第一篇：南京工業大學 優秀黨務工作者

南京工業大學 優秀黨務工作者經管學院顧永東同志先進事跡 時間:2013-01-19 14:27來源:未知 作者:劉藝文 點擊:900次

顧永東，男，漢族，1973 年 12 月出生，1997 年 4 月加入中國共產黨，1997 年 8 月參加工作，現任經濟與管理學院黨委副書記。顧永東同志以三個代表重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實學校黨政工作要點，強化目標導學、生涯規劃和實踐創新，加強學 顧永東，男，漢族，1973年12月出生，1997年4月加入中國共產黨，1997年8月參加工作，現任經濟與管理學院黨委副書記。顧永東同志以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實學校黨政工作要點，強化目標導學、生涯規劃和實踐創新，加強學生黨建和思想政治工作，取得了一定的成績：

一、加強自身學習，努力提高政治修養和專業水平

顧永東同志始終嚴格要求自己，堅持四項基本原則，堅決擁護中國共產黨的領導，深入貫徹落實科學發展觀和黨的十七大、十七屆四中全會精神，按照學校黨委對中層干部能力素質提出的新要求，主動適應新形勢，不斷加強理論學習，求真務實、開拓創新，為建設有特色高水平大學貢獻自己力量。業務學習方面不放松，本年度申報并獲得兩項課題。

二、求真務實，抓好學生思想政治教育和管理工作

新成立的經濟與管理學院本科學生近2700人，輔導員缺編一人，學生工作面廣量大、任務艱巨。顧永東同志恪盡職守、求真務實，積極探索和推進學生工作新體系建設，取得了一定的成績：

（一）拓展基地建設，狠抓就業工作。

2010年經管學院畢業生人數584人，女生近一半，就業競爭壓力巨大。面對前所未有的嚴峻形勢，顧永東同志按照學校“早研究、早啟動、早見效“的要求，認真落實“一把手工程“，與地方人事局合作，邀請85家單位到我校舉辦經管類人才專場招聘會。同時重點抓四個方面工作：一是進一步統一思想，提高認識，樹立“全員抓就業”觀念，發掘各種資源為就業工作所用；二是不斷提高就業指導與服務水平，充分利用現代化平臺提高就業工作效率；三是大力加強對外合作，拓展基地建設，與地方政府抱團取暖，擴大我院畢業生在生源市場的份額。四是特色取勝，打造學院畢業生忠誠精實實干的品牌，提升畢業生核心競爭力。使學院今年畢業生就業率超過去年同期水平，就業質量與就業層次明顯提升，多次受學校表彰，年終評比中獲得學校“2010屆畢業生就業工作鼓勵獎”的榮譽。

（二）嚴格管理，加強學風建設。

（1）抓學生的養成教育。認真組織新生接待和新生教育工作，召開新生家長會，建立好與學生家長的溝通渠道。平時輔導員勤查學生早晚自習、上課紀律、宿舍衛生，幫助新生在低年級就養成良好的學習和生活習慣。（2）堅持學風建設常抓不懈，每年開展學風建設月活動，通過典型示范、榜樣推動，嚴格管理、后進轉化，分解目標、簽責任狀等措施，取得了初步的成效。（3）對學生進行目標引導，指導他們每個人編制職業生涯規劃書（特別是學涯規劃），引導學生把近期目標、長遠目標、生涯設計結合起來。

取得成績：學院獲得省級以上獎項30多項。06級四級通過率達100%，學院補考率低于平均水平十個百分點，計算機一級通過率100%，省三好1人、省優秀學生干部2人，校三好學生標兵22人，三好學生75人，優秀學生干部99人，校先進班級3個，文明宿舍44個，黨員示范宿舍15個，61人考取研究生。

（三）注重黨建和思想政治教育。

在學生黨建方面堅持探索創新，形成了自己的特色。如黨建帶團建、黨建促學生干部隊伍建設、黨員示范宿舍、高年級建黨支部、發揮主題黨日活動的育人功能等等，取得了顯著成效。今年黨建創新也做了很好的嘗試，比如黨員發展票決制、學習型黨組織的載體建設等等，我院今年獲學校最佳黨日活動立項一、二、三等獎各一項。學生黨員質量保持良好發展，目前學院共有本科生黨員378人，本年度發展黨員220名，黨員轉正155人，黨員比率14.37%，入黨積極分子600人參加黨校培訓。學生黨員較好地發揮先進模范作用，98％的黨員獲得各種榮譽, 充分地體現了黨員先進性。

