證人出庭申請書1

申請人：xxx性別:xx年齡:xxx職業:xxx住址：xxx 聯系電話：xxx

申請事項：xxx

申請證人XX單位XX出庭作證。

證明對象：

事實和理由：

該證人有關基本情況：

姓名 ：xx 性別:xxx 年齡：xxx民族：xx 工作單位：xxxx 住址：xxx 聯系電話：xxx

此致

敬禮

申請人：xxx

x年x月x日

證人出庭申請書2

申請人：xxxx 法定代表人：xxxx 住所地：xxxxxxxxxx

申請事項：

請求貴院批準xxxxxx作為專家證人出庭對xxxx與xxxx案(下稱本案)所涉xxxxxxxx問題進行說明和質詢。

申請理由：

申請人xx與xxx案(下稱本案)貴院已依法受理。本案中，相關問題的技術層面xxxx，涉及的專業性較強，因此，確有必要由具備相應資質及在相關領域具備權威性的專家對xxx涉及的相關專業性問題進行闡述和說明，故申請人根據《最高人民法院關于民事訴訟證據的'若干規定》第六十一條的規定，特請求院會批準申請人傳喚專家xxxx 作為專家證人出庭，以查明相關案件事實，使本案得到客觀、公正的認定和處理，保障申請人享有的合法權利。

此致

xxxx法院

申請人：xxxx

xx年xx月xx日

證人出庭申請書3

申請人：xxxxxx法定代表人：xxxxxx住所地：xxxxxxxxxxxxxxx

申請事項：

請求貴院批準xxxxxxxx作為專家證人出庭對xxxxx與xxxxx案（下稱本案）所涉xxxxxxxxxxxx問題進行說明和質詢。

申請理由：

申請人xxxx與xxxx案（下稱本案）貴院已依法受理。本案中，相關問題的技術層面xxxxxxxx，涉及的專業性較強，因此，確有必要由具備相應資質及在相關領域具備權威性的專家對xxxx涉及的相關專業性問題進行闡述和說明，故申請人根據《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》第六十一條的`規定，特請求院會批準申請人傳喚專家xxxxxxxx作為專家證人出庭，以查明相關案件事實，使本案得到客觀、公正的認定和處理，保障申請人享有的合法權利。

此致

xxxxx人民法院

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

證人出庭申請書4

申請人：XXXX律師

單位：XXXX律師事務所

地址：XXXX寫字樓XXXX座XXXX層

聯系電話：

申請人依法接受被告人XXXX委托和XXXX律師事務所的指派，在被告人XXXX罪一案中擔任被告人XXXX的辯護人。申請貴院依法通知本案的唯一關鍵證人高XX出庭作證。（姓名：XXXXXX，性別：XXXX，身份證號碼：XXXX，現住址：XXXX號樓X室。電話：XXXX）

事實與理由：

申請人接受當事人的委托后，對本案依法作了調查，會見了被告人XXXX，并仔細閱讀了案件相關材料。申請人發現案卷材料的證言和辨認筆錄中只有XXXX的言詞證據，申請人認為其證言和辨認筆錄是本案定罪量刑的`唯一關鍵證據，是本案的孤證，其無法與其他證據佐證，證明被告人有罪。

根據《中華人民共和國刑事訴訟法》第三十七條第一款規定：“辯護律師……可以申請人民檢察院、人民法院收集、調取證據，或者申請人民法院通知證人出庭作證。”第四十八條第一款規定：“凡是知道案件情況的人，都有作證的義務。”《最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部、全國人大常務委員會法制工作委員會<關于刑事訴訟法實施中若干問題的規定>》第十三條規定：“辯護律師還可以依照刑事訴訟法第三十七條的規定……申請人民檢察院、人民法院收集、調取證據，申請人民法院通知證人出庭作證。”《人民檢察院刑事訴訟規則〉》第三百三十七條第一款規定：“證人應當由人民法院通知并負責安排出庭作證。”據此，我們依法向貴院申請上述證人出庭作證，以查明案件事實，保障被告人免遭錯誤的刑事追訴和判決。

XXXX人民法院

XXXX律師事務所

律師：XXXX

20xx年XX月XX日

證人出庭申請書5

______________人民法院：

貴院受理______與________糾紛一案，為查明案件事實，現__________根據最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規定》第五十四條第一款之規定，申請證人出庭作證（附證人名單），請予準許。

