第一篇：白塔鎮建設系統安全整治工作總結

白塔鎮建設系統安全整治工作總結

2011年，白塔鎮黨委、政府全面落實科學發展觀，牢固樹立以人為本和安全發展理念，認真落實縣政府安全生產專項整治工作的部署，規范房屋建筑工程和基礎設施工程建設行為，確保公用設施運營和建筑施工安全。全面開展建設系統安全生產專項整治工作。

一、加強領導，強化宣傳，落實措施

一是加強組織領導，建立健全機構。按照上級的要求，成立了白塔鎮建設系統安全生產專項整治領導小組。召開領導小組會議，研究解決和布置全鎮建設系統安全整治工作。在建設系統安全生產專項整治工作中，我們又專門成立了以鎮安監辦、城建辦、城建分局等人員為主的建筑施工檢查組，具體負責安全生產專項整治的組織實施。層層簽訂責任書，要求各相關單位及生產經營單位也層層成立組織領導機構，確保了安全生產專項整治工作的順利開展。

二是制定整治方案，落實工作措施。及時轉發了上級有關安全生產專項整治工作文件，并制定印發了《白塔鎮建設系統安全生產專項整治工作方案》和《白塔鎮建設系統安全生產隱患排查治理工作制度》等安全生產制度的通知，對專項整治活動進行了廣泛的宣傳和發動。印發了安全生產專項整治宣傳教育資料500份，建筑施工安全專項整治宣傳資料200余份，建立和落實了工作責任制，明確了專項整治和檢查工作的范圍、重點、實施步驟和工作措施。

三是及時督促分析，不斷完善整治措施。白塔鎮在開展督促檢查工作的同時，多次召開房屋建筑工程安全生產專項整治和市政基礎設施工程安全生產檢查工作專題會議，在傳達學習專項整治工作相關文件精神的同時，要求各單位認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，提高安全生產的管理水平，增強事故預防能力。同時落實了人員、經費，認真分析建設領域的安全生產監管和專項整治及檢查工作情況，進一步提出了“認識再提高，思想再統一，責任再明確，措施再細化，工作再扎實”的要求。

二、突出重點，狠抓落實，確保成效

為確保建設系統安全生產專項整治工作取得實效，白塔鎮黨委、政府要求各單位、各部門緊緊圍繞房屋建筑工程、市政基礎設施工程安全生產專項整治的職責和任務，突出重點難點，狠抓工作落實。在專項整治和安全督促檢查工作中，堅持 “誰屬地、誰負責”，“誰監管、誰負責”，“邊排查、邊整治”的工作原則，在具體工作過程中，堅持由各檢查組對轄區內所有在建工程和市政公用設施以及建筑施工企業和市政公用企業進行排查摸底，將排查出的隱患進行分類登記和分類整治，并按專項整治方案的要求公布和簽字上報。

（一）建筑施工方面：在安全生產專項整治中，白塔鎮出動人員300多人次，共排查了施工現場30處，其中工業園區企業20家，市政工程3個。對未取得安全生產許可證的施工隊伍，下達了停工通知書；對部分施工單位下達了安全隱患整改通知書，對排查出的安全隱患，要求企業進行了立即或限期整改。

（二）市政建設方面。加強對道路橋梁的維護管理，市政管理所對縣城區主干街道所有井蓋等市政公用設施進行不間斷的拉網式排查，及時發現隱患，及時維修。到目前共補安井蓋12個，新建、改建雨水井、檢查井13座，處理路基隱患56處，恢復、維修縣城主要街道路面約200㎡。

（三）重點部位方面。鎮里聯合質量技術監督局、公安局消防大隊、安監等單位對4家全鎮液化氣供應點和2家加油站等重點部位進行了安全專項檢查。要求企業嚴格按消防規范和技監標準管理。

在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下，白塔鎮建設系統安全生產專項整治工作取得了一定成效。全社會的安全生產意識進一步加強，全年未發生安全事故。但我們清醒地看到還存在著一些差距和問題，主要是：一是少數建設單位和施工企業依法建設的觀念比較單薄，安全生產知識和安全監督意識都有待提高；二是部分施工現場環境混亂、硬化、綠化等達不到文明施工要求；三是一些單位信息報告不及時等。針對這些問題，我們已經高度重視，采取措施，在第三階段工作中將不斷加大工作力度，認真貫徹落實上級安全生產專項整治工作要求，重點夯實基礎工作，以對黨和人民生命財產安全高度負責的態度，更加努力地做好今后的安全生產工作，為促進我鎮轉型發展、安全發展、和諧發展，不斷努力。

