第一篇:宜賓人事考試網:宜賓事業單位考試《公共知識》考試大綱
宜賓人事考試網:宜賓事業單位考試《公共知識》
考試大綱
四川華圖(事業單位)
《公共知識》主要考察應試者應掌握的馬克思主義哲學、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、社會主義和諧社會、法律法規、公民道德建設、應用文寫作、科學技術、事業單位管理、時事政治、宜賓概況等方面的基本常識和知識。更多事業單位招聘、事業單位考試,事業單位試題資料、課程請關注四川華圖。
宜賓市事業單位公開招聘工作人員
公共知識科目考試大綱
(2012年修訂版)
一、公共知識科目考試的目的、意義和范圍
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令2005第6號)、四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法(川人發〔2006〕9號)及《宜賓市事業單位招聘工作人員暫行辦法》(宜人發〔2005〕16號),結合我市實際,設定全市事業單位招聘工作人員筆試公共科目為《公共知識》。
《公共知識》主要考察應試者應掌握的馬克思主義哲學、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、社會主義和諧社會、法律法規、公民道德建設、應用文寫作、科學技術、事業單位管理、時事政治、宜賓概況等方面的基本常識和知識。
《公共知識》考試的目的是測試應試者對事業單位工作人員應具備的基本理論、基本知識和基本方法的掌握程度,特別是考查運用這些理論、知識和方法解決工作中實際問題的能力,同時考查考生必備的工作常識,以增強工作適應能力。
按照公開、公正原則,為考生復習和考試,特制定《宜賓市事業單位公開招聘工作人員公共知識科目考試大綱(修訂版)》(簡稱《公共知識考試大綱》)。
二、公共知識科目考試的方式與試卷結構
(一)考試方式:筆試、閉卷。
(二)試卷分數:滿分為100分。
(三)考試時間:90分鐘。
(四)試題難易比例:容易題約30%、中等難度題約40%、難題約30%。
三、試卷題型與構成
主要包括三個題型:是非判斷題、單向選擇題和多向選擇題,題量約為90—120題。
四、評價目標
1.準確地再認或再現上述知識。
2.正確理解和掌握有關范疇、規律和論斷。
3.運用有關原理,解釋和論證某種觀點,辨明理論是非。
4.用馬克思主義的觀點和方法,比較和分析有關社會現象或實際問題。
5.結合特定歷史條件或國際、國內政治經濟生活的背景,綜合認識和評價有關理論問題和實際問題。
6.準確、恰當地使用有關專業術語,文字通順,層次清楚,有論有據,合乎邏輯地表述。
五、考試內容
(一)馬克思主義哲學
1.馬克思主義哲學基本知識
馬克思主義哲學是科學的世界觀和方法論
(1)哲學和哲學基本問題
哲學與世界觀和方法論。哲學基本問題的內容和含義,唯物主義和唯心主義及其歷史形態。
(2)馬克思主義哲學的基本特征
馬克思主義哲學產生的條件,馬克思主義哲學的創立是哲學中的偉大變革。馬克思主義哲學的理論形態和基本特征,辯證唯物主義、歷史唯物主義在人們正確認識社會現象,提高道德素質和精神境界中的重要作用。
(3)馬克思主義哲學與現時代
馬克思主義哲學與現代科技革命。馬克思主義哲學與現代西方哲學。馬克思主義哲學的中國化及其理論成果。
2.世界的物質性和人的實踐活動
(1)物質及其存在形式
辯證唯物主義物質觀及其意義。物質與運動,運動與靜止,物質運動與時間、空間。物質運動的基本形式,物質運動的規律性。
(2)人對物質世界的實踐把握
實踐的本質、基本特征和基本形式。實踐的主體和客體及其相互作用。人對物質世界的實踐把握的基本環節。自在世界和人類世界的關系。
(3)意識與世界的物質統一性
意識的產生、本質及其能動作用。意識與人工智能。正確認識和處理兩對關系。世界的統一性和多樣性。一切從實際出發、實事求是。
3.世界的聯系、發展及其規律
(1)世界的普遍聯系和永恒發展
聯系的客觀性、普遍性和多樣性。聯系與系統。發展的永恒性和普遍性。發展的實質。唯物辯證法過程論的內容和意義。規律及其客觀性。現象和本質。必然性和偶然性。原因和結果。可能性和現實性。物質世界的永恒發展。
(2)事物發展過程中的量變和質變、肯定和否定及其關系
事物存在的質、量、度。事物發展中的量變和質變及其相互轉化。事物發展中的肯定和否定及其辯證關系。辯證的否定觀及其方法論意義。
(3)對立統一規律
對立統一規律是唯物辯證法的實質和核心。矛盾同一性和斗爭性辯證關系的原理及其方法論意義。矛盾在事情發展中的作用。矛盾的普遍性和特殊性的辯證關系及其方法論意義。中國傳統哲學中矛盾觀及其現代意義。主要矛盾和次要矛盾,主要矛盾和矛盾的主要方面?!皟牲c論”和“重點論”。
(4)否定之否定規律
事物發展的周期
4.認識的本質和過程
(1)認識的發生和本質
馬克思主義認識論。認識發生的現實基礎。認識的本質。主體在認識中的作用。認識中的反映與信息、選擇、重構的關系。實踐對認識的決定作用與認識對實踐的指導作用。中國傳統哲學中的知行觀及其現代意義。
(2)認識的發展過程
認識過程中感性認識和理性認識及其辯證關系。從感性認識到理性認識的飛躍。從理性認識到實踐的飛躍。理性因素和非理性因素在認識過程中的作用。認識過程的反復性和無限性。認識和實踐的具體的歷史的統一。理論創新和實踐創新。
(3)真理與價值
真理及其客觀性。真理的絕對性和相對性及其辯證關系。真理的具體性。檢驗真理的實踐標準。
價值及其客觀性和主體性,價值評價及其尺度,價值選擇及其實現,真理和價值的關系。
(4)辯證思維的基本方法
思維方法的本質及其在認識中的作用。辯證思維的基本方法:歸納與演繹、分析與綜合、抽象與具體、邏輯與歷史的統一。辯證思維方法與科學方法,思想方法
5.人類社會的本質和基本結構
(1)人類社會的物質基礎和本質
地理環境和人口因素在社會形成和發展中的作用。社會生產實踐和生產方式在人類社會存在和發展中的作用。人類社會與自然界的協調發展。社會的實踐本質。
(2)社會的經濟結構
社會經濟結構的內容和功能。生產力的內涵、構成要素和特征??茖W技術與生產力。生產關系的本質和內在結構。
(3)社會的政治結構
社會的政治結構及其構成要素。國家的本質和職能。
(4)社會的觀念結構
社會的觀念結構與意識形態。意識形態的本質、相對獨立性及其社會功能。文化的本質和功能。文明和文明形態。社會主義物質文明、政治文明和精神文明的協調發展。
6.社會發展規律和歷史創造者
(1)社會發展的基本規律
社會規律及其特點。生產力和生產關系的相互關系及其矛盾運動。生產關系一定要適合生產力發展狀況規律的內容和意義。經濟基礎和上層建筑的相互關系及矛盾運動。上層建筑一定要適合經濟基礎發展狀況規律的內容和意義。
(2)社會發展的動力
社會基本矛盾的內容和在社會發展中的作用。“生產力標準”的依據及意義。階級斗爭在階級社會發展中的作用。社會發展過程中的革命和改革。科學技術的社會功能和科技革命在社會發展中的作用。科學技術發展與“全球問題”。
(3)歷史的創造者
社會發展和人的活動的關系。人民群眾在歷史中的作用和地位。個人在歷史上的作用。黨的群眾觀點和群眾路線。
7.社會發展和人的發展
(1)社會發展的歷史進程
社會形態及其更替。社會發展過程中的決定性和選擇性。社會發展道路的統一性和多樣性。社會發展過程的前進性和曲折性。中國特色社會主義的成功實踐深化了對人類社會發展規律的認識。
(2)人的本質和人的價值
人的自然屬性和社會屬性。人的本質。人的價值及其實現。社會發展與以人為本。
(二)中國特色社會主義
1.鄧小平理論
(1)鄧小平理論的歷史地位和科學體系
(2)鄧小平理論的精髓
(3)社會主義本質理論
(4)社會主義初級階段理論與黨的基本路線與基本綱領
(5)建設中國特色社會主義的總依據、總布局、總任務
(6)社會主義現代化建設與經濟發展戰略
(7)完善社會主義市場經濟體制和加快轉變經濟發展方式
(8)社會主義的對外開放與外交戰略
(9)中國特色社會主義政治發展道路和推進政治體制改革
(10)社會主義精神文明與文化建設
(11)“一國兩制”的基本內容
(12)社會主義事業的領導核心和依靠力量
2.“三個代表”重要思想
(1)“三個代表”重要思想的科學內涵與重大意義
(2)“三個代表”重要思想的基本內容
(3)全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標
(4)加強黨的執政能力建設,提高黨的建設科學化水平
3.科學發展觀
(1)科學發展觀的基本要求
(2)科學人才觀的基本要求
(3)文化強國建設的基本內容
4.構建社會主義和諧社會
(1)社會主義和諧社會的內涵與基本特征
(2)構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性
(3)構建社會主義和諧社會的指導思想、目標任務和原則
(4)構建社會主義和諧社會的途徑、方法與要求
(5)創新社會管理與加強社會建設的基本內容
(三)法律基礎
1.法學基本理論
法及其基本特征,權力和義務,法律關系,法的分類,法的部門體系,法的實施,法的適用及其基本原則,法的效力,法律解釋及其類型。
2.《中華人民共和國憲法》中華人民共和國憲法(2004修訂版),重點考查序言、第一章總綱、第二章公民的基本權利和義務、第三章國家機構。同時了解憲法的定義、基本特征及主要作用。國體和政體。我國的基本經濟制度。我國公民行使權利的基本原則等。我國的國家機關及其性質和地位、職權、組成和任期等。
3.行政法的概念、行政法律關系、行政法的基本原則。行政法律關系的主體。行政行為的概念、特征、效力。抽象行政行為概念、行政立法行為。行政征收、行政許可、行政處罰、行政強制、行政裁決等具體行政行為概念、特征、原則、分類、程序。行政合同、行政指導概念和特征。行政程序的概念、基本原則和主要制度。行政違法與行政責任。行政賠償的概念、特征、范圍、方式、構成要件。行政復議的概念、特征、范圍、管轄、程序。行政訴訟的概念、受案范圍、管轄、程序。
