第一篇：銀行大堂經理實習心得.

暑期實習心得

為期一個月的暑期實習已經結束了, 在這一個月中, 不管是在知識上, 還是在感情上,我都收獲良多。

我這次的實習地點是在 xxx ,我的實習崗位是大堂經理,我的工作內 容是做好對客戶的分流工作, 維護大廳秩序并解決一般客戶糾紛, 指 導客戶正確填寫各類業務流程單, 幫助有需要的客戶使用銀行的各類 機器, 向有需求的客戶介紹營銷平安銀行各類中間業務產品, 向客戶 解答各類關于平安銀行的金融業務產品的問題等。從字面上來看, 這 樣的工作顯然是沒有什么技術含量的, 更談不上什么發展前景了。因 此在實習之前,在我聽到這個崗位的第一感覺就是:“沒技術含量!” 不過,實習之后,一天下來,除腳酸以外,最大的體驗是:做好這個 崗位真是不容易!在實習的前幾天 , 我主要跟銀行里的大堂經理學習柜面操作基本知識 和銀行中間業務基礎知識。大堂經理是連接客戶、高柜柜員、客戶經 理的紐帶 , 因此首先就得學習柜面相關知識 , 才能更好的解答客戶問題 , 引導客戶辦理相關業務 , 維持大堂秩序 , 減輕柜員的工作量 , 提高整體 服務效率。平安銀行的柜面相關知識主要有五大部分 :個人現金業務、個人非現金業務、個人預約開戶、公司現金業務、公司非現金業務。學習中還包括銀行中各種機器(自動存取款機、終端機、自動開卡機、叫號機、復印機以及打印回單和流水的機器等的使用學習。在學習各種知識的過程中 , 要非常用心 , 因為這些知識點既散又細 , 而且對于 一位銀行服務人員來說 , 任何一點細小的規定如果操作失誤就可能釀

成不可估量的后果。比如說,平安銀行個人轉賬匯款類業務的收費標 準的學習就是一件非常使人難受的事, 它有很多細小的規定以致有很 多不同的收費標準, 我要牢記每一個收費標準并且不能出錯, 因為如 果你給客戶講解的時候出了錯,那你就要負責其嚴重后果。

實習的大部分時候我都是在大堂里跟大堂經理一起工作, 經理告訴我 , 在大堂工作要特別注重禮儀 , 禮儀是人們在交往活動中形成的行為規 范與準則 , 成天與客戶打交道的經理 , 代表著企業的形象與信譽 , 所以 一切都要謹小慎微。要做好大堂

經理的工作就必須做到以下幾個方面 :干練 , 穩重 , 自信 , 親和。對顧客的需求要能夠迅速做出反應 , 對大堂里出 現的不同問題要能夠表現出遇事不慌的心態 , 機智的處理并解決出現 的狀況 , 作為一個大堂經理要能夠以低姿態友善的與客戶溝通、交流 , 但也不能唯唯諾諾 , 在任何時刻我們都應該對自己充滿信心。在客戶 迷茫時 , 我們為其指明方向;在客戶遇到困難時 , 我們施予援手;當客戶 不解時 , 我們耐心解釋;我們要隨時隨地 , 急客戶所急 , 想客戶所想 , 以完 美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑 , 感受到我們的熱情 , 感受到我們的專業 , 感受到賓至如歸的感覺。營業 中的禮儀主要有四大內容 :(1解答客戶問題。(2營業中分流客戶。(3維護大唐秩序。(4適當理財產品的營銷。

在禮儀姿勢的學習方面我真的是吃足了苦頭。我在工作的時候必須以 銀行標準的禮儀姿勢站立, 而且必須時時微笑面對客戶, 在走路和站 姿方面的訓練非常嚴格, 因為經理說大堂經理是銀行的門面, 所以我 必須要以最精神的姿態面對客戶。在最開始的時候, 由于要一整天的

