第一篇：安全生產月競賽開幕詞

安全生產月競賽開幕詞

全國安全生產月的來歷與意義：

全國“安全生產月”活動于1980年5月在全國開展，并確定今后每年6月都開展安全月活動，使之經常化、制度化。這體現了黨和國家對勞動者的安全健康的關懷，也是四化建設的迫切需要。由于種種原因，不少企業單位長期以來安全生產情況不好，傷亡事故多，職業病嚴重。必須下決心，花大力氣，采取有力措施，解決勞動保護工作中的問題，扭轉傷亡事故和職業病嚴重的狀況。

最早安全月不稱安全月，成為安全生產周，從2002年開始，我國才將安全生產周改為安全生產月。2002年，中共中央宣傳部、國家安全生產監督管理局等部委結合當前安全生產工作的形勢，在總結經驗的基礎上，確定2002年6月份開展首次安全生產月活動，將安全生產周活動的形式和內容進行了延伸。這是黨中央、國務院為宣傳安全生產一系列方針政策和普及安全生產法律法規知識、增強全民安全意識的一項重要舉措。此次活動旨在最大限度地消除身邊的事故隱患，遏制重特大事故發生，促進安全生產形勢穩定好轉。

致全體參賽隊員和奮斗在生產一線職工們的一封信：

在人生的旅途上，我們一直依賴著“安全”這個拐杖，沒有它，我們可能會摔跤，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。

安全是一個永恒的主題，它是人類生存、發展最重要、最基本的要求，安全生產既是人們生命健康的保障，也是企業生存與發展的基礎，更是社會穩定和經濟發展的前提。

我們建筑施工行業是一個事故多發的行業，只要你一不小心忽視了安全，危險就會像影子一樣出現在你的身邊，常伴左右。我們操作員工所掌控的設備，在正常情況下，為我們生產出合格的產品，可以說是我們的衣食父母。但是，如果我們違反了操作規程，它們馬上就全變成一只只魔獸，張開血腥的魔瓜，對誰都毫不留情。也許就是它一聲怒吼，可能就是幾條人命。

安全知識的貧乏,安全意識的淡薄總是能讓我們看到聽到一幕幕血的教訓：

??這些事故，無一不是違章作業，違章指揮，違反勞動紀律造成的！

從我們踏入建筑施工行業的大門，就開始接受安全教育?！鞍踩谝?，預防為主、綜合治理” 的方針，我們是天天講、月月學，年年喊，安全操作規程翻破了一本又一本，安全記錄是厚厚一大疊，那么，為什么一出事故進行分析，結果就是“違章”。我想不會有人對安全規章制度、工藝操作規程、公司勞動紀律有任何懷疑，這些都是鮮血教訓的經驗總結，每個人都對這些耳熟能詳，但為什么最終卻不能落實到行動上呢？究其原因就是懷著僥幸心理，心里少了安全生產這根弦。就是因為“安全整頓”未深深觸及到每個人的靈魂，“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針未真正落到實處，部分員工還存在不健康的安全思想，認為出現安全事故是運氣不好，安全意識相當淡薄，習慣性違章行為嚴重，這是其根本所在！

《建筑施工安全操作規程》明確規定：“安全生產，人人有責”，說明了安全生產對我們每個人的重要性。其中“責”可以把它理解為“責任心”、“安全職責”、“安全思想認識和安全管理是否到位”等。分析目前所有的安全事故，絕大多數是違章操作，違章指揮，習慣性違章所引起，也就是一切的根源出現在我們的思想上，安全意識仍然不足，凡事掉以輕心！

“前車之鑒，后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。從事建筑施工行業的我們，必須牢固樹立“安全第一”的思想意識。必須從我做起，從現在做起，端正自己的思想作風，有“責任重于泰山”的責任意識，時刻緊繃安全之弦，從嚴要求。從我做起，熟練掌握安全專業知識，預知危險，分析和控制危險。從我做起，掌握和熟悉國家、地方、行業有關安全生產的一系列法律、法規和操作規程，并在工作中嚴格執行。

