第一篇：烏江中學廣播站規章制度

烏江中學“水韻生聲”廣播站規章制度

廣播站是我校開展素質教育的一個窗口，也是學校唯一的有聲媒體，是在校團委領導下的學生社團組織，負責學校的廣播宣傳工作。在校團委的指導下，廣播站本著“創新，務實，追求永無止境”的工作宗旨，以及服務校園、服務學生的原則，積極宣傳學校教育理念，促進校園軟環境建設，豐富學生課余文化生活。為了完善和規范廣播站的工作制度，提高廣播站的工作效率，建設健康向上的校園文化，特制定廣播站的工作制度并公布如下：

一、工作宗旨：

1、洞悉實事，及時報道國內外新聞，開擴學生眼界，搭建了解世界的平臺。

2、結合校園生活，積極報道校內先進事跡及與廣大同學息息相關的校園新聞，做好學校、老師和同學溝通的橋梁和紐帶；

3、根據學校各階段的工作中心，對重要政策、方針、規章制度及相關活動進行宣傳報道；

4、充分發揮廣播站的媒體優勢，采編健康向上的節目，營造具有中學生特色的校園文化氛圍；

二、廣播站工作制度：

1、工作人員必須遵紀守法、服從領導分配、忠于職守、具有高度的責任感。語言行為符合中學生精神文明規范和社會道德準則，真正展現健康、向上、活潑、文明的校風校貌。

2、為保證廣播工作規范化，全站人員必須嚴格按照工作程序進行工作，未經指導老師審閱的文稿，播音員不得擅自播出；未經指導老師同意，任何人不能增加、減少、改變節目設置及播音時間。

3、工作人員每日必須按時到崗工作，如有特殊情況不能按時到崗，需事先報告當天的負責人，找其他工作人員代替，確保廣播站正常運行。

4、播音必須準時。嚴格按節目時間進行播出，不得隨意改變節目播出順序及內容。

5、保證播音的質量。播放稿件一定要先看熟，至少熟讀2遍方能播報，欄目間的銜接語一定要事先想好，理順思路，自然過渡后再播報。

6、播音期間不準對廣播設備進行隨意調試，不準在站內進行與播音無關的活動，嚴禁大聲喧嘩。要保證秩序，不得在播報期間隨便進出廣播室。

7、注意用電安全，同時每位廣播站工作人員都有保護廣播站設備的責任，如有損壞，將按規定承擔相應的責任。

8、非本站人員嚴禁入內。

9、每天工作小組播報完畢后，播報小組組長應嚴格按照要求負責整理當日稿件并將稿件裝訂入檔。請各小組成員檢查播報系統是否正常，如有問題，及時做好記錄。由組長認真填寫“每日工作記錄”，作為考核依據。

10、每天播報完畢后應打掃廣播室。

11、站長負責保管好廣播站的所有相關文件（工作記錄本、會議記錄本等）。

12、廣播站全體成員必須按時參加會議，有特殊原因者應提前向站長請假。無故缺席達三次者，作自動退站處理。

13、工作需服從安排，不得擅自離開工作崗位，不得私自調動工作。違規達三次者，作自動退站處理。

三、通訊員守則：

1、各班班長為該班通訊員。（除九年級外）

2、通訊員應積極為廣播站提供稿件，并組織本班同學向廣播站投稿，稿件要統一用稿紙書寫，字跡要端正整潔。

3、獎勵制度：每周以班級為單位進行評比，所投合格稿件最多的班級，下周可獲得一次點歌機會；每周被采用稿件最多的班級，下周可獲得兩次點歌機會。

四、其他事項：

1、播報時間：每天下午（周一至周四及周日）5：10—5:30

2、每學期末將選出“優秀播音員”“優秀通訊員”各一名，進行表彰獎勵。

2012.10.11

第二篇：廣播站規章制度

甘肅建筑職業技術學院

“校園之聲”廣播站章程

“校園之聲”廣播站

2011年7月

甘肅建筑職業技術學院

“校園之聲”廣播站管理辦法

第一章

總則

第一條：甘肅建筑職業技術學院“校園之聲”廣播站是學院重要宣傳機構之一，是我院新聞宣傳工作體系的重要組成部分，為使廣播站日常工作有序進行，充分發揮其“喉舌”作用，特制定本管理辦法。

第二條：廣播站宗旨：準確把握輿論導向，積極宣傳黨的政策，豐富校園文化生活，全心全意為廣大師生服務。

第三條：廣播站人員要牢記“志高、篤學、有為、創新”的校訓，顧全大局，服從指揮，協調合作，積極踏實，認真工作，不斷提高自己的工作能力和業務水平。

第四條：關心學院改革與發展，緊緊圍繞學院的中心工作，全方位、多層次、多角度地報道和放映學院黨建、教學、科研、后勤管理、學生學習和生活等方面情況。

第五條：利用廣播讓學生認識到什么是“真 善 美”。本著解放思想，與時俱進，通過廣播提高學生社會活動能力；通過廣播來弘揚我們這個時代的精神。本著對學院負責，對師生負責的精神，做節目一定要精益求精，除特殊情況外，每日要按時提高質量地播出當日的節目，把學院的教育指導思想通過廣播及時傳給在學院的每一個人。

第二章 廣播站成員 第六條：廣播站設有站長、主任、各部部長及各欄目采稿、編輯、播音等工作人員。

第七條：廣播站站長、主任由團委在廣播站工作人員中選拔任命。

1、廣播站站長對院團委負責，處理全站日常事務。日常事務包括招聘、任免工作人員、播音安排、節目制作、清理財務等；

2、主任直接對站長負責，主抓廣播站的考勤、財務清理工作，并協助站長領導管理全站日常事務；

3、部長直接對站長負責，主抓播音安排、節目制作及稿件審理工作，并協助站長領導管理全站日常事務；

第八條：各欄目采稿、編輯、播音等工作人員依條例做好本職工作對部長負責。

第三章 成員選拔

第九條：每學年第一學期初廣播站進行納新，選拔范圍為大一年級的學生。

第十條：入選廣播站的基本條件：

1、必須堅定共產主義信仰、堅持四項基本原則，擁護中國共產黨領導，擁護改革開放政策，熱愛廣播事業；

2、思想上進，品德優良、有較強的紀律性、時間觀念和集體主義觀念；

3、采編人員：要求具有一定的寫作水平和組稿能力，思路開闊，見解新穎，有敏銳的觀察力；

4、播音人員：要求普通話標準，有一定的語言組織能力與靈活應變能力（英語播音要求英語口語流利、發音標準）。

第十一條：經選拔入選的成員試用期為一個月，必須經過專門培訓，考核合格后方可上崗，成為正式工作人員。

第四章 工作人員日常工作職責

第十二條：根據每周不同的欄目設置，將廣播站成員分組，每組成員輪流值班（普通話測試期間值班另行安排）。

1、值班組負責全天的播音工作；

2、值班組負責全天廣播站清潔衛生、公共設備安全的任務；

3、組長填寫該天值班紀錄，包括到站離站時間、正式播音時間、設備運行情況、站內衛生情況等紀錄。

4、值班人員負責每天的取信工作并登記。

5、普通話測試期間值班事項見附則。第十三條：播音工作細則

1、播音時間早上7:00-8:10中午12:00-12:30下午17:10-19:30 值日人員必須準時到位，因遲到、缺勤造成播音事故者，依據后果的輕重給予相應的處理；

