第一篇：檔案專業(yè)初、中級職稱評審條件

檔案專業(yè)初、中級職稱評審條件

一、評審對象和要求

申報對象必須遵守國家法律和法規(guī)，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，任現(xiàn)職期間年度考核合格以上的符合申報條件的檔案專業(yè)人員。

任現(xiàn)職期間，出現(xiàn)如下情況之一，在規(guī)定的年限上延遲申報：

1、年度考核基本合格及以下或受單位通報批評者，延遲1年以上申報；

2、受記過以上處分者，延遲2年以上申報；

3、弄虛作假，偽造學(xué)歷、資歷，剽竊他人成果者延遲3年以上申報。

（一）學(xué)歷、資歷要求

符合下列條件者，可申報館員資格

1、本科或?qū)I(yè)畢業(yè)，取得助理館員資格并從事助理館員工作4年以上；

2、不具備規(guī)定學(xué)歷，但確有真才實學(xué)，任現(xiàn)職期間業(yè)績顯著，符合下列條件之一的，可破格申報。條件是中專畢業(yè)連續(xù)從事本專業(yè)工作10年以上或累計從事本專業(yè)工作15年以上，取得市廳級科技進(jìn)步二等獎（相應(yīng)獎項）以上獲獎項目的主要完成人（以個人獎勵證書為準(zhǔn)）。符合下列條件者，可申報助理館員、管理員資格

1、獲得相關(guān)專業(yè)的以下學(xué)歷，經(jīng)考核稱職（合格），可認(rèn)定為具備助理館員職稱；（1）本科畢業(yè)，從事本專業(yè)工作1年；（2）專科畢業(yè)，從事本專業(yè)工作3年。

2、中專畢業(yè)或取得職稱部門認(rèn)可的本專業(yè)大專專業(yè)證書，取得管理員職稱并從事員級工作4年以上，可申報評審助理館員職稱；

3、大專或中專畢業(yè)，從事本專業(yè)工作1年，經(jīng)考核稱職（合格），可認(rèn)定為管理員職稱；

4、取得專業(yè)對口的中專以上專業(yè)證書，從事本專業(yè)工作1年可申報評審管理員職稱；

5、不具備規(guī)定學(xué)歷，但確有真才實學(xué)，任現(xiàn)職期間業(yè)績顯著，符合下列條件之一的，可破格申報評審助理館員：

（1）高中畢業(yè)從事本專業(yè)技術(shù)工作10年以上（或初中畢業(yè)，從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上），取得管理員職稱并從事員級工作5年以上；

（2）縣局級科技進(jìn)步獎（或相應(yīng)獎項）以上獲獎項目的主要完成人（表彰前三名，以個人獎勵證書為準(zhǔn)）；（3）所在單位檔案工作目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)的主要貢獻(xiàn)者。

6、不具備規(guī)定學(xué)歷，但確有真才實學(xué)，連續(xù)在本專業(yè)技術(shù)崗位上工作滿5年，做出一定的貢獻(xiàn)，且符合下列條件之一的，可破格申報評審管理員：

（1）獲得縣局級以上批準(zhǔn)的先進(jìn)工作者或其他相應(yīng)獎勵者；

（2）企業(yè)、科技事業(yè)單位檔案目標(biāo)管理達(dá)到省級或達(dá)蘇州市三級以上標(biāo)準(zhǔn)的主要貢獻(xiàn)者；（3）經(jīng)縣局級業(yè)務(wù)主管部門審核同意，群眾公認(rèn)的在本專業(yè)技術(shù)崗位上成績突出者。

（二）繼續(xù)教育要求

任現(xiàn)職期間，按照《江蘇省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定》或《蘇州市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》的要求，結(jié)合實際專業(yè)技術(shù)工作需要，參加繼續(xù)教育，達(dá)到規(guī)定的要求。

（三）專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷（能力）要求

申報館員職稱，須掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技能，對所從事的專業(yè)理論有一定的研究；熟悉本崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的基本內(nèi)容，并在實際工作中運(yùn)用；了解相關(guān)學(xué)科知識和國內(nèi)外本專業(yè)工作的基本現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。在任現(xiàn)職期間，應(yīng)具備下列條件之一；

