第一篇：縣委常委常務副縣長述職述廉述學報告

縣委常委常務副縣長述職述廉述學報告

文章標題：縣委常委常務副縣長述職述廉述學報告

一、與時俱進，開拓進取，認真履行職責

（一）政法工作方面。嚴厲打擊“三股勢力”和各類刑事犯罪活動；全力落實治理商業賄賂和治安綜合治理各項任務；加大禁毒工作力度；開展反邪教警示教育；啟動“平安建設”計劃；督辦涉法涉訴信訪案件；抓好政法工程項目的建設；在處理事務中嚴格按照法制化、規范化進行；積極推進“五·五”普法。

（二）項目及財稅管理工作。1至10月完成生產總值5.82億元，同比增長21.5，僅工業完成1.97億元，同比增長111.8。財政收入完成1.02億元，同比增長270，首次突破億元大關。爭取中央、地方各類建設項目17項，落實總資金3333萬元。重點招商引資項目22個，合同總金額達9.1億元，累計到位資金2.1億元，一大批重點項目均進展順利。積極推進煤業公司、水泥廠等企業改制工作，累計核銷銀行呆壞帳2550多萬元。財稅管理全面推行“五加強五改革”。

（三）旅游及城建事業。1至10月接待游客接近16萬人次，實現旅游收入1905萬元，同比增長42。引進總投資1.8億元的旅游開發項目；完成了吉林臺庫區水上旅游的科學規劃；建立健全了各景區行業管理機構與監督網絡；加大了對外宣傳力度，拓寬了旅游市場；開展我縣旅游書籍的創作、收集和編印工作。完成了《尼勒克縣城鎮總體規劃》、《尼勒克縣工業園區》等的編制工作；縣文化活動中心、縣醫院大樓等9項新建工程中部分已竣工；督促基層做好8個鄉和9

個行政村的總體規劃編制工作；市政建設重點實施了硬化工程，綠化工程，亮化工程，公用設施維護工程，供排水改擴建工程，通達、通油工程，建設規劃拆遷工程，環衛建設、治理工程。

（四）安全生產工作方面。根據區、州、縣安全生產工作會議精神，多次召開專題會議，分析形勢，及早動手，統籌安排；做好重特大事故應急救援預案的編制和演練工作；做好煤礦、道路交通、非煤礦山、食品藥品等重點行業和領域的安全生產專項整治；開展平安暢通縣鄉和交通安全整治活動；以優異的成績順利通過“百日安全集中整治”檢查評比；開展形式多樣的安全生產宣傳教育活動。

二、轉變工作作風，落實廉政責任

定期向人大報告工作，向政協通報情況，議案、建議和政提案答復率均為100；自覺接受法律、民主監督。重視群眾來信來訪，解決群眾關心的實際問題。工作上嚴格要求自己，思想上、行動上服從和服務于全州、全縣工作大局，自覺維護縣委、政府班子的團結，嚴格按制度和規定辦事。

三、加強學習，努力提高政治理論水平

認真學習“三個代表”重要思想及上級會議精神，牢固樹立了科學發展觀，增強了政治意識、大局意識和責任意識，理論聯系實際地解決工作中出現的新情況新問題。帶著問題和想法實地考察，虛心學習先進經驗，為今后提供了豐富的知識儲備。

四、存在的問題和不足。

一是學習不夠系統，不夠深入。二是深入基層調研時間不足，交流的機會少。三是有時處理問題急躁。

今后繼續努力，勤奮工作，與時俱進，為人民多辦好事，多辦實事，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

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門爭?。ǎ┤f元。二是抓體制創新增強發展活力。協調人事及相關部門，加快推進事業單位綜合配套改革，圍繞用人制度、分配制度和職稱聘任制改革，按照統籌規劃、試點先行、分類推進、分步到位的原則，先后完成了中小學人事制度和職業技術學校、農技推廣體系以及苗圃事業單位改革工作，理順了管理體制，激活了隊伍活力。同時，在衛生、教育開展了職稱聘任制改革試點工作，近期將在全縣推開。三是抓環境創新增強發展引力。協調各分管部門寓管理于服務之中，積極為項目建設營造寬松環境。繼續提高政務服務中心的“一站式”辦公、“一個窗口”審批和“一條龍”服務水平，做到快捷、便民、透明。上半年，共辦理各類證照695件，辦結率達100%。審批基本建設項目5個，審批面積44997平方米，收取各項稅費278.9萬元。

2、突出弱勢群體救助，把執政為民的宗旨落到實處。始終堅持把提高弱勢群體的生活水平擺在重要位置，認真落實國家有關政策和縣委、縣政府的為民利民措施，推進工作的扎實深入開展。全面加大了企業基本養老基金的征繳力度，上半年養老金發放率達到100%。同時，依法抓好社會保障擴面和接續工作，新參保擴面70人，參保中斷繳費接續246人；全縣符合條件的（）名城市困難居民全部納入低保范圍，并實行動態管理，達到應保盡保。在農村，率先在全市落實了低保政策，使13000名農民享受到了低保資金；統籌推進城鄉就業工作，通過落實優惠政策，開發公益性崗位等措施，使（）城鎮下崗職工實現再就業，通過加大勞動力轉移力度，共轉移農村富余勞動力48152人，人均增收（）萬元；深入開展了解決城鎮特困戶危房會戰工作，在＊＊鎮、民政局等部門的積極努力下，已有77戶

特困戶的危房正在維修，預計雨季來臨前即可竣工；為加快破解養老難的問題，結合分管部門的工作實際，對集中供養五保戶給予了關心關懷，將全縣七所敬老院進行了合并，籌集資金300萬元，在＊＊鄉建設了面積3000平方米的公寓式中心敬老院，全面提高集中供養水平。同時，采取財政拿一塊、民政籌一塊、村里出一塊的辦法，將敬老院老人的供養標準由每人每年的1500元提高到3000元。

3、全力化解矛盾，切實維護安定團結的社會局面。認真落實領導干部信訪接待制度，對群眾的來信來訪，熱情接待，細心過問，妥善處理，對一些動遷、供熱、改制等重點疑難信訪案件，多次主持召開會議，認真研究，親自督促。年初以來，共接待來信來訪100多件（批）次，較好地化解了矛盾，理順了群眾情緒。認真抓好安全生產工作，深入開展了火災隱患、道路交通安全、危化品安全、煙花爆竹安全、水煤礦山安全和木材加工企業等六個行業的專項整治，整改問題，消除隱患。年初以來，全縣未發生重特大安全事故，為經濟和社會發展創造了良好的環境。

4、注重溝通協調，充分發揮參謀助手作用。牢固對管常務就是搞服務的思想。積極給主要領導當參謀，做助手，出良策，解難題。同時，加強政府班子與縣委、人大、政協等其他班子的溝通，保證步調一致。此外，還親自組織協調了黨政機關辦公中心和苗圃的綠化工作，在相關部門的大力支持和配合下，高標準地完成了綠化美化任務，不僅為機關干部創造了舒適的辦公環境，而且使黨政機關中心成為附近群眾休閑娛樂的好去處。

5、強化勤政廉政建設，努力打造政府機關和自身良好形象。一

是注重錘煉自身素質。作為一名黨員領導干部，我始終把學習、遵守、貫徹、維護黨章作為一項重大政治任務，抓緊抓好，始終把黨性修養做為一項長期的經常性任務，堂堂正正做人，老老實實做事，清清白白為官，牢固樹立正確的世界觀、價值觀和利益觀，始終把自己置于群眾的監督之下。二是注重機關風紀建設。以切實解決當前機關干部和工作中存在的紀律作風問題為根本，著眼于治懶、治散，建立健全規章制度，嚴肅紀律，理順情緒，規范行為，保證政府機關各項工作健康、規范、科學、有序運行。三是注重自身廉潔自律。堅持自我約束，堅持慎獨、自警，堅持身體力行執行黨的廉潔自律的有關規定，凡是要求別人做到的，自己首先做到，凡是要求別人不為的，自己堅持不為，自覺接受法律監督、黨內監督、群眾監督和輿論監督。從未利用職權搞權錢交易、涉足工程建設、參與經商活動。同時，嚴格管好下屬，嚴格要求親屬、子女和身邊工作人員，絕不允許他們打著自己的旗號謀一已之私利，以實際行動保持和樹立了領導干部的良好形象。

上述成績的取得，得益于縣委、縣政府的正確領導，得益于分管戰線和分管部門的大力支持和配合。我本人只是做了一些應該做的工作，履行了應該履行的職責，對照黨員先進性標準，按照縣委的要求和廣大人民群眾的期盼還有一定差距和不足，如學習不系統，不到位，工作作風不夠深入，群眾關心的熱點難點問題解決得不夠好等等。在今后的工作中，我將繼續努力工作，認真負責，為領導和群眾分憂解難，為百姓謀得更多利益。

謝謝大家！

確到人，真抓實干，不斷把黨風廉政建設和反～工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進黨風廉政建設和反～工作任務的落實 以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，組織財政、審計、監察、人事等有關部門，加強機關自身建設，促進“八項”工作措施的落實，嚴格執行財務報銷制度和人事管理，加強監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保黨風廉政建設和反～工作任務的落實。

（一）嚴把審批環節，強化監管舉措，維護嚴謹的行政環境 依據我縣實際，組織有關部門科學規范工程立項，嚴格審核把關，特別是停止了機關辦公樓建設的審批，狠剎了“形象工程”、“政績工程”的建設，避免重復建設，嚴防資金浪費，確保有限資金用在刀刃上。組織紀檢監察部門以貫徹落實229大會精神為契機，狠抓優化環境，深入開展“優化環境暨項目建設年”活動，通過座談走訪，進企調研，幫助協調解決問題，嚴厲打擊干擾破壞經濟建設的行為，查辦典型案件6起，7人受到黨政紀處分，為企業發展創造了寬松的條件。廣泛開展了公開承諾、陽光熱線、明察暗訪等活動，深化民主評議行風工作，完善評議辦法，建立長效機制，形成條塊結合，糾、評、建相互促進的行風評議機制，促進了行業風氣的進一步好轉。深入推進政務公開工作，各有關單位進一步規范公開內容、程序、標準，增強工作透明度，規范滿意率達到95%以上。深化黨政領導干部、國企領導人員經濟責任審計工作，認真執行中央兩辦《縣處級以上領導干部任期經濟責任審計工作暫行規定》和《國有企業及國有控股企業領導人員任期經濟責任審計暫行規定》，進一步(請繼續關注：)建立和完善審計方法，注重經濟審計結果在干部任用和獎懲中的運用。認真組織制定具體的

