第一篇：區紀委綜合室2009年工作總結及2010年工作設想

區紀委綜合室2009年工作總結及2010年工作設想

過去的一年，綜合室按照年初制定的目標任務和委局領導的要求，牢固樹立全局意識，認真履職，扎實工作，較好地完成了各項工作任務：

一是做好日常行政監察綜合工作。加強文字綜合，能夠緊緊圍繞委局工作重點，及時了解掌握全市行政監察工作情況，按時完成上級和委局領導交辦的有關文件、文稿的起草及有關反腐倡廉工作情況的綜合整理。據不完全統計，全年共完成市政府廉政工作會議材料、市政府務虛會匯報材料、市監察局依法行政工作情況、合肥市黨政領導干部問責工作情況等由綜合室直接起草的文件、文字材料30多份，總文字量10多萬字。強化信息宣傳，先后向中國紀檢監察報、省紀委監察綜合室、市政府辦公廳、本委辦公廳編報我市加強機關效能建設、強化招投標監督等方面內容的信息、稿件20多篇，其中被《安徽監察情況》采用10篇，被中國紀檢監察報采用1篇，全市行政監察重大活動、重要經驗和特色工作基本得到了反映。不斷提高辦文辦會水平，做好市政府廉政工作會議、局長辦公會及局領導列席政府常務會的有關服務工作；對收到的各類文件能夠及時登記、傳閱、辦理、保管，全年共辦理各類文件600余份、會議通知180個；此外，對重要文件、會議精神和領導批示件的貫徹落實和辦理情況，跟蹤督查，確保落實。二是參與做好“小金庫”專項治理工作。圍繞發揮組織協調和監督檢查作用抓好三個方面工作：一是會同財政部門研究工作，制定方案，建立機構，動員部署，編寫《宣傳手冊》。二是積極履行監督檢查職責，會同財政、審計部門組成3個督查組，對市直12個重點單位工作開展情況進行督查，并將督查情況作了通報。三是直接參與重點檢查工作。重點檢查是此次小金庫治理的關鍵環節，市治理辦從紀檢、財政、審計以及中介機構抽調29名業務骨干，組成9個檢查組，歷時三個月，共對70個單位進行了重點檢查。在確定重點檢查單位名單過程中，我室協調信訪等部門提供群眾舉報的小金庫線索和有關公款購買購物卡的線索，據此提出并確定了部分單位納入此次重點檢查范圍；派人帶隊完成了對8個單位的小金庫重點檢查工作；對重點檢查中發現的嚴重違反財經紀律的三個單位主要負責人開展了誡勉談話，要求限期整改；按照委局領導批示，對轉縣區和市直單位辦理的小金庫舉報件進行催辦和督辦，已基本辦結。據統計，此次小金庫專項治理工作全市共清理出“小金庫”58個，涉及金額1012萬元。三是會同執法一室做好新增中央投資項目督查工作。我室承擔了新增中央投資項目監督檢查工作領導小組辦公室的日常文件印發、材料匯總和組織協調工作。先后起草印發《關于加強新增中央投資管理和監督檢查工作的通知》、《合肥市新增中央預算內建設項目監督檢查辦法》、《關于開展新增中央投資項目督查工作的通知》等文件，及時向省報送我市新增中央投資項目落實情況、監督檢查情況和相關信息。結合我市實際，建立了季報和月報制度。協調市發改委、財政局、審計局等部門抽調人員組成5個檢查組，與省、縣（區）檢查組聯動對全市新增中央投資項目進行多輪檢查，每次檢查結束，及時組織召開檢查工作情況匯報會，聽取情況匯報，對下一階段工作進行部署，有力促進了新增中央投資項目的落實。市各檢查組共發現糾正問題12個，并對相關責任人作出了相應處理。我市新增中央投資項目實現了前三批項目100%開工、地方配套資金100%落實、監督管理100%覆蓋、問題整改100%到位的“四個百分之百”目標。四是繼續做好“兩員”日常管理。圍繞充分發揮“兩員”監督作用著重抓好三項工作：一是總結調研。考慮本屆“兩員”將于今年到期換屆，我室對本屆兩員工作情況進行了認真總結，并在兩員中就如何優化“兩員”隊伍結構、規范日常管理協調、進一步發揮好“兩員”作用開展調研和征文活動，10多名“兩員”提出了很好的建議，在此基礎上，完成了《加強兩員工作的思考》調研報告，為兩員換屆做好準備。二是強化聯系。按時向“兩員”寄發《廬陽風紀》、《中國監察》和政府廉政工作會議材料等資料1200余份。三是開展活動。共組織兩員參加新增中央投資項目監督檢查、黨風廉政責任制考核、厲行節約反對鋪張浪費檢查等各類監督工作6項、72人次。組織、協調“兩員”列席市紀委全會和市政府廉政工作會議。努力使他們了解反腐倡廉的形勢與任務，提高參政議政、民主監督的能力和水平。五是認真辦理建議和提案。注重加強與市委、政府、人大、政協等部門的溝通，對今年收到的7件有關反腐倡廉建設的政協提案，主動與政協委員溝通，聽取他們的想法和意見，根據提案所涉及的工作及分工，做好辦理協調工作，并按要求起草提案答復函，按期辦結上報。

