第一篇：2014年度向陽湖鎮(zhèn)中小學(xué)教育工作目標(biāo)考評細則(附件二)

附件二：

2013年度向陽湖鎮(zhèn)中小學(xué)教育工作目標(biāo)量化考評細則

（100分）

（一）隊伍建設(shè)（20分）

1、組織建設(shè)（含工青婦工作）（4分）

①學(xué)校組織機構(gòu)健全，制度完善，全年開展活動不少于2次（1分）

②工會年初有計劃，年終有總結(jié)，積極開展“職工之家”建設(shè)和教職工活動，每學(xué)年至少召開1次教代會，實行校務(wù)公開制。（1分）

③少先隊、團組織有全年工作計劃，每學(xué)期開展1-2個主題教育實踐活動，有年終工作總結(jié)。（1分）

④婦委會有全年工作目標(biāo)，認(rèn)真落實完成上級布置的各項工作任務(wù)。（1分）

2、廉政建設(shè)（含行風(fēng)評議工作）（5分）

①簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，制訂有黨風(fēng)廉政工作計劃。缺一項扣0.3分（0.6分）

②認(rèn)真開展反腐倡廉宣傳教育，有教育活動方案、活動記錄、圖片資料、報道文章、宣傳欄。缺一項扣0.2分。

③制訂有治理亂收費亂補課亂推銷資料的制度，簽訂有治理“三亂”工作責(zé)任制。每發(fā)生一起“三亂”行為扣0.2分。

④制定政風(fēng)行風(fēng)評議工作方案，開展了問卷調(diào)查，有問卷資料，有召開行評監(jiān)督員會議圖片，記錄，有自查自糾報告，整改方案。缺一項扣0.2分。

⑤教師不進行有償家教，不推銷教輔資料，不體罰學(xué)生，不收受學(xué)生家長錢物，未發(fā)現(xiàn)被群眾舉報問題。發(fā)現(xiàn)一起扣0.2分。

3、干部隊伍建設(shè)（5分）

①建立了校長年度目標(biāo)責(zé)任制、工作承諾制和年度工作目標(biāo)考核制以及教師、學(xué)生、人大代表、政協(xié)委員評價制度。（1分）

②開展了干部交心談心和誡勉教育活動。全年集中學(xué)習(xí)不少于2次，主要負責(zé)人理論學(xué)習(xí)筆記不少于1萬字。（1分）

③實行校長副校長包班制度，校長全年聽課不少于40節(jié)。（1分）④完善后備干部選拔和培養(yǎng)工作機制，后備干部培養(yǎng)措施得力，效果良好。（1分）

⑤認(rèn)真落實校長跟崗培訓(xùn)和能力提高培訓(xùn)工程。（1分）

4、教師隊伍建設(shè)（含語言文字工作）（6分）

①教師職稱評定、評優(yōu)評模、年度考核公開公平公正，無徇私舞弊行為。（1分）

②關(guān)心新招教師工作、生活，按規(guī)定落實新招教師福利待遇。（1分）

③嚴(yán)格執(zhí)行教師管理相關(guān)規(guī)定，無在編不在崗教師。（1分）④按要求組織教師參加各級各類培訓(xùn)，未完成任務(wù)記零分。（1分）⑤繼續(xù)教育學(xué)時驗核率達100%，未達標(biāo)記零分。（1分）⑥單位教師普通話水平按要求達標(biāo)。（0.5分）⑦本年度開展了語言文字規(guī)范校創(chuàng)建活動。（0.5分）

（二）教育教學(xué)（38分）

1、義務(wù)教育（4分）

①教育教學(xué)年度各項工作計劃齊全，目標(biāo)明確、措施有效,工作有總結(jié)（1分）

②落實控輟保學(xué)、雙線包保責(zé)任制，小學(xué)輟學(xué)率為0，中學(xué)年輟學(xué)控制在3%以內(nèi)（1分）

③結(jié)合實際，制訂特色創(chuàng)建發(fā)展規(guī)劃和近期工作目標(biāo)，分期推進，創(chuàng)建分期目標(biāo)順利實現(xiàn)（1分）

