第一篇:縣科協年終工作報告
縣科協年終工作報告
xx年,縣科協工作在縣委、縣政府的正確領導下,在省、市科協的具體指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的xx屆五中全會和全國、省、市科協工作會議精神,貫徹實施《科普法》、《全民科學素質行動計劃綱要》,按照中國科協提出的“搭建平臺,資源共享”工作思路和大聯合、大協作的工作方式,圍繞我縣發展大局,切實履行“三服務一加強”職責,團結廣大科技工作者,為推動經濟社會又好又快發展,共建和諧社會做出了積極的貢獻。
一、圍繞中心服務大局,為促進我縣經濟社會又好又快發展服務
1、認真組織科技周、科普日、“科技下鄉”活動,促進科普工作有效開展。
---科技周活動。5月10日,在縣婦幼保健所門口開展以“攜手建設創新型省份---海西建設,科技先行”為主題的科普廣場活動,組織縣級學會、科普志愿者30多人開展義診,科技咨詢,分發科普資料等活動。同時,組織省專家服務團成員、市優秀人才開展3場科技講座;邀請浙江長興縣宏發瓜蔞專業合作社技術員舉辦技術培訓班,并深入崇仁鄉共青村瓜蔞基地進行現場技術指導。
---科普日活動。9月18日,組織園藝、畜牧、林業等老科技工作者到司前鄉墟場開展科技下鄉服務。為前來咨詢指導的農戶贈送自編的《農業科技實用技術》100多冊;為蔬菜種植專業戶贈送了新引進的油菜新品種;植保、農技科技工作者向前來咨詢農戶講解了當前單
季晚稻后期水稻粘蟲、稻飛蟲和山區農田災害防控知識等。9月20日,在杭東社區開展以“保護生態環境,你我共同行動”的主題宣傳活動。發放走進低碳新生活、環境保護、科學鍛煉、老年人心理健康、地震及預防等方面的科普宣傳圖書、手冊、科普傳單1000多份,張貼宣傳畫36張,將健康、環保的理念零距離地送到居民手中。結合我縣實施的“六個一”工程建設,組織部分科普志愿者深入寨里鎮、李坊鄉開展2期中藥材、養蜂技術培訓。
---“科技下鄉”活動。充分發揮科協組織人才優勢,經常組織各行業學會科技人員開展科技下鄉活動。如積極配合縣委宣傳部等有關部門開展“科技三下鄉”活動和常下鄉活動,先后在李坊鄉、寨里鎮、司前鄉、華橋鄉開展現場農技咨詢,推廣新技術、新品種,贈送科普圖書、科普宣傳資料、掛圖等活動,深受廣大農民群眾的歡迎。今年共組織科技人員378人次,開展科技下鄉活動28場次,參加活動農民群眾達3.8萬余人次,發放各類農村實用資料3.6萬余份。
2、開展農村實用技術培訓。按照省、市“農函大”會議精神,結合我縣“六個一”工程,圍繞農業增效、農民增收目標,開展技術培訓、推廣與服務,全年開展各類實用技術培訓130多期,受訓人員達9000多人次。與老科協組織老科技工作者編印《光澤縣農業種養實用技術》叢書1500本。農學會編印《光澤農業科技》10期,1.5萬份,《病蟲情報》9期,1.2萬份,開展新型農民科技培訓103期、6390人次,其中村級農民技術員259人次。林學會舉辦各類技術培訓(講座)21期,參訓人數1300多人(次);編印各類林業技術手冊(林事活動表)或技術光盤8種;開展林業科技下鄉趕墟活動7次,接待技術咨詢服務
的人數達1200多人(次)。竹產業協會舉辦科學育竹培訓10期,培訓農民達500多人次;發放科技資料xx張(冊)。養蜂協會于4月上旬、8月中旬、11月上旬分別舉辦“中蜂四季飼養管理”、“中蜂災后管理與秋繁殖”、“中蜂越冬飼養管理”等3期培訓,并經常深入中坊、崇仁、華橋、百石等養蜂點進行技術指導。在積極開展農村實用技術培訓的基礎上,積極配合省、市農函大做好中職招生工作,今年招生3名,并申請為他們減免了部分學費,使這些貧困學生能順利升學,完成學業。
3、認真實施“科普惠農興村計劃”項目。根據中國科協、財政部,省科協、省財政廳組織實施的“科普惠農興村計劃”要求,光澤縣中藥材行業協會被評為全國“科普惠農興村計劃”農村專業技術協會先進單位,獲項目獎補資金20萬元。
4、做好掛村服務工作。“6.19”洪災期間,縣科協領導干部先后多次深入到掛點村—君山村,與村兩委及部分村民代表座談,詳細了解該村受災情況、群眾關心的熱點難點問題,聽取村干部匯報,并向受災戶送去被子和救災款。
二、加大科普工作力度,為提高公眾科學文化素質服務
1、繼續加大《全民科學素質行動計劃綱要》實施協調力度。認真履行科學素質辦公室的職責,加強與各有關部門的溝通與聯系,組織開展了未成年人、農民、城鎮勞動人口、領導干部和公務員等重點人群科學素質的培訓。
2、深入開展“科教進社區、學校”活動。加強與文明辦、社區、學校等單位配合,以創建科普示范社區為契機,以提高公眾科學素質
為目標,組織各級學會科普志愿者參與社區科普活動。組織縣藥學、醫學、中醫、護理等有關學會到杭東、杭中、鎮嶺、萬福小區等地,舉辦6場科普掛圖展示、科普講座、義診等活動。藥學會開展“安全用藥進社區”活動,到農村、學校、社區等地進行宣傳,發放安全用藥宣傳資料1200多份,現場幫助廣大人民群眾鑒別藥品真偽,開展藥品法律法規和醫藥專業知識等宣傳,接受群眾用藥咨詢80余人次,提高了廣大群眾識別假藥的能力,增強了防病治病、醫藥保健知識。中醫藥學會組織醫療小分隊深入社區、福利院、鄉村進行巡回義診10次,診療病人共167人次。
3、加強青少年科技教育,增強創新意識和實踐能力。積極組織學生參加福建省 學會特色,組織和引導各學會開展形式多樣的學術交流活動。竹產業協會在6月、9月二次組織理事到浙江安吉等竹業發展先進地區考察學習,使理事進一步開闊視野,提高創新發展理念。中醫藥學會參加省市及院內學術交流會,共交流論文12篇,在省級刊物上發表論文4篇。
3、引導各學(協)會抓好科技人員的繼續教育工作,不斷提高科技人員的業務能力和學識水平。中醫藥學會舉辦了2期中醫基礎理論及適宜技術培訓班,培訓鄉村醫生62人。護理學會舉辦了“護理新理論、新技術、新知識”培訓班,并組織6次學習講座,為全縣護士提供繼續教育的平臺。藥學會利用“藥械監管qq群”,對藥店人員進行法律法規和專業知識的教育,不斷強化藥學專業技術人員的法律意識、自律意識和服務意識,確保公眾安全用藥。
4、做好科技工作者先進事跡的宣傳報道。充分利用《閩北科技人》、《科技之光》、《光澤資訊》等刊物,積極宣傳優秀科技人員的先進事跡。
5、加強對學會的服務與指導。充分發揮科普車的作用,為科技服務團、老科協、養蜂協會等科技工作者下鄉提供便利。9月,竹協按照《章程》要求,開展了協會換屆工作,選舉產生了新一屆協會理事34人。
6、組建了企業科協。按照省、市科協的要求,新組建成立了金嶺工業園區科協。
四、加強自身建設,提高服務能力
1、強化學習。始終堅持把學習做為一項制度長期堅持,及時將
黨的方針、政策和省、市、縣會議精神學習傳達,做到持之以恒。認真學習貫徹《中共福建省委、省政府進一步加強新時期科協工作的意見》。
2、積極開展創業競賽活動。
3、加強以干部職工崗位職責績效考評為核心的機關效能建設和作風建設。細化績效考評方案,落實崗位職責。
4、加強黨風廉政建設,落實黨風廉政建設責任制。組織開展經常性的黨風廉政和機關作風教育,不斷增強勤政廉政意識。領導率先垂范,嚴格財經紀律,堅持民主辦會,勤儉辦會。
5、按照縣委、縣政府要求,認真落實社會治安綜合治理、平安創建、安全生產、計劃生育等工作。做好文明單位建設,營造和諧文明社會氛圍。
年,我會各個方面工作都取得了新進展,但我們也清醒地看到工作中還存在不少困難和不足:科普經費投入不足;科普服務能力不強;農技協的發展較慢;社會科普資源有待進一步挖掘;“科技工作者之家”的建設還有較大差距。我們決心在縣委領導下,在上級科協的正確指導下,不斷加大工作力度,充分調動科協系統工作人員和廣大科技工作者的積極性,把各項工作做得更實更好,為推進我縣科技事業進步發揮更大的作用。
在組織里我主要負責科技創新部和辦公室的工作,而我的報告也主要關于這兩個部門的建設。
在這個高速發展的年代,創新思維是 各類名師講座、科普知識競賽、以及時事的具體針對性工作。對于講座我們會把眼光著眼于校外,會多邀請一些校外名師和社會名人,把講座辦的更有意義,而不是浮于表面。在每一學年中,我們會適時的組織相關科普知識競賽,而這些競賽我們完全會考慮后學校類相關社團一起舉辦,以期造成更大的影響力。對于國內的相關的實事,比如5月份的日環食、金星掩日,我們會和天文愛好者社團合作,進行
一系列科普宣傳,如近期的毒膠囊時間,我們可以組織相關專題活動,讓大家對該事件有更深刻的了解。科普知識的宣傳往往很多時候都分散在日常生活中,所以我們的科普宣傳活動也要貫徹到相關時事當中,在不經意間讓大家學到科學知識。
我們校科協必須站在整個學校的角度上開展工作。我們必須要把文科類院學生也糅合到校的創新思維建設大潮中。實地調研,暑期社會實踐則無疑是一個較好的平臺,而不是不僅僅局限于學術類比賽。在創新類挑戰杯比賽中,相關調研報告在知名高校中很普遍,而在本校中則較少。我們校科協可以為文科類學生和理科類搭建好一個交流的平臺,實現文理科的有機融合,做好相關的調研和社會實踐,以期在大挑比賽中涌現出好的調研報告類作品。在每年度的暑期社會實踐中,我們也可以牽線搭橋,成立幾支由校科協牽線搭頭的小分隊,在社會環境調研方面有所突破。
我的工作報告到此完畢,謝謝。面落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的xx屆五中全會和全國、省、市科協工作會議精神,貫徹實施《科普法》、《全民科學素質行動計劃綱要》,按照中國科協提出的“搭建平臺,資源共享”工作思路和大聯合、大協作的工作方式,圍繞我縣發展大局,切實履行“三服務一加強”職責,團結廣大科技工作者,為推動經濟社會又好又快發展,共建和諧社會做出了積極的貢獻。