專項清理實施方案，在抓好學習教育、自查自糾的基礎上，全面開展了清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險的問題，清理拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，開展了對現有行業組織和社會中介機構的審核，清除了不符合規定的組織機構，按期完成了清理任務。認真執行市紀委、監察局《關于進一步加大辦案力度，強化辦案責任制的規定》，加強對查辦案件工作的領導和組織協調，加大依紀依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處105件違法違紀案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

（二）積極推進改革，促進黨風廉政建設和反～工作任務的深入開展。嚴格執行中辦、國辦廳字[1999]5號文件和保辦字[XX]124號《關于黨政機關車輛配備使用管理的暫行規定》，嚴控小汽車采購，糾正超編制超標準配備小汽車問題。省控購辦公室批準我縣145個行政事業單位可擁有車輛229輛，我縣現有97輛，沒有超編配車現象。推進黨政機關移運通訊工具管理貨幣化改革，探索公務用車和公務接待的改革，參照省出臺的黨政機關移動通訊工具管理貨幣化改革方案，組織制定了我縣的貫徹落實意見，建立健全了定點定額公務接待、公務用車動態監管辦法，積極探索管理制度的改革途徑。深入推進行政審批制度改革，結合《行政許可法》的實施，加大審批項目清理和消減力度。從學習宣傳法律到清理行政許可項目、許可主體、收費以及實踐中遇到問題的解決等等，進行了具體研究部署?！?月30日前對不符合《行政許可法》規定的行政審批事項進行了徹底清理，共累計取消276項，削減率達到73％。組織建立健全了各項配套制度，認真實行行政審批認定制、公示制和承諾制，實施陽光工程，進一步推進了審

批大廳建設，規范審批行為，提高行政效能，有16個行政許可部門進廳集中辦公，實行“一條龍”服務，截止目前，先后辦理了44個許可項目，總投資5.9億元。全面推進行政管理制度改革，健全公共財政體制，深化部門預算改革，嚴格實行“收支兩條線”規定，加大對“小金庫”的清理和查處力度，今年以來查處違紀資金447萬元。進一步推進國庫集中收付管理改革，除正常支付工資外，財政專戶支付2638萬元，同比增長75.7%，拒付不合理開支106.5萬元。嚴格執行政府采購制度，完善各項規章，下發采購目錄，加強監督檢查，年初安排預算223.3萬元，目前共進行36次大型采購，支付金額192.5萬元，節約30.8萬元，節支率13.8%。積極推進投資體制改革，推進建立與社會主義市場經濟相適應的新型投資體制。積極組織建立中小企業信用擔保體系，確立企業在投資活動中的主體地位，規范政府投資行為，加強和改進對投資活動的管理和監督。過去的一年，承擔的黨風廉政建設和反～工作雖取得了一些成績。但是，與上級要求和人民群眾的期望相比還存在一定差距。在今后工作中，將進一步加大工作力度，強化工作舉措，以期實現

黨風廉政建設和反～工作的新突破。和省、市紀委四次全會部署的各項工作任務，實施標本兼治，綜合治理，較好地完成了XX年度黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務?，F將有關情況報告如下：

一、抓好學習教育，切實增強廉潔從政意識

從自身做起，強化黨的紀律觀念，廉潔自律，克己奉公。堅決貫徹執行中央關于領導干部廉潔自律的各項規定，自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監督。堅持勤儉辦一切事業的精神，不搞鋪張浪費。同時，經常教育親屬和身邊的工作人員遵紀守法，廉潔從政，切實改進工作作風，提高工作效率。自覺接受馬克思主義唯物論和無神論的教育，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。帶頭弘揚社會正氣，堅定革命理想信念，保持良好精神狀態，以更高標準衡量自己，時時給自己敲警鐘，自覺進行黨性鍛煉，做一名名符其實的人民公仆。

組織有關部門，加強對干部權力觀的教育，深入學習貫徹中國共產黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和市委、市政府《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步提高廉潔從政意識，自覺遵守廉潔自律各項規定，認真按照定辦字[XX]24號文關于印發《縣XX年黨風廉政建設和反腐斗爭各項工作任務責任分工》的通知精神，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入工作整體格局通盤考慮，將工作任務層層分解，明確到人，真抓實干，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的

落實

以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，組織財政、審計、監察、人事等有關部門，加強機關自身建設，促進“八項”工作措施的落實，嚴格執行財務報銷制度和人事管理，加強監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實。

（一）嚴把審批環節，強化監管舉措，維護嚴謹的行政環境 依據我縣實際，組織有關部門科學規范工程立項，嚴格審核把關，特別是停止了機關辦公樓建設的審批，狠剎了“形象工程”、“政績工程”的建設，避免重復建設，嚴防資金浪費，確保有限資金用在刀刃上。

組織紀檢監察部門以貫徹落實229大會精神為契機，狠抓優化環境，深入開展“優化環境暨項目建設年”活動，通過座談走訪，進企調研，幫助協調解決問題，嚴厲打擊干擾破壞經濟建設的行為，查辦典型案件6起，7人受到黨政紀處分，為企業發展創造了寬松的條件。廣泛開展了公開承諾、陽光熱線、明察暗訪等活動，深化民主評議行風工作，完善評議辦法，建立長效機制，形成條塊結合，糾、評、建相互促進的行風評議機制，促進了行業風氣的進一步好轉。深入推進政務公開工作，各有關單位進一步規范公開內容、程序、標準，增強工作透明度，規范滿意率達到95%以上。

深化黨政領導干部、國企領導人員經濟責任審計工作，認真執行中央兩辦《縣處級以上領導干部任期經濟責任審計工作暫行規定》和《國有企業及國有控股企業領導人員任期經濟責任審計暫行規定》，進一步建立和完善審計方法，注重經濟審計結果在干部任用和獎懲中

的運用。

認真組織制定具體的專項清理實施方案，在抓好學習教育、自查自糾的基礎上，全面開展了清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險的問題，清理拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，開展了對現有行業組織和社會中介機構的審核，清除了不符合規定的組織機構，按期完成了清理任務。

認真執行市紀委、監察局《關于進一步加大辦案力度，強化辦案責任制的規定》，加強對查辦案件工作的領導和組織協調，加大依紀依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處105件違法違紀案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

（二）積極推進改革，促進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的深入開展。

嚴格執行中辦、國辦廳字[1999]5號文件和保辦字[XX]124號《關于黨政機關車輛配備使用管理的暫行規定》，嚴控小汽車采購，糾正超編制超標準配備小汽車問題。省控購辦公室批準我縣145個行政事業單位可擁有車輛229輛，我縣現有97輛，沒有超編配車現象。推進黨政機關移運通訊工具管理貨幣化改革，探索公務用車和公務接待的改革，參照省出臺的黨政機關移動通訊工具管理貨幣化改革方案，組織制定了我縣的貫徹落實意見，建立健全了定點定額公務接待、公務用車動態監管辦法，積極探索管理制度的改革途徑。

深入推進行政審批制度改革，結合《行政許可法》的實施，加大審批項目清理和消減力度。從學習宣傳法律到清理行政許可項目、許可主體、收費以及實踐中遇到問題的解決等等，進行了具體研究部署。

XX年6月30日前對不符合《行政許可法》規定的行政審批事項進行了徹底清理，共累計取消276項，削減率達到73％。組織建立健全了各項配套制度，認真實行行政審批認定制、公示制和承諾制，實施陽光工程，進一步推進了審批大廳建設，規范審批行為，提高行政效能，任制的實施辦法》，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步提高廉潔從政意識，自覺遵守廉潔自律各項規定，認真按照定辦字[XX]24號文關于印發《縣XX年黨風廉政建設和反腐斗爭各項工作任務責任分工》的通知精神，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入工作整體格局通盤考慮，將工作任務層層分解，明確到人，真抓實干，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，組織財政、審計、監察、人事等有關部門，加強機關自身建設，促進“八項”工作措施的落實，嚴格執行財務報銷制度和人事管理，加強監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實。

（一）嚴把審批環節，強化監管舉措，維護嚴謹的行政環境依據我縣實際，組織有關部門科學規范工程立項，嚴格審核把關，特別是停止了機關辦公樓建設的審批，狠剎了“形象工程”、“政績工程”的建設，避免重復建設，嚴防資金浪費，確保有限資金用在刀刃上。組織紀檢監察部門以貫徹落實229大會精神為契機，狠抓優化環境，深入開展“優化環境暨項目建設年”活動，通過座談走訪，進企調研，幫助協調解決問題，嚴厲打擊干擾破壞經濟建設的行為，查辦典型案件6起，7人受到黨政紀處分，為企業發展創造了寬松的條件。廣泛開展了公開承諾、陽光熱線、明察暗訪等活動，深化民主評議行風工作，完善評議辦法，建立長效機制，形成條塊結合，糾、評、建相互促進的行風評議機制，促進了行業風氣的進一步好轉。深入推進政務公開工作，各有關單位進一步規范公開內容、程序、標準，增強工作透明度，規范滿意率達到95以上。深化

黨政領導干部、國企領導人員經濟責任審計工作，認真執行中央兩辦《縣處級以上領導干部任期經濟責任審計工作暫行規定》和《國有企業及國有控股企業領導人員任期經濟責任審計暫行規定》，進一步建立和完善審計方法，注重經濟審計結果在干部任用和獎懲中的運用。認真組織制定具體的專項清理實施方案，在抓好學習教育、自查自糾的基礎上，全面開展了清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險的問題，清理拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，開展了對現有行業組織和社會中介機構的審核，清除了不符合規定的組織機構，按期完成了清理任務。認真執行市紀委、監察局《關于進一步加大辦案力度，強化辦案責任制的規定》，加強對查辦案件工作的領導和組織協調，加大依紀依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處105件違法違紀案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

（二）積極推進改革，促進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的深入開展。嚴格執行中辦、國辦廳字[1999]5號文件和保辦字[XX]124號《關于黨政機關車輛配備使用管理的暫行規定》，嚴控小汽車采購，糾正超編制超標準配備小汽車問題。省控購辦公室批準我縣145個行政事業單位可擁有車輛229輛，我縣現有97輛，沒有超編配車現象。推進黨政機關移運通訊工具管理貨幣化改革，探索公務用車和公務接待的改革，參照省出臺的黨政機關移動通訊工具管理貨幣化改革方案，組織制定了我縣的貫徹落實意見，建立健全了定點定額公務接待、公務用車動態監管辦法，積極探索管理制度的改革途徑。深入推進行政審批制度改革，結合《行政許可法》的實施，加大審批項目清理和消減力度。從學習宣傳法律到清理行政許可項目、許可主體、收費以

及實踐中遇到問題的解決等等，進行了具體研究部署。XX年6月30日前對不符合《行政許可法》規定的行政審批事項進行了徹底清理，共累計取消276項，縣委班子2018年度述職報告-述職報告