4.民法的概念、基本原則及調整范圍。民事法律關系的主體及公民和法人。民事法律行為和代理。物權與所有權。債的概念與特征,債產生的依據,合同的概念與特征。知識產權的概念、內容、特征,著作權,專利權、商標權。人身權的概念、分類和保護方法。財產繼承權的概念與特征,我國繼承制度的基本
原則,繼承權的取得、喪失和保護,法定繼承與遺囑繼承。民事責任的概念、特征、構成要件、歸責原則及責任方式。訴訟時效的概念、種類、中止與中斷。
5.刑法的性質、任務、基本原則。犯罪的概念、特征及構成。正當防衛和緊急避險。犯罪的預備、未遂和中止。共同犯罪的概念,共同犯罪人的種類及其刑事責任。單位犯罪的概念和刑罰。刑罰的概念和目的。刑罰的種類。量刑、緩刑、減刑、自首和立功等主要刑罰的具體運用。犯罪的種類及貪污賄賂罪、瀆職罪。
(四)公民道德建設與社會主義核心價值體系
1.公民道德建設的指導思想和方針
2.公民道德建設的核心
3.公民道德建設的基本道德規范
4.公民道德建設的原則
5.公民道德建設的基本任務
6.社會主義核心價值觀與核心價值體系
(五)科學與技術
1.科學常識
(1)熱力學第一﹑第二定律
(2)分子運動論
(3)電磁理論
(4)相對論
(5)量子力學
(6)太陽系
(7)地球系統
(8)燃燒理論
(9)元素周期律與化學鍵理論
(10)新陳代謝
(11)生物進化
(12)細胞、蛋白質、核酸、基因
(13)遺傳與變異
(14)克隆技術
2.科學前沿問題
(1)物質的微觀結構
(2)宇宙起源
(3)生命起源
(4)人類基因組計劃
(5)人的智能
(6)人工智能
(7)復雜性問題
3.高新技術及其產業
(1)通信技術
(2)電子計算機技術
(3)網絡技術
(4)信息產業
(5)生物技術
(6)新材料技術
(7)新能源技術
(8)激光技術
(9)空間技術與海洋技術
(10)農業科學技術
(11)納米技術
(12)新能源技術
(13)環境科學和環境保護技術
(14)生態平衡
(六)應用文寫作
1.應用文基礎知識
重點掌握應用文的特點、作用、種類、撰寫的基本方法。
2.常用應用文的寫作要點
掌握規范性應用文的撰寫,如決定、報告、請示、通知、通報、函等;掌握常見幾種行政事務應用文的撰寫,如計劃、總結、簡報、述職報告等。了解國家行政機關公文處理的主要內容。公文的組成部分(要素)及其標識規則與特定格式。
(七)事業單位管理
事業單位人事管理政策關系每位工作人員的切身利益,了解現行事業單位主要人事管理政策很必要。本部分出題的原則:事業單位人事管理中,凡是宜賓制定了具體實施辦法的,考試以宜賓制定的為主;宜賓未出臺的,以省上規定為主;省上未規定的,以國家人事部規定為主。本部分主要包括以下內容:
1.事業單位的概念、登記(備案)、范圍和特點;
2.事業單位分類推進改革及事業單位人事制度改革的必要性、指導思想、目標任務、基本思路和主要內容;
3.事業單位人員聘用制管理辦法;
4.事業單位崗位管理辦法;
5.事業單位招聘工作人員的辦法;
6.事業單位工作人員培訓教育辦法;
7.事業單位專業技術人員職稱評聘管理辦法;
8.事業單位工作人員工資福利辦法;
9.事業單位工作人員考核獎懲辦法;
10.事業單位工作人員辭聘解聘辦法;
11.事業單位人事爭議仲裁辦法。人事爭議協商、調解、仲裁和訴訟。人事爭議仲裁的機構、受案、管轄與時效;
12.事業單位工作人員處分暫行規定。
(八)宜賓市情
主要考查應試者對宜賓概況等方面的知識,以增強對宜賓的感性認識,增加對宜賓的熱愛之情。
1.宜賓悠久的歷史,宜賓人口、地理、資源概況;
2.宜賓主要支柱產業、重點建設項目、主要旅游景點概況;
3.宜賓經濟、社會、文化發展基本情況;
4.宜賓當前發展思路、發展戰略以及發展目標、實施步驟等內容;
5.宜賓的人才強市戰略和人才政策概況。
(九)時事知識部分
通過對一年來國內國際時事知識的測試,了解應考者接受新知識與信息的能力。
第二篇:宜賓事業單位考試心理素質測試題
12.閱讀時,我喜歡選讀:
A.自然科學書籍; B.不確定; C.政治理論書籍。
13.我認為很多人都有些心理不正常: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
14.我希望我愛的人擅長交際,無需具有文藝才能: A.是的; B.不一定; C.不是的。
15.對于性情急噪,愛發脾氣的人,我仍能以禮相待: A.是的; B.介于A、C之間 C.不是的。
16.受人侍奉時我常常局促不安:
A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
17.從事體力或腦力勞動之后,我總是需要比別人更多的休息才能恢復工作效率。A.是的; B.介于A、C之間 C.不是的
18.半夜醒來,我常常為種種憂慮而不能再入睡: A.常常如此; B.有時如此; C.極少如此。
19.事情進行得不順利時,我常常急得涕淚交流: A.從不如此; B.有時如此; C.常常如此。
20.我認為只要雙方同意就可以離婚,可以不受傳統觀念的束縛: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
21.我對人或物的興趣都很容易改變: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
22.在工作中,我愿意:
A.和別人合作; A.不確定; C.自己單獨進行。
23.我常常會無緣無故地自言自語:
A.常常如此; B.偶然如此; C.從不如此。
24.無論是工作、飲食或外出游覽,我總是: A.匆匆忙忙,不能盡興; B.介于A、C之間; C.從容不迫。
25.有時我懷疑別人是否對我的言談真正有興趣: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
26.如果我在工廠里工作,我愿做:
A.技術科的工作; B.介于A、C之間; C.宣傳科的工作
27.在閱讀時,我愿閱讀:
A.有關太空旅行的書籍; B.不太確定; C.有關家庭教育的書籍。
44.當領導召見我時,我:
A.覺得可以趁機提建議; B.介于A、C之間; C.總懷疑自己做錯了事。
45.如果待遇優厚,我愿意做護理精神病人的工作: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
46.讀報時,我喜歡讀:
A.當前世界上的基本問題; B.介于A、C之間; C.地方新聞。
47.在接受困難任務時,我總是:
A.有獨立完成的信心; B.不確定; C.希望有別人的幫助和指導。
48.在游覽時,我寧愿看一個畫家的寫生,也不愿聽人家的辯論: A.是的; B.不一定; C.不是的。
49.我的神經脆弱,稍有點刺激就會使我戰栗: A.時常如此; B.有時如此; C.從不如此。
50.早晨起來,常常感到疲乏不堪:
A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
51.如果待遇相同,我愿選做:
A.森林管理員; B.不一定; C.中小學教員。
52.每逢過年過節或親友結婚時,我:
A.喜歡贈送禮品; B.不太確定; C.不愿相互送禮。
53.本題后面所列三個數字中,哪個數字與其他兩個數字不類同: A.5; B.2; C.7。
54.貓和魚就象牛和: A.牛奶; B.牧草; C.鹽。
55.我在小學時敬佩的老師,到現在仍然值得我敬佩: A.是的; B.不一定; C.不是的。
56.我覺得我確實有一些別人不及的優良品質: A.是的; B.不一定; C.不是的。
57.根據我的能力,即使讓我做一些平凡的工作,我也會安心的: A.是的; B.不太確定; C.不是的。
58.我喜歡看電影或參加其他娛樂活動的次數: A.比一般人多; B.和一般人相同; C.比一般人少。
59.我喜歡從事需要精密技術的工作: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
76.如果待遇相同,我愿做一個;
A.化學研究工作者; B.不確定; C.旅行社經理。
77.“驚訝”與“新奇”猶如“懼怕”與: A.勇敢; B.焦慮; C.恐怖。
78.本題后面列出的三個分數,哪一個數與其他兩個分數不類同: A.3/7; B.3/9; C.3/11。
79.不知為什么,有些人總是回避或冷淡我: A.是的; B.不一定; C.不是的。
80.我雖然好意待人,但常常得不到好報: A.是的; B.不一定; C.不是的。
81.我不喜歡爭強好勝的人:
A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
82.和一般人相比,我的朋友的確太少: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
83.不在萬不得已的情況下,我總是回避參加應酬性的活動: A.是的; B.不一定; C.不是的。
84.我認為對領導逢迎得當比工作表現更重要: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
85.參加竟賽時,我總是著重在竟賽活動,而不計較其成敗: A.總是如此; B.一般如此; C.偶然如此。
86.按照我個人的意見,我希望做的工作是:
A.固定而可靠的工資收入; B.介于A、C之間; C.工資高低隨我工作的表現而隨時調整。
87.我愿意閱讀:
A.軍事與政治的事實記載; B.不一定; C.富有情感和幻想的作品。
88.我認為有許多人之所以不敢犯罪,其主要原因是怕被懲罰: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