一、圍繞中心服務大局,為促進我縣經濟社會又好又快發展服務
1、認真組織科技周、科普日、“科技下鄉”活動,促進科普工作有效開展。
---科技周活動。5月10日,在縣婦幼保健所門口開展以“攜手建設創新型省份---海西建設,科技先行”為主題的科普廣場活動,組織縣級學會、科普志愿者30多人開展義診,科技咨詢,分發科普資料等活動。同時,組織省專家服務團成員、市優秀人才開展3場科技講座;邀請浙江長興縣宏發瓜蔞專業合作社技術員舉辦技術培訓班,并深入崇仁鄉共青村瓜蔞基地進行現場技術指導。
---科普日活動。9月18日,組織園藝、畜牧、林業等老科技工作者到司前鄉墟場開展科技下鄉服務。為前來咨詢指導的農戶贈送自編的《農業科技實用技術》100多冊;為蔬菜種植專業戶贈送了新引進的油菜新品種;植保、農技科技工作者向前來咨詢農戶講解了當前單季晚稻后期水稻粘蟲、稻飛蟲和山區農田災害防控知識等。9月20日,在杭東社區開展以“保護生態環境,你我共同行動”的主題宣傳活動。發放走進低碳新生活、環境保護、科學鍛煉、老年人心理健康、地震及預防等方面的科普宣傳圖書、手冊、科普傳單1000多份,張
貼宣傳畫36張,將健康、環保的理念零距離地送到居民手中。結合我縣實施的“六個一”工程建設,組織部分科普志愿者深入寨里鎮、李坊鄉開展2期中藥材、養蜂技術培訓。
---“科技下鄉”活動。充分發揮科協組織人才優勢,經常組織各行業學會科技人員開展科技下鄉活動。如積極配合縣委宣傳部等有關部門開展“科技三下鄉”活動和常下鄉活動,先后在李坊鄉、寨里鎮、司前鄉、華橋鄉開展現場農技咨詢,推廣新技術、新品種,贈送科普圖書、科普宣傳資料、掛圖等活動,深受廣大農民群眾的歡迎。今年共組織科技人員378人次,開展科技下鄉活動28場次,參加活動農民群眾達3.8萬余人次,發放各類農村實用資料3.6萬余份。
2、開展農村實用技術培訓。按照省、市“農函大”會議精神,結合我縣“六個一”工程,圍繞農業增效、農民增收目標,開展技術培訓、推廣與服務,全年開展各類實用技術培訓130多期,受訓人員達9000多人次。與老科協組織老科技工作者編印《光澤縣農業種養實用技術》叢書1500本。農學會編印《光澤農業科技》10期,1.5萬份,《病蟲情報》9期,1.2萬份,開展新型農民科技培訓103期、6390人次,其中村級農民技術員259人次。林學會舉辦各類技術培訓(講座)21期,參訓人數1300多人(次);編印各類林業技術手冊(林事活動表)或技術光盤8種;開展林業科技下鄉趕墟活動7次,接待技術咨詢服務的人數達1200多人(次)。竹產業協會舉辦科學育竹培訓10期,培訓農民達500多人次;發放科技資料xx張(冊)。養蜂協會于4月上旬、8月中旬、11月上旬分別舉辦“中蜂四季飼養管理”、“中蜂災后管理與秋繁殖”、“中蜂越冬飼養管理”等3期培訓,并
經常深入中坊、崇仁、華橋、百石等養蜂點進行技術指導。在積極開展農村實用技術培訓的基礎上,積極配合省、市農函大做好中職招生工作,今年招生3名,并申請為他們減免了部分學費,使這些貧困學生能順利升學,完成學業。
4、做好科技工作者先進事跡的宣傳報道。充分利用《閩北科技人》、《科技之光》、《光澤資訊》等刊物,積極宣傳優秀科技人員的先進事跡。
5、加強對學會的服務與指導。充分發揮科普車的作用,為科技服務團、老科協、養蜂協會等科技工作者下鄉提供便利。9月,竹協按照《章程》要求,開展了協會換屆工作,選舉產生了新一屆協會理事34人。
6、組建了企業科協。按照省、市科協的要求,新組建成立了金嶺工業園區科協。
四、加強自身建設,提高服務能力
1、強化學習。始終堅持把學習做為一項制度長期堅持,及時將黨的方針、政策和省、市、縣會議精神學習傳達,做到持之以恒。認真學習貫徹《中共福建省委、省政府進一步加強新時期科協工作的意見》。
2、積極開展創業競賽活動。
3、加強以干部職工崗位職責績效考評為核心的機關效能建設和作風建設。細化績效考評方案,落實崗位職責。
4、加強黨風廉政建設,落實黨風廉政建設責任制。組織開展經常性的黨風廉政和機關作風教育,不斷增強勤政廉政意識。領導率先垂范,嚴格財經紀律,堅持民主辦會,勤儉辦會。
5、按照縣委、縣政府要求,認真落實社會治安綜合治理、平安創建、安全生產、計
劃生育等工作。做好文明單位建設,營造和諧文明社會氛圍。
年,我會各個方面工作都取得了新進展,但我們也清醒地看到工作中還存在不少困難和不足:科普經費投入不足;科普服務能力不強;農技協的發展較慢;社會科普資源有待進一步挖掘;“科技工作者之家”的建設還有較大差距。我們決心在縣委領導下,在上級科協的正確指導下,不斷加大工作力度,充分調動科協系統工作人員和廣大科技工作者的積極性,把各項工作做得更實更好,為推進我縣科技事業進步發揮更大的作用。
(1)建立和完善各項會員相關章程、制度。
推進會員制改革首先應在制度上予以保障。本學期由校團委、校科協主席團的指導下,由辦公室主持起草了各項有關規則、章程和制度,明確了會員享有的各項權利和應承擔的相應義務。為校科協當下會員制改革及今后會員制有效運行,提供了綱領性指導。
(2)構建和完善會員制科學、高效的組織機構。
為了維持科協日常的行政性工作,針對科協全體會員,選拔一批優秀的成員,經由團委考核通過后,聘用為科協學生干部,擔任干事、副部、部長和主席團成員。
原辦公室分設為辦公室一室和辦公室二室,辦公室一室負責原辦公室工作;辦公室二室專門負責無學生干部身份的會員的管理工作;同時,由各部室副部組成聯席會,協助主席團及辦公室二室安排會員活動。聯席會為科協內部輔助性組織,無對外工作權,無常設機構。
改制后的科協,形成了一團、一會、兩室、四部的組織結構,其中主席團負責全面工作,對外工作主要由辦公室一室、科普部、創業部、學術部、編輯部負責,內部會員工作主要由辦公室二室、聯席會負責。
(3)明晰和確定會員的思想、思路。
此次會員制改革,首先明確了科協自主席以下所有成員的 各類競賽活動,享受科協提供的培訓、指導,查閱內部資料,申請研究經費以及申請成立下屬學會。
(二)順利、圓滿地組織“挑戰杯”創業計劃競賽。
為深化我校素質教育,引導我校廣大青年學生自覺培養創業意識,深化了解創業知識,努力提高創業能力, XX年3月-4月科協在校團委的統一部署下,面向全校學生舉辦了河北農業大學
(三)積極籌辦首屆駐保高校大學生科技節。
XX年5月,主題為“崇尚科學、銳意創新、低碳保定、健康環保” 的駐保高校首屆大學生科技節在我校舉辦。
校大學生科協成員全程參與了此次活動,協助校團委完成科技節及海峽
兩岸設計大賽的作品征集工作,共有近百份作品獲獎,涌現出7位科技創新先進
個人。其中有兩位為科協成員。
(四)全力完成“挑戰杯”課外學術科技作品競賽。
為保證XX年我校“挑戰杯”課外學術科技作品競賽順利進行,科協
于XX年上半年完成了“挑戰杯”課外學術科技作品競賽的宣傳工作,使廣大
師生對于即將到來的“學術年”有了較全面的了解。
XX年9月,科協輔助校團委完成科技作品的申報與立項工作,同時,還組織了重點作品的答辯。經過近一個月的工作,全校共有388個項目成功申報
立項,分列a、b、c三類。
(五)繼續推進校園科技競賽活動,籌辦好各項校級賽事。(1)主辦好“科協杯”
伴隨科協的會員制改革,目前科協吸納了大量有志于參與科技創
新活動 的會員。出于選拔精英會員參與頂級賽事的實際需要,科協決定在每學期針對全
校范圍,選拔、組織優秀會員參與“科協杯”大學生知識競賽。競賽分筆試、校
區決賽和總決賽三個階段進行。
XX年11月,科協初步建立了競賽題庫,12月上旬開始再內部試運行
“科協杯”大學生知識競賽,組織會員參賽;同時凡愿意參賽并熱衷于科協活動 的河北農業大學在學學生均可報名參加。整個試運行期間,調查,有不少人才在本次比賽中脫穎而出。編輯部招收的會員李杰,在首輪中以159/180 的分數展示了自己超群的知識儲備。西校區辦公室干事陶楊,初賽時成績并不突
出,但該同學思維敏捷、勤奮努力,在短暫的比賽間歇期內自學了大量知識,最
終擊敗了所有競爭對手取得了首屆總冠軍,現已被一支挑戰杯立項團隊看中,吸
納入隊參賽。
(2)籌辦好“創新創意競賽”
科協針對東校區學科分布特點,在東校區舉辦了創新創意大賽,旨在鼓
勵同學們發揮自己的奇思妙想,提出新的想法與理念,并依靠所學專業知識將其
實現。
本次大賽共歷時兩個月,決賽中邀請到索雪松、王俊芹、劉占良、李一
鳴、焦偉偉五位富有實踐經驗的老師,從各個角度對同學們的作品提出問題,并
給予了許多建設性意見。(3)組織好“ppt制作大賽”
為了提高大學生ppt演示文稿的制作水平,增加研究興趣,科協
于XX 年11月至12月承辦了校團委主辦的ppt制作大賽,面向各學院征集優秀作品。
通過學院初評和兩輪演示評審,最后共有15支團隊入圍決賽,其中有三
支優秀團隊的作品憑借著出色的表現獲得評委的一支好評,榮獲比賽一等獎。
(六)認真規范地開展好常務性工作(1)順利完成科協招新、納新工作
科協自XX年初實行會員制改革開始,招新工作分為定期招新與不定期
納新兩部分開展。
定期招新于XX年9月初進行,其主要工作目的是招收有志于參加學生
科技創新活動的會員,同時在會員中選拔出合格的新生擔任科協干事,為科協學
生干部隊伍儲備人才。全過程經過戶外宣傳、初試、復試、試用期、筆試,歷時
一個半月,共招募六百余名會員,并從中選拔出一百余名優秀干事。
科協在保證定期招新順利進行的前提下,為配合會員制改革,本著方便
對科技創新活動感興趣的同學隨時加入科協,參加各類競賽活動
的目的,自XX 年起特別增設了不定期招新。