XX年，我堅決貫徹落實省局的各項決策、決定，緊緊圍繞市委、市政府的工作重心，牢牢抓住發展 學習;在周五學習會上，采取學習原文、質疑、職工講解等相結合的方式提高學習的實效性;在學習內容上，涵蓋了政策法規、業務知識、方針政策、職業道德及生活常識。通過一年的強化學習，個人做到了“政治過硬、業務合格”，班子團結協作、配合默契，全局干部職工的綜合素質進一步提升，達到了預期的學習效果。

二、履職盡責，部門業務工作順利開展

在履職盡責、抓好業務工作方面，我把主要精力放在協調管理和檢查落實上，確保班子成員、機關科室和各部門之間團結、協作、高效地工作，并根據階段工作實際，與班子成員一道，深入一線督促檢查，確保各項工作有、有安排、有落實、有成效。通過努力，XX年我局的業務工作獲得了以下成效：

(一)質量興市工作再度深化。一是抓宣傳培訓，促質量意識。成功爭取了市委、市政府對“質量興市”的高度重視，XX年全市的“質量興市”工作掀起了新的高潮。組織召開了以“奉獻優質產品，構建和諧社會”為主題的萬人質量大會，以宏揚企業文化為特色的文藝匯演、技能比賽、比賽等一系列活動豐富多彩;組織召開了以食品質量安全為重點、40個重點食品生產企業的法人參加的質量知識培訓，舉辦了《卓越績效評價準則》和《卓越績效評價準則實施指南》兩個國家標準培訓班，培訓人員250人次，全市質量責任主體意識明顯增強。二是抓重點企業，促名牌培育。積極開展保名護名和培育名牌工作，對重點行業和骨干產業采取了積極的扶優扶強措施，建立健全了規模以上(年銷售收入在100萬元以上)企業的電子質量檔案，全市新增5家生產企業5個產品申報爭創 促縱深推進。充分發揮質量興市領導小組辦公室和質量主管部門的綜合協調職能，根據全市質量興市規劃和省局與市政府的合作協議，加強對轄區內的質量監管工作，有力推動了質量興市的縱深發展。

(四)特種設備安全得到保證。建立了“五道特種設備安全監管防線”：一是構建了市、縣(區)、鄉(鎮)三級監管網絡，明確了監管主體;二是抓住了公共場所、旅游景區、重大危險源、和學校等主要區域，突出了監管重點;三是規范了特種設備使用單位的內部管理，健全了管理體系;四是設立了安全協管員制度，堵住了安全管理死角;五是完善了特種設備應急救援預案，做到了未雨綢繆。XX年，全市沒有發生一例特種設備安全責任事故發生。

(五)計量與認證工作持續推進。以節日市場計量監督檢查為重點，加強計量監督，市場計量秩序更加規范有序;全市在用列入強制檢定的計量器具檢定率達95.6%以上;計量認證監督業務進一步拓展，市所和3個縣級計量測試所已通過建標考核和機構考核工作，取得了對社會出據公正數據的合法資格。立案查處強制性產品認證違法案件6宗，已責令改正8家，涉案金額共計2.8萬元。

三、加快發展，質監行業形象穩步提升

(一)基礎建設快速發展。在自身建設上，我們目標明確、思路清晰、規劃科學。XX年主要做了以下工作：一是全力抓單位基本建設。為了高質量建好川東北農副產品監督檢驗中心，我們邀請專家，多方論證，科學規劃，嚴密設計，在前期資金不足的情況下，我局千方百計擠出資金完成了農戶安置補償、園區規劃設計、基礎“三通一平”，做到了統一規劃、分步實施。目前，主體工程動工在即。二是奮力抓

技術機構建設。抓住國家局、省局給予xx支持的大好機遇，切實加強對技術機構的軟硬件建設，增強技術機構服務地方經濟的能力。全系統加大投入，全年新投入資金70萬元，購置先進設備67臺，技術機構新上項目23個，新建市最高計量標準7個，市質檢所順利通過了首次計量認證現場評審，獲得了計量認證合格證書，取得了對社會出據公證數據的合法資格。全市技術機構檢測能力進一步增強，服務領域得到拓展，業務收入大幅增長。三是認真實施“金質工程”。按照省局實施“金質工程”的要求，我們積極主動，有序推進，全力配合實施。全市系統新增電腦30臺，引進計算機專業人才3人，各分局都開通了黨政網和政務網，初步實現了辦公無紙化、信息化。

(三)自身建設進一步加強。一是黨風廉政建設穩步推進。我帶頭嚴格實行“一崗雙責”制，自覺加強廉政教育;率先垂范，嚴以律已，加強對家屬的教育和管理，并在黨員、干部中構筑了一道遵紀守法、反腐倡廉的“防火墻”。結合系統實際，把治理亂收費、亂罰款、亂評比、亂發牌、亂辦班等“五亂”現象和重復執法、多頭執法、重復檢驗檢測、權錢掛鉤、以證謀私以及技術機構亂打行政牌子等違紀行為作為重點，進一步貫徹綜合治理、懲防并舉的方針，大力推行政務公開，全面完成系統財務審計，從源頭上治理了不正之風，全年無一例黨員干部及家屬違規經商和違紀違規案件發生。二是政風行風評議卓有成效。在省局黨組和市行評小組的領導下，認真落實政風行風評議的各項要求，采取領導帶頭查、職工相互評、群眾參與提等方式，互幫互查，互評互改，深入開展政風行風民主評議活動，認真解決在行風政風上存在的突出問題。全市質監系統共計發放政風行風意見征

求表600份，梳理問題30余條。針對存在的問題，我們進行了積極整改，并建立了長效機制，受到了市行評小組的肯定和社會各界的好評，“公正、廉潔、科學、高效”的質監形象進一步樹立。三是行業形象快速提升。我緊緊抓住構建和諧社會這一時代脈搏，多渠道、全方位構建和諧質監，既凝聚了領導班子、鍛造了干部隊伍、促進了行業發展，又獲得了上級質監部門和地方黨委、政府的大力支持。市局連續三年被市委、市政府評為年度綜合考核一等獎，領導班子連續兩年被省局評為“四好班子”;日前，市委書記與分管質監工作的副市長帶隊到國家總局匯報工作，受到了總局領導的充分肯定，總局表示將繼續加大對xx的扶持、繼續把xx作為扶貧工作聯系點，繼續關注xx經濟發展。

回顧一年來的工作，我感到還存在以下不足：一是綜合素質還需進一步提高;二是工作作風還需不斷轉變，在深入基層調查研究和督促指導工作等方面還需進一步加強，特別是由于工作任務重、時間緊，與干部職工的談心、交心還不夠;三是忙于抓單位自身建設，業務工作有所放松;四是在交往中還存在吃吃喝喝、禮尚往來及言行不十分嚴謹等缺點。以上不足之處，我將在XX年努力彌補和克服。

XX年是“十一五”的 總局支持xx的歷史機遇，銳意進取，乘勢而上，努力開拓質監新局面，實現xx質監工作持續、快速、健康發展。

1、健全全民醫保體系。一是鞏固擴大基本醫保覆蓋面，參保率實現了3個100%，城鎮職工、居民和新農合參保達到無縫覆蓋。二是提升基本醫療保障水平，政府對新農合和城鎮居民醫保補助標準每人每年由去年的190元提高到240元，個人繳費水平相應提高，人均籌資達到290元以上；三項醫保最高支付限額均達到人均收入的6倍，最高封頂線達12萬元；政策性住院費用支付比城鎮居民、新農合分別達70%、75.475%，分別提高了5%、10%；擴大了門診統籌實施范圍，普遍開展城鎮居民、新農合門診統籌，將醫保目錄內藥品、基藥和一般診療費全部納入報銷范圍。三是改革醫保支付制度。推進按人頭付費、按病種付費、按床日付費和總額預付等支付方式改革；支付比例向基層傾斜，鼓勵使用中醫藥服務，引導群眾首診到基層。四是加大醫療救助力度。資助范圍從低保、五保擴大到低收入重病患者、重度殘疾人、低收入家庭老年人等特殊困難群體。累計資助參保17785人，救助困難群眾17785人次，救助金額39.46萬元。五是建立大病保障機制。建立了職工大病補充醫療保險，鼓勵居民參加商業補助保險，全面推開尿毒癥、兒童白血病、兒童先心病等8類大病保障，將肺癌、食道癌、胃癌等12類大病納入保障和救助試點范圍，切實解決重特大疾病患者因病致貧、返貧問題。六是提高醫保管理水平。推行市內醫保即時結算，方便參保人員就醫和異地即時結算；完善監控管理機制，強化對醫療服務行為的監管，建立實時監控系統，逐步延伸到對醫務人員醫療服務行為的監管；加強醫保基金收支和風險管理，今年新農合基金累計結余21%，確?；鹗罩胶夂桶踩行蜻\行。

2、完善基本藥物制度

一是基本藥物全面覆蓋。在全區14個公立基層醫療機構實施基藥的基礎上，今年又將357所村衛生室全部納入實施范圍，自此全區371家基層醫療機構實現了基本藥物制度全覆蓋。并按照3個100%的要求全部配套、使用和零差率銷售基本藥物。

二是規范基藥采購機制。堅持招采合一、量價掛鉤、雙信封制、集中支付、全程監控等政策，全區14家公立基層醫療機構基藥全部實行集中網上招標采購，村衛生室所用基藥由所在鄉鎮衛生院代購，區衛生局實行集中統一支付；區財政調度安排100萬元作為保底周轉資金，以確?；幇踩行?、品質良好、價格合理、供應及時；與11家醫藥公司建立了供貨關系，全年集中統一招標、采購、支付基藥1117.86萬元。

3、基層衛生綜合改革

一是建立多渠道補償機制。公基衛人員工資和績效由財政全額預算；村衛生室人員按5000元/人年由財政安排；政府對新農合和城鎮居民醫保補助標準提高到每人每年240元;落實了人均25元/年的基本公共衛生服務經費；基藥補助793萬元；鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心的一般診療費（10元/人次）和村衛生室的一般診療費（5元/人次）納入醫保全額支付。

二是深化編制人事改革。完成了醫療衛生單位機構設置和核編、定員、定崗工作，全區共核定全額事業編制51人，差額編制958人。

三是完善績效分配機制。建立起了“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”的人事分配制度，堅持多勞多得、優績優酬，收入分配

重點向關鍵崗位、業務骨干和作出突出貢獻的人員傾斜?？冃ЧべY按70%作為基礎績效，30%納入獎勵性績效，適當拉開收入差距，充分調動醫務人員積極性。特別是區保健院堅持“人才結構合理、配套措施完善、人員能進能出、待遇同工同酬”的原則，沖破傳統觀念的束縛，廢除編制限額的制約，打破身份地域的限制，不拘一格選拔和使用優秀人材，建立了內聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵機制。

