第一篇：流岐岙村書記先進事跡

赤溪鎮(zhèn)流岐岙村書記先進事跡

自從遠程教育來到流岐岙村以后，村民們從最初的不接受，到現(xiàn)在爭著來遠教站點學習，究其原因，是因為遠程教育給大家?guī)砹讼冗M文化和脫貧致富能力。其中村支書蘭準平就是非常典型的代表，他在遠教站點不但堅持每月兩次以上的理論學習，而且還通過遠教站點學習得到帶領村民致富的本領。

流岐岙村主要以紫菜養(yǎng)殖為主，全村百分之九十以上的收入都靠養(yǎng)殖紫菜，但傳統(tǒng)的插竿式養(yǎng)殖方法受自然條件影響比較大，且產(chǎn)量不高，大大的制約了我村紫菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。作為村書記，蘭準平同志始終把這事放在心上，想方設法要為村里找出一新出路。那么利用遠程教育的資源優(yōu)勢，他發(fā)現(xiàn)其它地方已經(jīng)試驗成功深海全浮流養(yǎng)殖技術，不但突破了養(yǎng)殖海域的限制，且紫菜的畝產(chǎn)量和品質有了較大的提高。如果在本村推廣有著得天獨厚的優(yōu)勢。于是他首先發(fā)動村里幾個較大的養(yǎng)殖戶學習這種技術，通過自籌和信用社貸款等方式解決資金問題開展試驗。通村一年的努力取得了較好的成效，無論從產(chǎn)量還是品質都比傳統(tǒng)養(yǎng)殖要好，得到了村民的認可。2009年成立了“蒼南縣丹潑紫菜養(yǎng)殖合作社”，并申請通過了省無公害紫菜養(yǎng)殖基地的認證。現(xiàn)合作社成員已達35人，技術人員3人，養(yǎng)殖面積達500多畝，年產(chǎn)值400余萬元。成功打破制約我村紫菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展的瓶頸，大大提高了村民的收入。

第二篇：村書記先進事跡（精選）

心系農(nóng)村，務實進取謀發(fā)展

—記遼畔村書記XXX XXX，男，37歲，漢族，中共黨員，2007年加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任敖力布皋鎮(zhèn)遼畔村黨支部書記兼村主任，作為村干部和黨員他深感自己的責任重大，所以他嚴格以共產(chǎn)黨員的高標準要求自己，堅持學習理論思想，加強自我修養(yǎng)，努力工作，認真負責，帶領村民共同富裕，受到當?shù)厝罕姷囊恢潞迷u。

一、加強理論學習，提高自身素質

XXX同志高中畢業(yè)后在高林屯糧庫工作四年，四年里他深感自己知識欠缺，科學文化水平和業(yè)務水平有待提高。所以時刻不忘學習文化知識，努力工作，思想上進，積極向黨組織靠攏。雖然所學不多，但他想為百姓做點實事，就毅然辭去工作，回村當選了治保主任，在任職期間，他工作兢兢業(yè)業(yè)，深入群眾，傾聽百姓心聲，一心為百姓謀發(fā)展，由于他表現(xiàn)積極，于2007年光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。在工作生活中，他從不放松對自己的黨性修養(yǎng)，無論身處何種場合，他都時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，以黨員的標準規(guī)范自己的一言一行。他加強對黨章、黨的文獻和黨的政策方針的學習，做到了與黨保持一致。堅決貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀重要思想，帶頭遵守和執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策，顧大局，識大體。同時他不忘學習還考取了函授大專文憑。在村任職期間，還在鎮(zhèn)派出所擔任協(xié)警一職，用他自己的話說就是“只要為百姓好，讓我做啥都愿意。”就是這 1

樣一位為民服務的黨員在2009年村兩委班子換屆選舉中高票當選為村主任，并且被鎮(zhèn)政府任命為村書記。

二、求真務實，扎實做好本職工作

上任以來，XXX和班子成員齊心協(xié)力，經(jīng)過廣泛調查和反復研究，根據(jù)本村的實際情況，確定了為百姓解決難題，辦實事、做好事，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，調整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構，帶領群眾走上了致富路的發(fā)展思路。

