第一篇:保安轉(zhuǎn)正測評試題
保安轉(zhuǎn)正理論考試試題
一、填空題(每空2分)
1.當班保安開餐前到訂餐臺了解(定餐桌數(shù))、(預留車位信息)、和(重要
價值客戶信息),并傳達至各個停車區(qū)域保安,根據(jù)事跡情況安排車輛位置。
1.2.晚上開餐排車的保安必須全部穿上(反光背心)。
2.3.當客人車輛開至離門口約(5)米左右時,保安應目視司機以(崗臺指揮動作)將客人的車輛引致大廳門口處。
3.4.停車后保安看見有客人下車時,先要(打敬禮)然后給客人開車門護頂,(伊斯蘭教徒)、(佛教徒)及(戴軍帽的軍人)不可護頂。
二、判斷題(每空2分)
1.行進動作規(guī)范:行進時要以齊步的動作要領(lǐng)進行,轉(zhuǎn)彎時必須轉(zhuǎn)體90度,可以跟他
人嬉戲打鬧,交頭接耳等。(.×)
2.和司機交談時,不能用手敲玻璃,以免引起對方反感,不可用過大聲音,如果看不
懂手勢,可走近和司機進行交流。(√)
3.客人下車后,及時提醒客人:“您好!請鎖好車門,帶好您的貴重物品。(√)
4.如果檢查車過程中,車上有新發(fā)現(xiàn)的劃痕立即上報餐飲經(jīng)理進行處理。(.×)
5.到達停車車位后,側(cè)倒車、后直倒車、左后倒車等口令和手勢指揮到停車位內(nèi),要
求車與車之間距離為90—100厘米,車的排面保持整齊劃一。(.×)
三、簡答題
1.請默寫出保安服務的亮點。(10分)
①在停車場保安見到客人必須打招呼,詢問客人是否需要幫忙,并及時引領(lǐng)交接給服務員或迎賓
②客人提出建議馬上當著客人的面記錄并確認,能當餐回執(zhí)的需當餐回執(zhí),不能當餐
回執(zhí)的要告知客人次日回復,將進展情況告知客人。
③在公共區(qū)域走路靠右,與客人相遇側(cè)身避讓。
④雨雪天幫客人打傘。
⑤雨雪天征詢客人幫客人簡單清理汽車表面或給客人及時提供抹布、車刷。客人下車
時提醒客人鎖好車門,帶好貴重物品。
2.請寫出儀容儀表規(guī)范中對鞋子的標準要求(10分)
①上班必須穿黑色皮鞋并上油擦光,不允許穿有污漬的皮鞋上班
②禁止穿有明顯破損或者嚴重變形的皮鞋。
③只能穿黑色或者神色的襪子。
第二篇:保安轉(zhuǎn)正試題
保安組轉(zhuǎn)正考核試題
一、填空題(每空2分,共30分)
1、保安人員執(zhí)勤時必須、儀表大方、滿、姿態(tài)端正、文明執(zhí)勤。
2、監(jiān)控室應保持值班制度,不能隨便、、玩手機、做和工作無關(guān)的事。
3、保安人員應提前到崗,交接班時應查看錄本、消防控制室記錄本、24小時防火巡更本及使用物品完整。
4、保安人員固定崗位值班,實行
5、保安人員應做到的三會為、、會報警。
6、保安人員應嚴格遵守,接班人員未按時到崗當班人員不準離崗。
二、選擇題(正確答案1-3個,每題2分,共10分)
1、火災指揮部設在。
A監(jiān)控室B客房部C前廳部D保安部
2、保安部 組織各部門進行一次安全大檢查。
A每天B每月C每星期D一季度
3、火情發(fā)現(xiàn)第一人,立即查看火情,并立即報告消防控制中心,內(nèi)線電話為D。
A 8801B 8803C 8805D 88094、酒店安全管理工作主要由負責。
A保安部B工程部C前廳部D總辦
5、保安巡查酒店樓層及外圍,每個班次最少要巡查次
A、2次B、3次C、4次D、5次
三、簡答題(每題10分,共30分)
1、簡述保安人員應做到的三個能力。
答:能檢查發(fā)現(xiàn)問題能力,能宣傳防火知識能力,能撲救初火災能力。
2、發(fā)生初起火災時,如何使用ABC滅火器?
答:將滅火器提到起火地點附近站在火場的上風頭
(1)拔下保險銷(2)一手握緊噴管,(3)另一手捏緊壓把,(4)噴嘴對準火焰根部掃射。
3、如發(fā)生火災,請描述報火警幾要點?
答:具體位置,具體著火部位,火勢大小及燃燒物資,聯(lián)系電話及姓名。
四、問答題(每題10分,共30分)
1、你在崗亭當班如何值守該崗位?
答:對于當班期間內(nèi)進出酒店車輛進行登記,特別是載有貨物的車輛查看放行單才可放行。對于進入酒店客人主動上前禮貌打招呼并詢問,給出相應的指引。對于可疑人員仔細詢問并登記,呼叫監(jiān)控室人員跟蹤調(diào)查,外來無關(guān)人員一律不準進入酒店區(qū)域。
2、酒店大堂有兩位客人發(fā)生口角,你應該如何處理?
答:
1、第一時間趕到現(xiàn)場,控制事態(tài),將雙方客人隔離開,通知值班經(jīng)理到場,了解清楚清況。
2、適當做好雙方調(diào)解工作,必要時通知有關(guān)人員協(xié)助工作,保護好現(xiàn)場。
3、向上級匯報,視情況是否報派出所介入。
4、通知有關(guān)人員清點酒店物品損壞情況,擇時追究當事人賠償。
5、做好值班記錄。
3、結(jié)合在試用期的工作體會,如何做好本職工作,從而體現(xiàn)酒店主人翁意識?