六月的天空蔚藍清澈，六月的鮮花嬌艷芬芳，六月的兒童活潑可愛，值此全國安全生產月之際，我們更要加強自身的安全意識，細節入手保平安。不要讓不安的陰霾遮住我們頭頂的陽光，讓我們時時刻刻關注細節，把握細節，平安著，幸福著，度過生命中的每一天！

最后祝所有奮戰在生產一線上的同志們快樂永遠，幸福安康！

第二篇：“安全生產月”安全知識競賽

“安全生產月”安全知識競賽答題

部門：姓名：

一、選擇題（每小題3分）

1.2012年是第十一次開展全國安全生產月活動，活動主題是（）A、關愛生命、安全發展 B、治理隱患、防范事故 C、科學發展，安全發展

2.安全生產許可證的有效期為（）年。安全生產許可證有效期滿需要延期的，企業應當于期滿前（）個月向原安全生產許可證頒發管理機關辦理延期手續。

A．

3、3B．

3、1C．

1、33.根據《安全生產法》，礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營儲存單位以外的其他生產經營單位，從業人員超過（）的，應當設置安全生產管理機構或配備專職安全生產管理人員。

A．二百人B．三百人C．四百人

4.根據《安全生產法》，生產經營單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得（）方可上崗作業。

A．特種作業操作級別證書B．特種作業操作注冊證書 C．特種作業操作資格證書

5.《安全生產法》要求生產經營單位對從業人員進行安全生產教育和培訓，從而保證從業人員的安全素質。如下（）知識或技能是法律要求：a具備必要的安全生產知識；b熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程；c了解國家對從業人員的福利待遇政策；d掌握本崗位的安全操作技能。

