第一篇：評選文明誠信科室、文明誠信個人、最美醫生、最美護士的通知

關于開展“文明誠信科室”、“文明誠信個人”、“最美醫生”、“最美護士”評比活動的通知

各黨支部、各科室：

為全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，有效落實黨中央、省、市關于加強精神文明建設的有關要求，大力弘揚“創新圖強、崇文厚德”的潛江精神，表彰文明誠信行為，杜絕違法執業，樹立美好典型，宣傳身邊模范，穩步推進我院誠信體系建設，有力提升醫院良好形象，院黨委、院務委員會決定在全院范圍內開展“文明誠信科室”、“文明誠信個人”、“最美醫生”、“最美護士”評比活動。現將具體事項通知如下：

一、評選條件

（一）文明誠信科室評選條件

1、政治過硬、服從安排。認真學習政治理論和醫院各項規章制度，科室內學習氛圍濃厚、痕跡清晰，對上級和醫院安排的各項學習和工作任務積極落實，不敷衍搪塞。

2、遵紀守法、廉潔行醫。嚴格遵守國家法律法規和衛生行業相關規定，切實加強科室醫德醫風建設，無非法執業等現象發生，嚴

格執行國家物價收費政策，無私收費、搭車開藥等違規違紀行為。

3、優質服務、醫患和諧。嚴格落實首診首問、電話回訪、優質護理等制度，不斷優化服務流程、改善服務態度，營造和諧的醫患環境；本年度無醫療事故或重大醫療差錯，無服務態度較差的相關投訴（相關職能科室核查屬實的）。

4、行為文明、管理規范。嚴格遵守工作紀律，本年度無遲到、早退和無故缺席、曠工等行為，科室年度出勤率在90%以上；愛護公共財物，相關設備管理有序，未發生操作不當造成的損壞行為；辦公場所保持清潔衛生，辦公用品擺放整齊，營造健康文明的辦公環境。

5、明禮誠信、作風優良。工作人員有良好的職業道德，誠實守信、禮貌待人，科室無開虛假證明、小處方，及吃、拿、卡、要等不文明不誠信行為發生。

（二）文明誠信個人評選條件

1、遵紀守法。模范遵守國家法律法規和醫院規章制度，愛崗敬業，作風正派。堅持以人為本，文明服務，嚴格執行職業道德規范和服務標準，無開虛假證明、小處方，及吃、拿、卡、要等不文明不誠信行為發生，有著良好的公眾形象和較高的群眾認可度。

2、履職盡責。工作積極、任勞任怨、責任心強，嚴格落實崗位職責，熱心參與科室和醫院建設；正確處理個人利益和集體利益的關系，全年出勤率95%以上，無因個人不當行為對醫院經濟效益和社會聲譽造成不良影響的事件發生；年度內無負主要責任的醫療事故和次要責任的重大醫療事故。

3、優質服務。服務態度好，服務質量高，舉止文明，著裝規范，待人禮貌；耐心、細致、熱情地提供服務，無與病人爭吵、無故為難病人行為及私亂收費等侵占病人利益的事件發生，無核查屬實的投訴案件，受到過服務對象的表揚或褒獎。

（三）最美醫生評選條件

1、醫術精湛、要求嚴格。積極鉆研醫療業務技術，妥善處理本專業常見病、多發病，模范地遵守國家法律法規和醫院規章制度，行為規范，作風正派，舉止文明，著裝整潔，深受患者和醫務工作者的好評，全年無醫療事故。

2、醫德高尚、服務熱情。樹立全心全意為患者服務的思想，急病人之所急，想病人之所想，對待病人熱情細致，關心病人，同情病人，竭盡全力挽救病人生命，維護病人健康。

3、熱愛崗位、關心集體。能立足崗位，嚴格執行崗位標準，切實履行崗位職責，干一行愛一行，積極投身科室和醫院建設，妥善處理科內矛盾，熱心集體活動，關心集體榮譽。

（四）最美護士評選條件

1.愛崗敬業，無私奉獻。熱愛護理工作，在文明優質服務方面起到模范表率作用，對病人服務細心、耐心、周到，關愛同事、團結互助，熱愛本職工作，有高度的事業心、責任心和奉獻精神，全年無差錯事故發生，無病人投訴案件，得到同行及病人的普遍好評，全年科內月考核名列前茅（相關職能科室核查）。

