第一篇：2012年通風工作總結

2012年通風工作總結

2012年在煤炭管理公司精心指導下，緊緊圍繞永寧煤業年初制定的2012年90萬噸技改礦井達標任務的分解，永寧煤業通風部門全體人員齊心協力，克服困難，以強化礦井通風系統管理，降低礦井通風阻力，加大瓦斯治理力度，堅持以“通風可靠，系統穩定、監控有效、管理到位”的原則，合理調配風量，杜絕瓦斯超限作業。同時以安全質量標準化全面建設為鍥機，強基固本，提檔升級，解放思想，轉變觀念，完成全年各項任務。

一、完善制度、健全機構

根據年初煤炭管理公司下發的管理制度，結合我部門實際情況，制定了管理制度、編制崗位責任制、操作規程、五圖五板齊全，上墻管理。

二、編制通風專項安全技術措施1、2012年通風安全技措計劃2、2012年礦井災害預防處理計劃

3、礦井瓦斯治理安全技術措施

4、通風專項預案

5、礦井反風演習

6、礦井防滅火安全技術措施

7、防止煙火進入井下安全技術措施

8、主要通風機運轉安全技術措施

9、每月根據實際編制通風工作計劃、配風方案、瓦斯

檢查點設置計劃

10、制定主要通風機更換方案、安全措施

三、完成通風重點工程計劃

1、主要通風機110KW更換為250KW

2、按照礦井設計形成6#水平通風系統

3、優化礦井通風系統，為礦井生產服務

4、完成6#水平通風設施、安裝工程

5、完成礦井防滅火束管監控系統安裝

6、堅持通風安全隱患排查

7、完成瓦斯治理（4104采面上隅角）

8、開展煤層注水工作（4104綜采工作面）

四、完成礦井重要通風系統調整工作

1、主斜井與4#水平給煤機通道貫通通風系統調整

2、主斜井與6#水平甩車場貫通通風系統調整

3、主斜井與10#水平井底聯絡巷貫通通風系統調整4、4105切眼與4105回風貫通，形成全風壓通風,構筑

設施形成獨立通風系統

五、礦井通風基礎設施建設

全年共構建通風設施

風門16組，拆除5組；密閉20道,啟封8道；調節風

門28道，拆除4道；

防塵設施

全面面噴霧累計安設 125道、拆除80道；隔爆設施安 設225架，拆除112架。

局部通風

風機吊掛累計 36臺，回撤 20臺；風筒拉鐵線吊掛 米，回撤 米；柵欄安設48道。

六、素質提升、安全培訓

為認真貫徹落實公司年度安全生產會議精神，全面提升員工的整體素質，強化員工的安全意識，確保實現全年的安全目標和生產任務，我部門按照每日一題，每月一考，逐步提高員工專業知識，培訓過程中，對學工進行了嚴格考勤，每次培訓均進行簽到、點名。

七、樹立成本意識、厲行節約

為了認真貫徹公司降低成本的精神，我部門認真開展履行節約，增強節儉觀念，樹立成本意識，同時進一步加強日常管理，提高工作效率，營造一種事事講究節約、時時不忘節約、處處履行節約的良好氛圍，從辦公用品，到井下日常維護用品，能夠重復利用，回收存放，進行重復利用。

全年從控制日常消耗用品及井下風筒、局部通風機等與去年相比較有所下降，比如風筒巷道貫通以后，立即組織人員進行回收，存放，清理，再次利用。

八、質量標準化推廣

根據集團管理公司2012年工作思路總體安排，標準化水平不斷拓展延伸，穩步提高，動態達標，強化措施，嚴格考核，進一步增強深入開展一通三防質量標準化工作的責任感，使命感和緊迫感，堅定不移開展一通三防標準創建達標活動，通過兄弟單位互調檢查，相互取長補短，經驗推廣等活動，使的質量標準化推向一個高潮。

其次，按月抽點檢查，共同交流，從軟件資料到井下設施構筑標準，積極推廣新工藝、新技術，通過以點帶面，打造精品工程、亮點工程。

九、隊伍建設

目前我部門涉煤大專生4人，中級職稱3人，初級職稱2人；涉煤中專生3人，與去年相比較提高6%。

十、存在問題

1、主要通風機沒有備用電源

2、未實現主要通風機與井下局部通風機閉鎖

3、井下供風地點、開工面多，主要進、回風巷風速超限

4、冬季進風口采暖工作未完善，造成積冰現象 5、90萬噸礦井防滅火安全設施未實施 6、6#水平大巷未刷白

7、特殊工種人員年齡偏大，涉煤中專生偏少。

8、員工對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。建議在今后的安全生產知識培訓中，增強對員工實際操作能力的培養，增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求。

