第一篇：玉湖村先進基層黨組織典型材料

玉龍山下黨旗紅 納西古寨展新顏

——白沙鄉玉湖村黨總支先進典型材料

玉湖村位于玉龍雪山南麓，距麗江市區18公里，是一個歷史文化深厚、山水風光秀麗的納西古村寨。全村有3個自然村、9個村民小組、358戶、1340人，村黨總支下設3個黨支部，共有黨員85名。昔日的玉湖是麗江壩典型的后進村，黨組織軟弱渙散，村組干部思想落后，多數群眾迷信、好賭、酗酒，相互間常打架斗毆,過著游手好閑、無所事事、自由散漫的生活。2003年，農民人均純收入僅為937元，人均有糧不足300公斤?！俺约Z靠返銷、花錢靠貸款、生產靠救濟，看山愁、看水愁，有女不嫁玉湖村”是當時玉湖的真實寫照。2004年村“兩委”換屆后，村黨支部一班人立足村情，按照“五好五帶頭”的要求，以“保護生態環境，提高服務質量，建設富裕和諧文明的納西古村落”為目標，以提升“黨支部+合作社+農戶”為抓手，使昔日貧窮落后的玉湖村發生了翻天覆地的變化。到2010年，全村旅游總收入達700萬元，農民人均純收入達3500元，所有農戶都用上了自來水、安裝了閉路電視、程控電話、人居環境大為改善，成為全市“生態、文化、旅游、和諧”的示范村，云南省首批鄉村旅游特色村。

一、強班子、帶隊伍，構筑堅強戰斗堡壘

2004年在玉湖村“兩委”換屆中，村黨支部積極推行“兩推一選”，集中全村廣大黨員和群眾的意見，認真開展“人 民村官人民選，選好村官為人民”的民主選舉活動，通過民主、公開、有效的選舉，把黨員滿意、群眾信任的優秀黨員、致富能手選進村“兩委”班子。新班子上任后，為了切實改變黨支部“軟、弱、差”現象，自覺踐行“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求，切實加強村級黨組織建設，努力把黨支部建設成為“五個好”基層黨組織。一是規章制度完善。制定完善了村黨支部議事制度、村兩委聯席會議制度、民主評議黨員制度等18項制度，修改完善了村規民約，做到按章辦事，按章管人。積極推行“雙向參與、一崗雙責”和“工作推動一體化、考核獎勵一體化”的機制，實行村組黨員干部“雙向進入、交叉任職”和黨組織負責人依法進入合作社經營管理層。二是管理措施到位。全面實行無職黨員設崗定責，根據村的發展狀況和群眾的要求，結合村規民約，把全體黨員編成10個組，設置了科技致富先鋒崗、基礎設施監督崗、旅游秩序維護崗等10個崗位，規定具體的崗位職責，使所有的黨員有崗有責，找到發揮作用的舞臺。全面實行了“四議兩公開”工作法，圍繞利益分配問題，把門票收入、旅游促銷費、服務馬匹所得、管理人員工資、基礎設施建設資金等重大事項的收支決策，采取黨支部會提議、村“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議的方式進行民主決策，并將決議事項和實施結果公開。三是監督機制增強。黨總支在5個方面做出18項承諾，全體黨員在10個方面做出200多項承諾，所承諾事項全部進行張榜公示，自覺接受村民和游客監督；在各黨支部中開展學習星、服務星、環保星、和諧星、致富星的評定工作，并在黨務公開欄設立“黨員形象板”，接受群眾的監督；黨總支以組織創先進，黨員爭優秀，群眾得實惠為目標，將履行職責、兌現承諾、發揮作用情況作為主要內容，實事求是開展了領導點評工作。四是形象展現良好。黨總支、黨支部和廣大黨員以“五好”、“五帶頭”為目標，深入開展以“保護生態環境，提高服務質量，努力建設富裕文明和諧的納西古村落”為主題的創先爭優活動，圍繞“我為黨旗添光彩、立足實際做貢獻”的主題，明確提出了“掌握一門實用技術、發展一個特色產業、參與一項公益事業、聯系一戶困難家庭、培養一名進步青年、獻上一計發展良策、帶動一方村風民風”為內容的“七個一”黨員創先要求，在環境整治、公益建設、扶貧濟困、科技推廣等工作中到處可見黨員的身影。通過支部建設的加強、措施的創新，使黨支部的凝聚力得到了增強，群眾威信得到了提高，黨員的作用得到了充分發揮，“有事找黨員、發展靠支部”成為了村民的共識。

