第一篇:礦建八部大型動力設備日常維護總結
礦建八部大型動力設備日常維護總結
為保證礦井提升機設備做到持續、安全運轉,必須搞好設備的預防性計劃維護和檢修,及時發現和消除事故隱患。預防性計劃維修是針對提升設備的特點而制定的以預防為主的檢查、維護和修理制度,包括各類檢修的周期、內容、質量標準等。主提升機操作工在搞好設備的日常維護和保養以外,還應參與礦井提升機的計劃性維護和檢修工作。
一、提升機設備的日常維護
設備的日常維護保養,是指有計劃地做好設備的潤滑、日檢及清潔工作。做好設備的日常維護,及時檢查和有計劃的修理工作,是減少機械零部件磨損、延長提升機使用壽命非常有效的方法,也可為提升機的維修打下良好基礎,大大減少維修次數。
二、提升機設備的定期檢查
提升機的檢查工作分為日檢、周檢和月檢,針對各提升機的性能、結構特點、工作條件以及維修經驗來制定檢修的具體內容。檢查結果和修理內容均應記入檢修記錄簿,并由檢修負責人簽字。1.日檢的基本內容
(1)用檢查手錘檢查各部分的連接零件(如螺栓、鉚釘、銷軸等)是否松動,由檢查孔觀察減速器齒輪的嚙合情況。(2)檢查潤滑系統的供油情況及制動系統的工作狀況。(3)檢查深度指示器的絲杠螺母曠動情況,以及保護裝置和儀表等動作是否正常。
(4)檢查各轉動部分的穩定性,如軸承是否振動,各部機座和基礎螺栓(螺釘)是否松動。(5)試驗過卷保護裝置。
(6)試驗各種信號(包括開機、停機、緊急信號等)。(7)檢查各接觸器觸點磨損情況,對燒損者要進行修理或更換,以保持其接觸良好。
(8)檢查天輪的轉動情況。
(9)檢查附屬機構的結構情況是否正常。
(10)按照《煤礦安全規程》的規定,檢查提升機鋼絲繩的工作狀況及鋼絲繩在滾筒上的排列情況。
(11)檢查制動系統(盤式閘及塊閘),尤其是液壓站和制動器的動作情況,調整閘瓦間隙,緊固連接機構。2.周檢的基本內容
周檢的內容除包括日檢的內容外,還要進行下列各項工作: 檢查各種安全保護(如過卷、過速、限速等)裝置的動作情況;檢查滾筒的繩卡是否松動,焊縫是否開裂;檢查鋼絲繩在滾筒上的排列情況,以及繩頭固定得是否牢靠。3.月檢的基本內容
月檢的基本內容除包括周檢的內容外,還需進行下列各項工作:
(1)打開減速器觀察孔蓋和檢查門,詳細檢查齒輪的嚙合情況,兩半齒輪用檢查錘檢查對口螺栓的緊固情況,還應檢查輪輻是否發生裂紋等。
(2)詳細檢查和調整保險制動系統及安全保護裝置,必要時要清洗液壓零件及管路。
(3)檢查和更換各部分的潤滑油,清洗部分潤滑系統中的部件(如油泵、濾油器及管路等)。
(4)試驗安全保護裝置和制動系統的動作情況。
三、提升機設備的計劃維修 礦井提升機的維修工作分為小修、中修和大修。按計劃進行維修,是使設備保持完好狀態,恢復原有性能,延長使用壽命,防止事故發生,保證設備、正常持續、安全運行的重要措施。
1.小修的內容
(1)打開減速器上蓋,檢查齒輪的嚙合及磨損情況,檢查輪齒有無裂紋,必要時進行更換。
(2)檢查和清洗潤滑系統各部件,處理污油,更換潤滑油,必要時更換密封件。
(3)檢查和調整制動系統各部件,必要時更換閘瓦和銷軸等磨損零件。
(4)檢查電機端蓋,觀察集電環和電纜連接是否正常。(5)檢查深度指示器和傳動部件是否靈活、準確,必要時進行調整處理。
(6)檢查各部安全保護裝置運轉是否靈活、可靠,必要時進行重新調整。
(7)檢查各連接部件,基礎螺栓有無松動和損壞,必要時進行更換。
(8)進行鋼絲繩的更換工作。
(9)檢查和調整電氣設備的繼電器、接觸器和控制線等,必要時進行更換。
(10)對電控設備定時清灰,除塵。2.中修的內容
除包括小修全部檢查內容外,還必須進行下列工作:(1)更換減速器各部軸承,或對使用中的軸瓦進行刮研處理。(2)(3)(4)調整齒輪嚙合間隙,或更換齒輪對。更換制動系統的閘瓦和轉動銷軸。處理和更換電控設備的零部件。
3.大修的內容
除包括中修全部檢修內容外,還必須進行下列工作:(1)更換減速器的傳動軸、齒輪和軸承,重新進行調整。(2)加固或更換滾筒。
