第一篇：團委會議策劃書

2011——2012學期

材料學院共青團系統學生干部會議

策

劃

書

主辦：材料學院團委時間：2012年2月28日

一，活動背景

新的學期，新的開始。學院團委各項工作即將全面展開，時間緊，任務重。材料學院因此召開2011——2012第二學期材料學院共青團系統學生干部會議。

二，活動目的提高各個部門成員的辦事效率，增強每個成員的戰斗力，提高成員之間的凝聚力，更好的開展新的學期的各項工作。

各個部門部長在此會議上將上學期的工作作出

總結并通報本學期本部門負責的各項工作（活動）且作出安排，讓各個部門成員明確自己的職責和工作，并認真負責的完成自己的任務。

三，活動任務安排及參與者

團委辦公室：秩序維持，考勤，會議記錄及資料整理。

組織部：通知各個部門及支部成員參加會

議。

新 聞 中 心：以新聞的形式新聞報道會議議程。參 加 對 象：團委全體成員，各團支部書記、組織委員、宣傳委員，以及各年級團總支成員。

四，活動開展

一，本學期的工作安排:團委各部門部長將本學期負責的工作（活動）向大家通報，需要提前宣傳的在大會上簡單動員一下。

二，團委書記朱老師作重要講話。

五，活動地點及時間

時間：第二周周二（2月28日）下午3：30 地點：材料樓2103教室

六,注意事項

一,保證該到場成員得到通知并準時到達開會地點。

二，會場設置引導員，以防找不到開會地點，并提醒到場人員及時簽到。

二，保證會場的的秩序井然有序，防止意外事故發生。

四，會議結束后，安排人員整理收拾會場，保持會場的衛生。

第二篇：團委策劃書

一、活動目的：為進一步活躍校園文化氣氛，豐富大學生課余生活，給同學們一個展示自已的舞臺，進一步營造良好的學習氛圍，陶冶同學們高尚的道德情操，啟發大學生的創作靈感，鍛煉同學們的口才能力，促進同學們之間的友誼和交流，同時，也為了響應學院學風建設的工作。特此，舉辦一場詩歌朗誦大賽，望廣大同學踴躍參加。

二、主題：飛揚的青春、激情的歲月、紛飛的夢想。（說明：大學是一個絢麗的舞臺，多姿多彩 是她的舞蹈；大學是人文一個的國都，自由嚴謹是她的元素，大學是一段激情燃燒的歲月，夢想和青春在這里起航。對于我們大學生來說，關于大學，關于青春我們有太多感慨，故借此機會，讓我們擁抱著詩歌的花海，一起給理想插上翅膀，給夢想加油！）。

三、主辦單位：共青團吉林大學珠海學院電子信息系委員會。

四、注意事項：作品必須原創，杜絕抄襲。而且，詩歌內容必須積極向上，具有較高的文學底蘊和文學價值。另外，詩歌作品形式自由創新，主題鮮明突出，朗誦感情飽滿真摯，表達自然，能反映詩歌的內涵。

第三篇：團委會議總結

共青團重慶大學農學及生命科學研究院

2010年工作報告及經驗總結

重慶大學農學及生命科學研究院團委自成立以來,在學校黨委、團委的正確領導下，堅持以科學發展觀為引領，以創先爭優活動為契機，團結和帶領廣大團員青年，緊緊圍繞學校、學院的中心工作，以學習為重心，以育人為主線，以培養具有創新精神和實踐能力的人才為目標，堅持服務大局與服務青年相統一，改進工作方式，創造優良工作作風，努力提升工作質量和效率，在團員青年思想政治教育、社會實踐、繁榮校園文化和團的自身建設等一系列活動中取得了較好的成績，為青年學生提供了成人成才的廣闊舞臺，為學院的建設和發展做出了巨大貢獻。現將一年的工作總結如下：

一、完善團的自身組織建設，夯實團隊工作基礎

農學院共青團始終按照黨的要求積極加強團的自身建設。學院共青團從改善團委機構、團干部人員調配入手，切實做好基層團建工作，積極推進團的自身建設。

（一）進一步完善團委機構，努力打造學生鍛煉和成長的平臺。

原先的團委設有三個部門，這三個部門中職能重疊，分工混亂，每個部門平均都有5-6名干部，這就導致了很多干部在團委工作中不能充分發揮自己的能力，某些工作又相互推諉，既降低了做事效率，又有損團委的聲譽。為了改變這一狀況，結合農生院實際，切實使團委學生會成為學生鍛煉能力、提升自我的平臺，2010學年伊始，團委對部門進行了調整，把原先三個部門發展為四個部門，重點加強了組織部和宣傳部的力量；此次的部門調整增強了團委學生會的戰斗力和凝聚力。

