第一篇：縣委換屆工作總結(jié)(定稿)

中共******縣委換屆工作總結(jié)

（2011年6月25日）

根據(jù)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨地方組織選舉工作條例》的有關規(guī)定和中央、省市委關于區(qū)縣黨委換屆工作的總體安排部署，我縣換屆工作在市委的正確領導和市委組織部、市紀委的精心指導下，縣委高度重視，切實加強組織領導，周密謀劃部署，全面落實換屆紀律。6月18日至20日，中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會勝利召開，大會通過了十二屆縣委、縣紀委工作報告的決議，順利選舉產(chǎn)生了十三屆縣委、縣紀委領導班子和出現(xiàn)市第三次黨代會代表，圓滿完成了縣委換屆的各項任務，為全縣經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展提供了更加堅強有力的組織保證。

一、加強領導，超前謀劃，換屆籌備工作高效有序 縣委把換屆列入當前全縣重點工作，切實做到思想認識到位、工作部署到位、組織措施到位，確保了換屆工作的有序推進。

一是加強組織領導。4月27日，縣委召開專題常委會議，學習中央和省、市委關于縣區(qū)黨委換屆工作的政策文件，傳達全市縣區(qū)黨委換屆工作座談會精神，研究制定縣委換屆工作方案。并成立由縣委分管組織的副

書記任組長的縣第十三次黨代會籌備工作領導小組，下設秘書、組織、宣傳、會務、保衛(wèi)五個工作組，明確了各工作組的負責人和工作職責，具體負責大會的有關籌備工作。縣委主要負責同志認真履行第一責任人職責，對籌備工作多次親自過問抓落實。

二是制定工作方案。在認真總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆和上屆縣委換屆經(jīng)驗的基礎上，縣委研究制定了《中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會籌備工作方案》，明確了大會的指導思想、主要議程、時間安排，大會代表名額、構(gòu)成比例、分配原則和相關部門及工作人員的職責。縣委換屆工作啟動以后，縣委先后召開3次換屆籌備工作領導小組會議、2次縣委常委會議研究換屆工作的具體事宜。縣委及時向市委呈報了《關于召開中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會的請示》，4月29日，市委批復同意中共******縣第十三次代表大會于2011年6月召開。縣委及時召開全委會，做出了《關于召開中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會的決議》，討論通過了“兩委”工作報告、“兩委”委員和市黨代表候選人預備人選名單以及大會的領導機構(gòu)和工作機構(gòu)。

三是認真起草“兩委”工作報告。縣委高度重視“兩委”工作報告的起草工作，在深入調(diào)查研究，認真收集資料，全面貫徹中央和省、市委有關精神的基礎上，廣泛聽取各級各部門、社會各界的意見和建議，承擔黨代

會材料起草的部門多次召開協(xié)調(diào)會，反復修改完善，高起點、高質(zhì)量地起草好縣委工作報告和縣紀委工作報告。同時，通過網(wǎng)絡、電視、簡報、標語等大力宣傳宣傳“十一五”期間全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的巨大成就，宣傳各地涌現(xiàn)出來的先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部，鼓舞干勁，增強信心，提高黨員群眾參與的積極性和自覺性，營造縣委換屆的良好氛圍。

二、嚴格程序，發(fā)揚民主，換屆人事安排積極穩(wěn)妥 醞釀推薦新一屆縣委、縣紀委領導班子候選人初步人選，是縣委換屆工作的首要任務。縣委嚴格按照市委要求，積極配合市委考察組做好醞釀推薦、考察等相關工作。

一是做好考評推薦。4月份，市委考察組結(jié)合市管干部年度考核，先后兩次到我縣進行干部推薦考察，縣委按照市委的要求，認真做好各項準備工作，積極配合市委考察組召開了全縣領導干部大會，通過發(fā)放民主推薦表，進行個別談話，召開民意測評會等形式，圓滿完成了推薦考察任務。

二是開展醞釀提名。按照市委審批的十三屆縣委委員、候補委員和縣紀委委員的職數(shù)及差額比例，縣委對除市委考察組提名考察以外的“兩委”委員人選進行了醞釀提名。在醞釀提名過程中，首先，確保新一屆縣委常委候選人，縣人大、縣政協(xié)主要領導，縣政府黨員副

縣長，縣法院院長，縣檢察院檢察長等有關方面領導進入縣委委員；其次，注意“兩委”委員構(gòu)成的廣泛性和代表性，提名了一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直部門、群眾組織領導進入“兩委”委員；再次，注意優(yōu)化“兩委”委員年齡文化結(jié)構(gòu)。

三是積極組織考察。在民主評議、民主測評、民主推薦的基礎上，根據(jù)民主推薦結(jié)果，配合市委考察組對“兩委”班子成員及擬新進縣委領導班子人選進行了全面考察。

四是及時上報方案。縣委根據(jù)干部考察情況和市委關于配備領導班子的原則要求，按照規(guī)定的程序，提出了第十三屆縣委委員、候補委員、縣紀委委員候選人初步人選名單，經(jīng)縣委常委會研究同意后，5月底向市委呈報了“兩委”人事安排方案，并獲得市委批準。