凡樂于參加科協主辦的各類競賽及培訓活動,自覺遵守科協相關規定,志愿加入科協的同學,均可到科協辦公室填表報名。以 為同學們講授
自己的專長領域和學術成果。
此外,還請到河南大學王立群教授,來我校做“古代歷史的現代價值”
講座。
(3)堅持辦好《挑戰杯專刊》
本年度挑戰杯專刊共出版發行七期即36-42期,主要刊登了科協的重大
賽事、創新工作、科協介紹、立項名單等。涉及到科協日常工作的方方面面。
針對挑戰杯專刊存在的部分問題,科協召開了專題會。明確了在選稿定
稿中,堅持抓住核心與突出重點相結合,認真嚴謹,以科技為核心,同時結合大
學生自身特點,對各版面合理分配,文章和圖片貼近生活。其次,將在下一年度
主抓新聞稿寫作,提高自身專業素質以提高報紙質量。同時,加強對報紙的監督
力度解決報紙延期問題。最后,下學期報紙將在四版上加大改革力度,增設專欄,為參加挑戰杯等賽事的同學給予啟發,活躍學術氛圍。(4)順利進行了科協內部聯誼和元旦聯歡活動
為了使科協各成員之間加強內部交流,為日后的工作鋪路搭橋,科協舉
辦了內部聯誼活動。通過這次活動各成員有了進一步的了解,使得科協在注入新 的血液的基礎上更加的團結。
科協全體成員以求新求異為宗旨,經過了節目的初審及終審,在提高節
目質量的基礎上篩選出一批精彩節目,豐富了同學們的文化生活。其中有晚會布
置、人員安排等事項,并確保了晚會的順利進行。
二、本年度校大學生科協工作的省思及改進對策
(一)校大學生科協工作的有益經驗
校大學生科協自身學術、創業獲獎優秀作品逐漸增多,學術交流機制逐
漸完善。內部培訓課配合內部改革,強化了科協成員的自身素質。創新性活動越來越多,不局限與從前的單一性質活動。在宣傳形式上,增加了走廊式宣傳畫、設置咨詢點的形式。活動準備工作逐步正規,如器具的使
用,會場的布置,都相當貼合當次活動的主題,簡約而不簡單;人員安排上正規,在禮貌,工作認真態度上積極正式。工作人員的著裝,都整齊,統一。
科協各成員的思維及動手能力增強,充分利用廢棄物品制作出精
美作品。
各成員間能主動交流,增強科協內部團結。
(二)工作中存在的不足及改進措施(1)校科協內部人員之間交流淺。
為此,在接下來的學期中,有必要由辦公室二室牽頭,作為科協各部聯
系的紐帶,帶動科協內部的常規交流。在辦活動時,活動前、中、后應輔助主辦
部與其他部做到充分交流,并且日常也要積極聯系各部進行交流。
(2)舉辦活動時各小組權責不清。
鑒于此,每次辦活動時應該明確主要負責人,以大三成員安排全面工作,大二成員充當骨干的形式,在充分保證活動圓滿結束的同時,達到鍛煉新人的效
果。
(3)周末講壇的系統性不強。
其舉辦活動的主線不明確,校內知名度不高,缺乏相應的研究和調整方
案,活動安排思路不明確。下學期開始將成立專門的工作組,直接由主席團和校
團委領導,規范思路,嚴格安排每期活動,做好宣傳工作和會后總結工作,做到
每期都有調整,期期都有調研報告。(4)科協改革后的新機制功效體現不充分。
缺乏完善成體系的規范和守則。假期中將針對該問題,成立相應工作組,全面整理科協的日常工作及考核制度。(5)《挑戰杯專刊》的專業性降低。
針對該問題,同時為配合下學期的挑戰杯創業計劃競賽宣傳,擬于下學
期出版兩期挑戰杯特刊和兩期專刊,出版一個關于挑戰杯創業計劃書專業性很強 的系列。
(6)內部成員的基本素質有待提高。
下學期擬定安排有培訓會和兩期周末講壇特別節目,專門用于培訓同學
們的基本禮儀和工作方式、方法。河北農業大學校大學生科協主席團 XX年1月12日
附錄:XX—XX學年 活動名稱承辦部室 挑戰杯學術競賽學術部 周末講壇科普部
挑戰杯創業計劃競賽宣傳及立項創業部 “科協杯”知識競賽學術部 報紙出版預算編輯部 封面與版式設計大賽編輯部 社會調查報告競賽辦公室(東)創業點子大賽創業部(東)
科協會徽及工作證設計大賽辦公室(西)大學生創新教育講座學術部(東)日常行政消耗辦公室
河北農業大學校大學生科協主席團 XX年1月12日
術交流取得實效,組織活力充分體現,有力地推動了實施科教興市、人才興業和可持續發展戰略,實現了市科協“七大”確定的全國一流、全省排頭、市直領先目標。
(一)實施“振興老工業基地科協服務行動”推動科技創新。開展決策咨詢和科技服務。市科協參加市委、市政府化學工業發展課題組,并形成《加快推進我市化工產業發展綜合調研報告》;受市政府委托,組織化工、環保專家,為省危險廢物處理中心3億元國債項目咨詢論證;組織科技咨詢專家組為吉恩鎳業股份公司、中鋼吉林鐵合金有限公司、省夾皮溝金礦提供節能報告,為市熱力有限公司做日行貸款項目可研論證。5年全市科協系統認證技術合同672份6千多萬元。吉冀兩省科協在我市召開“金橋工程”、科技咨詢工作座談會,中國科協科技咨詢服務中心負責人充分肯定我市科協科技服務經驗。市科協被評為全省科協系統振興老工業基地科技服務活動先進集體,并接受吉林電視臺專訪。
(二)實施科普名牌系列工程促進公眾科學素質提高。創建科普社區。33名專家學者參加市科協社區科普講師團,經常深入社區舉辦科普報告、講座、咨詢和義診,深受群眾歡迎。全市192個社區和近9千名科普志愿者,以20個科普示范社區為樣板,創建制度、場所、畫廊、人員、教材五落實的科普社區。龍潭百人科普志愿者服務隊、昌邑蓮花靚嫂科普藝術團、豐滿社區科普大學、矯永安家庭科普資料展等科普典型不斷涌現。科普老人矯永安事跡獲國家廣電總局評選的全國地方科普宣傳節目獎在央視播出。龍潭區遵義街荒山社區、昌邑區民主街鐵新宅社區、樺甸市城北街東勝社區等社區的科普學校、科普畫廊和科普樓道,贏得全省科普工作現場會代
表參觀后的一致稱贊。創建科普社區促進了我市爭創全國文明城市工作和文明社區建設。市科協3次被中央文明委、中國科協評為全國科教進社區優秀組織單位;被市委、市政府評為爭創全國文明城市突出本文章共2頁,當前在 多萬元,培訓鄉村干部和農民近千人,引資項目4個95萬元。今年安排水稻、毛皮動物、食用菌、中草藥、無公害蔬菜等方面專家,聯扶龍潭區江密峰等5個鄉鎮,互簽長期聯系卡。市委人才服務團座談會6個經驗介紹中,4個介紹科協專家聯扶。市科協在全國首創以農技協為載體,構建“菜單式”、“網絡式”、“入戶式”和三個網絡的農村科技服務新模式,列全國農村科普工作會議《經驗匯編》之首。
拓寬青少年科普途徑。創辦市少年科學院及5個分院并開展評選小院士活動、組織“挑戰上海”科技夏令營、“大手拉小手”和節能節水在我身邊—青少年科學調查體驗等中小學生科普系列活動,建立少年魯班實驗室、機器人活動室、能源測試實驗室和英特爾創新思維培訓室等青少年科普活動場所,協調社會資源援建學校天文館、科技館和國家級英特爾求知計劃試驗基地。2次承辦全省青少年機器人大賽,組隊參加全國青少年科技創新、科技藝術、機器人大賽及學科奧賽連獲佳績。市科協2次被中宣部、國家科技部、國家教育部、中國科協評為全國青少年科技創新大賽優秀組織單位。市科技館為中國少年科學院科普基地、全國 樺甸相繼成為全國科普示范縣;無公害蔬菜種植專家黃明榮、養鹿專家董煥財被聘為中國農技協專家組成員,4千名農民獲省科協、省人事廳認證的專業技術職稱。創刊發行《江城科技》報400萬份,被市委宣傳部評為市十大優秀內部刊物。《人民網視頻吉林市》、《大眾科技報》依托《江城科技》報設立工作站。開通《江城公眾科學網》并連接市政府網、中國公眾科技網、中國科普網等網站,開通網上科普、學術活動和網絡會議等。通過科協科普經費投入、企事業援建和市場化運作等多種途徑,投資500多萬元,建設科普畫廊430個2360延長米,提前4年完成省下達我市“十一五”科普畫廊建設任務。吉林、天馬出版社出版市科協主編的《現代科學技術abc》、《十一五發展探索》、《發展循環經濟與建設新農村探索》等書近萬冊。制作《江城涌動科普潮》、《168科技致富好幫手》等10部電視專題片。
我市科普工作已走在全國前列。市科協被國家科技部、中宣部、中國科協評為全國科普工作先進集體、(更多精彩文章請關注好)2次被省委宣傳部、省科技廳、省科協評為全省科普工作先進集體。
(三)實施薦才引智計劃,拉動人才興業戰略。
學術周成果豐碩。XX年起,連續舉辦兩屆學術周,主題緊扣經濟社會發展的熱點、重點和難點。首屆學術周主題是“樹立科學發展觀,構建和諧社會—創新、創業、創造”,舉辦謀劃“十一五”發展,應用電子信息技術改造傳統產業等學術論壇。與食品安全、新農村建設等學術論壇及中韓國際鹿業、自主創新與知識產權、生物制藥技術、中美專家心臟病學研討會等160項,40位外國專家講學交流。《大眾科技報》予以報道。5年評選優秀論文1千多篇,9次組團參加國家和省學術年會,承辦省 美國《福布斯》雜志中文版記者采訪市領導和企業。在全市中小企業聯絡員工作會議上,市科協介紹幫扶清華大學技術中心在我市創辦的吉清科技開發公司經驗。與有關部門開展“創業援助行動”,促成部分失業人員再就業。參加“一村一名大學生”工程獲表彰。完成市政府下達的“2.15”中百商廈火災善后處理任務,遇難家屬贈旗致謝。實踐表明,只有主動融入全市工作大局,科協才能真正做到有為有位。中國科協常務副主席、黨組書記、書記處 善;面對日益重要而艱巨的任務,科協系統干部隊伍整體素質,特別是創新能力和水平亟待提高,等等。這些問題需要我們在今后的工作中認真研究解決。
三、今后五年的目標與任務
今后五年全市科協工作總的要求是:以市十一次黨代會精神和“三服務一加強”要求為指導,堅持促聯合、建平臺、增實力方針,打造科學決策與科技服務、科學普及與科普資源共享、學術交流與服務科技工作者三大平臺,使科協成為黨政決策重要智庫,經濟社會發展人才高地,提高公眾科學素質主要力量,為三年總量翻番、五年全面振興提供科技動力。重點任務是:
(一)搭建科學決策與科技服務平臺,助力實力吉林市建設。以建立域內外院士專家在內的市科協專家委員會及專家項目庫為基礎,健全決策咨詢服務體系。發揮科協學科專業集群化、人才智力密集化、組織網絡社會化優勢,圍繞高新區、經開區和四個工業集中區改造,提升石化、汽車、冶金、農產品加工、輕紡、機械、建材、醫藥、高新技術等重點產業并形成集群,開展跨學科、跨領域、跨地區交流合作、科技攻關、技術服務。
重新啟動“金橋工程”,構建“廠會協作”學術技術服務平臺,建立高校、科研院所與企業協作機制。企業科協以增強技術創新能力和節能、降耗、減排、增效為目標,開展比專業水平和技能、比員工科學素質、比創新思路、比合理化建議、比技術專利、比科技成果轉化等“講比”創新活動。
爭取“院士專家企業行”到我市更多企業“會診把脈”,并與院
士專家長期合作。以市科協與全日本中國人博士協會協作關系為突破點,廣泛聯系海外科技團體,開展技術和管理考察、培訓、引進及項目合作,擴大“海智計劃”成果。
(二)搭建科學普及與科普資源共享平臺,助力魅力吉林市建設。完善市全民科學素質工作領導組及辦公室工作機制,聯合有關部門共同落實《吉林市全民科學素質建設工作方案》。突出“節約能源資源、保護生態環境、保障安全健康”全民科學素質行動主題,協調相關部門,深化青少年科技創新、科技藝術、機器人大賽及學科奧賽和科技傳播行動;推動實施《農民科學素質教育大綱》;推進城鎮勞動者、領導干部和公務員科學素質行動。
繼續創新科普周等科普名牌。發揮科技場館公眾科普主陣地作用,指導生命科學館、水電博物館、水電工業科普游、雪花啤酒工業科普游、青少年天文館、“四位一體”無公害蔬菜園區、農村科普實驗培訓基地、少年科學院分院等完善社會化科普展教功能,促進科普與醫療衛生、計劃生育、環境保護、國土資源、農業、體育、氣象、地震、文物、旅游等工作相結合,制定行業科普規劃,建設一批行業科普基地。開展地球日、環境日、電信日、諾貝爾科學獎公布日等主題科普宣傳。開展“健康快車行動”等科普活動。
加強科普講師團、科普藝術團和科普志愿者3支隊伍建設,促進市民科普學校制度、師資、場所、畫廊、教材五落實,資助科普圖書、掛圖、音像制品創作,推動“江城公眾科學網”、《江城科技報》、農村遠程科普教育網絡等科普基礎建設。辦好城鄉科普畫廊、科普報欄和科普公益廣告。科普畫廊建設工程實現覆蓋全市所有鄉村和街道社
區。
推進科普惠農興村計劃。完善科技之冬活動、幫會富民計劃及農科168語音信息服務系統,探索形成農民遠程科普教育體系,擴大專家聯扶鄉鎮范圍。60%的村實現“一站一欄一員”。提升科技致富帶頭人,農技協,農村科普示范基地質量,更多獲得國家科普惠農興村計劃獎補。
(三)搭建學術交流與服務科技工作者平臺,助力和諧吉林市建設。
創新學術周、博士論壇、專家論壇等學術活動品牌。支持學會和基層科協承辦全國和國際性學術活動。繼續做好全國科技工作者狀況調查站點工作,建立科技專家“季談會”制度。組織科技工作者中的人大代表、政協委員形成有關科技科普方面高質量議案提案,參與科技立項、專利申請、專業技術職務評定等,探索維權新途徑。
實施優秀科技工作者推薦、表彰和宣傳計劃,完善優秀青年科技專家、青年科技獎、優秀學術成果獎、小院士獎評審制度,規范上級優秀科技工作者評選和科技獎勵推薦程序,續建專家人才庫和優秀論文檢索系統。
建設科技工作者“堅持真理、誠實勞動、親賢愛才、密切合作”的職業道德,倡導“獻身、創新、求實、協作”的科學精神,抵制弄虛作假、抄襲剽竊等行為,端正學風,凈化學術環境。
(四)強化科協自身建設。
爭取黨政重視,加強部門合作,整合社會力量與資源,創造科協工作最佳環境與條件。加強學會制度和機構建設,在專業技術資格認
證、行業技術標準制定與技術咨詢、繼續教育與培訓等承接政府職能轉移和委托方面實現新進展。村和社區科普組織組建率達到100%。加快建立高新區、經濟技術開發區及非國有企業等新經濟組織科協。強化系統干部培訓、機關黨的建設和能力建設,創新所屬事業單位體制機制。
各位代表,現在正是實現我市三年總量翻番,五年全面振興,建設實力魅力和諧吉林市,全省領先發展的關鍵時期。科協工作面對新任務新使命,要有新作為新貢獻。我們要以黨的“十七大”精神為指導,高舉鄧小平理論偉大旗幟,落實科學發展觀,繼續團結動員科技工作者,齊心協力,再創科協工作新的輝煌。
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縣科技局2018年工作報告
XX年市科技局工作計劃
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應用寫作的一個重頭戲。機關、團體、企事業單位的各級機構,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,都要制定工作計劃,用到“工作計劃”這種公文。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。從計劃的具體分類來講,比較長遠、宏大的為“規劃”,比較切近、具體的為“安排”,比較繁雜、全面的為“方案”,比較簡明、概括的為“要點”,比較深入、細致的為“計劃”,比較粗略、雛形的為“設想”,無論如何都是計劃文種的范疇。以下是由
xx年我局工作將繼續圍繞省科技創新“六個一”工程,堅持“自主創新,重點跨越,支撐發展,引領未來”的科技工作方針,結合我縣實際,以“三進三入”(科學技術進園區入企業、科技示范進產業入龍頭、科技意識進層面入一線)為目標,以項目為核心,實現明年科技工作有較大提升,為實現于都的加快發展、轉型發展提供強有力的科技支撐。
一、科技工作方面:
1、進一步鼓勵企業開展自主創新,圍繞園區半導體綠色照明、新能源等新興產業,協助園區2-3家企業申報XX年國家科技型中小企業創新基金項目,促進園區企業科技成果轉化,提高園區企業自主創新能力;
2、大力發展現代農業,積極組織市級農業科技園—江西樂興園
農業科技有限公司申報省級農業科技園,同時繼續申報1家以上市級農業科技園,充分發揮農業科技園的科技示范、引導作用;
3、繼續抓好省級油茶富民強縣項目的實施管理工作,充分發揮科技在我縣油茶產業的支撐作用,積極組織我縣“油茶高效種植技術集成示范及產業化建設”項目申報國家科技富民強縣專項行動計劃;
4、加大科技入園工作力度,按照省級民營科技園區的要求,繼續完善于都縣生產力促進中心建設。積極為企業申報省級以上科技項目2項,發展省級民營科技企(感謝訪問好)業2-3家,到xx年,爭取園區企業科技成果轉化率達65%,引進新技術、新成果13項,全縣專利申請數達50項,授權數達26項。
二、共性工作方面:高質量完成好黨建、信訪、綜治維穩、計劃生育工作,全力完成縣招工辦分配的招工任務,完成好新農村建設及“三送”工作。
壓各項同性石墨、化工新材料高分子復合樹脂、保溫節能裝飾板、復合材料芳綸紙蜂窩、高性能工業用鋁型材等。確保黃銘鋰電的納米磷酸鐵鋰產業化投資項目的順利推進,促進無污染環保的鋰電池制造工業蓬勃發展。
(四)鞏固發展食品產業。以益海糧油、米老頭食品、川糧米業為重點,引導企業堅持用先進適用技術改造傳統產業,提升工藝水平、改進產品質量,發展高附加值產品,促進食品行業產品產業結構進一步優化升級。
(五)幫助2家有條件的高科技企業申報批準為國家高新技術企業,使我市國家高新技術企業增至13家。
(六)與省農科院一道認真實施省科技支撐計劃項目——《現代糧食產業關鍵技術集成與示范》并產生較好效果。
(七)繼續實施國家科技支撐計劃項目——“糧食豐產科技工程廣漢‘水稻’、‘小麥’核心試驗區、示范區”建設,圓滿完成項目計劃的各項指標。
(八)爭取XX年我市專利申請量達到250件,專利轉化項目5-7個。
(九)為幫扶村—鎮榮升村建立一個科普培訓學校,全面完成對幫扶村的三年(xx-XX年)幫扶規劃所確定的各項工作。
產業入龍頭、科技意識進層面入一線)為目標,以項目為核心,實現明年科技工作有較大提升,為實現于都的加快發展、轉型發展提供強有力的科技支撐。
一、科技工作方面:
1、進一步鼓勵企業開展自主創新,圍繞園區半導體綠色照明、新能源等新興產業,協助園區2-3家企業申報XX年國家科技型中小企業創新基金項目,促進園區企業科技成果轉化,提高園區企業自主創新能力;
2、大力發展現代農業,積極組織市級農業科技園—江西樂興園農業科技有限公司申報省級農業科技園,同時繼續申報1家以上市級農業科技園,充分發揮農業科技園的科技示范、引導作用;
3、繼續抓好省級油茶富民強縣項目的實施管理工作,充分發揮科技在我縣油茶產業的支撐作用,積極組織我縣“油茶高效種植技術集成示范及產業化建設”項目申報國家科技富民強縣專項行動計劃;
4、加大科技入園工作力度,按照省級民營科技園區的要求,繼續完善于都縣生產力促進中心建設。積極為企業申報省級以上科技項目2項,發展省級民營科技企業2-3家,到xx年,爭取園區企業科技成果轉化率達65%,引進新技術、新成果13項,全縣專利申請數達50項,授權數達26項。
二、共性工作方面:高質量完成好黨建、信訪、綜治維穩、計劃生育工作,全力完成縣招工辦分配的招工任務,完成好新農村建設及“三送”工作。
縣科技局XX年度工作目標
一、加強產學研合作,繼續做好 重要思想為指導,深入貫徹科學發展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,以創先爭優活動為契機,以加強政府機關依法行政為重點,以規范行政執法為目標,以保障公民合法權益為根本,著力提高制度建設質量,著力規范行政行為,著力加強法制監督各項工作,努力提高依法行政工作,為進一步推動科技事業的發展提供良好的法制保障。