六是參與做好經濟責任審計相關工作。配合審計局、組織部研究出臺了《合肥市經濟責任審計評價辦法》，探索通過績效評估對領導干部履行經濟責任情況進行評價。會同組織部、國資委、審計局對《合肥市領導干部離任經濟責任事項交接實施辦法（試行）》進行研究討論，辦法將于今年出臺。積極參與領導干部任期和離任經濟責任審計工作，共參與完成了對1名廳級領導干部和11名縣處級領導干部和國有企業、國有控股企業領導人員的任期和離任經濟責任審計，查出違紀違規及管理不規范金額21328萬元。

七是開展厲行節約反對鋪張浪費專項工作。在全省部署“落實厲行節約八項要求”工作之前，我市已于年初布置開展了厲行節約反對鋪張浪費專項工作，制定印發了相關文件，組織協調各成員單位組成5個督查組，針對節約用電用水、辦公經費和辦公用品管理、會議和公務接待經費開支、公車使用管理以及差旅費管理規定執行情況等內容，對全市20個單位開展督查，并將督查情況匯總向市有關領導作了匯報。

此外，牢固樹立全局意識，按照委局領導要求，積極參與委局中心工作，參加了責任制考核、信訪件核查、中博會接待保障、勤政廉政推薦人選考察、招錄公務員面試、治理公款吃喝明察暗訪、接聽熱線電話及其他執法監察專項工作，較好地完成領導交辦的各項任務。在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，我們的工作距離委局領導的要求還有一定的差距。主要是：在信息宣傳上還存在數量不多、質量不高的問題；在推進專項工作中，組織協調、監督檢查的作用發揮不夠明顯；工作效率還需進一步提高，等等。我們將高度重視存在的問題，切實抓好整改。

今年，我們將按照年初制定的目標任務，緊緊圍繞委局中心任務開展工作，努力提高思想、理論、政策水平，增強組織協調、調查研究、文字綜合、解決實際問題的能力，發揮好參謀助手和服務保障的作用，力爭各項工作再上新臺階。在完成日常常規工作同時，重點做好以下幾項工作：

1、緊緊圍繞中心，繼續做好日常行政監察綜合工作。積極主動做好有關反腐倡廉工作情況的綜合整理，按要求完成委局領導交辦的有關文件、文稿的起草，及時向市政府、省監察廳報送有關行政監察綜合情況；加強信息宣傳，注意拓寬信息來源，增強“找、挖、催”信息的主動性，努力提高信息質量，及時對外宣傳反映我市源頭治理、糾風治亂、廉政監察、執法監察、效能監察、“兩員”等行政監察特色工作取得的成效。與政府各部門、上級監察綜合部門以及縣區監察綜合部門保持密切聯系，及時請示匯報。會同市政府辦公廳做好市政府廉政工作會議會務相關工作。

2、精心組織操作，認真做好兩員換屆工作。本屆兩員將于今年7月任期屆滿，我們將提前籌劃，做好換屆工作。一是制定換屆方案，報領導審定后適時操作；二加強業務培訓。通過組織參與專項工作、參加情況通報會、座談會和專項培訓等方式，做好新一屆“兩員”的業務培訓工作，使他們盡快了解熟悉委局工作情況，提高監督水平。三是加強管理。督促機關各室進一步落實好與兩員對應聯系制度。對由于工作水平、個人素質等方面的原因不能正常履行“兩員”職責的，堅決予以調換。

3、加強協調配合，繼續做好新增中央投資項目監督檢查工作。一是繼續加強與省領導小組辦公室和市領導小組各成員單位、各被檢查單位、各檢查組的溝通聯系。二是按照省檢查工作領導小組要求，協調市各檢查組繼續與省、縣區檢查組聯動做好經常性的檢查工作，發現問題及時督促整改到位。三是認真執行情況報告制度，督促各縣區、開發區、各檢查組對落實中央新增投資項目建設進展情況每月一小結、每季度一總結，并按照要求定期向省領導小組辦公室報送相關情況。

