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安全員工作口訣

時間:2019-05-13 04:00:58下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《安全員工作口訣》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《安全員工作口訣》。

第一篇:安全員工作口訣

月末統計報數字,實打實鑿個個準;安全員工作口訣

安全員,保安全,安全重擔挑在肩,國家財產要保護,職工安危要照管。

現場狀況要熟悉,生產秩序要顧全,有時動腦出主意,有時動手親自干;

有時動嘴做指導,有時動情搞宣傳;

八個小時滿負荷,一心一意保安全。

安全員,把關嚴,一絲不茍守三關,班前關,班中關,下班之前又一關。

班前關,人人過,勞保穿戴是否全;

班中關,下現場,事故苗頭早發現;

下班之前細檢查,要為下班創條件;

過好三關也不易,盡職盡責是關鍵。

安全員,不怕難,越有難處越向前,深入現場摸規律,闖開禁區除隱患。

哪里事故需處理,哪里有我身影現;

別人要上不放心,親自處理才坦然;堅信條件靠創造,危險方能變安全;

一年三百六十天,難里險里做奉獻。

安全員,最認真,尺是尺來寸歸寸,火眼金睛查隱患,大大小小都吃準。

查出隱患不放過,透過現象將根尋;

馬虎與我死對頭,糊弄和我無緣分;

對待成績不虛夸,暴露問題不違心。

安全員,不懈怠,嚴格是愛松是害,落實規章必嚴格,一字一句不容改。

如果小事都原諒,遲早就會遭大災;

親者違紀若遷就,誰還對你敢信賴;

自己若是不檢點,教育別人口難開;

嚴格就要嚴始終,嚴格就要做表率;

嚴是愛,松是害,有嚴才有安全在。

安全員,不空談,摒棄虛名務實干,熱汗滴滴灑現場,職工安慰系心間。

觀察現象抓現象,遏制險情不蔓延;

發現隱患除隱患,消滅事故發生前;

關注險情排險情,虎口拔牙保安全;

有驚無險創奇跡,腳踏實地求安全。

安全員,有膽識,情況復雜善處置,處理事故不驚慌,按照規程令和止。

遇到險情不蠻干,按部就班有措施;

多少險情都排除,多少漏洞都堵死;

多少經驗都推廣,多少教訓都認知;

確保安全促生產,提高效率增產值。

安全員,剛又柔,該剛該柔有講究,對待事故秉性剛,不除病根不罷休。

對待安全性子柔,將其視為老朋友;

剛時剛得恨難消,柔時柔得情深厚;

剛如烈火柔如水,愛憎分明顯風流;

安全員,剛又柔,剛柔都是愛悠悠。

安全員,鐵包公,追蹤違章不留情,敷衍搪塞騙不過,拉拉扯扯不放行。

該批該罰照章羅,只認規章不認情;

心中無私膽子壯,邪門歪道決不容;

敢抓敢管敢負責,走得端來行得正;

甘當安全守護神,保護財產愛生命。

安全員,宣傳員,隨時隨地作宣傳,十人八人認真講,一人兩人耐心談。

結合實際去現場,示范一遍又一遍;

家訪對坐炕頭上,促膝談心不嫌煩;

講道理,講實踐,講教訓,講經驗;

身邊人,身邊事,聽得親切受感染。

安全意識人人有,安全局面天天變

第二篇:安全員管理口訣

安全員管理口訣

安全員,保安全,安全重擔挑在肩,國家財產要保護,職工安危要照管。現場狀況要熟悉,生產秩序要顧全,有時動腦出主意,有時動手親自干; 有時動嘴做指導,有時動情搞宣傳; 八個小時滿負荷,一心一意保安全。

安全員,把關嚴,一絲不茍守三關,班前關,班中關,下班之前又一關。班前關,人人過,勞保穿戴是否全; 班中關,下現場,事故苗頭早發現; 下班之前細檢查,要為下班創條件; 過好三關也不易,盡職盡責是關鍵。