2、本站工作人員必須持證上崗，不經批準，不得帶其他人進入廣播站；

3、播音采取采、編、播一體化，播音員根據節目安排自行采稿，播音員的播音態度必須端正，認真發現錯誤，并及時改正；

4、播音材料必須完整，各組每周由組長負責將填好播音員播音情況評定的播音紀錄上交、存檔。

5、嚴格按照規定的程序進行工作，正確使用廣播器材，播音時如發現機器故障，應及時告知技術部并立即排除故障。播音結束后關掉話筒開關，及時整理器材。

6、廣播內容審查）“點歌”內容嚴格遵守“院廣播站點歌制度”，所播出內容要由當日播音員認真審查后方能播出，出現問題追究播音員的責任；

2）學院各部門若有通知等需在本站播放，必須經院團委批準。否則，廣播站有權拒播。

第五章

組織制度

第十四條：設備、衛生管理制度：

1、愛護站內物品，未經相關負責人批準，任何人不得私自動用站內物品，丟失或損壞站內物品，值日組每天必須檢查機器是否有損壞，碟、磁帶是否有缺漏等，并詳細記錄，所有設備用完后放回原處。

2、嚴禁私自改裝電路，存放易燃易爆品，擅自改變機器工作狀態。

3、當日工作結束后應檢查一切電源是否關好，設備歸放原處。

4、每天都應該打掃廣播室，注意保持廣播室的衛生，使大家能在一個清新而又干凈的環境中工作；若不打掃或清掃不徹底，一經發現必須處罰。第十五條：財物管理制度

1、嚴格按照院廣播站點歌制度收取點歌費用，所有點歌均實行登記管理制度，由點歌欄目執勤人員認真填寫、執行，由主任監督管理；

2、財務收支要求每周結算一次，所有財務收入由廣播站主任代為保管，院團委不定期對所有收入和支出進行查帳；

3、所有支出由各欄目負責人申請，并開具收據，由主任借支，并登記入賬；

4、所有光盤、磁帶等物品均須定期清查，損壞（經驗證為自然耗損除外）、丟失須由當事人賠償，不能確定當事人時，由財物負責人賠償。

第十六條：點歌制度（夏季）

1、每天點歌數目必須控制在7首歌曲以內（6+1），按點歌者登記的先后順序，前6首為“單點歌曲”，每首收費一元；后來的所有點歌在征得點歌者同意后均列入“共點歌曲”，每首收費一元。所得收入為廣播站日常開支所用；

2、點歌程序：

（1）點歌者須在歌曲播放前，到1號教學樓二樓院廣播室辦理點歌手續（廣播室值班時間：每周一——周五早上7：00-8：10；中午12：00-12：30；下午5：10-7：30）；

（2）點歌者需向工作人員提供點歌雙方個人資料、歌曲名字、及符合規定的祝福詞；

3、點歌內容要求：

（1）歌曲歌詞及祝福詞內容均須積極進取、健康向上，適合在校園廣播中播出；

（2）不能出現“老鄉會”、“哥們”、“老大”等學校有明令禁止的稱呼和江湖黑話性質的詞句；

（3）不得出現有關男女間的曖昧詞句；

（4）不經院團委批準不得以學生會、社團、網吧、酒吧等團體的名義為個人或集體點歌；

（5）不得播放匿名點歌；（6）不得播放模糊不清的內容；（7）不得播放重金屬、舞曲等激情音樂；

（8）一位同學一次最多只能為另一位同學點兩首歌曲；

4、辦理點歌手續的廣播站工作人員職責：（1）保管好點歌費用，出現意外丟失，自行賠償；（2）要在收點歌時對點歌詞現場進行審查、修改，如內容存在與規定相違又拒不接受修改者，取消本次點歌服務；

（3）每天晚上的點歌臺節目如無特殊情況，在原則上不得超出10：00，違規者將批評教育。

第十七條：例會制度

1、例會時間：每單周周五下午5：20；

2、會議地點：廣播站或教室（具體另行通知）；

3、每周例會沒有特殊情況不能遲到、早退；

4、每位成員必須做會議記錄，會議記錄格式及會議記錄本須統一。

第十八條：人員考核制度

1、每批新成員將由相關負責人進行考核（具體考核辦法依情況而定），以確定新一屆廣播站成員。

2、黨委宣傳部將對成員進行考核，每學期進行一次優秀工作者評選工作，對成績顯著的進行表彰和獎勵。

3、無故不到三次者直接開除。第十九條：請假制度

1、如有特殊原因不能到崗須提前請假，無故兩次缺席或遲到者按自動退出處理。

2、請假時使用廣播站專用請假條，并且有相關部長簽字方可有效；如果相關部長已請假，由站長簽字，其他部長不可代簽。

第六章 附則

第二十條：普通話測試期間值班事項

1、每天安排的值班人員必選按時到崗，由組長負責考勤工作。

2、無故不到兩次以上者將取消所有獎勵機會。

第二十一條：以上所有考勤將計入換屆選舉。

第二十一條：本管理辦法的解釋權屬于甘肅建筑職業技術學院“校園之聲”廣播站委員會。

第二十二條：此辦法自頒布之日起實施。

第三篇：廣播站規章制度

篇一：廣播站規章制度

寧遠一中“校園之聲”廣播站規章制度

1.全體成員必須對自己嚴格要求，嚴格遵守學校的規章制度，自覺維護廣播站的榮譽。

2.凡是廣播站成員必須注意自身形象，舉止文明。

3.廣播站成員一律說普通話。

4.共財產，站內一切物品不得外借，如有特殊用途，須經站長批

何人不可亂調試機器，以免機器系統混亂。

5.間進行播音，不得隨意改變節目播出順序及內容。

6.不許大聲喧嘩，嬉戲，打鬧；站內人員不許帶非站內人員進

7.播音員必須將播音臺清理整潔，整理好播音文件，并將音樂

8.曲名稱及點歌情況必須做好登記，不許點播“人情歌”，一天最

祝福語必須健康向上，且要書面化，否則不許播出。

9.歌一律不收費。

10.員必須按時到位，不許早退；認真值日，保持站內清潔整齊。

及時處理，需叫站內其他人員代替值班，且經站長同意，方可離開。11.會及普通話培訓都必須按時到位，如有特殊情況，必須及時向

席者，違規三次作自動退站處理。

12.個人要求廣播通知，需經校團委同意，通知一律要校團委蓋章

方可播出。

13.把自己的情緒帶到工作上來，如造成不良后果由其本人負責，退站處理。

愛護廣播站公準，方可外借；任嚴格按節目時播音時間，站內入廣播站。

每天播音結束，碟放回指定位置。每天播放的歌多點播六首歌曲；學生幫老師點站內值班的成如有特殊原因需要廣播站每次開站長請假；如有缺如有社團或者站內人員不得后果嚴重者將給予 14.廣播站成員外出參加活動時，應該服從團組織的安排，如有不按規定行事，造成的一切后果由其本人承擔。