三、注重結(jié)構(gòu)，嚴格把關，黨代表推選有條不紊 選出綜合素質(zhì)好、參政議政能力強的黨代表是確保黨代會取得圓滿成功的關鍵。

一是明確條件要求。市委批準，我縣第十三次黨代會代表名額為300名。為了做好縣黨代會代表推選工作，縣委下發(fā)了《關于中共******縣第十三次代表大會代表選舉工作的通知》，對代表的名額和分配、代表的條件和結(jié)構(gòu)、代表選舉的辦法和程序、選舉的原則和紀律等作出了明確的規(guī)定。4月29日，縣委召開了******

縣第十三次黨代會代表選舉工作會議，對全縣25個選舉單位黨組織負責人、組織干事進行了集中培訓，對代表推選的程序、時間和報送材料等提出了明確要求。

二是規(guī)范推選程序。全縣25個選舉單位黨組織嚴格按照《黨章》、《地方組織選舉工作條例》等有關規(guī)定，認真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，規(guī)范選舉工作程序，按時完成了選舉工作任務。一是采取自下而上和自上而下相結(jié)合的方式，推選產(chǎn)生了代表候選人初步人選。二是對代表候選人初步人選進行了考察，并聽取了紀檢、綜治、檢察院、信訪、計生、審計六部門的意見。三是召開黨（工）委會確定代表候選人預備人選，并報經(jīng)縣委組織部審查同意。四是召開了黨代表會議或黨員大會，差額選舉產(chǎn)生正式代表。

三是嚴格構(gòu)成比例。嚴格把握代表年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu)、民族結(jié)構(gòu)、代表方面等要求，使選出的代表具有廣泛的代表性。在選出的300名縣黨代表中，各級領導干部代表175名，占58.3%；生產(chǎn)和工作一線、專業(yè)技術人員代表64名，占21.3%；各方面先進模范人物代表57名，占19%；人武部、73823部隊、武警中隊、消防大隊代表4名，占1.4%。其中，婦女62名，占20.6%；少數(shù)民族3名，占1%；離退休干部代表3名，占1%；年齡在45歲以下的代表151名，占50.3%。

四是做好資格審查。各黨（工）委正式代表產(chǎn)生后，代表資格審查委員會對代表的產(chǎn)生程序和資格進行了嚴格審查。審查的主要內(nèi)容包括：代表的產(chǎn)生是否符合規(guī)定的程序；代表是否符合規(guī)定的條件。從而保證了代表的政治素質(zhì)和結(jié)構(gòu)比例，為縣委換屆工作的順利完成奠定了良好基礎。

五是抓好出席市第三次黨代會代表推選。根據(jù)市委分配我縣的代表名額和構(gòu)成，縣委及時組織各級黨組織進行層層推選，按照多數(shù)黨組織的意見和不少于20%的差額比例，縣委提出44名候選人預備人選。在報經(jīng)市委同意后，提交縣十三次黨代會選舉產(chǎn)生36名出席市第三次黨代會代表，其中領導干部25名，占69.5%；專業(yè)技術人員4名，占11.1%；先進模范人物7名，占19.4%；女性7名，占11.1 %，均符合市委規(guī)定的要求。

四、精心組織，周密安排，黨代會取得圓滿成功 選舉是縣委換屆的核心任務。為了順利完成換屆選舉任務，縣委切實抓好每個工作環(huán)節(jié)的落實。

一是加強培訓引導。舉辦黨代表專題培訓班，組織各代表團代表認真學習黨內(nèi)有關法規(guī)和政策，使每一位代表明確黨代會的性質(zhì)、地位和作用，以及代表的職責、權(quán)利和義務。運用民主的方式，按照法定的程序，積極引導代表正確行使民主權(quán)利，履行好自己的職責，把代表的積極性引導到討論“兩委”工作報告上來，引導到依法辦事上來，從而確保換屆選舉圓滿成功。

二是把握程序要求。根據(jù)黨內(nèi)換屆選舉的有關規(guī)定，擬定了具體的工作細則，把每個環(huán)節(jié)的工作任務都想透做細，不折不扣地按規(guī)定程序辦事，切實做到應有的程序一點不變，該走的步驟一步不減少，不怕麻煩、不圖省事，確保會議有序進行。

三是做好思想教育。縣委對在換屆選舉中可能發(fā)生的情況，進行了深入細致的分析研究，教育引導與會代表要以黨的事業(yè)為重，講黨性、識大體、顧大局，旗幟鮮明地擁護市委、縣委的組織人事安排，正確行使代表權(quán)利，講黨性、識大體、顧大局，在思想上、政治上、組織上、紀律上自覺與縣委保持高度一致，確保大會選舉圓滿成功。

四是嚴肅換屆紀律。為了營造風清氣正的換屆環(huán)境，及時將中央“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的換屆紀律要求公之于眾，主動接受社會監(jiān)督。全體黨代表還簽訂了換屆承諾書，并認真貫徹執(zhí)行。在換屆風氣測評中，全縣293名黨代表參加測評，認為換屆風氣“很好”的有275名，占93.86%,認為“好”的有18名，占6.14%，未出現(xiàn)一例違法違紀事件。整個換屆過程中風清氣正，社會安定、人心穩(wěn)定，得到社會各界普遍好評。

