工復產礦井的隱患整改進度，檢查各項工程安全技術措施的落實情況，確保各項工程安全施工。

（3）深入基層做好監(jiān)督檢查工作，對各礦井是否按公司規(guī)定開展復工復產工作、是否存在非法違法生產等進行認真排查。

（4）加強領導干部帶班、跟班、值班和重要崗位值班的檢查，嚴格落實各級安全生產責任制。

2、加強安全技術培訓，加快取證換證進度（1）“五職”礦長取證方面：

在現(xiàn)已接管的所屬礦井中，共配備43名“五職”礦長，已取得雙證37人，已取得單證2人，待審查4人，其中放棄培訓1人。

（2）特殊工種培訓方面

8月14日—25日，組織安排復工礦井23名電氣作業(yè)人員，參加在省

公司安培中心舉辦的電氣作業(yè)特殊工種培訓。

（3）安全管理人員培訓方面

8月23日，組織安排復工復產礦井10名安全管理人員，參加在*****安培中心舉辦的安全資格證培訓。

（4）一般工種崗前培訓方面

8月11日，組織***煤業(yè)54人參加有省公司安全培訓中心舉辦的崗前培訓班考試。

（5）安排總工程師參加在培訓班。

（6）完成東興煤業(yè)安全管理人員（7名）的安全資格證換證工作。

3、狠抓安全知識培訓，努力提升員工的安全意識和業(yè)務素質 抓住礦井停工的空閑時機，化被動為主動，持續(xù)、強力推進安全培訓工作。在當前準備進入復工復產的礦井中，安排所屬各礦以《煤礦安全規(guī)程》、《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、《班前會每日一題》和各項法律、法規(guī)及管理制度、應急預案為重點，編制培訓計劃，以每周為培訓時間單元，強化職工安全培訓。達到在安全知識和安全意識上使廣大干部職工進一步提高，在操作技能、生產實戰(zhàn)方面，也使廣大干部職工有新的收獲。為了提高員工學習安全知識、業(yè)務技能的積極性，公司要求各礦堅持每周組織一次安全技術考試，并對考試優(yōu)異的員工進行獎勵，對考試不合格的進行處罰。

4、加強安全監(jiān)督檢查工作，強化現(xiàn)場管理，實現(xiàn)礦井安全有序運行（1）停工停產礦井

嚴格按照《關于認真落實<關于對河南省******開發(fā)利用有限公司所屬兼并重組煤礦實施停產整頓的緊急通知>的通知》（豫******?2011?110號）的要求進行監(jiān)督檢查，確保各礦井停工措施真正落實到位。

（2）復工復產礦井

根據(jù)各礦井制定的礦井復工方案，督促各礦井嚴格按照既定方案，先地面后井下、先井口后周邊，有序的進行隱患排查工作；同時，嚴格落實“一工程一措施”的有關規(guī)定，加強現(xiàn)場監(jiān)督檢查，確保各項措施落實到

位。

5、兼并重組工作

為認真貫徹落實鄭州市和省******公司煤炭企業(yè)兼并重組工作會議精神，鄭州分公司按照省公司既定的時間表完成了17對礦井的盡職調查報告、礦井勘界、資產審計和資產評估、經濟技術論證的工作，完成了16對礦井的國資委備案、成立合資公司、營業(yè)執(zhí)照變更和采礦許可證變更工作（金幫煤業(yè)存在司法糾紛，礦井資產被四地市八部門凍結沒有完成）。對6對礦井簽訂了關閉退出協(xié)議，對2對礦井（**煤業(yè)、***煤業(yè)）進行復工復產。

6、按時召開安全辦公會議，貫徹落實上級有關指示精神

嚴格按照安全辦公會議制度規(guī)定，每月按時召開安全辦公會議，布置各項安全工作，及時解決礦井復工復產中遇到的各種問題，確保安全復工。認真貫徹學習上級下發(fā)的各種安全文件和指示精神，提升管理人員的安全意識和管理水平。

7、完善各項安全管理制度，構建安全管理體系，奠定本質安全型礦井建設的良好基礎

認真學習《關于轉發(fā)<省政府國資委關于認真貫徹落實張德江副總理近期考察調研安全生產工作時重要講話精神的通知>的通知》（豫******辦****號）文件精神，牢固樹立科學的安全工作理念，以建設本質安全型礦井為目標，利用現(xiàn)今最佳工作時段，以外部引進人才和內部提升創(chuàng)造人才為指導思想，抓好各級領導干部職工的安全學習，不斷提升人員素質、儲備人才資源。以搞好兼并重組礦井為核心，嚴格按照煤礦安全規(guī)程、規(guī)范和標準化建設的要求，抓好各礦井地面隱患整改和各項建設項目安全設施的投入監(jiān)督檢查工作，鋪墊建設本質安全型礦井的堅實基礎。