15.凡廣播站工作人員必須無條件遵守以上規章制度。

16.態度決定一切。

寧遠一中“校園之聲”廣播站

2010年12月8日 篇二：校園廣播站規章制度

啟明廣 播 站 規 章 制 度

一、廣播站由站長、編輯、播音員、導播等組成。各成員必須認真負責，嚴格要求，以集體榮譽為最根本，責任心、集體榮譽感要強烈。

二、認真遵守廣播站的編輯、播音員規章制度；要嚴格自律，自我要求。

三、廣播站成員不得私自帶本站成員外的學生進入廣播站。

四、廣播站成員值班時要注意愛護工作設備，保持廣播站播音設備、桌面、地面干凈，設備處于安全工作狀態。登記好已播稿件，并記錄當天收支情況。播音員不準提前、延緩、拖拉播音時間（特殊時間除外），廣播電臺定時評出優秀播音員給予表揚。并點名應努力者，如果連續三次被點名，將考慮勸其退出。

五、編輯要認真審閱每一篇來稿，認真評閱，可適當給予評語，點評。并保證自己每周都有稿件寫出播出。欄目編輯要制作好每一期欄目，和值班播音員進行溝通，做好本欄目的工作，定期評出優秀欄目組。

六、廣播站每周例會任何人不得缺席，無故缺席二次者，作自動退出處理。

七、廣播站的電腦用于工作，不得玩游戲，看電影，不得私自從網站上下載任何內容，更不得廣播電臺以外人員動用播音設備，一經發現給予處分。

四川省瀘州市啟明職業技術學校

校園之聲廣播站

廣播站工作人員崗位工作職責

（一）站長工作職責

1、負責廣播站全面工作。

2、負責制定廣播站工作計劃，做好年終總結。

3、負責各欄目組的工作安排、節目設計，保證各欄目的主題鮮明、風格新穎、貼近實際。

4、負責廣播站工作人員選拔、指導、管理工作。

5、定期召開例會，交流情況，及時了解和解決存在的問題。

6、負責廣播站各種設備和資料的管理工作。

7、負責廣播站各欄目組稿件的審查工作。

8、負責廣播站工作人員檔案和各種稿件保存工作。

9、組織完成主管部門交辦的其他工作。

10、副站長協助站長工作。

站長簽字：

（二）欄目組組長、導播（編導）職責

1、遵守學校各項規章制度和廣播站相關規定，在站長的領導下開展工作。

2、認真完成廣播站安排的各項任務，熟悉每個欄目開播曲及程序。

3、開播時提前5分鐘到崗，認真做好準備工作。

4、播音期間認真監聽，保證播音井然有序和良好的播音效果，做好播音中各種技術處理。

5、在播音期間發生機械故障及時排除，若無法排除及時向主管人員反映。

6、在播音稿件上填寫編輯意見，糾正錯誤，保證播音質量。

7、播音結束后，整理好播音的各種資料，并分類保存，同時檢查、關閉各種設備、電源、門窗等，保證安全。

8、認真填寫值班期間點歌登記單。

9、積極開展業務交流，每學期進行自我鑒定，并按規定和要求上交工作總結。

11、負責本欄目組各種稿件的初審工作。

（三）播音員職責

1、遵守學校和廣播站各種規章制度。

2、服從管理、聽從安排，不遲到、不早退，因病、因事不能到崗播音，必須辦理請假手續并委托好代播人，保證不缺播。

3、提前到崗，熟悉稿件，保證按時開播。

4、播音期間，規范操作程序。做到走路輕、談話輕、翻閱稿件輕、移動話筒輕，保證播音質量。

5、播音期間，不得擅自離開播音間。播音結束后，整理好播音稿件并交導播（編導）統一分類保存。同時協助導播（編導）關閉所有設備。

6、播音前核對稿件是否簽審，發現沒有簽審的稿件，及時問明原因，否則拒絕播出。

7、加強播音技能的訓練，提高播音水平。

8、按時參加廣播站例會，并積極開展業務交流。每學期進行自我鑒定，并按規定和要求上交工作總結。

（四）廣播站編輯職責

1、在站長的統一領導下，積極開展宣傳報道工作。

2、及時、主動捕捉校園各種信息（包括學校改革發展，教學科研，師生文體活動，學術報告，講座，領導和專家、名人采訪以及總結、表彰等），保證所撰寫文章的真實性、準確性和時效性。

3、不斷提高文字運用能力和寫作水平，保證提供高質量的新聞稿件和其他文章。

4、按時參加廣播站例會，積極開展業務交流。每學期進行自我鑒定，按規定和要求上交工作總結。

（五）、廣播站播音間管理制度

1、播音期間，除播音員、導播（編導）外，其他人員不得入內。

2、保持播音間清潔、安靜，禁止扔紙屑、吃零食、喧嘩、打鬧等。

3、播音間一切設備和資料不得外借。

4、愛護公物，嚴防設備的損壞、被盜、丟失。

（六）、廣播站獎懲辦法

1、根據廣播站工作情況，評選出優秀廣播站工作者、由校團委進行表彰和獎勵。

2、對表現突出的優秀人員推薦參加校內外各項評優、評獎活動。

3、評比標準以工作業績，創新思維，群眾評議，履行崗位職責等為標準。由廣播站站長組織全體人員進行評選。

（七）、其他

本制度之公布之日開始執行。

廣播站在工作運行中按實際工作需要，可以根據上述規定，制定部分條款的補充實施細則。

四川省瀘州市啟明職業技術學校

校園之聲廣播站 篇三：廣播站規章制度

廣 播 站 規 章 制 度

一、遼寧機電職業技術學院校園廣播站是由學院電教中心主管，主要成員是由學生組建的組織隊伍。宗旨是按照黨和國家的有關有線廣播宣傳方針政策開展工作，全面落實宣傳學院領導的各項方針政策，做好學院的宣傳工作。作為宣傳黨和國家路線、方針、政策，學院的改革、發展和重要舉措的陣地，必須遵守國家法律法規和學院各種規章制度以及學院宣傳報道管理辦法的有關規定。豐富全院師生的課外生活，增長課外知識, 轉播國內、國際重大新聞、報道學院改革發展、教學科研等重要活動。

二、廣播站由站長、編輯、播音員、導播等組成。各成員必須認真負責，嚴格要求，以集體榮譽為最根本，責任心、集體榮譽感要強烈。

三、認真遵守廣播站的編輯、記者、播音員規章制度；要嚴格自律，自我要求。

四、廣播站成員不得私自帶本站成員外的學生進入廣播站。

五、廣播站成員值班時要注意愛護工作設備，保持廣播站播音設備、桌面、地面干凈，設備處于安全工作狀態。登記好已播稿件，并記錄當天收支情況。播音員不準提前、延緩、拖拉播音時間（特殊時間除外），廣播電臺定時評出優秀播音員給予表揚。并點名應努力

者，如果連續三次被點名，將考慮勸其退出。

六、編輯要認真審閱每一篇來稿，認真評閱，可適當給予評語，點評。并保證自己每周都有稿件寫出播出。欄目編輯要制作好每一期欄目，和值班播音員進行溝通，做好本欄目的工作，定期評出優秀欄目組。