站立,每次我回家的時候總是累得筋疲力盡,腰酸背痛腿抽筋。后來 站的久了,我也就習慣了,能夠從容的應對每天的工作量了。另外, 應對客戶方面的禮儀我的學習也不輕松。在日常的營業大廳, 往往有 幾十上百的客戶,難免會發生摩擦(多指和銀行 ,這時就是考慮崗 位能力的時候了。每當銀行辦理業務的高峰期時, 由于辦理業務的窗 口只有 5個,再加上天氣炎熱,頓時大廳里一片混亂,埋怨聲絡繹不 絕。這時候我就必須非常和諧的向客戶解釋他們等待時間長的原因, 以維護好大廳的秩序,但是有時我還是會遇到個別情緒激烈的客戶, 這種客戶情緒一個激動就會罵人,甚至打人,非常無理取鬧,也非常 難纏。剛開始我遇到這種客戶的時候被罵了就非常難過, 都快哭出來 了, 經理就笑著跟我說:“你們小女孩子就是臉皮薄, 被罵了有什么, 我還曾經被客戶打過呢, 我們做銷售的就是要臉皮厚一點, 上嘴皮頂 天, 下嘴皮頂地, 把面子放家里。” 我聽了之后, 非常佩服我們經理, 微笑著面對罵你的人,忍常人之所不能忍,才能做好這個工作。在實習的最后幾天, 我跟我的指導老師也是銀行的理財顧問學習營銷 方面的知識。我學習的主要有如何發展新客戶,保持老客戶,如何向 他們營銷銀行的理財產品等。其值得注意的地方有許多,比如,經常 以短信或郵件的方

式給自己的客戶發理財產品周報以及最近的金融 界大事理財分析,這樣的話,由于你經常給他們發理財信息,如果客 戶什么時候有閑錢了想買理財產品了, 就會想到你, 然后聯系你買理 財產品, 這就是所謂的機會是留給有準備的人的。還有過年過節的時 候給客戶發短信, 約他們來銀行拿禮物, 然后在與他們的聊天中不經

意的涉及到他們理財方面的內容, 問一問他們的理財意愿, 介紹一下 合適他們的理財產品, 爭取拿下他們的理財名額。在這個學習過程中, 我學到了許多與客戶相處的知識, 也全面的了解了平安銀行的各種理 財產品,大大的增長了知識與見識。

作為一名一直生活在單純的大學校園的我, 這次的畢業實習無疑成為 了我踏入社會前的一個平臺,為我今后踏入社會奠定了基礎。首先, 我覺得在學校和單位的很大一個不同就是進入社會以后必須要有很 強的責任心和扎實認真的工作態度。在工作崗位上, 我們必須要有強 烈的責任感, 要對自己的崗位負責, 要對自己辦理的業務負責。比如:如果是一個柜員的匯款業務沒經其他柜員審核, 匯款就不會發出, 柜 員就會受到風險處罰。如果是不小心弄錯了錢款, 而又無法追回的話, 那也必須由經辦人負責賠償。所以在辦理與銀行現金有關業務時一定 要謹慎細心。

其次, 我覺得工作中每個人都必須要堅守自己的職業道德和努力提高 自己的職業素養,正所謂做一行就要懂一行的行規。比如,掛失業務 辦理時需要本人親自持本人身份證件辦理。而在實際業務發生時往往 很多人因為身份證丟失而持本人戶口簿或他人持身份證為丟失人掛 失等雖然可能明知是本人, 這些都是不被允許的。而當對方有所疑問 時, 也必須要耐心的解釋為什么必須得這么做。現在銀行已經類似于 服務行業, 所以職員的工作態度問題尤為重要, 對于客戶的一些問題 和咨詢必須要耐心的解答。這使我認識到在真正的工作當中要求的是 我們嚴謹和細致的工作態度并虛心向他人請教。

然后,我覺得與同事的相處與交流很重要。就像我這次實習,我最開 始什么也不懂, 都是經理他們一點一點交給我的, 但是他們也不可能 一下子把所有的東西都教會我,所以,他們都只是先教我一個大概, 然后我在工作中遇到了問題, 再去問他們, 這樣既加深了我對所學東 西的印象, 也促進了我們之間的交流。在交流中學習, 在交