三、存在的問題

公司和各礦井安全技術管理人員比較匱乏，建議省公司盡快組織人才招聘工作，補充安全、生產、技術管理人員，以滿足井下隱患排查整改和復工的需要。四、九月份安全工作安排

1、繼續(xù)在所屬各礦推行安全知識自培，進一步提升在崗人員業(yè)務素質。加強培訓考核，嚴防走形式、走過場。

2、查漏補缺，重點抓好“五職”礦長、中層安全管理人員、特殊工種等“三項”人員的安全培訓和取證工作，做到持證上崗率達到100%。

3、加大對已批準隱患整改礦井的安全監(jiān)督檢查力度，認真組織安全生產大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保礦井隱患整改的各項工程安全有序進行。

4、嚴格按省******公司144號文件要求，對各復工礦井的隱患排查整改工作進行檢查驗收，并協(xié)助辦理礦井復工手續(xù)。

5、加大與地方政府和相關方的協(xié)調、溝通工作力度，按照有關行政許可制度，扎實做好兼并重組礦井的有關證照變更、換發(fā)工作，為礦井早日進入井下隱患排查整改和復工復產做好基礎工作。

6、配合地方政府做好**煤業(yè)進入井下隱患整改和復工的驗收工作。

7、督導**煤業(yè)做好復工復產的各項工作。

二〇××年八月二十九日

第二篇：安全工作總結

安監(jiān)處二○一〇年安全工作總結

今年以來，我礦在安全管理上認真貫徹落實兩級公司安全會議精神，繼續(xù)開展“安全管理示范礦井建設”工作，大力開展“班組建設”、“手指口述”活動，堅持直面培訓，提高全員素質，狠抓落實，實現(xiàn)了安全生產，杜絕了重大惡性事故，礦井質量標準化水平得到明顯提高，安全生產保持了穩(wěn)定健康發(fā)展的良好勢頭，下面就今年1—11月份的安全工作做一簡要總結。

一、安全基本情況：

（1）安全績效：杜絕了重傷以上事故，杜絕了瓦斯、煤塵、水害等惡性事故，實現(xiàn)安全生產；但安全發(fā)生了重傷事故3起傷3人，輕傷事故*4起*4人，非傷亡事故3起。

（2）安全檢查：礦共組織旬檢月驗檢查*8次，共查隱患*4*8條，其中：A級隱患3條，B級隱患7條，C級隱患*408條；目前仍存在的重大隱患有： ⑴、； ⑵、； ⑶、； ⑷、； ⑸、； ⑹、； ⑺、。

（3）安全重點工程：

（4）專項治理完成情況：

已完成項目計劃35項，完成計劃的94.59%。資金計劃*49.9*萬元，完成計劃的95.46%。未完成的項目主要有：主扇安裝工程還有一臺，主扇風電閉鎖未到貨等二項，共計30萬元。（5）職工培訓情況：六大特殊工種一級培訓計劃*47名，實際參培*49名，完成計劃的*0*.40%；礦新工人培訓計劃300人，實際參培3*0人，完成計劃的*03.30%。

（6）質量標準化達標情況：在質量標準化建設上，堅持硬件治理，改善標準化作業(yè)環(huán)境。*—**月份礦井各專業(yè)質量標準化局檢得分：采煤95分、掘進93.*8分、機電95.*分、運輸94.5分、通風95.*分、地測9*.*分、調度9*.6分，礦井94.7*分，達到了部級標準。

（7）地面安全管理情況：礦根據(jù)集團公司霍煤電安字（*004）34號文件，礦下發(fā)了汾河焦煤回安字（*004）*4號文件，成立了地面安全整治領導組及專業(yè)治理組，組織地面安全檢查9次，共查出隱患*97條，全部按三定進行了處理。

（8）干部下井情況：*—**月份礦級應下井8*0次，實下井876次；科級應下井**50次，實下井*348次；隊級應下井70*0次，實下井87*9次，全部達到規(guī)定要求。

