第一篇：醫院黨支部工作制度

黨支部工作制度匯編

職工醫院黨支部

目錄 一、三會一課制度????????????????（1）

二、入黨積極分子聯系人制度???????????（3）

三、入黨積極分子、預備黨員培養教育考核制度???（4）

四、預備黨員和入黨積極分子思想匯報制度?????（4）

五、關于民主評議黨員的意見???????????（6）

六、民主評議黨員的內容和方法??????????（7）

七、民主評議黨員制度??????????????（9）

八、干部談話制度????????????????（11）

九、后備干部培養管理制度??????????????（11）

十、黨費繳納管理制度????????????????（13）

十一、崗位責任制度???????????????（13）

1、黨支部書記崗位職責????????????（13）

2、黨支部專職副書記崗位職責?????????（14）

3、組織委員崗位職責?????????????（15）

4、紀檢委員崗位職責?????????????（16）

5、宣傳委員崗位職責?????????????（16）

6、黨小組長崗位職責?????????????（17）

三會一課制度

三會一課是健全黨的生活，嚴格黨員管理，加強黨員教育的重要制度。認真堅持三會一課制度，對于加強支部建設，提高黨的戰斗力和凝聚力起到重要作用。

“三會”是：定期召開支部黨員大會，支部委員會，黨小組會；“一課”是按時上好黨課。

一、支部黨員大會（支部大會）

每學期召開支部黨員大會一至兩次，由黨支部書記或副書記主持，研究和解決本支部的重大問題。主要內容有：

1、研究貫徹上級黨組織的決議、指示。

2、研究和討論支部委員會的工作報告、決議或決定。

3、接收新黨員，表彰優秀黨員，決定對犯錯誤的黨員的處分，討論罷免不稱職的支部委員。

4、選舉新的支部委員會和出席上級黨代表大會代表。

5、對學校發展規劃、學年工作計劃、重要工作安排、重大改革方案、工資獎金分配原則等重大問題進行討論，提出意見或建議。

6、黨員進行思想和工作匯報，開展批評和自我批評。支部黨員大會要充分發揚民主，圍繞會議中心議題，認真開展討論，暢所欲言，最后按照少數服從多數的原則做出決議。支部黨員大會進行選舉或作決議，到會黨員必須達到或超過本支部正式黨員的五分之四，并經到會正式黨員半數以上通過方為有效。

二、支部委員會

由支部黨員大會選舉產生，每屆任期兩至三年。在支部黨員大會休會期間，負責領導和處理支部的日常工作。主要內容有：

1、研究貫徹執行上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決議。

2、研究本支部思想政治工作和精神文明建設，根據上級精神，結合本支部實際，做出決議和決定。

3、研究討論本支部的黨建和黨員教育工作。

4、研究本支部的組織發展、黨的積極分子隊伍建設工作。

5、參與討論和決定本部門教學、科研、行政管理工作中的重要事項。支持本部門行政負責人在其職責范圍內獨立負責地開展工作。

6、領導本部門工會、少先隊等群眾組織

支部委員會每月召開一次，如遇到重大問題可隨時召開。支部委員會有權審議、監督書記工作。

支部委員會要對支部黨員大會和上級黨組織負責，定期向支部黨員大會報告工作（每學期一次），接受它的審查和監督。支部黨員大會做出的決定，支部委員會要認真貫徹執行。支部委員會做出的決議和決定，支部黨員大會有權修改或否定。如果發現支部大會的決議不符合黨的路線、方針、政策和上級決議，可請示上級黨組織裁決或重新召開支部黨員大會討論決定。

三、黨小組會

黨小組是黨支部的一個組成部分，它不是黨的一級組織，它在黨支部的統一領導下，負責對黨員的管理，具體地組織和指導每個黨員的日常活動，保證黨組織的決議的貫徹執行。主要內容有：

1、組織學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，“三個代表”重要思想、科學發展觀、中國特色社會主義理論等，學習黨的路線、方針、政策，學習黨的基本知識。

2、討論研究如何貫徹執行支部決議，團結帶領群眾完成各項任務。

3、黨員進行思想匯報和工作匯報，開展批評與自我批評。

4、討論有關黨內事務，如改選黨小組長，醞釀支委候選人和出席上級黨代表大會的代表候選人。研究發展對象，評選優秀黨員，討論犯有錯誤黨員的處分。

5、分析群眾思想狀況，研究如何做群眾思想政治工作。黨小組根據本支部黨員數量、分布情況及工作需要等方面因素劃分。每個黨小組不得少于三名黨員（其中至少要有一名正式黨員），黨小組長必須由正式黨員擔任。黨小組每兩周活動一次，每次不少于一個半小時，每次活動要做好記錄。

四、黨課

黨課是對黨員進行經常性教育的主要形式，黨課的主要內容是傳達黨的文件，黨紀黨風和黨的有關知識教育、表彰先進人物、播放有教育意義的電視錄相等。搞好黨課教育要做到：

1、黨課要以黨章及《準則》為基本教材，結合各個時期黨的中心工作，聯系本單位黨員思想實際，對黨員進行黨的基本知識、黨性修養、黨風黨紀及理想宗旨教育。

2、黨課教育要制度化，支部每學期講課1至2次。黨課一般由書記、副書記、支委講，也可由優秀黨員、校外英模或專家講。

入黨積極分子聯系人制度

為了增強黨組織的戰斗力，提高黨組織的戰斗堡壘作用，增強黨的凝聚力、號召力，使更多入黨積極分子增強對黨的了解，盡快跨入黨組織大門，學區黨支部特制定入黨積極分子聯系人制度。

一、按照組織發展程序，由黨小組提名，支委會討論，確定入黨積極分子。

二、入黨積極分子一經確立，支部應立即選派專人作入黨積極分子的聯系人。

三、聯系人必須以高度負責的態度對待自己的工作，對所幫助人應以思想工作、生活等方面予以關心、幫助，定期向支部反應所聯系人的實際情況。入黨積極分子應在聯系人幫助的基礎上定期向黨組織寫思想匯報材料。

四、積極分子如對自己的聯系人有意見或建議，應按程序向組織反映。

五、聯系人應密切聯系群眾，搞好調查研究，對所聯系對象如有重大問題應及時向支部提出建議，杜絕自由主義現象。

入黨積極分子、預備黨員培養教育考核制度

一、申請入黨同志（28周歲以下青年須由團組織推薦）經支部委員會討論同意列為入黨積極分子后提交支部黨員大會討論。支部黨員大會討論通過后報上級黨委批準，并及時予以公示。支部委派兩名正式黨員對這些同志進行培養、教育、考察。

二、入黨積極分子應定期參加黨組織舉辦的培訓班和支部學習，認真聽黨課，主動向黨組織匯報思想、工作、學習情況（每季度至少一次）。黨組織要對積極分子進行考察（每半年一次），培養聯系人應及時向支部匯報積極分子情況。

三、培養聯系人應對入黨積極分子通過個別談心等方式，了解其思想動態，宣傳黨的知識，幫助其提高認識，并如實向黨支部匯報。對批準考察一年以上且基本具備入黨條件的可向支部建議列為發展對象。

四、黨支部對批準的預備黨員在一年的預備期內，通過黨的基本知識教育、分配工作任務、聽取黨內外群眾意見、定期談話等方式加強培養教育。預備黨員每季度匯報一次思想、工作、學習和作風情況，入黨介紹人每半年向支部報告考察情況，以幫助其進步。

五、預備黨員預備期滿，支部將通過與群眾座談、用測評量表測評等方式，聽取群眾意見，對其進行考核測評。

預備黨員和入黨積極分子思想匯報制度

一、基本要求

預備黨員、入黨積極分子要定期向黨組織匯報自己的思想、學習和工作情況，以便使黨組織更好地了解自己，接受黨組織的教育和監督，培養自己的組織觀念、提高思想覺悟。

要求預備黨員和入黨積極分子以書面形式撰寫思想匯報，原則上不少于每季度一次，同時在參加了重大活動和學習、國內外發生重大政治事件之后，也應隨時主動向黨組織匯報自己的思想。

同時提倡遞交了入黨申請書的同志自愿寫思想匯報。

二、思想匯報的書寫格式及內容

（一）格式

1．標題。居中寫“思想匯報”。

2．稱謂。即匯報人對黨組織的稱呼，一般寫“敬愛的黨組織”。頂格書寫在標題的下一行，后面加冒號。

3、正文。寫思想匯報，要結合自己的學習、工作和生活情況，向黨組織反映自己的真實思想情況。

4、結尾。思想匯報的結尾可寫上自己對黨組織的請求和希望。一般用“懇請黨組織給予批評、幫助”或“希望黨組織加強對自己的培養和教育”等作為結束語。

在思想匯報的最后，要署名和注明匯報日期。一般居右書寫“匯報人×××”，下一行寫上“××××年××月××日”。

（二）、內容

具體內容根據每個人的不同情況而定。

1、如果對黨的基本知識、馬克思主義的基本理論的學習有所收獲，便可以通過思想匯報的形式，將學習體會、思想認識上新的提高及存在的認識不清的問題向黨組織說明；

2、如果對黨的路線、方針、政策或一個時期的中心任務有什么看法，也可以在思想匯報中表明自己的態度，闡明自己的觀點；

3、如果參加了重要的活動或學習了某些重要文章，可以把自己受到的教育寫給黨組織；

4、如果遇到國內外發生重要政治事件時，則要通過學習提高對事件本質的認識，旗幟鮮明地向黨組織表明自己的立場；

5、如果在自己的日常生活中遇到了個人利益同集體利益、國家利益產生矛盾的問題，可以把自己有哪些想法，如何對待和處理的情況向黨組織匯報；

6、為了使黨組織對自己最近的思想情況有所了解，要把自己的思想狀況，有了哪些進步，存在什么問題以及今后提高的打算寫清楚。

7、其他。

三、寫思想匯報應注意的問題

1．思想匯報應是真實思想的流露，最重要的是真實，切忌空話、套話、假話，做表面文章。

2．寫思想匯報應根據不同時期的思想認識狀況集中匯報，或將認識深刻的一、兩個方面的問題談深談透，不要羅列多個方面的問題泛泛而談。

3．寫思想匯報要密切聯系自己的思想實際，不要長篇大段地抄錄黨章、報告、領導講話和報刊文章的內容，防止形式主義。4．寫思想匯報要實事求是，對自己做一分為二的評價，不但要對自己的成長進步進行肯定，而且要找準存在的不足，敢于向黨組織暴露缺點和問題。

關于民主評議黨員的意見

為了加強對黨員隊伍的管理和監督，進一步保持和發揮共產黨員的先進性，按照有關要求，結合黨校實際，對民主評議黨員工作提出如下意見。

一、民主評議時間：每年結合年終總結，開展一次民主評議黨員活動。

二、民主評議內容： 民主評議黨員主要是評議不同層次黨員先進性要求的保持和發揮情況，重點評議：一是根據工作實績看黨員的先進性；二是看整改措施落實情況，以評議促工作，以評議為總抓手，進一步保持和發揮黨員的先進性和模范帶頭作用。