上任后他我積極跑關系、找門路，爭取上級資金，為百姓民生工程費心費力，引入節(jié)水管灌工程5700多畝，為百姓種植業(yè)發(fā)展提供便利條件；并利用一事一議工程，通過村部籌款為村子鋪設油路4條，硬化街道4000多米，安裝路燈100多盞，油路的貫通對百姓的出行和經(jīng)濟發(fā)展起到了決定性作用；2011年預計建成老年娛樂中心一座，現(xiàn)已開始投資，娛樂中心約130平方米，內設臺球案子、乒乓球案子、棋牌室等娛樂設施，豐富了老年人的生活，陶冶了老年人的情操，使得老年人的精神生活更加豐富，真正做到讓老年人老有所樂。從而有力的扭轉了農(nóng)村的各種庸俗現(xiàn)象和生活陋習。在這些項目工程的實施過程中，XXX同志親自監(jiān)工從不言累，只要是為老百姓謀福利、謀發(fā)展、謀生計的事情他就能樂在其中。

為尋找致富路子，XXX同志非常重視搜集致富信息。為此，他多次去先進鄉(xiāng)縣考察，尋找致富門路，結合本村土地的實際情況，他把目標放在種植番茄上，但是由于百姓比較保守，不愿冒風險，他只能多次召開兩委干部會，統(tǒng)一大家的思想，動員班子成員的 2

積極性，為百姓起帶頭作用，在他的說服下，自己和村干部帶頭示范，搞起了番茄種植，當年畝收入就高達1000元，每畝比種玉米增收200元。群眾看到番茄種植收益高，都爭先恐后的種植。作為村干部他積極的為百姓跑項目，確保番茄銷路，并為村民免費提供種植技術培訓，看到百姓的收入高了，他的笑容也展開了。為拓寬致富渠道，尋找新的致富路子，在發(fā)展種植業(yè)的同時,他又把目光投向了養(yǎng)殖業(yè)，為鼓勵群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，村里制定了優(yōu)惠政策，定期聘請技術人員上門指導服務，積極協(xié)調小額貨款，并優(yōu)先保證養(yǎng)殖戶用水用電，自己也帶頭養(yǎng)起了奶牛，為百姓又增添了一項收入。

為充分發(fā)揮剩余勞動力的價值,促進增收,村部積極鼓勵和引導群眾外出打工，一方面，利用每年春節(jié)在外打工人員回家探親的機會，組織他們召開座談會，了解用工信息，幫助群眾聯(lián)系務工地點，鼓勵外出務工人員自己創(chuàng)業(yè)，；另一方面，及時幫助外出務工勞動力少的家庭解決生產(chǎn)生活困難。目前，全村在外打工人數(shù)達180多人，按每人年收入一萬元計算，僅打工一項，全村每年增收180萬元。

三、為民服務，用實際行動謀發(fā)展

干一行，就要愛一行。這是他對自己工作的要求，也是他對村民的一份責任。在工作中，面對工作量大、任務重的實際，他義不容辭、義無反顧，經(jīng)常加班加點，從不叫苦叫累，始終保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài)。作為村黨支部書記兼村主任，他不僅虛心向有經(jīng)驗的老黨員請教工作中碰到問題，還經(jīng)常召開民主生活會，開展批評與自我批評，還利用休息時間研讀我國各項 3

法律、法規(guī)和《治安管理條例》，以便在實踐工作中更好的運用相關知識。

XXX同志恪守人生信條，幾年如一日，用心做事，踏實做人，努力踐行著一名共產(chǎn)黨員的人生信仰，努力學習科學文化知識，提高文化素養(yǎng)，積極探索適合農(nóng)村，符合實際的發(fā)展方式。領導群眾搞生產(chǎn)、謀發(fā)展，收集致富信息，尋找致富門路，用智慧、汗水幫助群眾、引領群眾走上致富的道路。關心民心工程和民生工程建設，始終把群眾的切身利益放在工作的首位。以群眾的得失作為衡量自身工作的標準。XXX心系農(nóng)村，求真務實謀發(fā)展的步伐從未停止，還仍將堅定的走下去。