七、廣播站每周例會是周五下午17：30分，任何人不得缺席，無故缺席二次者，作自動退出處理。

八、廣播站的電腦用于工作，不得玩游戲，看電影，不得私自從網站上下載任何內容，更不得廣播電臺以外人員動用播音設備，一經發現給予處分。

遼寧機電職業技術學院廣播站 廣播站工作人員崗位工作職責

（一）站長工作職責

1、負責廣播站全面工作。

2、負責制定廣播站工作計劃，做好年終總結。

3、負責各欄目組的工作安排、欄目設計，保證各欄目的主題鮮明、風格新穎、貼近實際。

4、負責廣播站工作人員選拔、教育、管理工作。

5、負責開展院內外大學生廣播站、社團之間聯誼、交流等工作。

6、定期召開例會，交流情況，及時了解和解決存在的問題。

7、負責廣播站各種設備和資料的管理工作。

8、負責廣播站各欄目組稿件的審查工作。

9、負責廣播站工作人員檔案和各種稿件保存工作。

10、組織完成主管部門交辦的其他工作。

11、副站長協助站長工作。

（二）欄目組組長、導播（編導）職責

1、遵守學院各項規章制度和廣播站相關規定，在站長的領導下開展

工作。

2、認真完成廣播站安排的各項任務，熟悉每個欄目開播曲及程序。

3、開播時提前10分鐘到崗，認真做好準備工作。

4、播音期間認真監聽，保證播音井然有序和良好的播音效果，做好播音中各種技術處理。

5、在播音期間發生機械故障及時排除，若無法排除及時向主管人員反映。

6、在播音稿件上填寫監聽意見，糾正錯誤，保證播音質量。

7、播音結束后，整理好播音的各種資料，并分類保存，同時檢查、關閉各種設備、電源、門窗等，保證安全。

8、認真填寫當班期間點歌登記單。

9、積極開展業務交流，每學期進行自我鑒定，并按規定和要求上交工作總結。

11、負責本欄目組各種稿件的初審工作。

（三）播音員職責

1、遵守學院和廣播站各種規章制度。

2、服從管理、聽從安排，不遲到、不早退，因病、因事不能到崗播音，必須辦理請假手續并委托好代播人，保證不缺播。

3、提前到崗，熟悉稿件，保證按時開播。

4、播音期間，規范操作程序。做到走路輕、談話輕、翻閱稿件輕、移動話筒輕，保證播音質量。

5、播音期間，不得擅自離開播音間。播音結束后，整理好播音稿件

并交導播（編導）統一分類保存。同時協助導播（編導）關閉所有設備、清掃衛生。

6、播音前核對稿件是否簽審，發現沒有簽審的稿件，及時問明原因，否則拒絕播出。

7、加強播音技能的訓練，提高播音水平。

8、按時參加廣播站例會，并積極開展業務交流。每學期進行自我鑒定，并按規定和要求上交工作總結。

（四）廣播站編輯職責

1、在站長的統一領導下，積極開展宣傳報道工作。

2、及時、主動捕捉校園各種信息（包括學院改革發展，教學科研，師生文體活動，學術報告，講座，領導和專家、名人采訪以及總結、表彰等），保證所撰寫文章的真實性、準確性和時效性。

3、不斷提高文字運用能力和寫作水平，保證提供高質量的新聞稿件和其他文章。

4、按時參加廣播站例會，積極開展業務交流。每學期進行自我鑒定，按規定和要求上交工作總結。

三、廣播站人員選拔規則

1、選拔對象：遼寧機電職業技術學院在校學生

2、選拔標準：

（1）熱愛黨、熱愛社會主義,始終與黨中央、學院黨委保持一致。（2）熱愛廣播站工作，責任心強，樂于奉獻。

（3）普通話水平較高。

篇四：廣播站播音部規章制度

廣播站播音部規章制度

播音員職責

1、認真負責廣播站的播音工作，認真履行職責，按要求對來稿進行篩選、編輯，做好播音前的準備工作，對來稿定期進行登記。

2、所播內容必須經部長審閱，必須使用準確、流利的普通話進行播音。3、熟練掌握播音器械的操作程序，按程序進行操作，愛護播音器材，注意搞好播音器材的維修、保養工作。

4、未經校團委批準，不得私自將播音器材借出，不得私自帶閑雜人員進入播音室。

5、認真值班，特殊情況須事先向部長申請，說明原因，準許后方可離開。播音部招收工作人員制度

1、播音部工作人員本著系（部）推薦和自愿報名的原則，經考試合格后，方可錄用。

2、招收對象必須熱愛廣播工作，任勞任怨，能出色完成本職工作。

3、考試合格后的人員應進行為期一個月的試用，凡符合標準能勝任者轉為正式成員。

播音部工作人員守則

1、熱愛廣播工作，不斷提高理論修養和思想道德修養，工作積極主動，認真負責，具有無私奉獻精神。

2、遵守校紀、校規和廣播站的有關規章制度。

3、自覺接受培訓，學習有關知識，不斷提高業務素質，認真履行所擔負的各項職責。

播音部紀律

1、廣播室內的一切公用物品屬學校財產，由校團委負責管理使用，未經批準，其它單位或個人均不得 隨便挪用或占有。

2、除廣播站人員外，任何人未經批準不得隨便進入和操作播音器械。主持人應熟悉基本操作技能，損壞設備者，要修復賠償。

3、廣播室內禁止大聲喧嘩，嚴禁使用電爐、酒精爐等易燃、易爆、易腐蝕物品。廣播室內應保持清潔，有序，定期打掃衛生。

4、例會遲到 1 次者警告，超過 3 次記過，無故不到者，通報批評（內部），超過 3 次，站內除名。5、節目無故空缺，情節嚴重者，無條件自動退站，并通報批評。

6、保證節目質量，稿件要定期交付審稿人核查；在正常播音階段，主持人不得擅自離開廣播站，以免中斷節目或造成財產損失。

7、定期對主持人進行考核，實行“能者上”，對工作態度不認真，業務不精良的主持人要嚴肅處理，責令退出播音部。

8、每學期末，根據主持人工作情況和例會記錄等進行獎懲。篇五：廣播站規章制度

南京化工職業技術學院廣播站規章制度 廣播站作為院團委下轄的日常管理的宣傳部門，是院團委領導下，緊緊圍繞學院黨委和行政中心任務開展工作，教育引導學生的重要輿論宣傳陣地。廣播站宣傳工作是學院思想政治工作的重要組成部分，是宣傳、貫徹、落實黨的路線方針政策的重要渠道，也是弘揚、傳播、繁榮先見校園文化的重要途徑，為我院改革發展營造良好輿論環境，提供精神動力。廣播站著重加強以愛國主義、集體主義、社會主義為核心內容的思想教育，為廣大同學思想道德素質和科學文化素質的提高而服務。為進一步規范廣播站工作機制，切實做好宣傳工作，特制定本規章制度。

(一)、廣播站整體制度

1.廣播站全體成員須了解廣播站部門分配和基本職責，清楚部門內所有工作和人員安排，以及與之聯系的相關人員。

2.認真完成手頭工作，聽從指揮，態度謙遜認真，做到能吃苦，不怕累，懷著對廣播的熱愛工作。

3.遵守全體成員的制度和各部門的制度。做好自己的本職工作，服從上級領導和各負責人安排和臨時調配。4.立足本職，團結同事，展現個人魅力，學會關心他人，學會與其他部門的溝通協作。在保證學習成績同時做好工作。