三、民主評議要求： 支部要按照要求認真組織，黨員領導干部要帶頭參加，參評率不低于黨員總數的95%。民主評議黨員要堅持實事求是、客觀公正的原則，按照黨校優秀黨員標準和不合格黨員的主要表現，全面準確地評價，并認真開展批評與自我批評，保證質量，不走過場。

四、民主評議程序：

一是搞好學習教育。聯系黨員干部的思想和工作實際，組織大家認真學習《黨章》、有關文件精神和黨員先進性的要求、黨員不合格的表現等，進一步提高思想覺悟，增強黨性觀念。

二是進行自我評價,開展批評與自我批評。在學習教育的基礎上，黨員人人撰寫黨性分析材料，以黨小組（或支部）為單位，由黨員個人對照標準和評議內容，總結、匯報思想，對自身的情況做出客觀評價。黨員同志相互之間開展批評，互相幫助。

三是開展民主評議。由黨支部組織全體黨員和群眾對本支部的黨員進行評議，填寫黨員民主測評表。

四是確定評議檔次。由支委會匯總黨員、群眾評議意見和測評結果，進行全面分析，按照優秀、合格、基本合格、不合格四個類別，確定出每個黨員的評議檔次。黨員個人有違紀行為的，不能評為優秀、合格檔次。

五、意見反饋：評議結束后，支部要將確定的黨員檔次和查擺出的問題及時向黨員反饋。黨員同志要針對存在的問題，制定個人整改措施，并按照措施認真整改。對評議為基本合格和不合格的黨員，支部要研究確定幫教措施和處理意見，并將有關情況報校領導班子。

民主評議黨員的內容和方法

1、民主評議黨員的基本內容

民主評議黨員的內容總的來說，要依據黨章規定的黨員條件。具體內容應當根據當前形勢和黨的任務對黨員的要求，根據現階段黨員先鋒模范作用的要求和特點來確定和調整。不同地區還應當結合當地的實際情況確定和補充具體內容。一般來說，民主評議的基本內容包括:(1)是否具有堅定的共產主義信念，能否堅持四項基本原則，堅持改革開放，把實現現階段的共同理想同腳踏實地地做好本職工作結合起來，全心全意為人民服務。

(2)是否堅決貫徹執行黨在社會主義初級階段的基本路線和各項方針、政策，在政治上同黨中央保持一致，為推動生產力的發展和社會主義精神文明建設做出貢獻。

(3)是否站在改革的前列，維護改革的大局，正確處理國家、集體、個人利益之間的關系，做到個人利益服從黨和人民的利益，局部利益服從整體利益。

(4)是否堅決執行黨的決議，嚴守黨紀、政紀、國法，堅決做到令行禁止。

(5)是否密切聯系群眾，關心群眾疾苦，艱苦奮斗，廉潔奉公，自覺維護人民群眾的利益。

2、民主評議黨員的方法步驟

民主評議黨員工作，在各級黨委的領導下，以黨支部為單位，有計劃、有步驟地進行。時間一般相對集中。民主評議的實施步驟通常為:(1)學習教育階段。民主評議黨員的學習內容，一般以黨章、鄧小平理論以及中央有關文件為基本內容，也可結合當地實際和評議內容學習有關文件。著重抓好鄧小平理論的教育、理想宗旨教育、黨風黨紀教育。

(2)自我評價階段。自我評價主要是對照黨員標準和評議內容進行。要聯系個人思想和工作實際，自覺清理思想，檢查言行，肯定成績，找準存在的問題及根源，在是否合格上進行自我認定，自評前，應認真、如實地寫好個人總結材料，并主動征求黨內外群眾的意見。個人總結寫好后要經黨支部審定，然后由黨員在黨支部大會上進行自我總結。

(3)黨內、黨外評議階段。先在黨支部或黨小組內進行黨內互評。評議中要認真開展批評和自我批評，敢于觸及矛盾和問題，避免不負責任的評功擺好。黨員領導干部應帶頭解剖自己，帶頭接受批評，帶頭評議別人。對不宜公開批評的問題，可通過意見箱或同黨員個別談話等方式，讓黨員充分發表意見。黨內互評后，可采用座談會或民意測驗的方法，聽取黨外群眾對黨支部和黨員的意見。

(4)組織考察階段。召開支部委員會，將各方面對每個黨員的評價和反映，進行綜合、分析，提出初步意見，需要核實的情況，再進一步調查核實。然后提交黨員大會討論，按照少數服從多數的原則，形成正式組織意見。對確定為優秀黨員和不合格黨員的，要報上級黨委審批。(5)表彰、處理階段。經過民主評議，對一致公認表現好的黨員，由基層黨組織通過口頭或書面形式進行表揚，對突出的優秀黨員，報上級黨委給予表彰；對合格黨員要給予肯定和鼓勵，對不合格黨員要按照有關政策，區別情況，嚴肅處置。

3、預備黨員的民主評議

預備黨員參加民主評議，評議的內容、要求和方法步驟均同于正式黨員。但是，在表彰處理階段，與正式黨員的對待有所不同。一是預備黨員不宜評為優秀黨員。這是因為預備黨員在預備期中，正在接受黨組織的考察教育，還沒有取得正式黨員的資格。對預備黨員中表現突出的，可以給予口頭表揚或獎勵，特別突出的可用其他方式表彰宣傳他們的事跡。二是對預備黨員不能做勸其退黨處理。在民主評議中需要進行組織處理的預備黨員，根據具體情況，有的可以進行批評教育，幫其在預備期內改正錯誤；有的可以延長預備期；有的可以取消預備黨員資格。

4、黨員評議格次 黨員經過民主評議，最后根據黨內和黨外群眾的評議意見，對照黨員標準，由黨支部作出對該黨員的評議結果。評議的格次一般分為：1）優秀黨員；2）合格黨員；3）不合格黨員。

5、民主評議黨員材料的處理

對民主評議黨員中形成的材料的處理，一般做法是：評為優秀黨員的，不合格黨員受到組織處理的，違紀黨員受到紀律處分的，其有關材料除存文書檔案外，應及時存入本人檔案；其他黨員的有關評議材料一般不存入本人檔案，可以按文書檔案保存一段時間后銷毀。

民主評議黨員制度

一、民主評議黨員工作按照上級黨組織的統一部署，每年進行一次，目的在于保持黨組織的先進性，提高黨員隊伍的整體素質，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

二、民主評議黨員必須堅持實事求是、民主公開、平等的原則，按照評議的內容，開展批評與自我批評。

三、民主評議黨員工作主要分六個階段進行：

（一）組織準備階段。黨支部要結合本部門黨員隊伍現狀的實際，有針對性地制訂好具體評議工作的計劃。確定本次評議的重點，明確要解決的主要問題，召開黨員大會進行動員，做好思想發動工作。

（二）學習教育階段。要緊密聯系當前形勢、任務和黨員的思想實際，組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，學xxx市委的有關文件，學習《中國共產黨章程》和《關于黨內政治生活的若干準則》，有針對性地開展教育活動，提高教育實效。

（三）自我總結階段。在學習討論的基礎上，每個黨員要對照黨員標準和評議內容，認真總結一年來思想、工作、學習等方面的情況，肯定成績，找準問題，明確方向。

（四）民主評議階段。評議前，黨支部要聽取黨外群眾對本支部黨員的意見。評議以支部大會(或黨小組會)的形式，先由黨員自我總結，然后對黨員逐個進行評議。評議中要敢于觸及思想，認真地開展批評與自我批評。黨員領導干部要以普通黨員的身份，自覺參加評議活動。

（五）組織審定階段。認真召開好黨支部會議。支部對黨內外群眾評議的情況，在進行實事求是的分析、綜合后，形成組織意見，及時反饋給黨員本人。

（六）表彰處理階段。對模范作用突出的黨員，經支部大會討論通過，報上級黨委審批，可授予優秀共產黨員稱號。對評議中暴露的違紀等問題，要認真查明，嚴肅處理。對不合格黨員，要妥善做好組織處理工作。

四、評議工作結束后，形成的總結材料報上級黨委，并接受檢查和驗收。

五、對民主評議黨員的各種文件，鑒定材料等，按規定裝入黨建工作資料盒，以便查閱。

六、預備黨員參加評議，不評定等次。臨時外借的黨員須回本支部參加民主評議活動。

干部談話制度

為了更好地發揮干部的導向、表率作用，調動全體教職工工作的積極性，使他們從思想上更好地為教育教學服務，根據我學區實際，特制定干部談話制度。

一、干部首先要加強自身的學習，做到講政治、講學習、講正氣，深入領會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”思想、科學發展觀，以及黨和國家的政策法規精神，牢固樹立社會主義榮辱觀，切實以身作則，爭做表率。

二、干部要經常做好教職工的思想工作，正、副書記、支部委員每學期找教職工談話不少于20人次。

三、每位干部談話前要做好充分準備，重點要突出。

四、每位干部要針對教職工思想中存在的問題，向支部定期進行匯報，以便支部及時全面了解教職工的思想動態，為支部工作重點、課題研究重點提供重要的信息資料。

五、與教職工談話內容，需要保密的，要做到不隨便向別人泄露。

六、干部談話的人員要有層次性，有針對性，不為完成任務而談話，防止隨意性。

七、每次談話后，干部要認真做好記錄，書寫工整清楚。

八、加強對預備黨員的談話和管理，使他們通過談話指導，不斷改進自己，超越自己，能夠早日加入黨組織。

后備干部培養管理制度

干部的選拔和培養是關系到事業興衰的關鍵，為了能把德才兼備的優秀人才選拔到領導崗位上去，按照選拔、培養干部的各項標準，制定我支部后備干部選拔培養管理措施。

一、后備干部的選拔

根據教委2005年17號文件以及今年組織科工作計劃精神，我校將以校級干部人數為基準，按照1：1的比例選拔后備干部進行培養。在人員選擇上，本著擇優錄取的原則，選拔在群眾中有較高威信，責任心、事業心強，工作能力強，工作業績突出的人才。

在選擇程序上，先由支委、校委共同醞釀，提出人選，再拿到學區中層以上干部以及完小校長會上討論，經過群眾考核合格，上報教委組織科備案。

二、后備干部的培養與管理

1、學區支部為每名后備干部配備一名校級干部或支部委員負責培養。由現任校級干部根據各后備干部的具體情況，以談話、專項輔導、命題作業等多整形式，進行一對一的幫帶。

2、指導人對后備干部要言傳身教，即做到以身作則，用自己的實際表現給他們以示范指導，又要對他們進行政治、教育教學以及學校管理方面的培訓，用自己的經驗體會培養他們迅速成長。同時要關注他們工作、學習、生活中的困惑與困難，幫助他們分析，尋求解決問題的方法，確實提高解決實際問題的能力。