4、強化結果運用，積極參與領導干部經濟責任審計工作。配合審計部門進一步擴大經濟責任審計范圍，改進和完善審計方法，對審計中發現的問題督促整改。對審計查明的嚴重違反財經法規以及嚴重阻礙、拒絕審計的有關責任人員，依照有關規定提出處理意見。落實經濟責任審計評價體系中紀檢監察部門的責任，科學準確評價領導干部廉潔自律情況，規范對領導干部履行職責的審計評價工作。根據干部監督工作的需要，商委局有關室，提出經濟責任審計對象初步名單，報委局領導批準后，向審計部門提交年度經濟責任審計計劃建議。

5、注重開拓創新，加強源頭治理工作的調研思考。隨著形勢的發展變化，隨著我市各項改革的推進，源頭防治工作內容和形式也發生了變化。我們計劃圍繞治理中介組織商業賄賂、財稅管理體制改革、行政審批制度改革、重點項目效能監察等做一些調研工作，了解掌握情況，進一步理清組織開展源頭治理工作的思路，為領導決策提供參考。

第二篇：紀委監察綜合室上半年工作總結

半年來，我室在縣紀委的領導和市紀委綜合室的指導下，認真學習貫徹《實施綱要五年規劃》，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，切實履行工作職責，突出重點，求真務實，各項工作取得了較好成績，現總結如下：

一、圍繞綜合協調，充分發揮參謀助手的作用。一方面做好監察局文件收發、立卷歸檔、上傳下達，加強與縣委、政府、人大、政協等部門的溝通，辦理好縣人大代表、政協委員有關行政監察工作的建議、提案的答復工作。另一方面，積極當好參謀助手，認真做好監察局的文件制發、領導所需材料的撰寫。今年以來先后起草了2009年行政監察工作要點、加強村級財務和集體資產管理的通知、局長在全縣紀檢監察工作會議上的講話、市監察局有關會議精神貫徹落實的情況匯報等，得到有關領導的好評。

三、加強監督制約，切實提高權力運行的規范性。不斷強化對權力行使的監督機制，創新監督手段，突出監督重點。強化日常監督、階段檢查，做到有權必有責、用權受監督、違紀受追究。重點加強對領導干部特別是主要領導干部的監督，加強對人財物管理使用、關鍵崗位的監督。認真貫徹落實縣委縣政府《關于進一步規范行政權力運行的實施辦法》，建立規范的行政權力運行流程和操作程序，執行政府信息公開條例，深化政務公開，保證政務公開的質量和效果；積極推進黨務公開、村務公開，拓展公共企事業單位辦事公開工作領域，讓權力在陽光下運行。今年我們先后分二次組織有關人員對縣直各部門、各單位政務、事務公開和鄉鎮政務公開進行了專項監督檢查，使政務、事務公開工作逐步走規范化、制度化、經常化的軌道。

四、圍繞源頭治腐，不斷加強信息調研工作。今年以來，我們以應用理論為重點，圍繞行政監察工作面臨的新情況和工作中的熱點、難點問題，結合我縣紀檢監察工作的實際，深入開展調查研究，上半共寫調研文章1篇，工作信息4篇。與此同時，我室積極參與查辦案件和執法監察、糾風治亂、治理商業賄賂等工作。較好地完成領導交辦的各項工作任務。

半年來，我室雖然做了大量工作，取得了一定的成績，但也存在一些問題與不足。一是職能與工作任務不相適應。如政務公開工作，按有關要求此項工作應由政府及有關部門單位認真扎實開展，紀檢監察部門只負責監督檢查，要全面推進此項工作心有余、力不足；二是工作細碎成效難顯。整日忙忙碌碌，今天配合這個，明天協助那個，自身的工作成績不明顯。三是從源頭上防治腐敗的新思路、新辦法還不多，部分反腐倡廉制度落實得還不夠好，對領導干部行使權力的監督還有待加強；四是紀檢監察機關的履職能力和工作水平與上級和領導的期望還有一定的差距。

對于下半年的工作，我們將按市紀委綜合室的要求，進一步振奮精神，開拓奮進，求真務實抓好監察綜合的各項工作。

1、對照全市紀檢監察系統“創新創優、爭做黨的忠誠衛士和群眾貼心人”主題實踐活動考核細則，進一步加強行政監察工作，創造性開展工作。

2、進一步加大監督檢查力度，全面推進政務、事務公開工作。

3、進一步加大調查研究力度，不斷推進源頭治腐理論探索工作。

第三篇：紀委黨風室工作總結

黨風室在委局領導的正確領導下，圍繞建立健全教育、制度、監督三者并重的懲防體系的要求，按照“落實責任制抓龍頭，重在教育抓引導，健全制度抓規范，強化監督抓經常”的基本工作思路，結合我市實際，采取一系列措施和辦法，落實黨風廉政建設責任制，增強領導干部廉潔自律意識，各項工作取得了顯著的階段性成效。現將有關工作情況報告如下：

