第一篇:煤礦春節收假復工復產工作方案
鎮雄縣煤炭工業局 煤礦春節收假復工復產工作方案
為認真貫徹執行國家安監總局《關于切實做好放假、停產檢修煤礦節后復產工作的緊急通知》(安監總明電〔2008〕2號)及市煤炭工業局《關于切實做好煤礦安全生產和電煤供應保障工作的緊急通知》(昭煤電[2008]5號)精神,切實把好煤礦節后復工復產關,杜絕煤礦在復工復產期間發生事故,特制定如下工作方案。
一、領導機構
為使此項工作得到有力推進,局黨組決定成立鎮雄縣春節收假煤礦復工復產驗收領導組:
組
長:潘定平(縣煤炭工業局黨組書記)副組長:任小明(副局長)、廖
軍(副局長)、馬紹強(紀檢組長)成員:王書平、胡從坤、肖國華(三個片區組長)
領導組下設辦公室在安全股,王書平同志兼任辦公室主任,負責煤礦春節收假復工復產的文件辦理、資料收集、檔案管理及日常事務等工作。
二、復工申請的條件及步驟
(一)人員組織
1、煤礦法人或主要投資人到礦,并召開好一次全礦職工參加的春節復工復產動員會。
2、礦長、安全生產副礦長到礦,并召開好一次安全生產工作會議,有針對性的討論本礦春節收假復工復產工作,并作好相關工作安排。
3、特員到齊,并由礦長或安全生產副礦長組織進行1-2天的理論和操作學習。
4、工人到礦,并由煤礦組織5—7天的煤礦相關知識培訓,有新工人的煤礦必須嚴格按規定進行崗前培訓。
(二)健全完善相關制度
1、健全制定完善煤礦相關管理制度,并裝框上墻。
2、層層落實崗位責任,明確各工種崗位職責,從礦長到科室及班組要層層分解落實任務,簽定安全生產責任狀。
3、成立08年度安全生產管理機構,行文下發各科室、隊、組,并上報。
4、同工人簽訂用工合同,辦理職工人身意外傷害保險。
5、制定08年度煤礦安全管理方案并有審批。
(三)設施、設備檢修
1、主要通風機運行正常,相關附屬設施齊全。
2、高壓供電有保障,備用電源完好,能確保高壓斷電后在規定時間內啟動備用電源供電。
3、監測監控設備完好,井下采集數據能順暢傳輸到主機。
(四)編制復工資料
1、制定隱患排查方案及安全技術措施,內容包括礦井排水、瓦斯排放、頂板管理等,并設有專門的領導機構,確保排查隱患中不發生事故。
2、制定礦井停電防治預案,編制煤礦停送電安全技術措施。
3、編制礦井隱患排查申請書,申請書交所轄煤管所批準后,在煤管所職工的組織下,方可入井排查隱患。
(五)復工的步驟
在電網恢復正常或能確保正常供電的前提下,可以按以下要求組織復工。
1、批準隱患排查。隱患排查申請應和隱患排查方案及安全技術措施經所轄煤 管所批準后,由法人或主要投資人及礦長組織,安全生產副礦長、安全員、瓦檢員、頂板員、電工、瓦斯監測員、水泵工等參與下井排查隱患,同時必須有煤管所2人以上同志參與,煤管所人員不齊的請鄉鎮人民政府安排安監站人員參加。
2、制定整改方案。井上下隱患排查后,由煤礦組織相關人員參與討論,制定出切實可行的春節收假復工整改方案,方案中要成立專門的隱患治理領導機構,嚴格按照“三定”原則落實專人負責隱患整改,附煤管所參與排查的隱患登記表、整改時間計劃表、整改機構人員清理表,確保按時完成整改任務。
3、申請批準程序。整改方案一式三份制定后,用審批表報所轄煤管所及鄉鎮人民政府批準,再報片區組,片區組長及掛片領導批準后,煤礦方可組織整改。
4、技術措施保障。在隱患排查及治理過程中,若煤礦技術力量不足,在排放瓦斯及防排水工作上存在困難的,必須請縣礦山救護隊支援,切忌煤礦盲目蠻干,所轄煤管所要把好這一關。
三、復產條件及復產申請步驟
(一)復產條件
1、復工方案中所列隱患整改完畢。
2、相關證照齊全有效,不屬于停產整改的礦井。3、2007年度瓦斯治理、頂板管理、機電治理等工作任務完成,煤礦不存在重大安全隱患。
4、相關圖紙資料齊全,并嚴格執行交換圖。5、2008年度采掘接替計劃和礦井供風標準上報批準。
6、監測監控系統安裝,并實現同縣局聯網。
7、高瓦斯礦井抽放系統投入運行,并驗收合格。
8、煤礦基礎條件達到《鎮雄縣煤礦復產驗收標準》。
(二)申請復產步驟
1、煤礦自查具備復產條件后,編制復產申請書并附自查報告報所轄煤管所,經煤管所驗收合格并報所轄鄉(鎮)人民政府批準,煤礦再報縣局片區組,經片區組驗收合格,并出據相關文件后,煤礦方可組織生產。
2、驗收標準統一由縣局制定,煤礦在整改工作中必須嚴格按標準對照整改。
四、嚴肅復工復產紀律
1、嚴禁煤礦不經批準擅自組織入井排查隱患、復工、復產,違者一律按相關規定予以重處重罰。
2、煤礦未申請隱患排查,絕不批準隱患治理方案。煤礦未按批準方案治理隱患,煤管所必須及時阻止煤礦進行井下一切活動。
3、嚴格執行“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則。對驗收過程中把關不嚴,驗收走過場的行為將嚴肅處理相關責任人。
4、采掘、通風、排水、機電、運輸等系統存在隱患的,監測監控系統未安裝的,一律不得批準復產。
5、高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井,未完成抽放系統建設、瓦斯監測監控系統未安裝、通風系統存在安全隱患的,一律不得批準復產。
6、“六證”不齊或證照過期的礦井,一律不得批準復工復產。
7、特員不足或人證不符、從業人員未按規定復訓或培訓合格的,一律不得批準復產。
煤礦必須嚴格遵照規定的程序進行礦井檢修、復工、復產等工作,煤管所要把好煤礦的報批條件關,做到申請一家、檢查一家,具備條件一家、批準整改一家。縣領導組將嚴格按照《驗收標準》,驗收合格一家、批準復產一家。各煤礦必須高度重視春節收假復工復產工作,確保煤礦安全生產。
2008年2月15日
對照標準查找隱患,結合標準制定方案,堅持標準整治不足,按照程序組織整改。
第二篇:煤礦2017年春節復工復產工作方案
貴州某某集團集團礦業投資有限公司 某某縣某某煤礦二○一七年春節后復工復產
工作方案
為確保2017春節后我礦能安全、順利復工復產,根據貴州省安全生產委員會辦公室《省安委辦關于做好2017年春節后煤礦復工復產驗收工作的通知(黔安辦函﹝2017﹞4號)》文件、惠水縣安全生產委員會辦公室文件關于《印發惠水縣2017年煤礦復產復工驗收工作方案(惠安辦發﹝2017﹞3號)》文件精神及要求,以及集團公司對旗下各煤礦復工復產的工作要求,結合我礦的實際情況,特編制我礦2017年春節后復工復產工作方案如下:
一、成立復工復產工作領導小組 組 長:鄒小明(礦長)
副組長:劉 飛(總工)、趙 鵬(生產副礦長)
梁維平(安全副礦長)
余昌雪(機電副礦長)
成 員:莫先林、黎顯付、李碧文、黃喜樂、周朝兵、江順強、江平安、黃善成、鄧依貴、譚玉坤。
復工復產領導小組人員職責:
組長鄒小明對我礦復工復產工作全面負責;
總工程師劉飛負責復工復產期間安全技術措施的編制,整改方案的編寫,負責貫徹落實各項方案及措施,解決復工復產期間的技術問題;
生產礦長趙鵬負責復工復產人員的組織安排,具體任務的分解以及工作任務的落實;
安全礦長梁維平對復工復產期間的安全情況做好監督檢查工作,并負責員工的培訓工作;
機電礦長余昌雪負責井上、下供電設備設施的安全檢查、維護、維修,參與職工培訓工作。
黃善成負責需要的資金到位、物資的供應。
領導小組下設復產復工辦公室,由劉飛兼任辦公室主任,負責復產復工具體工作。驗收辦公室下設專業組:
一通三防組:由劉飛負責,成員有鄧依貴、譚玉坤。機電運輸組:由余昌雪負責,成員有李碧文、黃善成。采掘組:由趙鵬負責,成員有莫先林、江平安。地測防治水組:由劉飛負責,成員黃喜樂、周朝兵。地面綜合組:由黃善成負責,成員有劉成貴。
二、工作開展程序
1、通知人員返礦:由礦行政辦公室在2月13日向所有人員發出通知,通知所有人員于2月15前全部返礦。
2、召開三會:由礦長組織開好“三會”(領導班子會、職工收心會、礦工培訓會)重新學習煤礦崗位責任制和管理制度及各作業頭面的作業規程。認真分析井下可能存在的問題,并提出針對性檢查、整改方案,提前做好準備工作。所有管理人員必須收心,把工作重點放在礦井安全管理上。新員工必須進行為期72學時的上崗前安全培訓,培訓工作由安全副礦長梁維平負責,培訓地點設在礦安全培訓室,培訓人員為全礦井下作業人員。培訓內容為煤礦基本培訓教材,煤礦安全知識,煤礦管理制度,《煤礦礦長保護礦工生產安全七條規定》、《煤礦安全規程》、《煤礦安全質量標準化標準》、崗位責任制及技術操作規程、并開展警示教育,培訓時間每天上午8:00至12:00,下午13:00至17:00。培訓組織工作由各隊隊長負責,嚴格考勤。培訓結束后統一組織考試。培訓合格,由礦長簽發上崗證,方可入井。培訓考試不合格者不得上崗,此項工作在2月25日前完成。
3、開展地面系統檢查。在2月16日完成地面主要系統安全檢查,主要包括供電系統、備用電源、地面變配電設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監控系統、人員定位系統等進行全面檢查并及時檢修,保證供電系統、瓦斯監控系統、人員定位系統正常運行。
4、開展入井偵察。煤礦停工停產時間較長,前期的整改工作雖已取得成效,不排除井下發生變化情況較大,在正式入井排查隱患之前必須進行入井偵察。入井偵察必須制定安全技術措施,報集團公司批準后,由煤礦熟悉井下情況的礦長、副礦長、及管理人員進行,人員不得超過5人,其中必須有瓦斯檢查員一名。
5、開展隱患排查和制定隱患整改方案。偵查完后,根據偵查情況制定隱患排查方案,組織開展隱患排查。隱患排查工作分組進行,井下排查分采掘組、一通三防組、機電運輸組共三個組進行,各組在將排查出的隱患形成材料交復工復產辦公室統一制定隱患整改方案報集團公司審查,批準后方可入井進行整改。
6、進行隱患整改。煤礦根據集團公司對整改方案的批復落實好整改資金、材料、設備、工具、人員等,組織全體參與隱患整改的人員學習隱患整改方案措施,并嚴格按整改方案和安全技術措施進行隱患整改。整改工作計劃在2月27日前完成。
7、復產復工驗收申請。煤礦按照批準的整改方案完成全部整改內容經企業自查合格后,向集團公司申請驗收,集團公司組織驗收合格再向惠水縣復產復工驗收領導小組提出書面驗收申請。
8、恢復正常生產。驗收合格后,按正式批復組織作業生產。
三、隱患排查主要內容
1、排查礦井是否存在證照不全、不在有效期內
2、排查是否存在有《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》(國務院446號令)中明確規定的15種重大安全生產隱患。
3、是否建立了安全管理機構,是否按要求配備“五職”礦長,并持有效的資格證,查特種作業人員、管理人員是否持有效的資格證。
4、排查礦井一級和二級負荷機電設備是否使用正常,安全裝置是否齊全,或井下電氣設備是否存在失爆現象。
5、排查煤礦機構是否健全,是否按要求配備專業技術人員,是否至少配備了2名全日制煤炭院校畢業、煤礦主導專業工程技術人員,礦長和特種作業人中是否存在有未經過培訓或配備不全,或從業人員應經過全員培訓而未達到上崗培訓要求上崗作業的。排查是否組建防治水機構并配備足夠的人員和設備。
6、排查是否嚴格執行交換圖制度,煤礦是否按測繪規程繪制和報送《礦井地質和水文地質圖》、《井上下對照圖》、《采掘工程平面圖》、《通風系統圖》、《井下避災路線圖》等11種礦圖。
7、排查煤礦井下是否有隱蔽、違法和非法生產區域,是否有超層越界現象。
8、排查是否開采各類保安煤柱,防治水機構、人員、裝備是否到位,探放水設計和措施是否符合有關規定。
9、排查煤礦是否實現統一安全生產管理,是否有多個業主各自安排、逐級承包、層層轉包、分片包干現象。
10、排查規章制度情況。是否有建立健全的1)、安全生產責任制;2)、安全辦公會議制度;3)、安全目標管理制度;4)、安全投入保障制度;5)、安全質量標準化管理制度;6)、安全教育與培訓制度;7)、事故隱患排查治理制度;8)、安全監督檢查制度;9)、安全技術審批制度;10)、礦用設備、器材使用管理制度;11)、礦井主要災害預防管理制度;12)、煤礦事故應急救援制度;13)、安全獎罰制度;14)、入井檢身與出入井人員清點制度;15)、安全操作規程管理制度;16)、煤礦領導干部井下跟班、帶班制度等制度的實施;17)、安全操作管理制度;18)、安全責任追究制度等18種制度,和各工種崗位責任制及操作規程;是否有批準的礦井災害預防和處理計劃,事故應急救援預案;是否建立有安全隱患臺帳,并在井口設立了安全隱患標示牌,整改隱患是否進行了公布;排查是否嚴格執行入井檢身和出入井人員清點、登記制度,并在井口掛牌明示。
11、排查礦井“六大系統”建設及運行情況。安全監控系統監測數據是否真實,斷電措施是夠可靠。
12、排查礦井通風系統是否完善、可靠。是否存在違反規定的串聯通風,礦井風量是否滿足用風地點的風量需求,通風設施的位置、數量、質量是否符合規定。
13、排查應急救援組織,兼職應急救援隊伍人數是否符合規定,并與礦山救護隊簽訂救護協議
四、復工復產隱患排查期間安全技術措施
1、隱患排查必須在礦復產復工領導小組領導下按技術措施要求進行。
2、隱患排查工作由煤礦安全管理人員負責,其它輔助人員必須經過培訓并取得合格證。
3、隱患排查前,煤礦必須對煤礦供電系統、備用電源、地面變電所設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監控系統、人員定位系統等進行全面檢查并及時檢修,保證系統運行可靠。
4、隱患排查前必須做好敲幫問頂工作。及時處理懸矸活石后方可深入。隱患排查工作按編制的隱患排查方案要求分組進行。各組對各自的分管區域進行全面排查。
5、排查工作必須以組為單位進行。嚴禁單獨行動。
6、排查人員必須隨身攜帶便攜式瓦斯檢查儀。隨時檢查排查地點的瓦斯情況,發現瓦斯濃度超過0.5%時必須查明原因。發現問題及時將人員撤出。
7、井下停風時,井下所有人員必須及時撤出地面。
8、隱患排查期間,由礦領導在礦調度室值班,隨時與井下保持聯絡。井下排查人員到達有電話地點時及時將排查的情況向礦調匯報。
9、巷道出現嚴重垮塌或可能危及安全時嚴禁進入,待采取措施修復巷道后方可進行下一步的排查。
五、復工復產隱患排查期間的應急方案
1、礦井必須保證正常通風、瓦斯檢查等工作。
2、先由瓦斯檢查員及安全員負責入井檢查,只有在排除有毒有害氣體和其它危險源,確認無重大事故隱患后,其他人員方可按照確定行走路線下井進行檢查工作。不得擅自啟封井下所有密閉。
3、井下局扇、風筒等通風設施必須設專人管理、維護,切實保證井下各地點正常通風及風量滿足需要。
4、所有檢查人員入井,必須在井口檢身房辦理入井手續,并嚴格執行出入井清點制度和安全檢身制度。入井人員必須隨身攜帶自救器、便攜式瓦檢儀;瓦斯檢查員隨時檢查瓦斯、CO2等氣體情況,安全員檢查頂板、運輸安全隱患,只有氣體不超限,無其它隱患方可開展工作,否則,必須立即撤出。
5、機電、運輸管理方面:對機電設備及供電設施必須由專 職電工進行檢查,嚴禁非機電專職人員隨意觸摸、挪移電氣設備。
6、各巷道及工作面的頂幫支護情況要派專人檢查,發現懸矸活矸要及時處理,防止傷人。各隱患排查組必須搞好敲幫問頂工作。
7、檢查過程中一旦突遇主扇停電停風,調度室立即安排人打開風井防爆門,并通知井下檢查人員撤出,恢復供電后,先進行檢查瓦斯濃度,發現積聚時必須分段排放瓦斯,瓦斯濃度降至1%以下時方可繼續進行檢查工作。
某某煤礦 二O一七年二月八日
注:報貴州某某集團礦業投資有限公司。
第三篇:春節復工復產工作方案
2023年春節復工復產工作方案
2023年春節復工復產工作方案1
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全,針對我縣廣大企業將在近期結束休假,恢復生產,企業職工從各地陸續返廠,企業新型冠狀病毒肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢,結合我縣企業的實際情況,現制定工作方案如下。
一、加強領導層層壓實責任
對于當前新型冠狀病毒肺炎疫情的嚴峻形勢,我省啟動了重大突發公共衛生事件一級響應,各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓,要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組,有力有序有效開展企業復工復產疫情防控工作。企業復工復產領導組辦公室設在縣工信局,各部門各司其職,各負其責,結合行業實際制定部門所屬企業的復工復產工作方案,并督促指導企業制定“一企一策”方案。縣工信局負責規模以上工業企業中冶金、焦化、機械、制造及商貿行業企業的復工復產工作;縣應急管理局負責煤礦企業的復工復產工作;縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業的復工復產工作;縣住建局負責城市建設類企業的復工復產工作;縣農業農村局負責農業企業的復工復產工作;縣畜牧獸醫服務中心負責涉牧類企業的復工復產工作;縣中小企業發展促進中心負責中小企業的復工復產工作,其它主管部門根據職責負責所屬行業企業的復工復產工作。
二、企業復工復產應具備的條件
(一)必須進行復工復產審批備案。一是企業要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組,組成專班負責疫情防控工作;二是要結合企業實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案和復工復產實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人,并報行業主管部門審批備案;三是企業要向行業主管部門提出申請,經防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意后方可啟動復工復產。