(3)更換主軸、軸瓦,并抬起主軸檢查下瓦,調整主軸水平。(4)檢測、找正各軸間的水平度和平衡度。(5)進行機座和基礎加固。(6)更換主電動機和其他電控設備。
四、提升機的潤滑
提升機機械傳動中所有相對運動的零部件,其相互接觸的表面都存在著摩擦現象,造成零部件磨損,導致設備壽命的降低甚至報廢,同時也影響提升設備的安全運行。因此,在提升設備的使用和維護過程中,要控制摩擦阻力,降低零部件的磨損速度,提高設備的使用壽命,保證提升設備的安全運行,就必須對有相對運動的摩擦表面進行潤滑。此外,潤滑還起著散熱、防塵、防銹和吸振的作用。
1.潤滑劑的選擇
提升機采用的潤滑劑多為礦物性的潤滑油和潤滑劑。選擇潤滑油時,要以黏度為主要指標。原則上是當速度高、負荷小、溫度低時,選用黏度較低的潤滑油;反之,則選用黏度較高的潤滑油。選擇潤滑脂時,要以針入度為主要指標。原則上是載荷大、速度低時,應選用針入度較低的潤滑脂;反之,則選用針入度高的潤滑脂。2.潤滑方式
常用的潤滑方式有以下七種:
(1)手工注油:用油壺、油槍和脂槍注油。
(2)飛濺注油:依靠旋轉的機件或附加于軸上的甩油盤、甩油片等,將油池中的油甩起,使油濺落到潤滑部位上。
(3)油環和油鏈潤滑:利用套在軸上的油環和油鏈將油帶起,供潤滑部位潤滑。
(4)油繩、油墊潤滑:利用虹吸管原理和毛細管作用實現潤滑,主要用于低速、輕載的機械潤滑。
(5)強制給油潤滑:利用油泵將潤滑油間歇地壓向潤滑點進行潤滑。
(6)油霧潤滑:利用壓縮空氣將潤滑油噴出并霧化后,送入潤滑點。潤滑油在飽和狀態下析出,在摩擦面上黏附一層油膜,起到潤滑作用。
(7)壓力循環潤滑:利用油泵使潤滑油獲得一定壓力,然后輸送到各潤滑點。用過的潤滑油回到油箱,經冷卻、過濾后再供循環使用。
無論采用哪種潤滑方式,都要保證潤滑系統的正常工作。潤滑系統完好標準的內容是:潤滑系統油質合格、油量適當、油壓正常、油路暢通、油圈轉動靈活、潤滑系統不漏油。
五、主提升機操作工自檢自修的具體內容
(1)各部螺栓或銷軸如松動或損壞時,應及時擰緊或更換。(2)各潤滑部位、傳動裝置和軸承必須保持良好的潤滑,禁止使用不合格的油(脂)。
(3)制動閘瓦磨損達規定值時,應及時更換。制動閘瓦和閘輪或閘盤如有油污,應擦拭干凈。
(4)深度指示器如果指示位置不準時,應及時與把鉤工聯系,重新進行調整。
(5)彈性聯軸器的銷子和膠圈磨損超限時,應及時進行更換。(6)過卷、松繩和閘瓦磨損等安全保護裝置如果動作不準確或不起作用時,必須立即進行調整或處理。
(7)燈光聲響信號失靈或不起作用時,如果是燈泡損壞或位置不準確,應由操作工負責更換或調整;如果是電氣故障,則應聯系電工處理。
(8)經常保持室內環境整潔。
第二篇:大型外企IT日常維護管理辦法
大型外企IT日常維護管理規程
第一章總則
第一條 本規程是為了使公司計算機網絡系統使用、管理、信息安全、資源共享有所遵循,規范公司上網操作流程,提高網絡系統安全性,提高辦公效率而制定。
第二條 相關定義:
周邊或外部設備:泛指計算機及其網絡基本配置外之附屬設備如光驅、軟驅、打印機、條碼
打印
機、掃描儀、掃描器、ZIP機、MODEM、UPS電源等;
向外發送的數據:包括對外刻錄的光盤,因工作需要向外發送的電子文件及通過其它途徑傳
遞的資料;
有效數據:指工作所需的各種文檔,不包括音樂、影視、生活圖片或其它與工作無關的文件。
第二章 日常管理
第三條 計算機設備開機順序:先開UPS電源、打印機、掃描儀等、顯示器等外設,再開主機;關機順序相反,不得強行開/關機。
第四條 計算機連接有打印機、刻錄機、掃描儀、光驅等外部設備時,應首先在關機狀態(關掉所有設備電源)下將計算機及外設連接好,禁止帶電連接或去掉計算機外部設備。
第五條 計算機外部設備不使用時,應關掉外部設備的電源。禁止長期打開不使用的外部設備電源,顯示器應設置節能模式,要求做到人走機關,下班時關機。