二〇一一年十二月十五日

第二篇：白塔鎮全員人口信息數據庫建設工作總結

白塔鎮全員人口信息數據庫建設工作總結

根據臺州市人口計生委和縣委、縣政府的統一部署，白塔鎮

黨委政府于2010年8月-2010年11月開展了全員人口信息數據庫建設試點工作。在市縣計生部門領導的精心指導下，白塔鎮經過4個多月的緊張工作，克服了該項工作面廣量大、時間緊、任務重等困難，最終建立了覆蓋人口計生、黨建、民政、勞動保障、職工離退休、居民健康服務、文明創建、安全穩定等內容的全員人口信息數據庫，并將數據庫應用服務于全鎮經濟建設和各項社會事業。現將工作總結如下：

一、工作的背景和意義

建設全員人口信息數據庫是貫徹落實科學發展觀，促進人口

與經濟、社會、資源、環境協調可持續發展的客觀需要，也是進一步推進人口計生綜合改革創新體制機制，提升人口計生服務管理水平的迫切要求，也是推進政府職能轉變，提高行政效能的重要手段。同時，建立全員人口信息數據庫是貫徹落實國家人口計生委《關于加快推進人口和計劃生育信息化建設的指導意見》的工作要求，是2010年全市人口和計劃生育信息化工作的重中之重。市縣人口計生部門已將信息化工作列入人口和計劃生育工作目標考核指標。2010年7月臺州市人口計生委和縣委、縣政府決定在白塔鎮率先開展全員人口信息數據庫建設試點工作。

白塔鎮地處仙居縣中部，是全國重點鎮、省級中心鎮和省級

生態鎮。鎮域總面積119平方公里，轄66個行政村133個自然村，1

總人口4.1萬人，其中農業人口3.9萬人。一直以來，白塔鎮黨委政府高度重視人口和計生工作，近年來通過實施人口計生工作“雙基工程”不斷將人口計生工作推向前進。

二、指導思想和目標

以科學發展觀為指導，通過網格化管理工作新模式，按照“網

絡暢通、數據準確、資源共享、突出應用”的原則，及時收集、整理、登記、反饋、上報、處置人口及社會事務信息，使人口信息“一次采集、多次使用”、“源頭采集、多方使用”，及時反映社情民意，實現資源共享，更好地為全鎮經濟社會發展提供更全面、優質的服務。

通過全員人口信息數據庫工作在全鎮的全面推廣和對各村網

格的劃分，確定管理責任人，做到情況明、底數清、早發現、早反饋、早處置，從而達到進一步強化工作責任，夯實工作基礎，最大限度地提升工作水平和效果的目的。通過全員人口信息數據庫建設平臺的使用，整合資源，實現信息共享，提高工作效率，做到“兩個率先”，率先實現全員人口和社會事務信息數據庫管理，率先在全鎮范圍內推廣使用。

三、主要做法

1、加強領導，統籌安排。2010年8月，白塔鎮根據市計生委

和縣里要求，在市縣計生部門的指導下開展了全員人口數據庫試點工作，鎮黨委、政府高度重視，成立了由黨委書記吳建軍負總責的工作領導小組，并牽頭召開了各相關部門和科室負責人參加的工作協調會，明確相關單位的責任。同時制訂了詳細的《白塔

鎮全員人口信息數據庫工作實施方案》和《白塔鎮全員人口信息數據庫工作職責及管理規范》，根據實施方案的安排白塔鎮計生辦全體工作人員和村級計生服務員作為一線工作人員立即著手開展數據采集等具體實施工作。8月13日召開了鎮、村干部全員人口信息數據庫建設工作業務培訓會，還專門抽調了10多名大學生村官和學校教師共同做好信息的整理和數據庫錄入工作，通過此次培訓，使一線信息采集人員掌握了全員人口信息采集工作的建庫對象、建庫項目、建庫方法以及全員人口信息登記卡的填寫等基本的操作方法。8月18日，完成全員人口信息服務平臺的各村行政邊界圖和房屋平面圖繪制；8月25日，完成了采集卡項目信息采集，完成了全員人口信息的各村房屋立體圖創建；8月31日，做好了采集卡項目信息錄入到全員人口信息服務平臺，實現了人口信息與房屋電子地圖結合。9月后開始導入各類數據并重點做好數據校對完善和系統調試工作。

