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專業實習報告框架

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第一篇:專業實習報告框架

本科專業實習報告

學院管理學院專業旅游管理年級班別09旅游管理X班學號XXXX學生姓名XXXXX指導教師XXXXX

2011 年X月 XX 日

一、實習單位及地址

實習單位名稱:XXXXX

實習單位地址:XXXXX

實習職位:XXXX

實習單位簡介:

XXXXXXX……

二、實習時間

2010年XX月XX日至2010年XX月XX日

三、實習目的本次實習的目的在于XXXXXXX……,結合在大學所學到的旅游管理方面的理論和知識,與實際進行比較、學習和運用。XXXXXXX……。另外,進一步收集相關資料,為完成畢業論文做好準備。

四、實習內容

XXXXXXX……

五、實習體會

XXXXXXX……

六、實習單位實習證明(需要加蓋實習單位公章)

XXXXXXX……

第二篇:認識實習報告(框架).

企業管理認識實習報告

學院: 經濟管理學院 專業: 工商管理 班級: 0901 學號: 200907080101 學生姓名: 劉江琴 導師姓名: 高 杰 實習學期: 2010~2011學年第一學期

附件2 企業管理認識實習成績評價表

實習時間: 實習地點:

一、單位介紹 齊齊哈爾大學(Qiqihar University)具有50多年的辦學歷史,是黑龍江省西部地區唯一的省屬綜合性重點建設大學,是教育部本科教學工作水平評估優秀學校。她坐落在嫩江之濱聞名遐邇的丹頂鶴故鄉--黑龍江省齊齊哈爾市勞動湖畔,占地面積125萬平方米,建筑面積72萬平方米,享有“ 環湖大學” 的美譽,被省委、省政府授予“花園式學校”、“省十佳和諧校園”稱號,是“全國精神文明建設工作先進單位”,是黑龍江10所重點建設大學之一。

用友軟件股份有限公司成立于1988年,致力于用信息技術推動商業和社會進步,提供具有自主知識產權的企業管理/ERP軟件、行業解決方案、服務,是亞太本土最大的管理軟件提供商,是中國最大的管理軟件、ERP 軟件、集團管理軟件、財政管理軟件、人力資源管理軟件、財務管理軟件,客戶關系管理軟件及小型企業管理軟件提供商。目前,中國及亞太地區超過80萬家企業與機構通過使用用友軟件,實現降低成本、提高效率、持續創新、快速響應市場、控制風險、提升績效的價值。2001年5月18日,用友成功在上海證券交易所發行上市。2008年12月30日,世界權威的品牌價值研究機構——世界品牌價值實驗室舉辦的“2008世界品牌價值實驗室大獎”評選活動中,用友軟件憑借良好的品牌印象和品牌活力(良好的品牌行業領先性和品牌公眾認知度),榮登“中國最佳信譽品牌”大獎。

齊齊哈爾龍翔信息網絡有限公司成立于2000年1月,是省內較早從事全面企業管理信息系統推廣及綜合工程實施的專業化軟件公司。2003年,通過專業機構評審,成為齊市地區首家“軟件企業”。同

年,自主研發的“龍翔電子政務自動化辦公信息管理系統”榮獲2003“黑龍江省優秀軟件獎”和“全省政務系統電子政務應用軟件優秀獎”。

二、實習主要過程

采用校內校外相結合的方式,校內部分首先由院領導組織大家參加實習動員大會,為將要開始實習的我們作動員,然后分組由不同的又是帶領進行實習,各組自選題目進行項目開發。校外部分由老師帶隊,同學們進入軟件開發公司進行實踐和參觀,并且從中得到實際的經驗。通過理論聯系實際,鞏固所學的知識,提高處理實際問題的能力,了解設計專題的主要內容,為畢業設計的順利進行做好充分的準備,并為自己能順利與社會環境接軌做準備。

三、實習主要內容 校內實習部分:

計算機在人事管理中的應用(人事管理系統)

隨著計算機技術的飛速發展,計算機在企業管理中應用的普及,利用計算機實現企業人事管理勢在必行。對于大中型企業來說,利用計算機支持企業高效率完成勞動人事管理的日常事務,是適應現代企業制度要求、推動企業勞動人事管理走向科學化、規范化的必要條件;計算機管理所無法比擬的優點檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優點能夠極大地提高人事管理的效率, 也是企業的科學化、正規化管理, 與世界接軌的重要條件。不同的企業具有不同的人事管理制度,這就決定了不同的企業需要不同的人事管理系統。