④學(xué)校學(xué)籍管理規(guī)范，學(xué)生異動按要求及時處理；有專人負責(zé)學(xué)籍工作，對學(xué)籍管理員工作有量化，計算工作量。（1分）

2、素質(zhì)教育（8分）

①有素質(zhì)教育中長期規(guī)劃和年度實施方案,分期推進目標(biāo)完成；學(xué)校成立了體育、藝術(shù)團體，并經(jīng)常性、計劃性開展活動，學(xué)生參與率較高。（2分）

②實施陽光體育運動，眼保健操校園集體舞、廣播體操常態(tài)化，體育大課間有序組織，富有特色。（2分）

③學(xué)校每期組織不少于一次的校級體育、藝術(shù)大型活動；積極參加教育局組織的各項賽事。（2分）

④德育活動扎實開展，有方案、有過程、有記載；留守學(xué)生、隨

遷人員子女得到關(guān)心。（2分）

3、常規(guī)教學(xué)（4分）

有定期的常規(guī)檢查記載，并每期不少于兩次檢查通報。（3分）檢查結(jié)果有科學(xué)、公正的評定。（1分）

4、教研教改（7分）

①教研工作領(lǐng)導(dǎo)重視，目標(biāo)明確，措施得力。（0.5分）②認(rèn)真組織校本教研及評價活動。（1分）③重視教師隊伍建設(shè)，重視學(xué)生特長培養(yǎng)。（1分）

④學(xué)校重視科研興校，有不同級別的課題研究。（3分，有研究專題而沒有向上級申報立項僅得1分）

⑤課題參與人員廣，資料完整并能不定期在校級或校級以上舉行研討觀摩活動。（1分）

⑥教研主題活動目的明確，計劃性強，并且全員參與，每學(xué)年有教研成果光榮榜。（0.5分）

5、辦學(xué)行為（6分）

①學(xué)校重點開展了開課、辦班、招生不規(guī)范辦學(xué)行為的自查和整改，整改工作有成效,所查學(xué)校無不規(guī)范的辦學(xué)行為。（1分）按要求開設(shè)生命安全教育課、心理健康教育課、法制教育課、環(huán)保衛(wèi)生課，課表有反映，有教案，有作業(yè)（4分），沒上課不得分。

②根據(jù)教育局要求，開展了“減負萬里行”活動，活動有方案，有措施，學(xué)生學(xué)習(xí)負擔(dān)得到減輕。（1分）

6、校園文化（5分）

①有中長期規(guī)劃和年度實施方案,分期推進目標(biāo)達到。（2分）②校園文化氛圍濃厚，環(huán)境優(yōu)雅，特色鮮明。（1分）

③學(xué)生行為習(xí)慣好，文明程度高，紀(jì)律觀念和責(zé)任意識強。（2分）

7、安全衛(wèi)生（4分）

①成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，責(zé)任明確。（0.5分）；各項規(guī)章制度健全，層層簽訂了責(zé)任狀。（0.5分）

②開展了“安全教育月”和“安全生產(chǎn)月”活動，并有資料記載。（0.5分）

③建立并完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，開展逃生演練，并有資料記載。（0.5分）

④安全隱患定期排查、整改，并記錄。（0.5分）學(xué)校日常管理到

位，落實內(nèi)保、外保措施。（0.5分）

⑤開展流行性疾病防控和抗體普查、接種工作。（0.5分）⑥校園環(huán)境整潔優(yōu)美，學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣好。（0.5分）

（三）均衡發(fā)展（8分）

1、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)（5分）

①成立了學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，積極開展督查活動。完成2014年義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校項目建設(shè)任務(wù)。（1分）

