第一篇：黨支部書記及各委員職責

黨支部各委員基本職責

(一)黨支部書記的職責

黨支部書記在黨支部委員會的集體領導下,按照支部黨員大會、支部委員會的決議,負責主持黨支部的日常工作。其主要職責是:(1)負責召集支部委員會和支部黨員大會;結合本單位的具體情況，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。組織制定和落實支部工作計劃。

(2)了解掌握黨員的思想、工作和學習情況，發現問題及時解決，做好經常性的思想政治工作。

(3)檢查支部的工作計劃、決議的執行情況，按時向支部委員會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。

(4)經常同支部委員保持密切聯系，交流情況，支持他們的工作，充分調動各方面的積極性。

(5)抓好支部委員會的學習，按時召開支委民主生活會，搞好“一班人”的自身建設，充分發揮支部委員會的集體領導作用。黨支部副書記協助支部書記進行工作，書記不在時，由副書記主持支部的日常工作。

(二)黨支部組織委員的職責

黨支部組織委員在支部委員會的集體領導下，負責支部的組織工作。其主要職責是：

(1)了解和掌握支部的組織狀況，根據需要提出黨小組的劃分和調整意見。會同宣傳委員提出組織生活。適時做好支部委員會換屆改選、補選支部委員的準備工作。

(2)了解和掌握黨員的思想狀況，協助宣傳委員、紀律檢查委員對黨員進行思想教育和紀律教育;收集和整理黨員的模范事跡材料，向支部委員會提出表揚和鼓勵的建議。

(3)做好發展黨員工作，了解入黨積極分子情況，負責對入黨積極分子進行培養、教育和考察，提出發展黨員的意見，具體辦理接收新黨員手續;做好預備黨員的教育考察，具體辦理預備黨員轉正手續。

(4)做好黨員管理工作，根據本支部實際情況，做好民主評議黨員工作;認真搞好評選先進黨小組和優秀黨員活動，接轉組織關系;收繳黨費，定期向黨員公布黨費收繳情況;做好黨員和黨組織的統計工作。

(三)黨支部宣傳委員的職責

黨支部宣傳委員在支部委員會的集體領導下，分工負責宣傳工作，其主要職責是：(1)根據不同時期黨的工作重心和上級黨組織的指示，結合本單位黨員和群眾的思想實際，提出宣傳教育工作計劃和意見，經支部委員會集體討論通過后，具體組織實施。

(2)提出加強黨員教育的意見。組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習黨的基本知識、時事政策以及文化業務知識。組織黨課學習，積極做好思想政治工作。

(3)圍繞支部的中心任務，做好宣傳鼓動工作。(4)指導和推動支部積極開展全體黨員的文化、知識學習和體育活動。

(四)黨支部紀檢委員的職責

黨支部紀律檢查委員在支部委員會和上級紀律檢查委員會的雙重領導下進行工作，分管黨支部的紀律檢查工作。其主要職責是：

(1)對黨員進行黨內法規、黨風黨紀的教育。

(2)檢查支部對黨的路線、方針、政策的貫徹執行情況。(3)研究支部黨風方面存在的問題，向支部委員會提出加強黨風建設的意見和措施。

(4)經常了解并向支部委員會和上級紀委反映支部黨員遵紀守法狀況。

(5)保障黨員的民主權利。受理黨員的申訴和控告，并及時向支部委員會和上級黨組織匯報。(6)對黨員違反黨紀的問題進行調查，并提出處理意見。對受處分的黨員進行經常的考察教育，幫助他們改正錯誤。

(五)黨支部青年委員的職責

黨支部青年委員在支部委員會的集體領導下，分管青年工作，其主要職責是：

(1)圍繞黨的中心工作，指導團支部開展活動。(2)指導團支部組織團員和青年努力學習政治、文化、科技知識，做好本職工作。

(3)指導團支部加強對團員和青年的思想政治教育，培養團員和青年做有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人。

(4)支持團支部根據青年的特點和需要開展文娛、體育活動。

(5)做好團干部的教育、管理工作。抓好團支部的思想、作風建設。

(6)對團組織推薦優秀團員作為黨的發展對象的工作給予指導。

(六)黨支部學習委員的職責

（1）了解黨員的思想情況，擬定和提出黨員學習計劃和建議。

（2）組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習黨的基本路線和黨的基本知識，學習時事政治以及完成上級估計布置的學習任務，組織黨課學習，做好思想政治工作。