答:自我發(fā)揮
第三篇:員工轉(zhuǎn)正制度測評試題B
員工轉(zhuǎn)正制度測評試題
部門 姓名 考試時間 成績
一、單項選擇題(每題3分,共45分)
1.項目地工作人員實行(B)制,有加班的休假應提報(E)申請。A雙休 B單休 C單雙休 D換休 E換休
2.員工延遲到崗或提前離崗(A)分鐘為遲到或早退。A 10 B 10-20 C 30 D 60 3.員工遲到一次扣(C)元,員工每月享受(F)次忘打卡調(diào)整機會。A10 B 30 C 20 D 1 E 2 F3 4.上班時間后2小時后到崗及下班時間前2小時下班按(C)計算。A請假半天 B請假一天 C曠工半天 D 曠工1天
5.上班時間后30-60分鐘內(nèi)到崗者及下班時間前20-60分鐘內(nèi)下班應扣罰當日薪資的(B);
A 50% B 20% C 10% D 5% 6.請假3天以內(nèi),需要(A)批準,3天以上需要(C)批準。A 部門經(jīng)理 B 部門總監(jiān) C 總經(jīng)理 7.員工遲到或早退(D)分鐘為曠工。A 30 B 50 C 60 D 120 8.試用期員工提出辭職應提前(B)工作日書面提出。
A 2個 B 3個 C 5個 D 7個
9.正式員工提出辭職應提前(C)月書面提出申請,管理層/財務崗位提前(D)月書面提出申請。
A 1個 B 2個 C 3個 D 6個
10.人員加班需要在加班前(A)小時提報《加班申請單》,經(jīng)部門經(jīng)理批準后方可加班,加班的最小單位為小時,(E)小時以上方可報加班申請,加班可換休/調(diào)休,期限為(D)個月,逾期失效。A 0.5 B 1 C 2 D 3 E 4 11.公司工作時間為(B),項目地上班時間為(D)。A 8:30-12:00,13:30-18:00 B 9:00-12:00,13:30-18:00 C 8:30-12:00 13:30-17:30 D 以項目要求為準
12.新員工無論何種原因未滿(B)個工作日而離開公司的,均不結(jié)算工資。A 5 B 7 C 10 D 3 13.連續(xù)曠工(A)日,或者月累計曠工(C)日,視為自動離職,并扣發(fā)當月薪資及當月補助,并按自動離職辦理相關(guān)手續(xù)。A 3 B 5 C 7 D 10 14.員工外出需提報(A)申請,外出需按考勤時間進行外勤(E),附實時圖片。A外出申請 B請假申請 C外派申請 D 簽到 E打卡
15.員工轉(zhuǎn)正次月開始繳納社保,轉(zhuǎn)正人員與次月(B)之前交齊社保材料至行政人資部方可辦理社保繳納事項,否則將延期至下月辦理,以此類推。A 1 B 5 C 10 D 15
二、多項選擇題(每題4分,共40分)
1.當您的個人信息有變化時,應于三個工作日內(nèi)向行政人資部報告,以確保您的各項權(quán)益,其中包括(ABCD)。A.姓名、身份證號碼; B.家庭地址和電話號碼; C.緊急情況聯(lián)絡人;
D.其他您認為有必要知會公司的個人信息。2.以下(ABCD)情況,被視為曠工。
A.員工在正常出勤日沒有打卡記錄、無效打卡或未審批的外勤打卡 B.遲到/早退30分鐘(含)以上者
C.工作期間未經(jīng)辦理任何手續(xù),無故擅自離崗30分鐘(含)者 D.請假未獲批準或假滿未經(jīng)續(xù)假審批而因私擅自離崗者 3.關(guān)于請假的規(guī)定,以下說法正確的有(ABCDE)。A.員工請事假當日不計薪且不享受其他補貼 B.員工請假期滿還需續(xù)假者,須提前辦理續(xù)假手續(xù)
C.公司加班期間,請休假流程按照正常上班期間請事假辦理,公司周會、月會、年會等重大會議期間不允許請假和調(diào)休;
D.員工未辦理請假手續(xù)或請假未經(jīng)核準而擅離工作崗位30分鐘(含)以上或不到崗者,均按曠工計算(特殊情況除外)
E.員工休假、請假期間病、傷、亡責任自負,費用自理 4.員工的薪酬構(gòu)成為(ABCDE)。
A 基本工資 B 績效工資 C應扣金額 D 社保 E個稅 5.下面有關(guān)考勤說法正確的有(ABCD)。
A.遲到/早退10分鐘以內(nèi),扣罰20元/次
B.遲到/早退10分鐘(含)以上,30分鐘以內(nèi),扣罰當日薪資的20% C.遲到/早退30分鐘(含)以上,1小時以內(nèi),按缺勤半日論,書面通報一次 D.遲到/早退超過2小時(含),按曠工一日計算
6.辦理入職手續(xù)時,需要向公司行政人事部提供的個人資料有(ABDE)。A 1寸免冠彩色照片三張 B 身份證復印件 C 戶口本原件 D 學歷證復印件 E資質(zhì)證件 7.五險包括(BCDE)。
A 商業(yè)保險 B 養(yǎng)老保險 C 醫(yī)療保險 D 工傷保險 E 失業(yè)保險和生育保險 8.關(guān)于曠工的處理說法正確的是(ABCD)A.曠工期間勞動報酬不予發(fā)放; B.曠工時間的最小計算單位為小時
C.曠工2小時(含)以上,按曠工一日論,記書面通報一次并扣發(fā)兩日薪資 D.連續(xù)曠工三日,或者月累計曠工七日,視為自動離職,并扣發(fā)當月薪資及當月補助,并按自動離職辦理相關(guān)手續(xù)。9.以下有關(guān)年假的規(guī)定正確的是(ABC)。
A.自入職本公司并轉(zhuǎn)正日起,員工工作年限滿一年者享有次年年休假5天 B.休假不能拆分,不可累積
C.年休假申報提前1個月,公司依據(jù)實際工作內(nèi)情況及員工在崗崗位工作情況進行審批
D.年假享有須為入職之日起,員工工作年限滿一年 10.以下說法正確的有(ABCD)。
A.請假需部門領(lǐng)導審批,并傳送行政人資部
B.用印申請,按需申請,最終審批至總經(jīng)理并傳送行政人資部
C.辦公用品申請以部門為單位,申請時間為為每月23日,經(jīng)部門經(jīng)理審批 終審批權(quán)在行政人資部
D.換休審批至部門經(jīng)理處為止,并傳送行政人資部
三、簡述題
1、請描述你對本崗位的崗位認知及任職要求(8分)。
2、請簡述3-5年你在公司的晉升目標及個人成長(7)。
第四篇:保安試題
1、保安服務活動應當(文明),不得損害社會公共利益或者侵犯他人合法權(quán)益。
2、保安員依法從事保安服務活動,受(法律)保護。
