第一篇:以實施公共衛生服務項目為契機推動我縣婦幼衛生事業再上新臺階
以實施公共衛生服務項目為契機 推動我縣婦幼衛生事業再上新臺階
金寨縣衛生局(2011年2月18日)
過去的一年,我縣的婦幼衛生工作在縣委、縣政府的正確領導下,在省、市衛生主管部門的關心和指導下,以“三個代表”重要思想和創先爭優活動為指導,以實施提高婦女兒童健康水平民生工程、九項基本公共衛生服務和三項重大公共衛生服務項目為抓手,繼續貫徹婦幼衛生工作方針,開拓創新,扎實奮進,推動全縣婦幼衛生工作快速、健康、持續發展。
一、主要措施與成效
(一)多措并舉,強力完成農村孕產婦住院分娩補助任務。
農村孕產婦住院分娩補助既是民生工程,又是重大公共衛生項目。也是“降消”項目緊密結合的救助工作。縣委縣政府分管領導對此項工作高度重視,多次召開會議研究部署工作,縣政府在制定2010年補助方案時,1 充分借鑒過去成功經驗,創新工作思路,拓寬補助范圍,為全縣完成補助任務提供了政策保障。
一是強化宣傳,營造氛圍。年初,縣項目辦加大了對住院分娩補助政策的宣傳力度,充分利用電視滾動字幕、互聯網、宣傳欄、刷寫固定標語和散發宣傳資料等形式廣泛宣傳,不斷增強群眾對孕產婦住院分娩補助政策的知曉度,營造宣傳氛圍。二是簡化手續,方便群眾。縣政府在制定項目實施方案中取消了往年只允許符合計劃生育政策可享受補助的條件,規定只要是本縣住院分娩的孕產婦均可享受補助;取消了往年填寫審核申請表的規定,產婦只要提供本人身份證、《保健手冊》、住院發票和住院清單即可在出院時享受平產免費、剖宮產限價補助政策。大大減輕了群眾往返于鄉村和住院分娩單位之間的時間和費用,給全縣廣大孕產婦帶來了極大的方便。三是及時報帳,足額兌現。縣婦幼保健院項目辦積極配合審核,做到當月發生的費用當月審核,當月足額撥付,為住院分娩單位解決了后顧之憂。縣保健院還定期召開保健員例會,通報各鄉鎮報帳進度。四是及時調度,保證進度。去年9、10月份,由于受基層醫改 2 的影響,補助進度一度下滑較大,對此,縣委縣政府領導引起重視,國慶節前,縣政府主持召開縣衛生局、財政局、計生委等有關部門專題調度會,要求對未獲得救助的孕產婦進行漏補。分管縣長在會上對加強農村孕產婦補助項目的管理,加快經費補助進度等提出嚴格要求,并簽訂責任狀,要求項目執行單位做到一個不漏,一個不少,確保全面完成年度項目目標任務。會上,縣衛生局和縣計生委聯合下發了《關于加快住院分娩孕產婦補助進度的緊急通知》,要求鄉鎮衛生院與計生辦共同協作,對照縣政府《方案》規定,集中7天時間認真進行一次摸底清理核對,對2010年應補未補人員及時足額兌現補助,當月就為2000多名漏補的孕產婦兌現了住院分娩補助。一年來,我縣共發放項目補助經費332.97萬元,占全年任務的100.5%,超額完成了上級下達的7000人的救助任務。
(二)鞏固成果,進一步規范婚前醫學檢查服務流程,提高服務質量。過去的一年,我縣在進一步鞏固與民政部門通力協作,實行婚檢婚登“一站式”服務成果的基礎上,著重規范婚檢流程,嚴把婚檢質量關。注重 3 社會宣傳,印發1萬余份“告新婚夫婦的一封信”及宣傳單,并將鄉村兩級婚檢宣傳工作納入民生工程考核內容,著力提高全縣廣大人民群眾的婚前保健意識和接受婚前保健服務的能力。一方面,充分利用“三八”婦女節、“世界衛生日”、“六一”兒童節、“國際母乳喂養周”等節日,向社會廣泛宣傳國家免費婚檢政策的好處及意義。另一方面,不斷加強對婚檢質量的監督與管理,縣保健院領導不定期帶人組織檢查婚檢登記、婚前健康指導、婚前宣教、檢查項目、檢查質量的執行到位情況,發現問題及時解決,嚴格做到服務流程規范,檢查結果準確,保護受檢者隱私,為全縣廣大群眾提供了極大的方便,受到社會各界的廣泛好評。一年來,我縣共為4267對新婚青年提供了免費婚前醫學檢查,婚檢率達92.6%,全面完成市下達我縣4100對婚檢任務。