二、謀發展、促增收，帶領群眾探索致富路

村黨總支借助玉湖地處玉龍雪山腳下的區位優勢和境內發展旅游具備的資源條件，以旅游業為龍頭，闖出了一條“黨支部+合作社+農戶”的經濟發展新模式。按照“資源共有、利益共享、人人參與、戶戶受益”的要求，成立了玉湖 旅游開發合作社。合作社以黨員為核心，以群眾為主體，以旅游服務為內容，制定了《合作社章程》，把發揮黨員作用和發展旅游業有機結合起來，把黨的建設融入到合作社開發的各個環節，由黨支書任董事長，村主任擔任總經理，村“兩委”干部、黨小組長、村民小組長負責經營管理?！包h支部+合作社+農戶”的發展模式，進一步規范了玉湖村的旅游秩序，促進了農民增收，壯大了集體經濟，保護了生態環境，成為了實現農村黨建與經濟發展雙贏的重要載體。一是進一步規范了旅游秩序。過去的玉湖旅游業發展散而亂，形同一盤散沙管理混亂，農戶各自為陣，無序競爭，相互壓價，導致利潤降低，大家的利益沒有得到保障。在旅游內容上，重點開發“沿著洛克足跡、走進玉龍雪山”為主題的騎馬徒步生態觀光旅游；在規范管理上，由合作社統一調度和安排，群眾以戶為單位，按照馬匹編號，輪流參與；在旅游保障上，合作社為馬夫、售票員、講解員、游客投了人身保險，服務過程馬匹受傷一次補助200元治療費，馬匹死亡一次補助農戶500元；在旅游服務上，實行黨員掛牌上崗，劃分黨員責任區，在票務中心設立“黨員服務窗口”，開展不讓游客花一分冤枉錢，不讓群眾干一天受氣活、不讓干部管一本糊涂帳的“三不讓”服務承諾，設立了流動黨員驛站、游客休息室，開通了服務熱線、投訴電話?！包h支部+合作社+農戶”將全村旅游資源統一管理起來，實現了集體資源全體村民共享，解決了村民一家一戶辦不了、辦不好的問題，并且村民 的收入與合作社效益掛鉤，極大地激發了村民開發旅游業，壯大合作社的積極性和主動性。二是進一步增加了群眾收入?！包h支部+合作社+農戶”的旅游發展模式，整合了玉湖的旅游資源，充分調動了群眾參與旅游的積極性，使玉湖村的產業結構由原來的傳統農業向鄉村生態旅游業轉變，讓村民徹底改變了“吃糧靠返銷、花錢靠貸款、生產靠救濟”的貧困狀況。同時，重點培育黨員示范戶和科技示范戶發揮帶頭致富、帶領致富的作用，充分利用整合3萬多畝草坡，組織黨員、帶動農戶發展生態養殖業，增加了群眾收入。三是進一步壯大了集體經濟。“黨支部+合作社+農戶”的旅游發展模式，在利益分配上，采取村民代表會議決議，把總票價收入按照適當的比例，劃分為旅游服務促銷費、服務馬匹所得、管理人員工資、辦公經費、集體基礎設施建設基金、教育基金、特困救濟金和年度農民分紅款等八部分統一安排，并進行每季度公示一次。采取農戶荒地入股、按股分紅，合作社提供苗木、管理經營、適當提成的方式，連片發展了5000多畝核桃、1500畝雪桃等林果基地。四是進一步保護了生態資源。立足玉湖實際，村黨總支以爭創“麗江生態文化旅游第一村”為主題，堅持“共建、共護、共享”的思路，提出要走保護資源的可持續發展、科學發展新路，通過發展山村生態旅游，切實念好了“山字經”、建設2800畝森林保護區，做好了“水文章”、建設2300畝水源涵養區，村里的 5 山更綠、水更清、環境更加優美了，從而達到了保護玉龍雪山生態資源，實現富村富民的目的。