3、自行招用保安員的單位應當具有法人資格,有符合本條例規(guī)定條件的保安員,有健全的(保安員服務管理制度)、崗位責任制度、保安員管理制度。
5、自行招用保安員的單位不得在本單位以外或者物業(yè)管理區(qū)域以外提供(保安服務)
7、申請人經(jīng)設區(qū)的市級人民政府公安機關(guān)考試、審查合格并留存指紋等人體生物信息的,發(fā)給(保安員證)
8、提取、留存保安員指紋等人體生物信息的具體辦法,由國務院(公安部門)規(guī)定
9、有下列情形之一的,不得擔任保安員:(曾因故意犯罪被刑事處罰的)
10、保安從業(yè)單位應當定期對保安員進行(考核),發(fā)現(xiàn)保安員不合格或者嚴重違反管理制度,需要解除勞動合同的,應當依法辦理。D
12、保安員因工傷亡的,依照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定享受工傷保險待遇;保安員犧牲被批準為烈士的,依照國家有關(guān)烈士褒揚的規(guī)定享受(撫恤優(yōu)待)
14、保安從業(yè)單位不得(指使、縱容)保安員阻礙依法執(zhí)行公務、參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛。
15、保安員上崗應當著保安員服裝,佩帶全國統(tǒng)一的保安服務標志。保安員服裝和保安服務標志應當與人民解放軍、人民武裝警察和人民警察、工商稅務等行政執(zhí)法機關(guān)以及人民法院、人民檢察院工作人員的制式服裝、標志服飾有(明顯區(qū)別)。
16、保安員服裝由全國保安服務行業(yè)協(xié)會推薦式樣,由保安服務從業(yè)單位在推薦式樣范圍內(nèi)選用。保安服務標志式樣由(全國保安服務)行業(yè)協(xié)會確定
17、保安員應當及時制止發(fā)生在服務區(qū)域內(nèi)的違法犯罪行為,對制止無效的違法犯罪行為應當(立即報警),同時采取措施保護現(xiàn)場。
18、從事武裝守護押運服務的保安員執(zhí)行武裝守護押運任務使用(槍支),依照《專職守護押運人員槍支使用管理條例》的規(guī)定執(zhí)行
19、保安員有權(quán)拒絕執(zhí)行保安從業(yè)單位或者客戶單位的(違法指令)。保安從業(yè)單位不得因保安員不執(zhí)行違法指令而解除與保安員的勞動合同,降低其勞動報酬和其他待遇,或者停繳、少繳依法應當為其繳納的社會保險費。
20、(公安機關(guān))建立保安服務監(jiān)督管理信息系統(tǒng),記錄保安從業(yè)單位、保安培訓單位和保安員的相關(guān)信息 21保安從業(yè)單位、保安培訓單位和保安員應當接受(公安機關(guān))的監(jiān)督檢查。
22.保安員服裝式樣,由保安服務從業(yè)單位在推薦式樣范圍內(nèi)選用。保安服務標志式樣由(全國保安服務行業(yè)協(xié)會)確定。
23.保安員應當及時制止發(fā)生在服務區(qū)域內(nèi)的違法犯罪行為,對制止無效的違法犯罪行為應當(立即報警),同時采取措施保護現(xiàn)場。
24、保安服務是指保安服務公司根據(jù)(保安服務合同),派出保安員為客戶單位提供的門衛(wèi)、巡邏、守護、押運、隨身護衛(wèi)、安全檢查以及安全技術(shù)防范、安全風險評估等服務。
25、保安員依法從事保安服務活動,受(法律)保護。
26、保安從業(yè)單位應當根據(jù)保安服務崗位的風險程度為保安員投保(意外傷害)保險。
27、(保安從業(yè)單位)應當定期對保安員進行考核,發(fā)現(xiàn)保安員不合格或者嚴重違反管理制度,需要解除勞動合同的,應當依法辦理。
28、保安服務管理條例什么時間實行 :(2010年1月1日)
29、保安員最低應具備的文化條件(初中)
30、保安員在保安服務中造成他人人身傷亡、財產(chǎn)損失的,由(保安從業(yè)單位)賠付;保安員有故意或者重大過失的,可以依法向保安員追償。
31、在下列場合行舉手禮,執(zhí)勤交接班時、糾正違章時、受到領(lǐng)導接見、慰問或領(lǐng)導視察、檢查工作時、參與外事活動或與外賓接觸時、(接受頒獎時)。
32、自行招用保安員的單位(不得)在本單位以外或者物業(yè)管理區(qū)域以外提供保安服務。
33.保安員在保安服務中造成他人人身傷亡、財產(chǎn)損失的,由保安從業(yè)單位賠付;保安員有(故意或者重大過失的),保安從業(yè)單位可以依法向保安員追償。
34.保安員在門衛(wèi)查驗證件時,要著重查驗(照片與持證人的相貌)是否相符,印鑒單位與簽發(fā)證件單位是否相符,是否過期。35.人群控制服務的內(nèi)容是指保安員通過對人群的疏導和控制,維護特定地點、場所、部位治安秩序,保護(重點目標和大型活動安全)。36.保安從業(yè)單位應當(定期)對保安員進行考核,發(fā)現(xiàn)保安員不合格或者嚴重違反管理制度,需要解除勞動合同的,應當依法辦理。37.保安服務管理條例于2009年9月28日公布的 38.保安服務管理條例于2010年1月1日實行 39 40.徒步巡邏的主要形式有 往返巡邏 和 循環(huán)巡邏 41.保安勤務的特點包括:契約性 特定性 有償性 42.觀察客觀對象的可疑之處包括:(身份可疑、行為可疑、痕跡可疑)
43、保安勤務的基本制度包括;(交接班制度
請示報告制度 勤務檢查制度)
44.徒步巡邏是保安員實施巡邏勤務的基本形式,主要有單行巡邏、往返巡邏、(交叉巡邏)和循環(huán)巡邏。要根據(jù)時間、氣候、地形等具體情況實施。
45.保安從業(yè)單位應當根據(jù)保安服務崗位的風險程度為保安員投保(意外傷害)保險。
46.保安從業(yè)單位不得指使、縱容保安員阻礙依法執(zhí)行公務、(參與追索債務)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛。
47、縣級以上人民政府(公安機關(guān))應當公布投訴方式,受理社會公眾對保安從業(yè)單位、保安培訓單位和保安員的投訴。
48、保安員(有權(quán))拒絕執(zhí)行保安從業(yè)單位或者客戶單位的違法指令。
49、執(zhí)行武裝守護押運任務,可以根據(jù)任務需要設立(臨時隔離區(qū)),但應當盡可能減少對公民正常活動的妨礙。