由于組織嚴密，工作措施到位，我縣如期圓滿完成了縣委換屆的各項任務。在6月20日舉行的大會選舉

中，十三屆縣委委員、紀委委員和出席市第三次黨代會代表候選人都以高票當選。在“兩委”一次全會上，順利選舉產(chǎn)生了新一屆縣委和縣紀委領導班子，整個換屆選舉工作取得了預期效果。與上屆相比，新一屆“兩委”領導班子在年齡、知識等方面的結(jié)構(gòu)均有明顯改善，整體功能得到進一步增強。這次換屆，選舉產(chǎn)生十三屆縣委委員28人，候補委員6人，其中縣委常委11名，縣委書記1名，副書記2名。其中研究生學歷5人，占14.7%；大學文化程度20人，占58.8%；大專文化程度9人，占26.5%。40歲以下3人，占8.8%；41-50歲26人，占76.5%； 51歲以上5人，占14.7%。平均年齡47.4歲。女性5人，占14.7%。選舉產(chǎn)生十三屆縣紀委會委員14人，其中縣紀委常委6名，縣紀委書記1名，副書記1名。其中研究生1人,占 7.1%；大學文化程度7人，占50 %；大專文化程度5人，占35.8%；中專文化程度1人，占 7.1%。40歲以下4人，占28.6%；41-50歲10人，占71.4%。平均年齡44.5歲。女性3人，占21.4%。

在市委的正確領導和市紀委、市組織部的精心指導下，縣委換屆工作取得了圓滿成功。今后，我們將進一步加強縣委領導班子的執(zhí)政能力建設和先進性建設，為實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級、跨越崛起、強縣富民而努力奮斗。

第二篇：委換屆工作進展情況匯報

縣委換屆工作進展情況匯報

篇一：換屆試點工作進展情況匯報

界石鋪鎮(zhèn)換屆試點工作進展情況匯報

根據(jù)中央和省、市委組織部關于認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知精神，按照縣委的安排部署，我鎮(zhèn)黨委換屆試點工作于今年6月初已全面展開，經(jīng)過半個多月的緊張工作，截止目前，各項措施已全面落實到位，目標任務正在逐步實現(xiàn)。總的來講，開局良好，進展順利，現(xiàn)將具體情況匯報如下：

一、基本情況

界石鋪鎮(zhèn)有行政村22個，村民小組172個，現(xiàn)有人口27680人，黨員1107名，基層黨組織28個，其中村支部22個，機關支部5個，企業(yè)支部1個，可以說我鎮(zhèn)是一個人口數(shù)量與黨員人數(shù)較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。“果、畜、署”是我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的三大支柱產(chǎn)業(yè)。我鎮(zhèn)干部群眾勤勞樸實，民風較好，發(fā)展充滿活力。

二、基本做法

這次縣委把我鎮(zhèn)確定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作試點后，鎮(zhèn)黨委高度重視，迅速成立了換屆籌備領導小組，研究部署了換屆工作的一系列具體事宜，并于6月8日召開了由縣委組織部長親自參加的動員會，6月10日又召開了鎮(zhèn)村社三級干部會和各支部負責人換屆領導小組成員業(yè)務培訓會，縣委督導組的成員詳細傳達了中央、省、市關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的紀律要求，實施辦法和工作流程，鎮(zhèn)黨委為各成員單位、工作小組明確了 目標任務，細化了工作措施，靠實了工作責任，確立確保了這次換屆工作過程中思想不散、秩序不亂、工作不斷，具體做法可以概括為“八個一”。

一是開展好一個動員會，即安排各支部召開了一個由全體黨員干部參加的關于做好換屆試點工作的動員會，傳達學習了中央、省、市、縣委關于換屆工作的會議精神。

二是辦好一期培訓班，鎮(zhèn)黨委為換屆選舉專門舉辦了一期業(yè)務培訓班，使鎮(zhèn)村兩級業(yè)務人員熟練掌握了換屆流程和相關政策規(guī)定。

三是上好一堂黨員課，按照黨委的安排，各支部最近一期的黨課重點學習了《黨章》關于黨員權(quán)利和義務的規(guī)定，黨代表如何履行職責等常識。

四是舉辦一回警示展，為營造一個好風氣，堅持教育在先、警示在先、預防在先，宣傳教育黨員嚴格換屆紀律，鎮(zhèn)黨委在黨員內(nèi)部舉辦了一回警示展，用血的教訓警示黨員不說糊涂話，不做糊涂事。

五是撰寫一篇好報告，鎮(zhèn)黨委安排每位黨員領導干部撰寫了一篇調(diào)研報告，報告實事求是，不護短，不遮丑，都能結(jié)合本屆工作的實際，結(jié)合科學發(fā)展的需要，論題新穎，論據(jù)充分，很有參考價值。

六是走訪一次聯(lián)系點，近日，每位領導干部都在各自的聯(lián)系點上深入農(nóng)戶，深入田間地頭了解民情，掌握民意，收 集了大量的第一手資料。

七是發(fā)出一封倡議信，鎮(zhèn)黨委近日給每一名黨員發(fā)了一封有關換屆選舉工作信息的信，特別是外出流動黨員和離退休、老弱病殘黨員，號召他們充分發(fā)揮黨員作用，積極參與換屆選舉工作。

八是提出一條好建議，為形成一個好報告，鎮(zhèn)黨委通過發(fā)放意見建議征求表，設立意見箱，開通熱線電話等形式向全鎮(zhèn)干部群眾征集意見建議，并要求每個支部，每名領導必須提出一條關于今后五年科學發(fā)展的好建議。

