第一篇:保管員年終總結
保管員年終總結
篇一:倉管年終個人工作總結
一年來,在公司領導的正確領導下,在科長的正確指導及和同事們的大力支持幫助下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高?,F將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,切實把為民服務,作為自已的行動指南。結合公司的“行風評議”及“治庸問責”活動,積極開展自查自糾活動,對照檢查自己的行為,深挖根源剖析了自己的思想,個人認識都有了很大有提高。
近些年來,隨著公司工程數量的增多,倉庫工作量成了爆發式的增長,我在業余時間一有機會,都會向互聯網、書籍、老師傅請教材料保管知識,同時把這些知識運用在工作中,根據各類材料的保管特點、存放周期,合理安排存放位置,取得了不錯的效果。
倉庫保管工作就象車間流水線的一個環節,默默無聞,但卻無比重要。小到一枚鏍絲釘,大到一根大口徑的管材,都是公司的一份財產,這些我都認真核對它們的質量、數量,做好進出記錄。工程材料領用隨機性很大,為此我放棄了大部分休息日,不論刮風下雨,只要工地有需求,我都會在5分鐘內抵到達倉庫,及時發放材料,決不影響施工進度。
倉庫保管工作對內服務于公司各部門,對外服務于各供貨商,一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守材料領用管理制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。
總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。
篇二:倉庫保管員年終工作總結
時間過得真快,轉眼 XX年即將過去,在工作的這段時間里我也學會了很多知識,讓我感覺到要做好每件事只要用心去學一定會成功!作為一名倉管員,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。在XX年來臨之際,回顧XX年的工作具體總結如下:
1.負責倉庫各種產品容器及配件的入庫、出庫、日常衛生等工作。
2.做到 每月對倉庫材料 定期盤點,做到數據、材料相符。
3.嚴格做好材料的質量及數量的驗收工作。按合同或訂單的要求,對已到材料 應立即進行外觀質量、數量檢驗,并做好記錄。發現問題及時匯報,立即整改。
4.協助車間物料員做好容器的發放工作,嚴格執行物料發放管理規定,敢于堅持原則,保證材料數據 的準確性。堅持 做到 “先進先出”原則。.做好材料進出倉。正確記載 材料 進、出、存動態,對倉庫 進行不定期的檢查,完成好上級領導交予的任務及協調 供應商 退貨工作。
6.在工作中能夠嚴格要求自己,所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業,日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,防止不必要的損耗的發生,有效的利用庫存區面積。
7.倉庫作業量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛生。創造一個整潔的倉庫,在良好衛生的工作環境下工作。
8.加強做好倉庫管理工作,對倉庫產品做好防潮、注意防火工作。
每天的工作中都有很多問題發生,發現問題并在第一時間去解決,加強學習倉儲保管,物流相關知識,這是我還有所欠缺的。我想通過工作學習能有更大的進步。
總之一年來干了一些工作,也取得一些成績,但成績只能代表過去。工作中也存在著一些不足,在新的一年里我一定會繼續努力,把工作做到最好,請公司領導批評指正。
祝:公司生意興隆,財源廣進!
第二篇:糧油保管員總結
2012年個人年終工作總結
年終歲末已經悄然而至,回首2012年在江蘇省碾莊隴海糧食儲備庫有限公司度過的幸福時光,我感覺自己在糧食行業中由懵懂到了解的過程很明顯。為了更好的促進未來的工作,為了更好的熟悉行業,為了更好的熟練業務,也為了更協調的適應單位工作體制。今天靜心地認真總結自己這一階段的所學所悟。
長達一年的工作時間里,我主要工作部門是倉儲科,主要崗位是糧油倉儲保管員。雖然目前領導還沒有安排我單獨管理倉房,但是我在倉儲科的各位前輩指導下,對倉儲的常規工作基本了解。倉儲科的工作重點在于保證糧食的出入庫數量準確及保管過程糧油品質穩定和安全。這一切的理想成果都要源于每一天的工作細節、源于每一次辛勤的勞動付出、源于每一人的精心照料。
我在倉儲科的這個工作階段中,我經歷過和前輩們一起進行糧面封膜、糧情檢測、熏蒸殺蟲、糧面平整、機械通風、新糧老糧輪換出入庫等等倉儲保管工作。記憶特別深刻的是創建省級示范庫準備工作的那段時間里,在領導的安排下,全體職工都加入到了庫容庫貌完善的工作中。我和大家一起在酷暑中進入密閉的倉房一絲不茍的對糧面進行平整,倉內灰塵濃度較大時嗆得連人呼吸都很困難,但是同事們一連幾日,逐一倉房整理,最終順利通過了省級示范庫的驗收。高溫季節是糧情不穩定的高危時期,倉儲保管的前輩則每天關注著糧溫的變化,必要時冒著烈日高溫直接進入倉房,使用測溫桿對疑惑區域一一標定,稍有異常則立即處理,保證了糧食安全度過危險期。
倉儲保管工作中有喜有樂,學到了許多實踐技能,也明白了不同時期的工作側重點稍有異同。通過倉儲工作的實踐也使自己發現自身存在不少不足之處。現在想想自己存在的不足之處是導致發生工作錯誤的根本原因。如果自己當初能夠細心一點、勤學好問一點、積極主動一點,也許我現在所學的技能會更熟練一點。
隨著時間流逝掉的無論是好還是壞,都在暗示著未來的我需要充電的地方太多,我還是需要努力、謙虛、樂觀的規劃自己的下一個階段。使自己信心更堅定,自我認識最清晰的是從洪澤湖庫學習歸來后的自我總結。未來工作中的我一定要做到心中有規劃,并且每天都對自己的一天進行簡短的記敘,提高自我學習的自制力。
通過自我總結,期待自己在下一個工作階段中能有一個質的飛躍!