(三)突出重點,全力實施基本公共衛生服務項目。一是孕產婦和兒童保健服務項目進展有序。我縣自2009年9月起全面啟動實施孕產婦、0-36個月兒童保健免費服務項目。為更好地落實項目任務,縣政府下文要求,各鄉鎮必須配備專職婦保醫生1名、專職兒保醫 4 生1名,各村必須配備1名“三位一體”即由村婦干、計生專干兼任的婦幼保健員,專門從事基層婦幼保健工作,且分工明確,各司其職。縣婦幼保健院先后8次組織婦保、兒保有關專家深入鄉鎮檢查指導項目的實施情況,要求各鄉鎮要及時將免費服務券發放到服務對象手中,并督促定期到服務機構接受免費保健服務。縣婦幼保健院確定專人對鄉鎮“兩券”的使用和報帳工作進行嚴格審核把關。嚴防只報帳不服務,虛報冒領套用國家項目資金的現象發生。截至12月底,全縣共建立孕產婦保健服務手冊5275人,提供免費服務17511人次,撥付服務經費59.2萬元;建立0-36個月兒童保健服務手冊8235人,提供免費服務17450人次,撥付服務經費106.2萬元。
二是建立居民健康檔案任務基本完成。2010年,省下達我縣第一階段建檔任務農村地區5%,即2.9萬人,城鎮社區30%,即1.5萬人已全面完成,全年共建立居民健康檔案128610份,撥付建檔報帳經費51.30萬元。
我縣在抓建立居民健康檔案數量的同時,更注重建 5 檔質量。采取層層舉辦培訓班、宣傳督導檢查質量,規范健康體檢項目,統一填寫登記標準,對不合格檔案堅決予以退回不予報帳并責令其限期重建等措施,有效地提高了建檔質量。6月份,縣衛生局專門組織縣疾控、保健專業人員對縣城梅山社區居民健康檔案建立情況進行了督導。督導組隨機抽查檔案、電話了解居民對建立居民健康檔案的知曉率和服務滿意情況,現場打分,現場反饋,現場提出整改意見。梅山社區衛生服務中心還專門召開所轄9個社區衛生服務站負責人參加的居民健康檔案調度會,逐站核實檔案質量。要求各站對存在的問題限期整改,補差補缺,嚴格登記報帳。縣財政局投入近20萬元為全縣鄉鎮衛生院和社區衛生服務機構統一配備了檔案袋和檔案柜,規范了紙質檔案的管理。
(四)攻堅克難,全面完成重大公共衛生項目任務
(一)農村婦女“兩癌”檢查項目全面完成。我縣2009年度被省衛生廳列為全省“兩癌”檢查項目試點縣之一。作為農村山區人口大縣,35-59歲育齡婦女約點總人口的三分之一,由于山區交通不暢,信息閉塞,6 宣傳工作不到位,給開展“兩癌”檢查工作帶來很大難度。一是思想落后。受長期封建思想的影響,年齡稍大的婦女認為婦科病就是“私房病”,是難以向外人啟齒的,更不愿去醫院檢查。二是60%的年輕婦女外出打工,在家留守的均為老人和小孩,檢查任務難以完成。針對上述情況,縣政府高度重視,采取多項措施,攻克難點,全面完成了檢查任務。首先是評定方案。4月份,縣政府重新制定下發了《金寨縣2010年農村婦女“兩癌”檢查項目實施方案》。縣衛生局、縣婦聯、縣財政局聯合制定下發了《金寨縣2010年農村婦女“兩癌”檢查項目技術方案》。其次是強化培訓。5月28日,縣衛生局、縣婦聯、縣財政局以全縣公共衛生技術人員培訓項目為依托,聯合舉辦了重大公共衛生服務農村婦女“兩癌”檢查技術培訓班,由參加國家培訓班的縣級師資授課,全縣共有90多位一線婦產科、檢驗科、彩超專業技術人員接受了項目培訓,為保證項目實施質量奠定了技術基礎。