第一篇:06稼軒鄉民兵整組責任書
整組工作責任書
八都村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵12人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
西洋村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵12人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
山頭村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵10人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
巖前村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵11人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
湖村坂村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵10人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
雄田村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵11人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
軫源村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵8人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
整組工作責任書
馬安山村民兵營:
為確保2016年度民兵組織整頓工作落到實處,依據有關規定,簽訂本責任書。
一、整組目標
(一)任務。基本民兵11人。
(二)指標。通過整組,民兵隊伍組織健全、結構優化,隊伍純潔、素質良好,制度落實、資料完善,管理規范、動員快速,退伍軍人比例、黨團員比例、專業對口率、在位率、經訓率和人裝結合率(簡稱“六率”)達標。“六率”均達到60%以上,其中:應急排和安全警戒分隊,黨團員比例、經訓率和人裝結合率均達到80%以上;應急分隊,經訓率、在位率均達到95%以上,應急連、排人員能在24小時內完成收攏集結。要加強管理,指定召集人,確保在位。
二、完成時限
4月底前完成組織調整和本級集結點驗,同時做好迎接上級檢查驗收準備工作。
三、考核獎懲
(一)將整組工作完成情況作為年終總結和個人述職的重要
內容,作為單位和本人參加評先的一個重要條件。
(二)在迎接上級組織的檢查中未達標的給予通報批評,嚴重影響鎮民兵整組工作榮譽的單位,追究單位領導責任。
(三)民兵營指導員為本單位整組工作第一責任人。民兵營長為直接責任人。
本責任書一式兩份,簽訂雙方各執一份。
稼軒鄉人武部部長: 村民兵營指導員:
營 長:
第二篇:01稼軒鄉二Ο一六年民兵整組工作指示
稼軒鄉二Ο一六年民兵整組工作指示
各村(居)、民兵營:
為認真搞好2016年民兵組織整頓工作,根據上饒軍分區和鉛山縣人武部指示精神,為努力增強廣大民兵平時服務、急時應急、戰時應戰的綜合能力,進一步提高后備力量建設水平,結合我鄉民兵組織建設實際,2016年民兵整組工作方案如下:
一、指導思想
以科學發展觀為指導,根據上饒軍分區和鉛山縣人武部的指示精神,按照突出重點、提高質量、推進轉型的思路,抓好基干民兵重點分隊建設,進一步整合各類隊伍,優化組織結構,改進編組辦法,夯實基層建設,為民兵實施快速動員和遂行多樣化軍事任務奠定基礎。
二、主要任務