2、理論扎實，技術熟練。護理理論知識扎實，熟練掌握本崗位各項操作技能，積極更新業務知識，努力提高護理技術，勇于創新，主動參與科室質量管理、科研教學，持續改進專科護理質量。

3、遵紀守法，服從安排。遵守醫療行業相關規定和醫院各項規章制度及操作規程，依法執業，全年出勤率95%以上，無遲到、早退等違反勞動紀律的行為，著裝規范，舉止文明，服從護士長領導，工作積極主動，不計較個人得失。

二、名額分配

1、文明誠信科室4個：門診支部、內科支部、外科支部、行后支部各1個。

2、文明誠信個人10個：門診支部2人，內科支部3人，住院外科支部3人，行后支部2人。

3、最美醫生：內科支部、外科支部、門診支部各2人。

4、最美護士：內科支部、外科支部、門診支部各2人。

三、評選方法

文明誠信科室、文明誠信個人、最美醫生、最美護士的評選以支部為單位進行。以科室為單位按照個人表現，由群眾評議、科室推薦、所在黨支部審核后上報人事科。文明誠信科室、文明誠信個人、最美醫生和最美護士的名單于 9月 2日前報送人事科，最后由院黨委審批。

二〇一七年八月二十九日

第二篇：最美護士醫生評選材料

優秀護士先進事跡

2014年被縣政府評為最美臨泉人：最美醫務工作者

主管護師

安徽省急診急救專科護士

阜陽市最美青工

2014阜陽市三基比賽“優秀獎”

阜陽全市三基考核“第一名”

我叫XXX，女，34歲，系臨泉縣人民醫院的一名優秀的護士。護理專業大專畢業，本科在讀生。從事心內科護理工作8年，在普外科工作5年。

從事護理工作13年來，始終牢記黨的宗旨，模范踐行“三個代表”重要思想，視患者利益高于一切，她以高尚的醫德，優質的服務和勇于吃苦，忘我工作的精神贏得了身邊同行的尊敬，患者的信賴。在平凡的工作崗位上以不平凡的工作事跡得到了組織上的充分肯定。幾年來，先后榮獲多次嘉獎、先進工作者。

一、轉變觀念，調整內涵，增強服務意識

從事護士工作十余年來，我牢固樹立“一切為了病人，全程優質”的服務理念，轉變“病人圍著醫護轉的傳統觀念，堅持以高度的責任心，良好的服務態度為病人提供優質服務，把愛心獻給每一位患者，做患者的守護天使，為醫院護理工作的推動和發展起到了一個很好的窗口“作用”。

護理工作是繁雜而辛苦的。在心內科工作的8年中，針對內科疾病病情重、變化快的情況，及時準確地為病人做基礎護理，耐心細致地為病人做病情觀察。“三查七對”從不含糊，熟練運用護理操作技能。真正做到了待患如親人。

在2012年深冬的一個晚上，值班時，一位年過七旬的老人，因突發“心肌梗死”被抬入病房。當時老人已陷入昏迷狀態，臉上和衣服上都是嘔吐物，大小便失禁，親人還未趕到，看此情景，立即投入急救中，從吸氧、靜脈輸液到留置導尿，動作輕柔、技術閑熟，每一項都認真地完成。并未因為晚上就簡化操作規程，觀察生命體征，監視病情的進展，穿梭于老人與護理站之間。但最終老人因病情過重，天亮時搶救無效死亡。這時，只有他的老伴趕到了，正處于極度悲傷之中，怎么辦？看著老人就無聲地躺在那，不行。我們對自己說：“去世的人也是有尊嚴的”。于是開始為老人整理遺容。與醫生一起幫助老人穿戴整齊。事后，老人的女兒專程來到醫院感謝我們。“謝謝你替我們盡了孝道，讓我父親安祥辭世，你是我們的大恩人，是我父親的又一個女兒”。這樣的例子很多，正因為我們做的比說的多，做的比說的好，所以贏得了患者及家屬的贊譽，也受到科室領導及院領導的充分肯定。

