第一篇:市場總監崗位職責
市場總監崗位職責
1.負責公司市場營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。
2.統領具有多個產品線的市場營銷體系。開拓全球市場并取得目標市場份額,實現品牌建設目標;制訂并監督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果,并對公司市場營銷體系的總體業績(軟指標和硬指標)負責。
3.制訂客戶評級標準并針對不同類型客戶特質,制定系統化的營銷策略。對公司重要客戶,總結并形成一對一的營銷公關策略。指導并監督各項策略的實施成效。
4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。
5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。
6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。
5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。
6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。
市場總監是指企業中負責市場運營工作的高級管理人員,在部分企業又稱作市場部經理、營銷總監。
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃。
2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業務經理(主任)、副經理人選。
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃。
4、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置。
5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘。
6、負責核準營銷經理、營銷人員浮動工資、傭金發放標準。
7、組織編制并按時向總經理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況。
8、組織編制并按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況。
9、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關系。
10、組織對營銷業務員業績檔案的建立,定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓。
11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等。
12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發。
13、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息等。
14、負責組織、推行、檢查和落實
營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作。
15、組織開展市場統計分析和預測工作。
16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。
1.主持銷售部日常工作,溝通上下級及與其他部門的關系。
2.根據總經理的發展規劃和市場預測,擬訂銷售推廣計劃,報請公司總經理審核。
3.負責監督落實貨款的回收工作。
4.做好售后服務工作,反饋信息,并努力同新老客戶保持良好關系,建立客戶檔案,以便于工作從老客戶處尋找新客戶。
5.負責組織銷售人員及時總結交流營銷經驗,加強業務修養,不斷提高業務水平。
6.協調好與其他副總的工作關系,相互配合,共同協助總經理的工作,促進公司的良好發展。
7.負責具體貫徹國家、集團公司、公司在企業發展和企業管理方面的決定決策。
8.受公司領導委托,負責組織企業發展戰略規劃的策劃、擬訂,以及組織企業改革方案的策劃、擬訂。
9.負責企業管理的政策咨詢、信息的收集、上傳下達;組織推動各部門不斷加強管理基礎工作,促進各項基礎管理不斷提高,使企業獲得最佳經濟效益。
10.負責作業層實體(民營企業)的組建工作和日常管理工作。
第二篇:市場總監崗位職責
市場總監崗位職責
崗位職責:
1、負責制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、學術推廣、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、制定、組織和監督實施市場學術推廣計劃;
3、進行市場調研與分析,研究同行、業界發展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據;
4、建立完善市場部工作流程以及制度規范;
5、負責參與全國級學術會議,宣傳介紹公司及產品,開拓與維護國內專家、學會、媒體間的良好關系。
6、按時完成領導臨時交辦的其它工作。工作職責:
1、負責規劃公司品牌的市場定位和發展戰略,組織分析、選擇和比較市場營銷方案,完成企業的市場工作,如市場調研、營銷戰略的制定、參與塑造企業及產品形象、渠道管理等。
2、負責企業市場營銷戰略計劃的執行,以及對執行過程進行控制,做好協調工作;
3、負責策劃公司品牌市場的推廣策略,宣傳和公關活動;
4、負責組織制定營銷計劃和營銷費用、內部利潤指標等計劃,并監督計劃執行情況,控制預算的支出;
5、負責設計銷售推廣階段性策略,商品計劃書的撰寫,參與地區銷售策略的制定;
6、能夠指導銷售經理通過各種推廣手段完成公司的銷售目標;
7、對企業市場行為進行監督,對市場需求做出快速反應,促使市場營銷效率最大化。
制定業務策劃活動程序,組織開展宣傳活動,建立和維護公司品牌形象;
8、及時準確將企劃活動信息以生動的形式告知消費者及客戶,提升宣傳效果;
9、負責品牌相關宣傳冊、海報、說明書、VIP手冊的設計制作及投放;
10、監督終端市場的各項促銷活動;
11、組織市場調研與市場預測,組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息、市場發展趨勢信息等;
12、建立品牌領先優勢,選擇最優廣告推廣渠道,并管理廣告預算;
13、協調各職能管理部門,對部屬的招聘、培訓、激勵,合理使用人才;
14、負責公司公關及公關危機的處理,協助企業文化建設工作。
第三篇:市場總監崗位職責
崗位名稱:市場總監
工作職責:
1、協助總經理制定總體市場發展目標及戰略,擬定公司戰略發展計劃,落地市場戰略目標完成
2、負責收集各類市場數據,拓展公司的市場策略,把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優化與完善
3、負責制定公司各類產品線包裝、策劃和實施市場推廣計劃,協助渠道中心制定業務計劃,配合市場推廣業務計劃。
