第一篇：@@鄉2012年老齡工作總結 3

@@鄉2012年老齡工作總結

2012年以來，在縣老齡委的領導下，在鄉黨委、政府的高度重視和關心下，在社會各屆的大力支持下，我們以緊緊圍繞“服務中心、促進穩定、加快發展”的工作主題和“切實保障老年人基本生活權益，提高生活質量”為工作主線，求真務實，開拓創新，圓滿完成了各項工作任務，取得顯著成效。

一、加強老齡工作組織保障。

今年來，在堅持以經濟建設為中心的同時，全面推進社會主義物質文明、政治文明、精神文明同步發展。鄉黨委、政府根據班子分工，及時調整成立了老齡工作領導小組，各部門都把創建敬老示范村工作納入重要議事日程，切實加強領導。在創建過程中，全鄉黨員干部開展爭做“五心好公仆”活動，其中就要求 “孝心獻父母”，用真情來尊老敬老。同時，在村干部中推行“定人員、定時間、定對象、定項目、定效果”的五定服務，來切實幫助服務老人。通過創建活動，把老齡工作溶入各級、各部門的日常生活、工作中，使老齡工作深入人心。

二、村場老年組織建設得到進一步完善。

我鄉14個村現已全部建立老年組織。老人組織是在農村黨支部和村委會領導下老年人自己管理自己的自治組織，為農村的兩個文明建設及社會穩定做出了很大的貢獻。因此，老年組織建設的好壞，是我鄉老齡工作的關鍵。一年來，各村老年協會在鄉老齡辦的領導下，發展勢頭良好，達到了“四化”、“六有”標準。“四化”即 “管理工作規范化、選舉民主化、活動制度化、財務公開化”。六有即“協會有章程、有好的領導班子、有職責分明的工作規程、有男女會員、有文化活動室、有老年福利基金和活動經費”。村場老人協會在財務公開上做到帳目日清月結，年終都有會員代表參加帳目清查并逐項審查，每年公布收支情況。

三、助老幫困力度加大，老年人合法權益得到維護

加強普法教育工作，堅持“德治”與“法治”相結合，運用多種途徑開展普法宣傳教育，深入貫徹《老年法》及其實施辦法，采取切實措施維護老年人合法權益。按照市老齡委的要求，鎮老齡與相關部門一起，開展了《老年法》及《老年法實施方法》專項執法檢查。針對執法檢查中發現的部分農村老人贍養費用普遍較低的情況，老齡辦向全鄉人民發出了“弘揚敬老養老傳統美德”的倡議，號召全鄉人民盡起責任，關心老人。對于一些不愿意贍養老人的，則運用法律手段解決，由法庭判決強制執行解決。同時加大助老幫困力度，動員社會各方力量敬老助老，切實解決老年人的實際困難。六是進一步完善以法律援助為中心為主體的老年人法律援助網絡，做好老年人來信來訪接待工作，嚴肅查處各類虛保、不贍養老年人的案件。繼續做好百歲高齡老人優待政策的落實和優待證發放工作。對12名三無老人進敬老院進行集中供養.四、加強宣傳教育，營造良好的敬老氛圍。

在建黨91周年之際，鄉黨委及時成立了慰問組，對部分老黨員、老干部進行了集中的走訪慰問，我們不失時機地運用各種形式進行老齡工作宣傳。服務就是使老人吃飽、穿暖、住好，通過這些活動，使敬老助老得到宣傳，取得較好的效果。

回顧今年的工作，我們雖然取得了一些成績，但老齡工作還存在著不少困難和問題，如村與村之間發展不平衡;少數村干部對老齡工作的重要性認識不足，重視不夠;有些村沒有建立老年協會組織;村老人協會活動場所、活動設施、活動基金缺乏等。對此，我們一定高度重視，認真對待，采取有效措施，逐步加以解決，把老齡工作不斷推向前進。

第二篇：七戶鄉老齡工作總結2

七戶鄉2011年老齡工作總結

2011年，七戶鄉老齡工作在鄉黨委、鄉人民政府的正確領導和全力支持下，在縣老齡委的精心指導和幫助下，堅持以人為本，認真貫徹《老年法》和《一法一條例》精神，深入實施創先爭優，大力開展宣傳教育及精神文化等活動，有力地促進了我鄉老齡事業健康有序的發展。現將我鄉老齡工作進展情況匯報如下：

