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銀行招聘-筆試-平安銀行核心價值觀[最終定稿]

時間:2019-05-13 12:45:33下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《銀行招聘-筆試-平安銀行核心價值觀》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《銀行招聘-筆試-平安銀行核心價值觀》。

第一篇:銀行招聘-筆試-平安銀行核心價值觀

中國平安以“專業創造價值”為核心文化理念,倡導以價值最大化為導向,以追求卓越為過程,形成了“誠實、信任、進取、成就”的個人價值觀,和“團結、活力、學習、創新”的團隊價值觀。集團貫徹“競爭、激勵、淘汰”三大機制,執行“差異、專業、領先、長遠”的經營理念。中國平安的愿景是以保險、銀行、投資三大業務為支柱,謀求企業的長期、穩定、健康發展,為企業各利益相關方創造持續增長的價值,成為國際領先的綜合金融服務集團和百年老店。

2006年集團年度工作會議上,平安集團董事長馬明哲先生重新細化了平安企業文化十八年來的演進軌跡,將其分為五個階段:第一階段:創業精神(1988年);第二階段:儒家思想(1992年;思想觀);第三階段:國際戰略(1994年;發展觀);第四 階段:價值文化(1999年;價值觀);第五階段:執行/制度(2002年;行為觀)。2006,根據集團綜合金融的戰略目標,平安文化的發展觀進一步描 述為追求“領先”的文化,要求每個機構搭建“領先”的平臺,要求在制定戰略和計劃時,要以“領先”為最核心的目標,在選拔人才、配置資源時,要以是否有利 于實現領先為基本原則,在問責考核時,要以是否達到或靠攏“領先”為核心評判標準。

平安銀行秉承“對外以客戶為中心,對內以人為本”的理念,不斷“變革、創新、發展”,穩步推進戰略轉型,持續優化架構機制,以公司、零售、同業、投行“四輪”驅動業務發展,努力打造“專業化、集約化、綜合金融、互聯網金融”四大特色,走出了一條“不一樣”的發展之路

同時,平安銀行持續深化組織模式改革,全面實施事業部制,形成了地產、能源礦產、交通、現代物流、現代農業、醫療健康、文化旅游七大行業產業鏈“全覆蓋”的模式,事業部總體架構增至“11+6+1”(11個產品事業部、6個行業事業部、1個平臺事業部),“醫、食、住、行、玩”五大戰略布局基本完成,以專業化的經營更好地服務實體經濟,全方位打造“平安銀行,真的不一樣”的品牌形象。

在公司業務方面,平安銀行全力打造的 “橙e網”定位于“供應鏈金融+互聯網金融”,致力于多方協同建立“熟客生意”生態圈,強化平臺與平臺之間的合作,以金融功能為基礎,與多方市場主體建立廣泛聯盟,服務模式從B2B向B2C、C2B延展,實現“四流”合一打造產業鏈金融生態圈。截至2015年上半年,“橙e網”注冊用戶已超過50萬戶。

在小企業業務方面,以“貸貸平安商務卡”為平臺,將小額信用循環貸款與借記卡功能及權益相結合,“隨借隨還、按日計息”,從客戶角度全面安排結算、理財、增值服務等,構建了融合標準化、集約化、綜合金融、互聯網金融的小企業金融商業模式。2015年6月底,平安銀行與感知科技聯合發布全球首個物聯網金融產品,物聯網動產監管技術與服務正式上線。物聯網技術可實現對動產無遺漏環節的監管,極大地降低動產質押的風險。物聯網與金融的結合,將深刻改變供應鏈金融的模式,也將破解小微企業貸款難問題。

在零售業務方面,私人銀行、財富管理、社區金融、網絡金融等渠道快速發展,信用卡、汽車金融、消費金融等資產業務持續穩健提升。口袋銀行(手機銀行)、平安橙子(平安直通銀行)不斷探索互聯網金融模式,借綜合金融優勢,通過對移動互聯網、大數據、O2O等創新業務模式的探索,逐步由服務渠道向業務經營平臺轉型,探索構建零售網絡金融的商業模式。同時,業內首家智能“O2O平臺”口袋社區目前已在深圳、鄭州、南京、杭州等全國十大城市進行試點推廣,后續將繼續擴大使用場景;此外,平安銀行于2015年上半年推出了創新移動支付技術——光子支付,突破了網絡、額度、手機型號的限制,開啟了客戶移動支付新體驗。

在資金同業業務方面,“行E通”平臺建設持續深入,“黃金業務”、“期權專家”和“智慧交易”三大業務品牌影響力不斷提升。秉承“輕資本、優結構、強客戶、好效益”的經營策略,2015年上半年,資金業務加快經營模式轉變,持續優化同業資產負債結構,提升投資收益水平,降低同業負債成本,拓展中間業務收入渠道,收入結構持續優化。同時,平安銀行資金運營中心順利掛牌,成為全國第二家獲得銀監會批準的銀行資金業務專營機構。