2012年通風工作總結

二O一二年十二月十四日

第二篇：通風工作總結

樂山沫鳳能源有限責任公司

2008年5月份通風工作總結和6月份工作計劃

5月份工作總結：

一、對K8—11上下風巷的四道風門進行加固和維修，上下風巷的尾巷及機巷采后柵欄瓦斯檢查、牌板填寫、警標的吊掛進行了規范管理。

二、K7工作面下風巷第一道風門進行改造，對上、下尾巷柵欄處瓦斯超限時進行了導風處理，并在上、下風巷安設隔爆水棚。

三、對3個掘進工作面懸掛了滅火器，在人吊機頭處設置了防火沙池和滅火器，對井底車場、炸藥庫、機車硐室、機電硐室的滅火器進行了補充和調整。

四、對瓦檢員進行質量抽查，并每周星期三對瓦檢員召開業務會。

五、外派5人培訓瓦斯檢查員，并對在崗人員進行了合理安排。

六、對井下通風設施進行了調整，如東運輸巷隔爆水棚的更換，K8—11煤倉外隔爆水棚的撤除，并對井下部分單孔通風轉彎處使用了轉彎風筒。

七、建立了通風所有要求的臺賬，繪制了通風部門要求的圖件。

存在的問題：

一、部分瓦斯檢查員填寫牌板不規范，出現漏填、錯填，檢查瓦斯時間不均勻等。

二、交接班記錄不按辦公室要求記錄。

三、監控和防塵兩部分還存在很大問題。

四、通風工人員上不齊，通風設施改造進度慢。

6月份工作計劃：

一、完成各個掘進巷道安設隔爆水棚準備工作。東翼回風巷安設隔爆水棚。

二、按標準重新安裝K8—12回風巷內的兩道風門，完成對井下所有風門的掛牌管理。

三、外出培訓的瓦檢員繼續到市安培中心培訓，合格后上崗作業。內部協調好在崗瓦檢員的休班安排。

四、進一步加強瓦檢員管理，進行不定時抽查工作質量，逐步提高瓦檢員素質并加大處罰力度。

五、同機電隊協調加大對監控和防塵的管理，使其逐步規范。

六、在維持現生產的同時，做好改造通風設施（主要為風門）的準備工作。

七、同公司相關部門配合盡早完成儀器的外出校定、檢驗工作。

八、按計劃對井底車場進行維修，對水倉進行清掏。

九、完成井下消防材料庫的建設。

通風科

2008年5月30日

第三篇：通風工作總結

本月通防工作總結及下月工作安排

總工辦：姚國平

11月份的通防工作，在公司領導及各礦通風部門的努力下，為礦井聯合試運轉驗收工作向前推進了一步。具體工作總結如下：

一、工作總結：

1、通防質量標準化情況

按照通風質量標準化要求，各礦嚴格按照標準化管理通防設施。公司組織從25日開始對五個礦井進行了達標檢查。亨元順煤礦得分80分；鴻利煤礦得分85分；紅巖煤礦得分81分；寶華煤礦得分80分。鴻利煤礦的通防設施安裝質量有了很大進步。

2、各礦通防報告完成情況

寶華、紅巖、鴻利煤礦的瓦斯鑒定報告已經上報市局，通風阻力測定報告、通風能力核定報告、自燃傾向性鑒定報告、煤塵爆炸危險性鑒定報告已經完成，報告已經到礦；粉塵濃度、游離二氧化硅含量及分散度鑒定報告，寶華、鴻利煤礦已經到礦；紅巖煤礦工作面還未采煤不能測定。