1、能夠獨(dú)立完成檔案業(yè)務(wù)管理的崗位工作；

2、熟悉館（室）藏檔案的內(nèi)容和成分，根據(jù)利用者或社會需要較好地編制過具有一定水平的檢索工具；

3、能夠進(jìn)行檔案史料摘編，著錄標(biāo)引，提供有效咨詢服務(wù)；

4、根據(jù)檔案工作發(fā)展的基本情況有效地開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，或能夠講授一門檔案專業(yè)課程或具有對立卷人員進(jìn)行培訓(xùn)的能力；

5、撰寫過檔案管理的計劃方案、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)管理辦法。

申報助理館員、管理員職稱，須提供一篇以上與本人工作經(jīng)歷相關(guān)的，能反映申報者的業(yè)績、能力、水平的工作報告或?qū)I(yè)總結(jié)。

（四）業(yè)績、成果要求

任助理館員期間，具備下列條件之一：

1、主要參與完成本單位（部門）組織的科研項目或檔案信息開發(fā)利用課題1項以上：

2、獨(dú)立完成的論文或主要參與完成的檔案匯編、參考資料等，獲市以上檔案學(xué)會獎勵；

3、因從事檔案工作成績顯著被當(dāng)?shù)卣块T或檔案行政主管部門表彰或所在單位檔案工作目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)，本人是經(jīng)單位所在地檔案行政主管部門認(rèn)可的主要貢獻(xiàn)者；

4、獨(dú)立編寫本單位部門的檔案工作業(yè)務(wù)制度、技術(shù)規(guī)章、工作細(xì)則并付諸實施；或提出業(yè)務(wù)建設(shè)的可行性建議2項以上，并被采納應(yīng)用（附可供考核的材料）；

5、獨(dú)立完成檔案文獻(xiàn)的編纂工作，成果在15萬字以上；

6、履行崗位職責(zé)業(yè)績顯著，為本單位、本部門的業(yè)務(wù)骨干（附具體材料）。

（五）論文、著作要求

任助理館員期間，撰寫本專業(yè)較高學(xué)術(shù)水平的論文、著作、專業(yè)文章等，具備下列條件之一；

1、參與完成著作1部（本人撰寫2萬字以上）；

2、在市級以上專業(yè)期刊上公開發(fā)表或市級以上專業(yè)學(xué)術(shù)會議上交流有較高學(xué)術(shù)價值的本專業(yè)論文1篇以上；

3、提交獨(dú)立撰寫的有新穎性、獨(dú)創(chuàng)性或?qū)W術(shù)性的專業(yè)文章2篇2以上。

二、報送材料的內(nèi)容

1、“專業(yè)技術(shù)資格評審表”中、初級均一式二份；

2、“蘇州市申報專業(yè)技術(shù)職稱人員情況簡介表”一式十五份，加蓋公章，印章不得復(fù)印；

3、最近三年的“年度考核表”和任職期滿考核表、繼續(xù)教育證書；

4、任現(xiàn)職以來的技術(shù)業(yè)務(wù)工作業(yè)績總結(jié)；

5、任現(xiàn)職以來的有代表性的業(yè)務(wù)工作成果材料，包括論著、業(yè)務(wù)論文、出版的編研成果、調(diào)研報告、經(jīng)驗總結(jié)、獲獎證書等。有效期為2002年12月底前發(fā)表、獲得的，并附證明材料；

6、職稱外語（古漢語）考試合格證書或成績證明原件、復(fù)印件二份；

7、職稱計算機(jī)應(yīng)用能力考核合格證原件、復(fù)印件一式二份或培訓(xùn)與考核證明（63年以前出生），要求同上；

8、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、繼續(xù)教育證書的復(fù)印件；

9、申報中級人員須提供初級職稱評審（初定）表或批文；

10、有無犯罪記錄、不良職業(yè)行為及其他方面的材料；

11、檔案專業(yè)知識考試合格證書復(fù)印件一份（大專以上檔案專業(yè)畢業(yè)生無需提供）；

12、材料目錄粘貼在材料袋上。

申報材料應(yīng)提供原件，無法提供原件的，各市、區(qū)、局應(yīng)對各類證明、作品的和復(fù)印件進(jìn)行核對，在復(fù)印件上簽署“核對無誤”的字樣，驗證人簽字并加蓋公章。