50、擔任門衛(wèi)任務的保安員要按規(guī)定著裝,攜帶經(jīng)(公安機關(guān))批準使用的防護用具。根據(jù)需要攜帶對講機。備有門衛(wèi)勤務登記簿。
51、在逐個查證過程中,在一般情況下,當來人距門衛(wèi)(2米---3米)時,保安員應請其止步并出示證件。
52、當發(fā)生干擾、破壞客戶單位正常的生產(chǎn)、生活、工作秩序的特殊情況時,保安員應按照應急工作預案,迅速將有關(guān)情況報告(客戶單位)或當?shù)毓矙C關(guān)。協(xié)助做好疏導工作,維護正常秩序。
53、勤務制度包括交接班制度、請示報告制度、勤務檢查制度 和(勤務登記制度)。
54、守護勤務的實施崗位有 固定崗位、移動崗位、(瞭望崗位)。
55、(徒步巡邏)是保安員實施巡邏勤務的基本形式。
56.(縣級)以上人民政府公安機關(guān)應當公布投訴方式,受理社會公眾對保安從業(yè)單位、保安培訓單位和保安員的投訴。57.在一般情況下,當來人距門衛(wèi)(2-3)米時,保安員應請其止步并出示證件,接過證件后先看證件的封面、再翻看主頁的身份情況。58.隨身護衛(wèi)保安員通過隨身護衛(wèi),保護(特定對象)人身、財產(chǎn)安全。
59.保安員在門衛(wèi)驗證檢查過程中,要從進出人員的身份、陳述、行為、表情、攜物、痕跡等方面進行觀察,對有(疑點者)應重點查驗。60.任何組織或者個人未經(jīng)許可,擅自從事保安服務、保安培訓的,依法給予(治安管理處罰),并沒收違法所得;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
61.對保安從業(yè)單位、保安培訓單位和保安員的問題向 縣級以上公安機關(guān) 投訴
62.對正在發(fā)生的不法侵害行為,應采取相應措施予以制止,將不法行為人及時(扭送公安機關(guān))或有關(guān)部門處理。
63.夜間巡邏除了攜帶經(jīng)公安機關(guān)批準使用的防護用具,攜帶通訊和報警設備以外,還應攜帶(照明用具): 64.以下保安員的儀容儀表哪種是符合崗位要求:短發(fā)
65.關(guān)于匪警、火警、急救、交通事故電話排列順序正確的是:(110、119、120、122)66、保安員應具備的文化條件(初中學歷)
67.保安從業(yè)單位應當依法保障保安員的合法權(quán)益:(社會保險、勞動用工、勞動保護、工資福利)68.保安員要具備的條件:
1、身體健康
2、品行良好
3、具有初中以上學歷的中國公民 69.勤務登記制度內(nèi)容包括:(由當班人員負責記錄 記錄必須清晰準確 不得隨意涂改并妥善保管)70.提取、留存保安員指紋等人體生物信息的具體辦法,由(國務院)公安部門規(guī)定。
1.在保安服務中,為履行保安服務職責,保安員可以采取下列措施:
A查驗出入服務區(qū)域的人員的證件,登記出入的車輛和物品;
B在服務區(qū)域內(nèi)進行巡邏、守護、安全檢查、報警監(jiān)控;
C在機場、車站、碼頭等公共場所對人員及其所攜帶物品進行安全檢查,維護公共秩序;
2.保安員不得有下列哪些違法情形:
※ 限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人;
※ 扣押、沒收他人證件、財物;
※ 阻礙依法執(zhí)行公務;
※違反法律、行政法規(guī)的其他行為。
3.在保安服務中,為履行保安服務職責,保安員可以采取下列措施: ※查驗出入服務區(qū)域的人員的證件,登記出入的車輛和物品;
※在服務區(qū)域內(nèi)進行巡邏、守護、安全檢查、報警監(jiān)控;
※執(zhí)行武裝守護押運任務,可以根據(jù)任務需要設立臨時隔離區(qū),但應當盡可 能減少對公民正常活動的妨礙。
4.有下列情形之一的,不得擔任保安員:
※ 曾被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)或者3次以上行政拘留的;
※ 曾因故意犯罪被刑事處罰的; D 曾兩次被吊銷保安員證的。5.保安員交班 時要做到以下幾點:
※接班人員到達崗位后,交接時雙方先行敬禮,然后邊注意觀察,邊做交接
班事宜。
※交班人員應告知本班發(fā)生的情況和處理結(jié)果,并交待需要繼續(xù)辦理的事項。※移交勤務登記簿,雙方簽字備查。6.保安員押運服務內(nèi)容包括:
※ 保安員通過隨行方式守護客戶財物,保障安全。※防止押運財物被盜、被搶或遭受其他不法侵害。
※ 通過安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,防止發(fā)生火災、爆炸等事故。
※ 對押運財物置放、運輸?shù)臈l件、環(huán)境等情況,進行巡視檢查,防止發(fā)生擠
壓、丟失等事件。
7.保安員的守護服務有以下哪些: ※保安員通過對特定的目標進行看護和守衛(wèi),保衛(wèi)客戶安全。
※維護守衛(wèi)區(qū)域的正常秩序。及時制止無關(guān)人員進入守衛(wèi)范圍。
※做好防火、防盜、防搶、防爆炸、防治安災害事故等工作。
8保安員的勤務制度包括:
※交接班制度
※請示報告制度
※勤務檢查制度 ※勤務登記制度
9.張某在某寫字樓物業(yè)公司擔任保安工作,因一家公司租戶經(jīng)常晚上加班,物業(yè)公司為了省電,于是讓張某每天下班之后就把電閘關(guān)掉,張某認為不妥,沒有執(zhí)行。物業(yè)公司以其不聽從安排為由,扣發(fā)張某當月的工資并降低其社會保險。物業(yè)公司違反了:※勞動法 ※ 社會保險法 ※ 合同法
10、保安員上崗著裝佩標志。應當與以下的制式服裝、標志服飾有明顯區(qū)別。※、人民解放軍 ※、人民武裝警察和人民警察
※工商稅務等行政執(zhí)法機關(guān) ※、人民法院、人民檢察院工作人員 11.下列情形之一的,不得擔任保安員:
※、曾被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)或者3次以上行政拘留的 ※、曾因故意犯罪被刑事處罰的 ※、被吊銷保安員證未滿3年的 ※、曾兩次被吊銷保安員證的
12.保安服務是指:保安服務公司根據(jù)保安服務合同,派出保安員為客戶單位提供的:
※、門衛(wèi)、巡邏、守護、押運、隨身護衛(wèi) ※、安全檢查以及安全技術(shù)防范、※、安全風險評估;
※、私人保鏢
13.保安員不得有下列行為:
※、限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人; ※、扣押、沒收他人證件、財物; ※、阻礙依法執(zhí)行公務;
※、參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛; ※違反法律、行政法規(guī)的其他行為。
14、保安員有下列行為之一的,由公安機關(guān)予以訓誡;情節(jié)嚴重的,吊銷其保安員證;違反治安管理的,依法給予治安管理處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:
※、限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人的;
※、阻礙依法執(zhí)行公務的;
※、刪改或者擴散保安服務中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄的;
※、侵犯個人隱私或者泄露在保安服務中獲知的國家秘密、商業(yè)秘密以及客戶單位明確要求保密的信息的; 15.保安勤務的種類主要有五種:※、門衛(wèi) ※、巡邏 ※、守護 ※、押運 ※、技術(shù)防范 16.保安勤務的基本方法包括:
※、觀察 ※、發(fā)現(xiàn) ※、報告 ※、處理 17.保安員在門衛(wèi)工作中要做到“二查”“兩快”“四勤”“四要”“五好”,以下選項屬于“五好”的是:(文明禮貌好 遵紀守法好 執(zhí)行制度好 問題處理好)
18.門衛(wèi)勤務中登記的主要內(nèi)容包括:
1、出入人員的身份、證件名稱、編號
2、攜帶物品情況
3、出入時間、接待單位和人員
4、車輛車型、牌號、裝載貨物情況 19.在公共場所執(zhí)勤時,保安員應做好以下幾項工作: A、做好對旅客、乘客的宣傳教育工作 B、做好危險物品的檢查工作
C、協(xié)助有關(guān)部門維護場內(nèi)外治安秩序 20.下列選項屬于保安員消防職責的是: ※、保安員應模范遵守各項消防安全制度;
※、保安員應積極宣傳消防知識、法規(guī)、各項消防規(guī)章制度; ※、保安員應掌握消防器材的性能及使用方法;
※、保安員應會保護火災現(xiàn)場,協(xié)助公安部門調(diào)查取證。
21.消防管理的原則包括:誰主管誰負責原則 法制原則 科學管理原則 22.下列選項屬于常用滅火法的是: 冷卻法、窒息法、隔離法
23.保安員打火警電話時應做到:(1、要弄清著火地點、燃燒什么物質(zhì)
2、報清起火單位名稱、具體地址
3、告之自己的姓名和報警使用的電話
4、講清問題即可掛機)24.保安員樹立正確的勞動態(tài)度應做到以下三點
※、要以主人翁的精神,認真負責的態(tài)度對待工作; ※、要從思想上弄清工作沒有高低貴賤之分;
※、要特別認清保安工作是一種服務性很強的工作;
25、在巡邏中遇緊急情況應采取的措施
※、應迅速報告所屬單位和客戶單位 ※、并依法采取必要措施予以制止 ※、應立即報警 采取措施防止事態(tài)擴大※、對 錯 題
1、在保安服務中,為履行保安服務職責,保安員可以查驗出入服務區(qū)域的人員的證件,登記出入的車輛和物品(對)
2、年滿17周歲,身體健康,品行良好,具有初中以上學歷的中國公民可以申領(lǐng)保安員證,從事保安服務工作。(錯)
3、保安員應當及時制止發(fā)生在服務區(qū)域內(nèi)的違法犯罪行為,對制止無效的違法犯罪行為應當立即報警,同時采取措施保護現(xiàn)場。(對)
4、保安員工作中可以限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人(錯)
5、保安員不得參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛(對)
6、保安員根據(jù)工作情況可以扣押、沒收他人證件、財物(錯)
7.保安員不得刪改或者擴散保安服務中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄。(對)
8、保安員工作中可以限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人(錯)
9、保安員不得參與追索債務、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛(對)
10、保安員應愛護和妥善保管保安制服和保安標志。嚴禁將保安制服和保安標志變賣、贈送或出租、出借給他人。(對)
11、對阻礙依法執(zhí)行公務的,公安機關(guān)可以吊銷其保安員證。(對)
12、對刪改或者擴散保安服務中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄的,公安機關(guān)不得吊銷其保安員證。(錯)
13、保安服務活動應當文明、合法,不得損害社會公共利益或者侵犯他人合法權(quán)益(對)。
14、執(zhí)行武裝守護押運任務,可以根據(jù)任務需要設立臨時隔離區(qū),但應當盡可能減少對公民正常活動的妨礙。(對)、15、保安員不得刪改或者擴散保安服務中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄;(對)
16、保安員應當及時制止發(fā)生在服務區(qū)域內(nèi)的違法犯罪行為,對制止無效的違法犯罪行為應當立即報警,同時采取措施保護現(xiàn)場。(對)17.機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位招用人員從事的本單位門衛(wèi)、巡邏、守護等安全防范工作是屬于自行招用保安員的單位。(對)18.年滿18周歲,身體健康,品行良好,具有小學畢業(yè)以上學歷的中國公民可以申領(lǐng)保安員證,從事保安服務工作(錯)。19.保安員申請人經(jīng)設區(qū)的市級人民政府公安機關(guān)考試、審查合格并留存指紋等人體生物信息的,發(fā)給保安員證(對)。20.娛樂場所應當依照《娛樂場所管理條例》的規(guī)定,從保安服務公司聘用保安員,不得自行招用保安員。(對)