XXX 2012年1月
第三篇:保管員參考
保管員(品管)參考
飼料企業要贏得市場,必須注重質量。全國大中型飼料企業基本上配備了以動物營養、飼料加工、質量控制、市場營銷、客戶服務和現代企業管理等學科的專業技術人員,實現了產品研制、生產、品控和管理的科學化和現代化。企業整體水平的提高,帶動了整個行業水平的提高,從而促進了飼料產品質量的提高。
抽查中發現的主要質量問題是粗蛋白質含量不合格,指標明顯低于企業執行的標準。粗蛋白質屬于飼料的營養指標,其含量不達標主要危害是可能影響動物的正常生長,造成動物生長緩慢。造成產品不合格的主要原因是企業管理不規范,質量意識不強,對飼料原料質量把關不嚴,缺乏必要的質量控制手段。
保證飼料質量的十項措施 1
.控制水分合量
水分含量是飼料安全貯存的重要因素,控制水分含量是防止飼料霉變的重要措施。一般要求飼料原料的水分含量不能超過:玉米14%、小麥麩13%、次粉13%、大豆餅(粕)13%、菜籽餅(6)12%、棉籽餅(粕)12%、花生餅粕)12%、魚粉12
%、血粉11%、羽毛粉10%、骨粉及肉骨粉(一級)8%、[二級]9%、[三級]10%。配合飼料的水分含量要求北方地區不高于14%,南方地區不高于12.5%。預混科的水分含量,使用無機裁體或稀釋劑時要求不高于5%,使用有機載體或稀釋劑時要求不高于10%。2.通風與降溫
對于水分含量偏高的飼料原料,貯存時間稍長其內部就會發熱,輕則加快霉菌繁殖的速度,重則引起“自燃”,因此必須采取通風降溫措施。一船包裝原料采用花底架、花垛進行自然通風降溫,簡倉散裝應有通風設備。對于水分過高的原料,須經干燥處理才能人庫。
3.干料密閉保藏
原料劑堆間隙中,空氣成分的組成比例與大氣不同,其變化趨勢是氧氣逐漸減少,二氧化碳逐漸積累。當氧氣消耗到一定程度即二氧化碳積累到一定程度時,就會抑制劑堆內各種成分的生命活動和化學變化、有利于安全貯存。因此對于燥物科需長期貯存時,應密閉保存。4.加快原料周轉
在不影響持續生產的前提下,盡量縮短原料的貯存期,加快周轉。這不僅會節省大量的流動資金,而且也避免了因長期
貯存而造成的飼料變質和損失。5.原料來源可靠
原料來源必須可靠,否則就有可能造成預想不到的損失。如某警犬場從自由市場購入了一批玉米,其中有—出售戶為防止蟲害在儲藏容器邊緣故了“六六六”,出科時誤混入玉米中,造成150多條犬中毒死亡。6.加工處理與限量使用
有些飼料原科本身含有抗營養因子或有毒有害物質,必須進行加工處理“脫”去其“毒”才能安全使用。對無脫毒條件且毒性較小的部分原料應限量使用,使其所含有毒有害物質的總含量符合國家飼料衛生標準的要求。
7—質量預測與搭配使用
設計飼料配方時,不僅要對其營養質量進行設計,還要對衛生質量進行預測,如有超標者.應進行調整。預測是根據原料所含有毒有害成分的數量和該原料所占比例進行計算,然后與國家飼料衛生標準相對照。在某些情況下,如收獲季節玉米短缺時酌入新玉米,對水分含量也要進行預測,確保制造出的成品水分含量達際。8—隔離存放,專人保管
對于微量組分主要是添加劑,一定要隔離存放,防止交叉污染。維生素、微量元素和氯化膽堿三者要放開—‘定距離,各種非營養性添加劑更要單獨存放。要有專人管理,進出賬
目要清楚。9.謹防添加劑濫用
飼料添加劑等微量組分.使用時一定要認真仔細,過多或過少都會對動物產生危害。使用前應認真閱讀使用說明書,嚴格把控使用量范圍,決不可濫用。當技術條件欠成熟時,最好使用成品預混科。促生長性藥物只用一種.嚴禁多種同類藥物混用,以防造成不必要的損失。量的把握要準確,應反復核算,以防誤算。10.定期檢查,果斷處理
要合理制定和嚴格遵守定期檢查制度,發現問題(如發熱、發霉、過期等)要及時處理。發現過熱,應及時涼曬降溫,發霉原料要報廢,過期添加劑要報廢,已過保質期的成品也不能出廠。
總之,要根據本地區、本單位的具體情況,綜合考慮.采取相應措施,確保飼料的衛生質量。
四、討論
分析表明:(1)高檔飼料利潤顯著高于低擋飼料、并非像某些飼料公司所言、低價格飼料在市場行情不好情況下效益更好,而是在市場行信不好時更需用高質量飼料。(2)兩種飼料經化驗測定、1號濃縮料租蛋白僅為26.75%,2號濃結飼料租蛋白為37.98%,這說明市場經濟下,更體現了一分
價一分質量,際價格買不宋高質量的飼料:(3)由于1號料大量使用棉、菜檸粕及劣質原料、在高溫的環境條件下、造成雞死亡串較高等、且該組雞體重有下降趨勢。以上試驗是在高溫環境條件下進行的、低溫環境下效果如何,飼料價格與質量的相關程度等尚未試驗,還有待進一步驗證:總之養殖戶應該深到的認識到、市場上所謂的低價格‘經濟料”并不經濟:不要受飼料商的誤導,應選籌高質量的飼料、以獲得較高的經濟效益。
成品質量與配方設計的差異
在飼料生產中.常出現成品質量與配方設計有一定差異,達不到配方設計的要求,通過對影響成品質量因素的分析和采取措施.可達到穩定產品質量的目的。1 原料營養成分變異的影響
原料是成品質量的保證。同品種的原料,由于產地、環境、收獲時機、加工、貯運方式、水分等的不同,其營養成分會有很大差異。所以質量控制部門一定要對每批進廠原料的主要營養成分進行實測,為配方師提供第一手數據,避免飼料質量與配方設計不一致。另外原料存放時間及存放環境,也會引起營養組分的變異。特別是一些穩定性差的添加劑(如