不具備規(guī)定學(xué)歷、資歷的人員需報送單位破格推薦報告、破格推薦表、答辯表及符合有關(guān)破格條件的材料。凡破格申報者，任現(xiàn)職以來的年度考核必須為稱職（合格）以上，其中至少有1次為“優(yōu)秀”并在非同一年度內(nèi)獲得單位（含）以上先進(jìn)工作者表彰的。

三、對報送評審材料的幾點(diǎn)要求

1、各單位嚴(yán)格按市職稱辦有關(guān)文件的規(guī)定，認(rèn)真做好評審材料的審核報送準(zhǔn)備工作。學(xué)歷、資歷、外語（古漢語）、職稱計算機(jī)都必須符合規(guī)定，并加蓋單位公章。材料書寫要清晰、工整、裝訂要規(guī)范，申報手續(xù)要完備齊全。

2、專業(yè)工作總結(jié)要全面、客觀地反映申報人任職以來的工作情況、業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平和工作業(yè)績。總結(jié)一般可分為五個部分：一是個人簡歷；二是參加過何種繼續(xù)教育（培訓(xùn)、進(jìn)修、學(xué)習(xí)）及目前的學(xué)術(shù)水平；三是主要工作業(yè)績獎勵情況；四是論文、論著等作品情況；五是申報理由。破格晉升的人員應(yīng)對照評審條件寫出破格晉升的理由，并附上破格推薦報告、具體的破格晉升條件及證明（作品）材料。

3、破格申報、轉(zhuǎn)崗晉升館員職稱或評委會認(rèn)為需要進(jìn)行面試的對象應(yīng)經(jīng)過面試答辯，組織部門將面試結(jié)果附入評審材料。

4、對機(jī)關(guān)分流人員或申報對象單位性質(zhì)批文的復(fù)印件。

四、幾個問題的說明

（一）外語問題

申報館員職稱應(yīng)參加國家或省統(tǒng)一組織的職稱外語（古漢語）考試。

根據(jù)江蘇省人事廳蘇人通（2002）69號文件精神，在評審專技職稱資格時，職稱外語（古漢語）、計算機(jī)應(yīng)用能力作為評審條件之一。專技人員應(yīng)根據(jù)專技資格條件的要求，提供參加全國和全省統(tǒng)一組織的職稱外語（古漢語）、計算機(jī)應(yīng)用能力的考試（核）的成績證明（或符合資格條件所規(guī)定免試條件的相關(guān)材料），成績?nèi)暧行А?/p>

對從事采礦、造礦、野外地質(zhì)勘探、礦井建設(shè)、測繪、農(nóng)（林、菜）場、藝術(shù)專業(yè)、工藝美術(shù)、群眾文化、文學(xué)創(chuàng)作等專業(yè)以及在縣（不含縣）以下單位工作的專技人員，在評審專技職稱時其職稱外語條件不作要求。

（二）職稱計算機(jī)問題

1、參加國家或全省統(tǒng)一組織的職稱計算機(jī)應(yīng)用能力考試（核），計算機(jī)應(yīng)用技能符合實際工作崗位需要；或參加全省專業(yè)技術(shù)人員信息化素質(zhì)培訓(xùn)，取得《信息化素質(zhì)培訓(xùn)考核合格證》；

2、計算機(jī)專業(yè)大學(xué)本科（學(xué)位）以上；

3、參加全國計算機(jī)軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）考試，成績合格者。

1963年1月1日以后出生的專業(yè)技術(shù)人員，職稱計算機(jī)應(yīng)用能力考試（核）應(yīng)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。1963年1月1日前出生未取得合格證的人員必須提供參加前一年職稱計算機(jī)培訓(xùn)和考核證明，考核的成績可作為評審參考條件。