89.我的父母從來不嚴格要我事事順從: A.是的; B.不一定; C.不是的。
90.“百折不撓”,“再接再勵”的精神似乎被人們所忽略: A.是的; B.不一定; C.不是的。
91.當有人對我發火,我總是:
A.設法使他鎮靜下來; B.不太確定; C.自己也會發起火來。
108.我在待人接物方面,的確不太成功: A.是的; B.不完全是這樣; C.不是的
109.每當做一件困難工作時,我總是:
A.預先做好準備; B.介于A、C之間; C.相信到時候總會有辦法解決的。
110.我所結交的朋友中,男女各占一半: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
111.在結交朋友方面,我寧可:
A.結識很多的人; B.不一定; C.維持幾個深交的朋友。
112.我愿意做一個社會科學家,而不愿做一個工程師: A.是的; B.不確定; C.不是的。
113.如果我發現別人的缺點,我會不計一切地提出指責: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
114.我喜歡設法影響和我一起工作的同志,使他們能協助我實現我所計劃的目標: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的
115.我喜歡做戲劇、音樂、歌劇、新聞采訪等工作: A.是的; B.不一定; C.不是的。
116.當人們表揚我的時候,我總覺得不好意思: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
117.我以為一個國家最需要解決的問題是: A.政治問題; B.不太確定; C.道德問題。
118.有時我會無故地產生一種面臨大禍的恐懼: A.是的; B.有時如此; C.不是的。
119.我在童年時,害怕黑暗的次數: A.極多; B.不太多; C.幾乎沒有。
120.在閑暇的時候,我喜歡:
A.看一部歷史性的探險電影; B.不一定; C.讀一本科學性的幻想小說。
121.當人們批評我古怪不正常時,我: A.非常氣惱; B.有些動氣; C.無所謂。
122.到一個新城市里去找地址,我經常:
A.找人問路; B.介于A、C之間; C.參考市區地圖。
123.當朋友聲明他要在家休息時,我總是設法慫勇他同我一起到外面去游覽: A.是的; B.不一定; C.不是的。
140.在童年時,我喜歡閱讀:
A.神話幻想故事; B.不確定; C.戰爭故事。
141.我向來對機械、汽車、飛機等有興趣: A.是的; B.介于A、C之間 C.不是的。
142.即使讓我做一個緩刑釋放的罪犯的管理人,我也會把工作搞好: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
143.我僅僅被認為是一個能夠苦干而稍有成就的人而已: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
144.就是在不順利的情況下,我仍能保持精神振奮: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
145.我認為節制生育是解決經濟與和平問題的重要條件: A.是的; B.不太確定; C.不是的。
146.在工作中,我喜歡獨自籌劃,不愿受別人干涉: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
147.盡管有的同志和我的意見不和,但仍能跟他搞好團結: A.是的; B.不一定; C.不是的。
148.我在工作和學習上,總是使自己不粗心大意,忽略細節: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
149.在和別人爭辯或險遭事故后,我常常表現出震顫、精疲力竭、不能安心工作: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
150.未經醫生處方,我是從不亂吃藥的: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
151.根據我個人的興趣,我愿意參加;
A.攝影組活動; B.不確定; C.文娛隊活動。
152.“星火”與“燎原”猶如“姑息”與: A.同情; B.養奸; C.縱容。
153.“鐘表”與“時間”猶如“裁縫”與: A.服裝; B.剪刀; C.布料。
154.生動的夢境,常常干擾我的睡眠: A.經常如此; B.偶然如此; C.從不如此。
155.我愛打抱不平:
A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
1172.我寧愿選擇一個工資較高的工作,不在乎是否有保障,而不愿做工資低的固定工作: A.是的; B.不太確定; C.不是的。
173.在參加討論時,我總是能把握住自己的立場: A.經常如此; B.一般如此; C.必要時才如此。
174.我常常被一些無謂的小事所煩擾; A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
175.我寧愿住在嘈雜的鬧市區,而不愿住在僻靜的郊區: A.是的; B.不太確定; C.不是的。
176.下列工作如果任我挑選的話,我愿做: A.少先隊輔導員; B.不太確定; C.修表工作。
177.一人()事,眾人受累: A.僨; B.憤; C.噴。
178.望子成龍的家長往往()苗助長: A.揠; B.堰。C.偃。
179.氣候的變化并不影響我的情緒:
A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
180.因為我對于一切問題都有一些見解,所以大家都認為我是一個有頭腦的人: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
181.我講話的聲音:
A.宏亮; B.介于A、C之間; C.低沉。
182.一般人都認為我是一個活潑熱情的人: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
183.我喜歡做出差機會較多的工作:
A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
184.我做事嚴格, 力求把事情辦得盡善盡美: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
185.在取回或歸還借的東西時,我總是仔細檢查,看是否保持原樣: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
186.我通??偸蔷Τ渑?、忙碌多事: A.是的; B.介于A、C之間; C.不是的。
187.我確信我沒有遺漏或不經心回答上面任何問題: A.是的; B.不確定; C.不是的。
3特征描述:低者通常行為溫順,迎合別人的旨意;也可能即使處在十全十美的境地,也有“事事不如人”之感。
高分解釋:好強固執,獨立積極 技術名稱:支配性 一般名稱:主觀武斷
特征描述:高者通常自高自大,自以為是,可能非常武斷,時常駕馭不及他的人,對抗有權勢者。
F:興奮性
低分解釋:嚴肅、審慎、冷靜、寡言 技術名稱:平靜 一般名稱:嚴肅
特征描述:低者通常行動拘謹,內省而不輕發言,較消極、陰郁;有時可能過份深思熟慮,又近乎驕傲自滿;在工作上,常常是一位認真而可靠的工作人員。高分解釋:輕松興奮,隨遇而安 技術名稱:澎湃激蕩 一般名稱:無憂無慮
特征描述:高者通?;顫?、愉快、健談,對人對事熱心而富有感情,但有時也可能過份沖動,以致行為變化莫測。
G:有恒性
低分解釋:茍且敷衍,缺乏奉公守法精神 技術名稱:低超我 一般名稱:自私自利
特征描述:低者通常缺乏遠大的目標和理想,缺乏責任感甚至有時會不擇手段地達到某一目的。
高分解釋:有恒負責,做事盡職 技術名稱:高超我 一般名稱:有良心
特征描述:高者通常細心周到,有始有終,是非善惡是他的行為指南,所結交的朋友多系努力苦干的人,不十分喜歡詼諧有趣的場合。
H:敢為性
低分解釋:畏怯退縮,缺乏信心 技術名稱:威脅反應性 一般名稱:膽小
特征描述:低者通常在人中羞怯,有不自然的表現,有強烈的自卑感;拙于發言,更不愿和陌生人交談;凡事采取觀望態度;有時由于過份的自我意識而忽視了對社會環境中的重要事物的認識。
高分解釋:冒險敢為,少有顧忌 技術名稱:副交感免疫性 一般名稱:冒險
特征描述:高者通常不掩飾,不畏縮,有敢作敢為的精神,能經歷艱辛而保持毅力;有時可能粗心大意,忽視細節;也可能無聊多事,喜歡向異性獻殷勤。
5一般名稱:伶俐
特征描述:高者通常處世老練,行為得體;能冷靜分析一切,但近乎狡猾;對一切事物的看法是理智的、客觀的,甚至有時是刻駁的。
O:憂慮性
低分解釋:安祥沉著,有自信心 技術名稱:信念把握 一般名稱:安靜
特征描述:低者通常有自信心,不易動搖,信任自己有應付問題的能力;有安全感,能運用自如;有時因缺乏同情而引起別人的反感。高分解釋:憂慮抑郁、煩惱自擾 技術名稱:易于內疚 一般名稱:憂懼
特征描述:高者通常覺得世道艱辛,人生不如意,甚至沮喪悲觀;時有患得患失之感;自覺不如人,缺乏和人接近的勇氣。
Q1:實驗性
低分解釋:保守、尊重傳統觀念和標準 技術名稱:保守性 一般名稱:保守
特征描述:低者通常無條件地接受社會中許多相沿已久的、而有權威性的見解,不愿嘗試探新,常常激烈的反對新思想以及一切新的變革,墨守成規。高分解釋:自由和激進,不拘泥于現實 技術名稱:激進性 一般名稱:試探性
特征描述:高者通常喜歡考驗一切現有的理論和事實,而予新的評價,不輕易判斷是非,愿意了解較先進的思想與行為;可能廣見多聞,愿意充實自己的生活經驗。
