第一篇：奉獻不言悔 火場書忠誠

奉獻不言悔 火場書忠誠

——特勤中隊中隊長

尊敬的各位領導、戰友們：

大家好！

今天在這里與大家交流，我感到非常榮幸。我所做的本來就是我應該做的本職，所以談不上事跡報告，只是結合我的成長的經歷，向大家匯報。

1998年，懷揣著幼時的從軍夢，我走進了光榮的消防部隊，成為了普通的一名消防兵。入伍以來，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，正確樹立人生觀、價值觀、世界觀，忠實履行一名消防戰士的職責和神圣使命，一直戰斗在滅火救援第一線。彈指一揮間，14年過去了，自己曾擔任過班長、駕駛員、副中隊長、副指導員、指導員等職務。從一名列兵成長為武警上尉，其中的艱辛與付出是我一輩子都值得驕傲的財富。不管在新兵連，還是在基層中隊，也不管是列兵，還是干部，我都始終牢記自己是一個兵，沒有忘記自己頭頂國徽的責任與使命。從當兵到帶兵，從煉鐵到打鐵，職位的變遷，崗位的更換。我知道要具有堅強的意志品質，才能讓自己在光榮的崗位上做出更大的貢獻。

軍人就要浴血沙場，沖鋒陷陣！在和平年代，雖然我手中握的是水槍，但每一次接警出動，每一次上火場都是我的戰場，作為基層指揮員，我就應該沖在最前面，站在最危險的地方。也許正是因為有了這種不怕流血犧牲的精神，我才能帶領戰士一次又一次的圓滿完成任務，凱旋歸隊。2004年

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身心的投入到消防工作中去。我的經歷是每個消防軍人的真實寫照，說句心里話，我也有愛，我也想家，既然來當兵，就知責任大，你不扛槍我不扛槍，誰來保衛咱祖國誰來保衛家。

各位領導、戰友們，做為一個男人我愛自己的家，我也想好好的盡到做為一個兒子、一個父親和一個丈夫的責任。可是做為一名消防兵我更熱愛自己的事業，選擇了消防工作也就選擇了付出，為了自己心中的理想，為了祖國人民的生命財產安全，選擇這一切我不后悔，我會義無反顧的貢獻自己應有的力量。我將繼續在消防事業上書寫自己的忠誠!謝謝大家！

第二篇：忠心護航不言悔

忠心護航不言悔細微之處顯精神

尊敬的各位領導、朋友們：

大家好！今天，我演講的題目是《忠心護航不言悔細微之處顯精神》。

今年九月，一個偶然的機會，我來到了習水縣紀委監察局，都說紀檢監察工作者是黨的忠誠衛士，是縣域經濟發展的保駕護航者，我以為加入這支隊伍后，不平凡的生活就此拉開序幕，我想象的紀檢監察工作一定是非同尋常、轟轟烈烈！

可是，看看身邊的同事們，他們腳步雖然匆匆，身影也忙忙碌碌，但在他們的臉上為何只看得到平和與淡然？我一直以為紀檢監察戰士是偉大而不平凡的，難道我的想法錯了嗎？

打開網絡，在百度里搜索王瑛，我要從她的身上尋找不平凡。有人這樣評價王瑛：在平凡的崗位上，她以對人民群眾的滿腔深情和對事業矢志不渝的決心，以纖弱身軀擔負起神圣使命、以無限忠誠譜寫人生華章！可是，為什么有關她的事跡卻只是一些最平常不過的細節？她心系群眾，躺在病床上還牽掛著災區的救援物資是否按時足額到位；她身患絕癥卻依然熱愛本職工作，剛做完化療，就急忙趕往工作現場；在監終前的那一天，她站在廚房門口，久久凝視自己年邁多病的母親……哎呀，不對不對，這些都是我們普通人的表現和情懷，怎么能充分彰顯紀檢干部不平凡的精神和品質？ 算了，還是從我身邊熟悉的同事們身上尋找不平凡吧！我首先想到了紀委常委、檢查室主任楊洋同志，他秉公執紀，1