一、加強對依法行政工作的領導
調整了我局依法行政工作領導小組,配齊配強隊伍,明確職責要求,設置依法行政專職領導和專職工作人員。局黨組將依法行政工作納入重要議事日程,定期召開領導小組工作會議,專題研究依法行政工作中存在的問題和困難,安排部署依法行政各項工作任務。通過加強組織領導,逐步在全局形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,干部職工配合抓的齊抓共管的工作格局,確保了我局依法行政工作有組織、有計劃、有步驟地推進。
二、建立健全科學民主決策機制,努力提高行政決策水平積極建立公眾參與、專家論證和局辦公會決定相結合的行政決策機制,規范行政決策行為。一是認真落實每月業務例會制度,對各科室提交的議題,發揚民主、群策群力,開展集體討論和研究,科學提出指導性和可操作性意見。二是規范專家評審活動,發揮專家評審對科技決策的參考和指導作用。今年,完成市級科技項目驗收和鑒定9項。
三、建立權責明確的行政執法機制,規范行政執法行為 認真開展行政執法依據、項目、標準和職權梳理工作。清理了科
技局執法依據和行政處罰、許可項目共5項,其中行政許可1項,非行政許可1項,行政處罰2項,行政強制1項。認真抓好行政執法人員資格認證和執法證件年審工作。積極開展行政執法人員的培訓考核,做好行政執法人員資格認證和執法證件年審注冊工作。
四、不斷加強依法行政制度建設
結合我局實際,重點加強重大決策、執法檢查、考核培訓等方面依法行政規章制度建設,相繼建立和完善了《科技局違諾責任追究制度》和《科技局失職追究懲戒制度》,等依法行政制度,不斷推進我局依法行政工作的制度化和常態化。同時,加大我局依法行政領導小組辦公室工作力度,狠抓依法行政工作的監督和檢查,確保依法行政各項工作落到實處,有效建立了我局法行政工作長效機制。
五、大力開展法制宣傳教育工作
通過各類科技活動開展法制宣傳教育工作。充分利用“3.15”消費者權益日、“4.26”知識產權保護日、“科技宣傳周”、“科技三下鄉”、等活動,出動人員30人次,發放宣傳材料5000余份,展板3塊,懸掛橫幅6條,解答咨詢1000人次。
六、進一步加強政務公開工作
相繼建立和完善了《政府信息主動公開制度》、《政府信息公開審核報送制度》等6項政務公開制度,確保我局政務公開工作制度化、規范化和常態化。組織全體干部深入學習信息公開法律法規,加大信息收集和整理工作等相關實務工作培訓力度,切實把政府信息公開工作當作一項日常性重要工作貫徹全年工作始終。
七、加強法制學習,強化執法隊伍建設及管理
建立領導干部集中學法制度。局領導班子開展專題學法制度,制定年度學法計劃,明確集中學法的時間和內容,保證學法的制度化、常態化、規范化。重點學習實施依法治國方略、推進依法行政的基本理論,系統學習科技法律法規,進一步培養和提高領導干部的法律素養和專業素質。組織全體執法人員集中學習了《憲法》、《專利法》、《賠償法》、《科技進步法》、《防震減災法》、《行政強制法》等國家法律條例,并在全局開展了依法行政測試和行政機關依法行政知識考試。通過考試和測試不斷強化和鞏固干部職工學法成果。
第二篇:科協工作報告
尊敬的各位老師,同學們,大家下午好。
很榮幸以常州大學第一屆大學生科學技術協會副主席的身份站在這里做工作報告。
在組織里我主要負責科技創新部和辦公室的工作,而我的報告也主要關于這兩個部門的建設。
在這個高速發展的年代,創新思維是第一發展力,尤其對于我們大學生,一個活躍的思維是必須的,培養我們常大在校生的創新思維是我們一個重要任務,針對這一問題,我們科協主要提出以下方案。分別通過各類學術類大賽,科普知識的宣傳以及相關的社會實踐。
科協的另外一項重要工作就是承辦校內的學術內競賽,在本學期主要是全國第五屆“節能減排”大賽,第四屆“良春杯”常州市科普創作大賽,節能減排大賽已于上個星期正式啟動,我們將對該項比賽持續的追蹤投入,以期望優秀作品的出現。下學期主要是全國第十三屆學術類“挑戰杯”比賽的校賽籌備工作以及常州市第二屆“創意思維大賽”校內選拔賽。這幾項賽事是我們科協最基本也是最重要的創新類比賽。我們首先工作就是保證比賽的參與面要廣,最終實現量變到質變的轉化。在此之外我們也將著重組織我們科協自己的賽事。我們規劃在本學期下半學期和數理學院合作,針對大學物理實驗這門課程,讓各年級學生根據平時的學習提出一些問題,并設計相關的實驗方案,通過實驗來證明,有針對性的做創新實驗,并以論文的形式匯總作為最后評比的依據。該項賽事將會涉及參賽人員也會較廣。在下學期,我們也會與其它二級學院合作,組織些具有學院特色的活動。在創新內比賽中,我們會著重于進行院系學生之間的交流合作,而不只是局限于某一個院的知識層面,不同知識領域的交叉往往會碰出知識的火花,更具有創新意義。
科普知識的普及也是一項重要工作。在這個方面我們主要側重于各類名師講座、科普知識競賽、以及時事的具體針對性工作。對于講座我們會把眼光著眼于校外,會多邀請一些校外名師和社會名人,把講座辦的更有意義,而不是浮于表面。在每一學年中,我們會適時的組織相關科普知識競賽,而這些競賽我們完全會考慮后學校類相關社團一起舉辦,以期造成更大的影響力。對于國內的相關的實事,比如5月份的日環食、金星掩日,我們會和天文愛好者社團合作,進行
一系列科普宣傳,如近期的毒膠囊時間,我們可以組織相關專題活動,讓大家對該事件有更深刻的了解。科普知識的宣傳往往很多時候都分散在日常生活中,所以我們的科普宣傳活動也要貫徹到相關時事當中,在不經意間讓大家學到科學知識。
我們校科協必須站在整個學校的角度上開展工作。我們必須要把文科類院學生也糅合到校的創新思維建設大潮中。實地調研,暑期社會實踐則無疑是一個較好的平臺,而不是不僅僅局限于學術類比賽。在創新類挑戰杯比賽中,相關調研報告在知名高校中很普遍,而在本校中則較少。我們校科協可以為文科類學生和理科類搭建好一個交流的平臺,實現文理科的有機融合,做好相關的調研和社會實踐,以期在大挑比賽中涌現出好的調研報告類作品。在每的暑期社會實踐中,我們也可以牽線搭橋,成立幾支由校科協牽線搭頭的小分隊,在社會環境調研方面有所突破。
我的工作報告到此完畢,謝謝。
第三篇:科協工作報告
大學生科協2012—2013上學期工作總結
姓名:高強
院系:經貿院
專業班級:經濟學一類1202班
職位:創業部干事
一、前言
自從九月份入學面試科協以來,我經歷兩輪面試,一個月的試用期以及一次筆試最終成為了一名創業部的干事,可以說是相當的不容易。在創業部工作的這半年,讓我收獲了很多。就業創業知識,“挑戰杯”等大型比賽知識與信息,以及十分珍貴的友誼等等。可以說,進入科協,讓我的大學生活變得更加豐富多彩了,因此,我十分感謝科協給我留下如此豐富的記憶。
二、主要工作
(一)工作內容
1.創業計劃競賽宣傳 2.“挑戰杯”競賽戶外宣傳 3.PPT校賽
(二)情況分析
各個比賽的戶外宣傳比較成功,但是在戶外宣傳的前期搭棚子后期的收棚子等工作中不少人積極性不高。各個干事積極去了解參與各種比賽,使創業部內部工作積極性提高。
三、自我評價
在工作前期,積極表現,主動聯系各個干事及副部,積極了解并參與比賽,主動地去獲取“挑戰杯”的知識及其作品的信息,得到上級的好評。在工作后期,日漸消極,創業部甚至科協承辦的活動因為種種原因而不能及時到場甚至不去,值班例會等常規工作也做得不好,十分差勁。
四、建議意見
戶外宣傳前應對干事進行相關知識的培訓,從而使宣傳更好地進行,效果更好。
五、下學期計劃
好好學習,把學習搞好,一定!多讀書,讀好書。
姓名:高強
2012年12月18日星期二
第四篇:科協代表大會工作報告
團結奮進開拓創新為構建和諧**作貢獻----在**區科協第二次代表大會上的工作報告肖宏琳各位代表:我受區科協一屆委員會委托,向大會報告工作,請各位代表審議。區科協“一大”以來的工作回顧區科協“一大”以來,是世紀之交的歷史性跨越時期。在區委、區政府的領導下,在省、市科協關心指導下,區科協以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十六大精神,充分發揮“四主一家”的作用,突出重點,發揮優勢,服從和服務于經濟建設;與時俱進,開拓創新,不斷探索科技群團發展新途徑;求真務實,團結奮進,努力開創科協工作新局面,為我區經濟和社會發展作出了應有的貢獻。
一、領導重視,保障有力,開創科普工作的新局面
1、領導重視,全區科普氛圍濃厚自“一大”以來,領導高度重視科協工作,區委常委會、政府常務會每年有專題研究科協工作,分管領導經常深入科協了解工作中存在的問題與困難,并為科協做好協調工作。為加強對科協工作的領導,成立了以分管副書記為組長、各有關部門參加的**區科普工作領導小組;建立了科普工作聯席會議制度,定期召開會議,研究部署全區科普工作。區人大、區政協也組織代表、委員對區科普工作進行調研,提出了很多很好的建議。
第五篇:省科協工作報告
省科協主席、中國工程院院士樊明武同志
作省科協七屆委員會《工作報告》
各位代表:我受省科協第七屆委員會委托,向大會作工作報告,請各位代表審議,請列席會議的同志們、朋友們提出意見。
五年來的主要工作。
過去的五年,省科協在省委、省政府正確領導和中國科協有力指導下,在社會各界大力支持下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全省大局,按照科協“創新與發展”的工作總基調,全面履行各項職責,努力為經濟社會發展服務、為提高全民科學素質服務、為科技工作者服務,為湖北經濟社會又好又快發展作出了積極貢獻,圓滿完成省科協七大部署的工作任務,全省科協工作上了一個新臺階,譜寫了科協事業發展新篇章。
