第一篇：創先爭優活動村優秀共產黨員事跡

***村創先爭優活動優秀

共產黨員先進事跡材料

***，男，漢族，1963年9月出生，1987年6月參加工作，2004年7月加入中國共產黨，現任***村黨總支副書記。

***同志在工作期間，時時以一名優秀共產黨員的標準要求自己，勤勤懇懇、兢兢業業，在爭創活動中，他把“創先爭優”作為一種激勵自己奮勇向前、拼搏進取的動力，始終把“創新爭優從我做起，積極服務農民群眾”這一主題作為工作的標準，把“五帶頭”作為工作奮斗的目標，在平凡的崗位上做出了一定的成績，深受領導、同事的好評。

一、思想進步，在學習中不斷得到提高。

作為村總支副書記，他始終把學習作為一項重點工作來做。他深知不熟悉各項政策和法律法規就無法開展工作，查問題就沒有依據，處理問題就沒有標準。他在主動向老同志學習，虛心接受他們傳授經驗同時，嚴格要求自己，長期堅持自學，他在工作中除學習業務知識外，又從實際工作中學，注重在實際工作中不斷的積累經驗。他在“創先爭優”活動中堅持用學習搞好實踐活動。他認真學習了鎮黨委下發的創先爭優活動要求等文件，并主動與支部班子成員交流學習心得、探討村總支在活動中的主題和具體活動內容，為村總支爭創活動順利開展打好了基礎。

二、勤懇工作，作風踏實。

到村工作以來，他始終嚴格要求自己，做到了干一行，愛一行，鉆一行，具有較強的責任感、服務意識和集體觀念，協調能力強。

***同志在我村分管社會治安綜合治理和征地、征遷協調工作。社會治安綜合治理中，他深知穩定工作是各項工作之首。無論工作多么繁忙、復雜，首要工作都是把綜治維穩放在首位。對征遷工作、拆遷工作中出現矛盾都能及時的調解?！白龅椒€定高于一切”“穩定壓倒一切”，對發現不穩定因素及時且解決不了的問題能及時上報上級部門，做到小矛盾不出村，大矛盾不出鎮。解決問題不留后遺癥，把問題解決在基層。通過各種努力，我村沒有發生越級上訪及法輪功等邪教組織。在征地、征遷工作，堅持維護老百姓的利益。針對重點工程的要求，他不分早晚，特別是征地、遷墳工作中經常深入一線，不計較個人得失。不怕吃苦，及時做好征遷戶房屋登記、安置遷墳等大量工作，在工作中積極維護群眾利益。使我村的重點工程工作均能按期交地沒有拖上級的后腿。通過努力工作得到了較高的榮譽，2011年獲全區普法先進個人、多次獲鎮優秀共產黨員及征遷工作先進個人稱號。

他以一名優秀共產黨員標準嚴格要求自己，以“全心全意為人民服務”為宗旨做好各項工作，并取得了優異的成績。是我村優秀共產黨員的典型。

第二篇：創先爭優活動優秀共產黨員推薦材料

創先爭優活動優秀共產黨員推薦材料

—李新虎

李新虎，男，1965年5月4日出生，大專文化程度，現任山西陽城陽泰集團白溝煤業有限公司礦長。

2010年是“十一五”碩果締結之年，也是全面貫徹落實科學發展觀，實現安全發展、和諧發展、轉型發展的攻堅之年。更是我公司在煤炭資源整合和煤礦企業兼并重組后，礦井達產達效的關鍵之年。2010年，我帶領公司廣大干部職工緊緊圍繞在黨委、政府周圍，在上級主管部門的監管下，通過上下一心不懈的努力，園滿完成了全年安全生產工作任務和各項經濟指標?，F就主要事跡匯報如下：