第六條 計算機系統的電源應與功率大的用電設備(電梯、空調等)分開。
第七條 公司辦公人員嚴禁使用磁盤、光盤和移動磁盤等傳輸介質。(申請使用人員除外)
第八條 及時按正確方法清潔和保養設備上的污垢,保證設備正常使用。
第九條 打雷閃電時應暫時關閉電腦系統及周邊設備,防止出現雷擊現象。
第十條 不得私自拆卸機械、增加、減少或試用新配件。
第十一條 電腦出現故障時請填寫<<電腦維修申請單>>,及時交IT部,IT部在電話溝通無法解決問題時應盡快安排到現場處理。
第三章 軟件管理
第十二條 計算機軟件及各類設備驅動程序、配置軟件,統一貼好標簽。并要求存放在防磁、防潮的安全地方。
第十三條 公司的ERP系統、財務進銷存及其它正版軟件一律不外借。
第十四條 各單位需要使用或安裝新軟件時,請填寫<<設備維修申請單>>,經部門經理同意
后,向IT部提出申請,由IT部派專人負責安裝調試工作。
第十五條 不得在電腦上安裝各類游戲軟件。
第十六條 不得隨意增加、刪改計算機主要設備的驅動程序。
第十七條公司正版軟件(如金碟K3)需妥善存放,如有損壞或丟失,責任人需按價賠償。第十八條 重要的公用程序(應用軟件)不允許任意復制,防止出現版權問題。
第四章 網絡管理
第十九條 嚴格控制機房內的溫度,做好消防工作,整體布置要求:布線規范、硬件設施擺放整齊,防止線路交叉短路等接觸不良情況發生。
第二十條 未經允許,任何人不得對服務器、UPS、網關服務器、交換機、網橋等設備進行移動、關機、重新啟動或進行其它操作。
第二十一條 公司內部員工嚴禁攻擊數據庫服務器等其它服務器,或利用黑客軟件對其它電腦進行攻擊,一經發現,報總經辦處理,并保留送交公安機關的權利。
第二十二條 公司分為連網工作站和不連網工作站PC機,連網工作站的機器不能配置軟驅、光驅。未經允許嚴禁使用移動磁盤和移動硬盤。
第二十三條 嚴禁在網上傳播非工作的內容(如在網絡上散布、傳播謠言及任何不利于公司的消息等)。
第二十四條 公司電腦通過一臺專用的服務器(網關)接入寬帶網(Internet).公司員工不得利用電話拔號,等其它方式上網。
第二十五條 電腦操作員使用應用系統(如金碟K3)時,當有事要離開,要先退出應用軟件或將桌面鎖定。
第二十六條 網絡各個站點,要保持整潔,堆放有序,對交換機的每一口,要貼上標簽,以標明去向,不用時,要關掉這些設備的電源。
第二十七條 當電腦出現故障時,應立即關掉電腦電源,及時向IT部報告,禁止帶電拔插IT部件和自行裝、卸設備,損壞設備照價賠償。
第二十八條 公司內所有打印機不允許設置密碼,應讓其它同事可以直接打印。
第二十九條 網內禁止玩游戲,干工作無關的事情。
第五章 Internet申請及使用
第三十條 申請直接上網的員工,填寫上網申請單,經部門經理批準,事業部總監(分管副總)審核,再由IT部開放相應權限。
第三十一條 公司需用到外部郵箱的員工,填寫<<上網申請單>>,注明使用外部郵件系統,經事業部總監(分管副總)審核后,由IT部開放相應使用權限,對外統一使用@opple.com的郵箱。
第三十二條 所有的電腦在使用時均要打開病毒防火墻。一旦其報警,應立即保存相關文件,并與IT部聯系。
第三十三條 使用電子郵件時,未知的附件請不要打開。對于陌生的電子郵件,請以直接刪除;
第三十四條 為了安全和特別的原因,IT部有權隨時關閉Internet網。或者直接關閉某人的上網權限。
第三十五條 公司電腦的IP地址由IT部統一規劃,員工不得擅自更改其IP地址,更不得惡意占用他人的地址。
第三十六條為了節省網絡帶寬和防止電腦病毒,員工不得在網上下載軟件、音樂、電影或電影片斷。違者將罰款30元,情節嚴重的罰款50—100元。
第三十七條 在上班期間不得瀏覽與工作無關的網站。
第三十八條 員工在上網時,除非工作需要,否則不允許使用QQ等軟件上網聊天。第三十九條 員工不得利用公司電腦在網上填寫、發布任何應聘信息。
第四十條 員工不得利用他人電腦上網。