二、加強業務學習，提高護理水平

深知要想做了一名好護士，工作不能簡單地停留在打針、發藥、執行醫囑上，更重要地是豐富自己的理論知識和實踐經驗能力，為了提高自身素質，增強服務意識，培養理論強、技術硬的基本技能，她堅持理論指導實踐，實踐檢驗理論，注意融會貫通，學以致用。在內科的一些腦血管病人中常常會留下肢體功能障礙，為了提高這類病人日后生活質量，最大限度提高肢體功能程度，翻閱有關資料、找方法、并在學到的新理論應用到護理實踐中去，制定了偏癱病人康復計劃，取得了很好成效。

我深知現代護理事業，不斷發展，日新月異，對護理人員提出了更高的要求，所以她常聽來院的專家講座與有經驗的護士交流，提高自己，豐富自己。我已不滿足于專科學歷，又進行自學本科學習，吸取新知識，鉆研新業務。為更好為患者服好務，提高護理水平做出努力。

第三篇：最美醫生最美護士解說詞20160504定稿

讓愛與生命同行

這里交通便利、土地肥沃、資源豐富，被譽為“西域春城”、“苗木之都”“烏昌氧吧”等美譽。在呼圖壁縣縣委、縣人民政府的領導下，24萬呼圖壁縣各族群眾用汗水澆筑幸福生活，用智慧創造美好家園，用激情追逐美麗夢想。

如今，呼圖壁縣以“六大行動”計劃為抓手，加快推進五個呼圖壁建設的大背景下，又奏起了衛生事業跨越發展的華麗篇章。

呼圖壁縣共有醫療衛生單位112個，其中縣級醫療衛生單位7個，鄉（鎮）衛生院7個，村衛生室50個，個體診所44個，社區服務站4個。全縣醫療衛生專業技術人員761人，開放床位536張。

近年來，呼圖壁縣委、縣人民政府始終將辦人民滿意的醫療衛生事業作為一項民生工程、德政工程加以抓好、抓實，一步一個腳印地推進全縣醫療衛生工作開展，掀起呼圖壁縣衛生事業的新篇章。

為使呼圖壁縣衛生工作更具有科學性、系統性和前瞻性，縣委、縣人民政府結合全面建設小康社會要求，對全縣醫療機構發展重新進行規劃和定位。縣人民醫院以心血管內科、骨科等重點科室建設為重點，加強重癥監護室、血透室普外、兒科等學科建設，全面提升醫療綜合服務能力和技術水平，充分發揮縣級龍頭帶動作用；鄉鎮衛生院以開展常規手術為標準，添置先進儀器設備提高服務能力。醫療機構設備配置得到不斷升級，2013年8月縣人民醫院順利通過“二甲”復審。堅持“中西醫并重”的發展方針，成立了縣中醫醫院，標志著全縣中醫藥事業取得了新的發展，縣、鄉、村三級大力推行中醫藥服務能力建設，通過開展中藥、針灸、推拿等安全、有效、便捷、價廉的診療服務項目，有效緩解群眾看病貴、看病難。70%以上村衛生室達到規范化標準。縣鄉村三級新農合報銷機構和新農合信息網絡，實現了“一卡通”的信息化管理，使新農合參合率達到99%以上，實行門診、住院及大病三種籌補償的運行模式，新農合受益面不斷擴大。

如今，呼圖壁縣疾病預防控制體系、衛生監督服務體系、突發公共衛生事件應急指揮體系、衛生應急和醫療救治體系不斷完善，公共衛生服務能力和應對各類突發事件應急能力不斷提升，衛生人才隊伍得到不斷夯實，12項基本公共衛生服務覆蓋縣鄉村三級，全面提高全縣居民獲得基本公共衛生服務的公平性和可及性，基礎疫苗預防接種率均達到97%以上，住院分娩率達到99.57%，0-8歲兒童保健管理率達95%，基層醫療衛生機構綜合改革全面完成，公共衛生服務均等化任務全面落實，傳染病發病率連續控制在低發水平。