A．abcdB．abcC．abd6、三線電纜中的紅色線是（）。

A、火線B、零線C、接地線

7、駕駛車輛必須證照齊全，不準駕駛與（）不符的車輛，嚴禁酒后開車，嚴禁將車輛交給非駕駛人員駕駛。

A.證件B.路況C.學習

8、汽車涉水和通過漫水橋應事先查明行車線路，并需有人引車，如水深超過（）時，不得強行通過，通過后要檢查剎車是否有效。A排氣筒B 輪胎C 車窗

9、低壓電器一律要用帶（）的插頭，禁止用電源線線頭直接插座或以掛鉤方式取得電源。

A.保護B.地線C.商標

10、手（）時不準使用或接觸電器器具。A.潮濕B.戴手套C.受傷

11、從事高處作業人員應穿什么鞋？（）A硬底鞋B軟底防滑鞋C絕緣鞋

12、大火封門無法逃生時，可用浸濕的被褥、衣物等、（）潑水降溫，呼救待援。

A.堵塞門縫B.披在身上C.撲打火源

13、必須穿過濃煙逃生時，應盡量用浸濕的衣物被裹身體，捂住口鼻，()。A.直立蹦跑B.跳躍C.貼近地面

14、從事一般性高處作業腳上應穿（）。A.軟底防滑鞋B.防割鞋C.水鞋

15、庫房內所有電器設備應經常保持狀態良好，除專職電工外，其它任何人不得（）或架設電氣線路。

A、更改B、使用C、檢查

16、高溫場所為防止中暑，應多飲用（）最好。A純凈水B汽水C含鹽清涼飲料

17、規定的安全電壓最高為多少伏？（）A 42B 36C 2418、使用滅火器撲救火災時要對準火焰（）噴射。A根部B 中部C上部

19、對操作者本人，尤其對他人和周圍設施有重大危害因素的作業，稱（）A 特種作業B危險作業C特殊技能作業

20、電氣修理作業必須在的（）情況下進行。A穿絕緣服B通電C斷電

二、填空題：（每小題2分）

1、一旦發現有人觸電，應立即采取措施。

2、檢查燃氣灶具接口處是否漏氣，應采用方法檢測。

3、當身上衣服著火時，可采取措施。

4、使用滅火器滅火時，人的站立位置應是。

5、滅火有3種基本的方法，包括冷卻法、窒息法和。

6、生產經營單位發生生產安全事故后，事故現場有關人員應當立即報告。

7、火警發生時，令人致命的主要原因是。

8、在濃煙中逃生，若沒有防煙面罩，應以濕毛巾掩口鼻及以避免吸入致命濃煙。

9、我國安全生產工作的基本方針是。

10、四懂四會即：會報警（119）；會使用滅火器材；會撲救人員逃生。

三、論述題：（共20分）

你對“干部上講臺，培訓到現場”活動如何認識？

“安全生產月”安全知識競賽答案

1、選擇題：

1-5CABCC6-10AAABA 11-15BACAA16-20CBAAC2、填空題

讓觸電者迅速脫離電源 用肥皂水

就地打滾，壓滅身上火苗 上風口 隔離法 本單位負責人 窒息

蹲低或貼近地面爬行

安全第一、預防為主、綜合治理 初期火災

第三篇：公司安全生產知識競賽開幕詞

文章標題：公司安全生產知識競賽開幕詞

知識競賽開幕詞

各位領導、各位同事：

在這春意盎然，萬象更新的日子里，在這充滿團結、奮進、友誼氛圍的美好時刻，我們共同迎來了我公司首屆“抓安全、促生產、我愛濱化海源”知識競賽！首先，對前來參加的各位領導、來賓、同事們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！[本文原創網站為xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn-找文章到xiexiebang.com]

“抓安全、促生產、我愛濱化海源”知識競賽，是響應公司開展“管理效益年”活動的總體要求及經理辦公會精神，也是我公司為大力推進“以人為本”，真正實現安全生產、提質增產的重要體現。通過本次活動，同時也展示出我部是公司素質教育不可缺少的一個窗口。同時，在公司內部舉行本次活動也必將推動公司“管理效益年”活動的進一步發展，有力地提高廣大干部、員工們對安全、生產的認識水平。

在過去，我公司各項工作不斷取得新突破，僅用一年的時間，就讓25萬噸/年的鹽田初步成型，五個月的時間，一座1000噸/溴素廠就歷歷在目，矗立在我們的眼前，等等這些成果，充分說明我們公司的管理水平已經有了顯著提高?？梢哉f，我們取得的成績是催人振奮、令人鼓舞的。但我們深知：我們不僅要在我們濱州這個小圈子爭創一流企業，而且還要在全省，甚至全國、全世界更廣泛的領域內實現新的突破，這就需要我們員工的素質教育必須得到進一步加強，“以人為本，發展創新，做大做強，奉獻社會”，這不僅是我們企業的文化宗旨，更是時代的客觀要求。市場經濟時代是全球競爭的時代，競爭是空前激烈的。沒有一支高素質的員工隊伍，根本就無從適應大時代的要求。因此，一個合格的濱化海源員工必然是一個全面發展，能自我完善的優秀員工，是一個無論在工作上，還是在競賽現場都能擊敗對方的勝利者。

本次知識競賽本著“團結、文明、創新”的精神，努力賽出風格，賽出水平。團結是集體凝聚力的重要體現，沒有團結的精神就沒有知識競賽的成功，希望大家能在本次知識競賽中，充分展現出團結進取、蓬勃向上的精神風貌；文明是一個人素質的重要體現，我相信我們濱化海源的毎一個員工都是文明的使者，在賽場上是文明的的隊員，在看臺上是文明的觀眾；創新是一個民族的靈魂，希望我們的知識競賽，能不懈地追求更高、更遠、更快、更強的拼搏精神，為濱化海源公司創造一個新的記錄。21世紀將是中華民族大振興、大崛起的時代，我們正獲得一個展示創造才能的難得機遇，讓我們在參加公司開展的各項活動中，培養我們的創新意識、創新能力和創新品質，增強我們的創新實力。

