第一篇：二龍小學附設幼兒園督查報告

二龍小學附設幼兒園督查報告

1、有辦學許可證。6個班266名學生。

2、辦學條件安全,室內外有懸浮地墊、有玩具及其它幼教等設施，辦學檔次較高。

3、教師隊伍建設情況。聘請1名專職園長，12名教師，其中10名有教師資格證。

學校平時開展了師德師風學習。并制定了管理制度。

4、學校安全衛生工作情況。幼兒園安全有保障，衛生干凈整潔。幼兒中午在校就餐，餐飲管理符合要求。

5、學校管理制度建設。

學校管理制度健全。有《師德管理制度》、《教育教學管理制度》、《安全管理制度》、《常規與衛生管理制度》等。

6、學校常規管理情況。

學校常規管理細致、具體。有《幼兒園一日生活各環節常規要求》、《幼兒園一日活動流程》。

7、學校文化建設和育人環境。

學校育人環境安全合理，文化氛圍較濃。

8、學校存在哪些突出問題。消毒設施未正常使用。

檢查人：趙悅紅

李震

檢查時間：2017年12月6日

第二篇：陽光小學附設幼兒園督查報告

陽光小學附設幼兒園督查報告

1、有辦學許可證。7個班216名學生。

2、辦學條件安全,室內外有懸浮地墊、有玩具及其它幼教等設施，辦學檔次較高。

3、教師隊伍建設情況。聘請1名專職園長，14名教師，其中10名有教師資格證。

學校平時開展了師德師風學習。并制定了管理制度。

4、學校安全衛生工作情況。幼兒園安全有保障，衛生干凈整潔。幼兒中午在校就餐，餐飲管理符合要求。

5、學校管理制度建設。

學校管理制度健全。有《師德管理制度》、《教育教學管理制度》、《安全管理制度》、《常規與衛生管理制度》等。

6、學校常規管理情況。

學校常規管理細致、具體。有《幼兒園一日生活各環節常規要求》、《幼兒園一日活動流程》。

7、學校文化建設和育人環境。

學校育人環境安全合理，文化氛圍較濃。

8、學校存在哪些突出問題。無

檢查人：趙悅紅

李震

檢查時間：2017年12月6日

第三篇：興華小學附設幼兒園年檢自查報告

興華幼兒園年檢自查報告

我園認真貫徹了《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等教育法規和相關教育政策，并根據在園幼兒特點，因地制宜的開展特色教學。時刻關注著時代的變化，并清楚的認識到：辦園的優質、特色定位才是生存與發展的優勢。堅持“保教結合、”寓教于樂“的辦學原則，開發幼兒潛能，培育幼兒健全人格，促進智力、情感、意志的協調發展，為幼兒以后的成長打下良好的基礎。通過自查，本園總結經驗教訓，得出以下認識，現匯報如下，以期得到領導們的批評指正：

一、我園基本情況及設備設施簡介我園位于興華村，占地面積1200平方米，戶外活動面積600平方米；教室4間，廚房1間，功，廁所各1間；有學前班1班、大班1班、中班1班、小班1班，幼兒76名，班額人數控制在規定范圍內。每個幼兒均有桌椅及單人床，均達安全標準。教學設備包括電子琴，大型活動器械、英語教具、還有飲水機、空調等；廚房有冰箱、消毒碗柜一臺和必需的炊具餐具；我園還備有保健箱及監控器等設備。

我園園舍堅固，采光較好，空氣流通。處于無污染，無噪音，空氣優質之地，適合幼兒在園學習生活。我園設園長1名，教師5名，炊事員1名、保安1名。其中，大專學歷2名、幼師畢業教師3名，中專中技特小1名。教師、園長均有多年幼兒、學前教育及管理工作經驗，對幼兒有很強的責任心和愛心，并能根據幼兒身心發展的實際情況制定計劃、進行保育。

二、2013我園開展的活動

1、認真貫徹國家教育方針，堅持社會主義辦學方向和公益性原則，遵守國家法律法規和各項政策。

2、認真落實幼兒園各項管理制度。

3、我園為貫徹素質教育，豐富幼兒生活，親子運動會。。既鍛煉了幼兒的身體和表現自我的勇氣，以及團隊之間和幼兒之間協調的能力。

三、我園嚴格的衛生與嚴密的安全防范措施我園從制度上規定安全措施，從設施上保證安全無隱患，從人員管理上加強督促檢查。做到每日檢查，及時消除隱患。廚房按規定設置，并經有關部門檢查合格，獲得”衛生許可證“、”衛生保健合格證“。建立食堂食品衛生檢查管理制度、食品安全制度，食品、餐具、炊具均按規定消毒，幼兒一人一巾一杯也按規定消毒。炊事員每年體檢合格方可上崗。我園每期幼兒體檢一次，體檢率達到100%，并按照規定建立合理的幼兒作息制度，確保幼兒身體健康發育。