第二篇：2017初、中級職稱申報材料要求(評審類)范文

2017年初、中級職稱評審材料評審及申報要求

評審條件

初級職稱評審條件（工程類）：

1．大專畢業(yè)后，在工程類崗位工作1年期滿可參評員級任職資格，再從事本專業(yè)或相近專業(yè)工作滿2年，參評助理級任職資格。（參評助理級職稱的，員級職稱務(wù)必滿兩年，含評審當(dāng)年）

2．大學(xué)本科畢業(yè)后，在工程類崗位工作1年期滿可參評助理級任職資格。

中級職稱評審條件：

1．中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件：大專畢業(yè)7年及以上或大學(xué)本科畢業(yè)5年及以上，并取得助理級任職資格4年及以上；或研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位2年及以上，并取得助理級任職資格2年及以上。

所有參評中級技術(shù)職務(wù)任職資格人員均應(yīng)參加職稱外語或政治理論水平考試并達(dá)到合格要求，其中：

（一）參加集團(tuán)公司工程、會計、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計、審計和政工專業(yè)系列評審以外的人員，應(yīng)參加全國職稱外語統(tǒng)一考試并達(dá)到60分及以上。

（二）參加政工專業(yè)評審人員不參加職稱外語水平考試，應(yīng)參加集團(tuán)公司政治理論水平考試并達(dá)到60分及以上。

對年齡偏大和基層生產(chǎn)單位的人員，在晉升副高級及以下專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時，職稱外語水平考試成績可適當(dāng)放寬，其中：

（一）年齡在50周歲及以上人員，成績未達(dá)到合格要求的，可參加考試當(dāng)年的評審。

（二）年齡在45-49周歲之間的人員，成績在40-59分之間的，可參加考試當(dāng)年的評審。

申報要求

第一部分：工程類

參加2017年工程類初、中級職稱評審人員需提交如下資料： 1.畢業(yè)證書原件、復(fù)印件各一份；

2.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表，一式兩份，按序號順序左側(cè)裝訂。該表用A4紙正反面打印，黑色中性筆填寫，小二寸彩色照片粘貼在指定位置，其他要求詳見“填寫模板”。其中：附件1為員工自行打印版格式，附件2為“填寫模板”。3.工作總結(jié)、技術(shù)報告各一份（書面）；

工作總結(jié)不少于1500字，技術(shù)報告不少于3000字。技術(shù)報告要有明確專業(yè)立項，如工藝、設(shè)備、焊接、質(zhì)檢等方面的技術(shù)管理相關(guān)內(nèi)容。封面格式按附件3統(tǒng)一設(shè)置，正文內(nèi)容排版格式統(tǒng)一規(guī)定為：宋體，段落標(biāo)題字號為小三，加粗；其他內(nèi)容字號為小四。行間距為固定值，25磅。頁邊距上下2.5厘米，左右3厘米，頂端裝訂。

4.按中級職稱評審委員會要求，工程類初級職稱評審費(fèi)為100元/人，中級職稱評審費(fèi)200元/人，提交申報材料時一并繳納。5.申報人本人彩色小二寸照片2張，照片背面寫好姓名。6.評審材料每人裝入一個檔案袋（牛皮紙），檔案袋上粘貼封皮，按附件4統(tǒng)一格式，填寫要求見“模板”。

7.按照公司要求，參評中級工程師評審的，除上交以上材料外，另外需本人撰寫一篇與目前所在崗位相關(guān)的論文。A4打印，字?jǐn)?shù)無要求。一并放入檔案袋。

第二部分：會經(jīng)類

參加2017年經(jīng)濟(jì)類中級職稱“以考代評”人員需提交如下資料：

1、提供以下證書原件及復(fù)印件：畢業(yè)證書、會經(jīng)類專業(yè)技術(shù)資格證書（含經(jīng)濟(jì)師、會計師專業(yè)技術(shù)資格證書）、全國外語成績單，全國計算機(jī)考試2科成績單。其中，外語、計算機(jī)成績?yōu)?0分合格。復(fù)印件按上述順序排列，左側(cè)裝訂，畢業(yè)證復(fù)印件右下角上明申報人所在單位及電話。

