第一篇：優秀共產黨員評選材料何小庭同志的事跡材料

優秀共產黨員評選材料——何小庭同志的事跡材料

何小庭是我院德高望重的老教授。雖年以73歲了，但從不以年齡自居，自2003年參與學院教學評估工作以來的四年的時間里，在黨員和群眾中起到了黨員的模范帶頭作用，做出了不平凡的事跡，得到了全院工作人員的認同，贏得了大家對他的尊重。主要表現在以下幾個方面：

1、退休后一直重視政治學習，著重學習鄧小平理論，結合形勢任務和個人思想實際，反復學習胡錦濤“在慶祝中國共產黨成立85周年暨總結保持共產黨員先進行教育活動大會上的講話”，學習江澤民文選，學習中央“關于加強黨員經常性教育的意見等四個保持共產黨員先進行長效機制的有關文件，不斷讀書看報提高自己的思想認識水平。因而他的思想能跟上時代的腳步。他擁護關于構建社會主義和諧社會的決定和意見；擁護黨在新時期的各項方針政策。在學習中他認識到“三個代表”重要思想既繼承了傳統，又結合進了新時期賦予的新的內容。他對未來黨的建設、國家的建設充滿信心。

2、何小庭同志都牢記黨的宗旨，始終保持對黨對人民、對教育事業高度負責的精神，盡職盡責，無私奉獻，為學院的教學、改革和發展做出了突出貢獻。他工作認真，長期堅持不斷地探索工作經驗和工作方法。對待問題不回避，對待成績不驕傲。評估工作是一個非常繁雜的系統，涉及方方面面，對我院講基礎差且需要做的工作多需要理順的工作多。他深知，任務重、責任大、且關系到學院的前途，任務意義重大。因此，他不辭辛苦、兢兢業業，認真學習有教委、評估專家有關評估的文件、評估指標、評估標準，從什么是評估、什么是教學評估開始，到最后的評估順利通過并取得較好的水平，何老師付出了很多的心血，在長達四年的時間里，經常就像年輕人一樣勤奮的工作經常加班加點，有時加班到晚上12點鐘，這種工作熱情實為讓人敬佩。

3、團結同志，熱心服務，搞好評估、督導室的工作。旅游學院的青年教師較多，如何上好一節課？如何把屋尺度？尚有哪些薄弱環節？督導室專家的聽課、指導能起到了非常重要的作用，由于種種原因，原有一些專家想辭去督導專家的工作，但為了學院的利益與教育事業，何老師主動與他們談心、交流思想、解決困難，由于有何老師的耐心、熱心與誠心，一些老同志又堅持下來了，并積極投入到教學工作中去，不論是論文檢查、課程檢查還是試卷檢查中何小庭老師都較好地做到了組織工作與協調工作，取得了好的成績。教學與檢查是相輔相成的，由于督導老師與教學老師在教學上的形勢與觀點不同，看問題的角度不同，容易產生矛盾，但何老師在對待教師講課中發現的問題，他都認真地給予總結、耐心的與教師交談，擺出問題并共同尋找解決問題的辦法，使教學水平得以提高。正因為何小庭老師的努力在評估辦創造了一個和諧的工作環境，從而把評估工作管理得井井有條。在視導組中起到了一個核心作用，從而把教學檢查工作做得有聲有色。

4、老有所為、老有所學、老有所樂。

評估工作結束了，但教育事業始終放在心上，何小庭老師總是盡自己的力量在多方面關心著教育事業著書、寫文章等，并積極參加一些有益于身心健康的活動在精神上和生活上充實自己。一份耕耘，一份收獲，何小庭同志數年來始終保持一種昂揚向上的工作姿態，始終以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，開拓進取，真抓實干，為推動學院的教育事業向前發展做出了自己應有的貢獻。