維生素A等)、容易發霉變質的物料(如花生粕等),在溫度、濕度、光線和空氣等外界環境的作用下,會迅速失效或發生霉變,產生有害物質,使效價降低。因此原料要按規定存放,并確定合理庫存,使用上做到先進先出,推陳儲新。2粉碎粒度的影響
粉碎粒度是飼料加工質量的一個重要指標,不同的動物,不同時期對飼料的粒度,有不同的要求,另外飼料粒度過細,會增加電耗,粉狀飼料還會引起動物呼吸道疾??;粒度過大,物料的散落性大,在輸送中容易出現分級現象,影響均勻性。因此飼料粉碎要根據配方的要求,選用合適的篩孔,并隨時注意粉碎機的運轉情況,不能有破篩、漏料的情況。3 混合均勻度的影響
混合均勻度是保證日糧內組分分布均勻的重要質量指標。原料的物理性質差異、混合機型式的不同、混合時間的長短不定等,對飼料的混合均勻度有很大影響。為了保證國標規定的混合均勻度變異系數應小于10%的目標,必須選用性能優良的混合機以及根據試驗確定最佳混合時間,并定期檢查轉子與開關門的狀況c。4 配料精度的影響
配料精度是決定飼料營養成分含量是否達到配方設計要求 的主要因素。為此我們應該選用高精度的電子秤稱料,并定期校驗;在配料過程中,大秤稱大用量料,小秤稱小用量料,并準確設定每種原料的落差補償、點動時間、點動間隔、加料順序(大用量先加)等來減少配料誤差,同時密切關注控制系統的工作情況。制粒工藝的影響
制粒過程中高溫高壓的濕熱作用,會造成飼料中一些熱壓敏感性成分分解,導致一部分維生素和酶等失去活性。由于冷卻工藝造成成品水分的含量變異,會導致各項營養物質含量的變異。因此.要保證制粒質量,制粒的蒸汽用量和制粒溫度,應控制在使制粒機工作效率最高與物料營養損失最小的最佳平衡點上。并可考慮使用壓模后營養物的噴涂技術,同時在配方設計時,應考慮富裕量。根據顆粒粒徑的大小、成分的變化及不同的季節與環境溫度,對冷卻時間、冷卻風量等做相應調整,以保證料溫不高于室溫8度為宜。對成品打包,要求縫口嚴密。6物料殘留影響
在飼料加工及輸送過程中,由于料倉、提升機、逆流冷卻器柵格上顆粒料殘留,以及物料靜電的作用,一部分物料被粘附或殘留于設備內,會造成交叉污染,影響飼料的組成。為
防止產品交叉污染,在更換配方時,應嚴格按設備清理程序進行清理。
對配合飼料車間生產質量控制的幾點看法
配合飼料的車間生產過程是決定飼料質量的重要方面,而其中很多因素的多變性和不易控制性又使其不能被忽視。筆者通過長期深入的調查和體驗,總結出一些比較重要的和容易被忽略的環節,現整理如下,僅供參考。1 完善的質量保障體系:
它包括生產設備的定期定時檢查、監測;生產車間主任、操作人員、車間質檢員等的質量責任和職權;有關的工作程序,各部門之間的配合等方面。一個完善的,運行有效的質量體系,是良好的車間生產過程質量的首要前提和保障。2 機械設備的維護和控制: 2.1 料倉的檢查與維護:各種原料在配料前必須絕對保證其“純潔性”,而不能相互“混串”。另一方面,料倉的各個倉壁均承受著巨大的韌料的壓力,很容易在鐵板連接處開縫,造成串氣串料現象,這一點在陳舊設備中尤為普遍。因此各料倉必須定期檢查。
2.2 配料秤的定期校正:
作為車間配料過程核心的配料秤,因其校正繁瑣,且有微機顯示其工作過程,所以常常被忽視。這一點一定要克服掉。筆者就曾多次發現配料秤出現故障的情況。2,3 混合機的檢查與檢測: 2,3.1 應定期檢測混合機的混合均勻度,其變異系數小于10%,保證混合質量。2,3.2 與此同時,有兩種情況不易被發現。一是在混合機的放料閘門關閉時混料機是否有漏料現象。二是在其開啟后物料是否能從混合機中被完全放出。這兩種情況較混合不勻更易發生,應給予特別關注。2.4 冷卻器的引風管靠上的部分及與之相連的旋風除塵器的技術性處理:
北方的冬季,天氣寒冷,冷卻器的吸風管靠上的部分以及與之相連的旋風除塵器的鐵壁溫度也很低,而來自冷卻器的粉塵物科和大量水汽溫度卻相對較高,當它們遇到低溫的鐵壁時(加之水汽溫度漸低,接近飽和),便在鐵壁內側結成水
珠,同時粘附物料和粉塵,并越聚越多,嚴重時甚至堵塞旋風除塵下端的關風器(有時其粘附數量是較大的)。這嚴重影響了冷卻和除塵效果,另一方面形成大量的水份過大的濕科塊,清理不及時時還會霉變發酸(冬季亦然)。如果直接回流到制粒機或混合機就會影響飼料質量。
實踐證明,解決辦法有二:一是勤清理,且使清理下來的物科不直接參與配料或制粒;二是將引風管上部分與旋風除塵器用保溫材料包被起來,減小鐵壁與水汽間的溫差。3 生產加工操作過程的控制 3.1 原料質量的控制 3.1,1 投料實物與配方所指物料必須一致,同時應符合原料(包括添加劑或預棍科)使用的先后順序.確保各原料的最佳使用效果和最短貯存期。3.1,2 作好入料時的質量檢驗工作。由于此前各環節的檢驗幾乎都是部分檢驗,因此入料時的檢驗(主要是感官),作為唯一的全面檢驗環節和原料的最終檢驗,必須給予高度重視。3.1,3 更換投料品種時,必須待上一品種完全走空后.才能投入下
一品種物科,避免交叉污染。3,2 配料過程:中心控制室應顯示出配科過程,并注意發現問題。實踐證明,這一點也很重要。3,3 制粒過程(指蒸汽調質的硬顆粒,不包括水調質和膨化制粒):制粒員應隨時注意蒸汽壓力等因素,保證制粒效果。開機時滯留于壓模內的黑色長條不得混入冷卻器內。3,4 飼料成品的外觀把關主要是指對飼料成品的顏色、氣味、粒度等方面進行感官檢驗。尤其是對水產飼料來說,不同的顏色反映出不同的調質和制粒效果,而這恰是極為重要的。4 成品的取樣:筆者認為,成品的取樣應本著代表性(全面的)與特殊性(集中于一點的)相結合的原則。