(二)必須全面核查員工情況。企業復工復產前要建立職工健康臺賬,一是對各企業未接到復工復產批復前,企業職工原則上留在原居住地,接到通知后方可返企上班;二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記,對湖北籍務工人員電話勸阻,阻止返崗上班;四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區的要詳細登記家鄉地址、家庭成員、身體狀況、返鄉情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉鎮、主管部門報告,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業;五是外省務工人員返崗前必須在當地進行體溫測試,無異常后方可返回企業。
(三)必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業正常生產期間的疫情防控工作有序進行。
(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,并向所在鄉鎮、主管部門報告企業復工復產前的排查檢查情況。
三、企業復工復產后的疫情防控
一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測,如有發熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫療機構就診,排除疫情后方可上崗工作;二是每日在上班前、下班后,企業要對車間、辦公場所、人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺;三是堅持登記制度,企業每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對于到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好防護措施后方可進行接洽;四是一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告并停止生產,逐人進行核查,待消除疫情后方可恢復生產;五是要將生產經營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉鎮、主管部門進行報告,以便統籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發放疫情防控告知書,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的.防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
四、正常生產企業的疫情防控
現正常生產的企業按照縣新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。
五、嚴格監管確保落到實處
縣復工復產領導組辦公室和行業主管部門要對企業復工復產情況進行嚴格管理,落到實處。一是督促企業全面停止“兩節”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延后舉辦;二是對于未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業,嚴禁復工復產。對于不履行復工復產報批手續,擅自復工復產的要立即嚴肅查處,并追究主要領導的責任。
此方案只適用于應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作期間,防控工作結束后,該方案自行廢止。
2023年春節復工復產工作方案2
根據xx安全生產監督管理局整體部署,為確保我廠在復工復產過程中安全、有序、高效、穩妥地進行,特制定本方案。
一、成立復工復產領導小組
為保證復工復產整改期間有計劃、有組織、有秩序進行生產,特成立了以廠長xxxx起為組長的領導小組:
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xxx
二、召開復產復工工作會議
由組長xx主持召開復工復產專題會議,研究制定周密的復產復工方案,逐級落實復。產復工責任制,切實做好各項準備工作。
三、逐崗位、逐部位、逐設備地排查隱患
為確保安全復產,復工復產領導小組在組長周泓起的帶領下,對我廠的配電設備、辦公大樓、車間、倉庫、員工宿舍以及各安全設施設備進行了全面細致的檢查,針對之前提出的隱患,認真深入地排查和消除隱患,組織開展對設備的檢測和維護保養。發現問題及時整改,整改落實到人。
四、加強對員工的培訓
安排專人對員工進行離崗后復崗安全生產培訓。主要針對操作規程,職業衛生,應急能力的培訓。
五、安全管理
對主要負責人、特殊作業人員的證件進行檢查,確保持證上崗,并保證所持證件在有效期內。
六、安全驗收
隱患整改及培訓完成后,報復產復工領導小組、逐一檢查驗收,在確保設備,材料安全的情況下,通過領導小組審批后確認。
七、復產復工
通過驗收,做到“零隱患,零風險”的情況,領導小組同意后復產復工。
2023年春節復工復產工作方案3
一、復工時間:
20xx年2月x日
二、復工準備工作:
1、組建復工領導小組:
組長:xxx(項目經理)
副組長:xx(技術負責人)
組員:xxx、xx
2、復工教育:
(一)、針對本工程節后復工的特點,在復工前分別組織召開施管人員會,特種作業人員培訓會,民工三級教育會,使全體施工作業人員高度重視節后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產工作職責,及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案,加強安全生產管理。
(二)、要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作,對新進場工人必須進行三級教育,未經教育不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況,詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況,對患有疾病或年齡偏大,不適合從事建筑施工的人員,要及時調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要開展有針對性的安全生產教育和技術交底,特別是要加強新招收工人和轉崗工人的上崗或轉崗培訓,按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源,增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實,注重實效,并做好相關教育培訓記錄。春節后,各班組應針對新工人入場多,設備、設施停轉時間長的特點,開展從業人員節后復工前的安全教育,尤其是要突出對工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓等工作,提高從業人員安全意識和安全技能;
(三)、節后復工前,項目負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查,消除隱患。安全檢查必須求真務實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節。檢查的重點:一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況;二是降排水措施,坑邊土體及周邊環境、建(構)筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況;六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、腳手架專業技術性強且難以發現安全隱患的分部分項工程,應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。復查符合要求后,須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經企業安全管理部門及現場監理驗收合格,并報質量監督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀,要加強工地門衛管理,建立人員進出臺帳記錄,嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發生。
三、復工人員組織計劃:
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位:xx
監理單位:xx
施工單位:xxx
2023年春節復工復產工作方案4
春節后,工貿行業企業陸續復產復工,加之近日來我區疫情反復,安全生產形勢復雜嚴峻。為貫徹落實黨中央、國務院和自治區黨委、政府決策部署,切實做好節后工貿行業復產復工安全生產工作,結合我縣實際,特制定本工作方案。
一、總體目標
為了做好我縣工貿行業企業20xx年春節后復工復產工作,進一步推動工貿行業企業主體責任落實,全面排查治理安全隱患,有效防范化解安全風險,提高企業防范事故能力,有效遏制工貿行業生產安全事故發生。同時做好預防非職業性一氧化碳中毒工作和疫情防控工作。
二、領導機構
成立xx縣工貿行業企業20xx年春節后復工復產工作領導小組,負責組織、指導、檢查全縣工貿行業企業20xx年春節后復工復產工作。
組長:xx縣應急局黨委書記、局長
副組長:xx縣應急局黨委委員、副局長
成員:縣應急局工礦商貿股全體人員
三、工作內容
一是制定一套復產復工方案。各企業要認真制定復產復工安全生產方案,按要求開展安全隱患排查治理,落實安全防范措施,確保復產復工的每一個步驟規范、嚴格、穩妥、有序,安全平穩地度過復產復工這一關鍵時段。確保關鍵技術崗位人員到崗到位才能復產復工,對不具備安全生產條件的,一律不能開工復工。
二是組織開展“開工第一課”。企業主要負責人要組織開展一次全員參與的安全生產“開工第一課”,針對節后員工易出現的身心疲憊、精力不集中、情緒不穩定及復產復工設備設施運行狀態不穩定等問題,精心準備授課內容,統一職工思想、分析安全生產形勢、安排部署安全生產工作,提高企業全體員工安全意識。
三是開展一次安全教育培訓。對新進從業人員、離崗六個月以上或轉崗人員,以及采用新工藝、新技術、新材料或使用新設施的從業人員在上崗前及時進行“三級”教育培訓,熟悉安全生產規章制度及操作規程,掌握安全操作技能及事故應急處理措施;企業主要負責人要組織制定并實施培訓計劃,對節后返崗員工進行一次安全知識再教育再培訓,喚醒安全生產意識,提高安全操作技能,同時,將預防非職業性一氧化碳中毒納入廠級培訓。
四是一定嚴格遵守安全操作規程。企業員工要克服春節假期節后綜合癥,上崗后要繃緊安全生產思想之弦,嚴格執行安全生產的各項規章制度,嚴格遵守生產設備操作規程和流程。企業要強化節后現場安全監督,增加各級管理人員現場檢查頻次,加強安全提醒,及時制止并糾正各類“三違”行為。
五是組織一次全面安全檢查。在復產復工前對各類生產設備、生產車輛、動力管線、電氣設備進行全面檢查、檢修、檢測,確保設備設施正常、安全運行。對照《工貿行業重大生產安全事故隱患判定標準(20xx版)》開展隱患排查治理,如粉塵涉爆企業,是否存在不同種類可燃性粉塵與可燃氣體等易加劇爆炸危險的介質共用一套除塵系統,不同防火分區除塵系統互聯互通等問題隱患;有限空間作業企業,是否健全安全生產制度和規程,對開展作業的現場負責人、監護人員、作業人員、應急救援人員進行專項安全培訓,嚴格遵守“先通風、再檢測、后作業”原則等問題隱患。
六是制定一套應急處置方案。企業應根據應急預案及自身實際,認真研究春節假期停工停產對人員、機器、原料、方法、環境等要素的影響,辨識安全風險,制定一套簡單明了、行之有效的復產復工應急處置方案,包括復產復工階段容易出現的事故類型、易發區域、事故危險程度及影響范圍、事故征兆、事故可能引發的衍生事故、應急處置程序及措施,并組織開展演練,做到遇事不慌、安全處置。
七是做好疫情防控工作。要按照疫情防控的最新要求,做好員工健康監測、報告等工作。凡是有中高風險區旅居史或有密切接觸史的,要立即報告當地鎮政府。
四、工作要求
(一)提高政治站位,樹牢安全底線。各企業要依據《安全生產法》,強化和落實企業主體責任,企業主要負責人牽頭組織按照本方案的工作要求扎實開展各項工作,特別是全面開展隱患自查自糾。應急部門負責督促、抽查企業落實情況,不代替、不包攬企業開展隱患排查。
(二)嚴格把好復工復產關。各企業復工復產工作中違反程序、降低標準、把關不嚴、弄虛作假的`,一經發現要嚴肅查處。故意隱瞞問題違規復工復產的,嚴肅追究企業負責人的責任,并作為重點監管對象。
2023年春節復工復產工作方案5
一、企業復工條件
(一)防控機制到位
企業要成立由主要負責人帶頭的疫情防控工作組,制訂新型冠狀病毒感染的肺炎防控應急預案,明確企業疫情防控應急流程、具體人員和工作職責,確保企業疫情防控主體責任落實到位。
結合企業生產經營情況和員工來源地,制定復工生產實施方案,原則上常熟籍員工和春節期間留常的外地員工先行復工,外地回常員工分批次復工,重點疫情地區員工暫不回常復工。防控責任要細化落實到車間、班組,明確各級責任人。
(二)員工排查到位
復工前核查登記每名員工前兩周的涉疫相關情況,包括是否來自或去過疫情重點地區、是否接觸過疫情重點地區人員,是否接觸過新型冠狀病毒感染的肺炎病例。
對存在上述情況的,企業要落實措施,嚴格執行集中點隔離、居家隔離或在企業宿舍隔離14天的剛性要求,確保員工無感染癥狀方可參加復工。相關信息由企業專門負責人按要求向屬地板塊報備。
(三)教育培訓到位
復工前必須做好員工防控知識培訓,確保每名員工掌握疫情防控期間注意事項和操作規程。培訓原則上采用微信、小程序、短信、宣傳冊等形式,盡量減少集中式會議。
(四)物資儲備到位
企業要做好口罩、測溫計、消毒水等疫情防控物資保障及發放工作,物資儲備不少于3天用量。有條件的企業要設置獨立的留觀室。
(五)廠區管理到位
提早對廠區內車間、食堂、員工集體宿舍、電梯等公共場所和人員聚集場所的設施設備開展通風消毒,并按規定加強安全、消防和環保管理。
(六)企業承諾到位
企業要向屬地政府提交《企業防疫工作承諾書》。
具備上述六個復工條件的,企業向屬地政府提出復工申請,經屬地政府審核同意后方可復工生產。屬地政府要履行屬地管理責任。
二、企業復工后防控規范
(一)日常預防控制
1、利用企業宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防治知識健康宣教。
2、按照《日常清潔及預防性消毒規范》,嚴格執行通風和消毒制度。每日用消毒水對工作場所(辦公室設備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(含食堂、宿舍)等進行全面消毒,不留死角。
3、落實晨檢制度和健康申報制度,督促員工佩戴口罩并做好個人防護,對員工每日上崗前和離崗時進行體溫監測,有發熱、咳嗽等癥狀者,應由企業專人送至就近發熱門診診治,并及時將異常情況向屬地政府報告。
4、開展手部衛生教育,倡導員工養成經常洗手的好習慣。各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。
5、企業在國家重大突發公共衛生事件一級響應期間嚴格實行封閉式管理。
6、企業要督促員工在非工作時間嚴格遵守蘇州市疫情防控指揮部“五要五不要”要求,不參加公眾活動、不串門會客、不造謠傳謠、不接觸野生動物。
7、設置口罩等防護廢棄物的專用收集桶,實行專人管理。
8、門衛設置健康監測點,訪客一律測體溫,無異常方可進入廠區。如發現異常,應立即報屬地政府。
9、加強對廚房的日常消毒,廚師要健康上崗并做好日常防護。具備條件的企業盡量采用配餐制,分散就餐。
10、企業在防疫期間,暫時取消或控制人數參加集體活動或會議,盡量減少或停止差旅出行。
(二)出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者
1、疑似患者應立即戴上口罩就醫。
2、及時由企業專人送至發熱門診就診,報屬地政府,并協助開展相關調查處置工作。
3、若被診斷為新型冠狀病毒的肺炎患者,其密切接觸者應接受14天醫學觀察。
2023年春節復工復產工作方案6
為切實做好分公司所轄項目春節節后復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作,根據有關法律法規、集團公司、股份公司、建設公司關于春節節后復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,落實主體責任,確保所轄項目復工平穩安全,切實做好春節節后復工和疫情防疫工作,分公司制定了《xx分公司春節節后復工工作方案》,具體安排如下:
一、加強組織領導,落實責任和措施