三、目前進展

目前，我鎮(zhèn)換屆試點工作第一階段（即動員部署階段）的工作已全面完成，現(xiàn)已進入第二個階段（即會議籌備階段）。

一方面黨委工作報告正在起草當中，已征求到意見建議200多條，收到調(diào)查研究文章10多份，各類社會經(jīng)濟發(fā)展的數(shù)據(jù)還在統(tǒng)計校核當中，各支部的討論還在進行中，但這已經(jīng)為形成一個好報告奠定了良好基礎。

另一方面代表民主推選工作正在進行，選舉單位的劃分工作已經(jīng)初步完成，代表名額的分配方案已經(jīng)出臺，正在征求意見當中。其他各項籌備工作正在穩(wěn)步推進。

另外，各村各單位的干部群眾思想集中，工作秩序井然，我鎮(zhèn)完全做到了換屆與當前工作兩不誤、兩促進。篇二：鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年黨委換屆工作進展情況匯報 **鎮(zhèn)黨委換屆工作進展情況匯報 各位領導：

根據(jù)《黨章》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》的有關規(guī)定，按照區(qū)、市、縣黨委《關于認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的意見》的文件精神和安排部署，為了切實做好黨委換屆工作，實現(xiàn)換好班子，換強能力，換齊人心，換足后勁，換出新風，鎮(zhèn)黨委高度重視，精心組織，分步驟、分階段開展，現(xiàn)就工作進展情況匯報如下：

一、換屆工作進展情況

（一）統(tǒng)一思想、加強領導，確保換屆工作順利開展

換屆五年一次，一次管五年。為搞好這次換屆工作，我鎮(zhèn)根據(jù)區(qū)、市、縣委關于切實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的統(tǒng)一部署和要求，召開鎮(zhèn)黨委會議，認真?zhèn)鬟_市、縣黨委關于做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的政策精神，進行思想動員，正確把握換屆的各個環(huán)節(jié)，人氣形勢，把思想統(tǒng)一到中央、區(qū)、市、縣委的要求上來。自縣委召開會議之后，鎮(zhèn)黨委高度重視，在前期準備階段抽調(diào)30名干部分組對鎮(zhèn)領導班子和黨員干部隊伍基本情況進行地毯式調(diào)查摸底，7月26日召開黨委會議專題研究鎮(zhèn)黨委換屆事宜，會議確定按期換屆并了解群眾思想動態(tài)，聽取意見建議，提出初步意見。向縣委呈報關于召開黨代表大會的請示，提交鎮(zhèn)黨委及班子成員換屆工作承諾書。在接到縣委批復后，我鎮(zhèn)成立了換屆工作領導小組和督查指導組，于8月3日召開** 鎮(zhèn)黨委換屆工作會議，認真?zhèn)鬟_學習了縣委《關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的安排意見》以及區(qū)、市、縣關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的有關規(guī)定，簽訂嚴肅換屆紀律承諾書，對鎮(zhèn)領導班子成員、各支部“兩委”班子成員、換屆工作監(jiān)督員以及各村黨員代表進行換屆工作培訓。并結(jié)合全鎮(zhèn)實際，制定了《**鎮(zhèn)黨委換屆工作實施方案》及鎮(zhèn)黨委換屆工作進度安排表。結(jié)合實際劃分10個選舉單位，確定代表名額分配方案，并著手準備鎮(zhèn)黨委、紀委工作報告，在深入調(diào)查研究，廣泛聽取各方面意見的基礎上，進行了起草工作，初稿形成后，及時提交鎮(zhèn)黨委會議，各基層支部及代表，廣泛聽取修改意見。同時及早動手起草其它材料，集中精力，扎實做好鎮(zhèn)黨委換屆前期準備工作。按照縣黨委換屆工作進度表，扎實做好各階段的工作，依據(jù)有關規(guī)定和條件，以及比例確定全鎮(zhèn)黨代表名，根據(jù)鎮(zhèn)黨委所轄黨員和黨組織的數(shù)量，切實做好代表名額分配工作，全鎮(zhèn)統(tǒng)一按黨員數(shù)（不包括預備黨員）的確定比例，為黨委換屆工作順利開展提供堅強的保障。

（二）吃透政策，加大宣傳，積極營造良好的換屆選 舉工作環(huán)境

“三個在先”確保風清氣正。鎮(zhèn)黨委嚴格按照中紀委、中組部“教育在線，警示在先，預防在先”的要求，采取紀律教育，談心談話，公共承諾等方式認真落實“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的具體要求，嚴密組織、嚴明紀律、嚴肅教育、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處，堅決維護組織人 事工作紀律的嚴肅性和權(quán)威性，用鐵的紀律確保黨委換屆工作健康順利進行。換屆選舉宣傳工作做到家喻戶曉，人人皆知，鎮(zhèn)黨委成員深入各村組，多次召開村“兩委”班子、村民小組長，群眾會議。將黨委換屆宣傳冊發(fā)放到每一位黨員手中，讓每一位黨員了解換屆流程，嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正。在各村莊點、巷道刷寫宣傳標語，向廣大黨員群眾宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的重大意義，做到教育宣傳先行一步，確保換屆紀律黨員群眾100%知曉，紀律承諾先行一步，確保黨員嚴肅換屆紀律100%承諾。為換屆選舉工作全面展開營造了良好的輿論氛圍。