本系統基于.NET平臺使用ASP.NET2.0技術開發

在目前市場上這些眾多的程序開發工具中,有些強調程語言的彈性與執行效率;有些則偏重于可視化程序開發工具所帶來的便利性與效率的得高,各有各的優點和特色,也滿足了不同用戶的需求。然而,語言的彈性和工具的便利性是密不可分的,只有便利的工具,卻沒有彈性的語言作支持,許多特殊化的處理動作必需要耗費數倍的工夫來處理,使得原來所標榜的效率提高的優點失去了作用;相反,如果只強調程續語言的彈性,卻沒有便利的工具作配合,會使一些即使非常簡單的界面處理動作,也會嚴重地浪費程序設計師的寶貴時間。

系統調研

正式開發管理信息系統之前進行調研是非常必要的,其必要性主要表現在以下幾個方面。

(1)明確用戶的要求,以根據調查結果進行可行性分析,確認系統的開發是否可行。

(2)提出新系統的人員并不都是系統研究人員,有些人對于其功能和處理數據的方法沒有明確的認識。它們只是根據自己業務工作的需要提出了要求,系統開發人員要對此進行詳細的調查和分析,確認用戶的要求可以通過現有的計算機技術實現,保證開發的管理信息系統的功能與用戶提出的要求相吻合。

(3)企業的現行系統可能是手工系統,也可能是使用和計算機的系統,無

論是何種情況,都要詳細地調查現行系統中信息處理的具體情況,系統內部功能結構,以便設計出一個合理的、好的新系統邏輯模型,為新系統的設計工作打好基礎,保證整個系統開發的質量。

總之,必要對現行系統進行詳細的調查,明確用戶需求,保證開發的新系統的功能與用戶的要求相吻合,避免耗費大量的人力、物力、財力,新系統的開發卻失敗的悲劇發生。

可行性分析概述

可行性分析是在用戶的要求和系統調研的基礎上進行的,對新系統的開發從社會、技術、經濟、管理等方面進行分析,并得出新系統的開發工作可行、不可行、需要修改、追加投資、暫緩開發、分步實施等方案和結論,最后完成可行性分析。

可行性分析一般可定義為:可行性分析是在建設的前期對工程項目的一種考察和鑒定,對擬議中的項目進行全面與綜合的技術、經濟能力的調查,判斷它是否可行。

(1可行性分析階段的主要工作包括以下幾個方面: ①新系統目標可行性分析:

分析新系統的目標是否符合企業的現狀和發展的需要。②社會可行性分析:

社會可行性分析主要是指管理信息系統的開發是否符合國家法律、下策,是否能夠與社會大系統實現良好的對接。

③技術可行性分析:

技術可行性分析是根據新系統的目標來衡量是否具備所需要的技術,包括系統開發人員數量和水平,硬件方面,軟件方面及其它應用技術。

④經濟可行性分析

經濟可行性分析主要是對開發新系統所投入的資金與系統投入使用后所帶來的經濟效益進行比較,確認新系統是否會給企業帶來一定的經濟效益。

⑤管理可行性分析:

管理可行性分析主要是分析企業現行的管理體制和企業領導是否具有現代化的管理意識和管理水平。

技術可行性分析 技術可行性分析主要包括四個方面:目前有關的技術能否支持所開發的新系 統;新系統開發人員的數量和水平,即人力資源;硬件和軟件資源。(1)技術支持: 首先根據新系統的目標,考慮目前有關的技術能否支持所開發的新系統。這 里討論的技術必須是已經普遍使用的,而不是待研究的或正在研究的。(2)硬件資源: 開發管理信息系統所需的硬件資源包含以下兩個方面: 系統開發人員在管理信息系統的開發過程中所需要的計算機設備及其有關 的外部設備; 管理信息系統開發成功投入使用后,使用單位所應具備的計算機設 備及其有關的外圍設備。對硬件資源進行可行性分析時主要考慮計算機的主機內 存、類型、功能、聯網能力、安全保護措施以及輸入/輸出設備,外存儲器和聯 網數據通信設備的配置、功能、效率等指標是否符合系統方案設計要求,同時還 要考慮計算機的性能/價格比。(3)軟件資源 軟件資源的可行性分析主要考慮以下幾點是否滿足用戶的要求: ①操作系統的選擇; ②編譯系統的選擇; ③數據庫管理系統的選擇; ④高級編程語言的選擇; ⑤漢字處理系統的選擇; ⑥應用軟件包的選擇。本系統在開發前,與中心的領導和有關的操作人員密切溝通,認真聽取他們 的意見,并吸收他們的積極觀點,使本系統的開發在相當大的程度上具有一定的 先進性和合理性。系統目標設計 人事管理系統可以用于支持企業完成勞動人事管理工作,有如下 3 個方面的 目標。支持企業實現規范化的管理。