七戶鄉位于奇臺縣南部，距縣城65公里，屬天山北坡前山丘陵地帶，總面積270平方公里。有漢、回、藏、錫伯、土家、維吾爾族6個民族，共2380戶，8092人。轄5個村民委員會，45個村民小組。全鄉共有60歲以上老人1144人，占全鄉人口的14.13%，其中：60歲——69歲588人，70——79歲440人，80——89歲104人，90——99歲12人。“三老”人員108名。

一、加強領導，建立健全組織網絡

鄉黨委、政府高度重視老齡工作，一是將老齡工作納入黨建經濟綜合目標管理考核中，通過聽匯報，查閱記錄和走訪座談“三措并舉”的形式，對各村老齡工作進行考核，將考核結果作為村干部年終考核的重要依據。二是調整充實了七戶鄉老齡工作領導小組，各村分別設立組織機構，組長有主要領導擔任，并明確了工作職責，做到分工明確，各盡其責，形成主要領導重點抓，分管領導親自抓，工作人員實地抓的長效

工作機制。

二、建立制度，為落實老齡工作提供制度保障

七戶鄉為了進一步發揮老年人的作用，積極開拓創新，務實進取，建立五項制度，加強老齡工作，努力把老齡工作提高到新的水平。一是建立會議制度。鄉黨委、政府把每年年初召開老齡工作會議擺上重要議事日程，專門邀請一部分政治覺悟高、思想素質好的老年人召開一年一度的老齡工作大會，通報上工作情況，傾聽他們的建議和想法，安排部署老齡工作。每年表彰一批支持老齡工作的老齡工作先進個人和尊老敬老先進個人等。今年年初，我鄉表彰了2名老齡工作先進個人，2名尊老敬老先進個人。二是建立檢查制度。為認真抓好各村老齡工作，使各村的老齡工作做到年初有計劃，年中有小結，年底有總結。鄉老齡辦采取督導跟蹤落實，年中與年末實行全年考核制檢查，年中檢查情況占全年分值的40%，年末檢查情況占全年分值的60%。給第一名予以一定的資金獎勵，對工作較滯后且與前一名比較差距在5分以上的村，給予通報批評。三是建立聯絡員制度。鄉黨委把包村干事明確規定為各項業務工作聯絡員，及時與村領導勾通，與鄉各業務干事協調，做好所包村老齡工作的指導服務工作。目前，對老齡工作勾通服務9次，向鄉老齡干事協調咨詢11次，有效地促進了聯絡員所聯系村的各項業務工作。四是建立學習制度。以老年學校為主陣地，結合“科技之冬”科普培訓活動、黨員群眾培訓活動及鄉村重大節慶日舉辦的文化體育活動等，積

極邀請致富能力強、有群眾威信的老齡人參加學習培訓和娛樂活動，真正做到“老有所學，老有所樂”。五是建立慰問制度。鄉老齡辦積極配合鄉民政辦、紅十字等業務工作，每年春節、七

一、老人節等節日開展慰問老年人活動，及時了解老年人的家庭生活、身體狀況等。

三、加大宣傳，切實落實老年人優惠政策

第一，加大對老齡工作宣傳力度。將《老年法》及《條例》納入“五五”普法、公民道德教育、工青婦教育活動之中，進行深入的宣傳。在第十三個“敬老宣傳月”活動中，采取“五個一”措施，確保第十三個“敬老宣傳月”活動取得實效。即9月3日召開一次動員會；9月8日利用鄉村集市開展一次宣傳咨詢教育活動；9月12日召開一次老年人座談會；9月13日進行一次慰問活動，鄉黨委書記帶領分管老齡工作的領導、鄉老齡干事、民政干事、殘聯干事對五戶特困老人、空巢老人、殘疾老人、高齡老人等生活較困難的貧困老年人家庭進行了慰問，發放慰問金共1000元；10月18日開展一次體檢活動，協調鄉醫院，為全鄉60余名老人進行免費體檢。張貼宣傳標語460條，孝親敬老歌46張，刷寫永久性標語5條。發放“弘揚敬老養老傳統美德”倡議書1200余份，宣傳和維護老年人的合法權益。各村組織召開“家庭贍養協議”簽訂會，鞏固和發展家庭贍養功能。制作永久性宣傳版面一塊，上報信息6篇，撰寫調研報告一篇。