一、2010安全生產指標、稅收完成情況

1、原煤產量、經濟效益穩步提高

一年來，我帶領廣大干部職工緊緊圍繞全年總體工作思路，大力實施精細管理，精心打造企業文化，以創新發展的氣魄，敢打敢拼的精神，快速高效地推進了各項工作，使公司呈現了良好的發展態勢。公司全年安全生產無事故。生產原煤30萬噸，實現現價工業總產值19600萬元，銷售原煤28.6萬噸，實現銷售收入19000萬元，實現稅收4260萬元（上繳國稅2700萬元，上繳地稅1560萬元），實現利潤3986萬元。噸煤成本331元，平均售價657.67元/噸（不含稅）。合格率：大中塊19.6%；3#粒度13.5%；4#粒度6.9%；5#粒度2.7%；煤面57.3%，矸石2.95萬噸。

二、兼并重組、能力提升、各項建設工作取得突破性進展。2009年9月18日，經山西省煤礦企業兼并重組整合工作領導組辦公室《關于晉城市陽城縣煤礦企業兼并重組整合方案（部分）的批復》（晉煤重組辦發【2009】42號）文批復為單獨保留礦井，生產能力45萬噸/年。

2010年1月，完成了瓦斯抽放系統改造，并經省廳以晉煤瓦發[2010]149號文批復。

2010年2月，完成了運輸系統改造，并經市局以晉市煤局行字[2010]115號文批復。

2010年2月，完成了能力核定報告編制及上報工作，6月份完成了能力核定的評審和批復工作。6月22日經山西省煤炭工業廳以晉煤行發[2010]537號文批復。

2010年3月，完成了洗煤廠的建設工作，2010年4月18日正式試運行。

2010年6月，完成了《瓦斯重大災害及生產動態安全狀況診斷報告》編制工作。

2010年8月，完成了采煤機械化改造后首采面的收尾工作。2010年9月，完成了《重大危險源評估報告》編制工作，并經縣局初審已上報市局。

2010年10月，完成了采煤機械化改造后首采面的搬家工作

六證情況：2010年11月25日，完成了《安全生產許可證》延期工作和《安全許可證》能力的提升；《生產許可證》于2010年12月22日由省廳核定為45萬噸/年能力；2011年元月20日《安全生產許可證》45萬噸/年直接延期，已報省廳。營業執照延期手續已辦理完成。采礦許可證、礦長安全資格證、礦長資格證全部合法有效。

二〇一一年四月三日

第三篇：創先爭優優秀共產黨員主要事跡(村支書、主任)

腳踏實地干事業 千方百計謀發展

——泰河縣“創先爭優”優秀共產黨員 李家強

李家強，男，43歲，1997年4月加入中國共產黨，現任崔家村黨支部書記兼村民委員會主任。幾年來，他以高度的責任感和強烈的事業心，任職以來，他和兩委一班人，齊心協力，積極為群眾解難題、辦實事、做好事，改善農業生產條件，得到上級領導和村民的一致好評。

2010年，崔家村按照上級黨委的統一部署，進行了換屆選舉，選舉發生了新一屆支部班子及村委會班子，李家強同志再次當選村黨支部書記和村民委員會主任。這已經是他的連續第三次當選村兩委主要干部，由此可見他在村民之中的威望，他自己也深感肩上責任重大，在他任職的幾個春秋，始終認真貫徹執行黨的路線、方針和政策，他大膽創新，開拓進取，努力工作，克服重重困難，帶領村兩委班子成員、全體黨員、群眾艱苦奮斗，積極投入村公益事業，千方百計 1

為村民服務。

抓班子帶隊伍，加強黨的執政能力建設 李家強同志常講，村黨支部有沒有戰斗力，村干部在群眾心里有沒有威信，關鍵在于支部一班人能否搞好團結，在處理事情上，能否做到公開、公平、公正。為了搞好村兩委團結，按照鎮里的要求他領導崔家村帥先實行了“四議兩公開一監督”工作法，村里嚴格實行了村務、財務、黨務三公開制度，增加了工作透明度，消除了隔閡和疑慮，贏得了群眾的理解和支持，多年來，村里從來沒有發生過一起因村里辦事不公引發的上訪事件。同時，他高度重視黨員發展工作，注重把符合條件的年輕致富能手發展成為黨員。他還要求村干部要廉潔自律，他說:“只有廉潔自律了，考慮問題才能從村里的利益出發，才能做到公平、公正，才能得到群眾的信任?！?/p>