第三篇：(修改稿)樊岙村材料doc

長期堅持矛盾化解“五要素”，確保十三年

矛盾糾紛不出村

——鶴浦鎮(zhèn)樊岙村堅持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”出成效

樊岙村地處鶴浦鎮(zhèn)中部，是原樊岙鄉(xiāng)政府所在地，鶴浦鎮(zhèn)最大的行政村，寧波枇杷經(jīng)濟特色村，村域面積約12平方公里，下轄7個自然村，28個村民小組，人口2800余人，村民眾多、居住分散，各類糾紛面廣量大，調解工作任務艱巨。長期以來，該村黨支部、村委會堅持“調防結合、預防為主”的方針，堅持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”，完善調解工作機制，積極化解矛盾糾紛，取得了明顯成效。自1996年來的十三年里，該村充分發(fā)揮了人民調解在保障農(nóng)村社會穩(wěn)定中的積極作用，長期堅持基層矛盾調處工作“五要素”，村調委會先后調處各類矛盾糾紛70余件，其中重大疑難糾紛23件，無一件上交鎮(zhèn)黨委、政府，全部化解在當?shù)亍⒒庠诨鶎樱啻伪皇小⒖h評為“平安示范村”、“民主法治示范村”、優(yōu)秀人民調解委員會，實現(xiàn)了“三無”目標，即無村民上訪事件，無民轉刑案件，無矛盾糾紛上交，真正做到“小事不出組，大事不出村，矛盾不上交”，為該村的經(jīng)濟社會發(fā)展營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，有力地促進社會主義新農(nóng)村建設。

一、堅持抓“責任要素”，始終高度重視全村社會穩(wěn)定工作 一直以來，該村黨支部、村委會十分重視社會穩(wěn)定工作，始終把維護社會穩(wěn)定放在首要位置。村班子深刻認識到穩(wěn)定是發(fā)展的基礎，要把村經(jīng)濟建設抓好、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟、提高村民生活水平，就必須牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”、“穩(wěn)定是第一責任”的理念，堅持不懈地抓好全村維護穩(wěn)定工作。村班子歷任主要領導始終保持優(yōu)良傳統(tǒng)，上下傳幫帶，前任關心后任，班子保持團結。大家都認為，要“為官一任，造福一方，保穩(wěn)一方”，保持村社會穩(wěn)定既是對上級黨委政府負責的需要，也是對村民安居樂業(yè)負責的需要，絕不能在自己任上出現(xiàn)影響較大的不穩(wěn)定事件，也絕不要讓下任班子出現(xiàn)不穩(wěn)定事件。尤其近十三年來，該村始終嚴格落實維穩(wěn)領導責任制，黨支部書記為維穩(wěn)第一責任人，兼任調委會主任，村班子成員中除選擇部分調解經(jīng)驗豐富的成員擔任調委員成員外，每個干部都擔負著維穩(wěn)職責，定人包片負責村里的穩(wěn)定和矛盾糾紛工作。村兩委會定期分析研究全村穩(wěn)定形勢，形成統(tǒng)籌兼顧、各負其責的工作格局。同時，進一步規(guī)范民主決策程序，完善村務、財務公開制度，凡是與村民利益密切相關的重大事項，村黨支部、村委會都召開村民代表會議討論決定，保障廣大村民的知情權、參與權、監(jiān)督權，切實推進民主監(jiān)督，從決策層面防止出現(xiàn)不穩(wěn)定事件。

二、堅持抓“基礎要素”，充分發(fā)揮村民小組長末端維穩(wěn)作用

村民之間小糾紛、小矛盾時有發(fā)生，但是一有矛盾糾紛 就上交村調委會，村調委會必將不堪重負，可能延誤最佳調處時機，不能及時有效處理矛盾糾紛。該村堅持“落實屬地責任、把握第一時間、一桿負責到底”的原則，完善了村、自然村、村民小組三級調解組織網(wǎng)絡，實行三級調解工作責任制，形成“橫向到邊、縱向到底、覆蓋到面”的調解格局。以自然村為主要區(qū)域單位，村民小組為基本區(qū)域單位，聯(lián)系自然村的村干部包干負責自然村穩(wěn)定工作，并組成由聯(lián)系干部牽頭，轄區(qū)村民小組長參與的自然村調解小組，抓好自然村的調解工作。進一步做到矛盾調處的抓手向最末端延伸，充分發(fā)揮村民小組長在本組中人頭熟、情況明、底數(shù)清、有威信等特點，加大本組不穩(wěn)定信息排摸和矛盾糾紛的調處力度，真正使小糾紛、小矛盾及時有效地化解在村民小組中。不斷規(guī)范層級矛盾調處程序，村民小組長的第一道調處難以進行時，及時交由自然村的調解小組進行調處，遇到疑難復雜的矛盾糾紛，由自然村調解小組寫明案件原委及初步處理意見，提交村調委會調處。十三年來，通過村民小組長、自然村調解小組調處的小糾紛、小矛盾達700余件，矛盾一線化解率達90%以上，使有名無實的村民小組長成為叫得響、干得成的矛盾糾紛調處能手。