（四）大力加強團的建設。顧永東同志支持分團委、學生會開展校園文化活動。重視通過優秀品牌活動來影響和教育學生，鍛煉學生干部。舉辦各類大型活動20多項，濃厚了校園文化氛圍，培養和造就了一支高素質的學生干部隊伍，取得了豐碩的成果：今年成立了經管院大學生菁英人才學校；學院學生在是全國商科院校市場調查分析技能大賽獲得全國二等獎、全國高校市場營銷大賽獲得一等獎、三等獎、沙盤大賽獲得二等獎；在學校第六屆團支部風采展示中，分團委獲得優秀組織獎三等獎，四個班分獲一、二、三等獎；壘球文化節有了創新和提高，國家壘球隊、韓國國家壘球隊、省女子壘球隊，教練、隊員與大學生開展互動，宣傳了壘球文化；成功舉辦了本科生、研究生迎新晚會；暑期社會實踐中利用學院學科和人才優勢，把活動和教師的科研緊密結合起來，組建了由教授帶隊，青年學術骨干和研究生、本科生參加的社會實踐服務團，深入中小企業、統計局、科技企業、商業銀行、證劵公司開展社會調查，撰寫了高質量的社會調查報告和學術論文十篇，經管院分團委獲得優秀組織獎；本科生學術論壇中，經管院有一件作品獲得文科唯一的特等獎，兩件件作品獲得一等獎，兩件獲得二等獎，兩件獲得三等獎。

（五）關注弱勢群體，建立學生工作保障體系：

顧永東同志本著三個“一切”的理念，關注弱勢群體，著力加強學生工作保障體系建設。幫助困難學生樹立“貧窮不可怕，勞動得報酬”的觀念，用好各種獎、助學金、臨時困難補助金及助學貸款，解決他們生活中的后顧之憂。建立了由副書記總負責，輔導員分工負責的學生信息渠道和突發事件應急處理機制，確保了學生工作的穩定。在遇到學生意外疾病、傷害、心理問題、突發事件時，輔導員和學生干部都能在第一時間趕到現場，迅速控制局面，有效解決問題。

三、嚴于律己，認真貫徹黨風廉政建設要求

顧永東同志有較強組織觀念，認真貫徹民主集中制原則，在領導班子會議中，討論問題敢于坦陳己見，貫徹決定能夠堅定不移。有全局觀念和奉獻精神，能自覺抵制不良風氣，不以權謀私，不被人情所動，敢于對學生中不良行為進行嚴厲的批評，堅持按原則辦事，在學生黨員發展、免試推薦研究生、獎學金評定、畢業生就業等工作中做到公平、公正、公開。在關系學生切身利益的問題上，敢于據理力爭，不怕得罪人。

第二篇：優秀黨務工作者

優秀黨務工作者張鷹同志先進事跡

張鷹同志，男，漢族，現年31歲，中共黨員。2003年7月加入中國共產黨，2008年3月來新疆新雅泰建材有限公司工作，2009年1月起現任新疆新雅泰建材有限公司黨支書記的工作。現主要負責公司黨建、信息管理及企業文化工作。三年多來，張鷹同志在上級黨組織的指導下，在公司領導和同事的大力支持下，以馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”重要思想為指導，堅決執行黨的方針、路線和政策。工作踏實、勤勤懇懇、任勞任怨、關心同志、團結同事，忠于黨的事業，時刻以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，為公司黨建和企業發展工作做出了積極的貢獻。2009年公司黨支部被評為“先進基層黨組織”，他個人被嵩山街街道評為“2010-2011優秀共產黨員”