各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性,各管理部經理是本單位防控工作的第一責任人,要切實增強責任感,精心組織,全面動員,認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”,嚴格執行屬地疫情防控措施,加強與地方防疫部門的溝通與聯系,同時,要結合本項目實際,按照“防疫、生產兩不誤”的原則,制定春節節后復工工作方案和應急預案,明確組織機構,安排專人專責,全力做好本單位防控疫情工作,請各工程管理部結合項目實際,于20xx年2月20日前將春節節后復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。
二、實行復工項目報批制
春節期間停工的所有工程項目的復工日期,必須嚴格執行項目所在地方政府部門關于工程項目節后復工時間和相關手續的要求;若項目所在地政府無要求的,各工程管理部復工時間不得早于x月x日。
工程管理部復工前,須向分公司提出書面申請,填寫復工申請表,明確防控工作具體聯系人,同時上報復工人數、消毒物資準備情況,編制應急預案,經分公司總經理同意后,報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案后,方可復工。
三、做好現場人員管理
一是節后復工進場人員。節后復工進場人員(含管理人員、勞務工人)到管理部后,由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測,經檢測無發熱癥狀的,方可進入施工現場,進場后佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區的作業人員。管理部要安排專人,對所有進場人員進行實名制管理,如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息。
二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理,嚴禁無關人員進入施工現場;生活保障物資由專人外出采購,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案;配送材料、物資的外來車輛進入施工現場,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。
各工程管理部要安排專人對現場人員做好登記和健康監測,每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記,一旦出現發熱(腋溫37.3度以上)、咳嗽、乏力等呼吸道感染癥狀的,立即采取隔離、送醫等應急處置措施。
四、做好節后復工安全生產條件確認工作
各工程管理部要按照“項目20xx年春節節后復工安全檢查表”,全面開展節后復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平臺等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區等設施的安全生產條件檢查確認,對在檢查中發現的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規定的情況,要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改,直至符合標準要求。經管理部自查確認符合復工條件后,向分公司打“復工申請書”;經分公司安全運營部確認后,由分公司總經理書面簽發“項目復工令”,方可復工。
五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應采取分餐分散就餐的方式
由食堂工作人員打好飯菜,管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐;作業人員按班組劃分就餐時間,分散就餐,避免人流聚集,減少傳染風險;同時做好餐具的消毒工作,嚴禁餐具混用。
六、做好現場衛生工作各工程管理部要認真采取防疫措施
配備必要的防疫物資,要根據宿舍數量,合理分配人員住宿,盡可能減少同一宿舍居住人員數量,杜絕大通鋪現象;要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所,每天早、晚2次采取消毒、通風換氣等措施,保持衛生清潔;要嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求,工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全;各工程管理部要密切聯系屬地環衛部門,及時清除工地和宿舍區的衛生死角,對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。
七、做好宣傳教育、檢查工作各工程管理部復工后,要加強員工健康教育、檢查工作。
成立以主管領導為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領導小組,劃分責任區,責任人員要佩戴袖標加強宣傳和檢查工作并形成相應記錄。通過設置橫幅、喇叭播音宣傳、班前提醒、發放疫情預防宣傳冊等形式普及疫病防控知識,增強自我預防,幫助各級人員提高防范意識,了解防治知識,督促施工人員做好個人衛生防護和環境保護工作。
八、其他事項
疫情未解除前,分公司將暫停季度領導帶班檢查工作,各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產例會、交底、檢查等,要利用好班前講評臺,分批次,分班組在通風條件良好的條件下進行,嚴禁作業人員群體作業,合理安排施工工序,切實保障項目安全生產。
2023年春節復工復產工作方案7
為加強新冠肺炎疫情防控,確保全縣工業企業復工復產工作安全、平穩、有序,根據《xx省人民政府關于加強疫情科學防控推進全省企業復工復產的通知》、《xx市人民政府辦公室關于有序組織全市工業企業復工復產的通知》文件精神,結合我縣做好疫情防控工作“十個一律”要求,現就做好疫情防控期間全縣工業企業復工復產工作,特制定如下實施方案。
一、明確復工復產條件
疫情防控期間,生產人員基本能到崗、上下游產業鏈、供應鏈較完整的企業優先安排復工復產。企業在復工復產時要嚴格落實“誰用工、誰管理、誰負責”的企業疫情防控主體責任,制定企業復工復產工作方案,落實檢疫查驗和健康保護措施具體做到以下“六個到位”。
(一)防控機制到位。企業要明確疫情防控的內部責任機制,建立疫情防控管理體系,明確主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和復工方案。
(二)員工排查到位。企業對擬復工上崗人員要進行全面排查,對上崗人員本人及家屬的健康狀況、戶籍所在地、現居住地、春節前后生活軌跡等情況進行摸底登記,尤其是要切實掌握本企業員工流動情況(包括春節假期出行、人員接觸、返程時間和交通方式等信息),員工返崗時必須持有所在鄉鎮及企業“雙證明”上崗(證明來自非疫區點、非醫學觀察對象)。明確做到“三個嚴禁”:嚴禁重點疫區疫點人員上崗,嚴禁近期有重點疫區旅居史及重點疫區人員接觸史的人員在居家隔離解除前上崗,嚴禁有發熱等癥狀的人員上崗。
(三)防控物資到位。企業要準備必需的防控物資,配置快速紅外體溫探測儀、消毒水、口罩(確保到2月底每人每天1個)等疫情防控物資,確保企業防疫需求。
(四)防疫措施到位。落實好封閉管理要求,嚴控外來人員進入本單位生產辦公場所和生活區;落實好員工進出廠區體溫檢測制度;落實好車間、食堂、辦公室、電梯、衛生間等區域的定點定期消殺制度。
(五)人員管控到位。要按照社區防控的相關要求,實行封閉式管理。嚴格做好車間、食堂、員工宿舍、辦公室等人員集聚區域的防控工作措施,避免人員集聚、聚餐。有條件的企業要改建增加員工宿舍、倒班房,減少人員上下班返鄉、返城流動。
(六)安全、環保工作確認到位。企業在復工前須做好供電供水、空調設施和電氣電路、危化品儲存的安全檢查及環保設施設備的檢查,做好廠區內的機械設備、特種設備和作業環境的檢查,確保無故障、無遺漏,做到復工復產安全環保。
二、實行復工復產報備制度
(一)成立組織機構。企業復工復產實行報備管理制度在縣防控應急指揮部的指導下,成立企業復工復產工作組,由縣委常委、縣xx園區黨委書記xxx任組長,縣政府副縣長xxx副組長,xx園區管委會、工信局、衛健委、市監局應急管理局、生態環境局等相關部門主要負責人為成員,負責全縣工業企業復工復產驗收工作。園區內企業由xx園區管委會牽頭負責,園區外規上企業由縣工信局牽頭負責,規下企業由屬地鄉(鎮、場)牽頭負責。
(二)企業復工復產報備。擬復工復產企業在做到“六個到位”的基礎上,分別向xx園區管委會、工信局、鄉(鎮場)提交企業復工復產申請表等報備資料。準備工作不充分未達到復工復產條件的企業不得提交申請表,避免因自身原因延誤復工復產。
(三)企業復工復產查驗。收到企業復工復產申請后,由工作組1天內完成檢查驗收工作,對驗收合格企業辦理復工復產確認書;對驗收不達標的企業,提出整改措施,指導幫助企業達到復工復產要求。
三、做好復工復產幫扶
復工復產工作組要強化企業幫扶服務,做到“真誠幫扶、高效幫扶、廉潔幫扶”,積極推動協調解決企業復工復產過程中的困難和問題,要全力做好防疫物資、用工協調、員工返廠交通物流、原材料保障、供電供水供氣等方面的幫扶工作,全力支持企業復工復產。
四、做好企業復工復產后“六個強化”
(一)強化人員管理
1、企業要做好職工每日健康監測。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監測,一天不少于兩次。
2、企業要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區宿舍實行封閉式管理,所有出入人員必須戴口罩,體溫異常者未經檢查排除感染不得進入。要求職工固定上下班路線,途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。
3、企業要做好職工上安排。在疫情解除前,企業原則上不招錄新職工。如必須招聘,一律不得到疫情重點地區開展招聘活動,一律不得從疫情重點地區新招聘職工,在其他地區招聘新職工必須嚴格審查。
4、企業要減少人員外派出差,不得安排職工到疫情重點地區出差,也不能接受重點疫區人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪,企業要嚴格按照隔離醫學觀察辦法先實施醫學觀察,待觀察解除后,方可進入。
(二)強化就餐管理
1、有食堂的企業集中供餐、獨立分餐,并盡量分批錯時用餐;沒有食堂的企業集中訂餐、獨立分餐。企業應確保職工就餐時距離保持1米以上,禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應當洗凈、消毒,炊具、用具用后應當洗凈、消毒,保持清潔,確保衛生。
2、企業要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場所環境整潔,確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證,保持良好個人衛生。
(三)強化衛生防護
1、企業要加強工作場所的全面通風,盡量開窗增加通風換氣次數。安裝有機械通風設施或使用空氣調節的工作場所,要加強機械通風量或空調新風量,暫停使用中央空調。廠區內所有垃圾分類處置,嚴格按照相關部門要求規范處置
2、企業要做好公共場所衛生防護,生產車間、辦公室食堂、宿舍等重要場所及其設備、門把手、電梯、衛生間、地面等公共部位均要定期消毒到位,每天不少于2次。
(四)強化教育宣傳
1、企業要密切關注職工的心理健康和心理衛生,加強防控知識宣傳,消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害,避免極端事件的發生,教育引導職工不信謠、不傳謠。
2、疫情期間,企業一律暫停召開職工大會、開展集中培訓等人員密集聚集的相關活動。企業要教育職工不到人員密集場所活動,不走親訪友和聚餐,乘坐公共交通時應佩戴口罩。
(五)強化應急預案
1、企業要與xx園區管委會、鄉(鎮、場)、行業主管部門建立疫情防控聯動機制,一旦發現體溫異常者必須立即就地隔離并報告xx園區管委會、鄉(鎮、場)、行業主管部門,并按要求第一時間落實定點醫院就診排查,對所有密切接觸者按規定實施隔離,落實各項管控措施。
2、企業要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發情況,做好安全生產及環保管理防控預案,因疫情導致重要崗位人員不足,達不到安全生產條件的,一律停工停產。企業須合理安排生產計劃,堅決防止因趕工、搶工導致安全生產事故、環保事故的發生。
(六)強化監督管理
企業要加強對內部復工和防疫相關制度執行情況的自查xx園區管委會、各鄉(鎮、場)及相關職能部門要加強對企業復工前的指導和復工后的監管,抽調專門人員組織開展防疫工作檢查,對防疫工作不到位的企業要依法依規嚴肅處理,情況嚴重的責令停產。
園區春節未停車生產企業新增恢復生產線擴大產能參照此方案執行,嚴格按照“六個強化”執行到位。本實施方案在新冠肺炎疫情防控期間有效,防控工作結束后自行廢止。
2023年春節復工復產工作方案8
一、指導思想
認真貫徹落實上級政府監管部門及股份公司關于節后安全生產工作部署的要求,牢固樹立“生命至上,安全發展”的思想,堅持問題導向,緊盯關鍵裝置、重點環節,落實安全管理主體責任人,扎實做好節后復工安全生產工作,切實做到不落項、不留死角,確保“兩會”期間、春節后及元宵節安全生產形勢穩定。
二、工作目標
以確保公司安全平穩運行為目的,按照“全覆蓋、零容忍、嚴監督、重實效”的要求,以重點裝置及主要生產部位為中心,全面開展安全專項檢查,有效遏制安全事故。同時,進一步加強全員安全生產培訓,做到不培訓不上崗、不合格不上崗,為公司節后安全生產奠定堅實基礎。
三、工作內容
(一)落實安全生產主體責任
各部門要嚴格執行公司領導關于節后復工復產工作要求,認真履行安全生產主體責任,將安全生產工作逐級分解到班組、崗位,切實做實、做細,確保復工復產安全維穩運行。
(二)全面開展安全專項檢查
1. EHS部組織EHS管理委員會及工貿行業專家進行復工前專項檢查工作,排查各類安全隱患,以生產設備為中心開展,做到隱患排查全覆蓋,按照“四個清單”要求,做好閉環管理。
2.公司各部門積極配合EHS部隱患排查治理工作,針對查處的問題,明確責任單位、責任人、整改措施及時限,對于不能一時整改的問題,要制定防范措施和工作計劃,在規定時間內完成整改工作,并將整改情況反饋至EHS部,按照時間節點做好復查驗收等閉環工作,保證節后復工安全生產穩定運行。
(三)組織開展全員安全教育培訓
1.培訓內容:
主要安全生產工藝、操作規程、特殊作業、特種設備操作、閉鎖管理制度、事故警示教育等內容。
2.培訓對象:生產相關人員
3.培訓時間:
4.考核時間:
5.培訓地點:
6.培訓要求:
(1)各部門高度重視此次培訓,積極組織本部門人員認真學習,做好筆記。
(2)本次培訓、考核重點為操作規程,按照甘河園區工作要求,未合格人員不得上崗作業,待再次培訓、考核合格后方可上崗。
(四)嚴格執行領導干部值班值守工作
1.黨政辦認真做好“兩會”期間、春節后及元宵節領導干部帶班值守工作安排。
2.各部門要嚴格落實領導“一崗雙責”的要求,切實履行崗位職責,重視并認真抓好“兩會”期間、春節及元宵節安全生產工作,嚴格執行24小時帶班值守,通訊保持暢通,遇到重大情況及時請示、報告公司總經理或安全總監,并做好應急救援工作。
四、工作要求
(一)思想高度重視,加強組織領導。各部門、班組要充分認識到本文件內各項工作的目的意義和總體要求,要嚴格落實安全生產主體責任,認真開展各項工作任務,確保節后復工、元宵節、“兩會”期間安全生產穩定運行。
(二)強化宣傳,廣泛動員。各部門加大宣傳力度,要將公司關于安全生產工作的部署精神層層傳達到各班組、各崗位,讓全體干部職工能夠充分認識到開展此次工作的重要性和公司加強安全管理工作的決心,切實提升全員安全生產意識,將“我要安全”深入人心。
(三)嚴格監督檢查,扎實整改落實。各部門按照方案要求及工作內容,認真落實監督檢查工作任務,發現問題,嚴格按照“四個清單”制度,組織整改落實,明確責任人、整改時限及防范措施,確保及時消除事故隱患。
2023年春節復工復產工作方案9
春節已過,各建筑工地陸續復工。針對春節后安全生產事故易發、多發的特點,為切實做好春節后復產復工安全生產工作,確保建筑施工安全生產形勢的穩定,堅決防范和遏制重大事故發生,為20xx年全縣建筑施工安全生產工作起好步、開好局,特制訂以下工作方案。
一、目的要求
通過全面、深入的要求和檢查,進一步落實建筑施工企業安全生產主體責任和行業安全監管責任,保證春節后復產復工的生產安全,嚴厲打擊非法違法建設、生產行為,推動企業項目進一步健全并落實安全管理各項規章制度,嚴格執行安全生產技術規程和標準,徹底排查治理事故隱患,認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節,有效防范和堅決遏制事故的發生。
二、工作重點