(一)著眼需求,優化調整基干民兵隊伍。今年我鄉基干民兵數為85人,其中應急排35人,在確保基干民兵隊伍原有規模數量不變的情況下,要抓好現有基干民兵應急求援、勤務保障重點隊伍編組和點驗。要加大在軍民兼容性強積極探索“就地編組、就地訓練、就地使用”模式。
(二)突出重點,扎實抓好應急分隊建設。按照“精干實備、雙應一體、綜合多能、反應快速”的建設要求,重點抓好應急分隊建設。一是配齊裝備器材。二是完善各類方案。三是強化應急演練。
(三)優化信息員隊伍。認真梳理總結信息員隊伍建設的使用經驗,進一步完善信息員配備、培訓、使用、管理機制,推進情報信息工作有效開展。抓好信息員偵搜和報知技能培訓,加強經常性教育管理,完善獎懲激勵和安全保密措施,健全定期講評信息情報,確保民兵情報報知網絡高效有序運行。
(三)打牢基礎,狠抓基層武裝部和營連部建設。按照上饒軍分區和縣人武部的指示精神,堅持因地制宜、分類指導、綜合利用、滿足需要的原則,切實抓好基層武裝部和民兵營(連)建設。要完善基礎設施,進一步配套戰備、訓練、辦
公、生活等設施,有條件的居委會民兵連部必須建有單獨的辦公室和資料室,有牌子、有電腦、有基本的工作資料和經費,條件不具備的可與其他辦公室合并建設,但必須滿足基本的工作需要。
三、有關要求
(一)加強組織領導。組織整頓是加強民兵組織建設的一項基礎性工作,要把整組作為第一季度的重點工作來抓,在工作部署、精力投向、力量使用、經費投入等到方面給予重點傾斜,堅持從實際出發,科學籌劃,精心組織,強化措施,及時發現和解決問題,確保整組工作質量。
(二)要不斷加大宣傳教育力度。各村(居)要把宣傳教育作為民兵整組工作的一項重要工作來抓,采取多種形式和方法,廣泛深入開展兵役法規和愛國主義教育,增強全社會的國防觀念,增強依法當民兵、依法服兵役的責任感和光榮感,為搞好民兵整組工作奠定堅實的思想基礎。
(三)要突出整組工作重點。認真搞好編組潛力調查,切實解決情況不明、底數不清、編組不實的問題。二是要認真解決新形勢下流動民兵管理問題,切實掌握流動民兵的流向、流量和具體位置,健全完善各類登記臺賬,確保隨時能夠聯的上、召的回。三是要認真組織基干營(連)集結點驗,到點率必須達到90%以上。四是要大力抓好民兵工作硬件、軟件建設,進一步規范統一民兵工作資料,切實解決民兵資料不全、不規范和信息化水平不高的問題。五是要進一步抓好村級民兵營規范化建設工作,各村(居)要結合民兵整組,抓典型、帶全面、促平衡,年底前村級民兵營規范化建設實現100%達標要求。
(四)認真抓好民兵整組工作的對照自查工作。各村(居)要對照民兵整組點驗標準逐一自查,不合格的要及時補充完善,并向鄉武裝部上報,鄉武裝部將在3月下旬對各村(居)民兵整組工作進行檢查驗收。
以上工作方案希各村(居)認真遵照執行。
鉛山縣稼軒鄉武裝部
二Ο一六年二月八日
第三篇:移風易俗工作總結與稼軒鄉民兵整組工作情況總結
移風易俗工作總結
一、主要做法
一是抓在日常。充分利用儒學講堂等服務陣地,開展“新農村新生活”培訓和文明創評活動,通過扎實開展“四德榜”建設、“身邊好人”選樹、文明家庭評選、家風家訓等系列活動。積極推進鄉村文明行動,大力加強村風民風建設。每周一例會對各村紅白事辦理情況進行調度,推進宣傳教育抓在經常、融入日常。
二是突出重點。聚焦婚喪喜慶大操大辦、請樂隊、擺大席等陳規陋習,統一使用配發的移風易俗專用音響,與所有流動宴席經營戶簽訂承諾書,大幅降低紅白事酒席標準。各村紅白事實行提前報備制度,村章管理辦公室把好 斷豐富宣傳教育形式。
3、對紅白喜事節約從簡的群眾評先樹優和物質獎勵,對大操大辦的予以曝光。開展“喜事新辦好家庭”、“移風易俗示范戶”評選等系列活動。
下一步,將按照縣委縣政府部署要求,進一步加強引導宣傳和輿論監督,大力加強鄉風民風建設,持續提升紅白理事會知曉率和移風易俗滿意度,不斷激發群眾參與移風易俗工作的積極性,形成良好的社會清風、文明鄉風、和諧民風。