四是建立衛生信息平臺。筑牢農村醫療衛生服務網底，在去年村衛生室電腦覆蓋195個的基礎上，今年又下發電腦213臺，并與移動公司簽訂了區域醫療衛生信息平臺接入端網絡搭建協議，逐步建立起涵蓋基本藥物供應使用、居民健康管理、基本醫療服務、績效考核等基本功能的基層醫療衛生信息系統，實現所有醫療衛生機構全覆蓋，通過技術創新帶動工作創新，以信息化建設促進基層醫療衛生機構新機制穩定運行。

4、推進公立醫院改革

一是拓展公立醫院改革。圍繞政事分開、管辦分開、醫藥分開、營利性和非營利性分開，以破除“以藥補醫”機制為關鍵環節，以改革補償機制和建立現代醫院管理制度為抓手，深化體制機制創新，提高服務質量和運行效率，探索性開展了公立醫院管理體制、補償機制、人事分配、藥品供應、價格機制等綜合改革。

二是開展便民惠民服務。以病人為中心、以服務為導向，簡化掛號、就診、檢查、收費、取藥等醫療服務流程，開展“先診療、后結算”，明顯縮短病人等候時間，方便群眾就醫。

三是提升醫院服務能力。投資2900萬的區醫院新住院大樓順利

竣工并投入使用，顯著改善病員就診環境；新增1輛價值33萬元的救護車，完善院前急救；引進急需高層次人才5人，開展適宜新技術12項，建立省級重點?？?個，市級重點?？?個；推行臨床路徑，開展單病種質量控制和抗菌藥物臨床應用專項整治，規范醫療行為；以電子病歷和醫院管理為核心，推進公立醫院信息化建設；區醫院成功創建國家二級甲等綜合醫院，并確定為成都軍區總醫院輔導醫院；區保健院不等不靠，自加壓力，自我突破，成功創建為全市首家國家二級甲等婦幼保健院。

5、統籌相關領域改革

一是提高基本公共衛生服務均等化水平。全面實施健康檔案、健康教育、免疫規劃等10類國家基本公共衛生服務項目，為城鄉634750人次免費提供公共衛生服務，城鄉公共衛生實現了均衡發展。繼續實施重大公共衛生項目，做好了傳染病、慢性病、職業病、重性精神病、重大地方病等嚴重危害群眾健康的疾病防治，啟動了省級慢病綜合防治示范區創建工作。

二是推進醫療資源結構優化和布局調整。完善了與開發區、河東新區、創新工業園區區劃調整后的衛生服務區劃及功能調整；制定了船山區區域衛生規劃，明確了衛生資源配置標準，全區醫療機構土地劃撥增量1595㎡，增加床位135張；積極申報新建船山區中醫院。

三是加強衛生全行業監管。啟動了新的醫療機構分類評價體系和新一輪達標上檔復評工作；依法嚴厲打擊無證行醫、超范圍執業、異地行醫等非法行醫行為；嚴肅查處藥品招標采購、醫保報銷等關鍵環節和醫療服務過程中的違法違規行為。建立起了信息公開、社會多方

參與的監管制度，加強行業自律和醫德醫風建設。

（二）衛生惠民程度顯著提升，民生工程全面完成

1、新型農村合作醫療。全區參合農民336320戶，336320人，參合率達100%，人均籌資290元，共籌資9900.46萬元（其中：農民自籌1673.17萬元，中央、省、市、區財政將補助8227.29萬元）。共有34144名參合農民住院并享受補償，住院總費用1.528億元，補償9084.42萬元，實際補償比為59.45%，人均補償2660.62元，政策性報付比達75.23%；門診補償438947人次，補償551.77萬元;一般診療費補償352452人次，補償177.19萬元。

2、基層衛生人才培養。運用學歷教育、遠程教育、繼續教育、進修、函授、下派、引進等多種形式，加大檢驗、影像、藥劑緊缺人才和高層次人才的培養；強化以全科醫生為重點的基層衛生人才隊伍建設，全科醫生轉崗培訓 6名，在崗培訓516人次（鄉鎮35人次、村341人次，社區140人次）；招收了2名定向免費臨床醫學生；雙向選擇8人，公開考聘36人，引進優秀人才5人，培養區級拔尖人才2人，學術帶頭人2人。

3、城鄉醫院對口支援。按照上幫下、大帶小、強扶弱的辦法，開展對口支援、主題支農和巡回醫療、送醫送藥活動，采取資助資金，援助醫療設備，免費進修學習，開展適宜新技術，完善管理制度和雙向轉診等方式，全面提高基層衛生服務能力。區醫院與老池鄉等11個鄉鎮衛生院和老拱橋等60個村衛生室建立了對口幫扶協作機制。保健院對口支援河沙、西寧，疾控中心支援保升、老池、復橋，衛生監督大隊和培訓中心支援新橋，合管中心支援唐家。同時還對口支援

了鹽派縣、冕寧縣、瀘縣；派遣8名二級醫院專家支援鄉鎮衛生院和選派5名二級醫院醫護人員到三級醫院進修培訓的目標任務已圓滿完成。

4、農村孕產婦住院分娩。在全區實施了農村孕產婦住院分娩補助，全年農村孕產婦住院分娩3393人，補助168.9萬元，農村孕產婦住院分娩率達99.97%，嚴格控制剖宮產指針，剖宮產率降至43.53%，無孕產婦死亡。

5、開展婚前、孕產優生健康檢查?；榍敖】禉z查率保持在50%以上；孕前優生健康檢查保持在80%以上，逐步減少人口出生缺陷發生。

(三)公共衛生均等化水平顯著提升，城鄉公共衛生均衡發展 建立居民健康檔案41.6265萬人，建檔率達81%；其中電子建檔40.7802萬人，電子建檔率達79.35%；建立農民健康檔案26.7562萬人，建檔率達81.89%，其中電子建檔25.9099萬人，電子建檔率達79.30%；開展健康教育講座136期，制作健教宣傳欄310個，刊出127期，印發宣傳資料18.42萬份;規范化管理高血壓病人19431人、糖尿病6152人，規范管理率均達100%。孕產婦系管率96.15%，兒童92.61%;農村生育婦女免費補服葉酸4747人，服用依從率92.29%。

（四）項目年工作取得突破

爭取并到位項目資金10650.01萬元，其中非常規項目資金747.91萬元（保健院能力建設18萬元，鄉鎮衛生院建設300萬元，信息系統建設411.91萬元），常規資金9902.10萬元（新農合補助資金7324.43萬元、公共衛生補助資金1660.09萬元，村醫補助71.84萬元，基藥補

助489.22萬元，其他專項資金356.52萬元）。投資580萬元啟動了河沙、復橋住院樓新建工程和新橋、西寧衛生院改擴建工程；投資55萬元完成了1000座農村無害化衛生廁所建設。

（五）衛生管理機制取得突破

一是無償獻血考核機制納入政府目標管理，占各單位目標分值2分，全年組織無償獻血2200人次，獻血46萬ml；二是新農合、基層衛生人才培養、城鄉醫院對口支援、健康體檢、孕產婦住院分娩、助聽器救助和優生健康檢查等7項衛生工作納入政府民生工程行列，助推衛生工作跨越發展；三是衛生全行業實現了績效管理和考核，創優爭先激勵機制初步建立。

（六）衛生工作實績取得突破

全系統鞏固了文明行業創建成果，創建省級文明單位1個，市級4個，區級4個；獲得國家級先進個人1個，省級先進集體5個，先進個人 個，市級先進集體 個，先進個人 個，區級先進集體個，先進個人個，特別是國家級的先進個人和區醫院、區保健院的國家二級甲等醫院是從未有過的。

其他如疾病控制、婦幼保健、衛生監督等常規工作和政府目標均圓滿完成，特別在醫藥衛生體制改革、基本藥物制度、公共服務均等化、衛生民生工程、項目工作等方面取得了突破，衛生事業實現了加快發展、科學發展、又好又快發展。

二、具體做法

（一）抓班子，理思路，明確衛生事業發展方向

局領導班子始終把自身建設當作關鍵性的大事來抓，圍繞提高執

政能力，高標準，嚴要求，努力把握衛生事業的發展方向，在深入調研和反復論證的基礎上，明確了xx年我區衛生事業發展的思路，印發了全區衛生工作目標任務，引領全區衛生事業可持續發展。

（二）抓行風，強素質，打牢干事創業的堅實基礎

按照區委、區政府有關效能建設的要求，緊密聯系衛生工作實際，認真組織，狠抓落實，鞏固了文明行業創建成果，增創省級文明單位1個，市級文明單位4個，區級文明單位4個。

（三）抓制度，建機制，促進衛生工作的嚴謹規范

為保證依法行政和以衛生執法為重點的各項工作的嚴謹規范，我局全面加強制度建設，促進了衛生行政管理和執法服務行為的進一步規范，各項工作較去年有了顯著進步。

（四）抓廉政，樹形象，打造親民惠民的新型機關

局領導班子把廉政建設放在重要位置，認真落實黨風廉政建設各項制度，持續開展商業賄賂專項治理工作，全面落實黨風廉政建設責任制，深入推進懲防體系建設，強化政務及信息公開，局班子成員均能自覺抵御不良習氣的腐蝕，保持了良好的工作和生活作風，未發生腐敗現象。

總之，這些成績的取得是區委、區政府高度重視和堅強有力領導的結果，是市衛生局、各級各部門大力支持的結果，是社會各界和人民群眾關心支持的結果，是班子成員密切協作的結果，是全區衛生系統廣大干部職工無私奉獻和共同努力的結果。當然，我們的工作還存在著許多困難和不足，離區委、區政府的要求和群眾期望還有差距，主要表現在發展思路缺乏足夠的超前性，衛生服務能力還比較薄弱，管理體制、運行機制有待于進一步完善，各項衛生事業的發展還不夠平衡。但我們相信，有各級領導的重視、關心和支持，有國家加大對衛生投入的有利時機，有全社會關注、支持衛生事業發展的寬松環境，我們將在區委、區政府的領導下，解放思想，與時俱進，開拓進取，團結奮斗，科學發展我區衛生事業，開創各項工作新局面，為加快富裕文明新船山建設，努力構建和諧社會，建設社會主義新農村作出更大的貢獻。

謝謝大家！個人述職

遂寧市船山區衛生局黨委書記、局長（xx年十二月 日）考核組各位領導、同志們：

我叫，船山區衛生局黨委書記、局長，今年9月19日從經信局調任衛生局長，無論是在經信局還是在衛生局，在區委、人大、政府、政協和上級主管部門的領導下，在局黨委委員、班子成員和同志們的大力支持下，我始終按照共產黨員和國家公務員的標準嚴格要求自己，依照國家法紀和黨紀、政紀嚴格約束自己，對照上級、部屬和老百姓的意見、建議和批評不斷完善自己，參照先進典型逐步升華自己，深入貫徹落實科學發展觀，繼續深化衛生改革，推進體制機制創新，開創了船山衛生事業發展新局面，較好地履行了崗位職責?，F述職如下：