②加強質(zhì)量監(jiān)管，所有工程質(zhì)量合格。(2分)③加強安全監(jiān)管，未發(fā)生安全事故。(2分)

2、軟件資料（3分）

①按時做好迎檢資料建設(shè)工作。（1分）②按時開展義務(wù)教育均衡自查自評。（1分）。③及時報送相關(guān)材料工作。（1分）

（四）教育信息化(10分)

①成立教育信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每年召開專題會議至少2次，制定教育信息化建設(shè)總體規(guī)劃、目標(biāo)和實施方案，扎實推進教育裝備標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)（0.5分）。

②建立教育信息化工作管理制度，將教育信息化納入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的績效考核內(nèi)容。（0.5分）。功能室管理制度和使用記載不全、管理不到位的。每項扣0.2分。未配齊專（兼）職教輔人員，且職責(zé)不明確的每項扣0.5分。此項分扣完為止。

③積極開展教師信息化校本培訓(xùn)，每期不少于2次，培訓(xùn)資料齊全。學(xué)校實現(xiàn)各類資源的統(tǒng)一管理、交換和共享，建立和開發(fā)校本資源、特色資源（1分）。

④切實加強教育信息化的應(yīng)用，作用信息化進行學(xué)科教學(xué)的覆蓋率達到80%（2分），“班班通”教學(xué)應(yīng)用隨機抽查不足三分之一班、或新建計算機室未用的，扣0.5分，實驗教學(xué)未落實的，扣0.5分。

⑤教師兩個空間充實，使用率高。教師使用白板（多媒體）熟練，運用信息技術(shù)開展教學(xué)活動的教師比例達到90%。（2分）。

⑥開展信息技術(shù)課題研究，信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新探討活動每學(xué)年至少2次，開展“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動，成效明顯。（2分）

⑦積極開展競賽活動，組織學(xué)生參加青少年科技創(chuàng)新大賽、教師電教論文競賽（1分），未參加的，每一項（一次）扣1分。

⑧宣傳教育信息化典型案例，推廣工作經(jīng)驗和應(yīng)用成果，成效明顯（1分）。

（五）教育督導(dǎo)（3分）

①將教育工作納入發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，開展專題研究教育工作不少于2次。（1分）

②積極配合開展學(xué)校辦學(xué)行為、義務(wù)教育均衡發(fā)展和學(xué)校體育工作等專項督導(dǎo)檢查。（1分）

③開展了義務(wù)教育均衡發(fā)展數(shù)據(jù)采集工作。（1分）

（六）教育保障（9分）

1、財務(wù)管理（4分）

①制度健全，內(nèi)部控制制度落實。（0.5分）②做好了預(yù)決算，核算及時規(guī)范。（0.5分）③三公經(jīng)費較上年下降，津貼補貼發(fā)放規(guī)范。（1分）④制止舉新債，資產(chǎn)管理、會計檔案管理規(guī)范。（1分）⑤財務(wù)公開，不定期開展財務(wù)檢查。（1分）

2、后勤管理（5分）

①學(xué)校重視后勤管理工作，把后勤工作列入日常的管理內(nèi)容并提到日常議事日程。（1分）

②寄宿制學(xué)校有標(biāo)準(zhǔn)化廚房、餐廳，有標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)生宿舍和廁所，且整潔衛(wèi)生，管理規(guī)范，有個性特色文化。（1分）

③學(xué)校食堂、宿舍、超市管理制度健全，食堂嚴(yán)格實行“五員制”，堅持食品留樣制度。（1分）

④食堂、超市非個人承包經(jīng)營，食堂體現(xiàn)公益性，有臺帳，盈利不超過5%。（1分）

⑤寄宿制學(xué)校能為學(xué)生免費提供開水和熱水。（1分）

（七）綜合工作（12分）

1、教育穩(wěn)定（1分）

①重視信訪穩(wěn)定工作，建立了領(lǐng)導(dǎo)專班和工作長效機制。（0.5分）②落實專人負責(zé)，制訂了應(yīng)急預(yù)案，及時有效處置突發(fā)事件，確保一方平安。（0.5分）