一、堅持服務經濟建設,在湖北跨越式發展中勇于擔當。
五年來,省科協所屬133家學會(協會、研究會)緊緊圍繞全省經濟發展、特別是湖北跨越式發展和科技領域重大問題,組織開展學術交流活動1325場次,15萬人次參加,交流學術論文4萬多篇,評出自然科學優秀學術論文8000多篇,組織各類國際學術交流考察團90多個,接待境外考察團50多個,開展大型國際學術交流活動60多場次,4000多人次參加,其中外籍專家學者1084人,邀請110位海外科學家來鄂作學術報告和科技講座。每年圍繞國家層面和我省重點產業、發展戰略舉辦跨學科、跨專業、系列性科技論壇活動。五年來,相繼成功舉辦“2007年中國科協年會”、“2008年湖北核產業發展高層論壇和專家咨詢座談會”、“2009年促進中部崛起專家論壇暨第五屆湖北科技論壇”、“2010中國(湖北)海外人才智力為國服務專家論壇”和“2011年中國機械工程學會年會暨第六屆湖北科技論壇”。出席論壇的既有諾貝爾獎獲得者楊振寧等全球著名科學家,又有有關國家和地區出類拔萃的科技領軍人物;既有省內外“兩院”院士,又有我省一大批青年才俊和學科帶頭人。數十位國家和省部級領導出席論壇致辭或作主旨報告,分管各領域的省領導出席分論壇,聽取科技工作者意見。省內外企業家、政府官員和科技工作者11000人次圍繞論壇主題開展項目合作、成果對接、決策咨詢、人才引薦,交流學術論文3700多篇,僅院士專家為各級領導提決策意見590多條,形成一大批《學術交流論文集》、《科技報告文集》和《院士專家建言獻策》等成果上報各級領導和有關部門作決策參考,對建設創新型湖北,推動湖北科學發展跨越式發展產生了重要影響。
大力實施“科普惠農興村計劃”,五年來,全省有159個農村專業技術協會和少數民族科普工作隊、62個農村科普示范基地、57個農村科普帶頭人獲國家表彰獎勵。與省財政廳聯合實施“科普示范助力新農村行動計劃”,五年來,投入3000萬元在300個行政村實施該項目,成功實現了農村科技公共服務“最后一公里”的跨越,在全省農村發揮了農業發展、農民增收、農村環境改善的示范效應。圍繞培養有文化、懂技術、會經營新型農民,分別在仙洪試驗區、鄂州城鄉一體化建設試驗區和大別山革命老區實施“四帶一戶計劃”、“四位一體科普示范行動”和“雙十百會計劃”,為提升區域科技核心競爭力提供了項目支撐。
推動企業深入開展“講理想、比貢獻”活動。五年來,有1850多家大中型企業科協的30萬科技工作者參與活動,實現經濟效益33.75億元。探索“院士專家企業工作站”這一社會科技資源服務企業創新發展的新形式,引導創新要素向企業集聚,廣受各級政府和企業歡迎。目前,全省已成立3家院士服務中心、22個“院士專家企業工作站”,60位院士專家進站開展工作,組織技術攻關150多項,開發新產品60多種。大力實施“金橋工程”,組織企業科技人員開展技術咨詢、技術服務、技術改造和技術開發。五年來,實施“金橋工程”1712項,新增利稅167.2億元,節約資金51.6億元。
二、堅持服務公民科學素質提升,在促進科學普及中展現身手
五年來,各級科協認真履行《科學素質綱要》實施領導小組辦公室職能,廣泛組織協調,全省市縣成立了由政府領導任組長的全民科學素質工作領導小組,形成了政府推動、部門聯動、協作配合、綜合集成、全民參與的工作格局,將科學素質建設納入經濟社會發展規劃、工作計劃和目標考核,每年召開領導小組(擴大)會議研究部署工作。先后表彰湖北省先進科普工作者100名、“十一五”公民科學素質工作先進集體12個、先進個人19名和一批優秀工作案例。
按照《國家中長期科學和技術發展規劃綱要》和《全民科學素質行動計劃綱要》,圍繞科普能力建設,積極開展科普示范創建活動,五年來,先后有38個縣(市、區)被授予全國科普示范縣(市、區)、42個縣(市、區)被授予湖北省科普示范縣(市、區)。認真實施未成年人科學素質行動,聯合有關部門開展全省防震減災示范學校、科普示范學校創建活動,加強青少年科普教育陣地建設,推進《綱要》工作更好地向學校延伸。實施全省社區科普益民計劃,有效提升了社區科普工作能力。圍繞科普資源共建共享,大力實施中小科技館助力行動計劃,積極開展市級科技館區域展教中心、縣級科技館規范化建設和省暨武漢市科學展教中心、科技培訓中心、科普活動中心建設,努力打造科技館科普活動主陣地。加快科普資源開發和整合,向社會宣傳和推介優秀科普作品。與高校和企業合作創建湖北科教視頻圖書館,聯合組織部門研發制作農村黨員現代遠程教育視頻課件,為29個縣(市、區)科協配備了科普宣傳車。
圍繞《綱要》關于“節約能源資源、保護生態環境、保障安全健康、促進創新創造”主題,積極參加全國科技周活動,精心組織全國科普日湖北活動。五年來,全省共開展各類科普活動6000項,發放科普掛圖、資料、圖書675萬份(冊),舉辦科普展覽、播放科教影視片和舉行科普報告會9600多場次,送科技下鄉4150多批次,培訓農民95萬人次,200多個科技館、博物館、文化館、國家(省)重點實驗室、工程中心、植物園、氣象、地震臺(站)、青少年科普教育基地向公眾免費開放。40多萬人次參加各類科技知識競賽活動。全省直接參與活動的群眾達3250多萬人次、各級領導21000多人次。省科協連續五年參加全省科技、文化、衛生三下鄉集中示范活動受到省委宣傳部通報表揚。
五年來,我省全民科學素質建設取得的顯著成效受到省委、省政府高度重視和充分肯定,贏得中國科協各種科普項目大幅傾斜與支持。在全國科學素質行動實施工作電視電話會議上,中國科協、中央組織部等9部委聯合表彰了我省《綱要》實施工作先進集體和先進個人。在全國地方全民科學素質綱要實施工作座談會上,武漢鋼鐵(集團)公司和鄂州市典型經驗進行交流和推廣。在中國科協和中央電視臺聯合舉辦的第三、四屆全國公眾科學素質電視大賽上,以黃石市、武漢市洪山區科協為主體組建的湖北代表隊分獲一等獎、優秀組織獎。武漢市洪山區作為我省的全國科普示范縣(市、區)代表在中國科協八大上被命名表彰。
三、堅持服務科技工作者,在強化主體地位中增添活力
積極貫徹國家中長期人才發展規劃綱要,加強科技人才隊伍建設,在實施人才強省戰略中為全省百萬科技工作者投身經濟建設提供優質高效服務。發揮全省各級人大和政協中數千名科技工作者人大代表和政協委員作用,積極組織科技工作者參與民主政治建設。各地“兩會”召開期間,人大科技代表和政協科協界委員積極為經濟社會發展出謀劃策,提交一大批有份量的提案和議案。省科協加強院士專家聯絡服務工作,開展走訪慰問活動,每年和省委組織部聯合承辦省委、省政府院士專家新年團拜會,廣受好評。響應中國科協號召,聯合省教育廳開展科學道德和學風建設宣講教育活動,確定從2012年起,將每年9月定為湖北科學道德與學風建設宣講月。
積極開展科技維權工作。省科協維護科技工作者權益委員會成立五年來,每年召開全省科協系統維權工作座談會,研討市場經濟條件下科技維權工作新舉措。聯合中國移動通信集團開展短信服務,向廣大移動用戶宣傳科技維權工作。目前,全省17個市州和80%縣市區科協成立科技維權委員會和相關機構。五年來,各級科協受理了大批科技工作者來電來訪、網絡詢訪,辦結維權案件359件;省科技事務司法鑒定中心受理科技司法鑒定案件73件,全部得到妥善解決。
為激勵廣大科技工作者發揚自主創新精神,在實施科教興鄂戰略、建設創新型湖北中建功立業,省科協與省委組織部、省人力資源和社會保障廳聯合制定《湖北省青年科技獎條例》,開展第八、九、十屆湖北省青年科技獎評選表彰工作,60位優秀青年科技工作者獲此殊榮。制定《湖北省優秀科技工作者評審表彰辦法》,開展第四、五屆湖北省優秀科技工作者評比表彰工作,40名科技工作者贏得光榮稱號。經三家聯合推薦,中國科協表彰我省12名中國青年科技獎獲得者和23名全國優秀科技工作者,海軍工程大學馬偉明院士被表彰為十佳全國優秀科技工作者。五年來,每年組織獲獎者開展科技交流與聯誼活動。
為弘揚“尊重勞動,尊重知識,尊重人才,尊重創造”良好風尚,聯合主流媒體對中國(湖北)海外智力為國服務專家論壇進行重點宣傳。聯合省化學化工學會和《楚天都市報》推出“化學年在湖北”系列探秘活動,在湖北日報重點宣傳湖北大禹電器科技股份有限公司等一批“院士專家企業工作站”和“湖北科技論壇”、湖北省科技館新館奠基儀式等重大活動,拍攝以武漢大學中南醫院桂希恩教授領導的創新團隊為原型的電影《天職》,集結出版《湖北科技英才》,制作《湖北省科協促進高層次人才隊伍建設掃描》專題片,全景式反映我省科協的人才建設工作。五年來,在湖北日報、湖北電視臺、湖北人民廣播電臺等主流媒體宣傳科技名家150人次。我省在中國科協人才調宣工作會上介紹的 《在“大”上做文章,從“細”處下工夫,在“新”上求突破》經驗廣受好評,《大眾科技報》刊發《搞好“大合唱”,打好“整體戰”,湖北省科協改進科技人物宣傳形式效果好》。
四、堅持加強自身建設,在改善支撐條件中提升能力
為充分發揮科協組織作用,省委、省政府于2007年4月制發《關于進一步加強新時期科協工作的意見》,各級黨委、政府認真貫徹落實文件精神,采取有力措施幫助科協解決實際問題,推動了事業發展。目前,各市州均制發相應文件,各市縣都明確一名黨委常委分管、一名政府領導聯系科協工作;17個市州、71個縣市區科協建立黨組,在本級人大任常委25人,任政協常委33人,并在政協委員會中設立科協界別;17個市州、94個縣市區將科普經費列入同級財政預算,并在投入上每年都有增長;8個市州、80個縣市區將《綱要》、“惠農”、“助力”工作項目納入黨委、政府目標考核;13個市州、81個縣市區科協實行獨立建制;11個市州、71個縣市區以政府名義建立表彰優秀科技工作者和先進科普工作者制度;全省成立大中型企業科協361個、高校科協21個;五年間新接納全省學會8個,省科協所屬學會達133個,學會會員達16萬人。