3、努力讓他們更多地參與學校管理工作，在實踐中不斷提高水平。同時，黨支部定期組織后備干部進行參觀學習，開闊視野，增長知識與見識，學習用他人的經驗充實自己，提高自己。幫助他們用科學的方法管理學校。

4、為每位后備干部訂閱《中小學管理》、《支部生活》、理論專刊等相關雜志，促進他們學習，從思想上、管理上提高他們的整體水平。

5、后備干部必須自覺加強政治理論業務理論學習，不斷提高自己實際工作能力。要認真做好學習筆記，同時要堅持寫好學習心得以及隨筆。要虛心聽取群眾意見，確實做到思想業務雙飛躍

6、被教委組織科選中參加培訓的后備干部要認真參加培訓活動。

7、后備干部定期向組織作思想匯報，原則上每學期做一次以上的書面匯報。

8、學區支部將建立專門的后備干部培養工作檔案，將后備干部培養工作中形成的材料規整在一起，如培訓的活動材料、談話記錄、后備干部的學習心得、隨筆、匯報總結、對后備干部的考核材料等。

三、培養目標

通過學校的培養和個人的努力，使他們的特長得到進一步的發揮，通過不斷的積累總結，在一年內工作能力和水平都有很大的提高，能夠在出色完成本職工作的基礎上，知曉校級干部的工作職能，并能夠初步達到校級干部工作要求。

四、考核

學區支部在年末對后備干部從德、能、勤、績等方面對后備干部進行考核鑒定，考核工作由支部組織進行，對一年內工作能力水平沒有提高，工作業績低下的后備干部應予以更換，取消其后備干部資格。

黨費繳納管理制度

1、黨員交納黨費必須做到自覺、主動、積極，要由本人親自交給學校黨小組，一般不宜由別人代交。

2、學校黨組織不準采取從工資中扣除的形式代替黨員交納黨費，更不能采取其它行政手段強迫黨員交納黨費。

3、黨員交納黨費，要按照學校黨組織的規定，于每月10日交納黨費，不能無故遲交。

4、如遇到特殊情況，經黨支部委員會同意，可以補交黨費，但不得超過三個月，對無正當理由連續六個月不交納黨費的按自行脫黨處理。

5、黨小組長負責收繳黨費，于每月11日上交學區支部，學區支部指定專人上交上級黨委組織部。學校只保管黨費收據，以便接受上級黨組織檢查核對。

崗位責任制度

一、黨支部書記崗位職責

支部書記是黨的支部委員會的主要負責人，在支部委員會的集體領導下，按照支部黨員大會、支部委員會決議，負責主持黨支部的日常工作。其主要職責是：

1、組織廣大黨員和群眾，結合本單位的具體情況，正確貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示，認真完成上級黨支部和支部大會提出的各項工作任務。

2、負責召集支部委員會和支部大會，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會支部大會討論決定。檢查支部工作計劃、決議的執行情況，了解執行中的問題和反映，按時向支部大會和上級黨組織報告工作。

3、了解掌握黨員和群眾的思想、工作、學習情況，發現問題及時解決，做經常性的思想政治工作，把思想政治工作做到生日廠教育教學工作中去。

4、經常與支部委員和同級行政負責人保持密切聯系，交流情況，互相配合，支持他們的工作，協調單位內部黨、政、工、婦、團的關系，充分調動多方面的積極性。

5、抓好支部委員會的學習，按時召開支部委員會的民主生活會，積極開展批評與自我批評，加強團結，認真搞好支部委員會的自身建設，充分發揮支部委員會的集體領導作用。

二、黨支部專職副書記崗位職責

支部專職副書記是支部委員會的重要負責人，在支部委員會的集體領導下，按照支部黨員大會、支部委員會決議，在支部書記的指導下，開展黨支部的日常工作。其主要職責是：

1、定期組織召開支部委員會和支部大會，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會、支部大會討論決定。協助書記制定支部工作計劃，并且按照計劃認真開展支部常規工作。做好對黨小組工作的指導和檢查，按時向支部大會和上級黨組織報告工作。

2、領導學校宣傳教育工作。宣傳黨的方針政策路線，宣傳外部和內部的先進人物事跡，宣傳學校的工作和成績。

3、做好思想政治工作。了解掌握黨員和群眾的思想、工作、學習情況，發現問題及時解決，創造性地做好思想政治工作，把思想政治工作做到日常教育教學工作中去，努力提高黨員的黨性修養和教師的師德素養。

4、抓好組織發展工作。定期組織召開組織發展工作的相關會議，按相關工作要求組織安排對預備黨員外調政審、轉證考核等工作。

5、抓好支部委員會和理論中心組的學習，按時召開支部委員會的民主生活會，積極開展批評與自我批評，加強團結，認真搞好支部委員會的自身建設，充分發揮支部委員會的集體領作用。

6、做好黨員管理工作，定期組織開展黨性分析活動，定期組織開展黨員民主評議工作。

7、抓好學校干部和后備干部的管理培養工作。

8、協助書記做好對工會、婦聯、團對的指導工作。

9、對學校發展規劃、教育教學工作計劃、重大改革方案、校內人事變動等參與決策。

三、組織委員崗位職責

支部組織委員是黨的支部委員會中負責組織工作的成員。在支部委員會的集體領導下，在上級黨組織有關部門指導下開展工作。其主要職責是：

1、了解和掌握黨支部的組織狀況，根據實際情況，提出黨小組的調整意見，檢查和督促黨小組過好組織生活，并按黨章規定，積極做好黨支部換屆的準備工作。

2、了解和掌握黨員的思想狀況，協助宣傳委員、紀檢委員對黨員進行思想教育和黨紀教育，搜集和整理黨員的模范事跡，向支部委員會提出表揚和獎勵的建議。

3、正確掌握發展黨員的工作計劃，了解要求入黨積極分子的情況，負責對積極分子的培養、教育和考察，制定確實可行的發展黨員的工作計劃，嚴格按照黨章規定，具體辦理吸收黨員和各項工作，認真做好預備黨員的轉正手續。

4、黨員的管理工作，例如黨員登記和鑒定，編造黨員手冊，定期完成黨員統計，轉接黨員組織關系，收繳黨費，定期向黨員公布黨費收繳情況等。

5、參與支部委員會的支部工作決策。

四、紀檢委員崗位職責

支部紀檢委員是黨的支部委員會中負責紀律檢查工作的成員。在支部委員會的集體領導下，在上級黨組織有關部門指導下開展工作。其主要職責是：

1、組織學習黨的紀律檢查相關政策文件，法律法規。

2、按照黨組織紀律相關條律，對黨員干部進行紀律監察，對發現的問題及時向支部委員會報告，并提請支部委員會研究。

3、對校內及黨內人事安排、政策實施、重大活動開展情況等進項監督，發現存在違規操作現象及時提請校委會、支部委員會審查，及時糾正各種違規現象。

4、配合上級黨委對本支部開展的紀律檢查工作。

5、參與支部委員會的支部工作決策。

五、宣傳委員崗位責任制

支部宣傳委員是黨的支部委員會中負責宣傳工作的成員。在支部委員會的集體領導下，在上級黨組織有關部門指導下開展工作。其主要職責是：

1、了解黨內外職工的思想動態，提出宣傳教育工作的意見，擬定和提出學習計劃和建議，采取各種形式，組織黨員群眾認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，黨的基本路線和黨的基本知識，學習社會主義市場經濟知識、現代科學技術知識、法律知識、歷史知識和其他多方面的知識；學習黨和國家的政策、法規。

2、組織政工宣傳隊伍，充分利用廣播、板報等宣傳工具，開展宣傳鼓動工作，宣傳優秀黨員的先進思想和典型事跡。

3、指導工會、團隊組織積極開展社會主義精神文明建設活動，提高群眾的思想道德素質和科學文化素質，活躍群眾的精神生活。

4、參與支部委員會的支部工作決議。

六、黨小組長崗位責任制

黨小組長是黨小組的負責人，是黨的基層工作骨干。黨小組長的工作職責是：

1、按照黨支部的要求，組織好黨員的學習。

2、組織黨員貫徹執行支部的決議和上級指示，分配黨員的工作，指導黨員的活動。

3、按時召集和主持開好黨小組會，嚴格執行黨組織的要求和意見。

4、做好黨員的思想政治工作，及時向黨支部反映本小組的情況。

5、按時收繳黨費。

第二篇：醫院黨支部工作制度

醫院黨支部工作制度

〖文字大小：大 中 小〗 〖打印〗醫院黨支部工作制度 第一章總則

第一條工作原則：

黨組織的工作著力點要放在“服務、促進、引導、保證”上，處理好黨組織的政治保證作用和非公有制企業自主經營之間的關系，緊緊圍繞醫院生產經營開展黨建工作。

一、圍繞適應市場經濟規律要求和醫院實際，加強醫院黨組織領導班子建設，發揮醫院黨組織的政治核心作用，堅持全心全意依靠工人階級和醫院員工的方針。

二、把保證和促進醫院改革、加強科學管理、推進科技進步、提高經濟效益、監督醫院守法經營、維護員工切身利益，作為我院黨組織工作的出發點和落腳點，作為檢驗黨建工作成效和黨組織戰斗力的主要標準。

三、把堅持黨管干部原則，同促進醫院發展和改進醫院管理結合起來，積極為我院培養和推薦優秀管理及技術人才，配合我院建立一套符合現代企業制度特點的人力資源管理制度。

第二條工作職責：

一、宣傳、貫徹黨和國家的路線、方針、政策，引導和監督醫院遵守國家的法律、法規，依法經營，照章納稅。

二、主動為醫院的生產經營服務，尊重醫院的自主經營權，支持總經理、院長依法行使職權。對醫院發展的重大問題提出意見和建議，積極為醫院發展出謀獻策，支持醫院在國家法律和有關規定允許范圍內獨立自主地開展生產經營活動。

三、從醫院實際出發，切實搞好黨的思想、組織、作風、制度建設。健全黨組織生活，堅持從嚴治黨，嚴格黨的紀律，教育和監督黨員堅持原則，忠于職守，維護國家利益。

四、圍繞醫院生產經營和管理開展活動，團結和帶領職工群眾完成各項任務，促進醫院發展。

五、發揮好上級黨(工)委與醫院黨員之間的橋梁作用，使上級黨(工)委及時掌握黨員情況，讓黨員及時了解上級黨(工)委的工作要求。

六、加強對工會、共青團等群眾組織的領導，支持這些組織依照法律和各自章程獨立自主地開展工作。

七、協調股東與職工群眾的關系，堅持原則，化解矛盾，切實維護雙方的合法權益，維護醫院和社會的穩定。

八、主動加強與醫院所在地街道、社區黨工委的溝通聯系，促進醫院積極參與社區建設。

九、加強黨組織自身建設，做好黨員教育管理和發展黨員工作，發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