（9）抓三違情況：*—**月份共抓三違*50*人次，其中嚴重三違35人次，處罰*504*0元。

二、安全工作主要做法：

就安全工作而言，有三方面的特點：一是良好的安全績效得到保持；二是現(xiàn)場質量標準化硬環(huán)境得到明顯改善，內涵水平有了大的提高；三是礦井規(guī)模擴張的同時，核心裝備實現(xiàn)再次升級。這既是安全工作的特點，也是今年以來樹立的目標，為此，礦在認真分析總結XX年得失的同時，以兩級公司的安全會議精神為指導，深入研究，確立了XX年的安全工作思路，安全工作基本做法體現(xiàn)出為“四個抓”，即：抓基礎、抓關鍵、抓大事、抓重點。具體做法：

(1)抓基礎。制定符合礦井實際情況的管理制度，建立健全了高頻率、全方位的安全管理監(jiān)督檢查體系。

*0XX年初，我礦把貫徹集團公司安全會議精神作為頭等大事來抓，組織礦、科、隊三級管理人員學習、討論，并根據(jù)我礦的實際研究制定了具體的操作細則，建立了高效率、全方位的安全管理監(jiān)督檢查體系，重點做了 以下五個方面的工作：

一是建立了礦對科隊、部區(qū)對隊的安全質量績效全方位月度考核制度，把隊組當月總工資的60%劃為安全質量含量工資，每月初由礦安全部門牽頭，組織相關部門對隊組月度安全管理、工程質量、績效進行公開考核，并嚴格兌現(xiàn)，*—**月份共兌現(xiàn)安全績效工資*6*0*86.4元。

二是以開展星級班組建設競賽為中心內容，以進一步完善礦對隊安全評估、隊對班組安全評估、隊對個人安全考核三級考核制度為手段，在堅持每天的現(xiàn)場*4小時全過程安全質量監(jiān)控的同時，形成了質量驗收相互監(jiān)察體系和全方位的崗位監(jiān)督體系及現(xiàn)場管理體系，牢牢掌握了動態(tài)的現(xiàn)場安全質量和崗位操作質量，在集團公司安全檢查中得到了肯定。

三是在安全監(jiān)督檢查上，一方面繼續(xù)堅持驗收制度，堅持現(xiàn)場存在的問題進行嚴肅追究處理，重點是管理責任的追究，（*—**月份共追究36人次，罰款7*30元），做到了驗收的公平、公正，考核嚴格兌現(xiàn)。另一方面堅持以礦領導牽頭四點班和零點班安全小分隊活動制度，盯住了邊遠區(qū)、薄弱區(qū)的安全管理。四是開展了礦、科、隊三級干部下井在現(xiàn)場面對面對職工進行操作“直面”培訓活動，建立了干部下井不培訓職工不算下井的工作制度，同時堅持周三培訓與脫產培訓相結合，一是科領導周一、周三必須下到基層隊組抓培訓；二是堅持隊組的理論培訓與現(xiàn)場實際相結合的原則，突出實用知識的培訓，*—**月份共舉辦脫產培訓班*0期，共培訓595人，收到了較好效果。

五是努力營造以“安全第一”為靈魂的礦區(qū)文化氛圍。今年以來，配合政工宣傳部門，組織了“元旦、春節(jié)安全漫畫展”、“安全知識競賽”、“安全制度知識競賽”等安全活動；建立了職工圖書閱覽室，豐富了職工文化生活；建立了“三違”情況公示欄，實施三違人員通報亮相，進行反面教育；遵章光榮，違章恥辱已逐步成為職工群眾的共識。

(2)抓關鍵。加強節(jié)日期間的安全管理工作。

針對元旦、春節(jié)、中秋、國慶等大節(jié)日，根據(jù)工作實際，制定下發(fā)了《關于強化春節(jié)期間安全管理的若干規(guī)定》、《關于強化中秋、國慶兩節(jié)期間安全管理的若干規(guī)定》等文件，對節(jié)日期間的安全工作做了詳細的部署和安排，一是重點抓住了干部作風這一關鍵，狠抓干部下井到現(xiàn)場，現(xiàn)場重點點面。二是加大動態(tài)檢查力度，強化安全監(jiān)督，實施了小分隊動態(tài)檢查及安全科小分隊跟蹤復查隱患整改的安全監(jiān)督兩條線，節(jié)日期間，礦小分隊活動共35次，查出隱患437條，查出各種“三違”5*人次，現(xiàn)場盯住處理隱患*73條；安全科小分隊共查出隱患54*條，追究隊組責任**人次，罰款*360元，確保了節(jié)日期間的安全生產。