Q2:獨立性
低分解釋:依賴、隨群、附和 技術名稱:團體依附 一般名稱:依賴集體
特征描述:低者通常愿意與人共同工作,而不愿獨立孤行;常常放棄個人主見,附合眾議,以取得別人的好感;需要團體的支持以維持其自信心,但不是真正的樂群者。高分解釋:自立自強,當機立斷 技術名稱:自給自足 一般名稱:自恃
特征描述:高者通常能夠自作主張,獨自完成自己的工作計劃,不依賴別人,也不受社會輿論的約束;同樣,也無意控制和支配別人;不嫌惡人,但也不需要別人的好感。
Q3:自律性
低分解釋:矛盾沖突,不顧大體
4:怯懦與果斷型
低分者:常常人云亦云,憂柔寡斷,受人驅使而不能獨立,依賴別人的扶持,因而事事遷就,以獲取別人的歡心。
高分者:獨立、果斷、鋒芒必露,有氣魄,通常主動尋找可以施展所長的環境或機會,以充分表現自己的獨創能力。
5:心理健康因素
心理健康總分介于4~40之間,平均值為22分,一般低于12分者占百分之十左右,這種人情緒不穩定的程度頗為顯著
6:專業有成就者的個性因素
從事某種專業,智力高低固然是重要因素,但其個性因素也是重要的。
7:創造能力個性因素
8:在新環境中有成長能力的個性因素
總分介于4~40之間,平均值為22分,不足17分者僅占百分之十左右,在工作和學習上的成功可能性較?。?7分以上者則有成功的希望。
計分方法
1.原始分
本項測驗共包括對16種性格因素的測評,以下是各項性格因素所包括的測試題.A: 3.26.27.51.52.76.101.126.151.176.B:28.53.54.77.78.102.103.127.128.152.153.177.178.C:4.5.29.30.55.79.80.104.105.129.130.154.179.E:6.7.31.32.56.57.81.106.131.155.156.180.181.F:8.33.58.82.83.107.108.132.133.157.158.182.183 G:9.34.59.84.109.134.159.160.184.185 H:10.35.36.60.61.85.86.110.111.135.136.161.186.I:11.12.37.62.87.112.137.138.162.163.L:13.38.63.64.88.89.113.114.139.164 M:14.15.39.40.65.90.91.115.116.140.141.165.166 N:16.17.41.42.66.67.92.117.142.167 O:18.19.43.44.68.69.93.94.118.119.143.144.168.Q1:20.21.45.46.70.95.120.145.169.170 Q2:22.47.71.72.96.97.121.122.146.171 Q3:23.24.48.73.98.123.147.148.172.173
八種次級因素:
次級人格因素是由以上有關的基本因素標準分,經過數量均衡,連同
指定常數,相加而成的(見如下各項中的公式)。另外,以下各因素分數的高低并不就等同于心理健康狀態的好壞以及成就、創造力、成長能力的水平。它只是表明人格因素對這些方面的影響程度。事實上,除了人格因素,成就大小、創造力水平、心理健康狀況等還受到其它諸多因素影響。
適應與焦慮型X1:【X1=[(38+2×L+3×O+4×Q4)-(2×C+2×H+2×Q2)]÷10】低分特征:生活適應順利,通常感到心滿意足,能做到所期望的及自認為重要的事情。如分數極低,則可能對困難的工作缺乏毅力,有事事知難而退,不肯奮斗努力的傾向。高分特征:不一定有神經癥,因為它可能是情境性的,但也可能有一些調節不良的情況,即對生活上所要求的和自己意欲達成的事情常感到不滿意。高度的焦慮可能會使工作受到破壞和影響身體健康。
內向與外向型X2:【X2=[(2×A+3×E+4×F+5×H)-(2×Q2+11)]÷10】低分特征:內傾,趨于膽小,自足,在與別人接觸中采取克制態度,有利于從事精細工作。這種類型無所謂利弊,主要取決于在哪種情況下采取這種態度。高分特征:外傾,開朗,善于交際,不受拘束,有利于從事貿易工作。
感情用事與安詳機警型X3:【X3=[(77+2×C+2×E+2×F+2×N)-(4×A+6×I+2×M)]÷10】低分特征:情感豐富而感到困擾不安,它可能是缺乏信心、頹喪的類型,對生活中的細節較為含蓄敏感,性格溫和,講究生活藝術,采取行動前再三思考,顧慮太多。高分特征:富有事業心,果斷,剛毅,有進取精神,精力充沛,行動迅速,但常忽視生活上的細節,只對明顯的事物注意,有時會考慮不周,不計后果,冒然行事。
怯懦與果斷型X4:【X4=[(4×E+3×M+4×Q1+4×Q2)-(3×A+2×G)]÷ 10】低分特征:依賴別人,純潔,個性被動,受人驅使而不能獨立,對支持他的人在行動上常適應其需求,為獲取別人的歡心會事事遷就。高分特征:果斷,獨立,露鋒芒,有氣魄,有攻擊性的傾向,通常會主動地尋找可以施展這種行為的環境或機會,以充分表現自己的獨創能力,并從中取得利益。
心理健康因素Y1:【Y1=C+F+(11-O)+(11-Q4)】心理健康狀況幾乎是
一切職業及事業成功的基礎。心理不健康者,其學習和工作效率都會因之減低。心理健康標準可介于4-40之間,均值為22分。低于12分者僅占人數分配的10%,情緒不穩定的程度頗為顯著。
專業有成就者的人格因素Y2:【Y2=Q3×2+G×2+C×2+E+N+Q2+Q1】本
次級因素意指人格中的某些因素可能對將來的專業成就所具有的影響,它并不代表將來專業成就所達到的水平。其總分可介于10-100之間,平均分為55,67以上者其成功的機會更大。
創造力強者的人格因素Y3:【Y3=(11-A)×2+B×2+E+(11-F)×2+H+I×2+M+(11-N)+Q1+Q2×2】標準分高于7者屬于創造力強者的范圍,應有其成就。
在新環境中有成長能力的人格因素Y4:【Y4=B+G+Q3+(11-F)】本次級
因素總分可介于4-40之間,平均值為22分,不足17分者僅占人數的10%左右,從事專業或訓練成功的可能性較小。25分以上者,則有成功的希望
第三篇:事業單位公共科目考試《綜合知識》大綱(2012)
事業單位公共科目考試《綜合知識》大綱
本大綱僅供參加事業單位公開招聘工作人員公共科目考試《綜合知識》筆試的考生復習所用。
《綜合知識》筆試的題型包括判斷題、單項選擇題、多項選擇題、判斷簡析題和案例分析題五類。請考生重點掌握以下知識內容。
第一部分 法律
一、法律基礎知識
(一)法的概念、本質、特征和作用,當代中國法律在構建和諧社會中的作用。
(二)法律淵源的含義,當代中國的法律淵源,規范性法律文件的效力等級。
(三)法律制定的概念、原則和程序。
(四)法律實施的概念、內容。
(五)法律責任與法律制裁的概念及種類。
(六)建設社會主義法治國家的前提條件,社會主義法治理念的基本內容。
二、憲法
(一)憲法的概念、特征和基本原則,憲法的監督、解釋和修改。
(二)我國的國體、政體、經濟制度、選舉制度和政黨制度,我國的國家結構形式、民族區域自治制度、特別行政區制度和基層群眾性自治制度。
(三)公民基本權利和基本義務的相關概念和內容。
(四)國家機構的概念,我國國家機構的體系及組織活動原則,我國的國家機構(全國人大及常委會、中華人民共和國主席、國務院、中央軍委、地方各級人大和地方各級政府、民族自治機關、人民法院、人民檢察院)。
三、刑法
(一)刑法的概念和基本原則,我國刑法的目的和任務,刑法的效力范圍。
(二)犯罪的定義和基本特征。
(三)犯罪構成的概念和共同要件。
(四)犯罪既遂、犯罪預備、犯罪未遂和犯罪中止。
(五)共同犯罪的概念,共同犯罪人的種類及其刑事責任。
(六)正當防衛的概念和成立條件,特別防衛,防衛過當,緊急避險的概念和成立條件,避險過當。
(七)我國刑罰的主刑和附加刑。
(八)量刑的概念及原則,累犯的概念和種類,自首和立功,數罪并罰的概念和刑法中適用數罪并罰原則的三種情況,緩刑、減刑和假釋,追訴時效。
(九)貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、行賄罪、巨額財產來源不明罪的概念和構成特征。
四、民法
(一)民法的概念、特征和基本原則。
(二)民事法律關系的概念和構成要素(公民的概念、民事權利能力和民事行為能力,法人的概念、種類、基本特征、成立和終止,民事法律關系的客體,民事法律關系的內容),民事法律事實的概念和分類。
(三)民事法律行為的概念、特征、分類和有效條件,附條件的民事法律行為的概念和條件的法律特點,附期限的民事法律行為的概念和期限的法律特點,無效民事行為,可變更、可撤銷的民事行為,民事行為被確認無效或者被撤銷的后果。
(四)代理的概念、法律特征和種類,無權代理,表見代理。
(五)訴訟時效的概念、適用范圍和種類,訴訟時效期間的起算,訴訟時效的中止、中斷和延長。
(六)物權的概念、特征和種類、物權法的基本原則,物權的變動和保護,所有權的概念、特征、取
得(善意取得、拾得遺失物、孳息、征收)和轉移,共有的概念,按份共有和共同共有,業主的建筑物區分所有權的概念和內容,用益物權的概念,土地承包經營權,建設用地使用權,宅基地使用權,擔保物權的概念,抵押權,質權,留置權。
(七)債的概念和種類,債的發生和消滅,不當得利和無因管理。
(八)合同的概念、分類和基本原則,合同訂立的概念,要約與承諾,合同的成立和效力,締約過失責任,合同履行的概念和原則,雙務合同履行中的抗辯權(同時履行抗辯權、先履行抗辯權、不安抗辯權),合同之債的保全(代位權、撤銷權),合同的變更和解除,合同的擔保方式,保證和定金。
(九)人身權的概念、特征和種類。
(十)知識產權的概念和特征,幾類主要知識產權(著作權、專利權和商標權)。