(一)高度重視,增強節后復工復查安全生產工作緊迫感。節后復產復工階段,多數從業人員還沉浸在節日氣氛中,注意力不集中,未完全進入工作狀態,易導致事故發生;機械設備重新啟動時,容易出現機械、電氣故障,易引發機械傷人和觸電事故;建筑施工企業普遍存在趕工期、搶進度現象,易引發建筑施工安全事故。要求充分認識復產復工安全生產監管工作的重要性,克服盲目樂觀、麻痹大意思想,迅速進入緊張的工作狀態,切實加強領導,采取有力措施,加強對復產復工企業安全生產工作的監督檢查和指導,確保各項安全措施落實到位,為全年安全生產工作奠定良好基礎。
(二)督促企業做好復工安全教育培訓和交底,有效提高作業人員安全意識。春節過后,建筑施工項目作業人員流動大,新招員工多,在復產復工前,必須對全體作業人員進行安全教育培訓和交底,提高員工安全意識,預防事故發生,特別要抓好新招員工和轉崗員工的安全教育。安全教育培訓和交底要有針對性,對于特種作業人員,必須要求持證上崗,人證一致。
(三)落實責任,嚴格把關,促使復工工作有序開展。為切實做好這段期間的安全生產工作,xx住建局成立春節后建筑工地復工復查安全生產工作領導小組,統籌安排節后復工相關工作:
組長:
副組長:
成員:
三、安全生產檢查內容
(一)落實建筑企業安全生產主體責任情況
工程建設參建單位應高度重視節后復工安全生產工作,認真貫徹有關安全生產指示精神,強化安全生產主體責任,扎實開展節后安全隱患排查工作,特別是嚴查關鍵崗位人員不到崗的,不符合安全生產和文明施工條件的工程項目,一律不得復工。
(二)復工前的安全教育培訓和交底情況
針對節后新進場或轉崗工人較多的特點,各施工企業必須對所有施工人員進行安全教育培訓和交底,提高從業人員的安全生產意識,培訓和交底應全面有針對性,并做好有關的書面記錄。未經安全教育和安全技術交底的人員一律不得上崗,杜絕恢復生產過程中發生各類安全事故。
(三)復工前施工現場安全隱患排查情況
建設、施工、監理企業必須聯合對施工現場進行全面安全檢查,檢查的重點包括:深基坑、高邊坡、腳手架、模板工程、施工用電、大型機械、臨邊防護、現場消防、從業人員居住及飲食衛生安全等是否符合安全生產標準,對發現問題要即查即改,一一銷號。
四、工作要求
(一)提高認識,加強組織領導。緊盯安全生產基礎薄弱、隱患和問題較多的地方,有的放矢,突出重點,切實抓好安全生產自查工作。抓好重點部位的安全生產工作,嚴防群死群傷事故的發生。要加強防范,把安全生產責任目標的各項工作抓細抓實。
(二)健全工作機制,主動配合聯合執法。積極主動與有關部門配合,加大查處力度,對于非法違法行為和隱患突出的,要建立健全聯合執法機制,形成合力,共同打擊非法違法生產經營活動。
(三)檢查與處罰相結合。對檢查中發現的問題,認真梳理,分類排隊,對事故隱患,要制定和落實整改方案,限期解決,對不具備復工安全生產條件強行復工的,要依法依規嚴厲查處,并按規定程序上報相關單位不良行為記錄。
2023年春節復工復產工作方案10
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衛生應急條例》的有關規定,結合我公司實際,特制定防控工作方案,方案內容如下:
一、組織機構職責
公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),并制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:
組長:
副組長:
成員:
領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。
1、領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防范意識。
2、要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對于患有傳染病的員工,及時發現并建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊愈后再上班工作。
3、公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衛生防疫等部門公布的有關預防措施和要求,搞好各項衛生防疫。
二、公司各單位,各部門職責
1、辦公室:負責準確及時向公司員工發布發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防范能力;認真了解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:
2、采購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:
3、生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:
4、后勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衛生防疫工作高效有序進行。負責人:
三、公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下工作:
1、監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體溫,車輛進入要消毒。
2、通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔干燥。
3、消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衛生保潔工作。
四、應急對策
1、所有公司進出人員,測量體溫時發現感冒咳嗽發熱癥狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。
2、疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時向應急安全衛生防疫等部門匯報單位出現的疫情,并全員隔離。
3、領導小組要及時把發生病情的員工送衛生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。
4、對發生疫情的場所進行消毒處理,并根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衛生部門進行檢查,避免疫情的擴大。
5、疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。
6、疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的盡早過去。
五、對外聯系部門及電話
急救:120
街道應急辦:
第四篇:春節復工復產工作方案
春節復工復產工作方案
春節復工復產工作方案1
當前,企業復工復產與疫情防控關鍵時期疊加,安全生產形勢嚴峻復雜,職工公共衛生安全和企業生產安全風險疊加,復工復產安全管理任務重、壓力大,要科學籌劃,切實保障勞動者生命安全,確保復工復產順利進行。
一、當前主要安全隱患分析
(一)職工返崗帶來疫情防控壓力巨大
疫情防控仍是當前重要政治任務,是頭等大事,是順利復工復產的前提。公司目前共有246名職工,其中本市102人,省內其他市97人,省外47人。除13名湖北籍職工暫緩返崗外,其他人員均要按計劃返崗,人員流動帶來交叉感染風險。
(二)訂單積壓人員短缺致使復工安全條件不足
今年受疫情影響,春節假期延長,公司開工延后,訂單積壓,為了追求經濟效益,各車間、班組易趕進度、搶生產,導致超能力、超強度生產,安全風險很大。同時疫情可能導致重要崗位人員發生變化,一線生產職工人力不足等情況,安全管理、安全教育、安全作業等得不到有效保障,復工復產安全條件較差。
(三)“假期綜合癥”易導致員工思想松懈
假期延長后許多職工自由散漫的心還沒有收回來,主要體現在疲憊、情緒不穩定,人雖然回到崗位了,但心還在家里,思想不集中。危險之處就在于職工身心疲憊、心情煩躁、精力不集中,很容易違章操作,如不及時加以警示和引導,極易引發安全事故。
(四)設備安全性能變化易帶來安全生產隱患
機器設備長時間停止運行,現場的一些防護設施、機械設備、電線電路等停用時間較長,也可能會出現設備松動等情況,易影響其安全性能,如不進行檢查、維修、加固,就會成為隱患,從而導致事故發生。
二、復工復產安全管理措施
(一)開展一次安全責任承諾
按照市和區有關要求,由總經理親自掛帥、親自部署、親自督促復工復產工作,認真制定完善復工復產方案,全面排查安全隱患,切實落實企業安全生產主體責任。明確公司負責人、安全負責人、部門負責人、作業長、班組長、員工的安全責任,做到以崗定責、按責履職。組織開展崗位安全責任承諾,樹立“責任不落實是最大的隱患”的理念,自覺融入日常生產工作中,認真遵守各項安全管理規章制度。
(二)開展一次全員安全教育
加強對職工進行心理疏導,調節其倦怠的心理,引導其及時將心態調整到工作狀態,淡化節日氣氛,迅速收心歸位,真正做到“人到崗、心到崗”,把精力集中到節后的安全生產上來。安全培訓方面,重點要對新入職、轉崗換崗以及特種作業人員進行系統性教育培訓,確保“不培訓不上崗,培訓不合格不上崗”,充分考慮疫情風險,結合實際創新培訓方式方法,采用微信、QQ、釘釘、和網上授課等線上培訓方式,有效避免人員集中造成感染風險,簡化工作流程,靈活便捷高效。安全宣傳方面,要加大復工復產安全生產信息宣傳力度,充分利用公司微信平臺、短信、班組微信組等傳播媒介,在廣泛宣傳安全生產法律法規和基本知識的同時,加大防疫知識教育,讓每一位成員明確并切實履行安全生產和疫情防控責任,把安全生產和疫情防控工作真正落實到每一個崗位、班組、車間和每一個環節,做到安全管理到位、防疫措施落實、后勤保障到位、思想穩定到位。
(三)開展一次安全專題班組會
班組是企業安全管理的基本單元,是安全管理的“前沿陣地”,抓好班組安全建設至關重要。疫情期間,各車間要組織、指導和督促生產班組開展一次安全專題班前會。結合崗位實際,班組長應優先考慮通過微信群、QQ群等方式向班組成員宣貫疫情防控和個人防護措施,把生產任務、隱患排查、危險因素辨識及應對措施等要點交代清楚。特殊事宜必須集中召開班前會時,應提前對會議室進行通風消毒,班組成員做好佩戴口罩等防護措施,同時,應減少會議內容、壓縮會議時間、提高會議效率、保證會議質量。
(四)開展一次全面安全檢查
根據疫情防控期間復工復產安全生產工作特點,各企業要制定并落實復工復產工作方案、應急處置方案和安全檢查清單,將疫情防控和隱患排查治理作為復工復產前的核心工作,對機械設備、電氣線路、高危工藝、安全防護設施、應急救援設施以及存在重大安全風險的場所、環節、部位等進行全面系統檢查,確保復工復產安全。
(五)加強生產現場安全管理
各部門管理人員應多到現場檢查設備設施安全運行情況,切實加強員工勞動防護用品的正確佩戴和使用情況檢查、監督,并與員工加強溝通、交流情感,及時了解員工的思想狀況。同時,各企業復工復產進行線路檢修、清潔衛生時要督促員工注意加強安全防護。清洗化糞池、污水池、罐體等有限空間要嚴格執行有限空間有關規定;特別是禁止違規使用易燃易爆有機溶劑擦洗地板、清潔機器,避免引起火災事故,如必需使用,則須經過審批,并嚴格做好防護措施。
三、復工復產防疫工作安排
(一)全面實施廠區封閉管理
1.廠區只留一個進出通道,在出入口設置檢測卡口,配備門禁設施和檢測儀器,落實24小時不間斷應急值守,白天值守人員不少于4人,夜間不少于2人。
2.對進出人員、車輛嚴格檢查檢測,做好信息登記,嚴禁無關人員進入廠區。
3.外來貨運車輛進入廠區前,要進行消毒處理,駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫,減少與廠區人員的直接接觸,貨物送達后盡快駛離廠區。
(二)嚴格執行每日晨檢制度
1.在企業大門或其他通風良好處設置體溫測量點,安排專人對員工進入企業前進行體溫測量、問詢健康狀況,并記錄備查。
2.一旦發現有發熱(手持式測溫儀>=37.5℃或紅外線測溫儀>=38℃)或呼吸道感染癥狀者,應拒絕其進入企業,并囑咐其到就近醫療機構就診,憑醫院診斷證明方可返崗。
(三)持續做好衛生防疫工作
1.嚴格落實個人防護措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾。
2.全面做好廠區環境清潔,垃圾日產日清,保持干凈、衛生,設立廢棄口罩專門回收點,廢棄口罩等防疫物品統一回收、集中處理。
3.制定日常消毒工作標準和細則,對車間、食堂、辦公區、衛生間等職工聚集場所和容易接觸的各類物品每天定期清潔、消毒,定時通風換氣(每日通風3次,每次20-30分鐘,通風時注意保暖),保持室內空氣流通,并認真做好記錄。
4.加強駕乘人員管理,保持車輛內外清潔,及時對駕駛室、門把手等接觸部位進行消殺。
(四)抓好職工飲食健康管理
1.實行“分時、分區、分組”就餐制度,避免職工就餐聚集。
2.食堂從業人員(食品采購、加工制作、供餐等有關人員)均應佩戴一次性帽子、口罩、手套;食堂采購人員或供貨人員應避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘除手套后及時洗手。
3.不得使用來源不明的家禽家畜,嚴禁采購食用野生動物。
4.餐具用品須按照《食(飲)具消毒衛生標準》進行高溫消毒。提倡自帶餐具,嚴格執行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。
(五)限制廠區人員聚集活動
1.暫停不必要的會議、所有聚會等活動,積極利用現代信息手段開展商務交流,對于因工作確需召開會議或組織集體性活動的,應督促參與人員必須佩戴口罩。
2.規范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取“小班制”模式,減少單班在崗人數,做到人員少流動、不聚集、不串崗。
(六)提高全體職工防控意識
1.通過“一封信”、“倡議書”、標語、廣播喇叭等多種形式,有針對性地開展新型冠狀病毒感染等傳染病防控知識宣傳,發布健康提示和就醫指南,營造群防群控、科學防控的氛圍,引導職工規范防控行為,做好個人防護。
2.建立返崗職工健康情況登記臺賬,對省外職工嚴格執行14天自我隔離醫學觀察,出現癥狀及時就診。
3.加強思想政治工作,暢通職工溝通渠道,及時解疑釋惑,引導職工弘揚正氣,堅決做到不造謠、不信謠、不傳謠,對違法違紀違規行為堅決予以抵制,共同維護社會公共秩序。
(七)充分發揮黨員帶頭作用
認真學習貫徹黨中央《關于加強黨的領導、為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強政治保證的通知》精神,組織各班組黨員同志協助開展疫情防控,共同打好疫情防控阻擊戰。
(八)強化防控工作督促檢查
對在疫情控制和醫療救治中有突出表現的班組和個人,給予表彰和獎勵;對在疫情防治過程中玩忽職守、失職、瀆職,拒不接受工作任務,借故推諉拖延,擅離職守,臨陣脫逃者,按規定給予相應的處罰,直至追究法律責任。
四、復工復產安全檢查籌劃
(一)疫情防控措施檢查
1.是否建立企業疫情防控工作機制;
2.是否制定企業疫情防控工作方案和復工生產實施方案;
3.是否排查每名職工假期期間流動信息情況;
4.是否提前對廠區內公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫;
5.是否每日進出車輛、人員登記、消毒防疫;
6.是否對疫情防控知識宣講到位;
7.是否嚴格落實市、區、鎮三級疫情防控措施;
8.是否及時向屬地政府、社區(村)報告情況。
(二)安全基礎管理檢查
1.是否健全安全組織機構,按規定配備專職安全人員;
2.項目經理、車間主任、專職安全人員是否到崗;
3.特殊作業人員是否持有效證件上崗操作,上崗前是否經安全考試并教育合格。
(三)臨時用電檢查
1.外電線路防護、場內架空線路檢查情況;
2.總箱、分箱、開關箱檢查情況;
3.漏電保護器是否失靈;
4.生活用電情況。
(四)安全防護設施檢查
1.各班組是否細化安全防護方案;
2.安全帶、帽、網檢查情況;
3.臨邊、洞口防護設施檢查情況;
4.安全通道防護棚搭設情況。
(五)起重機械等特種設備檢查
1.起重機械基礎、垂直度、附著裝置、安全保險裝置檢查情況;
2.起重機械季節性維護保養情況;
3.各類施工機具的性能等查驗情況;
4.鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械等特種設備使用,必須通過質量技術監督部門的登記、檢測檢驗,并取得使用證。
(六)深基坑檢查
1.基坑支護等安全狀況及排水情況;
2.施工對毗鄰建筑物及管線安全有無影響,包括基坑支護變形監測記錄、基坑周邊環境沉降觀察記錄、基坑積水情況等。
(七)腳手架檢查
1.腳手架、卸料平臺安全使用和驗收合格手續,重點包括落地式腳手架安全情況,懸挑式腳手架懸挑梁、錨固端情況;附著式升降腳手架安全裝置情況;連墻件設置情況;架體間隔離措施情況;
2.高處作業吊籃挑梁錨固、配重情況;
3.高處作業吊籃使用前應做荷載試驗。
(八)市政工程檢查
1.封閉施工安全技術措施;
2.防塵措施;
3.車輛、行人臨時通行安全技術措施;
4.設備、設施是否檢查驗收;
5.防中毒措施。
(九)消防安全檢查
1.在不影響疫情防控前提下,車間、員工宿舍是否按規定設置安全出口、疏散通道;
2.消防器材設施是否按規定設置;
3.各班組消防責任人落實情況。
各部門要未雨綢繆,創新工作方式,不斷細化完善復工復產方案,深入排查重大風險隱患,堅持疫情防控與復工復產兩手抓,切實保障廣大職工身體健康和生命安全!!!