一、政治思想方面

張鷹同志十分注重自身思想道德素質的培養和提高，時刻以一名優秀黨員的標準要求自己、端正自己和約束自己。從而正確的樹立黨員的良好形象。

1、不斷學習，用黨的先進理論知識武裝頭腦，指導工作。張鷹同志樂于學習，善于鉆研，在上級黨組織和公司組織的理論學習中，他在認真做好學習記錄。還利用業余時間認真學習馬列主義、毛澤東思想、“三個代表”重要思想、黨的“十七大”報告。同時，為不斷提高業務水平，增強工作能力，他還在工作之余仔細閱讀和學習《企業黨建》、《今日新疆》等黨報黨刊。努力使自己通過不斷學習成為一名理論水平高、業務能力強、政治立場堅定的優秀黨務工作者。

2、注重理論與實踐相結合，促進自身工作能力的提高從事黨務工作以來，張鷹同志在認真學習黨的先進理論知識的基礎上，多次積極組織公司黨支部和上級黨組織開展各項學習實踐活動。例如：組織公司黨員及入黨積極分子前往烏魯木齊革命烈士陵；參觀八路軍辦事處；參觀上海支邊青年勞動、生活過的地方，讓大家感受到今天的幸福生活是由老一輩黨員和群眾通過艱苦奮斗，無私奉獻創造了我們今天幸福美好的生活。張鷹同志對中國共產黨的發展歷史和中國在黨的領導下所取得輝煌成就有了深刻認識和理解，更加的堅定了他忠誠黨的事業的決心和信心。明確了自身的責任感和使命感。從而自身思想政治素質有了很大的提高。

二、工作方面：

1、日常工作。張鷹同志在工作崗位認真履行自己的崗位職責，工作中，他注重實干，不等、不靠、不拖。企業的黨建工作與公司的發展緊密相連的，提高了員工的思想覺悟

協助公司領導各項日常管理工作。為書記在開展學院黨建和思想政治工作中出謀劃策，建言獻策，努力落實。能出

色完成材料撰寫、上傳下達、組織協調會議、數據統計報送、宣傳管理等黨總支各項工作任務。在黨總支雜而繁重的工作面前，張雷同志經常顧不上吃午飯和晚飯。有時甚至為了完成上級單位交辦的臨時任務，工作至深夜。2009年上半年，按照工商大學黨委的要求，學院黨總支進行了黨員信息錄入工作，初次進行信息錄入工作量極大，面對近兩千名入黨積極分子和黨員信息，張雷同志帶領十余名學生每天工作17個小時，連續工作一個星期，最終在規定的時間內基本完成了工作任務，得到了領導的認可及肯定。黨總支宣傳工作是學院黨建工作的重要組成部分，三年多來，張雷同志在學院黨建網站上建立了“學習實踐科學發展觀”專欄、“黨風廉政建設宣傳月活動”專欄、“創先爭優活動在嘉華”專欄，制作科學發展觀宣傳展板三期，截止到目前制作創先爭優活動展板兩期，制作了“北京工商大學嘉華學院黨員承諾”公示欄，撰寫“嘉華之聲”簡報五十四期、科學發展觀簡報十七期、截止到目前創先爭優活動簡報9期。為學院黨總支宣傳工作做出了積極的貢獻。

2、組織發展工作。張鷹同志按照經濟技術開發區黨委和街道黨工委的要求，本著“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的原則，嚴格組織發展程序，每年制定詳細的黨員發展計劃。堅決執行共青團推優、組織談話和公示制度。對的發展材料認真細致的進行整理和審核，不斷規范思

想匯報、自傳、考察表等材料撰寫工作。經過張鷹同志的不斷努力，目前，公司黨支部發展材料審核通過率達95%以上，保證了公司黨支部黨員發展工作的順利進行。保質保量的完成了黨員發展計劃。截止到2012年3月公司累計遞交入黨申請書共有32人，入黨積極分子2人，發展黨員2人，預備黨員1人。