抓產業促發展 帶領群眾共同致富 李家強本人是全鎮典型“項目支書”之一，他是種糧大戶，年經營耕地6公頃，同時還從事林業、藥村種植、打機電井等行業，年收入達20多萬元，自己

富了不忘鄉親，通過個人的關系，幾年來共成功為本村農民辦理境外勞務輸出11人次。全村外出務工200多人，其中境外30人，年勞務輸出收入500多萬元。

為了盤活村集體經濟，通過招標方式把原村小學校舍出售出了養雞大戶，增加了村集體經濟，此養雞大戶又帶動了本村十余戶從事養雞。利用崔家村旱田的優勢，在穩定玉米產業的同時，還積極引導村民大力發展紫蘇生產和小雜糧，去年全村紫蘇種植80公頃，創產值50萬元，小粒黃豆等小雜糧種植10公頃，創產值30萬元；年出欄牲豬400多頭，創產值500余萬元。2010年村民年均純收入達5000多元。

經濟要發展信息是保障，崔家村千方百計引進程控電話安裝項目。目前全村電視入戶率100%，電話普及率100%，手機入戶率100%，有20%農戶安裝了互聯網。通過與外界聯系，增加了信息的溝通，有力加快了群眾致富步伐。

抓基礎設施建設，改善生產生活條件

一拉溪鎮崔家村轄轄11個社，596戶居民，2249口人，村支書李家強同志始終將搞好基礎設施建設作為工作 的重心，既能改善村民的生產生活條件，也為今后村民發展經濟打下良好的基礎。但是，由于村中沒有集體經濟，村里沒有足夠的資金投入到基礎設施的建設之中，村民面臨出行難、飲水難等一系列的問題，為改變這一現狀，李家強同志積極向有關部門反應，爭取項目，經過多方籌措資金，又利用“村村通”的有利契機，對各組的道路進行硬化，現在，村中有11個村民組已經走上干凈、安全的水泥路，大大解決了村民的出行難問題。2010年，上級出臺了“一事一議”財政獎補相關政策，這為改善村基礎設施提供了有利契機，李家強同志迅速作出反應，組織村兩委人員了解各組的情況，災后恢復和重建，然后嚴格按照四議兩公開的步驟，決定了2010年的“一事一議”項目為災后重建的道路硬化工程。并且制定了今后五年的“一事一議”財政獎補項目規劃，將各村民組的實際問題都考慮其中。

災難面前彰顯共產黨的英雄本色

2010年7．28洪災給一拉溪鎮帶來了很大的損失，4

崔家村也受到了重創。7。28當天，李家強不顧個人安危,組織村兩委班子成員及年輕黨員深入受災一線靠前指揮，成功的組織疏散本人受困群眾，并安置了本人和其它村轉移疏散過來的群眾。在接下來的生產自救工作中，村領導班子實行分工包片責任制深入村組，田間地頭，查災、核災、救災。一是摸清災情。11個社共發生水打沙壓水稻農田10余畝，全村農作物成災受災面積達100余畝，累計農業經濟損失162萬余元。二是做好安置重建和危房戶排查。重點組織黨員群眾做好對倒房戶的安置和房屋重建工作。11個社有13戶農戶住房倒塌，倒塌房屋6間，危房3間。并對因災倒房戶和危房戶實行村干部結對幫扶。三是積極開展農業生產自救。積極邀請農業方面的“土專家”，深入到受災各組各戶，指導農戶發揚不等不靠不要的精神，對水打沙壓水稻農田，認真排水，清除沙子等覆蓋物。四是積極爭取政策性保險支持。積極與保險公司聯系，積極開展農業保險的申報理賠，千方百計地將災害損失降到最底。