十、開展思想政治工作和職工教育工作，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍，推進醫院精神文明建設。培育和建設有民營醫院自身特色的醫院文化。

十一、負責實施對黨員的監督，執行黨的紀律，加強黨風廉政建設，對違反黨章有關規定的黨員進行處理。

十二、完成上級黨委(黨總支)交辦的其他各項工作任務。

第二章工作制度

第三條議事制度

一、集體領導原則

凡屬黨支部的重大問題、重要決策事項，都須由集體討論決定，如遇緊急情況，必須由個人作出決定時，事后要向黨支部報告。在委員會里，要堅持少數服從多數，避免個人或少數人決定重大問題。要共同維護黨支部班子的團結，形成黨支部班子堅強的領導核心。

二、成員分工原則

黨支部成員要根據集體的決定和分工，結合在醫院中的本職工作，切實履行自己的職責，認真負責地開展工作，執行集體的決定，接受組織的檢查監督。

三、黨支部會議事范圍

(一)對上級黨委(黨總支)重要會議精神和有關法律、法規以及方針、政策的貫徹執行。

(二)對醫院發展的重大問題和醫院兩個文明建設發展規劃提出意見和建議。

(三)審定醫院黨建計劃，確定黨建工作重點和具體措施。

(四)確定召開黨員大會的有關事宜。

(五)確定黨支部領導班子成員的分工，聽取其對分管工作的報告和總結，并對其提請審議的重大事項作出相應的決議，以及檢查、指導和監督其實施。

(六)審定本黨支部的重要制度，協助醫院建立各項管理制度。

四、保密原則

支部委員必須嚴格遵守保密原則，凡黨內討論的問題，并明確必須保密的或者沒有傳達任務的問題，必須保守黨的機密，不得隨便外傳，否則視為違反黨的紀律。

第四條黨內選舉制度

一、醫院黨支部每屆任期三年。任期屆滿后，必須召開黨員大會選舉產生新一屆支委。

二、黨的支部委員會改選換屆采取召開黨員大會的方式進行。其職權是：(一)聽取和審查本屆支部委員會的工作報告;(二)討論本屆支部委員會的重大問題并作出決議;(三)選舉新一屆支部委員會。

三、選舉支部委員會，必須嚴格按照黨章的規定，采取無記名差額投票方式產生。

(一)召開支部黨員大會之前，必須在黨內廣泛開展民主集中制的教育，使黨員明確召開黨員大會的目的和意義，明確選舉規定，珍惜和正確行使黨員的民主權利。

(二)支部委員會委員候選人預備名單的產生，必須發動黨員，由黨員自下而上醞釀提名，自上而下協商，最后集中多數黨員的意志產生。支部委員候選人預備名單上報上級黨工委審批。經過上級批準后，召開支部黨員大會，大會由上屆支部委員會主持，有選舉權的到會人數超過應到會有選舉權黨員人數的4/5時，會議有效，對候選人預備名單應再進行醞釀討論，黨員有權利對某些候選人的情況提出質詢，黨組織應作出解答，根據多數黨員的意志可以更換候選人，當大家意見統一后，則通過正式候選人名單并進行差額無記名投票選舉支部委員。當選的支部委員的票數應超過支部實到會有選舉權的黨員半數以上。支部正副書記的產生，應召開新的一屆委員會全體委員會議，分別采用無記名投票的方式選舉產生，并上報上一級黨委批準。

(三)新的一屆支部委員會產生后，要做好分工，制定工作、會議、學習、民主生活會等制度，使各自的工作走上正軌。

四、在選舉中，必須嚴格執行黨的民主集中的原則，充分發揚黨內民主，切實履行和保障黨員的權利。黨員必須從黨的事業出發，正確行使自己應有的權利，黨的任何組織、個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人。在選舉過程中，絕不允許進行派別和非組織活動，絕不允許追查選票、虛報選票以及打擊報復等違反黨章的行為。對有破壞選舉行為的人，輕者要給予批評教育，重者要給予黨紀處分。如果發現違反黨章的情況，上一級黨委在調查核實后，應作出選舉無效及采取相應處理措施的決定。

第五條發展黨員工作制度

要按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，按照《中國共產黨章程》的規定和《中國共產黨發展黨員工作細則》的要求，嚴格履行入黨手續，堅持入黨自愿和個別吸收的原則，成熟一個，發展一個，把發展黨員的重點放在醫院生產經營、管理、科研骨干和一線優秀員工。

一、入黨積極分子的培養教育和考察

(一)入黨積極分子應具備的條件

1、對黨有較明確的認識，積極靠攏黨組織，愿意并承認黨的綱領和章程，決心履行黨員義務，主動提出入黨申請。

2、擁護黨的路線、方針和政策，堅持四項基本原則，堅持改革開放。

3、在生產、工作、學習和社會生活等方面表現突出，積極主動完成各項任務，帶頭參加改革和經濟建設，在群眾中起到模范帶頭作用。

4、能正確處理國家、集體、個人三者利益關系，作風正派、團結同志，在職工群眾中有一定的威信。

(二)入黨積極分子的確定

確定入黨積極分子應在征求群眾意見的基礎上，由黨小組推薦，經支委會討論審定。共青團員和28歲以下的青年確定為入黨積極分子，還應征求團組織的意見。

(三)入黨積極分子的培養教育

1、要有計劃、有組織、有步驟地對入黨積極分子進行系統教育，使他們了解黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、任務、組織原則和紀律，了解黨員的義務和權利，幫助他們端正入黨動機，樹立為共產主義事業奮斗終身的信念。

2、支部指定兩名正式黨員，作為入黨積極分子的培養聯系人。邀請入黨積極分子參加黨組織的有關活動，有意識地給他們布置一些社會工作，在實際工作中加以培養鍛煉。

3、入黨積極分子的培養聯系人要經常主動地和培養對象談心，每個季度向支部匯報培養對象的思想工作情況及培養情況。

(四)對入黨積極分子的考察

黨支部每半年對積極分子進行一次考察。在考察過程中，要廣泛聽取黨內外群眾意見，了解積極分子參加黨組織活動的情況、心得體會和思想反映，以及在實際工作中的表現并每半年將考察意見填入《入黨積極分子考察表》。

(五)確定發展對象和政治審查

1、要求入黨的積極分子經過一年以上培養教育后，經黨小組推薦，支部在聽取黨小組、培養聯系人和黨內外群眾意見的基礎上，經支委會研究討論同意，可列為發展對象。

2、對發展對象必須進行政治審查。政審的主要內容是：①對黨的路線、方針、政策的態度;②本人的政治歷史和在重大歷史時期(政治事件)中的表現;③直系親屬以及本人關系密切的主要社會關系的政治情況。

3、政審的基本方法：同本人談話、查閱有關檔案材料，找有關單位和人員了解情況，以及必要的函調和外調。

二、預備黨員的接收

(一)確定入黨介紹人

申請入黨的同志要有兩名正式黨員做介紹人。入黨介紹人一般由培養聯系人擔任，也可由黨組織指定或由發展對象自己約請。受留黨察看處分尚未恢復黨員權利或尚在緩期登記期間的黨員，不能做入黨介紹人。

(二)入黨介紹人的主要任務：

1、向被介紹人解釋黨的綱領、章程，說明黨員的條件、義務和權利;了解被介紹人的入黨動機、政治覺悟、思想品質、工作表現、經歷等情況，如實向黨組織匯報。

2、指導被介紹人填寫《入黨志愿書》，并認真填寫自己的意見;向支部大會負責介紹被介紹人的情況。

3、被介紹人批準為預備黨員以后，繼續對其進行教育幫助。

(三)支委會對發展對象填寫的《入黨志愿書》和有關情況進行嚴格審查，經集體討論認為合格后，再提交支部大會討論。

(四)接收預備黨員支部大會的主要議程和內容

1、申請人匯報對黨的認識、入黨動機、本人履歷，以及需要向黨組織說明的問題。

2、介紹人介紹被介紹人的情況。

3、支委會向大會報告對申請人考察的情況。

4、與會黨員對申請人能否入黨進行充分討論，并采取舉手或無記名投票的方式進行表決，贊成數需超過應到會有表決權正式黨員的半數，才能通過接收為預備黨員的決議。

5、因故不能到會的正式黨員會前向支部提出書面意見的，應統計在有效票數內。

6、黨支部及時將支部大會的決議填寫在《入黨志愿書》上，連同本人入黨申請書，培養考察登記表、政審材料等報區上級黨工委審批。

7、預備黨員的基本情況在醫院范圍內進行公示。

三、預備黨員的教育、考察和轉正

(一)預備黨員的教育、考察

黨支部應及時將預備黨員編入黨小組，通過黨的生活的教育和實際工作的鍛煉，對他們進行教育和考察。

黨支部要通過聽取本人匯報、個別談心、黨課教育等方式，對預備黨員進行教育和考察。每季度討論一次，發現問題要及時進行談話并按時將考察意見填入《預備黨員考察表》。

(二)預備黨員的轉正

1、預備黨員預備期滿后，黨支部應當及時討論他們能否轉為正式黨員。具備黨員條件的，應給予按時轉正，報上級黨工委審批;不完全具備黨員條件的，需要繼續考察教育，可以延長預備期，但不能少于半年或超過一年;不具備黨員條件的，應取消其預備黨員的資格。

2、預備黨員的轉載自百分網http://轉載請注明出處，謝謝！

第三篇：醫院黨支部工作制度

醫院黨支部工作制度

一、黨支部民主管理、監督制度

一、堅持實行集體領導制度。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，決定支部的黨內事務；凡屬支部決策，必須經支委會集體討論決定；要嚴格按照支部議事原則、議事范圍和決策程序辦理。

二、堅持實行支委集體領導下的個人分工負責制。要充分發揮支部領導班子的集體智慧和每一位支委的作用。

三、執行黨內監督制度。完善黨內監督機制，形成嚴密的監督體系，加強對黨員干部的監督工作。

四、執行黨內通報、情況反映制度和工作決策征求意見制度。凡屬支部工作中的重大問題，都要組織支部全體黨員討論，充分聽取意見，切實實現黨員的黨內民主權力。

五、建立黨員權利保障機制。保障黨員在黨內生活中的民主權利，維護黨員直接或間接地決定黨內事務的權力，使黨員真正享有黨的民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督等權力。

六、執行黨務管理公開制度。除保密事項外，凡是與黨員利益有關的事宜，可以公開的黨務工作內容，要在黨內公開，讓黨員知情。

七、黨支部書記、紀檢委員為該制度落實的責任人。

二、黨支部“三會一課”制度

一、黨支部黨員大會。支部黨員大會一般每季度召開一次，主要是討論通過黨支部工作計劃和工作總結；吸收預備黨員和黨員轉正工作；傳達貫徹上級黨組織的有關文件和下達的工作任務；討論決定對黨員的獎勵或處分，選舉支委員；討論決定支部的其他重要事項。