鑒于上述情況，我們總支鄭重推薦何小庭同志為我院優秀共產黨員。

旅游學院離退休黨支部 2007年5月30日

第二篇：李礥同志優秀共產黨員評選材料

李礥同志優秀共產黨員評選材料

李礥同志2003年7月競聘到圖書館任圖書館副館長，分管圖書館日常管理、規章制度建設與執行、檔案建設等工作，同時承擔教評專項建設任務和圖書館科研管理工作。

該同志注意加強自身建設，業務水平、管理能力不斷提高。近年的主要業績為：參加北京市教委的科研項目一項；主持校內科研項目兩項，其中一項獲中國石油和化工自動化應用協會科技進步三等獎；公開發表學術論文五篇，其中一篇被CSSCI收錄。2005年被評為“華北地區高等學校圖書資料先進工作者”；2006年被評為“北京地區高等學校優秀圖書館工作者”。2006年作為項目負責人完成了160萬元的圖書館資源建設工作。

該同志為人正直坦誠，對工作認真負責，任勞任怨，能夠大膽開展各項工作，敢于承擔責任，有較強的工作能力。工作中充滿了創新精神，得到了領導及同志們廣泛好評。

一、淡泊名利、執著奉獻

在工作中，她能夠保持淡泊和寧靜的心境，努力工作，不圖索取。她懂得作為一名黨員淡泊名利、執著奉獻永遠是應該遵循的品格和操守；而恪盡職守，創造性地完成本職工作則是黨員先鋒模范作用的最佳體現。幾年來，她分管的業務工作循序發展，取得顯著的成績。李礥同志到圖書館工作后，負責主持編寫了《圖書館規章制度匯編》。為了確保其權威性和可實施性，她利用休息日走訪了北京的多所高校圖書館，與相關人員進行了交流，吸取他們的先進經驗，并結合我館的具體情況進行編寫，這項工作的完成使我校圖書館有了一個規范的指導性文件。

同時，她還不斷完善圖書館崗位聘任協議書中各崗位的職責、任務，為崗位競聘工作的順利開展奠定了良好基礎。

二、優化工作模式，規范日常管理

李礥同志在日常管理工作中通過對人員的到崗情況、各部門書刊排架情況、衛生情況、安全等等的檢查，找出各部門工作中的問題，從而不斷提高工作質量，規范管理。

幾年來，她堅持每周對全館各部門的工作進行檢查，盡管檢查工作是得罪人的事情，但她能夠通過與大家有效地溝通，恰到好處地運用表揚與批評，以側重激勵、輔以批評的方式處理好此類問題。持之以恒的周檢查與評價，使圖書館的管理逐步進入了良性循環，館員充分認識到了檢查工作的重要性，明確了自己的責任、任務。

經過“檢查－批評－改進－表揚”這種工作模式的循環，圖書館的日常管理工作有了嶄新的面貌。她的工作不但沒有引起大家的反感，反而因為恰當的溝通，達到了相互理解、促進工作的目的，表現出她較強的組織能力和工作能力。

她到圖書館后，在優化工作模式的基礎上，加強對辦公室的建檔工作的領導。將圖書館辦公室管理細分為制度管理、財務管理、資產管理、日常管理、教評管理等，完成了圖書館的建檔工作，保障了圖書館后續工作的有章可循、有據可查。她還認真落實每一次的節假日、寒暑假開閉館時間；負責全館考勤及學生勤工儉學的申請及安排；畢業生離校及新生入學工作的部署；負責與繼續教育學院及二級學院簽訂責任協議書等工作，每一項工作她都是那樣的認真，并將其納入規范化、制度化管理，確保圖書館業務工作順利進行。

李礥同志在平凡的崗位上干出了不平凡的事。

三、重基礎、抓落實，教評創佳績

在學校的教評工作中，李礥同志出色地完成了圖書館教評材料的組織、整理與上報工作。

在教評工作中，涉及到圖書館的各項指標是學校教學評價工作中的重要指標之一。為了把圖書館的基礎材料準備完整并符合要求，她結合我館實際情況，組織部門主任到北京化工大學等高校進行對口學習，找差距、促改進。還組織出臺了我館的《圖書館情況介紹》和《圖書館常見問題解答》，為圖書館全體人員系統了解圖書館的全面情況提供參考；組織了針對教學評價的相關知識考試，收到了很好的效果。