流中進步, 也在交流中融合, 形成一個團隊。由于一個完整的任務需要大家分工 合作來完成,只有用正確的方法與同事交流,盡快地解決問題,大家 才能齊心協力地搞好工作。這方面的技巧,書本上是學不到的,要在 工作中慢慢地學習積累。

最后,還要有明確的職業規劃。現在我還是大二,下半年大三,現階 段還沒有確定以后的職業方向, 所以一方面我會在以后的大學生活中 去其他的行業實習, 來最終選擇適合我的職業, 另一方面抓緊時間在 大學學習的時候多考一些證件, 以做準備。所以今后在學習之余還要 抓緊時間努力學習金融相關知識, 早日通過銀行理財師、證券從業資 格證等的考試, 相信只有這樣才能在自己以后的工作崗位上得到更好 的發展。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”初讀此句時,我并沒有特別 的感覺。然而就在這不長的實習后,我不僅真正明白了它的意義,更 深切體會到它的內涵。實踐出真知, 理論只有聯系實際才能發揮它應 有的功能。在銀行里每一個人都是我的老師, 我要學習的實在太多太 多,不僅是專業技能,還有職業精神和社會經驗,這些都能成為我以 后能很好的勝任工作的基礎, 也是我能在激烈的競爭中脫穎而出最重 的砝碼。跟任何工作一樣，成功的見習需要學員足夠正確的態度。在見習過程 中不可避免的會遇到各種困難，關鍵在于大家是否能堅定目標，堅持 見習。就拿我來說，整個見習過程中，經理不可能一直陪著我，所以 善于觀察，主動理解，不斷嘗試，是使自己快速獨立的好辦法。每個 學習工作都有一個過程，而開始的過程又是最易讓人放棄的。“堅持” 就是每個學員走向成功的基石。

第二篇：銀行大堂經理實習心得（定稿）

暑期實習心得

為期一個月的暑期實習已經結束了，在這一個月中，不管是在知識上，還是在感情上，我都收獲良多。

我這次的實習地點是在xxx，我的實習崗位是大堂經理，我的工作內容是做好對客戶的分流工作，維護大廳秩序并解決一般客戶糾紛，指導客戶正確填寫各類業務流程單，幫助有需要的客戶使用銀行的各類機器，向有需求的客戶介紹營銷平安銀行各類中間業務產品，向客戶解答各類關于平安銀行的金融業務產品的問題等。從字面上來看，這樣的工作顯然是沒有什么技術含量的，更談不上什么發展前景了。因此在實習之前，在我聽到這個崗位的第一感覺就是：“沒技術含量！”不過，實習之后，一天下來，除腳酸以外，最大的體驗是：做好這個崗位真是不容易！

在實習的前幾天,我主要跟銀行里的大堂經理學習柜面操作基本知識和銀行中間業務基礎知識。大堂經理是連接客戶、高柜柜員、客戶經理的紐帶,因此首先就得學習柜面相關知識,才能更好的解答客戶問題,引導客戶辦理相關業務,維持大堂秩序,減輕柜員的工作量,提高整體服務效率。平安銀行的柜面相關知識主要有五大部分:個人現金業務、個人非現金業務、個人預約開戶、公司現金業務、公司非現金業務。學習中還包括銀行中各種機器（自動存取款機、終端機、自動開卡機、叫號機、復印機以及打印回單和流水的機器等）的使用學習。在學習各種知識的過程中,要非常用心,因為這些知識點既散又細,而且對于一位銀行服務人員來說,任何一點細小的規定如果操作失誤就可能釀成不可估量的后果。比如說，平安銀行個人轉賬匯款類業務的收費標準的學習就是一件非常使人難受的事，它有很多細小的規定以致有很多不同的收費標準，我要牢記每一個收費標準并且不能出錯，因為如果你給客戶講解的時候出了錯，那你就要負責其嚴重后果。實習的大部分時候我都是在大堂里跟大堂經理一起工作，經理告訴我,在大堂工作要特別注重禮儀,禮儀是人們在交往活動中形成的行為規范與準則,成天與客戶打交道的經理,代表著企業的形象與信譽,所以一切都要謹小慎微。要做好大堂經理的工作就必須做到以下幾個方面:干練,穩重,自信,親和。對顧客的需求要能夠迅速做出反應,對大堂里出現的不同問題要能夠表現出遇事不慌的心態,機智的處理并解決出現的狀況,作為一個大堂經理要能夠以低姿態友善的與客戶溝通、交流,但也不能唯唯諾諾,在任何時刻我們都應該對自己充滿信心。在客戶迷茫時,我們為其指明方向;在客戶遇到困難時,我們施予援手;當客戶不解時,我們耐心解釋;我們要隨時隨地,急客戶所急,想客戶所想,以完美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業,感受到賓至如歸的感覺。營業中的禮儀主要有四大內容:(1)解答客戶問題。(2)營業中分流客戶。(3)維護大唐秩序。(4)適當理財產品的營銷。

