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第一篇：2018年廣東珠海養老保險領取條件、材料及流程

2018年廣東珠海養老保險領取條件、材料及流程

一、領取條件

1、具有本市戶籍;

2、年滿60周歲或原新農保女性參保人在2014年10月至2019年9月期間年滿55周歲;

3、繳納城鄉居民基本養老保險費年限滿15年(含原新農保、原城居保或職保并入的繳費年限)且已停保無欠費;

4、未按月領取其他各項社會養老保險待遇(含職?；攫B老金、機關事業單位退休金)。

二、領取材料

1、《珠海市城鄉居民養老金申領表》中的“申請人簽名”欄必須是申請人本人親筆簽名。

2、被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰并正在服刑的及涉嫌犯罪被通緝或者在押未定罪期間的人員均不能申請領取城鄉居民養老金。

3、在市外參加過社會養老保險人員，在申請前須按國家和廣東省的相關規定辦理好轉移接續手續。

4、養老金從申請的次月起開始發放，每月養老金在15日前進行劃撥。

5、代辦超過5宗業務的，須提前進行預約。

6、原為我市戶籍后遷居至港澳臺的參保人員，達到法定領取條件時也可以提出申請。申請時須提供《港澳居民來往內地通行證》或《臺灣居民來往大陸通行證》，以及由我市公安機關出具的遷入和注銷珠海市戶籍時間的證明材料。如參保記錄的社會保障號碼仍是內地公民身份號碼的，申請人須先到保險關系部門申請變更社會保障號碼。

7、社保中心要求提供的其他辦理材料。離退休人員死亡：

珠海離退休人員死亡養老保險待遇申領材料非退休人員死亡：

珠海非退休人員死亡養老保險待遇申請材料

三、領取流程

1、申請人填寫《珠海市城鄉居民養老金申領表》，申請人或代辦人帶齊所需資料，送社保經辦窗口;

2、社保經辦人審核申請人提交的材料，符合條件的，打傭珠海市城鄉居民基本養老保險金待遇核定單》(以下簡稱《核定單》)交申請(代辦)人簽名確認。更多保險政策請關注保險同城網。

第二篇：養老保險重復領取總結

重復領取養老保險待遇核查處理方案

根據《平頂山市社會保險基金管理情況專項檢查工作方案》和市局領導要求，結合我縣實際，制定我縣城鄉居民養老保險重復領取養老保險待遇核查處理方案如下：

一、加強領導，高度重視。我中心高度重視，成立了**縣城鄉居民社會養老保險重復領取養老保險待遇核查處理領導小組，社保局局長***任組長，縣城鄉居保中心主任***副組長，張***為成員。

二、精心組織，嚴格落實。一是認真做好信息比對，按時填寫上報《市（縣）、省本級重復享受養老保險待遇人員情況統計表》、《重復享受養老保險待遇核查處理整改情況進度表》。二是召開專題會議，統一思想，提高認識。我們在五樓會議室召開了由各鄉鎮社保所所長、經辦人員、中心經辦人員參加的專題會議。本次核查出498人，金額1387120元。其中參加企業養老保險為487人，機關養老保險11人。會后，各鄉鎮社保所將《雙重領取待遇退費告知書》帶回，經村里發給重復領取待遇人員，并要求其在6月20前退回多領取的養老金，同時攜帶相關證件辦理終止參保關系。

三、不打折扣，嚴格處理。針對核查出的重復領取人員，我們嚴格依法依規依程序處理，堅決追回所涉金額。截止6月15日，已經追繳330人，退回金額900788元。其中參加企業養老保險退還人數：332人，機關養老為8人?，F仍有 168人，486332元養老金沒有辦理退還手續。

四、下一步打算

下一步我們將克服困難，加大工作力度，由中心工作人員具體分包各鄉鎮工作，負責督促、跟進、落實、定期匯報追繳情況。力爭在最短時間內完成重復領取待遇核查追繳工作。

***縣城鄉居民社會養老保險管理中心 20**.6.12

第三篇：養老保險繳納及領取方法

養老保險

是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。所謂養老保險(或養老保險制度)是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。

養老保險繳費比例

一）企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%；職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）；

（二）個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002省社平工資為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇。全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。

其中：繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：

（一）各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費（2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%）。職工應繳部分由企業代扣代繳。