由于學校教評辦索要的教評數據需要從不同角度、在不同時間上報，李礥同志在接到任務后，犧牲了很多休息時間，根據教評要求，組織相關人員準確整理、上報各類數據，并很有條理地準備好相應的基礎材料。

按教評指標體系的要求，圖書館在館舍面積和藏書量方面尚存在一定的缺欠，但由于管理的到位、資料整理工作的細致、提供材料的詳實，得到到館考察專家們的充分肯定。同時，圖書館上報的基礎材料也得到了教評辦、專家及同行們的一致好評。最終圖書館得到A級的評價結果，李礥同志功不可沒。

四、從小事著手，以大局為重

李礥同志來圖書館工作的幾年里，全力以赴、踏踏實實、盡職盡責。分管圖書館日常業務的工作繁雜瑣碎。但在她看來事情無論大小，只要影響圖書館的正常工作，那就是大事。“日常工作無小事”是她常說的一句話。

圖書館像一個小社會，日常管理工作小而全，許多工作雖然看起來不大，但做不好會影響圖書館乃至全校的工作，因此，她經常提醒大家和自己，加強服務意識，把小事看大，耐心、細致地完成好每一項工作。這種認真的工作態度和與人為善的合作精神贏得了領導和同事們的尊重。

工作之余，她注重關心職工的生活，每逢節假日到來，她都到各崗位看望、慰問堅持工作崗位的同事們；對生病、住院的同志及時探望并給予關心；圖書館女同志多，她們有事都愿意與之溝通，說說心里話。她用實際行動履行著自己的諾言——做大家的知心朋友。

五、配合學校整體任務，完成圖書館各項工作 隨著學校的發展，學校對圖書館的投入在逐年增加。圖書經費的增加必然帶來相應工作量的增大。李礥同志一方面合理安排工作，另一方面要解決由此帶來的書庫承重超負荷、書架短缺、閱覽座位不足及保障圖書館整體安全等問題。

她在與相關部門取得聯系的同時，查看了當年圖書館的設計圖紙，經過認真仔細核算，拿出了改進方案，在征求大家的意見后，對圖書館閱覽室的布局進行了調整，使現有館舍面積得到最充分的利用；在與部門主任一起核對一切可以利用的空間后，采用增加書架的辦法，確保新書及時上架，滿足讀者的需求，保證了圖書館工作的正常運行。

李礥同志作為共產黨員，她認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，自覺實踐“三個代表”重要思想，具有堅定的共產主義理想和中國特色社會主義信念。作為支部組織委員，她努力做好支部工作，特別是在黨建評估中，她完成了06年支部工作總結及支部特色報告的撰寫工作，并為入黨積極分子的發展做必要的準備工作。在先進性教育活動中，她堅持在工作中學習，用學習促進工作，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。按照校黨委和支部的安排完成了規定的學習任務，在學習教育期間，廣泛征求大家意見,做學習筆記近5萬字，并在《黨員學習手冊》評比活動中獲獎。

隨著對圖書館工作的不斷理解和管理閱歷的增長，在管理上，她刻苦鉆研，不斷吸取別人的經驗，努力成為一名有工作效率的管理者；生活中，她開朗熱情，樂于助人，積極面對生活，樂觀的生活態度感染著身邊的同事。

總之，李礥同志以極大的熱忱投入工作，本著認真負責的精神在自己的崗位上做出卓著的成績，為推動我院圖書館工作的發展盡到了一份力量，起到了一個共產黨員的模范帶頭作用。

2006

年5月31日

第三篇：優秀共產黨員評選個人事跡回報材料

創先爭優活動總結報告

自創先爭優活動開展以來，我在看到自己在黨支部和班級以及社團的工作上取得的成績的同時，更清楚地認識到了自己在專業課程學習上的嚴重不足。下面將我在“創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員，加快“211工程”建設，促進新海大轉型升級”活動中的活動情況和成果匯報如下：