在禮儀姿勢的學習方面我真的是吃足了苦頭。我在工作的時候必須以銀行標準的禮儀姿勢站立，而且必須時時微笑面對客戶，在走路和站姿方面的訓練非常嚴格，因為經理說大堂經理是銀行的門面，所以我必須要以最精神的姿態面對客戶。在最開始的時候，由于要一整天的站立，每次我回家的時候總是累得筋疲力盡，腰酸背痛腿抽筋。后來站的久了，我也就習慣了，能夠從容的應對每天的工作量了。另外，應對客戶方面的禮儀我的學習也不輕松。在日常的營業大廳，往往有幾十上百的客戶，難免會發生摩擦（多指和銀行），這時就是考慮崗位能力的時候了。每當銀行辦理業務的高峰期時，由于辦理業務的窗口只有5個，再加上天氣炎熱，頓時大廳里一片混亂，埋怨聲絡繹不絕。這時候我就必須非常和諧的向客戶解釋他們等待時間長的原因，以維護好大廳的秩序，但是有時我還是會遇到個別情緒激烈的客戶，這種客戶情緒一個激動就會罵人，甚至打人，非常無理取鬧，也非常難纏。剛開始我遇到這種客戶的時候被罵了就非常難過，都快哭出來了，經理就笑著跟我說：“你們小女孩子就是臉皮薄，被罵了有什么，我還曾經被客戶打過呢，我們做銷售的就是要臉皮厚一點，上嘴皮頂天，下嘴皮頂地，把面子放家里。”我聽了之后，非常佩服我們經理，微笑著面對罵你的人，忍常人之所不能忍，才能做好這個工作。在實習的最后幾天，我跟我的指導老師也是銀行的理財顧問學習營銷方面的知識。我學習的主要有如何發展新客戶，保持老客戶，如何向他們營銷銀行的理財產品等。其值得注意的地方有許多，比如，經常以短信或郵件的方式給自己的客戶發理財產品周報以及最近的金融界大事理財分析，這樣的話，由于你經常給他們發理財信息，如果客戶什么時候有閑錢了想買理財產品了，就會想到你，然后聯系你買理財產品，這就是所謂的機會是留給有準備的人的。還有過年過節的時候給客戶發短信，約他們來銀行拿禮物，然后在與他們的聊天中不經意的涉及到他們理財方面的內容，問一問他們的理財意愿，介紹一下合適他們的理財產品，爭取拿下他們的理財名額。在這個學習過程中，我學到了許多與客戶相處的知識，也全面的了解了平安銀行的各種理財產品，大大的增長了知識與見識。

作為一名一直生活在單純的大學校園的我，這次的畢業實習無疑成為了我踏入社會前的一個平臺，為我今后踏入社會奠定了基礎。首先，我覺得在學校和單位的很大一個不同就是進入社會以后必須要有很強的責任心和扎實認真的工作態度。在工作崗位上，我們必須要有強烈的責任感，要對自己的崗位負責，要對自己辦理的業務負責。比如：如果是一個柜員的匯款業務沒經其他柜員審核，匯款就不會發出，柜員就會受到風險處罰。如果是不小心弄錯了錢款，而又無法追回的話，那也必須由經辦人負責賠償。所以在辦理與銀行現金有關業務時一定要謹慎細心。

