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無棣縣雙擁工作制度(精)

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第一篇:無棣縣雙擁工作制度(精)

無棣縣雙擁工作制度

一、縣雙擁工作領導小組例會制度

1、縣雙擁工作領導小組成員會議每半年召開一次,如有特殊情況可以提前或推遲。如遇有緊急事項需要研究決定的可隨時召開會議。

2、會議任務:

(1)研究雙擁工作的規劃,分析形勢。(2)傳達上級指示。

(3)決定雙擁工作重大事項。(4)決定獎懲。(5)制定雙擁法規。

二、軍地聯席會議制度

1、軍地聯席會議是指由縣人武部和縣委、縣政府領導共同參加的會議。擬定上、下半年最后一個月下旬前召開,具體由縣雙擁辦公室負責組織。

2、共同研究分析商討軍政軍民雙擁共建形勢,會議內容是:

(1)交流雙擁工作情況,軍地雙方兩個文明建設情況。(2)聽取部隊對工作的要求建議和意見。(3)協商解決軍地雙方的矛盾等事項。

三、工作報告制度

為及時全面掌握全縣雙擁工作情況,做到互通情報,總結經驗,相互學習,促進工作。雙擁領導小組成員單位、各鄉鎮、駐軍各部隊要隨時掌握本系統、本地區范圍內的雙擁活動情況,并將情況匯集后定期向縣雙擁辦公室做出書面報告。具體時間定為:

1、新年、春節活動情況在節后10天內上報;

2、上半年小結在六月二十日前上報;

3、“八一”節雙擁活動開展情況在八月十日前上報;

4、全年工作總結在十二月二十日前上報;

5、平時活動每月一報;

6、重大活動特殊問題,隨時反映報告;

雙擁辦公室將情況匯總后,及時呈送領導閱示和報送上級部門。

四、走訪慰問制度

1、各單位根據各自的實際情況,定期組織人員到部隊、烈軍屬、革命傷殘軍人等優撫對象家中進行走訪慰問;

2、對所了解情況、問題、意見,要求在政策條件允許情況下,及時解決,一時不具備條件的應作好解釋工作;

3、對走訪情況及時匯總上報縣雙擁辦及縣有關領導;

4、部隊根據實際情況安排開展走訪慰問活動,以加強軍政之間的聯系,促進共同發展;

5、節日與平時相結合,每季度不少于一次。

五、信息宣傳教育制度

1、縣雙擁工作領導小組各成員單位每年不少于2次國防教育課。每個單位向雙擁辦公室報送稿件,每年不少于六份,各種報紙、刊物上選登一篇以上;

2、縣雙擁辦公室在積極辦好《無棣雙擁工作簡報》的同時也要及時匯總、掌握全縣信息,向上級雙擁辦公室和新聞單位報送稿件。

六、事務聯系制度

為維護部隊和地方正常關系,及時解決處理發生的有關問題,使軍政、軍民之間的關系穩定、持久、健康地發展特建立工作事務聯系制度。

1、在我縣范圍內,軍地雙方無論因任何事務發生爭執或矛盾,雙方均須及時與縣雙擁領導機構聯系,反映協調處理,任何一方不得越級上訪,更不允許擅自決斷使矛盾激化;

2、各部門、各單位不準擅自調用部隊人員車輛。如因需要,須經縣領導同意后,由縣雙擁辦公室與部隊聯系商定,否則部隊可以拒絕離開營房,以保證部隊的正常訓練、工作和秩序;

3、部隊戰備訓練、家屬就業、子女入學、入托等存在困難時,可隨時與當地單位聯系協商,同時與縣雙擁辦公室取得聯系,以便幫助協調解決;

4、在擁軍優屬、擁政愛民方面,如出現事跡突出,成績明顯,影響較大的個人或單位,應及時向縣雙擁辦公室聯系反映,通報信息。

七、檢查評比表彰制度

每年年終前對全縣各單位雙擁工作情況進行一次檢查評比。對在擁軍優屬、擁政愛民工作中事跡突出,成績顯著的單位和個人給予表彰。檢查評比的內容與條件,主要從以下幾個方面參評:

一是各單位雙擁工作領導,組織機構情況;二是雙擁計劃和實施計劃情況;三是各項規章制度的完善,執行情況;四是成果圖片、資料、音像帶等收集展示,存檔管理情況;五是對上級布置的工作任務完成情況;六是示范點、典型單位的實效及其事跡情況;七是各種形式的宣傳報導,信息稿件報送情況;八是軍地無突出矛盾、無遺留問題;九是各項擁軍優屬擁政愛民政策落實情況。

第二篇:雙擁工作制度

2017年XX鎮雙擁辦公室工作制度

2017年我鎮雙擁工作的主要任務是:在縣委、縣政府的正確領導和縣擁軍優屬擁政愛民工作領導組的精心指導下,以黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會和省第十次黨代會精神為指導,深入貫徹全縣雙擁工作會議部署要求,開拓創新,狠抓落實,開創軍政軍民團結大好局面,提高我鎮雙擁工作水平,努力爭創縣“雙擁合格單位”,確保我縣如期實現雙擁模范縣。

一、加強國防教育,營造爭創氛圍 1、2017年是中國人民解放軍建軍90周年,要充分利用主流和新型媒體,宣傳我院擁軍優屬擁政愛民和軍民團結奮斗的光輝成就。

2、在“八一”前后組織一場國防教育知識講座。

3、發揮本鎮門戶網站和雙擁宣傳教育專欄作用,廣泛動員全鎮干警參與雙擁創建工作。

4、迎檢時段,宣傳欄和LED電子屏幕要宣傳雙擁內容,營造濃厚雙擁創建氛圍。

5、春節、“八一”期間開展走訪慰問活動,走訪現役軍人家庭、立功受獎官兵家庭、重點優撫對象家庭、參戰參試軍人家庭、部隊轉業干警家庭。

二、發揮政府職能,維護軍人軍屬合法權益

6、雙擁領導小組要定期向黨委匯報雙擁工作情況。黨委每季度召開一次雙擁工作專題會議。分析研究雙擁工作形式。分階段安排。確保雙擁工作落在實處。

7、為安軍心、穩定社會,堅決貫徹《軍人撫恤優待條例》,按條例決定落實優待政策。

8、專款專用,及時發放由民政局、財政局下拔的各種優撫、撫恤、定期定量補助金,由民政辦直接掌握,發放到本人,做到及時、準確、手續齊全。

9、對軍烈屬、因公犧牲軍人家屬、各類傷殘、復員、退伍軍人、義務兵生活困難家屬實施社會捐助救濟,各村、居建立3一5人的優撫對象服務組,開展互幫互助的群眾性優撫、優待活動。