細則

5.不得擅自用廣播站公共設施做私人事情，工作期間不得將非廣播站人員帶入廣播站。

6.不得將鑰匙借給他人，其他組織或個人借用廣播站公共設備須經站長或上級領導同意。

7.對全體和各部門工作提出好的建議和意見，及時反映不良情況，以保持部門和廣播站的良好形象

8.每月25-30日必須完成當月工作小結，字數不限，內容充實即可，交給相關負責人(部門考核員），若不能及時交，要說明原因。

9.準時出席會議（全體會議、部門會議、其他會議），做好會議記錄，若因故無法出席應以書面假條形式向相關負責人(部門考核員）告假，口頭、短信、電話請假需經部長和考核人員同意，并補假條（兩次例會未到，五次請假均認為自動放棄廣播站工作）。

10.積極參加廣播站的活動。

11.在廣播站內保持安靜，不得大聲喧嘩，保持廣播站內衛生整潔。

12.各部門之間應該和諧共處，杜絕部門之間的沖突。

13.三次例會不到、五次請假或遲到視為自動離職。

（二）、各部門制度

一、播音部

（1）遵守廣播站整體制度

（2）播音員須掌握播音最基本要求，熟練操作播音設備。

（3）播音員非播音時間不得進入播音室做與節目無關事情。

（4）電腦的使用須得當，拷貝資料前請先殺毒，用完確認關機。

（5）非播音段在播音室內操作應得當，預防給廣播站帶來嚴重不良影響。

（6）播音員進廣播站禁止說方言和口頭禪

具體細則

播音前

1、做節目前一定要提前與同組人員核對稿件，兩人都熟悉稿件后再做節目。

2、及時做好節目準備工作，熟悉稿件，并對稿件做相應的修改，使之更利于播音。

3、節目調整須經站長或上級領導同意，并及時通知編輯員確保節目正常進行。

4、各系部、社團或班級要求播報的稿件須經上級領導和站長同意才可播報，未經許可，不得隨意給外來人員播音、非播音員不得播音。

5、訪談類節目提前提前做好后勤準備工作。

6、播音員提前到廣播站做好播音前準備工作，在節目之前查看前次工作日志，確定設備無故障，做好錄音準備。

7、中午11：50準時開始做節目，任何節目不得提前開始，12：30節目結束，節目時間達不到 30分鐘放音樂至12：30，盡量在30分鐘之內結束。

8、播音期間播音員禁止他人進入，不允許把手機帶入播音間。

播音中

1、做節目中要記得錄音

2、播音員正確操作播音設備，所放音樂應符合大眾，不播放有悖于校園文化的音樂，音樂播放時要平穩過渡，不得突然中止。

3、播音員在做節目時態度要認真，不要做一些與播音無關的小動作，例如交頭接耳講話。互動暗示時要防止內部聲音傳進話筒，杜絕出現不協調的噪音，背景音樂聲音適中，不蓋過播音員聲音，努力達到最佳播音效果。

4、播音音量適中，不得過小或過小，調整好做客節目師生話筒的音量。音樂和節目搭配協調。

播音后

1.節目結束后，應立即把室內為功放關了!

2、每期節目結束后播音員將錄音存檔（放入播音部成員各自的文件夾），在稿件上注明日期、周次、播音員、供稿人，并將稿件放至指定抽屜（廣播站外間柜子第一個抽屜），電子稿存放于指定文件夾（共享音源--編輯部已用稿件--周幾-）

3、填寫工作日志（簽到表）注明節目類型、播音員、播音前后設備狀況、編輯員、稿件（稿件質量好與壞、已交或未交）、備注（周二周四注明主題、周三注明采訪對象，注明其他況），以便及時發現問題解決問題。

4、離開前、整理好設備，保持廣播清潔，關電腦關燈確認工作結束后關門。

二、編輯部制度

遵守廣播站全體人員制度

編輯員具有一定的文字功底，善于編輯整和信息文字。

具體細則

1、常來廣播站，多與人交流，態度謙遜，認真學習，及時改變不足之處，提高編輯水平。

2、如有需要定期向廣播站其他部門索要編寫雜志所需資料。

4、出雜志期間要保持專心、細心、責任心、耐心的態度，認真負責，不做與工作無關的事情。

5、不得以出雜志為由亂用電腦做無意義的事，更不得隨意進入播音間動用其電腦

6、對所提供的稿件必須質量過關，不得提供低于我院學生的文化水平（對此將抽樣調查，有1/3以上認為低水平就視為廢稿），內容真實可靠，不得虛構。

7、兩周內至少提供一期稿件（原創），連續三次供稿中保證至少有一次被采用。

8、全體例會每月一次，部門例會每周周二，不得缺席，如有特殊情況提前請假。

9、如遇其他特殊環節，成員要積極做事，出謀劃策。

三、采訪部制度

遵守廣播站全體人員制度，清楚采訪流程，掌握相關知識能力。

具體細則（采訪部流程）

1.周三進行訪談節目。

2.周四、周五收集采訪對象資料，擬問題、進行采訪預約并完成采訪錄音。

3.周六、周日截音，整理通訊稿、電子稿。

4.周日晚總結上期采訪。

5.周一、周二進行合音，完成采訪任務。

6.每周針對至少兩個主題做出采訪，人員分配針對主題適當調整。

7.周二晚對播音員進一步說明采訪過程，主題與對象，對上一次節目提出意見

8.周三中午例會決定下期采訪對象，確定時事評論的內容。

9.每月一次進行一次時事評論的節目，每周進行討論跟進。

10.采訪過程如遇特殊環節，成員要積極做事，出謀策劃。

四、外聯部部制度

遵守廣播站全體人員制度，清楚本部門所有工作，與其他各部門成員建立良好合作關系，考核公平公正。

具體細則 1．負責人員納新裁員工作的統籌安排、整體策劃。

2．組織廣播站全體成員會議及活動，負責每兩周組織召開的廣播站例會，做好前期準備工作，前期總結工作，做好會議安排（時間、地點、人員通知），負責會場紀律，簽到（遲到、早退、未到等），會議記錄，假條統計，會后小結整理歸檔等諸多事宜。

