第一篇：2011年度“五四紅旗團市”申報先進事跡簡介

2011年度“五四紅旗團委”申報先進事跡簡介

**法院機關團委成立于1998年，現有青年干警100余人。近年來邳州法院團委在上級團委、院黨組的堅強領導下，按照“有班子、有制度、有活動、有作用”的四有要求，堅持以“服務審判、服務青年、服務大局、服務社會”為目標，鼓勵青年干警立足本職崗位，開拓創新，服務民生，積極營造比學趕超、爭當先進的良好氛圍，為爭創“學習型法院”、“服務型法院”、“創新性法院”，起到了先鋒橋梁和突擊隊的作用。先后榮獲

一、搭建舞臺，提升青年干警工作能力

一是搭建人才培養平臺。采取由資深法官與青年干警“一對一”的結對培養模式，發揮資深法官的傳、幫、帶作用，向青年干警傳承司法精神、傳播司法文化、傳授司法技能，促進其盡快成長、成才。

二是搭建學習交流平臺。成立“青年干警研究會”，定期舉辦“青年干警座談會”、“青年干警征文比賽”等，為青年干警學習調研提供良好平臺。開展法官講壇、模擬法庭、學術研討等活動，邀請知名學者、審判專家、業務骨干進行學術講座、專題培訓、業務輔導，傳授法學前沿理論，破解司法實務難題，努力提升干警法學理論應用、庭審駕馭、法律適用水平。

三是搭建實踐鍛煉平臺。推行新招錄人員到法庭鍛煉制度，要求新進人員必須到法庭鍛煉一年，通過派駐法庭鍛煉，直接面對群眾，了解社情民意，不斷豐富青年干警的社會經驗。同時以“和諧共建”活動為平臺，組織青年干警開展法官“六進”活動，選派青年法官深入學校和社區開展法律宣傳、矛盾化解工作，提高青年干警服務一線的能力。

二、激發熱情，形成爭先創優良好氛圍

一是“加班熱”。我院青年法官 人，占全院法官總數的 %，面對案件增長迅猛、收案基數大的現實，青年法官積極實行“白加黑”、“五加二”工作模式，在正常下班之余，主動加班加點，延遲下班時間，充分發揮不怕苦、不怕累精神，確保各項工作的順利完成。

二是“比武熱”。在全院開展比能力，看辦案數量質量。比水平，看辦案效果。比貢獻，看爭先創優成果的“三比三看”活動。每季度對業務部門審判質效進行考核，評出“辦案能手”、“先進個人”，進行獎勵，激發干警多辦案、辦好案的工作激情。

三是“文娛熱”。為豐富青年干警的業余文化生活，院團委積極組織了籃球賽、乒乓球賽、演講賽等豐富多彩的文娛活動,開展了“我是人民法官”征文比賽，極大提高青年干警向心力、凝聚力和工作熱情。

三、立足崗位，積極奉獻愛心服務社會

拓寬維權渠道，預防青少年犯罪。組織青年法官開設“法官愛心港灣”，向家長和青少年提供咨詢服務。組織青年干警先后40余次走進轄區30余所學校開展庭審觀摩、法制講座等活動，累計對10000名學生開展了普法教育。設立青少年巡回法庭，以生動真實的案例，以案說法，以法育人，取得良好反響。

關心弱勢群體，與孤兒結救助對子。該院團委將關心關愛社會弱勢群體作為審判工作延伸的一種方式，通過組織青年干警與孤兒建立“一對一”幫扶對子，為孤兒們設立 “愛心之家”，捐助“愛心基金”，建立“成長檔案”等，從生活、學習、工作乃至婚姻等各個方面給予孤兒們全方位的呵護，幾年來已經救助了27名孤兒，捐助資金20多萬元，贏得了社會的廣泛贊譽。

打造特色品牌，爭創青年維權崗。在爭創省級“優秀青少年維權崗”過程中，該院團委積極行動，青年干警全力投入，倡導“教育、挽救、幫教”的方針，采取圓桌審判、庭前調查、庭中教育、庭后幫教等方式挽救失足青少年，開展送法進校園、心理咨詢、回訪考察以及關注留守兒童等活動，全力打造“愛心法官、愛心法庭、愛心法院”特色志愿服務品牌。