第三是逐鄉逐村集中檢查。縣婦幼保健院為各鄉鎮“兩癌”檢查工作制定了時間表。還專門派出兩名資深婦產科專業技術人員下到各鄉鎮,逐鄉進行兩癌 7 檢查技術指導,鄉鎮衛生院根據縣下達的任務數,限定完成檢查任務時間,下到各村逐村集中檢查。國慶節期間,部分鄉鎮政府、婦聯領導和衛生院的同志放棄休息,利用外出務工人員返鄉的有利時機,集中人員下到村進行“兩癌”宣傳和檢查,有力地保證了檢查任務的完成。第四是赴外出務工人員集中的城市和廠礦企業檢查。為加快“兩癌”檢查進度,花石鄉黨委政府組織了由分管領導帶隊,衛生院院長和兩名專業技術人員參加的“兩癌”檢查小組,遠赴我縣農民外出務工集中地上海為適齡婦女進行“兩癌”檢查。11月上旬,縣婦幼保健院專門組織人員到縣經濟開發區廠礦企業為農民工進行檢查。截至12月底,我縣已全部完成省下達的宮頸癌30000人、乳腺癌2000人的檢查任務。查出乳腺癌可疑病例174例,均得到進一步檢查和早期治療。這些病例因早發現早治療,預后治療效果均較為滿意。為提高廣大農村婦女的身體健康做出了積極的貢獻。
(二)增補葉酸項目進度加快。2010年,我縣充分發揮鄉村兩級保健員的作用,利用婚前醫學檢查信息反饋和發放健康教育宣傳資料的形式,及時將葉酸分發 8 任務落實到鄉、到村、到人。一是加大宣傳。縣婦幼保健院在婚前醫學檢查時向婚檢青年發放宣傳資料,鄉鎮衛生院和村保健員在發放葉酸時面對面宣傳服用葉酸的好處,消除育齡婦女服藥的顧慮。二是及時督查。縣衛生局、縣婦幼保健院經常組織對鄉鎮領藥、發放登記、知情同意書簽定、病史填寫等進行督查,經常對各鄉鎮葉酸領取數、發放數、庫存數和服藥依從率進行核查,大大加快了葉酸發放進度,提高了葉酸服用率。一年來,全縣共發放葉酸41313瓶,服用人數5821人,葉酸服用率達83.16%,服用依從率達45%。
(五)創造條件,著力抓好基層婦幼保健服務規范化建設。
為進一步完善婦幼保健服務體系建設,切實提升基層婦幼保健機構服務能力,適應新形勢下促進基本公共衛生服務均等化的需要,縣衛生局開展了規范化婦幼保健門診的創建工作,制定下發了《金寨縣婦保、兒保門診規范化建設標準》。要求各相關單位要高度重視,積極爭創,把婦保、兒保門診規范化建設作為年度工作的重要內容來抓。各鄉鎮衛生院和縣婦幼保健院、社區衛 9 生服務中心均成立了創建工作領導小組,積極創造條件,確保規范化門診建設達標。并結合本轄區人口和區域衛生規劃的實際,對照“標準”要求,制訂切實可行的實施意見。不斷創新工作思路,合理規劃,合理布局。全縣已有一半以上衛生院通過創建,已初具驗收標準,縣衛生局計劃于今年6月底前組織人員開展驗收。通過規范化門診的創建,為全縣廣大婦女兒童創造了更加安全、舒適、溫馨的服務環境,切實提升了基層婦幼保健的服務能力。
二、幾點體會
一年來,我縣以實施民生工程和公共衛生服務項目為抓手,帶動婦幼保健工作全面發展,社會效益和經濟效益同步提高。我們的工作受到省、市主管部門的充分肯定和贊賞,我縣的婦幼保健工作已連續四年獲得市年度目標考評第一名。這些成績的取得,與上級領導的關心與指導、與全體婦幼保健工作人員的共同努力是分不開的。“十一五”期間,雖然我縣在婦幼衛生工作上取得了一些成績,但與上級要求和兄弟縣相比還有較大差距。我縣婦幼衛生工作既有難得的發展機遇,又面臨嚴 10 峻發展挑戰。今年是十二五開局之年,要進一步推動全縣婦幼衛生工作再上新的一個臺階,我們的體會是:
一、堅持政府主導是關鍵。任何工作偏離了政府主導,將是一事無成。婦幼保健工作也是如此。領導重視是做好婦幼保健工作的關鍵。
二、堅持婦幼衛生工作方針是根本。臨床與保健緊密結合,同等重要,我們要把公共衛生放在更加優先發展的位置,才能更好促進臨床醫學技術的發展,只有二者有機結合,共同促進,才能有效推動婦幼保健持續有效健康發展。
三、堅持人才培養是保證。基層婦幼保健人才缺乏,是制約事業發展的瓶頸,下大力氣,招賢納士,培養人才,才能保證基層婦幼保健事業快速、持續、健康向前發展。
第二篇:以創先爭優活動為契機推動林業事業再上新臺階
以創先爭優活動為契機 推動林業事業再上新臺階
濟源市林業局 楊倩
今年上半年,中央部署了在黨的基層組織和黨員中深入開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動”(簡稱“創先爭優”活動)。在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動,既是鞏固和拓展全黨深入學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措,又是黨的建設一項重要的經常性工作;既是加強和改進黨的基層組織建設的重要載體和抓手,又是充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用的一種有效方法和途徑。
那么,在當前新形勢下,基層黨支部如何開展創先爭優活動,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用,團結和帶領干部職工解放思想,轉變觀念,扎實工作,改革創新,銳意進取,拼搏奉獻?我認為應從以下幾個方面著手:
第一,廣泛宣傳動員,增強影響力。一是從強化思想教育入手,利用召開黨員大會、座談討論會、專題組織生活會、上黨課、談心交心、制訂具體方案等形式,組織全體黨員認真學習“創先爭優”活動相關知識,幫助和引導黨員做到“三個明確”(即:明確開展活動的重大意義、指導思想和目標
黨員普遍關注的熱點問題,耐心細致地做好黨員的解疑釋惑和心理疏導工作,真心實意為黨員辦實事、做好事,千方百計解決黨員的實際困難,消除黨員思想上的不穩定因素,創造心情舒暢的工作環境,讓黨員們始終保持積極向上、快樂充實的精神狀態,全心身地投入到工作之中,為林業工作的改革發展貢獻自己的智慧和力量。
第三,構筑安全屏障,增強監控力。一是加強火源管理,堵住火災源頭,緊緊圍繞火源管理。二是嚴肅工作紀律,加強值班調度,森林防火工作事關生態安全和社會穩定的大事,責任重大。為確保森林防火萬無一失,縣森林防火指揮部建立并嚴格執行森林。三是嚴格依法治火,做到警鐘長鳴。森林公安結合打擊破壞森林資源犯罪行為專項斗爭,加大森林火災案件的查處和打擊力度,做到見煙就查、違章就罰、違法就抓。只要發生火情,無論損失大小都一查到底,依法查處,決不手軟。加大查處力度,既震懾了犯罪,又加大了森林防火的宣傳力度,教育了群眾。四是強化隊伍建設,加大撲火力度。
第四,加強培訓教育,增強創造力。一是以素質和能力建設為重點,把思想道德教育與技術業務知識傳授有機地結合起來,把上好技術業務黨課與開展崗位練兵、技術比武活動有機地結合起來,把黨員培訓成生產骨干,把生產骨干培養成先進,適應生產經營發展的需要。二是因勢利導,搭建