迎難而上，敢于查處大要案件。記得在初查群眾反映強烈的貪污扶貧貸款一案時，案件當事人感到事態嚴重，便備上禮金私下托人說情，遭到嚴辭拒絕后，居然跑到楊洋同志家里氣勢洶洶地說：“如果我坐了牢，出來第一件事就是殺你全家！”頂著種種壓力，楊洋同志將案件一查到底，終于查獲當事人利用職務之便，以騙取、冒領等非法手段貪污扶貧貸款25．7萬元的事實，而開除黨籍、判處有期徒刑13年也成了他罪有應得的下場。我問：“面對被調查對象的窮兇極惡，不害怕嗎？”楊常委淡然一笑：“作為黨紀的維護者，就必然要與腐敗行為展開針鋒相對的較量，這點危險算得了什么！”

既然算不了什么，那又怎么能稱得上是不平凡？我又把目光投向了從事其它工作的同事：黨風廉政建設千頭萬緒，效能監察任重道遠，在辦公室里，也常常為趕寫一份急需的材料通宵加班。再看執法糾風，多達幾個億的涉農資金事關群眾切身利益，教育、醫療、公路“三亂”等專項治理更是責任重大……而無論是哪一塊工作，都必須全力以赴才能勉強克服人手少、任務重的實際困難。

看著他們黑黑的眼圈，疲憊的神情，我忍不住問其中的一個同事：“你覺得辛苦嗎？”誰知，他卻疑惑地看了我一眼說：“紀檢工作容不得半點疏忽和懈怠，辛苦一點也是正常的啊！”可是當說到從事紀檢工作以來印象最深的事時，他忽然哽咽了：“說實話，自從做了這個工作，我們對家庭盡的責任太少了，特別是父親生病住院那回，老人家都七十五歲了，因為缺少必要的陪護，只好做完手術就提前出院回家休養，我這個做兒子的，心里有愧啊！”聽他這么一說，2我感同身受，鼻子一酸，眼淚差點就掉了下來。可誰知忽然他的態度就180度大轉彎，他說：“不過，每當在工作上取得突破時，那種暢快無比的感覺幾乎能將心底所有的陰霾一掃而光，就算付出了再多苦和累，也是值得的！”

這一刻，我才豁然開朗，什么是偉大？是轟轟烈烈？是叱咤風云？還是名垂史冊？不！一滴水能夠折射陽光，一件小事可以展示一個人的品質。平凡普通的紀檢監察戰士們正是用自己的行動詮釋了一名共產黨員向黨和人民作出的莊嚴承諾：做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人！

所以，盡管隨著社會的變革與發展，黨風廉政建設和反腐敗工作面臨全新考驗，違法違紀行為花樣翻新，更新更隱蔽的犯罪手段更是不斷滋生，但我們有理由相信，在新一屆縣委班子的堅強領導下，全縣紀檢監察組織必將切實踐行“五帶頭”，不辱使命、不負重托，為習水經濟社會發展作出積極的努力和貢獻。

聽！耳畔又回響起紀檢監察之歌：黨旗在召喚，國旗在囑托，紀檢監察有著神圣的職責；人民在召喚，江山在囑托，反腐倡廉擎起莊嚴承諾……讓我們用生命譜寫忠誠之歌！

謝謝大家！

第三篇：獻身教育不言悔

獻身教育不言悔

筆架山下，昕水畔，坐落著一座美麗的育人搖籃。這是一所擁有一百多名教職員工，34個教學班，1800多名學生，設施齊全，環境優雅的浮山縣文昌小學。

在2010年的教師資源整合中，張荷葉卸任浮山縣北關小學校長擔任了浮山縣文昌小學的校長。在教育戰線上已經耕耘了三十四個春秋的她，深感自己肩上的擔子很重。兩年多來，她與全校師生同舟共濟，憑著對教育事業的執著追求,帶領全校師生勇于創新,不斷進取，使文昌小學發生了翻天覆地的變化。她用滿腔熱忱和一片丹心，抒寫了自己獻身教育事業的無悔人生。