第二篇：市財政局團支部申報五四紅旗團支部材料

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市財政局團支部申報五四紅旗團支部材料

2011年，財政局團支部在上級團組織的指導和幫助下，在局機關黨委的正確領導下和關懷下，深入學習貫徹十六大精神，學習實踐“三個代表”重要思想，繼往開來，與時俱進，以青年人才建設的新突破、道德建設的新發展、組織建設的新局面服務于經濟建設的新局面服務于經濟建設大局為指導思想，緊密圍繞年初安排開展各項團組織工作，團結青年、帶領青年、服務青年，為我市的財政工作作出了積極的努力。

主要完成了以下工作和任務：

一、深入學習、領會和貫徹十六大精神，以“三個代表”重要思想貫穿上半年團組織工作。以廣大團干部和青年骨干為重點，通過組織研討會、團干部學習交流會等形式多樣、內容豐富的活動，引導青年學好、學深、學透十六大精神，領會和把握十六大報告的靈魂和精髓，積極投身全面建設小康社會的偉大實踐。

二、不斷加強對團員青年的思想教育，幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，從而提高他們的思想素質。我們緊緊圍繞對團員青年的思想教育工作，無論是團委組織的活動，還是局機關黨委組織的活動，都把對團員青年的思想教育貫穿其中，堅持活動的教育性，針對他們中間存在的不同問題，進行幫助教育。

三、繼續開展創建“青年文明號”示范活動，加強青工職業道德建設。根據局領導工作安排，團支部協助財政支付中心開展市級“青年文明號”創建工作。通過細致縝密的前期準備工作，在支付中心工作人員和廣大團員的共同努力，財政支付中心被共青團xxx市委評為市級“青年文明號”。我們以創建“青年文明號”為紐帶，以自主實踐活動為重點，開展“請進來，走出去”的團組織交流互訪活動。上半年先后請市直機關青委焦浩書記、共青團xxx市委任生副書記前來財政局財政支付中心指導檢查工作;組織團員前往宿州、淮南財政局考察“青年文明號”創建工作。

四、做好團支部換屆選舉。財政局團組織于四月中旬舉行了財政局團支部八屆委員會選舉大會，組成了新一屆團支部委員會，程佳祺同志為支部書記，朱雙仕同志、朱菲同志為支部委員。

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五、做好組織工作。我們將團員中的優秀分子積極向黨組織推薦，為黨的事業輸送新鮮血液，并協助局機關黨委對入黨積極分子進行考察培養。目前，局全體團員已向黨組織遞交入黨申請書，其中部分團員已經成為黨組織的培養考核對象。

六、堅持精神文明建設，開展形式多樣的幫扶活動。團支部在局機關黨委的帶領下，積極組織團員參加各種幫扶活動。向困難職工捐款;幫助秦集鎮姜顧村午收困難戶收割小麥;慰問龍子湖區困難黨員。

七、豐富活躍青年群眾文化活動。我們組織開展了形式多樣的文體活動，以豐富廣大團員的業余生活。組隊參加“市直機關迎奧運青年保齡球比賽”，并取得了男子組第一的好成績;成立了財政局男子足球隊;舉行局青年乒乓球、臺球比賽。

八、存在問題。主要在以下方面：團支部在財政工作上發揮的積極作用還不顯著;團支部在適應青年、服務團員青年方面辦法不多，和團員青年的要求還有差距;團委的軟硬件還急待加強;團委還要下功夫加強團干部的教育和學習。

資料來源：http://www.tmdps.cn/data/sbcl/

第三篇：市五四紅旗團委申報資料

狠抓落實促創建開拓創新爭一流

三茅街道團工委目前共有基層團組織49家，其中包括30個行政村、社區，1個機關團總支，3個事業單位團支部，15個獨立企業團組織。近年來，街道團工委在街道黨工委和上級團委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞街道黨政中心工作，以爭創五四紅旗團委為契機，以服務大局、服務社會、服務青年為手段，團的各項工作在繼承中創新、在改革中發展、在探索中前進、在服務中跨越，取得了新的進展。

一、強化措施，夯實基礎，團的自身建設鞏固加強

街道團工委從多方面夯實團的工作基礎，團的自身建設得到了進一步鞏固和加強。一是基層團組織建設得到進一步鞏固。團建覆蓋率不斷提高，一方面積極組建非公有制企業團組織，逐步完善非公有制企業團建機制；另一方面把村、社區團建工作納入村、社區黨建的總體規劃中。二是團干部隊伍建設得到進一步加強。按期完成街道和基層組織換屆選舉工作，堅持“優選優推，動態調整”的原則，把政治素質好、文化程度高、辦事能力強、熱愛團工作的優秀團干部吸收到團工委班子中，有效增強了團工委班子的戰斗力。三是街道團工委工作得到進一步規范。加強團工委自身的制度建設和制度約束，建立團工委委員例會制度，強化文件發布和檔案管理工作，進一步規范了團工委政治學習、事務討論等行為。