三、筑和諧、樹新風，建社會主義新農村

村黨總支按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求，以構建“小康玉湖、生態玉湖、魅力玉湖、和諧玉湖”為目標，扎實推進社會主義新農村建設。一是切實加強了基礎設施建設。按照與民居建筑相協調的原則，先后投入300多萬元，修建了2500米游路、710米村道和3000多米興玉渠；修建了停車場、管理房、環保廁所、售貨室、游客服務中心、流動黨員驛站等旅游服務設施。二是切實改善了群眾生產生活條件。實施了全村人畜飲水工程，使村民都喝上了清潔甘甜的自來水；新建了村衛生室、村警務室，并由村集體出資為每個村民參加新型農村合作醫療，讓群眾有了更好的醫療保障；60歲以上的老人全部享受了農村新型養老保險；以教育基金為保障，加大對教育投入，為玉湖完小實施了校內綠化、圖書室、活動場所等設施完善工程；并對優秀教師和學生進行表彰，對考上大學的玉湖籍學生給予了獎勵。通過不斷努力，小學“四率”保持在100%，教學質量名列全鄉前茅。同時，創辦農民夜校，開辦了多期旅游服務技能及種養實用技術等培訓講座，提高了群眾科技知識和法律意識。三是切實美化了村容村貌。村黨總支牢固樹立“既要金山更要玉湖”的和諧發展理念，積極開展以“環境整治興旅游”主題實踐活動，組建“黨員義務宣傳隊”宣 傳生態保護法規，定期組織群眾開展環境衛生大掃除、義務植樹造林、清除河道淤泥等活動，實施庭院美化、廁所進化工程，按照“景點建設帶動農戶發展”的模式，建設了一批小橋流水、亭臺樓閣風格的公共景點，并補助123戶農戶實施了庭院美化、廁所凈化工程，徹底改變了過去“垃圾靠風吹，污水靠蒸發，晴天一身灰，雨天一身泥”的現象。四是切實豐富了群眾精神文化生活。成立了老年協會，修建了活動室及地擲球場、門球場等設施，設立了敬老基金，讓老人老有所為、老有所樂。每年5月23日組織舉辦“玉湖巫魯肯旅游節”，成為了全市比較有知名度和影響力的鄉村旅游節。在春節、三朵節、火把節等傳統節日組織開展男子足球賽、婦女民族打跳賽、老年地擲球賽等群眾文體活動。認真開展以“改陋習、講文明、樹新風”為主題的社會文明工程建設。黨總支圍繞旅游發展、支教助學、環境整治、生態保護、幫扶慰問、公共設施建設等方面，每月確定一個主題，在全村黨員中開展了“黨員主題月”活動。在黨支部的堅強領導下，村風、民風逐年好轉，“五好家庭”、“十星級文明戶”不斷涌現，群眾都說“如今在黨支部的領導下，進家舒心了、出門放心了，日子過得順心了”。

第二篇：先進基層黨組織典型材料

抓機關黨建促環保發展

環縣環境保護局原屬縣城建局，2000年10月份開始分設，進行獨立辦公，歸口縣城建局，屬于二級單位的事業局。現有干部職工18名，共產黨員9名，其中女黨員1名。近年來，我局始終堅持“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”，把著眼于發展、圍繞著發展、服務于發展作為黨建工作的中心任務，將黨建工作貫穿于環保工作的全過程，取得了明顯成效，連續 5年獲得了環保系統先進集體，有4名同志獲得省局的表彰獎勵，1名同志獲得環保部優秀檔案展評獎。

一、加強理論學習，強化黨員素質。

第一，認真組織學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，促進全局干部特別是黨員干部掌握馬克思主義的基本原理，學會運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決實際工作中的問題。第二，堅持理論聯系實際的優良學風。每年年初，局黨總支根據實際，制定學習計劃，通過舉辦講座、展開討論等方式，緊密聯系實際工作中出現的新情況新問題，不斷改造干部職工的世界觀和人生觀。第三，健全黨組中心組學習制度。堅持集中學習與自學相結合，每月至少集中學習一次，每次安排一位黨組成員作中心發言，做到“五有”（有計劃、有考勤、有記錄、有筆記、有體會文章）。第四，加強黨員教育培訓工作。組織人員參加市縣組織的黨員

理論學習培訓，使黨員集中培訓率達到１００％。

二、黨員率先垂范，環保工作實效顯著。

按照“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，堅持“兩手抓”，以改善環境質量、促進經濟發展為中心，以解決群眾關心的熱點難點問題為重點，以確保各項環保工作任務的完成為目標，把機關黨建工作與業務工作緊密結合起來，保證各項工作中都有黨總支的聲音、黨支部的活動、黨員的身影。

一是切實保護好飲用水源。組織擬定了《廟兒溝水源地管理辦法》，詳細劃定了具體的保護級別、范圍，制定了具體的保護措施，保護區內所設項目要求徹底避開污染源項目。每月由縣自來水公司對飲用水源地水質監測1次，并將結果送環保局備案，環保局每季度至少深入水源地現場檢查1次，高度關注水質變化，邀請環境監測站對我縣地表水和地下水進行監測，保證了飲水安全。