安全員,不怕難,越有難處越向前,深入現場摸規律,闖開禁區除隱患。哪里事故需處理,哪里有我身影現; 別人要上不放心,親自處理才坦然; 堅信條件靠創造,危險方能變安全; 一年三百六十天,難里險里做奉獻。

安全員,最認真,尺是尺來寸歸寸,火眼金睛查隱患,大大小小都吃準。查出隱患不放過,透過現象將根尋; 馬虎與我死對頭,糊弄和我無緣分; 月末統計報數字,實打實鑿個個準; 對待成績不虛夸,暴露問題不違心。

安全員,不懈怠,嚴格是愛松是害,落實規章必嚴格,一字一句不容改。如果小事都原諒,遲早就會遭大災; 親者違紀若遷就,誰還對你敢信賴; 自己若是不檢點,教育別人口難開; 嚴格就要嚴始終,嚴格就要做表率; 嚴是愛,松是害,有嚴才有安全在。

安全員,不空談,摒棄虛名務實干,熱汗滴滴灑現場,職工安慰系心間。觀察現象抓現象,遏制險情不蔓延; 發現隱患除隱患,消滅事故發生前; 關注險情排險情,虎口拔牙保安全; 有驚無險創奇跡,腳踏實地求安全。

安全員,有膽識,情況復雜善處置,處理事故不驚慌,按照規程令和止。遇到險情不蠻干,按部就班有措施; 多少險情都排除,多少漏洞都堵死; 多少經驗都推廣,多少教訓都認知; 確保安全促生產,提高效率增產值。

安全員,剛又柔,該剛該柔有講究,對待事故秉性剛,不除病根不罷休。對待安全性子柔,將其視為老朋友; 剛時剛得恨難消,柔時柔得情深厚; 剛如烈火柔如水,愛憎分明顯風流; 安全員,剛又柔,剛柔都是愛悠悠。

安全員,鐵包公,追蹤違章不留情,敷衍搪塞騙不過,拉拉扯扯不放行。該批該罰照章羅,只認規章不認情; 心中無私膽子壯,邪門歪道決不容; 敢抓敢管敢負責,走得端來行得正; 甘當安全守護神,保護財產愛生命。

安全員,宣傳員,隨時隨地作宣傳,十人八人認真講,一人兩人耐心談。結合實際去現場,示范一遍又一遍; 家訪對坐炕頭上,促膝談心不嫌煩; 講道理,講實踐,講教訓,講經驗; 身邊人,身邊事,聽得親切受感染。安全意識人人有,安全局面天天變。

第三篇:安全員工作描述

安全員工作描述

1負責煤氣廠安全和環保工作

30%

2負責煤氣廠動火作業及動火現場安全指標的檢測、分析

20%

3負責煤氣廠員工的安全培訓及新入廠員工的三級安全教育

15%

4負責消防設施和安全防護用品的布置、使用與管理

15%

負責安全管理資料及環保設施資料的歸檔整理工作

10%

組織參加上級部門舉行的各項安全活動

5%

其它臨時指派

(xiexiebang.com www.tmdps.cn)

第四篇:安全員工作是什么

安全員工作是什么?

1、做安全資料。

2、施工現場安全管理。

一、安全資料怎么做的?

1、用省安全統一用表做。

安全資料主要有哪些?

1、編制安全專項方案及應急預案;安全管理措施及制度等等。

2、人員入場資料。

3、設備、設施驗收資料。

4、安全檢查資料。

人員資料怎么做的?收集三類人員及特種作業證件復印件,普通工人收集身份證復印件;再進行三級安全教育及安全技術交底辦理平安卡。

三級教育是哪三級?公司教育一級、項目部教育二級、班組教育三級。三級教育每一級培訓時間?公司級15小時、項目級15小時、班組級20小時。

你怎樣給工人進行三級安全教育? 1)工程項目部應建立安全教育培訓制度;

2)當施工人員入場時,工程項目部應組織進行以國家安全法律法規、企業安全制度、施工現場安全管理規定及各工種安全技術操作規程為主要內容的三級安全教育培訓和考核; 3)當施工人員變換工種或采用新技術、新工藝、新設備、新材料施工時,應進行安全教育培訓。怎樣給工人做安全技術交底?