一、成績回顧

1.大一的暑假，我參加了學院在暑期開展的黨員掛職鍛煉活動，先后在海口市瓊山區教育局和紅旗鎮政府參加了校安工程檔案整理和新型農村養老保險檔案的制作工作。參與的這兩項掛職鍛煉活動大大提高了我的社會實踐能力，提升了我的集體協作和獨立生活的能力，提高了團隊合作意識，培養了正確認真的工作態度和良好的與人交流的能力以及快速認識和處理新事務的能力，了解了教育局等國家機關的部分工作的流程，增長了不少的社會生存經驗。

2.在擔任XX級XXX班二年級班長的一個年里，我盡自己最大的努力為班級同學服務，搞好班級事務，積極傳達學工辦和教務處的通知，做好學院和班級同學之間信息的交流工作；同時積極配合學院各個方面的工作。特別是在學院的元旦晚會上通過班級同學的通力協作，做種獲得了獎項。在去年的開學初的評優中我們班級被評為“校級先進班級體”。

3.在擔任第三黨支部組織委員之初，我積極向前輩們學習，在前輩的指導下，在學習和了解黨支部的工作的同時協助前輩們開展黨支部工作。黨支部的工作繁鎖而嚴肅，容不得半點的馬虎，通過將近一年的工作，我清晰地認識到自己黨支部的工作才剛剛開始，有很方面還是沒有完全吃透，在工作上暴露出許多的問題，給老師和黨員同志帶來了很多不便。我認識到自己的責任重大，在今后的工作中我會盡自己最大的努力改進不足，把黨支部工作辦好，為大家服務。

此外在擔任日語協會部長的一個學期中，本著為協會會員負責的原則，我也盡可能地協調好自己的時間，為協會服務，協助其他部長做好協會的工作，辦好協會活動。

4.在擔任XX級XXX班學生助理班主任的一年中，我也是盡自己最大的力量，和一年級的學生們打成一片，在生活和學習等方面給以引導。這一年中，我堅持每周和一年級的學生一起陪同外教在一食堂吃早餐，第一學期堅持和一年的學生一起上口語課，堅持每天早上7：10準時趕到教室監督早讀等。但是我知道由于我自己的學習成績差，給她們在學習上的指導還是不足的。在生活中，我時刻關注一年級學生的動態，積極引導班委開展活動。

5.每屆的校運動會，我都積極參加，努力發揮自己的特長，為學院爭光。在過去的第39屆、第40屆校運動會上分別在5000米和1500米兩個項目中取得過第一名1次，第三名2次，第六名1次的成績。

自創先爭優活動開展以來，我積極投身到自己的工作中，發揮自己的特長，做好本職工作，取得的成績是值得肯定的。

二、展望未來

自創先爭優活動開展以來，我對自己的認識更加清晰，一方面自己在工作中取得的成績是值得肯定的。但是，我也看到自己在其他方面，特別是在自己的專業知識的學習方面一直存在很大的問題。在所剩不多的的大學學習生活中我會分配好自己的時間，努力學習專業知識，同時也要積極做好畢業論文等相關的畢業準備工作。決定考研的我還要在學習日語的同時，把時間合理分配，投入到研究生入學考試的準備當中，為自己的未來開辟一條道路。

自創先爭優活動開展以來，我堅持以學業為主，立足本職，做好一名大學生黨員該做的事。我也積極關注社會公益，定期參加無償獻血，為困難學生捐款等，盡最大努力在各個方面起到先鋒模范帶頭作用，時刻牢記“一名黨員一面旗幟”，用自己的努力傳遞社會正能量，爭做一名合格的共產黨員。