一、鞏固和完善反腐敗領導體制和工作機制，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制

我們始終將落實黨風廉政建設責任制作為抓好反腐倡廉的抓手工作，圍繞建立教育、網絡、制度、考核、追究五位一體的抓責任落實的工作機制，一是狠抓“一把手”這個龍頭，確保黨風廉政建設責任主體到位。年初，對黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務進行細化分解，以市委、市政府名義下發了《關于XX年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分工意見》，將XX黨風廉政建設和反腐敗主要任務，以責任制的形式，分工落實到市委、市政府領導和市直各責任單位，明確市委常委、市政府副市長和市直有關部門的崗位責任，并組織召開市直部門任務分領會，逐級簽訂黨風廉政建設責任書，將責任制延伸到基層所站和村街，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。

二是狠抓監督檢查，確保黨風廉政建設責任履行到位。貫徹落實過程中，我們將《關于XX年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分工意見》作為今年督查工作的重點，各牽頭單位將督查任務分解到有關科室，明確目標、明確措施、明確完成時限和責任人，做到目標任務、責任主體、工作措施“三到位”，為全年黨風廉建設任務的完成打下了基礎，提供了保證。

三是狠抓案件查處，確保黨風廉政建設責任追究到位。我們始終將責任追究作為保障黨風廉政建設責任制得以有效貫徹落實的有效抓手，堅持嚴肅查處違反黨風廉政建設責任制的違紀行為。據統計，今年1－11月，全市責任追究案件35件，41名干部被追究了黨風廉政建設責任，有力地促進了全黨抓黨風廉政建設局面的形成。

二、以樹立良好黨風政風為根本，進一步加大領導干部廉潔自律工作力度

一是突出做好特殊時期的保廉工作。為有效防止節日期間發現在一些領導干部身上的不廉潔行為，凡重大節假日前夕，我們都堅持結合中、省紀委提出的領導干部廉潔自律要求，提前制定出臺節假日期間嚴格遵守領導干部廉潔從政有關規定的通知下發全市，在節假日之前為全市領導干部打招呼、敲警鐘。特別是，將節假日期間封存公車作為一項制度固定下來，XX年，春節、五一、十一期間，全市各級各部門都嚴格執行了“重大節假日公務車輛封存”制度，廉政規定切實落實到了黨員干部的具體工作生活中，領導干部清廉之風帶動了全社會樹新風。

二是始終抓好黨的作風建設，引導黨員領導干部樹立好的作風。黨的作風建設關乎黨的事業全局。一直以來，我們始終重視加強領導干部廉潔自律工作，切實抓好教育、制度、監督等重點環節，通過正面教育和反面警示等多種渠道引導領導干部不斷增強廉潔自律意識,始終實踐“xxxx”，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。為進一步加強全市黨的作風建設，特別是領導干部工作作風建設，按照市紀委常委會研究意見，我們組織人員成立了專題小組，擬起草《關于進一步加強全市黨的作風建設的實施意見》，借以全面指導和推進我市黨的作風建設。目前，此項工作正在進行之中。

三是拓展鄉鎮委托代理服務中心職能，推行農村集體“三資”委托代理制度。在全面推行農村財務委托代理服務制的基礎上，我們以大城、固安兩縣為試點，進一步拓展鄉鎮委托代理服務中心職能，將委托代理服務制度向加強農村資產、資源管理延伸，對農村集體資產、資源進行清產核資，建立起完備的“三資”管理臺帳，實行電算化管理。農村集體資產、資源的管理要建立公開出讓制度，要引入國有資產、資源管理處置辦法，按照相關規定進行價值評估、招投標、拍賣，相關文書、合同嚴格按照規范制式簽訂，經公證后向村民公開。要加強群眾對“三資”管理情況的監督，村民理財小組代表村民審查財務收支以及相關的財務處置程序，實現集體資產、資源的保值增值和規范化管理。此項工作受到中央書記處書記、中央紀委副書記何勇同志的高度肯定。目前此項工作已在全市范圍內推開。

第四篇：紀委黨風室工作總結

黨風室在區紀委書記和主管書記的正確領導下，認真貫徹落實中紀委五次全會和市紀委六次全會的精神，結合我區的實際，采取一系列有效措施，在落實黨風廉政建設責任制、從源頭上預防和治理腐敗、領導干部廉潔自律等方面取得了成效。

一、鞏固和完善反腐敗領導體制和工作機制，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制

為使黨風廉政建設責任主體到位，根據中央、市委的部署和區的實際，區委、區政府加強對反腐敗工作的指導，充分發揮各部門的職能作用，3 月 2 日 召開了全區黨風廉政建設和反腐敗工作會議，全面部署了黨風廉政建設和反腐敗工作。年初制定了《區黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分工》下發全區，將 36 項黨風廉政建設和反腐敗主要任務，以責任制的形式，分工落實到 15 位主管區領導、27 個牽頭單位、35 個責任單位，每項任務都明確一至兩名區級領導分管。區常委會將《區黨風廉政建設和反腐敗主要任務分工》作為今年督查工作的重點，各牽頭單位將督查任務分解到有關科室，明確目標、明確措施、明確完成時限和責任人，做到目標任務、責任主體、工作措施“三到位”，為全年黨風廉建設任務的完成打下了基礎，提供了保證。