（二）加強學生干部隊伍建設。第一，學院團委根據工作需要按時開展了干部換屆以及納新工作，調整了院團委主要負責人，廣泛團結和帶領學生干部積極為全院青年學生服務。第二，強化干部隊伍建設工作，通過專題教育、綜合素質拓展活動等形式全面提高干部隊伍素質；同時，堅持每周例會制度，每周一晚上定期召開各部門負責人會議，對本周工作落實情況進行反饋并商討布置下周工作，進一步提高了學生干部的業務素質。第三，強化干部考核和民主監督制度，充分發揮群眾監督作用，對群眾不滿意和出現較大責任事故的干部堅決給予免職。

（三）推進“青年馬克思主義培養工程”。

第一，根據黨建帶團建的工作思路，我院團委在新生入校之即就鼓勵大家參加黨課培訓，激發新生入黨的積極性，樹立堅定的馬克思主義理想。第二，組織優秀團員干部參加青年干部培訓和拓展訓練營活動；第三，以三進三同等活動為契機，選送優秀干部參加掛職鍛煉，促進干部隊伍綜合素質提升。

（四）積極發展團員，并加強對團員的教育和管理，更好地發揮團員在學生中的模范帶頭作用。

為強化團員隊伍的教育和培訓，新團員入學時首先對新團員進行專項培訓，提高團員同學的思想政治素養。同時認真做好推優入黨、團費收繳等各項工作，努力使團員教育培養工作上水平、上臺階。

二、積極配合學校團委各職能部門工作，開展影響廣泛的校園文化活動和社會實踐主題教育，全面推進學生素質拓展工作

農學院共青團始終堅持社會主義先進文化的發展方向，弘揚主旋律，加強學院文化陣地建設，大力開展豐富多彩的學院內外活動，努力提升農學院活動的層次和水平，有效地延展農學院的文化內涵。

（一）積極響應校團委號召，開展形式多樣的活動。在學校團委的統一指導下，先后組織同學們參加了“青春之星”風采大賽、志愿者系列活動等多項活動，極大地豐富了同學們的校園文化生活，為同學們提供了展示自己的機會，鍛煉了同學們的能力。

（二）認真組織開展豐富多彩的團日活動，培養了學生的愛國主義情懷、全心全意為人民服務的思想和投身社會主義和諧社會建設的激情。

2010至2011年，院團委先后開展了“珍愛生命”主題班會、“不朽的紅巖魂”等團日活動，增強了學生對生命和紅色文化的認識，不僅豐富了學生的文化生活，還在極大程度上提升了學生的思想政治素質。

（三）結合本專業的特點開展了“本科生與研究生交流會”、學院優秀學生報告會等活動。

通過學長、學姐的典范作用，發揮傳、幫、帶功能，解答了同學們在專業和學習上的各種困惑，為同學們制定人生規劃奠定了基礎，使同學們對自己的專業有了更深地認識和了解，也對從事科研工作豎立了信心。

三、表彰先進，激勵團員青年的工作熱情

在團工作中建立健全激勵機制，完善評優模式，在團員青年中發現典型、培養典型、樹立典型，發揮先進集體與個人的導向、示范作用，提高團員爭優創優的自覺性和進取心，有助于形成干實事、求實效、勇于創新的新風氣。

2011年5月，學校開展“五四”表彰，我院團委積極響應校團委的號召，評選出優秀團員9人，優秀團干9人，優秀紅旗團支部一個。真正做到對優秀團員、團干的肯定，同時以他們為學習榜樣，塑造爭優創先的學習氛圍。

四、創新人才培養，拓寬模式，搭建新平臺

大學生的實習實踐活動是加強教育實踐環節的一條有效途徑，是促進大學生全面發展的必由之路，是社會主義高等教育的重要組成部分。

（一）組織開展倍受社會關注的志愿者活動。

2011年3月，我院團委組織開展了綠色長江-污染治理宣傳、治安亭之旅、交通安全調查與知識普及、公租房申請現場模擬等一系列志愿者活動，讓更多的同學加入到志愿者的行列中來，同時也讓更多的大學生認識到參加志愿者的意義，提高了同學們的精神境界。

（二）開展社會實踐工作，加強社會體驗。

2011年7月，我院團委根據校團委的指示，開展了大學生帶薪實習與掛職實習，六位同學分別到永輝超市、九龍坡市政府、沙坪壩水利局參加帶薪實習，同時三名同學到重慶酉陽等地參加三進三同活動。參加有益的實踐活動不僅鍛煉了同學們的實踐能力，也為同學們提供了接觸社會、了解社會的機會和平臺。