我園經常組織教職工學習安全防護知識，園本教研活動，對幼兒進行安全教育，將之與幼兒活動結合起來。

堅持晨檢，檢查幼兒隨身攜帶物品，及時消除危險。經常與家長保持聯系，共同重視幼兒安全工作；堅持接送幼兒家長確認，確保幼兒安全離園。

我園還與公安部門以及街道居委會建立長期和經常性的聯系，配備校用警備器材，參加公安部門、消防部門組織的學校安全工作的學習和考核，制定了各種應急方案，以確保及時處理突發事件。

四、我園的教育教學管理我園自開辦以來，就建立健全各種規章制度（均以上墻），每期制定學期計劃和總結，總結經驗教訓，以便在以后的工作中興利除弊，揚長避短。

我園每班每周均根據幼兒實際情況制定計劃，積極創設與教育相適應的環境，為幼兒提供足夠的活動材料，活動范圍和活動空間，讓幼兒充分展示其能力，開發其潛能。

在語言、計算、音樂、舞蹈、繪畫、英語等教學活動中，將游戲與教學活動很好的結合起來，讓幼兒愉快的接受學習。

在計算的教學中，充分運用孩子感性思維強的特點，調用實物教具，借助生活中的具體實例，讓幼兒抽象出數的概念。

在舞蹈教學中，將身體協調性的訓練和孩子的興趣結合起來，在舞蹈的內容中融入孩子喜聞樂見的故事情節，既鍛煉了幼兒的身體，培養了他們對于美的認識，又讓他們感到快樂。

在美術教學活動中，教師在基本畫法訓練的基礎上，充分給予幼兒想象的空間，并創設情景，讓幼兒自由發揮，教師加以指導，使幼兒的繪畫充分保持其童趣童雅，不受拘束，開發幼兒的想象力。

我園常年實行每周例會制度，對幼兒一周的工作從保教兩方面做出總結，吸取經驗，總結教訓。定期開展教研活動，組織教師參觀學習他人的經驗，讓每個教師得到鍛煉，訂有《幼兒教育》等期刊，讓教師繼續學習，不斷進步。

我園按國家規定辦園，并根據規定和本地區實際情況收取教育費和生活費，將費用進行合理合法而有效的開支。

五、加強家園聯系。促進保教工作開展我園每期開展兩次家長會，將每期教育教學活動計劃告知家長，共同研究探討幼兒教育的方式方法。并利用早晚接送幼兒的機會與家長及時聯系溝通，將家長聯系納入周計劃，讓家長更好的了解幼兒在園情況；并設立家長聯系冊，將每日每班幼兒生病幼兒記錄在冊，并通知家長，讓生病幼兒得到及時醫治。我園還利用書面意見建議表，讓幼兒的情況得到家長的及時反饋，為保教工作的進一步開展提供有效的信息。我園并定期開展家訪，舉辦各種有趣的活動，讓家長到園與幼兒一同參加，使聯系工作在輕松友好的氣氛中進行，以增進家園聯系。

六、存在的問題及未來發展規劃回顧這些年的工作，幼教工作取得了一定的成績。展望未來，任重而道遠，與上級的要求下我園在硬件和軟件建設上仍然需要進一步完善，安全工作責任落實力度有待進一步加強，師生晨檢工作日常化、制度化還需努力，幼兒安全意識仍需常抓不懈。

下學期我園將加強安全工作意識。采取有效措施進行改進，讓我園安全工作再上一個新臺階。

我園在2013年將增加資金投入本土文化建設中，美化教室的墻壁，并增添玩具、學具和圖書，讓幼兒生活環境更加舒適，讓幼兒的舞姿更加美妙，讓他們學習生活的趣味性更濃。

時代在發展，幼兒的生活環境日新月異，他們的身心每時每刻都在發生微妙的變化?！迸c時俱進、因人制宜、提高素質、保教并重"是我們一直堅持并將繼續努力的方向，來年我們有決心和信心在各級領導的領導下，發揮我園優勢，為我縣幼教事業做出自己的一份貢獻。

第四篇：金山小學附設幼兒園簡介

金山小學附設幼兒園簡介

金山幼兒園是一所金山小學附設幼兒園，坐落在峨山鎮西石門村，創辦于2005年4月，是一所年輕的公辦幼兒園，肩負著東石門村、西石門村、石埠村、付林村、侯辛莊村等村莊學齡前孩子的保教工作。全園占地面積1774m2，建筑面積142m2，在崗教師6人，2個教學班，在讀孩子近100人。

