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2:《建筑企業防范處置拖欠農民工工資目標責任書(承諾書)》(推薦文本)[范文]

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第一篇:2:《建筑企業防范處置拖欠農民工工資目標責任書(承諾書)》(推薦文本)[范文]

附件2:

建筑企業防范處置拖欠農民工工資

目標責任書(承諾書)

市(縣、區)住房城鄉建設局(城鄉建設委):

我公司在貴市(縣、區)承建的 工程,將按照國家和山東省及貴市(縣、區)相關規定,足額繳存建筑勞務人員工資保證金,實施規范的勞務分包管理,并設立專(兼)職勞資員,對在該工程項目施工的勞務人員嚴格實行實名制管理,對勞務分包單位的工資核算與發放進行管控和監督,保證按主管部門的規定和勞務(勞動)合同,將工資及時足額發放到勞務人員手中。

如發生農民工工資糾紛和投訴上訪事件,我公司保證積極配合、及時處置,承擔總承包(專業承包)責任以及相關的經濟、社會責任,盡最大努力消除社會不良影響。若因拖欠農民工工資造成社會不良影響,我公司自愿接受主管部門上調建筑勞務工資保證金繳存比例、緩撥建筑企業養老保障金、記入信用檔案、通報批評、限制市場準入、停止投標資格等處理。

特此承諾!

公司負責人: 電話: 項目經理: 電話: 項目勞資員: 電話:

(公司公章)

年 月 日

第二篇:建筑企業防范處置拖欠農民工工資目標責任書(承諾書)

無拖欠農民工工資目標承諾書

我公司承建的 ××××××××項目 工程,將按照國家和山東省及××市相關規定,足額繳存建筑勞務人員工資保證金,實施的勞務管理,并設立專(兼)職勞資員,對在該工程項目施工的勞務人員嚴格實行實名制管理,對勞務人員的工資核算與發放進行管控和監督,保證按主管部門的規定和勞務(勞動)合同,將工資及時足額發放到勞務人員手中。

如發生農民工工資糾紛和投訴上訪事件,我公司保證積極配合、及時處置,承擔總承包(專業承包)責任以及相關的經濟、社會責任,盡最大努力消除社會不良影響。若因拖欠農民工工資造成社會不良影響,我公司自愿接受主管部門上調建筑勞務工資保證金繳納比例、緩撥建筑企業養老保障金、記入信用檔案、通報批評、限制市場準入、停止投標資格等處理。

特此承諾!

公司負責人:

電話:

項目經理:

電話:

項目勞資員:

電話:

××××××××公司

第三篇:建筑企業防范處置拖欠農民工工資目標責任書(承諾書)

建筑企業防范處置拖欠農民工工資

目標責任書(承諾書)

東營市墾利區住房和城鄉規劃建設局:

我公司在貴處承建的 工程,將按照國家和山東省及市(縣)相關規定,足額繳存建筑勞務人員工資保證金,實施規范的勞務分包管理,并設立專(兼)職勞資員,對在該工程項目施工的勞務人員嚴格實行實名制管理,對勞務分包單位的工資核算與發放進行管控和監督,保證按主管部門的規定與民工簽訂《山東省建筑業勞動合同簡易示范文本(2015版)》勞務(勞動)合同,將工資及時足額發放到勞務人員手中。

如發生農民工工資糾紛和投訴上訪事件,我公司保證積極配合、及時處置,承擔總承包(專業承包)責任以及相關的經濟、社會責任,盡最大努力消除社會不良影響。若不按照規定簽訂勞動合同或因拖欠農民工工資造成社會不良影響,我公司自愿接受主管部門上調建筑勞務工資保證金繳存比例、緩撥建筑企業養老保障金、記入信用檔案、通報批評、限制市場準入、停止投標資格等處理。

特此承諾!

公司負責人: 電話: 項目經理: 電話: 項目勞資員: 電話:

(公司公章)

年 月 日

第四篇:2:《建筑企業防范處置拖欠農民工工資目標責任書(承諾書)》(推薦文本)

附件2:

建筑企業防范處置拖欠農民工工資

目標責任書(承諾書)

濟南市 市(縣、區)住房城鄉建設局(城鄉建設委):

我公司在貴市(縣、區)承建的 濟南市西客站片區安置二區安置二期工程(大金小董安置房)工程,將按照國家和山東省及貴市(縣、區)相關規定,足額繳存建筑勞務人員工資保證金,實施規范的勞務分包管理,并設立專(兼)職勞資員,對在該工程項目施工的勞務人員嚴格實行實名制管理,對勞務分包單位的工資核算與發放進行管控和監督,保證按主管部門的規定和勞務(勞動)合同,將工資及時足額發放到勞務人員手中。

如發生農民工工資糾紛和投訴上訪事件,我公司保證積極配合、及時處置,承擔總承包(專業承包)責任以及相關的經濟、社會責任,盡最大努力消除社會不良影響。若因拖欠農民工工資造成社會不良影響,我公司自愿接受主管部門上調建筑勞務工資保證金繳存比例、緩撥建筑企業養老保障金、記入信用檔案、通報批評、限制市場準入、停止投標資格等處理。

特此承諾!

公司負責人: 張曉萌 電話: 項目經理: 孫德閣 電話: 項目勞資員: 程學北 電話:

(公司公章)年 月 日

第五篇:建筑企業防范處置拖欠農民工工資承諾書

建筑企業防范處置拖欠農民工工資

承 諾 書

我公司承建的 工程,將按照國家和浙江省及金華市相關規定,設立該工程的農民工工資專用賬戶,實施規范的勞務分包管理,并設立專職勞務管理員,對在該工程施工的勞務人員嚴格實行實名制管理,對分包企業的工資核算與發放全面負責,保證按工資行政主管部門的規定和合同約定,通過農民工工資專用賬戶將工資按月足額發放到農民工銀行卡中。

如發生農民工工資糾紛和投訴上訪事件,我公司保證積極配合、及時處置,承擔總承包責任以及相關的經濟、社會責任,盡最大努力消除社會不良影響。若因拖欠農民工工資造成社會不良影響,我公司自愿接受建設、人力社保等部門通報批評、不良行為公示、記入信用檔案、限制市場準入、停止投標資格等處理。

特此承諾!

公司法定代表人: 電話: 公司勞務負責人: 電話: 項 目 經 理: 電話: 工程勞務管理員: 電話:

(單位公章)年 月 日

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