（三）嚴格程序，認真審核，確保換屆選舉工作正常

運行

配合縣委考察組對本屆鎮(zhèn)黨委班子及班子成員進行

任期考察。推薦考察下屆鎮(zhèn)黨委、紀委組成人員候選人初步人選。對新一屆領導班子成員進行全額定向推薦提名。鎮(zhèn)黨委采取鎮(zhèn)領導包基層支部工作責任制，同時，要求各支部要高度重視，統(tǒng)籌安排，認真落實每個階段的工作，要與當前各項工作緊密結(jié)合起來，做到“兩不誤，兩促進”，從7月31日起，全鎮(zhèn)個選舉單位按要求核對黨員數(shù)，采取“日報制”本著慎重，認真、耐心細致的工作態(tài)度，做好每一個黨員的復核工作，為確保選民登記做到“不錯登，不漏登，不重登”奠定堅實基礎，為了進一步加大工作力度，提升工作水平，確保鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作取得實

效，鎮(zhèn)黨委先后召開黨委擴大會議，各支部負責人會議

次，安排布置各階段工作，并要求包村干部走訪老黨員，群眾代表，縣、鎮(zhèn)人代會代表的意見等，切實把具有改革創(chuàng)新精神和較強的參政議政能力，能夠如實反映黨員群眾意見和要求，正確行使黨員的民主權(quán)利，在實際工作中做出了一定成績，為大多數(shù)黨員群眾擁護并信賴的同志，提名為黨代表。經(jīng)過各支部精心工作，截止目前，全鎮(zhèn)共核實登記選民資格的黨員 名。根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排部署，計劃于8月15日召開**鎮(zhèn)縣鎮(zhèn)干部大會，嚴格按照

規(guī)定確定參加干部大會人員范圍，最終確定參會人員 人，個別談話人員人，黨委政務公開欄上發(fā)布考察工作預告。在召開干部大會前向參會人員函送《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，并填寫回執(zhí)。上報黨委班子述職報告及班子成員實績登記表。在黨務政務公開欄公開班子述職報告及班子成員述職述德述廉報告。按照程序一個步驟一個環(huán)節(jié)地開展工作，層層審核把關，層層報批，確保換屆選舉工作程序不減、環(huán)節(jié)不亂，有條不紊地進行。并認真貫徹執(zhí)行。截止目前，全鎮(zhèn)換屆工作進展順利，正在扎實有序推進。

二、存在的問題

1、部分流動黨員，當前難于取得聯(lián)系，老弱病殘的黨員較多，對接工作繁瑣。

2、個別支部忙于當前農(nóng)村工作，疏忽黨委換屆工作，不能統(tǒng)籌兼顧。

3、個別黨員，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作認識還不夠到位。

三、下一步工作

1、按照黨委換屆工作流程表，認真做好各個隊段各項工作。

2、醞釀討論確定好出席縣黨代會代表候選人。

3、做好召開黨代會前各項準備工作。

4、扎實做好會議準備工作，確保鎮(zhèn)黨委換屆圓滿成功。

5、做好資料歸檔整理收集、管理工作，全面進行總結(jié)。篇三：縣委換屆工作總結(jié)(定稿)中共******縣委換屆工作總結(jié)

（2011年6月25日）

根據(jù)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨地方組織選舉工作條例》的有關規(guī)定和中央、省市委關于區(qū)縣黨委換屆工作的總體安排部署，我縣換屆工作在市委的正確領導和市委組織部、市紀委的精心指導下，縣委高度重視，切實加強組織領導，周密謀劃部署，全面落實換屆紀律。6月18日至20日，中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會勝利召開，大會通過了十二屆縣委、縣紀委工作報告的決議，順利選舉產(chǎn)生了十三屆縣委、縣紀委領導班子和出現(xiàn)市第三次黨代會代表，圓滿完成了縣委換屆的各項任務，為全縣經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展提供了更加堅強有力的組織保證。

一、加強領導，超前謀劃，換屆籌備工作高效有序 縣委把換屆列入當前全縣重點工作，切實做到思想認識到位、工作部署到位、組織措施到位，確保了換屆工作的有序推進。

一是加強組織領導。4月27日，縣委召開專題常委會議，學習中央和省、市委關于縣區(qū)黨委換屆工作的政策文件，傳達全市縣區(qū)黨委換屆工作座談會精神，研究制定縣委換屆工作方案。并成立由縣委分管組織的副

書記任組長的縣第十三次黨代會籌備工作領導小組，下設秘書、組織、宣傳、會務、保衛(wèi)五個工作組，明確了各工作組的負責人和工作職責，具體負責大會的有關籌備工作。縣委主要負責同志認真履行第一責任人職責，對籌備工作多次親自過問抓落實。

二是制定工作方案。在認真總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆和上屆縣委換屆經(jīng)驗的基礎上，縣委研究制定了《中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會籌備工作方案》，明確了大會的指導思想、主要議程、時間安排，大會代表名額、構(gòu)成比例、分配原則和相關部門及工作人員的職責。縣委換屆工作啟動以后，縣委先后召開3次換屆籌備工作領導小組會議、2次縣委常委會議研究換屆工作的具體事宜。縣委及時向市委呈報了《關于召開中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會的請示》，4月29日，市委批復同意中共******縣第十三次代表大會于2011年6月召開。縣委及時召開全委會，做出了《關于召開中國共產(chǎn)黨******縣第十三次代表大會的決議》，討論通過了“兩委”工作報告、“兩委”委員和市黨代表候選人預備人選名單以及大會的領導機構(gòu)和工作機構(gòu)。