3、抓大事。抓環(huán)節(jié)補套，安全生產硬環(huán)境得到優(yōu)化。堅持把優(yōu)化安全生產硬環(huán)境作為礦井XX年安全工作的大事，重點完成了九項改造或補欠：一是采煤機組升級，淘汰*00機組，375機組裝備到位；二是單軌無極繩車投用，西區(qū)輔助運輸系統(tǒng)得到優(yōu)化；三是投入皮帶綜合保護*套，壓風機綜合保護及釋壓閥裝備到位；四是掘進工作面耙煤機安裝了防護欄；五是矸石山更換*4Kg/m鋼軌**0米，完善擋車設施*套；六是安裝液壓枕**處，起動了頂板動態(tài)監(jiān)控；七是建成綜采工作面油脂庫兩個，實現(xiàn)了工作面油脂存放的規(guī)范化；八是安裝激光指向儀*臺，提高了掘進工作面的中腰線管理水平；九是完成兩井口完成皮帶巷及軌道巷標準化治理**00余米。

4、抓重點。積極組織，嚴格把關，緊盯安全重點工作。一是完成了“災害預防及應急處理預案”的編制工作。通過總結我礦安全工作的經驗和教訓，結合當前階段的客觀實際，積極組織生產、調度、地測、機電、通風、安全、供應等部門，先后經過四次會審修訂，形成了我礦較為科學的安全管理制度。二是根據(jù)季節(jié)的交替變化，狠抓了季節(jié)性重點區(qū)的安全管理。隨著季節(jié)的變化，我礦認真把握其特點，對小煤窯、“雨季三防”、消防防火、要害部位、公共場所進行了全面檢查，以防范為重點，認真落實了領導責任和各項措施，特別是在雨季三防方面，重點作好了物資人員準備及時到位，保證了八月份安全度汛，杜絕了意外事故和冷門事故的發(fā)生。

三是根據(jù)現(xiàn)場不同時期的特點，及時調整管理重點，如綜采工作面搬家倒面、重大臨時工程、管理較差的工作面、西區(qū)的中運輸管理、采掘現(xiàn)場支護整頓、回采工作面過構造等，做到了緊盯到位，監(jiān)督有力。

回顧總結，今年以來安全工作最重要的是實現(xiàn)了安全生產形勢的平穩(wěn)發(fā)展，但工作上的差距也是不容忽視的：一是礦井現(xiàn)場安全管理的脆弱性與礦井規(guī)模發(fā)展、裝備升級的不適應仍很突出；二是礦井質量標準化水平在內涵的深度上仍處于表面；三是雙建雙達工作沒

有深入職工心中，現(xiàn)場沒有推行，效果沒有體現(xiàn)出來；四是職工隊伍穩(wěn)定與職工素質的提高沒有突破；五是安全重點工程重視力度不夠?？傊谖覀兛吹匠煽兊耐瑫r，決不能忽視了問題的存在，必須認真分析總結，尋找突破口，找準切入點。

三、*0XX年安全工作打算：

基本思路：根據(jù)XX年的工作總結(范文)與分析，XX年安全工作的初步打算是：做到四個堅持、五個必須，實現(xiàn)一穩(wěn)一升一提高。四個堅持：

堅持現(xiàn)行安全績效考核體系，進一步細化標準，在考核效能發(fā)揮上尋找突破；

堅持旬檢月驗和礦科小分隊活動制度，進一步在檢查評排名獎懲的科學性、公正性下功夫；

堅持安全重點工程項目責任制度，進一步在責任履行過程監(jiān)督上下功夫；

堅持職工直面培訓制度，進一步細化直面培訓實施細則，實行礦、科、隊、技術人員、隊組骨干結對子聯(lián)責到人的培訓辦法。五個必須：

必須在現(xiàn)場質量標準化上走創(chuàng)亮點，樹名牌之路，建立質量建檔聯(lián)責體系；

必須把雙建雙達在基層進行實實在在的推行，做到安全管理的過程監(jiān)控；

必須把三違人員的幫教與職工培訓結合起來，提高培訓的感性基礎；

必須把隊組月度安全考核真正開展起來，完善“職工——班組——隊組——系統(tǒng)——礦井”安全保障體系；

必須在重大隱患排查上推行礦辦公會議制度，做到報告及時，研究處理及時。一穩(wěn)一升一提高：

一穩(wěn)即安全生產形勢平穩(wěn)； 一升即質量標準化水平上升； 一提高即職工素質穩(wěn)步提高。

第三篇：安全工作總結

城固縣大盤小學

2017-2018第1學期安全工作總結

安全工作是關系到人民生命財產的大事。學校是培養(yǎng)二十一世紀人才的搖籃，學生是祖國的未來、民族的希望。學校安全工作直接關系著學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。因此，做好學校安全工作，創(chuàng)造一個安全的學習環(huán)境是十分重要的，做好學校安全工作也是完成上級交給的各項工作任務的基礎，所以我校一直十分重視學校的安全工作?，F(xiàn)將本學期安全管理工作總結如下：