其次，我覺得工作中每個人都必須要堅守自己的職業道德和努力提高自己的職業素養，正所謂做一行就要懂一行的行規。比如，掛失業務辦理時需要本人親自持本人身份證件辦理。而在實際業務發生時往往很多人因為身份證丟失而持本人戶口簿或他人持身份證為丟失人掛失等雖然可能明知是本人，這些都是不被允許的。而當對方有所疑問時，也必須要耐心的解釋為什么必須得這么做。現在銀行已經類似于服務行業，所以職員的工作態度問題尤為重要，對于客戶的一些問題和咨詢必須要耐心的解答。這使我認識到在真正的工作當中要求的是我們嚴謹和細致的工作態度并虛心向他人請教。然后，我覺得與同事的相處與交流很重要。就像我這次實習，我最開始什么也不懂，都是經理他們一點一點交給我的，但是他們也不可能一下子把所有的東西都教會我，所以，他們都只是先教我一個大概，然后我在工作中遇到了問題，再去問他們，這樣既加深了我對所學東西的印象，也促進了我們之間的交流。在交流中學習，在交流中進步，也在交流中融合，形成一個團隊。由于一個完整的任務需要大家分工合作來完成，只有用正確的方法與同事交流，盡快地解決問題，大家才能齊心協力地搞好工作。這方面的技巧，書本上是學不到的，要在工作中慢慢地學習積累。

最后，還要有明確的職業規劃。現在我還是大二，下半年大三，現階段還沒有確定以后的職業方向，所以一方面我會在以后的大學生活中去其他的行業實習，來最終選擇適合我的職業，另一方面抓緊時間在大學學習的時候多考一些證件，以做準備。所以今后在學習之余還要抓緊時間努力學習金融相關知識，早日通過銀行理財師、證券從業資格證等的考試，相信只有這樣才能在自己以后的工作崗位上得到更好的發展。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”初讀此句時，我并沒有特別的感覺。然而就在這不長的實習后，我不僅真正明白了它的意義，更深切體會到它的內涵。實踐出真知，理論只有聯系實際才能發揮它應有的功能。在銀行里每一個人都是我的老師，我要學習的實在太多太多，不僅是專業技能，還有職業精神和社會經驗，這些都能成為我以后能很好的勝任工作的基礎，也是我能在激烈的競爭中脫穎而出最重的砝碼。

跟任何工作一樣，成功的見習需要學員足夠正確的態度。在見習過程中不可避免的會遇到各種困難，關鍵在于大家是否能堅定目標，堅持見習。就拿我來說，整個見習過程中，經理不可能一直陪著我，所以善于觀察，主動理解，不斷嘗試，是使自己快速獨立的好辦法。每個學習工作都有一個過程，而開始的過程又是最易讓人放棄的。“堅持”就是每個學員走向成功的基石。

第三篇：銀行大堂經理心得（定稿）

銀行大堂經理心得體會

作為工行的一名青年員工，從事大堂經理期間我深刻體會到大堂經理的使命和責任，大堂經理服務的好壞直接影響銀行的經營效益和外在形象。一名優秀的大堂經理，身兼六職：業務引導、服務示范、情緒安撫、矛盾協調、環境保潔和安全監督。大堂經理作為一個重要的崗位，在客戶服務、產品營銷等方面具有不可替代的作用。青年員工更要不斷學習努力完善自我，提升業務能力。

首先，對工作細節的正確把握是大堂經理必備的基本素質。大堂經理需要對銀行業務知識認真學習，在實踐中不斷深化對知識的理解，充分掌握全面的銀行業務，這樣才能有足夠的基礎為客戶提供服務，對于來辦業務的客戶要認真詢問，了解所辦業務，耐心講解，細致的助。

其次，在履行自身職責的同時還要講究工作的藝術。我認為在工作中要做到以下幾點：

一、微笑服務。大堂經理要時刻保持樂觀的心態，微笑面對客戶，用微笑感染客戶、拉近與客戶的距離、留住客戶。巧妙的使用“笑”的技巧，體現銀行客戶第一、服務至上的經營理念。練好內功，讓微笑帶來的溫情充滿營業大廳，讓客戶有賓至如歸之感。大堂經理要提升個人素質和儀表形象，起碼做到端莊、優雅、大方。當客戶一進入銀行大廳時，大堂經理要對他們展開會心的微笑，熱情、文明去迎接客戶，用微笑去了解并懂得客戶的需求，用微笑去解答客戶的疑問，盡量去滿足他們，使客戶覺得來銀行辦理業務是倍受尊重的、倍受歡迎的。