二、豐富手段，拓展陣地，青年服務工作成效明顯

街道團工委通過不斷豐富服務手段、穩步拓展服務陣地，來推動青年服務工作，取得了良好的效果。一是以活動為紐帶推動青年交流。組織各村、社區和非公企業團組織開展豐富多彩的聯誼活動，促進相互交流，提高團組織的活力，增強團組織在青年中的吸引力。二是文體活動蓬勃開展。街道團工委以豐富廣大青年的精神文化生活為主題，開展了一系列形式多樣、富有青春氣息的文體活動。組織了籃球友誼賽、黨團知識競賽、K歌大賽、圣誕聯誼晚會等活動，吸引了青年的積極參與。三是志愿者活動踴躍開展。在村、社區成立志愿者服務站，以志愿者服務站為載體，招募志愿者，開展志愿服務活動。近年來，街道志愿者隊伍不斷增長，專業志愿者服務隊不斷擴容，志愿活動深入開展。街道團工委圍繞環境保護、社會治安、交通秩序維護等工作開展一系列志愿服務活動，社會反響良好。

三、圍繞主題，突出重點，思想教育工作常抓常新

街道團工委把深入宣傳貫徹“三個代表”重要思想和黨的重要理論、方針、政策作為首要政治任務，不斷推動團員青年的思想教育工作。一是加強對主流文化的宣揚。通過座談、培訓、講座、宣講、知識競賽、團課等多種形式，引導廣大團員青年認真學習和深刻領會黨的基本理論知識。二是開展未成年人思想道德建設。著力倡導健康、文明的行為習慣和勤儉、上進的道德風尚，指導各團組織廣泛開展團日活動，規范入團宣誓儀式，增強團員青年的責任感。

二〇一二年四月十八日

第四篇：五四紅旗團支部申報

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近年來，在團市委和上級領導的正確領導下，我站團員青年以倡導職業文明為核心，以加強信用建設為重點，立足本職崗位，著眼于倡導行業文明新風、營建健康向上的企業文化，以創建文明行業為總抓手，以實際行動擦亮了青島市級青年文明號的牌子，展現了交通稽查隊伍的新風采。

一、強班子建設，提高隊伍素質

工作中我們首先加強了團支部班子建設，一是配齊配全班子成員，做到事事有人負責，人人有事可做；二是加強班子成員的學習教育，提高班子成員的領導水平；三是加強制度建設，狠抓制度落實，加強計劃性，避免工作上的隨意性，使各項工作有條不紊、按部就班地推進。

火車跑得快全靠車頭帶。在加強班子建設的同時，我們不斷強化隊伍素質建設。“以人為本，以德興業”是我們工作的基本原則。實踐中，我們始終堅持加強隊伍素質建設，并把其列入團支部的重要議事日程，把隊伍素質建設作為重中之重，常抓不懈。首先是抓好團員青年的政治思想教育，除組織他們認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想外，還經常組織他們開展一些“以車主業戶為中心，以服務水平為核心”等主題教育和“假如我是一名車主業戶”換位思考等大討論活動，把人民對我們的服務滿意不滿意作為想問題辦事情的出發點和落腳點。同時，為全面貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，樹立良好的服務意識，把我站建設成為傳播社會主義良好道德風尚的一個亮麗窗口，我站還在全體團員青年中廣泛征集交通道德格言，組織大家大唱道德組歌，不斷提高思想道德水平，隊伍素質明顯提高。去年，我站代表青島地區參加全省交通稽查系統17個支隊、145個站隊的“五比”技術大比武，力挫群雄，榮獲第一名；去年10月，我站又在青島市第九期交通稽查執法培訓考核中獲得一等獎，得到上級領導的好評。

二、強制度建設，全方位提高服務水平

沒有規矩不成方圓。工作中，我們非常注重制度建設，從儀容風紀、服務用語到辦事程序都有具體的規定，并制定了相應的獎懲措施，使得制度不只是寫在本上，貼在墻上，而是實實在在地落實到日常工作中。