首先,作為飼料質量全面監測的前提,取樣應具有代表性,即每噸飼料中至少取一匙,每袋樣品不應少于400—500克。并且質檢員與化驗員均應抽樣。
其次,作為一種發現問題的抽檢手段,應同時結合“集中一點取樣”以便發現潛在問題;比如在更換飼料品種時,在第二個品種的前一噸或前幾號成品中集中取樣,以檢驗清倉等工作(做得)是否認真徹底,是否存在交叉污染等。作好質量記錄
應包括設備檢查檢測情況,入料配料情況等方面,一則可做到質量的可追溯性,二則可積累一些參考數據,以利改進。當然,各廠情況不盡相同,具體的控制重點和細節還需作大量細致的工作,去總結和發現,以確保飼料質量。
感官判斷飼料質量的方法
檢驗飼料及其原料質量的方法有現場感觀檢驗和將取樣送到實驗室檢驗兩種。兩者相互結合使用,比單獨使用其中任何一種方法更能有效地控制質量?,F場檢驗簡便快捷,有助于原料的收購,避免增加不必要的檢測化驗,既經濟又省時。大中型飼料加工企業都建有專門的化驗室控制飼料質量,但對于一些自己配制飼料的小型養殖企業和農戶,因資金的原因無法建立完善的化驗室,可以采用基于感觀判斷的現場檢驗方法?,F場檢驗依靠觸覺、味覺、視覺、嗅覺、聽覺及簡單的現場檢驗儀器和化學試劑來實現。
(一)通過觸覺判斷檢測者可將手伸入一袋糧食中,如果糧食是干燥的,在袋子的里層和外層不會感到任何的溫度差異,如果糧食的水分含量高,那么在冬季會感到袋子中心處的糧食比外層的糧食熱,在夏季您會感到袋子中心處的糧食比外層的糧食涼。
取一勺米糠放在手掌中,用手指擠壓、摩擦,如果感到太粗糙,這可能說明米糠中摻雜了稻殼,抓一小把米糠在手握緊成拳頭后再慢慢松開手指,質量好的米糠會留有手指的壓痕,而摻了雜的米糠則會散開無法成形。家禽的粉狀配合飼料顯示出這樣的手指壓痕,說明其水分含量高,因為水分含量正常的飼料容易散開。當魚粉的水分含量較高時,模起來會比較熱,更柔軟、更潮濕。(二)用昧覺判斷
通過味覺,可以判斷飼料及其原料的新鮮程度。新鮮的飼料及其原料口感較好,而儲存一定時間后,其中的油脂由于游離脂肪酸的存在會酸敗,導致口感極差。過期的飼料有一種令人難以忍受的陳腐、發霉味。
通過牙咬和品嘗餅粕,能夠分辨出餅粕的新鮮程度、酸敗程度、霉變程度和摻雜程度。目前,絕大多數餅粕摻有米糠、蓖麻籽、棉籽和其他廉價的榨油種籽。采用飼料顯微鎊、咀嚼、品嘗、辨別顏色和氣味的方法能夠分辨出絕大多數摻人物。通過牙咬和咀嚼糧食或餅粕,很容易判斷出其中的水分含量,干的飼料原料咬起來應該是又脆又硬且易碎。如果魚粉、碎米等原料中摻雜有沙子、碎石,咀嚼起來會感到牙摻。
(三)用眼晴觀察
檢查時要注意原料的自然顏色、摻雜物含量、霉菌生長情況、結塊情況、蟲咬情況和任何其他異常情況,使用這些發霉結塊的飼料和用變質原料生產的飼料會導致低投入產出比和高死亡率。發霉的糧食會變綠、變灰或變黑。過期或不當的貯存;原料的水分過高導致結塊和霉菌生長。榨油后的堅果餅粕中摻有米糠或其他廉價果實,魚粉中摻有蝦頭、蟹殼、貝殼等的粉末,都能通過仔細的觀察和飼料用顯微鎊來發現。由于含油少易保證質量,淺色的魚粉比暗色的魚粉好。用飼料顯微鏡比直接用眼睛檢查更精確,在一臺適用范圍較廣的顯微鏡下,飼料原料中摻雜的異物如果皮、果殼、石子和廉價替代物,都能很容易地被檢查出來。飼料顯微鏡可用來判別飼料原料中摻雜物,如沙石、果皮、果殼、變質的糧食,魚扮、肉扮中摻入的毛扮、皮扮,芝庶籽扮、葵花籽扮中摻入的蓖庶籽扮、棉籽扮及其他相似的廉價替代物。飼料原料中的雜質按顏色不同,可能的成分如表1: 簡單的化學制品和試劑能區分詞料原料。例如將濃度為2.5%的銅酸銨溶液加入到飼料原料中,晃動后沒有沉淀,說明其中可能混有碳酸鈣或碳酸鈉;如果沒有晃動就產生黃色沉淀,說明其中可能混有磷酸鹽或骨粉、磷酸二氫鈣;如果將濃度為1%的硝酸銀溶液加入到飼料原料中,產生白色沉淀,說明其中混有氯化物:如果不產生沉淀,說明其中沒有
氯化物;將蒸餾水力D入到飼料原料中,溶液變白,說明其中混有乳產品。
[四]用鼻子聞
對于米犢、魚油、油料籽、肉粉、蠶蛹粉、脂肪、油脂和其他含油豐富的飼料原料,由于過期或不正確的貯存會產生酸敗,通過嗅覺能夠分辨。在動物飼料中使用這些酸敗的原料會破壞飼料中的脂溶維生素,而且飼料的口味極差,降低了飼料的口感和轉化率。如果飼料及其原料有霉味,說明其中有霉菌生長,這樣的飼料絕不能喂動物。肉粉中摻有皮革廢棄物、毛發粉或蠶蛹粉會有一種強烈的皮革味或動物脂肪酸敗的氣味,這類混有摻入物的肉粉不易消化。[五]注意傾聽
干燥的糧食和魚粉在手中晃動時有一種干的、脆的、類似金屬的聲音,而水分含量高的糧食和魚粉會有低沉的聲音。干燥的飼料及其原料流動性好,干的魚粉易散不易成形。[六]判斷豆粕烘炒的程度
豆粕是世界范圍內家禽飼料中重要的蛋白質來源。它含有極好的氨基酸,但也含有微量影響消化吸收的胰蛋白酶抑制劑之類的毒素。通過加熱,主要是烘炒可以破壞這些毒素。市場上買到的豆粕是經過烘炒、用溶劑萃取后的產品。烘炒過度和烘炒不夠都是不可取的,因為烘炒過度會使蛋白質變