在投行業務方面,截至2015年上半年,投行業務實現中間業務收入36.95億元,同比增幅154%;期末資產托管凈值余額2.17萬億元,較年初增幅20%,實現托管費收入15.19億元,同比增幅157%。“產業基金”業務模式不斷創新,在海外并購業務、代客股權投資業務、與行業龍頭合作的并購基金業務等均取得重大突破。

在企業文化建設方面,珍視員工,培養人才。平安銀行建立了科學的績效考核與激勵機制,為員工提供公平公正的評價機制和多種多樣的成長機會;我們注重人才培養,充分利用平安綜合金融資源和外部高端培訓資源,啟動國內首批綜合金融管培生培訓計劃,實施高潛學員和橙航學員培養計劃,為綜合金融發展儲備人才;同時,我們著力打造“家園文化”,開展員工關愛行動,組織各類健康文體俱樂部,解除員工后顧之憂,確保員工身心健康,努力營造員工可以托付一生的平安家園。

未來,平安銀行將堅定按照“五年規劃”的戰略步驟,依托平安集團綜合金融平臺,以為客戶提供“一個客戶、一個賬戶、多個產品、一站式”服務的全方位綜合金融服務體驗為目標,主動適應“新常態”,打造綜合金融的核心優勢,以資源整合、平臺經營、專業服務為導向,積極創新產品和業務模式,以差異化的服務、穩健的經營、出色的績效,為客戶、員工、股東以及社會創造更大的價值!

在公司業務方面,平安銀行確立了“面向中小企業,面向貿易融資”的發展戰略,在全國率先推出圍繞核心企業、開發上下游企業的全方位授信模式——“供應鏈金融”,并保持在國內同業間的領先優勢,品牌價值持續提升。同時,國際業務、離岸業務穩健發展,作為國內4家獲得離岸網銀業務資格的商業銀行之一,為公司客戶搭建起跨時空、全方位的銀行服務體系。

零售業務方面,平安銀行堅持以客戶為中心、不斷創新產品和服務,加強“一站式”綜合金融服務能力。在信用卡方面,持續為客戶提供專業貼心的服務,“安全、實惠、好用”的品牌形象深入人心,得到持卡人的廣泛好評;不斷提升中高端客戶的專業產品和服務能力,持續為客戶創造價值;個人貸款方面,以“新一貸”為代表的產品為客戶提供更為便捷、簡化和創新的服務;為響應國家經濟轉型的需求,大力拓展小企業為主的小微金融業務,本著高效、快速、靈活的服務理念,為小微企業提供貸款融資、結算、理財等服務。

平安銀行不斷完善公司治理結構,提升科學決策能力,積極引進現代企業人力資源管理方法,在國內率先建立了財會、信貸、稽核垂直管理體系,全面加強風險控制,資產質量保持良好,資本實力顯著增強。

第二篇:銀行招聘筆試準備

-------貨幣銀行學:

資本充足率(不得低于8%)

核心資本構成(實收資本,資本公積,盈余公積,未分配利潤)

Libor

做空股指期權如何做

央行提供基礎貨幣,商業銀行進行貨幣創造

中國人民銀行靠什么來(制定貨幣政策和金融監管)實現央行的功能

準貨幣包括什么()

回購協議

銀行進行同業拆借的作用(管理頭寸)

哪種票據一定需要承兌。選項:即期匯票,遠期匯票,即期本票,遠期本票

債券價格確定的基礎

布雷頓森林體系什么時候解體

證券投資和借貸資本輸出屬于(直接投資、間接投資………………)

利率掉期(幣種相同,期限相同,利率計息方式不同)

哪些風險不能通過投資組合規避(大意如此,就是區分系統風險和非系統風險)

--------------稅法:

個人所得稅的減免,哪些可以免征個人所得稅

直接稅和間接稅

增值稅的歸屬

稅收的性質(強制性等)

新稅法的特征(多選)54yjs.cn

---------------勞動法:

哪些算工傷

加班工資的計算

試用期的規定 54yjs.cn

--------------------經濟法:

股份制有限公司成立的條件(發起人的數量,最低資本要求,半數以上發起人中國境內有住所)個人獨資企業所承擔的責任(以個人資產為限)

仲裁的執行期限(1年,2年,3年,5年)

某證券公司承諾年收益可以達到30%,屬于(欺詐,虛假承諾……)單選

------------------管理和營銷:

營銷中的“4R”營銷指哪4R

關系營銷以()論為基礎

泰勒為現代管理之父

人的最低需求

營銷中最重要的是()

激勵性獎金逐漸變為固定性獎金,應該怎樣

---------------------微觀經濟:

平均成本最低時(邊際成本等于平均成本)

邊際成本高于平均成本,平均成本會怎樣

需求收入彈性大于1,屬于(奢侈)品

體育館不同座位收取不同價格,屬于什么價格歧視

洛倫資曲線

菲利普斯曲線

財政分配不包括

財政再分配包括(稅收,轉移支付…………)

----------------------會計:

()支出誤算成資本性支出,會有什么影響(影響資產和收益)

會計的一致性準則

什么指標反映資產使用效率(總資產周轉率)

已知資本收益率和利潤,求資本

求財務杠桿

存貨周轉率和存貨周轉次數的公式

已知期初存貨,期末負債、流動比率、速凍比率,存貨周轉率,求銷貨成本母公司與海外子公司合并報表,匯率變動會引發()風險

哪項會引起現金流量

-----------------國際貿易:

限制從某國進口的某貨物不能超過多少,屬于(國別配額)

實事:

八國會議的內容

17大提出節能方面的內容

11月26號,央行提高準備金率,準備金率達到()

第一家銀行

第一家網絡銀行

網絡由()年()國發明

bbs不具備的功能

TCP/IP協議

CA協議

LAN指(局域網)

電子郵箱系統(outlook)

防火墻的功能性質

我國外匯交易中心在哪

黨的什么思想體系包括(毛澤東思想,鄧小平理論,三個代表等)

構建和諧社會,什么什么的,我選的怡人為本

【九】09.2.4建行貴州筆試題型及感想

一;題型:120題(1分/題),前25題為08年時事政治(大概10-15題,好像國內國際都有)、金融知識(量少,數題)、計算機常識(量少,數題),好像還有個題類忘了。接下來的95題和公考行測基本一致(無法律常識):邏輯推理、數理計算、圖形推理、圖表資料等。

二;感想:誠如部分壇友所言,建行的筆試公考行測題占了大部分。感覺行測部分遠比國考簡單,甚至比部分地方公務員的行測略簡單些,里面至少有5題是公考例題的原題。

可金融及計算機知識就全靠蒙了(前輩們曾說過,這部分很難通過貨幣銀行學、國際金融等科目復習到,言中了)。行測部分不想贅述,與公考基本無異。

【十】中行考試題

Part 1 英語 90min 85個空

題型 單選 挑錯 完形 閱讀 排序 快閱

單選:主要是詞匯選擇,覺得有六級難度

句子改錯:有10道

完形填空:說得是美國移民的native language問題

閱讀:(1)常規閱讀4篇

(2)段落排序講售后服務的,給出了第一段和最后一段(A和H),中間自己選5,6段

(3)句子填空把文章中缺的5句話補上,講美國經濟衰退問題

(4)快速閱讀

Part 2 邏輯推理 60min 54個空

① 圖形推理

變大、變小,顏色互換,左邊代替右邊,變形,左右位置互換,加倍(和減半)

A-------B-------C--------------D----------E-----------F------------G

我看了半天才看懂。有A至G四種圖形變化規律,分別是變形(圓圈變三角或反之),變色

(黑白),左右翻轉,左邊圖形替代右邊圖形,合并(左右圖形相同時),變大,變小,重

復(如一個圓圈變兩個圓圈),還有一種我忘了。例如橫向第一排把一個大的白三角依次通

過ABC作用變成一個黑色小圓圈,此時您會知道ABC三個必為白變黑,大變小,三角變圓圈。

但是不知道哪個是哪個。第二排的左三角右圓圈上白下黑經過DE兩種作用,變成了左圓圈右

三角上黑下白,你就知道DE兩種變化一定是左右顛倒和黑白互換。但也不確定哪個是哪個。

一般是五行三列,最后一行僅為一次作用往回推導。問題是給你一個圖形(例如三角)問你

它經過從A到G8詞作用后會變成什么樣。大概是這樣 ABCD 代表不同的變化規律,問卷有示例

(包括變色、變大小、變形狀、換位等),最好?有4個選項給你選,后面有些比較復雜出到

ABCDEF(想貼張圖的,發現不能貼,失敗)

② 文字推理

有點類似行測,不過不一樣。給一段文章,給一條陳述句,選ABC,即 True or False or

Not Given

③ 數字(九宮格)

④ 符號推理

很新穎的,我原來沒見過。大概是一個三角或園,經過一個個的框,每個框有四個格,分別

代表變形狀,變大小,變顏色,和按照上一步變化。最后經過4個框后,問會變成什么東西。

從上往下,X分別代表:變形狀、變大小,變顏色,重復上一個動作,沒有X,表示不做任何

改變,?有4個選項,后面復雜的X柱會增加到6個

Part 3 綜合能力 60min 90個空60(單選)+30(多選)