三是認真起草“兩委”工作報告。縣委高度重視“兩委”工作報告的起草工作，在深入調(diào)查研究，認真收集資料，全面貫徹中央和省、市委有關精神的基礎上，廣泛聽取各級各部門、社會各界的意見和建議，承擔黨代

會材料起草的部門多次召開協(xié)調(diào)會，反復修改完善，高起點、高質(zhì)量地起草好縣委工作報告和縣紀委工作報告。同時，通過網(wǎng)絡、電視、簡報、標語等大力宣傳宣傳“十一五”期間全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的巨大成就，宣傳各地涌現(xiàn)出來的先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部，鼓舞干勁，增強信心，提高黨員群眾參與的積極性和自覺性，營造縣委換屆的良好氛圍。

二、嚴格程序，發(fā)揚民主，換屆人事安排積極穩(wěn)妥 醞釀推薦新一屆縣委、縣紀委領導班子候選人初步人選，是縣委換屆工作的首要任務。縣委嚴格按照市委要求，積極配合市委考察組做好醞釀推薦、考察等相關工作。

一是做好考評推薦。4月份，市委考察組結(jié)合市管干部考核，先后兩次到我縣進行干部推薦考察，縣委按照市委的要求，認真做好各項準備工作，積極配合市委考察組召開了全縣領導干部大會，通過發(fā)放民主推薦表，進行個別談話，召開民意測評會等形式，圓滿完成了推薦考察任務。

二是開展醞釀提名。按照市委審批的十三屆縣委委員、候補委員和縣紀委委員的職數(shù)及差額比例，縣委對除市委考察組提名考察以外的“兩委”委員人選進行了醞釀提名。在醞釀提名過程中，首先，確保新一屆縣委常委候選人，縣人大、縣政協(xié)主要領導，縣政府黨員副

縣長，縣法院院長，縣檢察院檢察長等有關方面領導進入縣委委員；其次，注意“兩委”委員構(gòu)成的廣泛性和代表性，提名了一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直部門、群眾組織領導進入“兩委”委員；再次，注意優(yōu)化“兩委”委員年齡文化結(jié)構(gòu)。

三是積極組織考察。在民主評議、民主測評、民主推薦的基礎上，根據(jù)民主推薦結(jié)果，配合市委考察組對“兩委”班子成員及擬新進縣委領導班子人選進行了全面考察。

四是及時上報方案。縣委根據(jù)干部考察情況和市委關于配備領導班子的原則要求，按照規(guī)定的程序，提出了第十三屆縣委委員、候補委員、縣紀委委員候選人初步人選名單，經(jīng)縣委常委會研究同意后，5月底向市委呈報了“兩委”人事安排方案，并獲得市委批準。

三、注重結(jié)構(gòu)，嚴格把關，黨代表推選有條不紊 選出綜合素質(zhì)好、參政議政能力強的黨代表是確保黨代會取得圓滿成功的關鍵。

一是明確條件要求。市委批準，我縣第十三次黨代會代表名額為300名。為了做好縣黨代會代表推選工作，縣委下發(fā)了《關于中共******縣第十三次代表大會代表選舉工作的通知》，對代表的名額和分配、代表的條件和結(jié)構(gòu)、代表選舉的辦法和程序、選舉的原則和紀律等作出了明確的規(guī)定。4月29日，縣委召開了****** 縣第十三次黨代會代表選舉工作會議，對全縣25個選舉單位黨組織負責人、組織干事進行了集中培訓，對代表推選的程序、時間和報送材料等提出了明確要求。

二是規(guī)范推選程序。全縣25個選舉單位黨組織嚴格按照《黨章》、《地方組織選舉工作條例》等有關規(guī)定，認真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，規(guī)范選舉工作程序，按時完成了選舉工作任務。一是采取自下而上和自上而下相結(jié)合的方式，推選產(chǎn)生了代表候選人初步人選。二是對代表候選人初步人選進行了考察，并聽取了紀檢、綜治、檢察院、信訪、計生、審計六部門的意見。三是召開黨（工）委會確定代表候選人預備人選，并報經(jīng)縣委組織部審查同意。四是召開了黨代表會議或黨員大會，差額選舉產(chǎn)生正式代表。

三是嚴格構(gòu)成比例。嚴格把握代表年齡結(jié)構(gòu)、學歷結(jié)構(gòu)、民族結(jié)構(gòu)、代表方面等要求，使選出的代表具有廣泛的代表性。在選出的300名縣黨代表中，各級領導干部代表175名，占58.3%；生產(chǎn)和工作一線、專業(yè)技術人員代表64名，占21.3%；各方面先進模范人物代表57名，占19%；人武部、73823部隊、武警中隊、消防大隊代表4名，占1.4%。其中，婦女62名，占20.6%；少數(shù)民族3名，占1%；離退休干部代表3名，占1%；年齡在45歲以下的代表151名，占50.3%。