二、黨支部委員會。支部委員會一般每月召開一次，主要是研究貫徹上級黨組織的指示和決議；研究制定黨支部工作計劃和報告；分析研究黨員職工的思想狀況，制定加強黨員教育、管理和監督的措施；組織實施創先爭優等工作計劃；檢查黨建工作目標落實情況，提出獎懲和發展黨員的意見；安排支部工作和活動。

三、黨小組會。黨小組會一般每月召開一次，主要進行政治理論、理想信念、形勢任務、職業道德教育，匯報交流黨員思想和工作等情況，開展批評和自我批評；對黨員進行教育和監督；按照分工，做好發展對象和預備黨員的教育考察工作；及時向支部反映群眾的意見和要求。

四、黨課。每年至少組織黨員上兩次黨課，主要是對黨員進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本知識和理想信念及服務宗旨的教育；進行愛國主義、集體主義、社會主義和愛院如家、愛崗敬業教育；進行法律法規、職業道德教育；緊密結合各個時期醫院的中心工作和黨員思想實際，結合學習其他重要文件，有針對性地做好教育工作。黨課以黨委、支部形式召開，可吸收入黨積極分子參加。

五、院黨委、各黨支部書記為該制度落實的責任人。

三、黨支部“創先爭優”活動制度

一、根據上級黨組織的統一部署，認真開展創先進黨支部、爭當優秀共產黨員活動。黨支部和黨員分別制定創爭規劃，精心組織好爭創活動，將創建工作做深、做透、做實，在全院形成良好的氛圍。

二、認真評選先進。各支部在認真總結工作的基礎上，評選出優秀共產黨員候選人，報黨委研究確定。在院內表彰基礎上擇優推薦，按比例逐級報上級黨組織表彰。

三、鼓勵學趕先進。各支部要在黨員中，開展學趕先進的活動，大力弘揚奮勇爭先、勇于開拓的精神，積極營造立足本職，爭創一流的氛圍，形成比學趕超的熱潮。

四、各支部書記、組織委員為該制度落實的責任人。

四、黨支部思想政治工作制度

一、把思想政治工作擺上黨支部工作的重要議事日程。經常研究加強和改進思想政治工作的措施辦法，及時把握黨員干部的思想脈搏，支部“一班人”帶頭做好思想政治工作，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。

二、堅持解決思想問題和解決實際問題相結合。要加強對黨員群眾的聯系，經常交流思想，溝通感情，著力解決黨員、群眾所思、所想、所盼，讓他們切實體會到組織的溫暖，不斷增強黨組織的凝聚力。

三、廣泛開展談心活動。支部委員按分工適時找黨員和群眾談心。支部書記和委員要堅持“五個必談”即：獲得榮譽、晉職晉級時必談、黨員發展前后必談、黨員發展前后必談、受領重要任務時必談、發現問題時必談、受到處理時必談，并做好談話記錄。

四、不斷加強調查研究。定期或不定期分析黨員職工的思想狀況和關注熱點，有針對性地做好深入細致的思想政治工作，根據新的形勢和任務，不斷研究和探索做好思想政治工作的思路和途徑，以適應形勢發展的要求。

五、黨支部書記和支部委員為該制度落實的責任人。

五、黨支部黨風廉政建設制度

一、認真學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》和《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，努力增強紀律觀念。

二、嚴格執行兩個條例和“八個嚴禁、六個不準”中關于廉潔自律的各項規定，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執行黨的紀律不走樣。

三、要加強對貫徹執行兩個條例和廉潔自律情況的督促檢查，切實加強黨內監督，維護黨的紀律的嚴肅性。每年年初各支部書記都要簽訂黨風廉政建設責任狀，及時分解廉政建設責任到人，將黨風廉政建設落到實處。同時加大廉政文化宣傳力度，積極開展廉潔行醫活動，加強警示教育，做到警鐘長鳴，進一步樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。

四、實行談話提醒制度。發現黨員有下列情況之一，應及時談話提醒：一是對黨的路線、方針、政策有抵觸情緒，或者陽奉陰違，發牢騷、講怪話；二是廉潔自律和職業道德方面出現苗頭性問題；三是有其他不廉潔行為但又夠不上黨紀處分的問題；四是其他與黨員標準不相符的行為等。

五、各支部書記、紀檢委員為該制度落實的責任人。

六、黨支部黨員學習制度

一、制定學習計劃。按照院黨委的統一部署，結合支部實際，制定學習規劃和學習計劃，明確學習型黨組織標準和要求。

二、明確學習內容。主要包括馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想；科學發展觀、構建社會主義和諧社會和社會主義榮辱觀等戰略思想；黨章和黨的基本知識、黨的路線方針政策、形勢任務；愛國主義、集體主義、社會主義思想；黨的優良傳統和作風建設、黨紀黨規、憲法法律、科技文化和業務、管理知識等。

三、保證學習時間。機關、后勤支部每名黨員每年累計參加集體教育活動時間不得少于12天，臨床、醫技支部每名黨員每年累計參加集體教育活動時間不得少于8天。

四、提倡業余學習。按照學習計劃和要求進行自學，要結合自身實際，圍繞中心議題，自學輔助性材料，寫好讀書筆記。支部要定期不定期檢查黨員的學習筆記，組織學習交流，互閱學習筆記。

五、遵守學習紀律。各黨支部和學習小組要分別建立考勤制度，有特殊情況不能參加者，必須履行請假手續，對于無故缺席者，要進行批評教育。

六、堅持學以致用。要發揚理論聯系實際的學風，著眼于提高黨員的政治水平、思想水平和業務水平，著眼于努力解決醫療服務工作中的實際問題。

七、各支部書記和宣傳委員為該制度落實的責任人。

七、黨支部黨員教育制度

一、黨員教育的基本原則：堅持圍繞中心、服務大局，理論聯系實際，要有針對性，切實解決問題，以正面教育為主；堅持教育者先受教育，分類分層次進行教育，提高素質，促進工作。

二、嚴格按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和有關規定，建立健全預備黨員和入黨積極分子思想狀況調查匯報制度，加強對新黨員和入黨積極分子的培養考察和新黨員的跟蹤管理。

三、教育培訓可采取舉辦培訓班、上黨課、聽輔導報告、閱讀材料、組織專題研討、收看電視、電教片、交流學習心得、開展主題實踐活動等方式進行。

四、每年定期組織一次對黨支部委員、黨小組長的培訓。明確他們的職責，增強責任感，提高基層黨建工作能力，積極做好工作，更好地適應醫院改革發展的需要。

五、建立黨員教育工作的檢查、考核制度，抓好薄弱環節的檢查和督導；正確、及時地樹立好典型，發揮黨員的先鋒模范作用。

六、協助黨委對入黨積極分子進行集中培訓。學習黨章和黨的基本知識，幫助他們提高認識，使他們進一步端正入黨動機，堅定理想信念，以實際行動爭取早日加入黨組織。

七、黨支部書記和組織委員為該制度落實的責任人。

八、黨支部黨員管理制度

一、黨員必須履行黨員義務，增強黨性觀念，加強黨性修養，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

二、黨員要正確行使自己的權力，自覺參加黨組織活動，認真執行黨的決議，努力完成黨組織交給的各項任務，按期、按規定及時交納黨費。

三、黨員要主動向黨支部匯報思想、工作情況，反映群眾正當要求，做好群眾的思想工作。支部要認真對每個黨員的思想、工作情況進行考察，搞好每年民主評議黨員工作。

四、黨員無正當理由連續六個月不完成黨組織交給的任務，不參加組織生活，不按時交納黨費的，要按自行脫黨予以處理，對連續六個月無正當理由，不組織黨員過組織生活的負責人，要予以免職直至必要的黨紀處分。

五、因工作調動轉移組織關系必須按介紹信的有效期及時辦理接轉手續，逾期者按有關規定處理。流動黨員按醫院《流動黨員管理辦法》執行。

六、黨員去世后，所在黨支部于五日內將名單上報院黨委和上級黨組織備案。

七、黨支部組織委員為該制度落實的責任人。

九、黨支部民主評議黨員制度

一、評議時間：民主評議黨員每年一次，一般在年底進行，可與年終總結、“創先爭優”、民主生活會等項工作結合進行。黨員黨性分析評議活動每五年一次，按上級黨組織要求執行。

二、評議內容：嚴格按照黨章規定的黨員標準，重點評議黨員政治立場、共產主義信念、全心全意為人民服務的宗旨，政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致的情況；貫徹執行黨的路線、方針、政策的情況；顧全大局，廉潔自律，聯系群眾，嚴守紀律，充分發揮黨員的先鋒模范作用情況等方面。

三、評議方法：一是學習動員，提高思想，統一認識，端正態度，明確要求；二是對照黨員標準，認真搞好個人總結；三是廣泛聽取黨內外群眾意見，進行反饋；四是召開支部大會，認真開展批評與自我批評；五是在自我認識和黨內外意見反饋的基礎上，由所在黨小組提出評議意見，黨支部提出考察意見，推薦優秀共產黨員候選人報院黨委批準；六是按照規定妥善處置不合格黨員，嚴肅查處違紀黨員；七是制定整改措施，形成書面報告報院黨委。

四、各支部書記、組織委員為該制度落實的責任人。

十、黨支部黨員聯系服務群眾制度

一、主要聯系對象：一是入黨積極分子預備隊、積極分子和黨員發展對象，對這類聯系對象，主要是幫助他們提高對黨的認識，考察對黨的方針政策的理解和執行情況，供黨支部參考；二是經濟困難和傷殘病職工，主要是關心他們的生活情況，幫助他們安心工作和治療；三是科室離退休職工，要經常關心和了解他們生活健康狀況，提供關愛服務。

二、主要聯系內容：宣傳黨的路線、方針、政策，傾聽群眾對黨組織的意見、建議或要求，為群眾做好事、辦實事、解難事，幫助群眾了解醫院改革發展情況，不斷加強黨同群眾的密切聯系。

三、黨員聯系群眾可采取個別走訪、談心等方法，也可利用召開座談會、電話聯系的形式。黨員要定期與聯系對象溝通，每次聯系要認真做好記錄，并及時向支部匯報聯系群眾的情況。

四、各黨支部定期組織檢查此項制度的落實情況，并把檢查結果作為年終評優的主要依據。對不關心群眾、不聯系群眾、不服從組織安排或不認真完成任務的黨員，在黨員評議時要降格處理。

五、各支部書記、青年委員為該制度落實的責任人。

十一、黨支部請示匯報工作制度

一、請示匯報工作主要是黨員向黨支部、黨支部向院黨委的請示匯報，院黨委、支部向全體黨員通報工作情況。

二、黨員向黨支部請示匯報的主要內容是：自己的學習、思想、工作情況、廉潔自律、聯系服務群眾情況，今后一個時期的打算以及個人重大事項。

三、黨員向黨支部請示匯報的方法是：⑴定期參加黨支部的生活會，在生活會上進行請示匯報；⑵黨員自己思想或工作有什么問題，出現什么情況，隨時向黨組織請示匯報。

四、黨支部向院黨委請示匯報的主要內容是：⑴貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示的情況；⑵工作中的經驗、困難或遇到的新情況、新問題；⑶改進工作的措施和今后的打算；⑷上級黨組織部署的某項中心工作或階段工作的完成情況。