科目:貨銀 財政 管理 市場營銷 會計勞動合同 稅法 買賣合同 時事

60道單選,45道多選,各90分。

單選:

汶川地震接收國外救濟屬于(經常項目)

目標管理理論以(目標設置理論)為基礎

某職工國慶期間7天加班,應付給他額外(1000塊錢)補貼

泰勒提出了(科學管理)

宏觀調控四目標里相匹配的(經濟增長與充分就業)

2008經濟諾貝爾獲得者(保羅克里德曼)

太空出倉的(翟志剛)

20國金融峰會在(美國華盛頓)舉行

甲向乙銷售了500萬貨款,乙以450萬作抵押,后乙破產,甲享有的表決權是(50萬)

不記得是考表決權還是考有限受償權了)

奧運會中國金牌(51)獎牌(100)

央行履行銀行的銀行職責體現在:“制定和執行金融政策”

已知資產12萬,息前利潤,負債利息率,負債率求財務杠桿

2006年4月買進的2年期債券100塊,花105買的,2006年10月賣出110塊,期間或利息6塊錢,年收益率 還考了中行的貸款風險分類,這個事先看過,中行貸款分正常、關注、次級、可疑和損失,跟傳統的不一樣。題目是貸方有償債能力,但有跡象表明他可能有到期不償還的可能,這種

風險等級應劃為哪一類。

2008年8月1日實施的是(反壟斷法)

不容易轉嫁的是的是(財產稅)應該就是指直接稅吧

奧肯定理描述的是失業率與實際GNP的關系(哎蒙錯了……)

第二張PPT跳到第十張如何設置(動作按鈕,自定義動畫,設置動畫之類的)

EXCEL數據篩選按那個鍵

WORD插入電阻的那個符號按哪個鍵)

勞動關系自(用工之日起)確立

貿易順差過大會導致(國內貨幣量過多……)

具有較大市場份額和發展速度的企業屬于(明星型)其他選項奶牛型、瘦狗型,問號型

馬科斯韋伯的貢獻(官僚制組織理論)

多選

系統安全包括(認證系統;加密狗系統(不知道這個啥東東,沒選);防病毒系統;防火墻系統)

IS右移表明(出口增加、政府支出增加,進口增加、消費下降)

某企業購進一批原材料,貨物已經收到并通過銀行存款結賬。問應該編制什么會計憑證(付款憑證;收料單)股份制公司成立還是發行股票的條件,反正挺多的違法證券出售轉讓的行為(這個有點復雜,字太多,不打了)

不要交營業稅的(醫院提供醫療服務,殘疾人提供服務,酒店服務,銀行服務)

進口鐵礦石需要交什么稅(關稅、資源稅,增值稅,營業稅)

屬于間接稅的是(除了財產稅其他都是吧)

影響貨幣的放大效應的是(法定存款準備金率,超額存款準備金率,現金——存款比率,再貼現率)

目標管理要求(多與下級溝通共同設立目標,多與下級溝通監督目標完成程度)

熊彼特競爭力模型提出了(成本差異模型,品牌模型……)

定價理論包括(招徠定價;尾數定價;聲望定價……)

矩陣型組織的特點是(適應性差;難以培養綜合人才;穩定性差)

企業用長期合同員工的好處(忠誠度;減少培訓成本提高績效;提高適應外部勞動力需求變化的能力)

HLTM是指(超文本鏈接,網絡通用語言,由標題和正文兩部分組成)

金磚四國(應該是巴西、俄羅斯、印度、中國)

【十一】最新中行09筆試回憶

第一試:英語

1,單選,主要是詞匯選擇,覺得有六級難度

2,句子改錯,有10道

3,完形填空,20道說得是美國移民的native language問題

4,閱讀

(1)常規閱讀 3、4篇吧

(2)段落排序講售后服務的,給出了第一段和最后一段(A和H),中間自己選

5,6段

(3)句子填空把文章中缺的5句話補上,講美國經濟衰退問題

(4)快速閱讀先看問題,再看文章。個人認為比較簡單。一個印度旅游,一個美國latinos/Mexicans問題第二試:綜合第一部分:認知能力(1小時,時間很緊)

1,圖形推理就是SHL里的邏輯題。外企經常考的。

2,文字推理有點類似行測,不過不一樣。很難說清楚。

3,九宮格數字推理給八個數,問最后一個。主要就是行或列三個數的加減乘除關系吧。

4,符號推理很新穎的,我原來沒見過。大概是一個三角或園,經過一個個的框,每個框有四個格,分別 代表變形狀,變大小,變顏色,和按照上一步變化。最后經過4個框后,問會變成什么東西。

我的思路是笨辦法,一個一個變。

第二部分: 綜合知識 單選+多選

我回憶有:

計算機: 希臘字母在word中的哪個菜單中輸入

測網絡速度,用什么命令(我選的是ping)

word中有幾種視圖,普通、大綱

PPT中,“忽略母版背景”會有什么效果

經管:泰勒的理論

地震外國捐款是國際收支表什么項目

利潤最大化時,邊際成本和收益的關系

法律:最低工資不包括

哪個是直接稅

哪個稅無法轉嫁

會計:算資產負債率

算風險收益率

未分配利潤是指什么

時事: 08諾貝爾經濟獎

北京奧運金牌數

金磚四國

翟志剛

回憶中……未完待續……
計算機:
經管:
講有個公司沒有分好工作職責,導致員工效率低下,公司不景氣怎么怎么滴,如果你是HR,首先會怎么治理公司;
市場營銷中的定價心理;

會計:計算財務杠桿;某證券公司利用張某的名義購買股票,屬于什么行為(欺詐客戶,內部交易,操縱市場……);明星金牛瘦狗;
涉及不少經濟法和稅法的內容

金融:M2-M1等于什么(我選的是準貨幣,不知道對否);以下哪些屬于銀行資產;我國在香港發行的什么什么股票是什么股;商業銀行的派生存款能力(與原始存款成正比,與法定存款準備金率成反比);在通貨膨脹和貿易順差的情況下,應該縮減(擴大)國內開支,貶值(升值)本國貨幣;貨幣政策中的四大目標之間存在矛盾,任何一個國家都想要同時實現是很困難的,但其中()是一致的:充分就業與經濟增長;有個直接標價法和間接標價法的題;

第三篇:銀行招聘筆試 模擬題

1.資產收益率20%,負債利息率10%,產權比率(負債/股東權益)3:1,所得稅30%,問股東權益報酬率是多少。

2.超過95%的美元跨境支付通過SWIFT、CHIPS、CHARPS。。其中哪一個。(剛學的國際結算,一如既往地不在狀態啊。。)

3.中國首次與中美洲國家簽訂一攬子自貿協定,國家是哥斯達黎加。

4.假設2009.6某投機商N預計歐元將升值,購買了10份12月到期的歐元看漲期權合約(單位合約規模62500歐元)協定價格$1.26/Eruo,買權費1.20美分,到期時,歐元即期匯率是$1.29/Eruo,那么執行權利,怎么怎么樣。。放棄權利,怎么怎么樣。。

5.最怨念的來了,均衡國民收入。前天晚上剛看的。為蝦米還是米有做出來:22)消費函數C=100+0.8Yd(Yd為可支配國民收入),投資I=50,政府購買G=200,轉移支付TR=62.5,稅收=250,求均衡國民收入是多少。。

6.關于中行的。。yabali是要往死里亂選啊。

不良貸款率、一級分行直屬分行個數、成立時間、競爭優勢、戰略定位、營業收入增長原因。。

7以下就米有記原題了,只寫涉及的知識點吧(微觀、宏觀、貨幣銀行學、財務、銀行會計)

邊際效用最大化問題、彈性問題(缺乏彈性,富有彈性,沒有彈性)、個人勞動供給曲線、財政收支統計口徑、套算匯率、即期外匯交割期限、投資組合套期保值、杜邦分析法(一通亂選就是了。)、存貨周轉次數、滬深300股指期貨交易規則(這都什么跟什么啊:60))、流轉稅、粘性價格貨幣模型、計提折舊的對象、弗里德曼認為影響貨幣需求的因素有。。、IS曲線、稅負轉嫁、投入預算、可轉讓信用證、遠期匯率報價方法、銀行使用的盈利比率指標有。。

銀行結算賬戶中可以現金支取的賬戶有。企業年金問題、MM模型(雖然我看了,yabali還是不會的說)、包買票據的業務特點、計算財務費用時,短期借款利息、票據貼現息的處理。信用證修改書內容兩項以上受益人怎么做

學院型組織的特點

國貿知識:國別配額條件下進口商必須提交原產地證明書、結算方式、來料加工、來件裝配、來樣加工、補償貿易、進料加工(看下各自的概念和區別)

還考了一些法律常識:共同犯罪人包括。無效合同

時政:基礎四國、金磚四國、yabali有哥本哈根啊。。

總體來說就是急診室的故事,很好從喜劇演繹到悲劇哇。。洗洗睡了。最后祝福大家吧。。:61)

加上大家補充的: :還有法定存款準備金率的上調,還有武漢到廣州的高鐵,還有胡錦濤在深圳回歸三十周年XXXX會上的講話(某人每天都在講話,誰知道啊

還有中國銀行的戰略。中國銀行在香港和上海還是深圳的上市時間,還有中國銀行的成立時間 :市場經濟下的分配原則。一國通貨膨脹和貿易順差的情況下的貨幣和財政政策。核心資本包括...