一、規(guī)范管理，完善制度

學校安全組織機構健全，安全工作責任制度健全，責任明確。學校都成立了安全領導小組，由校長任組長，分管安全副校長為副組長，各處室負責人和班主任為組員，層層負責，責任落實到人。學校每學期還與各年級簽訂《學校安全目標責任書》，實行領導承包，分片包干，做到不定期檢查和隨時檢查相結合，并建立了安全考核獎懲細則及安全工作制度。安全管理做到了網絡化，保證了我校安全工作扎扎實實地開展。

二、加強領導，居安思危

學校領導本著對教育工作、對學生負責的態(tài)度，增強抓好學校安全的使命感、責任感。學校領導在安全工作上齊抓共管，嚴格執(zhí)行學校安全工作規(guī)定，講安全、抓安全，將事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。每周定期召開一次安全工作會議，布置一周安全工作的重點任務，并指定專人去檢查落實安全工作。例如我校部分基礎設施老化，一經發(fā)現(xiàn)，便組織人員進行維修;學校周邊的道路、水庫等處存在安全隱患，組織教師對各隱患處設置安全警示標志，從而鏟除了不安全隱患，避免了不安全事故的發(fā)生。

三、宣傳教育，提高素質

學校領導始終把安全工作放在首位位置，逢會必講安全，事事講安全，對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達，結合文件精神制定切實可行措施，認真落實。例如：

1.加強對全體學生的防擁擠踩踏、防火防煤氣中毒等安全教育工作，利用班隊課、宣傳欄、黑板報、LED顯示屏等渠道對學生進行安全知識宣傳，班主任及值班人員每天集會時間做安全教育工作，并且向全體學生家長發(fā)放安全告家長書，提高家長在這方面的安全意識，與學校一同管理好學生;組織老師在池塘、水庫、河流等處設置警示標志，通過多種渠道防止溺水事故的發(fā)生。

2.加強交通安全教育工作。除了利用廣播室、交通標志帶及黑板報等平臺對學生進行交通安全知識的宣傳及教育之外，每天值日老師配合學校保安在校門口對進出學校的學生進行疏導，保證學生安全過馬路，另外，還對學校外來學生進行“乘車情況”調查摸底，對無牌無證車輛及超載現(xiàn)象進行登記和勸說，防止交通事故的發(fā)生。再者組織老師對學校周邊的交通安全隱患進行排查，重新布置各種交通標志。

3.食品安全教育常抓不懈。以前，常有流動攤點到我校門外進行叫賣，經過老師及門衛(wèi)的勸阻，流動攤點已經消失。而在我校周邊，存在一些個人小店鋪，出售一些小食品。為了防止學生購買不合格食品，學校除加強對學生進行食品安全教育工作之外，還成立安全衛(wèi)生監(jiān)督隊，從高年級中選擇品行兼優(yōu)的學生對全體學生進行食品安全監(jiān)督，防止病從口入。

4.加強傳染病防范工作。每個班級每天堅持晨午檢工作，實時關注學生身體情況，并作好記錄;做好因病追蹤記錄;班級堅持做好衛(wèi)生清理、消毒、通風工作;

一經發(fā)現(xiàn)較多學生出現(xiàn)身體不適現(xiàn)象，馬上上報，并采取相應措施，防止疾病傳染。

四、開展活動，深入教育

1.根據(jù)上級文件要求開展安全教育周活動。

2.有組織、有計劃地開展了“安全大檢查”活動。

3.開展了應急疏散演練和消防安全演練等活動。

4.各班級開展了交通安全、食品安全、防溺水安全、消防安全、防自然災害安全、校園活動安全等班隊會活動。

5、積極參加各種網絡安全知識競賽。

在學校安全管理中，我校由于領導重視，制度健全，職責明確，組織完善，齊抓共管，我校的安全工作真正落到了實處。本學期中，學校無重大安全事故發(fā)生、安全工作是一項關系到社會穩(wěn)定和家庭幸福的重要工作，在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持“安全責任重于泰山”的方針，嚴格執(zhí)行各項安全制度，對師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓，力爭把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。