(十一)繼承的概念和種類,我國繼承制度的基本原則,法定繼承和遺囑繼承,繼承權的保護。
(十二)民事責任的概念、特征、歸責原則和承擔民事責任的形式。
五、行政法
(一)行政法的概念及基本原則。
(二)行政法律關系的概念和分類,行政主體的概念和職權職責,行政相對人的概念。
(三)行政行為的概念、特征、效力和分類,抽象行政行為的概念和特征,行政立法的概念、原則、主體和程序,行政征收的概念、特征和內容,行政許可的概念和特征,行政處罰的概念、原則、種類和程序,行政強制的概念和分類,行政裁決的概念、特征和程序,行政給付的概念和類型,行政確認的概念。
(四)行政合同的概念和特征,行政指導的概念、特征和作用。
(五)行政程序的概念、基本原則和主要制度。
(六)行政違法的概念和構成要件,行政責任的概念、構成要件、種類與方式。
(七)行政賠償的概念、歸責原則、賠償范圍、賠償請求人、賠償義務機關、賠償方式、賠償計算標準和賠償程序。
(八)行政復議的概念、特點、原則、范圍、管轄和程序。
(九)行政訴訟的概念、基本原則、受案范圍、管轄和程序。
六、勞動合同法
(一)勞動合同法的適用范圍。
(二)勞動合同的訂立原則,勞動合同訂立的基本規定,勞動合同的種類和條款,試用期,服務期的約定,競業限制的約定,無效和部分無效的勞動合同。
(三)勞動合同的履行和變更。
(四)勞動合同的解除和終止。
第二部分時事政治
一、中國特色社會主義理論體系
(一)中國特色社會主義理論體系的形成過程。
(二)中國特色社會主義理論體系的基本內容,鄧小平理論“三個代表”重要思想,科學發展觀的主要內容。
(三)中國特色社會主義國情論,社會主義初級階段理論的提出和形成,基本路線。
(四)中國特色社會主義科學發展論,解放和發展生產力的重大意義,改革開放的重大意義、內容,“實現全面協調可持續的科學發展”的理論。
(五)中國特色社會主義五大建設論。
二、通過對一年來(從考試當月上推一周年)國內國際時事知識的測試,了解應考者接受新知識與信息的能力
第三部分公民道德建設
一、公民道德建設
(一)公民道德建設的重要性、緊迫性與長期性。
(二)公民道德建設的指導思想和方針原則。
(三)公民道德建設的主要內容。
二、社會主義公民道德規范
(一)公民基本道德規范。
(二)社會公德規范。
(三)職業道德規范。
(四)家庭美德規范。
三、社會主義榮辱觀
(一)“八榮八恥”的主要內容。
(二)“八榮八恥”的基本要求。
第四部分四川省情一、四川社會歷史簡況
(一)行政區劃、民族分布概況。
(二)悠久的歷史與古蜀文明。
(三)主要歷史文化與近代史上的主要歷史事件。
(四)科技文化優勢與杰出人才。
二、四川自然地理概況
(一)地理位置。
(二)地形地貌與氣候。
(三)土地、植物、動物、水利與礦產資源。
(四)“天府之國”與長江上游生態屏障。
(五)大熊貓故鄉與四川的世界自然文化遺產和國家重點風景名勝區。
三、四川基本省策
(一)四川當前發展的階段性特征。
(二)四川跨越發展的總體要求、基本思路和“四破除,四強化”。
(三)四川現階段的發展定位。
(四)四川經濟和社會發展奮斗目標及“四個優先”。
(五)四川經濟發展的基本格局、工業強省戰略的“7+3”產業發展規劃。
(六)四川推進新型城鎮化要建立的城鎮體系。
(七)推進四川農村改革發展的指導思想、基本目標任務和城鄉統籌發展體制機制
(八)汶川“5.12”大地震及四川災后恢復重建的總體目標。
(九)四川奮力推進“兩個加快”和實施“八項民生工程”
第五部分綿陽市情
綿陽市情部分將隨時更新,請考生關注綿陽人事考試網my.scpta.gov.cn。
第六部分公文寫作
一、公文含義與特點
(一)公文的含義
(二)公文的特點
二、公文的作用與種類
(一)公文的作用
(二)公文的主要分類方法及分類
三、公文的體式
(一)公文的表達方式
(二)公文的主題、材料結構以及語言特點
(三)公文的構成要素、格式
(四)公文的行文規則、行文關系、行文方式
(五)公文辦理程序
四、公文的撰寫
(一)決議的概念、特點、寫法、寫作要求等
(二)決定的概念、特點、寫法、寫作要求等
(三)指示的概念、特點、寫法、寫作要求等
(四)意見的概念、特點、寫法、寫作要求等
(五)通知的概念、特點、寫法、寫作要求等
(六)通報的概念、特點、寫法、寫作要求等
(七)公報的概念、特點、寫法、寫作要求等
(八)報告的概念、特點、寫法、寫作要求等
(九)請示的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十)批復的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十一)條例的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十二)規定的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十三)函的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十四)會議紀要的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十五)命令(令)的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十六)議案的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十七)公告的概念、特點、寫法、寫作要求等
(十八)通告的概念、特點、寫法、寫作要求等
第七部分事業單位常識
一、事業單位概述
(一)事業單位的概念
(二)事業單位登記或備案
(三)事業單位的特征
(四)事業單位的類型
二、事業單位主要人事管理制度
(一)事業單位人員招聘的原則、方法、條件、程序及直接考核招聘范圍、對象等
(二)事業單位人員聘用制度的基本原則和實施范圍,人員聘用的基本程序以及聘用合同的類型、必備條款、訂立、變更、終止、續訂、解除與違反和終止、解除聘用合同的責任等
(三)事業單位崗位設置管理的原則、實施范圍、崗位類別、崗位等級、結構比例、基本條件要求、崗位聘用以及崗位設置的程序和權限、職責和分工等
(四)專業技術職稱及其特點、專業技術職稱聘任制、專業技術崗位的設置和評聘范圍、任職資格評審、職稱聘任、專業技術人員職務任職資格考試等
(五)事業單位人員考核的概念和特點、原則和范圍、內容和等次與標準、方法和程序,以及結果的使用等
(六)人事爭議的概念與分類、處理渠道和特點、基本原則人事爭議訴訟的受案范圍、管轄和意義人事爭議仲裁的機構、受案、管轄、申請條件與時效人事爭議仲裁的處理程序等。
三、事業單位人事制度改革
事業單位人事制度改革的必要性、指導思想、目標任務和主要內容、進展情況等
第四篇:2011年四川宜賓市情以及2011年考試題目事業單位考試真題范文
宜賓歷史悠久,在距今4萬年時,宜賓市境內已有人類生存。五六千年前,原始農耕已有發展,出現了氏族部落。先秦時,主體居民為僰人。有說戰國時秦滅蜀(前316年)后,已屬蜀郡;史籍則載系戰國后期(前250年左右)李冰通僰后方納入蜀郡范疇。宜賓始置之縣級政權僰道建于秦。僰道設置后,今市境大部已納入其范圍。漢武帝建元六年(前135年)僰道縣屬犍為郡,至漢昭帝始元元年(前86年),犍為郡移治僰道,今三江口宜賓城已成為郡、縣同治之所。歷西漢、東漢,今市境大部均在犍為郡僰道縣境內。西晉永嘉五年(311年)后,犍為郡、僰道縣短期荒廢,僚人大批入蜀,占據今市境各地。梁武帝大同十年(544年),先鐵討定占據此地的“夷僚”,于今三江口宜賓城設戎州。北周時,宜賓城戎州仍置,另新設外江縣。至隋,外江縣復名僰道縣,直到北宋政和四年(1114年)戎州改稱敘州,僰道縣方改為宜賓縣。由隋至清,今市境除江安縣、屏山縣曾分屬瀘州及越嶲郡、馬湖路、馬湖府外,大部屬犍為郡、戎州、南溪郡、敘州、敘州路、敘州府。民國元年(1912年),仍保留敘州府,民國2年止,今市屬縣(區)屬四川省的下川南道。民國18年后廢道,各縣直屬四川省。民國24年6月,推行行政督察區制,四川省分為18個行政督察區,第六行政督察區專員公署設于宜賓,轄有除屏山縣(時屬第五行政督察區)外的今市屬各縣(區)地。1949年12月11日宜賓解放。1950年1月設川南行署區宜賓行政督察區專員公署,同年11月改稱宜賓區專員公署。1952年9月,為四川省宜賓區專員公署。1954年稱宜賓專員公署。1957年3月,屏山縣由樂山專區劃入宜賓專區,至此,今市屬10縣(區)地域已歸屬宜賓版圖。1960年7月,瀘州專區并入宜賓專區,四川省宜賓專員公署轄有2市16縣。1967年5月改稱宜賓地區,政權機構改為宜賓地區革命委員會。1978年4月,宜賓地區革命委員會改稱為宜賓地區行政公署;同時,隆昌縣由宜賓地區劃歸內江地區。1983年3月,富順縣由宜賓地區劃歸自貢市。同年6月,宜賓地區、瀘州市分設,原瀘州專區所轄市、縣陸續劃出,至1985年5月,宜賓地區行署轄有1市9縣。1996年10月,經國務院批準撤銷宜賓地區,改設四川省轄宜賓市,1997年2月,宜賓市人民政府成立。宜賓市轄有1區9縣,至2010年轄地相沿未再變。
四川宜賓事業單位考試題
本試題分兩部分,第一部分為客觀試題。第二部分為主觀試題??陀^試題 50分。主觀試題50分,滿分100分??荚嚂r間120分鐘。只能在答題紙上作答,在草稿紙和題本上作答一律無效。第一部分 客觀試題(50分)
一、判斷題(15分,共15題,每題1分,在括號內打上√或×符號)
()1.社會主義和諧社會所強調的公平正義,其核心內容就是利益分配平等,主要是指一種利益相對平衡狀態。
()2.因為中國共產黨領導中國各族人民取得了新民主主義革命的偉大勝利,建立了新中國,所以,中國共產黨可以不受憲法約束,在憲法之外活動。
()3.事業單位是社會主義國家特有的組織機構,主要是利用國有資產舉辦的。