組織和黨員爭創“四強四優”活動為先導,注重貼近自身實際和創新,組織黨員開展“黨員模擬示范演練”、“黨員安全質量項目技術攻關”、“黨員一幫一”等活動,搭建“崗位成才、發揮作用、展示作為、建功立業”的平臺。四是緊密聯系黨員的崗位實際,把爭創“四優”黨員的要求融入到提升質量、確保安全、節能降耗、降本增效、提合理化建議之中,通過組織黨員包保關鍵設備、卡控關鍵環節、開展會戰突擊、帶頭完成急難險重任務等活動,從而把黨員身份亮出來、日常工作看出來、關鍵時刻站出來,工作業績做出來,關鍵時刻站出來,困難面前沖出來,先進典型樹起來、職工群眾帶出來,真正成為職工群眾的貼心人和主心骨,推動創先爭優活動的深入開展。
“創先爭優”活動是學習實踐科學發展觀活動的延伸和拓展,與學習實踐科學發展觀活動一脈相承。學習實踐科學發展觀活動是解決理論武裝、解決發展中突出問題的過程,而“創先爭優”活動是鞏固成果,進一步提高工作層次和發展水平的過程。結合自身工作,我認為要聯系實際,抓好五個方面的工作:
一、統一思想,切實提高林業系統干部職工對開展創先爭優活動重大意義的認識。
通過召開局黨組會、黨支部會、職工大會,組織林業系統干部職工認真學習縣委關于“創先爭優”活動有關精神要
施意見》中提出的基層組織建設各項活動載體,認真抓好貫徹落實各個階段的重點工作。另一方面,根據我局林業工作實際,精心設計活動,精心設計了“創先爭優興林業、科學發展上臺階”主題實踐活動,認真組織開展了“我參與、我承諾、我領辦、我奉獻”創先爭優承諾書簽訂行動,局黨組公開承諾做好退耕還林、集體林權制度改革、林地征占用管理、依法治林、機關作風建設五項林業工作。在主題實踐活動期間,通過開展黨員互相學習、互相競爭,互相借鑒,激發每一位黨員參與創先爭優活動熱情,在全局上下形成競相爭創、互相趕超的良好氛圍,促進創先爭優活動在民主、公開、和諧的環境下健康有序開展。
第三,各項林業工作得到有力推進。在創先爭優活動中,通過各項活動的認真開展,機關每位黨員充分發揮出趕學比超的工作熱情,積極發揮出“一名黨員,一面旗幟、一個表率”的先鋒模范作用,各項林業工作得到有力推進。一是退耕還林工程在進行全面認真自查的基礎上,順利通過國家級檢查驗收,退耕還林成果得到進一步鞏固。二是集體林權制度改革工作人員加班加點、集中辦公,緊張有序進行林改內業檔案資料整理,集體林權制度改革工作穩步推進。三是與國土部門聯合開展的林地征占用檢查,有力地督促工程建設單位辦理林地征占用手續,進一步加強了林地征占用管理工作。四是林業行政執法人員全面開展打擊涉林違法行為專項
第三篇:以特色為依托,推動學校發展再上新臺階2
以足球特色為依托,推動學校發展再上新臺階
————華容四中2016年工作匯報
徐宇球
華容四中現有學生871名,在崗教師114人。近幾年,學校結合實際,不斷探索學校發展新思路,逐步走上了一條以特色為依托,推動學校發展的新路子。2015年,我們大膽實踐,形成了規范化、系列化、多樣化的體育活動,被教育部評為“全國體育工作示范校”。沿著這個思路,2016年,學校以足球為依托,再獲“全國青少年足球特色學校”稱號。現將有關工作體會分享如下:
一、強化認識,營造氛圍,培育校園足球新土壤
我校積極探索校園足球教學模式,大膽進行課堂教學改革和創新。每周至少上一節足球課和至少上一節跟足球相關的課。做到了班班有足球隊,年級有代表隊,學校有校隊。學校還組建了教師足球隊,教師隊與學生隊經常互練互學,本學期我校開啟了華容四中首屆足球班級聯賽,通過比賽進一步推動足球運動水平和品味提升,掀起了校園足球的高潮,全面帶動了師生的運動熱情,強化了師生的團隊意識。在11月份的岳陽市中小學足球聯賽中我校喜獲初中組亞軍。
二、更新觀念,夯實過程,打造素質教育新平臺