1)安全技術交底應按施工工序、施工部位、施工棟號分部分項進行;

2)安全技術交底應結合施工作業場所狀況、特點、工序,對危險因素、施工方案、規范標準、操作規程和應急措施進行交底;

3)安全技術交底應由交底人、被交底人、專職安全員進行簽字確認。

機械設備資料怎么做?大型機械建立一機一檔資料盒收集相關所有資料。小型機具收集合格證、檢驗報告等相關資料再報監理審批,驗收合格后才能使用。

設施驗收要做哪些?臨時用電設施、臨時消防設施、腳手架、模板、卸料平臺、臨邊防護及洞口防護等等。

安全檢查資料有哪些?公司一個月檢查一次、項目部一周檢查一次都要有記錄有前后整改相片

二、施工現場安全管理主要是管哪些東西?

1、查違章指揮違章作業;

2、文明施工是否符合要求;

3、查防護措施是否搭設好;

4、查特種工種是否持證上崗;

5、查臨時用電是否符合規范要求,6、查腳手架是否按方案規范要求搭設

7、查模板支撐系統是否符合要求。

8、對施工現場重大危險源監督管理

你是怎么對施工現場進行安全檢查? 1)工程項目部應建立安全檢查制度;

2)安全檢查應由項目負責人組織,專職安全員及相關專業人員參加,定期進行并填寫檢查記錄;

3)對檢查中發現的事故隱患應下達隱患整改通知單,定人、定時間、定措施進行整改。重大事故隱患整改后,應由相關部門組織復查。

施工現場文明施工主要管哪些?現場圍擋、封閉管理、施工場地、材料管理、現場辦公與住宿、現場防火等等

腳手架你是怎樣管的?

1、按照審批完善的腳手架施工方案及規范監督指導施工。重點監督:架體立桿、掃地桿、水平桿、橫桿、連墻桿、剪刀撐、腳手板等是否按規范及方案搭設;

2、檢查驗收合格后才能使用。

施工用電你是怎樣管理及一般工地采用什么供電系統?建筑施工現場臨時用電專用的電源中性點直接接地的220/380V三相四線制低壓電力系統。必須符合下列規定(1)采用三級配電系統;(2)采用TN-S接零保護系統;(3)采用二級漏電保護系統。

三級配電系統是哪三級?總配電箱為一級,分配箱為二級,開關箱為三級。

TN-S接零保護系統是什么?工作零線與保護零線分開設置的接零保護系統

二級漏電保護系統是什么?總配電箱(一級箱)、開關箱(三級箱)必須要按裝漏電開關保護器。模板工程安全管理事項?

1、模板安裝及拆除都要必須要有專項施工方案

2、立桿、水平桿必須按照方案及規范要求

3、支架要穩定縱向、橫向、水平桿要按規范要求加剪刀撐

4、頂托自由端高度不能超過70公分。

5、模板安裝完成后要驗收合格

6模板工程施工必須要對分部分項進行安全技術交底。

大型起重機械安全管理事項?

