第一篇：河南銀行招聘：中國銀行河南分行校園招聘面試流程

中公金融人—銀行、農信社考試培訓的領跑者

河南銀行招聘：中國銀行河南分行校園招聘面試流程

2015中國銀行河南分行校園招聘流程如圖所示：

河南中公金融人官網：http://he.jinrongren.net/

第二篇：河南銀行招聘：工商銀行河南分行校園招聘面試流程

中公金融人—銀行、農信社考試培訓的領跑者

河南銀行招聘：工商銀行河南分行校園招聘面試流程

2015工商銀行河南分行校園招聘流程如圖所示：

河南中公金融人官網：http://he.jinrongren.net/

第三篇：河南銀行招聘：中國銀行河南分行校園招聘體檢注意事項

中公金融人—銀行、農信社考試培訓的領跑者

河南銀行招聘：中國銀行河南分行校園招聘體檢注意事項

在經歷了過五關斬六將的額網申、筆試、面試后終于進入了最后的體檢環節，體檢是進入銀行的最后一個流程，同學們一定要遵守體檢須知，不要功虧一簣。

廣西中公金融人為大家準備了體檢須知：

第一要做好體檢的相關準備工作。如備好體檢表上需貼的近期二寸免冠照片等相關資料;體檢前一天注意休息，勿熬夜，不飲酒，避免劇烈運動;體檢當天需進行采血、B超等檢查，在受檢前禁食8-12小時。

第二要到指定體檢機構進行體檢。在體檢過程中，要配合醫生認真檢查所有項目，勿漏檢。女性受檢者月經期間請勿做婦科及尿液檢查，待經期完畢后再補檢;懷孕或可能已受孕者，請事先告知醫護人員，勿做X光檢查。

第三，如對體檢結果有異議，請按有關規定向考錄機關提出。不同銀行體檢需要以官方通知體檢注意事項為準。

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第四篇：2017年中國銀行河南分行校園招聘宣講會安排

中公金融人—金融類考試培訓的領跑者

2017中國銀行河南分行校園招聘宣講會安排

中國銀行河南省分行是中國銀行下轄重點一級分行，本部設在省會鄭州，下轄洛陽分行等17家二級分行、8家鄭州管轄支行和直屬支行，目前共有網點500多家，在崗員工12000余人。在40余年的發展歷程中，中國銀行河南省分行依托并充分發揮一級法人機構的整體優勢，植根中原沃土，繁榮河南經濟，堅持追求卓越、創新發展，努力創新產品與服務，不斷提升對外開放服務水平，提高服務實體經濟的效率和支持經濟轉型的能力，為河南省經濟社會健康快速發展提供了強有力的金融支撐，各項業務實現了健康、快速、可持續發展，盈利能力一直保持當地同業領先水平。

近年來，根據總行“擔當社會責任，做最好的銀行”戰略導向，我行以“市場領先、系統卓越”為發展目標，以穩健經營、持續發展和良好效益為核心，深耕中原市場，加強客戶拓展，擴大業務規模，不斷增進員工福祉，切實維護員工利益，充分激發員工隊伍活力，為廣大員工的職業發展和美好生活創造了良好條件。在此，我們熱忱歡迎廣大學子與我們一道，在中原大地建功立業，在中國銀行河南省分行的舞臺上，展示才華，成就夢想，共創美好未來！1、2017年校園招聘安排

中國銀行2017年校園招聘采取全國統一組織的形式，參與招聘的機構含總行部門、直屬機構，包括河南省分行在內的境內一級分行，以及海外機構、附屬公司等。/22017年校園招聘崗位

1）營業網點營銷服務崗位：

面向國內外院校招收經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業應屆畢業生，作為營銷服務崗位儲備人選，先在柜員等崗位培養鍛煉后，綜合考慮工作表現、個人素質等情況，聘任到營業網點相關崗位從事營銷服務工作。

2）營業網點柜員崗位：

面向國內外院校招收經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業應屆畢業生，從事營業網點柜面服務工作。

3）管理機構信息科技崗位：

少量招收國內外高校信息科技類專業應屆畢業生，作為信息科技專業崗位的儲備人員，在營業網點接受基礎業務鍛煉后，到各級管轄機構信息科技部門從事系統開發、運行維護、網絡建設等工作。

2、報名方式及說明

1）同學們可到中國銀行官方網站招聘公告欄查看招聘信息，并點擊鏈接在線注冊報名（在線報名即將開放，預計掛網時間為10月初）。

3、校園招聘宣講會行程

中公金融人—金融類考試培訓的領跑者

河南財經政法大學

時間：2016年9月28日下午3點至5點 地址：第一教學樓220宣講室 河南工業大學

時間：2016年9月29日下午3點至5點 地址：25號樓119宣講室 其他高校行程持續更新中?

第五篇：中國銀行河南分行2015校園招聘條件-河南銀行招聘網

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中國銀行河南分行2015校園招聘條件-河南銀行招聘網

中國銀行河南分行2015秋季校園招聘條件還未正式公布，可以先參考中國銀行河南分行2014年校園招聘的條件。

（一）遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業操守，認同中國銀行企業文化和價值觀，愿意履行中國銀行員工的義務和崗位職責；

（二）具有較強的團隊合作精神、溝通能力、學習能力、創新意識和責任意識，具備良好的心理素質和身體素質；

（三）畢業時應獲得大學及以上學歷、學士及以上學位，并滿足以下畢業時間、專業要求：

1．境內高校應屆畢業生（含港澳臺、外籍留學生），應能夠在2013年8月前畢業，取得畢業證、學位證，開始全職工作（中國籍畢業生應同時取得報到證）；根據境內高校的專業分類，主要招收一級學科為經濟學、法學、理學、文學、工學、管理學等專業門類的畢業生，并根據實際需要少量招收其它相關專業的畢業生；

2．境外院校畢業生，應為2012年8月至2013年7月間畢業且為初次就業，能夠在2013年8月前獲得學歷（學位）證書，開始全職工作（中國籍畢業生申請境內機構的，應保證在試用期結束前一個月、最晚不超過2013年12月31日獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證）；主要招收經濟、金融、財會、管理、法律、外語、數學、計算機等專業的畢業生。

（四）熟悉本國語言，并具有一定的外語能力：

1．中國籍畢業生應具有一定的英語聽說讀寫能力，一般應已通過國家大學英語四級（CET4）考試（或425分以上），或提供具備相應英語能力的資格證明（如TOEIC聽讀公開考試630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上）；主修語種為其他外語，通過相應外語水平考試的，可適當放寬上述英語等級要求；

2．外國籍畢業生應能夠使用漢語或英語作為工作語言，同時掌握漢語、英語的，同等條件下可優先考慮。

（五）具有在申請機構所在國家、地區認可的就業資格；

（六）符合外部監管機構和中國銀行對于親屬回避的相關要求。

在此基礎上，各機構將根據實際情況，在公布具體招聘職位時，公布具體職位的應聘條件。

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