五、黨支部每年不少于兩次向院黨委報告工作計劃、總結、工作意見，反映黨員思想情況，遇有重要情況及時報告。

六、黨支部每年組織一次全體黨員參加的會議，聽取科室負責人通報全年工作及改革、發展情況。

七、黨委各支部書記為該制度落實的責任人。

十二、黨支部黨費收繳和管理制度

一、黨員應按規定，主動按期足額繳納黨費，不得拖延或合并繳納。黨員無正當理由連續6個月不繳納黨費的，按自行脫黨處理。

二、繳納比例：每月工資（主要包括崗位工資、薪級工資、崗位津貼、衛生津貼等）在400元（含400元）以下者繳納月工資收入的0.5%；400元以上至600元（含600元）者，繳納1%；600元以上至800元（含800元）者，繳納1.5%；800元以上至1500元（含1500元）者，繳納2%；1500元以上者，繳納3%。

三、收繳的70%黨費上繳上級黨組織，自留30%的黨費按規定用于黨員教育和開展活動。

四、定期公布。院黨委每年通過下文或黨員大會的方式向全體黨員公布各黨支部黨費收繳情況。

五、院黨辦、黨支部組織委員為該制度落實的責任人。

第四篇：黨支部工作制度

黨支部工作制度

中共西河鄉 聯合校黨支部

目 錄

第一章 總 則

第一條 指導思想 ··································· 2 第二條 組織機構 ··································· 2 第三條 主要任務 ··································· 3 第四條 工作制度和方法 ····························· 4 第二章 組織機構職責細則

第五條 聯校黨支部大會和支部委員會 ················· 5 第六條 支部委員會成員職責 ························· 7 第三章 黨支部日常工作制度

第七條 組織生活制度································11 第八條 學習教育制度································12 第九條 思想匯報制度································12 第十條 黨員評估管理制度····························14 第十一條 發展黨員制度 ·····························15 第十二條 黨員發展公示制度 ·························19 第十三條 黨費收繳制度······························20 第十四條 檔案管理制度······························21 第十五條 黨課學習、培訓制度 ·······················21 第十六條 入黨宣誓制度 ·····························21 第四章 結 束 語

西河鄉聯合校 黨支部工作制度

第一章 總 則

第一條 指導思想

中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業的領導核心。聯校黨支部是黨在聯校群眾中的基礎組織，在群眾中起著政治核心作用。應當把其建設成為貫徹黨的路線、方針和政策的戰斗堡壘，成為聯系社會、職工、家長和學生的橋梁，成為團結廣大團員青年的紐帶，成為引導聯校工作全面發展的先鋒隊。聯校黨支部始終在馬克思列寧主義、毛澤東思想，特別是在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指導下堅持解放思想，實事求是精神和民主集中制原則，緊密圍繞在以胡錦濤總書記為中心的黨中央周圍，培養造就政治思想堅定、具有高超工作藝術和業務素質的教職工隊伍，培養符合社會主義市場經濟體制和知識經濟要求的新型先導性人才這一根本任務。

第二條 組織機構

１.聯校設立黨支部一個，由聯合校長擔任支部書記。支部下設四個黨小組，黨小組長由學校中層領導黨員擔任。

２.聯校黨支部設支部書記，紀檢委員、組織委員、宣傳委員各一人，依照黨章規定選舉產生，并報上級黨組織批準，每屆任期一 年。在任期內支部委員的調整由上級組織審批。

３.支部書記應由黨性強、思想政治業務素質好、作風正派、有奉獻精神、在群眾中有較高威信的黨員同志擔任。支部委員要嚴格要求自己，在各方面做出表率，處處起到先鋒模范帶頭作用。各黨小組要分工明確，各負其責，使之成為積極進取、團結協作的班子。

第三條 主要任務

１.聯校黨支部全體成員應努力學習馬列主義、毛澤東思想，特別要學習研究鄧小平理論和“三個代表”重要思想，提高他們全面貫徹執行黨的基本路線、教育方針的自覺性和堅定性。

２.組織支部成員學習黨的方針政策和上級黨組織的決議。圍繞黨的根本任務和中心工作對黨員進行形勢與任務教育。宣傳群眾（學生），組織群眾（學生）貫徹執行黨的路線、方針和政策。

３.組織黨員學習黨章，采取有效方式對黨員進行黨性、黨紀教育，特別要加強對新黨員培養和教育。

４.認真培養積極分子，有效指導黨小組開展黨課學習活動。及時發展條件成熟的，各方面表現優秀的干部職工入黨，并做好黨員的教育與管理工作。

５.關心和支持群眾（學生）組織開展的各種有利職工、學生身心健康的活動，加強思想建設和組織建設，支持學校各部門開展工作，教育黨員在學校開展的活動中切實發揮先鋒模范作用。

６.經常了解黨員及教職員工思想狀況，幫助他們克服工作、學習和生活上的困難。扶助積極因素、批評消極因素。７.積極探索黨員的發展方向、素質要求、成才模式，加強自身的培養和鍛煉。注意結合教師業務學習和專業技能的提高，切實發揮黨支部在聯校工作中的引導和先鋒模范作用。

第四條 工作制度和方法

１.支部工作必須堅持民主集中制原則。黨支部的重大決定事前應充分聽取廣大黨員和群眾（非黨員）的意見，支部一旦作出決定，全體黨員必須認真貫徹執行。

２.支部工作必須按學年和學期制訂工作計劃。計劃要經過支委會討論，上報上級黨總支備案。學年和學期末要有工作總結。

３.支部委員會成員應分工明確，在具體工作中要相互配合，支部書記抓全面，并搞好協調工作。

４.支部應每月向上級黨組織匯報工作情況及黨員思想狀況。重大問題要及時請示匯報。

５.支部每學期應向黨外同志征求意見。對于支部工作的意見，應在支委會上討論，并明確提出改進意見的辦法。對于支部成員的意見，應嚴格按照組織紀律轉達給本人，并在民主生活會上進行批評與自我批評。

６.應堅持聯校黨支部例會制度，定期召開支部例會，并做好會議記錄，備案。

７.凡提交支部大會討論的問題，一定要先在支委會上討論，在支委會意見基本一致時，再到支部大會上討論。以保證大會的嚴肅性，使大會順利進行。８.支部工作的重點一定要同本支部的實際情況相結合，一定要與聯校整體工作相聯系，一定要為教職員工的思想政治素質和業務技能素質的提高這個根本目標服務。

第二章 組織機構職責細則

第五條 聯校黨支部大會和支部委員會

（一）支部大會

支部大會是全體黨員參加的黨內會議，是支部的最高權利機構。在支部大會閉會期間，支部委員會負責支部的日常工作。

1.支部大會的主要職能

傳達學習黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示；討論決定上級黨組織布置和支部委員會提出的重大問題；討論、審議發展新黨員和預備黨員的轉正；民主評議黨員。支部大會定期召開，一般每月召開一次。

2.支部大會的召開方式（1）會前準備。

支部委員會要在會前將會議時間、地點、內容、要求等通知全體黨員，讓黨員明確會議議題，以便作好準備，在支部大會上充分發表意見。

（2）會議出席對象。

全體黨員（包括預備黨員）都應參加支部大會。如個別黨員因 故請假，支部書記或支部委員應盡可能在會前聽取這些同志對議題的意見，并將他們的意見傳達給支部大會。

支部大會一般不吸收非黨員參加，當在適當的時候，如審批入黨或預備黨員轉正的支部大會，為了使入黨積極分子加深對黨的認識，可以吸收入黨積極分子列席參加支部大會。

（3）會議程序。

支部大會一般由支部書記主持，并報告支部黨員的應到數、實到數、享有表決權人數，缺席數，并說明缺席原因。

支部大會討論的問題，一般應由支部委員會先行討論和研究，并提出初步意見和方案，在支部大會上提出，提供大會討論和修改。討論時，黨員應充分展開討論，再作出決議。

支部大會通過決議時，必須有半數以上有表決權的正式黨員出席；贊成票超過應到會有表決權的正式黨員的半數，決議方才有效。

支部大會作出決議或決定時，實行少數服從多數的原則。（4）支部大會應做好會議記錄。

會議記錄內容包括：會議時間、地點，大會主持人姓名，黨員出席和缺席情況，大會的中心議題，黨員發言的要點，討論中的不同意見，支部大會作出的決議等。

會議記錄一般由支部委員會在會議籌備期間指定專人負責；會議期間，一般由支部委員、支部黨小組負責會議記錄。

（5）支部大會結束后，會議記錄上交支部書記及時歸檔備查。

（二）支部委員會 支部委員會由支部大會民主選舉產生。在支部大會休會期間，支部委員會負責領導和處理支部日常工作。

1.支部委員會的主要職能

貫徹、執行上級黨組織的指示、決定，對黨支部職權范圍內的重大問題進行討論研究，作出決議、決定，貫徹決議、決定。支部委員會定期開會，每月召開一次。支部委員會對支部大會負責并定期匯報工作，接受全體黨員的批評和監督。

2.支部委員會的組成

支部委員會設立支部書記、紀檢委員、組織委員、宣傳委員。委員會實行集體領導與個人分工負責相結合的原則。

第六條 支部委員會成員職責

（一）支部書記的主要職責：

支部書記在支部委員會的集體領導下，按照支部黨員大會、支部委員會的決定，負責主持黨支部的日常工作。其主要職責是：

1.負責召集支部委員會會議和支部黨員大會；認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決定、指示；結合本單位的具體情況，研究安排支部工作；將黨支部工作中的重大問題及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定；組織制定和落實支部工作計劃。

2.了解掌握黨員的思想、工作和學習情況，發現問題及時解決，做好經常性的思想政治工作。

3.檢查黨支部的工作計劃、決議的執行情況，按時向支部委員 會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

4.支持和指導團支部、班級的工作，積極開展有益于學生身心健康的各項活動。

5.抓好支部委員會的學習，按時召開支部委員民主生活會，抓好支部班子的自身建設，充分發揮支部委員會的集體領導作用。

6.指導入黨積極分子模擬黨支部的工作。

（二）紀檢委員的主要職責

紀檢委員在支部委員會的集體領導下，負責黨支部的紀檢工作。其主要職責是：

1.協助黨支部書記對黨員進行遵紀守法教育。根據黨的紀律檢查工作“預防為主、教育為主”的方針，在支委會的統一安排下，協同組織委員、宣傳委員在黨內加強遵紀守法教育。通過教育，使廣大黨員了解黨規黨法，自覺維護和遵守黨的紀律，模范執行黨的有關規定。