二是加強監督執法，確保環境安全。結合環保工作實際，在日常環境監理中，班子成員凝心聚力、集思廣益，多方征集工作中的新方法、新舉措，黨員干部率先垂范，經常在節假日及夜間對企業、建筑施工單位和石油鉆井單位進行巡查，及時掌握排污狀況，及時處理，保障了環境安全。近年來，先后下發限期整改45起，行政處罰事先告知書45份，全部得到依法處理，收回罰款24萬多元，完成排污費收繳

任務60萬元。

三是認真處理群眾關心的熱點難點問題。在環境投訴、人大議案、政協提案的處理中，黨員干部堅持以身作則，深入實際，為人民群眾解決環境熱點、難點問題，近年來，共辦理人大、政協提議案8起，受理群眾來信來訪案件35起，得到了群眾的好評。

四是建立完善環保工作責任制，嚴把建設項目準入關。我們把建設項目環評作為前置條件，進一步加強建設項目環境管理，嚴禁審批和引進違反國家產業政策的“雙高”建設項目。近年來，共辦里基建項目環評83個，油井審批104口，“環評”和“三同時”執行率分別達到了100％和95％以上。

三、加強制度建設，完善工作機制

１．夯實黨建工作基礎。按照“五有”（有機構、有人員、有制度、有活動、有經費）要求，配齊配強專職黨務干部，配備了專人從事黨務工作，重視對黨務干部的培養、交流和使用；建立黨建室；安排黨建活動專項經費，列入行政預算；“三會一課”、“創先爭優”、“民評”等制度得到較好落實。

２．注重民主生活會質量。抓好會前、會中、會后三個環節，會前開展調研，找準突出問題和薄弱環節；會中針對問題，開展批評和自我批評，做到思想見面，心靈交流；會

后狠抓整改，使每次民主生活會都能切切實實地解決一些問題。

３．加強黨風廉政建設。扎實開展黨風黨紀宣傳教育，做到有計劃、有措施、有落實，接受教育率達１００％。利用重大典型案例進行警示教育，組織黨員干部深入學習黨紀條規和廉政法律法規，如《廉政準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中華人民共和國行政監察法》等，引導黨員干部知法懂法，依法辦事，提高黨員干部遵紀守法的自覺性。建立健全黨風廉政建設責任制，要求黨員領導干部做到“一崗雙責”，做到“兩手抓”，并把考核結果作為單位評優和干部業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

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第三篇：先進基層黨組織典型材料

先進基層黨組織典型材料

—林調隊黨支部加強基層組織建設事跡

黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。林調隊黨支部，近年來以“五創一爭”活動的發展為基本載體，認真開展“五創一爭”的各項活動，在活動中林調隊特別注重基層黨建工作，在黨支部書記翁樹明的組織領導下，林調隊黨支部把學習與宣傳黨的政治理論和黨的各項方針政策結合起來；把黨員密切聯系群眾與推動民間創新結合起來；把加強民主制度的落實與反腐倡廉結合起來；把新林區建設與基層組織建設結合起來。林調隊在謀劃中，以推進學習型班子、發展型班子、親民型班子、和諧型班子、廉潔型班子和爭做優秀共產黨員等活動中兼顧發展的舉措，為桃山林業局建設社會主義新林區作出了貢獻。

一、學習與宣傳相結合。

林調隊黨支部始終把學習黨的政治理論和黨的各項方針政策作為推進基層組織建設、鞏固基層組織建設、提高基層黨員素質的重要理論基石。特別，是在深入學習實踐科學發展觀活動過程中凸顯出了愿學習，善學習的良好風氣。整個學習過程中不同年齡結構、不同文化程度、不同工作領域的黨員都積極響應黨的號召，聽從支部召喚，認真學習黨的《十七大會議精神》《六個為什么》等各類文獻書籍。在集中學習中支部經常委

派一名班子成員，向全體黨員做學習體會的演講和經驗交流。學習過程中幾位年長的老黨員把學習的內容分重點，分層次一一做了學習筆記。老黨員的學習精神和態度是林調隊創建學習型班子的不竭動力，老黨員按照黨章嚴格要求自己的思想作風不僅為年輕黨員做了表率，而且還用實際行動鞭策了年輕黨員。

學習的目的是為了懂理論，明政策。林調隊的每個黨員參加學習后都自覺的轉換為義務宣傳員的角色，他們把學懂的理論知識和弄明白的方針政策，積極主動地向職工群眾作宣傳。久而久之形成了黨員善學習與愿宣傳相結合的良好風氣。