三、堅持抓“制度要素”，建立健全維護穩(wěn)定工作長效機制

為保障維護穩(wěn)定工作長期堅持下去，該村通過建立規(guī)范化綜治警務室這個平臺，建立健全長效機制，保障工作有序 得以開展。一是堅持村干部輪流值班制。該村干部值班十三年從不間斷，村里明確一名村委會班子成員為專職綜治警務室專職人員，負責村日常綜治工作，平時基本到綜治警務室辦公。12名村黨支部、村委會成員每天輪流到綜治警務室值班，處理黨務村務，接待群眾來訪。派出所轄區(qū)民警每周一次到村走訪，處理警務工作。綜治警務室內設電話及必要的辦公設備，為值班接待工作提供硬件保障。相關工作職責制度上墻，做到干部值班職責明確。二是堅持定期匯報督辦考核制度。堅持每月10日召開村兩委會聯(lián)席會議，聽取包片自然村調解小組的糾紛調處情況，認真分析研究維穩(wěn)形勢，及時梳理矛盾糾紛隱患，對苗頭性的案件，落實調解干部提前介入。同時，每季度，黨支部書記在會上對各包片干部的化解工作進行總結點評，對工作做的好的干部進行表揚，對工作滯后的干部進行督辦。通過長期堅持匯報督辦制度，使該村干部形成了不甘落后的良好風氣，大家都以“我的轄區(qū)出事情擺不平，說明我能力低，沒面子”來要求自己，盡心盡力抓好轄區(qū)的穩(wěn)定工作。每年年終，村里根據(jù)矛盾糾紛的處理數(shù)量、結果，以及參加村例會的到會率等情況，給村干部一年的總體工作進行評定，并根據(jù)成績給予適當?shù)莫剟睿瑢崿F(xiàn)工作實績與報酬掛鉤，從而提高了村干部調處糾紛的積極性。三是堅持矛盾糾紛預防制度。該村把握農(nóng)村常見糾紛的特點和規(guī)律，加強類似糾紛的預防，專門完善村規(guī)民約，從源頭上加以預防。如建立建房“四到場”制度，村民建房 由村調解組織召集相鄰關系當事人簽訂好四鄰協(xié)議書，若沒有處理好，就不予審批，把好建房關，做到“放樣、澆地梁、一層完工、結頂”到場，很好地預防了村民建房相鄰關系糾紛的發(fā)生。四是堅持規(guī)范化調解制度。村調委會對上交到村的矛盾糾紛調處案件，統(tǒng)一使用《調解糾紛登記簿》、《糾紛排查登記簿》、《調解協(xié)議書》等6套文書，做到調解糾紛件件有登記、件件有卷宗，統(tǒng)一存放在村檔案柜以備查用。

四、堅持抓“教育要素”，著力構建和諧相處的干群村民關系

長期以來，該村干群融洽，民風淳樸，鄰里關系和睦，經(jīng)濟社會發(fā)展。但是隨著近年來村民的各種訴求不斷發(fā)生變化，村民的利益更加多樣化，一些新矛盾、新問題、新訴求相繼出現(xiàn)。這既對村干部的工作能力提出了新要求，也對村民的法律意識的提高提出了新要求。針對這種情況，該村以開展“平安示范村”、“民主法治示范村”建設為契機，充分利用各種載體，大力加強村干部和村民的法制宣傳教育。利用村班子例會，每季邀請鎮(zhèn)司法所干部、聯(lián)村法律顧問進行法律講座，并請有關村民小組長、村民代表旁聽，提高村干部法律政策水平。不斷鞏固宣傳陣地，建立村永久性平安建設宣傳牌和自然村平安法制宣傳欄，經(jīng)常性向群眾宣傳平安法制知識。定期向村民發(fā)放與日常生產(chǎn)生活關系緊密的《婚姻法》、《繼承法》、《土地承包法》、《物權法》等法律讀本，讓村民家家有本法律書。邀請鎮(zhèn)有關部門到村市集進行設攤 宣傳，現(xiàn)場解答群眾提問，做到以案釋法。在舉辦村戲曲晚會時，利用村民集中的機會，進行會前法制宣傳。通過不同形式的法制宣傳教育，進一步提高了廣大干部和村民的法律知識、增強了法制觀念，努力使全村干群形成知法、學法、守法、護法的良好氛圍，形成了融洽的干群、村民關系，有效維護了全村社會穩(wěn)定。