一、主要成績

1、堅定信念，提高政治素養

一年來，我始終堅持堅定的政治信念，堅持黨的領導，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致，與區委、區政府保持高度一致，時刻把政治素養放在 用，充分調動全局干部職工尤其是中層骨干的工作積極性、主動性和創造性，集中精力抓大事、想大事、謀發展、促跨越，經濟與信息工作、特別是衛生工作取得了可喜成績（在班子述職中已有敘述，這里不再重復）。

4、勤政廉潔，自覺履行職責

我常常告訴自己，要做一名群眾滿意的公務員，必須時刻注意“自重、自省、自警、自勵”，自覺履行黨風廉政建設責任制，過好”三關”。一是過好權力關。權力是黨和人民賦予的，必須服務社會，造福人民。我始終正確看待和行使手中的權力，從不敢放松對自己的約束，在用人上，不搞裙帶關系或任人唯親；在公務活動中，勤政奉公，不假公濟私；在行政審批上，嚴格依法行政，規范行政行為，建立約束監督機制；在理財時，帶頭嚴格執行各項財經制度，不私帳公報；在職業道德方面，帶頭恪盡職守，抵制行業不正之風。二是過好金錢關。作為局長，近年來，面臨前所未有的機遇，項目多，經費多，直接參與經濟活動機會多，我總是確立正確的價值取向，警惕拜金主義的影響，自覺做到不見利忘義，不見利忘紀，不慷公家之慨超標準開支經費，話費報銷不超標，公務用車不超標，公務接待不超標，出差住宿不超標，車輛耗油不超標，堵塞奢華之風，做到了“常在河邊走就是不濕鞋”，始終保持共產黨員清正廉潔的浩然正氣。

三是過好苦樂關。經信局、衛生局都是事關經濟社會發展和民生工作的大局，事多面大工作繁重，但我沒有絲毫退縮，一心撲在工作上，雖然感覺辛苦，但我想到組織的培養，領導的信任，群眾的期盼，總是以苦為榮，竭盡全力工作，以之報答黨，報答人民。

二、存在的不足

人無完人，我在工作中也還存在許多不足和不盡人意之處，請大家多提寶貴意見。

1、學習不夠深入細致。當前工作形勢對領導干部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。平時自己雖然注重學習，但由于是零星時間，自己無論在政治理論學習，還是業務學習方面還不夠深入細致，另外自己集中學習的時間少，而且學起來粗枝大葉，不做深究，今后要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法。

2、解放思想力度不夠大。我到衛生局不久，隨著新醫改的逐步推進，人們對醫療衛生保健需求不斷增長，面對出現的新情況、新問題、新矛盾還不敢大膽實踐、大膽創新，開放意識和市場經濟意識不夠強烈，開拓進取精神還需進一步加強，否則難以跟上跨越發展的要求。

3、創新精神不夠強。干工作、處理問題多依存于經驗，不注重方法的創新，運用理論解決新時期工作出現的新情況、新問題能力還需加強，理論知識不夠系統。

4、下基層調研時間較少。雖然也知道下基層調研的重要性，但往往由于時間安排不緊湊，到基層時間倉促，走訪不夠深入，了解還不夠細致，與群眾接觸較少。

三、整改意見

針對以上問題，在今后的工作中，我將以科學發展觀為指導，從切實提高自身素質入手，結合工作實際情況，擴大知識范圍，緊跟時代步伐，實現工作的新跨越。

1、勤于學習，虛心求教。時代在飛速發展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習黨的十八大精神，貫徹執行黨章，開展社會主義榮辱觀教育，增強和落實科學發展觀，用以指導自己的工作；同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習歷史、經濟、法律等其他各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。還要認真虛心地向各級領導，向全體機關干部，向基層的廣大人民群眾學習求教，不斷提高自身素質和能力。把學習和工作結合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規律的基礎上，高質量推進各項工作。

2、甘于奉獻，求真務實。牢固樹立公仆意識，大局意識，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公，執政為民，無私奉獻社會。進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環節，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入村社、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決衛生改革發展的實際問題上，放到研究解決群眾關心的看病難看病貴的緊迫問題上，一步一個腳印，扎扎實實做好各項工作。

3、勇于進取，善于創新。牢牢把握發展這個執政興國的 現衛生事業發展的新跨越。

在黨員隊伍建設中，重點是抓好黨員的思想建設。繼續深入抓好保持共產黨員先進性教育，深入學習實踐科學發展觀。學習黨的基本知識，黨員的思想素質不斷提高。充分發揮共產黨員的先鋒模范作用和橋梁作用。

在抓好思想建設的同時抓好組織發展，保質保量的發展青年優秀分子入黨。壯大黨員隊伍。

二、抓好社區建設

促進“三個文明”各項事業健康發展：經濟發展方面。轉變經濟發展方式，社區結合轄區內紫菜工業園擴建的有利機遇和226省道穿越社區，導致社區約200畝喪失養殖用途，嚴重影響社區的集體收益的現狀，決定大力發展具有社區特色的物流倉儲產業，此意項已得到社區廣大居民、黨員的一致同意，為此，我社區緊緊抓住這一機遇，充分利用社區有利的區位優勢，開發利用226省道北側200畝廢棄魚塘發展倉儲物流產業的項目，項目正在進行相關手續的報批。在社區基礎設施建設方面，投資了15萬元的養殖電灌站已正式投入運行，為養殖戶提供了充足的水源條件，也為未來提高養殖承包收入打下堅實基礎。同時，針對社區資源匱乏、發展緩慢的現實情況，社區成立成達建設工程公司，從而進一步壯大集體經濟實力。

精神文明建設方面。繼續抓好保持共產黨員先進性教育，開展解放思想大討論，深入開展學習實踐科學發展觀活動，不斷提高黨員的素質，利用黨員聯系戶、印發宣傳材料、評優樹先活動等形式。廣泛深入的對居民進行道德、法制、大局觀念等方面知識的教育，群眾各方面素質不斷提高。全體居民積極參與社區管理，參與環境整潔。改

變了生活環境，充分展現了居民向心力的提高。

在抓好思想教育的同時，抓好硬環境建設，一直以來，程圩社區在街道黨工委、辦事處的正確領導下，結合村莊環境整治工作的深入推進，緊抓機遇、因勢利導，對村莊環境整治建設進行了廣泛的宣傳和發動，充分征求民眾意見，立足實際，統籌規劃，循序漸進安排各項建設工作，堅持以人為本的原則，全面實施村莊綜合整治。

精神文明建設促進了平安社區建設。一直以來健全了安全防范措施，緊密配合派出所聯防加強了社區的治安巡邏，全社區一直以來未出現不安定因素和表現，居民安居樂業。

政治文明建設方面。堅持實施兩委成員工作崗位責任制，廉潔勤政守則，民主評議干部制度，以制度規范兩委成員的行為。促進了兩委成員廉潔勤政，求真務實精神的提高，服務意識進一步提高。堅持為群眾辦實事、辦好事，工作積極性進一步提高，提高了工作效率。堅持實施了居務公開制度，民主決策制度，調動了居民參與決策、管理、評議、監督的積極性，居民自治上新水平。

三、分析存在的問題，加強整改促進工作：

雖然工作取得一定成效，但是離上級的要求還相差很遠?？傊瘑T會認為，思想上存在畏難發愁思想，面對社區經濟發展的現狀，確定不下新的發展思路，經濟發展滯后，工作上還缺乏強的力度，管理上應進一步規范化。必須認真整改，加強工作。

未來，我們將繼續以科學發展觀統領經濟社會發展全局，大力提高自主創新能力，要堅持以人為本，轉變發展觀念、創新發展模式、提高發展質量，把經濟發展切實轉入可持續發展的軌道。

經濟發展總的設想是加大工作力度，引進高效益內外資項目。進一步加強措施發展 建設和反腐敗工作的思路、措施和制度，進一步增強學習實踐科學發展觀、強化監督檢查的針對性和實效性。

二、認真履行職責，做好本職工作

能團結班子成員，認真履行崗位職責，發揮參謀助手作用，協助書記抓大事，加強組織協調，創新工作思路，統籌推進各項工作，順利完成了各項分管工作。

(一)認真組織實施委局機關“創先爭優”和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題實踐活動。一是深入開展以改進機關作風建設為重點，大力治庸治懶、著力提高了委局機關全體干部干事創業的信心和工作熱情。二是開展公開承諾和領導點評活動。要求全體黨員提出具體目標要求，制定黨員參加創先爭優活動的個人打算，“亮崗履職”和體現“五帶頭”。三是把基層黨組織“五個好”和共產黨員“五帶頭”的要求貫穿于紀檢監察工作的各個環節，落實到反腐倡廉建設的各個方面，切實做到在創先爭優中推動紀檢監察工作，在紀檢監察工作中深化創先爭優。

(二)不斷加強和完善黨風廉政建設責任制工作。對中央、自治區召開的有關黨風廉政建設和反腐敗工作的重要會議、部署的重要工作，認真組織學習和傳達貫徹，結合地區實際，研究和提出具體的貫徹落實意見。按照地區黨風廉政建設和反腐敗工作重點，認真研究了加強和完善黨風廉政建設責任制的思路和措施，逐步建立健全科學的責任制考核評價標準和指標體系，結合地區實際，不斷研究完善《黨風廉政建設責任制考核方案》，通過日常檢查與年度考核相結合、組織考核與黨員群眾評議相結合、實地考核與自查評定相結合的方法對

被考核部門、單位進行全面考核，切實增強了責任制考核的操作性、針對性和實效性。

(三)認真貫徹落實《廉政準則》，深入推進領導干部廉潔自律工作。一是加大對《廉政準則》的學習培訓力度。將《廉政準則》列入地委黨?？h處級干部培訓方案，納入各級黨委(黨組)理論學習中心組學習計劃。二是廣泛開展《廉政準則》宣講活動。對地區所有縣處級黨員領導干部集中進行了宣講和培訓。三是舉行了區域《廉政準則》知識競賽，營造了濃厚的社會氛圍。四是開展了黨政領導干部廉政法規知識測試。地區600余名縣處級黨政領導干部參加了以《黨章》和《廉政準則》為主要內容的廉政法規知識測試，測試成績納入了黨員領導干部廉政檔案。五是立足教育防范、前移監督關口，推行了縣處級領導干部公開述職述廉制度，使領導班子和領導干部述職述廉工作進一步規范化。六是在地區全面推行了副職主管人事和財務等工作、正職重在監管的“雙向監督”制度。