二、結合保持共產黨員先進性教育活動，狠抓領導干部廉潔自律

上半年，全區各單位按照中央紀委提出的解決當前領導干部廉潔自律突出問題的“五條規定”情況和“四大紀律”、“八項要求”，加強了對黨員干部特別是領導干部的教育管理和監督。根據區委保持先進性教育活動領導小組安排，73 個單位開展了保持共產黨員先進性教育活動，這些單位結合活動認真學習中央文件，查找不足和思想差距，制定了整改措施。認真組織召開區委和處級單位民主生活會，組織不同形式的座談會，征求各部門對區級四套領導班子的意見。會同區委組織部轉發了《中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部關于開好 2006 縣以上黨和國家領導干部民主生活會的通知》，并結合我區實際對今年處以上單位領導干部民主生活會提出了五點具體要求，各單位認真召開民主生活會，進行自查自糾，提出整改意見。認真落實領導干部重大事項報告制度，31 個單位按要求，對個人收入和重大事項進行了上報。會同區委組織部，全區轉發了市紀委《關于查處黨員和領導干部參與賭博的通知》等文件。參與查處醫院春節前吃喝現象的信訪件。

三、落實《黨內監督條例》 加強對領導班子和領導干部的監督

根據中央《關于建立健全懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》、今年上半年，我區采取一系列有力措施，切實加強對處級領導班子及其成員尤其是對“一把手”的監督。

根據區委制定的黨內監督“七項制度”中《關于巡視規定》的要求，加強了巡視工作。一是區委成立了巡視工作聯席會并下設辦公室，制定了《巡視工作聯席會工作規則》、《 2006 年巡視工作計劃》，這些規定明確提出了巡視工作的指導思想、巡視內容、巡視方法和被巡視單位。今年計劃完成9 個單位的巡視，二是正式成立巡視組。3 月 29 日 區委召開了巡視工作啟動儀式，巡視組成員均來自六個單位，組長由正處級領導擔任。三是對巡視組加強了培訓。區委巡視工作聯席會辦公室對巡視組進行了一周的學習和培訓，使其盡快進入角色。四是本文來自文秘之音網，在百度中可以第一位搜索到網絡站對四個巡視單位進行了巡視。兩個巡視組根據區委要求認真開展工作，他們采取座談、明查暗訪問、查閱有關資料、個別談話等方式了解了大量的第一手資料，上半年完成了對以上 4 個單位的巡視，為區委了解情況，作出決策提供了客觀真實的依據。五是我區巡視工作得到區委的高度重視和上級部門的肯定。區委書記譚維克同志多次對巡視工作提出要求，做出指示。區委常委會在分工時把巡視工作列為今年區委的重點工作。市紀委分管巡視工作的常務副書記、常委都對我區的巡視工作給予了充分的肯定，并多次到我區調研和指導這項工作。5 月初，市紀委全文轉發了我區《關于巡 視工作規定》和《巡視工作聯席會工作規則》，這兩個文件對規范指導巡視工作起到了很好的示范作用。目前，一些兄弟區縣紛紛來海淀學習、交流。