工作中，我們提出了“業戶第一位”的口號，要求全體團員青年真正做到全心全意為人民服務。一是推行文明服務。工作中“請”字當頭，“您”字在先，接待車主業戶時，做到面帶微笑，站立服務。把業戶的事當成自己的事，耐心辦理，悉心解釋，真正做到“門好進、臉好看、話好聽、事好辦”。二是推行社會服務承諾制度。我們把各項業務都規定了服務時限，要求每個人以最快的速度為業戶辦理，而且必須保證服務質量。同時，推行了“青年文明號服務卡”的服務方式，把每個人的承諾張貼到辦公室，接受業戶的監督，大大提高了同志們的服務意識。另外，在履行承諾時，我們還推出了服務專欄，提供了服務導向牌、熱水、記事本和辦事指南等。三是實行首問負責制，真心誠意為業戶服務。工作中，我們以創形象、創品牌的全新服務理念為切入點，變“改善服務”為“完善服務”，切實樹立起“服務重在質量，形象重于生命”的理念。我們除實行首問負責制外，還增設了“車主業戶接待室”，配置了飲水機、休息椅、便民傘、便民紙等便民設施，并安排專人負責接待前來咨詢的業戶，使業戶有一種到家的溫暖。此外，我們還建立健全了來戶意見反饋登記表，定期走訪業戶，及時掌握群眾的意見和呼聲，并據此改進工作中的不足之處，不斷提高水平。工作中我們熱情服務，文明執法，并敢于碰黑頂硬，被業戶譽為“保護神”。

三、加強陣地建設，豐富團員青年的業余生活

針對青年團員精力充沛、思想活躍的特點，我們不斷加大陣地建設力度，開展多彩的活動。我們先后配備了乒乓球室、圖書室等活動場所，很好地豐富了團員青年的業余生活。此外，我們還經常開展各種文娛活動，我們自編自演的小品《公事公辦》、《該不該交》、《王婆養車》等還在市總工會和團市委及局里組織的文藝演出中榮獲一等獎；在青島市組織的“交檢杯”演講比賽和局里組織的“迎十六大”演講比賽中也取得了優異成績。與此同時，我們還經常開展愛國主義、集體主義和社會主義教育。利用清明節，我們組織青年團員到烈士陵園、大澤山革命烈士紀念館舉行特別團日活動，開展革命傳統教育。通過開展“弘揚五四精神，堅定理想信念”、“青春——新世紀”、“新世紀新奉獻”等主題團日活動，在團員青年中開展了建功立業活動，取得了良好的效果。

四、極開展主題活動，發揮團員青年的先鋒模范作用

為更好地發揮團員青年的先鋒模范作用，我們積極開展主題活動。每當交通部、省交通廳及省政府出臺新的交通法規后，我們都要走上街頭，設立交通法規咨詢臺，采取各種形式在城區進行宣傳，使交通法規得到很好的普及。另外，我們還通過團市委與長樂鎮兩名失學兒童結成“一對一”助學幫扶對子，幾年時間，我們先后為其捐款五千余元。每逢節假日，我們還組織團員上門為兩名兒童輔導功課，贈送學習用品，與其促膝談心，鼓勵他們好好學習。同時，我們還開展了“朝霞助晚晴”活動，組織團員青年進村入戶，為孤寡老人獻愛心，至今有3位老人成為我們的長期服務對象，每逢中秋、老人節和春節等重大節日，我們都派人與老人一起聯歡，共享節日歡樂。

第五篇：五四紅旗團支部申報

五四紅旗團支部申報

近年來，在團市委和上級領導的正確領導下，我站團員青年以倡導職業文明為核心，以加強信用建設為重點，立足本職崗位，著眼于倡導行業文明新風、營建健康向上的企業文化，以創建文明行業為總抓手，以實際行動擦亮了青島市級青年文明號的牌子，展現了交通稽查隊伍的新風采。

一、強班子建設，提高隊伍素質 工作中我們首先加強了團支部班子建設，一是配齊配全班子成員，做到事事有人負責，人人有事可做；二是加強班子成員的學習教育，提高班子成員的領導水平；三是加強制度建設，狠抓制度