張雷同志深知黨校是入黨積極分子學習黨的理論知識，接受黨的教育、增強自身思想覺悟的重要學習陣地，也是保證黨員發展質量的前提，作為具體負責黨校工作的老師，張雷同志，嚴于律己，堅持黨校期間不離崗。為進一步豐富黨校實踐活動內容，他還依托學院大學生思想政治教育基地的資源優勢，組織帶領廣大黨校學員先后前往通州區稅務局、通州區檔案館和中國抗日戰戰爭紀念館進行參觀學習和志愿服務活動。同時，為解決黨校學員在學習中的困惑和問題，加強黨校教學的理論與實踐相結合。張雷同志不斷創新黨校討論交流活動形式，邀請學院黨支部書記與黨校廣大學員進行討論交流，為保證效果，討論交流活動以分組討論形式進行。在活動中，廣大學員就黨校學習中難解難懂的內容、黨的理論知識和國內外形式與黨支部書記進行交流討論，通過活動，使黨校學員對黨的理論知識掌握的更加扎實，保證了黨校的培訓效果。張雷同志認為，黨校培訓是保證黨員發展質量的前提，因此在黨校培訓中，他嚴格執行黨校考勤等相

關管理制度和工作條例，對于黨校學員嚴格要求，嚴格管理，營造出了嚴肅、認真的黨校學習氛圍。在張雷同志負責黨校工作的幾年來，無一次課堂秩序混亂，學員無組織無紀律等違紀行為。三年多了，張雷同志負責組織舉辦了五期入黨積極分子培訓班，結業學員1220名，優秀學員151名。得到了領導的充分認可和肯定。

來我院至今，張雷同志在工作中一直勤勤懇懇、任勞任怨、踏實認真，一步一個腳印的努力做好自己的本職工作，為學院黨建思想政治教育工作做出了積極的貢獻。2009年7月，學院黨總支被工商大學黨委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號，張雷同志授予嘉華學院“優秀黨務工作者”光榮稱號。

第三篇：全縣優秀黨務工作者推薦材料

優秀黨務工作者推薦材料

——記**鄉黨委書記、人大主席***同志

***同志是中共**鄉黨委書記、人大主席，負責工作以來，始終堅持“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”為指導，以建設“三民好班子”和“五個好黨支部”為目標，搶抓機遇搞黨建，使全鄉廣大黨員干部思想作風發生了深刻變化，基層組織建設進一步加強，促進了社會各項事業和經濟的快速發展。黨建工作成效突出，受到了黨委的充分肯定。

一、抓住“兩個契機”開展黨的建設工作

（一）抓好“創先爭優活動”促黨建

抓住機遇，事半功倍。去年開始，我鄉全面開展了“創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員”活動，該活動的開展，關系到廣大黨員干部思想覺悟轉變和提高，關系到精神動力的增強，因此，抓緊抓好創先爭優活動的開展，對于全面開展黨的建設有著極其重要的意義，是一次難得的歷史機遇。***同志帶領創先爭優活動小組工作成員，扎實完成各階段性的工作，活動開展得有聲有色。

在宣傳發動階段***同志主持召開了創先爭優活動動員大會，并指導全鄉各黨支部結合實際制定了突出實效性和可操作性的創先爭優活動具體實施方案，對黨組織和黨員參加活動提 1

出明確目標和具體要求，做到工作量化、目標細化、載體實化。他帶頭號召各基層黨組織和廣大黨員干部認真學習胡錦濤總書記在全黨深入學習實踐科學發展觀活動總結大會上的重要講話和李源潮同志在全國基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動動員部署會議上的重要講話精神以及中央、省、市、縣委有關“創先爭優”活動文件，統一思想認識，積極投身到創先爭優活動中來。

在組織實施階段，他提出要把創先爭優活動與深入開展“三民”活動相結合，要注重改善民生，強化為民辦事，在服務群眾、完善基礎設施上創先爭優，要“想干事”、“敢干事”。堅持把干好事、干實事、干群眾歡迎的事作為農村基層黨組織和黨員創先爭優的根本出發點和最終落腳點。要開展形式多樣的走訪慰問、結對幫扶等活動，通過作一個承諾、辦一件實事、上一個項目、培一個產業等舉措，扎實做好公開承諾和領導點評工作，促進農村黨員干部干事創業，使基層黨組織的戰斗堡壘作用、基層干部的骨干帶頭作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發揮，使人民群眾的利益、關切和期待得到不斷實現。