1、特種作業人員必須持證上崗;

2、塔吊指揮必須做到吊勾在哪人到哪,嚴格要求按照十不吊原則操作;

3、經常要檢查鋼絲繩是不能起毛或斷股;

4、大型起重機械每個月必須要由專業有資質的公司進行維修保養,使用單位必須對機械進行自查,如發現塔吊“四限位”兩保險有異常,立即停機維修整改;

5、四限位是:力矩限位、吊重限位、起高限位、變幅限位;

6、兩保險是:吊鉤保險、卷筒保險;

第五篇:安全員工作心得體會

精選范文:安全員工作心得體會(共2篇)近日,局領導小組要求所有安全管理人員對安全生產工作進行反思,檢查,現就本人擔任安全員以來,講一講安全工作的心得體會,講一下自身存在的問題,剖析根源,進行整改,以便更好的開展好公司的安全工作。

一、個人在安全方面的主要問題

1、“安全第一”的思想沒有牢固樹立。一是對安全的重要性認識不足,思想有所松懈。我在基層站段領導班子分管安全生產多年,深感安全生產的巨大壓力,天天與鐵路行車打交道,安全隱患時刻在身邊,在風口浪尖上如履薄冰,為了保證安全,不得不全身心投入,加強管理,嚴防死守。到指揮部任職以后,就產生了“洗腳上岸”的思想,認為建設系統綜合部門的工作,特別是項目前期管理與安全不是直接關系,安全思想開始松懈。既不去施工現場,也不主動過問安全的事,滿足于項目實行招投標及簽訂合同,要求和規定都有了,施工單位也承諾了,至于合同及其承諾的履行情況,很少到現場進行檢查,沒有充分認識到安全 鐵路建設重中之重的工作,建設項目管理無論前期后期都離不開安全。這種思想和做法與鐵路建設工作的要求存在大的差距,與當前的安全管理極不適應。二是安全管理有所松懈。主觀認為,所在部門管理的是項目的前期工作,對安全工作管理不夠嚴格,對部門人員的要求也不高,滿足于項目合同簽訂了,項目實施后也很少到現場檢查落實,對施工安全情況也沒有及時了解和掌握,合同中有關安全管理的條款套用規范文本,可操作性不強;設計由計統處委托,設計合同沒有及時簽訂,設計文件供應不及時影響項目的實施,推圖工作主動性不夠,依賴于計統處的發放,施工圖審核工作因種種原因未能正常開展,以會審代替審核,強制性標準的執行依賴于施工圖設計,這種問題對建設項目的安全而言是極為不利的。三是個人的業務知識和管理水平與建設項目的安全管理還不夠適應。主要表現是對安全管理的規章制度和強制性標準沒有完全理解和掌握,滿足于原在站段分管安全工作時所具備的常識,宏觀要求多,微觀管理少,安全管理知識和管理理念沒有與時俱進,特別是與大規模的鐵路建設所要求的安全管理不相適應,與時時刻刻關系著既有鐵路擴能改造,對安全管理要求更高的更新改造項目建設不相適應。

二、整改措施

1、提高認識。就是通過開展安全大檢查大反思活動,進一步提高建設項目安全重要性的認識。當前,工管所主要負責更新改造項目的建設管理,既有線施工對鐵路運輸安全干擾極大,稍有不慎就會發生事故影響行車。干鐵路,搞建設,無論前期后期,安全始終是永恒的主題,安全無保障,運輸就沒有效益。違章就是犯罪,違章就是殺人,這是血的教訓帶給每一位鐵路職工的警示。因此,管理工作必須牢固樹立安全第一的思想;牢固樹立全員全方位安全管理理念;牢固樹立既有線更新改造建設項目成也安全敗也安全的觀念,特別是要改變建設項目前期管理與安全無關緊要的錯誤認識和于己無關的思想,把建設項目的安全管理作為己任,融入中心工作,融入部門管理,融入崗位責任,自覺履行職責,加強安全管理;

2、提高主動性。要立足部門管理工作,主動加強安全管理,在搞好項目前期工作的同時,要主動介入項目的后期實施全過程,加強督促檢查,了解現場情況,掌握施工進度,充分發揮部門管理人員專業管理的優勢,及時發現和解決安全管理存在的問題,督促施工單位整改,消除安全隱患,確保施工安全;