在抗洪救災工作中，李家強大膽領導，果斷決策，真正發揮了戰勝洪災的領導核心、黨組織的戰斗堡壘和黨員干部的先鋒模范作用，為確保奪取抗洪搶險、生產救災工作的全面勝利發揮了應有的作用，深受鎮黨委的高度肯定和群眾的一致擁護。

第四篇：海子村創先爭優活動先進典型事跡

海子村創先爭優活動先進典型事跡

自開展創先爭優活動以來，海子村按照鎮黨委文件精神，結合我村實際，就開展創先爭優活動進行了安排部署，以黨總支為中心，在黨員中深入開展“創先爭優”活動，在全體村民的大力支持下，不斷更新工作方式，改進工作做法，各項工作取得了較大的成績：

一、加大宣傳，創建“創先爭優”的良好工作氛圍

海子村黨總支嚴格遵照鎮黨委關于對“創先爭優”活動的安排部署，在全村多次召開由黨員、“兩委”成員、小組長、群眾代表參加的宣傳動員會議，要求切實把行動統一到創先爭優活動中，提高廣大干部群眾的思想意識和黨員修養，營造良好的輿論氛圍。同時，還通過張貼宣傳語、廣播、座談會等方式提高黨員干部群眾對“創先爭優”活動的認識及理論水平，為“創先爭優”活動健康深入開展提供理論依據。

二、深入開展創先爭優活動，提升黨總支的服務能力

海子村黨總支從培養黨員服務意識入手，努力提高黨員干部的服務能力。

一是注重理論學習。我村黨總支以創先爭優活動為抓手，重點加強本村黨員干部科學發展觀相關知識和種植技術及專業技能的培訓。二是注重班子團結。團結是搞好村各項事業的根本，我們兩委班子成員常溝通、常商議，解決村上

第五篇：村黨支部創先爭優事跡

創新機制 搭建平臺 爭創群眾滿意的黨支部

——利通區馬蓮渠鄉陳木閘村黨支部創先爭優事跡

陳木閘村位于利通區馬蓮渠鄉東側，北與廖橋村相鄰，西相接于周閘村，東至西灘村。轄區內交通便利，侯漢公路穿境而過，區域面積5.91平方公里，耕地面積3250畝，轄10個村民小組，總人口2898人，其中回族1367人，占總人口的46%。共有黨員71名，其中：少數民族黨員13名，占黨員總數的17.6%，女黨員11名。

自創先爭優活動開展以來，村黨支部在鄉黨委、政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“黨員創優秀，支部創先進”為目標，不斷解放思想，真抓實干，使全村經濟社會各項事業得到了全面發展。2011年，村奶牛協會獲得自治區級三星級示范單位；被吳忠市人民政府命名為市級文明村；7月，被利通區委命名為“五好”村黨支部；連續四年被鄉黨委授予先進支部等多項榮譽稱號。主要做法是：

一、以黨建促產業進步，農村經濟健康持續發展

村支部立足本村實際，以效益為中心，推行“合作社+基地+農戶”的產業發展模式，一是成立了眾香西瓜合作社：由 5名村干部、黨員自籌資金帶頭承包，種植西瓜1500畝，開創了馬蓮渠鄉無大棚西瓜的空白。農民通過幾年的經驗積累，已經掌握了一 定的技術，現在全鄉很多地方都有陳木閘村種瓜能手流轉土地種瓜，而且輻射帶動作用很大。二是成立了陳木閘村奶牛養殖協會：通過典型帶動，科技示范的方式，積極發揮黨員示范作用，引導群眾發展畜牧養殖業，加大畜牧養殖科技培訓力度，不斷提高畜牧養殖水平，確保了全村奶牛產業健康發展。截至目前，全村奶牛存欄5173頭，全村現有奶牛合作社三個，奶牛養殖園區四個，機械化擠奶站11座，全村奶牛實現了百分之百機械化擠奶，青儲苜蓿飼喂率達到百分之九十以上。實現畜牧產值7415.4萬元。三是建立了吳忠市第一個有機水稻種植基地，從2009開始與寧夏塞外香米業合作訂單農業，種植寧優843水稻，建立有機轉化水稻基地500畝，在轉化期間農民收入每畝收入高過普通農田三倍以上，今年已經轉化期滿，實現了真正有機水稻，通過了有機部門的認證。四是成立土地流轉中心：不斷壯大二三產業和“黨員勞動經紀人”隊伍，拓寬農民增收渠道，全村經濟取得了較好地發展。在侯漢公路兩側新增飲食服務、鮮奶收購飼料糧油加工等個體工商戶13家，累計達289戶，共向外輸出勞動力1745人，其中跨省364人，市內就地轉移1581人，實現勞務收入1785.6萬元。