21、對阻礙依法執(zhí)行公務的可以公安機關(guān)可以吊銷其保安員證(對)
22、對刪改或者擴散保安服務中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄的,公安機關(guān)不得吊銷其保安員證(對)
23、徒步巡邏是保安員實施巡邏勤務的基本形式。(對)
24、在門衛(wèi)保安工作中,對于出入大門的人員、車輛,除按相關(guān)規(guī)定處置外,要注意保持大門口的交通秩序,防止聚集、阻塞交通,造成秩序混亂。(對)
25、識別是在觀察的基礎(chǔ)上,對外界客體的分析和判斷,是依靠知識和經(jīng)驗的幫助發(fā)現(xiàn)問題。(對)
26.保安服務公司根據(jù)保安服務合同,派出保安員為客戶單位提供的(門衛(wèi))、(巡邏)、(守護)、(押運)、隨身護衛(wèi)、安全檢查以及安全技術(shù)防范、安全風險評估等服務。
27、娛樂場所應當依照《娛樂場所管理條例》的規(guī)定,從保安服務公司聘用保安員,不得自行招用保安員。(對)
28、被吊銷保安員證未滿3年的可以當保安員。(錯)
29、曾兩次被吊銷保安員證的不可以當保安員。(對)
30、在門衛(wèi)登記記錄時,要做到字跡工整,書面整潔,內(nèi)容詳實完整,以備隨時檢查。(對)
31、保安服務活動應當文明、合法,不得損害社會公共利益或者侵犯他人合法權(quán)益。(對)
32、保安員不得刪改或者擴散保安服務中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄。(對)
例》施行前已經(jīng)設立的保安服務公司、保安培訓單位,應當自本條例施行之日起6個月內(nèi)重新申請保安服務許可證、保安培訓許可證。(對)
33、保安從業(yè)單位因保安員不執(zhí)行違法指令而解除與保安員的勞動合同,降低其勞動報酬和其他待遇,或者停繳、少繳依法應當為其繳納的社會保險費的,對保安從業(yè)單位的處罰和對保安員的賠償依照有關(guān)勞動合同和社會保險的法律、行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。(對)
34、未經(jīng)允許保安員不準動用客戶單位物品和接受客戶單位贈送的禮品。(對)
35、年滿十六周歲可以申請當保安員。(錯)
36.擔任守護任務的保安員要按規(guī)定著裝,攜帶經(jīng)公安機關(guān)批準使用的防護用具。根據(jù)需要攜帶武器。備有守護勤務登記薄。(錯)37.徒步巡邏應兩人以上進行;巡邏人員之間應保持能目視聯(lián)系和相互支援的距離;夜間巡邏可用約定的方法做聯(lián)系信號。(對)38.負責押運的保安員小劉為了不讓他的女朋友擔心,每天都要向她匯報他押運財物工作的時間地點情況。(錯)
39.保安服務活動應當文明、合法,不得損害社會公共利益或者侵犯他人合法權(quán)益。保安員依法從事保安服務活動,受法律保護。(對)40、保安員對出入責任區(qū)的人員、車輛及攜帶、裝載的物品,按規(guī)定可以進行驗證、檢查。(對)
41、在門衛(wèi)保安驗證工作中,要用右手接過和遞還來者的證件。(錯)
42、在門衛(wèi)登記記錄時,要做到字跡工整,書面整潔,內(nèi)容詳實完整,以備隨時檢查。(對)
43、在夜間門衛(wèi)工作時要特別提高警惕,嚴守崗位紀律,不能造成空、脫、漏、睡崗,確實起到防火、防盜、防破壞、防治安事故的門衛(wèi)作用。(對)
44、保安按規(guī)定可以制止未經(jīng)許可的人員、車輛進入責任區(qū)。(對)
45、被吊銷保安員證未滿3年的可以當保安員。(錯)
46、曾兩次被吊銷保安員證的不可以當保安員。(對)
47、保安員有權(quán)拒絕執(zhí)行保安從業(yè)單位或者客戶單位的違法指令(對)
服務管理條例》是自2009年1月1日起施行的。(錯)
48.保安從業(yè)單位應當定期對保安員進行考核,發(fā)現(xiàn)保安員不合格或者嚴重違反管理制度,需要解除勞動合同的,應當依法辦理。(對)49.保安從業(yè)單位對保安服務中獲知的國家秘密、商業(yè)秘密以及客戶單位明確要求保密的信息,應當予以保密。(對)
50.王某在一個居民小區(qū)物業(yè)公司做保安工作,因小區(qū)業(yè)主張某欠交物業(yè)費,于是物業(yè)公司讓王某去阻止張某搬家,王某必須按公司要求去做,不能拒絕。(錯)
51.某超市保安員在工作中發(fā)現(xiàn)一顧客有偷竊商品的嫌疑,于是就把他帶到辦公室進行搜身、搜包。(錯)
52.從事武裝守護押運的保安員違反規(guī)定使用槍支的,依照《專職守護押運人員槍支使用管理條例》的規(guī)定處罰。(對)53執(zhí)行武裝守護押運任務,可以根據(jù)任務需要設立臨時隔離區(qū),但應當盡可能減少對公民正常活動的妨礙。(對)
54、在夜間門衛(wèi)工作時要特別提高警惕,嚴守崗位紀律,不能造成空、脫、漏、睡崗,確實起到防火、防盜、防破壞、防治安事故的門衛(wèi)作用。(對)
55、保安按規(guī)定可以制止未經(jīng)許可的人員、車輛進入責任區(qū)。(對)
56、循環(huán)巡邏是保安員實施巡邏勤務的基本形式。(錯)
57、在門衛(wèi)保安工作中,對于出入大門的人員、車輛,除按相關(guān)規(guī)定處置外,要注意保持大門口的交通秩序,防止聚集、阻塞交通,造成秩序混亂。(對)
58.保安從業(yè)單位對保安服務中獲知的國家秘密、商業(yè)秘密以及客戶單位沒有明確要求保密的信息,也應當予以保密。錯
59.某保安員在著裝外出工作、執(zhí)勤時,一邊走一邊吸煙、吃東西、并且還嘻笑打鬧。(錯)
60.保安員因工傷亡的,依照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定享受工傷保險待遇;保安員犧牲被批準為烈士的,依照國家有關(guān)烈士褒揚的規(guī)定享受撫恤優(yōu)待。(對)
61.某公司調(diào)配自行招用保安員的為另外一家公司提供保安服務。(錯)
62.自行招用保安員的單位應當具有法人資格,有符合本條例規(guī)定條件的保安員,有健全的保安服務管理制63、保安員在自己的工作崗位上辛勤工作,默默奉獻也是愛國的表現(xiàn)。(對)