3、編制了紅巖、鴻利、寶華煤礦一通三防專項驗收總結，按照煤礦新標準進行通風專項驗收評定打分。

4、編制了紅巖、鴻利、寶華煤礦《礦井防滅火設計》審查的批復。

4、各礦按照通防設施的管理規定，安裝通防設施。鴻利、寶華煤礦完成的較好；紅巖煤礦完成的較差。

5、對五個礦通風儀器儀表、臺賬進行檢查，規范管理。

二、下月通防工作安排

1、嚴格按國泰公司通防設施的管理規定，對各礦構建的通防設施認真考核。

2、組織通防標準化檢查驗收，檢查資料和圖紙。

3、計劃12月上旬請縣局到寶華、鴻利煤礦通防專項驗收。

4、搞好通防檢查，查出的隱患制定五定表及時整改落實。

5、搞好南河煤礦通風阻力測定、協助機運部主風機性能測定。

6、對五個礦通風儀器儀表、臺賬進行檢查，規范管理。

2014年11月28日

第四篇：通風工作總結

二0一一年“一通三防”安全工作總結

1、通風設施

按標準分別在三條井筒各施工了一處測風站，采用砂漿抹面噴白漆刷紅邊，并掛牌管理。

2、局部通風

我礦為低瓦斯礦井，三對斜井均采用局部通風機供風。

1）通風機安裝于地面距井口20米處，采用鋼架或料石砌筑臺，高度為1.8米，功率2×15KW，型號為FBD№6.0，有防雨棚遮蓋，專用和備用風機同型號，實現了一臺通風機只供一個工作面。

2）通風機設有當班檢修工掛牌管理，瓦檢員監督，無無計劃停風現象。

3）風筒使用Φ600mm阻燃風筒，采用鋼絞線拉線吊掛，做到平直，并對每節風筒編號，出風口距迎頭不超過10米，出風風量400m3/min以上，滿足《作業規程》要求。

4）風筒拐彎處使用彎頭，無死彎，無異徑風筒。

3、瓦斯管理

按照《煤礦安全規程》要求，堅持每班三次瓦斯檢查，采用井下掛牌、現場填寫巡回圖表、匯報通風調度，做到記錄及時、準確，瓦斯日報當天填寫審核并上報總工程師和礦長。實現了三個斜井工作面無瓦斯超限作業，無瓦斯積聚現象。

4、爆破和火工品管理

礦井地面火藥庫現已施工結束，預計2012年三月底驗收完成。及時取得了火工品使用許可證。火工品采用即時使用，雷管和炸藥到礦后立即入井使用，及時登記火工品的入井、使用、消耗情況，做到記錄及時準確。

（2）建立爆破材料領退制度和爆炸材料丟失處理辦法。

（3）爆破作業實行“一炮三檢”和安全員（瓦檢員）、放炮員、班組長現場 “三人連鎖”放炮制，及時填寫放炮日志。

（4）現場爆破作業嚴格按照《作業規程》爆破說明書規定的裝藥量爆破，使用水泡泥，堅持濕式打眼，炮后灑水滅塵。

（5）我礦現有放炮員5名，全部經過臨汾市公安局培訓合格，使用FD200型號發爆器5臺，爆破現場制作了遮擋和懸掛警戒牌，警戒距離保持100米。

5、防塵

(1）及時修復原礦井留存的高山水池一座，儲水量300方，三條斜井安裝灑水管路到迎頭，共計800余米，各工作面配有灑水軟管，堅持巷道沖洗和日常灑水。

(2）在三條斜井內現已各安裝兩道凈化水幕，做到全斷面霧化。

(3）重新施工兩座300方高山水池，現已完工投入使用。(4)三個井筒的隔爆水袋正在安裝，2012年二月底完成安裝。

6、瓦斯監控系統

瓦斯監控系統《安全專篇》設計為KJ95N型礦井監測監控系統1套，集團公司通風部招標為KJ90型礦井監測監控系統，實現對井下瓦斯、一氧化碳濃度、溫度、風速、水倉水位等的動態監控，已與重慶煤科院簽訂協議，于10月24日編制安裝設計，2012年2月完成安裝，正在調試試運行。

2、在礦井一期工程結束后，完善井下通風設施，施工四道風門或調節風門。3、2012年二季度回風井安裝防爆門，在安全出口施工四道風門，安裝兩臺主扇，并配套完善主扇在線監測系統。