二、加強基層組織建設，提高班子和黨員隊伍素質 圍繞“五個好”黨支部建設的要求，以學習型黨組織建設為載體，打造服務型黨組織和學習型黨組織。

（一）創新機制，健全班子建設。一是落實目標責任制度，村干部簽訂了目標責任書，并按時限做出崗位承諾事項，向黨員群眾公開。二是加強創先爭優活動的，明確班子成員分工，實現工作責任到人，及時了解群眾所思所想，嚴格按照民主決策的原則進行，充分調動班子成員的積極性。三是堅持班子成員學習制度。定期組織班子成員學習十七屆五中、六中全會精神，深入落實科學發展觀，激發了班子活力，極大的調動村干部的工作積極性。四是落實村務公開制度。成立了黨務公開、村務公開民主管理工作領導小組，規范各項民主議政制度，認真落實各項公開內容，嚴格履行為民辦事程序，保證人民群眾的知情權、決策權、參與權和監督權。充分履行村監會職責，定期召開村監會會議，更加便捷地聽取群眾呼聲，充分體現黨支部的領導權、村委會的執行權、村民議事會的決策權、村監會的監督權，使我村黨務、村務、財務更加陽光，更加透明。

（二）科學管理，強化黨員教育。一是黨員教育采取“一定期二主動”模式，即堅持每月定期組織全體黨員進行學習教育，主動聯系教育外出務工經商的黨員和外出探親居住的老黨員，主動上門幫扶教育年老多病、行動困難、參加組織生活不方便的離退休黨員。通過多全方位、立體式、多層次的教育格局，切實使黨員受到了經常性的教育，黨員參與村建設的多了，為民辦實事的多了，群眾的好評多了，黨員的教育水平跨上了一個嶄新的臺階。二是將黨員管理教育活動融入到日常工作當中。切實開展黨 員冬季輪訓工作，借助村級開展科學發展觀和百名干部進村入戶宣傳十七屆五中、六中全會精神等黨的政策方針的有利時機，對黨員干部進行了教育，使全體黨員對黨的政策有了全面的認識和理解。共42名黨員上崗，47名黨員進行了承諾，為無職黨員先鋒模范作用的發揮搭建了平臺。

（三）堅持標準，狠抓發展黨員工作。一是嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構，慎重發展”的十六字方針，以黨員創無業活動為平臺，把發展黨員的重點放在35歲以下青年和生產（工作）一線，注重把我村的致富能手，高素質的優秀人才發展成黨員。三年來共納新黨員7名，預備黨員4名，培養入黨積極分子11名為組織輸送了新鮮血液。二是建立健全激勵約束機制，實行黨員目標管理責任制，把黨員與群眾聯系與否、承諾的服務落實到位與否作為黨員評優的重要依據，積極開展民主評議等活動，落實承諾。