此致 敬禮！

匯報人：XX

XXXXXXXXXXXXX

第四篇：優秀共產黨員旭升同志主要事跡

優秀共產黨員旭升同志主要事跡

旭升同志，男，46歲，中共黨員，大學文化?，F任萊昆市經濟貿易局副局長，分管企業改革、企業監管、資產重組、資源節約及綜合利用、企業激勵政策的擬訂修改、整頓與規范市場經濟秩序等工作。

該同志思想覺悟高、黨性強，能時刻與黨中央保持一致，認真學習黨的路線、方針、政策。講學習、講政治、講大局。具有較高的政策水平、理論水平，較豐富的經濟工作經驗和較強的工作能力，有較強的事業心和責任感，工作積極肯干，作風正派、公道正直，在工作中身先士卒，率先垂范，任勞任怨，勇于奉獻，主管的工作多次受到煙臺市經貿委、萊昆市政府有關領導的肯定和表彰，連續多年被煙臺市經貿委、萊昆市經貿委評為先進。本人也多次被煙臺市評為企業管理、企業改革等先進工作者和萊昆市人民政府先進工作者。

去年以來，該同志以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，解放思想，勇于實踐，恪盡職守，奮力開拓，使所分管的工作都取得了較大突破，2002年，組織整體改制企業1個，部分改制企業3個，組織或參與重組企業11個，涉及資產1.07億元，活化資產5000多萬元，分流安置職工700多人，在談的合作項目可望引進資金4500萬元。去年通過綜合利用項目為企業爭取免稅240萬元，牽頭組織9個部門進行了8大項17個方面的專項整治。今年以來，又在企業解困、企業穩定、企業重組、資源節約綜合利用、修訂明優先企業獎勵政策等工作中做出了突出成績，為全市工業經濟發展做出了積極貢獻。其主要成績如下：

一、積極推進市直企業改革工作。

一是，積極組織未改制企業加快改制步伐。在現有的49個

1工業企業中，已改組改制37個，企業改制面達到76%。經貿局管理的38個工業企業中，已經改組改制31個，占82%。其中，在永康制藥廠的改制過程中，探討實施了永康藥廠改制后與國內大客戶聯合組建新公司的路子，項目總投資4500多萬元。使永康藥廠在無資金進行GMP認證的困境面前，轉為大發展的“柳暗花明”。組織繡花廠與青島英特工藝品公司合資組建了英特工藝繡品有限責任公司，使企業由集體企業轉變為部分合資，安排職工上崗90人?，F在，正在積極幫助市丹崖水泥公司新上輕質隔墻板項目。

二是，加強已改制企業的規范運作。為促使改制企業按照《公司法》的要求建立現代企業制度，制訂了《市經貿局系統改制企業規范運行工作的幾點要求》，編印了有限責任公司董事會、監事會《議事規則》（范本）供已改制企業參考。組織改制企業認真學習了《關于加強對市屬改制企業監管服務的試行意見》，匯同市體改辦、勞動、國資、工會等部門對油漆、酒廠、造紙、水泥、服

一、服

二、缸套等25個改制為有限責任公司的企業規范運行情況進行了檢查，提高了改制企業的規范化運轉水平。現在，正在根據形勢的需要擬定新的企業改革計劃。

二、多種形式抓好企業資產重組。針對部分小微虧困企業資不抵債、包袱沉重、產品技術落后的實際狀況，積極落實市里抓兩頭的工作思路，以資產重組為主要手段，通過兼并租賃、退城進園、合資合作等形式，既促進企業改革，又保證了職工上崗和隊伍穩定，加快了企業的脫困步伐。

一是，抓好面上企業重組的組織工作。年初，對困難企業進行了全面的摸底調查，重新選出了21個企業，列入了2003年市直部門包幫困難企業計劃。積極配合塑

二、缸套、繡花、工藝品、毛紡等工作組解決企業的疑難問題。先后參與了白龍集團、刺繡

廠、毛紡廠、工藝品廠、繡花廠、沙發廠、外聯公司、機電配件廠等10多個企業的破產、租賃、兼并、引資及債務處理。特別是重點組織了市沙發廠的兼并重組工作，使多年的遺留問題得到了解決。積極參與了市毛紡廠的破產工作，促進了各項工作的順利進行。