2014年，呼圖壁縣醫藥衛生體制改革工作正式啟動。全面加強公共衛生服務體系、醫療服務體系、醫療保障體系、藥品供應保障體系建設，醫療機構“美化、亮化、文化、信息化”創建、“八統一兩獨立”的鄉村一體化管理、“優質護理服務示范活動”和“三好一滿意”等活動的開展，藥品零差率的實施、先診療后付費、雙向轉診、預約就診服務、“大門診小病房”、“互聯網+醫療”等一系列工作，扎實推進醫改重點改革任務，使衛生工作呈現出勃勃生機。

在呼圖壁這片富饒的土地上，活躍著一個美麗的團隊，有視院如家、為救病人敢為先、奮戰在臨床一線的醫生們；有哪里有病人，就會出現在哪里的護士們；有默默守護村民健康半個世紀、始終做到隨叫隨到的鄉村醫生們。他們用辛勤的汗水澆灌著這片美麗的家園，他們被人們親切地譽為“白衣天使、健康衛士”。

2016年開始，一場尋找“最美醫生、最美護士”在西域春城呼圖壁展開，從鄉村到城市，從默默無聞的基層醫生到辛勤奉獻的護士，尋找他們最美的身影。

醫者仁心 大愛無言（最美醫生）

他們就在我們身邊，用醫術護佑生命，他們面對疾病與死神，為健康保健護航，他們永遠站在生與死的第一線，他們被人尊敬，也曾被人誤解，被質疑，甚至被傷害，醫療改革、醫患關系，是他們不得不面對的困境，仁心仁術，救死扶傷，是他們不曾動搖的天職，同期聲（最美醫生）：雖然苦，雖然累，我還是很喜歡醫生這個職業的。

同期聲（最美醫生）：醫生手托的是性命，責任重大，...同期聲（最美醫生）：拿著自己的醫術去要挾病人，我覺得醫術再強也沒有用處，所以德是第一位的，...“懸壺濟世醫技精，救死扶傷見真誠”。醫生這個職業枯燥而又艱辛，平凡而又神圣。他們以寬廣和樸素的胸懷詮釋著“醫者仁心”的內涵；用關愛和赤城的品格營造出和諧的醫患關系；靠嚴謹和高超的醫技譜寫出一曲曲最美的生命贊歌，他們是人民群眾滿意的健康衛士——最美醫生。

（最美醫生）：醫者仁心嗎，有這么一顆仁心，才能去努力把工作來做好。

同期聲（最美醫生）：無私奉獻，醫術精湛醫德高尚，才是最美醫生....同期聲（最美醫生）：能夠處處為病人著想，態度好的服務周到的。同期聲（最美醫生）：要有愛心仁心，這是我心目中最美的醫生。他們也許默默無聞，但都在用實際行動，踐行著他們成為醫生的那一天，莊重許下的誓言。

同期聲（最美醫生集體）：“健康所系，性命相托，我志愿獻身醫學，竭盡全力除人類之病痛，筑健康之完美，維護醫術的圣潔和榮譽，救死扶傷不辭艱辛，為祖國醫藥衛生事業的發展和人類的身心健康奮斗終生。”

最美護士 因敬業而美麗（最美護士）

“大愛無言，大音希聲”。她們擁有一個好聽的名字——白衣天使。當她們選擇護理作為職業的時候，也就同時選擇了一份平凡、莊嚴與崇高，同時還選擇了一份服務、奉獻和辛勞。她們就像送子觀音迎來了一個一個新生命的誕生；她們用靈巧的雙手和體貼的護理緩解了患者身體的病痛；她們的微笑如一縷和煦的春風撫慰著患者無助的心靈；她們用青春無悔的選擇演繹著白衣天使的神圣使命。

同期聲（最美護士具體到人）：小時候覺得護士可以穿著潔白的衣服，漂亮的帽子，很純潔，但是當我真正踏入護士這個職業的時候，我覺得跟我的想象太不一樣了。

有一種微笑發自內心，有一種親切感人至深，有一種貼心無微不至，有一種呵護溫暖人心，讓我們一起尋找身邊那些最真、最美，最讓您感動的護士，一起講述為愛奉獻的故事。

同期聲（最美護士具體到人）：我只是做了一些我該做的事情，組織上卻給了我很多榮譽。想想自己，覺得還是有很多不足之處，有待今后在工作中不斷地完善和充實。

護士的工作是平凡的，但它同時又是神圣的，因為它是健康的使者，是生的希望。作為一名白衣天使，面對患者渴求的目光，她們義無反顧；面對工作的一慣平凡，她們從容不迫；面對肩負的神圣職責，她們兢兢業業；面對時代的召喚，她們一往無前。