2、評審材料每人裝入一個檔案袋（牛皮紙），檔案袋上粘貼封皮，按附件4統(tǒng)一，填寫要求見“模板”。

3、提供考試報名表原件。

申報職稱人員務(wù)必在管理崗位滿足相應(yīng)年限，對于原在工人崗后轉(zhuǎn)到管理崗的，按照在管理崗位年限計算相應(yīng)年限。以上材料按單位上報，項目匯總到分公司申報。人力資源部收集材料時間為2月15日，逾期報送不能參加公司職稱評審。

請各單位嚴(yán)格按照評審條件要求審核上報人員資格，嚴(yán)格按照申報要求整理上報材料。

人力資源部

2017年1月23 日

第三篇：中級職稱建筑專業(yè)-職稱評審

職稱評審工作的通知為大力推動我市非公有制經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展，充分調(diào)動非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員的積極性，使他們更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，經(jīng)研究決定，由各縣市職改辦在全市非公有制經(jīng)濟(jì)組織中繼續(xù)開展專業(yè)技術(shù)職稱評審工作，具體實施意見如下。

一、基本條件

1、助理工程師、助理經(jīng)濟(jì)師(初級職稱)：大學(xué)本科畢業(yè)后從事本工作滿半年以上；大學(xué)專科畢業(yè)后從事本專業(yè)工作滿一年以上；中專、高中、初中畢業(yè)后擔(dān)任員級職務(wù)三年以上。

2、工程師、經(jīng)濟(jì)師(中級職稱)：大學(xué)本科畢業(yè)后，擔(dān)任助理級職務(wù)滿三年以上；專科畢業(yè)后，擔(dān)任助理級職務(wù)滿四年以上；中專、高中畢業(yè)后擔(dān)任助理級職務(wù)滿五年上。

3、高級工程師、高級經(jīng)濟(jì)師(高級職稱):大學(xué)本科畢業(yè)后，從事本專業(yè)技術(shù)工作 10 年以上，取得中級職務(wù)任職資格,并從事中級職務(wù)工作 5 年以上；參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的大學(xué)本科學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作 10 年以上，取得中級職務(wù)任職資格以上。

二、材料要求

為了保證申報材料的真實性，凡涉及申報對象的學(xué)歷、專業(yè)年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業(yè)績、獎懲情況，須由申報單位核實后，按規(guī)定的要求提交以下主要材料：

1、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審表》；

2、專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)；

3、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料；

4、《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測試合格證》；

5、一寸紅底照片6張、身份證復(fù)印件2份、最高學(xué)歷證書復(fù)印件2份。

三、評審專業(yè)類別

1、工程系列職稱：1技術(shù)員 2助理工程師 3工程師 4高級工程師

工程師分類：工民建、建筑、建筑設(shè)計、建筑裝飾、建筑施工、建筑管理、建筑水電安裝、工民建安裝、給排水、土木工程、土木建筑、測量、結(jié)構(gòu)、暖通、安全、巖石工程、土巖方、工程測量、市政工程、園林建筑、風(fēng)景園林、園藝、園林、園林綠化、古建筑園林、腐蝕與防護(hù)、設(shè)備安裝、路橋、路橋施工、道路與橋梁、隧道工程、市政、市政道路工程、概預(yù)算、電子信息、電氣、電氣工程、電氣設(shè)備、電氣自動化、制冷與空調(diào)維護(hù)、熱能動力、機(jī)電、機(jī)電工程、化工、機(jī)械、機(jī)械制造、機(jī)械機(jī)電、汽車維修、水利、水利水電、水電工程、鍋爐、窯爐、計算機(jī)技術(shù)。

2、經(jīng)濟(jì)系列職稱 ： 1經(jīng)濟(jì)員 2助理經(jīng)濟(jì)師 3經(jīng)濟(jì)師 4高級經(jīng)濟(jì)師

經(jīng)濟(jì)師分類：經(jīng)濟(jì)管理、工商企業(yè)管理、市場營銷、勞動工資、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、財稅金融、人力資源、商業(yè)經(jīng)濟(jì)、金融經(jīng)濟(jì)、保險經(jīng)濟(jì)財務(wù)管理、水（陸）運(yùn)輸、建筑經(jīng)濟(jì)管理、旅游經(jīng)濟(jì)、企業(yè)經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)經(jīng)營、信息網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營、物資經(jīng)濟(jì)、飯店管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、其它經(jīng)濟(jì)管理等。