第四十一條 不得利用黑客軟件以任何形式攻擊公司的其它電腦或服務器,違者將罰款100-300元,情節嚴重的罰款500-1000元,并保留送交公安機關處理的權力。
第六章 數據安全管理
第四十二條企業防病毒服務器升級后,所有電腦應自動升級。要隨時監控企業殺毒軟件的升級情況、網絡系統的流量及病毒情況。
第四十三條 在重大病毒爆發前,IT部應提前通過郵件或OA系統發出病毒豫警信息。第四十四條 要做好服務器的安全性預防工作,每周進行一次完整殺毒,按應用系統的要求進行數據備份,以防數據的丟失。
第四十五條 普通辦公電腦每周至少要進行一次完整的查毒操作。
第四十六條 不得惡意修改公司數據,電子文檔等重要數據不存放在啟動盤(一般為C盤)。第四十七條 公司數據庫系統、人事檔案、圖紙、統計資料、營銷計劃、財務報表等重要資料要定期備份;企劃部,開發部不僅要做硬盤備份,還要定期將圖檔資料刻成光盤,永久保存。
第四十八條 含有重要資訊的資料(卡片、稿紙等)廢棄時,應確定銷毀,以免被誤用。第四十九條 錯誤資料的更正執行,應指派專人負責;對錯誤資料的發生原因,應進行統計分析;對于經常發生錯誤資料的原因,應進行追蹤考核,以期改善減少錯誤發生。
第五十條輸出資料使用后若無保存需要,應經過適當毀棄處理;輸出資料若以磁性媒體保存時,應定期檢查,以確定在必要時能予使用。
第五十一條 在公司范圍內不允許啟用筆記本電腦自帶的無線網卡。以避免對網絡系統造成電磁干擾。
第五十二條 應用系統只有系統管理員有權變更;數據庫維護人員在未經使用部門同意前不得自行更改資料。
第五十三條 對進入應用系統數據庫的指令能予識別其由何電腦、何時、何人輸入;對不同使用者嚴格限制對應用系統數據庫的更改;嚴格限制重組數據庫或壓縮數據庫大小的權力。第五十四條 數據庫管理中每周至少查看一次應用系統數據庫日志文件,以盡早發現異常情況,確保數據庫的存取安全。
第五十五條 所有申請使用電腦辦公的同事需經過IT部的相關培訓,培訓日期按培訓計劃執行。考核合格后,IT部分配相應的電腦使用權限,準許使用電腦辦公。
第五十六條 IT部根據辦公系統的使用情況,將不定期的組織臨時性的專項培訓。
第五十七條 公司對外的電子文檔輸出由IT部負責。包括刻錄光盤,向外發送大文件(10M以上)等。業務部門如有上述需要,請填寫統一的<<申請單>>,經部門經理或直接上級審批后,由IT部相關崗位處理。
第五十八條 電子郵件的使用由操作員自己負責。IT部在總經理同意后,有權在不發布公告時對電子郵件系統進行監控。
第五十九條 除總經理批準或有特殊用途的電腦外,鎖定所有電腦的USB接口,拆除或禁用軟驅、光驅。
第六十條除IT部指定崗位外,所有電腦禁止安裝刻錄機或相關設備。
第六十一條 除簽訂<<資料保密協議>>(見人力資源部相關文件)的同事外,未經事業部總經理同意,不得使用U盤、移動硬盤等設備,一經發現,立即沒收。情節嚴重的,罰款50--100元。
第六十二條 未經允許,員工不應將不屬于公司的電腦整機或配件帶入公司使用,也不允許接入公司網絡系統。違者記大過一次。并對其設備進行檢查,確認后歸還給當事人。情節嚴重者沒收相關設備。
第六十三條 個人所有的筆記本電腦或存儲設備在責任人離職時,需經過IT部的檢查,將公司資料備份或刪除。
第六十四條 所有的電腦操作員最多每6天向服務器備份一次有效數據。IT部指定崗位每月3日前必須將所有數據備份到光盤存檔。具體備份方式以通知為準。
第七章 相關獎罰規定
第六十五條 不辦移交手續轉移計算機、自行安裝或拆卸部件者罰款50元/次,并對丟失或損壞的部件按價賠償。
第六十六條 人為原因破壞微機部件、違反規程,帶電拔插微機部件者罰款20元/次,并對造成的損失進行賠償。
第六十七條 刪除機內文件造成他人數據丟失者以及修改、泄漏公司數據者,根據情節嚴重罰款20~200元/次。
第六十八條 將用戶名、密碼轉借或轉讓他人者,罰款20-100元,對因此而造成的損失負責!