性,烘炒不夠將不能完全地破壞胰蛋白酶抑制劑和其他毒素。有一種快速現場檢測方法可以檢測大豆的烘炒程度,美國豆粕協會和其他機構為這種快速現場檢測方法提供一種含有甲酚紅十尿素十百里酚藍十丙三酪的混合試劑,將樣品在培養皿或光滑的白紙上均勻地攤成薄薄的一層,把混合試劑噴到樣品上,如烘炒不夠,豆粕微粒在1分鐘內很快變紅:如烘炒程度合適,僅有10%微粒變成紅色,而且變紅速度很慢:如烘炒過度,則沒有微粒變紅。[七]對糧食的檢測
應檢測糧食的顏色、容重、蟲咬情況和有無沙石、玉米芯、皮殼、犢鐵等雜質;還應檢測糧食的胚芽部分是否發霉。隨機從不同的袋子里取50—100粒糧食觀察是否有霉菌繁殖,如果超過2%的糧食有霉菌,就應拒絕使用這批糧食;如果有1%一2%的糧食受到霉菌污染,應將所取的樣品送實驗室進行菌雷素檢測和確認。通過牙咬、觸摸、抖動能夠判斷出糧食的水分含量。如果需要更精確的判斷,可將100克糧食放在煎鍋加熱,連續撥動大約10分鐘,注意不要燒焦,然后將樣品冷卻后再稱重,這就是干物質的重量。這種方法也能用于餅粕水分含量的估計。雖然現場檢測存在一定的不足,如精確度有限,需要豐富的經驗才能正確判斷質量一旦產生爭論,感觀檢查和其他現場測試的結果不易被接受;檢測結果無法形成正規檢測報告等,但現場檢測的優點還是明
顯的。
這些方法快捷、簡便、直觀,不需要增加成本,使昂貴的實驗室設備和技術的費用降至最低。類似摻雜、酸敗、蟲咬、結塊、發霉和其他損壞等問題通過感觀檢查能很容易地查出來,適合所有的生產商,包括散戶自己配制飼料。因此,不論是小型生產商還是大型生產商或是散戶,幾項簡單的現場檢測能夠避免復雜的實驗空檢驗全過程,不僅在開始購買原料時是必不可少的,而且在決定是否將樣品送到實驗空檢驗時也是必須的,并最終能決定采用哪些現場檢測方法來完成檢測。現場
原料檢驗
一、玉米
正常感官持性:籽粒整齊均勻,色擇呈現黃色或白色.無發霉味、酸味、和殺蟲劑殘留,玉米安全水分不超過14%。檢驗玉米一般采用下列方法:
1、視覺檢驗法。將樣品放于盎內或手拿上,水分高的糧食籽粒粒形膨脹,整個籽粒光澤性強。
2、觸覺鑒定法。將樣品放在盎內或手掌上.用手指觸摸,通過手對糧食的籽粒掐、壓、捏等來感覺軟、硬,如籽粒較
硬,則水分?。粗执蟆?/p>
3、齒碎鑒定法。將樣品吃人口中,用牙齒咬碎,根據破碎程度.牙齒感覺和發出聲音高低,判斷糧食水分大小。
玉米水分在14-15%時.胚部水分收縮明顯凹下.基本與胚乳相乎,有皺紋.經齒碎時露牙并有清脆的聲音;用指甲掐比較費勁,大把握糧時有刺手感。水分在16一17%,胚部明顯凹下,經齒碎不露牙。但能聽到齒碎時發出的響聲.用指甲捏胚部,稍費勁;水分在18%—19%時胚部凹下,很易齒碎,外現有光澤,用手指甲掐不費勁;水分在21--22%.胚部不凹下,基本與胚乳相干,牙齒極易破碎.有較強的光澤.用手指甲掐后能自動合攏;水分在23%—24%時,胚部稍凸起.光擇強;水分在25%一30%時,胚部突出明顯.光擇特強,用手掐胚部有水滲出;水分超過30%的玉米籽粒。呈圓枝形.用手指壓胚部有水滲出。水份超過30%的玉米多數是由于成熟度較差,沒有進入成熟期,達祥的玉米,當水分降到14--15%以內時。就會出現呆白并有脫皮現象,胚乳組織琉松,角質胚乳很少,因此在配制濃縮科和預記科時,如果所利用的玉米成熟度不好,配制時就應當適當增加濃縮科等稿科的用量或提高其它蛋白質的用量,以達到配制出符合畜禽生長的飼料。
二、豆鉑
豆相是以大豆為原料,以預壓漫提法取油后的飼料原料,它的感官性狀應呈淺黃色或談黃色的不規則的碎片狀。色澤一致,元發酵、霉變、結塊、蟲蚊及異味。新生產的豆46有豆腥味。豆46的安全水分不超過14。5%。用手抓散性很好。新生產的熱梢不能馬上使用,儲存時易紹塊,生產時易堵機。豆柏的色澤如果發白多數尿素酶過高,易造成雞拉稀雞病等察狀。如果發紅則尿素酶煽低.過火.蛋白質變性,失去其營養價值。水分超過15.5卜1泌以上,則手抓發滯。夏季一般不能儲存,要晾陌等降水至安全水分以內再使用,以免造成飼料發霉.造成雞病、豬病等。
漫提法取油時如果使用的大豆雜質多,則其豆46蛋白臺量降低。因此.在檢驗豆粕時.還要看其感官好不好,是否有黑白粒、沙子等雜質和其它的撞雜物,這樣的豆柏蛋白含量一船都低,使用它,成本提高.也降低飼料質量。有些飼養戶使用壓槐的豆餅.與豆粕相比,蛋白含量偏低,其尿素醇一般都超標.因此使用易造成飼料質量事故。
三、壹霸
麥歉是以白色硬質、白色軟質、紅色硬質、紅色軟質、退合硬質、混合軟質等各種小麥為原料.以常規工藝制楊所得團產品中的一種飼料原料。
感雙性狀:細碎屑狀.色擇新鮮一致。水分小于t2.5%,櫻蛋白大于15%,想纖維小于12%。感官檢查麥歉,首先嗅其味,是否有酸味、霉味、發酵味,其次看歉皮,不易太大。水分高,儲存時易酸敗,會嚴重影響飼科質量。
四、瞬蘑蟹鈣、石粉、爆粉
磷酸氫鈣、石楊、骨楊是飼料生產中主要鈣磷原料。璃酸氫鈣、石楊顏色似白粉。石楊有光擇似白糖,呈現半透明白色,顏色發黑的石楊含鎂高。顏色發黑發紅的璃酸氫鈣含氟高,但璃編低,不易使用。而骨楊陋凝為片狀,不適明,灰白色光擇暗淡,表現祖糙,常伴有毛發。骨楊檢1lI還要注意共氣味,如有一些縣骨楊,很難聞,也不易使用。骨楊的含璃量應大于11%。
略談提高生產高質量粉狀配合飼料的措施