本次知識競賽是我公司培訓工作的前奏，希望全體參加人員要講公德、講衛生，在賽場上不留下一件廢棄物，真正體現現代人的文明有序的行為習慣；希望各位參賽隊員奮勇爭先、再接再厲、賽出風格、賽出水平；各位評委嚴守規程、公正裁判；工作人員忠于職守、熱情服務；全體觀眾團結友愛、齊心協力、文明守紀。

最后，預祝本次知識競賽圓滿成功！現在，我宣布“抓安全、促生產、我愛濱化海源”知識競賽開始！

《公司安全生產知識競賽開幕詞》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀公司安全生產知識競賽開幕詞。

第四篇：企業安全生產知識競賽開幕詞

各位領導、各位同事：

在這春意盎然，萬象更新的日子里，在這充滿團結、奮進、友誼氛圍的美好時刻，我們共同迎來了我公司首屆“抓安全、促生產、我愛濱化海源”知識競賽！首先，對前來參加的各位領導、來賓、同事們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

“抓安全、促生產、我愛濱化海源”知識競賽，是響應公司開展“管理效益年”活動的總體要求及經理辦公會精神，也是我公司為大力推進 “以人為本”，真正實現安全生產、提質增產的重要體現。通過本次活動，同時也展示出我部是公司素質教育不可缺少的一個窗口。同時，在公司內部舉行本次活動也必將推動公司“管理效益年”活動的進一步發展，有力地提高廣大干部、員工們對安全、生產的認識水平。

在過去，我公司各項工作不斷取得新突破，僅用一年的時間，就讓25萬噸/年的鹽田初步成型，五個月的時間，一座1000噸/溴素廠就歷歷在目，矗立在我們的眼前，等等這些成果，充分說明我們公司的管理水平已經有了顯著提高?？梢哉f，我們取得的成績是催人振奮、令人鼓舞的。但我們深知：我們不僅要在我們濱州這個小圈子爭創一流企業，而且還要在全省，甚至全國、全世界更廣泛的領域內實現新的突破，這就需要我們員工的素質教育必須得到進一步加強，“以人為本，發展創新，做大做強，奉獻社會”，這不僅是我們企業的文化宗旨，更是時代的客觀要求。市場經濟時代是全球競爭的時代，競爭是空前激烈的。沒有一支高素質的員工隊伍，根本就無從適應大時代的要求。因此，一個合格的濱化海源員工必然是一個全面發展，能自我完善的優秀員工，是一個無論在工作上，還是在競賽現場都能擊敗對方的勝利者。.本次知識競賽本著 “團結、文明、創新”的精神，努力賽出風格，賽出水平。團結是集體凝聚力的重要體現，沒有團結的精神就沒有知識競賽的成功，希望大家能在本次知識競賽中，充分展現出團結進取、蓬勃向上的精神風貌；文明是一個人素質的重要體現，我相信我們濱化海源的毎一個員工都是文明的使者，在賽場上是文明的的隊員，在看臺上是文明的觀眾；創新是一個民族的靈魂，希望我們的知識競賽，能不懈地追求更高、更遠、更快、更強的拼搏精神，為濱化海源公司創造一個新的記錄。21世紀將是中華民族大振興、大崛起的時代，我們正獲得一個展示創造才能的難得機遇，讓我們在參加公司開展的各項活動中，培養我們的創新意識、創新能力和創新品質，增強我們的創新實力。

本次知識競賽是我公司培訓工作的前奏，希望全體參加人員要講公德、講衛生，在賽場上不留下一件廢棄物，真正體現現代人的文明有序的行為習慣；希望各位參賽隊員奮勇爭先、再接再厲、賽出風格、賽出水平；各位評委嚴守規程、公正裁判；工作人員忠于職守、熱情服務；全體觀眾團結友愛、齊心協力、文明守紀。