城固縣大盤小學 2017年12月

第四篇：安全工作總結

三圣口中心小學安全工作總結

我校安全工作在上級有關部門的正確指導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。現(xiàn)總結如下：

一、完善制度，落實責任我校結合實際，制定并完善了針對性和操作性比較強的用電安全、消除安全、傳染病防治、值班、門衛(wèi)管理、危險物品管理、食堂食品衛(wèi)生安全管理、集會和大型活動安全管理、安全隱患整改、安全經費保障、安全報告等制度，還制定了火災事故、群體性事件和突發(fā)事件、食品中毒事件、防訊排洪、學生突發(fā)疾病、校園周邊治安等方面的應急處理預案，并將相應的安全制度的執(zhí)行責任一一落實到學校校長、副校長和全體教職工，形成了人人有責任、人人有擔子的安全管理體系，為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”意識，在思想上建立起一道安全防護線，我校在與全體教職工簽訂《安全工作目標責任書》的同時，制定了安全工作責任追究制定，明確了各類人員的安全責任，特別突出執(zhí)行安全責任的獎懲措施，做到了制度建立、責任明晰、獎懲分明，保證了學校安全管理無一真空、無一漏洞。

二、加強檢查，排除隱患

本學期，我校針對學校安全事故的薄弱環(huán)節(jié)，突出加強了學校安全防范，始終如一地堅持定期和不定期的安全排查、防范制度，以確保萬無一失。一是開學前一周，學校安全工作領導小組開展校園安全大檢查。在檢查中，一一列出檢查項目和明細，明確檢查范圍、重點，對學校校舍、教學設備、消防設施、學校食堂等逐一進行全面檢查，確認無安全隱患，并經相關檢查人員簽字后，方可在開學時投入使用。對檢查出的安全隱患，學校立即組織整改，以確保開學時正常使用。

二是加強常規(guī)性的安全檢查。學校對重點安全部位，強化警鐘長鳴意識，做到了時時檢查、處處留心，嚴加防范。學校建立并嚴格執(zhí)行了“安全工作周檢”、“食堂食品衛(wèi)生安全檢查”、“各班學生每天晨檢”，并詳細記載檢查情況。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患，學校立即采取措施，切實整改。

三是學校嚴格遵守食品衛(wèi)生法規(guī)。學校食堂從業(yè)人員持證上崗，定期進行體檢，統(tǒng)一著裝。食堂的米、油、鹽、肉、蔬菜等都是定點采購，嚴格驗收、保管。對食物、蔬菜等的清洗、烹飪、售賣等，學校有嚴格的操作規(guī)程、措施和記錄，有專門人員進行監(jiān)督檢查，進貨渠道合法，堅決不買“三無”產品和過期變質食品。

四是學校建立“安全周查報告制度”。為了強化安全工作督查與整改，學校安全工作領導小組堅持每月底對校園安全進行了全面、認真、細致的檢查，檢查范圍包括制度落實情況、各安全責任人執(zhí)行情況和安全隱患排查等方面，檢查后及時向上級部門上報了學校安全工作情況。

三、安全教育，常抓不懈

在狠抓安全管理的同時，我校將安全教育作為中心任務，注重學生安全意識的提高和良好安全行為的養(yǎng)成，從根本上防止人為安全事故發(fā)生。

一是通過周一升旗儀式“國旗下講話”和每日課間操后的全校集會、黑板報、校園宣傳櫥窗，各年級各班利用朝會、班隊活動、每日“放學前一分鐘安全教育”等，對學生進行新《中小學守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、《“十個”道德好習慣》、《預防未成年人犯罪法》等安全知識教育外，還開展了形式多樣的安全教育活動，如“安全知識競賽”、“自辦安全手抄小報展評”(5—6年級學生)、聘請法制副校長為師生“以案說法”、“安全在心中”演講比賽(5—6年級學生)、觀看安全教育圖片展等多種形式，提高學生的安全意識。

二是加強家校聯(lián)系，共同做好學生的安全教育與管理。我校除了要求教師上門家訪外，還印發(fā)了“關于交通安全教育《告家長書》”、“防溺水、防雷電《告家長書》”、“關于寒假期間孩子的教育和管理《告家長書》”，增強了學生家長重視子女安全的自覺性和防范意識。