第六十九條 上班時間玩游戲,干與工作無關事的人員處以警告或20元/次罰款。
第七十條未經許可,在局域網中使用軟盤、移動磁盤、移動硬盤、手提電腦罰款30元/次;因這種原因使網絡染上病毒或造成網絡癱瘓者,因情節嚴重處以100~1000元/人的罰款。
第七十一條 故意制作、傳播計算機病毒等破壞性程序,危害公司計算機信息網絡安全者依法送公安機關處理。
第八章附則
第七十二條 本辦法由IT部負責制訂、修改和解釋。
第七十三條 本辦法自公布之日起施行。
附表一 <<設備維修申請單>>
IT部 2005年6月24日
第三篇:礦建工程施工總結(修改)
山西中陽沈家峁煤業有限公司
90萬噸/年礦井兼并重組整合項目
施工單位匯報材料
(礦建工程)
中煤第三建設(集團)有限責任公司三十工程處
山西中陽沈家峁煤業有限公司
兼并重組整合施工項目建設情況
匯報材料
各位領導、各位專家:
大家好!
中煤第三建設(集團)有限責任公司三十工程處受山西中陽沈家峁煤業有限公司的委托,對山西中陽沈家峁煤業有限公司兼并重組整合項目工程進行了井巷工程的施工。我公司依據《礦山井巷工程施工及驗收規范》、《煤礦井巷工程質量檢驗評定標準》、《煤礦井巷工程質量驗收規范》、《煤礦井巷工程施工規范》、《煤礦安全規程》,施工合同以及國家有關法律、法規、條例和規范性文件,堅持“守法、誠信、公正、科學”的宗旨,與參建各方互相協作、緊密配合、共同努力,目前井巷、安裝工程已達到竣工交付運營條件。現綜述如下:
一、施工單位簡介:
中煤第三建設(集團)有限責任公司人力資源豐富。擁有成熟、雄厚的技術資源和人才優勢,現有在冊員工32561余人,其中管理人
員1682人,專業技術人員2900人,建造師485人,專職安全員152人,特殊各種12688人。近年來,集團每年引進高校畢業生近百余名,為企業加速發展積蓄了后備力量。公司的經營項目有:礦山工程、房屋建筑工程、市政交通工程、機電安裝工程和服務相關的職業健康安全管理活動,并具備整體承包礦井一、二、三期建設和整體托管煤礦安全生產的能力和資質。
我公司承接山西中陽沈家峁煤業有限公司兼并重組整合項目井下礦建項目后,成立了中煤第三建設(集團)三十工程處沈家峁項目部,施工項目部組織機構圖表:
項目經理:田春博 安全副經理:李潘杰 技術副經理:王書雨 質量副經理:瞿仕柏 機電副經理:王四喜 安 全 科長:王令文 質 量 科長:張
濤 技 術 科長:許亞平
同時配備專職安全員4人,專業技術員25人,特種作業人員30余人。
二、工程概況:
1、山西中陽沈家峁煤業有限公司井田位于中陽縣城北約8km處的沈家峁村南溝內,行政區劃隸屬于中陽縣張子山鄉管轄。其地理坐
標為:東經:111°11′53″~111°13′33″;北緯37°24′11″~37°25′37″。批采4~10號煤層,井田面積為7.6950k㎡。
2、礦建工程于2012年6月1日開工,是由中陽沈家峁煤業有限公司投資籌建。礦井設計年產量90萬噸。
3、工程主要結構形式:
井巷工程主要有錨桿、混凝土砌碹、錨網(錨索)噴漿、鋼筋混凝土澆筑等支護。
4、建設工程主要施工方法:
井巷工程:巖巷由風鉆鉆眼、實行光面爆破成形,機械出渣,混凝土砌碹、錨網噴支護等;煤巷有綜掘機掘進,錨索、錨網噴支護等形式;回采巷道有錨索、錨網支護。
5、工程項目建設投資情況:
礦井總概算為36379.28萬元,其中井巷工程費:9414.85萬元,土建工程3645.51萬元,機電設備及器具購置費5453.55萬元,安裝工程2469.99 萬元,其他費用13189.46萬元,基本預備費1512.69萬元,建設期利息為693.23萬元。
6、參建單位:
建設單位:山西中陽沈家峁煤業有限公司 勘察單位:山西省第三地質工程勘察院 設計單位:太原理工礦山設計研究所 監理單位:山西煤炭建設監理咨詢公司
施工單位:中煤第三建設(集團)有限責任公司三十工程處
檢測單位:山西石洲礦山工程檢測有限公司
質量監督部門:煤炭工業呂梁地方煤礦建設工程質量監督站
三、工程質量、工期控制:
井巷工程從2012年6月1日開工。編制了現場管理機構的質量保證體系、質量管理體系、技術管理體系、施工組織設計(作業規程)及各種安全技術措施和工程開工、竣工報告等相關的各種質量、技術資料及時完善和報審。
對進場的原材料、構配件、設備質量嚴格把關,嚴格審查期相關質量證明文件是否相符并保留原件,并按照國家標準及規范的要求,嚴格執行送樣復試復檢制度,嚴把質量關。
我公司自受委托之日起,為了能按期、按質完成工程任務、我們根據國家有關的法律、法規、條例、規范以及本項目的設計文件、施工承包合同約定的工期。施工前對項目的設計圖紙進行了會審,編制了施工組織設計、作業規程、安全技術措施并通過了上級部門的審批。針對本項目的施工特點編制了施工規劃、施工實施細則。由于煤礦井巷工程施工條件差,難度較大,我們單位建立健全了質量保證體系,完善了管理制度,嚴格按照《礦山井巷工程施工及驗收規范》、《煤礦井巷工程質量檢驗評定標準》、《煤礦井巷工程質量驗收規范》、《煤礦井巷工程施工規范》、《煤礦安全規程》中的有關規定進行質量檢驗評定。施工工程質量控制方法采用以指定分項、分部工程為重點。