同期聲（最美護士具體到人）：我會繼續對病人多一點尊重，多一點理解，多一點解釋，多一點鼓勵，多一點幫助，學會換位思考，學會“用病人的眼光去看問題，用病人的心感受問題”。真正無愧于“白天天使”的光榮稱號。

看著護理前輩們身著潔白的護士服，戴著莊嚴的燕尾帽，洋溢著無比喜悅的笑容，捧回屬于自己榮譽的時候，她們感覺在這里度過了一場特殊的節日盛宴。

同期聲（最美護士具體到人）：今后要向各位護理前輩們學習，傳承南丁格爾精神，爭做一名病人心中最美的白衣天使！同期聲（最美護士具體到人）：當面對患者依賴的眼神時，我覺得我的工作是那么重要，患者及家屬的感激與稱贊，都能讓我非常滿足，我覺得我們不僅為患者減輕病痛、恢復健康，還為創建醫患和諧出了一份力。

“你是滋潤心靈的信風，你是傳遞幸福的花季，讓患者燃起生活的勇氣，讓職業創造生命的奇跡。”今天最美醫生、最美護士的真情故事，呈現在我們面前，雖然他們年齡不一，崗位不同，但他們身上有著同樣的閃光點：深受病人和家屬的贊揚，無私奉獻，事跡感人。

他們恪守生命端口，也曾傷心流淚 也曾牽腸掛肚，冷了自己小家 溫暖千家萬家，“愛心在左，責任在右；心田藏日夜，足下寫華年”及“內心的春天盡數給了患者康健復原”的博大胸懷和救死扶傷的敬業精神，勾勒了“白衣天使”的大愛形象，詮釋了“仁心仁術”的生動內涵。讓人們透過窗口，看到了好人、看到了天使“最美的容顏”

我們相信，呼圖壁縣的衛生事業將在黨的十八大精神指引下，圍繞“加快三個率先”的奮斗目標，以縣委提出的“六大行動計劃”為抓手，加快推進創新呼圖壁、綠色呼圖壁、開放呼圖壁、和諧呼圖壁、幸福呼圖壁建設，大力弘揚“激情、敢爭、堅韌、包容”的新時期衛生精神，為全縣各族群眾提供健康保障.

第四篇：最美護士、最美醫生評選活動方案

醫院最美護士、最美醫生評選活動方案

為充分發揮濰坊晚報安丘新聞的平臺作用，更好地宣傳醫院的典型人物事跡，激發全院上下干部職工開拓進取、奮發作為的積極性，進一步發揮醫院在全市衛生系統的龍頭作用，和諧醫患關系，弘揚社會正能量，為秀美幸福新安丘做出新貢獻，在護士節來臨之前，《濰坊晚報·安丘新聞》聯合開展最美護士、最美醫生評選活動。

一、候選人提報

各科室選送提報一至兩名候選人，其先進事跡通過《濰坊晚報安丘市人民醫院專刊》及濰坊晚報安丘新聞微信公眾平臺同時進行宣傳。

二、評選方法：

通過院領導班子打分與民意調查相（微信投票）結合，確保評選公正公平。

1、院領導打分占百分之六十或七十；

2、微信投票占百分之四十或三十，利用濰坊晚報安丘新聞的微信投票系統進行投票；

3、兩項成績相加為總成績，最終按總成績排名評選出領導信任、群眾滿意度高的最美護士10名、最美醫生10名。

三、表彰獎勵

可選擇在5月12日國際護士節、北區新院搬遷之日，或者在6月26日醫師節之際，召開表彰大會，對評選出的最美護士、最美醫生進行隆重表彰獎勵，在全院形成一個立足崗位、無私奉獻，開拓進取、爭創一流業績的發展氛圍，讓安丘市人民醫院的醫技術療服務再上新檔次、新水平，為全市兩個文明建設做出新的更大的貢獻！