支持企業高效率完成勞動人事管理的日常業務,包括新員工加入時人事檔案 的建立,員工請假、員工的工資管理等。支持企業進行勞動人事管理及其相關方面的科學決策,如企業領導根據現有 的員工數目決定招聘的人數等。在系統功能

分析的基礎上,得到如圖所示的功能模塊圖。人 事 管 理 系 統 登 錄 模 人 力 資 源 考 勤 管 理 塊 系 統 管 理 工 資 管 理 系統設計應遵循的原則:(1)系統性 系統是作為統一整體而存在的,因此,在系統設計中,要從 整個系統的角度進行考慮,系統的代碼要統一,設計規范要標準,傳遞語言要盡 可能一致,對系統的數據采集要做到數出一處、全局共享,使一次輸入得到多次 利用。(2)靈活性 為保持系統的長久生命力,要求系統具有很強的環境適應性,為此,系統應具有較好的開放性和結構的可變性。在系統設計中,應盡量采用模 塊化結構,提高各模塊的獨立性,盡可能減少模塊間的數據耦合,使各子系統間 的數據依賴減至最低限度。這樣,既便于模塊的修改,又便于增加新的內容,提 高系統適應環境變化的能力。(3)可靠性 可靠性是指系統抵御外界干擾的能力及受外界干擾時的恢復 能力。一個成功的管理信息系統必須具有較高的可靠性,如安全保密性、檢錯及 糾錯能力、抗病毒能力等。

(4)經濟性 經濟性指在滿足系統需求的前提下,盡可能減小系統的開銷。一方面,在硬件投資上不能盲目追求技術上的先進,而應以滿足應用需要為前提;另一方面,系統設計中應盡量避免不必要的復雜化,各模塊應盡量簡潔,以便縮 短處理流程、減少處理費用。代碼在此省略 校外實習: 27 到 30 日進行了校外實習,這幾天早上我從學校出發分別去了齊齊哈爾龍 翔信息網絡有限公司,用友軟件股份有限公司等與軟件開發有關的公司。在校外 實習期間,我們在公司里進行了參觀和訪問,公司的有關人員熱情的接待了我們 并且為我們舉行了講座,講座中和同學們積極互動,在專業和就業方面給我們解 惑,讓我們接觸到了真正的公司是怎樣運作的,以及我們所學的知識是怎樣運用 到實踐當中的,收獲頗多。

四、實習中的主要收獲和體會 通過本次畢業實習我真正了解到步入社會后我們還有許多知識要學習,還有 許多需要加強的地方,我們的專業課知識還有許多欠缺的地方,還不能熟練的掌 握,我們的動手能力不足等,我知道這不是短時間內能夠學會的,這次實習對我 的畢業設計也有很大的幫助,在以后的設計過程中我還會學到很多東西。有了這次畢業實習的經驗,再以后畢業以后就可以更快、更好地融入新的環 境,完成學生向職場人士的轉換。最后我要感謝學校和老師給我們此次寶貴的機 會,讓我真正學到了很多專業和社會實踐知識。

第三篇:實習框架

2011·7為了人與書的相遇·廣西師范大學出版社實習小記之展示框架:

(一)見聞

一、實習內容

校對工作

網站建設工作

制作書籍

會議錄音整理——2011中南地區大學版協北海營銷峰會

二、實習心得

校對考試

頭腦風暴

閱覽室——好書——好人(胡姐,贈書、禮物)

陳列室參觀

美編室等參觀學習——(桂林廣大迅風藝術有限責任公司)