第二，以活動為載體，豐富老年人的精神文化生活。鄉、村、組充分發揮老年活動室的作用，邀請老年人參觀活動室，組織老年人在活動室進行娛樂活動，豐富老年人的精神文化生活。同時，結合創先爭優活

動，各村對行動不便的老人采取送學的方式，落實學習實踐活動。目前，召開老年活動3場次，開展老年人送學活動11次。成立老年維穩隊、老年顧問組、義務宣講隊，并由老年協會牽頭，開展一系列義務宣傳、維穩活動。

第三，積極落實優惠政策，做好扶貧救助工作。及時發放老年人補助款，今年前三季度共發放“三老”人員補助款20余萬元，對14名五保戶老人，86名低保戶老人進行了農村新型合作醫療補助。發放高齡老人生活補助135220元。為全鄉老年人辦理了新農保并及時發放了養老金。另外，我鄉在七戶村設立了居家養老服務站，建有休息室、醫療室和就餐室供需要居家養老的老年人休息、就醫、就餐。

四、選樹典型，認真開展“雙先”評選活動

在鞏固老齡工作創建活動的基礎上，通過聽、查、看、走訪等形式，開展了老齡工作先進單位和老齡工作先進個人評選活動，對評選出的先進集體和先進個人，一方面現身說法，介紹工作方法，推廣先進經驗；另一方面組織各村領導、老齡干事互相參觀學習，提升我鄉老齡工作整體水平。

五、采取措施，認真開展老齡工作創建活動

依據“六條標準”，結合我鄉實際，制定切實可行的創建方案，加強組織領導，精心組織實施。鄉黨委認真研究老齡工作，成立老齡工作創建領導機構，制定和完善老齡工作運行機制，開展《一法一條例》培

訓班，落實老年政策法規，使創建活動深入人心。

六、存在的問題

1、經費投入不足，制約老齡工作的正常開展。我鄉人口老齡化一直呈快速發展趨勢，鄉鎮一級無財政預算，工作經費來源主要靠臨時補助解決，且補助額度小。

2、老年人活動設施匱乏。老年活動中心與鄉機關、各村的活動室一室多用；除平頂村有少量活動器材設施外，其它各村都沒有老年人的文化娛樂、生活服務、健身等方面的活動設施，制約了老年人活動的正常開展。

3、居家托養無正規的服務場所。我鄉設在七戶村的居家養老服務站，由于沒有正規的服務場所、設備和經費，運行比較困難，很難達到預期的效果。計劃需要購置床、被褥、健身器材等服務設施，打造一個正規的居家托養服務站。

4、農村老年服務業滯后，面向老年人的養老機構少，老年人享受社會公共服務也相對較少。

第三篇：鄉老齡工作自查報告

**鄉第三輪敬老模范鄉驗收自查報告

**鄉老齡工作在鄉黨委、政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針，進一步落實“六個老有”的工作目標，在推動老齡工作全面發展、努力構建老年人共享和諧社會方面取得了一定的成績。下面就我鄉老齡工作自查匯報如下：

一、加強組織領導

成立高橋鄉老齡工作委員會，由鄉長**任主任，由**同志具體負責老齡日常事務，設立老齡工作辦公室，完善辦公設施，建立完善工作機制；鄉黨委、政府定期聽取老齡工作匯報，協調解決老齡工作重大問題和困難；節日組織黨政領導慰問、看望困難老年人；落實專項經費，將工作經費、活動經費納入本級財政預算并落實；年初制定工作意見，年終及時總結，完善、規范老齡工作資料報表，有準確的高齡老人、特困老人、老年人口登記、統計表冊。

二、加大宣傳教育

教育將敬老教育納入公民道德建設，列入鄉、村及社區公約內容，定期開展集中宣傳教育活動，領導帶頭參加參與宣傳活動；將敬老教育列入中小學德育內容，通過廣播、中小學校墻報、宣傳欄等方式宣傳敬老、愛老；將敬老、愛老活動納入