(四)加強組織領導，強化廉政風險防范，深入推進地區懲治和預防腐敗體系建設。

為構建起具有哈密特色的懲防體系，從完善工作思路、制定工作方案、出臺檢查考核辦法、開展工作調研和檢查考核，我都全程參與、認真謀劃、切實加強工作指導和組織協調，研究制定《工作規劃》任務分解和工作方案，將任務完成情況作為領導班子和領導干部工作實績評定和干部獎懲的重要內容;同時結合地區實際研究制定了《哈密地區關于全面推行以權力公開透明運行為重點的廉政風險防范管理工作的實施意見》，通過“厘清權力事項、優化配置權力，明晰權力

流程、透明權力運行，查找權力風險、評估風險等級，制定防范措施、落實防控責任，實施動態監控、強化后期處置”的五步工作法，進一步完善制度保障、程序運行、動態監控和考核評價等配套體系，形成覆蓋全地區各級各部門(單位)的廉政風險防范管理工作網絡。通過廉政風險防范管理工作的推行，各級、各部門(單位)的權力界定更加清晰、程序更加嚴密、信息更加公開、運行更加透明、監督更加有效，有效增強了風險防范的自覺性和主動性，進一提高了懲防體系建設的系統性和實效性。

(五)以黨務公開為統領，全面深化了各類公開工作

哈密地區作為中央黨務公開的聯系點，我能積極協助主要領導，加強調查研究，積極實踐，有序推進，確保黨務公開工作取得實效，截止目前，地區1069個黨組織全面推行黨務公開，有力促進了地區和諧發展。一是健全工作機制。地區各級黨委(黨組)全部成立黨務公開工作領導小組，分步驟、有重點、按要求有序推進黨務公開工作。二是完善制度體系。為深入推進黨務公開各項工作，在建立黨務公開領導責任制度、審簽把關制度等多項配套制度，使地區黨務公開工作進一步在制度化、規范化的軌道上運行。三是研究制定了《中共哈密地委黨務公開目錄》，同時根據各級各類基層黨組織的實際，編制細化了黨(工)委、黨組、黨總支、黨支部4個層面8個類別的黨務公開目錄，規范了公開的內容、形式、時限、范圍。四是建立了“多種公開載體”。建立黨務公開網、黨務公開欄、大型電子顯示屏、開通黨務公開微博平臺，根據公開范圍和內容，通過黨內有關會議、下發文件、定期通報、公示和設立文件查閱處、電子觸摸屏、短信和公開電

話等形式進行公開。五是堅持以黨務公開為統領，統籌推進政務公開、廠務公開、村務公開、公共事業單位辦事公開，做到了各類公開“無縫對接”，形成了各類公開相互補充、協調推進的黨內民主建設工作格局。

(六)加強監督檢查，保障和推動科學發展。一是加強了對黨員干部遵守政治紀律、維護社會穩定情況的監督檢查。認真貫徹落實中央、自治區黨委、地委決策部署，把對各級黨組織和黨員干部遵守政治紀律情況的監督作為 黨風廉政建設工作。研究制定了《關于加強街道社區黨風廉政建設的實施意見》，有效推動了社區黨風廉政建設。全面推行“為民服務全程代辦”工作。通過在縣(市)部門、鄉鎮(村)、街道(社區)設立的代理窗口(代辦點)，為廣大群眾提供 “一站式”便捷服務，受到群眾普遍的歡迎。

(八)加強紀檢監察組織建設和干部隊伍建設。一是深入開展學習型機關建設，推動委局機關形成學先進、講奉獻、創佳績的良好風尚。二是廣泛開展崗位練兵、業務理論知識測試、跟班學習、掛職鍛煉等活動，組織紀檢監察干部深入學習新理論、新知識、新技能，全面提高隊伍整體素質。三是按照自治區紀委的統一安排部署，大力加強縣級紀檢監察機關建設。四是認真研究、穩妥推進紀檢監察派駐機構改革工作。經廣泛調研制定了《哈密地區地直部門紀檢監察機構改革實施意見》，報經自治區紀委常委會、地委委員會議研究同意，組建了4個地直紀工委、監察分局，改革現有的紀檢監察機構派駐(出)方式，整合了監督力量，進一步加強地直各部門的反腐倡廉建設，促進地區黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

三、作風建設方面

能堅持聯系基層制度，深入基層和群眾，幫助基層解決實際困難。能深入研究分析反腐倡廉建設中的新情況新問題，及時總結和推廣基層創造的好經驗好做法。作為副職，全力配合書記開展工作，遇到重大事項，及時向主管領導匯報;認真執行民主集中制，在協助書記抓日常工作中，能充分聽取班子其他成員的意見，加強班子成員之間的相互溝通、支持和配合，大事講原則，小事講風格，注重以身作則，自覺維護班子團結和班子形象，集中集體智慧，增強班子決策的科學性和執行力。工作中多提思路和建議，推動班子其他成員和各室主任充分發揮主觀能動性，充分發揮集體智慧;能堅持管理與服務相結合，關心干部職工的日常生活，尊重老同志，注重和培養鍛煉年輕干部，不斷增強干部隊伍的凝聚力和戰斗力。

四、廉潔自律方面

作為從事紀檢監察工作的領導干部，我在日常工作和生活中，能嚴格要求自己，注重以身作則，以實際行動維護黨和政府在人民群眾中的形象，帶頭遵守各項規章制度。自覺遵守和維護憲法及法律、法規，堅持依法行政、公正執紀;嚴格遵守中央、自治區、地區關于廉潔自律的各項規定，自覺用黨紀、政紀和法律法規嚴格要求自己，自覺抵制不正之風和腐敗現象的侵襲;始終堅持節儉辦事，努力做好勤政廉潔的表率，在用車、住房、生活上沒有違反有關規定，沒有利用手中的權力為親屬和子女謀利;在查辦案件和檢查當中，做到了堅持原則，秉公執紀;在公務接待中，嚴格遵守廉潔自律制度，沒有因為個人事項，用公款送禮或吃請。

五、存在的不足

雖然能重視理論學習，但學習的系統性不強，有時忙于工作，在學習的時間、質量上對自己要求不嚴、有所放松，以至于學習的深度不夠;雖然對委局機關干部要求嚴、標準高，但為他們創造外出培訓學習的機會卻不多，由于事務繁忙，有時在工作方法上存在急躁情緒，在激發干部職工積極性方面做的還不夠細致深入，對此，我將在今后的工作中認真加以解決，努力取得讓群眾和組織滿意的工作實績。

六、今后努力的方向

針對存在的問題，今后我將進一步端正學習態度，改進學習方法，堅持理論聯系實踐，做到學以致用，增強分析問題、解決問題、推動工作的能力;進一步堅定理想信念，增強宗旨意識，把全心全意為人民服務貫穿于自己的工作中，努力為群眾排憂解難、辦實事、辦好事。進一步解放思想，創造性地開展工作，扎實推進地區反腐倡廉建設，力求在思想解放上有新思路，在工作能力上有新提高，在工作局面上實現新突破;進一步改進作風，提高領導水平和工作能力;進一步加大下基層調研和檢查指導的工作力度;進一步加強與班子成員、機關干部的溝通交流，認真聽取大家的意見和建議，靈活應對、妥善處理工作中的問題和矛盾，不斷完善和提高自己的領導水平和工作能力。

一、領導班子自身建設

今年我校現有12個教學班，學生523人，教職工54人。2個教學點（龍井點和隆興點）。校級干部3人，秦xx任書記校長，負責學校全面工作；雷xx副校長主要分管教學、工會等工作，唐xx副校長主要分管德育、安全等工作；李xx任辦公室主任；楊xx、楊xx任教務處正副主任；劉xx、馬xx任德育處正副主任；曹xx任法制安全保衛處主任；彭xx任總務主任；何xx任工會副主席；石xx任團支部書記。

一年來，學校始終圍繞“務實、廉潔、高效”這個目標抓好領導班子建設。全校領導班子能全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，以育人為本，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，及時傳達上級有關文件、會議精神，做到令行禁止，執行不走樣。

導的工作作風。

通過各種會議、培訓活動、教研活動對教師進行形勢政策、教育觀念、教育理論的學習和教育，使教師隊伍愛崗敬業意識、紀律意識、師表意識、協作意識、奉獻精神不斷增強。一年來，學校教師師德師風明顯好轉，無任何違紀違規現象，受到了學生及家長好評和社會各界的認可。

3、抓細抓實了法制安全保衛工作，效果突出

學校經常利用各種會議，對師生進行安全教育，定期開展師生安全知識講座，不斷強化安全意識，經常進行安全檢查，發現隱患，及時排除。道路交通，食品衛生，校舍設施，各種活動，衛生防疫、消防溺水、保衛預防等各方面安全工作抓實抓細，卓有成效，確保了學校其它各項工作順利推進。

4、將思想德育教育融入各種活動中，校風校紀進一步好轉 學校開展了多種形式的教育活動。法制安全辦通過聘請校外法制副校長，上法制課，安全知識常識的考試、安全知識講座對學生進行法制教育；團支部通過每周的國旗下講話對學生進行理想前途、感恩等思想教育；德育處通過中學生守則和日常行為規范加強了對學生禮儀常規、行為規范等教育；另外學校的“誦詩習文”活動不僅傳承了人類文明，還豐富了師生知識，開闊了視野，活躍了思維，陶冶了情操，提高了修養，對改善校風校紀起了極其重要的重要。今年初三診斷考試后學生紀律、學習、生活等各種秩序一如常態，充分體現了校風校紀的進一步好轉。

5、認真落實教育教學基本要求，推行“三段九步教學法”，教學管理和教學質量取得成效

第二篇：縣委常委、常務副縣長述廉報告

述　廉　報　告 中共定興縣委常委、常務副縣長今年以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹胡錦濤同志“為民、務實、清廉”的要求，以貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例（試行）》為重點，全面落實中紀委三次全會和省、市紀委四次全會部署的各項工作任務，實施標本兼治，綜合治理，較好地完成了～黨風廉政建設和反～各項工作任務。現將有關情況報告如下：