此致

申請人：_______________

______年______月_____日

附：證人名單

注：1在舉證期間屆滿十日前向人民法院提出申請。

2寫清證人的基本情況。

證人出庭申請書6

申請人：____________律師事務所____________律師。

通訊地址或聯系方法：___________________

申請事由：通知證人________________出庭作證。

申請理由：

_________________系被告人_____________被控_________________一案的證人。作為被告人_________________的辯護律師，本人認為需要該證人_________________出庭作證。根據《中華人民共和國刑事訴訟法》第37條第1款的'規定，特提出申請。

請貴院通知。

此致

_____________人民法院

申請人：_________________(簽名)

律師事務所：_________________(蓋章)

_______年_______月_______日

附：

證人地址：________________

聯系方式：________________

證人出庭申請書7

申請人（申請人是自然人，寫明姓名、性別、年齡、民族、職業、工作單位和住所；申請人是法人或者其他組織，寫明法人或者其他組織的名稱、住所、法定代表人或者負責人的姓名、職務。）

你院受理的.申請人與？？？糾紛一案，為查明案件事實，依據最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規定》第五十四條第一款之規定，申請證人出庭作證，請予準許。

證人基本情況及待證事實如下：

1、（此部分寫明證人的姓名、性別、年齡、民族、職業、工作單位、住所、身份證號以及待證事實）

2、

3、

（如果有多個證人，分別列出。）

此致

人民法院

申請人：

證人出庭申請書8

申訴人：__________

身份證號碼：__________

現住：__________

聯系電話：__________

被申訴人：__________

注冊地址：__________

實際辦公地址：__________

聯系手機：__________

座機：__________

負責人：__________

勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。

仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。

超過申請時效期間提出仲裁申請的，勞動仲裁委員會會駁回仲裁申請。

仲裁請求：

(1)請求依法裁決被申訴人向申訴人支付拖欠的基本工資_______元(要求____年___月___日至____年___月___日期間的)。

(2)請求依法裁決被申訴人依據勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》第三條規定向申訴人支付拖欠工資(含加班工資)的賠償金)___________________元。

(3)請求依法裁決被申訴人向申訴人支付違法解除勞動合同的經濟賠償金______________元。

(4)請求依法裁決被申訴人向申訴人經濟補償金____________元。

(5)請求依法裁決被申訴人依據《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》第十條之規定向申訴人拖欠支付經濟補償金的賠償金_____________元。

(6)請求依法裁決被申訴人向申訴人代履行通知金____________元。

(7)請求依法裁決被申訴人向申訴人支付未休年休假工資報酬15天_____________元(指差額部分)。

(8)請求依法裁決被申訴人向申訴人無法領取失業保險金的損失___個月____________元(被申訴人應當為申訴人購買4年多的失業保險，申訴人依法最多可領取____個月的失業保險金，從____年___月___日開始起算)。

(9)請求依法裁決被申訴人退還申訴人保證金______元。

(10)請求依法裁決被申訴人向申訴人支付____年____月____日至_____年____月____日期間周末加班工資_____元。

以上金額合計：__________元。

事實與理由：

申訴人于____年___月___日進入被申訴人單位工作的，____年___月___日被被申訴人無故辭退，期間的工作情況大致如下：

(1)雙方簽訂了兩次書面勞動合同，最后一份勞動合同是____年___月___日簽訂的，期限為____年___月___日至____年___月___日，目前尚未到期。

(2)被申訴人從來沒有為申訴人繳納任何社會保險。

(3)被申訴人從來沒有安排申訴人進行過年休假。

(4)被申訴人未經勞動行政部門批準，擅自實行非標準工時制度，每個月只能休息四天，每天工作至少___小時。

(5)被申訴人還違法收取了申訴人__________元的.勞動保證金。

(6)被申訴人以現金形式發放基本工資和獎金，申訴人工作期間的基本工資為__________元/月，____年___月__還發了_____元獎金和_____元的基本工資合計_____元，申訴人____年___月至____年___月期間的月平均工資為_____元/月。

____年___月___日左右，被申訴人以經濟不景氣為由撤銷了公司所屬的長重開平加工中心，并要求申訴人無條件辦理相關離職手續，但只愿發放一個月工資金額的經濟補償金，申訴人不同意該離職條件，被申訴人就扣押了申訴人____年___月份的基本工資和勞動保證金__________元以此要挾。

綜上所述，申訴人認為，被申訴人拖欠支付工資、違法收取保證金、沒有及時為申訴人購買社會保險、沒有依法安排申訴人進行年休假、違法解除與申訴人的勞動合同關系、拖欠支付相關經濟補償金或賠償金等行為已經嚴重侵犯申訴人的合法權益，現申訴人特依據《民法典》、《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》等相關法律法規之規定向貴委申請勞動仲裁，請求貴委依法支持申訴人的全部仲裁請求。