認真落實《關于談話和誡勉的規定》。根據群眾舉報，我們按程序對農口一位副處級干部進行了警示談話。

充分發揮社會監督的作用。辦理了兩份人大代表提案，就干部監督管理、源頭治理腐敗、預防職務犯罪等問題，向人大代表征求了意見。

四、切實保障黨員權利，積極推行黨務公開

根據黨的十六屆四中全會、中紀委五次全會精神、市紀委七次全會和區委九屆三次全會的部署和要求，為全面貫徹落實《中國共產黨黨員權利保障條例》，加強黨的先進性建設、提高黨的執政能力，切實增強黨組織工作的透明度，維護廣大黨員的知情權、參與權和監督權，提高各級黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力，今年開展了黨務公開工作。此項工作分三個步驟進行：一是準備階段（1-2 月），開展了調查研究，年初制定了《區委關于推行黨務公開的意見》。黨務公開是項重要的創新工作，需要認真探索。其主要內容范圍和方式包括：黨組織工作凡屬黨內法規要求公開的，凡是本地區、本單位黨員、群眾關心的重大事項，只要不涉及黨內秘密，都要按照有關規定在適當范圍內用適當方式公開。重點是：黨代會、黨委會、黨委常委會、紀委做出的涉及全局性的特別是涉及人民群眾切身利益的重大決策、決定、決議，重大政策，重要工作部署及有關重要情況；黨委領導班子自身建設情況包括黨建工作部署、召開民主生活會等；干部選拔任用情況；發展黨員、黨內各項制度規定；領導干部執行廉潔自律規定情況、紀委和司法機關對嚴重違法違紀黨員做出的處理意見；黨組織及其工作部門的設置、職能；黨組織換屆選舉情況以及各部門、各單位黨組織根據實際情況公開有必要公開的黨內其他事項。試點單位利用各種會議、文件、告示、新聞媒體、網絡等方式做好黨務公開，并以黨務公開帶動政務、村務和廠務公開，通過黨務公開健全和完善黨內情況通報制度、情況反映制度和重大決策制度，不斷增強黨組織工作的透明度。二是試點階段（3-6 月），在區委和東升鄉、海淀鄉、學院路街道、甘家口街道、衛生局和教委六個基層單位中進行試點，黨務公開領導小組辦公室分別組織召開了試點單位的座談討論會，聽取意見了解情況，進行工作指導。六個試點單位均制定了落實本單位黨務公開的實施意見。三是推行階段（7-12 月），下半年將總結、交流、推廣試點單位的經驗和做法，在全區全面推行黨務公開。市紀委對我區黨務公開工作給予充分肯定。

五、做好全區黨政機關違規配備和使用小汽車清理糾正工作

根據市監察局《關于繼續做好全市黨政機關違規配備和使用小汽車清理糾正工作的通知》，制定了我區的清車整改工作方案，集中對全區黨政機關違規配備和使用小汽車情況進行一次專項清理。要求各單位對本單位配備和使用小汽車的情況進行統計，填寫區里下發統計表上報“區清車領導小組辦公室”。

下半年工作打算：

根據我區的實際實際情況 , 認真貫徹《中共中央紀委黨風廉政建設室關于 2006 年領導干部廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制工作的實施意見》，下半年要進一步落實黨風廉政建設責任制工作，狠抓領導干部廉潔自律。主要有：深入治理當前黨風方面存在的五個突出問題。

一是深入治理領導干部違反規定收送現金、有價證券和支付憑證問題。要結合重大節假日，增強領導干部的廉政意識和法紀觀念，嚴格執行財經紀律加強對財務預算、收支的審批和監管，切斷公款送禮的資金來源；二是深入治理“跑官要官”問題，深化干部人事制度改革，配合組織（人事）部門積極推進干部人事制度改革；三是深入治理領導干部放任、縱容配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響紀商辦企業或從事中介活動謀取非法利益問題；四是治理領導干部借婚嫁娶等事宜大操大辦、收錢斂財問題；五是深入治理黨員和干部參加賭博問題。以上問題，一經發現嚴肅處理。

2、嚴格執行“四大紀律八項要求”切實貫徹黨內監督各項制度

各級紀檢監察機關要加強對各地區、各部門貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》和《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》監督工作情況的督促檢查，重點抓好領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主生活會、談話和誡勉等制度的本文來自文秘之音網，在百度中可以第一位搜索到網絡站貫徹執行，及時總結經驗，完善配套制度，強化落實措施，要結合述職述廉開展民主評議和民主測評，充分發揮干部群眾的監督作用。努力提高民主生活會質量，要把“四大紀律、八項要求”和廉潔自律規定以及解決當前黨風方面存在的五個突出問題作為民主生活會的重要內容，逐項開展對照檢查，制定整改措施。各單位要及時填報收入表、廉政談話表、重大事項報告表等，并作為年終考核內容。10 月底各單位要將上述表格和《 2006 年領導干部廉潔自律工作情況統計表》(另發)上報區紀委黨風室。

3、進一步落實黨風廉政建設責任制

根據上半年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工要求，各牽頭單位、責任單位要切實負起責任，紀檢監察部門要加大責任檢查、考核和追究力度。各單位要建立健全責任制各項規章制度。在重大案件查處工作中，既要查清違紀違法問題，又要查清有關領導責任，做到“一案雙查”。認真抓好國有企業黨風廉政建設責任制和領導人員廉潔從業工作。10 月份召開各主要牽頭單位匯報會 , 區委主要領導聽取匯報。11 月份，區委將組織有關部門進行黨風廉政建設工作檢查和考核。

4、繼續深入開展巡視工作

根據 《 2006 年巡視工作計劃》，區委巡視組將完成 9 個單位的巡視工作。要 積極探索巡視工作的方式方法，研究巡視工作中遇到的問題，總結巡視工作的經驗，使巡視工作走上新的臺階。