最后，預祝本次知識競賽圓滿成功！現在，我宣布“抓安全、促生產、我愛濱化海源”知識競賽開始！

第五篇：安全生產月知識競賽內容

“安全生產月”安全知識競賽試卷

單位： 姓名： 成績：

一、單項選擇題（每題2分，共計15道題）

1、依照《安全生產法》和有關法律、法規的規定，國家實行安全生產事故（）制度，追究生產安全事故責任人員的法律責任。

A、追究責任

B、責任追究

C、責任

2、《安全生產法》規定企業最基本的安全生產管理制度是（）。A、安全生產檢查制度

B、安全生產獎懲制度

C、安全生產責任制

3、《安全生產法》第十七條規定，生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有六個方面的職責，其中最重要的一條是（）。

A、保證安全生產投入的有效實施

B、建立、健全本單位安全生產責任制

C、及時、如實報告生產安全事故

4、生產經營單位采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，應對從業人員進行（）安全生產教育和培訓。

A、全面的B、及時的C、專門的

5、生產經營單位的從業人員有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出（）。

A、建議

B、批評

C、檢舉

6、因生產安全事故受到損害的從業人員，除依法享有工傷社會 保障外，依照有關（）尚有獲得賠償的權利，有權向本單位提出賠償要求。

A、行政法規

B、合同

C、民事法律

7、查處生產安全事故，要堅持“四不放過原則”，其內容是（）。A、時間、地點、原因、責任人四個方面

B、主要領導、分管領導、專職人員、當事人不放過

C、事故原因和性質未查清、職工群眾未受教育、整改措施未落實、責任者未追究

8、《安全生產許可證條例》的規定，是為了（）安全生產條件，進一步加強安全生產管理，防止核減少生產安全事故。

A、嚴格規范

B、保證

C、建立健全

9、生產經營單位主要負責人對本單位安全生產工作應負的責任是（）。

A、全面負責

B、主要責任

C、次要責任

10、根據《安全生產法》第二十九條的規定，（）的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，應當符合國家標準或者行業標準。

A、機器設置

B、廠房設施

C、安全設施

11、依照《安全生產法》的規定，生產經營單位必須依法參加工傷社會保險。工傷保險費應由（）繳納。

A、從業人員

B、生產經營單位

C、單位和個人共同

12、生產經營單位的從業人員有權了解其作業場所和工作崗位存 在的危險因素，防范措施及事故應急措施，有全對本單位的安全生產工作提出（）。

A、建議

B、批評

C、檢舉

13、從業人員發現事故隱患或者其它不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者（）報告，接到報告的人員應及時予以處理。

A、本單位負責人

B、安全生產監督部門

C、工會小組

14、安全生產監督管理部門對檢查中發現的事故隱患，應當責令立即排除，（）排除前或者排除過程中無法保證安全的，應當責令從危險區域內撤出作業人員，責令暫時停產停業或者停止使用。

A、事故隱患

B、危險

C、重大事故隱患

15、《安全生產法》第九十條規定，生產經營單位的從業人員不服從管理，違反安全生產管理規章制度或者操作規程的，由生產經營單位給予批評教育，依照有關規章制度給予（）。

A、行政處罰

B、處分

C、除名

二、多項選擇題（每題2分，共計15道題，少選、多選均不得分）

1、《安全生產法》規定的安全生產管理方針是（）

Ａ.預防為主

Ｂ.安全第一 Ｃ.防消結合 D.綜合治理

2、國家規定的安全顏色是

（）Ａ.紅、白

Ｂ.藍、綠

Ｃ.紅、綠

D.紅、黃、3、重點崗位及特殊行業對安全技術操作規程應做到哪“三會”（）

A.會講

B.會說

C.會背

D.會做

4、三級安全教育有()A.車間教育

B.入廠教育 C.崗位教育

D.班組教育

5、預防事故的基本原則是()A.事故可以預防

B防患于未然

C.全面治理的原則

D.根除可能發生的事故原因

6、保證安全設備有那些規定()A.維護

B.保養

C.定期檢測

D.潤滑

7、“三違”現象指()A.指揮操作

B.違章作業 C.違反勞動紀律

D.違反紀律

8.重點崗位及特殊行業對安全技術操作規程應執行那“三到”()