此致

______市勞動人事爭議仲裁委員會

申訴人：__________

_________年______月______日

證人出庭申請書9

申請人：

通訊地址：

申請事由：通知證人藍x周出庭作證。

申請理由：

藍x周系“陸x誠與何x華返還款項糾紛”一案的.重要證人，本案一審訴訟期間，藍x周已回云浮，不在廣州，無法聯系，導致上訴人陸x誠客觀無法申請到其出庭作證，現在其已回到廣州，因此，特申請其在二審出庭作證。

藍x周能證明上訴人陸x誠與何x華之間存在口頭轉讓協議，協議內容為：“某洗滌廠的機器設施作價26萬元，由何x華支付13萬元給陸x誠，何x華享有該廠其中50%股份，洗滌廠的所有設備歸雙方共有，以后經營盈利、虧損均分。協議后，何某支付了10萬元款項給陸x誠，該款項屬于轉讓款，而非出資款” 。

作為上訴人陸x誠的代理人。我們認為，經查閱證據資料，藍x周是本案關鍵證人，為查清案件事實，需要他出庭作證，特提出申請，并煩請貴院通知(注：如貴院讓我們通知亦可)。

此致

廣州市中級人民法院

申請律師：

申請日期：

證人出庭申請書10

申請人：xxx 律師事務所xxx律師。

通信地址或聯系方式：xxxxxxxxxx

申請事項：

請求人民法院通知證人xx(姓名)出庭作證。

申請理由：

xx(擬申請出庭作證的證人姓名)系被告人xx(姓名)被控xxxx(案由)一案的'證人。申請人認為需要該證人xx(姓名)出庭作證。根據《中華人民共和國刑事訴訟法》第41 條第1 款的規定，特提出申請。

此致

敬禮！

申請人：xx

xx年xx月xx日

證人出庭申請書11

申請人：xxx，女，漢族，xxx年x月x日出生，住xx省xx市廬陽區xxx路xxx號x幢xxx室。

請求事項：

請求貴院依法傳喚證人xxx(身份證號：xxx)出庭作證。

事實與理由：

申請人與xxx買賣合同糾紛案件，貴院已經以(20xx)x民一初字第xxx號案件予以立案。證人xxx了解涉案情況，為查明案件事實，申請人根據《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》第五十四條的規定，申請xxx出庭作證，請予以準許。

此致

xxxx法院

申請人：xxxx

xx年xx月xx日

證人出庭申請書12

申請人：

申請事項：

申請證人xxx出庭作證。

申請理由：

xxx訴xxx、xxx商品房買賣合同糾紛一案中，申請人為了辦理涉案房屋的按揭貸款，將申請人與涉案房屋產權人xx的委托代理人趙xx簽訂的申請人手中僅有的商品房買賣合同原件及辦理按揭所需的其它相關資料交給建設銀行xx支行個貸部xxx經理處審查，xx支行本應把申請人的商品房買賣合同原件退還給申請人，但商品房買賣合同原件卻被xx從支行個貸部xx經理處強行取走，致使申請人無商品房買賣合同原件。

為查明案情事實，申請人依據《最高院關于民事訴證據的`若干規定》54條的相關規定，向貴院申請證人xxx到庭作證，證明申請人僅有的提供給xx支行的涉案房屋的商品房買賣合同原件被趙xx強行取走。

此致

xxxx法院

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

證人出庭申請書13

廣州市xx區人民法院：

貴院受理馬xx與廣州市xx有限公司租賃合同糾紛一案，為查明案件事實，現馬、根據最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規定》第五十四條第一款之規定，申請證人出庭作證(附證人名單)，請予準許。

此致

xxxx法院

申請人：xxx

xx年xx月xx日

證人出庭申請書14

H縣人民法院：

貴院受理的張xx訴李xx人身損害賠償糾紛一案，為使人民法院查清案件事實，公正審判，需要證人王xx（男，漢族，19xx年x月xx日出生，住Q省H縣xx大街xx號，身份證號碼123456789，電話987654321。）出庭作證。根據《中華人民共和國民事訴訟法》及《最高人民法院關于民事訴訟證據的'若干規定》的規定，特提出申請。