二、密切聯系群眾與推動全民創新相結合。

基層黨組織處于黨同人民群眾最接近的地位，林調隊黨支部準確為己定位，認真走群眾路線，擔負起聯系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結群眾的基層黨組織的重要使命，鞏固黨的群眾基礎，密切保持黨同人民群眾的血肉聯系，把黨員密切聯系群眾作為推動民間創新的有效方法。民間創新的根本動力在于人民群眾能夠更多了解黨的政策，基層黨組織本身就有向群眾宣傳解釋黨在林區各項方針政策的義務，林調隊黨支部學習與宣傳相結合的方法，為黨員聯系群眾和推動全民創新奠定了良好的基礎。通過聯系群眾也可以使黨員及時了解到工作在各行業，各領域的人們的創新發展思路，黨員可以將發現的創新提交到黨支部，支部再通過召集會議的形式鼓勵先進，引導后進。

三、民主制度與反腐倡廉相結合。

林調隊黨支部堅持把民主工作制度的落實與監督黨員、干部的腐敗墮落的行為有效結合起來。特別是在黨的生日和民主生活會上支部書記作為批評與自我批評的帶頭人大膽地，毫不保留地，把自己的不足和工作中的不足以及班子建設的不足指出來，每次各位黨員也深受這種公開批評自己的態度所感染，在這種感染下黨員們各自也能夠大膽的批評自己或其他同志的不足，這種批評與監督相結合的方式及時匡正了黨員，特別是擔任領導干部的黨員行為，林調隊落實民主制的做法時刻為黨員、干部敲著廉潔警鐘，林調隊的所有黨員既是受監督者也是監督者。民主制度的落實與反腐倡廉相結合方法，為全隊黨員轉變觀念，提高認識，糾正作風，強化監督，弘揚正氣豎起了一面廉政旗幟。

林調隊黨支部會緊密地團結在以胡錦濤同志為核心的黨中央周圍，認真落實黨委、林業局的各項方針政策，全力做桃山局開展“五創一爭”活動的排頭兵。

第四篇：先進基層黨組織典型材料(坐腳村)

創新工作機制 引領群眾致富

坐腳村位于百興鎮的南大門，距鎮政府三公里，距離納雍縣城四十五公里，是水城、六枝、織金、納雍的結合部，人杰地靈，地勢平坦，氣候溫和，發展前景很好。全村總面積9.6平方公里，共有七個村民組，806戶，2921人。其中耕地面積1108畝，水田70畝，主要以種養殖業為主，加工業、運輸業，修理、經商、勞務等為輔。村黨支部共有黨員37名，其中預備黨員2名，支委由5名支委委員組成，4個黨小組。

一年來，坐腳村黨支部、村委會在鎮黨委、政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論，“三個代表”及科學發展觀為指導，以“四幫四促”為契機，堅持以人為本，團結奮進，踏實工作，努力讓本村早日踏上小康的步伐。

一、抓班子建隊伍，鞏固發展基礎

有沒有一個堅強團結的領導班子和一支強有力的黨員隊伍，關系到一個地方的經濟和社會發展，坐腳村黨支部就充分認識到抓好班子建設和黨員隊伍建設的重要性。按照鎮黨委的統一部署，坐腳村始終把支部建設作為事關全村經濟發展，社會穩定的一件大事來抓。黨支部一班人，與時俱進，開拓創新，始終把堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習十七屆三中、四中全會精神，切實增強服

務意識和宗旨意識，把推進經濟發展、促進群眾增收致富作為一切工作的出發點和落腳點，不斷加強自身建設，使支部的凝聚力、戰斗力、創造力進一步增強，真正發揮了在社會主義新農村建設中的“領頭鷹”作用，黨建工作走在全鎮的前列。

深入開展爭先創優活動，激發村黨支部的工作活力，繼續以“黨建領航”主題活動為重點，不斷深入學習郭秀明、楊善州等同志的先進事跡，把發展經濟與黨員示范相結合，促進經濟穩步發展，繼續開展“黨員聯系群眾”、“黨員示范推廣”、“無職黨員設崗定責”等活動，為加強村黨支部的凝聚力、戰斗力奠定基礎，使支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發揮。

認真抓好黨員干部經常性教育工作，不斷提高該村黨員干部的綜合素質，黨支部按照每年確定的工作目標任務，與村支兩委成員分別簽訂了黨建工作目標責任書，并制定了相應的獎懲辦法，年底按黨建工作的完成情況實行量化考核。同時，該村也很注重村黨員和干部的教育和培養，并通過召開會議組織集中學習，利用遠程教育學習，組織黨員、干部學習政治理論、農業實用技術及各種先進經驗。同時還制定了黨員發展計劃，今年新吸收預備黨員二名，培養入黨積極分子5名，為了加強對流動黨員的管理，該村制定了專門的流動黨員花名冊，以便準確掌握流動黨員的去向，保持定期聯系。