3．考核

? 按考核標準考核廣播站全體人員的工作小結、會議小結、假條、意見建議等，進行統計上報。

? 考核人員須熟悉所考核部門的制度和部門內所有人員及各自的工作安排。? 考核人員必須參加所考核部門的內部會議和活動，做好會議安排記錄，協助部門工作。

? 負責收集并審查該部門人員所做的全部工作、失誤等，在每周末將統計結果交至考核總負責人

? 資料存檔員定期將文件存檔（會議記錄，工作小結、會議小結、假條、考核制度、簽到表、意見建議等）進行存檔

4．拉贊助

? 熟悉廣播站贊助細則及具體事項，主要以音頻廣告與音頻制作為主。? 與人交流態度一定要誠懇，語言表達要流利，說話前要先理清思路，不要與人發生沖突。

? 每周最少出去兩次外聯工作，并做好相應的匯報工作。

? 如果贊助商有意向合作，一定要與部長聯系，并與部長一起去簽協議。? 要有很強的耐心和責任心，經得起失敗的打擊。

5．認真做好校內外的外聯工作，定期匯報，拉贊助時對待客戶要誠懇！

五、服務臺制度

1、值班時間：

中午 11:50——12:30 晚上 17:20——18:00

2、服務臺的規章制度：

? 值班時要簽到 ? 寫單子字跡要工整

? 值班不準遲到，可以早到，如果有重要事情要提前調班，確保工作時間有人值班

? 進廣播站不要吃東西

? 值班時不要隨意聊天，不要大聲喧嘩

? 值班時不要隨處走動，打鬧，玩耍

? 值班時不要玩手機，要把手機調成震動。盡量不要接電話，如果有緊急的事情要出去接 ? 值班時對進站與領取物品進行核對，并對進站物品進行核對

? 點歌要注意核對播放日期

3、進站物品的保管細則：

a)書本，雨傘，背包，體育用品分類存放在服務臺的柜子里，圖書館的書直接送回圖書館

b)眼鏡存放在服務臺抽屜里

c)鑰匙掛在掛鉤上

d)進站的校園卡，學生證，身份證，銀行卡貼于廣播站的窗戶上 e)對于有班級姓名的物品要聯系班長，請班長轉告失主前來認領

f)貴重物品存放在服務臺有鎖的抽屜里面，一把鑰匙由值班人員保管，另一把鑰匙由部長保管。如涉及財務問題交與部長或站長，并對財務進行詳細登記。注明：失主要帶有效證件到服務臺領取

六、秘書部制度

1、按考核標準對廣播站外聯部進行考核，考核須嚴格并做好會議記錄，定期整理并檢查。

2、廣播站開全體例會需要對其進行考核，考核須嚴格并做好會議記錄，定期整理并檢查。

3、不得在工作時間大聲喧嘩，玩游戲。

4、關廣播站財務，做成明細帳本。

5、為站長分擔事情，整理資料。

6、常進出廣播站，多于其他部門成員交流，并盡快熟悉廣播站各個部門職責。

第四篇：廣播站規章制度

廣播站規章制度

一、廣播站行為準則

執行力、工作意識、嚴謹、面對問題、解決問題。格言：生活中大大咧咧，工作中斤斤計較。

二、廣播站組織機構及職能分工

1、廣播站設站長一名、一名副站長、下設秘書處、編輯部、記者團（文筆記者、攝影記者）、司鈴處、主播部、人事部，具體人數不限，廣播站全體成員全部采用一月一任制。

三、廣播站成員守則

1、不準越級上報任何事情，如有發現嚴肅處理。

2、廣播站成員要積極配合學校各部門做好宣傳工作。各成員必須認真負責，嚴格要求，以集體榮譽為根本，責任心、集體榮譽感要強烈。

3、主播、司鈴必須熟悉設備的操作（包括空調），以方便開展工作。

4、廣播站的鑰匙共三條，正、副站長各一條，值班值班人員一條（輪換交接使用），其他人不得私自配用，一經發現，立即開除出廣播站。

5、根據節目安排表，負責主持節目的主播必須提前至少10分鐘到達廣播站（除站長批準外）。

6、主播因故不能參與播音的，需提前一天向站長請假，并且自己找好替播人員。

7、調換節目播出時間的要提前相應合適的時間，通知組長和當天值日人員。成員不能私自改變節目開始、結束時間。廣播站成員不能無故停播欄目。

8、每天各部門安排一人值日，需保持室內任何角落的清潔衛生，做好掃地、拖地和倒垃圾和整理物品的工作，工作期間不可帶飯盒、穿著必須得體。

9、工作期間不得帶（或允許）非廣播站人員進入廣播站，除非得到站長許可。

10、廣播設備若出現故障而不能正常運行，要及時向站長或負責人說明情況并及時處理處理不了的上報老師。

11、任何人員不可隨意修理廣播器材，否則承擔一切責任。

12、每位成員必須愛護廣播站內的所有廣播設備及做好日常基本保養。每周五進行大掃除‘進行擦機器，水杯用完后要放回原來的位置。在做完節目之后，椅子放回原位，播音機器關閉（功放鍵關掉）。

13、離開播音室前先檢查是否關閉電腦，風扇，空調，窗戶，離開關門。

14、主播和編輯員在節目結束后，應及時整理好稿件等，廣播站內部資料未經站長同意不得泄露，違者按情節輕重給予處分。

15、廣播站的電腦用于工作，在工作期間不得玩游戲、看電影、掛Q等（工作需要除外）。16、站內組織活動時，要求站員佩戴好相關證件，不得違例。

17、廣播站所有設備在任何情況下未經站長和直屬老師簽名不得以任何形式借出。

18、設備借出要知道去向，還回后應先檢查設備是否出現問題，如出現問題應及時向站長或老師反映。

19、不得未經他人許可使用他人物品

20、不得利用廣播站的權力去做違反校紀校規和影響廣播站榮譽的事，一經發現，立刻開除。

21、一旦發現成員敷衍工作、消極應付，將進行勸退。

22、不得利用廣播站做其它非廣播站的事情！

23、集合必需提前五分鐘到場

24、要在規定的時間內完成規定的任務。

25、不得編造謊言欺騙組織或影響到組織的榮譽，否者作開除處理。

四、廣播站例會制度

1、廣播站如無例外每周都會在星期天19：00舉行例會，全體成員如無特殊情況必須提前10分鐘到場（請假需提前上交請假條）。五分鐘內保持安靜，3分鐘內19：00前點完到，遲到5分鐘者當缺席處理。無故缺席2次以上當自動退出廣播站，請假2次當做一次缺席。