（二）個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費，全部由自己負擔。

核定繳費基數則以本省上職工社會平均工資（簡稱省社平工資）為基準。

（一）企業職工凡工資收入低于省社平工資60%的，按60%核定繳費基數；高于省社平工資60%的，按實際工資收入核定繳費基數，但是最高不得高于省社平工資的300%。

（二）個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內，自主確定繳費基數。

用人單位和個人如何參加養老保險

根據《社會保險費征繳暫行條例》[1]規定：

（1）企業單位首次參保，須攜帶工商營業執照、組織機構代碼證、地稅稅務登記證、法人身份證、銀行基本帳號、開戶許可證等復印件各一份，填寫用人單位社會保險登記表（一式四份）到社保中心辦理登記參保等手續。同時填報參保人員名冊（姓名、身份證號、聯系電話、參保月份）報到社保中心征繳科，經社保中心審核后，在次月10日前到企業所在地稅部門申報繳納基本養老保險費。

（2）城鎮個體工商戶（自由職業者）辦理參保，須攜帶工商營業執照（自由職業者帶戶口薄復印件）、本人身份證復印件各二份，及一寸照片三張，到社保中心辦理參保手續，建立社會保險關系（外來人口首次參保須帶當地社保部門未參保證明）

（3）企業失業人員辦理參保，須攜帶養老保險手冊、企業簽發的“續繳養老保險費、銜接繳費年限計算通知書”、解除勞動合同文件到社保中心辦理續保手續。

養老保險領取方式

職工退休時的社保養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。其中：個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）

基礎養老金 =（全省上在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%（公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數）

在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決于個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。最低限為0.6，最高限為3。

因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。

養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標準計發，而且個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。

例如：

根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上在崗職工月平均工資為4000元。累計繳費年限為15年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元

個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元

個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元

累計繳費年限為40年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元

個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元

個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元

個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139

平均繳費指數＝（視同繳費指數×視同繳費月數＋實際繳費指數之和）÷（視同繳費月數＋實際繳費月數）。

（視同繳費指數：分為一般人群和特殊群體。

①一般人群，即1993年底前參加工作，1993年底前已按規定參加企業養老保險并繳費的參保人（含1993年底前調到企業的機關、事業單位的工作人員和安置到企業的復轉軍人）。

②特殊群體，指1994年1月1日后參加基本養老保險，參保前按國家規定計算的連續工齡可視同繳費年限的，由本省安置到企業的復員轉業軍人、流動到企業的原機關工作人員、以及改制前參照依照公務員管理的事業單位工作人員。

計算公式：視同繳費指數=本人復員轉業、單位改制或離開原單位前12個月月平均基本工資÷上全省在崗職工月平均工資。計算結果大于3.0的取3.0）

養老保險跨省轉移新政策解讀(附辦理流程手續)

國務院總理溫家寶22日主持召開國務院常務會議，決定再次提高企業退休人員基本養老金，實施全國統一的城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續制度。

會議指出，自2005年起，國家已連續五年提高企業退休人員基本養老金。為保障企業退休人員生活水平在穩定中有所提高，這項工作還要繼續進行。會議確定，從2010年1月1日起，再次提高企業退休人員基本養老金水平。會議還決定，從2010年1月1日起施行《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》。

——關注養老保險流動

養老保險全國接續轉移

政策：包括農民工在內的參加城鎮企業職工基本養老保險的所有人員，其基本養老保險關系可在跨省就業時隨同轉移；在轉移個人賬戶儲存額的同時，還轉移部分單位繳費；參保人員在各地的繳費年限合并計算，個人賬戶儲存額累計計算，對農民工一視同仁。

解讀：“這是全國統一的政策和操作實施辦法，以保證參保人員在哪里就業就在哪里參保繳費，其養老保險關系可轉移接續，達到國家規定的退休條件時能夠如期享受養老待遇。”人力資源和社會保障部養老保險司相關負責人介紹說。

社保關系歷來是牽絆勞動者自由流動的尷尬之一：能帶走的只是不多的“個人賬戶”，單位繳的“統籌基金”部分是帶不走的。這次“大一統”的轉接方案明文結束了養老保險“各自為政”的局面。

持繳費憑證就能異地轉續

政策：為避免參保人員因辦理轉續關系而在兩地往返奔波，暫行辦法規定了統一的辦理流程，參保人員離開就業地，由社保經辦機構發給參保繳費憑證；在新就業地參保，只需提出轉續關系的書面申請，轉入和轉出地社保經辦機構為其協調辦理審核、確認和跨地區轉續手續。