5、全面深入開展黨務公開工作

黨務公開作為加強黨的建設的一項長期制度必需抓好抓實推行黨務公開是一項開創性的工作，在工作中要不斷探索，善于總結。力求做到：公開的內容上，全面真實；公開的形式上，注重實效；公開的程序上，規范有序；公開的時限上，及時到位；公開的進程上，積極穩妥。勇于創新。要圍繞中心，突出重點，突破難點。把推行黨務公開與落實《黨內監督條例》“七項制度”結合起來，與政務公開、廠務公開、村務公開結合起來，與發揮黨代會閉會期間黨代表的作用結合起來，與人大監督、政協監督、社會監督結合起來。要把推行黨務公開作為區委督查的一項重要內容。要不斷深化黨務公開工作，在試點的基礎上，穩步在全區推開。

6、繼續做好全區黨政機關違規配備和使用小汽車清理糾正工作

根據上半年全區黨政機關違規配備和使用小汽車情況的統計，各單位對本單位配備和使用小汽車的超標情況進行整改。嚴格按區清車工作方案執行以下要求： 1、凡屬違反規定的超標準小汽車。一律予以沒收拍賣，所得款項上繳區財政局處理。2、凡向下屬單位（或其他單位）和企業（含民營企業）事業單位或個人借用、調換、攤派款項購買的小汽車，必須換回原車或退還原單位。如下屬單位（企、事業單位）已撤消，由區里統一調配。3、單位用公款購買的車輛落戶到其他單位和個人名下的，如購置價格和排氣量符合標準，且單位車輛有空編，由財政部門按程序辦理過戶手續，納入定編管理。4、對不超標的超編車輛，如有空編，由財政部門辦理相關手續，納入定編管理；單位無空編的由區里統一調配。5、對本單位原定編車未經批準，擅自轉讓、出售的，核減該車輛單位定編指標。6、對工作調動的干部必須在整改期限內將使用的小汽車交回原工作單位。7、凡在 2006年 1 月 8 日 市財政局、市監察局重申和明確有關規定后，仍然違規購車的單位，車輛一律收繳并予以嚴肅處理。

第五篇：縣委督查室述職和工作設想

黨委督查室述職和工作設想

**年，我們縣委督查室在縣委指導和辦公室的領導下，認真貫徹縣委全委會精神，圍繞縣委工作，按照“崇尚實干、狠抓落實，努力創新、提升水平”的思路，緊扣中心抓落實，健全機制促運行，各項督查業務工作取得較好成績。在具體工作中，我們主要抓好以下三個方面：

一、服務決策，努力創新

今年以來，我們督查室按照縣委主要領導指示和縣委辦公室對黨委督查工作新要求，對年初全委會、21次常委會和6次縣委專題會議安排落實事項全部納入督辦臺帳，進行重點督查。特別是我們對全委會報告、常委會紀要和專題會議紀要進行梳理，對有明確時限要求和任務目標的項目，全部進行分類匯總，首次建立起《2015年雙十工程及重點工程臺帳》和《縣委專題會議研究事項銷號臺帳》，逐月向縣委報送中心工作、重點項目和重要安排事項的工作落實情況，并通過實際運行，在工作中發現問題，不斷完善，制定了《中共**縣委督查室決策事項專人負責跟蹤督查辦法》，逐步形成了現在專人督辦、跟蹤校對、集中匯總和股長審核、主任把關的工作流程和日更新、周匯總、月呈報、季度督查的工作機制。

二、注重經常，全力參與

今年以來，我們督查室共深入項目現場140余次，聯系座談包聯單位主要負責同志50余人次，發出督辦函76張，特別是年中和年末的兩次集中督查，我們進行充分準備，明確重點督辦對象，梳理存在的實際問題，由主管領導親自帶隊，深入一線進行現場督辦，幫助找準問題，提出整改措施，取得很好的督辦效果。通過連續不間斷的開展督查督辦，重點工作任務推進的總體情況比較好。年初安排我們督辦的43個重點項目，基本完成建設任務的有21個，占到項目總數的48.9%；今年6次縣委專題會議安排的42項工作任務，除13個不具備落實條件，現18個已按照時限和工作要求全部落到實處。

三、強化督辦，負重加壓

2015年是縣委督查室承擔專項督辦任務最重的一年，先后圍繞省市縣委領導批示件、環境衛生整治、扶貧搬遷、項目建設、八項規定和社會熱難問題等進行了重點督查，其中主導開展督查18次，牽頭組織聯合督查7次，參與配合部門督查21次，特別是圍繞石**景區改造工程、**示范園、**連接線、**聯產、**中學、工業園區等項目建設情況實行一月一督查，一月一反饋，使縣委準確掌握重點工作實際進展情況。2015年我們共發出督查立項通知書46 份，辦理領導批示件40 件；辦理群眾信訪件6件，參與協調解決信訪矛盾17個（次）；辦理政協委員提案件10件；辦理人民網書記留言24條，回復24條，掛縣委辦文頭草擬上報各類匯報62份，基本做到了件件有落實、事事有回音。