10、按照國家雙擁工作“六條標準”、“八項要求”定期或不定期的開展自我檢查。

11、開展擁軍優屬服務活動,積極開展國防教育精神文明建設活動。

三、加強目標管理,嚴格各項制度

12、繼續開展縣“雙擁合格單位”創建活動。

13、按照考核任務分解目標,加強目標管理,確保全年任務落到實處。

14、按照要求提供雙擁工作開展情況迎檢材料,確保爭創工作順利完成。

第三篇:雙擁工作制度

******雙擁工作制度

1、領導高度重視雙模雙擁工作,并將雙模雙擁工作精神文明建設工作一起安排、一起檢查、一起總結。健全機構和雙擁服務組織,人員缺位及時補充。

2、建立健全雙擁工作制度,實現雙擁活動的經常化、規范化。

3、開展宣傳教育,增強雙模雙擁意識,經常開展軍政、軍民、民族團結教育和以愛國主義為核心的國防一教育。使“三個離不開”的思想深入人心。

4、圍繞提高地;方生產力和部隊戰斗力上下功夫,積極開展共建活動,與軍民共建單位經常互獻愛心、互辦實事、互解準題。

5、認賓執行民族宗教政策、《***縣軍人扶恤優待暫行辦法》、《***縣義務兵群眾代詩及優待金統籌辦法》、《擁政愛民公約》及相關法規、政策和規章制度。

6、制定擁軍優屬等方面的優惠政策,幫助軍屬就業和 子一女入學,免收取借讀費用。

7、經常開展擁軍愛民和學雷鋒樹新風活動,大力為共 建單位、軍烈屬、傷殘軍人等辦好事、辦實事。

8、積極參加上級有關部門組織的社會公益活動。

9、及時向有關部門報道、人.報開展雙擁活動的動態5吾息簡報和工作總結,暢通信息、渠道,加強聯系。

10、建立規范的雙擁檔案資料,每年的規劃、計劃、總結等要整理歸檔、開展活動的信息、記錄和圖片資料要收集齊全,裝訂保管。

第四篇:雙擁工作制度

《雙擁工作制度》

一、局雙擁工作領導小組例會制度

1、局雙擁工作領導小組成員會議每半年召開一次,如有特殊情況可以提前或推遲。如遇有緊急事項需要研究決定的可隨時召開會議。

2、會議任務

(1)研究雙擁工作的規劃,分析形勢。(2)傳達上級指示。(3)決定雙擁工作各大事項。(4)決定獎懲。

二、軍地聯席會議制度

1、軍地聯席會議是指由人武部和局黨委、局雙擁辦公室領導共同參加的會議。擬定每半年最后一個月的下旬前召開,具體由雙擁辦公室負責組織。

2、共同研究分析商討軍民軍政雙擁共建形勢,會議內容是:(1)交流雙擁工作情況,軍地雙方兩個文明建設情況。(2)聽取部隊對工作的要求建議和意見。(3)協商解決軍地雙方的矛盾等事項。

三、工作報告制度

為及時全面掌握雙擁工作情況,做到互通情報,總結經驗,相互學習,促進工作。雙擁領導小組成員要隨時掌握本系統、本地區范圍內的雙擁活動情況,并將情況匯集后定期向局雙擁辦公室做出書面報告。具體時間定為:

1、新年、春節活動情況在節后10天內上報。

2、上半年小結在六月二十日前上報。

3、“八一”節雙擁活動開展情況在八月十日前上報。

4、全年工作總結在十二月二十日前上報。

5、平時活動每季一報。

6、重大活動特殊問題,隨時反映報告。雙擁辦公室將情況匯集后,及時呈送領導閱示和報送上一級部門。

四、走訪慰問制度

1、根據實際情況,定期組織人員到部隊特別是基層連隊、軍屬、革命傷殘軍人等優扶對象進行走訪慰問。

2、對所了解情況、問題、意見、要求在政策條件允許情況下,及時解決,一時不具備條件的應作好解釋工作。

3、對走訪情況及時匯集上報局雙擁辦及局有關領導。

4、根據實際情況安排開展走訪慰問活動,以加強軍政之間的聯系,促進共建共同發展。

5、節日平時相結合,每季度不少于一次。

五、信息宣傳教育制度

1、局雙擁工作領導小組成員每年不少于2次國防教育課。

2、局雙擁辦公室在積極辦好雙擁簡報的同時也要及時匯集、掌握信息,向上級雙擁辦公室和新聞單位報送稿件。

六、事務聯系制度

為維護部隊和地方正常關系,及時解決處理發生的有關問題,使軍政、軍民之間的關系穩定、持久、健康地發展特建立工作事務聯系制度。

1、軍地雙方無論因任何事務發生爭執或矛盾,雙方均須及時與局雙擁領導機構聯系,反映協調處理,任何一方不得越級上訪,更不允許擅自決斷使矛盾激化;

2、如因部隊訓練需要,須經局領導同意后,由局雙擁辦公室與部隊聯系商定,按需派遣車輛及人員,提供安全保障,以保證部隊的正常訓練、工作和秩序;

3、局所屬各單位不準擅自調動用部隊人員車輛。如因需要,須經局領導同意后,由局雙擁辦公室與部隊聯系商定,否則部隊可以拒絕離開營房。

4、在擁軍優屬、擁政愛民方面,如出現事跡突出,成績明顯,影響較大的個人或單位,應及時向局雙擁辦公室聯系反映,通報信息。

雙擁辦職責:

1、負責處理雙擁工作領導小組的日常事務;

2、負責雙擁工作計劃的制定和執行,督促檢查各有關單位、駐軍駐警部隊貫徹落實的情況,總結交流經驗,表彰先進,指導有關單位、與部隊開展雙擁工作;

3、組織和協調有關單位認真處理軍政軍民關系,積極預防和妥善處理軍警民糾紛工作,促進軍政軍民團結,維護社會穩定。

第五篇:雙擁工作制度

關于認真做好創建全國雙擁模范城工作的相關要求

一、準備材料包括:2007年至2010年雙擁工作計劃總結,雙擁活動簡報、宣傳資料,數據報表等內容,形成專卷。

二、銀江鎮、各街道將資料收集完整(本單位及村(社區)的總結計劃)于3月18前交區雙擁辦(區民政局優撫安置科,聯系電話:2247157)。

雙擁宣傳標語

1、擁軍優屬擁政愛民

2、擁軍優屬人人有責

3、擁軍優屬固我長城

4、深入開展擁軍優屬擁政愛民活動

5、軍政軍民同呼吸、共命運、心連心

6、加強軍政軍民團結密切軍政軍民關系

雙擁工作制度

為切實做好XX的“雙擁”工作,特擬定如下工作制度:

一、加強領導,提高認識,大力開展擁軍優屬創建活動的宣傳,提高干部、群眾的思想意識,養成良好的擁軍優屬習慣,促進社會穩定。

二、每季度召開一次擁軍優屬領導小組會議,總結工作,研究解決存在的問題。

三、每年召開兩次以上座談會,分析擁軍優屬工作中還存在哪些問題,總結前段工作,部署下步工作,按時兌現優撫政策,及時報送有關資料。

四、充分利用各種會議和宣傳工作,在全區廣泛開展國防教育活動。

五、大力開展軍警民共建活動,制定XX共建公約,形成良好的社會共建環境。

六、在春節和“八一”等節假日,認真組織豐富多彩的慰問駐區部隊和優撫對象等擁軍優屬活動。

七、擁軍優屬工作納入精神文明建設以及考核工作。凡不合格者,實行“一票否決”。

銀江鎮(街道)擁軍優屬服務工作制度

為切實做好擁軍優屬工作,努力創建全省“雙擁模范區”,根據區委、區政府和區雙擁辦關于創建全省“雙擁模范區”的要求,結合本轄區的工作實際,特制定擁軍優屬服務工作制度如下:

一、組織機構

組長:

副組長:

成員:

下設雙擁服務小組:

一、村(社區):

二、村(社區):

……

二、服務制度

1、各村(社區)對村(社區)的孤老烈軍屬、殘疾軍人、轉業復退軍人進行政策宣傳講解,讓他們及時了解當前的優撫政策。

2、各村(社區)對村(社區)的優撫對象每月進行一次家庭情況調查,及時掌握他們的工作、生活狀況,并幫助解決工作、生活中的實際困難。

3、建立健全各村(社區)的優撫對象個人檔案,每月對他們進行核實,及時增減變動檔案數據。

4、對生活自理困難的孤老烈軍屬、殘疾軍人、轉業復退軍人,開展定人包戶服務,幫助其購買生活用品,幫助打打掃衛生。

5、搞好每年元旦、春節和“八一”期間對義務兵家屬及部分優撫對象的走訪慰問和軍民共建活動,開好本社區的優撫對象座談會,組織本社區居民積極為駐軍駐警部隊和優撫對象做好事、辦實事。

6、熱情接待優撫對象來信來訪,共同維護社會穩定。

7、認真貫徹落實各項優撫政策,維護優撫對象的的權益。

村(社區)擁軍優屬服務工作制度

為切實做好擁軍優屬工作,努力創建全省“雙擁模范區”,根據區委、區政府和區雙擁辦關于創建全省“雙擁模范區”的要求,結合村(社區)的工作實際,特制定擁軍優屬服務工作制度如下:

一、組織機構

組長:

副組長:

成員:

下設雙擁服務小組:

政策宣傳組:

信息采集組:

家庭情況調查組:

生活保障組:

重大節日活動組:

二、服務制度

1、對本社區的孤老烈軍屬、殘疾軍人、轉業復退軍人進行政策宣傳講解,讓他們及時了解當前的優撫政策。

2、對本社區的優撫對象每月進行一次家庭情況調查,及時掌握他們的工作、生活狀況,并幫助解決工作、生活中的實際困難。

3、建立健全本社區內優撫對象個人檔案,每月對他們進行核實,及時增減變動檔案數據。

4、對生活自理困難的孤老烈軍屬、殘疾軍人、轉業復退軍人,開展定人包戶服務,幫助其購買生活用品,幫助打打掃衛生。

5、搞好每年元旦、春節和“八一”期間對義務兵家屬及部分優撫對象的走訪慰問和軍民共建活動,開好本社區的優撫對象座談會,組織本社區居民積極為駐軍駐警部隊和優撫對象做好事、辦實事。

6、熱情接待優撫對象來信來訪,共同維護社會穩定。

7、認真貫徹落實各項優撫政策,維護優撫對象的的權益。

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