二是，抓好負責包幫企業的解困工作。通過多方協調，使繡花廠、白龍集團、工藝品廠、沙發廠的解困工作取得了實際性進展。其中，白龍集團被泰安德龍公司整體租賃后，既保住了“四”證，又節省了審證費30萬元。租賃方投資40萬元對生產線進行了全面整修,并投入600萬元啟動資金，活化閑置資產629萬元。既實現了企業增效，又解決了職工上崗問題，目前已安排100多名職工上崗，并正在醞釀新的企業重組方案。工藝品廠利用區位優勢籌資退城進園。不但使企業走出了困境，還進一步擴大了生產經營規模，增加了經營項目。在全市投資觀摩會上，受到市級領導的充分肯定。

特別是在把握資產重組與保持企業穩定的關系方面，能夠既解決好企業的歷史遺留難點熱點問題，保證好企業的持續穩定，又能通過穩妥扎實的工作使企業在保持穩定的前提下，實現企業的資產重組。市沙發廠由于經營困難，長期拖欠職工工資、集資和保險金等，職工先后兩次到濟南、一次到北京、多次到市政府上訪，兩家銀行追要貸款和擔保款，煙臺萊昆兩級法院先后查封企業財產，扣押企業的主要領導，企業瀕臨絕境。該同志包幫該企業后，先組織了企業的“退城進園”項目，又協調市老五實業公司對該廠實施了兼并重組，并積極協調有關部門為企業的解困給予支持，終于籌資解決了長期拖欠職工工資、集資、社會保險金等一系列難點問題，使企業找到了一條走出困境之路。

三、加快探索新形勢下企業激勵和管理的新機制。

一是，強化政策激勵，培育龍頭骨干企業。在充分調研的基礎上，組織修訂了《2003年明優先企業及企業家評選獎勵政策》，進一步提高了獎勵檔次。極大地促進了全市各類企業爭先創優的積極性。去年受表彰企業的納稅額達3.4億元，其中有千萬元以上的企業4個，300萬元以上的15個。

二是引導企業加快管理創新。組織企業積極應用和推廣現代化管理和優秀創新成果。在去年組織的現代化管理創新和優秀成果中，龍大集團的《推進企業管理信息化，提高企業核心競爭力》獲煙臺市一等獎；萊昆海爾的《降成本預算BOM法》和《TQCS項目管理》分獲煙臺市二等獎和三等獎。為推動企業學“海爾”活動，帶領科室同志深入萊昆海爾公司對其在成本控制過程中采用的“降成本預算BOM法”進行了專題調研，在“工業動態”上進行了印發推廣，對各企業的節約增效起到了很好的指導作用，并被省《企業管理》雜志載發。今年五月份，又組織了魯花、萬斯特、丹崖水泥、天府等大中型企業優秀成果的評選推薦工作，現已將優秀成果報送煙臺經貿委進行評審，并準備將其中成熟的管理經驗在全市工業企業中推廣。

三是加強對未改制企業的監管。為了進一步適應機構改革，二輕、化工公司撤銷的新形勢，加強對未改制企業的監管和服務，重新修訂完善了《關于對未改制企業的管理規定》。在印發的同時，召開了18家未改制企業一把手會議，就企業的班子建設，資產處置、廠務公開、財務管理等方面進行了全面的布置。在此基礎上組織了對未改制企業進行內審監督，收到了很好的成效。

四、依法開展好資源節約綜合利用工作。

一是積極為企業爭取資源綜合利用優惠政策。今年丹崖水泥粉煤灰綜合利用項目可望為企業免稅200多萬元。去年9月份，聘請省技術監督部門及煙臺經貿委、萊昆市國稅局對萊昆市奧峰