（二）把握鄉鎮班子換屆選舉機遇抓黨建

***同志作為黨委書記，他認為，做好這次鄉鎮領導班子換屆工作，就是加強基層組織建設的一次重要契機，是加強執政能力建設的一次具體實踐，通過此次換屆，全鄉干部隊伍建

設將得到切實加強，黨員干部隊伍素質會不斷提升。為縮短新老班子成員的磨合期，熟悉全鄉的基本情況，盡快地投入到工作當中，他們利用一個禮拜的時間深入到全鄉5個村委會，利用白天和晚上，分別與各村班子成員進行座談，與村民進行零距離接觸。他采取這種面對面、個性化的方式開展工作，關心愛護干部，充分調動了干部的積極性。通過他的努力，把領導班子配備改革后形成的體制優勢轉化為工作優勢，形成了齊心協力謀發展、群策群力促和諧、團結一心干事業的生動局面。

二、緊扣日常工作抓黨建

***同志抓黨建持之以恒，把黨建工作滲透到各行各業的工作之中。一是在工作中起模范帶頭作用，處處以一個共產黨員的標準要求自己。二是大力發展和培養積極分子，把那些有專長、熱情高、勇于進取的同志在工作中委以重任，讓他們承擔有一定負荷的工作，在工作中接受考驗和鍛煉。三是注意發揮黨支部在各項工作中的領導作用，確立了黨支部在農村工作中的地位，堅持了黨對農村工作的絕對領導，對于機關站所、學校等黨支部的工作加大扶持力度，明確黨支部的作用，把政治性任務和經常性的活動交給支部去完成，培養黨支部的組織作用和凝聚力，提高黨支部在工作中的地位和戰斗力。四是對黨支部的工作及時進行檢查和指導，總結經驗，定期評比。五是按照“成熟一個，發展一個”的原則，督促支部積極發展新黨員，為組織輸送新鮮血液。

***同志作為一個黨務工作者，他扎實勤奮積極進取，以新時代黨員應具備的素質教育和感染他人，他牢記黨的教誨和自己入黨誓詞，努力地奮斗在黨的工作戰線上，不遺余力，奮勇向前。

中共**鄉委員會

2011年6月2日

第四篇：優秀黨務工作者

兢兢業業

恪盡職守

圍繞中心 抓黨建 促發展 盡現黨員風采

---優秀黨務工作者余立志推薦材料---

余立志同志現任沙雅供電公司黨支部副書記、工會主席。工作以來，該同志以高度的責任感和強烈的事業心，在黨務工作上兢兢業業，恪盡職守、辛勤工作，出色地完成了阿克蘇電力有限責任公司黨委交給的各項任務，為我公司黨建工作和安全生產工作作出了積極貢獻。因工作業績突出，該同志多次被評為阿克蘇電力有限責任公司先進個人。

一、勤于學習，自覺錘煉，不斷提升從事黨務工作的能力。

余立志同志自2010年10月擔任沙雅供電公司黨支部副書記起，在較短的時間內完成了角色轉換。他十分注重理論知識的學習和更新，利用業余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習；刻苦鉆研業務知識，善于洞察新的形勢，具備較好的政治、業務素質和政策水平。在工作中，余立志同志多次承擔和負責完成組織公司的各類活動，牽頭組織開展了創先爭優主題教育、爭創“青年文明號”等活動，并主持起草了多個組織、黨建方面的文件、材料和制度，如重新制訂《沙雅供電公司黨支部目標管理考核辦法》、《沙雅供電公司工、團、婦目標管理考核辦法》、《沙雅供電公司“五好”黨支部實施意見》等，在公司上下營造了良好的黨建氛 1 圍和積極向上的工作環境。同時，他注重學習與實踐相結合，每年都認真撰寫2篇以上的思想政治工作論文，多次受到上級黨委的好評!同時在2011年第一季度，他所管理的沙雅供電公司黨支部成為了阿克蘇電力有限責任公司唯一一個沒有扣分的基層黨支部。