四是做好資格審查。各黨（工）委正式代表產(chǎn)生后，

第三篇：黨委換屆紀委委工作報告決議范文

黨委換屆紀委委工作報告決議

關于中共xx鎮(zhèn)紀律檢查委員會

工作報告的決議

（2006年8月4日中共xx鎮(zhèn)第六代表大會通過）

中國共產(chǎn)黨xx鎮(zhèn)第六次代表大會批準鎮(zhèn)紀律檢查委員會的工作報告。

大會認為，鎮(zhèn)第五次黨代會以來，好范文，全國文秘工作者的114!鎮(zhèn)紀委在鎮(zhèn)黨委和上級紀委的正確領

導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，緊緊圍繞黨委、政府的工作部署，與時俱進，開拓創(chuàng)新，黨風廉政建設和反腐敗工作，特別是信訪工作取得明顯成效，為維護我鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，促進經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的全面進步發(fā)揮了重要作用。

大會要求，鎮(zhèn)紀委要深入貫徹中共中央關于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，高舉鄧小平理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，在鎮(zhèn)黨委和上級紀委的正確領導下，按照黨中央提出的反腐敗斗爭的指導思想、基本原則、好范文，全國文秘工作者的114!領導體制和工作格局，圍繞中心、服務大局，全面履行黨章賦予的職責，切實維護黨的紀律，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，穩(wěn)步推進懲治和預防腐敗體系建設，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，突出工作重點，突出工作特色，突出工作實效，為推動全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展，促進我鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設和構(gòu)建社會主義和諧社會，順利實現(xiàn)鎮(zhèn)第六次黨代會提出的各項任務提供強有力的政治保證和紀律支持。

第四篇：大隊委換屆改選方案

“我自信 我能行”秣陵小學大隊委換屆改選方案

一、競選宗旨：公平、公正、公開、以建設祖國為目標、做主我的組織生活。

二、競選目的：

為提高少先隊工作的實效性，發(fā)揮全體少先隊員主人公精神，形成“自己的活動自己搞、自己的陣地自己建、自己的事情自己管”的少先隊工作新局面。完善學校少先隊組織，增強少先隊員的民主意識、參與意識和競爭意識，讓隊員充分發(fā)揮民主、參政的意識，選舉出自己最滿意，同時又能為少先隊服務、有威信、有特長、有代表性的大隊干部。

三、參選對象：

四、五年級全體少先隊員。

四、競選條件：

1、品德良好，有高度的責任心；在同學中享有較高威信，能起到模范帶頭作用。

2、熱心少先隊工作，能積極、主動為隊員服務，向隊員負責，樹立當隊員的“公仆”的意識。

3、一定的活動能力和組織管理能力，善于團結(jié)大多數(shù)同學，工作積極主動和富有創(chuàng)新精神。

4、在集體中是隊員們公認的優(yōu)秀者，以身作則，能起榜樣、帶頭作用。

5、能獨立完成老師交辦的所有工作任務，并有敏銳地觀察事物及處理各種事務的能力。

6、學習刻苦，成績優(yōu)良，并有個性特長。

五、競選方式：

采取中隊申報候選人（每班2人），參加大隊委競選會，最后由全體大隊少先隊員以民主投票選舉的形式產(chǎn)生出新一屆大隊委員會。

六、競選崗位：

包括：大隊長1名，副大隊長1名，組織委員1名，學習委員1名，文體委員1名、宣傳委員1名、紀律委員1名、勞動委員1名，國旗隊隊長1名等9名大隊干部。

七、競選程序：

1、各中隊通過中隊競選活動選出1至2名侯選人。候選人準備一份1-2分鐘時間的競選演說辭，可以從“自我介紹”、“競選崗位及優(yōu)勢”、“工作設想”等方面談一下自己的工作打算。注：請各中隊于（2月22日）以前將候選人名單交到大隊部。

2、學校將在大隊委競選之前設專欄公布各候選人的情況，準備一份宣傳海報為自己拉票，要求：A4紙彩色打印（或自己做好美化），內(nèi)容包括姓名、班級、照片（生活照也可以）、特長、個人宣言或簡介等內(nèi)容，力求新穎、有創(chuàng)意。2月23日----2月29日學校設專欄展示候選人的情況。于2月23日前將宣傳海報和競選演說辭一起上交學校大隊部，過期將作自動棄權(quán)處理。3、3月2日各班完成我校大隊委競選活動現(xiàn)場投票，最后以全校少先隊員民主投票選舉，按得票多少排序產(chǎn)生出新一屆大隊委員。

八、競選具體內(nèi)容： 1、1-2分鐘演講：候選人可以從“自我介紹”、“競選崗位及優(yōu)勢”、“工作設想或創(chuàng)新活動的思路”等方面進行了現(xiàn)場演講。2、2分鐘特長表演：候選人通過展示自己的書法、繪畫、演唱、器樂、舞蹈、口才等特長，來向隊員們證明自己的膽量、素質(zhì)和才能。（可選項目）

3、風采展示：本屆當選者將公布于學校櫥窗及學校校園網(wǎng)，展示自己的風采，并接受隊員們的監(jiān)督與考驗。附：秣陵小學2012學少先隊大隊委崗位競選要求： 大隊長：統(tǒng)領大隊委所有工作，召集并主持隊委會、中隊長聯(lián)席會，負責組織制定工作計劃和進行工作總結(jié)，負責上傳下達及檢查決議執(zhí)行情況，幫助并領導中隊長做好中隊工作，負責組織大隊活動，召開隊員大會，主持隊長學校，培訓積極分子。副大隊長：分管禮儀隊、少先隊監(jiān)督崗、國旗隊及勞動、衛(wèi)生、學習方面工作；另一名副大隊長分管宣傳（廣播站、宣傳欄）、組織、文娛、體育方面工作。