回首過去一年，共青團重慶大學農學及生命科學研究院委員會克服各種困難，保持對工作的熱情和激情，堅持工作思路，毫不動搖地完成了各項工作計劃，不斷推動學院團委的基層組織建設，使基層工作取得了驕人的成績。在今后的團委工作當中，我們將不斷的拼搏進取，樹立學院優良學風，提升學院學子的優秀品質，進一步圍繞學院團委中心工作，努力改進工作中的不足，把工作做細做實，繼續為建設更加優秀的團組織而不懈奮斗！

共青團農學及生命科學研究院委員會

二〇一一年十一月二十日

第四篇：團委會議制度

團委會議制度

團員大會制度

1、團員大會是團委的最高權力機關。

2、團員大會每月召開一次，解決團內一切重大問題。

3、團員大會由團委委員會組織召開。

4、團員大會會場要懸掛團旗，與會團員要佩戴團徽。

5、團委各項制度、工作計劃、總結等要經過團員大會討論決定。

6、團委領導、優秀團員、團干部等要經過團員大會選舉產生。

7、上級組織的精神、指示、團費收支等要通過團員大會向全體團員傳達、公布。

8、團員因病、事等特殊原因不能參加大會的要向團委負責領導請假。各班團支部書記負責向請假團員傳達會議精神。

9、團員無故不參加大會二次至四次給以警告處分。四次至六次給以留團察看處分。

10、書記員負責做會議記錄。

團委委員會會議制度

1、團委委員會會議每兩周召開一次，解決團內日常事務。

2、團委委員會會議由組織委員組織。

3、團委各項制度、工作計劃、總結以及各項活動的計劃等由支部會議擬定。

4、積極分子、優秀團員、優秀團支部等先進對象、候選人先由支部會議提名，團委會議決定。

5、委員因病、事等特殊原因不能參加會議的要向書記請假。書記負責向請假人傳達會議精神。無故不到者，給與警告。

6、組織委員負責做會議記錄。

第五篇：團委會議總結

共青團重慶大學農學及生命科學研究院

2010年工作報告及經驗總結

重慶大學農學及生命科學研究院團委自成立以來,在學校黨委、團委的正確領導下，堅持以科學發展觀為引領，以創先爭優活動為契機，團結和帶領廣大團員青年，緊緊圍繞學校、學院的中心工作，以學習為重心，以育人為主線，以培養具有創新精神和實踐能力的人才為目標，堅持服務大局與服務青年相統一，改進工作方式，創造優良工作作風，努力提升工作質量和效率，在團員青年思想政治教育、社會實踐、繁榮校園文化和團的自身建設等一系列活動中取得了較好的成績，為青年學生提供了成人成才的廣闊舞臺，為學院的建設和發展做出了巨大貢獻。現將一年的工作總結如下：

一、完善團的自身組織建設，夯實團隊工作基礎

農學院共青團始終按照黨的要求積極加強團的自身建設。學院共青團從改善團委機構、團干部人員調配入手，切實做好基層團建工作，積極推進團的自身建設。

（一）進一步完善團委機構，努力打造學生鍛煉和成長的平臺。

原先的團委設有三個部門，這三個部門中職能重疊，分工混亂，每個部門平均都有5-6名干部，這就導致了很多干部在團委工作中不能充分發揮自己的能力，某些工作又相互推諉，既降低了做事效率，又有損團委的聲譽。為了改變這一狀況，結合農生院實際，切實使團委學生會成為學生鍛煉能力、提升自我的平臺，2010學年伊始，團委對部門進行了調整，把原先三個部門發展為四個部門，重點加強了組織部和宣傳部的力量；此次的部門調整增強了團委學生會的戰斗力和凝聚力。

（二）加強學生干部隊伍建設。

第一，學院團委根據工作需要按時開展了干部換屆以及納新工作，調整了院團委主要負責人，廣泛團結和帶領學生

干部積極為全院青年學生服務。第二，強化干部隊伍建設工作，通過專題教育、綜合素質拓展活動等形式全面提高干部隊伍素質；同時，堅持每周例會制度，每周一晚上定期召開各部門負責人會議，對本周工作落實情況進行反饋并商討布置下周工作，進一步提高了學生干部的業務素質。第三，強化干部考核和民主監督制度，充分發揮群眾監督作用，對群眾不滿意和出現較大責任事故的干部堅決給予免職。