抓建設，一張白紙繪新圖 上任伊始，張荷葉就以興教一方為使命，開始了艱苦的創業生涯：制規劃，拿方案，籌經費，跑項目，求貸款，募捐款……終于，在各級領導關懷及社會各界支持下，學校面貌煥然一新，各項實施不斷完善。

她堅持“理念先行，領導主導，全員參與，整體推進”的發展模式，突出“三多”：提高自身修養多學習，改進工作方法多研討，工作務實求真多創新。學校領導班子帶頭學理論、學管理、學經驗、努

力鉆研教育教學業務，以師為本，以生為本，在干好本職工作的同時，不斷完成自己的個人修養。同時，充實和加強校委會領導班子，完善校委會機構，加強教學管理工作，最終形成一個堅強的領導體系。

張荷葉始終把加強教師隊伍建設，提高教師教育教學能力作為工作的重點之一。組織全體教師進行了師德師風學習，倡導全體教師樹立正確的教育觀，價值觀，將遵守職業道德，規范教師行為化作自身的自覺行動。并且認真學習執行縣教育局頒發的“十要求”，“十不準”，效果良好。同時，進一步加強對青年教師的培養力度。先后選派青年教師二百多人次分別在廣州、太原、太谷、大同、運城、臨汾等地學習和交流。通過堅持不懈的抓學習、抓培訓、抓教研，全校教師隊伍的整體素質、教學業務能力、教學技能明顯提高，為學校的教育教學水平奠定了堅實的基礎。

抓管理，一支隊伍譜新章

在學校管理中，張荷葉注重以“創品牌，樹形象，爭一流”來喚起和激發每位教師對學校深摯的感情，注重以“今天文昌以我為榮，明天我以文昌為榮”的理念，來培植教師團隊精神，并建立起了一套系統、科學的管理方案，使學校充滿了生機與活力，呈現出空前的發展態勢。

在教育管理中，該校突出三大主題：即注重思想道德素質培養、注重科學文化素質培養、注重身心健康和諧發展。并且要求全體教師在育人過程中提升“三化”理念，即面向現代化、教育個性化、發展國際化，力求以現代的理念育現代人，以個性化的教育育能創人，以

開放的眼光育國際人，讓學生全面發展，全體發展，全程發展。同時注重構建“三個課堂”，即改革教學小課堂，拓展學校中課堂，開辟社會大課堂，以創設優美的校園環境，營造和諧的人文環境，請進來、走出去、抓互動為學生搭建成功與發展的平臺。

通過一系列的措施，一個“政治強，師德高、業務精、紀律嚴、作風正”教師群體形成，一支“特別能戰斗”隊伍日益為社會所注目，一批省市縣級骨干教師，教學能手脫穎而出。

抓質量，一方教育奏新曲

在推進學案教學，深化課堂教學改革的大好形勢下，張荷葉還注重對學生從過程與方法進行指導，知識與技能進行輔導，情感態度價值觀上進行引導，實現了課堂教學的愉快、完善和高效。

課改工作是一項把新的理念運用于教學實踐的勞動。張荷葉常說：“教師不但要用理論指導怎么教，更應把自己的教學、反思、探索上升到理性，總結、概括出一般規律，既提升自己，也影響他人。”為此，學校先后組織教師去太谷明星小學，襄汾一小觀摩學習、考察，引進先進的教育教學理念，并結合本校實際創造了“一三六教學模式”。定期組織學習經驗交流活動、定期開展聽課，說課，評課等教研活動，定期對學生進行閱讀，寫字，美文誦讀以及各科教學效果的檢測等，全部實行規范化的管理與操作，確保課改工作的穩步進行，達到預期的效果。

歲月如歌,人生無悔!創業兩載有余，張荷葉不辱使命，文昌小學環境優雅了，教師素質提高了，課堂改革步子邁大了，教育教學質量穩步推進。

第四篇：青春奉獻不言悔收獲贊揚存心中

青春奉獻不言悔，收獲贊揚存心中

——永勝村政府為重慶三峽學院外國語學院“走進城鄉社區

市民學校·教育幫扶”實踐服務團贈送錦旗

7月7日中午，重慶三峽學院外國語學院2014暑期三下鄉“走進城鄉社區市民學校.教育幫扶”實踐服務團結束了在萬州區甘寧鎮永勝村的文藝匯演，為本次暑期“三下鄉”活動畫上了圓滿的句號。隨后，服務團成員來到永勝村村委，接受永勝村人民政府的贈旗。