在施工期間,對施工技術人員要求做到對設計圖紙熟悉有底,施工過程做到職責分明。同時通過職業道德教育和利用經濟杠桿作用,充分調動施工隊伍的積極性,在保證質量的基礎上追求工程進度和經濟收益。
施工過程中,我公司抽調經驗豐富的管理員隊伍,并配備了一班高素質、技術過硬的施工作業隊伍,嚴格按照以編制好的《初步設計》之施工圖進行施工。
工程質量方面:
1、派專門技術負責人進行全天候跟蹤監督,發現質量問題決不姑息遷就、心慈手軟,該返修的一定返修,該返工的一定返工。
2、實行獎罰制度。對工作出色的班組或個人實行獎勵,反之,對質量差,又浪費材料的班組或個人實行經濟處罰,決不手軟。
3、對進場材料嚴格把關。采購材料前,我們會同建設單位、監理單位一起,對所需采購的原材料進行考察,比質比價。材料采購員必須是責任心強,經驗豐富的人來擔任。材料采購必須按甲方或合同要求的材料品牌和廠家進行采購,材料進場后,再同建設單位、監理單位一起對所進材料進行聯合驗收,對不符合設計要求、合同要求、規范要求及考察范圍內的材料,堅決退場。并經送檢檢驗合格再報甲方和監理公司審批同意后才能用于擬用部位。
4、在把好材料進場關的同時,會同建設單位、監理單位共進行材料見證取樣563次,監理單位旁站監理821次。
5、礦建工程共檢查分部工程100項,分項工程1225項。工期方面:雖然本程工期較緊,但是我公司在不影響其他基礎建設工程正常施工的前提下,合理安排施工,確保各項工程在批準的建設工期內順利完工。
四、安全管理方面:
工程施工過程中,我公司牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,建立健全項目安全生產制度,建立安全生產領導小組,逐步逐級建立安全生產責任制,形成了有力的安全生產保證措施,隨時發現并清除不安全因素。同時各分項工程均制定了周密的安全生產技術方案,班組進場時對班組人員進行了技術交底及三級教育,并定期進行安全教育、安全檢查活動。主體結構施工中,由于措施嚴密,無一例安全事故發生,事故發生率為零。
安排有豐富經驗專職安全員進行安全管理工作。嚴格按照國家標準安全管理規范執行。安全管理員每天上班前必須對工人進行班前安全交底,對檢查工地發現的安全問題必須是責任到人,并一定要限期內整改落實。重大安全隱患立即停工進行整改。所有安全問題到整改完畢安全管理員必須是跟蹤到位。堅決把安全隱患扼殺在萌芽狀態。
五、質量控制:
以工程質量為中心,嚴格執行工序檢查報驗制度。堅持并做到了上道工序未經檢查驗收,不得進行下道工序施工。在施工全工程中沒有發生質量事故,作為一般質量問題(包括常見質量通病)在施工過程中有所發生,這些問題通過自查、自檢、監理抽查后進行了整改,達到合格后進行下一道工序施工。在地質特殊而又復雜的地質因素下要與建設、監理單位編制了補充安全技術措施,并做到了及時自檢和復驗。由于業主監理單位和設計單位的大力支持,才使工程項目建設得以順利建成,達到預期的目標。
施工過程中,我公司嚴格按照規范要求做好工序交接記錄,及時做好檢驗批、分項工程驗收。做到完工報驗一批、驗收一批。并做好符合規范要求的檔案資料。
工程實體檢查,觀感驗收經檢查均為合格。井巷工程、設備安裝工程資料已經報監理單位及質檢站初步核查通過,工程資料較齊全、系統、符合檔案要求。我公司認為,井巷工程已符合合同要求達到驗收條件。
六、工程質量結論:
我們克服了種種困難,使得本工程在合同工期內按質、按量完成了合同范圍內全部工程內容。山西省煤炭工程質量監督中心呂梁地方煤礦工程質量監督站組織有關工程技術人員來我礦對兼并重組整合項目的單位工程進行了質量等級認證,井巷工程認證24項,全部合格,并且資料齊全。
工程質量自評意見:
山西中陽沈家峁煤業有限公司兼并重組整合項目井巷工程在整個施工過程中未發生任何重大質量事故,各工序嚴格按照國家有關施工及驗收規范、技術標準進行施工和驗收,施工質量達到設計和規范要求。工程技術資料符合要求且齊全有效。所以自評本工程質量為合格。
同時本公司做出以下承諾:
本公司在提交竣工驗收報告時,同時出具質量保修書,并明確建設工程保修范圍,保修期限和保修責任等。承諾按煤規字[2000]第48號文及晉建標字[2000]160號文的規定,雙方簽訂的施工合同中有關工程保修的條款執行。
值得高興的是,在過去的緊張建設施工過程中,我們得到建設單位、設計單位、監理單位及省、市、縣的有關部門、相關人員的大力支持和幫助,他們對工程進行嚴格檢查和監督,從而保證了工程的順利進行。在此衷心感謝各部門、各單位對我們的關心、支持和愛護,并懇請大家對我們工作中的不足之處提出寶貴意見,便于我們在日后的工作中不斷改進,以更優良的業績、良好的信譽,為廣大業主提供盡善盡美的服務。
謝謝大家!