第五篇:保安試題[模版]
保安試卷
一、判斷題(每題1分,共30分)
1:保護勞動者的合法權(quán)益是我國勞動法的立法目的所在。()
2: 進出口守衛(wèi)是將守護目標的大門與圍墻連接成為抵御外傾的防線。()3:禁區(qū)是指在警戒范圍類,安全防范手段未能覆蓋的區(qū)域。()4: 在保安服務活動中,保安員不能采取緊急避險。()5:交接班可以推遲時間交接,不用清點交接班物品。()6: 人員疏散通道里也應該放置滅火器。()
7: 保安巡邏的目的之一是為了預防、遏制和震懾針對特定區(qū)域、地段和目標的違法犯罪行為。()
8: 保安員對特定區(qū)域?qū)嵤z查、警戒服務是保安巡邏的服務形式之一。()
9: 對于進出公司區(qū)域的外來人員需登記,換證、并通知被訪人,經(jīng)被訪人同意方可進入公司,并告知在公司不準抽煙等注意事項。()10:車輛進入公司不需要通知庫房及收貨人()
11:劇毒品車輛進出登記需要登記日期、進公司時間、出公司時間、車號、司機簽名、收貨人簽名。()
12:全天候監(jiān)視和巡邏企業(yè)范圍內(nèi)所有區(qū)域,防止不安全事件發(fā)生。如門窗未關(guān)好,車輛未按要求停放,各種設備設施故障和災害隱患,值班,守護不到位或不認真等,同時應細心留意各類機房、垃圾房等隱患地方,確保無任何可疑人員藏匿在內(nèi)伺機犯案。巡邏時發(fā)現(xiàn)可疑人物時要上前盤問搞清事情情況,遇到可疑人物感到危險時要呼叫其它隊員,并及時上報直屬領(lǐng)導或打110報警。()
13:夜班在巡邏要特別注意實驗室安全,每個實驗室門口會有過夜卡,巡邏時要嚴格按照過夜卡的要求觀察或關(guān)閉實驗反應。實驗室沒有過夜卡的也要加強安全檢查,進入實驗室時必須佩戴防護眼鏡。()
14:對講機可以隨意改變頻率,對講機可以交給非保安隊員隨意使用。()15:門崗執(zhí)勤期間,可以脫離門崗去幫助其他員工。()
16:監(jiān)控中心的監(jiān)控如要調(diào)取以往監(jiān)控視屏,需要治安主管同意,需要登記。()17:上班期間不許飲酒、抽煙;但上崗前可以飲酒。()18:檢查實驗室時可以應研發(fā)人員要求添加溶劑。()
19:巡邏期間發(fā)現(xiàn)實驗室有異常及時通知值班人員和用巡邏手機拍照留存照片并上報主管。()
20:消防設備誤報可以不上報安環(huán)部。()
21:巡邏實驗室時檢查有無漏水、漏電、漏氣、攪拌,溫度等與過夜反應卡顯示是否相符。()
22:氫化室巡查電氣設備、反應釜是否正常、鋼瓶有無漏氣現(xiàn)象等。()
23: 各樓層夜間空調(diào)、電腦、復印機、冰箱、飲水機等電源沒關(guān)閉,保安可以不用管。()24:干粉滅火器可以撲救可燃液體和可燃氣體火災。()
25:互聯(lián)巡更系統(tǒng)是對巡查人員是否按規(guī)定的路線、時間、和數(shù)量巡查了規(guī)定地點,進行監(jiān)督管理的最有效的工具。()
26:滅火器由筒體、器頭、噴嘴等部件構(gòu)成,是用于初起火災最常用的滅火器材。()27:機動車在進出公司時可以快速通過,不用限速,保安員可以不用管。()28:保安員在查驗證件時,應與對方保持一定的安全距離。()29:保安員徒步巡邏可以單人進行。()
30:在現(xiàn)場急救中,傷員面色由蒼白、青紫轉(zhuǎn)為紅潤是心肺復蘇有效的表現(xiàn)。()
二、單項選擇題(每題2分,共40分)1:保安員的行為舉止要求中不包括()
A:舉止端莊
B:儀容整潔
C:舉止規(guī)范
D:語言文明
2:保安在巡邏時,看到異常狀況時()
A:認真記錄并繼續(xù)巡邏
B:立即報警并繼續(xù)巡邏
C:認真記錄并自行處理
D:認真記錄并及時上報
3:在實施目標部位守護工作中,用火用電或存放物品自然是引發(fā)目標部位安全隱患的()A:主管因素
B:物的因素
C:自然因素
D:環(huán)境因素
4:有關(guān)消防安全的敘述,下列選項錯誤的是()A:消防安全是社會公共安全的一個重要組成部分
B:消防安全是盡量確保不發(fā)生火災及發(fā)生火災后能夠及時撲救,盡量減小危害 C:消防安全是構(gòu)建和諧社會、確保經(jīng)濟社會科學發(fā)展的重要標志 D:消防安全是維護社會穩(wěn)定的主要手段
5:保安員在執(zhí)勤任務時發(fā)生糾紛,正確的處理程序是()A:向單位報告后,等待有關(guān)人員到場 B:立即報警
C:立即勸解,向單位報告,請有關(guān)人員到場解決 D:在勸解無效后報警
6:保安員在履行交接班程序時,需要完成的書面任務是()A:工作小結(jié)
B:個人日記
C:記錄當班工作情況
D:工作計劃
7:在室內(nèi)狹小空間使用二氧化碳滅火器滅火者,操作者應()
A:迅速離開
B:迅速拿開滅火器
C:對準火焰根部
D:倒置滅火器
8:接到報警信號后,消防控制室值班人員首先要做的是()A:立刻撥打“119”報警 B:啟動自動滅火系統(tǒng) C:組織撲救及疏散人員 D:確認火災
9:保安員在公司出入口執(zhí)勤遇有外來人員攜帶可疑危險物品時,正確的做法是()A:嚴格檢查攜帶的可疑物品 B:向客戶單位報告,按要求處理 C:代為保管可疑物品,允許人員進入 D:扣押可疑物品,嚴禁人員進入
10:對初起火災撲救辦法,下列敘述錯誤的是()A:應爭分奪秒,奮力將小火控制、撲滅 B:看到房間有濃煙和火焰時,應立即開窗 C:堅持生命至上,救人第一的救援原則 D:使用身邊的滅火器材
11:火災自動報警系統(tǒng)工作原理是通過安裝在保護現(xiàn)場的火災探測器,感知()A:火災類型
B:火災所造成的火焰、熱量和煙霧 C:火災等級
D:燃燒物質(zhì)的主要材料
12:保安員在園區(qū)巡邏,發(fā)現(xiàn)水管爆裂,保安正確的做法是()A:為控制水外溢,保安用塑料袋纏住漏水部位 B:立即單位報告,繼續(xù)進行巡查
C:向單位報告后,在看守漏水管道同時等待有關(guān)人員前來處理 D:立即跑回駐地找人去維修
13:在巡邏實驗室時下列做法不正確的是()A: 查看漏水、漏電、漏氣
B:攪拌溫度是否與過夜反應卡顯示是否相符 C:檢查垃圾桶是否有冒煙等異常狀況
D:有溶劑缺少情況及時在研發(fā)人員電話指導下添加溶劑