2、開例會時必須帶好紙筆做好會議記錄，第一次未做會議記錄者，罰寫800~1000字檢討；第二次未做會議記錄者罰寫檢討并扣考核分3分，第三次做退站處理。

3、各部長根據上周的工作情況定好總結并依照本周工作計劃定好發言稿，依時到會議室出席會議。

4、會議由站長主持，各部長對上周工作進行總結，各成員對上周工作有何感想，并由站長布置本周各部長的具體工作計劃。

5、各成員之間進行工作經驗交流。具體成員討論解決；最重要的是認真研究本周工作計劃，力求做到高質量完成任務。

6、會議最后由站長總結本次會議的要點。

7、在例會結束后要了解清楚例會的內容，以便實施本周工作計劃。

五、廣播站請假制度

1、嚴格履行請假批準程序，請假需經站長批準，例會請假需直接報告站長批準。

2、有請假的人必須有請假老師蓋章證明，要說明理由，不得隨意請假、續假、補假，秘書如處要如實記錄備案。

3、所有廣播人員正常請假后，要作好交班、調班、替班手續，不得影響各項工作的開展。

4、凡沒有履行請假手續而遲到、早退、曠崗的，嚴格按照廣播站工作職責暫行規定處理。

5、請假應當提前在合理的時間內進行，凡臨時請假并且沒有辦理好交接手續的，視為未請假；給工作造成影響的，按廣播站工作職責暫行規定從重進行處理。

6、沒有履行請假手續、請假手續不齊全、請假程序不規范等不當行為或該行為給工作造成重大影響的，分別給予撤職、除名等處分。

7、一切行動需和組織匯報，如出現問題造成對組織的影響，視情況給予處分，情節嚴重者做開除處理。

備注：以上關于請假的規定，是對所有站內人員進行考查、考核的重要依據之一，望互相監督，嚴格要遵照執行。

六、站長職責

1、帶領廣播站全體成員努力鉆研業務水平，通過多種形式加強培訓，不斷提高各項業務水平。

2、站長、副站長要分工明確、互相配合、互相監督，共同對廣播站日常工作負責，以保證各項工作的正常運轉。

3、站長主抓工作的全面，布置好各項工作，重大事項與副站長協商解決。

4、各部長對站長、副站長負責報告工作，站長、副站長監督、管理好本站的工作，并及時向直屬老師進行匯報。

5、配合學校團委，負責學校活動的開展。

6、站長有權提議召開例會，并負責例會的組織、主持與總結。

8、站長具有批假權（具體參詳《廣播站請假制度》）和人員調配權。

9、站長、副站長要以身作則，做好帶頭作用，嚴格要求自己，做好自己的本職工作。

七、獎懲制度

1、廣播站站內成員在評優、提干等方面可以由站長根據其工作實績向有關部門反映及推薦。

2、在競選錄用后二個星期內為實習工作人員。實習期已過，即可成為站內成員，以站內規章制度進行考核、監督。

3、實習工作人員在實習期間，工作認真負責，積極進取，不斷提高播音、采編水平，較好地完成播音任務的，經考核可成為主播、主編、記者以及攝影記者，司鈴，秘書處，培訓中心，任期一月，優秀者給予升職。

4、廣播站人員必須有嚴格的時間觀念和組織紀律，開會必須按時到場，且能夠自覺地做好會議記錄。

5、主播人能按時到場主持好每一期主播節目，在工作上能有一個新的突破點，創新、新穎意識較強，力爭發展個人主持風格類型的節目，能夠將校園文化與廣播節目融為一體。

6、廣播站成員在工作期內，熱愛本職工作，精益求精，出色地完成或協助播音任務，對待工作上能吃苦耐勞。

7、廣播站倡導公開、民主、平等的原則。定期展開例會進行工作總結會議，開展批評與自我批評教育，接受全體師生監督。

8、本制度由站長具體監督執行。

八、主播制度

1、進入試用期的主播，在試用期內不容許出現遲到、早退現象，凡超過二次者，立即取消實習資格。

2、在試用期內，試用主播有對應的老成員進行相應的訓練，因此需要多向他們學習，盡力完成自己的任務。

3、主播在試用期內也要被安排值日，但期間只能做崗前技能培訓。在開設培訓課的同時，試用主播也應充分利用其他時間提升自身能力。

4、試用期間實習成員對站內有人和建議都可以提出，并一起結解決。

5、試用期主播是以學習為主的時期，同樣會有很多困難。各位成員都應以嚴謹的態度對待工作，做到不懂就問、有錯就改爭取優秀。

6、主播部長需組織主播認真學習掌握學校和廣播站的各種規章制度，確保正確的輿論導向。帶領播主播努力鉆研業務知識，通過多種形式加強業務培訓，不斷提高播音質量。

7、部長要對底下成員的實際工作情況進行監督并做好記錄，適時召開會議，及時反饋工作業績，以備廣播站考核時使用。

8、主播部部長負責主播工作的組織和協調，有權提出新欄目設置方案并報站長審核，各成員要服從大局，接受統一調度。

9、節目內容，根據不同的節目，主播進行自我掌握。須認真對待節目保證節目的質量、數量。

10、若開新節目要寫一份策劃書、撤銷節目要交上一份申請書并向站長說明。

11、新聞播音，播音員要提前半小時到達廣播站預覽當日的新聞內容。

12、主播應在播音提前接受和熟悉稿件，并至少在開播前10分鐘進入廣播站對稿件進行試播，特殊情況除外。

13、主播要嚴守播音紀律、服飾整潔大方、播音姿勢端正、播音期間不得做與播音無關的事、不得提前離開播音室特殊情況除外。

14、主播保證播音質量，避免錯播、復播、斷播、漏播的發生。接受全校師生的監督并及時加以改正。

15、接到稿件后，要認真審核稿件，有權對編輯提交的稿件提出合理化建議，也有權直接編輯稿件，經與編輯組協商后播出。

16、不斷加強主播之間的相互學習、相互交流汲取先進經驗，共同克服播音工作中遇到的困難。

18加強與其它部門的聯系，互相配合、互相監督、相互提高。

17、播音員不得出現重大失誤（播音斷斷續續，播錯字太多等）

九、主編制度

1、要保持主編桌面干凈整潔。

2、編輯員在編資料時要認真審閱、修改，對稿件要做好登記，并整理存放。對新聞稿要第一時間經過修改才存放到未選新聞稿檔案盒里。

3、編輯員要對當月的稿件進行整理，并做好歸類擺放，每月定時對檔案盒里的稿件和電子文件（每日新聞、音樂等）進行清理。

4、一旦發現主編敷衍工作、消極應付，將進行勸退。

5、編輯員要與站內人員（特別是主播）做好溝通工作，與主播達成一定的默契以便節目能順利進行。

6、工作期間非工作人員不得入內。

7、提前一個星期編好資料（除新聞）’新聞編輯要在當天編輯好新聞。

十、司鈴職責

1、每天司鈴必須安排一個人檢查設備是否處于打鈴狀態，是否關閉播音器具。未經上級同意，不可以私自調動時間。若廣播站設備出現故障不能正常運行，當天司鈴必須及時向上級報告并說明情況。

2、司鈴必須每個人都會正確使用機器，不會使用者不得上崗。

3、司鈴導播必須在播音前5分鐘到達指定地點，等待主播的到來，如果主播播音時間前未到，必須先用廣播放音樂，打電話給負責人說明情況，并做好登記。

司鈴巡查必須負責指導調解主播播音聲音大小，巡查保修喇叭工作。在播音前5分鐘到達崗位

4、如果遇到考試打鈴必須提前半小時到達指定地點等待打鈴。

5、違反以上任何一條一次開除

十一、秘書處職責

1、負責廣播站內的衛生打掃，每天打掃三遍早中晚!負責監督各部長整理座椅保持干凈整潔！

2、負責登記失物招領尋物啟事，登記好了在24小時內播出!不得亂登或者漏登。

3、負責請假銷假的登記

4、負責廣播站值日安排，鑰匙的使用，每天安排一名值日生，每天下午18.00換崗！

5、負責點歌的登記

6、負責跑班級和廣播站消息通知

7、負責簽到表的管理

8、秘書處關于設備的借出，必須要一份設備借出申請表以及借物人簽名和站長的批準，在借出設備時要留下負責人的有效地址班級以及聯系方式，要填寫設備借出登記表(注明借出、歸還時間)。在設備歸還時必須檢查設備是否損壞，如有損壞由借出設備的負責人負責并及時上報站長或老師。

9、每次集合必須留下值班人員留守廣播站！

10、負責站崗人員進行播音執勤

11、以上條例犯一次檢討，兩次開除！

十二、記者團

1、實習記者在實習期間，在采訪、寫稿等工作表現積極，認真且能較好的完成各項任務，同時在投稿數上達標（實習一個月后每周投稿達三篇以上，且在一個月有5篇以上本廣播站《早間新聞》采用）經考核可聘為記者。

2、實習期間，對于采訪、寫稿等工作不負責任、積極性差者，取消實習記者資格。

3、被正式聘為記者后，認真的完成站長、團長分配的工作，每周至少寫出三篇以上的稿子『可以是文章也可以是新聞稿』，一個月至少要有三篇被采用。在平日寫稿中，數量和質量要有一定的提高，平時多鍛煉，肯吃苦，做好新聞。