四、健全制度，狠抓自身

為更有效地促進工作、更好地服務縣委決策，我們結合工作實際，按照中省市及縣委對黨委督查工作的新要求、新標準，強化工作重點，狠抓自身建設。一是抓學習。我們主要學習習總書記“馬上就辦”工作的指示精神和省委常委、省委秘書長劉小燕同志批轉的《習總書記在與浙江省委督查室干部座談時的講話——沒有督查就沒有落實》文章、全市黨委系統抓落實工作會議精神等專門的督查業務文件，大家通過學習思考，學以致用，進一步提高了專業知識儲備和技能學習，特別是新到督查室的各位年輕同志，通過這一年的鍛煉，都能緊扣督查實際和業務需要獨立開展工作，初步具備應對復雜工作和艱巨任務的能力。二是抓作風。我們認真履行辦公室提出的各項工作紀律，也嚴格按照八項規定和行為守則安排各類下鄉和檢查，案件調查必須深入實地，實事求是，下鄉期間三十分鐘車程內必須趕回就餐，業務工作副職能夠講清楚的不要求主要領導參與，設身處地為基層減少麻煩，一年來下鄉督查環節中，還沒有發現任何違規違紀問題。三是抓效率。在今年的重點項目建設，縣委專題會議研究事項及領導批示件等督查任務中，我們超前思考，周密部署，通過下發督辦通知、實地督辦、跟蹤督辦、聯合督辦等多種形式，確保了工作的順利推進。市委批示件辦理也嚴格按照時限向市委匯報結果，沒有因時限問題受到通報批評的問題發生。

今年可以預見，我們督查室的工作將更為艱巨。經過梳理縣委全委會相關文件，今年將進入各類督辦臺帳的重點項目和工作有52個。對此，今年我們督查室的工作思路是：圍繞中心，突出重點，抓住關鍵，力求實效，緊扣縣委安排，以推動工作落實為重點，著力抓好“五項工作”，強化“三項措施”，切實提高我們督查工作服務水平，促進縣委各項決策部和領導批辦件的快速高效落實。

一要抓好“五項工作”。一是抓好決策督查。抓好縣委全委會、常委會、各專題會議精神以及縣委領導重要批示等貫徹落實情況的督查，繼續建立重大項目、重點工作和專題會議確定事項落實臺賬，及時向縣委反饋貫徹落實情況。二是抓好專項督查。圍繞全縣經濟社會主要指標完成情況和項目建設、產業發展、改善民生等重點工作，以及農村環境衛生整治等階段性工作開展重點專項督查，努力形成高質量的督查報告，為領導了解情況、做出決策提供基礎性依據。三是抓好批示件督查。對市縣領導批示件及群眾反映的熱點難點問題開展跟蹤督查，規范辦件程序，精心做好領導批示件的交辦、催辦、核查和反饋，對超出規定時限未辦結的批示件及時進行催辦，切實提高批示件辦結率。做好市委領導、縣委主要領導重點安排工作的專項督查，定期向領導反饋辦理情況。四是抓好會風督查。加大對縣委組織各類會議的會風督查力度，保障會場紀律，實行會風督查通報制度，切實減少無故缺席會議、非指定人員代替參加會議及中途退場等現象的發生，努力提高會議質量。五是抓好督查調研，建立督查反饋制度，實現督查調研零的突破。

二要強化“三項措施”。一是強化能力建設。在股室內部實行每周研讀一篇領導講話，每周收集、通讀、儲備一篇精品材料，每周瀏覽一次時政要聞的“三個一”學習制度，提高自身組織協調能力、調查研究能力、分析問題和解決問題能力、文稿寫作能力。年內完成辦公室下達的報刊上稿、信息報送任務。二是強化作風建設。對要求時限的工作，我們要以保證時間為前提力求質量，對不要求時限的工作，保證質量還要快辦快結。并嚴格遵守辦公室的各項規章制度，在做好自身工作的同時積極配合其他股室的工作，為領導提供優質的服務。三是強化規范建設。繼續辦好《督查通報》、《督查送閱件》和兩本《決策督查臺賬》等督查呈報材料，推動督查工作規范化。建立領導批示件臺帳，確保領導批示件有記載、有去向，對辦理完結的督辦件實行一案一檔。對重點督查工作均要制定督查實施方案，明確工作重點、督查主體、完成時限和保障措施，提高督查質量。

回顧一年來的工作，問題主要有：工作標準還不夠高，臺帳辦理報送時效上有些滯后，同志業務水平、工作能力還有差距，創新督查形式和方法上，思考不深、膽子不大。今后，我們將進一步夯實責任，強化措施，嚴格按照縣委和辦公室的工作要求，推動工作取得更大進步。

以上述職，請批評指正。