五、堅持抓“藝術要素”，把握農(nóng)村基層矛盾化解方式方法

該村能做到矛盾糾紛十三年不出村，除強化責任、建立機制、開展教育外，還得益于造就了一批講究方法藝術、能調善解的干部。該村干部通過十三年的經(jīng)驗總結，得出了矛盾糾紛“四調法”。一是積極調處小糾紛。村民之間經(jīng)常發(fā)生的小糾紛、小矛盾，只要稍加處理，一般都能及時解決，但事小卻不意味可以忽視，有些糾紛如處理不當或拖延處理，也會造成不良后果。為此，該村運用快速調處機制，堅持抓小、抓早、抓苗頭，對糾紛進行有效控制，避免矛盾糾紛激化。充分利于“地頭”、“街頭”調解等群眾喜聞樂見的方式，因地制宜，不失時機地開展調解工作，在查明事實、分清是非的基礎上，充分說理，耐心疏導，消除隔閡，引導、幫助當事人達成調解協(xié)議。二是敢于調處大矛盾。在矛盾糾紛調處過程中，往往會碰到一些較為復雜，難以處理的糾紛。該村牢固樹立以人為本的理念，始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益作為調解工作的出發(fā)點和落腳點，始終 帶著必定解決的信心和對群眾的深厚感情做好調解工作，即使多花精力、時間，也要把糾紛事實搞清楚，嚴格根據(jù)事實和法律處理。這樣不僅有利于提高在村民中的威信，而且有利于今后糾紛的處理。三是樂于調處煩心事。做好人民調解工作，是落實科學發(fā)展觀，保障和改善民生的具體體現(xiàn)。從該村發(fā)生的糾紛來看，有些糾紛雖然小卻十分煩雜，需要多次調查、才能掌握真相，得出正確的結論，為此，該村干部在工作中沒有煩燥心理，不管糾紛大小、難易都樹立公平公正、便民利民的理念，做到以“誠”待人，以“公”對事，依法及時公正調處，盡最大努力把各種煩心事處理好、調解成。四是借力調處疑難事。村老年協(xié)會充分發(fā)揮調解作用，特別是在家庭矛盾糾紛、涉老糾紛中，老年協(xié)會的成員依靠群眾威信高、社會經(jīng)驗豐富等優(yōu)勢開展調處工作，使85%以上的家庭矛盾、涉老糾紛得到妥善處理，老年協(xié)會成為村調處工作的一支重要力量。

樊岙村黨支部、村委會緊緊圍繞服務農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，充分發(fā)揮人民調解作用，使該村生活生產(chǎn)秩序井然，村民關系融洽和諧，形成了在穩(wěn)定中促進經(jīng)濟發(fā)展，在發(fā)展中維護社會穩(wěn)定的良好局面，真正成為基層維護和諧穩(wěn)定的“第一道防線”，為維護和促進農(nóng)村社會穩(wěn)定經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻。

第四篇：優(yōu)秀村黨組織書記個人先進事跡

同志，男，1968年10月出生，漢族，高中文化，2002年7月加入中國共產(chǎn)黨。2015年擔任**鎮(zhèn)**村黨支部書記，第16次縣黨代會代表，主要事跡如下：

一是理想信念堅定，促進村風文明建設。同志政治立場堅定，積極擁護黨的領導，堅持以“兩學一做”的重要精神為指導，思想與行動始終與黨的路線、方針、政策保持一致。在“兩學一做”學習教育活動中，他勤學善思，注重知行合一，將所學內容應用到了改善村風文明上。針對本村的實際情況，建立了一系列精神文明建設規(guī)劃，配齊各類群體活動設施，并制定相應措施，使群體活動開展得有聲有色。在開展文明創(chuàng)建活動的過程中，他要求村干部積極預防和妥善處理各種突發(fā)事件的發(fā)生，把矛盾和隱患化解在萌芽狀態(tài)，做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)，有利的促進了該村社會穩(wěn)定、和諧平安。在他的策劃下，村里還出臺了婚喪嫁娶不得大操大辦、不得賭博酗酒、不得參與迷信活動、不得涉嫌違法犯罪等多項規(guī)定，村班子成員們都以簽名的方式向村民承諾，帶頭遵守規(guī)定，爭做移風易俗的帶頭人。同時同志還組織群眾開展廣場舞、秧歌等群眾喜聞樂見的文體活動，使群眾爭做新型勞動者的風氣日益高漲。經(jīng)過這一系列的措施村級組織集體凝聚力、向心力再度提升，村組織能干事，干大事的能力得到增強。