A.人到

B.眼到

C.嘴到

D.手到

9.生產經營單位必須為從業人員提供符合()和()的勞動防護用品。

A.國家標準

B.行業標準

C.單位標準

D.企業標準

10、防護用品的“三同”原則是（）

A.同工種

B.同勞動

C.同標準

D.同行業

11、關于《建設工程安全生產管理條例》的適用范圍說法正確的是（）

A.適用于施工單位

B.不適用于施工建設單位 C.不適用于監理單位

C.適用于設計單位

12、王某被任命為一大型工程的施工項目經理，關于其安全職責的表述正確的有（）

A.應當制定安全生產規章制度

B.落實安全生產責任制度、安全生產規章制度和操作規程 C.確保安全生產費用的有效使用

D.制定安全施工措施、清除安全事故隱患 E.及時、如實報告安全生產事故

13、根據《建設工種安全生產管理條例》規定，必須按照國家有關規定經過專門的安全作業培訓，并取得特種作業操作資格證書后，方可上崗作業的人員有（）

A.垂直運輸機械作業人員

B.安裝拆卸工 C.電焊作業人員

D.電工 E.鋼筋作業工

14、下邊對于安全生產許可證的說法正確的有（）A.安全生產許可證的有效期為5年

B.未取得安全生產許可證的企業，不得從事建筑施工活動 C.建設主管部門在頒發施工許可證時，必須審查安全許可證 D.企業未發生死亡事故的，許可證有效期屆滿時自動延期 E.企業未發生死亡事故的，許可證有效期屆滿時，經原辦證機關同意，可延期

15、下列屬于安全許可證取得條件的是（）A.建立、健全安全生產責任制

B.保證本單位安全生產條件所需資金投入 C.參加工傷保險

D.施工監理單位需配備專人負責安全生產 E.施工單位必須為工程質量投保

三、判斷題（每題1分，共計20道題）

1、《安全生產法》中的安全生產事故和《刑法》中的勞動安全事故是同一概念，都是生產經營過程中發生的人身傷亡、財產損失事故。（）

2、生產經營單位應當將本單位重大危險源及有關安全措施、應急措施報有關地方人民政府負責安全生產管理的部門和有關部門備案。（）

3、負有安全生產監督管理職責的部門對企業執行有關安全生產的法律、法規和國家標準或者行業標準的情況進行監督檢查時，生產經營單位可以以技術保密、業務保密等理由拒絕檢查。（）