二、為民增收謀發展，努力建設新農村

坐腳村以農民增收為重點，利用長興路的貫通、周邊大礦建設及本村地理環境優勢，在農民增收上想辦法、出實招、謀發展，以加工業、運輸業、手工業、經商、勞務輸出、第三產業為主體，實施科技興農及雜交玉米的普及，促進經濟發展、農民增收。進一步完善本村村莊建設規劃，坐腳村前兩年有兩個村民組未通公路，后來在村兩委班子的多方努力下，召集群眾召開一事一議會議，村委利用農轉非土地及部分有限的資金，群眾投工投勞，資金不足部分采取由群眾集資，修通了看牛坡至大干田、大干田至黃家沖約3公里的通組公路。另外，召集偏坡村民組的黨員、村民代表及群眾召開一事一議會議，群眾自發集資，按每年500米的目標進度爭取三年內貫通約1500米長的水泥路面，去年已完成了500米。今年上半年坐腳村和七蛙組的村民在村委的召集下，修通了約300米的村莊水泥路面和500米的鋪沙面石，同時修通了貓場、坐腳、七蛙等三個3100米的通戶便道硬化，現在群眾出門方便了，戶戶通了水泥路。爭取在十二五期間，在（國發2號）文件的指引下，讓我村改變新村面貌，切實讓群眾感受到黨支部給本村帶來新的變化。坐腳村今后將更進一步健全和完善黨建工作制度，加強基層組織建設促進新農村建設，改進黨建工作方法，將黨建工作常抓不懈，促進

農民增收。

另外黨支部在加強自身建設、增強黨的活力的同時，組織成立了義務消防隊和義務護村隊。由20人組成的義務消防隊員，由村支兩委成員擔任隊長和副隊長。如果哪里發生火災，就義不容辭的趕赴現場參加救援工作，平時和村委一起到各村民組進行巡查，讓火災消滅在萌芽狀態。義務巡邏隊是全村治安的主要組成部分，在每年的傳統節日以及各個重大節日期間，他們義務的在全村巡邏，保護人民的生命財產安全，為創建“平安村居”起到了積極作用，得到了群眾的一致好評。

三、科學發展增活力，民主管理贏民心

以科學發展觀活動為契機，使黨支部的政治核心作用和黨支部戰斗堡壘作用得到進一步的加強，黨員的思想政治素質明顯提高，坐腳村黨支部結合實際、積極探索，緊緊圍繞“管好地糧，圍繞礦區做買賣，打工掙滿錢袋袋”的活動主題和“黨員干部受教育，科學發展上水平，人民群眾得實惠”的總體要求，扎實開展學習實踐活動，著重在增加群眾收入上下功夫，使群眾在科學發展中真正得到了實惠。

在經濟方面，引導全村農民以科技興農為主，普及雜交玉米的種植，增加糧食收入，引導群眾在大棚上面下功夫，種植無公蔬菜，增加經濟收入。引導群眾科學養殖，建設大規模的養殖場，滿足群眾的生活需求。

在基礎設施建設方面，爭取在五年內完成坐腳村2公里左右的老公路硬化和偏坡村民組1公里的通組公路硬化及通組聯戶路的硬化，解決了群眾吃水難問題，有效地改變村民生產生活環境。

在精神文明建設方面，引導組織村民開展各種文化娛樂活動，深入開展美德進農家，打造五好家庭和十星文明戶的建設。

在基層組織建設方面，加強對黨員干部的學習教育和管理力度，以創建“五個好”村黨支部為目標，加強農村基層組織建設和黨員隊伍建設，為壯大黨員隊伍，五年內擬發展五名新黨員，十名入黨積極分子和培養六名村后備干部。

黨風廉政工作的成效如何，關鍵在于領導重視不重視。近年來，坐腳村支部進一步明確了村黨支部和村民委員會主要負責人為第一責任人，對黨風廉政工作負總責，把農村基層黨風廉政建設工作作為一項重要的內容來抓，并要求黨員干部嚴格遵守“八不準”及“六個絕不允許”制度，將這些紀律的情況作為每位黨員、干部年終評先選優的重要標準，截至目前，我村無一例違反禁令、紀律的現象。