為了提高工作效率，快速有效獲得所需人口的各類信息，辦

公室加強與公安、民政、衛生等相關部門協調，建立了信息質量獎懲制度。通過政策培訓、模擬填表、答難解疑，完善制度，統一標準，使大家全面掌握了準確規范的采集卡填寫方法。在全員人口信息采集前開展宣傳發動工作，鎮村兩級利用會議、廣播、宣傳資料等形式，廣泛宣傳開展全員人口信息采集的目的、方法，營造良好的信息采集工作氛圍。同時，鎮計生辦堅持進村入戶指導，加強檢查督查，使全員人口信息采集工作有序穩步推進，按時、保質、保量地完成。

2、信息采集階段堅持“實、準、全”三字方針。信息采集主

要采取主動采集、部門共享、信息整合等多種方式進行。我鎮在這次主要使用了上門采集的方式，采用了進村入戶、上門調查，對所轄區域內人口信息進行調查；同時，充分利用和整合各相關部門的信息資源，并以已婚育齡婦女作為一戶為單位填寫。各社區、村首先對所轄區域進行劃區分組，以村民小組為單位繪制戶況圖，以戶況圖為向導進行入戶信息采集，信息采集人員每到一戶首先告知采集對象信息采集的目的、信息采集結果保密的原則，爭取采集對象的配合和支持，認真核查相關資料，了解相關證件未能反映的信息，并逐項進行登記，登記結束后與信息采集對象進行二次核對，以入戶信息采集為實，以原始證件數據為準，以卡片填寫項目完整為全。要求各村信息調查員要逐戶走訪，嚴格程序，堅持逐一查看證件、詢問本人、走訪四鄰，并注意不忽略鎖門戶、長期外出戶等重點，從而確保村不漏戶、戶不漏人、人不漏項、項不出錯，確保信息真實可靠。

3、比對信息實行“三對照”。比對相關部門信息開展入戶調

查，與村會計的戶口底冊對照，在詢問本人的同時認真查閱家庭戶口；與派出所戶籍資料（采集對象的戶口本）對照，查看必須錄入而戶口薄缺少的信息是否與公安部門的掌握的資料有出入；與統計、民政、黨建等部門的相關數據對照，進一步確認信息采集的準確性和完整性。

4、數據錄入階段堅持“兩到位”。即設備到位，人員到位，政府在辦公條件有限的情況下，騰出專門的辦公區域用于數據錄

入工作，同時采取集體辦公，責任到人的模式，嚴把錄入質量關，爭取確保高質量完成該項工作。

全員人口信息錄入工作是一項業務性強、工作難度大、質量要求高的工作，信息的采集、登記、審核和錄入是建設全員人口信息數據庫的關鍵環節，直接決定這項工作的成敗。為確保高質量地完成這項工作，各村信息調查員驕陽下不畏高溫，不辭辛苦、任勞任怨、頂日冒雨逐戶逐人進行調查統計。為把摸底調查上來的數據及時準確的錄入到全員人口服務平臺里里，鎮計生辦全體工作人員夜以繼日，加班加點保證此項工作順利完成。

5、全面落實責任，獎罰分明。全員人口信息采集工作任務重，時間緊，為了全面落實責任，促進工作到位，鎮黨委政府制定了嚴格的獎罰措施，對全員人口信息信息采集、核實和錄入工作主要采取以獎代補的辦法，根據信息員提供的信息數量和質量，進行補貼和獎勵。在全員人口信息數據庫投入正式運行后進行一次質量抽查，按照抽查情況進行排名，并進行通報，予以表彰獎勵，信息采集差錯率比較高的村以及相關的責任人取消年終評優評先資格，通過嚴明獎罰，更好地促進了工作責任的落實。

四、存在的主要問題

總的來說，全員人口信息采集工作取得了較好成效，但是，就整體而言，工作中還存在一些問題，主要有以下幾個方面：

１、信息采集難度大，動態更新不及時。個別村存在流出人口底子不清的問題，特別是一些舉家外出的流出人口，信息采集存在較大困難。一些外出流動人口信息變動后信息員掌握信息不準確不能做到及時更新。

２、軟件系統功能有待改進。由于是試點工作，軟件系統很多功能還不完善，特別是系統中顯示的戶況圖中房屋位置和結構與農村實際的情況差別較大，農村很多的房屋形狀不一，分布無規則。