水泥制品有限公司的水泥制管、空心磚、屋面瓦進行聯合抽樣檢驗，同時幫助企業積極向上申報資源綜合利用項目。今年4月份，又組織了萊昆振華公司砌塊磚的綜合利用項目申報工作，據悉這個項目將在煙臺市的審批中順利獲得通過。

二是依法做好節能工作。根據國家《節能法》和省《節能條例》，組織人員對年耗能千噸以上的企業實行重點監控，配合“煙臺市能源監測中心”對重點耗能企業進行用能設備的監測，對發現的問題限期監督整改。召開了耗電百萬KWH以上的工業企業會議，組織企業有關人員參加了用電管理與節電培訓班，共有26人參加培訓，為企業合理用電、節約用電提供了技術保證。積極組織好2002年全國節能宣傳周活動，通過制定活動意見、召開重點用能企業會議、宣傳節能典型經驗、制作電視專題片等措施，提高了全社會的節能意識，對推動全市節能工作的深入開展起到了良好的促進作用。

五、積極組織好整頓和規范市場經濟秩序工作。

認真貫徹落實全國、全省電視電話會議精神，突出重點，圍繞集貿市場整治、打擊假冒偽劣商品、規范加油站經營秩序、安全生產等專項整治工作，組織制定了整頓和規范市場經濟秩序工作要點，先后四次對各牽頭部門的治理整頓情況進行了調度和督查，對全市去年以來整頓和規范市場經濟秩序情況進行了總結交流，保證了專項整治活動深入持久地開展。年內，全市共查處違規建設加油站3個，假冒偽劣商品案件213起，查處違法違章工程5起，偷稅案件311件，查補稅款2500多萬元等，為企業的生產經營創造了良好的外部環境。

六、在各項工作和學習中充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。

一是，自覺學習黨的路線方針政策和黨的基本知識基本理

論，注重黨的理論修養，提高政治思想覺悟，提高對黨的路線方針政策的理解和把所握貫徹能力。去年以來，該同志能自覺學習貫徹和實踐“三個代表”的重要思想，學習黨的十六大文件。多年以來，該同志一直堅持訂閱黨報黨刊，特別是一直堅持閱讀《人民日報》登載的新理論、新觀點。

二是，具有較高的政治素質和較強的黨性觀念。在日常工作生活中，時時注重維護經貿局黨組織和機關的形象，注重維護領導班子的整體形象；在對黨和國家的重大問題的認知和態度上，注重維護黨和國家的利益以及黨和國家主要領導人的形象；在解決企業改革穩定和發展的問題中，能夠正確認識和處理企業與職工群眾的關系，正確認識和處理企業與政府的關系，正確認識和處理干部與職工群眾的關系。

三是，能夠牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，勇于吃苦，艱苦奮斗，敢于創新，改革奮進。當前，全心全意為人民服務對于黨員和干部來說，就是要切實貫徹“三個代表”的重要思想，做到執政為民。多年來，該同志一直在工作中勇挑重擔，吃苦在前，積極組織協調和解決處理企業在穩定和發展中的熱點難點問題，不斷探索和運用新方法新解決過去的老大難問題。