春節復工復產工作方案2
為全面深入落實貫徹國家、省、市關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》及相關規定,我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本預案。
一、指導思想:
以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現場防控傳染病緊急情況的處置工作,及時采取防控措施,做到早發現、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在項目出現、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩定。
二、目標任務
1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。
2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。
3、完善傳染病報告制度,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
4、建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,確保傳染病不在本工程傳染。
5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,并對外地進工地人員進行健康監測,發現可疑病例,及時送往定點醫院,嚴禁在工地留宿,特別注意湖北省來青人員的檢查。
三、工作原則
1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監測,發現病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。
2、規范管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規,對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協調與落實項目建筑地對傳染病的防控工作。
3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接,一旦發現疫情,快速反應,及時準確處置。
4、現場封閉管理原則。各類工地施工作業、生活區域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。
5、“外防輸入,內防擴散”原則。各類工地以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格準入管理,場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。
四、組織領導
成立建筑工地傳染病防控工作小組,負責組織、指揮、協調與落實傳染病的防控工作。
公司分管領導:防控工作小組:
組長:
副組長:
成員及分工:
(1)宣傳與教育:
(2)消毒與檢查:
(3)聯絡與上報:
(4)急救電話:120
(5)其他成員:項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人
五、工作措施
1、項目部對外部進場人員實行嚴格準入制度,對符合疫情防控要求的人員準予進入工地。
2、對工地內工作人員,建立健康監測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記,發現發熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員,立即采取隔離、送醫等應急處置。
3、做好宣傳教育工作,派發資料及宣傳傳染病的防控知識,加強工人個人衛生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手,注意個人衛生,使用肥皂和流動水洗手。
4、嚴格落實全員登記制度,對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現場。
5、對配送材料、物資等外來人員,車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。
6、做好工地內人員生活保障工作,確保生活保障物資充裕。由專人外出采買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。
7、做好防范措施,門衛及辦公室配備體溫計,75%酒精,84消毒液,口罩等應急防范物品,保持施工現場、宿舍衛生及室內空氣流通,落實環境消毒制度,切實做好施工現場衛生管理、個人衛生防護和生活垃圾裝袋清理,做好處理垃圾污物,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環境,及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺,有效降低病媒生物密度。
8、安排專人實施24小時值班和項目領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告,做到早發現、早報告、早隔離、早治療,分層管理,及時落實”。要做好與項目所在地街道、社區、居委會的配合工作,現場防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現疫情第一時間向XX市定點醫院報告,同時上報分公司和相關政府主管部門。
六、應急措施
當工地出現“傳染病”疫情預警時,立即啟動應急處置方案后,在第一時間采取如下措施:
1、在第一時間內向上級主管部門、衛生部門報告。
2、對一般發熱等病人的處理:
(1)出現發熱咳嗽咽痛等癥狀,應及時就醫,不得帶病上班。發熱病人退熱兩天后,且無反復,憑醫院的健康證明,才能回崗。
(2)在規定時間內將發熱人數向相關上級主管部門報告,并對病人作跟蹤了解。
3、對可疑病例的處理
(1)發熱病人經醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的,項目部第一時間立即報告主管部門。對在工地發現病人和接觸過的人員,要在第一時間進行隔離觀察通知醫院診治。
(2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。
(3)可疑病人在醫院接受治療時,禁止任何人員前往探望。
(4)工地應根據可疑病人活動的范圍,在相應的范圍內調整施工計劃和安排。
4、對傳染病人的處理
若“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者,項目部要立即向上級報告,并采取一切有效措施,迅速控制傳染源,切斷傳染途徑,保護易感人群,具體要求是:
(1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組,等待衛生部門和相關主管部門的處理意見。
(2)疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒,消毒必須嚴格按標準操作,消毒結束后進行通風換氣。
(3)疫情調查。工地應配合衛生部門進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員,進行隨訪,并采取必要的隔離觀察措施。
5、根據相關規定,出現因疫情原因需要部分或全部停工,按上級建委和衛生部門的通知精神執行。
6、準備一定數量的體溫計和口罩等應急物資。
七、保障措施
項目部適當安排經費用于傳染病疫情的宣傳及防控工作,確保處理事件的快速反應能力。
八、責任追究
實行責任追究制。項目經理為第一責任人,分管領導具體負責,各班組長直接負責。全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來抓,站在講政治的高度,以對工人高度負責的態度,認真做好傳染病防控工作,層層落實責任,做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重后果的,將按上級有關規定實行責任倒查,并追究相關人員的政治經濟責任。
春節復工復產工作方案3
根據省、市、縣安全生產監督管理局的要求和國家相關文件精神,為了強化本礦現場安全生產管理,保障節后生產工作順利開展,消除各類安全隱患,特制訂該復工復產安全生產方案,并根據《復工復產安全生產方案》在復工前對安全生產工作進行全面檢查。
一、成立復工復產領導小組
組長:
副組長:
成員:以及各班組長。
領導小組下設復工復產辦公室,由xxx兼任辦公室主任,負責復工復產具體工作。
二、檢查內容
1、開展節后復工的安全生產條件檢查;
2、強化有關鍵環節和重點部位的復工檢查;
3、積極開展安全生產教育培訓活動;
4、對生產現場進行全面深入的檢查:對現場道路交通、采場工作面、排土場、溜槽、用電安全、安全防護和機械設備狀態、勞保用品等的落實情況進行檢查。
三、工作目標
檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全,嚴格按照安全生產技術規程和標準,徹底排查治理安全隱患,解決安全管理存在的問題,有效防范和堅決遏制事故的發生。
四、工作要求
1、提升認識,精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障,要結合自身生產特點和安全生產狀況,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做實,落到實處。
2、強化領導,落實責任
要提升對復工安全生產的認識,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想,切實強化節后復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位,認真做好生產復工前的各項準備工作,確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢查全面細致。公司安全環保科,要充分發揮積極性、主動性,完善規章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。
3、安全生產小組對本次檢查負責
要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制安全生產事故的發生。
4、加強復工前的安全培訓和教育
(1)、要認真落實三級安全教育,復工前組織復工人員集中開展復工教育培訓,強調復工后的安全注意事項,著力提升員工的自我防護意識,特別是對節后新進的新員工,必須進行崗前三級安全教育培訓,未經培訓和三級安全教育不合格的,一律不得上崗作業。
(2)、嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度,無特種作業操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業,切實從源頭上減少安全隱患,確保節后安全生產的順利展開。
(3)、針對員工可能出現的“假期綜合征”帶來的風險,要加強教育疏導以及預防和控制,減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。
五、工作開展落實
公司組織對生產現場進行檢查。檢查中,需要對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改,且要求做到各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面:由電工班電工及安全管理人員對宿舍、現場及配電區域進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正;對生產場所電氣線路進行全面的檢測,及時排除線路、電器老化或因雜物壓迫造成的線路短路、斷路、裸露等隱患;電源開關、控制箱可靠有效。
機械方面:要組織作業人員在正式生產前開機進行空負荷試運轉,查看各設備安全防護裝置是否到位有效,有無漏電等異常現象。
現場安全防護方面:現場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。
消防方面:對消防設備進行全面檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱積各類消防器材進行逐個檢查。
員工培訓方面:公司將安排專門人員對員工進行節后復工安全教育培訓,對新入職工人進行上級安全教育培訓。
六、安全驗收
隱患整改及培訓完成后,報安全生產管理委員會、逐一檢查驗收,在確保各類設備、器材安全的情況下,通過領導審批后確認。
七、復產復工
通過驗收,做到“零隱患,零風險”的情況,經相關政府部門驗收合格后,方可正式復工復產。
1、安全及文明施工整改完畢;
2、現場機械設備全部維護檢修完畢。
3、人員方面:對新進員工進行三級安全教育,對復工人員進行復工安全教育培訓。
春節復工復產工作方案4
春節長假已經結束,我市各建筑工地將陸續開始復工。為認真做好建筑工地節后復工的安全管理工作,消除施工現場的安全隱患,進一步夯實建筑工程施工安全生產基礎,根據上級會議和有關文件精神,經研究決定,開展20xx年建筑工地節后復工安全隱患排查活動。
一、活動時間
從即日起至各建筑工地復工之日止
二、排查內容
1、安全生產隱患排查。工程項目復工前,各施工單位要對工地的安全生產條件進行全方位自查,不放過施工現場的每個環節和角落,不留死角;要落實專人對腳手架及模板支撐體系的基礎、連墻件,斜撐和剪刀撐、扣件螺栓等關鍵部位的檢查,保證結構的連接、桿件的緊固和架體基礎穩定,對破損的腳手片和安全網要及時進行更換;同時要加強對“四口” 、“五臨邊”的檢查,落實好安全防護措施。太平等五個街道范圍內的在建工地要根據《溫嶺市“多城同創”工作任務書》的要求,嚴格執行施工現場環境與衛生標準和創建文明城市建筑工地管理的測評內容,對照標準切實落實自查自糾,做到工地安全生產制度健全、圍擋美觀、堆放有序、環境衛生、排放環保、民工關愛。對在自查中發現的安全隱患,項目部要落實專人負責整改到位。
2、消防安全隱患排查。各施工單位要結合春節后復工前的安全檢查,扎實開展消防安全隱患排查,切實加強對工地的消防安全管理。要對工地消防設施的配備情況和各項消防安全措施的落實情況進行全方位的檢查,定人、定時、定措施整改到位。要重點加強對施工用電和民工宿舍消防隱患的排查,嚴禁在宿舍內使用大功率電器設備(如熱得快、電炒鍋、電爐等),生活區與作業區必須分開設置,提倡生活區用電使用弱電;同時宿舍區必須配備滅火器,生活區必須配置消防栓,并確保逃生通道暢通;施工現場動用明火必須辦理動火審批手續,要加強對作業人員的安全防火宣傳教育,普及安全防火知識,時刻警惕發生火災,增強自防自救能力。
3、建筑機械隱患排查。各施工單位要加強對工地在用機械特別是起重機械的檢查,復工前要組織專業人員按照季節性維護保養和月檢有關要求對起重機械進行一次全面檢修,重點加強對起重機械的基礎、機械和基礎的連接固定、保險和限位裝置等關鍵部位的檢查,使設備保持穩定、靈敏、可靠、牢固,確保作業機械的安全性。在使用過程中要落實好日檢制度,確保起重機械安全使用。
4、安全生產教育培訓。工程復工前,各施工單位要對所有管理人員和作業人員特別是新進場工人進行有針對性的安全教育培訓,調整好節后作業人員的思想狀態,上崗前按工種、施工特點重新進行安全交底并做好記錄;未經安全教育和安全交底人員一律不得上崗作業。我局也將對全市建筑施工現場新進場一線作業人員實行強制性安全教育和免費培訓。
三、工作要求
1、統一思想,明確目標。開展建筑工地節后復工安全隱患排查既是貫徹落實上級會議精神的要求,同時也是進一步加強我市建筑施工安全生產工作的要求。各建設、施工、監理單位要統一思想,充分認識開展施工安全隱患排查活動的重要性,圍繞“抓安全、促復工”的工作目標,全面開展施工安全隱患排查活動。