第四篇：中級職稱評審

關(guān)于做好2008工程系列建工城建專業(yè)中級職稱（工程師）

推薦評審工作的通知

各公司部門、下屬各單位：

接上級有關(guān)部門通知，2008工程系列建工城建專業(yè)技術(shù)資格推薦評審工作已經(jīng)開始。現(xiàn)將文件精神轉(zhuǎn)達(dá)給你們，請各單位相關(guān)負(fù)責(zé)人接通知后，按照文件的要求及時做好人員統(tǒng)計和資料整理工作。相關(guān)表格、附件等資料請登陸公司網(wǎng)站（）下載。

一、相關(guān)時間要求

1、各單位及時統(tǒng)計好參加08中級職稱評審名單，于6月28日前將名單上報至公司人力資源部并領(lǐng)取相關(guān)資料。

2、中級職稱資料需在7月25日前報送到公司人力資源部3、6月30日前召開中級職稱評審輔導(dǎo)會。

二、申報條件： 歷的，從事本專業(yè)工作滿57年可正常申報中級資料資格。

（二）破格申報人員的條件要求。不具備規(guī)定學(xué)歷擔(dān)任助理工程師職務(wù)4年以上，或具備規(guī)定學(xué)歷擔(dān)任助理工程師滿3年不滿4年，具備下列條件中兩條及以上者，可以破格申報工程師資格。

1、獲縣級以上科技進(jìn)步獎項目的完成者；或獲省廳技術(shù)進(jìn)步二等獎以上項目的主要完成者；或獲本專業(yè)市級以上獎項（“甬江杯”、市優(yōu)秀勘察設(shè)計一等獎、“市標(biāo)化工地”等）的主要完成者；或獲本專業(yè)縣級兩項工程質(zhì)量獎、標(biāo)化工地的主要完成者。

2、任現(xiàn)職以來被評為市級以上（含建設(shè)系統(tǒng)）專業(yè)工作先進(jìn)工作者、優(yōu)秀項目經(jīng)理；或被評為縣級以上勞動模范、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀黨員（指黨委、政府頒發(fā)的獎項，不含考核優(yōu)秀）。

3、主持本單位相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)工作三年以上；長期（指滿10年以上）在基層第一線工作并取得工程類相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書，如二級建造師、二級建筑師等。

4、從事本專業(yè)工作滿20年以上；或具有中專學(xué)歷，從事本專業(yè)工作滿15年以上。

（三）對計算機(jī)的要求。根據(jù)浙人專［2006］58號文件規(guī)定，凡年齡在50周歲以下，申報評審中級專業(yè)技術(shù)資格的人員須獲得3個科目（模塊）的全國專業(yè)技術(shù)人員計算機(jī)應(yīng)用能力考試成績合格證書，2006年取得的省計算機(jī)應(yīng)用能力考核windows2000/XP合格證書今年申報中級資格繼續(xù)有效；

三、申報所需資料

（一）整理完整的專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)檔案（人員考核表4份，07年、06年、05年、04年各一份）；［公司領(lǐng)取］

（二）、《專業(yè)技術(shù)人員任職資格評審表》（不能打印、復(fù)印）一式三份，4張二寸近照；［公司領(lǐng)取］

（三）、《推薦高、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員情況綜合表》（A3紙打印）中級一式25份。［網(wǎng)站下載］

（四）、身份證、學(xué)歷證書（原件）、任職資格證書、外語考試合格證（或外語免試審核表）、計算機(jī)考核合格證（或計算機(jī)應(yīng)用能力免試審核表）、聘書、繼續(xù)教育登記證復(fù)印件、獲獎證書原件及掃描件；

（五）、任現(xiàn)職以來專業(yè)工作總結(jié)1份；

（六）、本專業(yè)論文（任現(xiàn)職以來）著作等（至少1篇）

（七）、寧波市中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報材料公示確認(rèn)表1份；

（八）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審材料真實性保證書1份；

（九）、破格人員需填寫《破格推薦中級職務(wù)任職資格審批表》［網(wǎng)站下載］，能證明符合破格條件的材料（2項工程甲方證明、合同復(fù)印件、竣工單、工程獲獎證書掃描件）；