稼軒鄉民兵整組工作情況總結
為了保證民兵組織的鞏固提高,確保民兵隊伍的精煉可靠,以適應新形式下革命斗爭的需要,根據縣武裝部民兵整組工作安排及有關文件要求,按照指定的民兵編組任務,結合我鄉的實際,縣人武部召開民兵整組工作會議之后,我鄉民兵整組工作于XX年3月底全面展開,經過全鄉民兵干部的共同努力,4月底已全面完成了民兵組織整頓任務,現將相關情況總結如下:
一、加強領導,提高認識。縣民兵整組工作會后,及時將會議精神向主要領導匯報,爭取工作支持和主動,為整組工作開展提供組織動力,同時成立民兵整組工作領導小組,由黨委書記蔣檢勝任組長,武裝部長江辭清副組長,派出所所長范庭勇等同志為成員,全面負責民兵整組的實施工作。同時要求各村要成立相應的民兵整組工作領導小組,各村都指定專人進行配合,按照整組實施方案開展工作。
二、以科學發展觀為指導,認真開展整組工作。
對新的民兵營長進行了民兵工作重要性、民兵干部職責、民兵整組,兵役登記等有關工作進行了培訓。其次是各村利用多種形式向廣大的民兵宣傳《兵役法》、《民兵工作條例》等,對廣大民兵進行愛國主義教育和國防意識教育。
三是召開村民兵營長工作會議,傳達全縣武裝工作會議精神,安排部署民兵整組工作,使廣大民兵干部明白了整組的重大意義、目的、要求、方法、步驟。
四是各村入戶調查,認真核實退伍軍人,基干民兵,普通民兵的數量,調查適齡青年情況,并進行兵役登記和統計,在適齡青年中摸清預征對象,進行民兵的出、入、轉隊校核。
五是完善了多種表冊資料,并作好統計上報。經過民兵組織整頓,全鄉現有民兵XX余人,其中基干民兵85人,按照有利于領導、有利于提高質、有利于
開展活動、有利于執行任務、有利于平衡負擔的原則進行編組,打破按人口分配方法,實行按人口比例與所擔負任務、經濟發展、交通狀況相結合,適當減少偏遠和經濟落后的雄田村、軫源村步兵編組數量,組建了30人的民兵應急排,安全警戒八分隊50人。
三、存在的問題
一是由于受市場經濟影響,民兵外出務工、經商人數較多,組織開展活動較難。
二是由于村級班子調整,新上任的民兵營長對業務不熟,工作開展有難度。三是個別村組對出入轉隊人員掌握不夠準確,導致轉隊率較低。民上問題通過召開會議,進行糾正及時地確保了這次整組工作的整個進程,有待于在以后的工作中更好的完善。
稼軒鄉人武部
第四篇:民兵整組材料
丁橋村二OO九年民兵工作計劃
丁橋村2009年民兵工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹各級軍事機關會議精神,堅持以反“臺獨”應急作戰準備為龍頭,積極抓好民兵預備役建設,加強做好應急作戰準備力求提高民兵預備役人員快速動員和遂行應急作戰任務的能力,確保我村民兵后備力量建設又好又快發展。
一、強化思想政治建設,學習上級文件精神
繼續把深入貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為首位政治任務,積極適應新的形勢任務。努力把思想政治建設抓得更加有力扎實,富有成效。一是按照“求深入,見實效”和真學、真懂、真信、真用的要求,深入學習鄧小平理論、《江澤民文選》和胡主席一系列重要論述,堅持不懈地用黨的創新理論武裝頭腦。二要扎實抓好迎接“十七大”召開,學習貫徹“十七大”會議精神工作。要把迎接和學習“十七大”作為重要任務,廣泛開展“贊頌新成就,履行新使命,迎接“十七大”主題教育。結合迎接和學習貫徹“十七大”,采取多種形式,大力營造迎接和學習“十七大”的政治氛圍。三是圍繞應急作戰任務,深化戰斗精神培養,要緊貼臺海局勢的發展變化和廣大民兵預備役人員的思想實際,堅持用黨中央、中央軍委和胡主席決策指示。按照平時培養、臨戰強化、戰時激勵的路子,深入開展強化戰斗精神教育,幫助廣大民兵預備役人員牢固樹立“四個面對”思想,增強保家衛國的責任感和緊迫感。結合我村今年將完成急難險重任務和訓練演習任務,錘煉民兵預備人員的作風意志,不斷強化“聽黨指揮,不怕犧牲,講求科學,敢打必勝”的戰斗精神。