2、突出重點,狠抓落實。建設各方主體要切實擔負起安全生產主體責任,施工企業要會同項目負責人、總監對春節后復工的項目按照排查要求,逐個進行開工前安全生產全面排查,重點抓好開工前安全生產條件審查。對排查結果和整改情況報市質安站監督員和局質安科各一份;各監督員要抓落實,全力行動起來,深入工地現場,督查安全隱患,對整改不力的上報局質安科;局質安科將組織人員對整改不力的工地進行跟蹤督查。
3、加強領導,務求實效。為切實加強對建筑工地節后復工安全隱患排查活動的領導,局里將成立以局長為組長、局班子其他成員為副組長、局各科室負責人和質安站站長為成員的工作領導小組。各施工單位也要結合本單位實際,成立相應的工作機構,制定實施方案,把此次安全隱患排查活動的目的、要求和內容傳達到各項目部。同時,為使此次安全隱患排查活動取得實效,要求做到以下幾點:
一是明確工作措施。工程建設各方主體要按照隱患排查有關工作內容和工作重點(具體見溫嶺市建筑工地節后復工安全隱患排查自查表),進一步明確工作措施,深入開展隱患排查。
二是明確工作紀律。對隱患排查過程中發現的不具備安全生產條件的,有重大安全隱患的,未經安全檢查、人員未培訓的一律不得復工,復工后發現存在重大安全隱患的一律停工。
三是明確工作要求。各施工單位、監理單位要按照方案要求,立即開展拉網式的安全檢查。同時我局將立即組織人員對各施工單位隱患排查情況進行督查。
四是明確工作方法。檢查過程中,我局將通過查源頭、查監管、查臺賬等方式開展督查,并對工作不力的企業、項目負責人進行處罰。
春節復工復產工作方案5
為了加強施工現場安全生產管理,保障施工現場安全施工,消除各類安全隱患,特制訂復工檢查方案,并根據《復工檢查方案》在復工前對本工程進行全面檢查。
平羅縣東區經濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點縣城規劃東環路東側,團結東路延伸段北側,結構形式為磚混六層結構,建筑面積為43574.22㎡。
一、檢查內容
1.開展節后復工的安全生產條件檢查;
2.加強對關鍵環節和重點部位的復工檢查;
3.積極開展安全生產教育培訓活動;
4.對施工現場進行全面深入的檢查:對施工現場文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動保護等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全,亦要嚴格按照建筑施工安全生產技術規程和標準,徹底排查治理事故隱患,解決安全管理存在的問題,有效防范和堅決遏制事故的發生。
三、工作要求
1.提高認識,精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障,項目部要結合自身生產特點和安全生產狀況,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做深落到實處。
2.加強領導,落實責任
要提高對復工安全生產的認識,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,要堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想,切實加強節后復工安全生產工作。項目管理人員應當及時到位,認真做好施工現場復工前的各項準備工作:確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢查全面細致。項目經理是項目的第一責任人,要充分發揮積極性、主動性,完善規章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。
3.項目部對本次檢查負責
項目部要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制建筑安全生產事故的發生。
4.加強復工前的安全培訓和進場安全教育
一是要認真落實三級安全教育,復工前組織工地全部人員集中開展安全知識教育培訓,強調復工后的安全注意事項,著力提高從業人員的自我防護意識,特別是對節后新進場以及轉崗的農民工,必須進行崗前操作安全培訓,未經培訓和三級安全教育不合格的,一律不得上崗作業。
二是加強安全技術交底和安全教育培訓。建設工程施工前,施工單位負責項目管理的技術人員應當對有關安全施工的技術要求向施工作業班和作業人員作出詳細交底,并由雙方簽字確認。
三是嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度,無特種作業操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業,切實從源頭上減少安全隱患,確保節后安全生產的順利展開。
5.制定復工檢查方案,落實各方主體責任
針對建設項目特點以及施工進度,制定詳細的復工檢查方案,而施工單位分管負責人與項目部經理要親自布置、親自檢查。有針對地加強復工前的安全檢查,檢查時要認真細致,切忌走過場,游玩形式。對檢查中發現的安全隱患,要做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”,切實消除安全隱患。
6.加強對在建項目重點部位和關鍵環節的檢查
一是加強塔吊等建筑起重機械設備的安全檢查。應當對現場各類機械設備進行全面檢查,做好維修、保養和試運行工作,確保安全后方可投入使用。
二是加強對危險性較大的部分項目工程的專項方案編審制度、安全技術交底制度的落實等。
三是加強施工現場消防安全檢查。重點檢查施工工地木工制作場地、電氣焊割場地、木料堆場以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位,凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。
四是加強施工用電安全檢查。應當對現場配電箱內各配件以及配電線路逐一進行全面檢查,如果發現損壞或失靈的要及時更換。五是針對前期雨水天影響,應當對臨邊防護、臨時建筑、防護棚、圍墻等逐一進行全面檢查,及時消除施工工地安全隱患。
四、工作開展情況
建設單位、監理單位、施工單位共同組成檢查小組對本工程施工現場進行檢查。檢查中,對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求項目部限期整改,且各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面:項目部按照三相五線制要求對施工用電進行全體性質大檢查,由項目部臨時用電管理人及安全人員對生活區、現場及項目部宿舍進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效,有現場專門負責人。
機械方面:查看工地使用的塔吊、鋼筋廠、木工房的機械安全裝置達到使用要求,塔吊限位可靠,鋼絲繩、吊鉤無損壞變形,在正式使用前做好試運行。各種小型機械、手持電動裝置絕緣良好,無漏電現象。
現場安全防護方面:在詳細排查現場已搭設完畢腳手架的卡扣,腳手板,綁扣安全,及圍護措施中的安全網、密目網齊全無盲區,有雜物及時清理。排查高處防墜措施有效。
消防方面:對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
施工現場方面:檢查做到水通、電通、路通、排水暢通。經過各方的努力,準備工作完成情況如下:
1、季節溫度已滿足施工要求,亦可以保證施工質量;
2、安全及文明施工已整改完畢;
3、工程資料、方案等文件已齊全;
4、現場機械設備已全部到位并維護檢修完畢。
人員方面:對新進場的工人進行安全再教育,對年后施工項目重新進行安全交底,特殊工種持證上崗,檢查施工人員個人安全防護用具齊全有效。
我項目部對工地以下幾點進行檢查:
一、機械安全和現場環保方面:
1.施工現場綠網覆蓋沒有覆蓋全面,及時整改。
二、臨時用電:
1.臨時用電線路正常,做到了“四個一”,配備合格。
2.現場二級箱個別沒有上鎖,已整改合格。
三、安全:
1.臨邊防護有個別綠網被風吹開未及時恢復,亦已及時封閉。
2.臨邊洞口防護到位。
四、消防:
1.施工現場有個別滅火器失效,已更換,合格。
2.消防水管保溫措施個別不到位,已進行保溫,復查合格。
3.施工用水管道個別凍裂,及時整改。
五、入場教育:
對新進場的工人教育,留存教育記錄,教育率100%
所有安全項目檢查由項目部安全部門牽頭組織,而成立檢查小組,各勞務單位相關人員配合實施。
現場安全狀況良好:總包對各施工部位的安全現狀進行了認真檢查、完善、整改。塔吊、電焊機、攪拌機等主要機械都進行了調試,運行良好;腳手架基礎的穩定性和附墻拉結等都逐一進行了檢查;安全網進行了修補或更換;臨時用電線箱完好、接地齊全;洞口、臨邊防護也都予以加固。
現場復工條件已具備:現場垃圾清掃干凈,施工通道整理通暢,水電均接到位,材料準備充足,機具完好,施工人員的食宿已妥善安排好。
開展全面質量管理活動:每道工序都要做到“樣板引路”,做到“事前有規劃、事中有控制、事后有保障”,確保每一道工序都是優質,都是精品,以過程精品鑄精品工程。
進一步強化安全管理,堅決杜絕重大傷亡事故的發生,杜絕火災事故,努力將本工地建成平羅縣文明工地。
科學合理制定施工進度計劃,保證有充足的人力、材料、設備,在工序安排上創造條件組織交叉作業,抓住主要節點不放松,加班加點,保質保量完成任務。
六、現場管理人員及職工到位情況
1、本工程項目部管理人員已全部到崗。
本工程目前主要進行主體施工,目前已到施工作業人員基本能滿足現階段工程施工需要。
2、安全教育、制度檢查情況
經檢查,安全檢查制度已經建立,各安全臺賬集全。各項應急預案完整,各項操作規程情況良好,各機械設備、臨時用電、消防設備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業所涉及的特種作業人員均持證上崗,并按規定進行了報驗。
我項目部已于3月20日對年后新進人員進行了三級安全教育培訓及安全技術交底,與各班組長簽定了安全責任書。節后新進特種作業人員的統計工作已基本結束,正在進行特種作業人員報審程序。
3、安全生產情況
項目部于3月19日對現場及職工宿舍安全生產進行了檢查,情況良好。
項目部對春節前拆除的部分臨時用電線路重新架設,對三級配電箱、二級漏電保護開關等進行了檢查,對部分亂接亂拉的電線進行了拆除,現場臨時用電符合臨時用電規定。在職工宿舍臨時用電集中檢查中未發現電熱毯、熱水器、電炒鍋等違規用電設備,宿舍用電符合用電規定。
項目部對在消防設備檢查中發現的氣壓不足消防滅火器進行了更換,對現場滅火器進行了重新配置,基本滿足施工消防要求。
4、現場文明施工情況
項目部已經組建了專職文明施工班組,負責現場圍護每日清潔及破損圍擋的修復和更換工作。
5、施工機具設備運行情況
目前施工現場塔吊7臺、圓木鋸3臺,項目部在3月15日對其進行了試運轉,各系統運轉正常。
春節復工復產工作方案6
一、要高度重視節后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產工作職責,及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案,加強安全生產管理。
二、要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作,對新進場工人必須進行三級教育,未經教育不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況,進行詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況,而對患有疾病或年齡偏大,不適合從事建筑施工的人員,要及時調離工作崗位或勸退。而對節后工人可能出現的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要開展有針對性的安全生產教育和技術交底,特別是要加強新招收工人和轉崗工人的上崗或轉崗培訓,按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源,增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實,注重實效,并做好相關教育培訓記錄。春節后,各單位應針對新工人入場多,設備、設施停轉時間長的特點,開展從業人員節后復工前的安全教育,尤其是要突出對新工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓等工作,提高從業人員安全意識和安全技能;
三、節后復工前,企業安全負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查,消除隱患。安全檢查必須求真務實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節。檢查的重點:
一是塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況;
二是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施,坑邊土體及周邊環境、建(構)筑物的變形情況;
三是危險性較大的分部分項工程管理情況;
四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;
五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況;
六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架、深基坑等專業技術性強且難以發現安全隱患的分部分項工程,應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。
復查符合要求后,須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經企業安全管理部門及現場監理驗收合格,并報質量監督站核查后方可復工。
四、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀,要加強工地門衛管理,建立人員進出臺帳記錄,嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發生。
春節復工復產工作方案7
為認真貫徹落實林西縣安監局《關于20xx年春節后復工復產驗收工作的.通知》要求,切實做好20xx年春節后礦山復工復產驗收工作安全有序的進行,防止盲目恢復生產,有效遏制安全事故的發生,確保礦山安全生產形勢進一步穩定好轉,特制定節后復工復產驗收工作方案。
一、指導思想和工作目標
深入貫徹落實科學發展觀,堅持安全發展理念,繼續深入開展安全隱患治理工作,以預防為主、加強監管、落實責任為重點,進一步加強安全生產工作,深入排查治理事故隱患,有效消除礦山安全生產事故隱患,全面推進礦山標準化建設,堅決杜絕事故發生,為實現礦山安全生產提供保障。
二、工作程序
復工復產準備階段(7月20日--2月29日):
1、礦山成立復工復產驗收領導小組,制定相關安全技術措施;
2、檢修設施、設備。
3、礦山所有從業人員必須經過培訓機構的培訓,且考試合格,新工人培訓時間不得少于72學時,老工人40學時。
4、安全生產管理人員和各特種作業人員按要求全部到崗。
三、組織領導
礦山的復工復產驗收工作由礦山自行組織,由礦長監督落實,各戰線組長全面負責,安全科、協助配合,按照職責分工組織驗收。
復產驗收領導小組組長:XX
副組長:XXX
成員:XXX XXX XXX
四、驗收標準
在執行縣局相關驗收標準的同時,結合礦山實際情況,礦山20xx春節后復工復產驗收要求達到以下基本條件,未達到以下條件的,不予驗收:
礦山證件齊全、合法有效,證件上的法定代表人、礦長與實際相符。證件過期和不符合基本建設條件的一票否決。
礦山主要負責人和安全管理人員經過培訓和考核全部合格。
礦山勞動用工登記備案率、職工培訓率、參加工傷保險率要求達到100%,礦山工人上崗前培訓學時達到相關規定(新職工培訓不得低于72學時,老職工復訓不得低于20學時),培訓后必須建檔登記,方可上崗。