（3）根據上級指示，圍繞每個時期的工作任務，開展宣傳鼓動工作。

（4）指導入黨積極分子學習政治理論、黨的基本知識和科技、文化知識，組織開展黨支部的文化體育活動。

第二篇：黨支部書記及委員職責

黨支部書記、組織委員、宣傳委員和紀檢委員職責

一、黨支部書記職責

黨支部書記是支部委員會的主要負責人，在支部委員會的集體領導下，按照黨員大會、支部委員會的決議，負責黨支部的日常工作。其主要職責是：

（一）負責召集支部委員會和黨員大會，結合本單位的具體情況，認真傳達貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題及時提交支部委員會和黨員大會討論決定。

（二）做好經常性的思想政治工作，了解掌握黨員的思想、工作和學習情況，發現問題及時解決。

（三）檢查黨支部的工作計劃、決議的執行情況和出現的問題，按時向支部委員會、黨員大會和上級黨組織報告工作。

（四）經常與黨支部委員和同級行政負責人交流情況，保持密切聯系，支持他們的工作，配合公司黨委協調支部所轄范圍內各部門的黨、政、工、團關系，充分調動各方面的積極性。

（五）抓好支部委員自身的學習，按時召開支部委員民主生活會，充分發揮支部委員會的集體領導作用。

二、組織委員職責

在支部委員會的集體領導下，組織委員的主要職責是：

（一）了解和掌握支部的組織狀況，根據需要，提出劃分或調整黨小組的意見，檢查和督促黨小組過好組織生活。

（二）了解和掌握黨員的思想狀況，配合宣傳委員，紀律檢查委員，對黨員進行思想教育和紀律教育，了解和整理黨員的模范事跡，向支委會提出表揚、獎勵黨員的建議。

（三）負責對入黨積極分子和預備黨員進行培養、教育和考察，提出發展黨員的意見，辦理接收新黨員和預備黨員轉正的手續。

（四）協助公司黨委組織部做好黨員組織關系接轉、黨費收繳、黨員統計等工作。

三、宣傳委員職責

在支部委員會的集體領導下，宣傳委員的主要職責是：

（一）了解黨內外群眾的思想情況，提出宣傳教育工作的意見，擬定和提出學習計劃或建議。

（二）組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學發展觀，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化和業務知識。

（三）根據公司黨委指示，圍繞每個時期的工作任務，開展宣傳鼓動工作。

（四）指導本支部所轄范圍內各部門的群眾學習科學、技術、文化知識，協助行政和工會、共青團組織開展文體活動。

四、紀律檢查委員職責

在支部委員會的集體領導下，紀檢委員的主要職責是：

（一）經常對黨員進行黨性黨紀黨風教育，配合公司黨委和紀委完成有關黨員教育工作。

（二）了解黨員執行黨的路線、方針、政策，遵守黨紀國法的情況，并進行檢查監督。

（三）檢查黨員違犯黨紀的案件，負責辦理處分黨員的具體手續。

（四）受理并向支部委員會和公司黨委轉遞黨員的控告和申訴。

第三篇：工會主席及各委員職責

工會主席及各委員職責

工會主席職責

1、負責工會“建家”工作，認真貫徹落實黨的各項方針政策，按時完成黨組織和上級工會下達的各項任務；2、3、4、5、主持召開會員大會；

負責召集工會委員會，討論決定工會的各項工作； 協助領導抓好民主管理工作。

籌備召集本單位職工大會（職工代表大會）。

工會組織委員職責1、2、3、4、負責對會員進行工會基本知識的宣傳教育； 作好新會員的發展工作； 負責接納和轉遞會員的組織關系； 核對收繳工會會費，定期公布帳目；

工會宣傳文體委員職責1、2、3、4、配合單位中心工作和任務，抓好宣傳鼓動工作； 辦好黑板報，定期組織宣傳稿件； 積極組織職工開展業余文體活動； 負責文體器材的領取、發放和保管。