2.保障黨員的民主權利。加強黨員的權利和義務的教育，增強黨員的責任感，發動黨員同各種違犯黨紀黨規的行為作斗爭。疏通和拓寬黨內民主渠道，使黨員對黨內事務有更多的了解和參與。重要事情要在黨內先討論，讓黨員早知道。切實保障黨員的民主權利，包括犯錯誤黨員的民主權利。對侵犯黨員民主權利、壓制黨員批評、進行打擊迫害的人和事，要會同上級紀檢部門進行認真的查處。

3.檢查黨員、干部執行黨章、遵守黨紀的情況，發現問題及時上報并進行查處。貫徹“從嚴治黨”的方針，發現黨員有違紀情況，應立即向支委會報告，并及時進行檢查處理。

4.建立健全黨內監督、群眾監督制度，并經常檢查執行情況。重點加強對本部門黨政班子在重要問題上的決策和貫徹民主集中制情況的監督，加強對黨政領導遵守黨紀黨規、廉潔自律情況的監督。認真處理人民群眾對黨組織、黨員和黨員干部的檢舉、控告，做好群眾來信來訪工作，把黨內外監督有機地結合起來。

5.受理黨員的控告和申訴。認真負責地處理黨員的有關控告，保護控告人不受壓制或打擊報復。認真處理黨員的申訴案件，堅持實事求是的原則，做到件件有落實。

（二）組織委員的職責

組織委員在支部委員會的集體領導下，負責黨支部的組織工作。其主要職責是：

1.了解和掌握支部的組織狀況，根據需要提出支部黨小組的劃分和調整意見。會同宣傳委員提出組織生活的內容和要求，檢查和督促本支部及所屬黨小組過好組織生活。做好支部委員會換屆改選、補選支部委員的準備工作。

2.了解和掌握黨員的思想狀況，協助宣傳委員對黨員進行思想教育和紀律教育；收集和整理黨員的模范事跡材料，向支部委員會提出表揚和鼓勵的建議。

3.做好發展黨員工作，了解入黨積極分子情況，負責對入黨積極分子進行培養、教育和考察，提出發展黨員的意見，具體辦理接收新黨員手續；做好對預備黨員的教育考察，辦理預備黨員轉正手 續。

4.做好黨員的管理工作，根據支部的實際情況，做好民主評議黨員工作，認真搞好評選先進黨小組和優秀黨員活動；接轉組織關系；收繳黨費，定期向黨員公布黨費收繳情況；做好黨員和黨組織的統計工作。

（三）宣傳委員的職責

宣傳委員在支部委員會的集體領導下，負責黨支部的宣傳工作。其主要職責是：

1.根據不同時期黨的工作中心和上級黨組織的指示，結合本支部的思想實際，提出宣傳教育工作計劃和意見，經支部委員會集體討論通過后，具體組織實施。

2.組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的路線、方針、政策。組織黨課教育，積極做好思想政治工作。

（四）黨支部成員的主要職責：

1.正確掌握黨組織發展黨員工作的方針，協助支部其他成員制定發展黨員工作計劃，做好黨員發展工作。

2.協助書記和支部委員會成員，負責組織對積極分子和預備黨員的培養和考察工作，認真辦理他們的入黨和轉正手續。

3.協助書記和支部委員會成員，做好入黨積極分子的推優工作。4.協助做好對入黨積極分子的培訓工作。第三章 黨支部日常工作制度

第七條 組織生活制度

組織生活制度是黨內政治生活的重要內容，是加強黨員教育管理、密切黨員與支部聯系、促進黨員發揮先鋒模范作用，不斷增強黨性的一項重要措施。

黨支部組織生活應根據上級黨組織的要求，并結合本支部的實際情況定期開展，一般是每個月一次。組織生活內容應根據上級黨組織要求，由支部委員會進行計劃安排，決定活動內容和形式，并由組織委員會落實。

組織生活的內容是傳達上級黨組織的文件精神、決議和指示，并且認真貫徹執行；傳達本支部的決議和有關決定，要求全體黨員共同貫徹執行；組織黨員學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的基本路線、方針、政策以及現階段國際國內大事；聽取各位黨員的思想匯報和學習心得，積極開展批評與自我批評；聽取黨員對黨支部的建設的意見和建議，并對合理的意見予以采納；適當組織黨員開展思想性與娛樂性相結合的活動，以豐富支部的組織生活。組織生活的形式應該靈活多樣。

組織生活的內容：

1.組織黨員學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等基本理論，學習黨的路線方針政策，學習黨章和黨的基本知識，學習憲法和其他法律知識。2.聽取黨員思想匯報，檢查黨員工作、學習及完成支部交辦任務的情況。

3.本著“團結——批評——團結”的原則，開展批評與自我批評。

4.討論發展黨員的工作。指定培養、教育和考察積極分子的具體措施，檢查這方面工作的落實情況，查找存在的問題，以及討論預備黨員的轉正問題。

5.檢查全體黨員執行黨章的情況和遵守國家法律、法令的情況，討論黨支部及黨內在黨風黨紀方面存在的問題。樹立正氣，表彰先進；對犯有錯誤的黨員提出批評，進行教育或處分。

6.組織黨員開展生動活潑、形式多樣的教育活動。如參觀革命遺址或革命文物展覽館，觀看有教育意義的電影，聽取先進典型的報告會，參加社會公益活動等。

第八條 學習教育制度

按照黨章規定，黨員必須認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針、政策及有關決議，學習黨的基本理論知識，學習科學文化和業務知識，努力提高為人民服務的本領。黨員要自覺學習和閱讀黨的有關文件和刊物，及時了解時事政治，并以每月一篇思想匯報的形式向支部匯報學習情況。黨支部要利用黨員組織生活會的時間有重點地進行學習和教育。

第九條 思想匯報制度 黨員應積極向黨組織匯報思想。匯報時應以提高黨性修養為出發點，批評與自我批評相結合。思想匯報的內容包括積極近期思想、學習、工作、生活上取得的進步和存在的不足，對黨支部的意見、建議等。思想匯報分為口頭和書面兩種形式。

口頭思想匯報主要通過黨組織生活會，組織委員應做好記錄。書面思想匯報應定期上交，一般為一個季度匯報一次，由各級負責人收齊，再交由組織委員統一歸檔以供查閱。組織委員應定期整理思想匯報。

凡是遞交入黨申請書的積極分子，自遞交入黨申請書之日起，應積極向黨組織上交思想匯報，每個月至少一篇。思想匯報用黑色鋼筆或簽字筆在原稿上書寫，不得采用打印稿。入黨申請書和思想匯報上交至各黨工作小組組長；黨小組組長及時上交黨支部備案并歸檔。

凡是入黨積極分子，自被支部定為入黨積極分子之日起，應積極向黨組織上交思想匯報，口頭匯報每月至少一次，書面匯報每個季度至少一篇。書面思想匯報用黑色鋼筆或簽字筆在原稿紙上書寫，不得采用打印稿。思想匯報上交至指定支部黨小組，支部黨小組及時上交黨支部備案并歸檔。

凡是預備黨員，自被支部接收之日起，應積極向黨組織上交思想匯報，口頭匯報每月至少一次，書面匯報每個季度至少一篇。書面思想匯報用黑色鋼筆或簽字筆在原稿紙上書寫，不得采用打印稿。思想匯報直接上交至黨支部。凡是支部黨員，應積極結合個人自身情況，不定期向黨支部上交思想匯報，交流學習工作心得。思想匯報次數和內容作為學期末黨員評議的一項考核內容。

第十條 黨員評估管理制度

每個學期末支部舉行“黨員評優活動”，對黨員一個學期來的思想、學習、工作、生活進行總結和評議。評出優秀、合格和不合格黨員三個層次，分別予以獎懲，表揚先進，鞭策后進，以增強支部的凝聚力和戰斗力。評議程序為：

1.個人自評

黨員對自己在本學期內的思想、學習、工作、生活情況進行書面總結，并注明個人自評等級（優秀、合格和不合格），按時上交支部有關負責人。

2.小組互評

全體黨員以支部黨小組為單位，開展批評與自我批評活動，在自我總結的基礎上，聽取其他黨員的意見，同時也向其他黨員提出自己的意見和建議。在這個互評的基礎上，確定支部黨小組互評等級，按時上交支部有關負責人。

3.群眾評價

部門職工對該部門的黨員進行評價，可以口頭或書面兩種形式評議，支部派專人負責記錄及整理。

4.支部總評

支部委員會對黨員的自評、互評、群眾評價進行綜合分析，對 每個黨員作出鑒定意見和評定等級。向全體黨員宣布評議結果，將有關材料歸檔。對評定為“不合格”的黨員進行批評教育和思想引導，促使其進步。

第十一條 發展黨員制度 1.入黨積極分子的確定及要求

要求入黨的教職員工應自愿向聯校黨支部提出書面申請。申請主要寫對黨的認識、入黨的動機和本人的主要表現。申請書（用正式紙張、正確格式、嚴肅內容、鋼筆書寫等）交黨支部，經支部黨小組向黨支部推薦、黨支部委員會研究、審議，確定為入黨積極分子，黨支部要向全體黨員公布，填寫入黨積極分子花名冊。填寫發展黨員培養對象考核表，并且委派兩名正式黨員作為他的培養聯系人，對入黨積極分子的培養教育，參加黨校培訓，入黨積極分子應最低期限每三個月以書面形式向黨組織匯報思想，并要經常主動申請向聯系人做口頭匯報交流，尋求組織幫助。

思想匯報是黨組織與入黨積極分子的重要溝通方式之一，也是黨組織了解和考察個人情況的依據。其內容為對黨的建設或對黨、國家、社會問題的個人看法、立場、觀點等或個人思想、生活、學習、工作匯報。著眼于反映個人真實的世界觀、價值觀、人生觀及思維方式。思想匯報的內容要詳實，質量要逐步提高。思想匯報要求本人主動當面交給黨支部委派的聯系人。（注：申請書、思想匯報要手寫，要求用鋼筆或黑色簽字筆書寫，署明姓名日期）

2.重點培養對象的確定和教育、考核（1）重點培養對象的確定：

重點培養對象從優秀的入黨積極分子中產生，支部黨小組從入黨積極分子中推選出入黨要求迫切，作風正派，群眾基礎扎實，品質優良的優秀分子。經聯校黨支部考察、審核后，列為重點培養對象。

（2）重點培養對象的培養考察：

入黨積極分子的培養聯系人作為考核人應主動向考察對象聲明考核關系，通過各種途徑深入了解和掌握考核對象的思想、工作、學習、生活等方面的情況，對考核對象給予培養指導和幫助，與其形成良好的互動關系。

考核人應將培養人情況及時向支部反映，并在《入黨積極分子考核表》上全面客觀地填寫考核記錄。如實反映出考核對象在考核期內思想、工作、學習、生活等方面的情況，反映出其進步和不足的地方。