創先爭優考核體系中，定期對典型的單位和個人進行通報、獎勵。

三、督促權益維護

加大《老年法》、《四川省老年人權益保護條例》等法律條例列入普法教育內容，以板報、宣傳資料、廣播、電視講話等多種形式宣傳老年法律、條例，在各村（社區）、各社、機關單位、學校廣泛開展普法教育；認真履行好自身職責，督促落實《四川省優待老年人規定》等各項涉老政策落實，對侵害老年人合法權益的人和事及時協調處理；建立有老年人來信來訪制度，對老年人來信來訪認真接待答復，并做好來訪紀錄，對協調結果，認真督促有關部門就地協調解決。

四、政策落實兌現

按時足額發放離退休人員、離退休干部的各項福利、老年優待、救濟對象的定期撫恤金或生活補助，不拖欠、不擠占挪用；將符合最低生活保障標準以下的老年人全部納入低保范圍，兌現落實最低生活保障，將符合 “五保”條件的老人全部落實了“五保”供養待遇，每月150元；組織社會力量定期開展敬老、愛老、助老活動，積極為老年人辦實事、辦好事，監督落實糾紛家庭成員與老人簽訂《家庭贍養協議書》、《家庭敬老保證書》；監督、落實鄉衛生院設置專門老年病床，每年組織醫務人員為百歲老人免費體檢一次。

近年來，雖然我們在老齡事業方面做了大量的工作，取得

了一些成績，但還存在一些問題：老年活動陣地建設滯后，目前正與災后重建村級活動室建設一并規劃、一同建設，最終確保村村有陣地、設施；文化、體育活動開展不經常，缺乏專門人才；志愿服務老人意識還有待提高。這些都有待于我們在今后的工作中逐步研究，加以解決。

年8月17日 2010

第四篇：老齡工作總結

老齡工作總結

今年是“十二五”規劃實施的第一年。回顧今年上半年的工作，我們嚴格按照區委、區政府制定的《X區老齡事業發展“十二五”規劃》和區老齡辦《X區2011年老齡工作要點》的要求，認真履行老齡單位成員的職責，結合共青團的特點，充分發揮青年志愿者的作用，積極開展各項尊老敬老愛老活動，在全社會積極營造尊老愛老的良好道德風尚，為全區老齡工作做出一定的貢獻，現將2011上半年工作總結如下：

一、加強重視和規劃。

團區委高度重視老齡工作，把老齡工作作為工作安排的重點。一是加強領導。由團區委主要領導親自安排，明確責任人，落實責任制。保證老齡工作有秩序有效率的展開。二是加強老齡服務隊伍的建設。團區委在原有志愿服務隊伍的基礎上，通過培訓教學，新組建一批具有專業能力的老齡人志愿服務隊；組織發動駐區高校學生和社會群眾參與到志愿服務隊伍中，增加志愿服務人數和時間，讓更多的老齡人口享受到社會的幫助。三是科學規劃，協調推進。緊緊按照我區“城鄉統籌、兩個帶頭”發展戰略，以本區城鄉建設總體規劃為依據和前提，科學制定一系列老齡事業發展規劃，嚴格按照規劃展開老齡工作，保證老齡工作協調發展。

二、堅持活動組織，精心策劃，確保落實。

一是繼續廣泛開展青年志愿服務活動。積極組織全區各級團組織、各駐區高校學生和社會群眾開展尊老敬老愛老助老活動。為老人洗衣做飯、打掃衛生、義務理發、家電維修、醫療和心理治療等志愿服務。上半年全區共開展志愿服務活動14次，服務群眾近3500人次。二是豐富老齡人文體活動。堅持辦好老年人活動中心，采取多種方式，開展適合老年人的豐富多彩的比賽交流活動。舉辦游園活動5次，參與老齡人數300人左右。三是加強活動組織策劃。團區委通過加強相關活動組織人員的活動策劃和組織能力，確保各項志愿服務能更加迅速高效的開展。保證了志愿資源的不浪費和志愿服務的質量。四是增強社會意識，營造氛圍。團區委在組織開展各種志愿服務活動的同時，通過與電視臺、廣播電臺和報紙等媒體的合作，擴大老齡工作的宣傳，對重點、熱點問題適時進行深度報道，努力形成社會共識。在全區大力宣揚愛老敬老助老典型事跡，營造良好社會氛圍。