4、制定與實施各產品線價格與政策體系及營銷戰略、策略、地區覆蓋策略及推廣計劃
5、制定公司品牌策略與推廣計劃、實施,提高市場認知
6、指導參與市場的開拓、渠道管理等日常工作,不斷優化及提升渠道市場運營能力
7、負責市場各項的制度建設及優化,并監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作
8、組織建立市場培訓體系,對市場相關人員進行崗前和定期技能培訓,并建設渠道培訓支持,增強渠道市場的擴展能力
11、組織公司產品與同類產品在市場上銷售情況的調查,綜合客戶的反饋意見,撰寫市場調查報告反饋到管理層
12、根據市場各類調研數據制定開發營銷計劃, 執行被批準的或上級下達的開發計劃,定期做出分析數據報告, 了解行業動態和競爭對手發展變化,不斷改善銷售策略,成為最具有競爭力的產品服務商
13、組織對公司客戶的售后服務,與產品部聯絡以取得必要的技術支持,不斷優化服務能力
14、負責制定市場活動策劃與宣傳方案,協調涉及市場活動的各種關系,跟進數據不斷檢驗與完善結果
15、組織客戶調查,訪問客戶,聽取客戶意見,不斷優化市場銷售與服務運營能力
16、具備較強的危機處理能力
17、完成總經理安排的零時性工作,確保工作的順利達成。任職資格:
1、教育:市場營銷或相關專業本科以上學歷
2、工作經驗:5年以上企業市場管理工作經驗,3年以上市場部經理工作經驗
3、培訓:戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧等方面的培訓
4、技能/能力:
(1)對市場營銷工作有深刻認知
(2)有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力(3)密切的媒體合作關系,具備大型活動的現場管理能力(4)熟練操作辦公軟件(5)優秀的英語聽、說、讀、寫能力
5、對互聯網、廣告、軟件行業具有深刻的理解
6、其它:
(1)工作努力,積極進取,責任心強(2)高度的工作熱情,良好的團隊合作精神(3)較強的觀察力和應變能力
(4)出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力
崗位指標: 戰略版塊
1、協助總經理制定公司的戰略及發展目標,負責行業數據的收集與分析,并擬定戰略版塊的計劃并實施2、3、4、負責公司營銷戰略制定,實施與管理 負責公司與產品品牌的建設與管理 負責公司文化建設與管理
戰術版塊
1、負責產品及公司的包裝、策劃、宣傳,提升產品與公司在市場的形象、知名度、影響力2、3、4、負責協助渠道制定業務作戰計劃分解。
負責渠道市場調研,1)提升渠道商的產能貢獻能力。2)提升渠道市場運營效率。負責用戶數據調研
1)提升終端市場的銷售及服務能力。2)反饋產品部對產品的迭代與升級意見。
5、6、負責同行產品、公司調研 1)提升產品與公司在同行的競爭力
定期對市場各類數據調研匯總分析反饋,作為市場方案升級、調整、完善依據
1)提升綜合運營能力
市場支持與管理版塊1、2、3、4、部門制度建設與人員管理 產品包裝、策劃的管理與優化 市場推廣計劃的執行管理與優化
市場活動方案的執行管理 渠道政策實施監管,5、市場培訓體系建設管理與優化,內部市場相關人員的培訓體系,渠道商的培訓體系
財務版塊
1、各類項目與計劃的預算
考核負責人:總經理 市場部結構
:
1、市場經理
2、培訓講師
3、營銷策劃
第四篇:市場總監崗位職責
1.尋找、把握、利用市場機會,確定市場戰略和貫徹戰略決策執行的計劃,組織分析、選擇和比較市場營銷方案,完成企業的市場工作,如市場調研、營銷戰略的制定、參與生產管理、塑造企業及產品形象、渠道管理等。
2.負責企業市場營銷思想與理念的定位、指導和貫徹工作。
3.準確把握市場信息,并及時向企業各部門傳遞市場與企業的要求,做好信息溝通工作。
4.負責企業市場營銷戰略計劃的執行,以及對執行過程進行控制,做好協調工作。
5.對企業市場行為進行監督,對市場需求做出快速反應,促使市場營銷效率最大化。
6.協調各職能管理部門,對部屬的招聘、培訓、激勵,合理使用人才。
7.對企業外部與政府、媒體、社區、客戶的交流與合作,以及把握行業政策與形勢。
8.協助企業文化建設工作。
1、全面負責市場推廣、品牌宣傳與業務運營;
2、組織研究、擬定市場營銷、市場開發等方面的發展規劃;
3、組織編制營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;
4、制訂營銷實施方案,通過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標;
5、建立品牌領先優勢,選擇最優廣告推廣渠道,并管理廣告預算;
6、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;
7、負責核準番禺經理、番禺銷售代表浮動工資、傭金發放標準;
8、組織編制并按時向總經理匯報營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;
9、組織編制并按時向總經理(番禺總經理)匯報資金回收情況、資金需求預測情況;
10、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關系;
11、組織對營銷業務員業績檔案的建立,定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓;
12、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;
13、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息、市場發展趨勢信息等;
14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作;
15、負責公司公關及公關危機的處理。
第五篇:市場總監崗位職責
市場總監位職責
一、職責概述:
協助總經理制定總體市場發展戰略及市場發展目標,把握企業在行業中的發展方向,提高產品的市場占有率及公司的知名度。
二、主要工作:
1.制定和實施市場推廣計劃和產品計劃,負責企業所有產品的市場推廣及業務運營
2.綜合客戶的反饋意見,組織市場調查分析,為企業市場戰略的制定提供建議和信息支持
3.定期提交市場調查、分析和拓展情況報告
4.對本企業現有的產品線進行分析、研究和調整,使之符合市場需求
5.組織制定本企業的促銷方案,組織制定和實施市場推廣方案
6.制定本企業的品牌管理策略,維護并提升本企業及產品的品牌知名度
7.策劃與組織企業大型的公關活動,積極推廣和塑造良好的企業形象;
8.建立、管理與市場活動相關的關系網絡
9.管理監督企業市場費用的使用、控制工作及本部門管理工作
三、關健業績指標
市場信息收集的及時性與準確性
營銷策劃方案的可行性
產品的市場占有率
新產品盈利率
廣告投放有效率
品牌認知度
四、任職資格:
1.學歷:本科以上學歷。
2.工作經驗:5年以上相關工作經驗。
3.能力要求:具有較強的市場感知能力,能敏銳的把握市場動態 具有較強的團隊建設能力、創新能力、溝通能力和執行能力