校園足球工作的 “面子”是特色,“里子”應該是學校全面健康的發展。我們在實踐中認識到,沒有“里子”的工作特色充其量叫工作起色。一年來,我校除了組織足球運動,還開展了師生校園籃球賽、田徑運動會等體育賽事,有效的提高了我校學生的體育技能。在今年的縣田徑運動會中我校獲的團體第三名的好成績,并打破了4×400接力縣紀錄,在縣球類運動會中,我校的排球獲縣第一名,足球和籃球均進入前八。
我們把“自信、合作、快樂、拼搏、守規”五大足球精神融入校園,使學生形成了勇于拼搏、敢于競爭、團結合作的優良品質。目前,我校的校紀、班風得到明顯的好轉。校園環境整潔,學生亂丟亂扔現象基本消失,校園暴力基本杜絕,一種以守紀為榮、違紀為恥的良好校風正在形成。學生們也把足球的這種激情帶到了學習中去,學習更為主動刻苦,一種不甘人后,力爭上游的良好學風正在形成。在上學期縣局質量檢測中,我校七年級歷史、英語分別取得第一、第二的好成績,學校整體綜合排名全縣第五,中考成績也是穩步上升。在剛剛結束的縣期末質量檢測中,我校又獲得綜合排名第五的好成績。
三、教有所樂,凝心聚力,豐富學校發展新內涵
我校將足球文化的公平競爭、團結合作、各守其職植入到學校管理中。四中就像個足球場,全體教師就是場上的球員,每個人都有自己的角色,要守好自己的崗位,做好自己的本職工作。學校行政既當場內的“球員”,又做場外的服務員。因為身為球員,能想師生們之所想,為他們創建最好的生活和工作環境。今年,我們積極向上級爭取了九百萬元的公租房項目,既改善了老師的住宿條件,又解決了學校的安全隱患,利用這個機會拆除了校園內的D級危房和殘舊煙囪。為解決老師的停車問題,改建了二十多個車位的停車庫。學校的“溫馨書屋”,每天為老師們備了水果、豆漿和各種點心,讓老師們在享受精神大餐的同時補充身體能量,以最佳的狀態投入到教學中去。每月初我都請當月過生日的老師一起吃飯,并送上祝福和禮物。學校還開展了多種形式的教師活動,如:教師游藝會、趣味運動會、五尖山一日游、籃球賽、排球賽、野炊活動等。有趣的活動讓老師們多了飯后談資,更多了一份同事間難得的情誼。我校青年教師楊俊從小失去雙親,由奶奶撫養成人,在今年7月份他的婚禮籌備過程中,我們把這當成了四中的一件大事,人人盡心盡力,學校精心策劃,統籌安排,從布置新房、物資采購到婚慶車隊、接待、主持等全由四中人全程參與負責,用最少的資金辦成了四中最熱鬧、最溫馨的婚禮,得到了社會的高度評價,溫暖了四中人的心。學校的這些做法,讓老師們在已有的條件下,尋找到不一樣的工作方式,讓生活更加有色彩,讓工作更加有激情,讓校園更加有凝聚力。
學校存在的問題:
一、教師老年化嚴重,語文、數學教師緊缺。(分配新教師)
二、學校教學設施需要快速改善
1、教學區的一棟50多蹲位的廁所地基松動,墻體嚴重開裂傾斜,我們現已封閉使用。目前,存在很大的安全隱患和學生蹲位不足,及需拆除重建。
2、學校運動場嚴重老化。下雨就積水,天晴跑步前要撒水(灰塵多)。學校又是“全國體育示范校”和“全青少年足球特色學校”,體育硬件設施還很差。
三、請求組織解決四中五中校長的任命問題
來年工作計劃:
2017年,是華容教育的轉折年,學校是輕裝上陣(學校債務)解;外圍環境的優化),教師是激情飛揚(提高待遇,追加績效工資)。17年我們學校的總體工作目標:學生文明懂禮學習好,教師幸福陽光有活力。
一、堅持德育為首,培養良好品行。
二、狠抓教學常規,提高教學質量
三、積極爭取資金,改善辦學條件
四、關注師生生活,提升幸福指數
給教育體育局的建議:
一、重新啟動“學校常規管理校校行”活動。近幾年,學校常規管理有所松懈,這是教學質量滑坡的主要原因,我覺的提高質量應從抓實常規著手。
二、加強干部教師隊伍的建設。
1、對行政干部進行分線考核排隊。
2、學校班子的搭建、分工征求一下校長的意見。
三、加大對教學質量的獎勵力度。學校獎,班級獎,個人獎。
四、提高教師的幸福指數。我們要改變“經濟第一,有錢就有凝聚力,有錢就有積極性”的唯一觀念。多關注教師的精神生活,多開展一些陽光向上的教師活動。
1、開展豐富多彩的教師活動。教育體育局成立各種協會,學校成立各種社團。如:太極拳協會、籃球協會、書法協會、棋藝協會、廣場舞協會等等,經常組織教師活動,為活動提供經費保障。
2、啟動各種“眾籌”購物活動。教師群體大,我們要充分利用這一資源。如購車、保險、購房、健身、吃飯等等,讓老師們在“眾籌”中得到實惠,為老師省錢也是一種提高教師福利方式。
教育是千秋偉業,學校為之添磚加瓦。宏大的敘事需要精細的描寫。每時每刻,我們都努力把一件事做到極致。2016年,我們四中人共同奮斗,有了一塊掛牌,更是有了一個良好的起點,但是,我們更需要的是思考下一個發力點。我們都清醒自己承載的期望和壓力,遇到的挑戰和超越,存在的欠缺與不足。面對華容教育千帆競發、百舸爭流的態勢,我們將繼續弘揚四中精神,居安思危,不斷進取,讓華容四中實現更高層次的發展!譜寫更美的篇章!
第四篇:萬春:以“六觀”、“六個有機統一”為統領推動偵監工作再上新臺階
萬春:以“六觀”、“六個有機統一”為統領推動偵監工作再上新臺階
2012年,全國檢察機關偵查監督工作要全面貫徹十七屆六中全會和胡錦濤總書記“七一”重要講話、***同志在紀念人民檢察制度創立八十周年座談會上重要講話以及中央經濟工作會議、全國政法工作會議和全國檢察長會議精神,堅持以“六觀”、“六個有機統一”為統領,緊緊圍繞科學發展的主題和加快轉變經濟發展方式的主線,以深化三項重點工作為著力點,以推進和落實偵查監督改革為動力,以提高隊伍素質和推進信息化建設為保障,進一步提高審查逮捕質量和效果,增強立案監督、偵查活動監督力度和實效,為黨的十八大順利召開營造和諧穩定社會環境。
一、依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪,全面落實寬嚴相濟刑事政策,積極參與加強和創新社會管理,全力維護國家安全和社會和諧穩定。認真履行批捕職責,堅決依法打擊境內外敵對勢力的滲透顛覆破壞活動,依法嚴厲打擊危害社會治安和公共安全的嚴重暴力犯罪、多發性侵財犯罪和“黃賭毒”等犯罪,積極參與掃黑除惡專項行動,嚴厲打擊危害食品藥品安全、侵犯知識產權、制假售假、操縱股市、非法集資等危害民生民利、擾亂社會主義市場經濟秩序以及破壞社會主義文化建設的犯罪。堅持全面貫徹寬嚴相濟刑事政策,對輕微犯罪加強逮捕必要性審查,依法少捕慎捕。全面推行執法辦案風險評估預警和偵查監督說理機制,把預防和化解矛盾貫穿執法辦案始終。積極參與加強和創新社會管理,建立健全檢察建議反饋和跟蹤回訪機制,充分發揮其在加強和創新社會管理中的警示、預防、督促和規范作用。積極參與對重點領域、特殊人群以及網絡虛擬社會的服務管理,促進社會治安防控體系建設。深化未成年人刑事檢察工作,加強對涉罪未成年人的權益保護和犯罪預防。結合辦案宣傳法制,依法促進公共道德建設和社會管理法制建設。