4、特種作業人員未經專門的安全作業培訓，未取得特種作業操作資格證書，上崗作業導致生產安全事故的，應追究生產經營單位有關負責人的責任。（）

5、企業在將生產經營項目、場所、設備發包或者出租給其他單 位或者個人時，只要雙方簽定了安全生產管理協議，則企業可以不再承擔承包方的安全生產責任。（）

6、把作業場所和工作崗位存在的危險因素如實告知操作工人，會有負面影響，增加工人的思想負擔，這樣反而不利于企業的安全生產。（）

7、在有較大危險因素的生產場所工作時，不發生“三違”行為即可，可以不設置安全警示標志。（）

8、生產和生活過程中發生的傷亡事故具有偶然性，因此是不可預防的。（）

9、《安全生產許可證條例》是為了嚴格規范安全生產條件，進一步加強安全生產監督管理，預防和減少生產安全事故而制定的。（）

10、任何單位或者個人對違反《安全生產許可證條例》規定的行為，都有權向安全生產許可證頒發管理機關或者監察機關等有關部門舉報。（）

11、制定《安全生產法》的主要目的是對各種安全生產違法犯罪行為有利的制裁。（）

12、《安全生產法》關于從業人員的安全生產義務主要有四項：遵章守規，服從管理；佩戴和使用勞動防護用品；接受培訓，掌握安全生產技能；發現事故隱患及時報告。（）

13、特種作業人員未經專門的安全作業培訓，未取得特種作業操作資格證書，上崗作業導致生產安全事故的應追究生產經營單位有關負責人的責任。（）

14、依照《安全生產法》的規定，安全生產監督檢查人員對檢查發現的問題應做出書面記錄，并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字，這樣有利于安全檢查不走過場。（）

15、把作業場所和工作崗位存在的危險因素如實告知操作人員，會有負面影響，增加工人的思想負擔，這樣反而不利于企業的安全生產。（）

16、在有較大危險因素的生產場所工作時，不發生“三違”行為即可，可以不設置安全警示標志。（）

17、根據《安全生產法》的規定，企業員工有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。（）

18、我國安全生產方面的法規是建議性法規，不是強制性法規。（）

19、根據《安全生產許可證條例》的規定，企業取得安全生產許可證后可以轉讓使用。（）

20、企業未取得安全生產許可證的，不得從事生產活動。（）

四、案例分析（每題10分，共計2道題）

案例一：某供排水企業臨時招聘人員疏通下水管道，招聘農民工三人小張、小李、小王，由技術人員帶至施工現場，安排工作任務后對三名農民工簡單說明了操作方法，技術員即離開施工現場，從事其他工作，小張在腰部系麻繩后即進入井下進行疏通作業，在疏通過程中，小王因無事可做便到距井口一百米處水果攤位與小販閑談，小張在疏通作業時被排水管道中的硫化氫氣體熏到，小李發現情況后，大 聲呼救因小王距井口較遠無法聽到，小李便跑步去通知小王，一分鐘后兩人趕到井邊，因小張已昏倒用麻繩無法將小張提出井口，兩人商量后決定由小李下井將小張從井內往上托，由小王在井口用麻繩往上提，小李下井后，很快就被硫化氫氣體熏到，小王見狀便步行回供排水公司報信，事后小張、小李被救出后送往醫院因中毒時間過長死亡。

問題一：供排水公司在本次施工過程中有什么過失？ 問題二：三名農民工在施工過程中有什么過失？ 問題三：應該怎樣正確施工？

案例二：某施工企業中標一排水管道工程，經現場勘查該施工場地，土質較為疏松，地下水位較高，決定對基坑進行簡單支護后，再進行管道安裝，在工程開工時，因施工人員都是多年從事管道安裝的熟練工人，就沒有進行技術交底和安全事項交底，在基坑開挖至狹窄路段時因機械無法進入，決定進行人工開挖，因前段基坑在開挖時并未出現塌方，加之該狹窄路段長度較短，工期又緊，便決定不對該段基坑進行支護，邊挖邊安裝管道，將挖出的棄土堆積在基坑邊，以便管道安裝好后填埋，節省工期費用，在施工過程中，基坑頂部地面出現裂紋，工人發現情況后當即向項目經理進行了匯報，項目經理以前段基坑并未塌方，該狹窄工段馬上就將施工完畢，合同工期將至為由要求工人繼續施工，在施工過程中發生基坑塌方，多名職工被埋，施工方迅速采取措施，將所有被埋人員挖出，因現場沒有車輛加之對該工程路段地名和方位不清楚，無法通知120搶救，項目經理決定用裝載機將被埋人員邊打聽邊運送，送往附近醫院，因延誤搶救時間，造 成兩死一傷重大事故。

問題一：該項目部在組織施工過程中有那些不妥之處？ 問題二：職工在施工過程中有那些不妥之處？