2、計劃生育（2分）

管理落實，專人負責(zé)，臺帳清楚，“三查四術(shù)”落實到位。（2分）

3、綜合治理（1分）

①建立校園治安綜合治理防范機制。（0.5分）②加強門衛(wèi)保安職責(zé)，成立護校隊。（0.5分）

4、法制教育（1分）

① 積極參與法治單位創(chuàng)建工作。（0.5分）

②積極參加上級組織的青少年法制教育活動。（0.5分）

5、文明單位創(chuàng)建（1分）

開展了文明單位申報創(chuàng)建活動，有記錄，有記載。（1分）

6、教育宣傳（6分）

①宣傳工作有計劃、有總結(jié)，完成了年度下達的宣傳報導(dǎo)任務(wù)（5分，未完成的不得分）。

②網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控工作有專人負責(zé)，年內(nèi)未發(fā)生負面消息報道。（1分）

第二篇：黑林鎮(zhèn)小學(xué)二00六年教育工作目標(biāo)責(zé)任書

黑林鎮(zhèn)小學(xué)二OO六年教育工作目標(biāo)

責(zé)

任

書

為進一步落實小學(xué)教育工作各項管理目標(biāo)，現(xiàn)根據(jù)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府及教育局的要求，訂立本責(zé)任書。

一、基本任務(wù)和要求：（100分）

（一）鞏固和發(fā)展初等義務(wù)教育：（15分）（1）正常黨學(xué)齡兒童入學(xué)率達100%。（3分）

（2）在校學(xué)生鞏固率達100%，出現(xiàn)流生不得分。（4分）（3）小學(xué)畢業(yè)率達100%，畢業(yè)升學(xué)率達100%。（3分）（4）15周歲人口中初等教育完成率100%。（2分）

（5）三殘兒童隨班就讀入學(xué)率達99%，鞏固率100%，抓好隨班就讀工作。（3分）

（6）改造薄弱小學(xué) 所。（另加分）

（7）創(chuàng)市合格小學(xué) 所，縣合格小學(xué) 所。（另加分）

（二）學(xué)校管理：（25分）

（1）搞好學(xué)校綠化、美化、凈化和校園文化建設(shè)。黑板報、櫥窗、畫廊定期更換。（3分）

（2）認(rèn)真落實兩課、兩操，保證學(xué)生每天1小時體育活動。做好衛(wèi)生防病工作，上好健康課，定期搞好學(xué)生體檢。健康卡填寫齊 全（4分）。

（3）加強思想政治工作,定期組織教職工政治學(xué)習(xí),做到有計劃、有制度、有記錄、有筆記。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，教職工積極向上，遵紀(jì)守法。教師政治學(xué)習(xí)筆記每人每學(xué)期不少于12篇，教師守法率100%。（3分）

（4）全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家教委關(guān)于實施素質(zhì)教育，推進新一輪課程改革。發(fā)現(xiàn)違反“規(guī)定”和“要求”現(xiàn)象不得分。（4分）

（5）認(rèn)真貫徹《小學(xué)德育綱要》，確立學(xué)校德育工作首要地位，健全德育組織，加強對學(xué)生進行分民道德教育、違紀(jì)教育、誠信教育、養(yǎng)成教育、愛國主義教育、熱愛勞動教育和心理健康教育，開設(shè)心理咨詢室，上好心理健康教育課。德育工作有計劃、有活動記錄，做到月有專題，周有重點。堅持“三會一儀式”等活動課程。學(xué)生有良好的思想品德和行為習(xí)慣，學(xué)生守法率100%。加強安全教育，無意外事故發(fā)生。班主任每學(xué)期對學(xué)生家訪1—2次，辦好家長學(xué)校，開好家長會。（4分）