()4.事業單位工作人員主要包括專業技術人員、管理人員、公務員以及駕駛員。
()5.張某于5年前因貪污罪入獄3年,現行滿釋放在家,積極準備報考市級某單位工作人員。根據宜賓市事業單位招聘工作人員暫行辦法,人事部門可以批準他報考。
()6.事業單位聘用制是指事業單位與工作人員通過簽訂聘用合同,確定雙方聘用關系,明確雙方責任、權利、義務的一種人事管理制度。它是適應市場經濟的一種非常靈活平等的用人制度。
()7.事業單位一般行政職務晉升中,科員任職3年,就可以晉升為副主任科員。獲得博士學位的研究生一畢業,就可以定為主任科員。
()8.新聘用的中學教師張某為了考研究生,連續20天不到學校上班,于是校方解除了與張某的聘用合同,予以辭退。張某不服,提出人事爭議仲裁,市仲裁委維持了學校的決定。
()9.事業單位工作人員的考核等次為優秀、合格、基本合格、不合格四個等次。
()10.科學人才觀所指的“四不唯”是:不唯學歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯年齡。
()11.應用文的特點有:實用性、真實性、規范性、簡明性和時效性。
()12.公告是向國內外發布重要事項和法定事項的公文,地方行政機關、黨團組織、社會團體、企事業單位,一般不能發布公告。
()13.公文具有法定的權威性,其制發必須是部門領導。
()14.我國公民道德建設的基本道德規范是:愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻。
()15.到2020年,宜賓市要實現GDP總量在2000年基礎上翻三番,全市人均GDP超過3000美元,中心城市建成區面積超過100平方公里,人口超過100萬,趕超當年全國中上水平,建成惠及全市人民的更高水平、更全面的小康社會。
二、單項選擇題(每小題只有一個正確答案,多項該題不得分,共15分,每題1分。)
16.當事人應當在爭議發生之日起或者從知道、應當知道合法權益被侵犯之日起()日內,發書面形式向仲裁委員會申請仲裁。
A、30日
B、60日
C、15日D、20日
17.科學發展觀的本質、核心是()。
A、樹立正確的價值觀
D、五個統籌
C、科學技術是第一生產力
D、以人為本
18.四川省人民政府向國務院各部委制發(主送)的公文屬于()。
A、上行文件
B、下行文件
C、平行文件
D、呈請性文件
19.在我國公務員領導職務序列中,最高的層次是國家總理,最低的層次是()。
A、處長(縣長)
B、副處長(副縣長)
C、科長(鄉鎮長)
D、副科長(副鄉鎮長)
20.關于公文文種,下列闡述錯誤的是()。
A、黨的機關公文一般由17個部分組成,國家行政機關公文一般由18個部分組成;
B、黨的機關公文種類有15種,國家行政機關公文種類則有14種;
C、“決議”不是黨的機關與國家行政機關共有的文種;
D、文種必須根據作者的權限來選擇。
21.2005年6月16日,()當選為香港新的行政長官人選。
A、吳寶平
B、董建華
C、何厚華
D、曾蔭權
22.()是中華人民共和國的根本制度
A、社會主義制度
B、人民代表大會制度
C、政治協商制度
D、一國兩制
23.鄧小平指出:“貧窮不是社會主義,社會主義要消滅貧窮?!边@個論斷()。
A、體現了社會主義的本質要求
B、概括了社會主義建設的目標
C、指出了社會主義根本任務
D、明確了社會主義的發展方向
24.公民道德建設的核心是()。
A、愛人民
B、堅持四項基本原則
C、為人民服務
D、職業道德
25.()年12月,宜賓被國務院批準公布的國家歷史文化名城。
A、1983年
B、1986年
C、1987年
D、1997年
26.關于事業單位工作人員辭聘的正確辦理程序是():
1、由本人向聘用單位提出書面辭聘申請;
2、聘用單位應在接到工作人員的書面申請后的30日內予以答復。超過30日,聘用合同自行解除;
3、聘用合同解除后,聘用單位應當在30日內向辭聘人員出具解除聘用合同證明書及書面通知。聘用單位應將解除聘用合同的書面通知同時抄送其主管部門和同級人事、機構編制等部門,并在30日內及時辦理有關人事、機構編制手續;
4、辭聘人員的人事檔案應由原聘用單位在3個月內按照有關規定轉給具有人事檔案管理權的接收單位,或者委托政府人事部門所屬人才交流服務機構代理。事業單位不得以任何理由扣留無聘用關系人員的檔案,辭聘人員個人不得無故拒絕辦理人事檔案轉移手續。
A、1—2—3—4
B、2—1—3—4
C、1—2—4—3
D、1—4—3—2
27.關于人事代理,下列說法不正確的一項是():
A、人事代理是指經政府人事行政部門批準或授權的人事代理工作機構接受用人單位或個人的委托,代理有關人事業務。
B、人事代理是社會主義市場經濟條件下產生的新的人事管理方式,是與社會主義市場經濟體制相配套的人事管理制度的重要組成部分。
C、政府人事部門所屬人才交流服務中心是承辦人事代理的機構,其他任何單位、人才中介機構和個人不得承辦人事代理業務。
D、人才代理機構根據服務為主適當收費原則實行有償服務,應向未就業的高校畢業生收取人事檔案代理費用。
28.關于事業單位崗位設置的原則表述不正確的一項是()。
A、堅持因事設崗的原則
B、堅持民主集中制的原則
C、堅持合理設崗的原則
D、堅持依法管理的原則
29.關于事業單位的基本特點說法不正確的一項是:
A、我國事業單位量大面廣,工作人員隊伍龐大;
B、專業技術人員主要集中在事業單位;
C、事業單位的規模差異大;
D、99%以上的單位,經費主要源于財政撥款。
30.用人單位與應聘人才確定聘用關系后,應當在()的基礎上,依法簽訂聘用合同或勞動合同。
A、平等自愿、協調一致
B、自愿、平等
C、公平、公證、公開
D、單位自主用人、個人自主擇業
三、多項選擇題(每題至少有兩個及以上正確選項,少選、多選均不得分。共10題,每題2分)
31.關于“三個代表”重要思想,下列說法正確的選項是()
A、“三個代表”重要思想的核心是堅持黨的先進性。
B、“三個代表”重要思想的本質是立黨為公、執政為民。
C、“三個代表”重要思想的根本出發點和落腳點是實現人民的愿望、滿足人民的需要、維護人民的利益。
D、“三個代表”重要思想關于新世紀新階段的奮斗目標是全面建設小康社會。
32.社會主義和諧社會的基本特征是():
A、民主法治、公平公正
B、誠信友愛、充滿活力
C、天人合一、自由
D、安定有序、人與自然和諧相處
33.下列屬于“五支人才隊伍”范疇的有()。
A、復合型黨政領導人才
B、企業經營管理人才開
C、優秀專業技術人才
D、農村實用人才和技能人才
34.事業單位繼續教育的主要任務是():
A、對專業技術人員進行經常性的知識更新、補充、拓展,提高專業技能、管理水平,增強創新能力;
B、對在崗未達到崗位專業技能要求或者需要轉換崗位的專業技術人員進行相應的專業知識和技能培訓。
C、進行提高學歷教育
D、提高執政能力
35.推行事業單位人員聘用制的關鍵環節有():
A、合理設置崗位;引入競爭激勵機制,搞好人員聘用和競爭上崗;
B、建立形式多樣、自主靈活的分配激勵機制;
C、建立解聘、辭聘制度;加強聘后管理;安置好未聘人員。
D、加強領導、精心組織
36.縣級事業單位的一般行政職務可以設置()
A、助理調研員
B、主任科員
C、副主任科員、科員
D、辦事員
37.關于對人才租賃制表述正確的是()
A、人才租賃制又稱“人才派遣”,是一種全新的人事代理方式,對于推動企事業單位人事制度改革的深入發展,減少用人單位的人事管理負擔,降低用人風險和用人成本,優化人才隊伍結構都具有重要意義。
B、人才租賃一般是指用人單位需要人才,向人才租賃機構提出所用人員的標準、條件和薪資福利,由人才租賃機構通過多種途徑選擇合適人選租用給用人單位。用人單位對所租賃的人才只負責使用和考核管理,其余全部工作由人才租賃機構負責。
C、用人單位與人才租賃機構簽訂租用人才協議,明確雙方權利義務及應支付的租賃費用,建立勞務關系。被租賃人才與人才租賃機構簽訂勞動合同,建立勞動關系。
D、人才租賃機構支付被租賃人員的工資、福利和辦理各類保險等。
38.述職報告和總結都具有寫作內容的紀實性,表述時間范圍的確定性和表達方式的自述性等相同之處,具體表現為()。
A、內容的紀實性。述職報告與總結都是以寫作主體對本身時間活動的回顧、總結、剖析為基礎,真實地反映所做的工作情況,是對過去工作的真實記載,具有紀實性。
B、二者所起到的作用、目的基本一樣。
C、表達方式的自述性。述職報告和總結都是 屬于自述性的文種,都采用第一人稱的方式進行表述。
D、表述時間范圍的確定性。述職報告與總結都主要是針對所實踐的工作進行報告,總結出經驗,尋找出教訓,為今后的工作提供借鑒的作用。
39.關于宜賓經濟社會和歷史文化基本常識,表述正確的有()。
A、宜賓是名酒之鄉,是國家歷史文化名城和對外開放城市,也是全國綜合配套改革試點市,全國衛生城市和全國十佳綠化城市。
B、由于宜賓戰略地位的重要,故有“西南半壁”之譽。
C、工運領袖劉華,秋收起義總指揮盧德銘,抗日民族女英雄趙一曼,著名革命烈士李碩勛、鄭佑之、余澤鴻、孫炳文及革命文壇領袖陽翰笙等皆為人杰,是宜賓人民的驕傲。
D、宜賓作為四川經濟發展較快的城市之一,是大西南的能源、輕工、食品工業基地。
40.宜賓旅游資源豐富,境內有被稱為“蜀南四絕”的風景名勝區,他們是()。
A、國家級風景名勝區“蜀南竹?!?/p>
B、世界地質公園興文“石海洞鄉”
C、國家重點文物保護單位珙縣僰人懸棺
D、江安夕佳山川南民俗博物館
第二部分 主觀試題(50分)
四、簡答題(25分,共5題,每題5分)
41.在那些情況下,事業單位不得解除本單位工作人員的聘用合同?
42.科學人才觀的基本含義。
43.簡述現階段人事爭議仲裁受理的范圍。
44.簡述“宜賓優秀專業技術人才開發工程”的基本內容。
45.我國憲法規定,勞動既是中華人民共和國公民的權利,又是中華人民共和國公民的義務。你怎么理解?