工會生產委員職責1、2、配合行政，抓好勞動競賽活動；

發動群眾，抓好技術革新、雙增雙節和合理化建議活動；

3、負責對職工進行安全教育。

工會生活委員職責1、2、3、負責療養人員的選送、登記； 關心職工生活，搞好職工困難補助；

作好慰問病號、應用品發放和特殊職工家庭的家訪工作。

工會女工委員職責1、2、3、負責好女工的思想教育和宣傳工作； 組織女工開展各種競賽和體育活動；

負責三八紅旗手、三八紅旗集體和五好家庭、文明家庭的評選工作；

4、關心女工身心健康，維護女工的合法權益。

工會小組長職責1、2、3、4、負責收繳工會會費；

協助班站長，抓好班站民主管理，確保生產的按期完成； 關心職工疾苦，及時反映會員的各種要求建議； 負責召開工會小組生活會，開展思想互助。

第四篇：各委員職責2

網絡委員名單：消毒隔離：謝華 殷亞敏搶救車： 謝華 殷亞敏重癥護理：殷亞敏謝華

文件書寫：錢晶病房管理：謝華 殷亞敏快速康復：徐菊教育護士：孫麗娜，朱文娟糖尿病護士：陸中中

消毒隔離委員職責：

1． 定時參加護理部消毒隔離組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2． 每周至少一次病區質控自查并記錄

3． 發現病區存在的問題，及時糾正指導

4． 負責本病區護理人員消毒隔離知識培訓，做好感染控制及預防措施

搶救小組委員職責：

1.定時參加護理部搶救小組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2.每周至少一次病區質控自查并記錄

3.發現病區存在的問題，及時糾正指導

4.負責培訓本病區護理人員搶救儀器和急救藥物的正確使用

5.做好急救物品、器材的日常維護保養工作

文件書寫委員職責：

1.定時參加護理部文件書寫組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2.每周至少一次病區質控自查并記錄

3.發現病區存在的問題，及時糾正指導

4.負責培訓本病區護理人員文件書寫知識及質控要求

重癥護理委員職責：

1.定時參加護理部重癥護理組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2.每周至少一次病區質控自查并記錄

3.發現病區存在的問題，及時糾正指導

4.負責培訓本病區護理人員掌握重癥護理質控要求

病房管理委員職責：

1.定時參加護理部病房管理組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2.每周至少一次病區質控自查并記錄

3.發現病區存在的問題，及時糾正指導

4.負責培訓本病區護理人員掌握病房管理質控要求

健康教育委員職責：

1.定時參加護理部健康教育組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2.每周至少一次病區質控自查并記錄

3.發現病區存在的問題，及時糾正指導

4.負責培訓本病區護理人員掌握健康教育的基本內容、方法和質控要求

?？谱o理質量委員職責：

1.定時參加護理部?？谱o理質量組會議，向病區護士傳達會議精神和要求

2.每周至少一次病區質控自查并記錄

3.發現病區存在的問題，及時糾正指導

4.負責培訓本病區護理人員掌握專科護理質控要求

第五篇：工會各委員職責

工會各委員的工作職責

一、組織委員工作職責：

1、在工會主席的領導下，抓好工會的組織建設，健全公司的工會組織。

2、組織評選工會積極分子，籌備召開工會工作及先進人物的經驗交流會和理論研討會。

3、定期組織培訓工會干部和積極分子，抓好工會干部的自身健康，不斷提高工會干部的素質。

4、審查、接受新會員，管理會員會籍，辦理發放會員證和會員轉退手續。

5、做好教職工代表大會閉幕期間的組織工作。

6、積極主動地搞好工會各委員間的支援協作，完成主席交辦的其他工作。

二、生活委員的工作職責：

1、關心會員的生活，經常了解會員生活狀況，為會員辦實事，盡力改善會員的工作和生活條件。

2、參見有關住房改革、補助、獎金發放等關系會員切身利益問題的研究討論。

3、協助組織會員進行參觀學習、體檢、療休養等活動。

4、負責檢查、監督經濟實體收支情況。

三、宣傳委員的工作職責：

1、組織員工學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習黨的事實政策，學習《工會法》、《教育法》和《婦女權益保障法》等法規，不斷對職工進行黨的路線、方針、政策教育。