2016年4月5日

第五篇：最美鄉村醫生個人事跡

我的行醫經歷

我叫陳德成，1952年出生，今年62歲。下面簡單介紹我的主要經歷：

1972年去村衛生室工作。

1973年到鄉衛生院全面系統地學習了內科外科等相關知識。

1977年去衛校學習一年，經過考試獲得縣衛校畢業證。

1978年獲得赤腳醫生證書。

1982年獲得鄉村醫生證書。

1984年擔任村衛生室負責人。

2000年獲得執業資格證書。

2003年非典期間，在鄉衛生院做透視工作。安排村衛生所人員為務工返鄉人員和村上發燒人員定時測量體溫。

2011年帶領村衛生所成員經過幾個月的努力改造，達到上邊的標準，使就醫環境更加美好。

1972年10月參加工作，這42年來一直堅守在農村基層衛生工作第一線。急患者之所急，想患者之所想。不管刮風下雨，不管白天黑夜，隨叫隨到，讓患者滿意，讓家屬放心。自從我參加醫療事業那一天，就決定學好醫療技術,減輕病人痛苦,為村民365天24小時服務。逢年過節，全家團聚時刻，我們仍然堅守在工作崗位上，確保大家過一個健康幸福的節日。數十年如一日，為每一位病人進行細致、周到的診斷和治療，從未發生過醫療事故。

1982年—1984年我村有三個醫療點，比較分散，各自的醫療設施也特別簡陋。為了全村人民有個更好的就醫環境，我們找村兩委班子，商量成立了大路陳村衛生室。當時只有幾間破瓦房，沒有院落,也沒有基本的醫療設備。為了營造良好的醫療環境,解決廣大村民看病難的實際問題,我們請求村兩委解決衛生所用地問題，兩委給我們批了260平方的土地。我們村衛生室三名人員團結一致，擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，一心撲到建設上，共籌集資金三萬多元，建成了建筑面積160平方的衛生室，并且添置了一些先進設備，包括透視機，顯微鏡等。

印象最深的是1990冬季的一個夜晚12點左右，聽見有人叫門，急速起床，把門打開。病人的家屬慌忙對我說：“我爸的哮喘病又犯了。”我回答道：“咱馬上走！”我急忙背上藥箱，踩著厚厚的積雪,步行到他家去。到家門口時，就聽到很急促的哮鳴聲，進屋后見病人端坐喘息,大汗淋漓,口唇發紫,呼吸困難。我就趕快給他進行打針和靜脈輸液。過了一段時間，病人呼吸逐漸平穩，病情有所好轉，顯得有精神了。“這么冷的天，路又滑，還麻煩你又跑一趟，太感謝了。”他握到我的手說道。我說：“這是我應該做的，為你們看病是我的職責。”。回去時已經是凌晨三點鐘。雖然會覺得有點累，身上有點冷，但是見到病人病情恢復正常，我心里覺得這一切都是值得的。

在2003年11月的一天晚上，我正在睡覺，忽然聽到電話響了。接聽電話，陳留淵的妻子說：“俺老伴神志不清，你來一趟吧。”掛斷電話后我就往病人家趕，只見病人臉色蒼白，處于休克狀態。經過血壓測量，發現血壓偏低。為了盡快提高血壓，首先給他打了一針，然后給他靜脈推糖，等了一會，病人逐漸清醒過來，病情恢復正常。看到病人轉危為安，我便離開他家。回到衛生所，我剛躺下，又聽到電話響了。是一位急性高燒病人需要我到他家出診，二話沒說，背上藥箱，趕往病人家中。我見病人寒顫，立刻給他量體溫，結果發燒41度。我趕緊采取物理降溫，接著打針輸液。直到病人體溫降至正常，這才放心離開。回到衛生所，看看表，已經凌晨五點鐘了。

像這樣的例子還有很多,選擇了堅守崗位，就意味著陪伴家人孩子的時間少了。回望這些年走過的日子，感覺虧欠他們太多。但是既然選擇了，就應該風雨兼程。千余名鄉親的健康狀況都裝在我的“心”中，這個“心”包含：愛心、熱心、耐心、真心、細心。我將謹守這五個心，為大路陳村全體村民服務，讓他們看病時放心，安心。