坐腳村全面推行黨組織黨務公開工作，增強了黨組織工作的透明度，我村嚴格執行“三會一課”制度，“六議兩公開”制度，民主議事制度及村務、黨務、財務公開等各項制度。堅持每月召開一次黨員、村民代表、村民組長大會，匯

報村兩委會的工作開展情況，研究決定村內重大事務，切實做到村里的各項決策都能夠通過黨員、村民代表大會審議決定。村設有專門的村務、黨務公開欄，并嚴格按照上級對村務、黨務、財務公開內容和時間要求，公開資料，提高村內各項事務的透明度，為構建民主開放的村級黨務工作新機制奠定基礎。

坐腳村基層組織建設水平得到進一步提升，主要表現在：一是黨組織的凝聚力、號召力進一步增強。二是黨員形象得到了充分發揮，在“四幫四促”活動中涌現出一批黨員先進典型，在生產發展中涌現出一批致富能手。三是支部在群眾中的威信進一步提高，通過黨務公開的實施，提高了工作的透明度和群眾的信任度。四是村支的工作得到了上級黨委的充分肯定，連續三年被縣委和鎮黨委評為先進基層黨組織。

如今，坐腳村全體村民在上級黨委的號召下，在村黨支部的領導下，正朝著小康之路大步邁進。

第五篇：村先進基層黨組織

XX村先進基層黨組織先進材料

XX村位于鄉政府以南8公里處，轄5個村民小組，總人口264戶1206人，總耕地面積1.34萬畝。近年來，XX村在鄉黨委的領導下，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為基礎，進一步完善落實農村基層組織建設“長效機制”，狠抓班子隊伍建設，強化干部、黨員教育管理，使班子凝聚力、戰斗力不斷得到加強，充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，農民逐步走向富裕?！耙咧赂宦?，跟著黨支部”，XX村的群眾經常這樣說，這也是該村黨支部近幾年以抓班子促黨建，抓黨建促經濟的真實寫照。

一、建設一支高標準、能戰斗的黨員干部隊伍。

1、按照農村黨員干部素質工程的要求，堅持加強對黨員干部的教育培訓，不斷增強黨員在基層工作中的帶頭模范作用。村黨支部先后建立并落實了黨員“三會一課”制度、民主評議黨員制度、黨員聯系群眾制度、考勤考績等制度，支部班子成員帶頭執行各項規章制度，明確了獎罰措施，量化了工作任務和目標，認真執行獎懲辦法，使權利與義務并重，黨員的責、權、利科學有機地結合起來。在培訓內容上，注重了政治理論教育和科技培訓。依托黨員電化教育、遠程教育積極開展政治理論和實用技能培訓；認真落實“黨員電教科技和雙培一選”富民工程，大力培養黨員致富能手和科技示范戶，堅持以黨員干部帶動群眾，以專業戶帶動普通農戶，培養新型科技農民，因地制宜發展經濟。2010年，村支部共對黨員干部分批培訓4次，受教育群眾1800余人，涌現出農民科技帶頭人100余人、農業專業戶54戶，進一步提高了廣大黨員干部的致富能力。

2、加強了工青婦等配套組織建設，形成齊抓共管、群策群力的良好工作格局。進一步完善黨建帶團建、帶婦建工作機制，一方面加強了對全村45名團員的理論培訓和培養，充分發揮共青團組織的“后備軍”作用；另

1一方面充分調動廣大婦女的積極性，積極引導廣大婦女學習科技知識，提高自身素質，積極參與社會主義新農村建設。

3、關心“三老”人員，發揮“三老”人員作用。村支部規定“三老”人員全部參加每周一次的政治學習，組織他們學習黨的理論和政策，使他們永葆光榮傳統。村黨支部還想方設法為他們解決實際困難。他們生病時，組織村干部去看望；每逢重大節日，鄉村干部都去進行慰問，并送去生活用品，讓他們感受到黨的關懷；“三老”人員去世后，村里安排好他們的后事，并對其親屬給予一定的照顧，真正使“政治上關心、生活上照顧”落到了實處，從而激發了“三老”人員的工作熱情，為全村的社會穩定、經濟發展發揮自己的余熱，貢獻力量。

對農民黨員的教育管理一直是村黨支部工作中的一大難題，XX村黨支部認真推行了農民黨員“設崗定責”工作，對全村8名農民黨員設臵了12項崗位，分別制定了詳細職責和任務，加強了農民黨員參與村務管理、解決基層問題的積極性，改變了以往農民黨員先進作用發揮不明顯、混同于一般群眾的現象，“有困難，找黨員”成了XX村群眾的口頭禪。