2、經常了解會員的動態，定期開展合理化的建設和獻計獻策活動，有計劃地組織員工參觀訪問，舉辦各種類型的講座、報告及經驗交流會。

3、抓好“三育人”及品德規范工作的宣傳教育，特別是要加強對青年職工中先進事跡的宣傳。

4、配合集團個部門做好重要節日和重大政治活動的宣傳鼓動工作。

5、組織安排全體會員的各種學習活動，并經常印發或訂購重要的學習資料。

6、積極主動地搞好個委員間的支援協作，完成主席交辦的其他工作。

四、女工委員的工作職責：

1、做好女職工的思想政治工作，在女職工中開展自尊、自愛、自重、自強的“四自”教育，引導她們樹立堅定的共產主義思想和道德觀念，正確處理戀愛、婚姻、家庭等問題。

2、維護女職工的合法權益，為女職工說話，替女職工辦事，做女職工的貼心人。

3、協助行政貫徹有關女職工勞動保護的有關政策、法令、規定，結合實際定期組織女職工的身體檢查，同時組織醫務人員向女職工講解婦幼保健衛生知識。

4、了解女職工的意見、要求、困難、和疾苦，維護好女職工在政治、經濟、家庭問題等方面與同志的平等權利。

5、積極組織女職工開展一些有女職工特點的知識性、趣味性的活動。

6、協助行政搞好計劃生育宣傳及托幼工作，完成主席交辦的其他工作。

五、文體委員的工作職責：

1、在工會主席領導下，全面負責我司職工的問題活動工作。

2、起草文體工作的工作計劃和總結，認真組織和開展好職工群眾性業余問題活動，使廣大職工通過有益的文體活動達到身心健康、盡力充沛，更好地完成各項工作任務。

3、組織具有傳統、有影響、水平高的體育代表隊參加有關部門或自行聯系組織的體育比賽，為我司掙得榮譽。

4、不定期舉辦書法、繪畫、攝影等競賽和展覽，組織好職工節假日文體活動和集團運動會，活躍和豐富職工的文娛生活。

5、積極組建支持各群眾團體（棋牌俱樂部、乒乓球俱樂部等）和各工會小組的文體活動，盡可能為他們床在條件，幫助他們解決實際困難，支持、鼓勵、指導他們開展有益的文體活動。

6、積極主動地搞好工會各委員間的支援協作，完成主席交辦的各項工作。

六、調解委員會員的工作職責：

1、調解本單位發生的勞動爭議。

2、因職工辭職、自動離職發生的爭議。

3、因履行勞動合同發生的爭議，執行國家有關工資、保險、福利、培訓、勞動保護的規定發生的爭議。

4、法律、行政法規規定可以申請調解的其他勞動爭議等，對企業開除、除名、辭退違紀職工的爭議，鑒于《企業職工獎懲條例》的規定：“對職工給予開除處分，須經經理提出，由職工代表大會或職工大會討論決定?！?，《中華人民共和國工會法》規定：“全民所有制企業在作出開除、除名職工的決定時，應事先理由通知工會”：《國營企業辭退違紀員工暫行規定》規定，辭退職工“應當征求本企業工會的意見”；鑒于勞動爭議調解委員會設在企業工會委員，并由工會代表擔任調解委員會主任，主持調解委員工作，所以，勞動爭議調解委員會一般不受理開除、除名、辭退違紀職工的爭議。

七、福利委員的職責：

1、關心職工生活，經常了解職工的生活，盡力為員工辦實事，做他們工作中的排憂解難的人，生活上噓寒問暖。

2、組織會員參見友愛互助活動，支持和參與上級部門組織的濟貧扶困活動。

3、協助集團行政搞好職工福利等活動，節目有慰問，生日有賀卡。

4、進行家訪，慰問等活動，重視職工的心理健康。

5、關心青年職工成長、成才、成家，協助公司做好教育工作。

八、安全委員的工作職責：

1、在公司保衛科的領導下，負責本公司內安全防范的具體工作的落實，及時發現并消除不安全隱患，制止危機和違法行為。

2、認真學習安全防范的各項規章制度，了解掌握其具體內容和要求。

3、會同各個分公司制定不同的具體的安全防范措施。

4、積極主動開展法制宣傳教育活動。

5、定期檢查各個分公司電腦、門窗等設施的安全狀況，發現問題，及時報告公司或相關部門。

6、配合各個分公司和相關部門及時調解同事之間的矛盾糾紛，避免矛盾激化。