為貫徹落實黨的十七屆六中全會精神,在繁榮社會主義文化中促進我省科普展教事業發展,省科協按照省委、省政府關于“啟迪創新智慧、匯聚創新文化、培育創新人才、促進創新發展”要求,積極實施湖北省科技館新館建設項目。2011年11月20日,新館奠基典禮隆重舉行,中國科協常務副主席、書記處第一書記、黨組書記陳希出席并致辭,省委副書記、省長王國生等領導為新館項目奠基。
五年來,省科協以“創新與發展”為主題,以提高服務能力為載體,以制度建設為核心,積極開展深入學習實踐科學發展觀活動,機關群眾滿意率和服務對象滿意度得到顯著提升。圍繞“抓黨建、促發展”,以建好科技工作者之家、當好科技工作者之友、爭當優秀科協工作者為載體,廣泛開展創先爭優活動,使廣大黨員干部責任意識明顯增強。以每年年初開展主題教育為動力,相繼開展“講團結、樹新風、促和諧”、“轉變作風,從我做起”、“六創兩提”主題學習教育活動,積極落實全年工作部署。以治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁為目標,積極開展治庸問責工作和“三萬”活動和“四創建、一考評”,在機關自身建設上不斷取得新突破。省科協被省委、省政府評為全省萬名干部進萬村入萬戶活動先進單位,連續多年保持省級文明單位、全省社會治安綜合治理優勝單位、檔案目標管理省特級單位、全省黨建工作先進單位和省直機關工作目標責任制考評先進單位等榮譽稱號。
五、堅持創新發展,在推進工作的科學化進程中提升水平
積極創新科協工作法制化建設。通過省科協和廣大科技工作者的不懈努力,2011年1月,省人大常委會審議通過了新修訂的《湖北省科學技術協會條例》,省政府隨后制發《實施意見》。從而以地方法規形式,進一步明確了科協作為黨和政府聯系科技工作者的橋梁紐帶,在建設創新型湖北中的重要作用;科協工作的社會公益性質和各級政府為科協開展工作創造條件的責任;科協組織在自主創新、學術交流、科學普及、決策咨詢、人才舉薦等方面的社會職責。各級科協以學習貫徹新條例和《實施意見》為契機,積極爭取黨委、人大、政府、政協支持,進一步從政治上、政策上、項目上把新條例要求落到實處。以事業發展經費和科普經費為主要內容的科協條件建設邁開新步伐。五年來,省市縣三級科普經費大幅增長,有的縣市區已開始嘗試在鄉鎮一級落實科普經費。2007至2011年,省政府對省科協本級財政預算資金,每年以高于10%幅度遞增,其中科學素質行動、“科技創新源泉工程”、“科技思想庫”建設專項經費已列為省科協事業經費基數,成為經常性支出項目。
積極創新為經濟社會發展服務的平臺建設。為應對國際金融危機、促進我省經濟發展轉型,省科協發起實施“科技支撐服務行動”,并根據新形勢新任務不斷賦予“科技支撐服務行動”新的內涵。幾年來,組織開展了“百家企業振興”、“新型農民實用技術培訓”、“公民科學素質提升”、“民生科普惠民”、“創新創業促進”等5項具體服務行動,30多萬科技人員參與實施,為一批大型企業引入高端智力,為眾多中小企業開展科技服務,農業專家開展科技培訓975萬人次,推廣新技術、新品種、新模式165項,科普工作者和志愿者面向公眾開展主題鮮明、形式多樣科普宣傳、報告、展覽1200多場次,各級學會開展學術交流、決策建議活動3000多次。
積極創新學術事業發展。為發揮學會作為自主創新體系重要組成部分作用,于2011年啟動為期五年的“科技創新源泉工程”,表彰獎勵了一批創新示范學會、優秀科技期刊、科技期刊優秀編輯和創新創業人才。
積極創新科技決策咨詢活動。五年來,組織科技專家提供重要決策咨詢報告730多篇,240多篇獲得省和有關行業領導批示。2011年在全國率先啟動“中國科協國家級科技思想庫湖北分庫”建設,把此項工作與為“兩會”服務結合起來,編撰湖北省減輕自然災害《白皮書》、區域投資環境競爭力《藍皮書》發給全體省人大代表和省政協委員,廣受好評;與省委、省政府重大發展戰略結合起來,組織全省20多個行業學會專家開展深入調研,撰寫《長江中游城市群重要產業發展和資源開發構想》一書,受到來鄂調研的中國工程院20多位院士專家和省委領導重視與肯定;與社會關注熱點結合起來,舉行湖北核產業發展對策研討會,針對日本福島核事故成因和發展趨勢,提出核產業健康發展建議上報省委、省政府受到高度關注;與課題調研和建言獻策結合起來,形成《科技工作者建議》上報省“四大家”領導;與科技工作者狀況調查結合起來,開展首次省級考核和大規模專項調查。湖北建設“科技思想庫”的作法得到中國科協充分肯定,綜合考評居全國第一位。省科協七大以來的五年是科協工作不斷創新、事業不斷發展的五年。各項工作成績的取得,是中國科協有力指導和省委、省政府堅強領導的結果,是全省各級黨委政府和社會各界大力支持的結果,更是廣大科技工作者和科協干部職工積極進取、奮力拼搏的結果。在此,我謹代表省科協七屆委員會,向長期關心支持我省科協工作的中國科協和省委、省政府,各級黨委政府和社會各界表示衷心感謝!向全省廣大科技工作者和科協工作者致以崇高的敬意!回顧五年來的工作,我們的主要體會有六點:
1、只有圍繞中心、服務大局,才能保持科協工作正確的方向。科協作為黨領導下的人民團體,作為黨和政府聯系科技工作者的橋梁和紐帶,只有緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,把黨在各個不同時期的路線方針政策貫穿到科協工作的各個方面,才能始終堅定正確的政治方向,在工作創新中實現事業快速發展。
2、只有明確工作定位,把握總基調,才能實現科協事業創新發展。實踐證明,中國科協“三服務一加強”的工作定位和我省“創新與發展”的工作總基調符合湖北實際,得到了廣大科技工作者和科協干部職工普遍認同,是科技團體做好新形勢下黨的群眾工作和科技工作的根本要求,有利于充分發揮科協作為黨和政府聯系科技工作者的橋梁和紐帶作用,有利于充分發揮學會作為我省創新體系重要組成部分的作用,有利于充分發揮科技工作者作為先進生產力開拓者和先進文化傳播者的重要作用。
3、只有堅持以人為本,尊重主體地位,才能更好地發揮科協橋梁紐帶作用。科學發展觀的核心是以人為本,落實到科協工作中,就是以科技工作者為本,把加強黨和政府同科技工作者的聯系作為基本職責,把激發科技工作者的創新熱情和創造活力作為根本任務,把竭誠為科技工作者服務作為自覺行動,把科技工作者是否滿意作為衡量科協工作的主要標準。回顧過去,我們能夠取得豐碩的成果,依靠的就是廣大科技工作者的親身參與和偉大實踐;展望未來,也必須緊緊依靠科技工作者,科協事業才能不斷興旺發達。
4、只有遵循科技群團發展規律,不斷探索創新,才能與時俱進提高工作水平。知行合一是馬克思主義實踐論、認識論的精髓。幾年來,我們認真探索并總結科技事業的發展規律、科技人才特別是領軍人才的成長規律和科技群團的發展規律,取得了顯著成效。實踐證明,只有立足科協實際,積極探索科協工作的普遍規律,結合本地特色創造性地開展工作,科協工作才能獲得社會廣泛認同和支持,科協事業的發展道路才能越走越寬廣。
5、只有重心下移,努力服務基層,才能建好科技工作者之家當好科技工作者之友。科協工作的深厚土壤在基層。科協要最廣泛地團結和聯系科技工作者,就必須貼近實際,切實做到哪里有科技工作者科協工作就做到哪里、哪里科技工作者密集科協組織就建到哪里、哪里建立了科協組織建家交友活動就開展到哪里,充分發揮企業科協、農技協、園區科協、街道社區科普組織等科協基層組織的重要作用,為基層科技工作者服務,為基層群眾服務,讓科協工作取得實實在在的效果,真正贏得科技工作者信任和社會公眾支持。
6、只有整合資源,培育工作品牌,才能不斷提升科協組織的社會影響力。科協工作量大面廣、資源有限,這就決定了科協組織開展活動必須突出特色、發揮優勢,通過大聯合、大協作千方百計打造科協活動品牌,以品牌促工作、帶全局。實踐證明,我省科協整合各方資源精心打造的“湖北科技論壇”、“科技創新源泉工程”、“科技支撐服務行動”、“白皮書”、“藍皮書”、“科普示范助力新農村行動計劃”、“科技思想庫建設”、“金橋工程”、“院士專家企業工作站”、全省“優秀科普工作者”、“優秀科技工作者”、“青年科技獎”、“科技事務司法鑒定”、“主題學習實踐”、“四創建一考評”等活動品牌,展示了科協組織的特色和優勢,社會影響越來越大,對科技工作者的吸引力凝聚力越來越強,必須長期堅持下去。
在總結成績的同時,我們也要清醒認識到與黨委政府賦予科協組織的重要職責相比,與廣大科技工作者和人民群眾對科協組織的期望要求相比,省科協工作還存在一些不足,主要表現在:為科技工作者服務的能力和水平還有待進一步提高;貫徹落實《全民科學素質行動計劃綱要》的保障措施還有待進一步加強,實現社會科普資源共建共享的機制還有待進一步建立;科協干部整體素質還有待進一步培育。我們將在今后工作中,對這些不足認真加以改進和完善。
今后五年工作的建議
今后五年是我省實施“十二五”規劃,加快轉變經濟發展方式,實現跨越式發展的重要時期,新形勢新任務對各級科協組織和廣大科技工作者提出了更高要求。科協工作指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,團結動員科技工作者圍繞科學發展主題和加快轉變經濟發展方式主線,深入實施科教興鄂和人才強省戰略,堅持“創新與發展”的科協工作總基調,全面加強“四大建設”,努力為經濟社會發展服務、為提高全民科學素質服務、為科技工作者服務,為增強自主創新能力、促進湖北跨越式發展作出新貢獻。