一、抓好學習教育，切實增強廉潔從政意識 從自身做起，強化黨的紀律觀念，廉潔自律，克己奉公。堅決貫徹執行中央關于領導干部廉潔自律的各項規定，自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監督。堅持勤儉辦一切事業的精神，不搞鋪張浪費。同時，經常教育親屬和身邊的工作人員遵紀守法，廉潔從政，切實改進工作作風，提高工作效率。自覺接受馬克思主義唯物論和無神論的教育，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。帶頭弘揚社會正氣，堅定革命理想信念，保持良好精神狀態，以更高標準衡量自己，時時給自己敲警鐘，自覺進行黨性鍛煉，做一名名符其實的人民公仆。組織有關部門，加強對干部權力觀的教育，深入學習貫徹中共中央、xx《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和市委、市政府《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步提高廉潔從政意識，自覺遵守廉潔自律各項規定，認真按照定辦字[～]24號文關于印發《縣～年黨風廉政建設和反腐斗爭各項工作任務責任分工》的通知精神，把黨風廉政建設和反～工作納入工作整體格局通盤考慮，將工作任務層層分解，明確到人，真抓實干，不斷把黨風廉政建設和反～工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進黨風廉政建設和反～工作任務的落實 以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，組織財政、審計、監察、人事等有關部門，加強機關自身建設，促進“八項”工作措施的落實，嚴格執行財務報銷制度和人事管理，加強監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保黨風廉政建設和反～工作任務的落實。

（一）嚴把審批環節，強化監管舉措，維護嚴謹的行政環境 依據我縣實際，組織有關部門科學規范工程立項，嚴格審核把關，特別是停止了機關辦公樓建設的審批，狠剎了“形象工程”、“政績工程”的建設，避免重復建設，嚴防資金浪費，確保有限資金用在刀刃上。組織紀檢監察部門以貫徹落實229大會精神為契機，狠抓優化環境，深入開展“優化環境暨項目建設年”活動，通過座談走訪，進企調研，幫助協調解決問題，嚴厲打擊干擾破壞經濟建設的行為，查辦典型案件6起，7人受到黨政紀處分，為企業發展創造了寬松的條件。廣泛開展了公開承諾、陽光熱線、明察暗訪等活動，深化民主評議行風工作，完善評議辦法，建立長效機制，形成條塊結合，糾、評、建相互促進的行風評議機制，促進了行業風氣的進一步好轉。深入推進政務公開工作，各有關單位進一步規范公開內容、程序、標準，增強工作透明度，規范滿意率達到95%以上。深化黨政領導干部、國企領導人員經濟責任審計工作，認真執行中央兩辦《縣處級以上領導干部任期經濟責任審計工作暫行規定》和《國有企業及國有控股企業領導人員任期經濟責任審計暫行規定》，進一步建立和完善審計方法，注重經濟審計結果在干部任用和獎懲中的運用。認真組織制定具體的專項清理實施方案，在抓好學習教育、自查自糾的基礎上，全面開展了清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險的問題，清理拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，開展了對現有行業組織和社會中介機構的審核，清除了不符合規定的組織機構，按期完成了清理任務。認真執行市紀委、監察局《關于進一步加大辦案力度，強化辦案責任制的規定》，加強對查辦案件工作的領導和組織協調，加大依紀依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處105件違法違紀案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

（二）積極推進改革，促進黨風廉政建設和反～工作任務的深入開展。嚴格執行中辦、國辦廳字[1999]5號文件和保辦字[2002]124號《關于黨政機關車輛配備使用管理的暫行規定》，嚴控小汽車采購，糾正超編制超標準配備小汽車問題。省控購辦公室批準我縣145個行政事業單位可擁有車輛229輛，我縣現有97輛，沒有超編配車現象。推進黨政機關移運通訊工具管理貨幣化改革，探索公務用車和公務接待的改革，參照省出臺的黨政機關移動通訊工具管理貨幣化改革方案，組織制定了我縣的貫徹落實意見，建立健全了定點定額公務接待、公務用車動態監管辦法，積極探索管理制度的改革途徑。深入推進行政審批制度改革，結合《行政許可法》的實施，加大審批項目清理和消減力度。從學習宣傳法律到清理行政許可項目、許可主體、收費以及實踐中遇到問題的解決等等，進行了具體研究部署?！?月30日前對不符合《行政許可法》規定的行政審批事項進行了徹底清理，共累計取消276項，削減率達到73％。組織建立健全了各項配套制度，認真實行行政審批認定制、公示制和承諾制，實施陽光工程，進一步推進了審批大廳建設，規范審批行為，提高行政效能，有16個行政許可部門進廳集中辦公，實行“一條龍”服務，截止目前，先后辦理了44個許可項目，總投資5.9億元。全面推進行政管理制度改革，健全公共財政體制，深化部門預算改革，嚴格實行“收支兩條線”規定，加大對“小金庫”的清理和查處力度，今年以來查處違紀資金447萬元。進一步推進國庫集中收付管理改革，除正常支付工資外，財政專戶支付2638萬元，同比增長75.7%，拒付不合理開支106.5萬元。嚴格執行政府采購制度，完善各項規章，下發采購目錄，加強監督檢查，年初安排預算223.3萬元，目前共進行36次大型采購，支付金額192.5萬元，節約30.8萬元，節支率13.8%。積極推進投資體制改革，推進建立與社會主義市場經濟相適應的新型投資體制。積極組織建立中小企業信用擔保體系，確立企業在投資活動中的主體地位，規范政府投資行為，加強和改進對投資活動的管理和監督。過去的一年，承擔的黨風廉政建設和反～工作雖取得了一些成績。但是，與上級要求和人民群眾的期望相比還存在一定差距。在今后工作中，將進一步加大工作力度，強化工作舉措，以期實現

黨風廉政建設和反～工作的新突破。

第三篇：縣委常委、常務副縣長述廉報告

述　廉　報　告中共定興縣委常委、常務副縣長今年以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹胡錦濤同志“為民、務實、清廉”的要求，以貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例（試行）》為重點，全面落實中紀委三次全會和省、市紀委四次全會部署的各項工作任務，實施標本兼治，綜合治理，較好地完成了2004黨風廉政建設和反腐敗各項工

作任務?，F將有關情況報告如下：

一、抓好學習教育，切實增強廉潔從政意識從自身做起，強化黨的紀律觀念，廉潔自律，克己奉公。堅決貫徹執行中央關于領導干部廉潔自律的各項規定，自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監督。堅持勤儉辦一切事業的精神，不搞鋪張浪費。同時，經常教育親屬和身邊的工作人員遵紀守法，廉潔從政，切實改進工作作風，提高工作效率。自覺接受馬克思主義唯物論和無神論的教育，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。帶頭弘揚社會正氣，堅定革命理想信念，保持良好精神狀態，以更高標準衡量自己，時時給自己敲警鐘，自覺進行黨性鍛煉，做一名名符其實的人民公仆。組織有關部門，加強對干部權力觀的教育，深入學習貫徹中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和市委、市政府《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步提高廉潔從政意識，自覺遵守廉潔自律各項規定，認真按照定辦字[2004]24號文關于印發《縣2004年黨風廉政建設和反腐斗爭各項工作任務責任分工》的通知精神，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入工作整體格局通盤考慮，將工作任務層層分解，明確到人，真抓實干，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，組織財政、審計、監察、人事等有關部門，加強機關自身建設，促進“八項”工作措施的落實，嚴格執行財務報銷制度和人事管理，加強監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實。

（一）嚴把審批環節，強化監管舉措，維護嚴謹的行政環境依據我縣實際，組織有關部門科學規范工程立項，嚴格審核把關，特別是停止了機關辦公樓建設的審批，狠剎了“形象工程”、“政績工程”的建設，避免重復建設，嚴防資金浪費，確保有限資金用在刀刃上。組織紀檢監察部門以貫徹落實229大會精神為契機，狠抓優化環境，深入開展“優化環境暨項目建設年”活動，通過座談走訪，進企調研，幫助協調解決問題，嚴厲打擊干擾破壞經濟建設的行為，查辦典型案件6起，7人受到黨政紀處分，為企業發展創造了寬松的條件。廣泛開展了公開承諾、陽光熱線、明察暗訪等活動，深化民主評議行風工作，完善評議辦法，建立長效機制，形成條塊結合，糾、評、建相互促進的行風評議機制，促進了行業風氣的進一步好轉。深入推進政務公開工作，各有關單位進一步規范公開內容、程序、標準，增強工作透明度，規范滿意率達到95以上。深化黨政領導干部、國企領導人員經濟責任審計工作，認真執行中央兩辦《縣處級以上領導干部任期經濟責任審計工作暫行規定》和《國有企業及國有控股企業領導人員任期經濟責任審計暫行規定》，進一步建立和完善審計方法，注重經濟審計結果在干部任用和獎懲中的運用。認真組織制定具體的專項清理實施方案，在抓好學習教育、自查自糾的基礎上，全面開展了清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險的問題，清理拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，開展了對現有行業組織和社會中介機構的審核，清除了不符合規定的組織機構，按期完成了清理任務。認真執行市紀委、監察局《關于進一步加大辦案力度，強化辦案責任制的規定》，加強對查辦案件工作的領導和組織協調，加大依紀依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處105件違法違紀案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

（二）積極推進改革，促進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的深入開展。嚴格執行中辦、國辦廳字[1999]5號文件和保辦字[2002]124號《關于黨政機關車輛配備使用管理的暫行規定》，嚴控小汽車采購，糾正超編制超標準配備小汽車問題。省控購辦公室批準我縣145個行政事業單位可擁有車輛229輛，我縣現有97輛，沒有超編配車現象。推進黨政機關移運通訊工具管理貨幣化改革，探索公務用車和公務接待的改革，參照省出臺的黨政機關移動通訊工具管理貨幣化改革方案，組織制定了我縣的貫徹落實意見，建立健全了定點定額公務接待、公務用車動態監管辦法，積極探索管理制度的改革途徑。深入推進行政審批制度改革，結合《行政許可法》的實施，加大審批項目清理和消減力度。從學習宣傳法律到清理行政許可項目、許可主體、收費以及實踐中遇到問題的解決等等，進行了具體研究部署。2004年6月30日前對不符合《行政許可法》規定的行政審批事項進行了徹底清理，共累計取消276項，

第四篇：縣委常委、常務副縣長述廉報告

述　廉　報　告

中國共產黨定興縣委常委、常務副縣長

今年以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹胡錦濤同志“為民、務實、清廉”的要求，以貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例（試行）》為重點，全面落實中紀委三次全會和省、市紀委四次全會部署的各項工作任務，實施標本兼治，綜合治理，較好地完成了2004黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務。現將有關情況報告如下：

一、抓好學習教育，切實增強廉潔從政意識

從自身做起，強化黨的紀律觀念，廉潔自律，克己奉公。堅決貫徹執行中央關于領導干部廉潔自律的各項規定，自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監督。堅持勤儉辦一切事業的精神，不搞鋪張浪費。同時，經常教育親屬和身邊的工作人員遵紀守法，廉潔從政，切實改進工作作風，提高工作效率。自覺接受馬克思主義唯物論和無神論的教育，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。帶頭弘揚社會正氣，堅定革命理想信念，保持良好精神狀態，以更高標準衡量自己，時時給自己敲警鐘，自覺進行黨性鍛煉，做一名名符其實的人民公仆。