二是思想作風謹慎，促進干部素質提升。他時刻保持嚴謹細致、求實苦干的作風，干一行、愛一行、鉆一行。他尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，虛心學習，聽得進意見，改得了不足。他堅持以黨支部為核心，以加強村組兩級班子自身建設為重點。在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，堅持黨的基本路線，從本村實際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作，工作思路清晰，措施得力。在重大事項的決策上，他始終堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行集體領導與個人分工負責相結合的制度，推動了村內各項事業(yè)的發(fā)展。為贏得村民的支持和信任，他主抓了村級黨風廉政建設工作，進一步加大黨員干部教育的力度，組織黨員干部認真學xxx省、市、縣有關加強農(nóng)村基層黨風廉政建設的文件精神。通過學習，兩委班子的成員更加懂得團結協(xié)作，沒有違紀、違法事件的發(fā)生，使班子整體功能得到了很好的發(fā)揮。他還鼓勵群眾參與到黨風廉政建設中來，采取村干部包組，黨員、村小組組長包戶的辦法，利用早、晚閑暇時間逐家逐戶開展宣傳，廣泛征求群眾意見，消除了群眾的懷疑態(tài)度。在個人的作風上，他始終二十四字社會主義核心價值觀作為自己的生活準則，積極弘揚社會主義道德風尚，敢于同不良風氣和不法行為作斗爭，從不參與賭博以及其他低俗活動。他愛護公共財物，始終勤儉節(jié)約，從不鋪張浪費。他嚴于律已，依法辦事，堅持做到了清清白白做人，干干凈凈做事。

三是崗位業(yè)績突出，經(jīng)濟水平快速提升。作為一名村黨支部書記，他時刻以優(yōu)秀黨員的標準要求自己，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，用自己的言行詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性，得到了領導和村民群眾們的一致好評。在工作中，他始終把“做事先做人，萬事勤為先”作為自己的行為準則，凡事想在前、干在前，處處發(fā)揮模范帶頭作用。為帶動農(nóng)民增收致富，他積極開展村級招商引資，帶領村民多次出外考察，2017年成立了襪子簡配車間，解決了20多名剩余勞動力的就業(yè)問題。

四是強化服務意識，促進村容村貌改善。為進一步提高村民的生活質量，他從村民的最基本的生活需要入手，2016年對村內的基礎設施建設進行了完善。看到三組的水田電灌站年久失修，每年水田種植戶都需要投資很多資金，積極籌措資金建成了高標準的水田電灌站，達到了一次投資，多年受益。2017年春季同志又組織人員在道路兩旁栽種了3000余株綠化樹，使村內基本實現(xiàn)了庭院凈化，街道亮化，村莊綠化的美好環(huán)境。2018年，在樹木花草綠美化的基礎上，在**鎮(zhèn)范圍內率先開展實行了黨建氛圍濃厚措施，在**村公路兩側的墻體上進行彩繪，宣傳弘揚社會主義核心價值觀、新時代中國特色社會注意思想、中華民族優(yōu)秀美德等，成為了全鎮(zhèn)乃至全縣新農(nóng)村建設的一大亮點。

五是黨建工作成績優(yōu)異。一是能夠做到主動作為，帶頭落實責任，作為村級黨建工作第一責任人，同志把黨建工作作為本職主業(yè)，帶頭落實黨建工作職責，根據(jù)黨委年初制定的黨建考核細則，凡是涉及黨的建設工作都嚴格按照考核的細則去執(zhí)行，親自部署，親自督查。加強對村級后備干部的落實，謀劃村集體經(jīng)濟發(fā)展思路。與此同時，同志先后主持召開黨建專題會議3次，與班子成員、村民代表開展座談會、談心談話4次，使**村的黨建工作在原有的成績基礎上又有了進步，黨建工作得到了鞏固。二是堅持服務在先，夯實村級黨建基礎。在大力提高黨建服務能力的同時，進行了村部規(guī)范化服務改造，建成了一站式服務大廳。村集體經(jīng)濟收入明顯。全村開展村民需求訴求代理代辦服務30余次，能積極的配合鎮(zhèn)站辦所定期巡回服務，無職黨員設職定崗17人，培養(yǎng)村級后備干部7人，解決全村老百姓實際問題20余項。三是堅持問題導向，狠抓制度執(zhí)行。扎實推進“兩學一做”學習教育活動，活動開展以來，取得了一定的成效，狠抓黨員干部的教育管理，并形成常態(tài)化。

六是嚴格要求自己，強化自身帶富作用。在日常的工作中，他時刻提醒自己，要以老一輩村支部書記為典范，將村黨支部書記的身份放下，凡事要從群眾的角度想問題，真正做一名“解民憂、幫民富、帶民富”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