（三）推進“青年馬克思主義培養工程”。

第一，根據黨建帶團建的工作思路，我院團委在新生入校之即就鼓勵大家參加黨課培訓，激發新生入黨的積極性，樹立堅定的馬克思主義理想。第二，組織優秀團員干部參加青年干部培訓和拓展訓練營活動；第三，以三進三同等活動為契機，選送優秀干部參加掛職鍛煉，促進干部隊伍綜合素質提升。

（四）積極發展團員，并加強對團員的教育和管理，更好地發揮團員在學生中的模范帶頭作用。

為強化團員隊伍的教育和培訓，新團員入學時首先對新團員進行專項培訓，提高團員同學的思想政治素養。同時認真做好推優入黨、團費收繳等各項工作，努力使團員教育培養工作上水平、上臺階。

二、積極配合學校團委各職能部門工作，開展影響廣泛的校園文化活動和社會實踐主題教育，全面推進學生素質拓展工作

農學院共青團始終堅持社會主義先進文化的發展方向，弘揚主旋律，加強學院文化陣地建設，大力開展豐富多彩的學院內外活動，努力提升農學院活動的層次和水平，有效地延展農學院的文化內涵。

（一）積極響應校團委號召，開展形式多樣的活動。在學校團委的統一指導下，先后組織同學們參加了“青春之星”風采大賽、志愿者系列活動等多項活動，極大地豐富了同學們的校園文化生活，為同學們提供了展示自己的機會，鍛煉了同學們的能力。

（二）認真組織開展豐富多彩的團日活動，培養了學生的愛國主義情懷、全心全意為人民服務的思想和投身社會主義和諧社會建設的激情。

2010至2011年，院團委先后開展了“珍愛生命”主題班會、“不朽的紅巖魂”等團日活動，增強了學生對生命和紅色文化的認識，不僅豐富了學生的文化生活，還在極大程度上提升了學生的思想政治素質。

（三）結合本專業的特點開展了“本科生與研究生交流會”、學院優秀學生報告會等活動。

通過學長、學姐的典范作用，發揮傳、幫、帶功能，解答了同學們在專業和學習上的各種困惑，為同學們制定人生規劃奠定了基礎，使同學們對自己的專業有了更深地認識和了解，也對從事科研工作豎立了信心。

三、表彰先進，激勵團員青年的工作熱情

在團工作中建立健全激勵機制，完善評優模式，在團員青年中發現典型、培養典型、樹立典型，發揮先進集體與個人的導向、示范作用，提高團員爭優創優的自覺性和進取心，有助于形成干實事、求實效、勇于創新的新風氣。

2011年5月，學校開展“五四”表彰，我院團委積極響應校團委的號召，評選出優秀團員9人，優秀團干9人，優秀紅旗團支部一個。真正做到對優秀團員、團干的肯定，同時以他們為學習榜樣，塑造爭優創先的學習氛圍。

四、創新人才培養，拓寬模式，搭建新平臺

大學生的實習實踐活動是加強教育實踐環節的一條有效途徑，是促進大學生全面發展的必由之路，是社會主義高等教育的重要組成部分。

（一）組織開展倍受社會關注的志愿者活動。

2011年3月，我院團委組織開展了綠色長江-污染治理宣傳、治安亭之旅、交通安全調查與知識普及、公租房申請現場模擬等一系列志愿者活動，讓更多的同學加入到志愿者的行列中來，同時也讓更多的大學生認識到參加志愿者的意

義，提高了同學們的精神境界。

（二）開展社會實踐工作，加強社會體驗。

2011年7月，我院團委根據校團委的指示，開展了大學生帶薪實習與掛職實習，六位同學分別到永輝超市、九龍坡市政府、沙坪壩水利局參加帶薪實習，同時三名同學到重慶酉陽等地參加三進三同活動。參加有益的實踐活動不僅鍛煉了同學們的實踐能力，也為同學們提供了接觸社會、了解社會的機會和平臺。

回首過去一年，共青團重慶大學農學及生命科學研究院委員會克服各種困難，保持對工作的熱情和激情，堅持工作思路，毫不動搖地完成了各項工作計劃，不斷推動學院團委的基層組織建設，使基層工作取得了驕人的成績。在今后的團委工作當中，我們將不斷的拼搏進取，樹立學院優良學風，提升學院學子的優秀品質，進一步圍繞學院團委中心工作，努力改進工作中的不足，把工作做細做實，繼續為建設更加優秀的團組織而不懈奮斗！

共青團農學及生命科學研究院委員會

二〇一一年十一月二十日