第一篇：2014浙江公務員面試時事熱點：寧波城鄉結對共建文明活動讓城鄉文明一體發展

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2014浙江公務員面試時事熱點：寧波城鄉結對共建文明活動讓城鄉

文明一體發展

在結對單位的培訓下，鎮海區九龍湖鎮長宏村的民間舞蹈《歡天喜地》獲區農民廣場舞比賽金獎。圖為村民們正在排練。

自2012年10月起，市文明辦在廣泛調研和總結經驗的基礎上，啟動了新一輪城鄉結對共建文明活動，重新確定結對名單，細化結對內容，制定出臺了《寧波市城鄉結對共建文明活動考核辦法(試行)》，每年對全市結對共建情況進行檢查考核，有力推動這項活動深入開展。

活動成績斐然

一年多來，我市各文明單位和結對村堅持“全面共建、立足雙贏、良性互動、共同提高”的原則，發揮各自優勢，結合實際情況開展活動，成績斐然。

據初步統計，開展共建活動一年多來，全市700多家文明單位幫助結對村舉行形勢政策教育報告會718場次，開辦實用人才培訓班663個，受益者有5萬余人次;開發經濟項目282個，提供扶持資金3677萬元;新建和完善農村文體活動場所245個，開展“文化走親”活動321場次，捐贈圖書18810冊;向貧困學生提供助學金23.8萬元，開展“送溫暖、獻愛心”活動557人次。

近年來的實踐證明，開展城鄉結對共建文明活動，對于提升農村精神文明建設總體水平，提高農民群眾的文明素質起到了積極推動作用。同時，對城里單位的黨風、作風建設也有助推作用，一些結對村成了城里結對單位開展群眾路線教育實踐活動以及培育和踐行社會主義核心價值觀的基地。如黨的群眾路線教育實踐活動開始后，寧波市地稅局稽查局邀請鄞州區龍觀鄉桓村村主任王明芳為全局66名干部職工上黨的群眾路線教育課，使黨員干部進一步加深了對群眾路線教育實踐活動的理解和認識。

讓幫扶制度化

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新一輪城鄉結對共建文明活動中，一些單位領導很重視這項工作，將這項工作列入本單位日常工作計劃，由專人負責，有專款保障;一些單位將該項工作列入黨委(黨組)辦公會議，領導親自參與制訂結對共建三年規劃及年度工作方案，明確具體幫扶內容和責任分工;大多數結對對子按照市里的要求，成立了結對共建領導小組，定期召開共建工作會議，加強協調和溝通，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、全員合力共同抓的良好工作機制;多數結對對子建立了領導互訪、工作交流、活動聯絡、經驗總結等工作制度，明確了共建主體、內容和責任。

寧波市地稅局稽查局2011年與桓村開展結對共建活動以來，局黨組把該項工作列入年度重要工作，成立了城鄉結對共建活動領導小組，局長任領導小組組長，指定一名結對工作聯絡員。每年初，稽查局主動與桓村聯系，與村支部一班人共同商議結對共建計劃、安排活動、擬定支農幫扶事項等，制訂《稽查局開展城鄉結對共建活動實施計劃》，目前雙方黨支部共商結對活動12次。

慈溪市審計局與慈溪市觀海衛鎮杜岙村開展“城鄉結對、共建文明”活動近三年來，該局領導赴杜岙村蹲點調研、走訪慰問7次。還修訂完善了《市審計局聯村(社區)共建工作制度》等6項制度和規定。局黨組對聯村干部每半年進行一次檢查，每年作一次考核，考核結果與機關干部年終考核獎掛鉤。

幫助結對村發展經濟

我市各單位發揮自身優勢，幫助結對村理清發展思路，制訂經濟發展目標，開發利用各種資源，搞好產業結構調整、擴大經營規模、搞活商品流通、增強農產品市場競爭力，還為結對村提供各類致富信息和技能培訓。

一些單位利用科技幫扶結對村。市總工會根據所結對的慈溪市掌起鎮五姓點村的需求，與市農業局聯系，幫助該村發展葡萄、草莓大棚產業，并對相關人員進行了業務培訓，組織了一期種植技術培訓班和一期養殖技術培訓班。市總工會還先后出資5萬元扶持這兩大產業，促進幫扶戶增收。

一些單位幫助結對村建設基礎設施，為村民增加收入提供條件。寧波市公路管理局發揮自身優勢，幫助結對的余姚市棠溪村修建農村公路、停車場、硬化村莊路面、改造自來水管

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等，近年來幫助該村落實項目建設資金1100多萬元，直接幫扶資金100多萬元，一些單位還幫助結對村村民就業。位于鄞州區東吳鎮的寧波欣達(集團)在招工時，優先考慮自己結對的西村村民，在公司現有的近1400名員工中，西村村民就有300多人。該集團還在東吳鎮政府的幫助和支持下，對西村及周邊村村民進行培訓，提高他們的就業技能。