二、完善民兵各項制度,確保活動正常開展
我村已擬定民兵工作職責,規范制定民兵整組方案,對已越齡和不符合質量要求的基干 民兵作一次調整 ,同時完善民兵例會制度,力求活動正常開展,充分發揮民兵應急分隊作用,勇挑急,難,險重任務,積極參加上級武部的集訓等活動。
三、擠出時間、抓訓練、提高軍事基本素質
民兵是我國武裝力量的一個重要組成部分,在和平時期以經濟建設為中心的新形勢 下,更不能忽視民兵組織 ,更應該認識到新時期民兵工作的重要性,使他們成為一支保駕護航的隊伍,我們要千方百計擠出時間,抓民兵的軍事訓練,以提高民兵的軍事本領,軍訓活動具體安排在下半年.四、圍繞“三個文明”建設,積極為構建和諧社會作貢獻
要充分發揮民兵預備人員的戰斗力和突擊隊作用,堅持“兩手抓 ”,強化宗旨意識和大局意識,組織民兵預備 役人員積極投身社會主義政治文明、物質文明和精神文明建設,為構建和諧社會作貢獻。扎實開展率兵參建、定點幫扶,勇于承擔搶險救災、急難險重任務,充分發揮民兵主力軍作用。積極協助維護社會穩定,配合公安部門打擊各種刑事犯罪,處置各類突發事件,努力營造 和諧穩定的大環境。確保一旦有情況,能拉得出、用得上、起作用,為人民的安居樂業創造良好的社會穩定,打造平安丁橋、和諧社會作出新貢獻。
五、開展擁軍優屬活動
今年仍然要堅持幫助解決軍屬、五保戶、殘疾人、特困戶的料際困難,適時開展向他們送溫暖活動,發揚過去的成績和良好作風,更好地為社會服務,我村每年定于臘月二十四為擁軍優屬活動日。
五、弘揚先進,搞好民兵各項工作
過去,我村民兵營獲得一些榮譽以及較好的成績,均得到了上級人武部的肯定,我們今年要繼續爭先進位,搞好青年之家,以民兵青年之家作為我們民兵活動陣地,加強民兵思想,學習交流等。以此來激發民兵們工作熱情,確保我村民兵各項工作落到實處。
丁橋村民兵營
2009年3月8日
丁橋村2009民兵整組工作總結
我村2009年民兵整組工作在鎮黨委、政府的直接領導下,在上級軍事機關的關心支持下,堅持以黨中央、國務院、中央軍委關于加強國防后備力量建設的一系列重要指示為指導,以新時期軍事戰略方針為指導,以反“臺獨”應急作戰需求為牽引,以民兵應急力量建設為重點,緊緊圍繞 “第一時間節點”目標任務,按照“突出重點抓落實、圍繞難點抓突破、針對弱點抓補差、結合特點抓質量”的思路,編實民兵預備役組織,規范基層建設,嚴格軍事訓練,確保年底前基本形成民兵預備役應急參戰和應急動員的能力。現將我村整組的主要做法總結如下:
為認真落實鎮武裝部“關于2009年民兵整組工作”要求,根據我村民兵營的具體情況整組實施,具體實施階段3月至4月份,主要進行宣傳教育,調整民兵組織,實施政治審查,調整后民兵營:基干民兵14名;普通民兵244名。在新的一年里,為充分發揮民兵在經濟建設主戰場的突擊隊作用,更好地推動各項任務的順利完成做如下安排:
一、加強民兵政治教育,確保政治合格
認真學習黨的“十七大”精神,使廣大民兵進一步解放思想,我們把集中學習和個人自學有機地結合起來,組織基干排分季度學習,以班為單位分月組織學習兩結合。
二、完善民兵各項制度,確保活動正常開展
我村已制度了民兵營工作職責,同時完善民后期例會制度,活動得到了正常開展,充分發揮民兵應急分隊作用。
三、開展擁軍優屬活動
今年2月份我們幫助解決烈軍屬、五保戶、殘疾人特困戶的實際困難。
四、弘揚先進,搞好民兵各項工作
過去,我村民兵營獲得了很多榮譽以及較好地做法,均得到了上級人武部門的肯定,我們今年要繼續爭先進位。以民兵青年之家作為我們民兵活動陣地,加強民兵的思想學習交流,以些來激發民兵們工作熱情,確保我村民兵營的各項任務活動落到實處。
五、存在的不足
1、在宣傳教育過程中,只注重對民兵的教育,對廣大群眾的教育較少。