（6）檔案資料及時整理歸檔，專人管理。完小專用室齊全，設(shè)備管理好，充分發(fā)揮作用。各類計劃、總結(jié)、請示、匯報材料及統(tǒng)計報表上報及時、數(shù)學(xué)準(zhǔn)確、內(nèi)容具體。遲交一次扣1分，因遲交 延誤材料上報的，追究有關(guān)人員的責(zé)任。（5分）

（7）加強學(xué)校民主管理，每月召開一至二次校委會，重大工作經(jīng)校委會通過，堅持校務(wù)公開。（2分）

（三）教學(xué)管理（28分）

（1）認(rèn)真執(zhí)行九年義務(wù)教育教學(xué)計劃、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材意見，開齊，上足、教好所有規(guī)定的課程。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、領(lǐng)會全日制義務(wù)教育各學(xué)校“課程標(biāo)準(zhǔn)”。（2分）

（2）認(rèn)真貫徹執(zhí)行《連云港市中小學(xué)教學(xué)基本要求》，做到教學(xué)工作“五認(rèn)真”。在縣、鎮(zhèn)教學(xué)視導(dǎo)、務(wù)課抽查中表揚一次分別加2、1分；批評一次減2、1分。（5分）

（3）領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線，按規(guī)定任課，分管一門學(xué)科，親自抓教研教改，指導(dǎo)教學(xué)活動，定期深入課堂。校長、教導(dǎo)主任、教師聽課節(jié)數(shù)每學(xué)期分別不少于25、45、20節(jié)。（3分）

（4）各項制度健全。各種計劃齊全。按要求開好教師例會（每周一次）。按時開好教導(dǎo)主任例全（每月一次）。教研組織健全，活動正常。按時參加中心校聽課活動（每月一次）。按要求舉行完小公開課。堅持進行周查月報，記錄齊全。（4分）

（5）大力推進課改工作，優(yōu)化學(xué)科課程，積極實行啟發(fā)式和討論式教學(xué)，激發(fā)學(xué)生獨立思考和創(chuàng)新意識，充分利用現(xiàn)化教學(xué)手段，認(rèn)真實施素質(zhì)教育，切實提高教學(xué)質(zhì)量。搞好教研教改，有課題研究，資料齊全。課改專題有實驗主案，及時填寫實驗記錄、測試數(shù)據(jù)及教改總結(jié)等，每學(xué)期上交一篇課改總結(jié)，每學(xué)科每學(xué)期上交一篇課改論文。重視校本課程開發(fā)，校本教研制度健全，活動正常（每學(xué)期不少于8次）。校本教研活動有計劃、有措施、有成效。教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記每人每學(xué)期不少于12篇。（4分）

（6）開發(fā)環(huán)境課程，強化活動課程，培養(yǎng)學(xué)生個性特長。認(rèn)真搞好藝術(shù)教育，教好音、體、美課，做到課內(nèi)外結(jié)合。因地制宜成立語文、數(shù)學(xué)、科技、器樂、書法、繪畫、跑繩、毽球、籃球、田徑等興趣小組（至少5個），搞好活動，并建立健全有關(guān)材料（計劃、記錄成果）。（4分）

（7）縣、鎮(zhèn)教學(xué)檢測評估平均成績優(yōu)秀（90分以上班6分，良好（75—89分）4分，及格（60—74分）2分，不及格的不得分。（6分）

（四）電教、儀器、圖書及各科室管理。（6分）

（1）按市教育局合格圖書室、實驗室標(biāo)準(zhǔn)，加強軟硬件建設(shè)，發(fā)揮儀器、圖書的作用，落實實驗教學(xué)計劃，有實驗記錄。圖書室制度健全，定期開放，圖書借閱有記錄，借閱班級有讀書筆記。（2分）（2）健全微機室設(shè)施，完成完小城域網(wǎng)建設(shè)，按課表上好微機課，利用電教設(shè)備，開展多媒體教學(xué)，學(xué)期末寫出專題總結(jié)交中心校。（2分）