解讀：通過近幾年的努力，目前各省(區、市)已全部出臺養老保險省級統籌辦法——城鎮職工和農民工在本省內各個城市間流動就業，基本可以實現養老保險關系的“互認”。此次明確了跨省接續養老保險的“操作手續”，無疑可以保證勞動者流動就業的權益。社?？ń窈笕珖ㄓ?/p>

政策：國家將建立全國統一的社保機構信息庫和基本養老保險參保繳費信息查詢服務系統，發行全國通用的社會保障卡。

解讀：目前正在建設的“金保工程”將建立全國統一的查詢系統。今后全部參保人員人人都有社會保障卡，個人身份證號碼作為其本人全國通用、終身不變的社會保障號碼，配合密

碼使用，在全國各個社保經辦機構都能隨時查詢?！斑@有點兒像銀行的定期儲蓄，雖然不能在達到領取條件之前提取，但隨時能了解自己存了多少錢，讓大家放心。”人保部養老保險司相關負責人表示。晨報記者姜葳

——關注養老金上漲

五類人養老金

漲幅超10%

從2010年1月1日起，再次提高企業退休人員基本養老金水平。提高幅度按2009年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定，全國月人均增加120元左右。

在養老金普遍提高基礎上，具有高級職稱的企業退休科技人員、新中國成立前老工人、1953年底以前參加工作的人員和原工商業者等退休早、基本養老金相對偏低的人員以及艱苦邊遠地區的企業退休人員，再適當提高。對基本養老金偏低的企業退休軍轉干部，按有關規定適當傾斜。

第四篇：養老保險領取的計算方法

養老保險

一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。那單位給你交的21%到哪里去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金里了。國家規定，退錢的時候只退給個人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻。退休時候的養老金是怎么算出來的。養老金的算法很復雜,國家每年都會把繳費基數變一次,:如果你現在30歲,你現在的繳費基數是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養老保險了,而如果你現在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養老金了,其次,如果25年后你交的 3000塊的繳費基數已經變成了6000,那你55歲的時候首先每個月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養老金,這是國家給你的,此外你的個人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少,把繳費基數平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個人帳戶上應該有4500×8%(你繳納的養老保險的個人比例)×25年×12個月=108000元錢,除了之前的1200塊以外你每個月還能拿到108000÷ 120=900塊, 這樣你55歲開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養老金,當然每年國家的基數還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個月都會拿到比1200塊更多的錢,那你的養老金當然也會越來越多的所以說交養老保險交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,國家每年調整基數以后你拿的錢也會越來越多,現在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保費,等你退休的時候你都只能回你的戶口所在地享受當地的退休待遇,所以,在基數高的地方交社保但是退休回基數低的地方享受養老金的人那就虧大了。為什么這么說呢?如果你年輕的時候在南京工作,交了20年的社保然后退休了,但是如果你的戶口在黑龍江,那你必須回黑龍江享受養老金.如果你在南京交了20年的平均基數是3000，而當你退休的時候黑龍江的繳費基數才1000，那么你退休的時候只能享受 1000的待遇!這是很虧的!一句話,如果你在富地方交社保但是退休的時候回窮地方享受社保,那你一輩子交的很多但是享受的很少!交3000 塊可能只能享受1000塊!這是很恐怖的事情,但是沒辦法,國家就是這個政策,所以請所有目前戶口在基數低的地方但是在北京或上海等基數高的地方工作交社保的注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休前把戶口遷到北京或上海,否則你就是在做人生一筆巨虧本的買賣。也許你會說,如果在基數低的地方交錢,退休的時候回基數高的地方享受高福利。錯!你以為勞動保障部門會隨隨便便就讓你享受么?一般這種情況下政府會找個理由直接拒絕你轉入!到時候你就聰明反被聰明誤了:在黑龍江享受不了,在南京也享受不了!不過有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規定,比如南京允許你在退休前5年從基數低的地方轉回南京,再在南京繼續交5年南京的高基數,之后允許你回南京享受養老金.這個政策各個地方估計都不一樣,有打算轉的人最好現在就去你當地的勞動局把這個問題搞清楚,免得退休時候發生你意想不到的意外!基本工資=（社會化平均工資+個人指數化工資）/2*年限*1%+個人總帳戶/120