第四篇:銀行核心價值觀演講稿

銀行核心價值觀演講稿

銀行核心價值觀演講稿為大家整理銀行人如何詮釋社會主義核心價值觀,如何從自身履行應盡的職責和義務,社會主義核心價值觀是銀行職員履行職責的工作指導,下面是這篇范文。

銀行核心價值觀演講稿

流年似水,歲月如歌。轉眼間偉大的中國共產黨走過了風雨兼程的93個日日夜夜。在這激動人心的歲月里,聽著汨汨黃河的聲音,看著波瀾壯闊的長江,我回憶起我國舊時的坎坷不平。有那雄姿英發,氣吞萬里如虎,有那鐵騎胡塵,遺民淚盡紛紛!半個多世紀風霜雪雨的搏擊,讓我們五千多年的歷史在歷史的長河里淵遠流長。

銀行事業是伴隨著國家改革開放的步伐一步一步地走向輝煌的!回首過去的時光,團結拼搏、創先爭優是我們成長的不竭動力;發揚黨的光榮傳統,宣揚,的行文化是我們取得成績的不二法門;從各項工作的穩步推進到再上新臺階的跨越發展,內強素質和外樹形象是我們發展的根本,我們以專業的水平,在探索中磨合,在歷史中跋涉,在拼搏中發展,寫出了一頁頁精彩華章,奏響了一曲曲創歷史新高的交響樂,有力地促進了社會經濟地快速發展。每一個成績的獲得,都使我們銀行人更加沉穩踏實;每一份贊揚的評價,都使我們更加真誠內斂。

有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是:我們銀行人對“,”的核心價值觀執著的追求精神;對“立足本職,創先爭優”的內涵發展的拼搏精神。

鉚足精神向前沖,無限風光在險

峰。現如今銀行高屋建瓴、審時度勢地提出了“踐行核心價值觀,促進科學發展”的要求,對于處于柜面服務工作崗位的我來說無疑會起到極大的教育作用,我深深地明白這既是期盼,也是命令,既是思想大解放的主旋律,也是戰士上前線的沖鋒號。

“立足本職、創先爭優”,這是多么平凡而又凝重的八個字,那么我們銀行人又該怎樣去詮釋它呢?我想有四個方面需要我們引起重視。

一、提升素質謀發展,努力爭做學習實踐的排頭兵

“麻雀雖小,五臟俱全”,工作千絲萬縷,隨著銀行事業的發展,陳舊的觀念將逐步淡化,如何選擇工作著力點非常重要。面對日新月異的知識經濟,提高素質已成為我們適應崗位需求、應對競爭和挑戰、實現自我發展與進步的必須要求。我們要深入開展學習實踐核心價值觀活動,把學習實踐做為提升能力素質的根本途徑,勤奮學習,敏于思考,注重實踐。既要學習銀行業務知識,也要學習和了解其他方面、其他領域的知識,既要講究學習方法,端正學習態度,更要注重學習效果,既要向書本學,更要向實踐學。向群眾學,不斷更新知識、氣勢磅礴知識儲備、拓展知識領域,在學習實踐中積累經驗,經受鍛煉,增長才干。

工作以來,我親身感受到老同志們在工作上的風范和藝術,使我受益匪淺,收獲甚豐。在我看來向前輩同仁學是非常重要的,如不虛心學習,積極求教,實踐經驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發展的瓶頸。

二、立足崗位講責任,努力爭做建功立業的排頭兵

作為新時期的銀行人,我們要牢記“、”的社會責任,自覺做到視再責如山,守責如城,履責如冰,恪盡職守。嚴格遵守各項工作規則,崗位操作規程和種類行為規范,每時第事重程序,一言一行言講規矩。立足本職,珍惜崗位,熱

愛工作,敬業奉獻,以積極認真、嚴謹細致的工作作風腳踏實地做好每一件事,努力在銀行一團事業發展的偉大實踐中建功立業。

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第五篇:平安銀行筆試參考題目

一、選擇題

1、在CPU與主存之間設置調整緩沖存儲器Cache,其目的是為了(B)A、擴大主存的存儲容量

B、提高CPU對主存的訪問效率 C、既擴大主存容量又提高存儲效率

D、提高外在儲器的速度

2、(A)是面向對象程序設計語言不同于其它語言的主要特點

A、繼承性

B、消息傳遞

C、多態性

D、靜態聯編

3、在面向對象的語言中(A)