幫助困難群體

結對單位發動本單位黨員干部和志愿者與結對村的困難黨員、困難群眾、困難學生結成幫扶對子，積極開展送溫暖、獻愛心和幫困助學等活動。

每年“七一”前夕，市總工會都對五姓點村的老黨員進行慰問，兩年共慰問困難黨員、老黨員20名，累計發放慰問金1萬元。2012年9月，為4名困難學生送來助學金5000元，幫助他們解決了燃眉之急。兩年來，共計投入資金11萬元，累計落實幫扶對象100多戶。

望春監獄與寧海縣深甽鎮上湖村結成對子后，在該村確定了5個特困戶，在每年的春節和“七一”前夕由監獄政委、副政委等專程上門慰問。

慈溪市審計局與慈溪市觀海衛鎮杜岙村開展結對幫扶工作以來，向該村投入幫扶資金合計13.57萬元，幫助該村組建了村級慈善會，同時局機關干部與結對村困難黨員、困難群眾和困難學生等38人結成幫扶對子。2013年“菲特”臺風災情發生后，該局全體干部捐款1.79萬元，贈送礦泉水100箱、方便面150箱，迅速派出12名干部組成抗災志愿者隊伍奔赴杜岙村。

推進文明建設

與城市文明的快速發展相比，農村文明建設相對滯后，任務也十分繁重。城鄉結對共建文明活動把現代化信息、先進文化、文明禮儀、科技知識等傳播到農村，把經營管理理念和文明創建經驗輸送到農村，讓城市文明向農村輻射、延伸，加快了農村文明建設進程。

一些單位幫助結對村美化環境。寧波欣達(集團)有限公司支持結對的西村開展新農村建設，幾年來投入上千萬元資金，與西村共同對村內及廠區附近的道路、河道進行拓寬、綠化，使廠區環境和村容村貌日新月異。同時，該公司還提供較大數額資金，幫助西村啟動舊村改造，讓農民也和城里人一樣住上了寬敞漂亮的套房。

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有的單位還幫助結對村的村民提高整體素質。市總工會結合結對的五姓點村的實際情況，開展法制教育宣傳活動，邀請市委黨校老師為全村村民普及文明禮儀、誠實守信等知識，從基本的知識入手來提高村民的道德水平;幫助該村舉辦法律知識講座、健康科普知識講座。協助該村開展城鄉環境綜合整治，提供環境整治工作經費3萬元，同時，對村民進行健康意識、衛生意識、環保意識等方面的專題培訓。

一些單位還幫助結對村維護農村社會穩定。望春監獄駐村干部利用自身職業優勢，幫助排查和化解村民之間的矛盾糾紛，消除不穩定因素，參與調解矛盾糾紛7起。2013年7月，在駐村干部協調下，寧海縣深甽鎮人民法庭在上湖村成立了“山里人”巡回審判點。

共同開展文化活動

很多單位幫助結對村添置文化設施，將文化活動送到結對村，以豐富農村文化活動。

寧波市地稅局稽查局邀請老干部門球隊隊員，到結對的桓村教當地村民打門球，并向他們贈送了打門球的器材和書刊;該局還組織局文體骨干教桓村村民第九套廣播操，排練節目參加桓村老人節的文藝演出。

市總工會幫助結對的五姓點村建設村文體活動中心，并發揮市總工會職工藝術團的作用，幫助該村培養文體骨干，定期組織文化活動送到五姓點村，與該村一起舉辦籃球邀請賽，豐富村民文化生活。

欣達(集團)幫助西村建設文化設施，在廠區內建起了燈光籃球場、乒乓球室、臺球室等，無償向西村村民及附近村民開放。

慈溪市審計局聯系有關部門，為觀海衛鎮杜岙村建設了總價3萬余元的健身步道和健身設施，協助建設了杜岙村首個文化公園和文明長廊。記者 楊靜雅 通訊員 蔡丹丹

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第二篇：2014浙江公務員面試時事熱點：寧波今年第一季度餐飲具消毒合格率99.26%

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2014浙江公務員面試時事熱點：寧波今年第一季度餐飲具消毒合格

率99.26%

為貫徹落實我市食品安全百日嚴打行動方案中的各項要求，我市各級衛生監督部門展開了對餐飲具集中消毒單位生產經營活動的監督抽檢。全市第一季度共抽檢37個批次，403份樣品，經各級疾控中心檢測，合格率達99.26%。檢查中發現大部分餐飲具集中消毒企業在清洗、消毒過程中均符合衛生規范，并對個別需改進的生產環節進行了現場指導。