礦山管理機構健全、管理人員到位、特種作業人員配備其全并持證上崗。安全管理機構體制不順、機構配備不全的一票否決。
嚴格執行領導帶班制度、按照國家規定組織安全生產隱患排查,隱患排查行動中查出的隱患必須及時整改。
礦山必須建立專門的檔案室,有專人進行檔案管理。檔案管理混亂、未設置專人進行檔案管理的一票否決。
7、嚴格實行礦領導帶班跟班作業管理。
8、礦山無重大隱患和其他違法違規行為,具備安全生產條件。存在重大問題、重大隱患及被上級部門停產整頓未整改結束的一票否決。
9、存在違法違規生產行為和越層越界開采行為的一票否決。
10、礦山必須認真制定、貫徹落實“安全生產”方案。
11、如有與縣局復工復產驗收標準相抵觸的情況,則按照縣局標準執行。
五、驗收程序
1、各部門要在情況清楚、準備充分的基礎上,按照驗收標準制定并落實安全措施,做好復產前的事故隱患自查和整改工作。
2、全面排查礦山作業場所的安全隱患。要嚴格執行領導帶班制度;
3、認真組織復工培訓學習。各部門在復產前必須由安監部組織從業人員認真進行培訓教育,貫徹安全生產方針政策、宣講露天礦山安全作業規程規定、學習礦山復產安全技術措施、強調復產后的注意事項,并做好記錄備查;各部門新招錄的工人必須按規定進行崗前培訓,參加工傷保險,特種作業人員必須持證上崗。各部門必須認真做好復產前的自查工作,并將自查中發現的隱患整改完成后,由礦山驗收領導小組組織復查驗收,并報縣安監局申請復產驗收,經驗收合格由縣局下發批準復工復產文件后方可恢復生產。
六、工作要求
1、各各部門要高度重視,加強領導,認真排查整治,扎扎實實搞好我礦復工復產驗收工作,既要嚴格標準,又要加快復產進度,有計劃有組織的驗收,確保安全有序。
2、要周密部署,精心組織,認真落實復產驗收方案。礦長必須認真組織做好復產前的自查工作,明確復產驗收程序、嚴格復產驗收的安全技術措施。
3、嚴格標準,執行礦山節后復產驗收工作責任追究。要逐級建立健全嚴格的復產驗收責任制,按照“誰主管,誰負責”、“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,落實領導責任,做到分兵把關,確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。對于在檢查驗收工作中發現的安全隱患,堅持“嚴管、強查、重罰”的原則,及時進行處理重大安全隱患和違法違規行為。
4、達到復產標準后,各戰線礦長要堅守崗位,嚴格執行領導跟班帶班制度,堅決杜絕超能力、超定員、超強度組織生產,越層越界開采,嚴格落實各項安全措施,在確保安全的前提下有序組織生產。
春節復工復產工作方案8
一、復工時間:
20xx年2月x日
二、復工準備工作:
1、組建復工領導小組:
組長:xxx(項目經理)
副組長:xx(技術負責人)
組員:xxx、xx
2、復工教育:
(一)、針對本工程節后復工的特點,在復工前分別組織召開施管人員會,特種作業人員培訓會,民工三級教育會,使全體施工作業人員高度重視節后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產工作職責,及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案,加強安全生產管理。
(二)、要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作,對新進場工人必須進行三級教育,未經教育不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況,詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況,對患有疾病或年齡偏大,不適合從事建筑施工的人員,要及時調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要開展有針對性的安全生產教育和技術交底,特別是要加強新招收工人和轉崗工人的上崗或轉崗培訓,按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源,增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實,注重實效,并做好相關教育培訓記錄。春節后,各班組應針對新工人入場多,設備、設施停轉時間長的特點,開展從業人員節后復工前的安全教育,尤其是要突出對工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓等工作,提高從業人員安全意識和安全技能;
(三)、節后復工前,項目負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查,消除隱患。安全檢查必須求真務實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節。檢查的重點:一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況;二是降排水措施,坑邊土體及周邊環境、建(構)筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況;六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、腳手架專業技術性強且難以發現安全隱患的分部分項工程,應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。復查符合要求后,須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經企業安全管理部門及現場監理驗收合格,并報質量監督站核查后方可復工。
(四)、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀,要加強工地門衛管理,建立人員進出臺帳記錄,嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發生。
三、復工人員組織計劃:
計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。
建設單位:xx
監理單位:xx
施工單位:xxx
春節復工復產工作方案9
為切實搞好煤礦安全生產,合理安排全市地方煤礦20xx年春節前停工停產,春節后有序復工復產驗收,根據國務院辦公廳《關于進一步加強煤礦安全生產工作的意見》(國辦發〔20xx〕99號)和省政府要求,現制定我市20xx地方煤礦春節停工停產放假及節后復工復產工作實施方案如下:
一、春節停工停產放假具體安排
(一)停工停產放假時間
全市建設礦井從20xx年1月16日(農歷臘月十六)零時起一律停工放假;生產礦井從20xx年1月22日(農歷臘月廿二)零時起一律停產放假。
(二)停工停產期間主要工作
1.停工停產期間,所有生產礦井《煤炭生產許可證》和建設礦井的《礦長資格證》一律由市煤炭煤層氣工業局統一保管,由各縣(市)煤炭工業局、市直煤炭集團公司于停工停產當日下午6時前集中上交市煤炭煤層氣工業局。
2.組織開展停工停產期間督查檢查工作,確保令行禁止,嚴禁煤礦擅自違規組織生產建設活動。
(1)停工停產前,各煤礦要開展隱患自查自糾整改工作,提前周密安排停工停產期間各項工作,確保礦井停工停產期間的安全。
(2)停工停產期間,各煤礦企業必須堅持“一停四不停”,保持主風機24小時正常運轉,認真做好瓦斯檢查、瓦斯抽放及排水工作。
(3)市、縣兩級煤炭管理部門要加大監督檢查力度,嚴厲打擊非法違法生產建設行為,對拒不執行停工停產指令擅自生產建設的礦井,一律按照《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》嚴肅處理。
(4)加強應急值守工作。各級各部門和各煤礦企業必須做好放假期間的工作安排和領導值班工作,確保24小時不漏崗,不脫崗,切實做好應急值守工作,確保通訊暢通。
二、春節后復工復產驗收工作
(一)節后復工復產時間
生產礦井復產驗收工作從20xx年2月4日(農歷正月初五)開始,建設礦井復工驗收工作從20xx年2月15日(農歷正月十六)開始按照程序開展。
(二)組織領導
1.為確保全市煤礦春節后復工復產驗收工作有序進行,市政府決定成立復工復產驗收工作領導組:
組長:王樹新市委常委,常務副市長
副組長:田志軍市政府市長助理
李俊杰市政府副秘書長
趙晚疇市煤炭煤層氣工業局局長
成員:由市煤炭煤層氣工業局、市國土資源局、晉城煤監局、市安監局、市人力資源和社會保障局、市公安局、市總工會等各成員單位分管領導組成。
領導組辦公室設在市煤炭煤層氣工業局。
復產辦公室設在市煤炭煤層氣工業局安全一科,辦公室主任:原前進(市煤炭煤層氣工業局副局長兼總工程師)。
復工辦公室設在市煤炭煤層氣工業局規劃科,辦公室主任:楊志明(市煤炭煤層氣工業局副調研員)。
2.成立9個驗收工作組,由市煤炭煤層氣工業局領導班子成員擔任組長,市煤炭煤層氣工業局各安全監管科室科長擔任副組長,牽頭組織市政府相關單位人員開展驗收工作。
3.復工復產驗收的紀檢監督工作由市紀委駐市煤炭煤層氣工業局紀檢組監察室負責,對各驗收組履職情況和廉潔自律情況進行監督,直接向復工復產煤礦發放《廉政跟蹤監督意見卡》,由煤礦填寫意見密封直接寄至市煤炭煤層氣工業局紀檢組監察室(安泰大廈十樓設立有舉報箱,舉報監督電話:)。同時,可邀請市紀檢、監察、檢察等執法執紀部門參與監督。
(三)復工復產驗收標準
1.《煤礦安全規程》;
2.《煤礦建設安全規范》(aq 1083-20xx);
3.《山西省煤炭建設項目開工管理辦法》;
4.國務院辦公廳《關于進一步加強煤礦安全生產工作的意見》(國辦發〔20xx〕99號);
5.《晉城市地方煤礦復產驗收標準及檢查評定表》、《晉城市地方煤礦復工驗收標準及檢查評定表》(附后)中規定的相關內容。
(四)復工復產否決項
對存在下列情形之一的礦井,不得通過復工復產驗收:
1.生產礦井證照、建設礦井手續不全或過期的;
2.生產礦井安全質量標準化未評級的;
3.放頂煤工作面設計、驗收未按規定進行審批的;
4.礦井風量不足、通風系統不合理、通風設施不齊全或無風微風作業的;
5.礦井應建立而未建立瓦斯抽采系統,或雖建立瓦斯抽采系統但無瓦斯抽采計劃或計劃、抽采不達標、瓦斯抽采設施運轉不正常的;煤與瓦斯突出礦井未嚴格執行“四位一體”防突措施的;
6.礦井、周邊及上下組煤層積水情況摸底或調查不清、資料不全的;新建礦井投產滿6個月《建井地質報告》未經省廳批準的;
7.機電運輸管理混亂,存在電氣設備失爆的;提升運輸設備存在重大安全隱患的;
8.生產礦井“六大系統”運行不正常的;
9.礦井主要圖紙資料與井下實際不符的;
10.煤礦企業勞動用工管理未實行“五統一”管理和未實現“五個百分百”的;未按規定配備足夠數量的管理和專業技術人員的;
11.煤礦建設項目井下施工人員未簽訂勞動合同或未直接與中標的施工單位簽訂勞動合同,未按規定參加繳納社會保險的;
12.煤礦建設項目施工單位存在資質掛靠、工程轉包或違規分包的;煤礦企業井下存在違規承包、層層轉包和非法違法用工行為的;
13.單項工程施工組織設計、單位工程施工組織設計、作業規程、安全技術措施未按《煤礦建設安全規范》管理的;
14.存在省煤炭工業廳《關于切實加強煤礦安全生產工作的通知》(晉煤安發〔20xx〕1398號)規定的其它停產停建情形的;
15.未認真落實市煤炭工業局《關于深入治理煤礦企業“三違”意見》(晉市煤局安字〔20xx〕924號)的;
16、存在《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》(國務院令第446號)中十五種重大隱患之一的。
(五)復工復產驗收程序
1.煤礦企業在復工復產前,必須由各縣(市)統一集中進行全員培訓,培訓合格,方可進入復工復產準備工作。
2.煤礦在申請復工復產前,必須制定復工復產整頓方案,春節前未完成停建大整頓工作的建設礦井要按要求制定安全大整頓方案與復工整頓方案,以同一文件上報(整頓方案必須明確整頓項目內容、整頓責任人、整頓期間帶班下井領導、監管人員、整頓時限以及安全技術措施),由主體企業同意后報縣(市)煤炭工業局,經縣(市)煤炭工業局或市直煤炭集團公司初審合格后,上報市煤炭煤層氣工業局審查批復(上報文件需附:主體企業向縣(市)煤炭工業局提出的申請文件、煤礦企業復工復產整頓方案、建設礦井安全大整頓方案、復產礦井“六證”復印件、復工礦井復工單位工程核準文件及煤礦負責人、施工單位項目部負責人、監理單位項目總監出具的《安全生產誠信承諾書》)。
3.市煤炭煤層氣工業局批準復工復產驗收整頓方案后,由主體企業組織煤礦按照批準的整頓內容進行整頓,認真進行安全隱患排查治理,并按照復工復產驗收標準逐項進行自檢。自檢合格后,由主體企業以正式文件上報縣(市)煤炭工業局,提出復工復產驗收申請。
4.縣(市)煤炭工業局在接到主體企業復工復產申請后,組織相關部門組成聯合驗收組進行初驗。初驗合格,并經縣(市)政府分管領導及縣(市)長簽字同意后(市直煤礦企業由市直煤炭集團公司組織初驗合格后,由集團公司總經理簽字),上報市煤炭煤層氣工業局進行驗收(上報文件需附:主體企業向縣(市)煤炭工業局提出的申請文件、復工復產驗收標準及檢查評定表、縣級復工復產初驗審核表、春節前未完成停建大整頓工作的建設礦井還需上報晉市煤局規字〔20xx〕879號文中附表2《晉城市地方煤礦建設礦井安全大整頓復工驗收標準及檢查評定表》和附表3《晉城市地方煤礦建設礦井安全大整頓審核表》)。
5.市煤炭煤層氣工業局接到各縣(市)煤炭工業局及市直煤炭集團公司的申請后,將組織相關部門組成聯合驗收組,統一安排復工復產驗收工作。
(1)各驗收組到達煤礦后,首先由驗收組組長宣布廉潔自律規定,驗收組成員和煤礦負責人簽訂《晉城市地方煤礦復工復產聯合驗收組廉潔自律承諾書》后,方可開展驗收工作。
(2)復工復產驗收時,驗收組組長必須同煤礦礦長(董事長、總經理)進行安全生產誡勉談話,記錄人員必須是驗收組成員,誡勉談話內容嚴禁空話套話,流于形式,嚴禁煤礦提供書面資料,記錄人員抄錄,同時,要填寫《晉城市復工復產煤礦礦長安全生產誡勉談話卡》,董事長、總經理分設的煤礦企業要分別進行誡勉談話。
(3)復工復產驗收嚴格執行“誰驗收,誰簽字,誰負責”原則,由驗收組成員簽字后,最后由驗收組組長簽署驗收結論。
(4)現場驗收結束后,各驗收組要及時將上報的驗收申請、《驗收標準及檢查評定表》、《驗收審核表》、《誡勉談話卡》和《廉潔自律承諾書》整理好,報送市煤炭煤層氣工業局局長簽字后,及時將簽字表分別送達市煤礦復工復產辦公室。
(5)由市煤礦復工復產辦公室報送市政府領導審核。經市政府分管領導簽字同意,及時將簽字表返還各驗收組,由各驗收組以市煤炭煤層氣工業局文件下達同意復工復產通知后,煤礦方可恢復生產(建設)。
(六)工作要求
1.為確保驗收工作順利進行,各縣(市)人民政府、市直各有關單位要精心組織,成立煤礦復工復產驗收領導組,認真開展所轄煤礦復工復產驗收工作。各縣(市)煤炭工業局要在各縣(市)人民政府的統一領導下,牽頭組織相關部門組成聯合驗收組,嚴格按照復工復產程序、標準、要求,認真開展轄區內煤礦企業的復工復產初驗工作;市直煤炭集團公司要在集團公司的統一安排下,對所屬煤礦進行初驗。
2.各煤礦企業必須安排部署好放假期間的工作和領導帶班值班工作,要認真制定設備的檢修計劃和檢修安全技術措施,按計劃進行檢修,確保各種保護裝置齊全有效、靈敏可靠。復工復產前,要及時做好復工復產前的準備工作,根據實際情況,認真制定復工復產整頓方案和安全技術措施,做好復工復產前隱患排查自查自糾工作和全員培訓等工作,確保復工復產順利進行。
3.各煤礦企業上報復工復產整頓方案,要提供《安全生產誠信承諾書》。《安全生產誠信承諾書》要根據煤礦性質分別由煤礦礦長(董事長、總經理)、施工單位項目部負責人、監理單位項目總監等相關人員簽字,并加蓋單位公章。