4、隨著生產銜接安排在井下各主要巷道和工作面順槽安裝隔爆水袋若干及延長灑水管路。

5、嚴格管路，堵塞漏洞，堅持《煤礦安全規程》和集團公司對于爆破作業的相關規定，強化火工品管理，做到爆破安全。

6、在礦井揭露煤層后，按要求報請晉南公司通風處及集團公司通風部，與有資質的單位對我礦瓦斯涌出量和煤塵爆炸性進行鑒定。

7、根據不同時期生產銜接情況及時調整各采掘工作面風量。

第五篇：通風工作總結

今年以來，我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體，與一通三防工作緊密結合，從小事抓起，從日常工作做起，把發揮黨員作用落實到每項日常工作中。主要體現在：

——發揮黨員在精神文明建設中的表率作用。由黨員帶頭著重抓好以下三個形象的塑造工作：樹立著裝規范，用語文明的形象。樹立反三違觀念，文明上崗的形象。樹立熱情服務、處事快捷果斷形象。

——堅持開展“創先爭優”活動，使廣大黨員在一通三防工作中，開拓創新、勤奮工作、樂于奉獻。形成“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。涌現出了一批優秀黨員，成為一通三防工作中的骨干。

——舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴格按制度要求完成了黨總支、黨支部的民主生活會等黨內正常活動。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部作風活動。

——發揮黨員在通風工作中的組織帶領作用。在廣大黨員的帶動下，通風區的工作不斷得到加強。

一年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現為：一是一些制度有待進一步健全和落實；二是按照上級要求，基層黨支部規范化建設有待進一步加強；三是支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮；四是圍繞黨組中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這些問題都需要我們在今后的工作中認]真研究加以解決。接下來，我們將進一步引深創先爭優活動，鞏固活動成果，深化學習型區隊建設，夯實思想能力基礎；積極開展“四好、五風、六種能力”過硬的基層支部領導班子創建工程，進一步夯實組織基礎；狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎；加強精神文明建設，進一步夯實群眾基礎；提高黨務干部素質，加強黨的自身建設，為開創通風工作的新局面而不懈奮斗！

XX年工作計劃

XX年是求真務實、開拓創新的一年。在這一年中，通風區黨支部要進一步貫徹、落實集團公司和xx煤礦公司黨委的文件精神，緊緊圍繞xx煤礦公司的中心工作，下大力氣“抓安全、保生產、謀發展”，進一步發揮通風區黨支部的核心作用，把支部建設提高到一個新的水平，為轉變工作作風，提高工作效率，樹立“廉潔務實，文明高效”的工作作風打下堅實的思想基矗通風區黨支部擬決定在XX年里廣泛深入地開展各種形式的思想教育和理論學習活動，全年的活動安排如下：

1、不定期地開展黨員與群眾談心活動，全年不得低于50人次。黨員們通過傾聽群眾呼聲、聽取群眾意見、反映群眾意見，密切黨同群眾的聯系，以達到為群眾辦實事、解難題的目的。

2、安排各種“紅色活動”、支部聯誼會、觀看革命教育紀錄片、專題討論會、專題演講比賽等特色支部活動，寓教于各種豐富多彩的活動中，通過活動來提高通風區黨支部的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊伍的穩定。

3、加強對我xx煤礦公司及通風區先進事跡、先進典型、新風尚、新風貌的宣傳報道，努力營造良好的工作氛圍和內外部環境，與XX年相比應當有顯著提高。

4、充分發揮支部的領導核心作用，積極吸收優秀青年、骨干分子入黨、不斷壯大支部隊伍。

5、嚴格按照三課一會制度要求，組織民主生活會和黨課教育，進行黨風、黨紀教育。每一位黨員做到有學習計劃、有學習筆記、有心得體會、有學習總結，確保支部的所有黨員形成認真看書學習，努力鉆研業務和積極奮發向上的良好風氣。

6、半年進行一次民主評議活動，黨支部檢查和評議黨員發揮先鋒模范作用的情況；黨員向支部匯報思想、工作和作風方面的情況。通過民主評議，表彰優秀黨員，對后進黨員進行幫扶教育。

7、重人才、惜人才，對分到通風區實習的大學生，進行重點培養，使其早日進入角色，為xx煤礦生產建設服務。

能否做好黨支部工作計劃，直接影響到通風區日常工作的正常開展和實施。在新的一年中，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，以堅定、成熟、穩健的步伐，不斷開拓、進取的精神風貌，為xx煤礦再創佳績而作出更大的貢獻。XX年，我們一直在期待，期待公司能夠在這一年里，取得更大的發展，這是對我們一種最好的回報，相信我們一定能夠在不斷的發展中得到最好的前進，得到最好的發展。