落實，加強計劃性，避免工作上的隨意性，使各項工作有條不紊、按部就班地推進。

火車跑得快全靠車頭帶。在加強班子建設的同時，我們不斷強化隊伍素質建設。“以人為本，以德興業”是我們工作的基本原則。實踐中，我們始終堅持加強隊伍素質建設，并把其列入團支部的重要議事日程，把隊伍素質建設作為重中之重，常抓不懈。首先是抓好團員青年的政治思想教育，除組織他們認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想外，還經常組織他們開展一些“以車主業戶為中心，以服務水平為核心”等主題教育和“假如我是一名車主業戶”換位思考等大討論活動，把人民對我們的服務滿意不滿意作為想問題辦事情的出發點和落腳點。同時，為全面貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，樹立良好的服務意識，把我站建設成為傳播社會主義良好道德風尚的一個亮麗窗口，我站還在全體團員青年中廣泛征集交通道德格言，組織大家大唱道德組歌，不斷提高思想道德水平，隊伍素質明顯提高。去年，我站代表青島地區參加全省交通稽查系統17個支隊、145個站隊的“五比”技術大比武，力挫群雄，榮獲第一名；去年10月，我站又在青島市第九期交通稽查執法培訓考核中獲得一等獎，得到上級領導的好評。

二、強制度建設，全方位提高服務水平

沒有規矩不成方圓。工作中，我們非常注重制度建設，從儀容風紀、服務用語到辦事程序都有具體的規定，并制定了相應的獎懲措施，使得制度不只是寫在本上，貼在墻上，而是實實在在地落實到日常工作中。工作中，我們提出了“業戶第一位”的口號，要求全體團員青年真正做到全心全意為人民服務。一是推行文明服務。工作中“請”字當頭，“您”字在先，接待車主業戶時，做到面帶微笑，站立服務。把業戶的事當成自己的事，耐心辦理，悉

心解釋，真正做到“門好進、臉好看、話好聽、事好辦”。二是推行社會服務承諾制度。我們把各項業務都規定了服務時限，要求每個人以最快的速度為業戶辦理，而且必須保證服務質量。同時，推行了“青年文明號服務卡”的服務方式，把每個人的承諾張貼到辦公室，接受業戶的監督，大大提高了同志們的服務意識。另外，在履行承諾時，我們還推出了服務專欄，提供了服務導向牌、熱水、記事本和辦事指南等。三是實行首問負責制，真心誠意為業戶服務。工作中，我們以創形象、創品牌的全新服務理念為切入點，變“改善服務”為“完善服務”，切實樹立起“服務重在質量，形象重于生命”的理念。我們除實行首問負責制外，還增設了“車主業戶接待室”，配置了飲水機、休息椅、便民傘、便民紙等便民設施，并安排專人負責接待前來咨詢的業戶，使業戶有一種到家的溫暖。此外，我們還建立健全了來戶意見反饋登記表，定期走訪業戶，及時掌握群眾的意

見和呼聲，并據此改進工作中的不足之處，不斷提高水平。工作中我們熱情服務，文明執法，并敢于碰黑頂硬，被業戶譽為“保護神”。

三、加強陣地建設，豐富團員青年的業余生活

針對青年團員精力充沛、思想活躍的特點，我們不斷加大陣地建設力度，開展多彩的活動。我們先后配備了乒乓球室、圖書室等活動場所，很好地豐富了團員青年的業余生活。此外，我們還經常開展各種文娛活動，我們自編自演的小品《公事公辦》、《該不該交》、《王婆養車》等還在市總工會和團市委及局里組織的文藝演出中榮獲一等獎；在青島市組織的“交檢杯”演講比賽和局里組織的“迎十六大”演講比賽中也取得了優異成績。與此同時，我們還經常開展愛國主義、集體主義和社會主義教育。利用清明節，我們組織青年團員到烈士陵園、大澤山革命烈士紀念館舉行特別團日活動，開展革命傳統教育。通過開展“弘揚五四精

神，堅定理想信念”、“青春——新世紀”、“新世紀新奉獻”等主題團日活動，在團員青年中開展了建功立業活動，取得了良好的效果。

四、極開展主題活動，發揮團員青年的先鋒模范作用

為更好地發揮團員青年的先鋒模范作用，我們積極開展主題活動。每當交通部、省交通廳及省政府出臺新的交通法規后，我們都要走上街頭，設立交通法規咨詢臺，采取各種形式在城區進行宣傳，使交通法規得到很好的普及。另外，我們還通過團市委與長樂鎮兩名失學兒童結成“一對一”助學幫扶對子，幾年時間，我們先后為其捐款五千余元。每逢節假日，我們還組織團員上門為兩名兒童輔導功課，贈送學習用品，與其促膝談心，鼓勵他們好好學習。同時，我們還開展了“朝霞助晚晴”活動，組織團員青年進村入戶，為孤寡老人獻愛心，至今有3位老人成為我們的長期服務對象，每逢中秋、老人節和春節等重大節日，我們都派人與老人一起聯歡，共享節日歡樂。