二、能說會道。大堂經理直接面對客戶，要有較強的與客戶溝通的能力。不僅要做到與客戶的溝通，更應該協調客戶與柜員之間的摩擦，做到面觀四方、耳聽八方，及時與客戶溝通，密切與客戶的關系。良好的口才和超常的耐心是做好大堂經理工作的基本前提，可以在大堂經理這個平臺得到盡情的發揮。“說”要做好三點：一是勤說，即對前來的客戶要勤開口，反復講，全力推介產品；二是能說，即描述業務過硬，講解準確，不過份夸大，也不刻意掩飾，把工行產品的特點和功能正確無誤地推介給客戶，三是會說，即講究服務策略，因人而異，差別營銷。在“說”上攢足功夫，可以起到事半功倍之效。另外，對理解力較差和疑難點較多的客戶咨詢，大堂經理必須不厭其煩要有足夠的耐心，把客戶當親人，反復深入淺出地講解，這樣才能得到客戶的尊重和信任。

三、善于提問。凡是進門的客戶，都要熱情迎接，主動問候，不能有嫌貧愛富的不良心里。要善于揣摩客戶心理，對客戶異常反應要上前詢問，真誠關心，幫助解決。尤其是重要的當客戶對銀行服務等方面有意見時，大堂經理要傾聽客戶的不滿情緒，不要急于去辯解什么，最后要真誠的向客戶道歉，因為你代表的不是你自己，代表的工行的企業形象。首先要取得客戶對你的好感，這樣才可能很好的進行以下的溝通，其次，要弄清楚客戶他的需求是什么，要盡快幫客戶解決他的問題。此外需勤問柜員，對柜臺內現金和業務處理情況了如指掌，以保證及時調整客戶到指定窗口迅速辦理業務。讓客戶深切感受到我行的準確、方便、快捷的服務，樹立良好的服務形象。

四、察言觀色。大堂經理要有超強觀察能力，在工作中做到眼觀六路、耳聽八方。在服務中要留心聽，隨時掌握客戶需求，收集有價值的金融信息，認真記載大堂工作日志，總結提出后及時向領導匯報。要具備足夠的應急事件的處理能力，不可避免的會遇到各式各樣的諸多突發事件。如客戶排長 隊問題，大堂經理要及時分流客戶。要引導客戶到其他窗口辦理相關業務，帶有卡客戶到自助設備辦理，從而減輕柜面壓力。確保營業大廳秩序穩定。深化大堂經理服務內涵，全面提升大堂經理服務能力。

五、積極主動。大堂經理的工作性質要求員工在工作時要積極主動。大堂經理必須養成勤走動的習慣，要在大廳內及ATM區域來回巡查，及時掌握大廳內外總體情況。通過與客戶零距離的看、問、說，疏導客戶，維持秩序，了解信息，調整服務方式。及時為客戶提供全方位的服務需求，發揮大堂經理不可或缺的作用。當遇到需要幫助的顧客時，大堂 經理要勤示范、勤幫忙，當遇到老弱病殘的客戶，要熱情地提供舉手之勞的幫助。

我們要隨時隨地，急客戶所急，想客戶所想，以完美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑，感受到我們的熱情，感受到我們的專業，感受到賓至如歸的感覺。

第四篇：銀行大堂經理心得

銀行大堂經理心得體會

銀行大堂經理，他的言行舉止和服務質量是銀行形象的一個 縮影，肩負著協調銀行和客戶間關系的重任。大堂經理是一個銀行的形象“代言人”，當客戶踏進銀行大門時，直接進入客戶視線的第 一人就是大堂經理。因此，大堂經理的服務態度和服務質量至關重要，做好大堂經理工作對銀行來說也非常重要。