4、記者在任期間，不僅要組員團結，更要熱愛記者這份工作，積極地采訪和寫稿考核良好者可繼續聘為記者，不合格者取消記者資格。

5、認真貫徹執行記者的任務和記者團的各項決議，自覺遵守校紀、校規及廣播站的各項規章制度，維護校園記者的榮譽。

6、記者要多注意學校內部新聞，眼光要看得深遠，要有敏銳的新聞“觸覺”。

7、關心我們身邊的事情，注意我們有關的事情，發現適合學校師生的新聞題材；把握寫作內容，掌握寫作方向。

8、多學習專業知識，肯問肯跑，實實在在做新聞工作者，培養記者素質，遵守記者道德，準確、及時、客觀地報道新聞。

9、積極配合廣播站的日常工作、團結互助，保證廣播站各項工作的順利進行。

10、積極參與校內外各項有益活動，樹立良好的記者形象。

11、記者平日活動中對外要負責溝通與聯系。

12、平時多鍛煉，肯吃苦，努力學習攝影知識。

13、攝影記者要多留意身邊的事物，眼睛要看的深看的遠，以便更好地培養審美觀。

14、多留心與攝影有關的題材，發現能夠配合記者做好新聞的事物，要及時拍攝下來。

15、多學習攝影知識，實實在在做好攝影記者。

16、在校內時，如有活動要即時了解、拍攝，不能以其他理由推卸責任。

17、要和站內成員做好溝通，以便更好地開展工作。

十三、人事部職責

1、新人的接待工作

2、新人面試與測試

3、新人職位分配與職位考核

4、檔案收集，資料整理

5、不能帶情緒工作和徇私枉法否者按情節嚴重處理。

6、進入廣播站，審核者需嚴格審核其才能，不能拉關系，走后門，降低審核標準，否者按情節輕重給予處分。

7、進入廣播站者不得吵鬧喧嘩，必須服從廣播站的任何安排。

注：如有違反以上規定，視情況處理，嚴重者給予開除。

十四、通知管理規定

1、每個通知每次播三遍。

2、通知必須得到老師或者站長的許可才可以播放，否則一律不播。以下通知不播：①違反校紀校規；②非當天通知；③不符合通知要求；④在播音期間外的。

第五篇：廣播站規章制度

廣播站管理規章制度

一、當天放音人員按時到崗，不許遲到、早退、無故不到、擅自離崗，有特殊情況不能到者，必須本人向當天其他放音人員說明情況，或者及時向站長聯系，并保證節目開始前十分鐘到達廣播站。

二、放音時的設備操作要求機務人員嚴格遵守。

三、站外人員來辦理點歌時，放音人員要認真接待，按有關要求依程序做好記錄。

四、廣播站成員不允許帶無關人員進入廣播站，當天放音人員、值班人員有監督、清理權。

五、廣播站內嚴禁吸煙、飲酒以及以個人名義召開各類慶祝活動，保持室內良好的工作環境，有違反者通報批評，并進行教育。

六、要嚴格遵守《廣播站安全防火制度》，嚴禁私接電源、攜帶易燃危險物品、在廣播室做飯、插電爐子等。

七、愛護廣播站內一切設備、設施，本室所有備品一律不得外借或者拿走，如有急用先打借據，并須征得站長的同意。

八、做好當日清潔工作，及時傾倒垃圾，保持良好的室內衛生。

九、離開時要將備品擺放整齊，做好各項記錄，關好電源，鎖好門窗，注意防火防盜。

一、廣播站全體成員必須努力完成校黨委、團委交給的各項任務。

二、關心學校改革與發展，緊緊圍繞學校的中心工作，全方位、多層次、多角度地報道和反映學校黨建、教學、科研、后勤管理、學生學習和生活等方面情況。

三、人員要牢記“知行合一，自強不息”的校訓，顧全大局，服從指揮，協調合作，積極踏實，認真工作，不斷提高自己的工作能力和業務水平。

四、播音員要熱愛本職工作，自覺提高思想道德素質和科學文化素質。樹立良好的播音主持人形象。

五、提前預覽、修改并熟讀稿件。提前10分鐘到播音室，做好播音的準備工作，播音員可根據各節目需要自主設計、創新節目的開場白和結束語。準時放音、播音，不得無故請假，若一個月內有三次遲到或曠勤者，將考慮勸其退出廣播站。

六、禁止播放不健康稿件或歌曲，稿件或通知有語病的，拒絕播出。

七、播音時要保持安靜，禁止嬉鬧、喧嘩。播音完畢后，要在播音登記冊中登記，將稿件等收拾工整，并放在指定的地方。

八、保護廣播站財物安全。禁止無故將非本站成員帶入站內，禁止非本站成員動用站內的機器設備，若有損失，要追究相關人員的責任。

九、保護廣播站人身安全。禁止非維修人員亂動電線，禁止帶入易燃易爆物品，禁止在站內吸煙，酗酒，賭博等。

十、開會時準時到達開會地點，如有事情應向站長請假，須同意才能請假。

十一、廣播站內的一切財物不得隨意出借，如有特殊情況，也須經站長同意，才能出借。

十二、如發現播音員或站內其他人員對工作不積極或對工作不負責任，以自動退站處理。

十三、如遇重大事件，全體成員共同解決。

播音制度：

1.播音時間：周一至周五。中午12:00~12:40下午16：50-18:20具體的時間根據學校時間調整。

2.播音員必須堅持上崗，不得無故離開播音室，不經批準，不得帶其他閑雜人員進入廣播室，不得在播音室喧嘩，不得擅自播發任何影響學校形象的稿件，播音時禁止接打電話、吸煙、打鬧。

3.如有特殊原因不能到崗須提前請假，無故三次缺席或遲到者按自動離職處理。4.播音采取采編播一體化，播音員根據節目安排自行采稿，播音員的播音態度必須端正，及時發現錯誤并改正。

5.播音員、技術人員必須愛護設備。嚴格按照規定的程序進行工作，正確使用廣播器材，播音時如發現機器故障，應及時告知站長并立即排除故障。播音結束后關掉話筒開關，及時整理器材。

設備、衛生管理制度：

1.愛護站內物品，未經團委老師或站長批準，任何人不得私自動用站內物品，丟失或損壞站內物品須照價賠償。

2.嚴禁私自改裝電路，存放易燃易爆品，擅自改變機器工作狀態。

3.當日工作結束后應檢查一切電源是否關好，設備歸放原處。

4.每天都應該打掃播音室，注意保持播音室的衛生，使大家能在一個清新而又干凈的環境中工作。

我們要通過我們的廣播讓學生認識到什么是“真善美”；我們一定要解放思想，與時俱進，通過我們的廣播提高學生社會活動能力；通過我們的廣播來弘揚我們這個時代的精神。本著對學校負責，對師生負責的精神，我們做節目一定要精益求精，除特殊情況外，每日要按時提高質量地播出當日的節目，把學校的教育指導思想通過廣播及時傳給在學校的每一個人。

以上制度希望播音員嚴格遵守，若有不足及時彌補。讓我們同心協力，攜手共建有序，文明，優秀的校園廣播站.