中煤第三建設(集團)有限責任公司三十工程處
二0一三年十二月
第四篇:瓦窯坡煤礦(礦建)施工總結
府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦資源整合項目
礦建類工程施工總結
編制單位:陜西同興建工有限公司
編制日期:二零一三年十一月十日
府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦 礦建類工程施工總結
各位領導、各位專家:
你們好!我代表陜西同興建工有限公司匯報府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦礦建類工程施工情況。
我單位的施工資質為礦山工程總承包二級,承建府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦的全部井巷工程。在建設單位、設計單位及監理單位等部門的大力支持和幫助下,經過本單位全體參建人員的努力,已完成承建的全部工作內容。下面,我就本工程的施工建設情況作簡要匯報。
一、項目部人員組成情況
項目部領導班子配備項目經理一名。下設安全、生產、技術副經理各一名,配備礦建專業技術人員2名,專職安檢員3名,配備質量驗收員3名負責施工期間的自檢驗收工作,配備各類了特種崗位操作人員,參加施工人員120余人。
二、施工工程概況
我公司在府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦施工的工程,通過廣大干部職工的努力,全部工程已通過竣工驗收,無質量缺陷,工程資料整編已完成,工程決算即將完成。主要施工單位工程23項,詳見下表:
三、施工質量控制
本工程施工采用項目法管理,成立了府谷縣瓦窯坡煤礦項目部,下設生產、技術、安全、經營和后勤服務五個部門進行管理,嚴格按照《礦山井巷工程施工及驗收規范》、《煤礦井巷工程質量驗收評定標準》、《煤炭建設工程質量技術資料管理規定與評級辦法》、《煤礦安全工程》等中的有關規定組織施工,根據工程需要定崗、定員、定責進行人員編制,針對不同的施工階段特點采取相應的作業方式,取得良好效果。
施工過程中按照府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦先后制定的《府谷縣瓦窯坡煤礦礦井質量標準化評級辦法》、《巷道貫通管理規定》、《巷道測量管理規定》、《煤巷錨網質量管理規定》、《巷道隱蔽工程管理規定》、《巷道光面爆破檢查評級辦法》、《關于加強錨網噴支護施工管理的補充規定》等標準及規定,項目部建立健全了質量管理控制機構和管理制度,注重過程質量控制,將質量隱患消滅在萌芽狀態。在建設單位、勘察設計單位、監理單位、質量監督單位的支持配合下,優質高效完成了施工任務。
1、牢固樹立“質量第一”思想,強化全員質量意識
我們在承擔府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦工程的施工中,建立了完善的質量管理和保證體系,始終把安全質量標準化作為管理的核心和基礎來抓,堅持定位高、起點高、認識高的境界,以“嚴把質量關,創造精品工程”為基點,明確施工目標,并詳細制定了創優規劃和實施細則,根據質量控制目標,實行全過程的項目工程質量控
制。
采取一系列措施加大質量控制力度,逢會必講質量,使職工具有高度的責任感和使命感。推行全面質量管理,開展群眾性的全員小組活動,樹立全員、全過程的質量管理思想,使質量意識深入人心。
2、堅持高起點定位,高標準實施,精心打造品牌工程 項目部在施工中精心組織,加大措施,嚴把質量關。實行質量掛牌制,認真做好質量檢查和質量記錄,開展班組自檢、互檢及質檢人員專檢,消除質量隱患。對不合格工程推倒重來,對施工中出現的質量問題,按照事故升級處理。
施工過程中每班配備一名有豐富施工經驗的質量檢查員,對每道工序進行控制和檢驗,每班的質量檢驗員對各班的質量負責,在上一道工序質量沒有達到要求時,不得進行下一道工序施工,每道工序由當班質量檢驗員自檢合格后,再由施工技術人員和監理及建設單位驗收,驗收合格后方可進行下一工序。