我園始終以“美化、綠化、教育化、兒童化”為目標，力求構建優美、和諧的育人環境。園內綠草茵茵、花木有致，建有寓意教師辛勤耕耘、碩果累累的仕子園，設有體育器材活動區、幼兒玩具活動區，球類活動區、攀爬區、平衡運動區、綜合運動區六大獨立活動場地，活動室、保健室、傳達室、教師辦公室、音樂室、舞蹈室六大功能室建設標準達山東省幼兒園基本辦園條件標準要求。近年來，我們注重“內涵性”環境建設和改造，賦予環境對話功能，以充分發揮自然界的豐富多彩和無限魅力，讓孩子充分享受戶外活動的樂趣，促使孩子智商和情商的全面發展。我園先后粉刷裝修活動室、改造樓梯，增植育人花木，更換老化電路及照明設備，購置大屏幕電視、EVD、錄音機、電子琴、大型塑鋼玩具，為師生免費發放統一服裝，購置新桌凳。我園注重營造積極向上、尊重、和諧、親近的人文環境，倡導和培育具有鮮明特色的幼兒園團體文化，堅持“親和、創新、成功”的辦園理念，逐步形成了一套“以人為本、合力高效”的管理氛圍，以促進師生的同步成長。我園所做一切，旨在把幼兒引上走向世界、走向未來的成才之路。

目前，金山幼兒園已成為教師有專長，孩子有個性，辦園有特色具有時代特征的現代化幼兒園，金山人正以積極開放的心態，激昂飽滿的熱情，向孩子喜歡、家長滿意、領導放心和社會信賴的優秀示范幼兒園及更高目標前進。

第五篇：營盤山小學附設幼兒園規范辦園專項督查自查總結

綦江區營盤山小學附設幼兒園 規范辦園行為專項督導檢查自查總結

我園根據綦江區教委、區人民政府教育督導室《關于開展幼兒園規范辦園行為專項督導檢查的緊急通知》（綦府督〔2017〕7號）文件精神，以及文龍教育督導責任區具體要求，對照《幼兒園辦園行為督導評估指標與要點》，認真逐條進行了辦園行為自查，現將自查情況總結如下：

一、辦園條件

1、幼兒園成立于2007年9月。辦園許可證照齊全。其中：2013年4月重新更換了辦園許可證（綦教基[2013]13號文件），2017年5月經區教委驗收繼續核發了二級幼兒園等級證書，2017年8月已到區發改委進行了2017-2018學收費許可備案。

2、園所安全。我園獨立成園，園址安全，周邊無危險、無污染(含空氣、水源、噪音污染)、無安全隱患；教學、活動場所日光充足，符合幼兒特點及安全衛生要求，無危房，布局合理。

2、用房配置?；顒邮壹芭c之配套的寢室、盥洗室、廁所等輔助用房，廚房符合衛生標準要求。

3、戶外場地。我園有充足的戶外活動場地，園內綠樹成蔭，春暖花開，環境優美。在幼兒操場的四周還為幼兒開辟了種植園地。有適宜幼兒戶外運動的體育器械、大型玩具。

4、設施設備。①園內有辦公桌、資料柜、電話、錄音機、電視機，電腦等基本設備。

②、配備各類保教理論與實踐書籍，并定期進行補充；有配套的教師用書、教學圖片、錄音帶、光碟、幼兒操作教材和幼兒圖書。

③、活動室內有實用、衛生、安全的教學設備，桌椅、教玩具齊備，以及必要的電教設備等。

④、每班玩具柜，毛巾、口杯每人一套。

⑤、寢室內有符合衛生及安全要求的床鋪設備，有較完備的生活和衛生用品，有防暑降溫和防寒保暖設施。

⑥、盥洗室、廁所設施完善安全，符合幼兒的年齡特征。

二、安全衛生

安全衛生工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。安全衛生工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。

1、堅持常規安全教育，落實好安全教育課、疏散演練、日常安全監管等工作。

2、重視家、園聯系，定期開展家園安全衛生培訓工作。

3、落實目標管理責任制，簽訂目標管理責任書，提高教師安全管理責任意識。

4、堅持定期進行一次安全隱患排查工作，制定整改措施，建立整改臺帳，并落實專人負責。

5、堅持實行家長接送制度。

6、堅持自愿原則，組織家長參與保險，幼兒園也為每一位幼兒購買了校方責任險。

7、嚴格執行衛生保健的法規、規章和制度，達到常規工作要求。

8、建立晨檢、消毒、傳染病預防、免疫接種、隔離等衛生保健制度和健康檢查制度。定期對幼兒和教職工進行體檢，做好計劃免疫和疾病預防工作。

三、保育教育

幼兒園成立了以分管副校長為組長，園長為副組長的幼兒園保教工作領導小組，堅持正確的辦園方向，深入貫徹幼兒教育方針和幼教法規，堅持保教并重的原則。幼兒園具有正確的辦園宗旨、規劃及實施計劃，有健全的組織機構，較完善的規章制度，各類人員職責明確，有考核措施。幼兒園狠抓隊伍建設，注重幼兒教師和保育員政治業務學習，不斷提高個人素質。