二、求真務實，開拓進取，將黨建工作轉化為推進事業的強大動力。

(一)抓制度、打基礎，嚴格規范和落實黨務工作。余立志同志認真貫徹落實阿克蘇電力有限責任公司“抓制度促黨建、抓黨建促生產”的一貫做法，在制訂、完善黨建工作規章制度上做了大量工作，在原有的基礎上，進一步加大了對黨建工作質量和各項任務完成情況的量化管理和考核，減少了工作的隨意性，還著手制訂了《沙雅供電公司黨員教育和干部理論學習管理辦法》、《黨組中心組理論學習意見》，進一步完善了周二晚上集中學習考核制度、黨組中心組成員學習調研制度，通過建立“談心記錄本”，明確領導干部“一崗雙責”，健全黨員干部談心談話制度。他還牽頭組織每季的黨支部、黨小組和黨員的三級量化目標責任制考核工作，開展各黨支部、黨小組的競賽活動，有效地營造了學先進、爭先進的濃厚氛圍。通過這一系列舉措，使我公司的黨建工作更加規范有序。連續3年，我公司黨支部被新疆電力公司評為 “先進黨支部”稱號。

（二）抓學習、重方法，深化思想政治工作力度。余立志同志十分注重抓黨員干部的學習教育，運用多種形式豐富 2 教育手段、提高教育效果，他任黨總支書記以來，在阿克蘇電力有限責任公司黨委的領導下，每年都具體策劃開展十項以上的系列教育活動：如2010年結合黨風廉政教育月活動，他專門聘請檢察院領導為全體職工上了一堂廉潔警示教育課，教育大家要加強思想教育，筑牢防腐防線。

（三）抓載體、求創新，營造具有鮮明特色的黨建文化。余立志同志具有較強的開拓進取精神，他從實際出發，在公司黨委的支持下，對我公司思政、黨建、精神文明等工作進行了大膽的創新和開拓：一是深化文明單位創建力度，大力開展文明部室達標活動。指導各部門開展了以“政治素質好、作風建設好、內部管理好、完成任務好、團結協作好”為主題的“五好”文明班組達標活動，極大地激發了各部室、各站所參與創建工作的積極性和創造性，促使工作效率和工作質量不斷提高，較好地完成了各項工作任務，使我公司順利通過自治區文明單位的復驗。二是深入持久地開展“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”創建活動。余立志同志認真組織指導團支部、婦工小組工作，通過加強思想教育和業務學習、推出特色服務、積極開展公益活動、實行量化考核等方式，轟轟烈烈地開展了創建“青年文明號”和 “巾幗文明示范崗”等活動。三是注重陣地建設。他對建立黨員活動室投入了很大的精力，參與了設計制作，使建成的黨團活動室真正為我公司黨的建設打造了激勵的平臺、教育的平臺和競爭的平臺，這一做法得到了上級黨組織的充分肯定。同時，他還鼓勵年輕的黨團員發揮專長，鼓勵員工局域網上踴躍的 3 發表文章，使網絡這一現代化媒體成為黨員干部和職工群眾學習、交流的又一思想陣地。

三、心系群眾、以身作則，做干部職工的貼心人 余立志同志對自己各方面的要求十分嚴格，處處以黨員的標準對照、檢查、規范自己的行為。他嚴于律已、廉潔自律、以身作則、處事公正，從不搞特殊化，模范遵守局的各項規章制度。他關心群眾，對同志以誠相待，善于做細致的思想政治工作，注意傾聽群眾的意見和要求，他總是想職工之所想、急職工之所急，熱心幫助群眾解決實際困難，他十分關心干部職工的實際困難和成長進步，努力為職工辦實事、辦好事，深受群眾的信任與好評。2011年2月，他得知沙雅縣老干區街社區金水胡楊小區7號樓（廉租房）的雅庫普〃吾休家中發生意外燃氣爆炸，女兒海麗千姆〃雅庫普被燒傷，無錢治療后，鼓勵員工捐款4000余元，用實際行動解決海麗千姆〃雅庫普家的燃眉之急，有效地緩解了他們一家的困難。

余立志同志思想作風正，為人謙虛，處事正直，對自己能嚴格要求，自覺遵守黨員干部廉潔自律規定，在歷次中層干部民主測評中均位于前列。鑒于余立志同志為我公司黨建工作作出的突出貢獻和發揮的積極作用，我們極力推薦他為優秀黨務工者。

第五篇：優秀黨務工作者

優秀黨務工作者先進事跡材料

董志國同志現任奈曼旗煙草專賣局（營銷部）綜合辦公室主任。幾年來，該同志以高度的責任感和強烈的事業心，在黨務工作上兢兢業業，恪盡職守、辛勤工作，出色地完成了局（營銷部）黨支部交給的各項任務，為我局（營銷部）黨建工作作出了積極貢獻。因工作業績突出，于多年被評為局（營銷部）先進工作者，2009年-2010年兩年被評為通遼市煙草行業先進個人。