重點培養對象應積極主動向黨組織以口頭或書面形式匯報思想，讓黨組織了解和指導你的思想發展。重點培養對象的思想匯報應首先交給其考核人，考核人詳細閱讀后交給黨支部組織委員，組織委員定期收集后報送黨支部審閱、存檔。黨支部要定期聽取考核人對被考核人培養考核情況的匯報。

3.重點發展對象的確定和教育、考察（1）重點發展對象的確定：

支部對重點培養對象中各方面表現突出的，能積極主動和黨組 織進行有效聯系，卓有成效的工作并有質量的匯報思想、工作、學習情況，具有較高政治理論水平和政治覺悟，切實按照黨員標準嚴格規范言行，時刻起到先鋒模范作用，得到廣大黨員群眾一致認可的，可被列為重點發展對象。

（2）重點發展對象的培養考核：

支部對重點發展對象的教育、考察要更加嚴格。在前期重點培養對象的培養考核的基礎上，對重點發展對象要進行多次認真、嚴肅的談話。其主要內容是確認政治理論水平和政治意識，考評學習、工作成效，考核各項發展標準的符合狀況。

4.發展黨員

發展黨員必須堅持“個別吸收”和“成熟一個，發展一個”的原則，堅持支部推優和公開、公平、公正的原則，堅持以發展的眼光來正確評價重點發展對象的入黨條件，使黨支部真正成為先進青年的代表。

（1）發展對象的政治審查：

審查發展對象本人對黨的路線、方針、政策的態度、政治歷史和重大政治斗爭中的立場及表現。審查發展對象的直系親屬和重要社會關系的政治歷史情況。

（2）發展對象入黨介紹人的確定：

入黨介紹人由兩名正式黨員擔任，可由發展對象主動邀請，也可由組織指派。

（3）介紹人的主要任務： 向被介紹人解釋黨的綱領、章程，闡明黨員的條件、義務和權利，認真了解被介紹人的入黨動機、政治覺悟、思想品質、學習情況、工作表現、經歷等情況，并向黨組織作出負責任的報告。

指導被介紹人填寫《入黨志愿書》，并認真填寫自己的意見。向支部大會負責介紹被介紹人情況。

（4）發展對象填寫入黨自愿書：

發展對象根據自己的實際情況如實、認真地填寫《入黨志愿書》。（5）黨支部召開全體成員會議，決定是否接納發展對象為預備黨員。議程：

召開支部大會，到會人數須超過總人數的一半，會議有效。在大會上，發展對象闡述自己對黨的認識、入黨動機、個人經歷及社會關系、個人對當前重大政治事件的立場、觀點、態度等。

入黨介紹人向全體成員介紹發展對象的基本情況。

支部黨員進行討論，再由到會正式黨員行使表決權，對發展對象進行表決。贊成票數超過與會正式黨員的半數方能通過。

支部向上級黨總支上報黨員大會決議，經組織人員找發展對象談話后，經上級黨總支審批，通過者即報聯校黨委組織進行復審，通過復審的入黨積極分子，被通知接納為預備黨員，預備期從支部大會通過當日起計算，預備期為一年。

5.對預備黨員的考察

預備黨員應定期向黨組織以書面形式匯報自己入黨后的思想及表現，三個月一次，讓黨組織了解預備黨員在考察期內的思想發展 情況及個人表現情況。預備黨員要填寫《預備黨員考察登記表》，每半年進行一次。預備期將滿時，預備黨員應主動提交轉正申請書。入黨介紹人與預備黨員應密切交流，幫助預備黨員提高黨員負責意識，強化黨性。

6.預備黨員轉為正式黨員

預備黨員轉正手續：預備期結束時，本人提出書面轉正申請；黨支部征求黨內外群眾意見，并公示；黨支部委員會審查；黨支部大會討論、表決通過其能否按期轉正的決議，過半數正式黨員贊成即可報上級黨組織審批。

黨員的黨齡從轉為正式黨員之日算起。未通過者則應延長考察期，但預備期最多延長一年，在延長預備期期間不能按期轉正者，撤消其預備黨員資格。

第十二條、黨員發展公示制度

為增強黨員發展工作的透明度，擴大黨員發展的監督面，保證新黨員的質量，維護黨的先進性和純潔性，督促聯校黨支部的工作真正做到公開、公平、公正，促進黨員發展工作的規范化和制度化建設，要堅持黨員發展公示制度。

1.公示制度原則：

（1）民主公開，在學校廣告欄公開展示，征求各個方面的意見。（2）實事求是，做到公示內容真實可靠。（3）公示先在黨內，后在黨外。2.公示制度的對象、內容與程序：（1）公示對象：被列為本本支部發展黨員計劃的發展對象；經黨內醞釀擬在近期進行組織發展的對象。

（2）公示內容：發展對象的基本情況，如：姓名、性別、籍貫、班級、職務、出生年月、列為入黨積極分子的日期、黨校學習以及思想、學習、工作和生活情況等。

（3）公示程序：

發展對象在黨小組、黨支部初步研究后，在正式召開支部黨員大會之前，通過公示板的形式進行公示。

公示時間一般為七天。3.公示意見反饋內容：

（1）有違背黨組織的政治言論和政治活動（2）不能嚴格要求自己，有觸犯校紀校規的情況

（3）學習態度不端正，有違反校系學風建設規范和制度的情況（4）工作弄虛作假，欺上瞞下，或“當面一套，背后一套”，拉幫結派等情況

（5）搞不團結，不能較好的處理群眾關系（6）生活作風不正派，并造成不良影響

（7）在各項活動中不能發揮先鋒模范帶頭作用，反而起不良作用

（8）未盡的其他方面情況。第十三條、黨費收繳制度

按照黨章規定，每個黨員必須按期按額親自交納黨費，交納標 準按上級黨組織規定執行，不得提前或拖欠交費。黨支部應作好黨費的收繳工作，及時收取，對連續六個月無故拖欠黨費的黨員要報黨組織按黨章予以處理。

第十四條、檔案管理制度

檔案由組織委員統一管理。支部設立《聯校黨員登記表》與《入黨積極分子登記表》，內容包括申請入黨時間、黨校畢業時間、轉正時間、向黨組織匯報思想情況、民主評議等。

每位黨員、入黨積極分子都設立一個檔案袋，入黨申請書、書面思想匯報等分別裝進各人的檔案袋中，供支部查閱。

檔案應每半個學期整理一次，做好檔案保管工作。第十五條、黨課學習、培訓制度

1.黨課學習分為兩種：一種是以自學為主；一種是以輔導為主（由學校黨支部統一組織實施）。

2.凡申請入黨的教職工，都應參加黨課學習，使自己的思想理論水平、對黨的認識有一個比較明顯的提高。

3.黨支部要有計劃的選送黨員及入黨積極分子參加上級組織的黨課學習。

4.支部要幫助黨員制訂學習計劃。黨課學習課時、課程安排、培訓要求等按照上級安排統一部署實施。

5.聯校黨支部采用多種形式配合和促進組織黨課學習。如：討論、座談、參觀、報告、輔導。要注重實效。

6.黨課學習的主要內容：黨的基本理論，基本路線，基本知識。第十六條、入黨宣誓制度

1.新黨員必須參加一次入黨宣誓活動。聯校黨支部要在上級黨委組織批準新黨員后，選擇適當的時機，及時舉行新黨員入黨宣誓活動。也可以“七一”時期組織新黨員參加新黨員入黨宣誓儀式。

2.宣誓會場要懸掛黨旗，場內布置要莊嚴肅穆，新黨員要面向黨旗，舉起右拳，在領誓人的帶領下，莊嚴宣讀入黨誓詞，宣讀完畢要自報姓名。

第四章 結 束 語

本制度自制定之日起實行，制度中不健全的問題將通過支部討論不斷改進和完善。每位黨員都必須嚴格遵守管制制度，以身作則，做一名合格的中國共產黨員。

第五篇：黨支部工作制度

黨支部工作制度

為加強黨支部建設,嚴格黨員教育和管理,根據機關黨委要求，結合我局支部實際情況，特制訂本制度。

一、組織生活制度

嚴格執行“三會一課”規定。每季度召開一次黨員大會，每月召開一次支委會，每月召開一至二次黨小組會，每年安排上一次黨課。每年根據上級部署開展一次民主評議黨員活動。自覺堅持黨日活動制度，確定每月第一周周三下午為支部活動日。每個黨員都要自覺參加黨的組織生活，不應無故缺席。黨支部要對黨員參加組織生活的情況進行監督和檢查。

二、集體領導制度

堅持民主集中制原則。凡屬黨的路線、方針、政策的貫徹，重大工作任務的部署，黨的自身建設、思想政治工作和群眾利益方面的重大問題，以及上級規定應由黨支部集體決定的問題，都應提交黨支部委員會集體討論決定，不得由個人或少數人專斷。

三、黨內表決制度

決定黨內重大問題時，要召開黨支部黨員大會或支委會進行表決。表決時要遵循黨內表決制度，不論贊成還是反對，執行一人一票表決制，少數服從多數的原則。對于少數人的不同意見，應當認真考慮。如對重要問題發生爭論，雙方人數接近，除了在緊急情況下必須按多數意見執行外，應當暫緩作出決定，進一步調查研究，交換意見，下次再表決；在特殊情況下，也可將爭論情況向上級黨委報告，請求裁決。

四、民主生活會制度

黨支部每年按上級黨委規定時間召開支部委員民主生活會。民主生活會前要做好準備工作，根據上級黨委的要求和實際情況，確定會議的主題、內容、時間，向上級黨委報告，并通知每個支部委員；支委之間相互溝通談心；廣泛征求各黨小組、黨員和群眾的意見和建議。會議期間要學習有關文件，統一思想認識。會議主持人要帶頭開展批評與自我批評，引導與會的支委暢所欲言。會議檢查和反映出來的問題，要認真制訂整改措施，切實加于解決。會議要指定專人做好會議記錄，會后將會議記錄和會議情況報送上級黨委。

五、交納黨費和請假制度

黨員每月按規定標準自覺向黨支部交納黨費。黨員外出半個月以上或因故未能參加黨支部活動，必須向黨支部請假。對黨員無故不參加黨的組織生活，要及時給予幫助教育。黨員如果沒有正當理由，連續六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨所分配的工作，視為自行脫黨。黨支部應當決定予以除名，并報上級黨委批準。

六、黨支部委員分工聯系制度 黨支部建立黨支部委員分工聯系制度。黨支部委員要按分工聯系黨小組。聯系人要根據黨員的具體實際，做好黨員的思想政治工作，了解黨員的思想、工作、生活等方面的情況，幫助黨員排憂解難；對于聯系對象的情況要定期向黨支部匯報，黨支部要進行督促和檢查。

七、換屆選舉制度

黨支部換屆選舉要嚴格按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定進行，要切實尊重黨員的民主權利。黨支部委員會任期三年。