三是制定校本安全規(guī)范。我校根據(jù)學校實際，制定、印發(fā)了印發(fā)了《學生安全常識歌》，通過瑯瑯上口的語言，使安全知識教育深入淺出，便于學生接受。各年級各班利用朝會、班隊活動課組織學生進行學習《學生安全行為準則》、熟讀熟記《安全常識歌》，如今，《安全常識歌》已深入安良小學學生心中，成為了學生安全行為規(guī)范的校本教材。

四是強化養(yǎng)成教育。為了培養(yǎng)良好的學風，確保校園無安全事故，我校制定了各年級“德育訓練目標”，持之以恒地在全體學生中開展了“做好‘三管’(管好自己的口、管好自己的手、管好自己的腳)，爭當‘五好’(文明禮貌好、安全行為好、遵紀守法好、學習習慣好、勤儉節(jié)約好)”教育活動，重點抓了交通安全教育、上下樓道“輕聲慢步，文明謙讓”教育、課間活動“四不”教育(不追、不跑、不打、不鬧)、放學路上“八不”教育(不在放學路上逗留，不亂買零食吃，不損壞群眾物品和莊稼，不進電子游戲室和網吧，不與社會閑雜人員或外校生結伙，不私自下河游泳，不準打架斗毆，沒有經過家長的允許不到同學或親戚家)等，并做到了周周有安排、有重點、有檢查、有評比、有總結，嚴格訓練，反復要求。為了發(fā)揮學生的主體作用，學校還以班級“安全文明班”競賽為杠桿，值日師生對學生早晨上學、課間紀律、上下樓梯、交際禮儀等實行自主管理、評價，逐步讓學生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔乙@樣做”，讓良好的行為習慣內化為學生的自覺行動。

四、存在的主要問題和下步的打算

我們在安全方面做了一些工作，使全校師生的安全意識得到加強，但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大，學校安全工作的形勢仍然比較嚴峻：

1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。本學期，在各級部門的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多，獨生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。

今后，我們將進一步重視安全教育工作，及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，不斷提高我校安全教育工作的水平。

第五篇：安全工作總結

渝足運[2007]36號簽發(fā)人：周時秋

重慶市汽車運輸集團大足有限公司 二O一一年上半安全工作總結

大足縣交委：

2011年上半年，我司在交委、公安部門的領導下，在集團公司的指導下，全面貫徹落實了市政府在安全會議上的講話精神，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以落實安全生產責任制為著力點，以預防和杜絕事故為目的，以解決安全薄弱環(huán)節(jié)為切入點，以加大安全投入為保障，以“安全責任、重 1

在落實”的安全大宣傳活動為主題，從實現(xiàn)“保安全，增效益，服務優(yōu)質”為總體目標。上半年實現(xiàn)利潤124.9萬多元，上繳國家稅金70萬元，運送旅客75萬人次，行使里程437萬公理，確保了旅客平安出行，沒有發(fā)生一件旅客投訴，未發(fā)生一件交通事故，實現(xiàn)了安全和效益雙豐收?，F(xiàn)就半年工作總結如下：

一、全面落實了各項交通安全方針政策，確保了各項政策措施落實到位

1、統(tǒng)一思想，加強領導，明確目標。我司始終把安全工作擺在一切工作的首位，年初成立了安全生產和監(jiān)督委員會，根據(jù)我司安全生產工作和特點，有針對性的安排布署安全工作，實行了分級管理，明確工作目標，層層落實責任。公司和各科室負責人簽訂了安全目標責任書4份，層層落實安全責任，公司按月對安全工作的完成情況進行考核，從而提高了安全管理干部和職工的安全責任意識。

2、認真做好車輛安全技術性能檢驗工作，確保了車輛技術狀況良好。公司堅持開展月檢和臨檢制度，在元旦、春運、專項整治活動、香會節(jié)、“五一”黃金周、安全生產月活動中，重點加強了車輛臨檢，做到車輛臺臺見面；安全科和經營科督促車輛的二級維護保養(yǎng)，一是明確了專人負責督促。二是公司與有資質的技術信譽好的修理廠簽訂車輛二級維護協(xié)議，強化了修理廠的安全責任，保證了維修質量。三是經營科編制車輛保養(yǎng)日名單，報督促人按月進行實施管理，禁止車輛保養(yǎng)日上路營運。四是加強了GPS監(jiān)控，強化了車輛的動態(tài)管理。