3、系統的安全性有待加強。目前，全員人口數據庫系統是基于互聯網的信息管理系統。由于人口信息數據庫涉及公民的全方位信息，一旦信息泄漏將帶來嚴重后果。因此有必要進一步加強系統的安全性。

4、系統應用有待深化。目前系統主要應用于人口計生領域，民政、黨建、衛生、綜治等各線條對系統的應用和管理還有待深化，信息的更新頻率還有待提高。

針對試點工作和系統應用過程中發現的問題，下一步我們將及時與市縣計生部門進行研究解決，通過不斷完善工作的機制和系統功能，加強信息準確性和及時性的把關，不斷拓寬全員人口信息數據庫系統在各個線條的應用渠道。

白塔鎮人民政府

二〇一〇年十二月

第三篇：建設系統安全生產工作總結

按照相關文件精神要求，住建局黨委堅持將安全生產工作納入重要議事日程，于20xx年7月組織了全市建設系統安全生產大檢查。局屬各相關部門、相關單位高度重視此次安全生產大檢查工作，認真貫徹執行安全生產工作各項規定和要求。現將我局20xx安全生產工作總結如下：

一、檢查概況

通過全面、深入的檢查，進一步落實了建筑施工企業安全生產主體責任和各相關科、室、部門的安全監管職責，嚴厲打擊了非法違法建設行為，健全并落實了安全管理各項規章制度，嚴格執行建筑安全生產技術規程和標準，徹底排查治理事故隱患，認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節，做好防汛防雷等安全生產工作，有效防范和堅決遏制了事故的發生。

二、檢查范圍

此次安全生產大檢查的范圍是全市所有建筑施工工地、保障性住房、公園游樂設施、供水、排水、燃氣、市政公共設施的安全生產情況。

三、檢查內容

（一）建筑施工企業方面

在全面檢查的基礎上，重點檢查了建筑施工企業項目工程設計是否符合安全規范、安全規程，管理制度是否建立健全，安全要求、崗位責任是否落實到位等情況，突出檢查工藝系統、基礎設施、技術裝備、施工環境，防控手段等方面存在的隱患。具體包括：

1、安全生產責任制落實情況。建筑施工企業法定代表人負責制及主要負責人、分管負責人、安全管理人員、各崗位安全生產責任制建立及落實情況。

2、建筑安全生產法律法規、標準規程執行情況。設立安全生產管理機構和配備專（兼）職安全管理人員情況；技術設備安全管理制度和崗位安全作業規程建立、執行情況；企業的安全生產建章立制情況；施工現場安全監督檢查情況；新建、改建、擴建項目工程設計中的安全專篇制訂執行情況，以及依法履行安全設施“三同時”制度情況；外來施工隊伍（承包商）安全監管情況等。

3、隱患排查整改和重大危險源監控情況。建筑施工企業安全生產重要設施、裝備的完好狀況及日常管理維護、保養情況；危險性較大的特種設備和危險物品的存儲容器，運輸工具的完好狀況及檢測檢驗情況；對施工現場及其重點環節和部位重大危險源普查建檔、風險辨識、監控預警制度的建設及措施落實情況。

4、應急管理情況。建立專（兼）職應急救援隊伍或與相關應急救援隊伍簽訂協議情況；配備應急救援物資、制訂應急救援預案和應急演練情況；對企業周邊或施工過程中存在的易由自然災害引發事故災難的危險點排查、防范和治理情況等。

5、安全基礎工作及教育培訓情況。企業安全生產檔案建立情況；企業主要負責人、安全管理人員、特種作業人員的持證上崗情況；施工現場職工（包括農民工）的教育培訓情況；勞動組織、用工等情況。

（二）保障性住房

對全市保障性住房工程質量安全情況主要從以下幾個方面進行了檢查。

（1）對保障性住房工程質量監管情況，開展質量監管情況，對違法違規行為的查處情況等。

（2）建設、勘察、設計、施工、監理單位及圖紙審查、檢測機構和注冊執業人員質量行為情況。

（3）地基基礎、主體結構和裝飾裝修等工程施工質量。

（三）燃氣安全生產檢查工作。以《城市燃氣管理辦法》等法律、法規為依據，認真開展了對燃氣企業的安全監督檢查工作。著重檢查我市液化氣企業的儲存、充裝、運輸、銷售等環節，以及天然氣輸送管道、閥門老化和泵房情況，詳細檢查各企業的應急預案和崗位責任制度、日常維護記錄、企業安全責任制的落實情況。要求各企業要嚴格執行安全技術規程，加強防雷電設施的檢查，在雷雨天氣情況下，燃氣儲罐要停止裝卸，并要維護好生產區的排水系統和其它安全設施。要加強高溫天氣下生產儲運設施溫度、壓力的監控，嚴格禁止超溫作業，及時做好降溫工作，堅決防止泄露、燃燒、爆炸等事故的發生。