2、民兵組織整頓工作完成較兄弟單位相對慢,基層民兵連建設標準不高。
3、少數民兵連未按規定時間完成整組工作,造成工作上的被動。
通過整組,精干了民兵隊伍,保證了組織落實,制度健全,反應快速,召之即來,來之能用的要求。堅持了去虛留實、保留骨干、精干隊伍的原則,切實做到人員落實,隊伍純潔。確保了民兵的政治質量。為我鎮的民兵隊伍建設打下了良好的堅實基礎。在以后的工作中我鎮武裝部將繼續按照上級的要求和民兵整組工作的重點嚴格組織實施,認真研究解決民兵整組工作中遇到的新情況、新問題,確保民兵組織整頓工作取得扎實的效果,使我村民兵工作邁上一個新的臺階。
丁橋村民兵營
二00九年三月
丁橋村2009年民兵整組工作計劃
為認真貫徹落實丁橋鎮武裝部《關于做好二00九民兵整組工作的文件》精神,按照鎮
黨委政府、鎮武裝部的要求,切實加強民兵組織建設,為軍事斗爭準備提供強有力的組織保證,現就今年的民兵整組計劃如下:
一、指導思想
以毛澤東思想、鄧小平新時期軍隊建設思想,江澤民國防軍隊建設思想為指導。以新時期軍事戰備方針為統攬,以對臺軍事斗爭準備為牽引,以各級關于民兵組織整頓工作的指示精神為依據,按照“編為用,建為戰”的原則,堅持改革創新謀發展,突出重點抓落實,固強補弱求提高,不斷加強民兵規范建設,推動我村隊伍健康穩步發展。
二、廣泛宣傳,搞好調查摸底工作,摸清了本村戰爭動兵的潛力
本村利用標語、宣傳欄等形式宣傳兵役法規,大力營造依法參加民兵組織無尚光榮。同時對全村人口情況進行調查摸底,摸清了本村適齡青年及外出情況,特別是符合條件的復退軍人的情況,做好民兵出入轉隊人員,同時對本村的車輛人員等情況進行登記上報.通過本村共
有普通民兵人,基干民兵人。(其中普通民兵入隊人,出隊人,外出務工人,基干民兵入隊人,轉隊人,)退伍軍人服預備役人。
三、加強民兵的政治落實
在2009,我村民兵營將加強村民兵的政治教育和素質教育,計劃召開基干民兵會議不少于4次。普通民兵會議不少于2次。本村民兵科目以上干部會議不少于2次,對外出民兵打工的要進行跟蹤教育,組織民兵學習全國先進民兵組織經驗,及《東海民兵》雜志和各類有關大事,討論新時期下現代民兵如何適應現代戰爭及國際形勢和反分裂法。另要適應現代市場經濟要求,使我村民兵素質的可靠性和純潔性有所增強,以及自身的綜合素質不斷提高。
四、加強民兵的軍訓落實和對外出民兵打工的管理
我村民兵營在2009,組織民兵計劃訓練和活動不少于3次,基干民兵計劃2次軍訓。使我村民兵軍事訓練率爭取達到98%以上,對外出打工的民兵要進行一次全面調整,了解外出民兵工作所去的地方,要經常相互聯系,使他們有力地團結在本村民兵營周圍,讓外出民兵隨時招之則來。
五、根據要求,及時完成了整組工作計劃
根據鎮文件要求編組2次,本著實事求是的原則,合理布局完成了編組任務,真正保證了本村民兵的戰斗力,增強廣大民兵的政治責任感和歷史使命感,確保一方經濟繁榮。
丁橋村民兵營
二OO九年三月
第五篇:xxxxx鄉民兵整組工作總結
XXXX鄉民兵整組工作總結
XXX鄉武裝部:
XXX鄉今年民兵組織整頓工作在縣武裝部業務部門的指導和鎮黨委政府的支持下,緊緊圍繞提高戰斗力這個中心和“謀打贏”的目標,認真貫徹落實武裝部《關于2010年軍事工作指示的通知》精神,結合我鄉的實際情況,精心安排,嚴密組織,通過一個多月的整組,做到了科學布局,組織健全,規模適當,圓滿地完成了今年的民兵整組工作任務。
一、基本情況
今年我鄉的民兵組織整頓工作按縣武裝部的規定和要求,從3月初開始,到4月上旬結束,分為組織準備、部署任務、組織實施、總結驗收四個階級進行。對全鄉XXX個行政村的民兵組織進行了全面的整頓。根據縣賦予的“十一五”基干民兵組建規劃,2010年全鄉按照深化民兵調整改革的要求,今年將調整組建勤務保障隊伍和應急隊伍作為整組的重點,在本鄉組建的應急連和以各鄉(鎮)武裝部部長為成員組建的情報信息網,由縣人武部直接領導,各單位組建一支應急排,擔負平時維穩救災和戰時支前任務。對民兵對口分隊的裝備配備,根據戰時可能擔負的任務和目前現有裝備數質量進行合理調配。各基層民兵連堅持從本地實際出發,按照科學編組、優化結構、精干高效的原則,在鄉下達的編