14:巡邏廢棄物庫遇突發(fā)火災狀況應該做的是()A:及時拿滅火器等消防設備滅火 B:立即撥打119 C:立即報告消防控制中心及單位領(lǐng)導,并視火災情況處理初起火災或在安全距離位置監(jiān)視火勢等待救援
D:立即走人,報告領(lǐng)導處理
15:巡邏查看制冰機滿時應該做的是()
A:報告庫房管理人員處理
B:用裝冰桶等設備,把多余的冰塊轉(zhuǎn)移到冷柜儲存 C:記錄下來繼續(xù)巡邏 D:直接把電源關(guān)閉
16:遇到有外來人員在公司抽煙應()A:讓其立即熄滅煙頭,并對其再度提醒教育,通知被訪人并告知單位主管部門罰款500元,交財務
B:告知熄滅就可以 C:通知財務部門處罰 D:如不聽勸告熄滅,通知單位領(lǐng)導就可以了
17:遇到本單位員工讓其做不相關(guān)的工作時()A:馬上配合做完
B:不用管,也不解釋
C:告知對方自己的職責,如有不講理的員工,報告單位領(lǐng)導處理
D:立馬讓其他隊員去做
18:煙感、監(jiān)控設備故障時應()
A:立即通知巡邏隊員現(xiàn)場查看,如誤報告知消防控制中心,消音、記錄并告知維保單位和上報主管
B:盡全力修理
C:看一下,如沒事,消音即可 D:直接屏蔽即可
19:周末快遞收貨流程正確的是()
A:快遞人員把快遞放到庫房,保安簽收即可
B:如單位快遞保安陪同至存放點,逐一檢查確認貨物完好,再簽收,陪快遞人員出公司 C:在保安室簽收即可
D:打電話給收貨人自己簽收
20:公司員工及領(lǐng)導帶外來人員門衛(wèi)應()A:放其進入公司,不得阻攔 B:登記一下即可進入公司
C:詢問登記來訪人單位及被訪人部門,經(jīng)被放人部門領(lǐng)導同意換證方可進入公司并告知在園區(qū)行為注意事項
D:只要員工同意就可以了
三、多項選擇題(每題2分,共30分)
1:車輛進出公司下面說發(fā)正確的是()A:統(tǒng)一辦理行駛證換取零時進出證手續(xù)
B:在《車輛進出登記表》上準確填寫車號、車型、證件號、時間等有關(guān)資料 C:小型車輛由公司正門進入、中大型車輛由保安開啟后門并安排車輛進出 D:同時要求所有車輛按統(tǒng)一方向在停車場停放,貨車卸完貨立即離開園區(qū)
2在遇火災險情后應()
A:第一時間上報公司安全負責人
B:若火情不大,可根據(jù)安全培訓所掌握的知識及時協(xié)助滅火,但必須保護個人安全為原則 C:在匯報公司安全負責人后打119報警做好人員撤退等協(xié)助工作 D:遇到火情應沖進火場及時滅火,減少損失
3:某日,保安小劉同志在門崗執(zhí)勤,發(fā)現(xiàn)一不換證車輛欲駛?cè)雴挝唬⒂袡?quán)()A:查驗證件,登記車輛
B:拒絕單位內(nèi)部員工要求不換證進入公司 C:將駕駛員帶入值班室詢問 D:強行檢查車輛
4:保安員在履行登記職責時,錯誤的做法有()A:單獨對登記人搜身 B:處理可以人員和物品
C:登記時與對方保持安全距離
D:注意自身防護、發(fā)現(xiàn)可疑及時上報
5:下列屬于保安員職責范圍的是()A:在單位出入口對出入人員登記 B:每小時及時巡查公司各區(qū)域
C:在單位內(nèi)查找安全隱患,完善安全防范措施 D:在公司周邊區(qū)域周邊巡查
6:火災報警系統(tǒng)一般由()等部分組成 A:火災探測報警器件 B:火災報警裝置 C:火災警報裝置 D:火災滅火裝置 E:電源
7接、處警是火災撲救的開端,火災發(fā)生后,快速、果斷的接、處警可以()A:為滅火救援工作贏得寶貴的時間 B:為成功撲救火災創(chuàng)造條件 C:降火災控制在最小范圍
D:將火災造成的財產(chǎn)損失控制在最小范圍 E:有效阻止火勢蔓延
8:以下關(guān)于雇傭保安公司保安員遵守紀律的正確說法是()A:既要遵守規(guī)章制度,也要遵守工作紀律
B:既要遵守保安公司的規(guī)章制度,也要遵守藥石的規(guī)章制度 C:既要遵守保安公司的工作紀律,也要遵守藥石的工作紀律 D:只要遵守保安公司的規(guī)章制度,不要遵守藥石的規(guī)章制度 E:不要遵守保安公司的工作紀律,只要遵守藥石的工作紀律
9:在巡邏執(zhí)勤可以()
A:公司各公共區(qū)域巡查安全隱患
B:巡邏時任意時間段可以不按巡更路線巡邏
C:在特定有過夜發(fā)應卡要求的時段可以微調(diào)巡更路線
D:巡邏發(fā)現(xiàn)問題可以撥打相關(guān)實驗人員、值班人員及各部門主管人員的電話
10:下列給火災緊急疏散造成麻煩的有()A:疏散通道、安全出口、消防車通道不通暢 B:公共消防設施、器材以及消防安全標志不完整 C:消防安全責任落實不到位
D:消防安全疏散標志不符合國家規(guī)范 E:火災應急疏散方案制定不合理
11:建筑物內(nèi)火災發(fā)生時,保安員在組織引導樓上人員逃生時,應當提示員工()A:用濕毛巾或衣物捂住口鼻
B:以彎腰或匍匐的行進姿勢,撤到安全地點尋機逃生 C:如果通道被大火阻斷,可選擇跳樓逃生 D:盡量往疏散樓梯方向跑
12消防水泵房內(nèi)應保持()
A:水泵控制柜開關(guān)設置為自動狀態(tài) B:泵房內(nèi)保持清潔,不堆放雜物
C:水泵控制柜如無法設置在自動狀態(tài),要安排專人值班或在火災發(fā)生時,能在第一時間人工啟動消防泵
D:定期檢查并填寫表格
13屬于公司公共區(qū)域巡查項目的有()A:樓頂風機運行是否正常
B:各樓層洗手間及洗衣間有無漏水現(xiàn)象 C:復印機是否關(guān)閉
D:空調(diào)設備是否關(guān)閉電源
E:車棚充電樁有無電動車充完電未拔插頭
14:監(jiān)控中心非值班人員進入監(jiān)控中心,說法不正確的()A:只要是公司領(lǐng)導可以隨意調(diào)取監(jiān)控記錄視頻
B:申請調(diào)取視頻、照片經(jīng)治安負責人及主管部門或公司CEO同意可調(diào)取 C:可以逗留監(jiān)控室聊天
D:不必經(jīng)相關(guān)部門同意隨意操作監(jiān)控設備
15:撲救帶電火災必須使用絕緣性能好、不會發(fā)生觸電傷人事故的滅火器,下列可以作為撲救帶電火災的有()A:消防水管直接噴射 B:泡沫滅火器 C:干粉滅火器
D:二氧化碳滅火器 E:室內(nèi)消火栓
四、問答題(共10分)怎樣當好一名合格的保安員?