3、加強管理。一是要加強合同履行情況的檢查,及時發現和糾正合同履行不到位的問題,特別是合同中約定的安全管理不到位的情況;二是要加強計劃和統計管理,與上級管理部門加強溝通,確保投資計劃足額下達,從資金安排上確保安全;三是加強推圖工作,與供圖部門加強聯系,并完善設計合同的簽訂,把被動等待供圖部門發圖變為主動推圖,通過及時供應設計文件,滿足項目實施需求,以此確保安全。

4、修改完善部門管理辦法。結合建設管理職能的調整,按照指揮部的總體部署,對部門的有關管理辦法進行全面的修訂,特別是對合同中的安全管理條款進行梳理,并按鐵路局現行的有關規定進行修改,以此加強建設項目的安全管理。通過學習“4.28”特別重大事故通報和部領導關于開展安全大檢查大反思活動的重要指示,個人的思想認識有了進一步提高,能夠深刻認識到開展安全大反思、大檢查活動,是鐵道部針對當前全路運輸安全面臨的嚴峻形勢,為迅速扭轉被動局面做出的重大決策;是我們認真汲取事故教訓,全面排查整治突出安全隱患,夯實安全管理基礎,推動運輸安全持續穩定發展的現實需要。作為一名鐵路建設系統的職工,我堅決支持鐵道部的決策,主動投入到活動之中,按照鐵道部和鐵路局的總體部署和工程管理所的推進計劃安排,結合自身工作,認真開展大檢查大反思,努力提高安全思想認識,并以此為契機,整改工作中的問題,提高管理水平,確保建設工程施工安全。

[安全員工作心得體會(共2篇)]篇一:安全生產工作心得體會

安全體會心得

安全生產,不僅僅關系你自己,更多的是關系到你我他。警笛嘶鳴,揪人心弦;痛定思痛,痛何如哉。安全之重,重乎于泰山;事故之猛,猛乎于虎。安全生產不僅是對自己負責、對家人負責,更是對員工負責、對企業負責、對社會負責。

安全就是效益。企業的效益來自安全,企業的生存和發展離不開安全。企業生產的順利開展,企業的長足發展,都需要員工的安全。任何一個環節出了差錯都會對生產造成影響,導致經濟效益下滑,只有員工通過安全教育,不斷強化安全意識,才能為安全生產奠定堅實的思想基礎。只有生產實現了安全,企業的效益和發展才會有保障,整個企業才能良好運行。

鋼鐵企業作為高危行業,鍛造車間更是危如累卵。作為一名設備管理人員,如何才[安全員工作心得體會(共2篇)]能使設備安全運行,承托生命之重?對一個個鮮活的生命,如何回答那個永恒的疑問:to be or not,is a question?我們的安全工作任重而道遠。因此,從自身角度就要牢固樹立“安全生產,安全發展”的指導思想和“以人為本,安全

扎扎實實地開展安全工作,將各項安全環保工作舉措落到實處,務求實效,不斷夯實基層的安全管理管理,全面提高基層現場的事故整體預防能力,為鍛鋼分廠實現持續健康發展奠定堅實的基礎。

二、提高思想認識。古人云:“明者見于未萌,智者避危于無形,禍固多藏于隱微,而發于人之所忽者也。要搞好安全生產工作,思想認識是關鍵,始終堅持把安全生產擺在

悟的高度來認識。不論是一線員工還是管理人員,都應對崗位和部門可能涉及到的危險因素有充分的了解。不論是高危險崗位人員還是其他人員,都應該定期接受相關安全教育培訓。同時還要培養各級員工事事從嚴、事事過細的工作作風,敢于叫真章,善于抓細節,強化危機意識和風險意識,增強員工識險避險和事故應急處置能力,樹立安全工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念,時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺,筑起堅固的防范之墻,遏制事故的發生。