四、強化安全管理,安全生產無事故。
施工中始終堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針,通過制定安全技術措施,規范安全管理制度,并根據施工生產的變化情況及時調整安全管理重點,嚴把安全管理關,不斷完善安全技術措施,大力推行煤礦安全質量標準化,逐步達到作業程序標準化、生產操作標準化、作業環境標準化等標準化要求。在健全項目部安全組織機構及各項管理制度的基礎上,充分發揮群眾性的安全監督網作用,建立班組互檢、施工隊自檢、項目部旬檢的安全例檢制度,項目部制定了全員安全風險抵押金和安全互保管理辦法,及時監督各項安全規章制度和操作規程的貫徹執行情況,制止各種違章行為,保證了安全生產。同時技術部門加大安全技術知識培訓工作,使每一位職工通過安全技術培訓、技術交底、規程貫徹等領會安全操作要領,干標準活、上標準崗,提高了職工的安全技術素質,從而為全井安全生產無事故提供了必要的素質保證。
五、加強配合爭創一流工程
在內部嚴把質量關的基礎上,我們與建設單位、監理單位、設計單位通力合作,認真按照設計要求制定施工方案,結合現場與建設、監理單位溝通研究最佳施工方法,在監理的監督下做好材料驗收關,作好隱蔽工程處理,按照要求及時收集整理有關技術資料,在礦區質監站的幫助下,認真整改提出的問題,做到了每項單位工程質量達標。
六、施工總結
我公司在府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦項目部的建設、監理、質監及各兄弟單位的大力支持和幫助下,各項工作取得了一定成績,工期、質量、安全等達到了預期目標,為府谷縣新民鎮瓦窯坡煤礦的按期竣工投產做出了一定貢獻,今后我們會力爭做的更好,使我公司的施工管理水平再上一個新臺階。
我的匯報完畢,請各位領導、專家提出寶貴意見!謝謝大家!
陜西同興建工有限公司二零一三年十一月
第五篇:09礦建專業頂崗實習總結1
09級礦井建設專業
頂崗實習總
教研室:礦建教研室
指導教師:付建黨
2011年12月結
礦井建設專業
頂崗實習總結
礦井通風技術專業實行工學結合訂單式“2+1”人才培養模式,即前2學年在校內進行課堂教學、實驗實訓教學及生產性實習等,最后1學年按照與企業簽訂的人才培養訂單協議,到訂單企業頂崗實習并完成畢業設計。該專業09級畢業班學生于2011年9月~2011年12月,分散安排到建井一處、建井三處等頂崗工作實習。通過礦校密切合作,實現了礦、校、學生三方受益、相互雙贏的效果,受到企業用人單位和社會的高度評價。同時又為進一步深化人才培養模式,提高人才培養質量,積累了寶貴的經驗。
一、工學結合培養模式,備受社會歡迎
實踐表明,工學結合人才培養模式是企業與學校“血脈”相連共同發展的態勢,又是推動社會經濟發展和實現零距離就業的體現。通過“礦校一體” 零距離就業的人才培養模式實施,使學院知名度逐步提高,報考人數逐年增多,畢業生供不應求。
二、工學結合人才培養,企業認可度高
學生在校通過專業理論學習和基本技能訓練,已基本具備了基本職業能力。目前,礦井建設一線工程技術人員非常短缺,頂崗實習期間,可以作為實習技術員使用,彌補工程技術人員不足,深受煤礦企業的歡迎,滿意度達到了98%以上。
三、頂崗實習,學校受益
學生到企業單位頂崗實習,一方面企業為教學提供了真實的工作環境,同時又有企業技術人員作指導,使教學更能體現真實性和實效性。該專業規模不斷擴大,一次就業對口率基本達到了100%。
四、定崗工作,學生受益
頂崗實習期間,實習單位每月支付學生的酬金為650-1200元之間。學生依靠自己的雙手創造了收入,為家庭解決了一定的經濟困難,而且在頂崗實習期間,積累了一定工作經驗,為就業奠定了良好基礎。
五、總結經驗,查找不足
依托“礦校一體”優勢頂崗工作實習,雖然在礦、校、學生三方受益和相互雙贏方面取得一定效果。但在如下幾個方面還需進一步的強化。
1.強化學生的職業意識和敬業精神。
2.強化礦校共同管理和考核機制。
3.強化頂崗工作實習的保障機制。
4.強化工學結合教學模式的全方位滲透。