（四）多措并舉，完善基層陣地建設。一是嚴格執行“制度上墻”，利用工作經費，更新了《村支部書記職責》、《民主理財制度》《便民服務站工作制度》等。二是爭取項目資金，依托全鄉實施的“塞上農民新居”工程，完善了社區陣地建設，配備了集勞動保障、計劃生育、困難救助、土地流轉、民事調解、文化活動于一體的新型辦公用房。配備了會議室、活動室、圖書室、矛盾糾紛調節室等設施，方便黨員工作、學習。三是在鄉黨委的幫助支持下，配齊了黨員遠程教育系統，建立了農民信息站和黨員教育 基地。

（五）強化監督，嚴格推進黨風廉政建設。重點突出“五抓”，即抓廉政責任落實；抓教育,樹立廉政勤政意識；抓宣傳，營造廉政氛圍；抓作風，提高服務效能；抓政務、財務公開，強化監督機制。一是進一步建立健全了村干部工作制度，村（財）務公開制度，嚴格財務管理制度，積極推進黨員議事會，完善了民主管理制度，加大了黨務、村務、財務的公開力度，以公開欄、村民大會等形式，將群眾關心的熱點、難點問題及時公開。二是實行廉政承諾，確保干部工作時時有監督，保證政務群眾件件都明白。同時，有效開展述勤述廉工作，給群眾一個明白，還干部一個清白。

三、大力開展自治工作，全心全意為農民群眾服務

（一）夯實社區基礎設施，拓展社區服務功能。翻修了陳木閘社區，新建占地面積15.3畝休閑娛樂廣場，配備了集勞動保障、計劃生育、困難救助、土地流轉、民事調解、文化活動于一體的新型辦公用房，社區還開設了活動室、圖書閱覽室等，活動室內設有乒乓球案、象棋桌等娛樂設施，居民群眾可以到村級圖書閱覽室借閱圖書、召開居民會議，方便村支部開展活動、聽取群眾呼聲，進一步發揮了基層黨組織的基層作用。先后成功接待共青團中央、自治區科技廳、自治區計生委、吳忠市人大、利通區區委等單位30余次的觀摩驗收，受到領導的高度評價。

（二）重視婚育文明，計生醫療工作穩步推進。以提高人口 素質和穩定低生育水平為目標，加大宣傳教育，積極開展計劃生育、獎勵扶助政策和少生快富工程，穩定低生育水平。截止2012年3月，我村人口出生率達10.76‰，政策負合率96.55%，自然增長率達5.2‰，死亡率達5.57%。

（三）健全聯防制度，社會治安綜合治理成效突出。建立健全了民事調解、治安聯防、平安創建等組織機構，健全了治安聯防網絡和各種制度表冊。完善了檔案，全面落實社會綜合治理任制，不斷強化治安防范和反邪教專項整治工作，大力開展矛盾糾紛調處活動，深入開展六五普查宣傳活動，落實安臵幫教的各項措施，保證了全村社會穩定，調處民事糾紛37起、調解36起、移交1起，調解率達到97%以上，三年來未發生一起重大安全事故，并通過市政法委和利通區政法委的檢查驗收。

（四）活躍群團組織，群團活動有聲有色。積極扶持青年創業、女強人致富，借助各級組織的幫助，開展慰問活動，解決11名大學生上學難問題及10余戶困難職工生活難問題。認真開展十星級農戶、鄉村好人家及五好文明家庭評選活動，共評選出十星文明農戶30戶，五好文明家庭30戶，雙學雙比15戶，鄉村好人家97戶，好婆婆3人，好媳婦3人，女能人3人。廣泛開展志愿者服務活動，組織青年參加環境整治活動，舉辦各種技能培訓班16次，開展青少年教育活動15次，活躍了群團組織，增強了群體工作的凝聚力。

（五）實施”惠民工程”，民政工作常抓不懈。開展了一幫一 扶貧助殘活動，對我村的部分困難戶進行送米、面、油、煤等生活用品。并為21名80歲以上的老人辦理了高齡津貼補助，給31戶困難群眾辦理了最低生活保障，給11名應屆貧困大學生辦理了貧困救助。積極動員村民參加新型農村合作醫療和新型農民養老保險，2011新農合參合率達到96%以上，新農保參保率達到90%以上。