四、“思危”莫“居安”。相信人們對“居安思危”這一成語并不陌生,大意是說“處在安定環境時,還要時刻去思考那些可能出現的困難或危險”。在安全工作中,經常能聽到 “居安思危”,似乎不無道理,但從現代企業管理的要求來看,用“居安思危”來要求安全工作,個人認為已不合時宜,或多或少地帶有一定的被動性或消極性。因為現代企業管理已把安全生產提升到了一個超前預控、科學管理的高標準之上,成為企業永恒的主題。從這個意義上講,安全工作只能“思危”,莫可“居安”。剖析鍛鋼分廠近幾次典型事故案例,大多都是在“居安”的感覺中發生的。因為“居安”是習慣性行為的溫床,會存在一定的僥幸心理。少一些“居安”的思想,就會多一些“思危”的理念。安全生產要“警鐘長鳴、常抓不懈”、安全管理“如履薄冰、如臨深淵”謂之于此。安全工作的關鍵就在于防患于未然,能“見于未萌、避危于無形”。只有全員從“居安”的傳統思想危險點中走出來,始終以“思危”的超前意識與預防的措施相結合,才能“避危于無形”。

五、安全工作要做到“三個抓”,不為隱患留空隙 :

交底外,還要經常組織進行檢查,發現隱患及時整改;

那“理”就是做人的工作,做人的思想工作,這比簡單地給一個處分,給一定經濟處罰要復雜得多,這就需要我們注入極大的耐心,花費更多的功夫,應該說這也是管理者應該投入主要精力的所在。在安全生產這個問題上,“嚴管”并不是我們的目的,而是要把與此相關的一切工作納入規范和制度的軌道,從而達到事先預防和控制的目的。要做到這一點,僅有行政手段是不夠的,這不僅是作為安全管理對象的人的思想情感紛繁多樣,還因為安全管理的內容本身也復雜多變,所以我們在強調安全管理從嚴的時候,決不能因此而導致工作方法的簡單化。

俗話說:“安全是根繩,牽著千萬人;安全是根線,連著親人念。”當你出門上班的時候,一雙期盼的眼睛默默地為你祈禱:“一定要注意安全!”當你下班的回家的時,一桌可口的飯菜期待著你平安歸來。安全生產是我們每一個人的共同心愿。安全就是幸福,只有擁有生命的安全,才能獲得人生的幸福;安全為了自己,安全為了家人,安 全為了企業,安全為了社會,安全為了你、我、他。也許你覺得這是再普通不過的事,可是,如果親人們看不到你回家的身影,聽不到你熟悉的聲音,一切幸福和承諾都將在剎那間嘎然而止???.安全生產工作只有起點,沒有終點。因此,安全生產工作必須全員參與,做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產工作,努力增強全員的安全環保意識,提高全員的安全環保素質,實現“要我安全”到“我要安全,我會安全”的思想轉變,從而有力促進公司安全環保形勢持續穩定發展。

篇二:“怎樣當好安全員”心得體會

“怎樣當好安全員”心得體會

安全員長期和各公司員工打交道,處罰違章作業人員,是“得罪”人的工作,經常招[安全員工作心得體會(共2篇)]人埋怨。但作為一名安全管理人員,我深深認識到安全工作的重要性。企業成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛,所以我必須時時刻刻認真履行職責。我清楚地認識到:違章就是走向事故,就是傷害他人。我的工作最終就是讓安全思想牢牢扎根在每個人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故;讓我們正確認識到安全不是一個人的問題,而是你中有我我中有你,是一個上下關聯人人互保環環相扣的鏈,是一張錯綜復雜緊密相連的網。我認為,做好一名安全員必須做好以下幾點。首先,作為安全員要樹立責任意識,必須對企業、對員工有高度的責任心,必須認識到我們的工作直接關系著員工們的健康和安全。所以,我們要認真負責,要認真檢查現場存在的每一個隱患,發現之后認真整改,及時復查。

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