副大隊長：負責協(xié)調(diào)和管理所有委員工作，并對大隊長負責，分管好大隊長的各項工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向大隊長匯報，并幫助大隊長及各委員開展工作和活動。

組織委員：領導各中隊的組織委員，負責少先隊的組織發(fā)展工作，管理隊員登記表；負責隊員的獎勵和處分、材料統(tǒng)計及表格填寫工作；負責隊室布置和有關資料保管。

學習委員：領導各中隊的學習委員，負責開展各種科技活動、知識性活動，各科學習競賽和智力競賽活動；負責組織學習經(jīng)驗交流，管理圖書及負責幫助隊員提高學習成績、反映隊員學習上的建議和要求。

宣傳委員：領導各中隊宣傳委員，的負責組織大隊廣播、宣傳欄、網(wǎng)頁更新等宣傳陣地工作；負責組織培訓小記者團；負責向校內(nèi)外的宣傳媒體投稿宣傳本校的一些大事及本校少先隊活動；負責向本校隊員宣傳國內(nèi)外大事、宣傳少先隊的好人好事等；負責督促檢查各中隊墻報、制作中隊網(wǎng)頁情況。

文娛委員，領導各中隊的文娛委員，負責組織大隊的文化娛樂活動，向中隊及廣播站推薦好的歌曲、舞蹈和游戲；負責訓練文娛骨干及大隊文藝匯演工作；負責保管文娛器材。體育委員：領導各中隊的體育委員，負責組織大隊體育游戲和體育活動，協(xié)助體育老師進行大型集會及運動會的進退場秩序維持、場地安排和一些組織工作。

紀律委員：領導少先隊監(jiān)督崗及國旗隊，負責管理及監(jiān)督少先隊監(jiān)督崗工作；負責協(xié)助值日行政及少先隊監(jiān)督崗做好全校紀律檢查工作；與旗手一起負責管理和訓練學校國旗隊。

國旗隊隊長：領導全體廣播站成員，負責發(fā)展、培訓廣播站通訊員、編輯和播音員，發(fā)動各中隊踴躍投稿，向全校師生宣傳校園里的一些大事、宣傳少先隊活動、增長隊員見識及豐富隊員的校園生活。

第五篇：院團委膳委換屆表彰大會發(fā)言稿

院膳委工作計劃發(fā)言稿

尊敬的院團委老師，親愛的同學們：

大家晚上好！我是來自09會電（6）班的王琳，很榮幸今天能夠代表膳委部門在此發(fā)言。

院膳食管理委員會作為一個溝通食堂與師生之間的橋梁與紐帶，在院團委的領導和后勤處的指導下，得以正常運作并發(fā)揮它應有的作用。一直以來，膳委會以促進廣大師生與食堂的溝通和理解為宗旨，通過各種形式的活動來了解和收集同學們的意見，并及時反映給相關部門和上級領導。膳委會也會通過定期的衛(wèi)生、服務態(tài)度、物價和其他方式，督促食堂提高質(zhì)量水平。在維護安定團結(jié)的前提下，膳委會一直努力維護學生的正當利益，為廣大師生創(chuàng)建良好的學習生活環(huán)境。

為了更好地發(fā)揮膳委會的作用，更有效地開展各項工作，本學期膳委會作出了一系列的工作計劃。

第一，成員管理與培養(yǎng)。膳委會一直注重部門文化建設，在和其他院內(nèi)組織及兄弟院校的交流與溝通中發(fā)現(xiàn)了自己種種的不足，在日后的工作中我們將努力改進。為了加強膳委會整體素質(zhì)，提高成員的積極性與工作能力，膳委已在逐漸加強部門人事管理，從制度上加大對成員的管理與培養(yǎng)，讓每位成員都勇于突破，能獨立思考解決問題。同時，也會加強對后備干部資源的培養(yǎng)，讓我們的工作向前推進，讓膳委會能夠在不斷探索與追求中逐漸完善。

第二，活動的開展。膳委會為了弘揚健康飲食文化，讓同學們樹立健康飲食觀念，將會結(jié)合事實開展一系列的活動，會以“青春校園，文明就餐”為主題，廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富的校園文化活動。我們將開展的活動有：針對食堂、超市衛(wèi)生質(zhì)量的調(diào)查及倡導“文明就餐，建設和諧校園”主題班會等。

第三，本學期的部門安排。膳委會為了創(chuàng)造更好的用餐環(huán)境，布置了一系列的常規(guī)工作，具體安排有：

一、為了廣大師生的飲食衛(wèi)生質(zhì)量安全，我部門會對食堂、超市的衛(wèi)生、價格、服務等方面進行檢查。

二、同時膳委會內(nèi)部為了加強成員之間的聯(lián)系與感情，也會適當進行一些內(nèi)部活動。

我堅信，膳委會在本學期以及以后的時間里，會更充分地發(fā)揮橋梁紐帶作用，代表廣大學生的利益，反映同學們的意愿，創(chuàng)造膳委更美好的明天。

我的發(fā)言完畢，謝謝大家！

院膳委會王琳2010年10月21日