A、類的實例化是指為類的實例分配存儲空間

B、每個類都必須創建一個實例

C、每個類只能創建一個實例

D、類的實例化是指對類進行初始化

4、若程序運行時系統報告除數為0,這屬于(C)錯誤

A、語法

B、靜態語義

C、動態語義

D、運算對象不匹配

5、以下選項中,可以用于Internet信息服務器遠程管理的是(D)A、POP3

B、FTP

C、SMTP

D、RAS Telnet是進行遠程登錄的標準協議和主要方式,它為用戶提供了在本地計算機上完成遠程主機工作的能力。在終端使用者的電腦上使用telnet程序,用它連接到服務器。終端使用者可以在telnet程序中輸入命令,這些命令會在服務器上運行,就像直接在服務器的控制臺上輸入一樣。所以telnet具有Internet信息服務器遠程管理功能 RAS服務(RemoteAccess Service,遠程訪問服務),通過RAS可以在遠程將PC登錄到網站的服務器上,以便在非工作時間對網站進行緊急維護和內容刪改。所以RAS也具有Internet信息服務器遠程管理功能。FTP(FileTransfer Protocol)是個文件傳輸協議。正如其名:協議的任務是從一臺計算機將文件傳送到另一臺計算機,它與這兩臺計算機所處的位置、聯系的方式、以及使用的操作系統無關。它的目標是提高文件的共享性,提供非直接使用遠程計算機,使存儲介質對用戶透明和可靠高效地傳送數據。SMTP稱為簡單Mail傳輸協議(SimpleMail Transfer Protocal),目標是向用戶提供高效、可靠的郵件傳輸。它是個請求/響應協議,命令和響應都是基于ASCII文本的。

6、以下任務中,不屬于軟件工程需求分析階段的是(D)

A、分析軟件系統的數據需求

B、確定軟件系統的功能需求 C、確定軟件系統的性能需求

D、確定軟件系統的運行平臺

7、結構化開發方法中,數據流圖是(A)階段產生的面果

A、需求分析

B、總體設計

C、詳細設計

D、程序編碼

8、耦合度描述了(D)

A、模塊內各種元素結合的程序

B、模塊內多個功能之間的接口

C、模塊之間公共數據的數量

D、模塊之間相互關聯的程度

9、軟件設計的主要任務是設計軟件的結構、過程和模塊,其中軟件結構設計的主要任務是要確定(C)

A、模塊間的操作細節

B、模塊間的相似性

C、模塊間的組成關系

D、模塊間的具體功能

解析:軟件結構設計的主要任務就是設計程序的體系結構,也就是確定程序由哪些模塊組成以及模塊之間的關系。

10、某校園網用戶無法訪問外部站點201.102.58.74,管理人員在Windows操作系統中可以使用(B)判斷故障發生在校園網內還是校園網外

A、tracert 201.102.58.74

B、Ping 201.102.58.74

C、netstat 201.102.58.74

D、arp 201.102.58.74

11、在SQL語言中事務結束的命令是(D)

A、End Transaction

B、Commit

C、Rollback

D、Commit或Rollback 正確答案:D 解析:事務是并發控制的基本單位,也是恢復的基本單位。在SQL中支持事務的概念。所謂事務,是用戶定義的一個操作序列(集合),這些操作要么都做,要么一個都不做,是一個不可分割的整體。一個事務通常以BEGINTRANSACTION開始,以COMMIT或ROLLBACK結束。SQL提供了事務提交和事務撤銷兩種命令。(1)事務提交。事務提交的命令為:COMMIT[WORK]事務提交標志著對數據庫的某種應用操作成功地完成,所有對數據庫的操作都必須作為事務提交給系統時才有效。事務一經提交就不能撤銷。(2)事務撤銷。事務撤銷的命令是:ROLLBACK[WORK]事務撤銷標志著相應事務對數據庫操作失敗,因而要撤銷對數據庫的改變,即要“回滾”到相應事務開始時的狀態。當系統非正常結束時(如掉電、系統死機),將自動執行ROLLBACK命令。SQL還提供了自動提交事務的機制,其命令為:SETAUTOCOMMITON其對應的人工工作方式命令為:SETAUTOCOMMITOFF一旦規定了自動提交事務方式,則系統將每條SQL命令視為一個事務,并在命令成功執行完成時自動地完成事務提交。

12、在系統驗收測試中,(A)是在一個模擬的環境下使用模擬數據運行系統 A、驗證測試

B、審計測試

C、確認測試

D、模塊測試 正確答案:A 解析:系統驗收測試是最終用戶使用真實數據一段時間后進行的最終系統測試;它給最終用戶、管理人員和信息系統操作管理人員最后一次機會決定接收或者拒絕系統。系統驗收測試是一種詳細測試,涉及3個層面的驗收測試:驗證測試、確認測試和審計測試。