組計劃任務內合理編組,并認真抓好落實。通過這次整組,調整了民兵組織布局,提高了基干民兵的整體素質,完備了應急分隊的裝備器材,落實了集合點驗制度,加強了我鄉的民兵隊伍建設。
二、主要做法及特點
1、黨委高度重視。接到縣武裝部《二○一0年軍事工作指示》后,黨委、政府領導高度重視,一邊熟悉情況,一邊展開工作,及時召開黨委擴大會議進行集體研究籌劃,制定方案,明確責任分工及具體要求,認真起草并下發了《關于二○一0年民兵整組工作通知》。在整組工作中,主管武裝工作的副書記在下鄉檢查工作期間,多次過問民兵整組工作情況。鄉武裝部在人員少的情況下,更是全力以赴、合理分工,落實領導干部分片包干責任制,部長多次到各民兵連去檢查指導,發現問題及時糾正解決,促進了今年整組工作的高標準完成。
2、大力宣傳教育,營造良好的社會氛圍。作為貧困縣,綏德歷年外出務工民兵都是一個高比例,隨著社會主義市場經濟體制改革的進一步深化,邊遠山區的民兵也出現了大流量、多流向、難集中的特點,針對這些情況,我們把宣傳教育工作做為能否完成好民兵整組任務的主要指標,以《兵役法》、《國防法》和《陜西省民兵預備役工作條例》為依據,充分利用電視臺、廣播、標語、手機短信、板報、集會等時機和干部下鄉、走村串戶、設點宣傳等多種形式,對民兵整
組工作進行廣泛深入的宣傳。通過多渠道的宣傳教育,極大地強化了人民群眾的國防觀念,打牢了關心和支持民兵預備役工作的思想基礎,為民兵整組工作營造了良好的輿論氛圍,激發了廣大適齡青年爭當民兵和當好民兵的積極性。
3、嚴密組織實施,確保整組質量。這次整組,我們嚴格按照上級的指示要求,一是認真籌劃準備,做好民兵整組開局工作。今年我們下定決心要將民兵整組工作做扎實,不走過場,研究制定了我鄉今年的民兵整組工作實施意見。及時召開了專題會議,對上級的有關文件進行了傳達學習,統一印制各種表、冊、卡。二是召開培訓會議,認真進行安排。召開全鄉民兵連、營以上干部會議,會上傳達上級有關文件精神,明確基層武裝部正規化建設具體任務。對如何干好本職工作提出了具體的要求,安排部署了今年各單位整組的任務,就如何搞好民兵整組工作、退伍軍人登記、地方與軍事對口專業、兵役登記等工作進行了業務知識的輔導。三是在組織實施過程中,根據新時期軍事建設指導思想,著重抓好基層民兵應急排的建設,把民兵應急排和維穩機構結合在一起建,鄉黨委書記親自任指導員,民兵排建設有了殷實的基礎和依托。民兵干部也作了較大的調整,新編配的民兵干部大多是年輕有為和熱愛民兵預備役工作的退伍軍人。
四、突出抓好重點環節,努力提高民兵隊伍素質和基層武裝部正規化建設水平。在民兵整組工作中,大膽改革,立足現有資源,合理調整重點和布局,充分挖掘潛力,在整組上調整布局深
挖編兵的渠道,做好定向征、靈活收、對口編,始終堅持“有利于領導,有利于平衡負擔”的原則,根據上級下達我鎮的編組任務,進行了科學合理的編組。
三、存在的問題
1、鄉財政困難,整組經費全靠我鄉從其它工作經費中擠出來解決,對工作的順利開展有一定的影響。
2、在民兵整組上符合民兵條件的青民兵少,外出打工、經商的較多;專業技術隊伍的技術不強,缺乏一定的專業技術人員,導致民兵組織缺兵少將。
3、少數民兵連連長、指導員,缺乏上進心、責任心較差。特別是在上交各種表、卡、冊上,拖拉現象嚴重,影響了整組工作的整體進程。
針對以上問題,我們將在民兵干部隊伍管理上針對現狀,嚴格落實考評考核制度,同時對少數業務生疏、素質較弱的組織培訓,著力增強民兵干部的事業心和責任感,努力提高工作落實的質量和效果。
XXXX鄉武裝部
二○一0年五月六日