質量是企業的生命。一個企業要不斷發展壯大,要在市場競爭中立于不敗之地,保持產品品質永遠處于領先地位是根本。作為飼料企業,要生產高品質的配合飼料,配方設計、飼料原料的品質和加工技術等因素及其互相起決定作用。為此,本文就生產高品質粉狀配合飼料的主要保證措施作一簡述,僅供參考。
要不斷提高員工思想業務家質,使全體員工牢固樹立“廠興我榮,廠衰我恥”的愛崗敬業的思想,自覺提高崗位技能和維護各項規章制度
員工的素質影響著產品的質量。企業要在抓加工設備不斷更新換代這一“硬件”工程的同時,一定要切實抓好員工的思想與技能素質提高這一“軟件”工程,既要使員工能及時熟練掌握崗位操作技能,又要使員工具有強烈的責任心和事業感,兢兢亞業地做好本職工作,確保產品品質的穩定。要科學設計配方,使配方融科學性、先進慘和適用性為一體
飼料配方技術是飼料生產的關鍵技術,是最新動物營養科學研究成果在畜牧業生產中應用的具體體現。它是決定著生產產品品質優劣的前提。因此,要設計出高品質的飼料配方,必須做到:
2.1 要正確選定飼養標準
飼養標準是一個國家和地區的畜牧界和動物界專家總結一定時期內畜牧業生產經驗,通過精密試驗、產品分析,在畜牧、動物營養理論指導下得出的不同種類、不同品種、不同生理狀態、不同生產水平、不同環境條件下動物對各種營養物質需要量的平均值。它是配方設計者的重要依據。但飼養標準由于存在的時間性、靜態性的不足,決定了飼養標誰在選用時不能生損硬套地套用,要根據動物品種、生產方向及性能現狀、環境條件等因家,以博采眾長、去粗取精的原則綜合確定配方中的營養含量,以達到使其所含的各種營養盡可能滿足其生理需要,又不會造成浪費。
2.2 要根據加工設備科學選用原料,并注意原料營養成分和營養
價值的科學價值
要使配方設計的營養價值與實際生產產品的質量基本一致,原料成分的可靠性及配方生產要求與實際生產要求是否吻合是前提。為此,生產高品質的飼料、在配方設計中,必須根據加工設備選取飼料的同時,在對選用原料的成分、營養價值等因素的變異情況要有足夠的掌握。做到能實捌的要實測;沒有條件實測,要根據原料的產地、方法和質量等級、貯藏時間等因素,依據類似資料、描述接近、地域愈接近的資料作調整后進行取值,盡量使原料的營養成分與取值接近真實值;以保證產品的質量。
2.3 要善于應用最新的理論與技術
高品質是高技術含量的具體表現。要設計出高品質的配方,要在遵循已確定的配方營養標準的約束條件下,安善于把可消化氨基酸、理想蛋白質模式和一些對調節動物有明顯作用的新產品應用于配方中,以不斷增加配方的科技含量,提高產品的市場競爭力。
2.4
要盡量了解掌握營養成分之間混合后的協同與領抗作用*盡量減少因配合不當而降低營養的利用率和所造成的浪費例如用高銅,就必須同時提高鐵、鋅的用量;用末脫毒的柏于餅(粕),配方中要加大鐵的用量。要做好原料的品控管理
有什么樣的原料就生產什么樣的產品。飼料原料好、配方先進、加工技術合理,所生產的飼料產品品質就高;反之,就差。因此,做好原料的品控管理,保證原料品質,是保證生產高品質飼料的重要環節。怎樣才能做好原料的品控?一是廠方要制定科學適用的原料質量驗收標港,作為進貨的標準嚴格執行。二是要選擇實力強、資信度高的經銷商進貨,并力求與之建立長期穩定的供貨渠道。三是嚴格執行質檢員“一票否決制“。四是原料入庫后必須按規定進行培放,做好防潮、防霉變、通風等措施。同時,在貯藏過程中,品管人員要定期有步驟地對原料進行監測,發現問題及時解決,不留質量隱患。要嚴格按配方要求進行加工管理,確保加工工藝科學臺理
合理的加工工藝,是保證配方質量與生產質量保持一致的重要環節。但在生產中,部分飼科廠,特別是—些小型飼料廠,精力主要放在抓原料質量和配方設計上,而對加工過程中的計量、粉碎粒度、進料順序、混合均勻度等影響產品質旦的加工因家重視不夠、致使生產和產品與配方設計的營養成分偏差增大.影響了使用效果。為此,在加工過程中應重視以下問題:
4,I 對需要進行預處理的原料進行預處理,以提高其營養價值 要根據不同動物對營養消化的生理特點,對原料進行加熱、膨化、去毒等預處理,以提高其營養價值。
4.2 要隨時校對計量器,以保證投料計量的準確無誤。
4.3 要確定合理的混合顧序
合理與科學的進科順序既可縮短原料混合的周期,增加產量,降低成本,又是保證飼料混合均勻的重要環節。因此,要求進入配料混合機內的物料組分要遵循“配比大,容重小 的大量物料先入;配比小,客重大的物料后進”的原則進行混合。同時,在投料時,必須再次對照配方進行核實,確定無誤方可進行投料生產。
4.4 要注意粉碎的粒度
適宜的粉胖粒度,是保證配合飼料混合均勻,保證產品質量穩定的有效措施。因此,在飼料加工過程中,要按要求匹配相配套的粉碎設備,使其粒度既能混合均勻,又有利于動物的消化吸收。
4.5 要掌握控制好混合時間
飼料的混合時間指產品混合均勻度變異系數符合產品質量標準要求時混合機時產最大量的最短混合時間。它是通過對常用配方在不同混合時間內所產生出來的產品產量和混合均勻度進行多次測試的基礎上,確定的最佳混合時間。它是確定產品是否混合均勻的理論依據。因此,為保證混合的均勻度,飼料廠要隨著配方的改變而進行核測混合時間.使飼料的混合均勻度達到規定的要求。特別要注意不能隨意縮短混合的時間,否則,將會引起質量不穩定等問題。要做好成品料質量的監副工作
無異常情況方可入庫,杜絕不合格產品流人市場.以樹立企業的良好形象。