四、資料裝訂要求

（一）、專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)檔案單獨(dú)裝訂成冊；

（二）、評審材料目錄打印，順序按照第三條

（四）、（五）、（六）、（七）、（八）、（九）；

（三）、裝訂順序按照目錄順序裝訂；其中

（四）、（七）、（八）需按順序另外裝訂一份；

（四）、所有裝訂資料均一式兩份。

聯(lián)系人：沈小雯

聯(lián)系電話：64081888－1140、***

宏潤建設(shè)集團(tuán)股份有限公司

人力資源部

2008年6月18日

第五篇：中級職稱評審

、中級職稱評審：

受理范圍：（1）、在河南省人才交流中心進(jìn)行人事代理的流動人員。（2）、取得助理級職稱，并擔(dān)任助理級職務(wù)滿四年以上。（3）、外語水平符合國家和省外語考試的要求。（4）、任現(xiàn)職以來及任期考核均為合格以上。

受理材料：存檔憑證；身份證原件和復(fù)印件；學(xué)歷證書原件和復(fù)印件；助理級職稱證原件和復(fù)印件；單位蓋章并簽署推薦意見的《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》2份；評審簡表15份（評審簡表要求使用“河南省職稱工作信息系統(tǒng)個人版”規(guī)范錄入并打印）；聘書原件和復(fù)印件；任現(xiàn)職以來近4的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》原件一份；職稱外語考試合格證（或免試審批表）原件；任現(xiàn)職以來取得的業(yè)績、成果情況及相關(guān)的獎勵證書鑒定證書原件復(fù)印件各一份；任現(xiàn)職以來正式發(fā)表、出版的代表性論文、著作原件；一寸免冠照片3張；材料目錄一式2份。

辦理流程：

（1）、交驗人事檔案卡原件、身份證原件、學(xué)歷證書原件、助理級職稱證原件，資格審查。

（2）、發(fā)放《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》2份，按要求填寫完畢，并由工作單位做出推薦意見。

（3）、報送材料：

①材料目錄一式2份。

②《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》2份。

③評審簡表15份（評審簡表要求使用“河南省職稱工作信息系統(tǒng)個人版”規(guī)范錄入并打印）。

④ 學(xué)歷（系國家教委承認(rèn)的本專業(yè)〈或相近專業(yè)〉的學(xué)歷）、學(xué)位證書原件復(fù)印件各一份。

⑤助理級資格證書、聘書原件復(fù)印件各一份。

⑥ 任現(xiàn)職以來近4的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》原件一份。

⑦職稱外語考試合格證（或免試審批表）原件一份。

⑧任現(xiàn)職以來取得的業(yè)績、成果情況及相關(guān)的獎勵證書鑒定證書原件、復(fù)印件各一份。⑨任現(xiàn)職以來正式發(fā)表、出版的代表性論文、著作原件。

⑩ 一寸免冠照片3張。

裝袋要求：以上9種材料，以人為單位，每人分裝兩袋，第2至3種裝一袋，4至9種裝一袋。材料目錄要寫明申報人的姓名、性別、工作單位、報評的職稱名稱、從事技術(shù)專業(yè)性質(zhì)、袋內(nèi)材料名稱及份數(shù)；然后連同上述兩袋材料綁在一起報送。

（4）、繳納費(fèi)用并登記。

（5）、評審結(jié)束后，發(fā)還報送材料，辦理證書，發(fā)放證書。

辦理時限：按照全省職稱評審統(tǒng)一時間安排。

收費(fèi)依據(jù)及標(biāo)準(zhǔn)：河南省物價局、河南省財政廳豫價費(fèi)[1997]180號；河南省人民政府豫政[2008]52號；河南省發(fā)展計劃委員會豫計收費(fèi)[2003]1219號。中級職稱評審費(fèi)120元/人，論文鑒定費(fèi)30元/人，代辦申報職稱服務(wù)費(fèi)40元/人。

受理部門：人事代理部

受理電話：0371-65998358

監(jiān)督及投訴電話：0371-65978226