3、嚴格客運駕駛員的資格審查。安全科按照《駕駛員資格審查程序》規(guī)定，堅決執(zhí)行駕駛員清退的相關制度，把不合格的駕駛員拒之門外，把多次違規(guī)和接受教育培訓不合格的駕駛員清理出公司，純潔我司駕駛隊伍。上半年同駕駛員簽訂安全目標責任書73份，駕駛員寫出安全保證書73份，強化了安全責任的落實。

4、進一步規(guī)范了車輛保險。為適應新形勢下交通安全保險工作的需要，提高企業(yè)抗風險能力，維護公司、經營責任人、事故當事人的合法利益，我司結合實際對保險工作進行了不斷修改完善，車輛承運人責任保險，每座30萬元，到6月30日止，承運人責任險的車輛投保率已達100%。加大了企業(yè)車輛的保險管理，避免了投保不足的發(fā)生。最大限度減少我司和經營人的經營風險，保障了企業(yè)、經營人、事故當事人的合法利益。

5、認真落實了縣交巡警大隊[2011]8號文件和渝運集團《關于開展“6.23”事故整頓組織駕駛員考試和營運車輛檢測工作的通知》精神。公司領導十分重視，立即成立了清理整治小組，召開會議布置清理整治工作；檢測車輛54臺，全部合格；駕駛員培訓考試應到73人，實到72人；考試合格71人，補考合格1人，清退一人。這項工作得到了交安辦的大力支持和指導，公安局政委賴明舉親自到場監(jiān)考，使考試工作順利完成。

6、上半年落實了責任人與駕駛員“一對一”監(jiān)管責任，圍繞車輛，駕駛員為源頭管理重點，做好了“一對一”的安全管理工作。公司全體管理人員對車輛和駕駛員每天早上發(fā)送短信，提

醒駕駛員控制好車速、嚴禁超速、超載、疲勞駕車、注意休息以確保第二天安全行車。重點進行雨霧天氣安全注意事項的交待和宣傳，駕駛員都在返車后回復了信息或打電話報平安。一是落實對駕駛員安全意識和安全責任意識的教育，防止駕駛員出現(xiàn)疲勞駕車、帶病駕車、酒后駕車等行為發(fā)生。二是切實掌控車輛技術狀況，防止帶病車上路。三是及時了解營運線路上的氣候變化，道路情況等，隨時掌握客流規(guī)律及線路經營狀況，制定相應的防范措施，避免因管理力度不夠所引發(fā)的安全風險。

二、強化經營管理，提高服務質量，樹立交通企業(yè)文明窗口

1、我縣的客運市場并不是風平浪靜的，因為我司的營運路線是黃金線、經濟線，在市場的經濟利益下，經常發(fā)生爭客糾紛； 我司一輛萬古到重慶線路，經銅梁到重慶最近，但線路牌是經郵停上道；由于走銅梁到壁山青杠上道，沒按線路牌運行卻違法經營，走經郵停上道是不違法，但與滾動車發(fā)生糾紛，這個現(xiàn)象一直未得到根本解決。上半年經營科人員向運管所匯報，親自到運管局去申辦才得到了落實。由于規(guī)避了矛盾，安全和效益得到了提高。

2、公司全面開展了精神文明活動，全體從業(yè)人員爭做運輸行業(yè)的“窗口”和“門戶”的表率，上半年未發(fā)生服務質量投訴。我司開展了精神文明建設，圍繞以人為本，關愛生命，構建和諧，優(yōu)質安全，效益提高為目標，充分調動了廣大干部職工的思想道德、科學文化、技術業(yè)務素質，通過創(chuàng)“縣級文明單位”的建設，促進了我司經濟效益的飛躍提升和兩個文明建設的全面發(fā)展。

三、下半年的工作計劃

上半年里，我們做了不少工作，取得了可喜的成績，但有些工作還沒有做到位，還應繼續(xù)加強管理，如從業(yè)人員安全教育、GPS監(jiān)控與處理等，下半年要做好以下工作：

1、繼續(xù)加大安全管理力度，力爭下半年不發(fā)生重特大事故，減少一般事故，強化隱患排查工作。

2、加強企業(yè)內部組織機構及規(guī)章制度的建立和管理工作。

3、經營上完善路線牌的更換和車輛技術狀況排查工作。

4、做好季節(jié)性從業(yè)人員教育工作。

二O一一年七月三日

主題詞：交通半年工作總結

抄送：渝運集團安監(jiān)局交警大隊交安辦運管所

重慶市汽車運輸集團大足運輸有限公司辦公室2011/07/03