6.要括導好用戶科學貯藏與使用
貯藏與使用不當,也會影響產品的營養價值。因此,在指導用戶遵循先進的料先用的同時,要指導用戶科學貯藏和使用.盡量避免貯藏與使用不當,而降低效果。
總之,原料品控、配方設計、加工工藝是影響飼料品質的三大關鍵性因素,要生產出優質的產品,使產品質量永遠處于領先地位,只有在使用配方日趨精益求精的前提下嚴格按配方要求進行原料進貨、加工、貯藏,才能實現。
第四篇:糧油保管員技術總結2
糧油保管員技術總結
我一九八六年參加工作至今從事糧油保管員工作,在幾十年的工作中,我也學會了很多知識,圓滿完成了領導交給的各項工作。對糧油保管有我獨到的見解,回顧歷年來的糧油保管員工作技術總結如下:
一、為確保儲備糧質量安全,我嚴格遵守《糧油儲藏技術規范》的各項規章制度,積極應用現代化、科學化的保糧新方法,規范性的開展倉儲工作;
二、負責倉庫各種產品及配件的入庫、出庫等工作,日常衛生和發貨工作;
三、做到對倉庫配件動點、定期盤點,做好帳、卡、貨物相符,保證帳目日清月結,一目了然,每月協助財務做好盤點工作。
四、嚴格把好驗收關、按合同或訂單的要求,對已到貨物應立即進行外觀質量、數量和重量檢驗,并做好記錄。
五、合理做好產品進出庫。出庫單須有主管領導和領物人簽字,采用貨位編號,做到先進先出、產品堆放整齊、擺設合理。
六、做到對倉庫產品狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理相關手續,不會隨意操作。倉庫有自己的產品保管帳。正確記載產品進、出、存動態,做到帳實相符,七、是嚴格遵守《糧油儲藏技術規范》,每年3月到9月進行品質鑒定,對儲糧一年的品質有了總體掌握。每月進倉查蟲,每一倉布置6-10個抽測點,分表層、上、中、下四層檢測,并對重點部位重點檢測,發現問題及時向科長回報,并積極處理,確保把壞糧苗頭扼殺在初始狀態。每周一利用糧情電子檢測系統檢測糧溫,分析本周儲糧變化情況,做到了儲糧情況明。三是堅持“風、雨、雪三查”制度,以確保倉頂、門窗不漏雨,倉底不返潮,保證了儲糧安全;
八、做到每月一次對倉庫進行大掃除,清潔工作,對倉庫產品做好防潮、防火、防盜;
九、糧油儲藏學、儲糧害蟲與防治、糧食干燥、糧油檢驗、倉儲設施設備等多學科的知識,同時還有部分職業道德、相關法律法規和安全生產等方面的知識,.做好各種入庫產品型號的分類,維護好發貨工具,對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼、分層,散裝產品放入貨架分放好;
十、糧食儲備數量大、品種多、儲備期長,糧食儲備工作任重道遠。搞好糧油儲藏,減少產后損失,需要不斷的提自生高素質。參加糧油保管員職業技能培訓,規范糧油保管工作、提升糧食倉儲工作的整體。
第五篇:材料保管員實習總結(共)
材料保管員實習總結
實習崗位:材料保管員
公司背景:
青海油田位于柴達木盆地西北緣,被昆侖山、祁連山、阿爾金山所環抱。青海石油勘探從1954年開始,截止2007年底,青海油田累計發現地面構造140個,找到不同圈閉、多種儲集類型油氣田22個,其中油田16個,氣田6個。累計探明石油地質儲量34765萬噸,控制石油地質儲量5999萬噸,預測石油地質儲量41505萬噸,探明率為16.2%;探明天然氣地質儲量3066億立方米,控制天然氣地質儲量644億立方米,預測天然氣地質儲量2345億立方米,探明率為12.3%。油氣資源探明率還很低,石油、天然氣勘探的潛力巨大,前景十分廣闊。
目前,青海油田是繼四川、長慶、新疆之后的全國第四大氣區?,F已建成澀寧蘭、澀格、仙敦、仙翼、南花五條輸氣管道和一條花格輸油管線,總長2000多公里?;ǜ駨途€正在加緊施工。青海油田在敦煌、格爾木、花土溝建有三個基地。敦煌基地是管理局、油田公司機關和部分二級單位所在地,也是油田教育、科研、多種經營、職工輪休和培訓基地;格爾木煉油、化工基地,有一座年加工原油100萬噸能力的煉油廠;花土溝原油生產基地是油田勘探開發、生產的第一線,有年產百萬噸的尕斯庫勒油田。
四十多年來,青海石油人,在海拔高、氧氣少、自然條件艱苦柴達木盆地,不僅為祖國的石油事業作出了自己的特殊貢獻,創造了大量的物質財富,而且培養鍛煉了一支特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的職工隊伍,用血汗甚至生命凝結成了以“顧全大局的愛國精神,艱苦奮斗的創業精神,為油而戰的奉獻精神”為核心內容的柴達木石油精神
實習過程:
20XX年X,X月,我在青海油田物資裝備公進行了為期兩個月的實習。物資裝備公司主要負責油田上物資的發放與轉運。主要分以下部門:材料部,司機部,驗收部,采購部,財務部等。而我被分到材料部做材料保管員。
材料部有13個庫房,每個庫房負責的材料有所不同。如一號庫房負責汽車上的零件,例如螺絲,輪胎等;二號庫房就負責日常辦公用品,例如桌子,拖把等。每個庫房分工很詳細,并且有專門的記錄簿。作為材料保管員也分成3個小組,每組4到5個人,設有專門的組長負責各組的日常工作。
上班的第一天,單位分了個李阿姨作為我的師傅。李師傅先帶我在單位熟識了一下單位的環境,然后給我了兩本小冊子:一本是崗位責任制,一本是材料介紹,主要是材料的分類,用途,特點的介紹。