(三)城市供水、排水安全檢查工作。檢查了操作規程和崗位責任制落實和上墻情況。并對三星堆水廠及水源保護地進行檢查，對水廠安全重點部位進行安全監督，增加對水質監測的次數，在保證供水的基礎上杜絕由于飲用水而發生的疾病和中毒事故。在城市供水方面，檢查供水管網被騎壓情況、市政消防栓維護以及自來水管網爆漏搶險預案的準備情況。采取了有效措施確保城市排水和污水處理設施的正常安全運行，并針對可能因斷電造成的影響，制定了應對方案。

（四）公園組織對游船、觀光車等游客運載工具及帶有危險性的旅游項目、大型游藝機等安全情況進行全面檢查，督促各經營單位加強設備維護和管理，對達不到安全要求的已一律停止運營。加強了對廣場、公園等人員密集場所等的安全檢查和整治，確保疏散通道、安全出口暢通和消防設備設施齊全完好。

（五）市政公共設施安全管理工作。

第四篇：白塔畈鎮開展鎮村環境整治突擊月活動（模版）

白塔畈鎮開展鎮村環境整治突擊月活動

白塔畈司法所積極協助鎮政府開展鎮村環境整治，經一個月的整治，清除了鎮主要出入口、鎮村結合部、村莊道路兩側的垃圾及亂堆、亂占物品，改變了原有的“臟、亂、差”現象，初步達到鎮容村貌干凈整潔，家園美化凈化，垃圾及時清遠，生產生活條件和人居環境不斷改善，使全鎮人民群眾擁有干凈整潔的生產生活環境。

第五篇：服務系統安全整治方案

服務系統安全整治方案

一、整治中心思想

安全第一！預防為主！落實執行！嚴懲違章！

二、整治范圍

服務系統所有在建、售后、技改團隊。

三、整治執行時間

本整治方案自 年 月 日起正式開始實施。

四、安全生產倡議書

發布責任人： 發布日期 ：

五、簽訂安全生產承諾

承諾內容：附件1 簽訂日期：前，所有人員完成安全生產承諾學習和簽訂

六、項目自查嚴打習慣性違章

嚴打責任人：項目經理。

嚴打依據 ：附件2（可繼續完善內容）。嚴打頻率 ：不得低于1次/周。嚴打要求 : 項目經理不定時進入現場，參與現場工作嚴打習慣性違章，并留檔備查。

七、擴大巡查面

服務系統 : 2人，2組。巡檢依據 :附件3。

巡檢要求 ：參與現場實際工作

本著公平公正的態度

及時記錄現場風險問題

必須進行項目安全培訓

八、整治落實內容

1、落實安全提示

1)自 月 日起，各級安全提示每日不得少于 人次。2)各級安全提示按照附件4-《每日安全提示記錄》進行記錄備查。

3)系統安全專責負責隨機抽查各級安全提示記錄，每月抽查不少于 次，并做好抽查記錄。

2、落實安全培訓

年 月 日起，各級安全專責根據項目上報安全案例培訓計劃，需要對項目現場培訓效果進行抽查。

1)抽查頻次：每月抽查不得少于5人次，并做好記錄，按附件4-《安全培訓抽查記錄》記錄。2)抽查內容包括： ? 培訓內容是否和計劃一致； ? 培訓后是否進行考核；

? 是否有個人安全培訓總結，須為原創，不得抄襲。? 案例直接原因； ? 案例間接原因； ? 預防整改措施；

? 轉崗、輪崗、新員工3級安全教育是否按要求執行； ? 技改團隊3級安全教育是否按要求執行； 3)系統安全專責對各級安全專責培訓抽查記錄

? 抽查頻次：每月抽查不低于4人次，并做好相應記錄； 4)對不認真組織參與安全學習的項目經理和項目成員處罰 ? 依據安全獎懲制度的3.3.6進行處罰，? 連續2次的當事人依據安全獎懲制度。? 并建議當事人當月績效為C，5)巡檢過程中，巡檢人員有權對已培訓內容進行抽查提問，如果抽查未達到培訓效果的項目重做本次安全培訓。6)各級別安全專責每周要參與1個團隊的安全培訓，并做好記錄。