一、以推動自主創新為目標,充分發揮科技團體的作用,全面加強科技支撐經濟發展的能力建設
發揮學會作為自主創新體系重要組成部分作用,圍繞改造提升傳統產業、培育發展戰略性新興產業、提高民眾生活品質,在加大基礎共性技術、前沿關鍵技術和民生科技領域攻關力度的基礎上,通過搭建形式多樣、各具特色的平臺,廣泛開展學術交流,用更多原創性研究成果推進創新型湖北建設,重點辦好第七、八屆“湖北科技論壇”和省科協高層論壇,用高水平研討活動激發科技工作者創新智慧。
發揮“科技創新源泉工程”導向作用,圍繞我省“十二五”十大產業振興計劃,鼓勵學會為我省重點項目、支柱產業創新發展提供科技攻關、科技咨詢和決策咨詢服務,在服務中進一步完善創新示范學會、優秀科技期刊和創新創業人才評審評價體系。
發揮科協作為國際民間學術交流與交往主渠道作用,圍繞統籌利用省內外、國內外科技資源,支持省屬學會和院士專家積極參與國際民間科技事務,繼續推進“海智計劃”、“晨光計劃”,加強和鞏固與有關國家和地區的民間科技交流,不斷提高對外科技交流質量和水平。
發揮科技工作者智力優勢,圍繞“國家級科技思想庫湖北分庫”建設,進一步健全領導體制、績效考評體系和成果應用機制,尋求與有關研究機構合作,提升決策咨詢權威性,在高等院校、科研院所成立合作機構,提高決策咨詢質量和水平,把思想庫建設納入省級學會和市州科協目標考核,形成決策咨詢工作合力。
發揮涉農科普示范項目引領帶動作用,圍繞新農村建設和城鄉一體化,積極開展新型農民科技培訓,大力培育農村新型科技服務組織,繼續實施“科普示范助力新農村行動計劃”和“科普惠農興村計劃”,在大別山老區、武陵山少數民族地區實施“雙十百會計劃”,不斷增強科技服務農民生活、農業發展和農村文化建設效果。
發揮企業科協作用,推動企業成為技術創新主體,按照政府引導、企業主體、專家支撐、社會參與、突出重點、試點先行原則,大力開展以創新思維、創新方法和創新工具為核心內容的培訓,造就一批富有創新能力、精通創新方法、勤于創新實踐的科技研發人員、科技管理隊伍和企業家隊伍,為企業自主創新注入新的活力。結合企業發展需要,不斷完善“講理想、比貢獻”活動內容和方式。加強工作集成,搭建信息和資源共享服務平臺,完善“院士專家企業工作站”建設。大力實施“金橋工程”,通過參加省政府產學研活動提升“金橋工程”社會影響力。
二、以推動資源共建共享為重點,進一步落實《全民科學素質行動計劃綱要》,全面加強公民科學素質建設
根據《湖北省全民科學素質行動計劃綱要實施方案(2011-2015年)》,加強重點人群科學素質工作,深入實施科普人才建設工程,扎實推進科普資源共建共享,努力使公民科學素質在中部地區處于領先水平,科普創建等工作進入全國先進行列。以主題科普活動為載體,在積極參加全國科技周活動基礎上,重點辦好全國科普日活動,探索動員社會力量、結合社會熱點開展科普活動的渠道和機制,把優質高效的科普服務送到千家萬戶。以實施社區科普益民計劃為抓手,廣泛開展技能培訓和社區科普活動,使城市科普活動富有時代特征、符合居民需要、居民樂于參與、便于雙向互動。以科普基礎設施建設為平臺,繼續開展全省、全國科普示范縣(市、區)創建活動,在打造科技館科普活動主陣地中引導各地推進科技類博物館建設,建立健全我省應急科普體制和機制,增強基層科普服務能力。以整合社會科普資源為重點,扎實推進不同地區、不同部門、不同單位優質科普資源集成共享,廣泛動員社會力量特別是企業參與科普資源開發,借助政府力量,不斷探索和完善科普資源共建共享機制,推動科普資源設計制作社會化,力爭在科普資源共建共享上取得新突破。
三、以培養科技人才為己任,履行橋梁紐帶職責,全面加強科技人才隊伍建設
樹立“人才資源是第一資源、服務于人才隊伍建設是科協第一要務”的工作理念,著力探索發揮科技人才作用的新平臺、新機制、新途徑。以建設“科技思想庫”、開展高層次主題科技論壇活動和推動中國工程院與湖北形成多形式合作為目標,組織全省學會、協會、研究會的領導者和科技領軍人物,在多學科、寬領域、國際性的學術交流平臺上“唱主角”,在服務我省經濟社會發展中進一步推動創新創業人才成長和提高;通過實施“科技創新源泉工程”,努力加強科協所屬學會的自身建設,不斷開辟新學科、拓展新領域,為自主創新提供源頭活水;發揮科技人才的示范作用,與媒體廣泛合作,大力宣傳和表彰科技工作者的杰出代表和優秀團隊,努力營造人才成長的良好社會氛圍;發揮科技人才的凝聚作用,圍繞實施國家“千人計劃”和我省“百人計劃”、“雙百計劃”,大力推動創新創業團隊建設,積極引進海外智力,努力為重大人才工程建設提供強有力的后備資源;發揮科技人才的楷模作用,廣泛開展科學道德和學風建設宣講活動,引導科技工作者堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念,努力成為良好學術風氣的維護者、嚴謹治學的力行者、優良學術道德的傳承者;發揮科技人才的輻射作用,弘揚科學精神,普及科學知識,倡導科學方法,傳播科學思想,努力為提高公眾科學素質服務;發揮科技人才的“伯樂”作用,大力培養和舉薦青年才俊,努力建設宏大的科技人才后備軍。
圍繞為創新型科技人才成長提供良好環境,深入開展科技工作者狀況調查,建立健全有關制度,在發揮現有25個國家級調查站點作用的基礎上,啟動省級調查站點工作,定期編發《站點信息》,為黨和政府制定科技人才政策提供依據;圍繞推動形成創新人才競相涌現的良好局面,大力表彰獎勵優秀科技工作者,精心打造在全省有影響的品牌獎項,重點做好第六、七屆湖北省優秀科技工作者和第十一、十二屆湖北省青年科技獎評選表彰活動;廣泛開展青少年科技活動,注重從源頭上培養人才,高度重視知識更新和專業培訓工作,使科協成為培養和引進優秀人才的重要通道;圍繞激發全社會的創新熱情和創造活力,深入實施“老科學家學術成長資料采集工程”,進一步加大對基層一線優秀青年科技工作者宣傳力度,按照全國統一要求大力推動科協標識應用,塑造科協良好鮮明的社會形象,著力打造一批科技工作者認可、社會廣泛關注的科技工作者宣傳品牌,幫助科技工作者從同行認可走向社會認可和政府認可。
四、以優化發展環境為抓手,夯實事業發展基礎,全面加強自身建設
緊緊抓住新的《湖北省科學技術協會條例》和省政府實施意見貫徹落實機遇,積極推進科協工作法制化建設。運用財政杠桿把科普經費等法定增長的指標落實到位。進一步加強上下聯動,形成黨委領導、人大監督、政府執行、科協積極參與、全社會廣泛支持貫徹落實新條例的工作合力。以貫徹落實新條例為契機,按照“建好科技工作者之家、當好科技工作者之友”要求,切實加強省科協機關及直屬單位的自身建設,力爭未來五年建設省科協新的會址,更好地為廣大科技工作者提供服務。
緊緊抓住湖北跨越式發展的難得機遇,積極推進湖北省科技館新館建設。按照省委、省政府已將省科技館新館作為“三抓一促”示范項目的要求,按照我省重大社會公益工程、科技文化強省標志工程、武漢城市圈“兩型社會”示范工程要求,積極推進項目建設。緊緊把握科技類博物館事業發展的世界潮流,學習借鑒國內外成功經驗,科學設計展覽內容,力爭反映人類對自然世界的探索歷程,揭示重要的科學規律和方法,體現人與自然、科學與文化、精神世界與物質世界和諧統一關系。以新館建設為契機,聯合全省區域性和專業性科技館共同打造我省科技類博物館群,為提升全省公民科學素質提供堅實物質基礎。
緊緊抓住科技工作者的分布特點,積極推進科協基層組織建設。堅持“哪里有科技工作者,科協工作就做到哪里;哪里科技工作者密集,科協組織就建到哪里;哪里建立科協組織,建家、交友活動就開展到哪里”,努力擴大科協基層組織覆蓋面和影響力。抓好企業科協特別是科技型企業、高新區科協組織建設,不斷夯實科協為高新區創新人才提供服務的組織基礎。根據基層科協工作實際需要,幫助已經建立的農技協盡快做大做強。加大高校科協組織建設力度,讓更多高校師生認識科協、認可科協,積極參與到科協組織的各種活動中來。提高縣級科協履職能力,進一步加大支持指導力度,幫助他們解決工作中的實際困難和問題,切實提高縣級科協服務能力。加強學會黨建工作,實現全省學會黨組織和黨的工作全覆蓋,把創先爭優活動與促進所屬學會黨建工作有機結合起來,找準學會工作與黨建工作結合點,以黨的建設帶動學會自身建設,不斷增強學會對科技工作者的吸引力凝聚力。
緊緊抓住科協機關作風建設,積極推進主題學習教育活動。鞏固治庸問責工作成果,深入開展創先爭優、“喜迎十八大、爭創新業績”和“三抓一促”活動,激勵各級科協黨組織和共產黨員在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層建設的實踐中建功立業。繼續深入開展有科協工作特色的“六創兩提”主題學習教育活動,切實增強服務意識、提高服務能力,爭創優質服務品牌,爭當優秀服務標兵,進一步營造團結奮進、勇于擔當、真抓實干、追求卓越、風清氣正的良好氛圍。緊扣促進社會主義文化大發展大繁榮的時代主題,大力開展機關文化建設,努力構建科技工作者的溫馨之家。深入開展“四創建、兩考評”活動,繼續保持省級文明單位、全省社會管理綜合治理優勝單位、全省黨建工作先進單位和省直機關目標責任制考評先進單位的榮譽稱號,爭創最佳省級文明單位和優良省直機關黨政領導班子。
同志們,推動我省科學發展、跨越式發展,是時代賦予全省廣大科技工作者和各級科協組織的光榮使命。讓我們在省委、省政府堅強領導下,深入貫徹落實科學發展觀,團結一心,奮力開拓,求真務實,銳意進取,在服務黨委政府工作大局中加快科協事業創新發展,以更加優異的成績開創未來!謝謝。