為了讓每一個幼兒得到全面發展和可持續發展，我們主要抓了教師的以下工作。

1、在師德建設上，我們重點突出教職工師德學習，堅持定時集體學習與個人學習相結合。

2、我園還非常重視教師的培訓工作，培訓有計劃，有措施。我園嚴格聘請幼兒教師，任教老師必須持有雙證資歷。

3、注重教學工作過程管理，堅持每月進行一次常規督導檢查，及時匯總，并反饋給幼兒教師。

4、注重幼兒教學研究工作，堅持保、教結合，要求定期開展教研活動，互幫互學。

5、教職工做到了嚴格遵守上下班作息時間，按時到崗并做好課前準備工作。做到不遲到、不早退、不曠工。

6、幼兒的學習與發展，僅靠幼兒園單方面的努力是不夠的，必須得到家庭、社會的支持、理解與配合，保持家園密切溝通，促進孩子的全面發展，我們建立了家園聯系制度，設立了家長開放日，定期召開家長會，聽取意見和建議。

7、科學組織幼兒一日活動，以游戲為主，引導幼兒主動學習，重視教育過程，教育手段現代化，杜絕“小學化”教學。

8、每周教學安排考慮到健康、語言、社會、科學、藝術等各領域的均衡。學習內容結合幼兒實際生活經驗。教師在教學過程中關注到對幼兒情感、態度、能力、知識、技能等各方面的培養。

9、科學合理安排作息時間，開展適合幼兒年齡特點的戶外游戲和體育活動。每天保證戶外活動2小時，其中體育活動1小時。

四、教職工隊伍 1、2017-2018學，我園招收幼兒491人，其中大班9個，中班3個，學生人數達到標準。教職工25人，其中在編2人，聘用人員23人，具有幼兒園以上教師資格人數23人。

2、注重教職工師德師風建設，建立和健全了有關師德師風建設規章制度；特別注重對教師師德教育，讓每位教師知曉國家法律法規、師德規范和園規。注重發現潛在師德風險點，強化檢查和考核，特別是對聘用教職工的師德教育和監管，實行每學年一聘，續聘時將師德放在首位，實行一票否決制。到目前為止，沒有虐待、體罰和變相體罰等損害幼兒身心健康的行為和其他違反師德師風行為發生。

3、加強對教師業務培訓。我園制定有比較完善的教師培訓制度，每學期制定教研和培訓計劃，每周固定時間按計劃開展教研活動。拿出必要經費，鼓勵教師提高學業和積極參加區內外業務培訓和各種競賽活動。

4、每學年，按有關規定，與教職工簽訂了勞動合同，按時發放了教職工工資和國家規定的各種補貼，并為教師購買了各種保險。

五、內部管理

1、幼兒園實行了園長負責制，安排了在編有一定管理能力的中層干部擔任園長，學校副書記分管幼兒園工作。

2、伙食管理制度嚴格，工作人員與幼兒的伙食嚴格分開，根據時令及幼兒特點，制訂食譜。

2、嚴格財務制度，計劃使用經費，做到專款專用。我園幼兒實行中午一餐制，自愿就餐原則，嚴格按規定收費，經綦江區發改委審批備案，建立了收費公示制度。無亂收費行為。幼兒伙食費?？顚Ｓ茫瑹o克扣行為發生。

3、幼兒園所有經費獨立建賬，賬目清楚，沒有擠占挪用經費、抽逃資金情況。

4、學校招生規范，采取就近入園原則，優先解決轄區居住地幼兒入園難問題。沒有過入園測試行為。

5、成立了家長委員會，定期召開家長委員會議，積極邀請家長委員會成員和熱心家長，參與我園膳食、安全和其他活動管理。

存在的問題和繼續整改的工作：

1、活動室使用面積達不到標準，區角設置面積過?。?/p>

2、教職工配置達到一教一保，未到達兩教一保要求；

3、活動室比較簡易（系原綦江松藻礦務局廠房改建而成），且與伙食團相隔不遠，隔音較差。

4、教研活動、教師培訓有待繼續加強，教師整體業務水平有待進一步提高。

爭取上級積極支持和自籌資進，對我園辦學條件繼續進行改善；盡快配齊教師和保育人員，到達標準；繼續加強教師師德教育和監管，狠抓園本教研和教師培訓，不斷提高教育保育質量。

我園對照此次辦園行為督導評估指標和要點進行自查，認為達到基本標準，同時也自查到存在的問題，決心采取措施，盡快整改。進一步規范辦園行為，辦家長滿意園。

綦江區營盤山小學

2017年12月6日