三、切實做好農村基層老齡工作

一是社區（村）為老服務組織的建立。區團委一直都很重視基層為老服務組織的作用，今年上半年新增了鎮鄉及所屬村和社區為老服務志愿者組織2個。二是領導關懷。區團委主要領導深入基層，帶頭深入農戶家庭，做到了送政策釋民惑，送溫暖聚民心，送服務解民難。看望慰問孤寡老人，為他們送去食品和生活用品。已無償向孤寡老人發放了食用油、大米、棉被等近1000元生活物質。

四、下半年工作方向

對照年初的工作計劃安排，雖然完成了上半年的各項工作目標，但針對工作中出現的不足和問題，團區委要組織大家認真總結，從中吸取教訓。下半年，團區委要加強領導、加快志愿服務隊伍建設，加大志愿服務組織建設力度，強化志愿意識，開展多樣式的為老服務活動，力爭圓滿完成全年工作目標任務，努力取得新成績，為我區老齡事業跨越式發展做出新貢獻。

第五篇：老齡工作總結

2014年老齡工作總結

一、基本情況

目前，全系統離退休人員共100人，其中機關事業退休80人，企業退休20人，現有老同志中年齡最大的88周歲。

二、主要做法

老年人是社會的重要組成部份，養老事業涉及到社會的方方面面，要抓的工作很多，主要做法有：

一是加強領導，保障工作開展。高度重視老齡工作，成立了以主要領導為組長，分管領導為副組長，相關科室、基層直屬單位負責人為成員的老齡工作領導小組，形成了主要領導親自抓，分管領導具體負責的管理制度，領導小組每年召開兩次以上的會議，專題研究相關工作，及時研究解決工作中存在的困難和問題。同時，還落實人事科具體負責各項退休養老工作，并安排專項經費用于保障工作的順利開展。

二是群策群力，落實福利待遇。近年來，系統經過幾輪改革，歷史遺留問題較多，形成了退休隊伍復雜，人員眾多，任務較重的單位之一，其中，未繳納養老保險的退休職工達50人，這些老同志需要本單位負擔所有養老金，加之財政基本不撥款，主要靠事業產業創收來養老，在如此困難的情況下，我們并沒有棄老嫌老，始終站在依法依規，合情合理來保障每個退休職工的合法權益上，保證養老金及時足額發放到位，保證相關醫療保險按時繳納到位。在確保所有老同志

“老有所養”的基礎上，還關注他們的健康，每年定時組織老同志到醫院進行身體檢查；關注他們的思想、生活狀況，每逢重陽節、春節等重要節日，經常組織領導班子成員到老同志家去慰問，與他們交心談心，尤其是對身體不好和生重大病的老同志，主動擠出資金給予幫助，為他們解決實際困難。

三是豐富載體，體現關懷關愛。一方面完善基礎設施建設，讓老同志“老有所學”。為豐富老同志文化生活，完善了圖書室，專門征訂了一批老年人愛看、樂看的報刊、雜志，目前圖書室藏書量達1000多冊；另一方面組織豐富的活動，讓老同志“老有所為”。今年開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，先后召開了退休老同志代表座談會，聽取對黨組反對“四風”方面的意見及建議；組織“喜看城市新變化，感受事業大發展”活動，邀請退休老同志參觀基層單位，喜看城市新亮點，讓老同志切身感受到事業產業發展的成果。老同志們紛紛表示，這些活動特色鮮明，既看到了單位朝氣蓬勃的未來，又看到了全系統在領導班子帶領下下，開拓創新、奮發進取的精神狀態。與此同時，我們積極引導老同志發揮余熱、“老有所樂”。一些老同志離退休之后，并非一心只想休閑，他們中有很大一部分人希望能發揮余熱，繼續為事業發展拾遺補缺，添磚加瓦，在教育實踐活動中，就出現了幾位不計報酬，不辭勞苦，以實際行動參與到黨的群眾路線教育實踐活動中，為單位建言獻策、貢獻余輝的老同志典型。

四是強化宣傳，營造良好輿論氛圍。一方面開辦專欄、大力宣傳《老年人權益保護法》等養老法規政策，將提高廣大老年人依法維護自身合法權益的意識和能力，作為宣傳養老工作的主題；另一方面，開展人口老齡化基本國情宣傳教育，深入挖掘尊老敬老愛老先進典型。弘揚傳統美德。與此同時，及時關注養老工作方面的社會熱點問題，努力營造重視老齡事業發展的良好輿論氛圍。