此致

申請人：張xx

20xx年x月xx日

證人出庭申請書15

申請人：XXX，聯系電話：XXXX

案號：XXX

案由：XXXX

申請事項：

貴會受理申訴人XXXX訴被訴人XXXX仲裁案件。為查清本案事實，維護當事人合法權益，特向貴會申請證人XXX、XXX出庭作證，證明如下事實：1、XXXX;2、XXXX

申請人(簽名或者蓋章)：

申請日期：XXXX年XX月XX日

附證人身份證復印件X份。

(勞動爭議仲裁申請證人出庭作證用)

一、勞動仲裁活動中當事人申請證人出庭作證的注意事項

(一)勞動仲裁活動中，當事人為了履行舉證責任，在缺乏書證、物證和錄音錄像證據的情況下，可以提供證人證言支持自己的主張。但實踐中，當事人不能僅僅提供證人證言，而是需要申請證人出庭作證接受當事人雙方的質詢。如果當事人僅僅是提供證人證言的，對方當事人可以以證人未出庭作證為由懇請勞動仲裁機構對該證人證言不予采信。究其原因，主要是證人所提供的證人證言肯定是對提供該證言的一方有利，這種情況下如果證人不出庭，不接受對方當事人和勞動仲裁的提問，該證言就太具有偏頗性，所以法律規定對于未出庭作證的證人證言，勞動仲裁機構和人民法院可以不予采信。

(二)當事人需要申請證人出庭作證的，應當在勞動仲裁機構《舉證責任通知書》給定的舉證期限內提出書面申請。開庭時，證人應當攜帶身份證原件在仲裁庭外等候，待進入質證階段時，由仲裁員安排證人進入仲裁庭出庭作證。出庭作證的程序包括：

1、核對證人的身份;

2、詢問證人出庭作證的目的;

3、告知證人出庭作證的注意事項和法定權利;

4、告知證人作偽證的法律后果。

5、由對方當事人對證人進行詢問;

6、由申請證人出庭的當事人詢問證人;

7、仲裁員詢問證人;

8、證人退庭;

9、由證人簽署筆錄。

(三)哪些公民不能作為證人出庭呢?依據法律規定，不能正確表達意志的人、無民事行為能力人和限制民事行為能力人，不能作為證人出庭作證。但如果待證事實與其年齡、智力狀況或者精神健康狀況相適應的無民事行為能力人和限制民事行為能力人，可以作為證人出庭作證。

二、申請勞動仲裁須知

勞動爭議是發生在用人單位和勞動者之間，因勞動合同的訂立、履行、變更、解除或是終止的過程而產生的，在勞動爭議中往往是勞動者的權利被侵害，在權利得不到維護的情況下而向勞動仲裁機關提出的.。在提出勞動爭議仲裁時，作為申請人應該注意一些什么問題，筆者在長期的辦理勞動爭議糾紛的過程中，總結有如下的問題應引起注意：

1、“和為貴”，如是能夠協商盡量與用人單位協商解決，盡可能不要通過司法途徑來解決糾紛。

隨著《勞動合同法》、《勞動爭議調解仲裁法》等法律的實施，對勞動者的權益保護得到加強，對勞動者權益傾斜保護，并法律規定在20xx年5月1日勞動爭議案件免受仲裁費用，在今年勞動案件處于井噴狀態。勞動者的維權意識大大增強了，一旦勞動者與用人單位發生爭議，勞動者這時往往是非理性的，沖動的選擇仲裁來解決，實際勞動者的做法并不可取。勞動者與用人單位是一對矛盾的統一體，互相依存又互相對立，出現矛盾是非常正常的事情，勞動者正確的選擇應積極的去爭取自己的權利，向用人單位據理力爭，盡量多的爭取自己的權利，而用人單位的心態也不希望事情越搞越大，希望大事化小，小事化了，也不希望因該件事件影響企業的生產經營活動，因為其主要的精力還是在生產和經營上，所以只要雙方能真正從對方的角度考慮，互諒互讓，完全有可能協商解決好，調解協商是處理雙方爭議的最好的方法，也就有可能達到雙贏。因為勞動者應意識到選擇勞動仲裁是萬不得已的情況才這樣做，因為通過勞動仲裁，不僅僅雙方的矛盾激化了，傷了各自的和氣，而且是費時、費事、費力、損財。

