服裝設計師的基本職責

1.通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊：包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等;

2.針對性地區域市場調查，商場調查，目標品牌調查。以職業裝校服產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;

3.聯系面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡;

4.結合市場調查結果和流行資訊，與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃書，同時確定設計師個人負責的項目開發計劃書;

5.調整并明確設計思路，繪制服裝款式圖并確定面輔料，接受設計總監的總體操控和建議;

6.與版型師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;

7.協調版師和樣衣工的工作，控制樣衣的工藝方法和質量;

8.樣衣成后，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的工藝方法;

9.整盤服裝的調整期間，初審會和內審會聽取總經理等人的意見，共同確定調整方向;

10.參與服裝產品訂貨會，聽取各區域市場人員和代理商的意見，為下次的產品開發做準備。

服裝設計師的基本職責2

職責

1、根據公司名牌定位及風格，制定全年以及每個季度的產品開發計劃(包括主題、款式分配、面料輔料、流行趨勢等)

2、獨立完成系列產品的設計開發，款式圖、面料、顏色、尺寸規格等;

3、跟進打樣進度，與面料員、業務員、制版師等有效溝通，確保樣品如期完成;

4、負責最終確認的款式尺寸修改和補充;

5、協助指導拍照以及展示等相關事宜;

6、獨立定期市場調研，參加行業展會、時裝發布會等，收集新的面料和款式，及時把握服裝流行趨勢;

7、完成公司交辦的其他工作

任職資格

1、服裝設計大學專科及以上學歷;___年以上女裝設計相關工作經驗;

2、時尚觸覺敏銳，擅長歐美/韓版

休閑女裝風格;懂得色系搭配、配飾搭配等;

3、獨立設計繪圖，了解設計、制版、生產工藝等流程，熟悉面料、輔料相關特性;

4、積極肯干，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;并能獨立出差;

5、有產品展示成列經驗者優先考慮

服裝設計師的基本職責3

職責：

1、根據公司男裝品牌定位，結合市場分析，能完成每季服裝的開發和設計;

2、熟悉掌握第一季面輔料流行趨勢及供應商資訊，熟悉工藝制作情況;

3、及時了解國際時尚流行資訊，掌握第一季市場銷售情況，以開發更具市場競爭力的產品;

4、負責出款式圖，面輔料的尋找并打樣跟進，根據部門整體規劃，完成系列工作;

崗位要求：

1、服裝設計專業大專及以上畢業，___年以上品牌男裝(潮牌)設計工作經驗

2、較強的手繪功底和繪圖技能;

3、熟練掌握photoshop、coredraw、illustrator等繪圖軟件;

4、熟悉國內外服裝流行趨勢和面、輔料結構、服裝設計工作流程、服裝工藝流程;

5、較強的抗壓能力和團隊合作能力;

服裝設計師的基本職責4

職責：

1、能根據年度產品企劃，清晰的制定自己所負責系列的設計提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢、專業技術)，并按進度實現開發;

2、做市場調查，商場調查，目標品牌調查，以及服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;

3、為營銷推廣部門提供產品設計的市場定位，流行風格，搭配方案及面料、色彩、款式賣點等相關說明宣傳資料;

4、與技術部有效溝通設計意圖，確保產品質量。

職位要求：

1、品牌女裝主設工作經驗___年以上;

2、對產品開發有基礎的系統思維，有波段產品的規劃能力，如品類、色彩搭配及產品開發的能力;

3、能對產品設計、采購、生產、視覺呈現全過程進行把控，確保大貨質量;

4、有出款能力，打造爆款能力，一個月最少出___個款;

5、具備良好的溝通和團隊合作意識。

服裝設計師的基本職責5

職責：

1、市場調研：密切關注國際/國內市場趨勢變化，全面參與市場調研工作，將調研咨詢與產品設計相結合。

2、產品設計：提出產品策劃創意，進行產品設計，與品牌達成共識，完成產品設計任務。

3、樣品整體進度跟進：根據每個季度的開發時間要求、會議時間，及時做好規劃工作，跟蹤樣品制作，并對樣品進行修改和確認。

4、成本控制：結合產品創新與成本控制，從設計角度上考慮產品大貨生產的可行性。

5、設計資料整合：協助業務部門整理圖稿、面輔料等相關工作。

6、女裝方面有點經驗最好

任職要求：

1)正規大學本科及以上學歷，設計或相關專業;

2)___年或以上服裝產品設計經驗工作經驗;

3)專業知識/技能：熟練使用相關軟件(IIIustrator，Photoshop等);

4)創新能力與理解能力、學習能力強，具備團隊精神，耐心，和堅持不懈的努力;

5)了解行業環境和趨勢，對時尚流行有敏感度。