要想成為一名優秀的大堂經理，不僅要練好“外功”，還需要勤練“內功”做到“內 外兼修”。大堂堂經理概括為身兼六職：是業務引導員、服務示范員、情緒安撫員、矛盾協調員、環境保潔員和安全監督員。

大堂經理要提升個人素質和儀表形象，起碼做到端莊、優雅、大方。當客戶一進入銀行大廳時，大堂經理要對他們展開會心的微笑，熱情、文明去迎接客戶，用微笑去了解并懂得客戶的需求，用微笑去解答客戶的疑問，盡量去滿足他們，使客戶覺得來銀行辦理業務是倍受尊重的、倍受歡迎的。

大堂經理對銀行業務知識的掌握要 充分并全面，這樣才能有足夠的基礎為客戶提供服務，否則“一問三不知”，大堂 經理就形同虛設。了解業務比如這里經常會有外地務工人員來辦理個人匯款，問清匯哪里，哪個是有的人連所需要的憑條都不會填寫，要細致的為他們講解填寫的方法。

有要有較強的與客戶溝通的能力。大堂經理直接面對客戶，要有較強的與客戶溝通的能力。不僅要做到與客戶的溝通，更應該協調客戶與柜員之間的摩擦，做到面觀四方、耳聽八方，及時與客戶溝通，密切與客戶的關系。

當遇到需要幫助的顧客時，大堂 經理要勤示范、勤幫忙，當遇到老弱病殘的客戶，要熱情地提供舉手之勞的幫助。

尤其是重要的當客戶對銀行服務等方面有意見時，大堂經理要傾聽客戶的不滿情緒，不要急于去辯解什么，誰對誰錯并不重要，就算你駁倒了客戶也許帶來的是更糟的結果。要真誠的向客戶道歉，因為你代表的不是你自己，首先要取得客戶對你的好感，這樣才可能很好的進行以下的溝通，其次，要弄清楚客戶他的需求是什么，要盡快幫客戶解決他的問題，如果這個問題的確與制度沖突，要耐心的聆聽客戶為什么如此的為難，要給他發泄的渠道，不要插嘴，因為有些客戶他可能并不是真的就要逆著我們的制度辦事，他需要的是一種宣泄，也可能他是在其他方面生氣來到你這發泄，而我們要想解決問題能做的就是一種理解，你可能覺得做到這一點太委屈也太難，的確，這就需要一個良好的心態，然后感謝客戶的督促。

要具備足夠的應急事件的處理能力，不可避免的會遇到各式各樣的諸多突發事件。如客戶排長 隊問題，大堂經理要及時分流客戶。要引導客戶到其他窗口辦理相關業務，帶有卡客戶到自助設備辦理，從而減輕柜面壓力。確保營業大廳秩序穩定。

我們要隨時隨地，急客戶所急，想客戶所想，以完美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑，感受到我們的熱情，感受到我們的專業，感受到賓至如歸的感覺。

第五篇：銀行大堂經理心得

大堂經理工作心得

我是從XXXX 年 XX月開始從事銀行大堂經理工作的，到現在已經X年了，經過這兩年的工作，使我對大堂經理這個崗位有了更深的了解和認識，現將我從事這一工作的感受和體會總結如下：

首先，大堂經理要堅持“以客戶為中心”的服務理念，牢固樹立“客戶第一，服務至上”的思想。

在實際工作中，人們往往把服務理解為態度好=服務好。其實不然，服務有其更深刻的內涵，實實在在的為客戶著想，為客戶排憂解難，才能體現服務的真正含義。

大堂經理是連接客戶、高柜柜員、客戶經理、沃德經理的紐帶。我們不僅是工作人員，同時也是客戶的代言人。在客戶迷茫時，我們為其指明方向；在客戶遇到困難時，我們施予援手；當客戶不解時，我們耐心解釋；我們要隨時隨地，急客戶所急，想客戶所想，以完美無缺的服務去贏得每一位客戶。要讓每一位客戶感受到我們的微笑，感受到我們的熱情，感受到我們的專業，感受到賓至如歸的感覺。