同志作為一名普通黨員，沒有什么驚天動地的事跡，但他具有持之以恒、堅持不懈的精神，他所做的每一件事雖平凡又普通，卻處處折射出共產(chǎn)黨員先進性的光輝形象。

第五篇：村黨總支書記先進事跡演講報告

村黨總支書記先進事跡演講報告

各位好！我是葉志鋼，醴陵市孫家灣鎮(zhèn)孫家灣村的一名黨員。

本人現(xiàn)年55歲，從軍4年，參加過對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)，經(jīng)營企業(yè)16年。十五年前，當村民平均年收入幾百元的時候，我就是這個城市的第一批“百萬富翁”。但那年，我做了個令大家吃驚的決定——不做葉老板，只做葉書記，帶領村民們一起致富。

唐閣坊村2001年改選。因為我做了兵，做了生意，大家都把我當成村里的能人，許多黨員群眾都想讓我當書記。老實說，我很想試試，但是又很猶豫；妻子也很擔心，不贊成。你要知道，一旦當上村長，自己的生意肯定不會好。而且唐閣坊村又是出了名的窮村，全村沒有一條水泥路，與外界幾乎隔絕，村里欠債超過5萬元，村里連正常運轉都成問題。做這位書記有多容易？在我猶豫不決的情況下，我的父親，一個有50多年黨齡的老黨員，虎著臉對我說：“村里的人都指望你帶著大伙過日子，你怎么管？如果沒有困難，大家為什么要逼你呢？”父親的話刺痛了我的心，讓我徹底放下包袱，堅定了決心。

發(fā)財?shù)牡谝徊绞切蘼贰＞吐氈螅揖驼匍_了村民代表大會，向村民宣布修路，開放對外通道，本人當場表示出萬元，而這萬元是我當時的積蓄。本人帶頭，全村二百八十戶響應，又湊足九萬元。這是唐閣坊村第一條“富民路”打通的！

2005年，恰逢村級規(guī)劃調整，唐閣坊與孫家灣、金星三個村合并為孫家灣村，我再次被推上了臺面，被選為黨總支書記。這一次，我心里完全沒有底氣了——一個貧窮落后的唐閣坊村就夠我受的了，而現(xiàn)在三個貧窮落后的村莊并肩而立，真是難上加難！現(xiàn)在我還記得第一次村民大會的情景：會場在一個廢棄的操場上，一張桌子就是主席臺，我還沒開口，下面的鍋就被炸開了！每個人都將矛盾轉化為情緒，將矛頭指向我，甚至有黨員指著我罵，場面十分混亂。心情好了，我一蹬腿，跳到桌子上，大聲喊道：“孫家灣村剛合并，是一張白紙，能畫出最美的畫！在我開始工作之前，你們怎么知道我不會做？“給我三年時間，我就不能把鋪蓋弄壞！”面對困難，我滿懷斗志，一定要把事情做好！

作為村書記，不怕亂攤子，就怕亂班子。尤其合并村，只有把大家的心凝聚在一起，才能把隊伍凝聚起來，理順人心。為將大家聚在一起，我先去做村干部的工作，與所有村干部一一促膝談心，每人掏出心窩。接著，又帶著村干部挨家挨戶走訪，白天忙晚上去；村民不在家就到田里去；外出打工的人就逢年過節(jié)去。同時，我努力抓好各項制度的落實，堅持用制度管人管事。堅持“三會一課”、黨員議事、群眾監(jiān)督、村務公開等制度，制定出臺了《村規(guī)民約》，并創(chuàng)新在村中推行“三會一課”制度，每星期召開一次村民小組會，每個月召開一次支部會，每季度召開一次村民代表會議。要層層落實，溝通好情況，統(tǒng)一思想，解決好矛盾，更重要的是要讓大家心往一處想，勁往一處使。

黨的團結，黃土變金。把隊伍建設作為一項群眾工作來抓，使隊伍的力量和干勁都得到了提高。在緊靠106國道孫家灣村，為了將區(qū)位優(yōu)勢轉變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢，大膽推行“工業(yè)興村，工業(yè)致富”的理念，動員村里黨員、群眾千方百計尋找企業(yè)、引進項目。經(jīng)過多方打聽，得知有一位老板打算建陶瓷酒瓶廠，投資高達三萬五千多萬，許多地方都在爭搶。這是一個難得的機會！為引進這一企業(yè)，我們迅速拿出修路、通電的計劃，帶著支村兩委一次又一次的上門拜訪，耐心洽談，以誠感人，以情感人，終于把他感動了！公司投產(chǎn)后，安置了700多人，甚至村里60多歲的老人也有了工作，有了工資。