永勝村村委會主任王昌軒出席了此次儀式。在錦旗贈送儀式上，王主任代表永勝村人民政府為服務團贈送了錦旗。服務團團長呂晶接過錦旗，并對政府部門的大力支持與積極配合表示由衷的感謝。王主任表示，感謝外國語學院學子對永勝村人民的關心和幫助，希望服務團成員們能夠繼續發揮吃苦耐勞的精神，積極參加社會鍛煉，為成為社會上的棟梁之才打好基礎。隨后，永勝村的小朋友們也為服務團寫了感謝信，以表達他們的感激之情。

至此，重慶三峽學院外國語學院“走進城鄉社區市民學校·教育幫扶”實踐服務團為期5天的暑期“三下鄉”實踐活動獲得圓滿成功。此次實踐服務團開展的一系列活動受到了永勝村人民的熱烈歡迎和一致好評，同時也鍛煉了大學生的實踐能力，臨走時小朋友們還拉著服務團成員們的手“大姐姐，你要走了嗎？什么時候會再來呢？”

重慶三峽學院外國語學院

“走進城鄉社區市民學校.教育幫扶”實踐服務團

7月7日

通訊員 沈靜

第五篇：情系藥監不言悔

情系藥監不言悔

——沂水縣局紀檢組長趙世明同志先進事跡趙世明，男，1962年11月出生，大專學歷，中共黨員，歷任沂水縣食品藥品監督管理局紀檢組長、辦公室主任。

趙世明同志始終恪守為人民服務的宗旨，矢志不渝地追求著為老百姓辦實事的理想和信念，在藥品監管工作中，敢于旗幟鮮明地同違法犯罪行為作斗爭，勇當藥品安全衛士，用滿腔的熱誠執著守護著為沂水人民飲食用藥安全護航的光榮職責。先后被省局“記三等功”一次，榮獲“全市食品藥品監管系統先進個人”、“全縣履行黨風廉政建設先進個人”等榮譽稱號。

勤于學習，求真務實，做創建學習型干部的表率

趙世明常說：“學習強素質、長才干、出覺悟，更出理念、出效率、出戰斗力。”這也是他的深切體會和實踐總結。多年來，他一直堅持把保一方群眾的用藥安全作為自己的人生目標，為了不斷適應藥品監管新形勢和新任務，他努力學習新知識、研究新問題，積極投身于創建學習型機關的活動，以開展保持黨員先進性教育活動為契機，深入學習《黨章》、《江澤民文選》、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的十六大、十七大精神，樹立起了以人為本的科學發展觀和正確的政績觀，有效地提高了自己的理論修養。同時，注重把政治理論學習和改造自己主觀世界、指導工作實際結合起來，通過學習找出自身存在的不足并認真加以整改，以不斷地提高自己的政治素質和依法行政水平。在加強政治學習的基礎上，他還帶頭學習法律法規和藥品監管知識，堅持“學以致用，學用結合”，把學習成果用于指導工作實踐，并總結提升為全新的思想理念、清晰的辦案思路和科學的工作方法。趙世明同志充分發揮勤于思考的特點，深入執法第一線搞好調查研究，將平時執法工作中遇到的熱點和難點問題進行總結和提煉，形成理論調研文章，以供領導決策和指導執法工作。在他的帶動下，全局干部隊伍的整體素質有了新提高。在2006年舉行的“全市食品藥品監管系統業務技術比武大賽”中，該同志帶領的代表隊一舉獲得了“一金四銅”的好成績，名列全市前三位，受到市總工會和市局的表彰獎勵。