我和李師傅還有一個30出頭的阿姨負責五號庫房和六號庫房,這兩個庫房的負責節假日的發放品,正逢春節之際,開始的幾天時間我們負責庫房的材料入庫,我們先要查看購料單上的物品數量,然后進行確認,確認無誤后簽字蓋章,最后分類入庫。
X月十幾號的時候就開始物品的發放了,發放的物品主要是食物油,大米,面粉,成箱的蘋果等節日的慰問品。如果有人來領東西,現在花名冊和領料單上找到他的名字,然后讓其簽字,確認無誤后根據規定發放相應的物資。兩個月的時間都很充實,聽李師傅說其他組的成員周末都要上班,因為井上的單位需要材料的時候司機崗的師傅們就無固定上班時間,周末都可能會出車,所以材料庫不能沒有人。
雖然上班的時間并不是很長,但憑自己對單位的認識和從李師傅的聊天中我可以看出這里的職工都很熱愛他們的崗位,而且企業對他們激勵也很看重。
企業的有效激勵
1、建立科學的、公正的激勵機制。
激勵的目的是為了提高員工的積極性,影響工作積極性的主要因素有:工作性質、領導行為、個人發展、人際關系、薪酬福利和工作環境等。在制定激勵制度時體現了科學性,企業系統地分析、搜集了與激勵有關的信息,全面了解員工的需求,不斷地根據情況的改變制定出相應的措施。()另外,激勵制度體現了公正的原則。例如,企業的員工基本上都是本地居民,對于人際關系和工作環境上都有一定的優勢,而且在本地興建起了學校,為解決子女教育邁出了有力的一步。
2、精神激勵與物質激勵并重。
不可否認,高薪與良好的福利待遇在此發揮出了吸引人才、留住人才的效力,但隨著員工需求的不斷滿足,其需求將會變化,產生更深層次的需求。此時,企業在激勵時將物質激勵與精神激勵進行有機的結合,在形式上多樣化,保證了實現激勵效應的最大化。對于一些工作表現比較突出的優秀員工,企業采用精神激勵的方法,給予必要的榮譽獎勵。例如,管理者向干得好的員工表示祝賀,最簡單的方式是說一句“干得不錯”,對他們的工作表示認可。對于渴望社會贊同的員工,管理者公開對他們的成績表示認可,滿足他們的成就感。為了加強團隊的凝聚力,管理者還召開會議來表揚那些有成效的團隊。
4、對員工分層次進行激勵。
根據馬斯洛的需求層次理論,企業的不同層次的員工對于激勵的需求是不盡相同的,很多企業在實施激勵措施時,并沒有對員工的需求進行認真的分析,“一刀切”地對所有人采用同樣的激勵手段,結果適得其反。從事簡單勞動的員工,創造的價值較低,人力市場供應充足,對于他們采用物質激勵是適用的和經濟的,采用物質激勵會更有效。對于,高層次的技術技術人員和管理人員,來自于內在精神方面對成就的需要更多些,而且他們是企業價值的重要創造者,企業希望將他們留住。因此,企業除盡量提供優裕的物質待遇外還注重精神激勵和工作激勵,如優秀員工獎、晉升、授予更重要的工作、創造寬松的工作環境。以及盡量提供有挑戰性的工作等,出國學習等來滿足這些人的需要。
5、了解員工需求,實施個性化激勵。
在管理實踐中,企業對職工中的個人實施有效的激勵,首先是以對人的認識為基礎。了解其動機和需求。對于不同的員工企業具體分析,采取不同的激勵方法,有針對性地進行激勵。例如,年輕的員工比較重視擁有自主權及創新的工作環境,中年員工比較重視工作與生活的平衡及事業發展的機會,年齡較大的員工則比較重視工作的穩定性。女性員工相對而言對報酬更為看重,而男性員工則更注重企業和自身的發展。因此,企業在制定激勵機制時考慮到企業的特點和員工的個體差異,例如對于新員工企業將其派往一線工作,環境比較艱苦,并為其安排住處,一般都是年紀輕的住在一起;對于上了年紀的員工,企業考慮到其身體狀況,基本都派往二線做些穩定的工作。而女性員工都會安排些較輕松的活。根據不同的員工,實施不同的激勵措施。
實習感悟與總結
兩個月的實習生涯很快就結束了,在這短暫的學習中,我結合自己所學,總結出了以下幾點并且提出了自己的建議:
國有企業存在的問題
一,監管機制不嚴格
雖然國有企業福利相當好,有利于對員工進行有效的激勵,但其監管制度不嚴格,遲到早退現象嚴重,很多員工認為當天下午沒事干,便不來單位,在制度上造成了混亂。
二,無競爭機制,難以調動員工積極性
國有企業的工作一般很穩定,一般不降工資也不降職位,只要把本職工作完成就是任務。與私企相比,這是一大弊端,當員工工作穩定后,便缺少把工作做好做優的意識,積極性不高,難以實現企業最大價值。
三,工作人員普遍學識不夠
私企一般都是通過競爭選用企業員工,優勝略汰,而國企相當一部分是本局子弟,很多是在外面找不到工作,或是學歷不夠,通過本企業的福利政策在本企業招工,解決工作難題。
個人建議
一,加強監管機制,制定一系列相關制度,施行賞罰分明制,嚴格管制員工的工作行為。
二,施行競爭上崗,提高企業進入門檻。
對于優秀者首先考慮其上崗或是提升,而不是根據工齡晉升。對于招進的本局子弟,應限制學歷,這樣一方面可促進少年兒童的學習欲望,另一方面可有效提高本企業全名素質。
實習的生活很短暫,但在這短暫的時間里我學到的知識卻是不可量化的。首先是與李師傅建立了很好的師徒關系,這為我的實習生活增添了不少色彩;其次是鞏固了所學的知識,雖然實習中并沒有實際運用到大學里學到的知識,但通過整理提供過自己的總結,發現理論與實際是密不可分的;最后,也是最重要的是我積累了人生的經驗,這是很重要的一課,讓我了解了國企的基本運營狀況,為以后的工作奠定了堅實的基礎。