（3）各科室設(shè)施配套，體育、美術(shù)、電教等設(shè)備專人管理，制度健全，班班配齊收錄機、投影儀和屏幕，電視機班普及率達40%。（2分）

（五）改善辦學(xué)條件，校舍校產(chǎn)及財務(wù)管理（20分）（1）加強校舍管理，建立健全校舍管理制度，定期檢查維修，確保校舍安全。（3分）

（2）健全校舍校產(chǎn)檔案，健全校產(chǎn)使用合同書、損失賠償、借用歸還等制度，妥善保管學(xué)校財產(chǎn)，充分發(fā)揮應(yīng)有作用。（3分）

（3）加強校園綠化美化工作，學(xué)校有近期和長遠規(guī)劃，每年有計劃添置花草樹木，健全管理措施，有目標(biāo)地發(fā)展校園經(jīng)濟。（1分）

（4）建立健全學(xué)校安全教育責(zé)任制、節(jié)假日護校制度，杜絕體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象，樹立憂患意識，做到安全教育天天講、時時講、教育到位，管理到位，確保無重大安全事故發(fā)生。（3分）

（5）重視加強財務(wù)管理，每學(xué)期按時、足額上繳應(yīng)交雜費、學(xué)生代辦費等費用。（4分）

（6）堅持收費項目公開、公示制度，無濫收費行為。（2分）（7）嚴(yán)格按規(guī)定要求及時、如實的結(jié)算并清退學(xué)生代辦費。（2分）

（8）按時、準(zhǔn)確上報各種財務(wù)統(tǒng)計資料。（2分）

（六）成人教育：（6分）

成人高中班招生 人，學(xué)歷證書考試報考 人，非學(xué)歷證書考試報考 人。

二、加分部分：

（1）被評為省、市、縣、鎮(zhèn)先進集體的分別加30、20、10、5分，獲得國家、省、市、縣、鎮(zhèn)單項集體獎的分別加10、8、6、4、2分。（2）被評為市、縣、鎮(zhèn)模范學(xué)校（窗口學(xué)校）分別加20、10、5分。

（3）積極貫徹省教委[90]45號文件精神，素質(zhì)教育成績顯著、經(jīng)驗材料在全縣推廣的加5分。

（4）提供市、縣、鎮(zhèn)教育工作會議參觀場一次，分別加10、6、3分，提供市、縣、鎮(zhèn)某一項專項會議參觀現(xiàn)場一次，分別加6、4、2分。

（5）在省、市、縣、鎮(zhèn)教育會議上交流材料一份，分別加8、6、4、2分。（6）在國家、省、市、縣教育報刊發(fā)表教育教學(xué)論文一篇，分別加4、3、2、1分。

（7）被評為國家、省、市、縣優(yōu)秀論文（或征文）的分別加4、3、2、1分。當(dāng)年在國家、省、市、縣、有“十一五”規(guī)劃課題立項的，每課題分別加20、10、6、3分。

（8）教研成果獲國家、省、市、縣結(jié)題的，分別加15、10、6、分。“十一五”規(guī)劃立項課題計劃在國家、省、市、縣結(jié)題的，每課題分別加20、10、6、3分。

（9）被評為省、市、縣優(yōu)質(zhì)課選手、優(yōu)質(zhì)教案、獲教學(xué)基本功大賽專業(yè)技能競賽一、二、三等獎，每人每份分別加4、3、2、1分。（第一名或一等獎多加1分）。

（10）參加教育行政部門主辦的學(xué)科競賽（不含分配名額），獲國家、省、市、縣、鎮(zhèn)級獎的，分別加5、4、3、2、1分（第一名或一等獎多加1分）。