四是，能夠不斷接受新事物，研究新問題；思想進步，作風踏實；為人老實正派，心胸光明磊落；勤政廉潔，勇于同不良現象做斗爭。

萊昆市經濟貿易局

2003年6月3日

第五篇：何倍文同志主要事跡

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何倍文同志主要事跡

何倍文同志在工作上能夠堅決服從倉庫主任的統一調度，愛崗敬業，多干多做毫無怨言，且能做好做細，得到了全體干部群眾及客戶單位的一致好評，圓滿完成了庫內的裝卸作業任務，提高了服務質量，確保了貨物安全到位。在平時的具體工作中，他和同事能互相尊重、團結一致，共同負責完成好清點、分批、堆存的任務，工作多年來從來未發生過失和事故，這與他的工作態度、職業道德比較優秀是分不開的。論成績該同志的認真負責、吃苦耐勞全體職工是有目共睹的；論倉庫一班人的協調合作精神也同樣出色，在日常管理上能夠和倉庫人員一起做好倉庫的清潔衛生工作，認真協助倉庫安全員做好倉庫的防火、防盜、防潮、防漏工作，為儲運公司樹立了良好的職工形象，同時倉庫收發室，就是我們單位的一扇窗，提高服務質量、辦事效率和服務水平就等同于為單位創造了財富，等同于為個人爭榮譽。何倍文同志平時做人比較低調，上級公司、單位在救災、幫困上只要一聲令下，他都能默默奉獻。做事就比較高調，如去年夏天突遇強對流天氣，風雨交加，庫內突然進水，何倍文同志愛單位如愛家一般，在上級的有力組織保障下，帶領作業工不顧吃飯和休息，沖在受災第一線，直到搶救完貨物，妥善安排好一切才離開，這種愛崗敬業、吃苦耐勞的精神體現了一個普通職工積極向上的素質和修養。

祝金秀同志主要事跡

祝金秀同志在擔任倉庫保管員以來，思想覺悟比較高，分管的倉儲業務多卻毫無怨言，很好的在本職崗位上默默工作，體現了一個老職工的良好職業道德，同時憑著一名女性特有的細心能認真做好收、發記錄，她管理下的貨物堆放整齊，品種分清，保持庫房流轉暢通，從未發生貨物混亂阻塞現象，如我公司有一家500平方米倉庫面積的廣州客戶，因品種多、批號多，平時進出需要選配，比較麻煩，倉儲部考慮再三，完全信任地把任務交給她，后來事實證明，上級的決策是正確的，得到了廣州客戶的高度好評。祝金秀同志這種愛崗敬業的品格是我們全單位干部群眾學習的榜樣，同樣祝金秀同志在團結身邊同事，協調工作方面也有出色表現，又如我們是一個老倉儲單位，綜合設施比較陳舊，在日常安全管理上就更需要有責任心，她能夠協助倉庫班子群眾認真做好倉庫的清潔衛生，合理的庫位及防火、防盜等其它工作，一年下來僅僅利用合理安排庫位上就為單位創收達10萬元，她這種較強的成本意識值得全單位學習和推廣。總祝金秀同志無論在工作上還是思想上都能嚴格要求自己，在不斷鉆研業務知識的同時，不忘傳、幫、帶，使倉庫管理班子不斷延續好的傳統和不斷增強凝聚力，希望她能再接再厲，更上一層樓。

金寶忠同志主要事跡

金寶忠同志長期擔任公司下屬車隊負責人，身為一名優秀的共產黨員，對黨忠誠可信，對工作認真負責，對同志熱誠關心，以自身的實際行動努力做好本職工作，抓好車隊班子建設，實踐入黨時的誓言，爭做一名合格的黨員。最近幾年為協助交通執法大隊整治黑車，為維護乘客的生命和財產安全和良好的社會次序挺身而出，尤其是在為迎接“世博”奮戰600天行動計劃中，不分白天黑夜，風雨無阻，24小時隨時待命，做到了管理嚴密，分工明確，責任到位，敬業踏實地做好這項工作，金寶忠同志管理停車場以來，從未發生人為因素造成的安全事故，得到了公司領導的肯定和職工的贊揚，在車隊起到了黨員的先鋒帶頭作用。金寶忠同志在支部里擔任支部委員，與困難職工結成幫困對子以來每逢過年過節就會帶著上級組織的關懷，雪中送碳幫助他們度過了一個又一個的難關，金寶忠同志還踴躍參加了“慈善幫困基金會”、“城鄉希望小學”的志愿捐款，為受災地區捐衣捐被，特別是在5.12汶川大地震中提煉出一個共產黨員應有的覺悟和風范，不僅踴躍捐款捐物，而且還主動要求繳納特殊黨費，為災區人民獻上微薄之力，用愛心和真情譜寫和諧家園。希望金寶忠同志再接再厲，為黨和人民再立新功。