3、落實安全站班

1)自 年 月 日起，為防止每日安全站班形式化，項目每日安全站班必須落實以下內容：

? 每日安全站班在工作開展前必須執行； ? 站班中必須有本日工作安排情況； ? 安全站班由項目安全員組織； ? 安全站班內容可以由非安全員朗讀；

? 安全站班過時對個人防護用品的常態檢查，必須落在實處。個人按照檢查要求對個人防護用品逐項進行檢查，嚴禁 只聽不檢查即簽字。

? 安全站班記錄仍需每日留檔； ? 現場司機必須參與每日安全站班； 2)各級安全專責監督檢查要求頻次

? 部門、片區級每月抽查不得少于3次，并做好記錄，按照附件4-《每日安全站班抽查記錄》進行記錄。

? 系統安全專責每月抽查各級安全專責抽查不得少于4次； 3)抽查內容

? 真實性 ? 及時性 4)抽查方式

? 電話問詢 ? 記錄查詢

5)安全站班執行不力處罰

? 依據安全獎懲條例3.3.2進行處罰。

? 累計超過2次的依據安全獎懲條例3.5.5進行處罰.? 當事人當月績效C。? 取消項目評優資格。

4、落實班組安全交底站班 1)班組安全交底要求

? 由各個工作面負責的工作人員分析陳述本工作面涉及的危險源。

? 現場各個工作面無論人的數量多少、工作內容輕重，工作面負責人都必須在項目現場完成班組安全交底。? 項目安全員每日收回并存檔。

? 班組安全交底必須在項目現場完成，嚴禁和每日站班一起做。

? 班組長交底完成后必須要求成員復述交底內容。

2)各級安全專責監督檢查要求頻次

? 部門、片區級每月抽查不得少于4次，并做好記錄，按照附件4-《每日安全站班抽查記錄》進行記錄；

? 系統安全專責每月抽查各級安全專責抽查不得少于3次；

3)抽查內容

? 真實性 ? 及時性 ? 符合性

4)抽查方式

? 電話問詢 ? 記錄查詢

5)安全站班執行不力處罰

? 依據安全獎懲條例 XXX進行處罰。

? 累計超過2次的依據安全獎懲條例XXX進行處罰.? 當事人當月績效C。? 取消項目評優資格。

5、落實安全例會

1）在安全例會中必須落實如下內容：

? 工作中是否習慣性違章（要處罰，并登記如臺帳）；

? 工作時是否存在安全隱患（要整改，并要有記錄）； ? 工作時的危險源分析； ? 工作時危險源規避；

2）系統安全專責對各級安全專責培訓抽查記錄

? 抽查頻次：每月抽查不低于4人次，并做好相應記錄，附件4-《每日安全例會抽查記錄》進行記錄；

? 各級別安全專責每周要參與1個團隊的例會，并做好記錄； ? 抽查項目成員對新危險源的認識和采取的規避措施，是否和例會內容一致。

3）對不認真組織參與安全學習的項目經理和項目成員處罰

? 依據安全獎懲制度的XXX進行處罰，? 連續2次的當事人依據安全獎懲制度。? 并建議當事人當月績效為C，6、落實安全監護

? 外協人員進入項目現場作業必須遵守服務系統的安全規定，違者嚴禁進入現場工作；

? 加強對外協人員監護，監護人員必須對外協人員進行本工作面的班組安全交底；

? 嚴禁新員工在無人監護的情況下進行作業；

? 巡檢過程中如發現安全監護不到位，項目經理負主要責任，巡檢人員有權建議當事人當月績效C；

7、落實隱患整改

1）落實項目級安全檢查與整改

各項目在完成項目日常檢查、周檢、月檢后，重點還是抓整改落實，對項目中存在的安全隱患要按照“三定”原則進行整改，即定具體整改責任人；定解決與改正的具體措施，限定消除危險因素的整改時間。

2）落實各級領導及各級安全管理人員巡查整改

各項目在收到各級領導、安全管理部、系統、部門、片區和項目安全員等整改要求后，必須依照領導要求及各級安全管理人員的整改要求依照“三定”原則進行整改，并及時反饋整改完成情況。3）落實內、外審中公司要求項目對不符合項及整改項的整改