組織有關部門，加強對干部權力觀的教育，深入學習貫徹中國共產黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和市委、市政府《關于實行黨風廉政建設責任制的實施辦法》，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步提高廉潔從政意識，自覺遵守廉潔自律各項規定，認真按照定辦字[2004]24號文關于印發《縣2004年黨風廉政建設和反腐斗爭各項工作任務責任分工》的通知精神，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入工作整體格局通盤考慮，將工作任務層層分解，明確到人，真抓實干，不斷把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實

以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，組織財政、審計、監察、人事等有關部門，加強機關自身建設，促進“八項”工作措施的落實，嚴格執行財務報銷制度和人事管理，加強監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務的落實。

（一）嚴把審批環節，強化監管舉措，維護嚴謹的行政環境

依據我縣實際，組織有關部門科學規范工程立項，嚴格審核把關，特別是停止了機關辦公樓建設的審批，狠剎了“形象工程”、“政績工程”的建設，避免重復建設，嚴防資金浪費，確保有限資金用在刀刃上。

組織紀檢監察部門以貫徹落實229大會精神為契機，狠抓優化環境，深入開展“優化環境暨項目建設年”活動，通過座談走訪，進企調研，幫助協調解決問題，嚴厲打擊干擾破壞經濟建設的行為，查辦典型案件6起，7人受到黨政紀處分，為企業發展創造了寬松的條件。廣泛開展了公開承諾、陽光熱線、明察暗訪等活動，深化民主評議行風工作，完善評議辦法，建立長效機制，形成條塊結合，糾、評、建相互促進的行風評議機制，促進了行業風氣的進一步好轉。深入推進政務公開工作，各有關單位進一步規范公開內容、程序、標準，增強工作透明度，規范滿意率達到95%以上。

深化黨政領導干部、國企領導人員經濟責任審計工作，認真執行中央兩辦《縣處級以上領導干部任期經濟責任審計工作暫行規定》和《國有企業及國有控股企業領導人員任期經濟責任審計暫行規定》，進一步建立和完善審計方法，注重經濟審計結果在干部任用和獎懲中的運用。

認真組織制定具體的專項清理實施方案，在抓好學習教育、自查自糾的基礎上，全面開展了清理黨政機關用公款為干部職工購買個人商業保險的問題，清理拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題，開展了對現有行業組織和社會中介機構的審核，清除了不符合規定的組織機構，按期完成了清理任務。

認真執行市紀委、監察局《關于進一步加大辦案力度，強化辦案責任制的規定》，加強對查辦案件工作的領導和組織協調，加大依紀依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處105件違法違紀案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

（二）積極推進改革，促進黨風廉政建設和反腐敗工作任務的深入開展。

嚴格執行中辦、國辦廳字[1999]5號文件和保辦字[2002]124號《關于黨政機關車輛配備使用管理的暫行規定》，嚴控小汽車采購，糾正超編制超標準配備小汽車問題。省控購辦公室批準我縣145個行政事業單位可擁有車輛229輛，我縣現有97輛，沒有超編配車現象。推進黨政機關移運通訊工具管理貨幣化改革，探索公務用車和公務接待的改革，參照省出臺的黨政機關移動通訊工具管理貨幣化改革方案，組織制定了我縣的貫徹落實意見，建立健全了定點定額公務接待、公務用車動態監管辦法，積極探索管理制度的改革途徑。

深入推進行政審批制度改革，結合《行政許可法》的實施，加大審批項目清理和消減力度。從學習宣傳法律到清理行政許可項目、許可主體、收費以及實踐中遇到問題的解決等等，進行了具體研究部署。2004年6月30日前對不符合《行政許可法》規定的行政審批事項進行了徹底清理，共累計取消276項，削減率達到73％。組織建立健全了各項配套制度，認真實行行政審批認定制、公示制和承諾制，實施陽光工程，進一步推進了審批大廳建設，規范審批行為，提高行政效能，

第五篇：縣委常委縣政府常務副縣長述職述廉報告

各位領導、同志們：

按照分工，我分管政府常務工作。我始終緊緊依靠縣委、縣政府的正確領導，時刻按照黨章的標準激勵自己，按照黨員的標準衡量自己，履職盡責，廉潔從政，使分管戰線的各項工作呈現出良好的發展態勢。下面，我把年初以來的重點工作作以簡要匯報。

1、堅持第一要務不動搖，切實提高服務縣域經濟的發展水平。加快縣域經濟發展是永恒的主題，也是改變＊＊面貌，實現強縣富民目標的唯一途徑。為此，按照職責分工，我始終把加快經濟發展，服務經濟發展作為工作的重中之重突出出來。一是抓項目建設增強發展后勁。積極協調和帶領分管部門的領導，立足長遠，立足我縣的優勢產業和資源，全面加大招商引資和項目建設力度。截止到目前，分管部門共引進項目（）個，資金（）萬元。其中，我與＊＊同志聯合引進的重建＊山道觀項目，由＊＊投資3000萬元，在＊山重建老君廟，項目建成后，＊山將成為全國獨特風格的道教第一山，極大地拉動＊＊旅游業的發展。勞動局引進的＊＊航空工業民品開發中心投資1500萬元的塑木加工項目，年產值可達6000萬元，實現利稅800萬元。同時，帶領分管部門全面加大政策性資金爭取力度。年初以來已爭取各類資金（）萬元，其中勞動部門爭取（）萬元，民政部門爭取（）萬元。二是抓體制創新增強發展活力。協調人事及相關部門，加快推進事業單位綜合配套改革，圍繞用人制度、分配制度和職稱聘任制改革，按照統籌規劃、試點先行、分類推進、分步到位的原則，先后完成了中小學人事制度和職業技術學校、農技推廣體系以及苗圃事業單位改革工作，理順了管理體制，激活了隊伍活力。同時，在衛生、教育開展了職稱聘任制改革試點工作，近期將在全縣推開。三是抓環境創新增強發展引力。協調各分管部門寓管理于服務之中，積極為項目建設營造寬松環境。繼續提高政務服務中心的“一站式”辦公、“一個窗口”審批和“一條龍”服務水平，做到快捷、便民、透明。上半年，共辦理各類證照695件，辦結率達100%。審批基本建設項目5個，審批面積44997平方米，收取各項稅費278.9萬元。

2、突出弱勢群體救助，把執政為民的宗旨落到實處。始終堅持把提高弱勢群體的生活水平擺在重要位置，認真落實國家有關政策和縣委、縣政府的為民利民措施，推進工作的扎實深入開展。全面加大了企業基本養老基金的征繳力度，上半年養老金發放率達到100%。同時，依法抓好社會保障擴面和接續工作，新參保擴面70人，參保中斷繳費接續246人；全縣符合條件的（）名城市困難居民全部納入低保范圍，并實行動態管理，達到應保盡保。在農村，率先在全市落實了低保政策，使13000名農民享受到了低保資金；統籌推進城鄉就業工作，通過落實優惠政策，開發公益性崗位等措施，使（）城鎮下崗職工實現再就業，通過加大勞動力轉移力度，共轉移農村富余勞動力48152人，人均增收（）萬元；深入開展了解決城鎮特困戶危房會戰工作，在＊＊鎮、民政局等部門的積極努力下，已有77戶特困戶的危房正在維修，預計雨季來臨前即可竣工；為加快破解養老難的問題，結合分管部門的工作實際，對集中供養五保戶給予了關心關懷，將全縣七所敬老院進行了合并，籌集資金300萬元，在＊＊鄉建設了面積3000平方米的公寓式中心敬老院，全面提高集中供養水平。同時，采取財政拿一塊、民政籌一塊、村里出一塊的辦法，將敬老院老人的供養標準由每人每年的1500元提高到3000元。

3、全力化解矛盾，切實維護安定團結的社會局面。認真落實領導干部信訪接待制度，對群眾的來信來訪，熱情接待，細心過問，妥善處理，對一些動遷、供熱、改制等重點疑難信訪案件，多次主持召開會議，認真研究，親自督促。年初以來，共接待來信來訪100多件（批）次，較好地化解了矛盾，理順了群眾情緒。認真抓好安全生產工作，深入開展了火災隱患、道路交通安全、?；钒踩?、煙花爆竹安全、水煤礦山安全和木材加工企業等六個行業的專項整治，整改問題，消除隱患。年初以來，全縣未發生重特大安全事故，為經濟和社會發展創造了良好的環境。

4、注重溝通協調，充分發揮參謀助手作用。牢固對管常務就是搞服務的思想。積極給主要領導當參謀，做助手，出良策，解難題。同時，加強政府班子與縣委、人大、政協等其他班子的溝通，保證步調一致。此外，還親自組織協調了黨政機關辦公中心和苗圃的綠化工作，在相關部門的大力支持和配合下，高標準地完成了綠化美化任務，不僅為機關干部創造了舒適的辦公環境，而且使黨政機關中心成為附近群眾休閑娛樂的好去處。

5、強化勤政廉政建設，努力打造政府機關和自身良好形象。一是注重錘煉自身素質。作為一名黨員領導干部，我始終把學習、遵守、貫徹、維護黨章作為一項重大政治任務，抓緊抓好，始終把黨性修養做為一項長期的經常性任務，堂堂正正做人，老老實實做事，清清白白為官，牢固樹立正確的世界觀、價值觀和利益觀，始終把自己置于群眾的監督之下。二是注重機關風紀建設。以切實解決當前機關干部和工作中存在的紀律作風問題為根本，著眼于治懶、治散，建立健全規章制度，嚴肅紀律，理順情緒，規范行為，保證政府機關各項工作健康、規范、科學、有序運行。三是注重自身廉潔自律。堅持自我約束，堅持慎獨、自警，堅持身體力行執行黨的廉潔自律的有關規定，凡是要求別人做到的，自己首先做到，凡是要求別人不為的，自己堅持不為，自覺接受法律監督、黨內監督、群眾監督和輿論監督。從未利用職權搞權錢交易、涉足工程建設、參與經商活動。同時，嚴格管好下屬，嚴格要求親屬、子女和身邊工作人員，絕不允許他們打著自己的旗號謀一已之私利，以實際行動保持和樹立了領導干部的良好形象。

上述成績的取得，得益于縣委、縣政府的正確領導，得益于分管戰線和分管部門的大力支持和配合。我本人只是做了一些應該做的工作，履行了應該履行的職責，對照黨員先進性標準，按照縣委的要求和廣大人民群眾的期盼還有一定差距和不足，如學習不系統，不到位，工作作風不夠深入，群眾關心的熱點難點問題解決得不夠好等等。在今后的工作中，我將繼續努力工作，認真負責，為領導和群眾分憂解難，為百姓謀得更多利益。

謝謝大家！