二、科學統籌，持續發展，充分發揮黨員干部在發展經濟工作中的帶頭作用。

支部一班人認真分析了當前產業結構形勢，認識到只有以科學為指導，才能持續地發展經濟，達到脫貧致富、奔小康，建設社會主義新農村的目標。村“兩委”班子經過討論研究，制定了符合實際的經濟發展規劃，實施了“科技興村”的戰略方針。同時，村黨支部廣開言路，集思廣議，廣泛采納群眾意見，在客觀全面地分析全村實際情況的基礎上，揚長避短，充分發揮本村優勢，選準了一條發展經濟的好路子，確定了“穩糧控棉，擴大畜牧，大力發展多熟制和林果業”的經濟發展思路，逐漸向多元化經營的方向發展。

一是興科技之風，促農業發展。農業的發展一靠政策，二靠投入，三靠科技。支部一班人利用“科技之冬”大興學科技、用科技之風，著重抓好了技術骨干的培訓工作，要求每個黨員干部掌握一至兩門以上的實用技術，多次選派農民代表參加鄉縣農業技術培訓學習，提高了他們的技術，開闊了他們的視野，利用所學的技術在村里逐步推廣棉花滴灌種植模式和畜牧養殖等技術。同時，黨員干部每人都聯系一戶以上的貧困戶，一幫一對口扶貧。富裕戶也樹立了“一戶富了不算富，全村富了才算富”的思想，無償向貧困戶支援物資、傳授農業科技技術。

二是調整種植結構，增加經濟收入。黨支部帶領農民以市場為向導，大力發展多熟制、林果業。把紅棗作為今后農民收入的主導產業，逐步減少棉花種植面積，將空出的土地用于種植效益較高的多熟制，不斷增加農民的收入。在鄉黨委、鄉政府的正確指導下，努力轉變思想觀念，積極應對自然災害，認真落實技術管理措施，不斷解決紅棗產業發展中存在的各種困難，使紅棗產業迅速發展壯大。目前，全村紅棗面積達到7340畝，其中：2009年嫁接紅棗1665畝，2010年嫁接紅棗2602畝，2010年直播紅棗3073畝。2010年人均純收入5547.4元，人均增收847元（其中紅棗人均增收727元，棉套紅棗畝均收入在6000元以上的有1020畝），增長11.04%。紅棗產業逐漸成為了我村農民增收致富的支柱產業。

三、充分認識穩定與發展的關系，以高度的政治責任感做好穩定工作。“穩定是做好農業、農村工作的前提和基礎?！贝逯Р恳话嗳死喂虡淞⒎€定壓倒一切的思想，把穩定工作列入支部重要議事日程，抓緊抓好。一是狠抓了面對面教育。組織黨員干部群眾認真學習黨的民族宗教政策、江總書記視察新疆時的重要講話、民族分裂主義的本質及非法宗教活動23條界定等內容，采取村干部、理論宣傳骨干宣講等形式，提高面對面宣傳的效果。二是認真落實村干部聯系清真寺制度。定期不定期到清真寺檢查，與宗教人士、信教群眾進行座談，及時掌握他們的思想動向，防止宗教出問題。三是加強了對宗教人士的管理，分別與他們簽定了以反對民族分裂主義、不參與非法宗教活動，維護民族團結、維護祖國統一為主要內容的責任書，定期檢查，保證了責任書的落實。此外每周五下午組織宗教人士學習政治理論知識，在學習中突出重點，加強針對性，教育他們當一名愛國宗教人士。同時，村支部在評議“五好”清真寺、“五好”宗教人士方面，努力做到群眾監督、堅持標準、嚴格把關。四是嚴格落實“小組聯防”、民兵巡邏等制度，村干部帶頭落實，每天夜里都有民兵值班巡邏，有效地防止違法犯罪活動和伊扎布特組織破壞活動的發生，維護了本村的社會穩定。近年來，全村未發生過一起重大刑事、治安案件。

四、深入加強文化建設，提高農民科技素質。

幾年來，累計投入20多萬元用于加強文化陣地建設。修建了圖書室、黨員電教播放室，配備了電教設備，訂閱了《新疆日報》、《新疆黨訊》、《新疆農業科技》和《農村實用科技》，增強了農民的市場意識和科技意識，豐富了農民的文化生活。

面對XX村的喜人變化，村支部一班人并沒有滿足現有成績，而是繼續加強學習，時刻關注市場經濟變化，以按照市場需求來調整該村的經濟發展思路，以良好的勢頭帶領全村黨員干部和農民走向更加美好的明天。