4.各縣(市)煤炭工業局、市直煤炭集團公司要高度重視,周密部署節后所轄煤礦企業的復工復產驗收工作。嚴格審核煤礦企業復工復產整頓方案,堅持成熟一個,驗收一個的原則,高標準、高起點、嚴要求,對煤礦井上、井下認真進行檢查,任何部門和單位不準降低標準進行復工復產驗收。凡初驗不達標準的,一律不得向市煤炭煤層氣工業局上報復工復產驗收申請。市煤炭煤層氣工業局下發恢復生產(建設)文件批復后,各縣(市)煤炭工業局、市直煤炭集團公司和各主體企業要立即進行轉發,煤礦企業必須在3日內正常組織生產(建設),否則,復工復產批復文件作廢,將重新按程序進行驗收(由驗收科室負責對所復工復產礦井開展組織生產建設情況進行核查)。
5.各復工復產驗收組工作人員要高度負責,認真開展復工復產驗收工作,要嚴格執行復工復產程序和辦理時限,要堅持“誰驗收,誰簽字,誰負責”的原則,對因把關不嚴,弄虛作假,復工復產后造成事故的,將嚴肅追究相關人員的責任。對敷衍塞責、推諉扯皮、工作拖拉,未按規定時限辦結相關工作的,將對相關責任人進行嚴肅處理。
6.復工復產驗收工作過程中,各級參與復工復產人員必須提高認識,認清形勢,嚴格遵守“八項規定”,嚴格執行《廉政準則》和復工復產驗收廉潔自律相關規定,不得收受煤礦企業禮金、禮品和有價證券,否則,一經發現,嚴肅處理。
春節復工復產工作方案10
一、指導思想
認真貫徹落實上級政府監管部門及股份公司關于節后安全生產工作部署的要求,牢固樹立“生命至上,安全發展”的思想,堅持問題導向,緊盯關鍵裝置、重點環節,落實安全管理主體責任人,扎實做好節后復工安全生產工作,切實做到不落項、不留死角,確保“兩會”期間、春節后及元宵節安全生產形勢穩定。
二、工作目標
以確保公司安全平穩運行為目的,按照“全覆蓋、零容忍、嚴監督、重實效”的要求,以重點裝置及主要生產部位為中心,全面開展安全專項檢查,有效遏制安全事故。同時,進一步加強全員安全生產培訓,做到不培訓不上崗、不合格不上崗,為公司節后安全生產奠定堅實基礎。
三、工作內容
(一)落實安全生產主體責任
各部門要嚴格執行公司領導關于節后復工復產工作要求,認真履行安全生產主體責任,將安全生產工作逐級分解到班組、崗位,切實做實、做細,確保復工復產安全維穩運行。
(二)全面開展安全專項檢查
1. EHS部組織EHS管理委員會及工貿行業專家進行復工前專項檢查工作,排查各類安全隱患,以生產設備為中心開展,做到隱患排查全覆蓋,按照“四個清單”要求,做好閉環管理。
2.公司各部門積極配合EHS部隱患排查治理工作,針對查處的問題,明確責任單位、責任人、整改措施及時限,對于不能一時整改的問題,要制定防范措施和工作計劃,在規定時間內完成整改工作,并將整改情況反饋至EHS部,按照時間節點做好復查驗收等閉環工作,保證節后復工安全生產穩定運行。
(三)組織開展全員安全教育培訓
1.培訓內容:
主要安全生產工藝、操作規程、特殊作業、特種設備操作、閉鎖管理制度、事故警示教育等內容。
2.培訓對象:生產相關人員
3.培訓時間:
4.考核時間:
5.培訓地點:
6.培訓要求:
(1)各部門高度重視此次培訓,積極組織本部門人員認真學習,做好筆記。
(2)本次培訓、考核重點為操作規程,按照甘河園區工作要求,未合格人員不得上崗作業,待再次培訓、考核合格后方可上崗。
(四)嚴格執行領導干部值班值守工作
1.黨政辦認真做好“兩會”期間、春節后及元宵節領導干部帶班值守工作安排。
2.各部門要嚴格落實領導“一崗雙責”的要求,切實履行崗位職責,重視并認真抓好“兩會”期間、春節及元宵節安全生產工作,嚴格執行24小時帶班值守,通訊保持暢通,遇到重大情況及時請示、報告公司總經理或安全總監,并做好應急救援工作。
四、工作要求
(一)思想高度重視,加強組織領導。各部門、班組要充分認識到本文件內各項工作的目的意義和總體要求,要嚴格落實安全生產主體責任,認真開展各項工作任務,確保節后復工、元宵節、“兩會”期間安全生產穩定運行。
(二)強化宣傳,廣泛動員。各部門加大宣傳力度,要將公司關于安全生產工作的部署精神層層傳達到各班組、各崗位,讓全體干部職工能夠充分認識到開展此次工作的重要性和公司加強安全管理工作的決心,切實提升全員安全生產意識,將“我要安全”深入人心。
(三)嚴格監督檢查,扎實整改落實。各部門按照方案要求及工作內容,認真落實監督檢查工作任務,發現問題,嚴格按照“四個清單”制度,組織整改落實,明確責任人、整改時限及防范措施,確保及時消除事故隱患。
春節復工復產工作方案11
為切實做好分公司所轄項目春節節后復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作,根據有關法律法規、集團公司、股份公司、建設公司關于春節節后復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,落實主體責任,確保所轄項目復工平穩安全,切實做好春節節后復工和疫情防疫工作,分公司制定了《西北分公司春節節后復工工作方案》,具體安排如下:
一、加強組織領導,落實責任和措施
各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性,各管理部經理是本單位防控工作的第一責任人,要切實增強責任感,精心組織,全面動員,認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”,嚴格執行屬地疫情防控措施,加強與地方防疫部門的溝通與聯系,同時,要結合本項目實際,按照“防疫、生產兩不誤”的原則,制定春節節后復工工作方案和應急預案,明確組織機構,安排專人專責,全力做好本單位防控疫情工作,請各工程管理部結合項目實際,于2021年2月20日前將春節節后復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。
二、實行復工項目報批制
春節期間停工的所有工程項目的復工日期,必須嚴格執行項目所在地方政府部門關于工程項目節后復工時間和相關手續的要求;若項目所在地政府無要求的,各工程管理部復工時間不得早于2月16日。
工程管理部復工前,須向分公司提出書面申請,填寫復工申請表(附表1),明確防控工作具體聯系人,同時上報復工人數、消毒物資準備情況,編制應急預案,經分公司總經理同意后,報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案后,方可復工。
三、做好現場人員管理
一是節后復工進場人員。節后復工進場人員(含管理人員、勞務工人)到管理部后,由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測,經檢測無發熱癥狀的,方可進入施工現場,進場后佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區的作業人員。管理部要安排專人,對所有進場人員進行實名制管理,如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息(附表2)。
二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理,嚴禁無關人員進入施工現場;生活保障物資由專人外出采購,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案;配送材料、物資的`外來車輛進入施工現場,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。
各工程管理部要安排專人對現場人員做好登記和健康監測,每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記,一旦出現發熱(腋溫37.3度以上)、咳嗽、乏力等呼吸道感染癥狀的,立即采取隔離、送醫等應急處置措施。
四、做好節后復工安全生產條件確認工作
各工程管理部要按照“項目2020年春節節后復工安全檢查表”(見附件3),全面開展節后復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平臺等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區等設施的安全生產條件檢查確認,對在檢查中發現的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規定的情況,要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改,直至符合標準要求。經管理部自查確認符合復工條件后,向分公司打“復工申請書”(見附件4);經分公司安全運營部確認后,由分公司總經理書面簽發“項目復工令”(見附件5),方可復工。
五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應采取分餐分散就餐的方式
由食堂工作人員打好飯菜,管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐;作業人員按班組劃分就餐時間,分散就餐,避免人流聚集,減少傳染風險;同時做好餐具的消毒工作,嚴禁餐具混用。
六、做好現場衛生工作各工程管理部要認真采取防疫措施
配備必要的防疫物資,要根據宿舍數量,合理分配人員住宿,盡可能減少同一宿舍居住人員數量,杜絕大通鋪現象;要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所,每天早、晚2次采取消毒、通風換氣等措施,保持衛生清潔;要嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求,工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全;各工程管理部要密切聯系屬地環衛部門,及時清除工地和宿舍區的衛生死角,對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。
七、做好宣傳教育、檢查工作各工程管理部復工后,要加強員工健康教育、檢查工作。
成立以主管領導為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領導小組,劃分責任區,責任人員要佩戴袖標加強宣傳和檢查工作并形成相應記錄。通過設置橫幅、喇叭播音宣傳、班前提醒、發放疫情預防宣傳冊等形式普及疫病防控知識,增強自我預防,幫助各級人員提高防范意識,了解防治知識,督促施工人員做好個人衛生防護和環境保護工作。
八、其他事項
疫情未解除前,分公司將暫停季度領導帶班檢查工作,各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產例會、交底、檢查等,要利用好班前講評臺,分批次,分班組在通風條件良好的條件下進行,嚴禁作業人員群體作業,合理安排施工工序,切實保障項目安全生產。
第五篇:正大煤礦復工復產工作方案
貞豐縣挽瀾正大煤礦
復工復產工作方案
二0一六年八月十六日
正大煤礦復工復產工作方案
正大煤礦為停產整改礦井,二0一五年六月份停產至今,由于公司要求和煤礦企業自身需求,現準備進行復工復產,為確保我礦能安全、順利復工復產,結合我礦的實際情況,特編制我礦復工復產工作方案。
一、成立復工復產領導小組
組 長:羅勝(實際控制人)、曾先樹(礦長)
副組長:鄭國林(工程師)、趙華祿(生產副礦長)、黃朝偉(安全副礦長)、劉宗強(機電副礦長)
成 員:羅伯釗、鄧鯤、管富宏、甘繼紅。
復工復產領導小組人員職責:羅勝對我礦復工復產工作所需資金及外部協調工作負責;礦長曾先樹對我礦復工復產工作全面負責;工程師鄭國林負責復工復產期間安全技術措施的編制,解決復工復產期間的技術問題;生產礦長趙華祿負責復工復產人員的安排,復工復產任務的落實;安全礦長黃朝偉對復工復產期間的安全情況做好監督檢查工作;小組其他成員負責落實礦長安排的具體工作任務;地面負責人羅伯釗負責需要物資的供應。
領導小組下設復產復工辦公室,由鄧鯤兼任辦公室主任,負責復產復工具體工作。
二、工作開展內容及時間節點
1、辦公室負責招聘安全員、瓦檢員、瓦斯監控員、放炮員等特種作業人員,招聘的人員必須持有特種作業證書,招聘人數必須滿足安全生產需求,招聘人員時老員工優先錄用。
2、由生產副礦長趙華祿負責組織采掘工人,特種作業人員、工人進礦前必須進行健康體檢。上述兩項工作必須在八月二十日前完成。
3、召開三會:由礦長組織開好“三會”(領導班子會、職工收心會、礦工培訓會)重新學習煤礦崗位責任制和管理制度及各作業頭面的作業規程。認真分析井下可能存在的問題,并提出針對性檢查、整改方案。提前做好準備工作。所有管理人員必須收心,把工作重點放在礦井安全管理上。并進行為期72學時的上崗前全員安全培訓,培訓工作由安全副礦長黃朝偉負責,培訓地點設在礦班前會議室,培訓人員為全礦井下作業人員。培訓內容為煤礦基本培訓教材,煤礦安全知識,煤礦管理制度,《煤礦礦長保護礦工生產安全七條規定》、《煤礦安全規程》、《煤礦安全質量標準化標準》、崗位責任制及技術操作規程、并開展警示教育,培訓時間每天上午8:00至12:00,下午13:00至17:00。培訓組織工作由各隊隊長負責,嚴格考勤。培訓結束后統一組織考試。培訓合格,取得正大煤礦《上崗證》后,方可入井。考試不合格者不得上崗。此項工作在八月三十日前完成。
4、羅勝(實際控制人)負責聯系挽瀾鎮人民政府相關部門組織開展地質災害處理工作。此項工作在八月三十日前完成。
5、羅勝負責聯系救護大隊,并簽訂二0一六年——二0一七救護協議。此項工作在八月三十日前完成。
6、職工工傷保險繳納由羅勝負責。此項工作在八月三十日前完成。
7、開展地面系統檢查。在八月二十日完成地面主要系統安全檢查,主要包括供電系統、備用電源、地面變配電設備、供電線路、防雷電設施、主要通風機、風井主控風門和瓦斯監控系統、人員定位系統等進行全面檢查并及時檢修,保證供電系統、瓦斯監控系統、人員定位系統正常運行。
三、開展隱患排查工作。
煤礦根據公司及縣安監局批復時間進行隱患排查。此項工作力爭在八月二十日前完成。
1、隱患排查主要內容
1)排查礦井是否存在證照不全、不在有效期內。2)排查是否存在有《國務院關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》(國務院446號令)中明確規定的15種重大安全生產隱患。
3)是否建立了安全管理機構,是否按要求配備“五職”礦長,并持有礦長安全資格證,是否配齊特種作業人員。
4)排查礦井電設備是否使用正常,安全裝置是否齊全,或井下電氣設備是否存在失爆現象。
5)排查煤礦機構是否健全,是否按要求配備專業技術人員,礦長和特種作業人中是否存在未持有安全資格證和特種作業證或配備不全,或從業人員應經過全員培訓而上崗作業的。排查是否組建防治水機構并配備足夠的人員和設備。
6)排查是否嚴格按測繪規程繪制《礦井地質和水文地質圖》、《井上下對照圖》、《采掘工程平面圖》、《通風系統圖》、《井下避災路線圖》等11種礦圖。
7)排查煤礦是否實現統一安全生產管理,是否有多個業主各自安排、逐級承包、層層轉包、分片包干現象。
8)排查規章制度情況。是否有建立健全的(1)安全生產責任制;(2)安全辦公會議制度;(3)安全目標管理制度;(4)安全投入保障制度;(5)安全質量標準化管理制度;(6)安全教育與培訓制度;(7)事故隱患排查治理制度;(8)安全監督檢查制度;(9)安全技術審批制度;(10)礦用設備、器材使用管理制度;(11)礦井主要災害預防管理制度;(12)煤礦事故應急救援制度;(13)安全獎罰制度;(14)入井檢身與出入井人員清點制度;(15)安全操作規程管理制度;(16)煤礦領導干部井下跟班、帶班制度等制度的實施;(17)安全操作管理制度;(18)安全責任追究制度等18種制度,和各工種崗位責任制及操作規程;是否有批準的礦井災害預防和處理計劃,事故應急救援預案;是否建立有安全隱患臺帳,并在井口設立了安全隱患標示牌,整改隱患是否進行了公布;排查是否嚴格執行入井檢身和出入井人員清點、登記制度,并在井口掛牌明示。
9)排查礦井“六大系統”運行情況。10)排查礦井通風系統是否可靠,運輸系統是否能正常運行。11)排查是否為井下作業人員辦理工傷保險。
12)排查應急救援組織,兼職應急救援隊伍人數是否符合規定,或與就近礦山救護隊簽訂救護協議。
四、隱患整改
1、編制整改方案上報公司及縣安監局備案后組織人員進行整改。此項工作力爭在八月三十日前完成。
2、整改結束后礦上組織人員驗收,礦上驗收合格后上報公司驗收。公司驗收合格后申請縣安監局進行復工復產驗收。
貞豐縣挽瀾正大煤礦 二〇一六年八月十六日