.驗證測試是在一個模擬環境下使用模擬數據運行系統,它主要尋找錯誤和遺漏。

.確認測試在一個實際環境中使用真實數據運行系統。在確認測試過程中,可以

測試系統性能、峰值負載處理性能、方法和程序測試、備份和恢復測試等。

.審計測試證實系統沒有錯誤并準備好了可以運行。

13、在系統驗收測試中,(C)是在一個實際環境下使用真實數據運行系統 A、驗收測試

B、審計測試

C、確認測試

D、模塊測試 系統驗收測試中,包括正式驗收和非正式驗收或 著Alpha 測試和 Beta 測試

Alpha 測試是指軟件開發公司組織內部人員模擬各類用戶行對即將面市軟件產品(稱為α版本)進行測試,試圖發現錯誤并修正。α測試的關鍵在于盡可能逼真地模擬實際運行環境和用戶對軟件產品的操作;Beta測試是由軟件的多個用戶在實際使用環境下進行的測試,是在開發者無法控制的環境下進行的軟件現場應用;只有當α測試達到一定的可靠程度時,才能開始β測試。

你的答案選項不是很常見的。

驗證測試和模塊測試 根本是不是驗收測試階段的。勉強選BC吧

14、系統測試是將軟件系統與硬件、外設和網絡等其它因素結合,對整個軟件系統 進行測試,(D)不是系統測試的內容

A、路徑測試

B、可靠性測試

C、安裝測試

D、安全測試

15、白盒測試方法一般適用于(A)測試

A、單元或集成 B、驗收

C、用戶

D、性能

二、簡答題

1,什么是黑盒測試?什么是白盒測試?什么是回歸測試?

黑盒測試也稱功能測試,檢測功能是否使用正常,不考慮內部特性和代碼結構,只檢查功能是否能夠按照需求說明書的規定能否正常使用,并且以用戶的角度出發,對界面的錯誤或者易用性進行查找BUG以及對軟件性能測試方面的測試,黑盒測試用例設計方法包括等價類劃分法,邊界值法、場景法、判定表、正交排列法等去設計測試用例。

白盒測試是了解代碼的邏輯結構對所有邏輯路徑進行測試。分為動態測試和靜態測試,使用:語句覆蓋,判定覆蓋、條件覆蓋等等方法,盡量保證所有獨立路徑被使用一次。

回歸測試是修改了舊代碼后,重新進行測試,確認修改沒有引入心得錯誤或者導致其他代碼產生錯誤。如果程序需求已經穩定,沒有大的頁面變動的情況下,可以盡量使用QTP來進行回歸測試。

2,單元測試,集成測試和系統測試的側重點是什么?

ANSWER:單元測試是在軟件開發過程中要進行的最低級別的測試活動,在單元測試活動中,軟件的獨立單元將在與程序的其他部分相隔離的情況下進行測試,測試重點是系統的模塊,包括子程序的正確性驗證等。

集成測試,也叫組裝測試或聯合測試。在單元測試的基礎上,將所有模塊按照設計要求,組裝成為子系統或系統,進行集成測試。實踐表明,一些模塊雖然能夠單獨地工作,但并不能保證連接起來也能正常的工作。程序在某些局部反映不出來的問題,在全局上很可能暴露出來,影響功能的實現。測試重點是模塊間的銜接以及參數的傳遞等。

系統測試是將經過測試的子系統裝配成一個完整系統來測試。它是檢驗系統是否確實能提供系統方案說明書中指定功能的有效方法。測試重點是整個系統的運行以及與其他軟件的兼容性。

3,缺陷的生命周期?

NEW--OPEN—FIXED--CLOSE 4,測試結束的標準是什么?

嚴格來說 實現需求說明書的大部分功能并且沒有大的影響用戶使用的情況下,對未修改的

BUG的嚴重程度定位較低,且 BUG數量曲線已經平滑,但是實際工作中,由于迭代開發,BUG的數量不會很平滑,所以需要人為的制定上線標準。有時候也因為項目需要試運行或者上線階段,強制退出測試,但會持續關注產品試運營出現的問題。

5,你是否做過測試?在項目中負責干什么?你覺得在你的測試中有什么不足?

是的,在項目中主要負責分析需求說明說書,編寫、執行和評估測試用例,手工測試尋找BUG并用QC對整個軟件測試流程進行跟蹤,同時對一些部分回歸測試或大版本測試需要反復測試時候,用QTP編寫測試腳本來讓QTP進行測試,并對數據庫的數據進行增刪查改的操作。

QTP是在需求已經穩定,頁面沒有大的改動,做一些回歸測試,1、了解需求文檔,每個模塊的需求有哪些功能和場景,如果不理解提出需求,討論

2、根據理解的寫用例

3、評審用例,這個用例是不是寫的足夠全面

4、修改用例,增加場景,5、開發就完成了,開始冒煙測試

6、第一輪測試對主要功能和新的需求要測試。

7、第二輪是對第二輪的BUG進行反測,主功能,對界面的合理性開戶

8、第三輪回歸測試,bug全部關閉,嚴重的影響BUG的功能要全關閉。一般回歸測試的主要功能,就開始用QTP測試。對創建某些

9、上線之后也是要測,晚上加班。

10、

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