三、導師言

幾次開會講到的——門衛打招呼,主動介紹自己,不要勾心斗角……

吃飯時

樓上女生聊天……

(二)生活·小娛樂

一、吃喝

1、自己做飯

女生買菜、做飯VS男生洗碗收拾廚房

請老師們吃飯

2、桂林米粉

崇善米粉、擔子、3、街邊小吃

火鍋、燒烤、啤酒、三花酒、餃子、美味餛飩(面)、小炒、油茶

二、住

找房子,房租1200

道符

男人們,把床搞塌了

男人們,起不來的懶人么

洗洗澡,看會還珠,讀讀書,配上幾口啤酒,晚安

三、游

1、陽朔·痛并快樂著

坐船200??,射水

小燕,病了

極品醫院

極品醫生

極品的一夜(通宵未睡)

我們坐了警車

賓館可親的叔叔阿姨,還有一雙拖鞋

逛西街

2、象鼻山

3、兩江四湖暴走

夜市

購物——小香港、八桂

老藝術家搭訕 王八蛋

4、疊彩山

5、西山公園

可愛門衛叔叔

戶外拍照大叔,模特

6、七星公園

為了逃票,我們什么都干了

革命烈士和豬圈

7、涉水桃花江

四、樂

1、山洞KTV

難忘司機

難忘山洞

難忘K歌設備

2、桂林的第一天,和最后一天

最后一天——土特產購買,胡大姐送禮物,吃火鍋,喝酒,KTV 第一天——到杭州,收拾家,半夜火鍋

第四篇:實習報告寫作框架

實習報告寫作框架:

引言,用一段文字交待一下你們在理論學習之后,為了XXXX(實習目的),開始進入了實習階段。

一、尋找實習單位。簡單說明一下你是如何尋找并最后確定實習單位的,交待清楚你于XX時間通過XX的方式進入了XX公司實習。

二、公司的基本情況,簡明扼要地介紹一下你實習單位的一些基本的情況即可;(簡要介紹即可,字數不要過多)

三、實習過程(這部分你可以分成培訓階段和上崗工作兩個部分來寫,如果沒有培訓直接寫你的工作內容),其中培訓階段寫你進入公司后首先接受了培訓,簡單地介紹一下培訓時間及培訓的內容即可,然后說明培訓結束后你們就開始上崗工作;接著寫你的崗位是什么,這一崗位主要的工作內容包括哪些,(可以簡單寫一寫每一項工作具體操作方法),然后用一段文字概括一下你的工作效果,即這一段時間你做的工作效果如何,可以將你取得的工作成績體現在其中,并說明一下通過這段時間的實習你的業務水平有何提高。

四、實習收獲或體會,寫一些你的實習體會或者寫一些通過實習你的收獲(兩者選擇一個方面來寫)。這部分內容要分要點,每一要點要先用一句話概括一下作為你該點的標題,然后再開始就這一點體會或收獲進行分析,分析過程中必須結合你的實習工作,就是從你所擔任的這一職務這個角度來談此點體會,有些地方如果需要的話還可以舉一些你工作中遇到的實例來說明(但例子一定要簡明扼要,且并不一定是所有的點都舉例);

五、對實習單位的看法和建議:既可以分成公司的優勢和存在的問題來寫,也可以只寫問題,但其中存在的問題要具體分析指出它的問題是什么,這種問題給企業帶來的弊端是什么(也就是對企業的經營會產生什么不良影響,然后提出你的改進建議。注意:這部分也要分點分析。)

文章的最后可以用一段總結性的話語對你的實習進行一個概括性總結,然后可以說明一下它對你今后從業會有什么影響或作用。

第五篇:林學概論實習報告框架

林 學 班級:概 論 實習報 告姓名:

學號:

一:校園內認植物

二:種子實驗測定

1實驗目的2實驗方法

3所采用的實驗方法

4實驗結果

三:苗圃實習組員育苗、扦插苗、容器苗的特征和培養方法設施、大棚育苗、播種苗觀測紅豆杉、長梗潤楠,測出其胸徑(D)和高度(H)用excel做成表格(以及進行方差分析)

四:林分調查 1 組員樣地/標準地 3 密度林分 4 郁閉度 5 胸徑 6 目測樹高

五:參觀標本館

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