各項目針對公司及外公司對項目的內、外審中檢查出的職業、健康、安全和環境中不符合項及列出整改項，依照“三定”原則進行整改，并及時反饋整改完成情況。4）XX團隊隱患

? XX團隊成員組成復雜，? 人員技術力量薄弱，? 成員思想波動大，? 現場工作量大。

2）整改要求

? 項目管理部和工程技術部精誠合作，協調維護經驗豐富人員進入瓜洲團隊進行技術培訓和現場工作指導，保證在 年 月 日前XX團隊各售后項目至少有X名有豐富維護經驗的常駐人員；

? 技術培訓必須理論和實踐相結合，實踐培訓更需要有安全監護才能執行；

? 團隊各售后項目經理必須抽一定的時間參與項目現場工作，發現實際問題，才能做到有的放矢；

? XX售后團隊必須落實執行服務系統的所有安全制度，以制度保證團隊安全氛圍的有效形成；

? XX團隊安全員XXX，以周為單位對所在XX團隊項目進行巡檢，巡查各團隊安全制度落實執行情況，嚴懲作業期間的習慣性違章；

? XX團隊正處在團隊磨合期，各級領導須時刻注意團隊成員思想波動情況，多給予關心和鼓勵。? 因大量的總裝人員轉崗到服務系統，協調安全管理部將制造系統的安全指標向服務系統部分轉移。

九、服務系統安全重點監查分工

在不影響其他正常工作的情況下，下列人員對以下團隊進行重點監查！

XXX XXX XXX 以上負責人將針對各片區情況進行安全針對性的制度落實、巡檢組織及結果通報、處罰獎勵。

十、安全連帶責任制與舉報

安全違章：人員在工作過程中違反公司安全相關制度的行為。舉報安全違規行為：指團隊成員發現團隊在工作過程中存在安全違規行為，并兩次向當事人及項目經理及時指出類似行為是違法安全規定。該團隊成員發現該團隊類似安全違規行為依然不斷出現，在這種情況下，可以向上級舉報該團隊存在相關安全違規行為。

連帶責任：指團隊在工作過程中，發生安全違規行為時當時參與工作的所有成員所承擔的責任；

1、人員工作安全違規行為處理（當事人及主要責任人）在團隊工作過程中，現場出現安全違規行為，并得到確認，項目管理部及片區將對該項目當事人及主要責任人進行處理，具體處理辦法如下：

1）該項目項目經理或領隊根據安全違規程度，暫停或立即停止其職務；該同事將不參與當年及第二年的XXX競聘； 2）該項目安全違規行為當事人將嚴格按照《關于八月—十二月現場嚴打嚴懲的通知》進行處理，進入服務系統現場的技改團隊也需遵守此要求；

3）該項目項目經理（技改領隊）及當事人將取消當年所有評優資格；

4）該項目XXXX（技改領隊）及當事人當月月度考核為C； 5）若安全違規行為當事人為未轉正新員工將由片區將其退回與之合同關系人力資源管理部；

2、項目現場舉報安全違規行為管理辦法

在項目建設過程中，項目現場出現安全違規行為，對于舉報該安全違規行為者的管理辦法如下：

1)舉報人必須在該安全違規行為為被公司發現前進行舉報，該舉報行為視為有效舉報，否則視為無效舉報；

2)舉報人必須滿足關于舉報安全違規行為的條件進行舉報視為有效舉報，否則視為無效舉報；

3)舉報人必須是該安全違規行為發生項目的項目成員； 4)舉報人所舉報的安全違規行為被確定是實際發生行為，舉報人不承擔該項目的相應連帶責任；

5)公司將保護舉報人的相關利益，并根據公司相關制度進行獎勵；

3、項目現場安全違規行為連帶處理

在項目建設過程中，項目現場出現安全違規行為，并得到公司的確認，項目管理將對該項目進行連帶處理，具體處理辦法如下：

1)該項目取消當年優秀項目評選資格； 2)該項目所有成員當月季度考核為C；

3)若該項目在一個季度內累計2次或2次以上安全違規行為，將取消該項目所有成員（該季度參與項目建設人員）當季度獎金；

4)該項目成員將按照安全違規行為中項目經理責任進行同等處理；

十一、安全月活動提高安全意識

年 月 日 前完結XX季度安全月活動。

X年X月X日前開展主題為“把握安全，擁有明天”安全月活動