平時在每天來辦理業務的客戶中老齡客戶居多，也時有大批零鈔業務，從而增加了柜面的壓力；為了解決這些問題，我們準備了幾套方案同時進行，針對老齡客戶偏多，存折業務較多的問題，我們在平時就安排大廳人員的布控，及時帶客戶到自助設備上去登折，幫他們查帳，帶有卡客戶到自助設備辦理，進行客戶分流，從而減輕柜面壓力。每當客流量較大時，我就會大聲詢問：“**客戶請到*號柜臺辦理業務”，分流客戶任務，以免一些客戶中途離開的空號占據時間，保持營業廳內良好的工作秩序。因為只有良好的營業秩序，我們才能成功地尋找到我們的目標客戶，營銷我們的理財產品，引薦給我們的客戶經理，實現服務與營銷一體化。在零鈔業務問題上，我們發出公告，實行專柜專辦，也就是專門柜臺專門辦理，大大地減輕了大廳壓力；我行在這里已經有多年，設備也經常出現故障，經常有客戶提意見，為了解決這一問題，我們每天定點檢查維護機器，及早發現，及早處理，把設備陳舊所帶來的不便降到最低。

其次，作為一名優秀的大堂經理，在熟悉自身業務的基礎上，更應該走出去，知己知彼，方能百戰百勝。在我們的客戶中就有很多類似的情況，記得今年元月份的一天，整個營業廳內擠滿了人，來咨詢理財產品、轉定期、取工資的人絡繹不絕，我也忙的不可開交。這時引導員帶來了咨詢理財產品的客戶，我簡單地向他介紹了基金產品及常規理財產品，可客戶沒興趣，堅持把錢轉到建設銀行去，于是就去排隊了。當時我被幾位客戶圍著，也沒時間跟這位客戶繼續攀談，但我心里一直在想，“建設銀行有什么產品吸引他們呢？”我快速處理完身上的業務，走到剛才那兩位客戶身邊說“您能給我介紹一下建設銀行的產品嗎？”他們送給我一份太平洋保險宣傳單。我一看連忙解釋說：“其實您要買的這種產品我們也有，而且太平洋保險是從我行分離出的，我行和太平洋保險公司的聯系緊密，已有多年合作。而且我們這里還有其它保險公司產品，如平安、泰康等等，我可以給您比較一下，讓您有更多的選擇。”然后我給客戶介紹了一下產品。最后，經過我們的努力，客戶選擇了太平洋保險公司。此事也給我提了個醒，只有深入了解這個行業和競爭對手的情況，才能更好的去做好營銷。而在向客戶推薦產品時，一定要注意防范風險，問客戶是準備長線投資，還是短線投資，再針對其情況介紹對應產品，從而防范銷售問題。兩年來，我共推薦達標沃德客戶XXX余人，潛力私人銀行客戶XXX人，圓滿的完成了行里交給我的任務。

第三，作為大堂服務人員，除了要對銀行的金融產品、業務知識熟悉外，更要加強自身職業道德修養，愛行敬業。在工作中，自覺維護國家、交行、客戶的利益，遵守社會公德和職業道德。平時在工作中，大堂經理的一言一行通常會第一時間受到客戶的關注，因此要求其綜合素質必須相當高。在服務禮儀上也要做到熱情、大方，主動、規范。而且還要處事機智，能及時處理一些突發事件。

最后，作為大堂服務人員，我們還應具備良好的協調能力，怎么調動好三方人員工作，發揮他們的作用，便是我們平時需要注意的，平時要注意協調柜員和大廳工作人員，提高凝聚力，發揮團隊精神。而對待那些駐點人員，首先我們不能把他們當外人看待，要把他們看成我們的一員，盡量推薦一些好的客戶給他們，平時尊重并關心他們，給他們創造一個好的工作平臺，實現雙贏。

優質的大堂服務不能僅僅停留在環境優美，“三聲服務”行為規范等方面，應該是一種主動意識，一種負責態度，一種良好的工作心態。做好這些更需要大家的配合，要形成環節整體互動，默契配合。只有秩序好、流程好、整體好才能做到最好。

為了更好的提高自己的服務水平和業務水平，在今后的工作中，我更要不斷地提高工作質量和服務方式，更好地為客戶提供優質服務。