恪盡職守，勤政為民，勇當人民安全用藥的忠實衛士

藥品稽查工作直接關系著藥品的安全，關系著人民的身體健康和生命安全，關系著經濟的發展和社會的穩定。從事稽查工作經常都要與違法犯罪份子打交道，隨時都處在風口浪尖，工作非常辛苦。趙世明同志身為分管領導，總是和普通干部職工風雨同舟，在困難和危險面前總是身先士卒，率先垂范，困難的工作，自己首先做，加班加點的時候，自己首先上，并帶頭辦理大案要案，始終戰斗在稽查第一線，為同志們樹立了榜樣。2006年底，為了一個假藥案的取證，他與稽查隊的同志一起，走了一個多小時的泥濘小道，深入到一個偏遠村莊取證，從早上9點一直到晚上9點都沒有吃飯，終于在第一時間固定了證據，圓滿完成了工作任務。

為了強化執法隊伍建設，確保市場監管和稽查辦案工作的順利開展，趙世明在工作中確立了“三個強化”的工作思路。首先，強化隊伍制度管理。在實行“禁酒令”和“工作人員十條禁令”的基礎上，相繼修訂和出臺了“行政執法人員工作職責”、“行政工作人員工作紀律”及行政執法案件程序運行等一系列執法工作制度，嚴格規范執法人員工作行為。其次，強化案件審核，定期召開審核委員會會議，對上周辦理的案件，從執法程序、文書書寫、違法事實、證據、處罰適度等方面進行審理，對疑難案件進行分析，確保執法的公平公正，對存在問題的案件及時修正，做到嚴格依法執法，保證被監管人的合法權益不受侵犯，保證了執法工作制度化、程序化、規范化。第三，提高執法水平。在加強學習教育、激發敬業精神、提高自身素質、樹立文明執法、廉潔辦案良好形象上下功夫，促進了稽查執法人員整體素質和執法水平的不斷提高。

秉公執法，清正廉潔，始終保持共產黨員的先進性

古人云：“公生明，廉生威”。作為一名共產黨員，趙世明充分認識到肩上所擔負的歷史責任，注重在黨性修養上提高自己，努力做到理論上清醒、政治上堅定、作風上清正。趙世明始終以“北風識得勁草堅，廉潔自律一生安”作為座右銘，時刻提醒自己，一定要耐得住清貧、守得住寂寞，老老實實做人，踏踏實實做事。由于稽查工作直接觸及當事人的利益，稽查人員面臨的既有威逼，也有利誘。但在各種威逼和利誘面前，該同志均能做到我自巍然不動，清正廉潔，秉公執法，敢于同違法犯罪行為作斗爭。在查處案件的時候，有不少當事人都想法設法地請吃飯、請喝茶、送紅包，但都被該同志嚴詞拒絕。趙世明經常這樣教育他的部屬和家人：“金

錢雖然能使人富足，但它買不來幸福和平安。不收禮、不受賄，失掉的是浮財外快，得到的是清靜平安，贏得的是人格尊嚴，樹立的是一個公務人員的形象！”他始終牢記自己的權力是黨和人民賦予的，要為人民、為企業服務，要對人民的用藥安全負責，他曾拒絕了過去在各方面給他不少幫助的老朋友、老領導的請求，他頂住了來自方方面面的說情之風，他堅持做到廉潔自律，秉公執法。由于在查辦案件時，趙世明一律公事公辦，得罪了不少人，甚至引起了一些親戚、同學和朋友的誤解，但是卻贏得了絕大多數老百姓的尊重和稱贊。2006年底，一名被監管人員在沂水局網站上留言說：“盡管被處罰過，但我還是最佩服藥監局的‘鐵’隊伍。”作為局紀檢組長，趙世明不但對自己嚴格要求，更是將整個班子和隊伍的廉政建設牢牢抓在手上。在他的提議下，局里出臺并實施了全局《黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》、《考核辦法》、《反商業賄賂實施方案》、領導干部廉潔自律承諾、領導干部報告個人重大事項、行政效能投訴、廉政建設檔案等各項規章制度，扎實開展了“制度建設年”、“十廉”、“行政執法規范化建設”和“反商業賄賂”活動，促進了黨風廉政建設責任制的落實。為從源頭上加強預防和治理腐敗現象的發生，趙世明注重從強化思想教育入手，不斷提高廣大干部職工的思想道德素質，采取以會代課和集中培訓等形式，組織黨員干部和局班子成員，深入學習了胡錦濤總書記的一系列講話和《江澤民論黨風廉政建設和反腐敗斗爭》，并組織全體黨員干部收看了《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政之聲》、“廉政書畫展”和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》輔導教材以及鄭培民先進事跡和李真墮落為腐敗分子等正反兩方面的教材，大力加強對全局干部職工的學習教育，并在學習的基礎上，開展解放思想大討論，學用結合，學以致用，引導黨員干部自重、自省、自警、自勵，警鐘長鳴，防患于未然，切實增強了全局黨員干部職工的紀律意識、廉潔從政意識和黨內監督意識，筑牢了道德防線，使全局職工真正明白了“民不畏我嚴而畏我廉”的道理，牢固樹立了為人民服務的思想。面對基層工作實際，趙世明不斷加大行政執法檢查力度，抓監督，嚴管理，構筑正本清源的責任防線。實行了行政執法案件回訪制度，對每一個案件都發放沂水縣食品藥品監督管理局行政執法案件回訪調查表，從“文明執法”、“廉潔勤政”、“違紀執法情況”、“管理相對人意見和建議”等方面征求意見，定期召開案件審核委員會會議，對所有案件進行審議把關，確保每一個案件都辦成“鐵案”。同時完善反腐倡廉的長效機制，在行政處罰、監督管理、檢驗檢測、藥店申辦等重要環節中加強事先告知等教育約束措施和事后紀檢回訪、局長抽查等監督措施；在實行“廉政賬戶”基礎上，要求每個干