2、勞動仲裁前證據的準備是決定官司勝算的一半

勞動者應充分的意識到在發生糾紛后，在提出勞動仲裁前，與對方協商的過程中，既是希望通過協商解決矛盾，同時也應是為在協商不成，需要對簿公堂時做好充分的準備，而其中證據的準備是至關重要的。證據的收集往往在沒有提出申請仲裁時容易獲得，一方面因與用人單位還沒有完全成為對立的狀態，還是有和好的可能，所以用人單位的戒備心理不強，在這種情況，勞動者往往容易收集證據。如公司的考勤制度、規章制度等，員工可以容易取得。另一方面，勞動者也可以向用人單位主張提供證據。如用人單位解除勞動合同，勞動者可以要求用人單位提供書面解除勞動合同的通知書，或是對用人單位進行電話錄用等，證據的取得有一個時效性和合理性的問題。

3、確定好被申請人和管轄機關

一般情況勞動者需要主張權利的對方是自己供職的用人單位，用人單位也成為了勞動仲裁的被申請人，勞動者在提起勞動仲裁前需要到用人單位注冊地的工商管理部門去了解用人單位的工商登記情況，并要求工商部門出具證明，如在廣州原來出具一份工商登記證明需要支付60元，現在據了解只需要1元錢就可出具證明了，對勞動者而言是一個利好的消息。如勞動者與建立勞動關系的用人單位非常復雜，不能立即確定所告的主體，還是建議勞動者先向律師咨詢清楚后再申請仲裁。

勞動者還需要確定的一個問題就是到哪里去告，也就是管轄機關是哪里。勞動仲裁機關(勞動仲裁委員會)是管轄的機關，《勞動爭議調解仲裁法》規定，勞動者可以向用人單位所在地(工商注冊地)或是勞動合同履行地提出仲裁，勞動者可以選擇其中之一為管轄地。勞動者作出選擇是方便就近的原則去考慮，在實際中往往勞動合同的履行地不是很好把握。如某用人單位所在地在江蘇，在廣州設立了辦事處(沒有辦理營業執照)，某員工在廣州辦事處工作，家也在廣州，該員工選擇了廣州作為管轄地(勞動合同的履行地)，員工要證明廣州是履行地，如提供勞動合同，在該合同中約定該員工的工作地點在廣州，另提供工作場所在廣州的照片、宣傳資料證明工作地址在廣州等，最終在廣州的勞動仲裁機關同意管轄。

4、書寫好申請書

勞動仲裁申請書是勞動者向勞動仲裁機關提出勞動仲裁的法律文書，是非常重要的材料，所以勞動者應該認真對待和填寫(在本網站的規范文書有專門的格式)。

申請書分為三大部分：

1、基本情況，申請人應盡量寫明寫清楚申請人和被申請人的基本情況，如身份資料有利于仲裁機關在審理案件時核實雙方的身份，聯系方式有利于及時與申請人和被申請人取得聯絡等。

2、申請事項。在申請事項中應做到明確、具體、屬于仲裁受理范圍、不相互矛盾。明確是不應含糊不清、所寫的請求沒有明確的請求，如請求追究被申請人的法律責任，要求被申請人賠償，這樣就是非常不明確，應寫明具體是什么責任、賠償什么損失。具體的請求不僅僅應寫明是哪一項(哪一類請求)還應寫明具體的數額、金額、時間，如需要單位支付加班費用，應寫明是從哪一年到哪一年的加班費用，金額是多少，并應附上計算清單。屬于仲裁受理范圍，對勞動者提出的請求不是任何請求均可以受理，需要符合法律的規定，如社會保險費用、住房公積金就不是屬于勞動仲裁范圍，而是通過社保部門或是政府行政機關處理。提出的請求不能互相矛盾，如勞動者提出要求用人單位支付解除勞動合同的經濟補償金多少元，又同時提出請求繼續與用人單位履行勞動合同，并支付工資到恢復勞動關系止，這兩個請求就是互相矛盾的，一個是解除勞動合同的賠償，一個是繼續履行勞動合同的賠償，不能同時并存。

3、事實和理由，應注意簡明敘述案件的基本事實，理清案件的法律關系，提出申請事項的理由，以及法律依據，不要寫成論文，羅列論點、論據、論證，或是將一些與本案件毫不相干的事實寫在申請書中，勞動者應有換位思考的習慣，勞動仲裁機關在立案或是在審理時，所要了解的也是上述這些情況，仲裁人員沒有過多的時間和經力去理會哪些毫不相干的問題，反而有可能削弱了對關鍵事實的認定。

證人出庭申請書

確山縣人民法院：

田小俊訴新華人壽保險股份有限公司確山營銷部、新華人壽保險股份有限公司駐馬店中心支公司保險合同糾紛一案，貴院已經受理。為查明案情，現申請證人王幸福出庭，請批準。

申請人：

2017年12月1日