五、分析論述題(25分,共2題,第1題11分,第2題14分)
46.為盡快完成濱江路綠化工程,市建設局急需財政投入50萬元,于是向市政府打報告要錢。市政府已經同意財政撥付這筆款。
現請你代市建設局草擬一份公文,請市財政局盡快將這筆錢劃撥到市建設局。
47.論述現行我國工資制度存在的主要問題及其對這些問題的看法。
第五篇:2013年宜賓第二次事業單位考試真題(打印版)
公共基礎知識
1、中國最古老的一條國際旱道線路是:宜賓——昭通——昆明——大理——東南亞諸國。
A、正確 B、錯誤
2、科學技術是一把雙刃劍,一方面可以為人類造福,另一方面可能會給人類帶來災難。
A、正確 B、錯誤
3、勞動和受教育既是我國公民的基本權利,也是基本義務。
A、正確 B、錯誤 4、2012年宜賓地區生產總值1242.76億元,位于四川省第三位。
A、正確 B、錯誤
5、鄧小平關于社會主義本質的科學概論,為我們堅持公有制而又完善和發展公有制指明了正確的方向。
A、正確 B、錯誤
6、瀆職罪包括濫用職權罪、行政執法人員徇私舞弊罪。
A、正確 B、錯誤
7、世界觀和人生的關系式人生觀決定世界觀,人生觀是世界觀的重要組成部分。
A、正確 B、錯誤
8、法的執行是指國家行政機關及其公職人員在行駛職權過程中,貫徹和實施法律的活動。
A、正確 B、錯誤
9、我國基本政治制度,就國體而言,是共產黨領導的多黨合作與政治協商制度。
A、正確 B、錯誤
10、公文處理的質量和效率是決定辦事機關工作質量和效率的決定因素。
A、正確 B、錯誤
11、低碳模式是一種特殊的以碳資源的循環利用為目的的循環經濟模式,其本質是一種經濟控制模式。
A、正確 B、錯誤
12、勞動法是調整關于勞務關系以及勞務關系產生的其他關系的法律總稱。
A、正確 B、錯誤
13、行政合同與一般經濟合同不同,它是以單放意思表示為前提的。
A、正確 B、錯誤
14、凡是能提起行政訴訟的行政行為都能申請行政復議,凡是能申請行政復議的行政行為些也都能提起行政訴訟。
A、正確 B、錯誤
15、地球一小時(英語:Earth Hour)是一個全球性節能活動,提倡于每年三月的星期六當地時間晚上20:30,家庭及商界用戶關上不必要的電燈耗電產品一小時。
A、正確 B、錯誤
16、“人們在創造歷史的活動中,謀事在人,成事在天”這一觀點是否認了社會規律的客觀性德錯誤觀點。
A、正確 B、錯誤
17、一份公文的正文分為標題、文頭、主體、文尾部分。
A、正確 B、錯誤
18、我國《刑法》規定,對于未遂犯可以比照遂犯從輕或減輕處罰。
A、正確 B、錯誤
19、馬克思說“理論一經群眾掌握,也會變成物質力量?!?/p>
A、正確 B、錯誤
20、如果是聯合行文的公文的成文日期以第一個會簽單位負責人簽發日期為準。
A、正確 B、錯誤
21、罪責自負、主觀與客觀相統一、懲辦與寬容大相結合,是我國刑法明文規定的三項基本原則。
A、正確 B、錯誤
22、行政行為是指行政機關或者法律、法規授權的組織,在行駛行政職權時所實施的具有法律意義,產生法律效果的行為。
A、正確 B、錯誤
23、“函”屬于公文中的證明性文件。
A、正確 B、錯誤
24、宜賓市被國務院批準為國家歷史文化名城的時間是1986年12月。
A、正確 B、錯誤
25、任何事業單位都禁止招用不滿16周歲的未成年人。
A、正確 B、錯誤
26、事業單位工作人員考核內容包括德、能、勤、績、廉五個方面,重點考核能。
A、正確 B、錯誤
27、熱力學第二定律說:孤立系統的觴總是會自發地趨于極大,即向無序化,退化方向發展。
A、正確 B、錯誤
28、行政處罰由違法行為發生地的行政主體管轄。
A、正確 B、錯誤
29、通報是在一定范圍內表彰先進、任免人員、傳達事項的告知性公文。
A、正確 B、錯誤
30、事業單位要按照管理崗位、專業技術崗位、工勤崗位的職責任務和任職條件聘用人員。
A、正確 B、錯誤
二、單項選擇題(每小題1分,共40分)31、19世紀德國哲學家黑格爾認為,“絕對觀念”先于自然界和人類社會而存在,自然界和人類社會是絕對觀念外化或異化的結果。這觀點屬于:
A、主觀唯心主義 B、客觀唯心主義
C、主觀唯物主義 D、客觀唯物主義
32、起源于英國的()和起源于法國的()是資本主義國家政黨制度的兩種主要形式。
A、多黨制 兩黨制 B、兩黨制 多黨制
C、三黨制 多黨制 D、多黨制 三黨制
33、在生產力的基本要素中,占土體地位的是:
A、勞動者 B、生產工具
C、勞動資料 D、勞動對象
34、認為某種具體物質是世界本質,這種觀點是:
A、機械唯物主義 B、形而上學唯物主義
C、庸俗唯物主義 D、樸素唯物主義
35、信息技術是指:
A、信息的獲取技術 B、信息的加工處理技術
C、信息的獲取,傳遞和處理技術 D、信息的獲取和傳遞技術
36、某環保局對超標排放污染的某化工廠做出罰款的處罰決定,在化工廠旅行了該處罰決定3個月后,該環保局又以同一事實對該廠做出吊銷排污許可證的處罰決定,此行為違反的原則是:
A、拘束力 B、公定力 C、執行力 D、確定力
37、生態系統中的分解者是:
A、綠色植物 B、食肉動物 C、微生物 D、食草動物
38、事業單位被考核人對考核結果有異議的,可以在接到考核結果通知之日起()日內向考核組織申請復核。
A、10 B、15 C、30 D、60
39、“質勝文擇野,文勝質則史,文質彬彬,然后君子?!斌w現的哲學范疇是:
A、發展 B、質 C、量 D、度
40、公文發文字號指的是文件代號,一份公文有()發文字號。
A、一個 B、二個 C、三個 D、多個
41、()是馬克思主義的理論品質,是馬克思主義政黨應有的精神狀態,是中國共產黨始終緊跟時代的基本前提。
A、實事求是 B、解放思想 C、執政為民 D、與時俱進
42、我國在()年的憲法修改中:“國家尊重和保障人權”9個字正式載入憲法修正“人權”第一次寫入了中華人民共和國憲法。
A、1988 B、1993 C、1999 D、2004
43、公民、法人和其他組織對下列情形可以提出行政復議的是:
A、對抽象行政行為有異議的 B、不服行政機關作出的行政處分的 C、不服行政機關對民事糾紛作出調解的
D、對行政機關作出的凍結財產行政強制措施不服的
44、我國新時期時代精神的核心是:
A、愛國主義 B、奉獻精神 C、勤儉節約 D、集體主義
45、區分量變和質變的根本標志是:
A、事物變化是否超越度的范圍 B、事物變化中是否有新質要素產生
C、事物變化是否顯著 D、事物變化是否迅速 46、2013年李某因蓋房挖地基,發現一瓦罐,內有100塊銀元和一塊棉布,布面上留有:
“家庭備用金,特埋此,章大可,1948年8月15日?!弊謽?,章大可為章立柱的,這100克銀元應該歸()所有。
A、歸李某所有 B、章立柱
C、由李某和章立柱共有 D、上繳國家
47、從哲學角度看,“守株待兔”中農夫的錯誤在于:
A、把現象當本質 B、把可能當現實
C、把原因當結果 D、把偶然當必然
48、在行政訴訟中,對下列具體行政行為不服提起的訴訟,人民法院可以受理的是:
A、某企業對吊銷營業執照不限
B、某企業認為某工商局的文件不合法
C、某機關科長對撤銷其職務不限
D、某企業對法律規定由行政機關最終裁決的具體行政行為不限
49、當仲裁委員會收到仲裁申請書后,應當在()日內作出受理或者不予受理的決定
A、15 B、30 C、45 D、60 50、2012年12月召開的中央經濟工作會議,確定了2013年我國經濟工作的總基調是:
A、穩中求進 B、擴大就業
C、控制物價 D、改善民生
51、某市政府所屬甲行政機關作出行政處罰決定后被撤銷,其職能由市政府所屬乙行政機關繼續行使,受到行政處罰的公民不服,準備提起行政復議,這時他應以()為行政復議被申請人。
A、甲機關 B、乙機關 C、該市政府 D、該省政府
52、下列不屬于我國民族政策的內容是:
A、堅持民族平等與民族團結的原則 B、實行民族區域自治
C、大力培養少數民族干部 D、一切政策都向少數民族傾斜 53、2012年12月14日,中國常駐聯合國代表團代表中國政府向聯合國秘書處提交了()部分海域200海里以外大陸架外部界限劃界案。
A、東海 B、南海 C、釣魚島 D、黃巖島
54、國家賠償的主要方式是:
A、賠禮道歉 B、恢復原狀 C、返還財產 D、支付賠償金55、21世紀高技術的核心是:
A、生物技術 B、信息技術 C、新材料技術 D、海洋技術
56、甲在上班途中被車撞傷倒地,路人乙攔下一輛出租車將甲送往醫院,乙支付了車費,其間,甲的手機丟失,下列說法正確的是:
A、車費由甲承擔,甲手機丟失的損失由乙賠償
B、車費不由甲承擔,甲手機丟失的損失由乙賠償
C、車費由甲承擔,甲手機丟失的損失不由乙賠償
D、車費不由甲承擔,甲手機丟失的損失不由乙賠償 57、2013年6月16日在四川成都開幕的第四屆中國成都國際非物質文化遺產節的主題是:
A、人人都是文化傳承人 B、保護文化遺產,人人有責
C、愛護文化遺產,從我做起 D、文化遺產,我們的精神家園
58、社會主義核心價值體系的靈魂是:
A、馬克思主義指導思想 B、社會主義榮辱觀
C、中國特色社會主義共同理想 D、民族精神和時代精神
59、下列有關能源的表述正確的是:
A、太陽能電池的工作原理是光化學轉換
B、可燃冰是一種稀缺的能源資源
C、目前核電站對核能的利用方式分為核聚變和核裂變兩種
D、氫氣是一種可實現二氧化碳零排放的能源 60、2012年11月21日,國務院批復同意自2012年起,將每年12月2日設立為“全國()安全日”。
A、生產 B、經濟 C、食品 D、交通
61、由于生產力和生產關系,經濟基礎和上層建筑還存在一系列的矛盾,因此,我國必須進行社會主義改革。當前我國進行的社會主義改革的性質是:
A、中國的第二次革命 B、社會主義社會的發展動力
C、社會主義制度的自我完善 D、社會主義初級階段的必然選擇
62、下列說法錯誤的是:
A、遷移、更改電話號碼等可使用通告
B、任免通知落款處由任免機關領導人親筆簽署
C、指示具有強制約束作用,要求下級機關必須遵守和執行
D、決定具有指導性,具有較強的理論性和政策性,是指導工作的準則
63、我國現階段不能實行單一公有制的根本原因:
A、社會主義市場經濟體制 B、生產力狀況
C、分配制度 D、文化
64、中共中央總書記,中共中央軍委主席習近平在中國共產黨第十八屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上強調反腐倡廉的關鍵就在()二字上。
A、長、重 B、長、常 C、常、重 D、常、嚴
65、生物體的形態特征和生理特征叫做:
A、遺傳 B、生物性狀 C、變異 D、遺傳變異
66、某縣政府因建造一條公路而占用了農民的土地,就相關的補償與安置達成協議,此項行為屬于:
A、行政給付 B、行政征收 C、民事合同 D、行政合同
67、獎勵工資一般控制在職工平均工資的()倍以內。
A、2 B、3 C、4 D、5
68、李某有一棟可以眺望海景的別墅,當他得知有一棟大樓將要建設,從此別墅不能再眺望海景時,就將別墅賣給想得到一套可以眺望海景房的王某,李某的行為違背的原則是:
A、自愿原則 B、公平原則
C、等價有償原則 D、誠實信用原則 69、2013年2月5日,國務院批轉了國家發展改革委、財政部、人力資源社會保障部制定的《關于深化()制度改革的若干意見》。
A、戶籍 B、征地 C、行政審批 D、收入分配
70、“古之天下,亦今之天下,今之天下,亦古之天下”,這是:
A、形而上學觀點 B、唯物主義觀點 C、唯心主義觀點 D、辯證唯物主義觀點
三、多項選擇題(多選、錯選、少選、不選均不得分。每小題1.5分,共45分)
71、下列各項包含了矛盾雙方互相依存或者互相轉化的 A、月暈而風,礎潤而雨 B、千里之堤、潰于蟻穴
C、物極必反、樂極生悲 D、有無相生、難易相成
72、上級國家機關的決議、決定、命令和指示,如有不適合民族自治地方實際情況的,自治機關可以報經該上級國家機關批準:
A、停止執行 B、拒絕執行 C、退回上級國家機關 D、變通執行
73、下列關于職業道德的表述,正確的是:
A、職業道德具有調節的普遍性
B、職業道德具有明確的規范性
C、職業道德是一般社會道德的特殊表現
D、職業道德的形成與發展是社會分工的必然結果
74、社會主義思想道德建設包括:
A、加強黨風廉政建設
B、在全社會形成共同理想和精神支柱
C、大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創業精神
D、開展以為人民服務為核心、集體主義為原則的社會主義道德教育
75、受到行政處罰的相對人如果認為行政處罰違法,擁有的權利是:
A、依法申請復議 B、依法提起行政訴訟
C、不執行處罰決定 D、依法提出行政賠償要求
76、由于過量砍伐,使我國個別地區的森林覆蓋面積下降,水土流失嚴重,氣候反常,災難頻繁。該教訓告訴我們:
A、事物的發展是波浪式的前進活動 B、要尊重客觀規律,按客觀規律辦事
C、自然發展有規律可循 D、因果報應
77、下列行為中,屬于行政行為的有:
A、某市公安局購買辦公用品 B、某市教育局制定規范性文件
C、某街道辦事處與居委會簽訂衛生管理承包合同 D、某市委政法委下發通知
78、堅持人民當家作主,就要不斷拓寬渠道,積極引導人民群眾合法、負責、理性、有效地參與國家和社會管理。對此認識
A、公民就應該提高自身素質,負責地實行民主監督
B、在我國,公民的權利和義務是統一的 C、公民的政治參與應該依法有序進行
D、公民的任何權利都受到法律的保護
79、下列表述符合我國《憲法》規定的有:
A、土地所有權可以依照法律的規定轉讓
B、我國國家機構實行民主集中制原則
C、退休人員的生活受到國家和社會的保障
D、國家禁止破壞民族團結和制造民族分裂的行為
80、下列說法屬于唯心主義的有:
A、認識是客觀世界的主觀映象 B、客觀世界是人的認識的創造物
C、數學和邏輯是人的理性的自由創造
D、人的認識不僅反映客觀世界,而且能通過實踐改變世界
81、我國民法的調整對象包括:
A、財產關系 B、人際關系 C、知識產權關系 D、思想關系
82、甲企業申請的某采礦許可證有效期將于2012年10月1日屆滿,甲企業欲延續這一許可。下列說法正確的是:
A、行政機關接受甲企業的申請后,應當在30日內作出是否延續的決定
B、甲企業應當在2012年10月1日之前的一定期限內向作出行政許可決定的行政機關
提出申請
C、地方規章規定該類行政許可申請延續應當在有效期屆滿45日前提出,甲企業決定
在2012年10月1日的45日前提出申請
D、行政機關如果接受甲企業的申請后在2012年10月1日以前仍未能作出是否準許的 決定,則視為許可不予延續,甲企業需重新申請
83、社會主義精神文明對改革開放、現代化建設的保證作用表現為:
A、形成全民族奮發向上的強大動力
B、保證改革開放、現代化建設的社會主義方向
C、為改革開放、現代化建設提供精神動力和智力支持
D、為改革開放、現代化建設創造良好的穩定環境和社會秩序
84、專利權的客體是指能夠取得專利法保護的發明創造,包括:
A、發明 B、實用新型 C、外觀設計 D、科學發現
85、選擇公文文種的主要依據有:
A、領導意圖 B、行文目的 C、收發機關之間關系 D、機關職責和地位
86、下列不符合《行政處罰法》規定的有:
A、間歇性精神病人實施違法行為的,不應給予行政處罰
B、不滿14周歲的人有違法行為的,應當依法從輕或減輕行政處罰
C、地方性法規可以設定除限制人身自由,吊銷企業營業執照以外的行政處罰
D、行政處罰的聽證費由當事人承擔
87、精神文明建設為整個社會主義現代化建設提供:
A、理論指導 B、精神動力 C、思想保證 D、智力支持
88、根據行文關系劃分,下列適用于下行文的文種有:
A、議案 B、決定 C、通知 D、報告
89、我國《憲法》規定,中華人民共和國公民對于任何國家機關和國家工作人員的違法失職行為,有向有關國家機關提出()的權力。
A、申訴 B、上訴 C、控告 D、檢舉
90、被稱為“長壽命粒子”的有:
A、電子 B、質子 C、中微子 D、原子 91、2013年6月20日10時13分,我國首次太空授課在“天宮一號”進行,此次太空授課活動主要展示了()等物理現象。
A、失重環境下的質量測量 B、單擺運動
C、神奇水膜承住中國站 D、人體方向感
92、下列有關宜賓的情況,說法錯誤的是:
A、宜賓位于四川盆地東緣,是長江正流的起點
B、宜賓地形整體呈西南高,東北低態勢
C、宜賓屬東亞熱帶濕潤季風氣候,夏無酷暑,冬無嚴寒
D、宜賓是古南絲綢的起點,素有“西南半壁古戎州”的美譽
93、具體行政行為的效力包括:
A、執行力 B、拘束力 C、確定力 D、公信力
94、著作權人在其著作權受到不法侵害時,有權要求:
A、停止侵害 B、消除影響 C、恢復名譽 D、賠償損失
95、黨在社會主義初級階段基本路線的主要內容包括:
A、堅持改革開放 B、堅持四項基本原則
C、以經濟建設為中心 D、自力更生、艱苦奮斗
96、有關犯罪預備,正確的說法是:
A、犯罪預備包含著嚴重的社會危害性
B、刑法規定對犯罪預備予以必要的處罰
C、犯罪預備尚未造成犯罪客體的實際損害
D、刑法規定對預備犯可以比照既遂犯從輕、減輕處罰或者免除處罰
97、下列關于公文格式的表述,不正確的有:
A、發文機關必須用全稱,不能用簡稱
B、公文如有附件,應在正文左下方標識
C、聯合下發的公文,主辦機關加蓋即可
D、需會議討論通過的公文,其成文日期應以會議通過日期為準
98、具體問題具體分析是馬克思主義話的靈魂,因為只有具體的問題具體分析才能:
A、正確認識問題的性質,找到正確解決問題的方法
B、把理論和實踐結合起來
C、避免犯教條主義錯誤
D、堅持實事求是
99、關于行政許可證,下列說法錯誤的有:
A、對依法不屬于某行政機關職權范圍內的行政許可申請,行政機關作出不予受理的規
定,應向當事人出具加蓋該機關專用印章和注明日期的書面憑證
B、所有的行政許可適用范圍均沒有地域限制,在全國范圍內有效
C、行政機關作出的準予行政許可決定,除涉及國際機密的,均應一律公開
D、行政許可聽證均為依當事人申請的聽做,行政機關不能主動進行聽證
100、與修訂前的《老年人權益保障法》相比,2012年7月1日新修訂的《中華人民共和國老年人權益保障法》增加的內容有:
A、社會撫養 B、社會優待 C、宜居環境 D、參與社會發展