部職工認真填寫《治理商業賄賂自查自糾登記表》，并將《登記表》交紀檢室存檔，促進了全局廉政建設不斷向深入發展。今年以來，局班子領導及干部職工退回禮品和購物卡20余次，價值1.3萬余元，全年領導干部和工作人員沒有發生違規違紀問題，樹起了良好的藥監新形象。

善于探索，創新工作，努力開創事業新局面

趙世明勤于動腦，勇于開拓，積極探索有效的工作方式。在辦公室主任這個崗位上，他倡導辦公室“積極輔助政務，高效承辦事務，努力搞好服務”，切實加強機關正規化建設，辦公室工作在較短的時間內有了不小的起色。他狠抓文秘工作，規范辦文程序，提高辦文質量，促使全局的公文質量有了明顯的提高；狠抓宣傳信息工作，連年被縣委、縣政府評為“新聞宣傳先進集體”、“政務信息工作先進集體”；狠抓系統檔案管理，局機關檔案管理工作已升格為省二級標準；狠抓電子政務建設，主持建成并開通了局機關網站；狠抓后勤服務工作，為機關工作正常運行提供了有力的保障；狠抓機關行政效能建設，建立健全機關工作規則及內部管理制度，并率先推行政務公開制度；狠抓機關作風建設，推行崗位責任制、首問責任制、服務承諾制，機關文風、會風在較短的時間內有了很大的改進。局辦公室連年被評為全市系統“先進集體”。

作為法制工作部門的負責人，他立足本職崗位，組織起草了全局十余件法制工作制度；狠抓法制教育的雙向培訓，組織舉辦執法人員、管理相對人學法用法培訓1000余人次；狠抓執法監督檢查，通過查閱行政處罰案件卷宗、分析典型個案、召集管理相對人座談等形式，總體了解和全面掌握行政執法工作的基本情況，指導一線執法工作。他緊密結合基層局工作實際，先后主辦了文秘工作人員《公文寫作》培訓班、執法人員行政立法、案件復核、行政復議法、案例分析培訓班、檔案管理人員檔案達標培訓班，并主講相關內容，組織編印《機關工作規范》、《辦公室工作實務》，對于快速規范辦公室工作、法制工作、執法工作行為，提高辦公室工作、法制工作水平，起到了積極有效的作用，得到了省市有關部門的充分肯定。

趙世明同志在平凡的崗位上忠實實踐著“三個代表”，用自己的實際行動譜寫了人生的絢麗篇章，詮釋了一名藥監工作者的人生追求和一名共產黨員的高風亮節。