一、勤于學習、自覺錘煉、不斷提升從事黨務工作的能力

董志國同志自05年擔任綜合辦公室主任起，在較短的時間內完成了角色轉換。他十分注重理論知識的學習和更新，利用業余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習；刻苦鉆研業務知識，善于洞察新的形勢，具備較好的政治、業務素質和政策水平。在近幾年的工作中，董志國同志多次承擔和負責完成大型組織活動，牽頭組織開展了“學習實踐科學發展觀”、“機關效能建設”、“創先爭優”等活動，并主持起草了多個組織、黨建方面的文件、材料和制度，在局（營銷部）營造了良好的黨建氛圍和積極向上的工作環境。

二、求真務實、開拓進取，將黨建工作轉化為推進事業的強大動力

1、抓制度、打基礎，嚴格規范和落實黨務工作。董志國同志認真貫徹落實旗局（營銷部）“抓制度促黨建、抓黨建促事業”的一貫做法，在制訂、完善黨建工作規章制度上做了大量工作，在原有的基礎上，進一步加大了對黨建工作質量和各項任務完成情況的量化管理和考核，減少了工作的隨意性，還著手制訂了《奈曼旗煙草專賣局（營銷部）黨員干部理論學習制度》、《黨組中心組理論學習制度》，進一步完善了集中學習簽到考核制度、中心組成員學習調研制度，健全黨員干部談心談話制度。他還牽頭組織黨支部和黨員積極參與旗里、市里舉辦的各項活動，有效地營造了學先進、爭先進的濃厚氛圍。通過這一系列舉措，使我局的黨建工作更加規范有序。2010年，我局黨支部分別被授予 “通遼市市誠信守法示范企業”、奈曼旗“勞動關系和諧單位”等稱號。

2、抓載體、求創新，營造具有鮮明特色的黨建文化。董志國同志具有較強的開拓進取精神，他從實際出發，在局黨支部的支持下，對我局思想政治、黨建、精神文明等工作進行了大膽的創新和開拓：深化文明單位創建力度，大力開展“五好”文明股室創建活動，極大地激發了各股、室、部參與創建工作的積極性和創造性，促使工作效率和工作質量不斷提高，較好地完成了各項工作任務，使我局繼續保持自

治區文明單位這一榮譽。

3、抓行風、促效能，樹立良好形象。

在去年的效能建設中，某某同志敏銳地把握上級精神，在黨組的領導下，在全局范圍內開展了“抓行風、樹形象、愛崗位、作表率”的作風整頓活動，召開局行風監督員座談會，派出調查組，共走訪卷煙零售客戶和相關部門，面對面聽取和征求意見，逐條檢查落實整改。同時還組織全局黨員深入開展兩個《條例》的學習，我局的機關效能建設起步早、內容新、力度大、效果好，在旗委組織的多次明查暗訪中均得到了充分的肯定。通過一系列扎實有效的措施，收到了較好的效果。

三、心系群眾、以身作則，做干部職工的貼心人

董志國同志對自己各方面的要求十分嚴格，處處以黨員的標準對照、檢查、規范自己的行為。他嚴于律已、廉潔自律、以身作則、處事公正，從不搞特殊化，模范遵守局（營銷部）的各項規章制度。他關心群眾，對同志以誠相待，善于做細致的思想政治工作，注意傾聽群眾的意見和要求，她總是想職工之所想、急職工之所急，熱心幫助群眾解決實際困難，她十分關心干部職工的實際困難和成長進步，努力為職工辦實事、辦好事，深受群眾的信任與好評。他還十分關心年青職工的成長進步，發現有不良反映，及時找他們談心，指出問題，耐心教育，鼓勵上進。董志國同志思想作風正派，為人謙虛，處事正直，對自己能嚴格要求，自覺遵守黨員干部廉潔自律規定，在2010民主測評中位于前列。

鑒于董志國同志為我局黨建工作作出的突出貢獻和發揮的積極作用，我們推薦她為奈曼旗系統優秀黨務工作者。