但是，創(chuàng)業(yè)的路上，總是會有不穩(wěn)定的情況。2006年，有一家企業(yè)經(jīng)營不善，老板欠薪300多萬跑路，300多名工人哄搶設備，眼看就要出事！這件事情處理不好，不但可能鬧出大禍，村里的名聲也會徹底敗壞，以后還談什么招商引資？談論怎樣致富？這一點我知道，這件事決不能出差錯！我橫豎一條心，自己接手這爛攤子！到達工廠后，我向工人們保證，一周內就把工資兌現(xiàn)完畢。為了這個目的，我用自己的房產(chǎn)做擔保貸款萬，又通過破產(chǎn)拍賣，給工人發(fā)了工資。這個事件，雖然讓我吃虧，但是，贏得了大家的信任，也堅定了創(chuàng)業(yè)者投資的信心。

近年來，村里的各類企業(yè)發(fā)展到30余家，提供就業(yè)崗位4000余個。全年實現(xiàn)生產(chǎn)總值.億元人民幣，稅收超過4千元人民幣，農(nóng)民人均純收入3萬元。眾所周知，孫家灣村是個好地方！

作為村書記，我一直認為，為老百姓辦事才是自己的職責，還得吃“虧”。本村有個困難戶叫葉文武，兩口人都是智障，沒有勞動能力。前幾年，家里房子倒塌，又沒有錢重建，夫妻倆無處安身，生活陷入困境。我看在眼里，急在心上，也沒和妻子商量，就拿出一萬五千元，再動員比較富裕的朋友捐獻，還把自己準備修筑房屋的三十多棵杉樹送給他，幫他蓋了一所新房。這個事情由我一手張羅，所以有人覺得我很傻，說我花自己的錢，還欠朋友的人情，多管“閑事”。不知，當村支書的人，村支書的事，尤其是這樣的困難戶，對我來說真是雪中送炭，我不幫，誰來幫他？在我看來，抓工作要精益求精，為群眾辦事要“傻”一點，這何嘗不是一種智慧？

作為村書記，要清廉些，才能為群眾做長久的事。錯誤的秘書，別人用10瓦燈泡照著你；錯誤的秘書，別人用1000瓦燈泡照著你。本人有一個原則：公家的錢每一分都要存起來花，公家的賬每一分都要拿出來曬一曬，村里的工程都要公開招標，決不讓親戚朋友參與，誰叫我翻臉不認人。為了這個目的，鄉(xiāng)親們叫我“鐵公雞”。朋友們都知道我有一個“怪癖”：吃完飯一定要開發(fā)票，開發(fā)票一定要當場撕掉。有人問為什么？本人說：“開發(fā)票是為了不讓商家逃稅，撕發(fā)票是為了表明我不會回來報賬！”擔任村長15年了，我沒有向村上報過一張個人發(fā)票，村里也沒有出現(xiàn)一個因財務問題而告狀的老百姓。這樣，我的腰桿挺直了，干事們就放松了心！

擔任村長時，公私之間總是有隔閡。最使我內疚的是當年村里修公路，我們全家?guī)ь^干活，小姑修公路時不幸被施工車輛撞死！弟弟垮了，司機，包工頭們驚慌失措。即使是正常的賠案，司機、包工頭也會背負一身債。而且那樣，賠錢的是兩家人，修路的事也會拖下去。弟弟一家都是本分的人，一句話也不多說，鄉(xiāng)親們在等著我?guī)偷艿茏鲋鳎叭藳]了，錢少了，以后你弟弟怎么過啊？”數(shù)日不眠，數(shù)次痛苦煎熬…在家事與大家事之間，我忍痛選擇了后者，決定做哥哥的活兒。等我跟哥哥說“家里還有我！”當時，弟弟半天不說話，失聲痛哭…最后，只賠了3萬元，村里的路很快就修通了，從此我和妻子便肩負起照顧弟弟一家的重任，弟弟70多歲了，和我一起生活。每一次見到他，想到小姨子事故的情景，我都想哭…

有些人問我，你不做這份秘書，早就是千萬富翁了，家里不會做出這么多犧牲，你后悔嗎？一個人的富裕就是小富即安，每個人的富裕就是大富即安。我生在這里，長在這里，將來還要長眠在這里，做好這位村支書，我對得起良心，對得起祖宗，有什么遺憾嗎？假如下一世還有選擇，我還是愿意做這個小村書記的！

感謝各位