對抽檢不合格的3份樣品涉及的3家集中消毒餐飲具企業，當地衛生監督部門責令其立即整改，并督促企業繼續加強日常生產行為的管理。

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第三篇：2014浙江公務員面試時事熱點：寧波市委召開全體擴大會議 劉奇發表講話

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2014浙江公務員面試時事熱點：寧波市委召開全體擴大會議 劉奇發

表講話

中國寧波網訊 昨天上午，市委召開全體擴大會議，傳達學習總書記在蘭考調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時的重要講話精神，要求把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，爭做焦裕祿式的好黨員、好干部。會議還對市委2013干部選拔任用工作開展了“一報告兩評議”，對市級領導班子和領導干部考核進行了民主測評。

省委常委、市委書記劉奇主持會議并講話。

會議指出，總書記在蘭考的重要講話，深刻闡述了新時期學習弘揚焦裕祿精神的重大意義和總體要求，既飽含深情，又充滿哲理，是指導開展第二批教育實踐活動的綱領性文件，也是領導干部做人、做官、做事必須把握的基本準則和基本要求。全市各級黨組織和廣大黨員干部特別是參加第二批教育實踐活動的領導干部要深入學習領會總書記重要講話精神，切實做到學深悟透、入腦入心，更好地用以改造主觀世界，更好地用以指導改革發展實踐。

會議強調，要把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿教育實踐活動始終，引導黨員干部在深學、細照、篤行上下功夫，大力弘揚親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻的焦裕祿精神，爭做焦裕祿式的好黨員、好干部。要以更嚴的標準抓好第二批教育實踐活動，堅持開門搞活動，深化“雙帶雙走”走親連心活動，解決好聯系服務群眾的“最后一公里”問題，解決好群眾反映強烈的切身利益問題，解決好黨員干部在“四風”方面存在的突出問題。要充分發揮領導干部以上率下的示范作用，特別是“一把手”要嚴格履行“一崗雙責”，既要抓好本地本部門和聯系點的教育實踐活動，又要認真落實“三嚴三實”要求，做到真學在先、真查在先、真改在先、真干在先，為基層黨員干部樹立標桿。要把開展教育實踐活動與落實“雙驅動四治理”決策部署、實施經濟社會轉型發展三年行動計劃結合起來，與抓好“五水共治”、“三改一拆”、“四換三名”、“甬商回歸”等省市重點工作結合起來，心無旁騖干事業，集中精力抓工作，切實做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”，以改革發展的成果檢驗教育實踐活動的成效。(記者龔哲明)

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第四篇：2014浙江公務員面試時事熱點：臺州黨的群眾路線教育實踐活動工作座談會召開

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2014浙江公務員面試時事熱點：臺州黨的群眾路線教育實踐活動工

作座談會召開

昨天上午，我市召開全市黨的群眾路線教育實踐活動工作座談會。會議強調，要深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，特別是習近平在調研指導河南蘭考縣教育實踐活動時的重要講話精神,進一步把握教育實踐活動的本質要求和深刻內涵，把握改進作風重點和焦點，增強責任感和緊迫感,為活動的深入推進營造濃厚氛圍。

會上，我市9個縣(市、區)教育實踐活動辦公室相關負責人和市直12個督導組組長分別交流了本地區和被督導單位前階段教育實踐活動開展情況。會議指出，從交流情況看，我市教育實踐活動開展以來，市委常委會帶頭示范，以教育實踐活動引領和推進中心工作，整個活動開局扎實起步、有序推進、態勢良好。各地各單位周密部署抓推進、嚴格標準抓落實，規定動作抓到位，認真謀劃抓特色，取得了階段性成效。市委各督導組按照市委的部署要求，牢記職責使命，嚴肅認真督導，創新方式方法，有效傳導壓力，積極發揮指導把關作用，做了大量卓有成效的工作。

會議要求，下階段教育實踐活動要突出學習總書記系列重要講話精神這一主線，做到認識上再深化、行動上再自覺、氛圍上再營造;要突出領導干部示范帶頭，各級領導干部尤其是各地各部門一把手要以身作則深學、誠心誠意真聽，推動活動深入開展;要突出分類指導，同步推進各領域教育實踐活動，鄉鎮(街道)、農村、社區、兩新組織和中小學校等要避免照搬照套，把活動任務結合到實際工作中;要突出問題導向，堅持立說立行、即知即改，著力解決群眾反映強烈的突出問題，推進相關專項整治工作，強化整風肅紀;要突出“嚴”字當頭，發揚“認真”精神，從嚴從實督導把關，下一步，市委各督導組要繼續敢于“唱黑臉”、“當包公”，發現問題、傳導壓力，敢于擔當、嚴督實導，講究方法、突出重點，嚴于律己、樹好形象，全面正確地履行好職責，確保教育實踐活動不搞形式、不走過場。

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