二、以案件質量為核心,努力實現辦案法律效果、政治效果和社會效果的有機統一。認真執行兩個“證據規則”,切實加強證據審查、判斷和運用。探索建立對重大命案和職務犯罪案件審查逮捕時移送同步錄音錄像制度。大力推行和完善逮捕必要性證明制度,完善延長偵查羈押期限審批機制,探索對繼續羈押必要性的審查監督機制。加強和規范審查逮捕階段訊問犯罪嫌疑人和聽取律師意見工作,探索當面聽取偵查人員和犯罪嫌疑人及其律師意見的審查方式。嚴格規范對未被采取強制措施的犯罪嫌疑人的訊問工作,切實保證辦案安全。繼續深化職務犯罪案件審查逮捕程序改革,建立健全偵捕訴銜接機制,加強對全程同步錄音錄像資料的審查,促進偵查部門規范執法。認真執行修訂后的《人民檢察院審查逮捕質量標準》,堅持案件質量分析評查和執法過錯責任追究。進一步規范附條件逮捕工作。探索建立批捕階段為盲、聾、啞、未成年犯罪嫌疑人提供法律援助工作機制。
三、深入推進偵查監督改革,進一步強化和規范立案監督、偵查活動監督,促進公正廉潔執法。認真落實立案監督改革,建立完善刑事案件信息通報制度,積極開展接受人民群眾投訴、聽取律師意見和對通知立案案件跟蹤監督等工作,嚴格執行對不該立案而立案進行監督的條件、范圍和程序,不斷提升立案監督的準確性和質量。進一步推進偵查活動監督和強制性偵查措施監督改革,完善和規范監督的范圍、程序和方式。繼續探索對公安派出所刑事執法活動的監督機制。針對偵查活動中存在的突出問題,組織開展對犯罪嫌疑人“另案處理”、“在逃”等案件的專項監督檢查。貫徹落實中辦發[2011]8號文件精神,積極推進“兩法銜接”長效機制建設和“網上銜接、信息共享”平臺建設,推動相關工作細則的制定和出臺。
四、以提高偵查監督能力為核心,狠抓隊伍建設,提升執法公信力。進一步加強思想政治建設和廉政建設,認真開展“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀教育實踐活動,著力解決隊伍在理想信念、執法辦案、群眾工作、廉潔從檢等方面存在的不足和問題。在認真分析隊伍現狀基礎上,研究提出加強偵查監督能力建設的意見和措施。建立健全偵查監督人才庫,發揮優秀人才的引領、示范和帶頭作用,促進隊伍素質整體提升。加大業務培訓和崗位練兵力度,認真學習和落實修訂后的刑事訴訟法,積極開展偵查監督理論研究,大力推進執法辦案信息化建設,推動偵查監督工作健康協調發展,再上新臺階。
第五篇:阿拉善蒙中以嚴肅工作紀律整頓工作作風為契機推動學校管理上新臺階
完善提高健全機制
——阿拉善蒙中“整建樹”活動之制度修建完善情況匯報 按照盟委、行署統一部署,在盟教體局的安排下,阿拉善蒙古族完全中學從4月份開始,在全校集中開展以“整建樹”為主要內容的嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動,活動結合學校實際、突出重點,務實創新,扎實推進,為了解決影響學校教育教學工作活力、有損教師形象、阻礙學校發展的思想懈怠、活力不足、工作懶散等突出問題,學校從制度入手,查找問題,提出整改意見,并通過教職工代表大會,針對學校存在的諸如:教職工不遵守作息時間,工作不在狀態;工作懶散,精神懈怠,效能不高;部分教職工工作態度不端正,不鉆研教材,有上課應付現象;待遇兌現后,有功成身退,思想懈怠的現象和經費管理中存在的不規范等問題,提出相應的整改措施,并形成了26項規章制度,力爭做到有章可循,照章辦事,以制度管人的規范化、科學化、民主化管理之路。經過近幾個月的努力,教職工工作風氣有了根本性的轉變,我校的“整建樹”活動取得初步成效。
附:蒙中“整建樹”專項活動期間修訂新建的規章制度目錄。
阿拉善蒙古族完全中學
2013年 6月20日