（11）在書法、繪畫、教具制作展評中，獲國家、省、市、縣、鎮(zhèn)團體獎的分別加10、8、6、4、2、分，獲個人獎的分別加5、4、3、2、1分（第一名或一等獎多加1分）。

（12）在青少年科技活動中，獲國家、省、市、縣、鎮(zhèn)團體獎的分別加10、8、6、4、2分，獲個人獎的分別加5、4、3、2、1分（第一名或一等獎多加1分）。

（13）德育、體育、文娛競賽，獲國家、省、市、縣、鎮(zhèn)團體獎的分別加10、8、6、4、2分，獲個人獎的分別加5、4、3、2、1分（第一名或一等獎多加1分）。

（14）創(chuàng)建市、縣“十一五”期間合格完小，驗收合格分別加15、10分。

（15）列入市、縣薄弱完小改造指標(biāo)的學(xué)校，改造驗收合格分別加15、10分。

（16）鎮(zhèn)學(xué)科調(diào)研考試，前七名加4，8—15名加2分，縣學(xué)科調(diào)研考試，前5名加6分。6—10名加4分，11—15名加2分。

（17）鎮(zhèn)學(xué)科統(tǒng)考，校平均成績前4名加4分，5—7名加3分，7名以名加2分。

（18）信息工作10分，每報送一條信息加1×0.1分，局《信息選編》采用一條加2×0.1分，加10以上。

三、減分部分

1、發(fā)現(xiàn)體罰學(xué)生現(xiàn)象有一例減2分。

2、教職工違法違紀(jì)查處一例減5分。

3、上報各種表格、材料、每遲交一次減1分，曠交一次減2分。

4、中心校各種會議或講座、公開課，教師遲到一人次減0.5分，無故缺席一人次減1分。

5、縣、鎮(zhèn)調(diào)研考試，語、數(shù)、自然及格率不達標(biāo)，每班減4分、2分；單項測試不達標(biāo)減2分、1分。平均分倒數(shù)五名的分別減20、18、16、14、10分。

6、縣備課抽查中等第為“中”、“差“、的有一例分別減5、10分。

7、全鎮(zhèn)性活動棄權(quán)一次減2分。

8、各項活動弄虛作假一次減2分。

9、因管理不善，發(fā)生事故或造成后果的減5分，小事故一例減2分。

四、考核辦法

采取分散考查與集中評議相地合的辦法進行考核，具體方法如下：

（1）各科室分頭考查，校長室匯總。

成人教育由成教校負責(zé)，改善辦學(xué)條件和財產(chǎn)管理由總務(wù)處和會計室負責(zé)考查，教學(xué)工作和電教、儀器等管理工作由教導(dǎo)處負責(zé)考查，加分部分屬于哪個科室牽頭的工作由哪個科室確定。

（2）平時分期考查記載，年底集中評議。

各室建立全年目標(biāo)任務(wù)完成情況記載簿，按年初制定的目標(biāo)內(nèi) 容注重平時考查，逐項記載。年底前各有關(guān)科室將考察情況送校長室匯總。

五、獎勵辦法

根據(jù)完成目標(biāo)任務(wù)情況，給予適當(dāng)獎勵，獎勵分三等： 一等獎：基本分在95分以上，總分達150分以上。二等獎：基本分在90分以上，總分達130分以上。三等獎：基本分在80分以上，總分達110分以上。

基本分或有一項達到某一等級要求，另一項達不到相應(yīng)的等級要求，降低一個檔次計獎。基本分在80分以下或因管理不善造成嚴(yán)重事故和嚴(yán)重后果的，本不得獎。

出現(xiàn)嚴(yán)重集體上訪或罷課事件的、或教師出現(xiàn)違紀(jì)違法受教育局級以上機關(guān)處理，本不得獎。

黑林鎮(zhèn)中心小學(xué)校長（簽名）小學(xué)校長（簽名）

2006年2月20日